2024年度領導述職報告怎么寫
1. 簡介和背景：
- 開始時，簡要介紹自己的職務、職責范圍和任職時間。
- 提供過去一年的整體工作環(huán)境和主要挑戰(zhàn)，為后續(xù)的述職內(nèi)容設定背景。
2. 工作目標和成果：
- 列出年度工作目標，這些目標應與公司的戰(zhàn)略目標相一致。
- 描述實現(xiàn)這些目標的具體行動和成果，用數(shù)據(jù)和事實支持，例如項目完成情況、業(yè)績提升、團隊建設等。
3. 關(guān)鍵成就和里程碑：
- 強調(diào)幾個關(guān)鍵的個人或團隊成就，展示對組織的貢獻。
- 描述這些成就對公司的影響，以及如何促進了公司的發(fā)展。
4. 困難與應對策略：
- 提及遇到的主要困難和挑戰(zhàn)，但不要過于強調(diào)問題。
- 闡述應對策略和解決方法，展示解決問題的能力和決心。
5. 自我評估與學習：
- 客觀評價自己的工作表現(xiàn)，包括優(yōu)點和需要改進的地方。
- 分享從經(jīng)驗中學到的教訓，以及如何將這些教訓轉(zhuǎn)化為未來的行動計劃。
6. 團隊與協(xié)作：
- 講述與團隊成員的合作，強調(diào)團隊精神和協(xié)作的重要性。
- 舉例說明如何支持和激勵團隊成員，以及他們的成長和進步。
7. 未來規(guī)劃與展望：
- 展望下一年的工作計劃和目標，確保它們與公司的長期愿景相符。
- 說明如何計劃實現(xiàn)這些目標，以及可能面臨的挑戰(zhàn)和應對策略。
開頭結(jié)尾怎么寫
開頭：
- 以誠摯和專業(yè)的語氣開始，感謝上級、同事和團隊的支持。 - 簡潔地引入報告的主題，表示對述職機會的重視。
結(jié)尾：
- 總結(jié)述職的重點，但避免復述全文，而是強調(diào)對未來工作的期待和承諾。 - 表達對公司和團隊的忠誠，以及對進一步提升工作表現(xiàn)的決心。 - 結(jié)束語可以是期待反饋，或者表達對與大家繼續(xù)合作的熱切愿望，保持積極而務實的基調(diào)。
2024年度領導述職報告范文
第一篇 2024年度領導述職報告1050字
二００九年度個人
一年來本人在上級黨委和中心支部的正確下，牢固樹立科學發(fā)展觀，以鄧小平理論為指導，認真貫徹“三個代表”重要思想，努力學習并積極落實科學發(fā)展觀和黨的路線、方針、政策，在政治上、思想一和黨保持高度一致。勤奮學習，與時俱進，始終保持高度的責任感和強烈的事業(yè)心，努力鉆研業(yè)務，認真履行職責，廉潔秉公辦事，依靠上級部門和的指導幫助，在綜合科全體同志的幫助支持下，較好的完成了各項工作任務，各方面都得到了鍛煉和提高?，F(xiàn)將一年來的工作情況如下，請同志們批評指正：
一、堅持學習、努力鉆研，不斷提高自身的綜合素質(zhì)。
加強理論學習是提高思想素質(zhì)、更新觀念、與時俱進、提高工作能力和創(chuàng)新能力的必然要求。本人一直比較重視理論學習，一年來能積極參加交通廳組織的干部理論培訓班及中心黨支部學習，認真學習黨的十七大，學習國務院《意見》和省委八屆八次全會精神，每次學習都有新的認識和提高。尤其是對科學發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會的重大意義有了更深刻的認識。在學習中本人也經(jīng)常自我剖析，不斷提升思想境界，不斷完善品德修養(yǎng)，自覺將認識的提高和學習的成果融入自己的工作和生活中，轉(zhuǎn)化為努力工作的動力。到中心工作后，工作職責和內(nèi)容發(fā)生變化，知識結(jié)構(gòu)和能力要求也要隨之轉(zhuǎn)變，要做好綜合科的工作，必須具備與崗位職責相適應的業(yè)務能力和政策水平。為此本人平時注重加強業(yè)務知識、政策法規(guī)等知識的學習，堅持利用業(yè)余時間自學，以增加自己的知識儲備，根據(jù)工作需要認真學習了有關(guān)全額撥款事業(yè)單位財務管理制度、人事、辦公室、黨建、紀檢、教育、群團、安全生產(chǎn)等方面的知識。積極參加繼續(xù)教育，認真學習，不斷更新專業(yè)知識。通過學習，提高自身的理論水平，并做到理論聯(lián)系實際，自覺將所學知識指導實踐，改進工作方法，提高工作效率。工作中遇到問題時，能夠多思多想，勤于，能客觀的對待工作和問題，能在調(diào)查研究的基礎上，提出自己的意見和建議。通過努力學習和實踐積累，使自己的業(yè)務工作能力、組織協(xié)調(diào)能力有了明顯的提高。
二、認真履職、開拓進取，為做好中心的工作盡心盡力。
（一）自覺履行崗位職責，組織和調(diào)動本科室同志做好日常工作。科室職工之間能默契配合，團結(jié)協(xié)作，互幫互助，遇到問題都能積極進行溝通，互相研討。本人與綜合科的同志間能做到勤談心，常溝通，積極探索政治思想工作新方式新方法，把政治思想工作寄予平常的實踐工作中去，防微杜漸，實時引導，使職工思想和行動始終沿正確的軌道發(fā)展，并按上級的要求做好綜合科的各項工作。
第二篇 電子公司領導述職報告2150字
根據(jù)市局有關(guān)開展基層單位領導班子年度考核的文件精神，做個人述職報告，請批評指正：
一是2024年工作基本思路、奮斗目標、工作要求
二、2024年重點開展的工作情況
三、班子建設、黨風廉政建設責任制執(zhí)行以及黨建、企業(yè)文化建設情況（見“四好”班子創(chuàng)建匯報）
四、工作作風、學習以及廉潔自律情況
一是本人能勤奮工作，身體力行。近年來，我在全局骨干和領導班子中倡導“走動管理”，號召班子成員和各級骨干深入一線、深入現(xiàn)場、深入到員工、客戶中，聽民聲、查實情、抓督導、搞協(xié)調(diào)。本人帶頭垂范，經(jīng)常到班組站所、施工一線，督導工作，督查安全，與員工溝通，聽取意見和建議，幫助站所、班組、客戶解決具體困難和問題。堅持每月到掛點班組（所）參加班組安全、培訓和反違章活動。在迎峰度夏、有序用電期間，常與班子其他成員一起，商討工作，安排搶修，為客戶排憂解難。針對澧縣客戶上網(wǎng)投訴多的特點，堅持每天瀏覽網(wǎng)站，了解社情民意，或?qū)嵜貜途W(wǎng)友意見和建議，或安排相關(guān)部門解決具體問題，較好地引導客戶正確對待電力部門的工作，增強了對電力部門的理解度，據(jù)不完全統(tǒng)計，2024年處理客戶網(wǎng)絡投訴60余起（不包括電話投訴、來信來訪），解決了不少用電客戶反映強烈的“低電壓”問題，協(xié)調(diào)了不少電費回收、業(yè)擴辦理、農(nóng)網(wǎng)改造、有序用電等具體矛盾，較好地得到了客戶的理解。
二是本人能堅持學習，提高修養(yǎng)。堅持看書讀報，認真參加每季度一次的中心組理論學習，重視黨的方針政策、法制知識以及上級會議、文件、講話精神的學習，自覺加強黨性修養(yǎng)，增強理論素養(yǎng)，堅定理想信念，始終貫徹省公司“嚴抓嚴管、依法從嚴治企”管理理念，按照上級要求，安排部署和組織開展全局工作。堅持業(yè)務學習，不斷提高管理素養(yǎng)。每年都要購買并閱讀一定數(shù)量的領導科學、企業(yè)管理的書籍。特別是非常重視通過局域網(wǎng)、企業(yè)報刊，學習借鑒兄弟單位在“三級單位”管理上的成功經(jīng)驗，并結(jié)合本局實際改進創(chuàng)新，不斷推進企業(yè)管理素質(zhì)的提升。2024年3月和5月，本人代表澧縣電力局先后在省公司農(nóng)電工作會、省公司人力資源工作會上分別介紹了縣局管理、縣局績效管理的做法。
三是本人能嚴于律己，廉潔從業(yè)。能正確對待權(quán)力，正確履職，始終堅持民主集中制原則，企業(yè)“三重一大”等事項均集體研究決策。一是在骨干任命上，堅持年度公開民主測評，根據(jù)測評情況結(jié)合工作實際，通過局黨政聯(lián)席會，集體研究。二是在電網(wǎng)建設和小型基建等項目上，始終嚴格遵守法規(guī)制度，嚴格按照系統(tǒng)管理要求，履行縣級供電企業(yè)組織主網(wǎng)建設項目協(xié)調(diào)、配網(wǎng)項目施工管理、小型基建前期和建設管理等職責，從不插手任何工程或物資采購方面的事情。三是堅持不在家里談公事待客人，公事公辦，沒有接受過客戶的請吃請玩，對個別客戶的禮品均當面拒絕。四是堅持嚴以律己，要求班子其他成員和員工做到的，自己率先做到，要求班子成員和員工不能違反的，自己率先遵守，不搞拉拉扯扯，不結(jié)交不三不四的朋友。本人直系親屬均在長沙農(nóng)村，沒有一個人來過澧縣，更無一人從事與電有關(guān)的職業(yè)。配偶的直系親屬和同學大多分布在澧縣、津市，亦無一人從事與電有關(guān)的職業(yè)，本人也從未為他們的工作、生活或經(jīng)商提供過任何便利；公私分明，堅守廉政底線，在車輛使用、業(yè)務接待、往來吃請上較為嚴格執(zhí)行局相關(guān)規(guī)定，班子成員5人，僅有3臺小型車輛。本人沒有動用公車辦理私事，周末往返常德一般亦沒用公車接送。在單位食宿，按局規(guī)定自行負責水電費、有線電視收視費、餐費等。除正常接待，本人沒有搞大吃大喝，或用公費之名行私人消費之實。2024年3月縣委、縣政府授予本人“個人特別貢獻獎”，所得獎金10萬元，按規(guī)定繳納稅款后，將余下的8.6萬元全部捐給了澧縣教育捐贈中心和縣婦聯(lián)救助失學女童的“春蕾行動”。
五、工作中存在的主要問題和自身的主要不足
一是企業(yè)管理還存在隱憂。表現(xiàn)為：一是設備隱患和缺陷還大量存在，現(xiàn)場全過程管控還欠到位，外力破壞的因素還大量存在，電網(wǎng)安全穩(wěn)定運行面臨風險；二是經(jīng)營管理還存在不足，特別是在抄表質(zhì)量、農(nóng)電線損、業(yè)擴管理等方面，需進一步規(guī)范和加強；三是隊伍建設存在部分員工業(yè)務素質(zhì)跟不上，思想不夠穩(wěn)定、執(zhí)行力不強等問題；四是企業(yè)面臨社會監(jiān)督和輿情監(jiān)督壓力較大，特別是城鄉(xiāng)配電網(wǎng)絡較差，用電高峰和高溫時段“低電壓”矛盾突出，客戶意見較大。
二是自身建設還存在不足。一是面對現(xiàn)實快速多變的企業(yè)管理，觀念轉(zhuǎn)變慢，有跟不上之感；二是基層工作任務重，壓力大。上級要求嚴，本局問題多，有難落實之感；三是在隊伍作風建設上，還存在失之于寬的問題；四是在全局安全管控上，還有把關(guān)欠到位的地方。
在今后的工作和生活中，我將進一步加強學習，解放思想。通過不斷的學習，深刻理解和領會上級的要求，并結(jié)合本局實際，貫徹落實到具體工作中去，始終同上級保持一致；進一步遵紀守法，廉政勤政。堅持嚴以律已，帶頭執(zhí)行廉潔自律的規(guī)定，認真履行“一崗雙責”，確保不發(fā)生黨風廉政方面的問題；進一步嚴抓嚴管、開拓創(chuàng)新，落實好“嚴抓嚴管、依法從嚴治企”管理理念，切實提高隊伍的執(zhí)行能力和執(zhí)行力，自覺做到團結(jié)務實、創(chuàng)先爭優(yōu)，帶好隊伍、穩(wěn)定一方。以實際行動和良好的業(yè)績，回報組織的關(guān)心，回報全局員工的支持！
第三篇 領導干部2024個人述職報告1400字
領導干部2024個人述職報告
一年來，在局領導班子的正確領導下，在同志們的大力支持幫助下，我始終堅持把學習建設具有中國特色社會主義創(chuàng)新理論作為提高自身政治素質(zhì)的主要途徑，認真學習和領會各項重要理論、“新時代”重要思想，黨的__大精神，不斷提高自身政策理論水平，以增強自身在實際工作中發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力。
與此同時，我積極參與黨的群眾路線教育實踐活動及局上組織的各類學習教育活動，主動分析查找本人在思想認識、工作作風等方面存在的不足和問題，認真開展批評與自我批評，解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，積極整改，力求實效，從根本上改變以往自由散漫、思想保守、愛發(fā)牢騷等不良習慣，真正做到大事講原則，小事講風格，使自己的黨性和人品得到很好鍛煉。通過不懈努力，較好地完成了局上交辦的各項工作任務，現(xiàn)將20_年個人工作總結(jié)如下：
一、內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象。
一年來，我始終堅持馬列主義立場和觀點，靈活應用辯證唯物主義與歷史唯物主義去分析和發(fā)現(xiàn)解決工作中遇到的新情況、新問題，明辨是非，堅持真理，堅持用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的學習、工作和生活實踐，在思想上積極構(gòu)筑抵御一切腐朽思想侵蝕的堅固道德防線，全面提升自身綜合素質(zhì)。自覺服從組織工作安排，嚴格遵守工作紀律，顧大局、識大體，克己奉公，按章辦事，作風正派，團結(jié)同志，從不計較個人得失。在實際工作中，始終堅持以人民群眾根本利益為本的思想路線，一切從實際出發(fā)，講實話，辦實事，求實效，真抓實干，真正按照人民群眾的意愿依法履行好自己的職責，積極參與各種形式的社會救助實踐活動，以實際行動兌現(xiàn)自己作為一名構(gòu)建社會主義和諧社會的堅定擁護者、執(zhí)政為民的實踐者、遵紀守法的倡導者的莊嚴。
二、強化理論和業(yè)務學習，不斷提高自身綜合素質(zhì)。
在實際工作中，我始終堅持把理論學習作為提高自身綜合素質(zhì)的最有效途徑抓實抓好，抓出成效。一方面我積極參與局上組織各類學習教育活動，不斷積累理論知識、努力提高工作技能的同時，踴躍報名參加省、市、縣組織的各類業(yè)務技能知識培訓，有針對性地重點學習掌握了公文寫作、電腦操作技能及法律法規(guī)知識，使自己在實際工作技能上有較大提高和進步，真正做到學習工作兩不誤、兩促進、兩提高。
三、努力加強黨性鍛煉，不斷增強拒腐防變能力。
多年來，我積極倡導勤政廉潔的優(yōu)良作風。無論在生活上還是在工作上，我始終保持著節(jié)儉習慣，慎細慎微，從不大意，時刻檢點著自己的言行，嚴格執(zhí)行衛(wèi)生干部工作紀律，從不向被下屬單位吃拿卡要，并自覺接受社會監(jiān)督;時刻牢記黨的宗旨，嚴守黨的紀律，堅決與享樂主義、拜金主義、形式主義、官僚主義作斗爭，反對一切形式的浪費之風、奢靡之風、腐化之風，以實際行動維護社會公平正義。
四、努力工作，按時全面完成各項工作任務。
一年來，我遵照領導安排，對局上交辦的每一項工作任務，都能做到分清輕重緩急，科學安排時間，按時、按質(zhì)、按量地完成各項工作任務。
回顧一年來的工作，盡管我在思想上、學習上、工作上取得了新的進步，但是我也深刻地認識到自己在工作中還存在很多不足之處，主要表現(xiàn)在理論知識水平還比較低，現(xiàn)代辦公技能還不夠強，很大程度上對創(chuàng)造性開展工作造成了制約性束縛。
因此，在今后工作中，我一定要認真克服缺點，發(fā)揚成績，自覺把自己置于黨組織和群眾的監(jiān)督之下，刻苦學習、勤奮工作，全面完成組織交給的各項工作任務，真正做一名組織信任、人民滿意的合格公務員。
第四篇 衛(wèi)生局領導班子述職述廉報告20245700字
尊敬的各位領導，各位同志：
我于XX年8月任縣衛(wèi)生局局長。兩年來，在縣委、縣政府的正確領導和局干部職工的有力配合下，我充分發(fā)揮主觀能動性，積極履行一崗雙責，認真遵守黨風廉政各項規(guī)定，圓滿完成了年度目標任務，達到了德、能、勤、績、廉的均衡協(xié)調(diào)發(fā)展?，F(xiàn)將個人兩年以來的履職情況和廉潔自律情況報告如下，不妥之處請予批評指正。
一、加強學習不放松，努力提高自身素質(zhì)
衛(wèi)生工作與人民群眾生命健康息息相關(guān)，衛(wèi)生問題是社會普遍關(guān)注的熱點和難點問題。工作中，我始終把加強政治理論學習，提高自身素質(zhì)放在首位，認真學習黨的基本理論和衛(wèi)生法律法規(guī)，對基層衛(wèi)生工作經(jīng)常開展調(diào)查研究，發(fā)現(xiàn)問題尋找共性，學習知識尋找對策。通過學習，使自己的政治理論水平及駕馭復雜局面的工作能力得到了進一步提高。一是加強思想道德建設，提高政治敏銳性。通過對整治理論的學習，使我牢固樹立了科學發(fā)展觀、正確的政績觀、人生觀和價值觀。權(quán)利來自于人民，人民群眾是我們的衣食父母，只有把衛(wèi)生工作做到人民群眾的心坎上，這才不辜負黨和人民的重托。
通過學習，進一步增強了貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和法律法規(guī)的自覺性;二是對衛(wèi)生工作的方針政策、法律法規(guī)和業(yè)務知識有了一定的提高。通過認真學習《傳染病防治法》、《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《食品安全法》、《母嬰保健法》、《職業(yè)病防治法》等衛(wèi)生法律法規(guī)，能夠較全面的掌握衛(wèi)生執(zhí)法工作程序，提高了自己的依法行政水平;三是對全縣衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展有了清晰的定位。兩年來，我重點對各醫(yī)療機構(gòu)的發(fā)展狀況和全縣衛(wèi)生隊伍現(xiàn)狀進行了深入了解，對各基層院所、醫(yī)療機構(gòu)的情況力求做到情況請、底子明。針對調(diào)查中存在的問題，認真分析原因，因地制宜，積極應對，積極化解衛(wèi)生改革發(fā)展中出現(xiàn)的問題和矛盾，保證了大局穩(wěn)定;四是提高領導能力。堅持規(guī)章辦事，用制度管人;堅持嚴于律己，寬以待人;堅持賽場選馬，憑實績用人;支持班子成員大膽干事，放權(quán)與人。通過兩年的努力，全局系統(tǒng)形成了班子成員團結(jié)奮進，干部職工爭創(chuàng)一流，基層站所奮勇爭先的工作局面，特別是年輕干部成長很快，有3名干部提拔為中層領導。
二、愛崗敬業(yè)勤履職，重點工作出成效
(一)圍繞質(zhì)量抓服務，醫(yī)療衛(wèi)生工作水平上臺階。工作中，我始終把提高醫(yī)療衛(wèi)生服務質(zhì)量和水平作為衛(wèi)生事業(yè)的出發(fā)點和歸宿，緊緊圍繞縣委、縣政府的衛(wèi)生工作重心和衛(wèi)生部門的職能，堅持以農(nóng)村衛(wèi)生、公共衛(wèi)生為重點，不斷深化衛(wèi)生改革，積極探索新形勢下衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展之路。
1、認真落實醫(yī)改政策，加快石泉衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展。一是積極推行國家基本藥物制度。從去年11月份起，全縣鎮(zhèn)、村醫(yī)療機構(gòu)藥品配送執(zhí)行“三統(tǒng)一”模式，實行了藥品銷售零利潤，有效減輕了人民群眾的醫(yī)藥負擔;二是認真做好縣級公立醫(yī)院改革基礎性工作。根據(jù)市局安排，今年我們在縣醫(yī)院、縣中醫(yī)醫(yī)院重點開展了臨床路徑管理試點和優(yōu)質(zhì)護理示范工程等基礎性工作，目前2家縣級醫(yī)院已制定了臨床路徑管理方案，縣中醫(yī)醫(yī)院優(yōu)質(zhì)護理示范工程已全面展開，群眾滿意率達90%;三是全力實施基本公共衛(wèi)生服務均等化。制定下印發(fā)了《石泉縣基本公共衛(wèi)生服務項目補助資金管理辦法》。按照《國家基本公共衛(wèi)生服務規(guī)范》要求，強化監(jiān)督檢查，圓滿完成了年度工作任務。截止目前，全縣共計完成居民健康檔案156956人份，建檔率達87%。孕產(chǎn)婦健康管理629人，管理率達98.3%。兒童健康管理6156人，管理率達92.1%。高血壓健康管理5169人，規(guī)范管理率達98.9%;糖尿病健康管理683人，規(guī)范管理率98.5%。重性精神病健康管理411人，規(guī)范管理率達100%。65歲以上老人健康年度體檢正在進行之中;四是扎實開展縣、鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生服務一體化管理試點工作。今年，根據(jù)縣政府《關(guān)于縣鎮(zhèn)、鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生服務一體化管理實施方案》要求，衛(wèi)生局制定了《關(guān)于縣醫(yī)院在城關(guān)中心衛(wèi)生院開展醫(yī)療衛(wèi)生服務一體化管理改革試點的實施意見》，將城關(guān)中心衛(wèi)生院交由縣醫(yī)院托管，楊柳醫(yī)院今年7月下旬掛牌成立，各項醫(yī)療衛(wèi)生服務運行正常。
2、加大監(jiān)督管理力度，努力提升醫(yī)療衛(wèi)生服務水平。一是以人為本，強化醫(yī)療行業(yè)監(jiān)管。在工作中，我始終把提升醫(yī)療服務水平作為醫(yī)院管理工作的重中之重。在全系統(tǒng)廣泛開展以病人為中心，以提高醫(yī)療質(zhì)量為主題的“醫(yī)院管理年”活動，圍繞“質(zhì)量、安全、服務、費用”這個核心，強化醫(yī)德醫(yī)風建設，全面提高醫(yī)療衛(wèi)生服務質(zhì)量。采取扎實有效的措施，狠抓落實，建立了縣、鄉(xiāng)、村三級質(zhì)控網(wǎng)絡，形成了環(huán)環(huán)相扣的醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)督體系，醫(yī)院管理水平得到明顯提高，人民群眾的滿意度也不斷提高;二是搶抓建設機遇，積極實施重點項目建設。針對我縣醫(yī)療機構(gòu)基礎設施還不夠完善的實際情況，抓住中央拉動內(nèi)需項目和災后恢復重建項目資金投入機遇，兩年來共爭取建設資金4640萬元，完成了縣醫(yī)院內(nèi)科醫(yī)技大樓、縣婦幼保健院母嬰保健大樓主體工程及城關(guān)、饒峰、迎豐、喜河衛(wèi)生院的建設任務，建設面積達2.1萬㎡。XX年完成了202個規(guī)范化村衛(wèi)生室任務，并順利通過省上驗收。為各級醫(yī)療機構(gòu)爭取醫(yī)療設備近1000臺件，價值達1200萬元。極大地改善了各級醫(yī)療機構(gòu)的基礎條件，使人民群眾的就醫(yī)條件得到進一步改善;三是以培養(yǎng)人才為重點，強化衛(wèi)生人才隊伍建設。人才是事業(yè)之本，
為解決衛(wèi)生人才問題，衛(wèi)生局制定出臺了“3612”人才培養(yǎng)計劃，兩年來共舉辦村醫(yī)培訓2期，培訓410人次，選派到上級醫(yī)療機構(gòu)進修學習190人。通過公開招錄、人才引進等形式，為各級醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)招聘專業(yè)技術(shù)人員64名，進一步提高了醫(yī)務人員的專業(yè)知識結(jié)構(gòu)和專業(yè)技術(shù)水平，使衛(wèi)生系統(tǒng)人才梯隊建設趨于合理。
(二)創(chuàng)新方法抓合療，群眾健康有保障。新型農(nóng)村合作醫(yī)療是解決人民群眾“因病致貧、因病返貧”難題的重要途徑，衛(wèi)生局作為新農(nóng)合工作的管理實施單位，做好此項工作責無旁貸。兩年來，我重點抓了四個方面的工作。一是適時調(diào)整《實施方案》，合理分配醫(yī)療資源，引導參合農(nóng)民就近就醫(yī)，實現(xiàn)了“小病不出村、常見病不出鄉(xiāng)、大病不出縣”，XX年被省政府、省衛(wèi)生廳授予“新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度建設先進縣”的稱號;二是整合各類醫(yī)療救助資源，制定出臺了《石泉縣城鄉(xiāng)居民大病醫(yī)療救助補償辦法》，以“城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、標準統(tǒng)一”為原則，明確了組織機構(gòu)、補償救助對象、補償救助標準、審批程序、基金籌資方式和各部門職責，創(chuàng)新了院前和院中救助模式，有效地減輕了人民群眾的醫(yī)療費用負擔，受到了上級有關(guān)部門的充分肯定和城鄉(xiāng)居民的一致好評;三是建立網(wǎng)絡信息管理平臺，有效地促進了新農(nóng)合工作向信息化、自動化管理邁進，實現(xiàn)了對定點醫(yī)療機構(gòu)的網(wǎng)上結(jié)報、動態(tài)監(jiān)管、提高了工作效率和效益;四是強化監(jiān)督過程中沒有違紀違規(guī)行為發(fā)生。
(三)依法行政嚴管理，營造安全醫(yī)療衛(wèi)生環(huán)境。醫(yī)療安全和食品安全，直接關(guān)系到人民群眾的身體健康，也是搞好醫(yī)療衛(wèi)生工作的前提和根本保證。任職以來，我始終把此項工作擺在突出位置，扎實開展食品安全專項整治活動，不斷加大整治力度。一是認真貫徹《食品安全法》，加大食品衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度，強化針對性的衛(wèi)生檢查，以食品安全為目標，以中小餐館、學校集體食堂和節(jié)假日期間食品為重點，加大監(jiān)管和查處力度，嚴厲查處無證照、不符合衛(wèi)生條件的食品生產(chǎn)經(jīng)營單位，取締非法經(jīng)營戶。兩年來，開展大型執(zhí)法活動18次，開展專項整治24次，參與縣上各類重大活動食品安全保障25次，共出動衛(wèi)生監(jiān)督人力達2200人次，全縣衛(wèi)生監(jiān)督覆蓋率達100%，實現(xiàn)了全縣兩年無食品安全及重大公共衛(wèi)生事件發(fā)生目標;二是加強醫(yī)療衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法，整頓和規(guī)范醫(yī)療服務市場秩序，集中開展打擊非法行醫(yī)的專項活動，嚴肅查處科室承包、醫(yī)療機構(gòu)超范圍執(zhí)業(yè)等違法行為，嚴把醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)許可和醫(yī)技人員執(zhí)業(yè)資格準入關(guān)。通過整治，縣、鄉(xiāng)、村三級醫(yī)療服務市場秩序明顯好轉(zhuǎn)，凈化了醫(yī)療市場。為全縣人民營造了一個安全、放心的就醫(yī)環(huán)境。
(四)健全疾病預防體系，提高公共管理服務能力。加強公共衛(wèi)生管理、積極有效處理突發(fā)公共衛(wèi)生事件，是衛(wèi)生行政管理部門的重要職責。在具體工作中，我高度重視公共衛(wèi)生管理工作，首先，認真貫徹執(zhí)行《傳染病防治法》和《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急條例》，制定出臺了《石泉縣突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案》、《石泉縣衛(wèi)生局甲型h1n1流感防控工作預案》、《石泉縣手足口病防控工作預案》，健全了突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急機制，開展了突發(fā)公共事件應急演練，提高了應對能力。其次，加強疾病防控體系建設，增強公共衛(wèi)生突發(fā)事件應急處置能力。一是狠抓硬件建設，縣疾控中心實驗室設施、設備得到了明顯改善，實驗室、艾滋病初篩檢測順利通過了省級衛(wèi)生部門的認證許可，自動化、快速檢測能力明顯提高;二是狠抓疫情網(wǎng)絡管理。健全了縣、鄉(xiāng)兩級醫(yī)療機構(gòu)疫情網(wǎng)絡直報系統(tǒng)，使疫情報告的及時性和準確性進一步提高，兩年來共上報法定傳染病530例，無漏報、遲報現(xiàn)象;三是狠抓傳染病防治工作。重點開展了手足口病、甲型h1n1流感、艾滋病、結(jié)核病等傳染病防治工作，兩年來共處置甲型h1n1流感、手足口病、急性出血性結(jié)膜炎、麻腮等疫情9起，處置率100%，有效降低了各種傳染病的發(fā)生和流行;四是狠抓計劃免疫基礎管理工作。針對我縣計劃免疫工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)，首先，狠抓硬件投入，加大規(guī)范化接種門診建設力度，全縣共建設省、市規(guī)范化接種門診7個，縣級合格接種門診、接種點69個，極大方便人民群眾。其次，強化流動兒童登記報告制度、憑證入托入學制度，止目前，全縣兒童“ 11苗”接種率達95%以上;五是加強飲用水水質(zhì)監(jiān)測。兩年來共開展水質(zhì)監(jiān)測9次，檢測水樣133份，有效保障了城鄉(xiāng)居民飲用水安全。
(五)圍繞“十率”求突破，提高婦幼健康水平。認真貫徹實施《母嬰保健法》，以基本和重大公共衛(wèi)生婦幼項目為載體，強化“兩個系統(tǒng)”管理，有效保障了婦女兒童健康安全。XX年全縣孕產(chǎn)婦住院分娩率達99.7%，連續(xù)多年無孕產(chǎn)婦可避免死亡發(fā)生，嬰兒死亡率控制在10‰以下;農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補助率達91%，兌付補助資金97.2萬元;全縣增補葉酸知識知曉率達88%以上，服用率達80%以上，依從率達70%，隨訪率達100%;新篩率達80%;孕產(chǎn)婦和兒童健康管理服務項目各項指標達到規(guī)定要求，孕產(chǎn)婦健康管理率達98.5%，兒童健康管理率達94.5%。
(六)立足中心服務大局，事事關(guān)心時時抓。我在認真做好部門職能工作的同時，能夠緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作任務，認真貫徹縣委、縣政府各種專題會議精神，扎實做好以下具體工作。一是持之以恒地抓好系統(tǒng)內(nèi)安全生產(chǎn)、綜合、信訪、穩(wěn)定、計劃生育等方面工作，積極配合相
關(guān)職能部門工作，每年都與下屬單位簽訂安全生產(chǎn)、計劃生育、綜治維穩(wěn)等內(nèi)容的責任狀，堅持實行一把手負責制、工作責任追究制度和一票否決制;二是認真履行成員單位職責，結(jié)合衛(wèi)生工作實際，積極配合縣“三創(chuàng)”辦狠抓各項工作任務落實;三是緊繃安全生產(chǎn)和信訪穩(wěn)定工作這根弦，認真辦理群眾來信來訪，暢通信訪渠道，努力把矛盾化解在基層。兩年來實現(xiàn)了無公共安全、醫(yī)療安全重大事故發(fā)生，無集體上訪現(xiàn)象出現(xiàn)，衛(wèi)生工作大局穩(wěn)定;四是圓滿完成了產(chǎn)業(yè)大村幫扶任務，我三次帶隊到包聯(lián)村召開幫扶座談會，和村組干部、當家社員共同謀劃發(fā)展思路，籌措幫扶資金，扶持發(fā)展了千頭豬場2個，萬只雞場3個，養(yǎng)蠶大戶50戶，幫扶結(jié)果得到了干部群眾的一致好評。
三、源頭治理__敗，大力推進黨風廉政建設
作為一把手，手中有權(quán)慎用權(quán)。無論是在工作中還是平時的生活中，我能夠嚴于律己，率先示范，處處為下屬做好榜樣。能夠根據(jù)上級黨組織關(guān)于黨風廉政的工作要求，執(zhí)行黨風廉政建設責任制。一是加強思想政治教育，不斷提高自己和班子成員的廉潔從政的意識。經(jīng)常組織黨員干部認真學習有關(guān)黨風廉政建設的文件規(guī)定，開展正反兩方面的典型教育活動，收看廉政影片15場，講廉政黨課5場，組織衛(wèi)生醫(yī)療系統(tǒng)唱廉政歌曲、紅色革命歌曲30余場次，既豐富了視野，又受到了啟發(fā)和教育，進一步增強黨員干部的自我約束能力和遵紀守法意識;二是落實黨風廉政責任制，堅持從源頭上消除腐敗。按照“一崗雙責”和“管行業(yè)必須管行風”的工作要求，每年都與各醫(yī)療衛(wèi)生單位簽訂《黨風廉政建設目標責任書》，堅持把黨風廉政建設與業(yè)務中心工作同研究、同部署、同考核。制定出臺了《衛(wèi)生局領導班子議事規(guī)則》、《衛(wèi)生局機關(guān)管理規(guī)章》、《中心(鎮(zhèn))衛(wèi)生院管理辦法》等規(guī)章，用制度約束黨員干部行為，從源頭上預__敗現(xiàn)象發(fā)生;三是勤政廉政，爭做廉潔自律的表率。在工作中，自己能認真學習《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《廉潔政準則》，做到廉潔自律，克己奉公。在工作圈、生活圈和社交圈，始終注意檢點行為，做到“自重、自省、自警、自勵”。對照檢查自己，日勤三省，夜惕四知，管住自己的手，不該拿的不拿;管住自己的口，不該吃的不吃;管住自己的腿，不該去的地方不去，管住自己的身邊的人，違法亂紀的事情不做。兩年來，我一直以黨政紀律嚴格要求自己，沒有以權(quán)謀私現(xiàn)象，自己家屬均沒有不廉潔行為。四是狠剎歪風邪氣，糾風行業(yè)不正之風。對醫(yī)療、衛(wèi)生管理服務單位進行定期抽查，聘請行風和廉政監(jiān)督員，公布舉報電話，對群眾反應的問題一查到底，堅決糾正本系統(tǒng)干部職工的不廉潔、不作為行為。今年10月份和縣糾風辦聯(lián)合對15個基層衛(wèi)生員進行了行風問卷調(diào)差，對各院所檢查結(jié)果進行了通報，對群眾滿意度較低的基層院所負責人進行了誡勉談話，起到了很好的警示作用。
四、尋找差距常反思，明確努力方向
回顧兩年以來的學習和工作情況，雖然做了一些工作，也取得了一些成績，但與黨和人民的要求還有一定的距離。主要表現(xiàn)為：一是衛(wèi)生改革力度不大，農(nóng)村衛(wèi)生工作比較薄弱，鎮(zhèn)衛(wèi)生院經(jīng)營模式陳舊、從業(yè)人員資質(zhì)差、專業(yè)技術(shù)人才匱乏的問題亟待解決?？h級醫(yī)療機構(gòu)生存難、發(fā)展難問題尤顯突出;二是公共衛(wèi)生體系建設滯后，應急能力較差。疾控體系雖基本建成，但縣疾控中心、縣衛(wèi)生監(jiān)督所的硬件建設仍不能滿足實際工作需要;三是衛(wèi)生執(zhí)法還存在一定不足。衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力量薄弱，缺乏相應監(jiān)測設備，衛(wèi)生監(jiān)督技術(shù)水平不夠高，衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員整體素質(zhì)有待進一步提高;四是同其他區(qū)、縣相比，醫(yī)療服務單位硬件設施、診療水平、服務質(zhì)量都還存有一定差距，造成了醫(yī)療服務對象的無謂流失。這些問題，都需要局班子集體認真研究，不斷地完善體制機制，加大創(chuàng)新和改革力度，盡最大的能力發(fā)揮醫(yī)療衛(wèi)生管理職能作用，造福全縣人民。
各位領導、同志們！在今后工作中，我將努力克服不足，加強學習，不斷提高自己，時刻牢記宗旨，恪盡職守，盡職盡責，踏踏實實干事，清清白白做人，團結(jié)帶領系統(tǒng)干部職工，為保障全縣人民群眾的身體健康做出應有的貢獻。
第五篇 科技局領導班子述職述廉報告精選20241900字
一、一年來主要工作
在中共_區(qū)委、_區(qū)政府領導下，在城區(qū)人大、政協(xié)的監(jiān)督、支持下，在上級科技部門的指導幫助下，我局緊緊圍繞城區(qū)中心工作，積極開展科技服務，在城區(qū)信息化建設、科技管理、農(nóng)業(yè)科技等方面做了大量工作，具體總結(jié)如下：
(一)以機關(guān)局域網(wǎng)建設為龍頭加快城區(qū)信息化建設步伐
1、建成開通城區(qū)機關(guān)局域網(wǎng)
經(jīng)過充分的準備，今年5月采取公開招標辦法確定了局域網(wǎng)工程施工隊伍，并很快進入現(xiàn)場施工，在整個施工過程中，科技局都派人現(xiàn)場監(jiān)督監(jiān)察，確保工程質(zhì)量，11個工作日即竣工，進行系統(tǒng)調(diào)試、試運行，于5月底由分管區(qū)長組織科技、黨辦、政府辦、政協(xié)辦、審計、監(jiān)察、財政等部門組成的驗收小組進行驗收，局域網(wǎng)工程的各項指標和質(zhì)量符合合同要求。城區(qū)機關(guān)局域網(wǎng)的建成開通，目前主要是滿足機關(guān)領導、干部上網(wǎng)獲取信息的需要和一些部門間信息共享，也為下一步全市實施電子政務工程搭建信息平臺，屆時，局域網(wǎng)的效能將得以更大的發(fā)揮。
2、加強信息網(wǎng)的更新與維護，加大網(wǎng)上招商引資工作力度
為促進城區(qū)經(jīng)濟與科技緊密結(jié)合，圍繞著城區(qū)鋁工業(yè)園區(qū)建設、“136”工程和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展，開展招商引資工作，加強了網(wǎng)上招商工作。
(1)加強網(wǎng)站建設，強化招商引資宣傳。1—10月，政府網(wǎng)進行了兩次更新調(diào)整，在及時跟蹤報道城區(qū)重大政務活動和更新信息的同時，加大了城區(qū)招商項目的宣傳版面，在主頁顯著位置制作推出工業(yè)經(jīng)濟園專欄;新開辟招商指南欄目，全面介紹_區(qū)的區(qū)位優(yōu)勢、資源優(yōu)勢、市場優(yōu)勢等投資環(huán)境的各項內(nèi)容;開辟園區(qū)動態(tài)欄目，及時跟蹤報道三大園區(qū)開發(fā)建設進度，招商效果和企業(yè)入園情況;增加城市開發(fā)建設和其他招商欄目;同時在_區(qū)科技信息網(wǎng)和農(nóng)業(yè)科技信息網(wǎng)主頁增加了招商引資的內(nèi)容，從而加強_區(qū)投資服務宣傳力度。在政府網(wǎng)主頁上增加了政府各部門和園區(qū)管委會的辦事程序，開辟了書記區(qū)長信箱，管理投資垂詢電話和投訴電話，在網(wǎng)上營造了_區(qū)“親商、扶商、愛商”的良好氛圍。
(2)主動出擊，積極推介城區(qū)招商項目。通過網(wǎng)上搜索等多種渠道，尋找區(qū)內(nèi)外的國外適宜到_區(qū)投資的知名企業(yè)的電子信箱，通過發(fā)電子郵件的辦法，將城區(qū)的招商項目加工濃縮后向相關(guān)企業(yè)推介，提高網(wǎng)上招商效果，至9月底共向40個國內(nèi)外知名企業(yè)發(fā)了郵件并收到3個外地客商和企業(yè)電子郵件咨詢情況(已轉(zhuǎn)交城區(qū)經(jīng)貿(mào)局和管委會處理，客商通過電話咨詢的沒有統(tǒng)計)。通過聯(lián)系、爭取廣西區(qū)互聯(lián)網(wǎng)中心招商部支持，將城區(qū)網(wǎng)上招商頁面掛在自治區(qū)網(wǎng)上招商頁面進行宣傳，擴大城區(qū)網(wǎng)上招商工作的影響力，提高顯效。
(3)結(jié)合“騰飛_”宣傳在政府網(wǎng)主頁開辟了“三大發(fā)展騰飛_”系列報道專欄，在中國招商引資網(wǎng)首頁第一屏作了橫條動畫鏈接城區(qū)政府網(wǎng)廣告宣傳，以提高_區(qū)知名度，讓更多企業(yè)、客商了解城區(qū)鋁工業(yè)園區(qū)，增強網(wǎng)上招商效果。
3、積極引導企業(yè)利用信息化宣傳企業(yè)、提高管理水平
科技局派員多次深入城區(qū)企業(yè)，宣傳指導企業(yè)如何運用信息技術(shù)、網(wǎng)絡技術(shù)改造、提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)和產(chǎn)品，指導幫助南寧粵茂石化公司、南寧利翔飼料有限公司等五個企業(yè)建立企業(yè)網(wǎng)站，通過網(wǎng)上宣傳企業(yè)和產(chǎn)品，并通過網(wǎng)上采購原料、發(fā)布供求信息，從而提高企業(yè)知名度，促進產(chǎn)品銷售，降低生產(chǎn)成本。經(jīng)過宣傳，城區(qū)企業(yè)信息化意識有較大提高，有條件、上規(guī)模的企業(yè)不但建立了企業(yè)網(wǎng)站，還積極研究開發(fā)應用cad、erp等旨在提高企業(yè)技術(shù)、管理水平的更高層次應用，如南寧新宇汽配公司開展了cad應用，富豐飼料公司開展了erp(財務管理)的應用，從而大大提高了企業(yè)設計技術(shù)和管理水平，南寧維威制藥公司也籌備全面推行erp應用(已投標科技廳20__年度erp試點企業(yè)項目)。
4、依托城區(qū)現(xiàn)有網(wǎng)絡資源，努力推進社區(qū)和農(nóng)村信息化應用
充分利用城區(qū)現(xiàn)有的_區(qū)政府信息網(wǎng)、科技網(wǎng)_區(qū)節(jié)點和_區(qū)農(nóng)業(yè)科技網(wǎng)，以培訓基層信息員為突破，大力推進信息化在城區(qū)基層單位的應用，在社區(qū)方面，在去年建立了五一中社區(qū)信息服務網(wǎng)基礎上，今年又指導幫助福建園社區(qū)、菠蘿嶺社區(qū)建立了作為城區(qū)政府網(wǎng)下級節(jié)點社區(qū)信息服務網(wǎng)，并帶動社區(qū)上網(wǎng)，進一步提高社區(qū)管理服務和信息化應用水平。在農(nóng)村方面，今年新建立了沙井鎮(zhèn)和富德村、南鄉(xiāng)村、三津村等三個村的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村級節(jié)點，每個節(jié)點都建立了主頁并逐步開展農(nóng)業(yè)(農(nóng)村)信息服務，共在網(wǎng)上下載發(fā)布科技信息(實用技術(shù))、市場信息和在網(wǎng)上發(fā)布供求信息約800條，帶動了城區(qū)大宗農(nóng)產(chǎn)品外銷，如果蔗、四季豆、肉芥菜和茉莉花等大部分外銷區(qū)外福建、廣東、湖南和區(qū)內(nèi)的橫縣等地，其中果蔗的外銷率比原來提高10%，四季豆、芥菜等蔬菜由原來本地消費變成大部分外銷，從而解決了原來農(nóng)產(chǎn)品賣難和賤賣問題，保護農(nóng)民利益。通過信息服務，也解決了農(nóng)戶在生產(chǎn)過程中的技術(shù)難題并暢通了農(nóng)民的市場信息，鄉(xiāng)
第六篇 xxxx年校領導思想和工作述職報告1350字
各位領導、各位老師：大家好！
從三個方面向大家作個匯報。下面我就一年來思想和工作情況。
一、做一個有教育理想和信念的教師
特別是未來教育家奠基工程”培訓及考察，一年來參加了兩個學習培訓班。讓我開闊了視野，提升了境界。月19日在市召開的全國基礎教育“未來教育家論壇”以“遵循和敬畏教育規(guī)律”為主題，全國教育工作會議頒布的全國中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》反復強調(diào)要尊重和遵循教育規(guī)律。溫總理在全教會上的重要講話特別強調(diào)：教育的發(fā)展有其自身的規(guī)律，要尊重、敬畏教育的規(guī)律和價值”學前教育小學化現(xiàn)象，對幼兒造成拔苗助長的嚴重后果；基礎教育的長期應試化，重分數(shù)、輕育人，凡此種種，都是不按教育規(guī)律辦教育的表現(xiàn)。教育越來越指向升學、文憑、就業(yè)、致富、成名成家等。教育背負這么多跟教育無關(guān)的內(nèi)容，而離“人”則越來越遠。學校教育、家庭教育和社會教育環(huán)境的一個普遍心態(tài)就是迷信教育的目標是通過一系列的手段可以實現(xiàn)的結(jié)果導致中國的家長太累，教師太累，孩子也太累，而教育生產(chǎn)力卻很低下。
遵循教育規(guī)律，原教育部柳副部長在論壇開幕式講話中說。尊重青少年身心發(fā)展規(guī)律，反對急功近利、拔苗助長。綜觀當今教育現(xiàn)狀，分數(shù)承載了太多的期望；學習承受了太重的壓力；童年背負了沉重的包袱。不少地方，學習活動常常遠離了學習者的現(xiàn)實生活；整齊劃一的學習任務，偏離了學習者的興趣、愛好、自主性以及承受能力的差異；學習活動的要求常常違背學習者身心發(fā)展的規(guī)律。人才觀是人才人才，有人方有才，無人即無才。人是本源，才是枝葉。所以若重才，先重人；若要才，先育人。從人才成長規(guī)律看，先成人，后成才；人有志，才學長；人無志，難扶幫。從德才關(guān)系看，人有德，才為用；人無德，才為禍；人品尚，才利民；人品劣，才害民。
倡導回到教育的本質(zhì)，探討遵循和敬畏教育規(guī)律這一具有根本性和時代性的問題。讓孩子成為教育的主體，把家長和教師都解放出來，這種對教育本質(zhì)的追問，使我有仰望星空的感覺，理想與現(xiàn)實之間，雖不能至，然心向往之”
需要腳踏實地的行動、積累和耐心。讀書與寫作、實踐與反思使自己受益匪淺。堅定教師信念、學會教育智慧、關(guān)注自己的身心健康、形成教育思想、過有價值的教育人生”思考幸福教育的學校文化建設，教育理想的追求和實踐。開始了幸福教育論》等理論書籍的學習，思考、實踐著今天我怎樣做教師，注重不斷增強自己的政治理論水平和思想道德素質(zhì)，激發(fā)自己的教師使命感和奮發(fā)進取的精神，發(fā)揮引領帶動作用。讀了與幸福有關(guān)的書，如《給教師的一百條新建議》做一個幸福的教師 陶繼新教育演講錄》等十幾本書，將好書借給有些老師，將所獲得的幸福感受與大家分享，期末推薦給大家，每人一本發(fā)給大家。肖川教授說，教師寫作有7大好處。撰寫博客“為學生減負的嘗試”教育理想”教師，會教育自家孩子嗎”等30多篇教育隨筆。
二、立足本崗。落實科學發(fā)展觀
認真研究并制定了學校文化建設實施方案，以科學發(fā)展觀為指導。開展了學校教師幸福感的問卷調(diào)查，并撰寫了教師的幸福感調(diào)查報告》根據(jù)調(diào)查結(jié)果反映的教師的幸福感狀況一般，生活狀況、職業(yè)認同、專業(yè)素養(yǎng)、工作壓力、學校評價、學校環(huán)境、制度管理、人際關(guān)系等方面的現(xiàn)狀和問題，提出了關(guān)注教師的生活狀況、收入待遇；提升對教師職業(yè)的再認識等提高教師幸福感的對策及建議。
第七篇 小學副校長2024年度領導干部述職述廉報告2450字
蔣 太 平
一、基本情況
__，男，46歲，漢族，本科學歷，小學高級教師，中共黨員，現(xiàn)任__市__民族小學黨支部書記、副校長。
二、主要專業(yè)技術(shù)工作
XX年度，深入學習實踐科學發(fā)展觀，不斷轉(zhuǎn)變工作作風，改進工作方法，改正自己存在的缺點，工作上團結(jié)協(xié)作，方法上開拓創(chuàng)新。在德、能、勤、績、廉等方面不斷完善自己。擔任六年級安全與生活教學、學校黨務、安全工作、群團組織和師生思想政治工作、法制學校創(chuàng)建、校園環(huán)境綜合治理、__市衛(wèi)生單位、__市文明單位，__省愛路護路宣傳教育示范學校，全國民族團結(jié)進步模范集體創(chuàng)建等管理工作，牢記宗旨，武裝思想，保持先進，盡職盡責，嚴格自律，創(chuàng)新工作。
模范守紀，以身垂范。我認真堅持政治學習，不斷增強事業(yè)心和責任感，發(fā)揚奮發(fā)向上、勇于負責、勤勉敬業(yè)的精神，繼續(xù)加強學習黨的__屆三、四、五中全會精神，深入學習實踐科學發(fā)展觀，不斷深入學習和模范遵守教師職業(yè)道德規(guī)范，愛崗敬業(yè)，熱愛教育，熱愛學生，誠實守信，團結(jié)同志，熱心助人，熱情服務，模范遵守社會公德，以身作則，為人師表，樹立人民教師的良好形象。
追求卓越，創(chuàng)新工作。不斷加強學習業(yè)務知識，XX年4月，參加了“__省__市災后重建幼兒園園長培訓班”；XX年6月，參加了“__災后重建幼兒園長高級研修班”培訓；XX年7月，參加了“XX年西部十二?。╛_）中小學安全教育與安全管理國家級專題”培訓；XX年8月，參加了“教育技術(shù)培訓教程”培訓；XX年11月，參加了“__省省級小學數(shù)學骨干教師”培訓，不斷更新觀念，虛心向有經(jīng)驗的教師學習現(xiàn)代教育理論和現(xiàn)代科學的教育教學方法，向優(yōu)秀管理人員學習現(xiàn)代科學的管理經(jīng)驗，在管理方面狠下工夫，思想政治工作耐心細致，安全管理，科學規(guī)范，做到制度保證，措施到位，進一步明確和落實各類人員安全工作一崗雙責制度，層層落實安全目標責任，與各類人員簽訂安全目標責任書，加強日常檢查與督促指導，把安全工作抓緊抓細抓扎實，還和二分部教師一起指揮交通，對師生負責，為師生營造安全氛圍，為學校發(fā)展保駕護航。
銳意進取，成效顯著。勤于學習與施教，勤于思考與總結(jié)。創(chuàng)新思路，敢于實踐，以解放思想的理論勇氣，實事求是的科學態(tài)度，頑強拼搏的優(yōu)良作風，與時俱進的創(chuàng)新精神，百尺竿頭，更進一步。分管黨務、安全等工作，開動腦筋，開拓創(chuàng)新、認真負責，扎實工作，規(guī)范管理，取得了多項榮譽，愛路護路工作被推薦表彰為“__省愛路護路宣傳教育示范學?！?，為學校榮獲國務院第五次表彰的“全國民族團結(jié)進步模范集體”榮譽作出了積極的貢獻。
三、主要成果、貢獻及著述
分管黨務工作，被__鎮(zhèn)黨委表彰為《災后重建先進黨支部》，科學發(fā)展觀活動受到區(qū)委組織部、教育局、__鎮(zhèn)黨委的高度評價；和全體行政、教師并肩攜手，團結(jié)協(xié)作，沒有發(fā)生一起重特大安全責任事故，安全穩(wěn)定、爭先創(chuàng)優(yōu)工作表彰為“__區(qū)先進單位”，愛路護路工作被推薦表彰為“__省愛路護路宣傳教育示范學?！?，學校被國務院表彰為“第五次全國民族團結(jié)進步模范集體”等。
XX.4.23 《科學育兒 為幼兒的終身發(fā)展奠基》文章，在__市災后重建幼兒園園長培訓結(jié)業(yè)演講詞在“中國兒童少年基金會網(wǎng)站”刊登；
XX.5《在美術(shù)教學活動中傳承民族文化的實踐研究》參加__區(qū)校本科研課題優(yōu)秀成果評比獲得 “壹等獎”；
XX.5.6 《災后重建 __市50余幼兒園園長受訓》新聞稿，在《__新聞網(wǎng)__頻道》刊登；
XX.5.14 《__：__民族小學開展緊急疏散演練》新聞稿，在《__新聞網(wǎng)__頻道》刊登；
XX.7.16 《武大師生災區(qū)傳深情 溫暖__學子心》新聞稿，在《__新聞網(wǎng)__頻道》刊登；
XX.9 撰寫論文《探索有效教學方法 培養(yǎng)學生自學能力》在__市小學數(shù)學優(yōu)秀論文評選中榮獲__市 “壹等獎”。另有多篇新聞稿件被__新聞網(wǎng)__頻道》采用，“讓廉潔植根師生心田”、“教師禮儀與有效溝通”等博文被“小學教師之家共享教育資源”采用。
四、培養(yǎng)人才情況
XX年12月16日，參與指導教導副主任__在1.3班上的《認識鐘表：整時的認識》、__老師在2.1班上的《觀察物體：對稱》、__老師在3.1班上的《數(shù)學廣角：搭配組合》教研課，實踐新課程理念，創(chuàng)新教學方法，讓學生通過仔細觀察、動手操作，合作交流，成果分享等方式，培養(yǎng)學生的探究意識和創(chuàng)新精神，教學效果好。并對教師進行了《解決問題與小學數(shù)學教學》培訓講座，提升教師素質(zhì)。12月29日，指導美術(shù)教師__《杯子設計》匯報課，效果好。
五、參加學術(shù)活動情況
XX.4.16—20日，參加“__市災后重建幼兒園園長培訓班”培訓；
XX.6.6——10日，參加了在北京中華女子學員舉行的“__災后重建幼兒園長高級研修班”培訓；
7月26—28日，參加了在__市舉行的“XX年西部十二?。╛_）中小學安全教育與安全管理國家級專題”培訓；
8月18—20日，參加區(qū)師培中心“教育技術(shù)培訓教程”培訓；
11月5—12日，參加“__省省級小學數(shù)學骨干教師”培訓；
六、學習與進修
參加了“__省__市災后重建幼兒園園長培訓班”學習，“__災后重建幼兒園長高級研修班”培訓，“XX年西部十二?。╛_）中小學安全教育與安全管理國家級專題”培訓，__區(qū)師培中心“教育技術(shù)培訓教程”培訓和“__省省級小學數(shù)學骨干教師”培訓等，自學了“鄧小平、__、__論科學發(fā)展”等書籍。6月10日，參加了在北京中華女子學院舉行的“__災后重建幼兒園長高級研修班”培訓及考試，獲得了《中國幼教園士》稱號；參加了__區(qū)師培中心進行的教師師德規(guī)范學習培訓及考試，取得了優(yōu)異的成績。
六、獎懲情況
XX.5《在美術(shù)教學活動中傳承民族文化的實踐研究》參加__區(qū)校本科研課題優(yōu)秀成果評比獲得“壹等獎”。
XX.6.6——10日，參加了在北京中華女子學院舉行的“__災后重建幼兒園長高級研修班”培訓，榮獲“中國幼教園士”榮譽稱號；
XX.9 撰寫論文《探索有效教學方法培養(yǎng)學生自學能力》，在__市小學數(shù)學優(yōu)秀論文評選中獲得“壹等獎”。
XX.12 法制學校創(chuàng)建和愛路護路工作受到__鎮(zhèn)表彰。個人被推薦表彰為“__市XX年法制城市創(chuàng)建工作先進個人”。
在此，我向關(guān)心支持我和為學校發(fā)展取得榮譽付出辛勤勞動的全體教職工表示表示衷心的感謝！
自己在盡情享受成果喜悅的同時，也充分認識到自己的不足。告別輝煌XX，迎接嶄新XX。聆聽新年鐘聲，感受祖國溫馨，展望明天美景，增強希望信心，鼓足奮斗干勁，開拓進取創(chuàng)新，實踐科學理論，營造和諧氣氛，爭做守法公民，共為中華振興。讓我們精誠合作，團結(jié)一致，揚起創(chuàng)新的風帆，蕩起智慧的雙槳，迎著義務教育的春風朝陽，乘風破浪！
第八篇 鎮(zhèn)黨政領導班子述職報告3050字
鎮(zhèn)黨政領導班子述職報告
今年以來，面對艱巨的改革發(fā)展任務，鎮(zhèn)黨委、政府在市委，市政府的堅強領導下，深入貫徹落實十八大和十八屆四中、五中全會精神，團結(jié)帶領全鎮(zhèn)人民，攻堅克難，奮力前進，較好地完成了各項目標任務，全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展和黨的建設取得了新的成績。
一、堅定不移抓經(jīng)濟建設，綜合實力不斷增強
今年以來，對復雜多變的經(jīng)濟形勢，我們高揚發(fā)展大旗，頂住下行壓力，經(jīng)濟發(fā)展呈現(xiàn)出質(zhì)量效益穩(wěn)步提升的良好態(tài)勢
經(jīng)濟指標穩(wěn)健增長。截至9月底，實現(xiàn)地區(qū)總產(chǎn)值45671萬元，與去年同期相比增長9.13％；實現(xiàn)一般公共預算收入788萬元，占市交任務的68.05％，同比增長 13.87％；實現(xiàn)工業(yè)開票銷售22593萬元，規(guī)上工業(yè)產(chǎn)值18230萬元，分別占市交任務的68.46％、67.52％，同比分別增長10.80％、13.99％；整個入庫稅金1002萬元；完成固定資產(chǎn)投資9567萬元，基中工業(yè)投資7920萬元，占市交任務的149.43％，同比增長55.80％；農(nóng)民人均可支配收入達到12517元。
項目建設取得突破。深入推進“三大主題”工作，大力弘揚“四個不相信”精神，堅持“招商為零，一切為零”的觀念，充分利用一切可利用資源，延伸責任鏈條，完善責任網(wǎng)絡，形成“人人有意識，個個有責任，全員齊招商”的整體合力。
今年以來，鎮(zhèn)主要領導多次率隊外出招商，6月、8月，分別在北京、南京成功舉辦招商推介會，取得了明顯成效。1-9月份，市考核確認招商引資額1.3億元，鑫旺紡織品有限公司7月底已新增為列統(tǒng)企業(yè)。__市環(huán)球貝貝嬰兒用品有限公司兒童安全座椅項目、__市永泰調(diào)味品有限公司調(diào)味品項目、宏宇日用棉廠日用棉項目、程氏農(nóng)牧有限公司、恒源食品有限公司成功簽約落戶。鎮(zhèn)小微企業(yè)蓬勃發(fā)展，全鎮(zhèn)有100多家“互聯(lián)網(wǎng)+漁具”產(chǎn)業(yè)加工銷售戶。
二、堅定不移抓民生實事，鎮(zhèn)村環(huán)境不斷改善
農(nóng)業(yè)基礎日益完善。明理圩省級農(nóng)業(yè)開發(fā)項目穩(wěn)步推進，小農(nóng)水項目建成投入使用，共維修閘站11座，新建電啟閉閘站8座、排澇站6座。疏浚生產(chǎn)河道8條，春季清理14個主要聯(lián)圩，4個附屬圩，全長達105公里，防汛擋排能力明顯增強。14座農(nóng)橋改建項目有序推進。積極落實新的糧食補貼政策，機插秧面積進一步擴大，優(yōu)質(zhì)良種覆蓋率達85％。優(yōu)質(zhì)青蝦“太湖一號”覆蓋全鎮(zhèn)所有養(yǎng)殖戶，取得良好的經(jīng)濟效益和社會效益。完成綠化造林351畝，美國白蛾防治工作有效開展，完成蟹塘保險面積27785畝，超額完成市交任務。投入490多萬元，實施金儲、李舍、蘇海3條通村公路的提檔升級。投入1300萬元水利建設資金，新、改建路橋19座、閘站25座。
鎮(zhèn)村環(huán)境持續(xù)改善。加大環(huán)境保護和生態(tài)建設，努力將__建設成為環(huán)境優(yōu)美、清潔低碳的綠色鄉(xiāng)鎮(zhèn)。主動策應全域旅游試點項目，邀請知名專家規(guī)劃開發(fā)萬畝“鯽魚湖”民宿休閑示范區(qū)。劉澤村省級“美麗鄉(xiāng)村”建設項目有序推進，興高、西蕩、張聯(lián)等村覆蓋拉網(wǎng)式農(nóng)村環(huán)境綜合整治試點穩(wěn)步開展。村莊環(huán)境整治長效管理實行日?？己?、常規(guī)考核和專項考核相結(jié)合，水美鄉(xiāng)村建設深入推進，村莊環(huán)境整治再提升行動迅速，組織鎮(zhèn)村干部觀摩__等村整治現(xiàn)場。加強鎮(zhèn)村建設監(jiān)管，加大“兩違”打擊力度，整治鎮(zhèn)區(qū)亂搭亂建行為。
集鎮(zhèn)功能日趨完善。新建鎮(zhèn)區(qū)休閑廣場、實施路燈改造、破損路面修繕、后街背巷道路硬質(zhì)化澆筑等項目。集鎮(zhèn)休閑廣場建成并投入使用，生態(tài)鎮(zhèn)建設項目通過省級驗收。垃圾中轉(zhuǎn)站實現(xiàn)鎮(zhèn)村垃圾日產(chǎn)日清，生活污水處理主管網(wǎng)鋪設工程正在抓緊實施，30個村垃圾房建成投入使用，衛(wèi)生院“兩廢”處理及農(nóng)貿(mào)市場改造等工程全部完成。
三、堅定不移抓協(xié)調(diào)發(fā)展，社會事業(yè)不斷進步
注重經(jīng)濟發(fā)展與社會事業(yè)協(xié)調(diào)推進，發(fā)展指標與幸福指數(shù)同步提升，大力實施就業(yè)富民、保障利民、實事惠民，努力讓改革發(fā)展成果普惠于民。
社會保障力度加大。建立“一戶一策一干部”精準幫扶措施，對全鎮(zhèn)7000元以下低收入戶建檔立卡。完成35戶漁民上岸定居工程。鎮(zhèn)慈善會正式成立，先后募集捐款40多萬元，組織開展幫困助學送溫暖等活動。完成992戶“老農(nóng)保”轉(zhuǎn)退接軌工作，新農(nóng)保、新農(nóng)合等各類保險擴面工作位居全市前列。
再就業(yè)任務圓滿完成。以技能培訓為突破口，全方位做好農(nóng)村勞動力輸出培訓、外出務工人員培訓、農(nóng)村實用人才培訓。注重創(chuàng)新培訓形式，提高培訓質(zhì)量，吸引各類層次人員廣泛參與。年內(nèi)開展各類創(chuàng)業(yè)技能培訓300多人次，圓滿完成就業(yè)再就業(yè)任務。
文教工作成績突出。中心校在全市第八屆中小學生合唱比賽中榮獲特等獎。中考再創(chuàng)佳績，綜合成績列全市農(nóng)村學校前列。鎮(zhèn)村衛(wèi)計服務網(wǎng)絡日趨健全，強化性別比綜合治理，提前完成免費孕前優(yōu)生健康檢查市交任務，全面二孩生育登記73人。倡導文明新風，評選出幸福家庭38戶。5月份組織開展了首屆“最美工人”評選和慶五一文藝匯演。20分鐘體育健身圈覆蓋30個自然村，__鎮(zhèn)“民俗文化館”開始籌建，全市第五屆農(nóng)民部中國象棋比賽，包攬冠、亞、季軍，并榮獲團體第一名。鎮(zhèn)關(guān)心下一代工作委員會獲“__市先進集體”榮譽稱號。
社會環(huán)境安定。今年以來，共調(diào)解各類信訪件15起，辦理市長信箱13起，12345熱線60起，辦結(jié)率100％。全市反邪教宣傳“村村通”活動在我鎮(zhèn)率先啟動。扎實開展安全專項整治8次，安全生產(chǎn)零事故。圓滿完成夏季征兵工作任務。共、青、婦、關(guān)心下一代等工作不斷加強。
四、堅定不移抓隊伍建設，黨建工作水平不斷提高
始終堅持黨要管黨、從嚴治黨，全面加強黨的建設，黨員素質(zhì)得到提高，基層組織得到加強，為推動__經(jīng)濟社會跨越發(fā)展提供堅強的組織保障。鎮(zhèn)黨委被市委表彰為先進基層黨委、大學生村官工作先進集體。
順利完成黨組織換屆。鎮(zhèn)黨委高度重視村級組織換屆選舉工作，按照早謀劃、早部署、早行動的思路，緊密結(jié)合我鎮(zhèn)實際，把換屆工作作為全鎮(zhèn)政治生活的一件大事來抓，對換屆選舉工作進行專題研究，明確分工，有效整合各部門資源，以村級組織換屆選舉工作為契機，著力推進基層組織建設。前期，我鎮(zhèn)于6月份完成對黨委的換屆，9月份完成了對18個行政村黨支部和1個社區(qū)黨支部的換屆。近期正在對剩余的29個黨支部進行逐個排查摸底，并同時進行換屆。
扎實推進“兩學一做”。著力夯實“學”的基礎，抓好“做”的關(guān)鍵。全面排查存在的矛盾問題，逐項制定整改措施。組織村黨組織書記、副鎮(zhèn)級以上領導干部去雨花臺烈士陵園參觀學習。通過學習教育，使全鎮(zhèn)黨員干部政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識進一步增強，突出黨員領導干部的示范帶頭作用，在“兩學一做”中走在前面，作出表率，為建設美好__，全面建成小康社會提供堅強的組織保證。
從嚴選好用好干部。始終堅持獎勤罰懶的考核導向和實績論英雄的用人導向，將日常工作、重點工作、中心工作作為督查工作的重點，通過完善考核辦法、改進考核措施，將督查考核結(jié)果與干部任用管理相結(jié)合，與評優(yōu)評先、績效工資發(fā)放相結(jié)合，以此激發(fā)鎮(zhèn)村干部的干事創(chuàng)業(yè)激情，促進作風的持續(xù)好轉(zhuǎn)，保證各項既定目標的實現(xiàn)。
加強黨風廉政建設。堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，認真落實黨風廉政建設責任制，進一步構(gòu)建教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預__敗體系，促進反腐__工作深入開展。強化思想道德教育和紀律教育，深入開展廉政文化建設，確保廣大黨員干部穩(wěn)得住心神、管得住手腳、抗得起誘惑、經(jīng)得起考驗，踏踏實實做事、坦坦蕩蕩做人、清清白白做官。大力提倡勤儉節(jié)約，牢記“兩個務必”，繼續(xù)狠剎黨員干部賭博風等不良風氣，以優(yōu)良黨風促政風帶民風，營造和諧的黨群干群關(guān)系。
2024年，__鎮(zhèn)各項工作取得了新的成績，但與市委市政府的期待期望相比，與兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)的發(fā)展勢頭相比，與群眾的發(fā)展期盼仍有較大差距。我們將團結(jié)在市委、市政府的堅強領導下，動員全鎮(zhèn)人民，把全部心思、全部智慧、全部精力放在__創(chuàng)新發(fā)展的事業(yè)上，以更加飽滿的熱情，更加務實的態(tài)度，更加扎實的作風，解放思想，真抓實干、克難奮進，為建設和諧富裕美麗__而努力奮斗！
第九篇 鎮(zhèn)衛(wèi)生院領導述職報告1150字
各位領導、同志們:
大家好！
近年來，在上級領導和院長的關(guān)心和全體職工的共同努力下，我院齊心協(xié)力，開拓創(chuàng)新，闊步前進，在“三個代表”和科學發(fā)展觀重要思想指導下，在縣衛(wèi)生局的正確領導下，在鎮(zhèn)黨委、政府的關(guān)懷下，帶領全院職工認真學習領會十七大精神及醫(yī)療衛(wèi)生各項方針、政策，結(jié)合我院發(fā)展實際，理清思路，明確目標，堅持把追求社會效益，維護群眾利益，構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系放在第一位，通過強化內(nèi)部管理，構(gòu)建長效機制，提高競爭實力，提升衛(wèi)生院形象，團結(jié)拼搏，開拓創(chuàng)新，扎扎實實地推動衛(wèi)生院物質(zhì)文明、精神文明協(xié)調(diào)發(fā)展，并通過有效開展“以病人為中心，以提高醫(yī)療服務質(zhì)量為主題”的衛(wèi)生院管理年活動，促進了我院持續(xù)、健康、協(xié)調(diào)發(fā)展。同全院同志一道，做了以下工作：
一、積極參加學習，提高自身素質(zhì)。認真學習業(yè)務技術(shù)、遵紀守法、職業(yè)道德、醫(yī)德規(guī)范，自覺接受職工和社會各界的意見，并虛心聽取，改進不足。認真學習業(yè)務知識、醫(yī)院管理知識，提高自身能力。
二、接受監(jiān)督，廉潔自律。本人在工作崗位上努力工作，克已奉公，全心全意為職工著想，為病人著想，不辱單位形象。認真落實黨風廉政責任制。帶頭執(zhí)行兩個《條例》。認真履行黨內(nèi)監(jiān)督職責，正確行使黨內(nèi)監(jiān)督的權(quán)利，嚴格遵守黨的各項紀律規(guī)定，做到遵守紀律不動搖，受民監(jiān)督，讓民滿意，規(guī)范行為，做遵紀守法的表率。
三、心系群眾，用實際行動贏得群眾的理解和支持。從我做起，能耐心細致的做職工思想工作，教育全體職工要始終牢記為人民服務的宗旨，在征得防保科職工同意的前提下，我們在衛(wèi)生院經(jīng)濟基礎還很薄弱的情況下，防?？茋栏駡?zhí)行國家物價政策，讓利于民，ⅱ類有價疫苗等收費價格都在物價部門規(guī)定的標準以下，充分尊重并自覺維護病人的知情權(quán)、選擇權(quán)等合法權(quán)益，杜絕生、冷、硬、頂、推等不良現(xiàn)象，主動改進工作，及時受理、妥善處理患者的投訴，減少了科室與患者糾紛的發(fā)生，構(gòu)建了和諧的醫(yī)患關(guān)系。
為提高全民的健康保健意識，我們先后為全鎮(zhèn)小學生進行了體檢，在全鎮(zhèn)發(fā)放了《健康保健手冊》。通過以上舉措使人民群眾意識到土門鎮(zhèn)衛(wèi)生院確實是他們自己的衛(wèi)生院，是值得支持和信賴的衛(wèi)生院，衛(wèi)生院的建設和服務的好壞同他們的切身利益息息相關(guān)。
四、關(guān)心職工，用誠心和愛心調(diào)動大家的工作積極性。職工利益無小事，我始終將職工利益看得高于一切，對職工晉升、晉級，我們積極予以幫助和支持。院領導班子對職工進修、學習、培訓，只要是衛(wèi)生院工作需要，只要是有利于衛(wèi)生院建設和發(fā)展，我們院領導班子都一路綠燈，積極幫助聯(lián)系進修、學習的單位，我們還積極幫助職工根據(jù)衛(wèi)生院需要選擇最適合自己干的工作，使之在事業(yè)上有所成就，對衛(wèi)生院發(fā)展有所貢獻，對老百姓的身體健康有所幫助。
第十篇 鎮(zhèn)人大主席團和鎮(zhèn)計生協(xié)會領導班子述職述廉報告1550字
__年年鎮(zhèn)班子換屆以來，我負責鎮(zhèn)人大主席團和鎮(zhèn)計生協(xié)會工作，掛鉤市客運中心、市小五金市場、汽車檢測中心和相關(guān)道路等建設項目?，F(xiàn)將一階段來的工作匯報如下：
一、 加強理論學習，提高思想認識，牢固樹立廉潔奉公的思想意識。重視政治學習，抓好理論學習，積極參加市委組織部門、鎮(zhèn)黨委等組織的政治理論學習，善始善終參加泉州市委黨校的鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部培訓班，深刻領會黨的十七大精神和中紀委全會精神，樹立正確的人生觀價值觀，保持較強的道德水準。能服從領導、服從大局，團結(jié)協(xié)作，配合支持同事開展各項業(yè)務工作，推進工作的開展。注重學習農(nóng)村工作所需的各項業(yè)務知識，掌握電子政務等知識，不斷拓寬自己的知識面，使自己能較好地適應新時期農(nóng)村工作的需要。工作上能廉潔奉公，嚴格要求自己。遇到重大事項能主動公開與有關(guān)部門及人員通氣、主動請示匯報，嚴格執(zhí)行法律法規(guī)，依法辦事，確保公平、公正處理工作事務，同時能督促有關(guān)部門規(guī)范辦事程序，依法行政。
二、認真學習業(yè)務知識，發(fā)揚務實的工作作風，服務基層服務群眾，在實踐中鍛煉自己，提高自己的工作能力。積極參加上級組織的人大、計生協(xié)會業(yè)務培訓，還認真學習相關(guān)業(yè)務知識，全面掌握人大、計生協(xié)會的政策、法規(guī)，明確自已的崗位職責。講究工作方法，能深入基層，深入群眾，了解民情民意，針對難點熱點癥結(jié)所在，化解矛盾，協(xié)助解決難點熱點問題，推進工作的順利開展，如本人掛鉤的客運中心、協(xié)助黨委政府抓村級換屆選舉難點村等，都能較好地完成和推進工作的順利進行。注重工作實效，能結(jié)合黨委政府各個時期的工作重點，創(chuàng)造性開展人大、計生協(xié)會工作。如每季度召開的鎮(zhèn)人大例會，能結(jié)合鎮(zhèn)在征地、項目建設等存在的問題進行討論，建言建策，使人大工作能緊緊服從服務于經(jīng)濟建設。
三、努力履行自己的職責，較好地完成目標任務。
1、協(xié)助抓好村級換屆選舉的掃尾工作。__年村級換屆有龍穴、后宅、鋪錦等三個復雜村未能如期完成換屆選舉工作，能深入群眾，廣泛聽取人大代表和群眾的意見，針對各村的實際情況，加強法律法規(guī)的宣傳教育，以理服人，化解矛盾，引導村民依法參加選舉，創(chuàng)造公平公正的競選環(huán)境，終于在__年年春節(jié)前后較好地完成了三個村委會的換屆選舉。
2、組織選舉市鎮(zhèn)人大代表，圓滿完成鎮(zhèn)五屆人大一次二次會議各項議程。加強領導，做好協(xié)調(diào)，提出市鎮(zhèn)人大代表侯選人，對于難以協(xié)調(diào)的選區(qū)，能充分發(fā)揚民主，在我市首次采用預選侯選人，終于如期選如數(shù)選舉產(chǎn)生市鎮(zhèn)人大代表。如期召開了寶蓋鎮(zhèn)第五屆人民代表大會一次二次會議，會議開得圓滿成功。
3、充揮發(fā)揮各級人大代表的作用，使征地工作有突破性進展，促進項目落地。通過組織代表深入的調(diào)查研究，尋找矛盾根源，加強宣傳教育，積極主動落實村民的合理要求，化解疑慮，促進難點問題的解決。能監(jiān)督檢查鎮(zhèn)村為民辦實事、重點工程的進展，積極出謀獻策，督促有關(guān)部門辦理代表的議案建議，促進了全鎮(zhèn)的市政程、企業(yè)工程建設的順利進展，推進社會事業(yè)的全面協(xié)調(diào)發(fā)展。
4、掛鉤聯(lián)系的客運中心項目、檢測中心等，通過一階段來的共同努力，能攻堅克難，理順該村征地工作的基礎上，組織鎮(zhèn)村干部理順有關(guān)拆遷補償，讓該村的市政項目能順利進行。
5、組織搞好鎮(zhèn)計生協(xié)會和指導村計生協(xié)會完成換屆工作，組織成立鎮(zhèn)生育關(guān)懷基金和督促各村成立生育關(guān)懷基金，我鎮(zhèn)塘頭村在全市率先籌集生育關(guān)懷基金200多萬元，其他各村也相繼建立生育關(guān)懷基金。在搞好協(xié)會日常工作的同時，注重抓好生育關(guān)懷典型點的建設。
四、存在問題：有時工作標準不夠高，要求不夠嚴，只求過得去，不求過得硬；組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)能力和文字言語表達能力等，還有待于進一步提高；向上級領導和鎮(zhèn)主要領導請示匯報較少；在平常的工作中較少開展批評與自我批評。
黃進成
第十一篇 幼兒園領導述職報告2150字
幼兒園領導述職報告
有一位名園長曾說過這樣一句話：“辦一所好的幼兒園需要硬件作支撐，但更需要軟件為底蘊。在這個領域里沒有最好，但可以永無止境地追求最好。”對于我這樣一個面臨經(jīng)費和硬件雙重困境的管理者來說，
這句話無疑是一種激勵和希望。她對硬件和軟件的辨證關(guān)系還作了精辟的描述：“硬件體現(xiàn)了金錢加智慧，效果即時，也易被淘汰。軟件者，人才也，他是時間加智慧、再加勤奮。軟件一旦成熟，形成特色，則會長盛不衰。”當今社會的競爭，歸根結(jié)底是人才的競爭。而在人才的競爭中，具有較高綜合能力的領導和教師人才的競爭，是取得事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵，對于名人所說的軟件者，我或許缺少智慧，但擁有勤奮。憑著這種信念，在這三年多的時間里，我和我的班子成員共同協(xié)作，團結(jié)奮進，依靠群體智慧，為幼兒園的發(fā)展而不懈努力著。
一、依靠群體智慧，聚合力
俗話說：智慧來自于集體，一個人的力量是有限的，而集體的智慧能創(chuàng)造一所幼兒園的未來，并能排除未來道路上的種種障礙。在共謀幼兒園發(fā)展道路的過程中，我和班子成員經(jīng)過不斷的磨合、碰撞，逐步形成了一個團結(jié)、實干、高效、智慧的管理團體，從黨、政、工、團到年段長，我們經(jīng)常在一起溝通交流、探討促進，全力做到事業(yè)上同心、目標上同向、工作上同步，共同為提高幼兒園的保教質(zhì)量出謀劃策，當工作中碰到意見不一致時，我們始終遵循一切從大局出發(fā)，一切從提高幼兒園保教質(zhì)量出發(fā)的原則，拋棄個人雜念，最終達到步調(diào)一致。
在聚合群體智慧的同時，我還注重拓展他們個人的智慧風格，努力提升內(nèi)功，養(yǎng)成獨立思考、創(chuàng)造性開展工作的能力，在目標同向的基礎上，力求做到過程創(chuàng)造，殊途同歸。所以，在管理中我實行放手和放權(quán)，支持他們進行自我管理，各成員各司其職，避免互相扯皮，提高工作效率。對于年段長，今年我嘗試了承包制的形式，讓他們自主管理自己的年段，從課程管理、教研活動、文化建設、家長工作到青年教師培養(yǎng)，委任她們進行全面管理，有權(quán)利、有責任開展各類創(chuàng)造性的工作。我想，我園今天所取得的這些成績，很多都來自于她們個人的智慧，聚合了各方的力量。
二、重視反思研究，強實力
(一)創(chuàng)新管理模式
學校管理的實踐表明，沒有建立健全規(guī)章制度、沒有合理的組織結(jié)構(gòu)，學校的管理是不完善的管理，但學校管理中完善的規(guī)章制度、合理的組織結(jié)構(gòu)等也并非就能提高管理效率。由于社會的不斷發(fā)展，人才間的競爭和緊張的工作節(jié)奏，導致人的價值觀的衰退和目標取向的變革，限制、阻礙了人際的正常交往、溝通和理解，人際的友情、友好互助的平等合作精神被淡化了，人的個性的充分發(fā)展受到了限制和突破，可以說，這種現(xiàn)象在知識分子成群的學校顯得尤為突出。作為管理者，就必須對學校的管理重新定位，用以價值觀____文化進行管理，尋求促進教師和學校正常發(fā)展的突破口。在這樣的理念沖突下，我從去年開始嘗試開展了“合作文化”管理研究，把合作引入到幼兒園的文化建設中，在領導與教師、教師與教師、教師與幼兒、教師與家長之間探索一種合作模式，注重培養(yǎng)和激發(fā)人的合作意識和團隊精神，以此來增強學校的內(nèi)聚力、向心力和持久力。
1、創(chuàng)建目標，激發(fā)動機
共同的目標、共同的期望是形成一個團隊的首要條件，也是達成教師個人對集體忠誠的重要方式。我們通過中層干部會議，切實了解教師對人際環(huán)境的期望和需求，大家都認為：一個關(guān)系融洽、善于溝通、樂于合作的人際環(huán)境是增強教師積極性、提高工作效益的重要因素。針對我園人際環(huán)境現(xiàn)狀，我們確立了《人際交往準則》，出臺了強調(diào)合作規(guī)范和理想的《教職工文明禮儀須知》。通過目標的統(tǒng)一，使教師們能自覺地認同必須擔負的責任并愿意為此而共同努力。
2、創(chuàng)設環(huán)境、注重熏陶
環(huán)境對人的思想和行為往往起著重要的熏陶作用，我們將一年多來教師團隊活動的照片及相應的幼兒園合作條例展示出來，在兩樓連接教師辦公室和行政辦公室通道中創(chuàng)建了“合作文化”長廊，以直觀的形式強調(diào)幼兒園團隊建設的目標和價值觀，強化教職工對團隊管理的心理認同感。
3、提倡自主，共享遠景
幼兒園的團隊精神更多地體現(xiàn)在班組內(nèi)的合作和分享，任何有突出表現(xiàn)的班組團隊，也都是以共享遠景與價值做后盾的。我將班組團隊建設的構(gòu)思權(quán)和管理權(quán)交給各個條線的組長，與她們簽定了承包班組管理的責任書，讓她們自定班組團隊建設目標，自主開展組風建設，團隊合作等班組活動，讓她們在自發(fā)自主的活動中真正感受團隊建設的魅力。
(二)提高研究能力
現(xiàn)在的園長不僅要具備管理能力，還要兼?zhèn)溲芯康哪芰?。只有這樣才能引領教師和幼兒園的發(fā)展，對于我本人來說，在課題的研究上一直是個弱項，而幼兒園在科研方面本身也始終是一個空白，如何以課題研究促自身綜合素質(zhì)的提高，形成幼兒園的發(fā)展特色，也始終是我思考的問題。
1、抓住機遇
2024年5月，我園作為市“0—3歲幼兒早期關(guān)心和發(fā)展研究”課題__實驗區(qū)的七個實驗園之一，在市課題專家和教育局領導的指導和關(guān)心下，初步確立了我園的家教課題：《社區(qū)親子指導角的實踐研究》，抓住這一機遇，我?guī)ьI園課題組的成員，利用暑期休息時間，在新成各個社區(qū)廣場設立咨詢角，了解新成地區(qū)0-3歲嬰幼兒的家庭帶養(yǎng)情況、家長對指導的需求，從而掌握了第一手的資料，確定了以祖輩家長作為指導對象，該課題成為2024年市家庭教育“
第十二篇 領導離任述職報告2500字
各位領導、同事：
時光荏苒猶如白駒過隙，掐指算來，我已經(jīng)在人保度過了__余載的光陰，人生一共能有幾個__年？而我一點也不后悔在人保度過的這些歲月，相見時難別亦難，今天在這里為大家做南山支公司總經(jīng)理離任述職報告，惜別之余我也感慨萬千。
這__年來，我見證了人保牢牢地堅守中國民族財
產(chǎn)保險業(yè)的核心位置，見證人保在九百六十萬平方公里的土地上培育了一代又一代的精英，也同時見證了我任職的支公司在這幾年在分公司總經(jīng)理室正確方針領導下取得的累累碩果？？成功路上我灑下了汗水，奉獻出了青春，我不會忘記是人保這塊土壤給了我養(yǎng)份。對人保、對公司、我始終懷抱著一顆感恩的心，一路走來，我不敢有些許張狂和懈怠，一步一個腳印、與公司共成長，矢志以求的是為公司的發(fā)展添一塊磚、加一塊瓦，盡自己一份綿薄之力。
現(xiàn)在，我將任職南山公司總經(jīng)理期間的工作和思想情況向各位領導和同志們報告如下，請大家評議。
一、主要經(jīng)營業(yè)績
我于2024年_月受分公司總經(jīng)理室的重托，先后擔任人保財險__公司總經(jīng)理2024年當年即
2024年完成保費收入11776萬元，完成年計劃的147%（分公司下達全年任務為7969萬）；2024年完成考核利潤1375萬元，完成年計劃的275%（分公司下達利潤指標為500萬），綜合排名居于13家經(jīng)營單位前列。
2024年，面對愈加激烈的市場競爭，
至2024年底，南山公司綜合業(yè)績評介為3a，排名暫列13家經(jīng)營單位首位。
二、主要工作內(nèi)容及其績效
（1）堅持以效益為中心，以市場為導向，狠抓經(jīng)營管理工作。
三年多來，我始終堅持以發(fā)展為第一要務，全面開展經(jīng)營創(chuàng)新，同時以拓展集團客戶為手段，細分市場，認真研究營銷策略，大力做好渠道的建設工作，建立合理的營銷體系。具體措施包括以下三個方面：
1.積極尋找業(yè)務增長點，努力做好上層公關(guān)協(xié)調(diào)工作，為業(yè)務員營造良好寬松的展業(yè)環(huán)境。
2.注重開展業(yè)務競賽和業(yè)務突擊活動，加大營銷力度，推進業(yè)務發(fā)展。通過開展各種業(yè)務突擊活動，采取政策扶持、費用傾斜措施，調(diào)動了員工的展業(yè)積極性，使支公司整體業(yè)務發(fā)展一直保持上升趨勢。
2.根據(jù)公司實際制訂并完善了部分內(nèi)控及管理制度，包括公司各職能部門與業(yè)務部門的各項內(nèi)控管理制度，如內(nèi)部流程管理、業(yè)務員人員管理、考勤管理、績效考核、費用管理等管理制度。
(2)創(chuàng)新推行“推薦返場維修執(zhí)行辦法”，加強渠道建設
當今市場經(jīng)濟已進入知識經(jīng)濟時代。價格戰(zhàn)和功利性的促銷手法已非靈丹妙藥，且終究與法制的市場經(jīng)濟是格格不入的。不變的真理是變革、是創(chuàng)新。推薦返廠返修，即是在變革創(chuàng)新的理念下衍生的智慧結(jié)晶。
推薦返廠返修，即即通過對客戶報案信息的收集，將信息反饋給各個車行駐點的負責人，盡可能引導客戶返回戰(zhàn)略合作聯(lián)盟4s店維修，使客戶獲得可靠、專業(yè)的維修服務。如此一來，車行也能在車輛受損后繼續(xù)以維修的方式進行盈利，車主也能第一時間在車輛受損后接受車行的全方位維修服務。通過這種方法，保險公司與車行平等互利，渠道業(yè)務逐漸形成了健康有序發(fā)展的良好態(tài)勢。使公司擺脫價格競爭的怪圈，破冰而行，樹立起強大的核心競爭力。
（3）注重服務細節(jié)，提升人保財險品牌
面對外部競爭所帶來的業(yè)務壓力，我保持沉著冷靜，客觀面對現(xiàn)實情況尋求對策。制定了一系列策略，與競爭對手們展開了一場品牌戰(zhàn)、服務戰(zhàn)。
我要求全體員工在面對客戶的時候要努力做到“六個一樣”，即：理賠與展業(yè)一樣主動，退保與投保一樣對待，大小保戶一樣重視，新老客戶一樣熱情，咨詢與業(yè)務處理一樣耐心，對待批評與表揚一樣誠懇，為顧客提供全方位的服務。
（4）加強團隊建設及員工培訓，提高員工綜合素質(zhì)
一直以來，員工的職業(yè)能力培訓及業(yè)務能力學習是我的工作開展的重點。在競爭日益激烈的今天，只有將能力素質(zhì)提高了，才能在社會上立足。而當今社會需要的是全面型人才，不僅要求過硬的專業(yè)知識，而且要求強化個人素質(zhì)。不斷為員工創(chuàng)造各種學習機會，半年組織一次出單人員進行業(yè)務技能考試，為公司的選人用人提供了準確的依據(jù)。并且在信息處的平臺支持下創(chuàng)建了“南山支公司內(nèi)網(wǎng)”，為員工了解、學習公司的基本情況提供了良好的平臺。
同時，我堅持以人為本，組織開展多方面業(yè)務培訓會，提升員工業(yè)務知識水平。鼓勵員工參加電大、自考等學習，倡導培植感恩文化，以增強員工自豪感、歸屬感和忠誠度，不斷提煉具有公司特色的核心價值觀，努力營造公司與員工同呼吸，共命運的良好導向。
(5)堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，抓好黨風廉政建設。
抓好黨風廉政建設，領導是關(guān)鍵，制度是保證，教育是基礎。為認真貫徹落實好黨風廉政建設工作，在工作中，我以身作則，認真執(zhí)行廉潔從政規(guī)定，始終把黨風廉政建設作為加強自身建設的一項重要內(nèi)容，放在核心位置。我在南山公司任內(nèi)作決不允許發(fā)生不正當交易行為，杜絕保險誤導欺詐，決不利用職權(quán)為自己和親友謀取好處，做假賠案，騙賠，超賠，多賠。積極落實貫徹保監(jiān)會各項方針要求，務求做到依法合規(guī)經(jīng)營，確保公司各項業(yè)務持續(xù)健康穩(wěn)定發(fā)展。
同時，每年組織開展兩次黨員民主生活會，從而開創(chuàng)了領導班子團結(jié)協(xié)作、密切配合、互相尊重、相互支持的新局面。為建立立完善公司內(nèi)控制度，促進廉潔從業(yè)，合規(guī)經(jīng)營，防范和化解經(jīng)營風險，
三、工作中的不足
回顧三年來的工作，由于工作還不仔細、不夠具體，導致一些方面抓的不到位，全局性工作進展還沒有達到預期目的。之所以出現(xiàn)上述問題，經(jīng)過反思剖析和自糾，我認為，一是主觀意識存在一定問題。主要是從事領導崗位時間比較長，有一定得思維慣性，憑工作經(jīng)歷、經(jīng)驗和習慣做事。二是各項政策制度落實得不夠好。偏重于抓制度建設，檢查落實工作抓得不夠緊。
針對對以上存在的問題，在今后的工作中，我將采取有力措施，專題研究，具體解決，力爭把發(fā)展和管理工作抓得更好。
各位領導、同志們，我任職以來，雖然做了大量的工作，取得了一些成績，但我深深體會到，這些都是上級公司正確領導和同志們支持幫助的結(jié)果。今后我將一如繼往，把工作做得更好，決不辜負組織和同志們對我的期望。
最后，借述職報告的機會，我謹向支持我工作的公司全體干部職工致以崇高的敬意和衷心的感謝！預祝人保財險南山支公司前途光明，在新__屆領導班子的領導下，實現(xiàn)公司的再次騰飛。
再次謝謝大家！
