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筑公司副總述職報告十二篇

發(fā)布時間:2024-11-19 查看人數:83

筑公司副總述職報告

第一篇 筑公司副總述職報告3250字

自__年四月通過集團公開竟聘到任集團__公司總經濟師以來,在工作中能以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹科學發(fā)展觀,全面落實黨的十七大各屆全會精神,圍繞貫徹落實集團職代會、___、公司職代會精神及公司“十二五”規(guī)劃,充分發(fā)揮主觀能動性,按照集團“拓市場,轉方式,抓科技,強管理,重人才,鑄精神,上水平”的重要工作思路,積極的溶入__這個集體。在認真做好公司布置的負責土建業(yè)務、成本管理及掛點聯系__分公司的工作分工外,還積極地利用自己的工作經驗對公司的其他工作建言獻策。

一、 土建業(yè)務方面

根據工作分工及公司當前土建施工的實際,我主要關注了公司正在施工的__糖廠、__糖廠、__糖廠、__糖廠、__糖廠等項目的土建施工。對于__糖廠,自工程合同洽談開始,就從對關系到項目實施的合同條款開始介入。在招標文件中,雖然有些條款已有明確規(guī)定,如“以暫定價做為工程款的撥付依據,調整部分在工程決算時再進行計算”的規(guī)定,但這是明顯不公平的。在接到公司主要領導的指令后,我做了充分準備,兩次主動與甲方聯系,通過耐心地與甲方溝通,取得了甲方的諒解,將該條款修改為“以暫定價做為工程撥款依據,乙方在收到施工圖紙后三十天內編制施工圖預算,甲方在三十天內予以審核,并據此調整合同造價和工程款撥付依據”。在項目實施工程中,我們就是依據此條款,將合同定價從暫定4000萬元調整為7600萬余元,有效地緩解了工程款收取壓力。在施工過程中,我還就計劃的編制和調整,循環(huán)水池的施工縫處理,原料地磅房的深基坑施工方案等提出了指導性意見。目前項目已實現合同目標。

___糖廠酒精項目是__糖業(yè)集團在__的廢蜜集中處理工程,擔負__集團在__的八家糖廠的廢蜜處理。__是公司最大的甲方,所以該項目對__和公司而言均是十分重要。該項目自9月份開工以來,遭遇了反常的連續(xù)雨天、施工圖紙供應嚴重滯后、甲方資金撥付不及時,當地資源匱乏等眾多不利因素,以致施工前期工期嚴重滯后,甲方上門投訴。公司主要領導敏銳地意識到問題的嚴重性,立即在公司內進行了相關資源的調配,同時委派我趕赴工地進行現場協調。我立即啟程,并先于上門投訴的甲方趕到工地。在工地現場,通過組織項目部根據業(yè)主基本要求和現場實際情況來調整進度計劃,根據計劃調配資源等措施,初步理順了內部組織,并通過與業(yè)主的溝通就工程的下一步安排達成了共識。在項目其后的施工過程中,我持續(xù)的給予關注,及時就工程實施的主要問題、工程報量、應確保的工程子項、工程決算的準備工作等給分公司提出了明確要求,并對整個實施過程保持著持續(xù)的關注,及時與相關領導和部門溝通,幫助項目解決如生化水池的施工問題等實際問題,確保工程了工程施工合同的實現,達到了公司的預期目標。

在公司施工管理層面,參與制定了公司重點關注項目管理制度,通過建立此制度,在施工管理方面貫徹落實了公司分層次管理的要求,在明確工程項目定位的基礎上規(guī)定了公司和分公司的工作重點,劃分了管理職責,使兩層管理機構目標明確,責任落實,工作效率顯著提高。

在此同時,為了明確管理責任,我還參與制定了公司工程項目管理辦法,對項目的安全生產及文明施工的考核做出了明確規(guī)定,并且細化了考核指標,使得項目的管理者和實施者在項目實施過程中都有據可依,使公司的施工管理向精細化、標準化的目標跨出有益的一步。

二、 成本管理方面

根據我到公司后的觀察,公司有的經營單位施工管理計劃性不強,人、機、料費用管理不規(guī)范等現狀,提出了通過建立預算先行制度,在項目施工前進行成本策劃、在施工過程中進行兩算對比的辦法進行成本控制的設想。以__糖廠生化池項目為例,由于在施工前沒有完整的施工預算,加上管理人員經驗不足,直到施工前才發(fā)現實際工作量與預估工作量差距巨大,現場材料特別是周轉材料使用管理混亂,勞動力管理無計劃,施工機具調配與施工需求不適應等,造成原定施工計劃失去了對施工的指導作用。而由于沒有預算做為依據,使得在進行成本管理時心中無數,管理工作無從下手,施工成本有失控的可能。在與公司相關領導和部門多次溝通后,通過公司經營處,制定了預算先行管理辦法,同時考慮到該辦法尚需與公司的實際相結合,因此目前以“暫行”的方式發(fā)布,正在全公司范圍內推行。此方案的目的是使公司的項目施工計劃更準確,人、機、料方面的成本管理有據可依,從而實現施工的有序管理。爭取實現項目管理事前有計劃,事中能控制,事后可核算,成為公司實現精細化管理的有力工具。

三、掛點聯系工作方面

根據公司的安排,__年我負責掛點聯系__分公司。由于__分公司的定位有其特殊性,本人有針對性地從風險防范入手,指導他們進行建立資金管理臺賬、完善報量及計劃管理,從而完善并強化對項目的管理和監(jiān)控,達到防范風險、規(guī)避風險的目的。同時,多次到其工地對施工現場進行指導,特別是對現場的安全文明施工提出了建議和要求,使其各項工作向符合公司“規(guī)范化、標準化、精細化”要求的方向不斷改進。

__年負責掛點聯系__分公司,針對__分公司管理力量較強、管理較規(guī)范的現狀,借集團組織參觀學習先進公司的項目安全文明施工管理經驗的東風,同時也為提高公司參與社會竟爭的實力,通過以強力推動他們創(chuàng)建安全文明工地的工作作為突破口,借以帶動其施工管理水平更上一層樓。這項工作在其負責施工的___項目初步實現,目前已通過__市有關部門的兩次檢查,而且現場狀態(tài)保持良好,有希望最終獲得__市“安全文明工地”稱號,同時通過組織公司其它分公司對該項目的觀摩,在全公司范圍內掀起了爭創(chuàng)“安全文明工地”的熱潮,各分公司在今年的工作計劃中安排了此項工作,并都已在實施。

四、其他方面

我在施工企業(yè)從業(yè)三十年,從事過多個崗位的管理工作,有較為豐富的經驗與教訓。到公司后在做好公司安排的工作外,還對公司的其他工作提出了自己的看法和建議:如在公司集資房的推行方面,建議以工程設計審批為中心,落實各項相關工作;在經營方面,推動設立了__分公司,承接到一些工程,同時指導經營處通過建立竣工程臺賬全面掌控公司的決算情況;在國外工程方面提出了出口物資與合同報價相匹配的建議;在拓展公司業(yè)務方面,提出了爭創(chuàng)“安全文明工地”等提高公司參與社會競爭實力的建議;在內部承包方面,提出了根據公司實際以試點帶動全面的建議;在掛點的分公司管理方面,提出了建立有針對性的管理制度和建立資金管理臺賬的要求。

五、 存在問題

自去年五月份到職以來,我一直在努力盡快溶入公司。雖然在公司主要領導及相關領導和各位同事的支持下做了一些工作,但還存在由于對公司工作習慣、管理方式不熟悉而產生的畏難情緒;在工作中主動性不夠,不敢放手工作;工作匯報和與相關領導的溝通不夠及時、深入基層解決實際問題不夠等。以上存在的問題有待我在今后的工作中予以克服,讓自己在思想上和行動上都真正溶入公司,不辜負集團和公司對自己的信任,充分發(fā)揮自己的聰明才智,為公司的發(fā)展壯大和實現集團的目標貢獻自己的全部力量。

六、廉潔自律方面

本人能認真學習并執(zhí)行黨員領導干部廉潔自律及黨風建設文件精神,并始終把廉潔自律作為品行修養(yǎng)和黨性鍛煉的重要內容,嚴于律己,自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督,牢固樹立法治觀念,恪守黨章黨紀,遵守法律法規(guī),堅持廉公辦事,堅持廉潔自律,認真執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,牢記黨的宗旨,腳踏實地地開展工作。

七、工作設想

根據集團要求和公司的“十二五”規(guī)劃,公司在“十二五”內營業(yè)收入要達到40億/年以上,而公司主營的安裝工程業(yè)務不足以達成這一目標,因此,安裝、土建業(yè)務并舉,兩條腿走路是公司擴大營業(yè)規(guī)模的必由之路,而要實現這一目標,還應做好許多得相關工作。為此,在新的一年里,我將爭取做好以下幾個方面的工作:

1、加強政治理論及專業(yè)技術知識的學習,以正確的理論武器自己的頭腦,指導自己的言行、以扎實專業(yè)知識進行工作。

2、合理安排時間,更多地深入基層,了解基層情況以提高工作的針對性。

3、土建業(yè)務總量比上年增長30%以上。

4、爭創(chuàng)二項以上“安全文明工地”

5、落實實行預算先行制,推動公司的精細化管理工作。

6、推動公司項目承包責任制的實行。

7、配合做好公司的其他工作。

8、及時完成公司臨時交辦的任務。

20__年5月15日

第二篇 建筑公司年終述職報告示例2150字

尊敬的各位領導、與會同仁、大家好:

碩果累累的20__年已悄然過去,充滿期望的20__年已然來臨,這天我們懷著激動的情緒又迎來了這一年一度的年終總結大會,我們在那里總結過去、交流經驗、暢想未來。下面我向大家匯報我項目部20__年的工作狀況和20__年的工作計劃。

完成工程項目及產值

20__年開工以來我項目完成了20#樓裝修的收尾工作,按照公司制定的質量目標進行管理施工,廚廁間墻地磚均對縫鋪鐵,線盒居磚中或縫中設置,要求不同樓層同型號房間的插座位置均持續(xù)一致。首層大廳裝修效果圖由公司設計室完成,墻地面均采用600×600仿石面磚進行鑲貼,施工簡單,裝飾效果得到甲方和參加驗收單位的好評。屋面工程施工,我們在吸取外單位長城杯工程的先進經驗后,結合20#樓工程的實際特點,在細部節(jié)點上下功夫,得到了質量協會專家們的好評。保證了20#樓工程結構和竣工兩項長城杯目標的順利實現。目前石科院20#樓工程竣工結算已完成,結算總價4343,0383.48元,公司成本核算統(tǒng)計利潤349,7628.68元。

在下半年,經過項目部和公司的多方努力,最后拿下了石科院21#住宅樓工程,本工程自10月_日開工,目前±0.00以下結構及回填土以全部完成,共完成產值680萬元。

2、用心推進項目科學化管理

科學是第一生產力,管理科學給我們帶來的效益是不可估量的,不僅僅僅從經濟效益上和社會榮譽上。就21#樓工程而言,美化工作環(huán)境、提高工人的食宿條件、制定了評選先進個人的制度,不僅僅調動工人的用心性,而且使周圍的居民對我們也有了新的看法,這使我們在北京市建委外管處的評比中被評為“禮貌生活區(qū)試點”,這是社會對我們管理的一種肯定,我們將順著這條路子堅定不移的走下去。

2.1鼓勵科技創(chuàng)新、提高勞動生產率

鋼筋扳手革新

去年我項目在參觀了航空港工程項目部的鋼筋扳手,得到很大啟發(fā),回工地后經過反復摸索實踐,試制出了從理論上能滿足箍筋圓弧角度要求的扳手,得到了北京市監(jiān)理協會專家的認可。但在使用過程中發(fā)現其耐用性較差,今年又進行了革新,到達了制作簡單、結構合理、耐用性強。何的新生事物都不可能是完美無缺的,我們在以后的工作實踐中還要繼續(xù)摸索不斷改善。

學習應用新技術

定期進行先進個人評選、做到以點帶面

只有調動工作人員的用心性,才能提高工作效率。這是我們共同認可的一點,我項目在這一點上制定了嚴格的獎罰制度,對工作用心主動,能夠優(yōu)質高效地完成本職工作的,大家一致認為思想先進的個人,登報表揚并給予物質獎勵,做到以點帶面,在工人當中構成一個比、學、趕、幫、超的良好局面。使之帶動其他工作人員,讓每個工人都認識到自己在項目上的地位和職責,全心全意為項目服務。

2.2完善工序交接制度、職責到人

我項目部逐步總結和完善了各項規(guī)章制度,制訂了質量例會制度;月評比及獎罰制度;工序交接檢制度;質量與經濟掛鉤制度和掛牌施工制度。使項目部每個管理人員都明白自己的責、權、利,做到每項工作均有人負責,充分發(fā)揮每個人的主觀能動性。

2.3強化成本管理、嚴把材料關

我項目部按照公司的指示精神實行成本核算,自石科院21#樓工程開始,就對人工費實行了“三定”承包,取消了工長記工制度,由記工員直接記工,公司會計直接將工資發(fā)到工人手中。建立了完善的項目材料進場制度,從報量、簽字、審批、材料進場驗收、使用完全按公司制度進行,沒有出現因材料不合格出現事故的現象。而且從廢料處理上也制定了相關條例。

2.4安全生產與禮貌施工

安全第一是我公司安全方針中的首要一條。在這一年施工過程中20#樓裝飾施工、21#樓基礎施工,其工種繁雜、工人數目多,但未出現打架斗毆事件,更沒有出現傷亡事故,在公司每月評比中,獲得連續(xù)奪得總分第一名。

禮貌施工的地位與安全生產是同等的,我們不僅僅在工作中要與甲方、監(jiān)理出理好關系,還要與當地居民處好,這樣我們才能放手大膽的去干。20#樓工程就是這樣一個先例,也就是在這樣的一前提下我們爭取到了21#樓工程。然而這一切都已經成為歷史,在以后的工作中我們仍需努力,逐步完善安全制度、禮貌施工管理制度。

2.5總結20#樓的施工經驗,保證21#樓穩(wěn)步提高

20#樓工程我們取得了“結構長城杯”、“竣工長城杯”,以及可觀的效益,這是我們穩(wěn)扎穩(wěn)打,腳踏實地的干出來的,而且我們和甲方、監(jiān)理、大院居民相處的關系也十分好,我們在施工過程中用心采用新技術,嚴格管理,提高工作人員的工作生活條件,調動工作人員的用心性,這些都是我們在21#樓施工

時應繼續(xù)發(fā)揚的地方;但20#施工中也有一些弊病,尤其是加強資料管理方面沒有做好,這在竣工長城杯驗收時完全體現了出來,我們應吸取這方面的教訓,強化資料管理,強化內部體制建設。

3、20__年工作目標

20__年是值得我們慶賀的一年,但這即將成為歷史;20__年是充滿期望的一年,她正邁步向我們走來。20__年是北京建筑市場正式打開局面的一年,北京市的開復工建筑面積將突破一億平方米,建筑市場的機遇將來臨,就我們四裝而言,加強企業(yè)管理,提高各項目經理部的生產競爭潛力勢在必行;就我項目而言,除了繼續(xù)21#樓的施工外,還用心運作石科院其它工程以及北京市20__年興建的工程,繼續(xù)發(fā)揚我四裝的質量方針、環(huán)境方針、安全方針,在社會群眾中樹立我四裝良好形象,為我們四裝在將來的市場競爭中貢獻自己的一份力量!

最后,我代表十一項目部感謝公司各位領導對我項目的關懷與支持,感謝公司各位總工程師對我項目的指導與幫忙,祝大家在新的一年里事業(yè)有成、工作順利。

第三篇 建筑公司辭職報告500字

尊敬的公司領導:

您好!

首先,非常感謝您這兩年來對我的信任和關照。

這段時間,我認真回顧了這兩年來的工作情況,覺得來在貴公司工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這兩年多來公司領導對我的關心和教導,同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的兩年多的時間中,我學到很多東西,無論是從所做的工作項目還是做人方面都有了很大的提高,感謝公司領導對我的關心和培養(yǎng),對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。但同時,我發(fā)覺自己從事貴公司行業(yè)的興趣也減退了,我不希望自己帶著這種情緒工作,對不起您也對不起我自己。真得該改行了,剛好此時有個機會,我打算試試看,所以我決定辭職,請您支持。

請您諒解我做出的決定,也原諒我采取的暫別方式,我希望我們能再有共事的機會。我會在上交辭職報告后4—6天后離開公司,以便您在工作中安排其他的同事接我的工作項目。

在短短的兩年時間我們公司已經發(fā)生了很大的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!

第四篇 xxxx年大學生建筑公司寒假實習報告3100字

根據學校安排,我于2024年3月2日到福建鑫泰建筑有限公司承建的漳州市麗園廣場一期工程進行建筑施工及管理實習,這是一個讓我了解建筑施工的好機會,讓我更深一步的了解理論與實際的差別。緊張的兩個月的實習生活結束了,在公司總工的帶領下,在工地工程師的講解下,我在實習過程中還是有不少的收獲,以下是我對實習的收獲與體會。

一、經過這次實習活動,讓我從實踐中對這門自己即將從事的專業(yè)獲得一個感性認識,為今后專業(yè)的學習打下堅實的基礎。它不僅讓我們學到了很多在課堂上根本就學不到的知識,還使我們開闊了視野,增長了見識,為我們以后更好把所學的知識運用到實際工作中打下堅實的基礎。通過生產實習使我更深入地接觸專業(yè)知識,進一步了解合理控制建筑工程成本重要性,了解工程施工管理過程中存在的問題和理論和實際相沖突的難點問題,并通過撰寫實習報告,使我學會綜合應用所學知識,提高分析和解決專業(yè)問題的能力。

二、我首先通過公司總工的介紹,對工地的主要負責人和工程的概況有了基本的一些了解,我所實習的福建鑫泰建筑有限公司是建筑一級企業(yè)。該公司所承建的漳州市麗園廣場一期4#、5#、7#、8#樓工程位于南昌路中段北側,框剪結構,地下1層,4#、5#樓地上27層,7#、8#樓地上19層,工程總建筑面積192030㎡,地下室建筑面積13340㎡。實習期間該工程正處于樁基礎及地下室施工階段。

三、通過這次實習認識到施工單位要合理控制建筑工程成本要做到以下幾個方面:

⑴工程合同簽訂關。工程合同是工程建設單位和施工單位之間就工程有關的權利和義務而簽訂的協議。工程合同簽訂是施工單位必須把好的重要關口,因為工程合同不但明確規(guī)定了施工單位和建設單位雙方的權利和義務,還包含有要求工程必須達到的質量等級、建筑工期、采用何種材料、何種價格以及價款支付期限等重要內容,這些內容對建筑工程造價的高低有著非常直接的影響。如果雙方簽訂的工程合同內容齊全、邏輯嚴密、雙方的權利義務對等,其最后的工程造價就可能合理,反之,造價就有可能偏低,施工單位就可能蒙受損失。

⑵工程變更簽證關。工程變更是指業(yè)主根據需要在工程施工過程中對原圖紙進行的更改。既然對原有圖紙進行了更改,就必然會引起施工工程量的變動,而工程量的變動也就必然會引起原簽訂合同價款的增加或減少,特別是有些工程變更較多,工程量增減變化大,其最后結算依據僅憑建設單位代表的變更簽證,這樣變更簽證關就顯得尤為重要。可以說,工程變更簽證是否及時準確直接影響到建筑工程造價的高低。

⑶工程決算審核關。工程決算是指工程竣工驗收后由施工單位編制的包含所有工程量及所有價款在內的結算資料。它是由工程施工單位負責編制,建設單位進行初審,最后由建設單位委托有資質的社會中介機構進行審核,并出具審核報告。工程決算審核是基建管理活動的最終環(huán)節(jié),也是工程造價控制的最后關口,施工單位必須予以高度重視。

四、工程施工技術方面體會:

㈠通過參加圖紙會審,我明白了圖紙會審主要內容。

一般工程開工前,業(yè)主、設計單位、承建單位和質量監(jiān)督單位等都要參加圖紙會審,以發(fā)現并解決設計中存在的差錯、矛盾及易在施工中產生模糊概念及在將來施工中可能存在的困難等問題,以避免施工中造成不必要的損失。在會審時應注意以下幾點:

第一,找出圖紙自身的缺陷和錯誤。審閱圖紙設計是否符合國家有關政策和規(guī)定(建筑設計、結構設計和施工規(guī)范等);圖紙與說明是否清楚,引用標準是否確切;施工圖紙標準有無錯漏;總平與建筑施工圖尺寸、平面位置、標高等是否一致,平、立、剖面圖之間的關系是否一致;各專業(yè)工種設計是否協調和吻合。

第二,施工的可行性結合圖紙的特點,研究圖紙在施工過程中,在質量上、安全上、工期上、工藝上、材料供應上,乃至于經濟效益上施工能否滿足圖紙的要求,必要時建議設計單位給予適當地修改。

第三,地質資料是否齊全,能否滿足圖紙的要求;周邊的建筑物或環(huán)境是否影響本建筑物的施工等;施工圖紙的功能設計是否滿足建設單位的要求等,都是圖紙會審的主要內容。

對會審準備中的圖紙等問題進行匯總,由項目技術負責人召集有關人員進行一次內部初審。為了能更了解設計者的設計原理,我查了有關圖集,對圖紙進行了深入的研究,提出了很多有見解性的問題,而且與施工技術人員進行了激烈的討論,爭取把每處不明白的地方都弄明白。我發(fā)現除結構和建筑上尺寸有誤,鋼筋有誤之外,還有最重要的就是和圖集的不相符,還有我發(fā)現一個最重要的就是剪力墻上的門洞也很容易搞錯。

㈡通過在工地進行了實踐,我學到了地下室施工有關很多技術要點,在這里我總結一下大承臺混凝土的施工技術。

大承臺(核心筒)混凝土施工采取了分層斜面倒退法的澆筑方法。為了保證澆搗質量,除要求混凝土密實外,還必須解決三個關鍵性的技術問題:一是混凝土供應和澆搗中要保證混凝土內部層與層之間結合良好,不得出現施工裂縫;二是采用“三摻”技術及保溫控制,利用混凝土的后期強度,減少水泥用量,降低大體積混凝土內部的水化熱,防止由于內外溫差過高而造成混凝土結構的 開裂;三是必須加強混凝土的養(yǎng)護措施,確保混凝土后期強度的增長。

混凝土配合比設計采用了“三摻”技術。其中,摻用ⅱ級粉煤灰,降低水化熱峰值,減少水泥用量,增加可泵性,確保現場泵送連續(xù)澆筑,摻用 uea膨脹劑,防止因混凝土收縮而引起的裂縫,增強結構的自防水能力;摻用高效減水劑,改善和易性,減少游離水產生的蒸發(fā)水通道,增加混凝土密實性。

由混凝土的性能可知,混凝土表面泌水收縮,易產生塑性收縮裂縫,它一般發(fā)生在混凝土終凝之前,且由于受到鋼筋、粗大骨料等的限制,致使混凝土內部顆粒沉降不均勻,也會出現不規(guī)則的危害性表面裂縫。為了防止這類裂縫的產生,在混凝土澆筑至設計標高時,混凝土經振動器振搗密實,表面出現浮漿時,隨即用刮尺刮平,待混凝土終凝硬化前,用木抹子連續(xù)搓平,以閉合混凝土表面,防止泌水收縮裂縫的產生,同時加以覆蓋養(yǎng)護,避免混凝土受風吹日曬,從而排除了混凝土內部顆粒下均勻沉降而引起的危害性表面裂縫。

為了避免由于大體積混凝土內外溫差過大而產生裂縫,混凝土養(yǎng)護采用了保溫保濕復合保溫層的養(yǎng)護方法,即在混凝土表面覆蓋一層塑料薄膜,中間兩層濕麻袋,最上面一層兩用塑料薄膜覆蓋壓住,以避免雨水淋濕麻袋而降低保溫效果。且因混凝土終凝硬化前不宜澆水養(yǎng)護,遮蓋有利于利用 混凝土的水灰比蒸發(fā)水達到養(yǎng)護目的;混凝土澆筑5-7天后,混凝土處于開始降溫狀態(tài),此時逐層揭去薄膜和麻袋,最后只留一層麻袋,專人澆水養(yǎng)護不少于14天。地下室混凝土經過這樣處理,我們仔細檢查現場,地下室混凝土表面未發(fā)現施工裂縫,外觀達到了質量要求,說明地下室混凝土達到了養(yǎng)護預期目標。

盡管在配合比上采取了減少混凝土裂縫的技術措施,但由于水泥水化熱溫升較大,在澆筑后散熱高峰期如果保溫養(yǎng)護不佳仍然會引起混凝土承臺、底板及其它厚大體積混凝土的內外溫差過大,表層混凝土收縮過大,產生超過混凝土抗拉極限的拉應力,從而使混凝土產生深度裂縫,甚至是貫穿裂縫,使地下室混凝土達不到抗?jié)B防水的功能。為了保證地下室混凝土內外溫差控制在gb50204-2002所規(guī)定的25 ℃之內,可在混凝土結構厚度1000mm以上的構件中分層埋設了循環(huán)水管,在混凝土澆筑完后,并根據監(jiān)溫系統(tǒng)所測到的混凝土內外溫差,調節(jié)循環(huán)水量從而達到降低混凝土內外溫差的目的。

為了準確掌握大體積混凝土溫度上升和下降變化規(guī)律,嚴格控制混凝土內外溫差小于25℃,在混凝土內部沿高度方向設置了不同深度的測溫點,平面上為每m2布置一個測溫點,測溫點的選定具有代表性,能夠反映地下室大體積混凝土各部位溫度。在混凝土澆筑20小時后開始測溫,每隔4小時測一次,并做好記錄,共測至第10天,測溫主要內容是測定混凝土核心,溫度與表面溫度之差(<25 ℃)及測定混凝土表層溫度與天氣溫度之差(<25℃),對所記錄的各時期的測溫數據整理。通過以上的技術措施,可以達到了控制混凝土內外溫差保持在 25℃之內的目的,避免了因混凝土內外溫差過大而造成危害性裂縫的產生。

你正在瀏覽的實習報告是工民建專業(yè)畢業(yè)實習報告 綜上所述,通過兩個月的實習,通過實踐,使我學到了很多實踐知識。所謂實踐是檢驗真理的唯一標準,使我近距離的觀察了地下室的施工過程,學到了很多很適用的具體的施工知識,這些知識往往是我在學校很少接觸,很少注意的,但又是十分重要、十分基礎的知識,將所學的理論知識與實踐相結合一起,在實踐中繼續(xù)學習,不斷總結,不斷進步。

實習時間:201_.8.1~201_.8.31

實習手記

實習機構簡介

星島新聞集團由著名商人何柱國創(chuàng)辦,致力成為全球華人地區(qū)最具權威的跨媒體內容供應商,旗下出版物包括中文報章《星島日報》、英文財經報章《英文虎報》以及多份娛樂休閑雜志、圖書等。

其中《星島日報》創(chuàng)刊于1938年,以香港為總部,同時于全球多個主要城市如紐約、倫敦、巴黎等設有海外辦事處,出版16個海外版本,在全球超過100個城市發(fā)行。地產雜志《超級睇樓王》逢周六隨報附送,提供香港及內地的地產市場信息以及家居設計消息,號稱“全港銷量最高,樓盤最齊最多。”其主要的競爭對手是《經濟日報》的《置業(yè)家居》雜志。

實習工作簡介

我和另外一個同學是《星島日報》第一次接收的內地實習生。這一點除了讓同事們覺得有點新鮮之外,并沒有讓實習機構放松對我們的要求。即使是實習,機構期望的仍然是馬上能投入工作的員工,而不是需要老師指點帶路的學生。于是在報道的第一天,我就被安排做有關澳門房地產的資料收集和采訪,參與專題報道。

由于此前對財經地產知識不熟悉,對香港環(huán)境文化亦是一知半解,在實際工作中遇到不少困難。如搭車認路,在出門前都要好好地考究地圖一番,生怕走措路搭錯車誤了時間。一冊地圖常伴身旁。而較為書面化的普通話語言和行文套路不符合港人閱讀習慣,顯得生硬無趣。因此閱讀香港報章雜志、詢問相關的地產知識以及學習書寫風格變成每日功課。在同事們的指點下,工作漸入軌道,對一些如換樓客、上車客、用家、買家等具地方文化特色用語亦開始熟習。

在為期一個月的實習期間,我多番出席記者招待會以及參觀樓盤新開放的示范單位,搜集資料提供選題,參與焦點故事、睇新盤、一周新盤精選、澳門專題報道、內地新盤透視等多個欄目的采寫工作,熟習港、澳以及內地三地房地產信息。其中一周新盤精選是獨立完成,主要是對示范單位設計風格和理念的詮釋和描述。另外,還協助記者約請有關個人和裝修公司接受采訪,完成巡鋪天使以及裝修系列等兩個欄目的采訪工作。

實習感想

練就“鐵腳馬眼神仙肚”

新聞業(yè)是個沒有硝煙的戰(zhàn)場,只有“人有我有,人無我亦有”才能爭得一席之地。這就要求前線記者們練就“鐵腳馬眼神仙肚”,搭通眼耳口鼻四覺天線,不放過任何有價值的信息。此前一味將記者會上公布的信息準確無誤地記錄下來就覺得完成任務,不知道席間言語亦是非常重要。有一些記者會上沒有談及的內容席間談笑或有透露,歡聲笑語亦可作為花絮娛樂受眾。同其它報社的記者相識交談可以了解行家們對同樣消息的看法和不同報社的處理方法,收獲非淺。甚至與發(fā)展商、代理商等交換名片也不是一件可有可無的禮貌。名片可以幫助記者在寫作遇到疑惑時盡快找到可以聯系和提供信息的人。

阿甘的母親說,人生是一盒巧克力,你永遠不知道下一顆是什么味道。所以,你唯有隨時準備著。

“不做二度新鮮人”

實習生是學生,但不能只是學生。同事們都很忙,“工作掙錢供房子養(yǎng)孩子”,不可能可以像老師般手把手地給予幫助和指導。實習固然可以提供實戰(zhàn)的平臺,但實習過程的學習更多地依靠自己的推敲摸索。所以,實戰(zhàn)經驗不應該等到出去實習才得到鍛煉,更應該于在校學習中獲得積累,應善用學校、學院提供的各種資源鍛煉實務能力,熟習新聞采寫、報紙編輯、電視制作等專業(yè)技能。這樣可以將學習建立在更高的平臺之上,無論是提供實習的機構還是實習生個人都能獲益。

走出校門就不應該再是新鮮人。

附:在《超級睇樓王》實習五周發(fā)表的署名文章

發(fā)表時間 欄目名稱 題目 篇幅

201_8.6

306期 焦點故事1

(協力) 北角新貴慧云峰

擊起東區(qū)樓市 6版

專題報導 澳成為世界文化遺產城區(qū) 帶旺舊城三四線商鋪 2版

201_.8.13

307期 睇新盤3“空中花園大宅”首度登場 郝德杰山120天長成交 1版

201_.8.20

308期 一周新盤精選 港島君悅華庭

現代中式“貴族屋” 2版

睇新盤4何文田雅利德樺臺 頂層3層復式“添食” 1版

新盤透視1祈福新村 “活力花園”第2期連基本裝修尺價400元 1版

201_.8.27

309期 一周新盤精選 上水高爾夫景園

“意氣風發(fā)” 1版

西環(huán)綠意居

素雅“型”仔屋 1版

201_.9.3

310期 一周新盤精選 北角港逸軒

帶出家的氣氛 2版

新盤透視 中山凱茵新城買樓送休閑球車 呎價1115元 1版

第五篇 建筑公司助理辭職報告250字

請大家一起來欣賞以下這一份關于一名建筑公司助理的辭職報告范文,廣大畢業(yè)生瀏覽一下。

尊敬的總經理:

你好!我是助理__,很遺憾我即將辭職,辭職報告我已遞交給人事部門。公司有公司的規(guī)定,我會按照公司的辭職手續(xù)來辦理。

在建筑公司已經工作三年了,苦過,累過,也高興過,有得有失吧。在經濟上回報不是很多,但是工作的磨煉還是比較的多,很感謝公司讓我得到這些。然而由于近期房價上漲,在北京我已備感壓力,因此我考慮回老家重新發(fā)展,望總經理能夠體諒我的苦衷。

最后,祝咱公司一切順利,總經理事業(yè)更上一層樓。

第六篇 建筑公司總監(jiān)述職述廉報告總結1750字

關于建筑公司總監(jiān)述職述廉報告總結

轉眼間,我們既將告別碩果累累的20__年,迎來充滿活力,充滿挑戰(zhàn)的20__年。在突飛猛進,日新月異的今天,建筑業(yè)正以它嶄新的姿態(tài),推動著社會的進步,創(chuàng)造著世界的文明,去迎接著人類更美好的未來。

我從事建筑業(yè)三十多年了,深深的熱愛著自己的專業(yè)。作為項目總監(jiān),我堅持強調以合同管理為主線,以質量控制為中心,實行規(guī)范化管理。建設單位和施工單位都沒有過電話和文字投訴,未被公司巡檢考評為c類或d類,杜絕了安全質量事故的發(fā)生。從而使監(jiān)管工作得以順利進行。

一.在擔任公司項目巡視檢查工作中

去年11月至今年的4月公司派我到技術部做巡檢,走遍了全川各地,在項目巡視檢查中;不怕苦不怕累,以查帶糾,互相學習,共同提高,每周均超量完成了公司下達的巡檢任務。一心為公司著想,巡檢時為了節(jié)約成本經費,精打細算,從未超標準為個人享受,有時為了節(jié)儉20元錢就要跑幾處才住下休息吃飯,最大努力為公司考慮。巡檢中監(jiān)理業(yè)務水平和思想素質都受到了各項目部和大多數總監(jiān)的好評。

二.擔任項目總監(jiān)中

1.擔任項目總監(jiān)以來,始終貫徹了“嚴格監(jiān)理,熱情服務‘的宗旨。嚴格科學的貫徹執(zhí)行建設工程相關的法律,法規(guī),標準,規(guī)范。嚴格的遵守公正,誠信,科學的工作準則,以取信于業(yè)主和施工方。在我的帶領下,項目部全體人員能團結一心,在工作中兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍、盡心盡職,從不記較個人得失。不管烈日炎炎,還是狂風大雨,工作中沒有一聲怨言。在日常的加班加點(晚上10點多鐘驗收鋼筋)、節(jié)假日正常上班沒有補貼和加班費,為公司的榮譽而任勞任怨的付出。從而為公司爭榮,體現出了元豐企業(yè)精神,贏得了建設單位和施工單位的好評。

2.項目監(jiān)理資料管理良好,過程資料及時、規(guī)范、完整;所有的辦公設施均按公司規(guī)定配置和管理,資料按照相關規(guī)定有始有終的閉合規(guī)類并有序存放規(guī)檔。

3.工作認真負責,認真執(zhí)行上級行政主管部門的規(guī)定;本人月出勤不少于95%天,在每一個周未和國假日期間,高新區(qū)安監(jiān)站對本項目總監(jiān)、項目經理、甲方代表實行查崗考勤,均無缺勤。例如;10月底至11月,我愛人在老家生病住醫(yī)院一月之久,我作為一個丈夫沒有盡到做丈夫的責任回家看望一眼,但得到了賢惠妻子的理解和支持。又如;11月6日同父所生的大哥去世,也沒有時間為他守靈,只是到了他安葬之日才離開工地一天。我為的啥?我想到的是我肩負著公司的重任,想到的`是工程的質量,安全。?為了肩負的重任、為了元豐的信譽,我盡心盡力地履行監(jiān)理合同約定的職責。

4.為加強建設工程施工質量及安全的監(jiān)督管理,依據相關的條文、政策的規(guī)定;體現施工過程中的“驗評分離,強化驗收;完善手段;過程控制”的指導方針、體現出元豐管理的規(guī)章制度,對施工過程中的質量控制、安全監(jiān)督和實施,實行了相應的獎懲制度。使認真遵守公司管理制度,嚴格執(zhí)行部門管理規(guī)定,按章辦事履行合同約定職責成為己任。

5.認真履行了一名總監(jiān)的本職工作;編制了監(jiān)理規(guī)劃及專項監(jiān)理細則、組織每周一次的監(jiān)理例會及協調會、組織了每周每月各一次的專項安全檢查、審批施工方案,審核往來函件、審簽監(jiān)理日志。并不定期的與業(yè)主和施工方相應人員溝通、協調與工程相關事宜。每周組織了項目部監(jiān)理人員學習規(guī)范和監(jiān)理職責及規(guī)章制度。隨時掌握了解了每個員工的思想狀態(tài),使他們能發(fā)揮出各自的積極性,履行職責發(fā)揮出了主動性和能動性。提高了他們的專業(yè)技術水平和管理能力,為更好地履行監(jiān)理合同目標值積極為公司培養(yǎng)出新一代精英才子,受到了項目部各位員工的愛戴和尊敬。

6.本人通過多年的工作實踐,積累了豐富的實際工作經驗和較強的施工現場監(jiān)督管理能力。在實際工作中有一定的組織協調能力,有較強的工作責任心和吃苦耐勞的奉獻精神。在工作中以精心服務于業(yè)主的宗旨,以“守法、誠信、公正、科學”的準則執(zhí)業(yè)。所擔任總監(jiān)項目從未發(fā)生過質量安全事故。去年擔任總監(jiān)的項目被評為“優(yōu)秀監(jiān)理部”榮譽稱號。每管理一個項目均受到了甲方和施工方的好評。

作為總監(jiān),在今后的工作中,我將更加努力的工作,對技術精益求精,總結經驗,不斷創(chuàng)新,為公司多培養(yǎng)既懂技術,又會管理的復合型專業(yè)人員。更加努力積極配合公司的日常管理,使我項目的每一個員工都能成為更加出色的監(jiān)理工程師,為元豐建設的發(fā)展更上一層新臺階,為社會出更多的力。

第七篇 建筑公司文員實踐報告1550字

建筑公司文員實踐報告

建筑公司文員實習報告

一、實習目及意義

首先說實習對我來說是個既熟悉又陌生的字眼,因為我十幾年的學生生涯也經歷過很多的實習,但這次卻又是那么的與眾不同。他將全面檢驗我各方面的能力:學習、生活、心理、身體、思想等等。就像是一塊試金石,檢驗我能否將所學理論知識用到實踐中去。關系到我將來能否順利的立足于這個充滿挑戰(zhàn)的社會,也是我建立信心的關鍵所在,所以,我對它的投入也是百分之百的!緊張的一個月的實習生活結束了,在這一個多月里我還是有不少的收獲。實習結束后有必要好好總結一下。首先,通過一個多月的實習,通過實踐,使我學到了很多實踐知識。所謂實踐是檢驗真理的唯一標準,通過旁站,使我近距離的觀察了整個房屋的建造過程,學到了很多很適用的具體的施工知識,這些知識往往是我在學校很少接觸,很少注意的,但又是十分重要基礎的知識。

二、實習單位、崗位和工作情況介紹

1、實習單位簡介

江西云峰建設工程有限公司組建于20__年6月30日,股份制有限責任公司,是經江西省建設廳核定的主項市政公用工程施工總承包三級、城市園林綠化專業(yè)承包叁級、房屋建筑工程施工總承包叁級企業(yè)。公司注冊資金為2200萬元。公司工程技術和經濟管理人員共104人,工程技術人員69名,其中高級工程師5人,工程師30人,項目經理28名。公司下轄2個分公司, 5個工程處及市政,房建,土石方,公路,水電安裝,裝飾,機械化施工,園林綠化規(guī)劃設計,綠化施工,鋼結構等專業(yè)施工隊。公司擁有機械設備167臺,總功率2310千瓦。

2、實習崗位

20__年2月17日至20__年4月15日我到江西云峰建設工程有限公司進行了實習,實習崗位為文員。

3、實習工作情況

我被安排在工程隊工作,主要在跟著夏隊長學習。我從以下幾個方面來介紹下我的實習生活:

首先,每天工作時間六小時,上午8:00-12:00,下午14:00-15:00。

其次,工作跟隨夏隊學習工程隊各項工作,給各位前輩服務,通過眼看,諸位工作人員的親身教授得到講演。

三、實習內容及過程

1、實習內容

作為一名即將畢業(yè)的大學生,社會實踐是我們在大學生活中的一個重要環(huán)節(jié)。我有幸到云峰建筑工程有限公司公司實習,在將近1個月的實習期里,我初步接觸建筑建設的一些運作,熟悉了畫建筑平面,立面,剖面圖,積累了一定的社會經驗。負責指導我的是一名姓王的建筑結構工程師,實習內容主要是auto cad的`運用。在王工的悉心教導下,很快我就熟悉了cad的各項命令,使自己的基礎更牢固,技術更全面, 實際操作能力有所提高,以下就是我的一些實習過程和體會。

2月21號,實習的第一天,我被分配到設計公司的一個大辦公室,有獨立的辦公桌和電腦??墒遣恢涝撟鲂┦裁矗裁匆膊宀簧鲜?,只是這里看看,那里逛逛,最終還是公司里的王工程師給我指了條路,他告訴我一些簡單的要求讓我用cad軟件畫一個兩層的辦公樓的平面圖和立面圖,終于有事情做了,于是我就乖乖的做起了圖……建筑物的形成、流程如下:投資商投資--國家審核批準--設計院做出建筑方案--中標--設計院進行建筑設計-施工單位施工--監(jiān)理進行審核--施工完成,交工--裝潢公司進行裝修--交工--由投資商和房產公司進行買賣。整個過程中,建筑的設計部分占了相當重要的位置。所以設計的時候,每一步都要按照規(guī)定,每一步都要謹慎。設計時也有它的過程:做方案(必須符合結構要求)--進行平面設計(設計的同時,由結構師就行調整,平面做法應符合結構要求,調整的同時,結構師進行結構設計,兩者屬于同步進行,同步完成)--立面,剖面設計--水電,供暖,電梯設計。

在學習過程中,師傅和同事們都給了我莫大的幫助,教會我怎樣用快捷鍵,作圖的過程中如果使用幾個小技巧,確實可以達到事半功倍的效果,讓我在學習中少走彎路。

四、致謝

通過一個月的實習工作,基本熟悉了建筑公司工程隊的各項基本工作,感謝公司各位前輩的言傳身教。

[建筑公司文員實踐報告]

第八篇 建筑公司年終述職報告樣本2000字

20___年,是我公司在建設公司領導下不畏困難,大刀闊斧進行人事改革的一年,也是我公司全面總結以往的經驗,不斷探索發(fā)展新路,努力尋求新的發(fā)展的一年,更是我公司在應對金融危機下不斷萎縮的市場在寒冬中不懈地打基礎、練內功、強管理、謀發(fā)展,為盡快實現脫困走上發(fā)展之路的關鍵性一年。

一年來,我公司緊跟建設公司的發(fā)展步伐,按照年初職代會暨生產工作會議的精神,扎扎實實地開展各項工作,使我公司的人事改革、經營管理、質量安全、黨的建設以及隊伍穩(wěn)定等各項工作都有了良好的開端。

一、各項指標完成狀況

今年,公司共完成國內:企業(yè)總產值10200萬元,其中:完成自找任務2500萬元;完成國外產值:13000萬元;

全年減員42人:其中:解除勞動合同22人;辦理退休15人;調出公司:5人;分流輸送到其他單位或項目部57人。

全年工亡率為0;工傷重傷率億元產值≤0.4(重傷事故為0);工傷傷亡率≤2(輕傷一齊,與2024年相比下降50%);全年無新增職業(yè)病人;機械事故率為0;交通事故為0;特種人員體檢覆蓋率未達標;環(huán)境污染事故為0;各項環(huán)保指標全部達標。

二、認真貫徹職代會精神,全面落實各項工作要求

公司年初召開的職代會暨生產工作會議,對今年的工作進行了詳細部署和安排,提出了“圍繞一個目標、抓好兩個建設、解決三個問題、推動四個提升”的2024年工作思路。一年來,我們圍繞“建立高效、精干的員工隊伍,重塑土建王牌軍形象,全面完成全年施工生產任務”的目標,不斷加強公司兩級領導班子建設,切實利用人事改革的契機,抓好人才隊伍的建設,一是基本上解決了對公司發(fā)展信心不足的問題,廣大員工在今年任務極度不飽滿的困難面前,不氣餒、不泄氣,充分用好建設公司給予我們的減負政策,尋求主動、苦練內功,加快改革步伐,用心做好準備;二是在彭州項目工程中,不斷克服這樣或者那樣的困難,基本解決了我們在項目管理中管理粗放的問題,為下一步不斷提高項目管理水平,努力化解經營風險進行了有益的探索;為了經營部生存空間,公司今年還成立了機電工程處;三是解決了合同及資料的管理不夠細致的問題,針對過去合同管理上存在的不足,不斷加強對合同的監(jiān)督和落實,使合同管理貫穿于從草擬到簽訂、履行的全過程,保證合同目標的實現,防范合同的風險。并且,公司還整合了資料室,提要求、明目標,文書檔案和生產技術檔案并為資料室實現一體化管理。

三、努力干好在手項目,不斷拓展生存空間

1、彭州災后重建項目:該項目是公司2024年重點建設項目,汶川地震后,彭州被國家劃為十個極重災區(qū)之一,災后重建任務異常繁重。彭州市___等四鎮(zhèn)政策性安置房建設項目工期150天,建筑面積30000平米,建設地點分布在彭州市__鎮(zhèn)__村、___鎮(zhèn)__村、__鎮(zhèn)____村、__鎮(zhèn)__路等地方,四個施工點相距有120公里,公司項目部針對此工程分布廣、條件差、現場“三通一平”沒有完成、協調難等狀況下,立即開始了項目部的組建工作。針對該工程為災后重建項目,具有其特殊性,沒有施工用電、用水,沒有施工道路等困難,項目部用心配合業(yè)主解決完成這些工作。雖然6月25日項目部就進場,但是由于業(yè)主方的原因,工程實際開工時間滯后,工期緊、任務重、職責大,在工程開工以后,項目部嚴格控制施工質量,強化安全措施,在施工過程中,管理做到細化,職責做到落實,進度天天檢查,跟不上就采取措施。所以雖然該工程有諸多困難,但是透過全體干部職工的共同努力,到此刻為止整個工程已經完成工作量1000多萬。___、__兩鎮(zhèn)9月10開工,建筑面積1___米,現主體結構已經完成,受到了業(yè)主方的認同和好評。后期___10月20曰、__10月29日兩鎮(zhèn)相繼開工,正在緊張有序地進行基礎和結構施工。其建筑面積為18000平米。為確保整個工程的順利交付,項目部發(fā)揚“艱苦奮斗,追求卓越”的鐵軍精神,在項目建設中,講誠信、講質量、講安全、講禮貌施工,決心優(yōu)質、高速完成建設任務,為災區(qū)人民交上一份滿意的答卷。

2、瑞麗工程處:在市場競爭激烈遠離公司的狀況下,工程處不等不靠、用心主動四處找活,憑借著良好的信譽和踏實的作風先后承擔了瑞麗畹町木薯淀粉廠土建及鋼構工程,完成工作量___余萬元,建筑面積約4000平米;騰沖雷華賓館改造工程土建及鋼構工程,完成工作量約__萬元;海關犬基地食堂改造裝飾及水電工程,完成工作量__萬元;姐告___倉庫土建及鋼構工程,完成工作量37.5萬元;姐告__市場三層改建工程,完成工作量25萬,建筑面積約1100平米等項目工程。

2024年,瑞麗工程處完成產值約___萬元,實現利潤約__萬元,上繳國家各項稅收15萬余元,支付職工工資:_元,人均_元。支付上繳公司各項社保費用:61992.21元,其中建筑公司分攤社保費用:_元,支付上繳公司住房公積金:_元。

3、成都工程處:2024年,成都工程處在全體員工的共同努力下,共完成____萬元的產值。其中:廣東__噴煤系統(tǒng)約1500萬元(該項目己全面完工,正在辦理結算。);江西__鋼絞線擴產工程約1600萬元(該項目己進入終審階段,初審約1630萬元);德陽__電爐工程約600萬元(該項目已完工進入辦理結算階段)。

第九篇 2300字建筑公司實習報告2350字

2300字建筑公司實習報告

四年大學生活轉瞬即使。當我們還站在大四憧憬時,便被時間和現實狠狠的一把推向社會。作為____年的畢業(yè)生,今年正是我們實習的時間,當我拿著一紙介紹信去實習單位報道時,我知道這意味著什么,在學校里的那些小情緒小困擾小挑戰(zhàn),都已經成為微不足道,紙上談兵的過去。如果大學四年是我們做準備的時期,是我們資本積累的時期,那我們現在應該考慮如何讓我們的資本得到應用和運轉,那既是如何在社會中使自己的能力實現其價值。我們將有嶄新的身份和狀態(tài),我們將面對更大的,更現實的任務和困難——獨立,工作,生存。隨著社會的快速發(fā)展,當代社會對即將畢業(yè)的大學生的要求越來越高,對于即將畢業(yè)的我們而言,為了能更好的適應嚴峻的就業(yè)形勢,畢業(yè)后能夠盡快的融入社會,同時能夠為自己步入社會打下堅實的基礎。

實習時間:____年3月1日——____年3月30日

實習地點:山東中大設計建筑有限公司

實習目的:通過社會實習實踐,熟練專業(yè)技能,把平時學到的的知識運用到實際工作中,了解藝術設計機構,其部門、日常業(yè)務活動、整體狀態(tài)。并從中認識到藝術設計活動與人力、資金、社會的關系,為以后進入社會做好準備。

實習內容:

離開學校后我在山東中大建筑有限公司里面實習工作,中大建筑設計有限公司是一家年輕的、朝氣蓬勃的掛靠于新加坡的設計公司,有一支充滿青春和活力的夢想青年隊伍。而我主要負責公司的建筑設計。

在將近1個月的實習期里,我初步接觸建筑設計的一些運作,熟悉了畫建筑平面,立面,剖面圖,積累了一定的社會經驗.實習內容主要是auto cad的運用.很快我就熟悉了cad的各項命令,使自己的基礎更牢固,技術更全面,實際操作能力有所提高,以下就是我的一些實習過程和體會。

實習的第一天,我被分配到設計公司的一個大辦公室,有獨立的辦公桌和電腦。可是不知道該做些什么,什么也插不上手,只是這里看看,那里逛逛,最終還是公司里的王工程師給我指了條路,他告訴我一些簡單的要求讓我用cad軟件畫一本文由實習報告收集整理個兩層的辦公樓的平面圖和立面圖,終于有事情做了,于是我就乖乖的做起了圖。說實話我以前在學校的時候經常畫圖,速度和質量相對來說都是很高的,可是當我以很快的速度完成后,王工指出了很多規(guī)范上的不足,然后他就耐心地告訴我設計的流程和不同建筑種類的設計規(guī)范要求。首先,是對建筑的整個流程的了解。建筑物的形成、流程投資商投資--國家審核批準--設計院做出建筑方案--中標--設計院進行建筑設計(包括建筑物正,立,剖面,水電,供暖的設計)--建設部審核批準--施工單位施工--監(jiān)理進行審核--施工完成,交工--裝潢公司進行裝修--交工--由投資商和房產公司進行買賣。整個過程中,建筑的設計部分占了相當重要的位置。所以設計的時候,每一步都要按照規(guī)定,每一步都要謹慎。設計時也有它的過程:做方案(必須符合結構要求)--進行平面設計(設計的同時,由結構師就行調整,平面做法應符合結構要求,調整的同時,結構師進行結構設計,兩者屬于同步進行,同步完成)--立面,剖面設計--水電,供暖,電梯設計。

對這一些方面有了大致的了解后,我們進行了實際操作--繪圖。 繪圖所用程序為auto cad--計算機輔助設計。程序具有二維,三維繪圖功能。我所做的工作就是建筑物平,立,剖的二維繪制。 繪圖,要先對功能進行了解,再就是熟悉里面各個工具的用法。繪圖的時候也有步驟:軸線--墻線--門窗--樓梯--屋內布置--標注。還要一邊繪制一邊修改。剛開始畫一些簡單的房屋平面圖,學著用快捷鍵做圖。在繪制的過程中也遇到一些困難,如弧線與直線的交接,圖形的閉和,樓梯的繪制,在做這些時候經常出現錯誤,影響下一步的操作。在這些操作中,就需要有足夠的細心和耐心去修改。

在學習過程中,師傅和同事們都給了我莫大的幫助,教會我怎樣用快捷鍵,作圖的過程中如果使用幾個小技巧,確實可以達到事半功倍的效果,讓我在學習中少走彎路。

心得體會:

第一次到公司實習,剛來的時候心理很沒底,不知道怎樣與別人相處。實習幾天后發(fā)現,與同事相處并不難。當你遇到不明白的地方時,你就要多問,在問的同時,就增添了你和同事交流的機會,這樣,不僅問題解決,也很快融入了集體。在這里,要勤學好問,多與人交流,要以誠待人。

這次的暑期實習帶給我不僅僅是一種社會經驗,更是我人生的一筆財富.更可喜的是我在實習期間還結識了一些好朋友,他們給予我不少的幫助。俗語說:紙上得來終覺淺,沒有把理論用于實踐是學得不深刻的,當今大學教育是以理論為主,能有機會走進設計公司去實習,對我來說是受益非淺的,我就快畢業(yè)走向社會了,相信這次實習對我日后參加工作有幫助。

通過這次實習,在設計方面我感覺自己有了一定的收獲。實習主要是為了我們今后在工作及業(yè)務上能力的提高起到了促進的作用,增強了我們今后的競爭力,為我們能在以后立足增添了一塊基石。實習單位的王工也給了我很多機會參與他們的設計是我懂得了很多以前難以解決的問題,將來從事設計工作所要面對的問題。這次實習豐富了我在這方面的知識,使我向更深的層次邁進,對我在今后的社會當中立足有一定的促進作用,但我也認識到,要想做好這方面的工作單靠這這幾天的實習是不行的,還需要我在平時的學習和工作中一點一點的積累,不斷豐富自己的經驗才行。我面前的路還是很漫長的,需要不斷的努力和奮斗才能真正地走好。我堅信通過這一段時間的實習,所獲得的實踐經驗對我終身受益,在我畢業(yè) 后的實際工作中將不斷的得到驗證,我會不斷的理解和體會實習中所學到的知識,在未來的工作中我將把我所學到的理論知識和實踐經驗不斷的應用到實際工作來,充分展示自我的個人價值和人生價值。為實現自我的理想和光明的前程努力。感謝前輩們對我的教誨,感謝在這期間幫助過我的人。

第十篇 建筑公司的述職報告2350字

我作為公司黨風廉政建設第一責任人,擔負著全面負責建筑分公司的黨風廉政建設工作任務。根據職責,現將在黨風廉政建設方面所做的工作述職如下,請同志們予以審議。

一年來,為全面落實今年的黨風廉政建設和反腐敗工作任務,我團結公司黨政班子,認真踐行三個代表重要思想,根據公司黨委16號文件安排,我切實負起一崗雙責的責任。認真落實中紀委和省、市、建設公司紀委的各項規(guī)定和要求,認真抓好公司黨風廉政建設各項工作措施的落實,同時,自己努力做到廉潔勤政,嚴格要求自己,樹立良好形象,自覺接受群眾監(jiān)督,促進了公司黨風廉政建設和各項工作的順利開展。

一、堅持教育在先、從嚴要求的原則,在公司廣大黨員干部中不斷從思想上筑牢拒腐防變的防線。

從思想上筑牢拒腐防變的防線,是保證公司廣大黨員干部高效廉潔勤政的前提。我注意堅持做到:

一是認真要求、組織黨員干部學習上級下發(fā)的有關文件,使黨員干部能及時了解上級精神,在思想和行動上始終和上級要求相一致;

二是堅決支持黨委、紀委開展經常性的學習教育工作;

三是堅決支持黨群工作部開展形式多樣的廉政文化活動,增強廉政教育的滲透性。

通過大力開展廉政教育,切實使廣大黨員干部在思想上筑起一道拒腐防變的防線,公司廣大黨員干部在公司極為困難的情況下,堅守崗位、樂于奉獻,做到常修為政之德,常懷律已之心,常思貪欲之害,堅持為公司發(fā)展計,全年公司為發(fā)現違紀違法現象。

二、認真學習、貫徹落實黨風廉政建設各項規(guī)定,在不斷落實、完善各項工作機制上為黨風廉政建設提供有力保障。

今年以來,我堅持把認真貫徹落實中央、省市、建設公司各項規(guī)定作為加強黨風廉政建設的主線,堅持教育、制度、監(jiān)督并重:

一是狠抓黨風廉政建設責任制。結合我公司的實際情況,對公司領導班子成員的黨風廉政建設職責進行了分工,并在年初職代會上與各基層廠隊、項目部簽訂了《20__年黨風廉政建設目標責任書》,切實做到了事情有人管、責任有人負;

二是堅持黨政辦公會制度,經常分析研究本單位包括黨風廉政建設工作在內的各項工作的開展情況和落實情況,增強了班子成員抓緊、抓實、抓好各項工作的責任意識;

三是堅持督導檢查制度,為保證黨風廉政建設各項任務的落實,公司班子成員以及紀檢監(jiān)察室的同志定期和不定期對公司所屬各單位、項目部黨風廉政建設開展情況進行督導檢查,及時肯定成績,糾正問題,從而使公司黨風廉政建設工作始終得以健康發(fā)展。同時,我還利用經常出差開會的機會到各點上檢查指導黨風廉政建設工作,提要求、問情況,提醒各單位嚴格律己,不忘紀律。

三、以身作則做好表率作用,為職工群眾做出好的樣子

其身正,不令則行;其身不正,雖令不從。一個單位作風的好壞,關鍵在于班子的自身形象和示范作用,只有抓住班子建設這個龍頭,才能建設一支高素質的干部隊伍。作為黨委委員、行政一把手,我深知領導干部在廉政建設中的表率作用至關重要,我在工作中把反腐__與公司改革發(fā)展相結合,嚴以律己,以身作則,切實履行好建設公司賦予我的神圣職責。我主要做好以下幾個方面:

一是認真學習、貫徹、執(zhí)行好上級規(guī)定,加強自我警示,為自己構筑拒腐防變防線;

二是帶頭遵守有關黨風廉政建設的規(guī)章制度,要求別人做到的,自己首先要做到;

三是帶頭同各種不良現象作斗爭;

四是帶頭接受黨和人民群眾的監(jiān)督,增加工作透明度;在工程承包,合同招標等方面,堅持做到公平、公開、公正,并邀請紀檢、監(jiān)察、審計、財務、經營等部門參與全過程,進行全面監(jiān)督,從來沒有利用手中權利為自己謀取私利的行為,沒有收受現金、有價證券、支付憑證;五是對配偶、子女和身邊工作人員能夠嚴格要求,嚴禁家屬和身邊工作人員打著自己的旗號謀取不正當利益;沒有借用公款為自己辦私事的行為;沒有在企業(yè)兼職,領取任何報酬;六是帶頭發(fā)揚黨的艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),牢記全心全意為人民服務的宗旨,不計較個人名利得失,吃苦在前,享受在后。

四、強化監(jiān)督檢查,預防違紀問題發(fā)生。

在加強對領導干部思廉思進、__保廉工作中,我堅持以規(guī)范領導干部權力為重點,暨放權,又監(jiān)督。防止權力失控、決策失誤、行為失范,保證領導干部民主決策,規(guī)范行事。

一是明確監(jiān)督對象。單位困難,但是必須思廉思進,__保廉,我注意以公司科級以上干部為對象,以公司領導班子成員為重點,日常性的教育防范不斷,進行全方位的管理。

二是明確監(jiān)督重點。包括:思想作風的監(jiān)督,主要監(jiān)督領導干部思想作風和遵守政治紀律情況;重大決策的監(jiān)督,主要監(jiān)督領導班子民主決策和遵守民主集中制情況;組織人事紀律的監(jiān)督,主要監(jiān)督領導班子執(zhí)行組織人事工作紀律情況;財經紀律的監(jiān)督,主要監(jiān)督領導班子在資產管理、資產使用過程中執(zhí)行財經紀律的情況;廉潔自律的監(jiān)督,主要監(jiān)督領導班子執(zhí)行上級廉潔自律各項規(guī)定的情況。

三是落實監(jiān)督制度。堅持民主集中制原則,落實民主生活會制度、領導干部述職述廉制度、中層干部述職述廉制度、財務監(jiān)督制度、經濟責任審計制度,建立領導班子內部互通情況制度。

五、今后努力的方向。

一年來,按照上級的部署和黨委的分工,我在黨風廉政建設方面做了一定的工作,取得了一定的成效,但對照上級的要求還有一定的差距。黨風廉政建設是一項根本性、基礎性、全局性、長期性的工作,在今后黨風廉政建設和反腐敗工作中,我將始終把領導干部的權力和責任統(tǒng)一起來,充分發(fā)揮公司黨委、職能部門的責任主體作用,充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督檢查主體作用,努力建立有效的領導體制和工作機制,推進黨風廉政建設和反腐敗工作各項任務的全面落實。在今后的工作生活中,我會進一步增強做好黨風廉政建設工作的自覺性和主動性,切實抓好黨風廉政建設各項任務的落實,不斷取得黨風廉政建設的新成效,爭取使公司的黨風廉政建設再上新的臺階。

以上是我的述職述廉報告,不足之處懇請各位領導和同志們批評指正,我將虛心接受,鼎力改進。

第十一篇 2024年5月建筑公司員工辭職報告800字

尊敬的公司領導:

您好

首先想對您說聲謝謝,您在工作上給予的信任和指導,讓我在任何時候內心都洋溢著感激之情??墒墙裉煳也坏貌还钠鹩職?,提交這份辭職報告。

來公司半年多,在公司的這段時間大家相處融洽和睦,在這里有過歡笑和收獲,也學到了一些終生受益的東西。然而工作上毫無成就感總讓自己彷徨、迷茫。雖然我還是繼續(xù)以前的學習模式,身邊周圍還有眾多資深的工程師,吃住條件又這么好,但我感覺我的專業(yè)水平一點都沒有提高,也許真的是紙上談兵太膚淺了。我越來越堅信在工作中學習的道理,我想在實際工程上積累經驗。所以最近一兩個月來,每每聽到工地施工的聲音我是徹夜難眠,我覺得是該收拾頹廢的心上工地了,我一直把工地視為我人生中的戰(zhàn)場。

除此之外還有一些其他的個人因素加速而堅定了我的離開。因為來海南我給自己定的目標就是兩到三年內做到甲方的工程師,但我現在的基礎還沒打牢,所以我還得親身去施工工地系統(tǒng)地跟進幾個完整的工程,以便提高自己的專業(yè)水平及施工管理能力。如果說做工程師是我的理想,可能貽笑大方,但的確是我畢業(yè)后工作中給自己定的目標,做工程師或者做項目經理,并不是說為我個人生存或職業(yè)上獲多少光榮,其實最原始最純粹的想法就是我能為那些常年在外做建筑工的親戚們做點事情,他們沒工干的時候我能給他們介紹工干,這樣也不枉他們那樣支持我念這么多年的書。我不是一個很優(yōu)秀的人,但我會為我這些最樸實的想法和選擇,充滿毅力、不遺余力、有智慧、有膽略地去想去做。年后我有個親戚讓我給他找工干,但是我辦不到,我很內疚,而且情緒和思想上有過波動。我猛然發(fā)現我離自己的目標很遠了。

最后,感謝您對我工作與生活上的幫助,給予我成長的環(huán)境,給予我發(fā)展的舞臺,感謝對我的信任。我會在之后的一兩天里,用一樣的熱情,用一樣的投入,站好最后的崗,結束最后的工作,劃一個完整的句號。

祝愿公司蒸蒸日上!

此致

敬禮!

辭職申請人:

XX年6月25日

第十二篇 建筑公司終總結報告4400字

在下半年,經過項目部和公司的多方努力,終于拿下了石科院21#住宅樓工程,本工程自10月25日開工,目前±0.00以下結構及回填土以全部完成,共完成產值680萬元。

2、積極推進項目科學化管理

科學是第一生產力,管理科學給我們帶來的效益是不可估量的,不僅僅從經濟效益上和社會榮譽上。就21#樓工程而言,美化工作環(huán)境、提高工人的食宿條件、制定了評選先進個人的制度,不僅調動工人的積極性,而且使周圍的居民對我們也有了新的看法,這使我們在北京市建委外管處的評比中被評為“文明生活區(qū)試點”,這是社會對我們管理的一種肯定,我們將順著這條路子堅定不移的走下去。

2.1鼓勵科技創(chuàng)新、提高勞動生產率

鋼筋扳手革新

去年我項目在參觀了航空港工程項目部的鋼筋扳手,得到很大啟發(fā),回工地后經過反復摸索實踐,試制出了從理論上能滿足箍筋圓弧角度要求的扳手,得到了北京市監(jiān)理協會專家的認可。但在使用過程中發(fā)現其耐用性較差,今年又進行了革新,達到了制作簡單、結構合理、耐用性強。何的新生事物都不可能是完美無缺的,我們在以后的工作實踐中還要繼續(xù)摸索不斷改進。

學習應用新技術

定期進行先進個人評選、做到以點帶面

只有調動工作人員的積極性,才能提高工作效率。這是我們共同認可的一點,我項目在這一點上制定了嚴格的獎罰制度,對工作積極主動,能夠優(yōu)質高效地完成本職工作的,大家一致認為思想先進的個人,登報表揚并給予物質獎勵,做到以點帶面,在工人當中形成一個比、學、趕、幫、超的良好局面。使之帶動其他工作人員,讓每個工人都認識到自己在項目上的地位和職責,全心全意為項目服務。

2.2完善工序交接制度、責任到人

我項目部逐步總結和完善了各項規(guī)章制度,制訂了質量例會制度;月評比及獎罰制度;工序交接檢制度;質量與經濟掛鉤制度和掛牌施工制度。使項目部每個管理人員都明白自己的責、權、利,做到每項工作均有人負責,充分發(fā)揮每個人的主觀能動性。

2.3強化成本管理、嚴把材料關

我項目部按照公司的指示精神實行成本核算,自石科院21#樓工程開始,就對人工費實行了“三定”承包,取消了工長記工制度,由記工員直接記工,公司會計直接將工資發(fā)到工人手中。建立了完善的項目材料進場制度,從報量、簽字、審批、材料進場驗收、使用完全按公司制度進行,沒有出現因材料不合格出現事故的現象。而且從廢料處理上也制定了相關條例。

2.4安全生產與文明施工

安全第一是我公司安全方針中的首要一條。在這一年施工過程中20#樓裝飾施工、21#樓基礎施工,其工種繁雜、工人數目多,但未出現打架斗毆事件,更沒有出現傷亡事故,在公司每月評比中,獲得連續(xù)奪得總分第一名。

文明施工的地位與安全生產是同等的,我們不僅在工作中要與甲方、監(jiān)理出理好關系,還要與當地居民處好,這樣我們才能放手大膽的去干。20#樓工程就是這樣一個先例,也就是在這樣的一前提下我們爭取到了21#樓工程。

然而這一切都已經成為歷史,在以后的工作中我們仍需努力,逐步完善安全制度、文明施工管理制度。

2.5總結20#樓的施工經驗,保證21#樓穩(wěn)步提高

20#樓工程我們取得 得了“結構長城杯”、“竣工長城杯”,以及可觀的效益,這是我們穩(wěn)扎穩(wěn)打,腳踏實地的干出來的,而且我們和甲方、監(jiān)理、大院居民相處的關系也非常好,我們在施工過程中積極采用新技術,嚴格管理,提高工作人員的工作生活條件,調動工作人員的積極性,這些都是我們在21#樓施工時應繼續(xù)發(fā)揚的地方;但20#施工中也有一些弊病,尤其是加強資料管理方面沒有做好,這在竣工長城杯驗收時完全體現了出來,我們應吸取這方面的教訓,強化資料管理,強化內部體制建設。

3、20__年工作目標

20__年是值得我們慶賀的一年,但這即將成為歷史;20__年是充滿希望的一年,她正邁步向我們走來。20__年是北京建筑市場正式打開局面的一年,北京市的開復工建筑面積將突破一億平方米,建筑市場的機遇將來臨,就我們四裝而言,加強企業(yè)管理,提高各項目經理部的生產競爭能力勢在必行;就我項目而言,除了繼續(xù)21#樓的施工外,還積極運作石科院其它工程以及北京市20__年興建的工程,繼續(xù)發(fā)揚我四裝的質量方針、環(huán)境方針、安全方針,在社會群眾中樹立我四裝良好形象,為我們四裝在將來的市場競爭中貢獻自己的一份力量!

最后,我代表十一項目部感謝公司各位領導對我項目的關懷與支持,感謝公司各位總工程師對我項目的指導與幫助,祝大家在新的一年里事業(yè)有成、工作順利。

建筑公司2024年終總結報告范文

新的一年將至,在這辭舊迎新之際,我向各位領導匯報自己一年來的工作,借此向各位領導致以最誠摯的新年祝福,祝大家在新的一年里身體健康,萬事如意! 過去的一年,感謝公司及項目部的支持,在中國人民銀行重慶支行及現在的陽光100項目部中擔任專職質檢員.

在過去一年的施工中,在項目部很多前輩的關心幫助下,使我工作上有了很大的進步,在公司每月的質量評比中,奪得了六次優(yōu)勝紅旗,當然成績只代表過去,在以后的工作中我會加倍努力,爭取做的'更好;下面簡單歸納以下幾點,請領導指正:

工作的務實性 以前從書本上學到“科學的東西來不得半點虛偽和驕傲”.在工程中,特別是對待特殊結構工程或高層建筑,技術含量較高,這就要求我們質檢人員對待質檢工作不能人浮于事,做老好人,而要以踏實、嚴謹的態(tài)度對待工作,不懂的東西要善于學習,已懂的東西更要精益求精,因為技術在不斷進步更新,只有通過不斷地學習,輔以求精務實,腳踏實地的作風,方能勝任自己的工作崗位.

工作中的預見性 一切工程施工,質檢工作貫穿始終,在工作經驗的積累中,逐步培養(yǎng)自己的預見性,方能起到技術先行的作風,如在陽光100項目部9#樓控制樓面裂縫中,先拿出防止通病的措施,如控制上人和上材料的時間,在一定時間內拉磙子提漿壓實樓面,掌握拆模時間,做好養(yǎng)護工作等程序,從而該樓至今幾乎無裂縫出現;當然在頭幾層澆筑過程中,由于砼公司輸送砼不及時,加上高溫天氣,導致局部有冷縫的現象.在以后的工作中,我會不斷總結以前的經驗和教訓,培養(yǎng)自己工作中的預見性,并應用至工程中.

培養(yǎng)吃苦耐勞的精神 建筑職業(yè)不同于其他行業(yè),它需要不斷在現場檢查、監(jiān)督,隨時發(fā)現問題,解決問題,而這些工作都在現場比較惡劣的環(huán)境下進行,這要求我們不斷培養(yǎng)吃苦耐勞的精神,要不怕苦不怕累,放下管理人員清高的姿態(tài),從工程的實干中不斷豐富自己所學才能,使自己的現場綜合處理能力得到鍛煉和提高. 最后就是加強自身的綜合素質修養(yǎng)的培養(yǎng) 身為中興公司的一員,有機會能在重慶如此大的規(guī)模市場中學習和鍛煉,感到無比的自豪,這種環(huán)境和外部的條件給了我們一種自信和榮耀,但更多的是對我們的今后工作的鞭策,就要求我們在工作中時刻要以中興的企業(yè)形象來約束自己,我們所有的言行要符合中興特級企業(yè)的標準,逐步培養(yǎng)自身的個人素質和修養(yǎng),才能無愧于領導的信任和培養(yǎng).

以上是我今年在項目施工中的簡單總結,還請領導批評指正,在新的一年里我會更加加倍的努力,不斷提高自身的綜合素質,在公司及項目部的領導下,在陽光100施工中不斷探索創(chuàng)新,將陽光100打造成中興的品牌.最后我堅信在中興蓬勃發(fā)展的大潮中,在公司領導的精心培養(yǎng)下,我們技術人員會很快成長起來,為公司的發(fā)展作出應有的貢獻.

建筑公司2024年終總結報告范文

2024年是建筑施工企業(yè)項目管理年,是直面金融危機的一年,我們應該以實際行動學習和發(fā)揚“更快、更高、更強”的奧運精神,搶抓機遇,樹立高度責任心,制定切實可行的措施,保證取得良好的經營成果,確保公司持續(xù)有效發(fā)展。我們的工作總結:

一、推進項目管理,扎實做好施工生產工作

1.抓好兩個重點,干好在手工程。乙烯地管__和青島大煉油被列為公司2024年重點工程,要圍繞重點項目,干好每一項工程。一是強化工程準備。要根據工程范圍、工程特點、工藝的特殊性、總包方及業(yè)主要求規(guī)劃編制具體的方案,提高工程方案的可操作性。各項目部必須認真分析工程特點,有針對性做好前期準備工作,要從人、機、料、法、環(huán)、測(檢測)五個方面做好各類資源的平衡、協調工作,為保證工程順利實施奠定良好的基礎。二是強化過程控制。要統(tǒng)籌部署、精心組織,優(yōu)化施工方案,合理安排工序,強化動態(tài)管理,關心顧客需要,全面完成全年的施工生 產任務。最后要做好工程總結工作。各項目部要加強過程資料的積累,積極組織對已完工程進行全面總結,對于施工過程中的經驗和教訓進行總結、分析,真正地發(fā)揮施工總結的借鑒、指導作用。

2.加強項目管理,提高項目管理水平。一是要提高執(zhí)行力建設,嚴格遵照《項目管理手冊》進行施工生產。二是要增強項目核算意識。公司將放大管理,賦予項目更多的權力,挖掘管理潛力,為推進公司從施工型企業(yè)逐步發(fā)展成為管理型企業(yè)打下堅實的基礎,并通過規(guī)范化管理,打造有佳龍?zhí)厣墓芾砥放啤?/p>

二、以市場為導向,提高市場占有率

2024年公司在市場開發(fā)方面取得明顯成效,為2024年施工生產建立了一定的儲備----天津一體化地管__我們承攬了過半的工程份額;天津地區(qū)的28局、南京二公司、管道集團,外埠的青島、福建、四川等地都有我們的工程;成都中石油新建360億的一體化工程正在交涉中;拋丸形成了規(guī)模生產能力等等。綜上所述,說明今年公司獲得了較充足的施工任務,明年天津一體化再掀高潮,預示著今明兩年公司發(fā)展的良好態(tài)勢。

1. 立足傳統(tǒng)市場,努力拓展外部市場。形勢可喜,但提高市場占有率仍然是每個企業(yè)永遠追求的目標。我們要把重點工程做為重點跟蹤項目,著力關注工程的承攬動態(tài),全力進行信息跟蹤,加強與總包方及合作單位的多層次溝通。要以乙烯地管__和青島大煉油為契機,做好后續(xù)工程和周邊市場的拓展。

2.構建信息網絡,加強市場信息的收集和處理。積極跟蹤行業(yè)內外信息,科學地運用投標經驗,恰當地運用投標技巧,加強投標文件質量,提高中標率。

三、加強基礎管理,構建跨越發(fā)展平臺

1. 不斷完善各種管理辦法,堵塞管理漏洞。要加強質量體系的運行管理,完善現場安全、質量、物資、設備監(jiān)督檢查制度,繼續(xù)制定和完善公司增收節(jié)支計劃。

2.解決市場準入瓶頸,提升資質。從公司市場開發(fā)戰(zhàn)略出發(fā),首先要切實解決好市場準入問題,公司目前的資質狀況還不能與公司發(fā)展要求相適應,今年公司要上下齊配合,做好相關資質申報,資料升級準備工作,提升公司相關資質。

3.加強采購供應管理,嚴格材料成本控制。一是要整頓和完善供應商體系,規(guī)范物資設備采購渠道。二是堅持材料采購貨比三家,常用材料尋源到廠家的采購原則,降低物耗成本。

4.加強人力資源工作。一是健全人力資源信息網,吸收社會資源進行資源儲備,選擇有實力的施工隊伍納入公司資源名錄。二是加強培訓工作,做好法律法規(guī)、技術技能的學習教育工作,提高全員素質。

5.繼續(xù)加強自身建設。做好安達基地和海納龍的建設工作。

四、打造有“佳龍”特色的企業(yè)文化

企業(yè)文化建設是企業(yè)發(fā)展的催化劑,更是企業(yè)提高凝聚力和社會評價的基礎,打造“佳龍”特色的企業(yè)文化是我們永恒的主題。

1.加大培訓力度,打造學習型企業(yè)。保證作業(yè)層培訓時間為72學時,管理層培訓時間為48學時。

2.積極參與各種社會公益活動。

3.繼續(xù)增添優(yōu)秀員工繳納社會保險人數。

4.做好弱勢群體的走訪慰問活動,構建和諧企業(yè)。

筑公司副總述職報告十二篇

自xx年四月通過集團公開竟聘到任集團xx公司總經濟師以來,在工作中能以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹科學發(fā)展觀,全面落實黨的十七大各屆全會精神,圍繞貫徹落實集團職代會、xxx、公司職代會精神及公司“十二五”規(guī)劃,充分發(fā)揮主觀能動性,按照集團“拓市場,轉方式,抓科技,強管理,重人才,鑄精神,上水平”的重要工作思路,積極的溶入xx這個集體。在認真做好公司布置的負責土建業(yè)務、成本管理及掛點聯系xx分公司的工作分工外,還積極地利用自己的工作經驗對公司的其他工作建言獻策。一、 土建業(yè)務方面根據工作
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