黨員先進性教育活動工作調(diào)查報告怎么寫
一、引言 黨員先進性教育活動是提升黨員素質(zhì)、強化黨組織戰(zhàn)斗力的重要舉措。本報告旨在深入探討此類教育活動的現(xiàn)狀、存在的問題及改進措施，以期為今后的工作提供參考。
二、活動實施情況
1. 活動形式：各地普遍采取了集中學習、專題研討、志愿服務等多種形式，豐富了教育內(nèi)容。
2. 參與情況：大部分黨員積極參與，反映良好，但也存在部分黨員參與度不高的現(xiàn)象。
3. 效果評估：通過問卷調(diào)查和日常表現(xiàn)，發(fā)現(xiàn)黨員理論素養(yǎng)有所提高，但在實踐轉(zhuǎn)化方面仍有待加強。
三、存在問題
1. 內(nèi)容針對性不強：部分教育內(nèi)容未能緊密結(jié)合實際工作，導致黨員難以產(chǎn)生共鳴。
2. 活動形式單一：傳統(tǒng)教學方式占比較大，缺乏創(chuàng)新和吸引力。
3. 評估機制不完善：缺乏有效的反饋機制，對活動效果的持續(xù)跟蹤和改進不足。
四、改進建議
1. 定制化內(nèi)容：根據(jù)黨員崗位特點，設計更有針對性的學習材料，增強實用性。
2. 創(chuàng)新形式：引入互動式學習、在線平臺等現(xiàn)代教育手段，提升參與度。
3. 建立反饋系統(tǒng)：設立定期評估和反饋環(huán)節(jié)，以便及時調(diào)整和完善活動方案。
五、案例分析 選取幾個成功案例，分析其成功因素，如結(jié)合本地特色、利用新媒體傳播、注重實效性等，為其他地區(qū)提供借鑒。
六、未來展望 黨員先進性教育活動應持續(xù)創(chuàng)新，以適應新時代黨員教育的新需求，確保教育活動的實效性和持久性。
開頭結(jié)尾怎么寫
開頭：
近年來，黨員先進性教育活動在全國范圍內(nèi)廣泛開展，成為提升黨員隊伍素質(zhì)、鞏固黨的執(zhí)政基礎的重要途徑。然而，如何使這些活動更加貼近實際、富有成效，是我們亟需關注和解決的問題。
結(jié)尾：
黨員先進性教育活動是一項長期且系統(tǒng)的工程，需要我們不斷探索、實踐和優(yōu)化。期待在廣大黨員的共同努力下，教育活動能更好地發(fā)揮其作用，推動黨員隊伍的全面發(fā)展，為黨的事業(yè)注入更強動力。
黨員先進性教育活動工作調(diào)查報告范文
第一篇 黨員先進性教育活動工作調(diào)查報告6600字
按照縣委統(tǒng)一部署和要求，___鄉(xiāng)黨委在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)開展了調(diào)研工作，并按照不同行業(yè)，不同群體、不同層次對黨員進行科學分類，責任到人，深入展開了調(diào)研工作。采取聽匯報，實地察看，入戶走訪，召開不同層次的座談會，發(fā)放調(diào)查問卷等形式，全面了解和掌握了黨員隊伍建設的真實情況，查找并找準了不同行業(yè)、不同群體、不同層次黨員隊伍中存在的突出問題，認真分析了產(chǎn)生問題的原因，并提出了一些解決辦法。
一、黨員隊伍、黨員教育管理、基層黨組織建設、開展黨員先進性教育活動建議、黨員致富情況及問題
(一)黨員隊伍基本情況及存在的突出問題
(二)黨員隊伍教育管理現(xiàn)狀及存在的突出問題
通過調(diào)查，我們深深感到，全鄉(xiāng)黨員隊伍的思想狀況整體是好的，有堅定的政治理想信念，工作中能夠體現(xiàn)我黨全心全意為人民服務的宗旨，能夠嚴以律己，廉潔自律，工作作風扎實，密切聯(lián)系群眾，絕大多數(shù)黨員能夠堅決貫徹執(zhí)行黨的基本路線，適應建立社會主義市場經(jīng)濟體制的要求，解放思想，更新觀念，能夠發(fā)揚密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良傳統(tǒng)，為群眾辦實事、辦好事，犧牲個人利益，吃苦在前，享受在后，以實際行動昭示著共產(chǎn)黨人的高風亮節(jié)。但是黨員隊伍教育管理在新形勢下存在的一些問題也不容忽視，必須高度警覺。
一是部分黨員缺乏主動學習意識，開拓精神不足。近兩年來，鄉(xiāng)黨委不斷加大對黨員隊伍的教育力度，組織全鄉(xiāng)黨員進行政治理論、科技文化知識、農(nóng)業(yè)技術學習教育，并通過科學有效督查，確保了各級黨組織都嚴格執(zhí)行三會一課學習制度，并幫助基層黨組織規(guī)范完善了理論學習網(wǎng)絡，各支部建立了理論學習小組，提高了廣大黨員隊伍的整體素質(zhì)，廣大黨員對所學知識比較熟悉，絕大部分已經(jīng)掌握，但對于理論的精髓的掌握深度還不夠，用于指導實踐的少大部分黨員的市場意識、競爭意識和風險意識仍然不強，存在著小富即安、小富則滿、安于現(xiàn)狀、不求進取的心態(tài)，部分黨員作風漂浮，沒有真正深入到帶領群眾的脫貧致富的一線中去，這些人既沒有闖市場的勇氣，也不可能帶領群眾去實現(xiàn)共同富裕。
二是部分黨員組織觀念淡薄。通過統(tǒng)計發(fā)現(xiàn)長期不參加組織生活的黨員達45人，占全部黨員 的5.8%，極少部分黨員成為不參加黨的組織生活、不交納黨費、不做黨所分配的工作的三不黨員，長期不交納黨費的達12名，占全部黨員的1.5%，并根據(jù)發(fā)放的調(diào)查問卷也顯示出部分黨員意識有所淡化，在發(fā)放的339份調(diào)查問卷中，有106名黨員認為黨員隊伍存在的突出問題是黨員把自己混同于普通百姓，而這一比例占全部調(diào)查人數(shù)的31%。
三是特定群體黨員發(fā)揮先鋒模范的作用不太理想。全鄉(xiāng)在職黨員、上崗黨員絕大部分都能夠發(fā)揮先鋒模范作用，但極少部分老黨員常感到自己年老體弱能力小，開得起黨會張不開口，交得起黨費帶不起頭，平時不愛參加組織的各類活動，這部分老黨員大部分是由于退休黨員，但部分因調(diào)整原因而退下來的同志，不能夠正確認識上與下，有的煽動群眾，造成干群關系緊張，出現(xiàn)越級上訪。
(三)基層黨組織建設情況及存在的突出問題
一是部分支部不能夠正確處理好抓黨建與抓經(jīng)濟的關系。部分支部不能夠做到兩手抓，甚至把抓黨建與抓經(jīng)濟對立起來看，上級組織安排部署不重視、不落實。
二是工作經(jīng)費不足。由于現(xiàn)在正值農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整時期，鄉(xiāng)黨委幫助各村理清了工作思路，但短期內(nèi)各村集體經(jīng)濟薄弱的問題無法解決，導致大部分黨組織開展活動都出現(xiàn)經(jīng)費不足。
三是部分村支部書記素質(zhì)亟待提高。一些新調(diào)整的村支書，對以往與之發(fā)生糾紛的群眾，借機報復，引起班子與黨員、群眾間新矛盾產(chǎn)生。
(四)對開展黨員先進性教育活動的看法
通過問卷和走訪，黨員干部群眾普遍反映在全黨開展黨員先進性教育活動非常有必要，尤其是在改革開放不斷深入，經(jīng)濟體制改革不斷推進的情況，開展黨員先進性教育活動必將使我黨永葆先進性，始終維護人民群眾的根本利益，使我們共產(chǎn)黨員始終站在時代發(fā)展最前沿。
(五)黨員致富情況及存在的問題
近兩年來，由于鄉(xiāng)黨委開展雙帶競賽活動，并在全鄉(xiāng)實施的領頭雁工程，使全鄉(xiāng)不斷涌現(xiàn)致富能手，相當部分村支部書記都是具有一定的雙帶能力的黨員。我鄉(xiāng)現(xiàn)有黨員科技示范戶208戶，帶領群眾致富523戶，使黨的向心力和凝聚力不斷增強，同時我們也通過調(diào)研發(fā)現(xiàn)以下問題比較突出：
具有雙帶能力的黨員比例較低。這208名科技示范戶相對于我鄉(xiāng)700余名黨員來說，只占全部黨員的26%，許多黨員在從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、脫貧致富方面都落在非黨員后面，從而降低了黨在群眾的威信，減弱了黨的吸引力。
二、主要成因分析
經(jīng)過認真分析，我們認為之所以產(chǎn)生這些問題，原因主要有以下幾個方面：
(一)黨員隊伍存在突出問題的原因
一是多種原因?qū)е曼h員隊伍老化、整體文化素質(zhì)低。一是歷史原因。由于歷史五十年代、六十年代、七十年代以來的很長時間，大部分擁護黨的領導，愿意跟黨走的同志被吸納入黨，而較少地考慮發(fā)展對象文化程度、帶領群眾致富等因素，而我鄉(xiāng)現(xiàn)有的大部分黨員都是在這種情況下入黨的，數(shù)量較大。二是社會原因。由于家庭聯(lián)產(chǎn)承包責任制后，實行雙層經(jīng)營體制，賦予了農(nóng)民極大的生產(chǎn)自主權，農(nóng)村黨員處在這樣的環(huán)境中，對黨組織的依賴性明顯降低，部分黨員忙于農(nóng)活，沒有精力和財力參加學歷培訓。三是主觀原因。由于部分黨員個人放松了學習，不重視學習，相當一部分黨員分不清黨員的權利與義務，對黨的基本知識知之甚少，黨員整體文化素質(zhì)偏低。
二是發(fā)展黨員責任制不健全、不完善。一是有的支部書記怕培養(yǎng)了苗子，失去了路子，搞關門主義，一些優(yōu)秀的中青年積極分子想入黨被拒之門外。二是有的支部書記對發(fā)展黨員工作思想上存在很大疑慮。怕發(fā)展了黨員，自己的位子就保不住了，造成主觀上不愿發(fā)展黨員。三是由于一九九五年至近二零零二年這段時間，由于種種原因，我鄉(xiāng)的相當一部分村黨支部連一個黨員都沒有發(fā)展。雖然自2002年以來，鄉(xiāng)黨委高度重視黨員發(fā)展工作，把發(fā)展黨員工作納入黨建目標考核，新發(fā)展35歲以下黨員121名，但這主要是著眼于培養(yǎng)和后備干部。四是有的黨支部書記對積極分子、發(fā)展對象和預備黨員重選擇、輕培養(yǎng)，重吸收、輕教育，有的雖然在組織上入了黨，但在思想上沒有真正入黨。五是部分黨組織接收黨員的程序不嚴格、不規(guī)范，入口關把得不嚴。四是出口關沒有疏通，部分基層黨組織重吸收、輕處理，疏于管理，在群眾中造成了不良影響。
(二)黨員隊伍教育管理存在問題的主要原因
一是黨員教育和管理的形式和內(nèi)容滯后導致黨員自主學習意識、組織紀律觀念淡薄。隨著改革開放的深入，給黨員教育和管理工作帶來了新情況新問題，同時也增加了難度。許多從過去延續(xù)下來的那一套對黨員進行教育、管理的辦法，同現(xiàn)在形勢發(fā)展要求已經(jīng)顯得越來越不相適應，一些地方仍然簡單停留在以會代教、以會代管的做法上，認為只要把黨員召集起來開會，就等于是做了黨員管理工作;只要學學文件、念念報紙，就等于抓了黨員教育，尤其是忽視了教育對象的多樣性、層次性和需求性等特點，使黨員教育和管理在形式和內(nèi)容上缺少針對性，取不到實際的效果。例如，針對無職黨員教育管理工作，我鄉(xiāng)扎實地開展了農(nóng)民黨員設崗定責工作，但對于流動黨員、未上崗的老黨員，對他們的教育管理還不夠，先鋒模范作用得不到充分發(fā)揮。部分村黨支部書記存在黨建工作與經(jīng)濟工作兩張皮的問題，沒有理直氣壯地抓黨建工作，導致了疏于對黨員的教育和管理。
二是沒有把學習與實踐很好地結(jié)合起來。廣大黨員對政治理論進行了學習，做到了武裝頭腦，但大部分黨員仍然沒有很好地把握理論的精髓，也沒有樹立起自主學習觀念，在平時的農(nóng)村工作中運用的比較少，思想不解放，觀念陳舊，對帶領群眾致富的信心不足。
三是對特定群體黨員發(fā)揮的作用要求不明確。一是針對大部分老黨員身體、精力等原因，一直以來對他們發(fā)揮作用的要求硬性不足，沒有細化的標準，從而使黨組織對他們管理放松、群眾對他們要求降低，使得先鋒模范作用不能夠很好發(fā)揮。二是通過走訪，部分黨組織對發(fā)揮老黨員作用，落實老黨員待遇不重視。三是黨務工作沒有公開。雖然大部分黨組織在討論重大事項時，請老黨員參加，但對老黨員關心的一些重大事務的進程、結(jié)構(gòu)并沒有及時公開，直接減弱了老黨員參與村務的熱情，嚴重影響了先鋒模范作用的發(fā)揮。
(三)基層黨組織建設存在問題的主要原因
一是部分村黨組織負責人的理論水平和實踐能力不強。
他們不能夠很好地處理好黨建與經(jīng)濟的關系，二者沒有實現(xiàn)相互促進。他們中的一部分人借機報復，使得干群關系緊張。
二是村集體經(jīng)濟比較薄弱。由于信息閉塞，黨員干部群眾的市場意識不強，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化還遠遠沒有實現(xiàn)，使我鄉(xiāng)大部分村集體經(jīng)濟還相當薄弱，黨組織工作經(jīng)費也嚴重不足。
三是有一個階段對黨建工作把握不準確。前幾年，由于考核黨建工作考核比重較輕，上級對黨員干部的要求僅僅以農(nóng)業(yè)生產(chǎn)抓的好壞作為衡量的標準，這直接導致了鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級對黨建工作力度不夠，從而影響到各村的黨建工作。近兩年來，鄉(xiāng)黨委通過創(chuàng)建五好村黨支部、五好鄉(xiāng)黨委等活動，使基層黨組織的在抓好經(jīng)濟建設的同時，分出一部分精力抓黨建，但抓黨建工作的力度仍然不夠，需要有一個階段進行調(diào)整。
(四)黨員致富情況存在問題的原因
一是由于黨員隊伍老化，大部分黨員年齡大，多病，精力不夠，不經(jīng)?；顒?，導致他們對科技知識，專業(yè)技術掌握的不夠、不好，致富信息知道的少，導致整體黨員致富比例低。
三、所采取的主要對策
要解決這些問題，關鍵是要加強黨員隊伍建設，強化黨員的教育管理，綜合運用多種手段，對黨員進行先進性教育，增強黨員在黨意識，激發(fā)黨員的積極性和主動性，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
第一，把從嚴治黨的精神從根本上貫徹落實到每個黨員。提高黨員的素質(zhì)，保持黨員隊伍的先進性，這不僅是當前黨的建設面臨的一項緊迫任務，而且是新時期黨的建設的一項長期的根本任務，同時也是黨的建設中帶有最基礎性的工作?；A不牢，地動山搖。因此，要通過教育等方式，進一步統(tǒng)一全鄉(xiāng)黨組織意志和思想認識，把提高黨員素質(zhì)提高到突出位置。尤其是對當前黨員中一些人存在政治思想素質(zhì)和品格問題而產(chǎn)生嚴重的錯誤傾向及行為，決不能麻痹大意、掉以輕心。要堅持黨要管黨的原則，抓好黨員隊伍建設，保持黨員隊伍的先進性。我們認為，必須突出素質(zhì)建設這個主題，建議開展黨員素質(zhì)工程的創(chuàng)建工作，以經(jīng)濟建設為中心，結(jié)合各行各業(yè)和各條戰(zhàn)線的不同實際情況，確定不同的工作重點和工作方案，建立工作責任制和監(jiān)督激勵機制，從根本上提高黨員隊伍素質(zhì)。
同時建議對于那些老黨員要制定專門的管理考核內(nèi)容，專項督查，加強和改善管理，保障其權利，增強其黨員意識，為發(fā)揮先鋒模范作用創(chuàng)造良好條件。
第二，嚴格黨員教育，增強教育的針對性、有效性，做到教育對象層次化、教育手段現(xiàn)代化、教育陣地網(wǎng)絡化。鄉(xiāng)黨委一定要針對本鄉(xiāng)黨員分布情況，有針對性地開展黨員教育。一是黨組織要切實重視和加強黨員教育工作，進一步健全組織機構(gòu)和管理制度，并增加黨員教育經(jīng)費投入，盡快形成縣、鄉(xiāng)、村三方投入教育經(jīng)費投入機制。二是要經(jīng)常性地在全體黨員干部中，開展以解決黨性黨風方面存在的突出問題為目的的專題教育。三是要堅持正常化的學習教育，落實三會一課、中心組學習、領導干部帶頭上黨課等制度。四是要努力實現(xiàn)黨員教育形式的多樣化。要充分利用黨校等陣地，在對黨員進行黨的基本理論、基本知識和黨的路線、方針、政策、國家法律法規(guī)教育的同時，加大文化知識、法律知識、業(yè)務知識、市場經(jīng)濟知識、科技知識、實用技術等方面的教育和培訓。在教育和培訓上，要注意針對性，根據(jù)不同方面、不同層次的特點及需求開展教育和培訓，對農(nóng)村的黨員著重進行農(nóng)業(yè)科技、實用技術培訓，使他們盡快掌握帶領當?shù)厝罕娭赂坏谋绢I;對機關、事業(yè)單位的黨員，著重進行黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風教育以及業(yè)務知識的培訓，使他們端正態(tài)度，轉(zhuǎn)變作風，提高工作效率和服務水平;五是要選準選好典型開展示范教育。開展重溫入黨誓詞活動。要求每個黨員重溫入黨誓詞，進行三對照、三聯(lián)系、三自查：對照入黨誓詞，聯(lián)系實際，自查黨性強不強;對照黨員條件，聯(lián)系工作表現(xiàn)，自查是否發(fā)揮先鋒模范作用;對照黨的宗旨，聯(lián)系先進典型，自查自己在宗旨意識方面存在的差距。
同時，根據(jù)我鄉(xiāng)近兩年查處的違法違紀黨員，在廣大黨員開展警示教育、反面典型教育，用身邊人、身邊的事進行教育，增強黨員領導干部廉潔自律意識。
第三，適應新的形勢，加強和改進對黨員的管理監(jiān)督。要落實好兩個條例，增強廣大黨員組織紀律意識，保障黨員權利。要堅持黨員目標管理與民主評議黨員相結(jié)合;要堅持開展黨員創(chuàng)先評優(yōu)的各種新的載體活動與管理監(jiān)督相結(jié)合，通過開展黨員雙帶雙創(chuàng)、黨員創(chuàng)建文明片區(qū)、黨員責任區(qū)、黨員掛牌上崗、黨員技術創(chuàng)新小組、黨群共同致富、黨員與貧困戶結(jié)對子、黨員干部駐村夜訪等活動，在給黨員交任務、壓擔子，使廣大黨員在充分發(fā)揮聰明才智的同時，有效地體現(xiàn)黨組織對黨員的管理和監(jiān)督。要建立黨員流出地的黨組織同流入地的黨組織之間的相互聯(lián)系、建立和保持流動黨員同黨組織的聯(lián)系、發(fā)放黨員證等辦法，逐步形成和完善對流動黨員的管理監(jiān)督機制。
第四，從嚴把關，保持黨員隊伍的先進性和純潔性。要把好雙關，即發(fā)展黨員的入口關和處置不合格黨員的出口關。首先，必須按照黨章規(guī)定的條件和三個代表的要求以及發(fā)展黨員工作的方針，嚴把黨員的入口關。一要著重解決發(fā)展黨員入口不嚴的問題。要全面準確地理解和把握黨員標準。既要全面考察發(fā)展對象的思想政治素質(zhì)，考察發(fā)展對象入黨的真正動機和目的，也要注重考察發(fā)展對象的實際貢獻和工作成績。要嚴格履行入黨手續(xù)和程序，入黨介紹人、基層黨支部、組織員、各級黨委各負其責、各盡其職，嚴格按規(guī)定的手續(xù)和程序辦事。同時，要進一步增強發(fā)展黨員工作的民主性和公開性，不僅要充分發(fā)揚黨內(nèi)民主，搞好黨內(nèi)監(jiān)督，而且要讓群眾對發(fā)展黨員工作進行監(jiān)督，確保發(fā)展黨員的質(zhì)量。二要把發(fā)展黨員工作納入目標管理之中，并建立相應的激勵約束機制。要加強發(fā)展黨員的計劃性，增強工作的主動性和預見性，建設一支數(shù)量充足、質(zhì)量較高、結(jié)構(gòu)合理的入黨積極分子隊伍。要加強對職工群眾和農(nóng)民的思想政治教育工作，對發(fā)現(xiàn)的好苗子，要主動開展工作，啟發(fā)他們的入黨愿望，要特別重視培養(yǎng)和發(fā)展農(nóng)村致富能手和生產(chǎn)第一線崗位上的積極分子入黨;要充分發(fā)揮黨員的輻射作用，實行黨員聯(lián)系群眾制度;三要加強組織員隊伍建設，采取專職或兼職的辦法，配齊配強組織員隊伍，逐步推行發(fā)展黨員組織員預審制，做好關口前移的工作。四要建立和完善發(fā)展黨員的工作責任制，入黨介紹人、支部書記、黨委書記或副書記、組織委員或組織部門負責人、上級黨委組織委員是重點責任對象，應對保質(zhì)目標負全責，其他有關人員對有關部門事項負責任。鄉(xiāng)黨委要加強對黨員發(fā)展工作的監(jiān)督和檢查，既要注意發(fā)現(xiàn)推廣好的典型，又要嚴厲查處發(fā)展工作中出現(xiàn)的違紀行為。
其次，要疏通不合格黨員的出口關。在處置不合格黨員的問題上，要按照黨章規(guī)定加強對處置不合格黨員工作的領導和管理。不僅要在政策上加以宣傳、理論上加以指導、業(yè)務上加以培訓，而且要在機制上加以保障。尤其對我鄉(xiāng)存在黨費長期不繳納、組織生活長期不過的不合格黨員進行處置。只有這樣才能更好地提高黨員隊伍的整體素質(zhì)水平，保持黨員隊伍的先進性、純潔性，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
第五、進一步發(fā)展壯大集體經(jīng)濟，為黨建工作奠定堅實物質(zhì)基礎
發(fā)展集體經(jīng)濟要因地制宜，從實際出發(fā)，一是要轉(zhuǎn)變觀念換腦子，要樹立富在觀念上，活在思路上的觀點，樹立全新的外向型、開放型發(fā)展思路。二是面向長遠定盤子。要根據(jù)本鄉(xiāng)實際情況，確定加快發(fā)展、促進社會進步的長遠目標和發(fā)展思路。三是要因地制宜拓路子。要克服農(nóng)戶分散經(jīng)營的劣勢，確定主導產(chǎn)業(yè)。加快各類協(xié)會建設，充分發(fā)揮協(xié)會聯(lián)系市場、服務群眾的功能。
通過全面調(diào)查和分析，就全鄉(xiāng)黨員隊伍的整體情況來看，整體狀況是好的，主要是鄉(xiāng)黨委十分重視黨員隊伍的建設工作，始終把黨員隊伍建設作為工作的重中之重，經(jīng)常研究和探討出現(xiàn)的新情況、新問題，通過加強思想教育，不斷提高黨員的自身素質(zhì);抓好班子建設，為黨員和群眾樹立榜樣;建立健全各種制度，不斷強化對黨員的約束機制;開展各種活動，促使黨員發(fā)揮先進作用。對于黨員隊伍中所存在的問題，需要進一步加強教育管理監(jiān)督和規(guī)范黨員發(fā)展等辦法加以解決，中央提出今年十月份在全國范圍內(nèi)開展共產(chǎn)黨員先進性教育活動，是非常適時必要的，我們相信很多問題，通過這項活動完全可以徹底解決，鄉(xiāng)黨委對黨員隊伍中存在的問題將認真研究加以解決。
第二篇 優(yōu)秀：黨員先進性教育分析評議階段黨性分析報告4550字
根據(jù)統(tǒng)一布署，在全市開展了保持______員先進性教育活動，在教育活動學習動員階段，我認真學習保持共產(chǎn)黨員先進性教育讀本，學習了有關方針政策，以及有關領導的講話，思想認識有了很大有提高，深深認識到開展先進性教育活動的必要性和重要性，增強了努力搞好機關黨建工作的責任感和使命感。在'分析評議'這一階段里，我通過廣泛征求意見，與同志們座談交流，認真反思了自己在思想、作風、工作、紀律等方面的情況，感到存在許多不足，現(xiàn)就自己存在的一些問題查擺
一、思想方面
問題1、思想理論學習不夠深，有時只顧忙于一些具體的工作，自覺主動在擠時間學習不夠，閑時學一陣子，忙時學的少，有時看報紙也是看看大標題，結(jié)果對理論上的一些問題，尤其是一些新問題理解還不深，使理論水平不能盡快得到提高。
原因：一是思想上對理論重要性的認識，沒有上升到應有的高度，二是時間觀念不強，管理范文網(wǎng)沒有把點點滴滴的零星時間利用起來。
整改措施：
1、提高對政治理論重要性的認識，充分認識只有理論上的堅定與清醒，才能有政治上的堅定與清醒，作為黨員干部必須有高的理論水平，必須進一步加強對馬列主義、___思想、鄧小平理論和'三個代表'重要思想的學習，并指導自己的思想和工作實際。
2、認真執(zhí)行黨員干部的學習制度，積極參加黨員的學習，參加單位的集體學習。
3、自覺搞好自修學習，制定切實可行的學習計劃，做到三個落實，即學習時間落實，學習內(nèi)容落實，學習效果落實，反對圖形式，走過場，從本周開始，記讀書筆記，每周不少于兩篇。
整改時間：邊整邊改，從即日起，認真落實上述措施，爭取在短時期內(nèi)內(nèi)政治理論水平有進取的提高。
問題2、政治理論方面的內(nèi)容看得多，市場經(jīng)濟理論，法律知識，電腦知識，科學文化知識等鉆研得少，結(jié)果使得知識面不夠廣。
原因：一是在思想對領導干部應具備全面的素質(zhì)，掌握的知識的重要性認識不足，范文top100認為自己是從事黨務、行政工作的，只要政治理論功底厚實就行，其他方面的知識多少知道點就可以過得去，二是工作比較忙，有時間難以抽出時間去學習其它方面的知識。
整改措施：
1、加強學習，提高對掌握科學文化等方面知識重要性的認識，同時教育本單位同志要做到一專多能，多學習其他學科的知識。
2、適當增加集體學習科學文化等內(nèi)容的時間，要發(fā)揚擠和鉆的精神，充分利用點滴時間學習這方面的知識。
整改時間：邊整邊改，從下個月開始，對上述有關具體措施認真落實。
問題3、思想上有畏難情緒。由于單位是一個清水衙門單位，許多困難一時難以解決，特別是經(jīng)費困難造成了很大的壓力、整天跑著要錢，想辦法創(chuàng)收，結(jié)果收效不大，致使許多該辦的事情無法辦，教職工的一些實際問題不能得到及時得到解決，尤其是老同志的藥費問題，子女就業(yè)等問題，我覺得同志的困難如同自己的困難一樣，常常使自己有一種思想壓力，其結(jié)果，使自己在有些時候產(chǎn)生了縮手縮腳的畏難情緒。
原因：思想認識上不夠清醒，不能正確地，很好地處理困難與工作之間的關系
整改措施：
1、加強學習，提高認識，樹立正視困難，不怕困難，解決困難的勇氣和信心。
2、進一步解放思想，更新觀念，增強市場經(jīng)濟意識和開拓進取意識，為更好地開展創(chuàng)收打下堅定的思想基礎。
整改時間，邊整邊改，從即日起，消除畏難情緒，積極大膽在開展工作。
二、作風方面
問題1、謙虛謹慎的思想作風堅持的不夠一貫。比如在廉潔自律方面，有自滿情緒。認識不到位，總認為我們做的不錯，而且多次受到上級領導及有關部門的表揚，什么超標準和違約的事我們從未敢，也沒有條件去做，這樣就不自覺地產(chǎn)生了自滿情緒，以致在廉潔自律方面沒有提出更高的要求。
原因：一是對中紀委等有關廉潔自律規(guī)定學習不夠，對《黨章》、《準則》對黨員干部的基本要求學習不夠，掌握不牢。二是求真務實的作風不夠扎實，滿足現(xiàn)狀的思想不同程度的存在。
整改措施：
1、進一步加強《黨章》、《準則》和廉潔自律有關規(guī)定的學習，提高對黨風廉政建設重要性的認識。
2、克服滿足現(xiàn)狀，不思更大進取的思想情緒，形成良好精神狀態(tài)和謙虛謹慎，戒驕戒躁的工作作風。
整改時間：邊整邊改，一個月內(nèi)使上述措施得到落實，自己工作中努力做到不驕不躁，謙虛謹慎。
問題2、開展批評與自我批評做得還不夠。一是自我批評不夠經(jīng)常，在會上作自我批評多，在其他情況下作自我批評少；二是對同志的批評，也是會上批評得多，平時及時批評少；三是批評別人打不開情面，思想?yún)R報專題不夠大膽，怕傷害同志間感情。不利于工作的順利開展。
原因：一是思想認識不到位，認為目前整個大氣候也就如此，認真開展批評與自我批評也不一定就解決問題，二是認識比較片面、模糊，怕開展批評影響團結(jié)，影響同志們的積極性。
整改措施：
1、提高對批評與自我批評重要性的認識，這是我們黨的三大優(yōu)良作風之一，任何時候都不能丟。
2、正確運用批評與自我批評這個武器，從團結(jié)愿望出發(fā)，積極開展批評與自我批評，既要堅持原則，敢于同不良現(xiàn)象作斗爭，又要注意對同志的批評方式，要有與人為善的態(tài)度，堅持'懲前毖后、治病救人'的方針，通過批評，達到新的團結(jié)和統(tǒng)一。為此，要求黨總支、各支部、各黨小組要制定出具體的制度或措施，組織好黨的民主生活會，保證民主生活取得更好的效果。
整改時間：邊整邊改，從即日起，消除顧慮，打開情面，大膽地開展批評與自我批評，使黨的三大優(yōu)良作風不斷發(fā)揚光大。
問題3、工作方法有時不夠恰當，不夠策略，特別是對領導班子成員和科室負責同志的批評，范文寫作有時不夠講究方法，結(jié)果使同志們有時候出現(xiàn)比較勉強的現(xiàn)象，這樣影響了同志們積極性的充分發(fā)揮。同時也影響到個別同志工作方法的改進。
原因：一是對領導方法，領導藝術的重要性認識不夠，總認為自己的指導思想是好的，方法問題欠缺一些，同志們都會相互諒解的。二是對領導科學知識學習不夠。
整改措施：
1、進一步加強對___同志《黨委會的工作方法》和有關經(jīng)濟科學知識的學習，提高思想認識，提高領導水平，提高領導藝術。
2、加強自己和全體同志們的法制學習和法制教育，不斷強化依法行政，依法辦事意識，進一步克服工作方法不夠科學、個別同志還習慣于用行政手段開展工作的現(xiàn)象，努力使領導方法更加科學化、規(guī)范化、系統(tǒng)化。
整改時間，從即日起，在工作中注意自己的工作方法和領導藝術，網(wǎng)征求同志意見，充分發(fā)揚民主，充分發(fā)揮大家的積極性，使之在工作中相互理解，相互支持。
三、工作方面
問題1、抓創(chuàng)收工作不夠有力。主要表現(xiàn)為膽子不大，不敢采取諸如負債經(jīng)營，貸款辦事等舉措，由于沒有經(jīng)費，許多該辦的事不能辦。比如辦公設施比較陳舊，不能為全體同志提供更加良好的學習和工作環(huán)境。
原因，一是思想解放不夠，積極探索，勇于開拓的精神不強，創(chuàng)造性地開展工作，做得不太好。二是對于如何運用市場經(jīng)濟理論結(jié)合我們的實際工作做得欠缺，以致于創(chuàng)收工作效益不高。
整改措施：
1、進一步克服因循守舊，怕風險的舊思想，樹立開拓創(chuàng)新，敢擔風險的新觀念。
2、加強市場經(jīng)濟理論的學習，并運用這些理論指導創(chuàng)收工作的實際，理出適合本單位情況的創(chuàng)收思想，并能采取多種有效途徑，加大創(chuàng)收工作力度，加大內(nèi)部管理，增加創(chuàng)收效益。
3、充分發(fā)揮大家的積極性，要制定出必要的制度和措施，鼓勵大家為創(chuàng)收工作出謀劃策，并能積極投入到創(chuàng)收的實際工作中去。
整改時間：邊整邊改。從現(xiàn)在開始，要加大創(chuàng)收力度，爭取在半年內(nèi)增一些有效創(chuàng)收辦法、創(chuàng)收途徑。
問題2、抓行政后勤工作改革的力度不大，在水電、車輛、服務、安全等方面管理不得力，致使一些工作出現(xiàn)一些漏洞和失誤。在有關考核和分配方面，還制定出更加公平，有效的制度和措施。
原因：對行政后勤工作，認為有專門負責這方面工作的同志具體抓就行了，結(jié)果對這方面的事情，過問不及時，指導不具體，督促不得力。
整改措施：
1、進一步加強學習、提高思想認識，增強事業(yè)心和責任感，牢固樹立全心全意為人民服務的思想。
2、進一步建立、健全有關規(guī)章制度，切實加強管理，并不斷提高有關人員的思想政治和業(yè)務素質(zhì)，使行政后勤工作能為全體同志提供更好的服務。
整改時間：邊整邊改，從現(xiàn)在開始
問題3、創(chuàng)建精神文明單位的步子邁得不大。雖然我們已是市級文明單位，但還有不少需要解決的問題，一些軟、硬件建設還有待加強，使如衛(wèi)生制度，衛(wèi)生設施，衛(wèi)生習慣等還存在一些問題，校園綠化、美化還欠缺，這些影響著我們向省級文明單位的邁進，也不利天整個精神文明建設的向前推進。
原因；一是對精神文明建設，有時緊有時松的現(xiàn)象，二是受經(jīng)費的限制不能及時搞好美化等。三是主觀努力不夠，有完全可以不花錢或少花錢就可以辦到的，沒有很好的去辦。
整改措施：
1、進一步 加強對鄧小平關于精神文明建設的論述的學習，進一步提高對精神文明重要性的認識。
2、充分發(fā)揮大家的積極性，創(chuàng)造性，把那些不花錢或花小錢就能辦到的事情盡快解決好。
3、向先進文明單位學習，對照先進，找出差距，自加壓力，勤奮工作，使本單位的精神文明建設能夠再上新臺階。
4、適當加大對精神文明建設的投入。在實際工作中，要從辦公經(jīng)費中揭擠出一些資金用于 '綠化'、'美化'工作。
整改時間：邊整邊改，爭取一個月內(nèi)，使精神文明創(chuàng)建工作有很大的好轉(zhuǎn)，其他整改措施也要盡快落實。
四、紀律方面
問題1、對組織紀律方面的教育不夠經(jīng)常，使得個別同志在有些時候組織紀律觀念淡薄，遵守紀律不夠自覺，有遲到、早退或超假的現(xiàn)象，任其發(fā)展，就會影響團結(jié)，不利于工作任務的順利完成。
原因：一是思想認識不夠高，有關紀律的條文、規(guī)定學習不夠；二是對紀律、制定的擬定比較多，但能否認真執(zhí)行檢查得少，而且對個別不遵守紀律的現(xiàn)象沒有給予及時批評，使個別同志覺得遵守不遵守紀律一個樣，于是不同程度地在個別同志身上出現(xiàn)了遲到、早退等違紀現(xiàn)象。
整改措施：
1、加強《黨章》、《準則》以及有關紀律的學習，把紀律上升到是關系黨的團結(jié)，完成黨的任務的保證來認識，使同志們能自覺地用紀律約束、規(guī)范自己的行為。
2、認真檢查和督促對有關制度、有關紀律的落實情況。對好的及時性表揚，對不好的也要及時批評。
整改時間：邊整邊改，從現(xiàn)在起，進一步抓好組織紀律教育，爭取在半個月內(nèi)解決上述問題。
問題2、抓廉潔自律教育不夠經(jīng)常，如對于來客招待有時執(zhí)行得還不夠認真，招待標準低，還感到寒酸。
原因：一是對有關廉潔自律規(guī)定學習不夠，總認為象我們這些單位在吃喝上都是微不足道的，和社會面上存在的問題相比，值不得一提。二是有愛面子思想，認為上面來人了，不招待一下面子就過不去。
整改措施1、進一步加強對有關廉潔自律規(guī)定，______關于《領導干部一定要講政治》等內(nèi)容的學習，充分認識黨風廉政建設的重要性，真正把黨風廉政建設提到關系黨和國家死生存亡的高度來認識。
2、進一步制定和完善有關廉潔自律和來客招待等有關規(guī)定。用制度來約束人、規(guī)范人的行為，真正起到約束在前，防范于未然的作用。
3、自己帶頭做廉潔自律的表率，自覺用黨員標準嚴格要求自己，杜絕____吃喝、鋪張浪費現(xiàn)象，對于來客招待標準，要嚴格按照規(guī)定，不能隨意突破。
整改時間：邊整邊改，從即日開始，在工作中要定標準，嚴要求，清正廉潔，牢固樹立起廉政、勤政為民的思想。
總之，要以這次教育活動為契機，使自己糾正一些缺點錯誤，解除一些思想負擔，改進一些工作方法，理清一下工作思路，振奮精神，開拓前進，帶領黨委一班人和全體同志齊心協(xié)力，努力奮斗，爭做新時期的______員。
第三篇 保持共產(chǎn)黨員先進性教育首場專題報告會主持詞500字
同志們：
黨的先進性要通過黨員的先進模范作用來體現(xiàn)。根據(jù)中央、省委的要求，開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，要堅持正面教育，樹立和宣傳先進典型，弘揚正氣。 我們身邊有許多優(yōu)秀專家、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。今天我們請全國“五一”勞動獎章獲得者、省直機關優(yōu)秀共產(chǎn)黨、院稻麥所楊聚寶研究員為我們作專題報告。
下面讓我們以熱烈的掌聲歡迎請楊聚寶同志作報告。
剛才，我聽楊聚寶同志的報告，我和大家一樣深受鼓舞和鞭策。楊聚寶同志的先進事跡，集中體現(xiàn)新時期我院科技人員的科學精神和精神風貌，體現(xiàn)著我們共產(chǎn)黨人的先進性。
楊聚寶同志以他四十多年從事水稻育種的切身體驗，講述了一個普遍黨員的心路里程。他作為我院黨員隊伍的一位優(yōu)秀代表，為了選育良種，他南繁北育來回奔波，與時間賽跑，誓言攻克吃飯難題；他愛國愛黨，牢記宗旨，心系農(nóng)民，信念堅定，對黨忠誠，稻菽可以作證；他心連水稻，情系天涯，不怕困難，勇于開拓；他淡泊明志，勤耕不輟。在他身上，充分體現(xiàn)了中國知識分子的難能可貴的品質(zhì)。讓我們以熱烈掌聲向楊聚寶同志表示敬意和感謝?。ü恼疲?/p>
近幾年，院黨委扎實抓好“科技與人生”的主題教育，深入開展創(chuàng)新
第四篇 保持*黨員先進性教育專題報告會上的主持詞1350字
同志們：
會議進行第一項，請黨支部書記、局長，保持_黨員先進性教育活動領導小組組長成小平作專題報告工
會議進行第二項，請副局長，保持_黨員先進性教育活動領導小組成員李增爭作專題報告。
會議進行第三項，講話，大家歡迎。
同志們，今天的會議議程已經(jīng)進行完畢。剛才，成局長就認真學習三個代表重要思想 深刻認識黨的先進性，發(fā)揮先鋒模范作用 努力實踐黨的先進性等作了很好的專題講座，李局長就什么是黨的先進性、_黨員保持先進性的基本內(nèi)涵、怎樣保持_黨員先進性、_黨員實踐先進性的基本要求等四個方面作專題報告，立意高遠，內(nèi)涵豐富，指導性和操作性很強，是我們開展先進性教育活動的綱領性文件，我們一定要認真學習，深刻領會，抓好落實。下面，我就如何貫徹好這次會議精神，再講四句話，就是要開展好這次先進性教育活動必須在以下四個方面下功夫：
第一，要在統(tǒng)一思想上下功夫。中央要在全黨開展保持_黨員先進性教育活動，是根據(jù)我們黨當前面臨的新形勢、新任務和黨員隊伍現(xiàn)狀作出的重大決策，是全面建設小康社會、實現(xiàn)中華民族偉大復興的需要，是加強黨的執(zhí)政能力、鞏固黨的執(zhí)政基礎、完成黨的執(zhí)政使命的要求。這次活動的重大意義，二位局長給我們講得已經(jīng)很透徹了，大家要認真地學習領會。這次活動不同于過去的“三講”，有別于“三個代表”學教活動，我個人認為，這次先進性教育活動參加的范圍比“三講”大，涉及到全國6800多萬名黨員；這次先進性教育活動比“三個代表”學教活動要求嚴，每個黨員都要寫黨性分析材料，這是以前所沒有的。因此，每位黨員必須在思想高度重視，把思想統(tǒng)一到中央和省市縣的要求上來，增強參與活動的積極性
和自覺性。
第二，要在把握總體要求上下功夫。首先，在指導思想上要把握好“四個一”，即抓住實踐“三個代表”重要思想這一條主線；把握保持_黨員先進性這個主題；突出提高執(zhí)政能力這一立足點；堅持黨要管黨、從嚴治黨這個方針。在目標要求上，要把握“四句話”要求，即提高黨員素質(zhì)、加強基層組織、服務人民群眾、促進各項工作。在具體要求上，要做到“四個堅持”，即堅持理論聯(lián)系實際，務求實效；堅持正面教育，認真開展批評和自我批評；堅持發(fā)揚民主，走群眾路線；堅持領導干部帶頭，發(fā)揮表率作用。在實效上，要達到“五個明顯”，即廣大黨員思想上有明顯提高，_上有明顯進步，作風上有明顯轉(zhuǎn)變，紀律上有明顯增強，工作上有明顯推進。
第三，要在解決突出問題上下功夫。這次活動的重點是解決好群眾反映的熱點、難點問題。作為我們地稅系統(tǒng)要著力解決好“四個不夠”的問題，即部分黨員理想信念不夠堅定；服務群眾的意識不夠強；工作作風不夠扎實；整體素質(zhì)和適應工作的能力不夠高。要通過先進性教育活動，使廣大黨員先鋒模范作用進一步發(fā)揮出來，把廣大職工帶動起來，讓我們地稅部門的形象好起來。
第四，要在促進各項工作上下功夫。開展先進性教育活動的根本目的就是要促進工作。各單位要正確處理好先進性教育活動與工作的關系，統(tǒng)籌兼顧，既不能以活動為借口，把工作放到一邊，也不能以工作忙為理由，不參加先進性教育活動，要做到兩不誤，兩促進。
同志們，先進性教育活動是一項重大的_任務，要求嚴，標準高。我們要按照縣委的統(tǒng)一部署，以高度的_責任感，以飽滿的工作熱情，以求真務實的作風，扎扎實實地搞好先進性教育活動，向黨和人民交一份滿意的答卷。
第五篇 在保持共產(chǎn)黨員先進性教育形勢報告會上的講話 黨建黨委5100字
在保持共產(chǎn)黨員先進性教育形勢報告會上的講話
準確把握共產(chǎn)黨員先進性的要求
促進國稅工作的全面發(fā)展
——在保持共產(chǎn)黨員先進性教育形勢報告會上的講話
同志們：
___決定從今年月起，用一年半左右的時間在全黨開展以實踐三個代表重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，這是我們黨的建設史上的一項重要舉措，有著極其重要的意義。黨的先進性是黨的生命所系，力量所在，繼續(xù)保持黨的先進性，關系黨執(zhí)政能力的提高和執(zhí)政地位的鞏固，關系黨和人民事業(yè)的興旺發(fā)達和國家的長治久安。因此，在全黨開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，是當前和今后一個時期加強黨的建設的一項重要任務。同時，這也是我縣國稅系統(tǒng)當前和今后一個時期政治生活和稅收工作中的一件大事。經(jīng)過近二個月的學習和教育，下面，我結(jié)合我縣國稅工作實際，談談幾點體會。
一、正確理解共產(chǎn)黨員先進性的內(nèi)涵 共產(chǎn)黨員的先進性在不同的時期有不同的內(nèi)涵。在全面建設小康社會、加快推進社會主義現(xiàn)代化的新時期，保持共產(chǎn)黨員的先進性主要包括：一是思想理論上的先進性，即用馬克思列寧主義、___思想、鄧小平理論和三個代表重要思想武裝黨員頭腦；二是思想覺悟上的先進性，就是堅持馬克思主義的世界觀，堅定共產(chǎn)主義遠大理想，對建設中國特色社會主義的前途具有堅定的信念，在國際共產(chǎn)主義運動處于低潮、在涉及大是大非問題上保持清醒的頭腦，對黨的事業(yè)忠誠執(zhí)著；三是實踐作為上的先進性，就是把全體共產(chǎn)黨員鍛煉成為三個代表重要思想的堅定實踐者，腳踏實地地為實現(xiàn)黨在現(xiàn)階段的基本綱領而奮斗，使我們黨始終充滿生機與活力，永葆黨的先進性，緊跟世界發(fā)展進步的時代潮流，始終走在時代發(fā)展的前列。這樣，我們黨就能夠永遠立于不敗之地，永遠得到最廣大人民群眾的衷心擁護和愛戴。
二、新形勢下，保持共產(chǎn)黨員先進性對國稅干部特別是黨員干部提出的具體要求
第
一、強化黨員意識。強化黨員意識必須牢記黨的宗旨，把全心全意為人民服務作為自己的終生追求和義不容辭的責任，牢固樹立聚財為國、執(zhí)法為民的觀念，實實在在地為群眾辦實事、辦好事，誠心誠意為人民服務，吃苦在前、享受在后；強化黨員意識必須加強組織紀律性，每一位共產(chǎn)黨員都應該明白，組織上入黨只是一生一次，但思想上入黨是一生一世的，必須活到老、學到老、改造到老，只有思想上保持了先進性，才能在行動上體現(xiàn)先進性。為此，黨員就必須在工作和生活的各個方面嚴格要求自己。每一位共產(chǎn)黨員特別是黨員領導干部最關鍵的還是要樹立正確的權力觀、群眾觀、利益觀和求真務實的工作作風。收稅干什么？依法治稅圖什么？收稅、辦事只圖公正和效率，只圖國家富強、人民滿意。
第
二、提高黨員素質(zhì)。提高黨員素質(zhì)，必須保持理論上的清醒和政治上的堅定。廣大黨員一定要自覺加強理論學習，提高理論素養(yǎng)，切實增強政治敏銳性和政治鑒別力。提高黨員素質(zhì)，必須增強為人民服務的本領。普通黨員要具有做好本職工作、爭創(chuàng)一流業(yè)績的本領；黨員領導干部要努力增強駕馭市場經(jīng)濟的本領、做群眾工作的本領、處理復雜問題的本領、履行崗位職責的本領。
第
三、發(fā)揮黨員作用。一是要做到平時工作看得出來，一步一個腳印，不管你在哪個行業(yè)、哪個崗位，不能僅僅是過得去，而必須是過得硬，隨時隨地能成為群眾的榜樣，切實把共產(chǎn)黨員的先進性體現(xiàn)到日常的工作和生活中。二是要做到關鍵時刻站得出來，有共產(chǎn)黨人的浩然正氣，每一位黨員都要經(jīng)常重溫入黨誓詞，想一想向黨承諾過什么、向黨保證了什么，時常反思和檢查自己在個人利益與國家利益、集體利益、群眾利益發(fā)生沖突時，是否能夠高風亮節(jié)；在急難險重任務面前，是否能夠挺身而出；在生死危難關頭，是否能夠豁得出去。
第
四、樹立黨員形象。一要樹立勤政為民形象，多做加快發(fā)展的事。只有加快發(fā)展，不斷滿足人民群眾日益增長的物質(zhì)文化的需要，才是黨的先進性最根本的體現(xiàn)，體現(xiàn)在稅收工作中，就是要勤勤懇懇、任勞任怨地將該收的稅收如數(shù)收繳，做到應收盡收。同時，樹立為民形象還要求每一個共產(chǎn)黨員特別是領導干部要親民、愛民，弄清楚群眾到底想什么、盼什么、爭什么，真正把群眾的冷暖、安危放在心上，把群眾最需要、最急迫的事抓在手上，一件一件去落實。要體察民情、了解民意、集中民智、珍惜民力，牢固樹立科學的發(fā)展觀和正確的政績觀，不搞浮夸虛報的假政績，不搞徒有虛名的達標升級活動，不搞沽名釣譽的形象工程，把有限的資金集中用在大局的重要事項上來，用在解決關系群眾切身利益的重大問題上來。二要樹立求真務實形象。廣大黨員要按照保持先進性的要求，勇于治虛治假，敢于治漂治浮，切實做到講實話、知實情、出實招、辦實事、求實效，把時間和精力都放到工作的落實上去。在各項工作的落實中，發(fā)揮表率作用，要求群眾做到的，黨員先做到；要求下級做到的，上級先做到，形成黨員
干給群眾看，領導干給職工看，一級帶著一級的良好局面。三要樹立清正廉潔形象。這不僅是對黨員領導干部的要求，也是對廣大普通黨員的基本要求。普通黨員，要堅持兩個務必，進一步發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)。黨員干部，還必須正確行使權力。每一名黨員都必須明白，我們手中的權力來自于人民，決不能把權力當作向組織伸手的資本，更不能把權力當作謀取私利的工具，只能把權力當作為人民服務的責任和義務。
三、結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，抓好六項工作，促進我縣國稅工作的全面發(fā)展
開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，要立足本縣經(jīng)濟和社會發(fā)展的實際，立足黨員和公務員隊伍的實際，立足國稅征管工作的實際，全體干部職工特別是黨員干部要緊緊圍繞以下六個方面抓好落實，推動我縣國稅各方面工作上一個新的臺階。
第
一、稅收工作服務經(jīng)濟發(fā)展。發(fā)展是的主旋律，加快發(fā)展是的主題歌，是的根本出路。我縣國稅工作要自覺地融入經(jīng)濟建設的大局，著眼宏觀，立足長遠，服從和服務于經(jīng)濟建設大局，服從和服務于經(jīng)濟發(fā)展這個第一要務，牢固樹立經(jīng)濟稅收觀，把更多的精力放在服務經(jīng)濟上。全縣國稅系統(tǒng)的領導和干部要注重和加強與當?shù)攸h政和有關部門的工作協(xié)調(diào)配合，主動為經(jīng)濟發(fā)展服務，積極為當?shù)攸h政獻計獻策，以最佳的工作贏得當?shù)攸h政部門對國稅工作的理解、重視和支持，形成齊抓共管國稅工作的強大合力，有效推動國稅事業(yè)的快速發(fā)展。
第
二、要依法征收、以法治稅，實現(xiàn)經(jīng)濟與稅收的協(xié)調(diào)發(fā)展。今年，市局分配給我局的稅收收入為萬元，比年增長，增收萬元；縣人民政府分配給我局的兩稅力爭任務為萬元，比年財政統(tǒng)計口徑增長因此，我局要堅持依法征稅，應收盡收，堅決不收過頭稅的原則，按照抓早、抓緊、抓實、抓出成效的工作思路，樹立科學的發(fā)展觀，采取有力措施，狠抓組織收入工作，確保完成全年稅收任務。實現(xiàn)稅收與經(jīng)濟的協(xié)調(diào)發(fā)展，實現(xiàn)組織收入的良性循環(huán)。在組織收入工作中，淡化任務觀念，強化征管質(zhì)量理念，加強對各級稅收征管質(zhì)量的考核；加強對全縣重點稅源的控管，實現(xiàn)組織收入從任務型向質(zhì)量型的轉(zhuǎn)變。牢固樹立經(jīng)濟稅源觀念，善于從宏觀上把握收入工作，從經(jīng)濟稅源上把握收入工作，及時掌握和分析稅源變動情況；同時，建立協(xié)調(diào)機制，加強與各級政府的溝通與協(xié)調(diào)，做好稅收的入庫工作。最終實現(xiàn)稅收收入總量隨著經(jīng)濟發(fā)展而穩(wěn)定增長，稅收收入占國內(nèi)生產(chǎn)總值的比重有所提高。
三是要強化稅收科學化管理，由精細管理向科學管理邁進。一是要不斷完善稅收征管體制，二是要切實加強綜合征管軟件運行管理，三是要全面落實稅收管理員制度，四是要深入開展納稅評估，五是要積極推進信息化建設，六是要健全內(nèi)部管理制度。通過精細化管理，年力爭實現(xiàn)金易冶煉廠增收萬元，電力行業(yè)增收萬元，石化行業(yè)增收萬元，冶煉行業(yè)增收萬元，甲天下卷煙輔助材料廠及紙品公司增收萬，沙、石開采及銷售增收萬，通過加強征收及稽查增收萬。
四是要優(yōu)化服務，構(gòu)建融洽的征納關系。我們首先做好政策服務。嚴格按照法定權限和程序執(zhí)行各項稅收法律法規(guī)和政策，規(guī)范減免緩稅的審批；依法落實各項稅收政策，如下崗失業(yè)人員再就業(yè)、涉農(nóng)稅收以及西部大開發(fā)、高新技術產(chǎn)業(yè)等稅收優(yōu)惠政策，開辟下崗工人再就業(yè)綠色通道以此推動國有企業(yè)改革，推進工業(yè)化進程，促進農(nóng)業(yè)問題的解決；認真落實出口退稅政策，完善出口退稅管理辦法。其次，完善納稅服務體系。在基層辦稅服務廳全面推行一人一窗一機稅服務模式，實現(xiàn)了專用發(fā)票和四小票息與申報數(shù)據(jù)的自動比對；鞏固和完善一窗式理窗口，實現(xiàn)多稅種在一個窗口申報納稅；實行涉稅事項一站式服務，進一步完善了包括限時服務、首問責任、全程服務以及文明禮貌準則在內(nèi)的服務規(guī)范和服務質(zhì)量考核評價體系；簡化稅務登記、增值稅一般納稅人認定、發(fā)票管理等辦稅流程，切實減輕納稅人的負擔，提高辦稅效率和服務質(zhì)量。
五是要以人為本，建設和諧的國稅干部隊伍。通過抓班子建設，不斷增強領導班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和向心力，形成和諧共振的集體；通過抓干部隊伍建設，全面提升干部隊伍的整體素質(zhì)，以適應國稅事業(yè)發(fā)展的新形勢和新要求；充分發(fā)揮人的主動性和創(chuàng)造性，打造一支政治堅定、業(yè)務精通、清正廉潔、作風優(yōu)良的高素質(zhì)隊伍。
六是要與時俱進，堅持三個文明建設協(xié)調(diào)發(fā)展。堅持物質(zhì)文明、政治文明和精神文明一起抓，三個文明協(xié)調(diào)發(fā)展，互為推動，是建立和諧國稅系統(tǒng)的時代要求。我們通過健全學習制度、民主生活會制度，建立分工負責制等制度，使政治文明有可靠的制度作保障；通過倡導制度建局、民主興局，形成較為濃厚的民主氛圍。以保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為契機，以創(chuàng)建學習型、創(chuàng)新型、服務型機關活動為載體，大力推進全縣國稅系統(tǒng)三個文明建設，給新時期的國稅工作不斷賦予新的內(nèi)涵，增添新的活力。
五、幾點要求：
今年上半年，我局的工作重點除了開展先進性教育活動和組織稅收收入工作以外，還有新征管系統(tǒng)的培訓和上線前期的準備工作、機構(gòu)調(diào)整工作、中層干部競爭上崗等重要工作要完成。時間緊，任務重。為了保證開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動和稅收工作兩不誤，兩促進，我提出幾點要求：
、開展先進性教育活動做到五個并重五個不能少，以確保我局順利轉(zhuǎn)段。一是制度教育與自覺教育并重，時間一天不少。建立黨員學習教育制度，建立學習長效機制，不因私事請假，不因工作忙而找種種理由不參加學習；二是經(jīng)常性教育與集中教育并重，學習內(nèi)容一個不少?？茖W制定實施方案，明確教育活動的指導思想、基本要求、重點要解決的問題和具體活動安排，科學安排各學習內(nèi)容；三是普遍教育與重點教育并重，學習人員一個不缺。對在職黨員采取集中學習與分散學習相結(jié)合的方式，對離退休黨員學習采取子女幫教、支部集中學習，對行動不便的黨員上門進行輔導；四是正面教育與反面教育并重，學習篇目一個不漏。學習筆記、討論發(fā)言提綱、心得體會，自己動手寫，不請人代筆；五是內(nèi)容創(chuàng)新與形式創(chuàng)新并重，學習形式一個不少。摸清黨員思想狀況，不搞形式主義，不搞照搬照抄，將學習與自身的工作緊密結(jié)合，將理論學習與活動學習相結(jié)合，真正做到規(guī)定動作不走樣，自選動作有創(chuàng)新。
、建立獎懲機制。各單位要注意收集先進性教育中的典型事例，介紹好的活動經(jīng)驗，《國稅簡訊》每月登一期開展先進性教育活動專輯。教育活動結(jié)束后，我局將進行總結(jié)表彰，給予一定的獎勵。同時，在先進性教育活動中，不服從黨組織安排，不按時按質(zhì)完成學習任務的同志，不管是在職的同志，還是離退休的老同志，都將進行全局通報批評，扣發(fā)獎金。
、注重實效?，F(xiàn)在很多干部因參加市局的新征管系統(tǒng)培訓班，不能參加先進性教育的集中學習，這些同志要做到白天不夠，晚上學；出差在外，帶書學；假期休息，堅持學，把缺課的內(nèi)容和筆記及時補上，確保不省一個環(huán)節(jié)、不減一項內(nèi)容、不缺一個課時、不漏一名黨員。同時，新征管系統(tǒng)培訓要求人人過關，采取分級把關制。即參加過培訓的干部要進行上機演練，重點崗位的人員要經(jīng)過分管局領導審核通過后才算過關，一般崗位的人員要經(jīng)過分局局長審核通過后才算過關，以保證培訓取得實效。
、要持之以恒，集中精力，從始至終開展好保持共產(chǎn)黨先進性教育活動，正確處理好先進性教育活動和稅收工作，做到兩不誤，兩促進。
、加強督查力度。各支部負責人要加強保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的督查力度，重點檢查支部的筆記和支委的筆記，支委的筆記和黨員的筆記、黨員和黨員之間的筆記，在學習時間和學習內(nèi)容等項目是否一致，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，以確保我局順利轉(zhuǎn)段。凡因督查力度不到位，影響我局順利轉(zhuǎn)段的支部，要追究支部負責人和相關人員的責任。
同志們，讓我們按照六個堅持的基本要求，準確把握共產(chǎn)黨員先進性的要求，認真開展好保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，努力實踐三個代表重要思想，在思想上、政治上、工作上、作風上保持共產(chǎn)黨員先進性，扎實工作、積極創(chuàng)新，確保圓滿完成我局全年稅收任務，促進國稅工作的全面發(fā)展。
第六篇 黃石三中黨員先進性教育活動學習動員階段自查報告1350字
黃石三中黨員先進性教育活動學習動員階段自查報告
黃石三中黨員先進性教育活動領導小組
根據(jù)統(tǒng)一部署，我校作為黃石市第二批開展黨員先進性教育活動的單位，從7月底開始啟動第一批階段的教育活動，在市委常委、秘書長張嗣義同志的指導下，在市委、市委巡回督查組、市教育局黨委以及市教育局督查組的督促和幫助下，我校第一批教育活動進展順利，完成了各項教育學習活動，取得了階段性的成效，現(xiàn)自查總結(jié)如下：
一、 主要工作成績
（一） 抓思想認識，營造良好學習教育環(huán)境
黨員先進性教育活動搞得好不好，能否達到預定的目的和效果，學習動員階段是關鍵。為了打牢思想基礎，實現(xiàn)良好開端，我校千方百計拓展黨員教育活動的新形式、新思路、新途徑，卓有成效地開展學習動員活動。
一是從7月28日市教育局黨委召開第二批黨員先進性教育工作會議以來，我校黨員先進性教育活動全面啟動，先后多次召開黨委會以及領導小組籌備會，先后召開工作人員會，支部書記、支委會、年級領導小組成員、教工團支部和教師代表會達21次，循序漸進、從上到下、進行層層武裝培訓，或通報情況，對如何搞好黨員先進性教育活動，提建議、出主意、談看法、獻良策，將學習動員階段步步引向深入。
二是成立領導小組和工作專班。針對我校實際，以加強領導，有利于開展工作為宗旨，成立了校保持黨員先進性教育活動領導小組，校黨委書記施來生，校長談春華任組長，其他黨委成員和工廠支部書記任副小長，并成立活動辦公室，做到了分工明確，責任明確，內(nèi)容明確，目標明確。
三是根據(jù)市委、市委督導組、市教育局黨委要求和我校工作實際，經(jīng)過多次討論，廣泛征求意見，反復修改，制定出切實可行的操作性強的黃石三中活動實施方案。8月19日，我校召開保持黨員先進性教育動員大會。會上，校黨委書記施來生同志要求全體黨員一定要端正態(tài)度，克服困難，統(tǒng)一思想，堅定信心，積極投入到先進性教育活動中來。校黨政主要負責同志相互配合，緊密合作，相互支持，遇事通氣。在校領導小組工作會上，談校長強調(diào)：一定要在“明”（進一步明確先進性教育的重要意義），“快”（工作要迅速開展），“深”（深入學習，不走過場），“實”（注重實效）上狠下功夫，確保學習動員圓滿成功。
四是廣泛開展宣傳和思想發(fā)動工作。校黨委印發(fā)了《致全校共產(chǎn)黨員的一封信》送寄給每個黨員，努力實施安居工程，先后出10期教育活動簡報，5幅宣傳標語（橫幅），7期黨員學習資料，1期三中校訊?？?期宣傳專欄以及各支部的學習宣傳專欄，為便于黨員學習下載，我們還特將相關學習資料和電教片發(fā)布在校園信息平臺上，及時查閱學習參考。
五是加強對個人自學的督促指導，為防止流于形式，我們組織專班檢查每個黨員的讀書學習筆記兩次，并將好的方面和存在的問題及時進行通報，對個人學習心得體會文章及臺帳、表格一定要按要求如實認真填寫，特別規(guī)定心得體會理論文章一定不能從網(wǎng)上下載。
六是為保證學習動員階段的質(zhì)量和效果，本學期學校工作相應作了調(diào)整，不與黨員先進性教育活動時間發(fā)生沖突。嚴格考勤制度，每個黨員合理安排時間，一般情況不予請假，凡學校公務外出必須事先請假。對校辦工廠和離退休少數(shù)外出黨員，用電話、信件及時取得聯(lián)系，逐個動員他們參與到黨員先進性教育活動中來。保證學習參與率達98%以上，切實做到學習時間、學習內(nèi)容、學習質(zhì)量、學習效果的落實。
第七篇 優(yōu)秀：黨員先進性教育黨性分析報告規(guī)范版 3000字1950字
我于1998年9月參加工作，__年7月11日入黨。參加工作以來，一直在__公司黨委辦公室擔任秘書工作。在保持______員先進性教育活動以來，我積極參加黨支部組織的活動，按計劃一步一個腳印地搞好落實。黨性分析、民主評議會議以后，根據(jù)同志們提出的意見和建議，特別是黨組織反饋意見后，自己又重新進行了認真的學習和分析，對個人存在問題的原因以及危害進行了更深層次的剖析，以期達到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點、增強黨性的目的?，F(xiàn)將修改后的黨性分析報告
一、自身存在的問題
通過認真學習黨的十六大報告、黨章和其它輔導材料，經(jīng)過“五對照”，我深刻認識到：開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，是解決黨員隊伍存在的突出問題，提高黨員自身素質(zhì)和能力的迫切需要。為此，我認真查找了自身存在的問題和不足，主要有以下幾點：
１、理論學習不夠深入。主要表現(xiàn)在缺乏學習的自覺性、積極性和主動性；存在實用主義，要用什么才去學什么，與工作關系密切的才學，與工作關系不大的少學或干脆不學；學習不刻苦、學用脫節(jié)等問題。雖然自己深知學習的重要性，但是沒有真正沉下去、深鉆細研，沒有系統(tǒng)地學習相關業(yè)務知識，而是上級要求學就學一點，不要求學就放一邊，要求學哪個內(nèi)容就學哪個內(nèi)容，沒有要求就很少主動地去學習。在理論聯(lián)系實際上研究的不深不透，特別是在運用所學知識指導工作上做的還不夠好，往往是學也學了，記也記了，但用在實際工作中就感到有些生搬硬套的滋味，沒有很好地結(jié)合起來，范文寫作存在學用脫節(jié)、學用兩張皮的現(xiàn)象；學習專題不突出，針對性不強，不分層次，一般通讀多，重點精讀少；對理論的鉆研不深入，缺乏“擠”勁和“鉆”勁，對理論學習淺嘗輒止，不求甚解。
2、工作作風不夠扎實。一是工作中存在畏難急燥情緒。黨委辦公室文字材料多、質(zhì)量要求高，有時好幾個文字材料連在一起需要完成，自己心情較急煩躁，擔心完不成工作任務，這種情緒進一步影響了工作質(zhì)量。有時和處在同一位置的外單位工作人員相比，心態(tài)不平衡，影響了工作的積極性。二是工作不深入的問題。浮在上面時間多，沉入基層時間少。坐在辦公室時間多，深入基層檢查幫助少?？偢械绞诸^上的活太多、干不完，存在“基層的事情讓別人管去吧”的思想。每次深入基層進行調(diào)研都是帶著課題或任務來去匆匆，多是以聽匯報為主，對基層一些工作或問題只是了解表面，沒能靜下心來，深入研究探討。調(diào)研時與主管領導交流的多，與具體工作人員和職工群眾溝通的較少，過多重視完成任務，而輕視工作實效。
3、思想解放力度不夠大。有時對公司新思路和新舉措的認識還不夠到位，有是對公司領導意圖把握不夠透徹，在工作中存有“不求有功，但求無過”的思想觀念，循規(guī)蹈矩，按部就班，缺乏主動性和創(chuàng)造性，還不能用全新的思維和方式去做開創(chuàng)性的工作。工作思路和方法創(chuàng)新力度不夠，仍然滿足于上傳下達的陳舊工作方法和思路，缺乏創(chuàng)新精神。從實際工作中看，自己能夠在職責范圍內(nèi)的工作上動腦筋、想辦法，既力爭完成工作，也不失有一些創(chuàng)新的舉措。但從目前看，創(chuàng)新意識還不夠強，創(chuàng)新的思路還不夠?qū)掗煟瑢哟芜€不高，管理范文網(wǎng)還沒有完全脫離過去的老路子，沒有走出照搬照抄、生搬硬套的誤區(qū)。尤其對新形勢下信息和調(diào)研工作，還是遵循著過去的方式方法開展工作，不敢過深地研究和探索，總是怕搞偏了，總是看看上邊怎么要求的，其他地方是怎么做的，在一定程度上束縛了思想，影響了工作的深入開展。
4、素質(zhì)能力與新要求存在一定差距。主要表現(xiàn)在“五個欠缺”，一是專業(yè)技術能力欠缺，對__新技術、新領域?qū)W習掌握遠遠不夠，不能適應科學技術快速發(fā)展、日新月異的形勢。二是經(jīng)營管理能力欠缺。對企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營、財務、安全、質(zhì)量等方面的管理處于學習之中，進步速度慢，在公司綜合性大工作、大活動中發(fā)揮作用有限。三是綜合性、復合型能力欠缺。對綜合性、復合型要求較強的工作任務，工作起來不如單項工作得心應手，需要學習的地方較多。四是艱苦奮斗、吃苦耐勞的素質(zhì)欠缺。由于油田生活條件較好，沒有經(jīng)過艱苦的鍛煉，思想、身體上缺乏堅韌和毅力，表現(xiàn)在工作上是工作成果精品少、深層次達不到。五是謙虛謹慎、勤奮好學的素質(zhì)欠缺。由于在秘書崗位上工作六年多了，個人覺得業(yè)務工作輕車熟路，有時思想上驕傲自滿，態(tài)度上、言行上不謙虛、不認真，既影響了工作進步，又損害了個人形象。
5、服務意識有待于進一步增強。黨委辦公室是搞好“三個服務”的工作機構(gòu)，即為領導服務、為職工群眾服務、為機關部門服務。在搞好服務上，缺乏整體觀念和深度觀念，沒有跳出個人和辦公室的小圈子。如在為公司發(fā)展和決策服務上，自己工作力度明顯不夠，沒有站在全公司發(fā)展的高度上想事情、干工作，謀思路、出主意只是著眼與單項工作，沒有放到公司發(fā)展的整體中去。有時對一些棘手的問題、不好寫的材料，自己能躲就躲，不愿意負責。
第八篇 保持*黨員先進性教育活動調(diào)研報告1650字
為切實搞好保持_黨員先進性教育活動，按照局黨委保持_黨員先進性教育活動領導小組的安排，進行調(diào)研活動。我們水電工程局全面?zhèn)鬟_教育活動調(diào)研的通知精神，把調(diào)研工作作為當前各項工作的重中之重，抓緊抓好。
并制定了具體的調(diào)研措施。經(jīng)過全面收集黨員的各種情況。
現(xiàn)將調(diào)研情況報告如下：
一、調(diào)研范圍和方式 經(jīng)過對所屬的10個支部和黨員隊伍的思想、作風、紀律等狀況進行了全面調(diào)研。調(diào)研對象為黨組織負責人、不同層面的普通黨員代表、干部職工代表。
調(diào)研方式以召開座談會、個別座談與走訪談心征求意見相結(jié)合的形式進行。從座談走訪的情況看，所接觸的不論是黨組織負責人，一般黨員，還是干部職工，均能嚴肅地對待調(diào)研活動，認真負責的談思想、談看法，開誠布公的談問題，使調(diào)研人員掌握了真實情況，了解到不同層面人員的呼聲，達到了調(diào)研的預期目的。
二、黨員隊伍的基本情況 我局共有黨員40人，其中女黨員4人，少數(shù)民族黨員2人，退休黨員7人；50歲以上黨員5人，36歲以上黨員28人，35歲以下黨員7人；有大學學歷5人，?？埔陨蠈W歷9人，高中中專學歷黨員14人，初中學歷黨員12人；科級黨員6人。 黨員隊伍的基本狀況：黨支部班子團結(jié)，堅強有力，有凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。
黨組織健全，黨的制度健全，能夠定期召開黨員大會、黨小組會，學習貫徹落實黨的各項方針、政策，開展喜聞樂見的活動。大部分黨員都能在各自的工作崗位上，積極發(fā)揮模范帶頭作用，按照黨員標準嚴格要求自己，愛崗敬業(yè)，無私奉獻，為黨的水利工程事業(yè)作貢獻。
黨員_業(yè)務素質(zhì)較高，絕大部分黨員對這次教育活動認識到位，思想到位，一致認為教育活動搞的非常及時、非常必要，對搞好這次活動提出了很好的意見和建議。
三、黨員隊伍中存在問題
1、理想信念不夠堅定。個別黨員由于受社會一些不正之風的思想侵蝕，造成對正確世界觀、人生觀、價值觀的理解不夠深刻，_主義信念不夠堅定。
2、黨性意識淡薄。有的黨員對黨的性質(zhì)認識理解不夠，工作中滿足于不誤事、不惹事，認為只要不違法、不犯錯誤就是好黨員，把自己混同于一般群眾，沒有按_黨員的標準來嚴格要求自己。
主要體現(xiàn)在組織紀律松散、思想觀念淡薄、自覺性較差，不能夠率先垂范。少數(shù)黨員組織上雖然入了黨，但思想上沒有真正入黨。
3、組織觀念淡薄。有些黨員組織紀律觀念差，對組織上作出的決定，不注意保密，善當小廣播，信口開河，并以此為榮；不講組織原則，只要組織照顧，對組織交辦的事情，合意的就執(zhí)行，不合意的就不執(zhí)行，討價還價。
召開黨員會時，有個別的黨員不請假、不報告，隨便不參加會議，得過且過，還有個別黨員不愿意繳納黨費，斤斤計較，讓收黨費的同志很為難。
4、搞形式主義，愛做表面文章。有些黨員不能正確處理對上級負責和對群眾負責的關系，愛揣摩領導心理，甚至曲意奉迎，領導喜歡什么就做什么，愛聽什么就說什么，不從群眾利益出發(fā)，不實事求是，講大話，講假話，熱衷于搞形式主義，弄虛作假，說假話，說瞎話，騙取領導的信任，給領導造成工作決策失誤。
5、少數(shù)黨員服務意識和奉獻意識不強。個別黨員為人民服務意識淡薄，工作方法簡單。
6、學習氛圍不夠濃厚，業(yè)務知識不夠全面。有些黨員對_、業(yè)務學習不夠認真，不夠深入，存在粗枝大葉的現(xiàn)象，造成部分黨員在工作中深感自己業(yè)務知識的不足，給自己帶來了非常大的困難。
四、產(chǎn)生問題的原因 出現(xiàn)以上問題的原因是多方面的，從主觀上講不少黨員對自身要求不嚴，放松了世界觀、人生觀、價值觀的改造，沒有按_黨員的標準嚴格要求自己，黨性修養(yǎng)較差。從客觀上講，一是由于社會大環(huán)_黨員先進性成為每年基層黨組織的常規(guī)工作。
6、對黨員實行動態(tài)管理。具體說就是“嚴進寬出”，在“入口”上，要取消每年的計劃數(shù)，各級黨委發(fā)展黨員時要嚴格程序，做到成熟一個，發(fā)展一個。
在“出口”上，要通過處置不合格黨員來純潔黨員隊伍。對于不合格黨員，本著懲前毖后、治病救人的原則，通過開展批評和自我批評、組織談話等方式對他們進行教育和挽救，對經(jīng)過教育仍喪失對黨的信仰，無故不參加組織生活，不做黨分配的工作，不足額交納黨費的黨員，要清除出黨。
第九篇 在保持共產(chǎn)黨員先進性教育形勢報告會上的講話5100字
在保持共產(chǎn)黨員先進性教育形勢報告會上的講話
準確把握共產(chǎn)黨員先進性的要求
促進國稅工作的全面發(fā)展
——在保持共產(chǎn)黨員先進性教育形勢報告會上的講話
同志們：
___決定從今年月起，用一年半左右的時間在全黨開展以實踐三個代表重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，這是我們黨的建設史上的一項重要舉措，有著極其重要的意義。黨的先進性是黨的生命所系，力量所在，繼續(xù)保持黨的先進性，關系黨執(zhí)政能力的提高和執(zhí)政地位的鞏固，關系黨和人民事業(yè)的興旺發(fā)達和國家的長治久安。因此，在全黨開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，是當前和今后一個時期加強黨的建設的一項重要任務。同時，這也是我縣國稅系統(tǒng)當前和今后一個時期政治生活和稅收工作中的一件大事。經(jīng)過近二個月的學習和教育，下面，我結(jié)合我縣國稅工作實際，談談幾點體會。
一、正確理解共產(chǎn)黨員先進性的內(nèi)涵
共產(chǎn)黨員的先進性在不同的時期有不同的內(nèi)涵。在全面建設小康社會、加快推進社會主義現(xiàn)代化的新時期，保持共產(chǎn)黨員的先進性主要包括：一是思想理論上的先進性，即用馬克思列寧主義、___思想、鄧小平理論和三個代表重要思想武裝黨員頭腦；二是思想覺悟上的先進性，就是堅持馬克思主義的世界觀，堅定共產(chǎn)主義遠大理想，對建設中國特色社會主義的前途具有堅定的信念，在國際共產(chǎn)主義運動處于低潮、在涉及大是大非問題上保持清醒的頭腦，對黨的事業(yè)忠誠執(zhí)著；三是實踐作為上的先進性，就是把全體共產(chǎn)黨員鍛煉成為三個代表重要思想的堅定實踐者，腳踏實地地為實現(xiàn)黨在現(xiàn)階段的基本綱領而奮斗，使我們黨始終充滿生機與活力，永葆黨的先進性，緊跟世界發(fā)展進步的時代潮流，始終走在時代發(fā)展的前列。這樣，我們黨就能夠永遠立于不敗之地，永遠得到最廣大人民群眾的衷心擁護和愛戴。
二、新形勢下，保持共產(chǎn)黨員先進性對國稅干部特別是黨員干部提出的具體要求
第
一、強化黨員意識。強化黨員意識必須牢記黨的宗旨，把全心全意為人民服務作為自己的終生追求和義不容辭的責任，牢固樹立聚財為國、執(zhí)法為民的觀念，實實在在地為群眾辦實事、辦好事，誠心誠意為人民服務，吃苦在前、享受在后；強化黨員意識必須加強組織紀律性，每一位共產(chǎn)黨員都應該明白，組織上入黨只是一生一次，但思想上入黨是一生一世的，必須活到老、學到老、改造到老，只有思想上保持了先進性，才能在行動上體現(xiàn)先進性。為此，黨員就必須在工作和生活的各個方面嚴格要求自己。每一位共產(chǎn)黨員特別是黨員領導干部最關鍵的還是要樹立正確的權力觀、群眾觀、利益觀和求真務實的工作作風。收稅干什么？依法治稅圖什么？收稅、辦事只圖公正和效率，只圖國家富強、人民滿意。
第
二、提高黨員素質(zhì)。提高黨員素質(zhì)，必須保持理論上的清醒和政治上的堅定。廣大黨員一定要自覺加強理論學習，提高理論素養(yǎng)，切實增強政治敏銳性和政治鑒別力。提高黨員素質(zhì)，必須增強為人民服務的本領。普通黨員要具有做好本職工作、爭創(chuàng)一流業(yè)績的本領；黨員領導干部要努力增強駕馭市場經(jīng)濟的本領、做群眾工作的本領、處理復雜問題的本領、履行崗位職責的本領。
第
三、發(fā)揮黨員作用。一是要做到平時工作看得出來，一步一個腳印，不管你在哪個行業(yè)、哪個崗位，不能僅僅是過得去，而必須是過得硬，隨時隨地能成為群眾的榜樣，切實把共產(chǎn)黨員的先進性體現(xiàn)到日常的工作和生活中。二是要做到關鍵時刻站得出來，有共產(chǎn)黨人的浩然正氣，每一位黨員都要經(jīng)常重溫入黨誓詞，想一想向黨承諾過什么、向黨保證了什么，時常反思和檢查自己在個人利益與國家利益、集體利益、群眾利益發(fā)生沖突時，是否能夠高風亮節(jié)；在急難險重任務面前，是否能夠挺身而出；在生死危難關頭，是否能夠豁得出去。
第
四、樹立黨員形象。一要樹立勤政為民形象，多做加快發(fā)展的事。只有加快發(fā)展，不斷滿足人民群眾日益增長的物質(zhì)文化的需要，才是黨的先進性最根本的體現(xiàn)，體現(xiàn)在稅收工作中，就是要勤勤懇懇、任勞任怨地將該收的稅收如數(shù)收繳，做到應收盡收。同時，樹立為民形象還要求每一個共產(chǎn)黨員特別是領導干部要親民、愛民，弄清楚群眾到底想什么、盼什么、爭什么，真正把群眾的冷暖、安危放在心上，把群眾最需要、最急迫的事抓在手上，一件一件去落實。要體察民情、了解民意、集中民智、珍惜民力，牢固樹立科學的發(fā)展觀和正確的政績觀，不搞浮夸虛報的假政績，不搞徒有虛名的達標升級活動，不搞沽名釣譽的形象工程，把有限的資金集中用在大局的重要事項上來，用在解決關系群眾切身利益的重大問題上來。二要樹立求真務實形象。廣大黨員要按照保持先進性的要求，勇于治虛治假，敢于治漂治浮，切實做到講實話、知實情、出實招、辦實事、求實效，把時間和精力都放到工作的落實上去。在各項工作的落實中，發(fā)揮表率作用，要求群眾做到的，黨員先做到；要求下級做到的，上級先做到，形成黨員干 給群眾看，領導干給職工看，一級帶著一級的良好局面。三要樹立清正廉潔形象。這不僅是對黨員領導干部的要求，也是對廣大普通黨員的基本要求。普通黨員，要堅持兩個務必，進一步發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)。黨員干部，還必須正確行使權力。每一名黨員都必須明白，我們手中的權力來自于人民，決不能把權力當作向組織伸手的資本，更不能把權力當作謀取私利的工具，只能把權力當作為人民服務的責任和義務。
三、結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，抓好六項工作，促進我縣國稅工作的全面發(fā)展
開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，要立足本縣經(jīng)濟和社會發(fā)展的實際，立足黨員和公務員隊伍的實際，立足國稅征管工作的實際，全體干部職工特別是黨員干部要緊緊圍繞以下六個方面抓好落實，推動我縣國稅各方面工作上一個新的臺階。
第
一、稅收工作服務經(jīng)濟發(fā)展。發(fā)展是的主旋律，加快發(fā)展是的主題歌，是的根本出路。我縣國稅工作要自覺地融入經(jīng)濟建設的大局，著眼宏觀，立足長遠，服從和服務于經(jīng)濟建設大局，服從和服務于經(jīng)濟發(fā)展這個第一要務，牢固樹立經(jīng)濟稅收觀，把更多的精力放在服務經(jīng)濟上。全縣國稅系統(tǒng)的領導和干部要注重和加強與當?shù)攸h政和有關部門的工作協(xié)調(diào)配合，主動為經(jīng)濟發(fā)展服務，積極為當?shù)攸h政獻計獻策，以最佳的工作贏得當?shù)攸h政部門對國稅工作的理解、重視和支持，形成齊抓共管國稅工作的強大合力，有效推動國稅事業(yè)的快速發(fā)展。
第
二、要依法征收、以法治稅，實現(xiàn)經(jīng)濟與稅收的協(xié)調(diào)發(fā)展。今年，市局分配給我局的稅收收入為萬元，比年增長，增收萬元；縣人民政府分配給我局的兩稅力爭任務為萬元，比年財政統(tǒng)計口徑增長因此，我局要堅持依法征稅，應收盡收，堅決不收過頭稅的原則，按照抓早、抓緊、抓實、抓出成效的工作思路，樹立科學的發(fā)展觀，采取有力措施，狠抓組織收入工作，確保完成全年稅收任務。實現(xiàn)稅收與經(jīng)濟的協(xié)調(diào)發(fā)展，實現(xiàn)組織收入的良性循環(huán)。在組織收入工作中，淡化任務觀念，強化征管質(zhì)量理念，加強對各級稅收征管質(zhì)量的考核；加強對全縣重點稅源的控管，實現(xiàn)組織收入從任務型向質(zhì)量型的轉(zhuǎn)變。牢固樹立經(jīng)濟稅源觀念，善于從宏觀上把握收入工作，從經(jīng)濟稅源上把握收入工作，及時掌握和分析稅源變動情況；同時，建立協(xié)調(diào)機制，加強與各級政府的溝通與協(xié)調(diào)，做好稅收的入庫工作。最終實現(xiàn)稅收收入總量隨著經(jīng)濟發(fā)展而穩(wěn)定增長，稅收收入占國內(nèi)生產(chǎn)總值的比重有所提高。
三是要強化稅收科學化管理，由精細管理向科學管理邁進。一是要不斷完善稅收征管體制，二是要切實加強綜合征管軟件運行管理，三是要全面落實稅收管理員制度，四是要深入開展納稅評估，五是要積極推進信息化建設，六是要健全內(nèi)部管理制度。通過精細化管理，年力爭實現(xiàn)金易冶煉廠增收萬元，電力行業(yè)增收萬元，石化行業(yè)增收萬元，冶煉行業(yè)增收萬元，甲天下卷煙輔助材料廠及紙品公司增收萬，沙、石開采及銷售增收萬，通過加強征收及稽查增收萬。
四是要優(yōu)化服務，構(gòu)建融洽的征納關系。我們首先做好政策服務。嚴格按照法定權限和程序執(zhí)行各項稅收法律法規(guī)和政策，規(guī)范減免緩稅的審批；依法落實各項稅收政策，如下崗失業(yè)人員再就業(yè)、涉農(nóng)稅收以及西部大開發(fā)、高新技術產(chǎn)業(yè)等稅收優(yōu)惠政策，開辟下崗工人再就業(yè)綠色通道以此推動國有企業(yè)改革，推進工業(yè)化進程，促進農(nóng)業(yè)問題的解決；認真落實出口退稅政策，完善出口退稅管理辦法。其次，完善納稅服務體系。在基層辦稅服務廳全面推行一人一窗一機稅服務模式，實現(xiàn)了專用發(fā)票和四小票息與申報數(shù)據(jù)的自動比對；鞏固和完善一窗式理窗口，實現(xiàn)多稅種在一個窗口申報納稅；實行涉稅事項一站式服務，進一步完善了包括限時服務、首問責任、全程服務以及文明禮貌準則在內(nèi)的服務規(guī)范和服務質(zhì)量考核評價體系；簡化稅務登記、增值稅一般納稅人認定、發(fā)票管理等辦稅流程，切實減輕納稅人的負擔，提高辦稅效率和服務質(zhì)量。
五是要以人為本，建設和諧的國稅干部隊伍。通過抓班子建設，不斷增強領導班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和向心力，形成和諧共振的集體；通過抓干部隊伍建設，全面提升干部隊伍的整體素質(zhì)，以適應國稅事業(yè)發(fā)展的新形勢和新要求；充分發(fā)揮人的主動性和創(chuàng)造性，打造一支政治堅定、業(yè)務精通、清正廉潔、作風優(yōu)良的高素質(zhì)隊伍。
六是要與時俱進，堅持三個文明建設協(xié)調(diào)發(fā)展。堅持物質(zhì)文明、政治文明和精神文明一起抓，三個文明協(xié)調(diào)發(fā)展，互為推動，是建立和諧國稅系統(tǒng)的時代要求。我們通過健全學習制度、民主生活會制度，建立分工負責制等制度，使政治文明有可靠的制度作保障；通過倡導制度建局、民主興局，形成較為濃厚的民主氛圍。以保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為契機，以創(chuàng)建學習型、創(chuàng)新型、服務型機關活動為載體，大力推進全縣國稅系統(tǒng)三個文明建設，給新時期的國稅工作不斷賦予新的內(nèi)涵，增添新的活力。
五、幾點要求：
今年上半年，我局的工作重點除了開展先進性教育活動和組織稅收收入工作以外，還有新征管系統(tǒng)的培訓和上線前期的準備工作、機構(gòu)調(diào)整工作、中層干部競爭上崗等重要工作要完成。時間緊，任務重。為了保證開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動和稅收工作兩不誤，兩促進，我提出幾點要求：
、開展先進性教育活動做到五個并重五個不能少，以確保我局順利轉(zhuǎn)段。一是制度教育與自覺教育并重，時間一天不少。建立黨員學習教育制度，建立學習長效機制，不因私事請假，不因工作忙而找種種理由不參加學習；二是經(jīng)常性教育與集中教育并重，學習內(nèi)容一個不少?？茖W制定實施方案，明確教育活動的指導思想、基本要求、重點要解決的問題和具體活動安排，科學安排各學習內(nèi)容；三是普遍教育與重點教育并重，學習人員一個不缺。對在職黨員采取集中學習與分散學習相結(jié)合的方式，對離退休黨員學習采取子女幫教、支部集中學習，對行動不便的黨員上門進行輔導；四是正面教育與反面教育并重，學習篇目一個不漏。學習筆記、討論發(fā)言提綱、心得體會，自己動手寫，不請人代筆；五是內(nèi)容創(chuàng)新與形式創(chuàng)新并重，學習形式一個不少。摸清黨員思想狀況，不搞形式主義，不搞照搬照抄，將學習與自身的工作緊密結(jié)合，將理論學習與活動學習相結(jié)合，真正做到規(guī)定動作不走樣，自選動作有創(chuàng)新。
、建立獎懲機制。各單位要注意收集先進性教育中的典型事例，介紹好的活動經(jīng)驗，《國稅簡訊》每月登一期開展先進性教育活動專輯。教育活動結(jié)束后，我局將進行總結(jié)表彰，給予一定的獎勵。同時，在先進性教育活動中，不服從黨組織安排，不按時按質(zhì)完成學習任務的同志，不管是在職的同志，還是離退休的老同志，都將進行全局通報批評，扣發(fā)獎金。
、注重實效。現(xiàn)在很多干部因參加市局的新征管系統(tǒng)培訓班，不能參加先進性教育的集中學習，這些同志要做到白天不夠，晚上學；出差在外，帶書學；假期休息，堅持學，把缺課的內(nèi)容和筆記及時補上，確保不省一個環(huán)節(jié)、不減一項內(nèi)容、不缺一個課時、不漏一名黨員。同時，新征管系統(tǒng)培訓要求人人過關，采取分級把關制。即參加過培訓的干部要進行上機演練，重點崗位的人員要經(jīng)過分管局領導審核通過后才算過關，一般崗位的人員要經(jīng)過分局局長審核通過后才算過關，以保證培訓取得實效。
、要持之以恒，集中精力，從始至終開展好保持共產(chǎn)黨先進性教育活動，正確處理好先進性教育活動和稅收工作，做到兩不誤，兩促進。
、加強督查力度。各支部負責人要加強保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的督查力度，重點檢查支部的筆記和支委的筆記，支委的筆記和黨員的筆記、黨員和黨員之間的筆記，在學習時間和學習內(nèi)容等項目是否一致，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，以確保我局順利轉(zhuǎn)段。凡因督查力度不到位，影響我局順利轉(zhuǎn)段的支部，要追究支部負責人和相關人員的責任。
同志們，讓我們按照六個堅持的基本要求，準確把握共產(chǎn)黨員先進性的要求，認真開展好保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，努力實踐三個代表重要思想，在思想上、政治上、工作上、作風上保持共產(chǎn)黨員先進性，扎實工作、積極創(chuàng)新，確保圓滿完成我局全年稅收任務，促進國稅工作的全面發(fā)展。
第十篇 學校教師保持黨員先進性教育第二階段總結(jié)報告3100字
我校轉(zhuǎn)入保持黨員先進性教育第二階段。一個多月來，在校保持黨員先進性教育領導小組的領導下，在各黨總支、黨支部的精心組織下，圍繞抓好征求意見、黨性分析、民主評議、黨員定格等重點環(huán)節(jié)開展工作，較好地完成了任務。保持黨員先進性教育第二階段期間，我校參加了中央和省蹲點組召開的座談會，接受了市委檢查組的檢查，得到了很高的評價，我校編發(fā)的學習簡報，被教育系統(tǒng)轉(zhuǎn)發(fā)5期、市里轉(zhuǎn)發(fā)2期。保持黨員先進性教育第二階段工作的特點是，各級組織工作認真，黨員和群眾態(tài)度真誠，工作成效明顯。具體表現(xiàn)在以下幾個方面：
保持黨員先進性教育第二階段總結(jié)表現(xiàn)之一：組織再學習，提高思想認識
進入黨性分析、民主評議階段后，我校緊緊抓住提高黨員思想認識這個關鍵，組織黨員認真學習《黨章》，十六大報告，《為人民服務》、《____的三大作風》、《牢固樹立馬克思主義世界觀》、《共產(chǎn)黨員要堅定自覺地實踐三個代表重要思想》、黨的三代領導人關于開展批評與自我批評的部分論述，以及報刊上發(fā)表的抗非典中涌現(xiàn)出的先進典型的事跡，進一步統(tǒng)一思想，提高認識，為廣大黨員搞好黨性分析、民主評議階段的工作奠定了較好的思想基礎。
保持黨員先進性教育第二階段總結(jié)表現(xiàn)之二：發(fā)揚民主，廣泛征求意見
我們主要通過五種途徑征求對支部和黨員的意見，一是發(fā)放《征求意見表》，進行無記名的征求意見；二是分別召開黨員、群眾、入黨積極分子、民主黨派人士、青年教工、工會小組長等座談會，直接聽取意見；三是設立意見箱、電子信箱、專線電話，向廣大教職員工廣泛征求意見；四是通過黨員之間和黨員與群眾之間相互個別談心征詢意見；五是通過群眾監(jiān)督評估組征求意見。征求意見面占全校在職教職工人數(shù)的90％以上。對收集的意見，各總支、支部又進行了認真、仔細的分類歸納、匯總梳理，向黨員本人作了反饋，并對意見較多的黨員有針對性地做好思想工作。這次征求意見共收集到各種意見1429條，其中對黨組織的意見392條；對黨員個人的意見1037條，這些意見幫助支部和個人反思問題創(chuàng)造了良好的條件。
保持黨員先進性教育第二階段總結(jié)表現(xiàn)之三：明確標準，認真進行黨性分析
校黨委專門制定了《_電大黨員保持先進性的具體要求》，確定了處級以上領導黨員、教職員工黨員、學生黨員、離退休黨員四類黨員標準，引導黨員結(jié)合自身實際進行對照檢查。同時，組織黨員開展重溫入黨申請書、入黨志愿書、誓詞活動。在此基礎上，全體黨員按照學校不同崗位黨員保持先進性的具體要求，從理想信念、宗旨觀念、組織紀律、思想作風和工作作風等方面，認真查擺問題，分析存在問題的根源，提出整改方向，寫出了書面黨性分析材料。離退休黨員不顧自己年齡大、有的身體還不夠好等實際，也都認真撰寫了個人黨性分析。各支部書記對黨性分析材料逐一進行了審核把關。為了把黨性分析引向深入，進一步增強黨性觀念，又以黨總支為單位舉行了“黨性分析交流會”。通過黨性分析，促使黨員對自身的問題找得更準，分析得更明，夯實了民主評議的基礎。
保持黨員先進性教育第二階段總結(jié)表現(xiàn)之四：嚴肅認真，開好民主生活會
為了保證民主生活會質(zhì)量和效果，我校制定實施了開好會議的“三部曲”：
一是會前精心準備。民主生活會召開之前，各總支、支部一方面組織黨員認真學習我校印發(fā)的《我黨三代領導人論批評與自我批評（摘錄）》中的有關內(nèi)容，組織黨員學習朱云祥同志的先進事跡，以及報刊上發(fā)表的在抗擊“非典”中涌現(xiàn)出來的典型事跡，從中啟發(fā)教育黨員看到差距，消除思想顧慮。另一方面，認真做好問題的準備工作，對黨員存在的主要問題進行有針對性的分析、反饋，幫助黨員為開展批評提供依據(jù)，做好心理準備。對個別與先進性標準相距較遠、群眾反映問題比較多的黨員，有針對性地做好談心工作。
二是會上嚴肅認真。民主生活會上，廣大黨員認真對照“三個代表”重要思想和保持黨員先進性的具體要求，擺出了自己在理想信念、宗旨觀念、組織紀律、思想作風和工作作風等方面存在的問題，從世界觀、人生觀、價值觀上作自我解剖，提出了今后的整改方向。各黨總支、支部書記、處以上黨員干部帶頭發(fā)揚民主，率先進行批評與自我批評，給廣大黨員帶好頭。其它黨員也敞開心扉，既坦誠解剖自己，又勇于批評他人，開展健康的思想交鋒。對于來自同志間的批評意見，大家本著“言者無罪，聞者足戒”，“有則改之，無則加勉”的態(tài)度，虛心聽取，認真反思?？朔诉^去民主生活會上存在的談現(xiàn)象多，談實質(zhì)少；談成績多，找問題少；找工作差距多，找思想差距少；自我批評多，相互批評少等問題，使民主生活會始終在嚴肅認真、民主、和諧的氣氛中進行。機關三支部的民主生活會從中午12點半開始，一直持續(xù)到午夜才結(jié)束；人文經(jīng)濟系支部從晚上6點多開始，一直持續(xù)到凌晨3點多才結(jié)束，會議時間長達10個小時。不少黨員反映，這次民主生活會是一次刻骨銘心的黨性教育，終身難忘。
三是會后及時跟蹤。民主生活會后，各黨總支、黨支部注意觀察黨員的情緒，全面掌握黨員的思想動態(tài)，把著力點放在教育提高，幫助轉(zhuǎn)化上。尤其是對于平時表現(xiàn)一般，評議意見較多的黨員，及時跟蹤做好思想工作。
在民主生活會面對面評議的基礎上，各支部又以無記名投票的方式對每個黨員進行了背_背的民主測評，并邀請群眾代表、入黨積極分子參加測評，群眾參評人數(shù)與黨員人數(shù)達到了1:1的比例，民主測評表回收率為100％。
保持黨員先進性教育第二階段總結(jié)表現(xiàn)之五：細化標準，搞好黨員定格工作
我?！氨Ｏ取鳖I導小組制訂了黨員定格實施辦法，從四個方面做好定格工作。
一是提高認識。要求各支部教育廣大黨員從思想上認識到，“三個代表”重要思想是新時期共產(chǎn)黨員的行為準則，引導廣大黨員認真檢查個人學習實踐“三個代表”重要思想的情況，進一步促進黨員在實踐“三個代表”中充分發(fā)揮先進性和先鋒模范作用。
二是細化標準。根據(jù)上級對黨員定格工作的要求，結(jié)合我校實際，制訂了不同類型黨員的定格標準，對在職的三類黨員提出了八項一級標準和二十二項以上二級標準；對離退休黨員提出了六項一級標準和十四項二級標準。
三是規(guī)范程序。定格過程中，我們采取“兩上兩下”的方法，這個做法得到
了上級領導的肯定。
四是要求明確。學校專門召開了黨總支、黨支部書記會議，研究部署定格工作，要求各黨總支、支部本著實事求是、認真負責的態(tài)度，做好黨員定格工作。經(jīng)過評議，全校272名黨員，定格為優(yōu)秀黨員的18人，占黨員人數(shù)的6.62％；比較優(yōu)秀的黨員31人，占黨員人數(shù)的11.40％；合格黨員221人，占黨員人數(shù)的81.25％；基本合格黨員2人，無不合格黨員。
保持黨員先進性教育第二階段總結(jié)表現(xiàn)之六：注重實效，樹立黨員形象
在本階段，我校廣大黨員一方面深刻反省，自我剖析，直面不足，自加壓力，迅速提高了素質(zhì)，加快了進步；另一方面認真實踐全心全意為人民服務的宗旨，積極投身到防控“非典”、幫貧扶困、獻計獻策等活動，進一步展示了共產(chǎn)黨員的良好形象。
遠程教育學院（直屬總支）與_遠教學院醫(yī)學部合作，緊急制作了500套_資料教育光盤，為我市及時普及_防治知識、提高_群防群治能力起到了重要作用，得到了省市有關部門的高度評價。
離退休總支提出了“堅定信念，與時俱進，管好自己，影響周圍”的十六字口號，作為全體離退休黨員的行動準則。老同志們心系校園，開展了募捐活動，共捐款6721元。
在獻計獻策活動中，廣大黨員積極參與，充分發(fā)揮自己的創(chuàng)造力，為_市的經(jīng)濟建設和學校事業(yè)發(fā)展建言獻策。目前，全校黨員已提出點子148個，其中對市里的點子29個；對市教育系統(tǒng)的點子5個；對學校的點子114個。
我校保持黨員先進性教育黨性分析民主評議階段的工作雖然取得了一定成效，但也存在著一些不足：一是有的黨員對自身一些問題的認識還有待于深化；二是有的黨員的黨性分析還不夠深透，有待于在以后的階段中繼續(xù)提高。
第十一篇 黨員先進性教育黨性分析報告3650字
于1998年9月參加工作，2003年7月11日入黨。參加工作以來，一直在_____公司黨委辦公室擔任秘書工作。
在保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動以來，我積極參加黨支部組織的活動，按計劃一步一個腳印地搞好落實。黨性分析、民主評議會議以后，根據(jù)同志們提出的意見和建議，特別是黨組織反饋意見后，自己又重新進行了認真的學習和分析，對個人存在問題的原因以及危害進行了更深層次的剖析，以期達到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點、增強黨性的目的。
現(xiàn)將修改后的黨性分析報告如下：
一、自身存在的問題 通過認真學習黨的十六大報告、黨章和其它輔導材料，經(jīng)過“五對照”，我深刻認識到：開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，是解決黨員隊伍存在的突出問題，提高黨員自身素質(zhì)和能力的迫切需要。為此，我認真查找了自身存在的問題和不足，主要有以下幾點： １、理論學習不夠深入。
主要表現(xiàn)在缺乏學習的自覺性、積極性和主動性；存在實用主義，要用什么才去學什么，與工作關系密切的才學，與工作關系不大的少學或干脆不學；學習不刻苦、學用脫節(jié)等問題。雖然自己深知學習的重要性，但是沒有真正沉下去、深鉆細研，沒有系統(tǒng)地學習相關業(yè)務知識，而是上級要求學就學一點，不要求學就放一邊，要求學哪個內(nèi)容就學哪個內(nèi)容，沒有要求就很少主動地去學習。
在理論聯(lián)系實際上研究的不深不透，特別是在運用所學知識指導工作上做的還不夠好，往往是學也學了，記也記了，但用在實際工作中就感到有些生搬硬套的滋味，沒有很好地結(jié)合起來，存在學用脫節(jié)、學用兩張皮的現(xiàn)象；學習專題不突出，針對性不強，不分層次，一般通讀多，重點精讀少；對理論的鉆研不深入， 缺乏“擠”勁和“鉆”勁，對理論學習淺嘗輒止，不求甚解。
2、工作作風不夠扎實。 一是工作中存在畏難急燥情緒。
黨委辦公室文字材料多、質(zhì)量要求高，有時好幾個文字材料連在一起需要完成，自己心情較急煩躁，擔心完不成工作任務，這種情緒進一步影響了工作質(zhì)量。有時和處在同一位置的外單位工作人員相比，心態(tài)不平衡，影響了工作的積極性。
二是工作不深入的問題。浮在上面時間多，沉入基層時間少。
坐在辦公室時間多，深入基層檢查幫助少?？偢械绞诸^上的活太多、干不完，存在“基層的事情讓別人管去吧”的思想。
每次深入基層進行調(diào)研都是帶著課題或任務來去匆匆，多是以聽匯報為主，對基層一些工作或問題只是了解表面，沒能靜下心來，深入研究探討。調(diào)研時與主管領導交流的多，與具體工作人員和職工群眾溝通的較少，過多重視完成任務，而輕視工作實效。
3、思想解放力度不夠大。有時對公司新思路和新舉措的認識還不夠到位，有是對公司領導意圖把握不夠透徹，在工作中存有“不求有功，但求無過”的思想觀念，循規(guī)蹈矩，按部就班，缺乏主動性和創(chuàng)造性，還不能用全新的思維和方式去做開創(chuàng)性的工作。
工作思路和方法創(chuàng)新力度不夠，仍然滿足于上傳下達的陳舊工作方法和思路，缺乏創(chuàng)新精神。從實際工作中看，自己能夠在職責范圍內(nèi)的工作上動腦筋、想辦法，既力爭完成工作，也不失有一些創(chuàng)新的舉措。
但從目前看，創(chuàng)新意識還不夠強，創(chuàng)新的思路還不夠?qū)掗?，層次還不高，還沒有完全脫離過去的老路子，沒有走出照搬照抄、生搬硬套的誤區(qū)。尤其對新形勢下信息和調(diào)研工作，還是遵循著過去的方式方法開展工作，不敢過深地研究和探索，總是怕搞偏了，總是看看上邊怎么要求的，其他地方是怎么做的，在一定程度上束縛了思想，影響了工作的深入開展。
4、素質(zhì)能力與新要求存在一定差距。主要表現(xiàn)在“五個欠缺”，一是專業(yè)技術能力欠缺，對_____新技術、新領域?qū)W習掌握遠遠不夠，不能適應科學技術快速發(fā)展、日新月異的形勢。
二是經(jīng)營管理能力欠缺。對企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營、財務、安全、質(zhì)量等方面的管理處于學習之中，進步速度慢，在公司綜合性大工作、大活動中發(fā)揮作用有限。
三是綜合性、復合型能力欠缺。對綜合性、復合型要求較強的工作任務，工作起來不如單項工作得心應手，需要學習的地方較多。
四是艱苦奮斗、吃苦耐勞的素質(zhì)欠缺。由于油田生活條件較好，沒有經(jīng)過艱苦的鍛煉，思想、身體上缺乏堅韌和毅力，表現(xiàn)在工作上是工作成果精品少、深層次達不到。
五是謙虛謹慎、勤奮好學的素質(zhì)欠缺。由于在秘書崗位上工作六年多了，個人覺得業(yè)務工作輕車熟路，有時思想上驕傲自滿，態(tài)度上、言行上不謙虛、不認真，既影響了工作進步，又損害了個人形象。
5、服務意識有待于進一步增強。黨委辦公室是搞好“三個服務”的工作機構(gòu)，即為領導服務、為職工群眾服務、為機關部門服務。
在搞好服務上，缺乏整體觀念和深度觀念，沒有跳出個人和辦公室的小圈子。如在為公司發(fā)展和決策服務上，自己工作力度明顯不夠，沒有站在全公司發(fā)展的高度上想事情、干工作，謀思路、出主意只是著眼與單項工作，沒有放到公司發(fā)展的整體中去。
有時對一些棘手的問題、不好寫的材料，自己能躲就躲，不愿意負責。
二、原因分析 上述問題的存在是表面的，但問題的實質(zhì)是深層次的。有客觀的因素，更重要的是主觀因素造成的。分析起來，主要有以下幾點：
1、對理論學習重要性和必要性的認識不足。沒有堅實的理論基礎，就沒有自覺地行動。
工作中，只所以存在宗旨觀念不牢，理論水平不高等問題，關鍵就在于放松了自身的理論學習，有時把學習理論當作軟任務，把業(yè)務工作作為硬指標，出現(xiàn)了理論學習與業(yè)務工作脫節(jié)的現(xiàn)象。也正是由于缺乏堅實的理論的指導，才使自己在更好地為職工群眾服務方面做的不夠到位。
也因此自己逐漸放松了對自己的要求，不求有功，但求無過。這次保持先進性教育活動使自己及時認識和找到了差距和不足，通過整改無疑對自己今后的思想、作風的轉(zhuǎn)變起到積極的促進作用。
2、忽視了自我約束、自我監(jiān)督、自我加壓，想問題辦事情依賴于服從分配，完成上級交辦的任務為準則，在積極主動、創(chuàng)造性地工作，在增強自我管理能力方面有所忽視。隨著年齡的增長，在秘書崗位上工作時間增加，逐漸放松了對自己的要求，有松口氣、歇歇腳的思想，不象過去經(jīng)常自我加壓，忘我、激進的工作精神有所退化。
3、工作積極性不高，工作中遇到繁瑣、復雜的事情，會抱有可拖就拖的心態(tài)，今天不行，就等明天再說，對問題采取回避的態(tài)度，認為“船到橋頭自然直”，不是自己力求尋找對策，而是等待辦法自然出現(xiàn)，雖然有感到潛在的壓力和緊迫感，但缺乏自信心，缺乏向上攀登和刻苦鉆研、鍥而不舍、持之以恒的態(tài)度。
4、思維方式較單一缺乏變化，思想觀念較陳舊缺乏新意。面對新形勢、新任務，不愿多動腦子，不愿刻苦鉆研，習慣當上級的傳聲筒。
思想上不艱苦勞動，必然導致了思維、觀念落后于時代的要求、公司發(fā)展的要求。
5、個人主義、部門主義的思想存在。自己多多少少存在一些個人和小團體利益的思想，遇到不好干的工作想推出去，遇到有利益的事情想靠上去，考慮公司整體利益和其他部門利益時候少。
這樣的思想狀態(tài)，造成了“三個服務”水平難以提升上去。
三、努力方向 針對自身的問題和不足，在以后的學習、工作中，在黨組織的領導和辦公室主任的關懷指導下，我一定做到以下幾點： 一是按照“學習、學習、再學習，提高、提高、再提高”的要求，持之以恒、堅持不懈地學習“三個代表”重要思想和黨的十六大精神，對照新時期共產(chǎn)黨員先進性標準要求和約束自己，認真整改；掌握發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟、全面建設小康社會的基本知識和現(xiàn)代科技及業(yè)務知識，注重學以致用，理論聯(lián)系實際。 二是堅持科學的態(tài)度和求實的精神，兢兢業(yè)業(yè)地做好各項工作，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念，今天能辦的事不拖到明天，這一周能辦的事不拖到下一周，用最短的時間完成任務。
三是始終保持與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)，自重、自省、自警、自勵，時時處處嚴格約束自己，正確對待個人得失，不計名利，不講價錢，不圖虛名，不事張揚，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，做好“三個服務”工作，全心全意為職工群眾服務。 四是努力做到善于克服急躁、消極兩種情緒，迎難而上，積極工作；善于對遇到的問題進行理性思考，把握要點和規(guī)律性；善于從全局的高度認識事物；根據(jù)個人具體情況和自身工作特點，多從主觀上找原因，多考慮自身原因，不斷完善和提高自己，虛心向同志們學習，接受大家的批評和幫助，腳踏實地地開展工作。
五是要樹立創(chuàng)新意識。努力做到“四破四立”，即破除單純辦文辦事的觀念，樹立為公司發(fā)展和公司黨委工作服務的意識，主動想大事、抓大事。
破除因循守舊、安于現(xiàn)狀的觀念，樹立自我加壓、爭先創(chuàng)優(yōu)的意識，創(chuàng)造性地開展工作。破除被動應付的觀念，樹立主動執(zhí)行的意識，增強政治敏銳性，發(fā)揮主觀能動性，做復合型、執(zhí)行型辦公室人員。
破除重形式、輕效果的觀念，樹立求真務實的意識，講效率、求實效。 六是要強化服務觀念。
在服務上做到“六要六不要”：“要負責任不要推諉，要分憂不要添亂，要勤奮不要懈怠，要講程序不要主觀臆斷，要扎實不要浮躁，要立信不要失信”。 總之，作為黨委辦公系統(tǒng)的一名黨員，必須努力做到政治堅定、顧全大局、學習刻苦、業(yè)務精通、工作勤勉、作風優(yōu)良、服務盡心，真正做到品質(zhì)優(yōu)秀、能力高強、行為模范，只有這樣，才能無愧于“工人階級先鋒隊”的光榮號，才能不會辜負公司黨委和公司交給的工作任務。
第十二篇 開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動工作小結(jié)的報告1050字
根據(jù)安工商黨組字（2024）01號和漢發(fā)（2024）02號文件精神的要求，我局在系統(tǒng)內(nèi)認真開展“保持共產(chǎn)黨員先進性”教育活動?，F(xiàn)將情況總結(jié)報告如下：
首先，領導重視，狠抓工作落實。為了認真開展“保持共產(chǎn)黨員先進性”教育活動，我局黨組召開了專題會議，成立了以局長___同志為組長，___副局長、___副局長、___紀檢組長為副組長，各股、所、室的負責人為成員的工商系統(tǒng)“保持共產(chǎn)黨員先進性”教育活動領導小組，副局長___同志親自抓系統(tǒng)“保持共產(chǎn)黨員先進性”教育活動工作，縣局政治工作股負責教育活動的具體工作事宜。召開了全系統(tǒng)學習共產(chǎn)黨員先進性教育動員會議，結(jié)合工作職能，明確了我局開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育指導思想，目標任務，通過組織大家學習市工商局黨組和縣委“關于在全市工商系統(tǒng)黨員中開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的實施方案”和“以實踐‘三個代表’重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的實施方案”，及縣委保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動領導小組辦公室的相關文件精神，使大家高度重視和認識到開展“保持共產(chǎn)黨員先進性”教育活動的'緊迫性和重要性。從思想上把大家統(tǒng)一到“保持共產(chǎn)黨員先進性”教育活動一系列文件精神上來。局領導高度重視，為順利的在全系統(tǒng)開展“保持共產(chǎn)黨員先進性”教育活動，奠定了堅實的組織保證。
其次，精心組織，夯實學習任務。要求各股、所、室嚴格按照市工商局黨組和縣委兩級“關于保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動”方案進行落實，共購買學習資料30本，筆記本30本，做到縣局每位黨員人手一套（一本學習資料，一本學習筆記），然后由教育辦公室領導小組和政治工作股長組織大家按照學習計劃對規(guī)定的篇目進行學習。參加學習的每位黨員都能夠認真的作好學習筆記，并組織全體黨員觀看“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員鄭培民”電影，通過觀看電影深深的教育了全體黨員。并按實施方案和學習計劃的安排，要求每位黨員寫出學習后的心得體會。各工商所以所為單位，由所長負責組織大家學習規(guī)定的篇目，同時按要求集中學習和自學相結(jié)合。學習時間不得少于要求的學習時間。為了把這次的教育活動在全系統(tǒng)內(nèi)掀起高潮，共刷寫標語和橫幅7條，復印各種學習資料30余份，辦學習園地各3期，完善了學習制度。使這次教育活動工作，在工商系統(tǒng)能夠有聲有色的順利開展。
總之，通過“保持共產(chǎn)黨員先進性”教育活動的不斷深入，使我局廣大黨員干部，在各自的崗位上，用自己的實際行動，發(fā)揮著共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。用自己的一言一行實踐著“三個代表”重要思想，為人民服務的思想意識不斷得到提高。但是，與市局、縣委的要求還有一定的差距，我們有信心將在今后把教育活動搞得更好。
