第一篇 黨委2024年工作思路報告3550字
__年是貫徹落實__屆__全會精神，全面深化企業(yè)改革的開局之年，也是全面實現(xiàn)“__”目標(biāo)，建設(shè)綜合能源集團的關(guān)鍵一年。做好__年的各項工作，對于繼續(xù)保持集團穩(wěn)步發(fā)展的良好勢頭，意義重大。
集團黨委__年工作思路是：圍繞“四個晉能”，突出兩個重點，加強四項建設(shè)。即圍繞打造實力晉能、效益晉能、創(chuàng)新晉能、活力晉能，以引深黨的群眾路線教育實踐活動和學(xué)習(xí)貫徹落實黨的__大和__屆__全會精神為重點，切實加強隊伍建設(shè)、組織建設(shè)、廉政建設(shè)和文化建設(shè)，充分發(fā)揮黨委的政治核心作用，為建設(shè)具有核心競爭力的現(xiàn)代化綜合能源集團提供堅強保證。
一、圍繞“四個晉能”，突出兩個重點，提供政治保證
1、深入學(xué)習(xí)貫徹黨的__屆__全會精神。認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會深化國有企業(yè)改革的精神實質(zhì)，準(zhǔn)確把握集團發(fā)展面臨形勢和任務(wù)，針對集團轉(zhuǎn)型發(fā)展組織解放思想大討論，集團班子組織一次高層次理論研討、集中學(xué)習(xí)，組織二級單位班子成員輪訓(xùn)班，原原本本學(xué)習(xí)領(lǐng)會中央精神，不折不扣推進改革。進一步加強形勢任務(wù)教育，廣泛開展主題宣講、專題講座活動，推動全會精神和集團發(fā)展戰(zhàn)略進基層、進一線、進班組，著力營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，用__屆__全會精神統(tǒng)一思想、凝聚力量，用改革創(chuàng)新的精神全力打造“四個晉能”。
2、進一步引深群眾路線教育實踐活動。重點突出信念教育、長效機制、深化整改三個方面。信念教育方面，堅持黨委中心組學(xué)習(xí)，組織理論學(xué)習(xí)務(wù)虛會議，開展理想信念、宗旨意識、群眾觀點學(xué)習(xí)教育，引導(dǎo)廣大黨員干部模范踐行社會主義核心價值觀，始終堅定“三個自信”。長效機制建設(shè)方面，將教育實踐活動學(xué)習(xí)教育、調(diào)查研究、查擺問題、落實整改中好的工作方法進行總結(jié)，切實抓好制度體系建設(shè)，并建立跟蹤、落實機制，確保制度執(zhí)行到位，逐步強化令行禁止的執(zhí)行力。深化整改方面，組織經(jīng)常性的回頭看，不斷深化“五位一體”、“六個專項”整改活動，將整改成果進一步鞏固，防止反彈，加大力度推進長期整改任務(wù)，進一步落實整改責(zé)任制，強化工作措施，堅定不移落實整改。
二、圍繞實力晉能，加強隊伍建設(shè)，提供人才支撐
3、強化領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。繼續(xù)深入開展“四好”班子創(chuàng)建活動；不斷規(guī)范各級領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則和決策程序，堅持“三重一大”集體決策制度，提高民主決策的質(zhì)量；進一步配齊、配好、配強各級領(lǐng)導(dǎo)班子，重點選準(zhǔn)選好各級領(lǐng)導(dǎo)班子一把手，注重選拔配備70后、80后優(yōu)秀干部進班子，優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)，形成合理梯次，提高各級班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
4、加強干部隊伍建設(shè)。 圍繞集團體制機制改革，進一步深化干部人事制度改革，完善干部任免管理實施辦法和干部考核評價實施細則，改進干部考察考核方式，規(guī)范公開選拔和競爭上崗，從嚴把握破格提拔，完善干部交流和回避制度，嚴明干部選拔任用工作紀律，提升干部選用公信度；積極探索和實踐后備干部隊伍建設(shè)的新思路、新途徑，出臺后備干部隊伍管理辦法，選拔、儲備一批后備干部隊伍，建立后備干部信息庫，采取多種形式加強對后備干部培養(yǎng)教育和實踐鍛煉。
5、實施“3344”人才戰(zhàn)略。扎實推進管理人員、專業(yè)技術(shù)人員、操作人員三大序列管理，切實加強經(jīng)營管理人才、專業(yè)技術(shù)人才、崗位技能人才三支隊伍建設(shè)，大力實施領(lǐng)軍人才引進工程、緊缺人才開發(fā)工程、才培養(yǎng)工程、全員素質(zhì)提升工程四大人才工程，不斷完善人才培養(yǎng)、評價、配置、激勵四方面人才機制，逐步建立符合集團發(fā)展戰(zhàn)略的人才資源開發(fā)管理體系。上半年重點推進三個序列人才隊伍建設(shè)工作，高技能人才建設(shè)要出臺相關(guān)實施細則，年內(nèi)要初見成效。專業(yè)技術(shù)人才建設(shè)要積極探索體制機制創(chuàng)新，重點在建立完善各項配套措施和制度辦法上出成果。
三、圍繞創(chuàng)新晉能，加強組織建設(shè)，夯實組織基礎(chǔ)
6、加強基層黨組織設(shè)置。堅持“企業(yè)發(fā)展到哪里，黨的工作就要延伸到哪里”，消除生產(chǎn)一線空白隊組、空白班組，對暫不具備條件的，可以采取聯(lián)合、上掛、區(qū)域統(tǒng)籌等多種形式組建黨組織，不斷擴大黨的組織和工作覆蓋面。
7、加強標(biāo)準(zhǔn)化支部建設(shè)。抓好“標(biāo)準(zhǔn)、流程、責(zé)任”，繼續(xù)推進標(biāo)準(zhǔn)化黨支部建設(shè)，出臺實施方案和相關(guān)制度，推進隊伍建設(shè)、制度建設(shè)、工作流程、陣地建設(shè)“四個標(biāo)準(zhǔn)化”建設(shè)，切實加強基層黨組織建設(shè)，夯實企業(yè)黨建工作基礎(chǔ)，使支部成為促進企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展的堅強戰(zhàn)斗堡壘。
8、創(chuàng)新黨組織工作載體。切實加強基層班組建設(shè)，以“崗”、“區(qū)”、“隊”創(chuàng)建為基礎(chǔ)載體，組織好黨內(nèi)主題實踐活動，以煤礦、電廠為重點，開展崗位描述、手指口述、技術(shù)比武、“黨員示范崗”、“黨員責(zé)任區(qū)”、黨員身邊無“三違”、黨員身邊無隱患等活動，引導(dǎo)黨員立足崗位建功立業(yè)，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。
9、推進黨建創(chuàng)新工程。抓好對標(biāo)管理，按照“一單位一亮點、一板塊一典型”的基本思路，分板塊、分層次打造一批由點到面到全局的黨建創(chuàng)新精品項目、特色項目，創(chuàng)品牌，出經(jīng)驗，出成果，推出黨建創(chuàng)新典型經(jīng)驗，通過典型示范，全面提升基層組織建設(shè)整體水平。
10、探索混合所有制黨建路徑?？偨Y(jié)集團公司混合所有制企業(yè)黨建工作經(jīng)驗，進一步研究和明確混合所有制企業(yè)黨建工作原則，找準(zhǔn)黨組織基本定位，積極探索混合所有制企業(yè)黨建工作的運行機制和活動方式，開辟晉能特色混合所有制企業(yè)黨建工作新路徑，并適時在全集團推廣。
四、圍繞效益晉能，加強廉政建設(shè)，提供作風(fēng)保障
11、全面加強紀檢監(jiān)察系統(tǒng)性建設(shè)。制定出臺集團《紀檢監(jiān)察工作系統(tǒng)性建設(shè)實施綱要》，對全系統(tǒng)紀檢監(jiān)察組織機構(gòu)和隊伍建設(shè)、制度建設(shè)、教育預(yù)防、監(jiān)督檢查以及懲處問責(zé)等工作內(nèi)容進行梳理規(guī)范，明確目標(biāo)責(zé)任和措施標(biāo)準(zhǔn)，構(gòu)筑事前預(yù)警防范、事中監(jiān)督控制、事后考核處置三道防線，建立健全具有晉能特色的廉潔風(fēng)險防控體系。
12、加強教育預(yù)防和監(jiān)督檢查工作。繼續(xù)健全警鐘長鳴的教育預(yù)防機制，認真組織“反腐__教育宣傳月”活動，開展警示教育現(xiàn)場學(xué)教等活動；梳理完善反腐__制度，著力抓好貫徹執(zhí)行；加大效能監(jiān)察力度，將所有重點項目全部列入效能監(jiān)察范圍；積極探索“制度+科技”權(quán)力制衡模式的創(chuàng)新，在地市公司推開企廉網(wǎng)建設(shè)工作；綜合運用紀檢監(jiān)察、監(jiān)事會、審計、巡視、法律等手段加強監(jiān)督檢查，鞏固深化“六個專項整治”成果，強化作風(fēng)紀律，規(guī)范內(nèi)控管理。
13、繼續(xù)加大案件查處和問責(zé)力度。實行綜合治理，有效整合辦案資源，繼續(xù)加大案件查處和問責(zé)力度；分析____案件中發(fā)現(xiàn)的問題，從體制機制上尋求治本之策，減少企業(yè)運營風(fēng)險；進一步加強紀檢監(jiān)察信訪和信息管理工作，注重輿情監(jiān)控，完善預(yù)警干預(yù)和應(yīng)急處置機制；嚴查重處群眾反映強烈、造成重大損失或惡劣影響的典型案件，切實發(fā)揮警示和震懾作用，促進源頭治理；加強紀檢監(jiān)察隊伍建設(shè)，不斷提升履職和保障能力。
五、圍繞活力晉能，加強文化建設(shè)，創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境
14、全面加強企業(yè)文化建設(shè)。繼續(xù)打造“融入、聚力、務(wù)實、創(chuàng)新”____現(xiàn)代企業(yè)文化，圍繞集團vi系統(tǒng)規(guī)范使用推廣、核心理念普及、綜合能源集團社會形象、品牌塑造及安全文化落地四個方面展開，進一步加強全體職工對企業(yè)理念、行為和視覺三個識別系統(tǒng)的認知和認同，加強安全生產(chǎn)理念職工宣傳，實現(xiàn)以文化促安全、以安全促發(fā)展，全面培育和樹立國際化的晉能品牌形象。
15、提升新聞宣傳工作水平。充分發(fā)揮集團報紙、網(wǎng)站等媒體的功能，加強與中央、行業(yè)及地方主流媒體的溝通協(xié)調(diào)，整合力量，創(chuàng)新形式，注重策劃，加強宣傳，增強輿論引導(dǎo)能力；充分利用各種現(xiàn)代化信息手段積極宣傳干部職工在轉(zhuǎn)型發(fā)展中創(chuàng)造的新經(jīng)驗、新典型，為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好的輿論環(huán)境。
16、加強企業(yè)民主管理。構(gòu)建和諧勞動關(guān)系，在全系統(tǒng)各單位建立健全職代會制度，進一步深化企務(wù)公開、民主管理。開展“公開解難題，民主促發(fā)展”為主題的企務(wù)公開活動；為進一步規(guī)范職代會建設(shè)，開展職代會創(chuàng)建活動；搭建好企業(yè)民主管理平臺，落實好職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)、監(jiān)督權(quán)，努力踐行全心全意服務(wù)職工的宗旨，切實維護職工的合法權(quán)益，構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。
17、切實發(fā)揮工會作用。深入開展勞動競賽活動，大力弘揚勞模精神，落實勞模待遇，形成勞動光榮、工人偉大的良好氛圍；加強工會組織建設(shè)，努力實現(xiàn)工會組織建設(shè)全覆蓋和職工入會無遺漏。提高工會干部履職能力，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，扎實開展面對面、心貼心、實打?qū)嵎?wù)職工活動，努力建好“職工之家”；進一步做好“送溫暖”、“金秋助學(xué)”、“大病醫(yī)療互助”工作，為廣大職工提供更貼心更到位的服務(wù)；廣泛開展豐富多彩的職工文化活動，不斷適應(yīng)廣大職工的文化需求。
18、激發(fā)團青工作活力。搭建學(xué)習(xí)提升的平臺，繼續(xù)開展讀書分享、青年大講堂等學(xué)習(xí)活動，創(chuàng)新多形式、多層面的“導(dǎo)師帶徒”機制；搭建實踐建功的平臺，深化各項“青”字號品牌活動，開展大學(xué)生采煤班組建設(shè)，引導(dǎo)青年參與安全生產(chǎn)管理，投身企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)效；搭建成長進步的平臺，開展青年職業(yè)生涯規(guī)劃，圍繞集團人才戰(zhàn)略，建立才的培養(yǎng)、選拔、考核機制，加大選優(yōu)推優(yōu)力度。工作方式上試行項目化管理和課題化運作；挖掘微博、微信等新媒體在青年思想引領(lǐng)、宣傳發(fā)動、輿論引導(dǎo)等方面的功能釋放。
第二篇 2024年5月教育局黨委書記抓基層黨建工作述職報告4050字
教育局黨委書記抓基層黨建工作述職報告(范文一)
一年來，我履行基層黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)，圍繞教育治理轉(zhuǎn)型抓黨建，通過抓好黨建促教育治理轉(zhuǎn)型。
一、履職工作情況
(一)落實黨建工作責(zé)任。主持召開_次局黨委會，研究部署黨建工作。建立完善貫徹執(zhí)行民主集中制、“五個一”基層聯(lián)系點和落實“三重一大”事項集體決策等 _項制度。帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)，到天元區(qū)、市一中、市二中等聯(lián)系點現(xiàn)場辦公_次，協(xié)調(diào)解決市二中原址移交給天元區(qū)辦學(xué)等__個突出問題。給基層黨組織書記講黨課，在茶陵大洲村蹲點，到天元區(qū)大嶺社區(qū)開展志愿服務(wù);籌措黨建幫扶資金__余萬元，支持幫扶點建設(shè)。牽頭在湖南志愿服務(wù)網(wǎng)注冊成立市教育局志愿服務(wù)隊。調(diào)研撰寫《市直學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部退出機制調(diào)查報告》。組織基層黨組織書記“雙述雙評”。
(二)提高黨組織服務(wù)水平。創(chuàng)新基層黨組織陽光服務(wù)模式，建市、縣、校三級聯(lián)動的服務(wù)實體平臺和網(wǎng)上辦事大廳，全年受理各類服務(wù)事項_件;這一做法被省委教育工委推廣到全省。拓寬黨員干部聯(lián)系服務(wù)群眾渠道，組織_名黨員進_個社區(qū)，認領(lǐng)服務(wù)崗位_個;組織機關(guān)干部開展“五個一”優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽，組織“五進五訪”活動，創(chuàng)建“五型”機關(guān);在學(xué)校開展“家訪萬人行”、“教育懇談會”，收集建議_條。
(三)強化黨員教育管理。實施“雙培”工程，將_名優(yōu)秀中青年教師培養(yǎng)成為中共黨員。開展“三課一崗”競賽，樹黨員先鋒。組織_個基層黨支部_名黨員參加了組織生活會和民主評議。在八中、中職開展處置不合格黨員試點。落實黨建工作保障，_個直屬單位黨建工作經(jīng)費預(yù)算_萬元;有黨員活動場所_個，面積____方米。落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制;開展廉政巡查_次，集體廉政談話_次，個人廉政談話_人次，誡勉談話_人次，內(nèi)部通報批評_個單位_人次。
(四)提升問題整改實效。制定_項措施，落實了中央、省、市專項整治任務(wù)。采取_項措施，整改了黨委查擺的_個黨建工作問題。已完成黨委班子查擺的_個整改任務(wù)。整改了_所“公民不分”的民辦學(xué)校，清理了_名“在編不在崗”公辦教師，黨員干部退出了在民辦教育機構(gòu)的股份_萬元，規(guī)范了教輔資料的選用，根治了“搭車收費”現(xiàn)象。建立了《市教育局公務(wù)接待與公務(wù)考察實施細則》等_項制度。
二、存在的問題及原因
(一)投入的時間和精力與履職盡責(zé)要求有差距。沒有把黨建工作列入考核目標(biāo)。重行政輕黨務(wù)，重教學(xué)輕黨建。黨建工作思考深度與調(diào)研力度不夠，工作與實際結(jié)合不緊密。沒有充分調(diào)動基層黨組織書記抓黨建工作的積極性、創(chuàng)造性，部分基層黨組織書記工作不在狀態(tài)。
(二)黨建工作保障與服務(wù)型黨組織標(biāo)準(zhǔn)有差距?；鶎狱h組織帶頭人隊伍建設(shè)有待加強，少數(shù)基層書記抓黨建工作原則性不強，存在不想管、不敢管、不會管的現(xiàn)象。黨建工作主動性不夠，憑經(jīng)驗辦事，未能與時俱進。_個直屬單位中有_個單位沒有書記職數(shù)。黨建工作經(jīng)費沒有列入預(yù)算。基層黨組織活動場所使用不充分。個別基層黨組織服務(wù)功能沒有得到發(fā)揮，聯(lián)系服務(wù)群眾制度不健全，黨員志愿服務(wù)與在職黨員進社區(qū)工作還缺乏長效機制。
(三)黨員教育管理與作用發(fā)揮有差距。一些基層黨組織制度不完善，管理松懈，支部組織生活不健全，“三會一課”制度堅持不好，個別支部存在著行政會、業(yè)務(wù)會與支部會兼顧開，支部大會不規(guī)范不嚴肅。有的班子民主生活會“辣味”不夠。有的支部開展民主評議黨員工作程序不到位，結(jié)果運用不充分。少數(shù)單位對黨員教育管理失之于寬、失之于軟，對黨員干部的教育監(jiān)督缺位。個別單位未按規(guī)定基數(shù)繳納黨費。少數(shù)黨員黨性意識淡薄，沒有起模范帶頭作用，甚至出現(xiàn)違紀違規(guī)問題。對常住外地的退休黨員教育管理缺乏有效舉措。
(四)作風(fēng)建設(shè)與從嚴從實標(biāo)準(zhǔn)有差距。教育實踐活動總結(jié)大會召開后，少數(shù)單位負責(zé)人思想上有所放松，存在等待觀望情緒。個別單位的整改疲于應(yīng)付，流于形式，有些問題的整改還沒有真正落到實處、改到深處。
產(chǎn)生以上問題，從主觀上找原因，主要有三個，一是思想認識不高。認為黨建工作是“虛功”，是“軟指標(biāo)”，短期內(nèi)難以產(chǎn)生看得見、摸得著的政績。二是創(chuàng)新精神不強。滿足于以會議落實會議、以文件貫徹文件，缺乏一抓到底、追究問責(zé)的狠勁。三是督促落實不力?？荚u時看記錄、查資料、聽匯報較多，看現(xiàn)場、查實情較少，導(dǎo)致一些單位黨建工作圖形式、走過場。獎罰機制不健全，沒有真正起到鼓勵先進和鞭策后進的作用。
三、下一步推進黨建工作的打算
(一)全面擔(dān)負黨建工作的第一責(zé)任。牢固樹立抓好黨建就是最大政績的理念。定期召開黨委會，研究和部署黨建重點工作，協(xié)調(diào)解決重點問題。完善黨建工作考核細則。抓好基層黨組織書記履行黨建工作責(zé)任述職評議后的整改落實，近期組織一次集中督查。建立完善局機關(guān)、二級機構(gòu)和直屬學(xué)校黨組織書記黨建工作述職評議制度。
(二)全面改進黨員干部的工作作風(fēng)。組織黨員干部參加“五進五訪”、志愿服務(wù)、教育懇談會、“家訪萬人行”活動;組織_期經(jīng)典誦讀、_期道德講堂、_期文化講壇。制定《教育局直屬單位黨員教育培訓(xùn)三年規(guī)劃(____-____年)》。舉辦_期建工作培訓(xùn)班，培訓(xùn)___名黨務(wù)工作者。加強業(yè)余黨校建設(shè)，籌建 “數(shù)字黨校”，開發(fā)一批優(yōu)質(zhì)微黨課，征集一批黨員教育創(chuàng)新案例。加強流動黨員的教育與管理。
(三)全面提升基層組織的服務(wù)水平。制定《教育局直屬單位基層服務(wù)型黨組織建設(shè)規(guī)劃(____-____年)》。配齊基層黨組織負責(zé)人?；I建學(xué)校黨建工作研究會。加大基層黨建工作保障力度，將黨建工作經(jīng)費列入年初預(yù)算，確保各級黨組織活動場所發(fā)揮效益。完善“三會一課”、民主評議黨員、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活等制度。
(四)全面落實教育活動的整改舉措。整改工作實行“一周一小結(jié)、半月一報告、每月一通報”;實施項目管理，組織團隊攻堅。成立_個督導(dǎo)組，開展定期督查與隨機抽查相、重點督查與單位自查。定期公布整改落實情況，接受社會監(jiān)督。抓好“在編不在崗”、“公民不分”等問題整改的后續(xù)工作。
教育局黨委書記抓基層黨建工作述職報告(范文二)
一、工作職責(zé)履行情況
一是履職盡責(zé)，狠抓工作責(zé)任落實。年初，與各學(xué)校黨組織負責(zé)人簽訂了《____年度黨建工作目標(biāo)責(zé)任書》。多次召開黨委會議，及時學(xué)習(xí)貫徹中央和省、市、縣委黨建工作要求，聽取和研究學(xué)校黨建工作。實行黨委委員包抓黨建工作機制，把黨建工作納入中小學(xué)、幼兒園目標(biāo)管理考核，有力促進了黨建工作落實。
二是強化教育，提升黨員隊伍素質(zhì)。結(jié)合開展__活動，組織黨員干部扎實學(xué)習(xí)黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神和各項理論創(chuàng)新成果，黨委中心組開展集中理論學(xué)____次，由局黨委委員擔(dān)綱授課，舉辦“干部夜校”_期。全年在骨干教師和優(yōu)秀學(xué)生中發(fā)展黨員_名，轉(zhuǎn)正_名。
三是糾建并舉，加強基層組織建設(shè)?；I資_萬元，完善提升了局黨委黨建活動室。嚴格落實民主集中制，堅持重大事項民主決策，修訂制度_項、新建制度_項，確保了各項工作規(guī)范有序進行。組織各總支(支部)扎實召開了專題民主生活會和組織生活會，民主評議黨員_名。對_個軟弱渙散黨組織進行了集中整頓，全部轉(zhuǎn)化升級。集中開展了“三公”經(jīng)費、辦公用房、教育亂收費、教師有償家教、亂訂教輔讀物等專項整治活動_項，整改問題_條。
四是統(tǒng)籌兼顧，推動教育事業(yè)發(fā)展。把黨建工作和教育教學(xué)工作深度融合，深入開展先鋒引領(lǐng)行動，引導(dǎo)廣大黨員在工作中比學(xué)習(xí)、比奉獻，爭創(chuàng)“三優(yōu)示范崗”，評選“敬業(yè)標(biāo)兵”_名。扎實開展城鄉(xiāng)學(xué)校捆綁式結(jié)對幫扶活動，結(jié)成學(xué)校幫扶對子_個、教師幫扶對子_個，開展送教下鄉(xiāng)等幫扶活動_多次。__年，全縣義務(wù)教育均衡發(fā)展順利通過國家評估驗收，高考總上線率、重點本科、一般本科上線率均居全市第一名。
二、存在的主要問題及原因
一是局黨委抓農(nóng)村學(xué)校黨建工作用力不夠，全面抓、抓全面的工作格局還沒有形成，一些農(nóng)村學(xué)校黨支部“三會一課”等制度沒有得到嚴格落實。二是一些學(xué)校黨建和業(yè)務(wù)工作沒有做到融合共進，沒有找準(zhǔn)黨建和教學(xué)工作的結(jié)合點，載體創(chuàng)新不夠，黨員的先鋒模范作用沒有得到充分發(fā)揮。三是部分學(xué)校黨組織生活僅局限于政治學(xué)習(xí)，對黨員干部疏于教育管理。
原因分析：一是局黨委抓基層黨建工作職責(zé)落實還不夠到位，尤其對農(nóng)村小規(guī)模學(xué)校的黨建工作思考較少、指導(dǎo)不夠。二是抓基層黨建工作多重于開會安排，考核督促不夠，工作精細化程度不高，部分工作落得不實。三是部分學(xué)校仍然存在重教學(xué)輕黨建思想，黨組織書記職責(zé)履行不到位，工作中思路少、辦法少，黨建推動教學(xué)工作實效不明顯。
三、下一步工作思路和主要措施
一是強化工作責(zé)任，全面落實黨建目標(biāo)責(zé)任制。局黨委班子成員帶頭履行抓黨建工作責(zé)任，堅持與中心工作同安排、同檢查、同考核，建立半年觀摩交流、年終考核評議機制，力爭把包抓點建成示范點。
二是嚴格教育管理，切實加強黨員隊伍建設(shè)。嚴格落實“三會一課”制度，加強學(xué)校黨員教師思想政治教育，持續(xù)開展“三優(yōu)示范崗”、“敬業(yè)標(biāo)兵”評選活動，激發(fā)教師隊伍活力。認真貫徹落實《關(guān)于加強新形勢下發(fā)展黨員和黨員管理工作的實施意見》，堅持質(zhì)量優(yōu)先，嚴把黨員入口關(guān)，年內(nèi)力爭培養(yǎng)建黨對象__名。
三是夯實工作基礎(chǔ)，提升學(xué)校黨建工作水平。結(jié)合全縣學(xué)校黨建工作實際，在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中和中心小學(xué)健全完善黨建活動室。開展先鋒引領(lǐng)活動，圍繞加強“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型”黨組織建設(shè)，突出重點，分類指導(dǎo)，整體推進，創(chuàng)建黨建工作示范點_個，整頓軟弱渙散黨組織_個，全面提高各級各類學(xué)校黨建工作水平。
四是注重作用發(fā)揮，凝聚教育科學(xué)發(fā)展合力。緊緊圍繞全縣教育改革發(fā)展大局，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，積極爭取實施“全面改薄”、教師周轉(zhuǎn)宿舍、職教中心續(xù)建、農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)生營養(yǎng)改善計劃等項目__個，深入推進課堂教學(xué)改革，促進教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升，推動全縣教育事業(yè)更好更快發(fā)展。
第三篇 機關(guān)黨委書記工作報告2900字
同志們：
我受部機關(guān)黨委的委托，向大會報告工作，請予審議。
一、本屆機關(guān)黨委工作回顧
自
上次換屆以來，部機關(guān)黨委在部領(lǐng)導(dǎo)班子和市直機關(guān)工委的領(lǐng)導(dǎo)下，解放思想、開拓進取，踏實工作、竭誠服務(wù)，緊緊圍繞全市工作大局和組織工作中心任務(wù)，以先進性建設(shè)和能力建設(shè)為主線，切實加強理論武裝、隊伍建設(shè)和制度建設(shè)，扎實履行抓機關(guān)黨的建設(shè)工作職責(zé)，較好地完成各項工作任務(wù)。
1、抓基層打基礎(chǔ)，全面推進黨的基層組織建設(shè)
——以“紅旗創(chuàng)建”活動為重點，深入推進基層黨組織和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動。堅持以“紅旗創(chuàng)建”推進創(chuàng)先爭優(yōu)，制發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)十大主題實踐活動的實施方案，深入開展挖掘先進典型、公開承諾、業(yè)績網(wǎng)上公布、政治理論測試、示范點創(chuàng)建、評選表彰、“我為群眾辦實事”、格言征集、開設(shè)專欄、文體活動等十大主題實踐活動。每項活動都規(guī)定具體時間，指定責(zé)任單位，確定活動內(nèi)容，制定實施方案，在指導(dǎo)小組精心指導(dǎo)下組織實施。堅持在具體工作實踐中推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動，引導(dǎo)各級基層黨組織把“創(chuàng)先”體現(xiàn)在服務(wù)大局、發(fā)展事業(yè)、凝聚民心、鍛造隊伍上，引導(dǎo)廣大黨員把“爭優(yōu)”體現(xiàn)在提升綜合素質(zhì)、做好本職工作、服務(wù)中心任務(wù)、塑造優(yōu)秀品格上。今年防汛抗洪救災(zāi)關(guān)鍵時期，市委發(fā)出緊急通知，號召各級黨組織在防汛抗洪救災(zāi)中創(chuàng)先進，廣大黨員干部防汛抗洪救災(zāi)中爭優(yōu)秀，涌現(xiàn)了一大批先進基層黨組織和優(yōu)秀黨員干部，為奪取防汛抗洪救災(zāi)全面勝利作出了重要貢獻。中組部、省委組織部工作簡報對我市作法進行刊發(fā)。
——以提高選人用人公信度為重點，著力加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。主要是三個堅持：一是堅持把干部談心談話活動作為加強思想政治建設(shè)的重要內(nèi)容
2、強素質(zhì)樹形象，著力加強組織部門自身建設(shè)
堅持把“講黨性、重品行、作表率”和創(chuàng)先爭優(yōu)活動有機結(jié)合，按照“五個第一”即第一標(biāo)準(zhǔn)是黨性最強、第一品質(zhì)是公道正派、第一精神是甘為人梯、第一紀律是嚴守秘密、第一操守是廉潔自律的要求，建設(shè)全省一流的“模范部門”和“過硬隊伍”。
——深入推進組織系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動。根據(jù)中央、省委和市委有關(guān)要求，積極開展“建設(shè)模范部門、打造一流隊伍”創(chuàng)先爭優(yōu)活動。一是明確目標(biāo)。要求部機關(guān)建設(shè)全省一流組織部門，爭創(chuàng)“紅旗黨組織”；組織工作“逢牌必奪、逢旗必爭”；部機關(guān)干部爭當(dāng)優(yōu)秀組工干部，爭創(chuàng)一流業(yè)績。二是細化措施。結(jié)合組織工作實際，從“培養(yǎng)優(yōu)良素質(zhì)、鍛煉過硬作風(fēng)、打造創(chuàng)新團隊、培養(yǎng)健康情趣、推進標(biāo)準(zhǔn)管理、構(gòu)建透明組工、爭創(chuàng)一流業(yè)績”等7個方面開展?fàn)巹?chuàng)活動。三是創(chuàng)新方式。采取“年初公開承諾、每月領(lǐng)導(dǎo)點評、年底群眾評議、年終評選表彰”方式進行，一年一個周期，持續(xù)推進。四是周密部署。結(jié)合實際制訂具體實施方案，成立創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組及專班，按動員部署、全面推進、深化提升、總結(jié)完善等四個階段有計劃、分步驟推進，將創(chuàng)先爭優(yōu)活動與組織工作創(chuàng)新發(fā)展結(jié)合起來，確?！皟刹徽`、兩促進”。
本屆機關(guān)黨委在任期內(nèi)做了大量工作，較好履行了職責(zé)。成績的取得是與部領(lǐng)導(dǎo)班子正確領(lǐng)導(dǎo)、市直機關(guān)工委有效指導(dǎo)分不開的，是全體機關(guān)黨員干部共同努力的結(jié)果，在此，請允許我代表部機關(guān)黨委，向同志們表示衷心的感謝！
二、今后一個時期的主要任務(wù)
下段工作的總體思路是：認真貫徹落實五中全會精神，進一步抓基層打基礎(chǔ)，著力在組織工作改革創(chuàng)新上下功夫，切實為“十二五”規(guī)劃開好頭起好步提供堅強組織保證。重點抓好以下五項工作：
1、深入學(xué)習(xí)貫徹五中全會精神，大力推進學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。要把傳達好、學(xué)習(xí)好、貫徹落實好五中全會精神作為當(dāng)前和今后一個時期首要的政治任務(wù)抓緊抓好。要結(jié)合工作實際，通過舉辦培訓(xùn)班、專題講座、大討論等多種形式，廣泛深入地開展學(xué)習(xí)活動，迅速掀起學(xué)習(xí)貫徹五中全會精神高潮。要堅持從領(lǐng)導(dǎo)抓起，帶頭加強五中全會精神學(xué)習(xí)，總結(jié)“十一五”發(fā)展經(jīng)驗，研究“十二五”發(fā)展思路和工作舉措，把學(xué)習(xí)全會精神的過程轉(zhuǎn)化為統(tǒng)籌科學(xué)發(fā)展、破解發(fā)展難題、提升工作水平的過程。要通過學(xué)習(xí)五中全會精神，加快學(xué)習(xí)型政黨建設(shè)，推進思想作風(fēng)建設(shè)。
2、堅持推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動，著力加強基層組織建設(shè)。今年4月，根據(jù)中央和省委統(tǒng)一部署，各級基層黨組織和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得明顯成效。按照五中全會精神，要把加強基層組織作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要任務(wù)，構(gòu)建抓基層打基礎(chǔ)、落實科學(xué)發(fā)展觀的長效機制。要進一步形成分布廣泛、完善嚴密、堅強有力的基層黨組織網(wǎng)絡(luò)體系，為科學(xué)發(fā)展夯實組織基礎(chǔ)。要強化基層黨組織功能，不斷增強基層黨組織服務(wù)大局、推動科學(xué)發(fā)展的能力。要加強基層黨組織書記隊伍建設(shè)，為科學(xué)發(fā)展建好帶頭人隊伍。要加強黨員隊伍建設(shè)，通過廣泛開展公開承諾、志愿服務(wù)、設(shè)崗定責(zé)等活動，搭建廣大黨員推動科學(xué)發(fā)展的平臺，發(fā)揮廣大黨員在推動科學(xué)發(fā)展中的先鋒模范作用。
3、創(chuàng)新干部選拔任用機制，進一步加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。堅持從建立健全體制機制入手，積極探索貫徹落實四項監(jiān)督制度的有效途徑，著力建設(shè)高素質(zhì)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍。一是堅持開展交心談心活動。繼續(xù)把干部談心談話活動作為加強思想政治建設(shè)的重要內(nèi)容，堅持一年一年、一輪一輪、一級一級地抓實抓好，進一步統(tǒng)一思想，理順情緒，推進領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。二是堅持競爭性選拔干部。積極探索建立競爭性選拔規(guī)范化機制，使競爭性選拔成為選拔任用干部的常態(tài)化手段。明年要拿出一批敏感度較高、影響力較大的重要崗位，面向社會公開選拔干部。三是堅持抓好干部教育培訓(xùn)。結(jié)合實際創(chuàng)新培訓(xùn)形式，加強經(jīng)常性教育培訓(xùn)，加強實踐鍛煉，提高干部隊伍整體素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟社會發(fā)展的能力。四是堅持抓好四項監(jiān)督制度落實。進一步加強宣傳，自覺運用好四項監(jiān)督制度，嚴格按制度選人用人。
4、著力抓好人才隊伍建設(shè)，切實強化經(jīng)濟社會發(fā)展智力支撐。找準(zhǔn)_____人才需求結(jié)合點，營造全社會重視人才的社會環(huán)境和制度環(huán)境，以人才新優(yōu)勢增創(chuàng)發(fā)展新優(yōu)勢。一是堅定不移加強人才戰(zhàn)略儲備。根據(jù)_____經(jīng)濟社會發(fā)展需要，再引進一批碩士研究生充實到市直單位或鎮(zhèn)辦工作，為_____未來發(fā)展儲備一批高素質(zhì)后備人才。二是著力引進高端智力人才。把目光瞄準(zhǔn)在領(lǐng)軍人才上，瞄準(zhǔn)在企業(yè)家隊伍上，瞄準(zhǔn)在拔尖人才上，制定優(yōu)惠政策引入_____，形成高端人才集群。三是下大力培養(yǎng)本土人才。結(jié)合_____實際，健全人才支撐網(wǎng)絡(luò)，加大對本地企業(yè)經(jīng)營管理人才、專業(yè)技術(shù)人才、新型產(chǎn)業(yè)工人、農(nóng)村實用人才培養(yǎng)力度，提升發(fā)展競爭力。
5、全面落實管黨責(zé)任，不斷提高基層黨建工作水平。一是落實管黨責(zé)任。堅持書記抓、抓書記，繼續(xù)實行“五個一”管理，逐級簽定黨建目標(biāo)責(zé)任書，層層分解目標(biāo)，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。二是嚴格考核檢查。采取不定期督查、巡回檢查、隨機抽查和明查暗訪等方法，強化工作落實；嚴格考核獎懲，把考核結(jié)果與評先評優(yōu)、干部提拔使用掛鉤。三是注重調(diào)研創(chuàng)新。確定一批黨建工作重點課題，加強調(diào)查研究，推進改革創(chuàng)新，努力提升基層黨建工作水平。
同志們，機關(guān)黨委換屆選舉是機關(guān)黨員的一件大事，本屆機關(guān)黨委希望機關(guān)全體黨員在新一屆機關(guān)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞中心工作，同心同德、艱苦奮斗、扎實工作，開拓進取，不斷加強和改進部機關(guān)黨的建設(shè)，推動我市組織工作的新發(fā)展，為我市經(jīng)濟社會發(fā)展提供堅強的組織保證。
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第四篇 2024年鄉(xiāng)黨委書記黨建工作述職報告1950字
2024年鄉(xiāng)黨委書記黨建工作述職報告
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、全委會各委員：
根據(jù)區(qū)委統(tǒng)一安排，下面我就自己任黨委書記以來的黨建工作做如下述職匯報，不妥之處，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正，并提出寶貴意見！
一、黨建履職情況
二、主要做法
（一）四抓四促強黨委
在貫徹落實黨建工作責(zé)任制中，一是抓鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子的學(xué)習(xí)，促進班子提高思想政治水平。按照區(qū)委提出“建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)，落實型干部隊伍”的要求，針對班子平均年齡較輕的特點，建立和健全了鄉(xiāng)黨委中心學(xué)習(xí)組制度，制定了周密的學(xué)習(xí)計劃，認真組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想和“十七大”、十七屆三中、四中全會精神，通過加強學(xué)習(xí)，增強班子成員的思想覺悟、政治素質(zhì)、工作水平和領(lǐng)導(dǎo)能力。二是抓思想、抓作風(fēng)，促進領(lǐng)導(dǎo)班子適應(yīng)新時期的需要。把思想作風(fēng)建設(shè)當(dāng)作頭等大事來抓，要求班子成員深入基層調(diào)查研究，密切聯(lián)系群眾，積極為群眾解決生產(chǎn)生活遇到的問題，實行領(lǐng)導(dǎo)黨建聯(lián)系點制度和領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)村責(zé)任制，要求班子成員“少在機關(guān)，多跑項目；不跑項目，多下村”。以此樹立領(lǐng)導(dǎo)勤政為民的公仆意識，更好地服務(wù)農(nóng)村各項工作。三是抓民主集中制，促領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)。堅持按照黨委議事規(guī)則和決策程序辦事，對重大問題堅持集體研究，集體決策。集體決策后分工負責(zé)，落實責(zé)任。嚴格要求黨委黨委成員講黨性、講大局、講原則，認真執(zhí)行黨委決議，正確處理好責(zé)任與權(quán)利的關(guān)系，自覺維護班子的團結(jié)。四是抓制度建設(shè)，促進了監(jiān)督激勵機制的健全和落實。建立和完善了《黨委議事規(guī)則、決策程序》、《不良檔案記錄管理制度》等十項制度，堅持領(lǐng)導(dǎo)有情，管理無情，制度絕情的原則，要求從領(lǐng)導(dǎo)做起，增強辦事透明度，減少猜疑，多做實事，樹立良好的領(lǐng)導(dǎo)形象，形成堅強____，保證了黨在農(nóng)村各項工作在順利開展。
（二）推行３項管理硬支部
（三）強化三種意識壯隊伍。干部《工作首問負責(zé)制》、《工作限時辦制度》等責(zé)任制度，夯實工作到人，落實工作到點；對“不作為”黨員實行告誡制，告誡期為一個月（從找其談話和簽發(fā)《告誡通知書》之日起計算）。對經(jīng)告誡仍然拒不悔改的黨員，將視為“不合格黨員”，依照相關(guān)的組織規(guī)定從嚴處理。兩年來，全鄉(xiāng)聘用黨員干部“代辦員”35名，受理代理事項1250件（次），為群眾解決莊基地、救濟、新型合作醫(yī)療計劃生育等事項3471件（次）。在機關(guān)結(jié)合實際，按天輪換，實行一天一名領(lǐng)導(dǎo)接待日制度，實行“誰接待，誰答復(fù)，誰負責(zé)”，對重點疑難問題，實行領(lǐng)導(dǎo)包案制，采取一案一名領(lǐng)導(dǎo)包抓，一支隊伍包處理，形成了干部服務(wù)長效機制。
（四）積極探索，創(chuàng)新思路增活力
一是是按照“領(lǐng)導(dǎo)有情、管理無情、制度絕情”的辦法，制定科學(xué)、合理、人性化的干部管理制度，把干部管理的過程，變?yōu)殛P(guān)心愛護干部的過程，形成干部管理的長效機制。二是結(jié)合主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)建設(shè)，積極探索“支部 協(xié)會”發(fā)展模式，組建種養(yǎng)專業(yè)經(jīng)濟協(xié)會黨支部，積極在會員中發(fā)展黨員，在黨員中培養(yǎng)骨干黨員，發(fā)揮黨員在主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)中的積極作用。三是推行支部書記十星級管理，實現(xiàn)村級支部書記工作有級別、有品位、有壓力。四是建立廉勤監(jiān)督臺，開展“三廉勤”創(chuàng)建活動，即創(chuàng)建廉勤班子、廉勤站所、廉勤干部活動，將每一位班子成員、每一個站所、每一位干部的廉勤承諾，公開亮相，接受群眾監(jiān)督。五是在干部中開展服務(wù)代辦員制度和不作為黨員告戒制度。通過這些制度和載體的有機柔和，有效增強了全鄉(xiāng)上下的活力。
三、圍繞突破發(fā)展目標(biāo)，找準(zhǔn)了抓黨建促經(jīng)濟的著力點
近年來，我鄉(xiāng)緊緊圍繞實現(xiàn)突破發(fā)展目標(biāo)，扎實開展黨建三級聯(lián)創(chuàng)活動，有力推動了全鄉(xiāng)的產(chǎn)業(yè)建設(shè)，重點項目建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和社會事業(yè)的全面發(fā)展。
（二）重點項目進展順利。兩年來，按照“創(chuàng)一流環(huán)境，提供一流服務(wù)，路地共建一流工程”為目的，加強領(lǐng)導(dǎo)，加強協(xié)調(diào)，先后為高速公路協(xié)調(diào)征地2135畝，協(xié)調(diào)處理用地糾紛235起，為小康高速建設(shè)搶時間、趕進度、保質(zhì)量作了大量的積極貢獻。
（四）社會事業(yè)全面發(fā)展。計劃生育長抓不懈，研究制定計劃生育六條紀律，促進各項手術(shù)任務(wù)的落實。“三整治、三落實”工作進展順利。教育、衛(wèi)生工作穩(wěn)步發(fā)展，先后完成市級教育強鄉(xiāng)、國家級體育先進鄉(xiāng)的鞏固驗收工作，治安維工作長抓不懈，全鄉(xiāng)和諧穩(wěn)定因素不斷增加，社會治安呈現(xiàn)良好態(tài)勢。
三、存在問題及打算
思考近兩年的工作，我本人在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下，做了一些有益的工作，取得了一些成績，但回顧起來，也存在不足。一是對基層組織建設(shè)的經(jīng)費投入不足，一定程度上影響整體工作推進；二是經(jīng)常性深入村級組織調(diào)查研究有所欠缺，對一些深層次問題研究思考的不夠；這些問題都有待于我在今后的工作中努力克除。會后，我決心以這次黨委書記黨建雙述職活動為契機，堅持嚴格要求自己，時刻做到自重、自省、自警、自勵，在思想上不斷進取，政治上不斷求強，在業(yè)務(wù)上不斷求精，工作創(chuàng)新上不斷求新，為建設(shè)美好××努力奮斗。
謝謝大家！
第五篇 學(xué)院黨委個人工作述職報告2350字
20__年，我分管或代管組織人事處、宣傳處、思政課部、偵查系、治安系、法律系、基礎(chǔ)課部、國際警務(wù)系。
一、工作
一年中，在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，與其他黨委成員相互支持和配合，參與了有關(guān)職能部門的以下工作：
（一）落實了三件實事。
1、班子建設(shè)。撰寫了《關(guān)于加快配齊管理部門主官工作的分析意見》，為黨委重視和加快中層班子建設(shè)提供論證依據(jù)。經(jīng)過大量基礎(chǔ)性的工作，新一輪干部配備工作已經(jīng)正式啟動。
2、崗位設(shè)置。明確了突出重點、分期分批地落實國家和省的有關(guān)政策的工作思路和設(shè)想，全院教職工的身份確認、崗位選擇、工資入檔等基礎(chǔ)性工作到位。調(diào)整、理順、規(guī)范了收入分配體系，政策性的個人增發(fā)和補發(fā)工資全部兌現(xiàn)。
3、入編進人。執(zhí)行黨委爭取省公安廳和省人社廳制定的政策規(guī)定，嚴格、細致、公平地組織了考試、考核活動，35名人事代理人員正式入編，自2024年以來首次公開正式招聘了10名青年教師干部。
（二）采取了三個措施。
1、外出考察。實施教師“走出去”計劃。按照統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)和要求，教務(wù)處和六個教學(xué)單位的30名教學(xué)管理人員和教師組成七個考察組，分別到全國13所公安院校參觀學(xué)習(xí)。考察組在考察后提交了共計4.5萬字的考察報告。
2、廣泛調(diào)研。開展了多批次、多領(lǐng)域、多主題的調(diào)查研究活動，聽取在黨委學(xué)習(xí)創(chuàng)新、職稱評審改革、建立考核體系、增加個人收入等重大問題上的意見，并對全院的群眾心聲、管理漏洞、突出問題有了全面了解。
3、多崗鍛煉。為了加快青年干部教師的培養(yǎng)，六名副處職干部院內(nèi)跨崗兼職，六名青年干部教師到公安基層體驗生活，設(shè)計和實施了正式上崗工作前一律先在綜合管理部門、學(xué)管部門、公安基層單位實習(xí)的新招聘人員培養(yǎng)模式。
（三）完成了三次改革。
1、學(xué)習(xí)形式。黨委中心組理論學(xué)習(xí)基本實現(xiàn)了“注重實際、突出實效”的改革目標(biāo)。廣泛聽取意見、深入展開討論、認真分析困難、切實解決問題逐漸占據(jù)重要內(nèi)容，每月一次的集中活動已經(jīng)成為黨委領(lǐng)導(dǎo)工作的重要方式。
2、辦報宗旨。明確院報的“貼近生活、弘揚正氣、提煉經(jīng)驗、理性思考”的辦報思路。堅持宣傳主題，遵循報道規(guī)律，調(diào)整讀者主體，改變內(nèi)容結(jié)構(gòu)，初步實現(xiàn)了院報轉(zhuǎn)型的目標(biāo)。
3、學(xué)管模式。黨委主導(dǎo)下的學(xué)生處機構(gòu)精減、競聘上崗、人員整合、輪崗交流工作順利結(jié)束。這次學(xué)院歷史上的首創(chuàng)做法，在思想觀念、發(fā)展思維、改革勇氣、管理水平等方面為學(xué)院積累了寶貴的經(jīng)驗。
（四）進行了三項探索。
1、職稱評審。在突出業(yè)績、尊重客觀、體現(xiàn)公平的原則下，多部門充分發(fā)揮職能作用，各教學(xué)部門和全體教師積極參與，在名額分配的問題上進行選擇，在量化分數(shù)和專家意見的關(guān)系上進行調(diào)整，在項目計分的比例上進行平衡。
2、評選先進。為了克服投票不規(guī)范、事跡不突出、名額不科學(xué)的弊端，由沒有利害關(guān)系的人員組成評審專班，按照統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)，從材料看事跡、按事跡打票數(shù)、以票數(shù)定先進，評選出教師節(jié)表彰人員。
3、青年培訓(xùn)。新提拔人員培訓(xùn)班強化提高領(lǐng)導(dǎo)能力，新入編人員培訓(xùn)班突出理性深刻反思，新招聘人員培訓(xùn)班注重全面開闊視野，豐富了辦班的經(jīng)驗。同時，摸索和完善量化考核、公開公示的規(guī)范管理辦法。
（五）規(guī)范了三種制度。
1、考核考勤。在全院開始實行統(tǒng)計到人、到天、到事的每月匯總、公開的考勤制度。各單位已經(jīng)制定和實施以業(yè)績?yōu)榭己藘?nèi)容、以分數(shù)為考核標(biāo)準(zhǔn)的考核制度。全新的年終考評辦法標(biāo)志著學(xué)院績效管理上升到一個新的水平。
2、人事管理。黨務(wù)、干部、師資工作的制度文件規(guī)定體系基本形成，公文的技術(shù)格式和處理程序基本達標(biāo)，事項的受理、審批、處理基本流暢，任務(wù)的討論、記錄、請示、匯報、執(zhí)行基本規(guī)范。
3、財務(wù)審批。根據(jù)學(xué)院的財務(wù)管理規(guī)定，分管部門已經(jīng)接受和適應(yīng)統(tǒng)一、明確、具體的簽字審批作法。對就餐和大額開支審查從嚴，鼓勵參加學(xué)術(shù)活動，尊重部門業(yè)務(wù)支出，做到形式審簽與實體審簽有機結(jié)合。
二、體會
回顧一年的工作，有以下認識收獲：
（一）作為助手，要勇于擔(dān)當(dāng)。要有負責(zé)的意識、堅定的信念、頑強的毅力，在學(xué)院和黨委的特殊困難時期，敢于站出來、唱紅臉、擔(dān)責(zé)任，不怕得罪人、碰困難、觸矛盾，無視惡指責(zé)、亂批評、瞎議論，堅守良心、黨性、事業(yè)。
（二）履行職責(zé)，要堅持創(chuàng)新。要始終用“永遠追求最好”的工作理念作支撐，真心、用心、實心地工作，不斷地在工作的形式、方法、過程上深鉆研、細琢磨、思新意，從而達到更好的結(jié)果、目標(biāo)、效應(yīng)，并提高自身的工作能力。
（三）處理矛盾，要體現(xiàn)公平。要具備毫不動搖的原則性，樹立十分鮮明的大局意識、政策意識、為公意識，在任何情況下不徇私情、不謀私利、不懷私心，把握好程序高于一切、規(guī)則大于一切、公開重于一切的基本工作底線。
（四）面對繁忙，要理性思考。要保持清醒的頭腦，冷靜分析形勢、正確明確思路、自覺落實任務(wù)，在超前性上下功夫、在規(guī)律性上動腦筋、在復(fù)雜性上用心思，通過工作取得思想、理論、素養(yǎng)、能力的收獲，境界、心胸、視野更加成熟。
（五）擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)，要敬畏群眾。要自覺地與各個層面的教職工交往，愿聽真話、敢聽狠話、能聽反話，在面對面的溝通、交流、討論中尋找智慧、啟發(fā)靈感、收集良策，把群眾的善良、愿望、滿意作為衡量工作的最重要的標(biāo)準(zhǔn)尺度。
三、問題
一年工作的問題主要表現(xiàn)在以下方面：
（一）學(xué)習(xí)不夠，理論思考淡化。沒有很好地處理工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系，政治學(xué)習(xí)的主動性和自覺性有所減弱。在具體工作事項上投入精力多，沒有在理解、領(lǐng)會和運用中央和省委的方針政策、公安和教育工作的思路要求上下功夫。經(jīng)常憑著經(jīng)驗認識和分析問題，對國家、行業(yè)和學(xué)院的發(fā)展形勢、創(chuàng)新特點、改革精神把握得不深、不透、不準(zhǔn)，思想水平、理論功底、職業(yè)素養(yǎng)出現(xiàn)一定的差距。對學(xué)院成功的經(jīng)驗、失敗的教訓(xùn)、發(fā)展的規(guī)律、管理的模式缺乏理性層面的思考，作為新黨委的成員面對應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的重要的歷史責(zé)任，深感思想有些落伍、理論有些浮淺、能力有些滯后。
第六篇 交通局黨委黨建工作情況報告2550字
三年來，交通系統(tǒng)黨委在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級有關(guān)部門的指導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，認真貫徹落實黨的__大、__屆三中、四中全會和縣委十一屆七次、八次、十次全會精神，按照黨要管黨、從嚴治黨的要求，以“建一流班子、帶一流隊伍、創(chuàng)一流業(yè)績”為目標(biāo)，解放思想，實事求是，與時俱進，開拓創(chuàng)新，全面加強黨的思想、組織、作風(fēng)制度和反腐__建設(shè)，黨建工作水平有較大提高，為促進全縣交通事業(yè)的發(fā)展提供了可靠的政治保證和堅強的組織保證。
一、抓教育，提高黨員素質(zhì)。
黨委高度重視抓黨員的學(xué)習(xí)教育，提高黨員干部和廣大黨員的思想理論素質(zhì)，堅持中心組理論學(xué)習(xí)，采取學(xué)習(xí)、講座、電教、輔導(dǎo)報告、大討論等多種形式廣泛開展了理想宗旨教育、人生觀、世界觀、價值觀教育，職業(yè)道德教育以及樹典型學(xué)先進等活動，堅持組織黨員每年學(xué)習(xí)黨章，廣大黨員的思想理論素質(zhì)有了明顯的提高。
一是學(xué)習(xí)貫徹《黨章》。貫徹落實__同志的重要講話精神，把學(xué)習(xí)、遵守、貫徹、維護黨章與就新形勢下如何把政治工作優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢等結(jié)合起來，舉辦學(xué)習(xí)培訓(xùn)班，開展“自己是一個合格黨員嗎？”大討論活動。圍繞社會主義新農(nóng)村建設(shè)、構(gòu)建社會主義和諧社會、全面建設(shè)小康社會等中心工作進行調(diào)研，完成十調(diào)研文章和經(jīng)驗總結(jié)材料，從而提高了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部服務(wù)大局、服務(wù)基層和服務(wù)群眾意識的能力，增強了黨建工作的實效性。
二是深入開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動。黨委根據(jù)縣委的工作部署，組織召開動員大會并成立領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，按照《中共縣委關(guān)于開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的實施意見》，制定了《縣交通系統(tǒng)開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的實施方案》，明確了我系統(tǒng)開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的指導(dǎo)思想、基本原則、目標(biāo)要求和學(xué)習(xí)內(nèi)容、時間安排等。學(xué)習(xí)階段，組織廣大黨員學(xué)習(xí)了科學(xué)發(fā)展觀的有關(guān)文件，學(xué)習(xí)時間達8個課時以上，每個學(xué)員寫了心得體會，提高了學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀重要性認識;調(diào)研階段，黨委通過召開座談會、個別走訪、現(xiàn)場察看、問卷調(diào)查等形式，廣泛征求意見建議，收集到建議20多條，經(jīng)整理形成行政執(zhí)法、安全管理、黨員作風(fēng)、政務(wù)公開等7個方面的意見。分析檢查階段，黨委通過總結(jié)調(diào)研經(jīng)驗、廣泛征求意見、專題民主生活會等方式形成了高質(zhì)量的分析檢查報告，并組織群眾進行了評議，參評人員以無記名填寫評議表方式進行評議，現(xiàn)場共發(fā)放群眾評議表24份，收回24份。在群眾評議中，大家一致認為分析檢查報告已經(jīng)過廣泛征求意見、多次修改，符合實際，并客觀公正地反映了黨委開展學(xué)習(xí)實踐活動的情況、__大以來貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀取得的成效、存在的問題及原因，并針對性地提出了加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的措施。
三是強化班子建設(shè)，增強戰(zhàn)斗力。把進一步深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，加深對科學(xué)內(nèi)涵和精神實質(zhì)的理解和把握作為領(lǐng)導(dǎo)班子思想建設(shè)的首要任務(wù)，不斷提高思想理論水平。一是堅持和完善三會一課制度，積極動員和組織各支部全體黨員干部、職工深入學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想和__屆三中、四中全會精神等，努力提高干部職工的思想政治素質(zhì)。二是深化創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)，健全學(xué)習(xí)教育各項制度，抓好每月一次黨委中心組學(xué)習(xí)。三是結(jié)合當(dāng)前新時期新形勢，舉辦黨員思想教育活動。組織黨員干部到教育基地參觀學(xué)習(xí)，要求廣大黨員干部對照自己的言行舉止，爭做合格黨員。繼續(xù)以好班子爭創(chuàng)活動為載體，黨委班子建設(shè)成為學(xué)習(xí)型好班子、創(chuàng)新型班子、和諧型班子、務(wù)實型班子及廉潔型班子。一方面充實學(xué)習(xí)的內(nèi)容，除了交通行業(yè)自身的管理知識外，還要進一步加強相關(guān)行業(yè)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，擴展橫向知識面，創(chuàng)新管理思維，努力探索制度創(chuàng)新、體制創(chuàng)新和機制創(chuàng)新，為深化交通文化建設(shè)提供良好的知識基礎(chǔ);另一方面，開展向各行各業(yè)創(chuàng)新模范學(xué)習(xí)活動，做“剛毅式職工”，形成創(chuàng)新型行業(yè)濃厚氛圍，為專業(yè)科技人員營造良好的科研創(chuàng)新環(huán)境。通過培養(yǎng)、樹立、學(xué)習(xí)創(chuàng)新型先進典型，促進交通行業(yè)不斷增強自主創(chuàng)新能力。公路分局結(jié)合公路事業(yè)在改革發(fā)展中出現(xiàn)的新情況、新問題，組織黨員開展“慶七一”便民活動、開展為公路綠化做貢獻、“黨團奉獻日”活動等有特色的黨建活動。
二、是深化黨員先進性教育，建立長效機制。
(一)建立常抓不懈的黨員學(xué)習(xí)教育機制。一是建立各項學(xué)習(xí)制度。建立和完善了黨委理論中心組學(xué)習(xí)制度、黨員學(xué)習(xí)日制度等相關(guān)制度。圍繞提高黨員自身素質(zhì)，增強保持先進性的能力等方面，在教育培訓(xùn)的途徑、方式上，積極進行創(chuàng)新，探索適應(yīng)形勢發(fā)展和黨員實際的教育培訓(xùn)模式，采取正面教育、自我教育、典型教育、集中教育等形式，重點對黨員進行六個方面的教育：馬克思主義、___思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想;理想、信念和宗旨觀念教育;道德品質(zhì)教育;組織紀律教育;執(zhí)政能力教育;履行崗位職責(zé)的能力教育。二是建立和完善理論學(xué)習(xí)考核制度。我們把黨員干部參加學(xué)習(xí)教育的情況和理論考核的成績與黨員評議、年終考核、評先評優(yōu)、干部提拔結(jié)合起來，通過這些措施，切實改變了一些部門和干部“學(xué)與不學(xué)一個樣，學(xué)多與學(xué)少一個樣，學(xué)深與學(xué)淺一個樣”的狀況。三年來，共集中培訓(xùn)黨員干部12次。
(二)建立健全領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系點制度。在先進性教育活動中，系統(tǒng)黨委黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認真履行了第一責(zé)任人職責(zé)，堅持“四個雙重”和“六個帶頭”，即履行雙重責(zé)任、明確雙重身份、過好雙重生活、取得雙重效果，帶頭學(xué)、帶頭講、帶頭用、帶頭查擺、帶頭剖析、帶頭整改，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在活動中切實發(fā)揮了表率作用。
(三)建立全面的聯(lián)系服務(wù)機制。三年來，交通黨委一方面廣開言路，深入掛鉤的農(nóng)村黨支部18次，發(fā)放征求意見表1000多份，召開各種座談會18次、320多人參加，設(shè)立意見箱7個，公布熱線電話7條，征求意見60多條。通過發(fā)放征求意見表、召開各種座談會、深入掛鉤的農(nóng)村黨支部等渠道，廣泛深入地分析評議，一方面突出重點，狠抓落實，整改提高取得實效，黨委把群眾意見最大、最不滿意的事情作為整改工作的重點，制定了整改方案，扎實抓好存在問題的整改。通過全體黨員的努力，開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動取得了實效，提高了黨員隊伍的整體素質(zhì)，達到了“干部受教育，群眾得實惠”的目的。
第七篇 鄉(xiāng)黨委書記工作述職報告-述職報告2000字
一努力學(xué)習(xí)，不斷提升自身素養(yǎng)和黨性修養(yǎng)。
毛主席說過“學(xué)習(xí)使人進步驕傲使人落后”。一年來，我始終不忘偉人的這一教誨，平時不管工作多忙，生活瑣事多繁雜，每天都要擠出一至二小時用來讀書看報，不斷吸取知識養(yǎng)分。我認真學(xué)習(xí)了黨的十六大政治報告黨的十六屆五中全會精神鄧小平理論“三代代表”重要思想和胡錦濤的重要講話，同時我還積極參加縣黨校法律大專班的學(xué)習(xí)，取得了大專學(xué)歷。通過學(xué)習(xí)充實了自身黨的理論和業(yè)務(wù)知識，對如何提高黨的`執(zhí)政能力，如何執(zhí)政為民，有了全新的認識；對自己如何搞好工作，如何團結(jié)帶領(lǐng)全鄉(xiāng)干部群眾脫貧致富，有了新的促進；學(xué)習(xí)也讓我深深懂得，心為民系利為民謀權(quán)為民用，才是黨的好干部；公正廉潔依法行政執(zhí)政為民，才是人民的好公仆?！昂酶刹俊薄昂霉汀笔俏易陨硭仞B(yǎng)黨性修養(yǎng)永遠追求的目標(biāo)。
二圍繞“三個文明”，努力推動全鄉(xiāng)社會經(jīng)濟的全面進步。
不遺余力地搞好物質(zhì)文明精神文明政治文明建設(shè)是我們一切工作的出發(fā)點和落腳點。年我們依據(jù)平樂的實際，圍繞“三個文明”建設(shè)，開展了卓有成效的工作。本人在全鄉(xiāng)的社會經(jīng)濟建設(shè)事業(yè)中盡職盡責(zé)，做了許多有益于經(jīng)濟發(fā)展社會進步的工作。
（一）堅定“山水”富民強鄉(xiāng)的理念，奮力促進鄉(xiāng)域經(jīng)濟健康快速發(fā)展。 平樂是一個山區(qū)大鄉(xiāng)人口小鄉(xiāng)，全鄉(xiāng)有萬多山林地，即有幅員遼闊的林竹資源高山氣候資源，又有豐沛的水力資源，做好做活平樂的山水文章是謀求鄉(xiāng)域經(jīng)濟發(fā)展百姓脫貧致富農(nóng)民增收財政增長的有效途徑。一年來，我和班子成員始終堅定“山水”富民強鄉(xiāng)的發(fā)展理念，突出“山”字抓增收，咬定“水”字求發(fā)此文來源于管理范文網(wǎng)展。首先是理清發(fā)展思路。為讓思路更具科學(xué)性，便于全鄉(xiāng)人民的理解和接受，我們聘請了有關(guān)專家對平樂的資源進行了全面的科學(xué)考察論證，最終得出“以山養(yǎng)林以林蓄水以水興電以電興工以工富民強鄉(xiāng)”的發(fā)展戰(zhàn)略，同時大力宣傳，統(tǒng)一全鄉(xiāng)齊心協(xié)辦促發(fā)展的思想。其次是科學(xué)規(guī)劃合理布局，大力開發(fā)山地特色特色產(chǎn)業(yè)。我們在實施封山育林，抓好生態(tài)公益林建設(shè)的基礎(chǔ)上，重點發(fā)展了筍竹林藥材林高山水果林，以及高山蔬菜等山地特色產(chǎn)業(yè)。以政府鼓勵市場拉動群眾行動的形式，全鄉(xiāng)新造楠竹畝高標(biāo)開發(fā)畝一般墾復(fù)畝刀撫低改畝，筍竹林實現(xiàn)產(chǎn)值萬元。種植杜仲厚樸黃姜西芎等中藥材余畝，發(fā)展以錦繡黃桃新世紀梨為主的高山水果林畝，種植高山蔬菜畝，特色產(chǎn)業(yè)的發(fā)展為農(nóng)民實現(xiàn)戶平增收余元。三是做大做強小水電產(chǎn)業(yè)。我鄉(xiāng)水電開發(fā)量可達.萬千瓦，是平樂鄉(xiāng)經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展的支柱產(chǎn)業(yè)。為把小水電迅速做大做強，我和黨委政府一班人一面加大招商引資力度，一面全力協(xié)調(diào)處理各方關(guān)系，不斷優(yōu)化小水電內(nèi)外發(fā)展環(huán)境，迎來了良好的發(fā)展態(tài)勢。目前，全鄉(xiāng)共招商引資到位資金余萬元，新建了樂富涼山螃蟹山車坪等四座電站，新增裝機容量千瓦，另外還有座裝機共千瓦，正在開工籌備階段。小水電的開發(fā)為我鄉(xiāng)開辟穩(wěn)定的稅源轉(zhuǎn)移勞動力發(fā)展工業(yè)提供了條件，同時還為我鄉(xiāng)經(jīng)濟的健康發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。我鄉(xiāng)經(jīng)濟步入了快速發(fā)展的軌道，全鄉(xiāng)國內(nèi)生產(chǎn)總值達.萬元；財政稅收完成.萬元，增長.%；農(nóng)民收入為元，各項存款余額達萬元。
（二）全力以赴抓好農(nóng)民增收。
農(nóng)民增收是全年農(nóng)村農(nóng)業(yè)工作的重中之中，我們以中央號文件為指針，縣委號文件為動力，全力以赴抓好農(nóng)民增收工作。我們積極采取了鄉(xiāng)外搞輸出鄉(xiāng)內(nèi)搞開發(fā)的措施，將農(nóng)民增收做出實實在在的效果。一是以勞動社會保障服務(wù)站為平臺，切實做好農(nóng)村富余勞動力的有序流轉(zhuǎn)工作，全年共輸出人外出務(wù)工，實現(xiàn)勞務(wù)收入.萬元，通過小水電筍竹林等產(chǎn)業(yè)的開發(fā)，以及農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)，鄉(xiāng)內(nèi)就地消化勞動力人，實現(xiàn)非農(nóng)收入.萬元。年我鄉(xiāng)農(nóng)民人平純收元，比上年增長.%，高出年初目標(biāo).個百分點；月底城鄉(xiāng)居民儲蓄存款達萬元，比上年凈增萬元，增長.%，高出年初目標(biāo)個百分點。
（三）齊心協(xié)力打造社會主義精神文明和政治文明。
為進一步提高平樂鄉(xiāng)的文明程度，在抓好經(jīng)濟建設(shè)的同時，我們動員社會各界的力量，齊心協(xié)力打造平樂鄉(xiāng)的精神文明和政治文明。開展了“創(chuàng)文明家庭做文明村民”“創(chuàng)文明單位做文明干部”的競賽活動，將社會事業(yè)與經(jīng)濟建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展，把人民群眾密切相關(guān)的文化教育衛(wèi)生人口與社會治安當(dāng)作重中之中的工作，通過全鄉(xiāng)干部群眾的努力，我們的社會事業(yè)有了較大的發(fā)展，教育初三成績躋身全縣第三，衛(wèi)生防疫無傳染病流行，社會治安明顯好轉(zhuǎn)，無刑案和重大責(zé)任事故發(fā)生，人口無計劃外生育，社會政局不斷穩(wěn)定，社會風(fēng)氣日益好轉(zhuǎn)，人民安居樂業(yè)，呈現(xiàn)了一片政通人和的景象。
三以人為本，辦實事，求實效。
“辦實事求實效”是黨和人民賦予我們的神圣職責(zé)。一年來，我和全鄉(xiāng)干部一起堅持以人為本，對人民群眾關(guān)心的熱點難點和迫切需要解決的問題，盡其所力，盡其所能，加以落實。全年先后完成了平樂河堤移動基站農(nóng)田整理“青平”公路改造“井新”通達農(nóng)民建房與沼氣學(xué)校危改市場維修等件實事。爭取上級專項資金達余萬元，為完善農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施，改善農(nóng)民增收環(huán)境奠定了一定的基礎(chǔ)。
四廉潔自律，切實
第八篇 機關(guān)黨委書記抓基層黨建工作述職報告4950字
省_____局機關(guān)黨委下設(shè)黨支部31個，黨總支1個，全局共有黨員278人。全省_____系統(tǒng)實行垂直領(lǐng)導(dǎo)體制，下設(shè)13個市局黨組。下面，我對2024年履行抓基層黨建工作職責(zé)情況作述職。
一、基本情況
1、以上率下，認真落實黨建工作責(zé)任制。堅持把黨建工作納入黨組議程、納入年度工作部署、納入領(lǐng)導(dǎo)班子和機關(guān)述職；親自為機關(guān)上黨課、組織重要黨建活動。去年，集中精力抓好黨的群眾路線教育實踐活動，先后4次在省委召開的會議上匯報或交流了體會做法。
2、強根固本，加強黨員干部隊伍思想建設(shè)。主要工作是：組織黨組成員落實“學(xué)理論上講臺”制度，先后4次為機關(guān)作理論輔導(dǎo)報告；組織召開全系統(tǒng)思想政治工作會議，對黨建等各項工作作出部署；制定了全系統(tǒng)加強稅務(wù)文化建設(shè)指導(dǎo)意見，各級黨組織全員讀書活動，跟著郭明義學(xué)雷鋒活動、網(wǎng)絡(luò)稅務(wù)文化、樓宇文化、讀書沙龍等踐行核心價值觀活動扎實推進。
3、打牢基礎(chǔ)，加強黨組織和領(lǐng)導(dǎo)骨干隊伍建設(shè)。重點抓了3件事：一是注重選好配強機關(guān)和系統(tǒng)黨建領(lǐng)導(dǎo)骨干；二是舉辦了全系統(tǒng)三級領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)_______在黨的群眾路線教育實踐活動總結(jié)大會上的重要講話培訓(xùn)班；三是著重指導(dǎo)了機關(guān)黨支部書記會議制度、創(chuàng)建黨支部工作法和“三型”黨支部創(chuàng)建活動的落實。
4、突出重點，扎實推進作風(fēng)建設(shè)。主要成效：一是在全系統(tǒng)開展“訪企業(yè)、送政策、送服務(wù)、話_____”活動，在經(jīng)濟下行、組織_____收入困難突出的情況下，全年為企業(yè)落實減免政策91.1億元。二是在打通服務(wù)_____“最后一公里”上集中發(fā)力。主要效果為：全系統(tǒng)取消和下放政審批事項129項，辦稅環(huán)節(jié)簡化48.77％，群眾報送資料減少37%，互聯(lián)網(wǎng)報繳戶已達電子申報戶的95.7%，我省_____系統(tǒng)在總局組織的全國_____滿意度調(diào)查中進入前十名，有3件工作被評為省直機關(guān)最佳實事。三是由省_____局牽頭組織的全省生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)分立工作，1322個工業(yè)企業(yè)完成分立工作，共分立生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)企業(yè)1425個，超額完成年度目標(biāo)。四是把人大政協(xié)建議提案辦理作為作風(fēng)建設(shè)的大事加以落實，實現(xiàn)“三率”3個100%。
5、強化責(zé)任，加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。主要抓了4件事：1、認真落實了黨組主體責(zé)任、紀檢監(jiān)察部門監(jiān)督責(zé)任；2、親自抓黨風(fēng)廉政建設(shè)教育，先后3次組織局黨組中心組和機關(guān)各黨支部學(xué)_______“三嚴三實”，“講、懂、守”和反對“7 個有之”的論述。3、圍繞加強“兩權(quán)”監(jiān)督，推進內(nèi)控機制信息化建設(shè)；4、加大案件查處力度，全系統(tǒng)查處案件27件，受到司法判決人員9人，受到黨紀政紀處分人員25人次。通過“一案雙查”，追究在稅務(wù)執(zhí)法中失職人員8人。
二、存在不足及原因
1、少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)班子黨建責(zé)任制落實不到位。工作部署多、檢查效果少；抓分管領(lǐng)導(dǎo)多，抓其他班子成員少，把黨建工作結(jié)合到稅收工作中一起抓的自覺意識、工作措施不到位。2、少數(shù)黨組織行政化傾向比較突出。黨的組織生活質(zhì)量不高，批評和自我批評開展不經(jīng)常，黨管黨員、黨管干部原則落實不力。3、對機關(guān)黨建工作規(guī)律的認識有待進一步深化。在破解黨建工作中的難點問題上章法不多，在形成全面從嚴治黨的長效機制上還需要深入探索。
存在這些問題的主要原因：一是在政績觀上存在偏差。少數(shù)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在思想深處，還存在只要抓好業(yè)務(wù)工作就是稱職的觀念，抓好黨建是最大政績的政績觀還沒有真正樹立起來。二是抓常抓細抓長的決心和韌勁不夠。對黨組織和黨員隊伍存在的問題沒有做到盯住不放、久久為功，在建立健全加強黨建工作的長效機制上有等待依賴思想。三是少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部抓黨建能力有待提高。對黨建工作理論、制度、方法不熟悉，經(jīng)驗不足，不會抓、“眼里沒活”的問題還存在。
三、下一步工作打算
1、強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，抓好最大政績。從我做起，牢固樹立在黨言黨、在黨憂黨、在黨護黨責(zé)任意識，強化守土有責(zé)的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。重點抓好______關(guān)于從嚴治黨的一系列重要論述的學(xué)習(xí)貫徹，在全系統(tǒng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子中牢固樹立把抓好黨建作為最大政績的思想。建立科學(xué)定責(zé)、具體明責(zé)、嚴格考責(zé)的黨建責(zé)任制鏈條。
2、堅持嚴的標(biāo)準(zhǔn)，做到真抓實抓。做到在思想建設(shè)上求嚴，堅持在知行合一上下功夫；在作風(fēng)建設(shè)上求嚴，始終保持反“四風(fēng)”的高壓態(tài)勢；在加強黨性修養(yǎng)上求嚴，嚴守黨的政治紀律、政治規(guī)矩；在考核評估上求嚴，建立各級黨組織書記抓黨建述職評議考核制度，加大黨建工作在考核評價體系中的權(quán)重。
3、把握問題導(dǎo)向，帶動全面建設(shè)。突出抓好黨組織生活質(zhì)量的提高。認真執(zhí)行省委《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部不作為不擔(dān)當(dāng)問責(zé)辦法（試行）》。以此為突破口，推進理論武裝工程，深入開展創(chuàng)建“三型”黨支部活動，建立健全機關(guān)黨組織“雙聯(lián)系”制度，加強黨員領(lǐng)導(dǎo)干部抓黨建能力培訓(xùn)，探索黨建工作長效機制建設(shè)，全面推進機關(guān)黨建工作。
我們有決心和信心，以這次述職為動力，把中央、省委和省直工委全面從嚴治黨的各項部署要求落到實處。
（二）
2024年，在省委和省直工委的正確領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，我認真履行抓黨建第一責(zé)任人的職責(zé)，落實黨組抓黨建工作責(zé)任制，緊緊圍繞中央、省委、總局和省直工委全面從嚴治黨的各項部署和要求，扎實推進機關(guān)黨建工作，取得了新的成效。
一、主要工作和成效
（一）深入思考，形成抓黨建的工作思路。去年底，結(jié)合年度工作總結(jié)，我分批聽取了機關(guān)處室和直屬單位黨建工作情況匯報，對抓好機關(guān)黨建工作進行了認真思考。針對機關(guān)黨建工作中的薄弱環(huán)節(jié)，結(jié)合新的一年機關(guān)黨建工作面臨的形勢任務(wù)，提出了做“四個表率”的工作思路。結(jié)合機關(guān)年度工作總結(jié)動員大會，對今年加強機關(guān)黨建工作做出部署，統(tǒng)一上下思想，明確工作目標(biāo)和任務(wù)，推進機關(guān)黨建工作跨上新臺階。
（二）貫徹《條例》和省委《決定》，抓好落實措施。我組織黨組一班人認真學(xué)習(xí)貫徹《條例》和省委《決定》，結(jié)合機關(guān)黨建工作實際，主持制定了一系列落實措施。包括以思想理論建設(shè)為本，深入學(xué)_______的系列重要講話；以服務(wù)中心為基本任務(wù)，發(fā)揮黨組織和黨員隊伍的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用；以組織建設(shè)為保證，使各級黨組織健全有力；以作風(fēng)建設(shè)為重點，增強黨組織戰(zhàn)斗力；以制度建設(shè)為基礎(chǔ)，嚴格規(guī)范黨內(nèi)政治生活等五個方面，并在工作中加以推進，努力實現(xiàn)機關(guān)黨組織六個全面過硬。
（三）認真履行黨建工作責(zé)任制，加強對機關(guān)黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)。我和班子同志強化強化管黨治黨意識，牢固樹立抓好黨建是最大的政績觀念，按照《黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》、黨組工作《條例》和省委《決定》，落實黨建工作責(zé)任制。一是落實黨建工作責(zé)任。按照主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)負第一責(zé)任人的責(zé)任，分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)負分管部門和直屬單位的責(zé)任，落實責(zé)任分工。二是堅持黨組議黨建制度。今年，局黨組先后8次聽取了機關(guān)黨建年度工作計劃、“三嚴三實”專題教育、半年和年度工作總結(jié)等工作情況匯報，對機關(guān)黨建工作提出要求、做出部署。三是親自做機關(guān)黨建工作。我認真履行黨組書記首先是抓黨建的書記職責(zé)，對重點工作與分管領(lǐng)導(dǎo)和具體工作同志一起研究，具體指導(dǎo)，親自進行動員部署，親自參加黨建活動。今年，我為機關(guān)作工作動員、上黨課5次。同班子其他領(lǐng)導(dǎo)同志一起，親自參加了機關(guān)思想教育、黨日活動、扶貧幫困、省直機關(guān)足球騫等活動。四是將黨建工作納入機關(guān)績效管理，實行月度考評、季度通報。
（四）落實機關(guān)黨建工作制度，嚴格黨內(nèi)政治生活。指導(dǎo)和組織機關(guān)組織把落實“三會一課”等黨建工作制度作為經(jīng)常性工作的重點來抓。機關(guān)建立了黨日、黨課、理論學(xué)習(xí)和思想教育、機關(guān)黨委會、黨支部書記會、組織生活會等制度。今年，機關(guān)組織理論學(xué)習(xí)和黨日活動14次，召開機關(guān)黨委會5次、黨支部書記會議6次，每位班子成員都分別為機關(guān)上黨課和作理論學(xué)習(xí)輔導(dǎo)報告共13人次，每人都參加1個支部的組織生活。加強機關(guān)黨的組織建設(shè)，及時選配好黨組織骨干，全局做到了“黨支部建在處上”。做好黨員發(fā)展工作。今年，機關(guān)發(fā)展黨員2名，轉(zhuǎn)正2名。
（五）抓好主題活動，搭建黨建平臺。按照省委、總局和省直工委部署，組織機關(guān)黨組織開展了創(chuàng)建“三型”黨支部、“共產(chǎn)黨黨員先鋒工程”、“在職黨員進社區(qū)” 、轉(zhuǎn)變作風(fēng)為納稅人和基層服務(wù)”等黨建主題活動，分別制定了活動方案，認真組織實施。全年組織了干部職工全員讀書，為每名干部職工購買了《___談治國理政》、《優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部先進事跡摘編》、《領(lǐng)導(dǎo)干部違紀違法典型案例警示錄》等_本書，開展讀書交流、征文。全局黨員共建立了67個“共產(chǎn)黨員工程”項目，圍繞稅收中心工作開展創(chuàng)爭優(yōu)。在春節(jié)和“七一”前，兩次組織黨員干部進社區(qū)開展公益勞動、幫困助學(xué)。全局黨支部共建立了23個基層分局（所）聯(lián)系點，開展了調(diào)研、業(yè)務(wù)指導(dǎo)活動。開展了“一先兩優(yōu)”評比活動，表彰了一批先進黨支部、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者。
（六）針對黨建工作薄弱環(huán)節(jié)，抓好整改。我對去年黨建工作述職中查找的問題，組織機關(guān)制定了加強和改進工作的措施。一是針對少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)班子黨建責(zé)任制落實不到位的問題，組織黨支部書記學(xué)_______有關(guān)論述，強化抓好黨建是最大的政績的政績觀，將黨建工作責(zé)任制納入績效考核，每月布置，每季考核，半年和年終檢查。二是針對少數(shù)黨組織行政化傾向比較突出的問題，結(jié)合“三嚴三實”專題教育，嚴格黨內(nèi)政治生活，提高黨支部書記做好黨管黨員、黨管干部能力。三是針對機關(guān)黨建工作規(guī)律的認識有待進一步深化的問題，組織黨支部書記學(xué)習(xí)《黨章》、《準(zhǔn)則》、《條例》和省委《決定》，系統(tǒng)掌握黨建工作理論。開展黨支部書記抓黨建工作交流，增強對黨建工作姝認識和把握。通過這些工作，使這些問題得到不同程度的解決，機關(guān)黨建工作呈現(xiàn)出新的面貌。
（七）落實主體責(zé)任，推進黨風(fēng)廉政建設(shè)。我組織黨組一班人認真學(xué)習(xí)貫徹中紀委十八屆五次全會、省紀委十一屆五次全會、省政府廉政工作電視電話會議精神，落實黨組抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任和紀檢組的監(jiān)督責(zé)任，由我和班子中分管領(lǐng)導(dǎo)和處室、直屬單位主要負責(zé)人簽定責(zé)任狀，細化責(zé)任分工，納入績效考評。組織全系統(tǒng)紀檢監(jiān)察干部培訓(xùn)，強化意識、提高能力。主持召開全省地稅系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議，進行具體部署。把黨紀黨規(guī)挺在前面，突出抓好中央八項規(guī)定和省委十項規(guī)定的落實，做到盯住重節(jié)點與長抓不解緊密結(jié)合。對發(fā)生案件單位負有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的干部進行問責(zé)、函詢談話。圍繞“三重一大”，加強對行政管理權(quán)和稅收執(zhí)法權(quán)的監(jiān)督，協(xié)調(diào)相關(guān)部門推動稅收違法案件“一案雙查”，建立黨風(fēng)廉政建設(shè)內(nèi)控機制信息系統(tǒng)。針對落實“兩個責(zé)任”，對14名市、縣局黨組書記，11名市、縣局紀檢組長進行了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作談話，強化責(zé)任意識。注重加強廉政文化建設(shè)，省局被省直機關(guān)紀工委評為省直機關(guān)首批廉政文化建設(shè)示范基地，并在省直機關(guān)紀檢監(jiān)督重點工作推進會上介紹了經(jīng)驗。
（八）深入開展“三嚴三實”專題教育，大力弘揚嚴和實的作風(fēng)。根據(jù)中央、省委和總局黨組的部署要求，我主持機關(guān)制定了系統(tǒng)、省局和局領(lǐng)導(dǎo)班子專題教育方案，組織機關(guān)和系統(tǒng)深入搞好動員。我?guī)ь^學(xué)習(xí)、帶頭上黨課、帶頭討論交流、帶頭剖析、帶頭整改、并先后4次到基層聯(lián)系點與黨員干部一起學(xué)習(xí)，指導(dǎo)專題教育的開展，帶動了機關(guān)和系統(tǒng)的學(xué)習(xí)教育。按照省委的部署，專題教育中，組織機關(guān)和系統(tǒng)開展了“學(xué)講話、講誠信、懂規(guī)矩、守紀律、鼓士氣、促振興”大學(xué)習(xí)大討論活動，不斷把專題教育引向深入。結(jié)合地稅系統(tǒng)的實際，在機關(guān)和系統(tǒng)開展了“服務(wù)振興獻良策，立足本職做貢獻”；“幫企業(yè)穩(wěn)增長促振興”；“不作為、不擔(dān)當(dāng)”問題專項整治；“貫徹省委大學(xué)習(xí)大討論和全省財稅工作會議精神”主題調(diào)研等活動，把專題教育與服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展緊密結(jié)合起來，有力推動了工作。通過專題教育，全局黨員干部系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了______系列重要講話精神，深入查擺和解決了“不嚴不實”問題，在機關(guān)形成了干事創(chuàng)業(yè)的良好風(fēng)氣。
二、存在的問題和差距
今年，機關(guān)黨建工作是大加強、大提高的形勢，但與中央和省委的要求比，與干部職工的期望比，還有很大差距。存在的主要問題：（一）少數(shù)黨員干部標(biāo)準(zhǔn)不高、斗志不強，缺乏進取精神的問題還沒有從根本上解決；理想信念淡化，黨員意識不強，把自己混同于普通群眾的問題還有表現(xiàn)；不求有功，但求無過，工作應(yīng)付對付的問題在個別黨員干部身上還存在。（二）少數(shù)黨支部抓自身建設(shè)的能動性不夠，解決自身問題的能力不強的問題還存在?！叭龂廊龑崱苯逃ヒ魂嚭靡魂?，平時結(jié)合工作一道抓、經(jīng)常抓不夠。不想管、不會管、不敢管的問題還有不同程度的表現(xiàn)。支部戰(zhàn)斗堡壘作用不強，黨管黨員、黨管干部在落實上還有差距。
三、存在問題的原因
產(chǎn)生上述問題的原因是多方面的，既有黨組織自身工作的因素，也有社會大環(huán)境影響的因素。不僅是基層黨組織面臨的問題，而且是各級黨組織面臨的共同問題。主要有：
第九篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代會黨委換屆工作報告7200字
各位代表：
現(xiàn)在，我代表中共某某鎮(zhèn)第十屆委員會向大會作報告，請予審議。
第十次黨代會以來，全鎮(zhèn)各級黨組織在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，團結(jié)帶領(lǐng)廣大黨員和干部群眾，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認真貫徹黨的__大和__屆五中、六中全會精神，按照區(qū)委“全黨抓經(jīng)濟、重點抓工業(yè)、核心抓招商、關(guān)鍵抓投入”的總體要求，為全面落實鎮(zhèn)第十次黨代會確定的任務(wù)目標(biāo)，扎實苦干，拼搏奮進，攻堅克難，做了大量富有成效的工作，全鎮(zhèn)上下風(fēng)正心齊氣順、團結(jié)和諧穩(wěn)定、經(jīng)濟和社會事業(yè)快速健康發(fā)展。
一、拼搏進取，扎實苦干，過去五年的各項工作取得顯著成績
回顧五年的工作，主要體現(xiàn)在以下幾個方面：
（一）緊緊抓住重點項目建設(shè)不放松，加快形成新的經(jīng)濟增長點。近幾年來，針對工業(yè)經(jīng)濟薄弱、可用財力不足的現(xiàn)實，堅定不移地走新型工業(yè)化道路，把引進重點項目作為提高經(jīng)濟的拉動力，加快山區(qū)、庫區(qū)脫貧致富奔小康步伐的總抓手，把重點項目建設(shè)放在首要位置，健全完善激勵政策，狠抓措施落實，集中精力謀求突破。目前，已建成蘇州香山古建某某公司、金卯石材加工廠，以及祥泰、宏祥、天力、譽興4座千噸恒溫庫等一批重點項目。
（二）大力開展招商引資，加快民營經(jīng)濟發(fā)展。始終堅持把招商引資上項目、千方百計強工業(yè)作為振興某某、壯大實力的首要任務(wù)來抓。通過優(yōu)化環(huán)境平臺、創(chuàng)新服務(wù)促進發(fā)展等措施，努力打造某某鎮(zhèn)“優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、優(yōu)良環(huán)境、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的“三優(yōu)”品牌，招商引資工作躍上新的臺階。五年來，全鎮(zhèn)引進鎮(zhèn)外資金項目11個，其中超千萬元的項目7個，超五百萬元的2個。全鎮(zhèn)初步形成了石材加工、紙箱加工、果蔬冷藏與流通、印刷包裝、建材等主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。培育了紙箱、建材等產(chǎn)業(yè)群體，初步形成了“一村一業(yè)”、“一村一品”新局面。全鎮(zhèn)民營業(yè)戶目前發(fā)展到_余戶，民營企業(yè)發(fā)展到目前的_家，以民營經(jīng)濟為主體的工業(yè)經(jīng)濟成為財稅增收的主要來源。
（三）加大開發(fā)建設(shè)力度，努力實現(xiàn)城鎮(zhèn)化建設(shè)新突破。立足鎮(zhèn)駐地優(yōu)勢，按照高起點規(guī)劃、高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)、高效能管理的原則，切實抓好小城鎮(zhèn)規(guī)模的擴張、基礎(chǔ)設(shè)施的配套、綜合功能的完善等工作。充分利用政府引導(dǎo)、社會集資、農(nóng)民帶資等多種方式，集聚更多的資金投入到小城鎮(zhèn)開發(fā)建設(shè)之中。增強了小城鎮(zhèn)的承載功能和服務(wù)功能，推動了個體私營業(yè)戶向鎮(zhèn)駐地聚集，為農(nóng)村二、三產(chǎn)業(yè)發(fā)展和富余勞動力轉(zhuǎn)移提供了有效載體。
（四）加大農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整力度，努力實現(xiàn)“三農(nóng)”工作新突破。深入貫徹落實中央1號文件精神，及時發(fā)放種糧和柴油、化肥增支補貼，各項支農(nóng)惠農(nóng)政策得到有效落實。以市場為導(dǎo)向，以效益為中心，大力發(fā)展池田藕、優(yōu)質(zhì)林果、畜牧、網(wǎng)箱養(yǎng)殖等產(chǎn)業(yè)，建立了具有較強競爭力的優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)基地。姚沃、西巖下等4處果園成為省級果樹樣板園。先后申報了“仙玉蓮”牌池田藕、油桃、蘋果，“巖馬”牌鯉魚、鰱魚、鯽魚和斑點叉尾回魚等5枚農(nóng)產(chǎn)品商標(biāo)，叫響了__莊池田藕、__水蜜桃、__地瓜等農(nóng)產(chǎn)品品牌。__村池田藕通過省農(nóng)業(yè)廳“高產(chǎn)無公害開發(fā)”鑒定和國家“綠色食品”認證。__水庫網(wǎng)箱發(fā)展到6000架，淡水魚養(yǎng)殖品種達10多個，成為魯南地區(qū)最大的網(wǎng)箱養(yǎng)魚基地。積極爭取項目，投資1950萬元，先后實施了張莊--朱元流域區(qū)級土地整理項目、龍虎坡流域省級土地整理項目和英雄嶺流域國家級土地整理項目，共整平土地15000多畝，實行了山、水、林、田、路、樹、電綜合整治。完成了巖馬、北山、趙泉、張莊等村低水高調(diào)、攔蓄工程和跨河大橋建設(shè)，極大地改善了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件，有力地促進了農(nóng)業(yè)增效農(nóng)民增收。為適應(yīng)市場農(nóng)業(yè)的需要，成立了山亭區(qū)生豬養(yǎng)殖繁育合作社、棗莊市豐園池田藕發(fā)展合作社、巖馬漁業(yè)合作社、寺溝地瓜合作社等9個農(nóng)村經(jīng)濟合作組織，形成了“合作社 基地 農(nóng)戶”的新型產(chǎn)業(yè)格局。連續(xù)3年超額完成區(qū)政府下達的荒山綠化任務(wù)，完成可視山頭工程造林3.6萬畝，疏殘林補植2.1萬畝，“四旁”植樹8.3萬棵，全鎮(zhèn)綠化率達47。積極發(fā)展山水旅游，重點實施了駐駕山莊和九龍溶洞開發(fā)建設(shè)，成為省級和國家級農(nóng)業(yè)旅游示范點，大大提升了我鎮(zhèn)的對外形象。
（五）認真踐行“四民”理念，促進社會和諧發(fā)展。在經(jīng)濟發(fā)展的同時，把愛民、富民、安民、便民作為工作出發(fā)點，大力實施村村通油路、通客車、通自來水、通有線電視“四通”工程，切實解決好影響農(nóng)民群眾生產(chǎn)生活的關(guān)鍵問題。投資680萬元，鋪設(shè)油路60余公里，實現(xiàn)了村村通油路的目標(biāo)；投資100萬元解決了張山空等7個村的人畜吃水問題，受益人口達到1.2萬人；投資200萬元，對鎮(zhèn)東西主供電線路進行了改造；投資320余萬元新建別莊、陳山等9處教學(xué)樓，消除了c、d級危房，實施了中小學(xué)“三新”工程；投資80萬元對中心衛(wèi)生院門診樓、病房樓進行了改造和擴建，增添了醫(yī)療設(shè)備，進一步提高了醫(yī)療質(zhì)量，建成了市級百姓滿意醫(yī)院；始終把人口和計劃生育工作擺在與經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定同等重要的戰(zhàn)略地位，投資40萬元，建設(shè)鎮(zhèn)計生綜合服務(wù)站，建成29個村級人口文化大院，6個村級兩室一校，大大增強了服務(wù)功能，獲得棗莊市優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)稱號；建成張莊、姚沃2個市級文明生態(tài)村和望母山等3個區(qū)級文明生態(tài)村，目前朱山、南趙莊兩個村正在創(chuàng)建市級文明生態(tài)村；有線電視架設(shè)光纜線路100多公里，實現(xiàn)了戶戶通有線電視；投資350多萬元新建了法庭、地稅所、計生綜合服務(wù)大廳、客運站；投資80萬元，完成敬老院60間房屋改造和40間住房新建工程；四次提高鎮(zhèn)機關(guān)人員工資，人均增資近300元。
（六）加強“平安某某”建設(shè)，努力維護社會穩(wěn)定。認真貫徹落實省、市、區(qū)關(guān)于進一步推進平安建設(shè)的部署要求，加強領(lǐng)導(dǎo)，強化責(zé)任，突出重點，綜合治理，推動了“平安某某”建設(shè)的深入開展。堅持建、防、打、教相結(jié)合，確保社會治安秩序長期穩(wěn)定，營造穩(wěn)定有序的治安環(huán)境。堅持廣泛排查、積極調(diào)處，確保各類社會矛盾糾紛及時化解，營造政通人和的發(fā)展環(huán)境。堅持重心下移、分類施治，進一步提高了平安建設(shè)工作的責(zé)任心和使命感。堅持依法行政、民主監(jiān)督，積極打造安樂祥和的新農(nóng)村環(huán)境。切實抓好安全生產(chǎn)，抓好礦山、中小學(xué)校舍、道路交通、民爆物品等安全管理，防止了重大安全事故發(fā)生。加強精神文明建設(shè)，組織開展了多種形式的思想道德教育和科技、文化、衛(wèi)生“三下鄉(xiāng)”活動。積極組織實施農(nóng)村“2131”工程，免費為各村放映電影400場次。加強未成年思想道德建設(shè)，在中小學(xué)普遍開設(shè)青少年法治教育課。
（七）認真履行政治責(zé)任，努力提高執(zhí)政水平。幾年來，全鎮(zhèn)各級黨組織自覺在思想上、政治上、行動上與___和省市區(qū)委保持高度一致。堅持從政治上、戰(zhàn)略上謀劃和決策經(jīng)濟社會發(fā)展的重大問題，在困難和挑戰(zhàn)面前，冷靜思考，沉著應(yīng)對，把宏觀調(diào)控作為促進發(fā)展的重大機遇，有效地解決了項目用地、資金等遇到的各種困難和矛盾。加強基層組織建設(shè)，以“三級聯(lián)創(chuàng)”為契機，以爭創(chuàng)“五好”黨委、“五好”村支部和群眾滿意站所為載體，組織建設(shè)的長效機制正在形成，創(chuàng)新調(diào)整了黨組織設(shè)置，適應(yīng)了工作形勢發(fā)展的需要；順利完成第八屆村兩委換屆，全鎮(zhèn)35個行政村依法選舉村兩委干部121人，支部委員與村委會委員交叉任職達到80。按照中央和省市區(qū)部署，深入開展了保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動和鎮(zhèn)村干部換崗鍛煉等工作，提高了農(nóng)村基層干部的綜合素質(zhì)和實際工作能力。全面開展了新農(nóng)村新黨建探索活動；認真落實村干部工資待遇，105名村干部工資上劃到區(qū)鎮(zhèn)財政統(tǒng)一管理和發(fā)放。探索基層民主管理新機制，實施了村民監(jiān)督議事會制度。
同志們，過去五年取得的成績，是在鄧小平理論和“三個代表”重要思想指導(dǎo)下，上級黨委正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是全鎮(zhèn)黨員和廣大人民群眾團結(jié)一致、扎實苦干的結(jié)果，是歷屆黨委、政府打下良好基礎(chǔ)的結(jié)果。在此，代表某某鎮(zhèn)黨委向所有關(guān)心、支持某某發(fā)展的各級領(lǐng)導(dǎo)、社會各界和某某5萬人民表示崇高的敬意！
五年的積極探索和努力實踐，積累了一些寶貴的經(jīng)驗。（一）發(fā)展是根本。必須始終堅持以經(jīng)濟建設(shè)為中心不動搖，始終抓住發(fā)展這個第一要務(wù)，堅持用發(fā)展的辦法解決前進中的困難和問題。（二）穩(wěn)定是基礎(chǔ)。必須始終堅持以穩(wěn)定保改革促發(fā)展的方針，打防結(jié)合，標(biāo)本兼治，狠抓基層基礎(chǔ)工作。（三）黨建是關(guān)鍵。各級黨組織必須順應(yīng)形勢發(fā)展的要求，用創(chuàng)新的思維和改革的精神加強自身建設(shè)，不斷提高黨員干部隊伍素質(zhì)。
在看到成績的同時，必須清醒地認識到，發(fā)展道路上還有不少的矛盾、困難和問題。主要是：作為山區(qū)庫區(qū)鎮(zhèn)，基礎(chǔ)設(shè)施還不完善；農(nóng)民增收渠道仍較少；骨干企業(yè)、骨干稅源不足，收支矛盾依然十分突出；經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境有待進一步優(yōu)化等，這些困難和問題必須引起各級黨組織的高度重視，采取切實措施，認真加以解決。
二、理清工作思路，把握工作重點，促進經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展
面對新的形勢，今后五年總的指導(dǎo)思想是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，凝聚力量，勵精圖治，埋頭苦干，全面實現(xiàn)構(gòu)建和諧某某目標(biāo)。主要任務(wù)目標(biāo)是：國內(nèi)生產(chǎn)總值年均增長15，財政收入年均遞增17，農(nóng)民人均純收入年均遞增10，人口自然增長率控制在5‰以內(nèi)。
（一）認真做好“三農(nóng)”工作。充分認識到我鎮(zhèn)作為農(nóng)業(yè)大鎮(zhèn)，工業(yè)經(jīng)濟還不發(fā)達的實際，堅持用工業(yè)的理念謀劃農(nóng)業(yè)，不斷深化農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟的戰(zhàn)略性結(jié)構(gòu)調(diào)整，實施工業(yè)進區(qū)、農(nóng)業(yè)進園、農(nóng)民進城的“三進”工程，走出一條以工業(yè)化帶動農(nóng)民增收、以產(chǎn)業(yè)化支撐農(nóng)民增收、以城鎮(zhèn)化促進農(nóng)民增收的發(fā)展路子。工業(yè)進區(qū)，就是按照“資源共享、土地集約、產(chǎn)業(yè)聚集”的思路，規(guī)劃建設(shè)產(chǎn)業(yè)基地。農(nóng)業(yè)進園，就是堅持“一村一品、規(guī)模連片”的專業(yè)化生產(chǎn)布局，大力發(fā)展池田藕、優(yōu)質(zhì)林果、畜牧、網(wǎng)箱養(yǎng)殖等七大特色產(chǎn)業(yè)，扶持發(fā)展紙箱加工、恒溫庫、石材加工等龍頭企業(yè)，積極推行“合作社 農(nóng)戶”、“協(xié)會 農(nóng)戶”等經(jīng)營模式。農(nóng)民進城（鎮(zhèn)），就是著眼于區(qū)域經(jīng)濟開發(fā)和農(nóng)村城市化、城鄉(xiāng)一體化總目標(biāo)，加快城鎮(zhèn)發(fā)展，增強小城鎮(zhèn)的承載能力和服務(wù)功能，推動個體私營業(yè)戶向鎮(zhèn)駐地聚集，為農(nóng)村二、三產(chǎn)業(yè)發(fā)展和富余勞動力轉(zhuǎn)移提供有效的載體，更好地推進農(nóng)民工人化、農(nóng)村城鎮(zhèn)化。
（二）加快發(fā)展民營經(jīng)濟。圍繞紙箱加工、石材加工、果蔬冷藏等主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，以培植骨干、膨脹規(guī)模為重點，以優(yōu)化環(huán)境、優(yōu)質(zhì)服務(wù)為保障，積極扶持民營經(jīng)濟擴規(guī)模、上檔次、創(chuàng)品牌。引導(dǎo)投資向符合產(chǎn)業(yè)政策的項目傾斜，向國家重點支持的節(jié)能降耗、高新技術(shù)、環(huán)境保護等領(lǐng)域傾斜，堅決禁止高耗能、高污染企業(yè)。進一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，鎮(zhèn)直各部門要努力為加快發(fā)展提供更加優(yōu)質(zhì)高效、快捷便利的服務(wù)。通過開展民主議政監(jiān)督等活動，全力打造“法制某某”、“誠信某某”、“服務(wù)某某”。
（三）廣泛開展招商引資。堅持某某鎮(zhèn)外都是外的原則，進一步動員全社會方方面面的力量，吸引外來資本和企業(yè)來某某投資興業(yè)。堅持走出去、請進來，廣泛接觸各地客商，精心組織、參加招商引資活動。充分發(fā)揮巖馬水庫的區(qū)位優(yōu)勢，做好旅游文章，樹立全民招商意識，狠抓過千萬元重點項目建設(shè)，通過土地置換和入股等形式，千方百計突破土地、資金等“瓶頸”制約，大力引進大、高、外、潔項目，努力做好工業(yè)強鎮(zhèn)文章。通過利用外資膨脹經(jīng)濟規(guī)模，提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，促進產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。
（四）做好人口和計劃生育工作。堅持把人口和計劃生育工作放在可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的首位，擺在與經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定同等重要的戰(zhàn)略地位，納入國民經(jīng)濟和社會發(fā)展整體規(guī)劃。一是落實晚婚晚育措施。完善村規(guī)民約，對育齡群眾實行合同管理，引導(dǎo)其自覺避開生育峰值年結(jié)婚、生育，穩(wěn)定提高晚婚晚育率。二是加強孕情跟蹤管理。嚴格落實避孕節(jié)育措施，對安排生育計劃的已婚育齡婦女，全部落實由村兩委干部、計生專職主任、隨訪員、計生辦駐村工作人員進行幫包。三是落實經(jīng)費投入。加大財政支持力度，確保計劃生育事業(yè)經(jīng)費投入和支出高于上年投入和支出水平，確保四術(shù)免費和法定獎勵費投入到位。四是大力推行村民自治。進一步明確村兩委、村計生專職主任、協(xié)會專職副會長、隨訪員、育齡婦女小組長、村民自治小組長等村干部的工作職責(zé)和任務(wù)。五是嚴格依法行政。按照依法行政、科學(xué)施政的要求，建立黨政負責(zé)、部門執(zhí)法、法庭參與、聯(lián)合互動的計劃生育依法行政工作機制。
（五）努力維護社會穩(wěn)定。興一方經(jīng)濟、揚一方正氣、保一方平安是維護群眾根本利益的需要，是基層黨組織義不容辭的責(zé)任。要深入開展嚴打整治斗爭，堅持打防并舉、標(biāo)本兼治、專群結(jié)合，加大治安防范力度，搞好治安聯(lián)防，確保治安案件、刑事案件、群體性事件全面下降。樹立大信訪觀念，正確對待老百姓的利益，認真執(zhí)行國家政策，樹立依法治理意識，綜合治理信訪工作。強化屬地管理、一崗雙責(zé)責(zé)任，包辦事處科級干部、包村機關(guān)干部和村干部對所轄區(qū)的信訪案件要認真研究，從法律、政策、人情等方面進行解決。廣泛排查各種不穩(wěn)定因素，確保把問題解決在萌芽狀態(tài)。加強安全生產(chǎn)體制機制建設(shè)，確保安全生產(chǎn)形勢平穩(wěn)。
（六）大力發(fā)展社會事業(yè)。堅持以人為本，關(guān)注民生，和諧發(fā)展，更加重視社會事業(yè)發(fā)展和公共事務(wù)管理。堅持從解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題入手，加強農(nóng)村水、電、路、醫(yī)、學(xué)等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。鞏固農(nóng)村義務(wù)教育成果，提高教育教學(xué)水平；深化醫(yī)療衛(wèi)生制度改革，全面實施新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度；認真落實再就業(yè)扶持政策，完善社會保障體系建設(shè)，擴大農(nóng)村低保覆蓋面；抓好福利院分期入院工作，實現(xiàn)80農(nóng)村五保老人集中供養(yǎng)；認真實施人畜飲水工程，解決大部分自然村通自來水問題；加大資金爭取力度，精心組織項目實施，重點實施國家級和省級土地整理和農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)、水利工程建設(shè)項目，進一步改善農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件。
（七）抓好城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。立足鎮(zhèn)情，按照高起點規(guī)劃、高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)、高效能管理的原則，切實抓好鎮(zhèn)駐地規(guī)模的擴張、基礎(chǔ)設(shè)施的配套、綜合功能的完善、吸納能力的增強、創(chuàng)業(yè)環(huán)境的優(yōu)化等工作。加快功能建設(shè)，提升城鎮(zhèn)建設(shè)檔次。大力推進農(nóng)村城鎮(zhèn)化進程，堅持統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展戰(zhàn)略，采取更加積極的政策，吸引個體經(jīng)濟向城鎮(zhèn)集中，提高規(guī)模和集聚效益，創(chuàng)造更多的就業(yè)崗位。充分發(fā)揮城鎮(zhèn)對農(nóng)村的帶動作用，積極消除不利于城鎮(zhèn)化的體制和政策障礙，促進農(nóng)村勞動力向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)和城鎮(zhèn)有序轉(zhuǎn)移。
（八）努力實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展。堅持全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的科學(xué)發(fā)展道路，新上項目必須符合國家產(chǎn)業(yè)政策，杜絕高污染，嚴格執(zhí)行環(huán)?！叭瑫r”，努力從源頭上防止污染和保護生態(tài)。圍繞科技強鎮(zhèn)，加快發(fā)展高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)，努力提高產(chǎn)品的科技含量和附加值，推動產(chǎn)品結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級。以紙箱加工、石材加工、果蔬冷藏等主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)為突破口，著力提升關(guān)鍵環(huán)節(jié)的生產(chǎn)技術(shù)水平，帶動全鎮(zhèn)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)升級。大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟，堅持開發(fā)節(jié)約并重，大力推進節(jié)能節(jié)水節(jié)地節(jié)材，加強資源綜合利用，推行清潔生產(chǎn)，形成低投入、低消耗、低排放和高效率的節(jié)約型增長方式。
三、切實加強黨的建設(shè)，不斷提高執(zhí)政水平
全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建社會主義和諧社會，關(guān)鍵在黨。必須進一步加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進性建設(shè)，提高各級黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為構(gòu)建和諧社會提供堅強有力的組織保障。
一是要加強政治理論學(xué)習(xí)，提高科學(xué)決策水平。只有理論上的明白和精通，才能做到政治上的清醒和堅定。當(dāng)前我們肩負著落實科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧社會的重大使命，面臨著不斷發(fā)展的新形勢，層出不窮的新情況、新問題，如果不及時加強理論學(xué)習(xí)，提高領(lǐng)導(dǎo)才能，就難以正確行使決策權(quán)，取得發(fā)展的主動權(quán)。要認真學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會、建設(shè)社會主義新農(nóng)村、樹立社會主義榮辱觀等一系列重大決策，學(xué)習(xí)相關(guān)的經(jīng)濟理論、社會科學(xué)和法律知識，用馬克思主義中國化的最新成果和理論知識武裝頭腦、指導(dǎo)實踐，不斷提高創(chuàng)造性執(zhí)行政策、解決實際問題的能力，更好的指導(dǎo)經(jīng)濟社會又快又好發(fā)展。
二是要加強黨的基層組織建設(shè)。按照黨的先進性要求，圍繞建設(shè)社會主義新農(nóng)村，深化拓展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，切實加強基層組織建設(shè)。進一步做好機關(guān)、學(xué)校、企事業(yè)單位黨建工作，推進新經(jīng)濟組織和新社會組織的黨建工作，發(fā)揮基層黨組織的凝聚人心、推動發(fā)展、促進和諧的作用。各部門一把手、辦事處書記、村支書都要把班子配齊、配好、配強，真正把黨的基層組織建設(shè)成為人民群眾信任和擁護、認真貫徹黨的路線方針政策的堅強戰(zhàn)斗堡壘。
三是要加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。堅持干部“四化”方針和德才兼?zhèn)湓瓌t，用科學(xué)發(fā)展觀看干部、以群眾公認選干部、憑正確的政績用干部，切實把政治堅定、能力突出、作風(fēng)過硬、群眾信任、善于領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展的優(yōu)秀干部選進領(lǐng)導(dǎo)班子。嚴格黨的紀律和黨內(nèi)生活，維護黨的團結(jié)和統(tǒng)一，以黨內(nèi)和諧促進社會和諧。要進一步健全完善決策目標(biāo)、執(zhí)行責(zé)任、考核監(jiān)督“三個體系”，以完善的制度和機制，激勵廣大黨員干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)，真抓實干，集中精力抓工作、抓落實、抓發(fā)展。
四是要進一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)。把改進黨員干部作風(fēng)作為促進和諧社會建設(shè)的重要切入點，按照“兩個務(wù)必”和“八個堅持、八個反對”的要求，認真解決黨員干部在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)等方面的突出問題，大興求真務(wù)實之風(fēng)，激勵干部真抓實干。要精簡會議和文件，少開會、開短會，少發(fā)文、發(fā)短文，嚴格控制會議人員規(guī)模和時間，不能因開會而影響工作，要騰出精力抓好工作落實。要遵守工作紀律，樹立良好的機關(guān)形象。要遵守政治紀律，認真落實上級黨委安排的各項工作任務(wù)，確保政令暢通；遵守組織紀律，堅持分工不分家，相互支持，相互補臺；遵守經(jīng)濟紀律，不觸高壓線，自覺接受約束和檢查；遵守群眾紀律，堅持從群眾中來到群眾中去；遵守工作紀律，上下班、值班、包村等制度都要認真執(zhí)行。
五是要加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。要堅持一崗雙責(zé)制度，認真貫徹標(biāo)本兼治、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)__敗體系。要處理好懲治腐敗和保護干部的關(guān)系，對在干事創(chuàng)業(yè)中因政策把握不準(zhǔn)犯下錯誤的，對因堅持原則得罪人受人誣告的，要查清事實，該保護的堅決保護。
同志們，構(gòu)建和諧社會，實現(xiàn)富民強鎮(zhèn)，是時代賦予全鎮(zhèn)黨員和廣大人民群眾的政治責(zé)任和莊嚴使命，讓我們高舉鄧小平理論偉大旗幟，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，加快構(gòu)建社會主義和諧社會，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，凝神聚力，開拓進取，為建設(shè)民富鎮(zhèn)強和諧新某某而努力奮斗！
第十篇 2024年鎮(zhèn)黨委書記抓基層黨建工作述職報告2800字
我于2024年3月，任后河鎮(zhèn)黨委書記，幾年來，緊緊圍繞“抓黨建促發(fā)展”的工作思路，以鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)為著眼點，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為切入點，以“三級聯(lián)創(chuàng)”為載體，抓黨建促發(fā)展，全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會事業(yè)實現(xiàn)跨越式發(fā)展。2024年綜合工作考評，已連續(xù)4年名列前茅;財政收入連年翻番，2024年比2024年增長6倍;被市委、市政府授予“經(jīng)濟社會發(fā)展最快鄉(xiāng)鎮(zhèn)”;被省委、省政府確定為“省級中心示范鎮(zhèn)”，榮獲“河南省十佳名鎮(zhèn)”、“河南省奔小康科技示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)”，受到縣委、縣政府的通令嘉獎;被市委授予“五個好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委。下面，我就一年來履行黨建工作的職責(zé)情況，述職如下：
一、抓學(xué)習(xí)，強素質(zhì)，用科學(xué)理論武裝廣大黨員干部
學(xué)習(xí)是一個領(lǐng)導(dǎo)干部必備的素質(zhì)，也是黨對領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求。所以，我始終把學(xué)習(xí)放在重要位置。一是加強自身學(xué)習(xí)。把學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)的基本功，加強理論學(xué)習(xí)，增強黨性修養(yǎng);注重全面學(xué)習(xí)，提高整體素質(zhì)。堅持在實踐中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中實踐，理論聯(lián)系實際，不僅改造了主觀世界，而且有力地推動了工作。二是抓好班子學(xué)習(xí)。以領(lǐng)導(dǎo)班子為主體，廣泛開展“五個一”活動，即：每個班子成員每季度講一個專題，每月寫學(xué)習(xí)體會或讀書筆記，每周舉辦一次學(xué)習(xí)知識講座，每周召開一次學(xué)習(xí)工作匯報會，每天寫民情日記。有效推動了學(xué)習(xí)的深入，使廣大干部用科學(xué)理論武裝豐富了頭腦，增強了為人民服務(wù)的宗旨意識，提高了為人民服務(wù)的本領(lǐng)。三是抓好農(nóng)村黨員干部培訓(xùn)。以 培養(yǎng)“雙強”支部書記為切入點，充分利用“三會一課”、農(nóng)村遠程教育、黨校培訓(xùn)等方式，深入開展黨員先進性教育和農(nóng)村實用技術(shù)培訓(xùn)，做到理論灌輸與技術(shù)培訓(xùn)并重，切實提高了廣大農(nóng)村干部的素質(zhì)，強化了廣大黨員的宗旨意識，增強了廣大農(nóng)村干部特別是農(nóng)村支部書記的致富帶富能力。
二、抓班子，帶隊伍，認真履行第一責(zé)任人職責(zé)
班子強不強，關(guān)鍵在班長。抓班子、帶隊伍是黨委書記最基本的職責(zé)。所以，我堅持從我做起、做好表率，團結(jié)干事、求真務(wù)實、改革創(chuàng)新、廉潔自律，努力為班子成員樹好標(biāo)桿、當(dāng)好榜樣，要求別人做的，自己首先做到，要求別人不做的，自己首先不做。一是帶頭干事創(chuàng)業(yè)，模范執(zhí)行“五天四夜”工作制。堅持深入基層、深入群眾，帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)，無論是項目征地，還是其他重要工作，都堅持在一線指揮、在一線工作、在一線解決矛盾，切實解決了群眾的實際困難和問題。二是帶頭廉潔自律，管好家屬、管好身邊的工作人員。嚴禁家屬和身邊工作人員參與工程建設(shè)，自覺遵守廉政準(zhǔn)則，嚴格要求每個班子成員，勤奮敬業(yè)、干事創(chuàng)業(yè)，嚴于律己、拒腐防變。在鎮(zhèn)紀委設(shè)立了廉政帳戶，形成了團結(jié)務(wù)實、開拓創(chuàng)新、廉潔高效、勤政為民的作風(fēng)。三是加強制度建設(shè)，以制度約束人、靠制度去管人。印制了《干部規(guī)范化管理手冊》，制定了20多項機關(guān)管理制度，認真落實“兩官”管理制度，從制度上規(guī)范了干部隊伍建設(shè)。全面推行了中層競爭上崗，完善了干部激勵、獎懲機制。通過一系列行之有效的制度，嚴肅了工作紀律，加強了干部管理，轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)，增強了黨員干部的事業(yè)心、責(zé)任感。四是帶頭落實黨建責(zé)任制，嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)班子聯(lián)系點制度。堅持把黨建工作放在首位，納入年度目標(biāo)考核。對落實情況定期考核、具體指導(dǎo)，每周深入聯(lián)系點走訪調(diào)查，解決實際問題。每季度召開一次專題會，聽取班子成員黨建工作聯(lián)系點情況匯報，研究解決工作中出現(xiàn)的新情況和新問題，形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、班子分工負責(zé)、一級抓一級的黨建工作格局。
三、抓基礎(chǔ)，建陣地，切實加強農(nóng)村基層組織建設(shè)
“基礎(chǔ)不牢，地動山搖”?；鶎咏M織建設(shè)是黨建工作的基礎(chǔ)，是黨在農(nóng)村工作的全部，關(guān)系到黨的威信和形象，是鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委工作的總綱。所以我們始終把基層組織建設(shè)放在重中之重的位置。一是狠抓基層組織整頓，加強村級干部隊伍建設(shè)。以“雙強”為標(biāo)準(zhǔn)，加強后進村支部整頓，宣傳引導(dǎo)群眾選好自己的“當(dāng)家人”，把一批有文化、有理想、有能力、懂市場的年輕黨員充實到農(nóng)村干部隊伍中，雙強干部比例達到90%。積極做好發(fā)展黨員工作，使一批優(yōu)秀青年加入到黨組織，圓滿完成“一村一年一黨員”的目標(biāo)，村級組織煥發(fā)出新的生機和活力。二是以創(chuàng)先爭優(yōu)為抓手，全面提升黨建工作活力。以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為切入點，不斷深化“三級聯(lián)創(chuàng)”，開展“黨員示范工程”和“一學(xué)五比六帶頭”活動。充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用，全面啟動了鄉(xiāng)村環(huán)境衛(wèi)生整治工作，號召黨員帶頭、干部率先、全民參與，從我做起、從自身做起，清潔家園、清理街道，搞好街道環(huán)境衛(wèi)生整治。截止目前，已有9個村對街道環(huán)境進行了清理整治，鄉(xiāng)村環(huán)境衛(wèi)生得到較大改善。通過開展一系列活動，涌現(xiàn)出了一批黨員干部創(chuàng)業(yè)標(biāo)兵，形成了一名黨員一面旗幟，充分發(fā)揮了黨員先鋒模范作用。三是全面推行“四議兩公開”和“三資代理”工作。積極推行“四議兩公開”，有效地規(guī)范了村級決策程序，促進了村級決策民主化、科學(xué)化，減少了干群之間不必要的猜疑，群眾滿意了，干部工作好做了，農(nóng)村社會穩(wěn)定了。同時，加強農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)，全面實行“三資代理制度”，全鎮(zhèn)31個村全部選舉產(chǎn)生了村務(wù)監(jiān)督委員會，規(guī)范了農(nóng)村財務(wù)管理，推動了農(nóng)村工作民主化，促進了農(nóng)村大局穩(wěn)定。四是以村級活動場所建設(shè)為切入點，全面推行基層組織建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化。多方籌措資金80余萬元，對所有村室進行更新改造，對原標(biāo)準(zhǔn)較高的重點進行抓規(guī)范，對原標(biāo)準(zhǔn)較差的實施搬遷改造，實現(xiàn)了村村有標(biāo)準(zhǔn)化村室目標(biāo)。投入100余萬元建成平安創(chuàng)建視頻監(jiān)控中心，鄉(xiāng)村交通要道、各主要路口、重點部位等處安裝286個攝像頭，極大提升了群眾的安全感和治安滿意度，增強了基層黨組織的凝聚力、號召力。五是站在鞏固農(nóng)村執(zhí)政基礎(chǔ)的高度，突出抓好“兩官”管理工作。堅持對“兩官”從嚴管理，日常抓考勤，突擊抓檢查，平時抓教育。督促指導(dǎo)“兩官”繪制村情民意圖，精心組織“兩官”搞好入戶調(diào)查，填寫入戶登記表，并將農(nóng)戶登記表輸入電腦，形成“三位一體”村情民意系統(tǒng)，實現(xiàn)了村情戶情信息化管理。積極動員“兩官”參加支部書記、村委會主任競選，其中8名“兩官”當(dāng)選支部書記、村委會主任，不僅優(yōu)化了農(nóng)村黨員干部隊伍結(jié)構(gòu)，而且有效地提高了農(nóng)村干部隊伍素質(zhì)。廣大“兩官”吃在農(nóng)戶、住在農(nóng)村，積極為發(fā)展建言獻策，千方百計為群眾辦實事，成為黨聯(lián)系群眾的紐帶和鄉(xiāng)村干部隊伍的中堅力量。
第十一篇 關(guān)于公司黨委換屆工作報告6800字
公司黨委換屆工作報告
今天，我們在這里召開公司黨委換屆工作會議，會議的主要任務(wù)是，堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十七屆五中全會精神，總結(jié)過去五年來公司黨委工作，研究部署今后五年黨委主要工作任務(wù)，按黨章規(guī)定選舉產(chǎn)生新一屆黨委班子，動員各黨組織和廣大黨員職工積極投身到公司發(fā)展建設(shè)中來，為公司圓滿完成“十三五”各項工作目標(biāo)，實現(xiàn)科學(xué)跨越發(fā)展，充分發(fā)揮黨委的凝聚保障作用，努力營造良好的發(fā)展環(huán)境。
公司黨委于20__年8月組建，伴隨著企業(yè)生存與發(fā)展，至今已走過了五年歷程。五年來，我們在上級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，不斷深化企業(yè)內(nèi)部改革改制，基本實現(xiàn)了“企業(yè)發(fā)展‘求生存、謀發(fā)展、爭上市’三步走戰(zhàn)略”的奮斗目標(biāo)，初步形成了一個具有一定規(guī)模、品牌、知名度、完整產(chǎn)業(yè)鏈的醫(yī)藥產(chǎn)銷企業(yè)。在這個艱難曲折的發(fā)展過程中，公司黨委團結(jié)和帶領(lǐng)全體員工以黨的十六大、十七大精神為指針，積極實踐鄧小平理論和“三個代表”重要思想，全面貫徹科學(xué)發(fā)展觀，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，緊緊圍繞企業(yè)改革發(fā)展目標(biāo)不斷加強和改善黨的建設(shè)，發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢，為企業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展提供了有力的思想、政治、組織保證。
一、過去五年的工作回顧
(一)圍繞中心，服務(wù)大局，促進生產(chǎn)經(jīng)營上臺階。
經(jīng)濟指標(biāo)穩(wěn)定增長。公司黨組織創(chuàng)建的2024年，是公司gmp認證通過的第二年。面對設(shè)備新、負債重、底子薄、基礎(chǔ)差、員工素質(zhì)低、市場疲軟等現(xiàn)狀，我們(2024深化兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育工作報告)緊緊抓住轉(zhuǎn)變觀念、穩(wěn)定隊伍、整章建制、夯實基礎(chǔ)這一系列根本性問題，圍繞年度經(jīng)營計劃，腳踏實地，創(chuàng)新開拓，著力解決經(jīng)營過程中反映出來的突出問題，建立完善公司各項管理規(guī)章制度，規(guī)范公司運作程序，積極探索創(chuàng)新經(jīng)營運作機制模式，實現(xiàn)了主要經(jīng)濟指標(biāo)逐年增長、質(zhì)量效益穩(wěn)步提升。五年各項主要經(jīng)濟指標(biāo)年均增速保持在20%以上。
產(chǎn)業(yè)鏈建設(shè)鞏固完善。公司創(chuàng)建以來，致力藥業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈建設(shè)，我們堅持以中藥制劑為核心，實行內(nèi)外延伸發(fā)展戰(zhàn)略，先后注冊成立了勸君酒分公司、擺手堂藥材開發(fā)有限公司、吉首湘泉中藥飲片有限公司等幾大實體，形成了從藥材種植、飲片加工、植物提取、中藥制劑、到再生資源利用一條完整藥業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈，現(xiàn)已成為公司的一個獨特亮點。產(chǎn)業(yè)鏈上中藥制劑、植物提取、中藥飲片三大環(huán)節(jié)均先后通過國家gmp認證，全面實現(xiàn)規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化管理經(jīng)營，產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)規(guī)模穩(wěn)步提升，整體效益開始顯現(xiàn)。
科技創(chuàng)新成效顯著。我們緊緊抓住產(chǎn)業(yè)鏈建設(shè)這一主線，圍繞中藥產(chǎn)業(yè)大做文章，從最初的“兩片”著手，在加大生產(chǎn)和銷售規(guī)模的同時，著力開發(fā)新規(guī)格，增添新花色。五年來，僅婦炎康片一個品種共開發(fā)各種新規(guī)格10余個，積極與省內(nèi)外科研院所實施產(chǎn)學(xué)研合作，加大婦炎康片工藝改進和標(biāo)準(zhǔn)提升。同時，搶抓國家對中小醫(yī)藥企業(yè)的政策扶持機遇，加緊項目對接和申報。五年來，我們共申報實施各類重點項目20余個。完成了省“一把手”項目《湘西特色中藥材精深加工關(guān)鍵技術(shù)研究及產(chǎn)業(yè)化》實施，并順利通過省科技廳驗收。開發(fā)申報的國家二類新藥心腦健和腦心清滴丸，填補了省內(nèi)滴丸劑的空白。自主研發(fā)的藥食兩用中藥飲片，經(jīng)臨床實驗，療效顯著，現(xiàn)正在申請國家qs認定，不久將上市銷售，惠及廣大客戶。五年共申報各類專利發(fā)明5項，其中2項獲得國家專利授權(quán)批復(fù)。
企業(yè)品牌效應(yīng)和社會影響力擴大。公司創(chuàng)建以來，我們始終把“創(chuàng)品牌、爭一流”作為企業(yè)發(fā)展的終極目標(biāo)，積極參與國家、省組織的各類博覽會、藥交會等涉外活動，加大品牌宣傳和市場推介，同時積極爭創(chuàng)主導(dǎo)產(chǎn)品州、省名牌產(chǎn)品和湘泉牌商標(biāo)獲省著名商標(biāo)及國家馳名商標(biāo)。到目前為止，公司獲得的各類榮譽20余項，在湖南省醫(yī)藥企業(yè)中排名前十位，打破了湘西不能辦藥廠，更辦不好藥廠的戒律。湘泉牌商標(biāo)為湖南省著名商標(biāo)，兩大主導(dǎo)產(chǎn)品為國家中藥保護品種，2024年雙雙獲得湖南省名牌產(chǎn)品。近年，湘泉牌中藥飲片開始在四省邊區(qū)漸露頭角，產(chǎn)品知名度和客戶認可度逐漸提高，銷量和規(guī)模逐年攀升。公司基地建設(shè)穩(wěn)步推進，發(fā)展十分迅速。基地網(wǎng)絡(luò)覆蓋全州八縣市，23個鄉(xiāng)村，惠及20萬農(nóng)戶，五年共幫助10萬農(nóng)戶脫貧致富。
改制上市進程加快。改制上市是民企發(fā)展壯大的必經(jīng)之路，也是企業(yè)按現(xiàn)代企業(yè)制度規(guī)范管理、成為社會公眾型企業(yè)的必然選擇。創(chuàng)建以來，我們始終堅持改制上市目標(biāo)不動搖，在抓生產(chǎn)經(jīng)營的同時，及早制定了上市規(guī)劃，并于2024年始策劃聘請中介機構(gòu)，積極做好了有關(guān)上市的咨詢。2024年正式啟動上市工作，成立專門組織機構(gòu)——改制上市辦，著手開展相關(guān)企業(yè)歷史沿革清理、中介機構(gòu)聘請、工商注冊變更等一系列前期工作。截止到目前，前期準(zhǔn)備工作已全面完成。從2024年起，又陸續(xù)啟動引進戰(zhàn)略投資者工作，先后引進國內(nèi)許多知名的投資公司前來合作洽談、開展盡職調(diào)查。如：中國通用集團、北京九鼎投資公司、湖北馬應(yīng)龍藥業(yè)集團、深圳盛橋投資公司、上海今日資本集團、上海茂樹股投公司、中國醫(yī)藥保健股份公司等10余家實業(yè)、財務(wù)、證券投資企業(yè)。目前馬應(yīng)龍藥業(yè)集團、湖南高新投公司已正式與公司簽訂參股投資協(xié)議，計劃股改目標(biāo)已基本實現(xiàn)，改制上市工作進展順利，預(yù)計今年下半年可上報材料，明年有望過會上市，成為湘西州第二家上市公司。
(二)完善黨的建設(shè)，強化組織保障。
為了使公司各級班子盡快適應(yīng)新時期企業(yè)改革發(fā)展的需要，我們在堅持例會集中學(xué)習(xí)、“三會一課”、 領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)查研究等基本制度，著力提高各級班子領(lǐng)導(dǎo)能力的同時，建立健全了黨委參與重大問題決策、集體決策、民主決策制度和廠務(wù)公開、民主管理制度，特別是涉及公司改革發(fā)展、人事任用、工效考核、大宗物資采購、戰(zhàn)略投資、工程建設(shè)等，嚴格按照規(guī)范程序，集思廣益，廣泛聽取各級班子成員的意見，不斷提高管理工作的透明度。
繼承與創(chuàng)新并舉，加強黨建工作。在不斷總結(jié)完善黨建工作的基礎(chǔ)上，我們堅持以“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“黨員示范崗”、“黨支部責(zé)任區(qū)”等競賽活動為載體，緊密圍繞企業(yè)中心任務(wù)，不斷改善和加強黨的建設(shè);堅持正面引導(dǎo)和警示教育相結(jié)合，廣泛開展黨員及黨員干部世界觀、人生觀、價值觀、家庭美德、社會公德等教育活動。幾年來，公司各級班子成員和中層管理干部，沒有一人因違規(guī)違紀受到黨紀政紀處分，形成了勤政務(wù)實、團結(jié)協(xié)作、戰(zhàn)斗力強的領(lǐng)導(dǎo)班子和管理團隊;各級黨組織堅持思想領(lǐng)先，努力探索，大膽實踐，做到一個支部一個堡壘，一名黨員一面旗幟，帶領(lǐng)廣大員工艱苦奮斗，始終保持昂揚的斗志。在公司遇到的重大困難和嚴峻挑戰(zhàn)面前，更是充分展示出黨組織和共產(chǎn)黨員率先垂范、艱苦創(chuàng)業(yè)的精神風(fēng)貌。五年來，公司黨委先后被授予州先進基層黨組織、州非公企業(yè)深入開展學(xué)習(xí)實踐活動的示范單位、州非公企業(yè)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動試點單位、省先進基層黨組織擬表彰對象;2024年，公司基地黨員劉永同志被授予州優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，公司黨委委員彭秀建被推薦為2024年省優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。按照黨員發(fā)展方針和“雙向培養(yǎng)”的原則，認真做好入黨積極分子的培養(yǎng)考察，嚴格標(biāo)準(zhǔn)，成熟一個發(fā)展一個，及時把思想素質(zhì)好、工作肯干，積極上進的生產(chǎn)和管理骨干、有志青年吸收到黨組織中來。幾年中，我們共發(fā)展新黨員7名，黨員總數(shù)由建廠初期時的31名增加到現(xiàn)在的38名，公司黨員隊伍不斷發(fā)展壯大，為公司的健康發(fā)展提供了新鮮血液。
實施人才興企戰(zhàn)略。堅持“不為所有，只為所用”的原則，大膽引進人才和啟用人才。我們通過各種有效途經(jīng)，在堅持常年職工教育培訓(xùn)，提高職工隊伍整體素質(zhì)的同時，將崗位成才與定向培養(yǎng)相結(jié)合，先后選送了20余名管理骨干參加了各類專業(yè)培訓(xùn)和教育，提升他們的技能水平和管理水平;先后引進各種專業(yè)技術(shù)人才40人，大中專畢業(yè)生60人，目前多數(shù)已成為公司生產(chǎn)、管理骨干;提拔了2名員工到公司班子、10名普通員工到中層管理崗位。實施人才興企戰(zhàn)略，為一批熱愛制藥事業(yè)、學(xué)有專長的有志青年，提供了展示自我才華、實現(xiàn)自我價值的廣闊舞臺。
(三)、深入開展學(xué)習(xí)實踐和創(chuàng)先爭優(yōu)活動，助推企業(yè)科學(xué)發(fā)展。
在20__年開展學(xué)習(xí)實踐活動和2024年創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，我們嚴格按照上級黨組織的統(tǒng)一部署，周密籌劃，精心組織實施，廣大黨員堅持對照“標(biāo)準(zhǔn)”找差距、對照員工愿望找問題、對照先進典型找不足，強化責(zé)任和危機意識，進一步加強了黨員意識和黨員先進性作用的發(fā)揮，做到了學(xué)工結(jié)合“兩不誤、兩促進”。廣大共產(chǎn)黨員在各自崗位上，帶頭遵紀守法，帶頭吃苦耐勞，帶頭攻堅克難，帶頭建功立業(yè)，為公司連續(xù)五年生產(chǎn)經(jīng)營保持快速增長做出了不可磨滅的貢獻。
(四)、大力建設(shè)企業(yè)文化，構(gòu)筑和諧發(fā)展基礎(chǔ)。
針對新時期員工價值觀念多元化、意識形態(tài)復(fù)雜化等特點，我們按照公司《員工手冊》，積極推進企業(yè)文化建設(shè)，在不斷強化意識的基礎(chǔ)上，通過對歷史的總結(jié)提煉，形成了具有特色的價值理念體系，并且日益深入人心;以績效掛鉤考核、創(chuàng)優(yōu)爭先、總結(jié)評比、勞動競賽、民主評議、合理化建議、軍令狀、挖地種菜、放廣播、掃地等詞匯構(gòu)成的企業(yè)精神和企業(yè)文化內(nèi)容，形成了湘泉制藥的獨特傳統(tǒng)。五年來，我們承前啟后，繼往開來，圍繞這些詞匯和字眼積極工作，堅持從制度上加以規(guī)范，從實踐中加以鞏固完善，促進了企業(yè)精神和企業(yè)文化建設(shè)，使之得到豐富和發(fā)展。
回顧五年來的工作，我們的體會是：
只有解放思想、更新觀念、與時俱進，各項工作才會有新局面;只有把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)好，企業(yè)發(fā)展才會有希望;只有堅持以人為本，調(diào)動一切積極因素，改革發(fā)展才會有動力;只有圍繞中心、緊扣主題，黨建工作才會充滿生機與活力。
二、今后五年的工作任務(wù)
今后五年，是全面實施“十三五”規(guī)劃，搶抓機遇，深化改革，創(chuàng)新體制機制和經(jīng)營模式，提升管理水平、實現(xiàn)科學(xué)跨越發(fā)展的五年。
黨建工作的指導(dǎo)思想是，堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面貫徹落實黨的十七大和十七屆四中、五中全會精神，切實加強黨建和思想政治工作，充分發(fā)揮黨組織政治核心作用和黨員先鋒模范作用，不斷開創(chuàng)黨建工作新局面，為全面實現(xiàn)公司提出的“十三五”規(guī)劃目標(biāo)而努力奮斗。黨建工作的目標(biāo)是，圍繞中心，突出重點，服務(wù)大局;積極探索黨建思想政治工作、企業(yè)文化建設(shè)新途徑，建立一套科學(xué)、民主、規(guī)范、嚴謹?shù)墓芾磉\行機制，建設(shè)一批政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好的領(lǐng)導(dǎo)班子，建設(shè)一支對黨忠誠、率先垂范、樂于奉獻的黨員隊伍，建設(shè)一支遵紀守法、愛崗敬業(yè)、技能精湛的職工隊伍。
黨建工作的七項任務(wù)：
(一)加強黨的建設(shè)，增強組織保證作用。
公司“十三五”規(guī)劃描繪了美好前景，管理的新體制、新機制，給企業(yè)管理提出了更高的要求，同時也給企業(yè)黨建工作提出了新的課題。我們要不斷加強和改善黨的建設(shè)，充分發(fā)揮企業(yè)黨組織的組織保障作用，以與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神，從容應(yīng)對各種挑戰(zhàn)，把黨組織建設(shè)成為推動企業(yè)發(fā)展的組織者、推動者和實踐者，不斷發(fā)現(xiàn)新情況，研究新問題，解決新問題，堅持民主集中制原則，按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的方針，健全議事和溝通制度，完善黨組織參與重大問題決策的程序和工作機制。各黨支部要認真履職，積極參與重大問題決策，充分發(fā)揮好統(tǒng)一思想、把握方向、調(diào)查研究、搞好監(jiān)督、保證落實的作用，把政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為市場競爭優(yōu)勢，進一步提高黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為公司實現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)提供強有力的思想政治保證和組織保證。
(二)加強班子建設(shè)，打造優(yōu)秀管理團隊。
面對新的形勢和任務(wù)，各級領(lǐng)導(dǎo)班子和管理者要加強政治理論學(xué)習(xí)，增強責(zé)任意識、大局意識、效率意識、憂患意識、創(chuàng)新意識和服務(wù)意識，著力提高戰(zhàn)略決策、經(jīng)營管理、市場競爭、企業(yè)創(chuàng)新、應(yīng)對復(fù)雜局面的能力和水平;教育和引導(dǎo)各級管理干部牢固樹立科學(xué)的發(fā)展觀，全面推行中高層管理任期制及交流、輪崗、辭職制度;堅持德才兼?zhèn)湓瓌t，建立用人考察、考核量化體系，創(chuàng)新選拔任用機制，加強后備管理人才教育培養(yǎng)，建立能上能下、充滿活力的用人機制;提倡待遇留人、事業(yè)留人、感情留人，完善技術(shù)進步人才激勵政策，重獎有突出貢獻的人才，為各類人才施展才華搭建舞臺。
(三)抓好黨員經(jīng)常性教育，保持黨的先進性。
按照黨章要求，認真組織召開黨委民主生活會，建立黨員教育管理長效機制，堅持正面教育、自我教育為主，增強教育的吸引力、感召力，堅持面向全體黨員，分類實施，增強教育的針對性;堅持教育與管理、監(jiān)督相結(jié)合，增強教育的實效性;堅持開門搞教育，虛心向群眾學(xué)習(xí)，接受群眾監(jiān)督;堅持常抓不懈、不斷創(chuàng)新，努力實現(xiàn)黨員教育工作的制度化、規(guī)范化，以提高黨員思想政治素質(zhì)，牢記黨的宗旨，嚴守黨的紀律，保持共產(chǎn)黨人的政治本色;增強黨員工作能力，提高用馬克思主義的立場、觀點、方法分析問題和解決問題的能力;提高做好本職工作和帶領(lǐng)職工搞好生產(chǎn)經(jīng)營的能力，充分發(fā)揮黨員在生產(chǎn)、工作、學(xué)習(xí)中的先鋒模范作用，努力成為自覺學(xué)習(xí)的模范，貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的模范，勇于創(chuàng)新、創(chuàng)造一流業(yè)績的模范，踐行社會主義榮辱觀、發(fā)揚社會主義新風(fēng)尚的模范。
(四)創(chuàng)新黨建工作機制，增強黨組織戰(zhàn)斗力。
舉旗幟、抓班子、帶隊伍、促發(fā)展”，是企業(yè)黨組織的基本任務(wù)。公司黨組織要切實把抓好黨的建設(shè)與抓好生產(chǎn)經(jīng)營結(jié)合起來，深入開展黨內(nèi)創(chuàng)先爭優(yōu)、黨員示范崗、黨員“一幫一”、“一帶三”等競賽活動，不斷增強廣大黨員的使命感和榮譽感，把黨組織建成富有凝聚力、號召力、戰(zhàn)斗力的堅強堡壘。認真抓好組織發(fā)展工作，按照雙向培養(yǎng)的原則，發(fā)展黨員要向生產(chǎn)一線、普通職工傾斜，加強入黨積極分子的培養(yǎng)、教育、考察，嚴格黨員標(biāo)準(zhǔn)，嚴格發(fā)展程序，保證黨員質(zhì)量。進一步加強黨對群團工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)，促進群團組織更好地發(fā)揮橋梁和紐帶作用。
(五)大興人才戰(zhàn)略，依靠人才強企。
企業(yè)要生存、要發(fā)展，離不開一大批思想素質(zhì)好、對企業(yè)忠心耿耿、對工作兢兢業(yè)業(yè)、年富力強的人才的支撐。我們要堅持品德、知識、能力和業(yè)績的“四位一體”，不拘一格發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才，為企業(yè)跨越式發(fā)展儲備中堅力量，加強后備管理隊伍的建設(shè)，保證人才隊伍合理的梯次結(jié)構(gòu)、后勁充足。一方面，要不斷加強員工業(yè)務(wù)、技能培訓(xùn)，完善工效掛鉤考核制度和激勵機制，開展員工傳幫帶活動，鼓勵崗位成才，讓那些有一技之長、有絕活的員工有地位、有名譽、高收入;另一方面，要以海納百川的胸懷，積極吸納學(xué)有專長、熱愛工作的大中專畢業(yè)生和有工作實踐經(jīng)驗的社會人員，以“待遇留人、環(huán)境留人、情感留人、事業(yè)留人”的良好氛圍，為人才的健康成長提供平臺。
2024年公司黨委換屆工作報告各類報告(六)深入建設(shè)企業(yè)文化，促進企業(yè)全面發(fā)展。
公司企業(yè)文化建設(shè)工作，經(jīng)過幾年的努力，已經(jīng)形成特色，但仍有大量的工作要做。要在進一步加強企業(yè)表層文化建設(shè)的同時，抓好以制度建設(shè)為主的中層文化和理想、信念、價值觀念即核心文化的建設(shè)，要以工效掛鉤為基礎(chǔ)，本著“管理科學(xué)、制度完善、考核具體、獎懲嚴格”的原則要求，進一步健全完善崗位責(zé)任制和考核辦法，使各個工作崗位都達到“管理求細有標(biāo)準(zhǔn)、管理求嚴有考核、管理求實有獎懲”的目標(biāo)要求。要把企業(yè)文化教育作為黨員教育、新員工教育的重要內(nèi)容，使之入耳、入腦、入心，規(guī)范職工的行為，挖掘職工內(nèi)在潛力。要把提升文化建設(shè)水平作為催發(fā)動力、激發(fā)活力、提升核心競爭力的重要任務(wù)來抓，按照公司企業(yè)文化建設(shè)的總體規(guī)劃和創(chuàng)建目標(biāo)要求，認真抓好落實，自覺把企業(yè)文化作為管理文化，將各種先進理念融入到生產(chǎn)經(jīng)營管理的全過程，促進企業(yè)的全面發(fā)展。
(七)依托科技，科學(xué)管理，轉(zhuǎn)變經(jīng)濟增長方式。
依靠科技進步解放生產(chǎn)力，科學(xué)管理出效益，已被實踐所證實是通往成功的必由之路。未來五年，公司將堅持科技興企，公司單純靠量的增加來增加效益，已沒有多大空間，只能靠調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、提高產(chǎn)品質(zhì)量、提高勞動效率、節(jié)能降耗的內(nèi)涵發(fā)展，經(jīng)濟增長才有希望。我們要進一步完善技術(shù)創(chuàng)新體制，鼓勵各類技術(shù)人員充分發(fā)揮聰明才智，大展才華，積極研究和推廣應(yīng)用新技術(shù)、新工藝，為進一步提高科技含量，增強企業(yè)競爭實力多做貢獻。要保持和發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉辦企業(yè)的優(yōu)良傳統(tǒng)，堅決反對并采取強有力的措施，制止大手大腳、跑冒漏滴、鋪張浪費。要全面加強成本核算，增強管理的計劃性，嚴格目標(biāo)管理，杜絕盲目投入，再生資源利用和發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟要建立長效的管理、考核、獎懲機制，形成“節(jié)約光榮有獎、浪費可恥受罰”的良好局面。
同志們：
我們正處在舉國思跨越、萬眾謀發(fā)展的偉大而深刻的變革時代，把企業(yè)做大做強，推進企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，打造百年基業(yè)，是我們肩負的神圣使命，也是新時期湘泉制藥人共同的意愿和追求。新一屆黨委將一如既往，帶領(lǐng)廣大黨員，團結(jié)全體職工，高舉改革和發(fā)展的旗幟，搶抓有利機遇，勇敢迎接挑戰(zhàn)，以堅定不移的信念、百折不撓的精神，為譜寫“十三五”企業(yè)發(fā)展新篇章而努力奮斗！
第十二篇 黨委2024年領(lǐng)導(dǎo)述職述廉工作報告3350字
XX年，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我自覺踐行“____”重要思想，認真履行工作職責(zé)，以廉潔從政為重點，堅持解放思想不動搖，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，認真貫徹落實黨的__大精神，尤其是黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制等有關(guān)規(guī)定，針對煤炭局的年度工作任務(wù)、要求、目標(biāo)，牢牢圍繞市委的總體工作部署，在切實抓好自身廉政建設(shè)的同時，著重帶好煤炭局全體干部職工，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)，使全體干部廉潔奉公、恪盡職守，團結(jié)一致，在煤炭工業(yè)發(fā)展中克服金融危機、推進煤電整合合作、維護系統(tǒng)穩(wěn)定、保持經(jīng)濟增長等各項工作中，積極弘揚新艱苦創(chuàng)業(yè)精神，和全體干部職工一道，勇于開拓，不斷進取?，F(xiàn)將本人XX年度思想、學(xué)習(xí)、工作、廉潔自律等情況匯報如下：
一、思想和學(xué)習(xí)情況
認真學(xué)習(xí)馬列主義、___思想、鄧小平理論和“____”重要思想，學(xué)習(xí)黨的__屆四中全會精神和科學(xué)發(fā)展觀，積極參加局黨組中心學(xué)習(xí)組學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)，增強了貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀和黨的路線、方針、政策的自覺性和堅定性，樹立了科學(xué)發(fā)展觀的意識，增強了黨性和全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識。在面對國際金融危機等重大事件中，思想上始終與___保持高度一致，堅決貫徹執(zhí)行市委、市政府決策和部署，搶抓機遇，開拓進取，努力推進我市煤炭工業(yè)的穩(wěn)定、改革與發(fā)展。
二、工作情況
XX年，根據(jù)市委安排，按照《邵陽市開展第一批深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的實施方案》(邵學(xué)組發(fā)[XX]2號)的總體部署和要求，我作為局黨委書記、學(xué)習(xí)實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組常務(wù)副組長主抓了局機關(guān)和全系統(tǒng)8礦1司及3個二級機構(gòu)的學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動。經(jīng)過6個月的集中學(xué)習(xí)教育和2個多月整改落實后續(xù)工作的“回頭看”，較好地完成了各階段的各項工作任務(wù)。
一是圍繞“黨員干部受教育、科學(xué)發(fā)展上水平，人民群眾得實惠、系統(tǒng)工作創(chuàng)新高”的總體要求，以“安全生產(chǎn)”、“系統(tǒng)穩(wěn)定”、“改革改制”為工作主線，突出“五個強力推進”。按時保質(zhì)保量地完成了3個階段6個環(huán)節(jié)的各項工作。在學(xué)習(xí)調(diào)研階段以“訪企業(yè)、問職工、查問題、理思路、找對策”為主題的調(diào)研中，我撰寫了《邵陽煤炭行業(yè)專業(yè)技術(shù)人才現(xiàn)狀及對策》的專題調(diào)研文章;在分析檢查階段圍繞“堅持科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建安全生產(chǎn)長效機制，推進煤炭產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展”為主題組織召開了專題民主生活會和局領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報告群眾評議會。在組織了群眾滿意度測評中，發(fā)出評議表19份，評價滿意的18票，評價比較滿意的1票，滿意率100%。
二是活動開展自始至終履行了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓的職責(zé)。組織對局屬單位學(xué)習(xí)實踐活動進行檢查指導(dǎo)共21次。指導(dǎo)督促各參學(xué)單位成立了相應(yīng)機構(gòu)，確保了全系統(tǒng)活動按規(guī)定的3個階段6個環(huán)節(jié)有序進行。堅持把理論學(xué)習(xí)貫穿整個學(xué)習(xí)實踐活動的始終。堅持做到責(zé)任不落實不放過、問題不解決不放過、群眾不滿意不放過。堅持邊學(xué)邊改、邊查邊改。做到了工學(xué)統(tǒng)籌兼顧兩不誤。
三是活動成效明顯。堅持以科學(xué)發(fā)展觀理論統(tǒng)領(lǐng)全局。促使全系統(tǒng)黨員干部進一步解放了思想，拓寬了視野，激發(fā)了大家的思想活力，增強了以人為本、關(guān)注民生、可持續(xù)發(fā)展的意識，振奮了精神，形成了促進煤炭工業(yè)科學(xué)發(fā)展的基本共識。在學(xué)習(xí)實踐活動的推動下，各項工作成績可喜。全市煤礦安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。局機分成六個組聯(lián)縣聯(lián)礦定期督查。全市煤礦杜絕了較大以上事故，死亡人數(shù)較上年比較下降37%;市煤礦救護大隊年內(nèi)參加省內(nèi)外事故搶險救援18次，全年共救活遇險人員2名，搶救遇難人員14名，挽回直接經(jīng)濟損失2600萬元，實現(xiàn)了安全搶險無事故，深得當(dāng)?shù)卣母叨确Q贊和省局的通報表揚;局屬各單位應(yīng)對經(jīng)濟危機成效凸顯。自去年至今年三季度，市屬煤礦安全生產(chǎn)和經(jīng)濟效益因受全球金融危機的嚴重影響，煤炭銷售困難，但由于應(yīng)對及時，措施得當(dāng)，仍然取得了良好的企業(yè)效益，銷售收入總額較上年基本持平，上繳稅金增長6%，職工年平均收入最高達4.5萬元;整合技改繼續(xù)深化。全市必須技改的煤礦95家，已有82家煤礦通過了技改設(shè)計審批和進行了技術(shù)改造施工，28個煤礦年內(nèi)可通過驗收通過技改擴能，全市煤礦年產(chǎn)規(guī)模將得到整體提升;煤礦和寶電煤業(yè)的煤電一體化工作有一定進展。市屬短陂橋煤礦和龍江煤礦做為第一批整合合作單位，一年來，我們組織機改制工作組人員，全力以赴，深入煤礦企業(yè)征求意見，了解情況，與寶電煤業(yè)多次協(xié)調(diào)研究，現(xiàn)兩礦整合方案已經(jīng)定稿，并征得政府同意，有望農(nóng)歷年后啟動;系統(tǒng)維穩(wěn)工作取得實效，被市委市政府評為“保增長、保穩(wěn)定、保民生”先進參與單位。
四是按照市委統(tǒng)一部署，組織開展了“機關(guān)干部下基層、順應(yīng)百姓新期待”大走訪活動，從XX年9月15日開始，在北塔區(qū)田江鄉(xiāng)柘木村開展了大走訪。聯(lián)戶走訪了80戶，宣傳了黨的__大以來的民生民計政策。收集群眾建議、意見291條，經(jīng)過梳理共8個方面23條。并想方設(shè)法從局辦公開支中擠出5000元，專門用于支援該村村級基層組織建設(shè)基金和慰問該村特困村民12戶。另外，在響應(yīng)市委新農(nóng)村建設(shè)工作中，擠出資金40000元，為駐點村辦理了6件實事，圓滿完成了全年工作任務(wù)，密切了黨群政群關(guān)系。
五是注重抓好基層單位領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。為抓好基層單位領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，推進邵陽煤炭工作目標(biāo)的順利完成，首先是落實責(zé)任。出臺了相關(guān)煤炭系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部效能考核獎懲辦法，明確責(zé)任。其次是加強對基層單位領(lǐng)導(dǎo)班子的考核。采取現(xiàn)場查看資料、民主測評、聽取群眾意見的方式，并結(jié)合日常工作完成情況，在發(fā)現(xiàn)成績、肯定成績之余，幫助領(lǐng)導(dǎo)班子去查找不足，糾正不足，促使領(lǐng)導(dǎo)干部進一步健康成長。然后是組織座談。以提高領(lǐng)導(dǎo)班子領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的能力和水平作為重點，針對其單位的發(fā)展?fàn)顩r展開討論。使與會同志對查找出自身存在的不足進行認真審視和分析，提出了切合實際的整改辦法。全年共調(diào)整了九公橋煤礦和石下江煤礦的班子，并進行了年終考核。另外，為煤礦救護大隊18名到期隊員作了平穩(wěn)辭退，同時，新招隊員10名，目前正在實習(xí)中。
三、廉潔自律方面
認真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，帶頭秉公從政、廉潔從政，認真執(zhí)行民主集中制原則。嚴格按規(guī)定按程序任用干部。認真落實中央、省、市關(guān)于黨政機關(guān)厲行節(jié)約的有關(guān)規(guī)定，不講排場，不擺闊氣，勤儉節(jié)約。認真遵守中紀委三次全會廉潔自律五條規(guī)定。遵守國家法律法規(guī)，沒有違反紀律和社會道德的行為。
按照這次專項述廉的十四項要求，自己逐條進行對照檢查，本著有問題說問題，沒有問題也說明情況，現(xiàn)將十四項內(nèi)容如下說明：
1、嚴格執(zhí)行黨的路線和方針政策，嚴格按照民主集中制的原則來決定本單位的一切重大問題。
2、對于干部的選拔和任用一律通過黨委集體研究決定，任前考察，堅持了紀檢監(jiān)察的參與，決不任人唯親和個人說了算。
3、本人沒有購買過小車，單位的車是__年購買的車，行程現(xiàn)有30多萬公里，因車況太差，實在不能跑了，于XX年11月向是紀檢會報告，購買了1臺沒有超標(biāo)準(zhǔn)的新車。
4、1995年建設(shè)銀行集資房，購買一套88平方米，去年自己單位集資建房一套150平方米。
5、個人重大事項報告情況，今年沒有重大事項需要報告。
6、本人沒有經(jīng)商開店，也沒有入股辦礦，我的妻子在建設(shè)銀行工作，現(xiàn)在已內(nèi)退，我的女兒現(xiàn)在廣東打工。
7、本人沒有管過工程項目，也沒有插手過工程項目。
8、分管單位近年來沒有發(fā)生過違紀違法現(xiàn)象。
9、關(guān)于收受紅包禮金及其它禮品情況。過年有人送過紅包，但當(dāng)即退還，條把煙、瓶把酒及一些土特產(chǎn)也收過。XX年沒有做過紅白喜事，也沒有住過院。
10、沒有兼職兼酬，也沒有重復(fù)領(lǐng)取津補貼。
11、沒有公費出國，也沒有出過國。
12、自己通訊用的手機都是4年前自費更換的，話費開支全部自費沒有向公家報一分錢。
13、本人不喜歡打牌賭博，也很少參與打牌。完全不打也不是，在休息的時間也與家人打過一、二塊的麻將，但從來沒有參與賭博。
14、生活作風(fēng)方面，本人沒有出入燈紅酒綠之地，能保持著嚴謹?shù)纳钭黠L(fēng)。全年沒有進過按摩廳，洗過幾次腳，不會唱歌、跳舞。
二、存在的問題
1、在學(xué)習(xí)方面思想上有時松懈，對一些理論知識掌握還不夠。
2、工作有時欠主動，沒有開拓創(chuàng)新精神。主要是年齡大身體又不太好，有“十高”，加上以前打仗受過傷。
3、在廉潔自律方面有時對自己不是特別嚴，還存在一些小節(jié)問題。
三、今后努力方向
按照市委、市政府的要求，結(jié)合我市煤炭系統(tǒng)的工作實際，針對自己存在的問題，今后在貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制上，我將著重加強政治理論學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，解放思想、更新觀念、開拓思路、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效率和質(zhì)量，適應(yīng)新形勢新任務(wù)的要求。
謝謝！
