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企業(yè)考察報(bào)告格式是怎樣的開(kāi)頭(四十五篇)

發(fā)布時(shí)間:2024-11-19 查看人數(shù):25

企業(yè)考察報(bào)告格式是怎樣的開(kāi)頭

1、浙江鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè) 發(fā)展考察報(bào)告 黃永禮 葉德華 去年底,南京市鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)局局領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)8個(gè)處室負(fù)責(zé)人赴浙江省溫州市、臺(tái)州市和杭州市參觀學(xué)習(xí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)發(fā)展情況和經(jīng)驗(yàn)。通過(guò)參觀、交流,我們看到了浙江三市在發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)方面的新進(jìn)展,也看到了我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)在改革和發(fā)展中存在的差距,進(jìn)一步理清了工作思路,增強(qiáng)了加快發(fā)展的信心。

2、赴美企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化考察報(bào)告 經(jīng)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)化管理委員會(huì)批準(zhǔn),中國(guó)標(biāo)準(zhǔn)化協(xié)會(huì)赴美企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化考察團(tuán)一行18人,于2024年9月1日至2024年9月16日在美國(guó)洛杉磯、華盛頓、紐約、舊金山等城市,對(duì)美國(guó)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化進(jìn)行了為期十五天的考察學(xué)習(xí)。

3、_____年8月9日,汪洋書記在新華社《國(guó)內(nèi)動(dòng)態(tài)清樣》刊載的《_____市非公企業(yè)黨建工作實(shí)踐的調(diào)查與思考》一文上作了批示。為落實(shí)汪洋書記批示精神,學(xué)習(xí)借鑒_____市非公企業(yè)黨建工作經(jīng)驗(yàn),11月13日至17日,市委組織部、市委新經(jīng)濟(jì)社會(huì)組織工委組織市、區(qū)縣兩級(jí)新經(jīng)濟(jì)工委(社會(huì)工委、非公經(jīng)濟(jì)工委)的同志和部分非公企業(yè)黨組織負(fù)責(zé)人共30人,組成學(xué)習(xí)考察組,由市委新經(jīng)濟(jì)社會(huì)組織工委副書記別和帶隊(duì),赴_____進(jìn)行了學(xué)習(xí)考察。學(xué)習(xí)考察組與_____市及其瑞安市、樂(lè)清市社會(huì)工委進(jìn)行了交流座談,聽(tīng)取了他們的情況介紹,收集了他們開(kāi)展非公企業(yè)黨建工作的有關(guān)資料,并實(shí)地考察了嘉利特.荏原泵業(yè)有限公司(中日合資)、瑞立集團(tuán)有限公司、正泰集團(tuán)公司和德力西集團(tuán)公司,鹿城區(qū)蒲鞋市街道的非公有制企業(yè)黨建工作情況?,F(xiàn)將學(xué)習(xí)考察情況報(bào)告如下:

4、泉州市民營(yíng)企業(yè)考察報(bào)告 摘要:2024年7月,福建省社科聯(lián)組織該省百家民營(yíng)企業(yè)調(diào)查活動(dòng),到泉州市的十五家大中型民營(yíng)企業(yè)進(jìn)行考察,就企業(yè)家個(gè)人狀況、企業(yè)的外部環(huán)境、經(jīng)營(yíng)管理、人力資源、投融資體制、技術(shù)創(chuàng)新等六大當(dāng)前我國(guó)民營(yíng)企業(yè)所面臨的問(wèn)題與企業(yè)管理層進(jìn)行了深入的交談。本文總結(jié)歸納了各家民營(yíng)企業(yè)所反映的情況,并提出對(duì)這些問(wèn)題的看法,以期對(duì)當(dāng)前我國(guó)民營(yíng)企業(yè)發(fā)展所存在的問(wèn)題作些探討。

5、關(guān)于西歐合作經(jīng)濟(jì)和企業(yè)制度的考察報(bào)告 由全國(guó)供銷合作總社辦公廳和信息中心共同組織的一行13人考察團(tuán),于2000年10月29日至11月12日在英國(guó)、法國(guó)、德國(guó)就合作社經(jīng)濟(jì)和企業(yè)制度進(jìn)行了考察,先后聽(tīng)取了法國(guó)合作社聯(lián)盟的情況介紹,考察了合作社企業(yè)、大型連鎖集團(tuán)麥德龍和部分私人企業(yè),還與康巴朗斯公司就西歐企業(yè)制度作了座談?,F(xiàn)將主要情況報(bào)告如下:

6、關(guān)于玉環(huán)縣企業(yè)自主創(chuàng)新工作的考察報(bào)告 作為一個(gè)總面積不足400平方公里、總?cè)丝诓贿^(guò)40萬(wàn)、資源匱乏、位置偏僻的海島小縣,2024年,玉環(huán)縣專利申請(qǐng)達(dá)780件,躋身浙江省前10位,名列臺(tái)州市第一,萬(wàn)人占有專利申請(qǐng)數(shù)列浙江省第6位;授權(quán)專利425件,不僅名列浙江省第9位,而且同比增長(zhǎng)58%,創(chuàng)下了歷史新高;發(fā)明專利授權(quán)超過(guò)前5年的總和,形成了一批擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的核心技術(shù)。今年一季度,玉環(huán)縣專利申請(qǐng)量近百件,同比又增長(zhǎng)了10個(gè)百分點(diǎn)。這一串令人驚嘆的數(shù)字是怎么得來(lái)的?本人借掛職之便,對(duì)此進(jìn)行了考察調(diào)研??疾彀l(fā)現(xiàn),這些成績(jī)的取得,主要得益于政府的引導(dǎo)扶持和企業(yè)的積極努力,共同開(kāi)創(chuàng)了玉環(huán)縣自主創(chuàng)新的嶄新局面。

7、廣東服裝企業(yè)考察報(bào)告(教師版) 藝術(shù)與設(shè)計(jì)系副教授、高級(jí)工程師譚立平老師,于2005年1月9日帶領(lǐng)首批7名2005屆服裝設(shè)計(jì)與工程專業(yè)畢業(yè)生赴惠州真維斯公司進(jìn)行企業(yè)掛職實(shí)踐。之后考察、訪問(wèn)了惠州、深圳、東莞虎門、佛山、中山等地的服裝公司。1月21日返回學(xué)?!,F(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下:

8、深圳知名企業(yè)考察報(bào)告 根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)提出要“走出去,請(qǐng)進(jìn)來(lái)”的指示,管理模式組本周分別走訪了華為、金地、南山、凱豐、萬(wàn)科等深圳市知名企業(yè),并請(qǐng)百仕達(dá)物資部陳京洲經(jīng)理蒞臨我公司共同探討?,F(xiàn)將考察學(xué)習(xí)過(guò)程中幾家公司管理上的獨(dú)特之處簡(jiǎn)述如下,作為公司領(lǐng)導(dǎo)參考資料。

9、陽(yáng)煤集團(tuán)企業(yè)文化建設(shè)考察報(bào)告 一、陽(yáng)煤集團(tuán)企業(yè)文化建設(shè)的基本經(jīng)驗(yàn) 陽(yáng)煤集團(tuán)在首先確立“以大博強(qiáng),十年百億”戰(zhàn)略目標(biāo)和“煤與非煤并重并舉”戰(zhàn)略方針的前堤下,從98年開(kāi)始,經(jīng)過(guò)三年的精心策劃和前期準(zhǔn)備,從今年元月開(kāi)始,以理念滲透,員工行為養(yǎng)成、推行rem精細(xì)管理和視覺(jué)識(shí)別系統(tǒng)開(kāi)發(fā)為主要內(nèi)容,廣泛深入學(xué)習(xí)借鑒當(dāng)代國(guó)內(nèi)外強(qiáng)勢(shì)企業(yè)實(shí)施文化管理的成功經(jīng)驗(yàn),并結(jié)合煤炭行業(yè)特點(diǎn)和企業(yè)自身實(shí)際融合提煉,全力打造強(qiáng)勢(shì)企業(yè)文化,全方位提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。他們不在企業(yè)文化的概念上爭(zhēng)論和探究,而是把企業(yè)文化建設(shè)作為提高企業(yè)管理層次的出發(fā)點(diǎn)和歸宿,緊緊圍繞企業(yè)改革、發(fā)展,緊緊圍繞提高管理水平,提高經(jīng)濟(jì)效益,緊緊圍繞職工隊(duì)伍建設(shè),補(bǔ)好現(xiàn)代企業(yè)的工業(yè)文明課。他們的基本經(jīng)驗(yàn)是:

10、日本企業(yè)文化考察報(bào)告 為深入貫徹落實(shí)《國(guó)資委黨委關(guān)于加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)的指導(dǎo)意見(jiàn)》(以下簡(jiǎn)稱《指導(dǎo)意見(jiàn)》),充分借鑒日本企業(yè)文化建設(shè)的成功經(jīng)驗(yàn),進(jìn)一步推進(jìn)中央企業(yè)的企業(yè)文化建設(shè),國(guó)資委組織部分中央企業(yè)及下屬單位主管企業(yè)文化建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)和部門負(fù)責(zé)同志,于2024年3月16日至4月5日赴日本進(jìn)行了企業(yè)文化培訓(xùn)考察。

11、今年五月,市委宣傳部、市政研會(huì)組織我市部分企事業(yè)單位政工干部對(duì)青島海爾集團(tuán)、寧波北侖發(fā)電股份公司、上海寶山鋼鐵集團(tuán)股份公司企業(yè)文化建設(shè)進(jìn)行學(xué)習(xí)考察。學(xué)習(xí)考察過(guò)程中聽(tīng)取了三家企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于企業(yè)文化建設(shè)情況的介紹,實(shí)地參觀了廠容廠貌和企業(yè)文化建設(shè)展覽,并進(jìn)行了座談交流。通過(guò)學(xué)習(xí)考察,大家一致感到,海爾、北侖、寶鋼企業(yè)文化建設(shè)的經(jīng)驗(yàn)很好,非常有借鑒意義。主要特點(diǎn)為“兩高兩強(qiáng)”,即起點(diǎn)高、檔次高,輻射強(qiáng)、特色強(qiáng)。我市企業(yè)文化建設(shè)與之相比,還有很大差距。大家表示,一定要對(duì)照先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),認(rèn)真查找不足,進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí),適時(shí)加以完善和改進(jìn),促進(jìn)我市企業(yè)文化建設(shè)不斷向前發(fā)展,為推動(dòng)我市企業(yè)深化改革貢獻(xiàn)力量。

12、為了落實(shí)好市政府轉(zhuǎn)發(fā)市工商局《關(guān)于實(shí)施誠(chéng)信企業(yè)建設(shè)的意見(jiàn)(試行)》,最近我們受領(lǐng)導(dǎo)指派對(duì)杭州市工商局開(kāi)展企業(yè)信用體系建設(shè)的情況進(jìn)行了考察。

13、赴寶鋼、陽(yáng)光等優(yōu)秀企業(yè)的考察報(bào)告 為了全面提高煤運(yùn)系統(tǒng)工會(huì)干部的整體素質(zhì)、領(lǐng)導(dǎo)水平和工作能力,十二月十六日至二十三日,由總公司工會(huì)組織,總公司領(lǐng)導(dǎo)吳寶明、王利君同志帶隊(duì),十二個(gè)地市分公司工會(huì)、總公司機(jī)關(guān)工會(huì)以及總公司工會(huì)一行30人赴寶鋼股份有限公司、陽(yáng)光集團(tuán)、海瀾集團(tuán)、華西村、蘇州工業(yè)園區(qū)、娃哈哈集團(tuán)等企業(yè)進(jìn)行了學(xué)習(xí)考察。

14、關(guān)于浙江民營(yíng)企業(yè)授信考察報(bào)告 近年來(lái),浙江經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,民營(yíng)企業(yè)成為浙江經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主力軍。 浙江民營(yíng)企業(yè)的快速發(fā)展成為我國(guó)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展中一道亮麗的風(fēng)景線,出現(xiàn)令世人矚目的“溫州模式”、“浙江現(xiàn)象”。民營(yíng)企業(yè)的健康、快速發(fā)展為浙江創(chuàng)造了良好的授信環(huán)境,使浙江金融機(jī)構(gòu)的授信業(yè)務(wù)和其它金融業(yè)務(wù)得到了快速發(fā)展,從而又為民營(yíng)企業(yè)的發(fā)展提供了良好的金融服務(wù)和資金支持,民營(yíng)企業(yè)與金融業(yè)務(wù)相互促進(jìn),推動(dòng)了浙江經(jīng)濟(jì)的健康快速發(fā)展。

15、藝術(shù)與設(shè)計(jì)系副教授、高級(jí)工程師譚立平老師,于2024年1月9日帶領(lǐng)首批7名2024屆服裝設(shè)計(jì)與工程專業(yè)畢業(yè)生赴惠州真維斯公司進(jìn)行企業(yè)掛職實(shí)踐。之后考察、訪問(wèn)了惠州、深圳、東莞虎門、佛山、中山等地的服裝公司。1月21日返回學(xué)?!,F(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下:

16、英國(guó)、法國(guó)著名連鎖企業(yè)專業(yè)考察報(bào)告 [2024-1-19] 為學(xué)習(xí)借鑒國(guó)外發(fā)展連鎖經(jīng)營(yíng)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),我們應(yīng)邀赴英、法進(jìn)行了連鎖經(jīng)營(yíng)的專項(xiàng)考察。先后訪問(wèn)考察了英國(guó)的tesco、百安居(b&q)、英國(guó)家庭商店(b r itish h om e s to re s,縮寫商標(biāo)為bh s)和法國(guó)的家樂(lè)福(c a rre fou r)、歐尚(a u ch an)等世界著名連鎖企業(yè)。

17、企業(yè)改制考察報(bào)告 武漢一冶建安公司于九月二十四日至九月二十八日組織了一次關(guān)于國(guó)企改制的考察活動(dòng),考察的單位是山東建工集團(tuán)、北京城建集團(tuán)三公司??疾煨〗M成員由一冶建安公司董事長(zhǎng)龍惠均、工會(huì)主席張俠明以及企業(yè)策劃部、人力資源部、黨委工作部和部分經(jīng)濟(jì)實(shí)體的主要負(fù)責(zé)人組成,并邀請(qǐng)了一冶建設(shè)公司勞人部的熊婉君副部長(zhǎng)、呂桂云科長(zhǎng)一同前往。通過(guò)實(shí)地考察,我們認(rèn)為這兩家企業(yè)有一個(gè)共同點(diǎn):

18、為了借鑒國(guó)外企業(yè)債務(wù)重組的經(jīng)驗(yàn),我們赴瑞典、芬蘭考察了企業(yè)債務(wù)重組情況。瑞典、芬蘭兩國(guó)都很重視企業(yè)的債務(wù)重組工作,并形成了比較成熟的企業(yè)債務(wù)危機(jī)防范機(jī)制和債務(wù)重組機(jī)制,對(duì)我國(guó)國(guó)有企業(yè)債務(wù)重組工作有一定的示范作用。

19、為了進(jìn)一步開(kāi)拓視野,學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn),創(chuàng)新工作思路,我們?cè)谥行念I(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,一行27人來(lái)到**、**等地學(xué)習(xí)考察。現(xiàn)在將考察情況匯報(bào)如下: 1、 航天晨光公司考察見(jiàn)聞

20、關(guān)于山東省國(guó)有企業(yè)改革與發(fā)展的考察報(bào)告 省政府咨詢委員會(huì)赴山東考察組 改革開(kāi)放以來(lái),特別是近幾年來(lái),山東省堅(jiān)持以鄧小平理論為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十五大精神,以“三個(gè)有利于”為標(biāo)準(zhǔn),積極探索,大膽實(shí)踐,創(chuàng)造性地開(kāi)展工作,國(guó)有企業(yè)改革取得了顯著成效。為了進(jìn)一步學(xué)習(xí)山東國(guó)有企業(yè)改革與發(fā)展中的經(jīng)驗(yàn)做法,3月上、中旬,省政府咨詢委員會(huì)組織考察組赴山東考罕,現(xiàn)將考察情況報(bào)告如下,供我省領(lǐng)導(dǎo)參考。

21、浙江省民營(yíng)企業(yè)考察報(bào)告 ——對(duì)千家浙江上規(guī)模民營(yíng)企業(yè)的問(wèn)卷調(diào)查 中國(guó)加入世貿(mào)3年后的今天,民營(yíng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展面臨著新的挑戰(zhàn)。為深入貫徹黨的十六大、十六屆三中全會(huì)和省委十一屆四次、五次全會(huì)精神,加快推動(dòng)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)新飛躍,促進(jìn)浙江省經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)快速健康發(fā)展,浙江省民營(yíng)經(jīng)濟(jì)研究會(huì)、浙江省民營(yíng)經(jīng)濟(jì)研究中心對(duì)浙江省規(guī)模以上民營(yíng)企業(yè)的生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)狀況、企業(yè)發(fā)展環(huán)境、公司治理等方面進(jìn)行了調(diào)查、分析。本次問(wèn)卷調(diào)查自2024年4月至10月,歷時(shí)6個(gè)月,共發(fā)放問(wèn)卷1000份,其中回收的有效問(wèn)卷704份, 調(diào)查的上規(guī)模民營(yíng)企業(yè)分布于浙江省的11個(gè)地市。我們將本報(bào)告中涉及到的主要問(wèn)題,作出分析和提出對(duì)策建議,報(bào)送省委省政府及有關(guān)部門,以供制定政策時(shí)的參考。

22、萬(wàn)向、華立、娃哈哈等企業(yè)考察報(bào)告 為深化“兩年”活動(dòng),深入實(shí)施“555”工程,圍繞企業(yè)做大、做強(qiáng)、做長(zhǎng)這一主題,8月29日—31日,縣委書記周學(xué)鋒、代縣長(zhǎng)黃繼滿、副縣長(zhǎng)張海松親自帶領(lǐng)列入“555”工程億元企業(yè)培育的18家企業(yè)老總,赴紹興縣和杭州市的蕭山區(qū)、上城區(qū)、余杭區(qū),考察了萬(wàn)向集團(tuán)、華立集團(tuán)、娃哈哈集團(tuán)、南方控股集團(tuán)、三力士公司5家知名企業(yè)??h委辦、縣府辦、經(jīng)貿(mào)局、財(cái)政局、發(fā)改局等部門主要負(fù)責(zé)人陪同考察。考察活動(dòng)得到了紹興縣委、縣政府和蕭山、上城、余杭區(qū)委、區(qū)政府的熱情接待和妥善安排,尤其是萬(wàn)向魯冠球和華立汪力成兩位著名企業(yè)家親自出面接待,使考察組同志感動(dòng)不已。此次考察,使大家充分領(lǐng)略了發(fā)達(dá)地區(qū)蒸蒸日上的經(jīng)濟(jì)發(fā)展態(tài)勢(shì)和大企業(yè)風(fēng)范,緊迫感、責(zé)任感油然而生,同時(shí)也深受鼓舞,信心倍增。考察活動(dòng)收到了預(yù)期的效果。

23、民營(yíng)科技企業(yè)考察報(bào)告 中國(guó)民營(yíng)科技促進(jìn)會(huì) (2024年10月15日) 最近,中國(guó)民營(yíng)科技促進(jìn)會(huì)組織了對(duì)我國(guó)東南沿海和中西部地區(qū)十省市(上海、浙江、江蘇、江西、福建、重慶、云南、四川、武漢、西安)和其他一些省市的民營(yíng)科技企業(yè)和民營(yíng)科技工作的考察。從考察情況看,我國(guó)民營(yíng)科技企業(yè)發(fā)展的態(tài)勢(shì)很好,取得的成績(jī)非常鼓舞人心。民營(yíng)科技企業(yè)已成為我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的一支最活躍、最具創(chuàng)新能力的重要力量和高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的主力軍,在一些地區(qū)已成為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主要力量,是地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展和地方科技工作中的一大亮點(diǎn)。在科技部和地方科技部門的推動(dòng)和大力支持下,民營(yíng)科技工作在引導(dǎo)我國(guó)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)依靠科技進(jìn)步實(shí)現(xiàn)快速發(fā)展,推動(dòng)民營(yíng)企業(yè)轉(zhuǎn)型成為科技型企業(yè)和高新技術(shù)企業(yè)的過(guò)程中發(fā)揮著重要作用,從而有效地支撐了地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展,提高了科技工作和地方科技管理部門在黨委和政府中的地位,加大了各級(jí)黨委和政府對(duì)科技工作的支持力度。民營(yíng)科技工作作為科技工作面向服務(wù)于經(jīng)濟(jì)建設(shè)的一面旗幟,在新形勢(shì)下,為全面建設(shè)小康社會(huì),推進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化,繼續(xù)引領(lǐng)民營(yíng)企業(yè)向科技型企業(yè)轉(zhuǎn)軌發(fā)揮更大作用。

24、戴夢(mèng)得企業(yè)考察報(bào)告 206班 徐 珺 2001年11月13日,一個(gè)陽(yáng)光明媚的日子,我班同學(xué)考察了市戴夢(mèng)得購(gòu)物中心。

25、為了充分借鑒中國(guó)香港特區(qū)機(jī)場(chǎng)企業(yè)文化建設(shè)和企業(yè)形象塑造的成功經(jīng)驗(yàn),推進(jìn)集團(tuán)公司企業(yè)文化建設(shè),筆者于xx年11月27日至30日隨同考察團(tuán)赴香港機(jī)場(chǎng)進(jìn)行了企業(yè)文化培訓(xùn)l與考察。大家一致感到此次培訓(xùn)考察收獲很大,通過(guò)培訓(xùn)考察認(rèn)清了差距,轉(zhuǎn)變了觀念,拓展了思路,學(xué)到了經(jīng)驗(yàn)?,F(xiàn)將培訓(xùn)與考察的成果匯報(bào)如下:

26、順義區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)家協(xié)會(huì)會(huì)員單位赴江、浙、滬參觀考察報(bào)告 為加強(qiáng)我區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)同國(guó)內(nèi)先進(jìn)企業(yè)的交流與合作,區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)家協(xié)會(huì)組織了鄉(xiāng)村高爾夫集團(tuán)、前魯鴨廠、京成木材廠等十家企業(yè)共計(jì)十四人,在市鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)協(xié)會(huì)秘書長(zhǎng)和局調(diào)研員徐連平的率領(lǐng)下,于2024年5月27日至6月4日赴江、浙、滬參觀考察了兄弟省市部分代表性企業(yè),開(kāi)闊了眼界、增長(zhǎng)了知識(shí),學(xué)到了不少好的經(jīng)驗(yàn)。現(xiàn)將考察情況報(bào)告如下:

27、巴西混合動(dòng)力汽車動(dòng)力系統(tǒng)企業(yè)的考察報(bào)告 促進(jìn)者 肖瀾 2003年3月28日,我們?cè)诎椭泄ど炭倳?huì)負(fù)責(zé)人和一家巴西咨詢公司代表陪同下到圣保羅市郊參觀了一家專業(yè)從事油—電混合動(dòng)力汽車動(dòng)力系統(tǒng)研發(fā)和生產(chǎn)的企業(yè),初步調(diào)研了其技術(shù)特點(diǎn),實(shí)地考察了混合動(dòng)力公交汽車的運(yùn)營(yíng)情況,親自乘坐了以這家企業(yè)產(chǎn)品為動(dòng)力的公交車,感覺(jué)收獲很大,雙方具有較多的合作前景,下面介紹一下具體情況。

28、二月初,在張副校長(zhǎng)帶領(lǐng)下,我們招生就業(yè)科兩負(fù)責(zé)人從2月2日到2月8日往廣東珠江三角洲東莞、深圳、佛山等經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)考察一批優(yōu)質(zhì)企業(yè),下面我就這次考察企業(yè)的過(guò)程、企業(yè)的情況做些介紹并結(jié)合我校學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)及就業(yè)安置談?wù)勛约旱囊恍w會(huì):

29、一、基本情況 在日本,考察團(tuán)首先參觀了東京證券交易所。東京證券交易所是繼美國(guó)紐約證券交易和英國(guó)倫敦證券 交易所之后的世界第三大證券交易所,曾經(jīng)有過(guò)1600多名交易員在交易大廳進(jìn)行交易的場(chǎng)面。但在成 功地實(shí)現(xiàn)了計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)管理以后,目前整個(gè)東京證交所只剩下幾個(gè)計(jì)算機(jī)維護(hù)人員,所有的交易都轉(zhuǎn)移到 網(wǎng)絡(luò)上進(jìn)行。為保障計(jì)算機(jī)系統(tǒng)的正常運(yùn)行,東京證交所同時(shí)準(zhǔn)備了兩套計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)。

30、企業(yè)文化是一個(gè)企業(yè)的上層建筑,是企業(yè)員工普遍認(rèn)同并自覺(jué)遵循的一系列理念和行為方式的總和。企業(yè)文化無(wú)處不在,它像一只無(wú)形的手掌控著企業(yè)的命運(yùn),決定著企業(yè)的未來(lái)。企業(yè)文化與一定的社會(huì)意識(shí)形態(tài)密切相關(guān),不同的企業(yè)有不同的企業(yè)文化,優(yōu)秀的企業(yè)一定有著優(yōu)秀的文化基因,值得我們學(xué)習(xí)和借鑒。2024年9月16日至29日,中航大學(xué)馬克思主義學(xué)院首期理論進(jìn)修班赴德國(guó)考察,先后考察了聯(lián)邦航空航天協(xié)會(huì)、鋼鐵工業(yè)聯(lián)合會(huì)、波茨坦工商聯(lián)合會(huì)、漢堡空客公司、蒂森克虜伯vdm公司等社會(huì)團(tuán)體和企業(yè),對(duì)德國(guó)企業(yè)文化有了一定程度的了解,現(xiàn)將我們的收獲和體會(huì)匯報(bào)如下:

31、供電企業(yè)考察報(bào)告 學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn) 促進(jìn)企業(yè)發(fā)展 開(kāi)篇語(yǔ):以史為鑒可知古今,以人為鏡可知得失。國(guó)家電網(wǎng)公司在全國(guó)縣級(jí)供電企業(yè)中開(kāi)展的同業(yè)對(duì)標(biāo)工作,通過(guò)四大項(xiàng)69個(gè)考核指標(biāo),把縣級(jí)供電企業(yè)拉到了同一個(gè)起跑線上,為我們和兄弟單位橫向比較、互相學(xué)習(xí)提供了寶貴的經(jīng)驗(yàn),去年,我們有針對(duì)性的考察xx供電公司和xx電力局等單位。

32、2024年2月20-22日,由新七集團(tuán)董事長(zhǎng)余寶琳帶隊(duì),新七集團(tuán)和區(qū)企協(xié)聯(lián)合組成的考察團(tuán)一行32人,對(duì)江蘇省南通市四建、六建和江中集團(tuán)3家建筑企業(yè)進(jìn)行了學(xué)習(xí)考察。通過(guò)聽(tīng)取情況介紹、觀看影像資料、現(xiàn)場(chǎng)互動(dòng)、實(shí)地查看等方式,考察團(tuán)一行全面了解了南通市建筑企業(yè)發(fā)展情況和改革創(chuàng)新的經(jīng)驗(yàn)。

33、石油企業(yè)管理考察報(bào)告 在當(dāng)前全球經(jīng)濟(jì)化社會(huì)進(jìn)程日益加快的過(guò)程和國(guó)家社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)迅速發(fā)展的時(shí)代背景下,油田企業(yè)做為國(guó)家經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)穩(wěn)定的主體力量,做出了它自己的卓越貢獻(xiàn),目前,油田企業(yè)面臨著改革與發(fā)展,如何適應(yīng)時(shí)代的要求和社會(huì)的發(fā)展,積極推進(jìn)油田企業(yè)的改革和發(fā)展?這是擺在油田企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)面前一個(gè)相當(dāng)嚴(yán)峻的課題。油田企業(yè)不能安于現(xiàn)狀,要根據(jù)中央對(duì)深化國(guó)有企業(yè)改革的要求,從企業(yè)自身的生存和發(fā)展實(shí)際出發(fā),全面創(chuàng)新,使企業(yè)更快更好地與經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)化大趨勢(shì)相適應(yīng),增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展的生機(jī)與活力。在油田企業(yè)的改革與發(fā)展中要以擴(kuò)大資源、擴(kuò)展市場(chǎng)、降低成本、增加效益為目標(biāo),從理論創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、科技創(chuàng)新入手,全力推進(jìn)市場(chǎng)化運(yùn)作、規(guī)范化管理和集約化經(jīng)營(yíng),積極加快結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐,努力轉(zhuǎn)換經(jīng)營(yíng)機(jī)制,著力建立和完善現(xiàn)代企業(yè)制度。

34、美國(guó)小企業(yè)服務(wù)體系考察報(bào)告 美國(guó)自1991年3月以來(lái)連續(xù)117個(gè)月經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展、稅收穩(wěn)定增加,高增長(zhǎng)、低通脹、低失業(yè),整體經(jīng)濟(jì)處于歷史上的最好時(shí)期。深入研究,原因諸多,其中,小企業(yè)功不可沒(méi)。而小企業(yè)持續(xù)快速發(fā)展離不開(kāi)政府的大力支持,離不開(kāi)小企業(yè)服務(wù)體系的幫助。在參加領(lǐng)導(dǎo)干部赴美培訓(xùn)考察期間,我們著重圍繞美國(guó)小企業(yè)服務(wù)體系進(jìn)行了考察。走訪了美國(guó)聯(lián)邦小企業(yè)管理局、東部和西部小企業(yè)管理分支機(jī)構(gòu),考察了地方政府有關(guān)部門以及小企業(yè)發(fā)展中心和一些企業(yè)孵化器,從網(wǎng)上查閱了大量資料?,F(xiàn)將有關(guān)情況介紹如下,供各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門參考。

35、20xx年2月20—22日,由xx集團(tuán)董事長(zhǎng)余xx帶隊(duì),xx集團(tuán)和區(qū)企協(xié)聯(lián)合組成的考察團(tuán)一行xx人,對(duì)xx省xx市四建、六建和xx集團(tuán)3家建筑企業(yè)進(jìn)行了學(xué)習(xí)考察。通過(guò)聽(tīng)取情況介紹、觀看影像資料、現(xiàn)場(chǎng)互動(dòng)、實(shí)地查看等方式,考察團(tuán)一行全面了解了xx市建筑企業(yè)發(fā)展情況和改革創(chuàng)新的經(jīng)驗(yàn)。

36、關(guān)于日本企業(yè)會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)管理情況的考察報(bào)告 財(cái)政部企業(yè)會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)管理考察組 應(yīng)日本公認(rèn)會(huì)計(jì)士協(xié)會(huì)和日中經(jīng)濟(jì)協(xié)會(huì)的邀請(qǐng),我們于一九八0年八月二十六日至九月十九日訪問(wèn)了日本,考察日本企業(yè)財(cái)務(wù)管理的情況。在訪問(wèn)期間,根據(jù)兩個(gè)協(xié)會(huì)的安排,拜會(huì)和訪問(wèn)了大藏省、公認(rèn)會(huì)計(jì)士協(xié)會(huì)、日中經(jīng)濟(jì)協(xié)會(huì)、經(jīng)濟(jì)團(tuán)體聯(lián)合會(huì),重點(diǎn)訪問(wèn)了新日本制鐵公司、五十鈴汽車公司、東京芝浦電氣公司、小松制作所、川畸重工業(yè)公司和日立精機(jī)公司六個(gè)公司。由于時(shí)間短,日方準(zhǔn)備的材料未能系統(tǒng)的介紹,有些問(wèn)題考察的不夠深入。據(jù)我們粗淺的了解,日本在企業(yè)財(cái)務(wù)管理方面的做法和經(jīng)驗(yàn),有些是有參考價(jià)值的。給我們印象較深的,有以下三點(diǎn)。

37、隨著世界經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷完善,企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)也日益嚴(yán)峻。如何在這樣激烈的競(jìng)爭(zhēng)中,保存實(shí)力、求得發(fā)展已被越來(lái)越多的企業(yè)列入發(fā)展規(guī)劃中。而企業(yè)文化,就像拯救企業(yè)的靈水一樣,地位愈加突出。那么,什么是企業(yè)文化呢?很多企業(yè)干部和員工對(duì)企業(yè)文化的概念依然很模糊,他們普遍狹窄的認(rèn)為企業(yè)的墻報(bào)、廣播和業(yè)余文化生活就是企業(yè)文化。其實(shí)企業(yè)文化的范圍很廣,而遠(yuǎn)不是這么簡(jiǎn)單。那什么是企業(yè)文化呢?

38、'倒u曲線'在經(jīng)濟(jì)學(xué)中又稱'庫(kù)茲涅茨曲線'.'倒u曲線'現(xiàn)象主要是指企業(yè)在原始資本積累和原始創(chuàng)業(yè)階段,其業(yè)績(jī)與規(guī)模呈現(xiàn)正常的上升趨勢(shì),但是當(dāng)企業(yè)發(fā)展到一定規(guī)模,產(chǎn)品和利潤(rùn)達(dá)到一定的臨界值時(shí),會(huì)出現(xiàn)停滯不前甚至于嚴(yán)重的業(yè)績(jī)和利潤(rùn)下降趨勢(shì),直到消亡這樣一種軌跡.'倒u曲線'既可以指企業(yè)的產(chǎn)品,銷售額和利潤(rùn),也可以指它的業(yè)績(jī)和規(guī)模,但從本質(zhì)上主要是指企業(yè)發(fā)展的運(yùn)行軌跡.

39、一、 惠州真維斯公司情況 二、 深圳昌興公司情況 深圳昌興胸圍杯公司人事部負(fù)責(zé)人李國(guó)林先生,1月10日,在我們乘車前往惠州的途中給我打了一個(gè)電話,告訴我公司將停產(chǎn)放假,原定本學(xué)期赴該公司進(jìn)行畢業(yè)實(shí)習(xí)的時(shí)間改為下個(gè)學(xué)期。1月11日,我對(duì)該公司進(jìn)行了考察。該公司是一家女式內(nèi)衣專業(yè)生產(chǎn)廠,500多人,廠址位于深圳龍崗鎮(zhèn)愛(ài)聯(lián)村。該公司在東莞新建了一家內(nèi)衣企業(yè),目前還沒(méi)有啟用,預(yù)計(jì)5月份啟用。錄用后的服裝專業(yè)畢業(yè)生主要安排在東莞的新建企業(yè)內(nèi)。與該公司簽定了實(shí)習(xí)協(xié)議。仍然承諾下學(xué)期接收畢業(yè)生實(shí)習(xí)、就業(yè)。該公司條件一般,規(guī)模較小,管理并不規(guī)范,作為校外實(shí)習(xí)基地建設(shè)并不合適,但作為學(xué)生就業(yè)選擇仍然不失為一條門路。

40、中國(guó)電力建設(shè)企業(yè)協(xié)會(huì)赴巴西智利考察報(bào)告 中國(guó)電力建設(shè)企業(yè)協(xié)會(huì)于2001年2月16日至3月3日,以會(huì)長(zhǎng)吉輔同志為團(tuán)長(zhǎng),組團(tuán)對(duì)巴西、智利進(jìn)行了電力工程管理考察。該團(tuán)由上海電力建設(shè)有限責(zé)任公司施申新董事長(zhǎng)、黑龍江省電力有限公司紀(jì)德軍副總經(jīng)理、中國(guó)電力企業(yè)聯(lián)合會(huì)尤京副主任、國(guó)家電力公司孫宗誠(chéng)高級(jí)工程師、廣東省電力集團(tuán)公司李哲副處長(zhǎng)、四川電力送變電建設(shè)公司季尚綗總經(jīng)理、江蘇電力送變電建設(shè)公司丁文瑞總經(jīng)理、浙江火電建設(shè)公司鐘耀坤總經(jīng)理、山東電力建設(shè)第二工程公司王令方總經(jīng)理等十人組成。

41、藝術(shù)與設(shè)計(jì)系副教授、高級(jí)工程師譚立平老師,于xx年1月9日帶領(lǐng)首批7名xx屆服裝設(shè)計(jì)與工程專業(yè)畢業(yè)生赴惠州真維斯公司進(jìn)行企業(yè)掛職實(shí)踐。之后考察、訪問(wèn)了惠州、深圳、東莞虎門、佛山、中山等地的服裝公司。1月21日返回學(xué)?!,F(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下:

42、蘇南地區(qū)企業(yè)參觀考察報(bào)告 信息系和管理系放假后于2003年12月28日-12月31日組織系部領(lǐng)導(dǎo)、全體教研室主任一行12人去蘇南一些企業(yè)進(jìn)行社會(huì)調(diào)查、參觀學(xué)習(xí)。對(duì)一些企業(yè)進(jìn)行了實(shí)際考察。分別走訪和參觀了張家港的金港物流中心、張家港保稅區(qū)、張家港現(xiàn)代化集裝箱運(yùn)輸港口,江陰港口物流綜合園區(qū),參觀了江陰沿江經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)地帶和現(xiàn)代化港口,拜訪了蘇州交通局,參觀了昆山高新經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)、上海同濟(jì)聯(lián)合建設(shè)技術(shù)有限公司等地。

43、日本企業(yè)信息化考察報(bào)告 2001年3月27日至4月5日,國(guó)家經(jīng)貿(mào)委經(jīng)濟(jì)信息中心“企業(yè)信息化赴日考察團(tuán)”一行4人,在日本進(jìn)行了為期8天的考察。考察團(tuán)先后走訪了日本貿(mào)易振興會(huì)(jetro)、日本經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)省、sap日本公司、德勤等松咨詢公司、日本電氣公司(nec)東京日比谷展示廳和日立制作所橫濱數(shù)據(jù)中心。通過(guò)考察,初步了解了日本信息化的現(xiàn)狀,政府在推進(jìn)信息化方面最新的戰(zhàn)略和政策措施,企業(yè)在信息化建設(shè)方面的成效和值得吸取的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。

44、為支持外埠企業(yè)發(fā)展,加強(qiáng)與外埠企業(yè)總部的溝通聯(lián)系,促進(jìn)長(zhǎng)春老工業(yè)基地振興,市政協(xié)副主席毛連方率隊(duì)一行5人以長(zhǎng)春市外埠工商人士聯(lián)誼總會(huì)的名義于3月1日至12日赴上海、溫州、廈門、泉州、福州等地對(duì)上海綠地集團(tuán)、浙江德力西集團(tuán)、浙江正泰集團(tuán)、福建億昌集團(tuán)、福耀玻璃集團(tuán)等在長(zhǎng)外埠企業(yè)的總部進(jìn)行了回訪考察。此次考察,讓我們開(kāi)闊了視野,獲得了啟示,受到了教益,感到了差距,感到了危機(jī),感到了壓力,進(jìn)一步深化了對(duì)發(fā)展是硬道理的認(rèn)識(shí)?,F(xiàn)將考察情況報(bào)告如下。?

45、2024年延邊州女干部、女企業(yè)家考察團(tuán)赴日本研修考察報(bào)告 為了提高我州女干部和女企業(yè)家的素質(zhì),使她們進(jìn)一步解放思想、更新觀念、開(kāi)闊視野,學(xué)習(xí)先進(jìn)國(guó)家及地區(qū)的管理經(jīng)驗(yàn),以更好地投身全民二次創(chuàng)業(yè),推動(dòng)我州實(shí)施東北老工業(yè)基地振興戰(zhàn)略,應(yīng)日本株式會(huì)社mvr的邀請(qǐng),經(jīng)州委組織部同意,以州婦聯(lián)副主席曹於今為團(tuán)長(zhǎng)的州內(nèi)部分女干部和女企業(yè)家一行10人,于2024年4月17日至4月25日對(duì)日本進(jìn)行了為期8天的研修考察。這次研修的主要目的是學(xué)習(xí)考察兩國(guó)創(chuàng)業(yè)女性先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn),了解境外婦女組織建設(shè)情況及國(guó)外婦女參政議政發(fā)展水平等??疾爝^(guò)程中,考察團(tuán)采取聽(tīng)取企業(yè)家介紹經(jīng)驗(yàn)、實(shí)地參觀學(xué)習(xí)、與日本女議員相互交流研討的方式,先后赴日本的東京、橫濱、京都、大阪等城市,參觀了江戶東京博物館、皇居、銀座、nhk、淺草寺、都廳展望臺(tái)、富士山五合目見(jiàn)學(xué)等地。考察團(tuán)的同志們普遍感覺(jué)不虛此行,學(xué)習(xí)到很多可借鑒的經(jīng)驗(yàn)。日本發(fā)達(dá)的經(jīng)濟(jì)、先進(jìn)的理念、優(yōu)美的風(fēng)景、富有特色的風(fēng)土人情都給我們留下了深刻的印象,尤其是在聽(tīng)取了日本國(guó)會(huì)眾議員女議員阿部女士,男議員山本先生以及中國(guó)留學(xué)生的介紹后,日本經(jīng)濟(jì)的騰飛和日本女性在嶄新的歷史機(jī)遇期里享有的地位與發(fā)揮的作用,更使我們對(duì)現(xiàn)代日本和日本女性有了全面的了解,并帶給我們深刻的啟示。

企業(yè)考察報(bào)告格式是怎樣的開(kāi)頭(四十五篇)

隨著世界經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷完善,企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)也日益嚴(yán)峻。如何在這樣激烈的競(jìng)爭(zhēng)中,保存實(shí)力、求得發(fā)展已被越來(lái)越多的企業(yè)列入發(fā)展規(guī)劃中。而企業(yè)文化,就像拯救企業(yè)的靈水一樣,地位愈加突出。那么,什么是企業(yè)文化呢?很多企業(yè)干部和員工對(duì)企業(yè)文化的概念依然很模糊,他們普遍狹窄的認(rèn)為企業(yè)的墻報(bào)、廣播和業(yè)余文化生活就是企業(yè)文化。其實(shí)企業(yè)文化的范圍很廣,而遠(yuǎn)不是這么簡(jiǎn)單。那什么是企業(yè)文化呢?為了更好的了解企業(yè)文化的本質(zhì)及其作用,本人于x年x月至x月x日通過(guò)訪問(wèn)法,資料搜集法對(duì)xxxx科技有限公司進(jìn)行調(diào)
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