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6月份辭職報告開頭(十五篇)

發(fā)布時間:2024-11-19 查看人數(shù):44

6月份辭職報告開頭

1、尊敬的公司領(lǐng)導: 您好!經(jīng)過深思熟慮,我決定辭去我目前在公司所擔任的職位。此時我選擇離開,并不是一時間的心血來潮,而是我經(jīng)過長時間的考慮之后才做出的決定。我也相信您一定會在看完我的辭職報告之后批準我的申請?,F(xiàn)實中有很多的`無奈,每一人都會遇到這樣情況?!凹壹矣斜倦y念的經(jīng)”,事實就是這樣,我在工作生活中都遇到了很大的問題,我需要換一個環(huán)境,換一種心情繼續(xù)工作下去。

2、尊敬的領(lǐng)導: 我很抱歉在這個時候向公司提出辭職。 來到公司近八個月了,在這段時間里,公司領(lǐng)導對我十分照顧,同事對我也十分友好,對我無論在工作上還是生活上都提供了很大的幫助。雖然工作有時會累點,但是那微不足道的付出跟我在這里得到的相比,如同滴水之于汪洋!

3、大學畢業(yè)第一份工作辭職報告例文 尊敬的領(lǐng)導: 您好! 感謝公司多月以來對我的培養(yǎng)關(guān)心和照顧。幫助我完成了從一個學生到社會人的轉(zhuǎn)變表示真心的感謝!今天我選擇離開并不是我對現(xiàn)在的工作畏懼,承受能力不行,而是經(jīng)過深思熟慮之后,發(fā)現(xiàn)離我所追求的目標越來越遠。人如果沒有追求,他的生活會乏味,相信公司領(lǐng)導會給予諒解。

4、尊敬的各位領(lǐng)導和同事: 從去年5月下旬來到公司到現(xiàn)在,已經(jīng)過了一年半的時間。在這段時間里,領(lǐng)導和同事們都給了我很多的幫助,在工作上對我進行了悉心的指導。在我對自己的工作方向沒有把握的時候,總是能夠得到公司前輩的意見,告訴我怎樣做才是對自己。

5、辭職報告 尊敬的公司領(lǐng)導: 您好 首先想對您說聲謝謝,您在工作上給予的信任和指導,讓我在任何時候內(nèi)心都洋溢著感激之情??墒墙裉煳也坏貌还钠鹩職?,提交這份辭職報告。

6、尊敬的領(lǐng)導: 起首致以我深深地歉意,很遺憾本身在這個時間忽然向公司提出辭職,純粹是出于小我私家的緣故起因,不能在公司繼承生長!

7、尊敬的公司領(lǐng)導: 很抱歉,我遺憾地寫下這份辭職報告,為自己、也為曾經(jīng)服務的公司!今提前三十日提請報告,敬請諒解!

8、尊敬的領(lǐng)導: 您好! 在公司的這段工作時間里,我做的并不是盡善盡美,但在同事和領(lǐng)導的幫助和支持下,對自己的任務也算是盡職盡責。憑心而論,我并不舍得離開。但在現(xiàn)實與理想的催促下,我必須果斷做出決定。

9、尊敬的公司領(lǐng)導: 首先致以我深深地歉意,很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職,純粹是出于個人的原因,不能在公司繼續(xù)發(fā)展!

10、這是我兩年前寫的。老板看過之后告訴我:一夜沒睡,刺激很大! 兩年間,我跳槽九次,從作wap開發(fā)到作網(wǎng)管,最短11天,最長是這次。那時我找不準究竟要干什么,跳槽是我獲取新知識的手段,跳槽使我心浮氣躁。 來到這個新環(huán)境,開始感覺還不錯,真是想好好干下去。事實上也是如此,我很久沒在一個公司干過這么長時間。我原來有很多項目,本想拉到公司來做。但是公司很多事情和你的行為讓我感到失望。我以為,跟隨一個英明果斷、有人格魅力的領(lǐng)導打工,我才有發(fā)展和前(錢)途。 在私企干了這么久,我非常了解老板之辛苦,老板也很難,所以我有利益上的不滿很少說。當我無法忍受的時候,就辭職。但我覺得有些事情不得不說給你聽(我不說沒有人會說給你,這也是我要辭職的一個原因): 1.作為老總,有些瑣碎之事,你不該過問。老總就應該做一些比較大、有水平的事情,整天盯著下邊的員工畢竟讓人不舒服。例如,哪臺計算機給誰使用,怎么又遲到早退啦,關(guān)于報銷之類的事等等。小事雖小,卻使老總形象毀于一旦。 我從沒有見過老總親力親為計算每個員工的年薪,并親自發(fā)到每個員工的手中?!@也太平易近人了吧? 2.糾偏過正。辦公開支是應該節(jié)省,網(wǎng)是不能無限制地上,車是不能隨便地打,話費是不能隨便地報,出差費用是不能太高……但是不要太過,否則員工會怨聲載道的。 3.要講公平。遲到扣錢,那么加班呢?工作要講效率,而不能光看工作時間,能不能完成工作要看自覺性,何必非要上下班打卡呢?準時上班我卻打瞌睡,有個屁用!比如你自己,遲到多少回了,能說你上班沒努力嗎? 你給我上,我很高興,但這件事情你干得沒水平。為什么每個人的待遇不一樣,有的人上,有的人卻沒有(也許我是不知好歹)?這對別人是不公平的,你怎么能夠留住人心呢?這種小把戲完全是個人行為,而不是公司行為。 4.說話要算數(shù)。我來的時候,阿毛明確說過:今年年薪按照一年算。但阿毛走了,也無據(jù)可循,你記得不記得我就更不知道了。我來公司已經(jīng)賣了力氣,交給我的工作我都完成了,而且×××的項目我已給公司賺回了我的年薪,而且今年會有更多的項目(但你也許認為很小)。公司網(wǎng)絡(luò)和布線方面沒什么利潤,和我沒有任何關(guān)系。居然年終沒有雙薪和獎勵,而且扣錢,這使我決定走人。 5.用個人行為來管理公司,認為公司是我的,管理公司可以說是隨心所欲,公司管理得一塌糊涂,全憑一個人說了算,狹隘的私有財產(chǎn)心理在作怪,典型的小農(nóng)經(jīng)濟思維方式。 6.我比較喜歡自由的工作,沒有束縛,喜歡有施展自己能力的空間,公司不適合我。 我與西北人的工作方法(喝酒、請****、揣錢)和思考問題的方式(用戶太至上,尊嚴何在?)基本無法溝通,我不想再去西北做項目,因此我在公司無用武之地。 九個月來,我像個打雜的,一會兒去蘭州十幾天(本來也就需要一兩天),一會兒去東單電話局做本來無法完成的調(diào)試(不可完成的任務),或?qū)τ脩粽f一些不著邊際的謊話,做了很多沒有意義和受累不討好的工作,也沒學著什么東西(倒是敲了幾萬字的方案)。浪費了不少時間,卻沒有完成工作的滿足感和成就感。 我所做的工作與我來公司預期想象的完全不一樣。我想你至今也不知道我擅長的是什么,我喜歡什么工作、厭惡什么工作。 7.公司像個小作坊,當一天和尚撞一天鐘,沒有安全感,大家在一起有混的感覺。無論公司以前怎么輝煌,至少現(xiàn)在公司缺少大氣。而且我們拿項目靠的不是技術(shù)實力。換句話說,公司舍得在搞關(guān)系上揮金如土,而在技術(shù)上卻一毛不拔,一年了,沒有任何技術(shù)資金投入。這也許就是作技術(shù)的與商人的區(qū)別。 8.公司問題太多,不寫了,你也不一定愛看。 總之,今次,我之所以在公司做了不足一年便提出辭職,是因為公司給我的發(fā)展空間有限。而且自己表現(xiàn)出的能力,老板不懂得欣賞。我多年跳槽的準則是:既然老板不給自己發(fā)展機會,自己也不會給老板機會———辭職走人。 10萬年薪,你也許能夠找到比我好的職員,但你千萬不要以為僅僅靠這10萬年薪就可以留住一個技術(shù)人員的心。本來現(xiàn)在就是一個雙向選擇、互炒魷魚的時代,少了誰公司都照樣運轉(zhuǎn)。我對公司實心實意,公司也要對得起我。 我辭職對公司不會有任何影響,高手有的是,祝愿公司興旺發(fā)達!

11、尊敬的領(lǐng)導: 我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職。來到公司四年半多了,在這很感謝各位領(lǐng)導的教導和照顧,是中震給了我一個又一個很好的學習機會,讓我學習到了很多有用的知識,在這兒讓我有了歸屬的感覺。感謝中震一直以來對我的栽培與信任,我在這只能說:謝謝!

12、感謝公司能夠錄用我,在這一個月以來,本人的工作能力得到了前所未有的提高,這是一個學以致用,不斷提升自我的一個月。在這一個月以前,本人對自己對這份工作充滿了信心,可如今,那個自信滿滿的自己使得現(xiàn)在的自己深感慚愧,因為有兩個擺在眼前的問題讓我有了辭職的念頭,在一個月以前沒有的問題在一個月的工作以來是如此清晰,讓我不得不面對它們。

13、尊敬的公司領(lǐng)導: 首先致以我深深地歉意,很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職,純粹是出于個人的原因,不能在公司繼續(xù)發(fā)展!

14、尊敬的公司領(lǐng)導: 我是河北冀南片區(qū)李_____,感謝公司提供的就業(yè)機會,也非常感謝幫助過我的所以同事,但是經(jīng)過這段時間的仔細考慮,我決定辭職,原因是:

15、尊敬的公司領(lǐng)導: 我是河北冀南片區(qū)李_____,感謝公司提供的就業(yè)機會,也非常感謝幫助過我的所以同事,但是經(jīng)過這段時間的仔細考慮,我決定辭職,原因是:

6月份辭職報告開頭(十五篇)

尊敬的領(lǐng)導:我很抱歉在這個時候向公司提出辭職。來到公司近八個月了,在這段時間里,公司領(lǐng)導對我十分照顧,同事對我也十分友好,對我無論在工作上還是生活上都提供了很大的幫助。雖然工作有時會累點,但是那微不足道的付出跟我在這里得到的相比,如同滴水之于汪洋!在不久之前我還在慶幸自己被這個集體接受,并認為在這里發(fā)揮自己的才能,實現(xiàn)自己的價值,但是現(xiàn)在由于孩子即將成家,我家庭事務多、農(nóng)活忙等諸多原因我不得不選擇離開。這些話也許顯得有些虛偽,但是我寫這份辭職報告的時候,充斥在心里的太多的是內(nèi)疚、遺憾。在這個時候離開,我愧
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