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書記抓基層黨建工作述職報告十二篇

發(fā)布時間:2024-11-19 查看人數(shù):27

書記抓基層黨建工作述職報告

書記抓基層黨建工作述職報告怎么寫

一、工作概述 鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記的抓基層黨建工作述職報告應(yīng)首先概述過去一年的工作情況,包括黨建工作的主要任務(wù)、目標(biāo)及已實施的舉措。強(qiáng)調(diào)基層黨組織建設(shè)的重要性,以及如何圍繞鄉(xiāng)村振興、社會穩(wěn)定等中心工作開展黨務(wù)活動。

二、具體措施與成效

1. 黨員隊伍建設(shè):介紹黨員教育、發(fā)展和管理的情況,如舉辦培訓(xùn)班、組織學(xué)習(xí)黨的理論,以及黨員的模范帶頭作用。

2. 黨建制度建設(shè):闡述完善黨內(nèi)規(guī)章制度,強(qiáng)化黨組織規(guī)范化、制度化建設(shè)的措施和成果。

3. 黨群關(guān)系:描述加強(qiáng)與群眾聯(lián)系,解決群眾實際問題,提升黨組織凝聚力的實踐。

4. 黨風(fēng)廉政建設(shè):闡述黨風(fēng)廉政教育和反腐敗斗爭的進(jìn)展,以及取得的成效。

5. 黨建創(chuàng)新:分享在黨建工作中的創(chuàng)新實踐,如利用新媒體進(jìn)行宣傳教育,提高黨建工作的時效性和覆蓋面。

三、存在的問題與改進(jìn)方向

1. 問題分析:誠實地指出當(dāng)前黨建工作中存在的不足,如黨員素質(zhì)參差不齊、部分制度執(zhí)行不到位等。

2. 改進(jìn)措施:提出針對存在問題的改進(jìn)策略,包括加強(qiáng)教育培訓(xùn)、強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制等。

四、未來規(guī)劃

1. 工作重點:明確下一年度黨建工作的重點任務(wù),如深化主題教育、加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)等。

2. 目標(biāo)設(shè)定:設(shè)定具體、可衡量的目標(biāo),以指導(dǎo)后續(xù)工作。

3. 持續(xù)改進(jìn):強(qiáng)調(diào)將持續(xù)改進(jìn)和創(chuàng)新作為推動黨建工作進(jìn)步的動力。

開頭結(jié)尾怎么寫

開頭:

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),親愛的同事們:

過去的一年,我作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記,深感責(zé)任重大,使命光榮。在上級黨組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引,扎實開展基層黨建工作,現(xiàn)將相關(guān)工作情況匯報如下:

結(jié)尾:

面對新的挑戰(zhàn)和機(jī)遇,我們將繼續(xù)秉持“不忘初心、牢記使命”的信念,以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更實的作風(fēng)推進(jìn)基層黨建工作。我深知,黨建工作任重道遠(yuǎn),但有全體黨員的共同努力,我們有信心不斷開創(chuàng)我鎮(zhèn)黨建工作的新局面,為實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興、促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定貢獻(xiàn)力量。謝謝大家。

書記抓基層黨建工作述職報告范文

第一篇 書記抓基層黨建工作述職報告2300字

書記抓基層黨建工作述職報告

本人作為__村黨總支書記,在鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)公司全體干部群眾,以“三個代表”和十_屆_中全會精神為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,牢牢把握“抓班子、帶隊伍、保穩(wěn)定、促發(fā)展”的總體思路,以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機(jī),以轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)為動力,以促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展為目標(biāo),迎難而上,認(rèn)真貫徹落實黨委的經(jīng)濟(jì)工作總體思想,認(rèn)清我們所面臨的形勢,明確工作任務(wù),從實際出發(fā),發(fā)揮優(yōu)勢,有效地促進(jìn)了龍山村的發(fā)展?,F(xiàn)將一年來抓基層黨建工作情況匯報如下:

一、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)

1、建立和落實機(jī)關(guān)黨建工作責(zé)任制。

黨總支將黨建工作目標(biāo)層層下達(dá),建立了目標(biāo)考核機(jī)制,黨政一把手親自抓,相關(guān)負(fù)責(zé)人具體抓,逐項抓落實,不定期地對支部組織開展活動情況進(jìn)行檢查,切實做到黨建工作年初有計劃、半年有檢查、年終有總結(jié),并做好了黨建研究和信息報送工作,全年按時報送黨建信息稿件,調(diào)研文章篇,全面完成黨報黨刊和其它學(xué)習(xí)資料的征訂任務(wù)。

2、以完善的規(guī)章制度促進(jìn)組織建設(shè)。

堅持“三會一課”制度,進(jìn)一步完善了黨務(wù)公開制,增強(qiáng)黨組織工作透明度。建立和完善了黨內(nèi)民主選舉和黨員“三先”制度、黨員評議黨組織干部制度等,切實保障了黨員的選舉權(quán)、知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。制訂和完善了本村各項管理制度,并有效實施管理,簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,在項目管理、財務(wù)管理及收支兩條線等方面都嚴(yán)格按照國家有關(guān)規(guī)定及程序辦理,做到縱向到底,橫向到邊。

3、深化“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,增強(qiáng)黨建工作生機(jī)和活力。

支部把開展“創(chuàng)建先進(jìn)基層黨組織、爭當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”活動作為基層組織建設(shè)的重要載體。在具體工作中做到了“六個結(jié)合”,使我村全體黨員干部增強(qiáng)黨建工作生機(jī)和活力:

一是把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》結(jié)合起來,使“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動能落到實處。

二是把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與“深化作風(fēng)建設(shè)提高執(zhí)行力活動”結(jié)合起來,我村通過整頓制定工作督查機(jī)制,使“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與日常各項工作緊密結(jié)合,取得了實實在在的效果。

三是把“創(chuàng)爭”活動與黨員干部教育結(jié)合起來。建立健全的黨組織考核評價和激勵機(jī)制,加強(qiáng)黨員學(xué)習(xí)管理,通過邀請老師上課、利用宣傳欄等工作空間和渠道,搭建黨員學(xué)習(xí)交流的有效平臺。

四是“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與維護(hù)社會穩(wěn)定建設(shè)和諧社會結(jié)合起來。

五是把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與我村實際結(jié)合起來。我村堅持黨員示范崗,黨員帶頭作用,以點帶面,以黨小組為中心,帶動群眾積極開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。六是把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與開發(fā)工作結(jié)合起來。

4、做好發(fā)展黨員和黨費收繳工作。

二、黨員隊伍建設(shè)

我們在黨員教育管理中,抓住黨員經(jīng)常性教育這個重點,把中央四個長效機(jī)制文件精神落實到實處。每季度組織黨員,入黨積極分子學(xué)習(xí)一次,有黨課教案。

黨員管理工作建立了臺賬,認(rèn)真做好特殊類型黨員管理教育工作,聯(lián)系記錄真實,認(rèn)真上報流動黨員統(tǒng)計表,黨員信息統(tǒng)計表,貧困黨員調(diào)查表,按上級要求,完成了貧困黨員創(chuàng)業(yè)基金,黨費收繳按黨員總數(shù)足額上繳。

三、基層組織建設(shè)

組織廣大黨員、積極分子參加十_屆c中全會精神學(xué)習(xí)活動與深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動,成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了各階段的活動方案。黨員要走訪黨員群眾,及時了解群眾思想動態(tài),切實幫助周圍群眾解決實際困難;模范踐行社會主義核心價值體系,倡導(dǎo)文明新風(fēng),通過自身的榜樣作用,推動形成良好社會風(fēng)氣;積極主動排查化解矛盾糾紛,自覺發(fā)揮維護(hù)穩(wěn)定第一道防線作用;在重大突發(fā)事件面前,立場堅定、旗幟鮮明,堅決捍衛(wèi)國家和人民的利益。

四、黨風(fēng)廉政建設(shè)

1、組織領(lǐng)導(dǎo)到位。

黨總支建立了以石炳成同志為組長的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《____紀(jì)律處分條例》,落實中央的“八項規(guī)定”,充分認(rèn)識反腐__,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性。廉政建設(shè)做到有組織、有活動、有成效。

2、分工落實到位。

黨總支各成員在抓好分管工作的基礎(chǔ)上,對黨風(fēng)廉政建設(shè)都能認(rèn)真負(fù)起責(zé)任,按照一崗雙責(zé)的要求大膽管理、弘揚正氣。

3、部署落實到位。

上半年來,我支部始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)與本村的各項工作結(jié)合起來,做到一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。

一是黨總支逢會必談廉政建設(shè),要求村全體干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。

二是杜絕職務(wù)犯罪,重點在黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督機(jī)制和反腐__教育機(jī)制上抓出成效。

4、宣傳教育到位。

我們注重思想政治教育,要求黨員干部自重、自省、自警、自勵,慎獨情微,廉潔奉公,將理論學(xué)習(xí)作為改善工作作風(fēng),樹立良好形象的基礎(chǔ)工作來抓,自覺加強(qiáng)黨性鍛煉,努力改造世界觀。

5、制度保障到位。

6、加強(qiáng)重點崗位監(jiān)督。

一方面強(qiáng)化班子內(nèi)部權(quán)力運行程序的監(jiān)督和制約,班子成員互相尊重,緊密配合,遇事能自覺按照民主集中制原則多商量、多反饋。一些重大決策、安排和大額資金使用,都經(jīng)過集體討論做出決定,并積極征詢上級領(lǐng)導(dǎo)意見,形成團(tuán)結(jié)、務(wù)實、民主、真誠的氛圍。

另一方面加強(qiáng)對掌管人、財、物等重要崗位權(quán)力運行的監(jiān)督。班子成員布置工作能多吹風(fēng)、多提醒,經(jīng)常開展廉政談話。

五、存在的主要問題和下步打算。

我始終堅持“圍繞中心抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”的方針,黨建工作取得了一定的成績,但是與上級的要求與人民的期望還有很大的差距。主要表現(xiàn):

一是在抓黨建工作方法上缺乏創(chuàng)新;

二是以黨建促發(fā)展的門路不多,解放思想的程度還需進(jìn)一步加大;

三是部分黨員干部為民服務(wù)的意識有待征求。

在下步工作中,我將圍繞以下方面開展工作:

一是以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動和基層組織建設(shè)年為契機(jī),積極推進(jìn)基層組織建設(shè),突出抓好以黨建促經(jīng)濟(jì)發(fā)展;

二是不斷創(chuàng)新黨建工作思路,增強(qiáng)黨建工作活力,提升抓黨建工作水平和能力。

三是強(qiáng)化黨員干部為民服務(wù)意識,積極開展“周走一戶、月幫一事、年扶一家”幫扶活動,步樹立黨員干部“親民、愛民、為民”的良好形象,增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力。

第二篇 書記抓基層黨建工作述職報告2024年4500字

對于述職報告,只要我們認(rèn)真對待,必定獲益匪淺。希望的書記抓基層黨建工作述職報告2024年對你有一定的幫助:

書記抓基層黨建工作述職報告2024年

一、 理清思路,奮力夯實機(jī)關(guān)黨建基礎(chǔ)

我局下設(shè)兩個機(jī)關(guān)支部,共有黨員21名。我始終從謀劃的科學(xué)發(fā)展方面著眼,以黨的群眾路線教育實踐活動為契機(jī),從加強(qiáng)班子隊伍建設(shè)上著手,從服務(wù)大局、服務(wù)稅戶方面著力,不斷提高自身和班子推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧的能力,自覺把黨建工作和各項工作有機(jī)結(jié)合,相互促進(jìn),有效推動了全局各項工作的順利開展。

(一)履職盡責(zé),全面落實基層黨建工作責(zé)任制。一是做好示范帶頭。認(rèn)真履行黨建工作第一責(zé)任人職責(zé),結(jié)合黨的十八大、十八屆三中、四中全會等重要精神和______系列重要講話,自覺撰寫黨建工作心得體會,摘抄讀書筆記近3萬字,為機(jī)關(guān)干部職工上黨課5次,深入宣講黨的大政方針、強(qiáng)調(diào)深化基層黨建工作的重要性,在單位組織的黨建幫扶等活動中,我率先垂范,先后扶助12個困難家庭和4名貧困學(xué)生,在黨員干部中形成了好效應(yīng),一年來全局黨員干部精準(zhǔn)幫扶困難家庭120戶,幫扶留守兒童28名,幫助丫他小學(xué)建立亮麗工程、幫助田坎村修建村務(wù)公開欄,幫扶資金共計5萬元。二是突出責(zé)任落實。成立了由黨組書記任組長的黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,簽訂了黨建目標(biāo)責(zé)任書,制定了《冊亨縣國家稅務(wù)局2024年基層黨建工作方案》,建立了一級抓一級,一級帶一級,層層抓落實的工作制度,形成了黨組書記帶頭抓、班子成員分工抓,黨務(wù)干部專心抓的工作格局,同時,按照圍繞稅收抓黨建,抓好黨建促稅收的思路來開展黨建工作,始終把履行黨建責(zé)任作為一項重要任務(wù)、列入議事日程。三是注重機(jī)制創(chuàng)新。完善班子分工負(fù)責(zé)和聯(lián)系點、黨建工作例會等制度,制定領(lǐng)導(dǎo)班子聯(lián)系企業(yè)、聯(lián)系幫扶對象、聯(lián)系黨員、定期開展接訪的三聯(lián)系一接訪制度,同時,將干部夜校、道德講堂、尋找最美國稅人等活動與抓黨建活動相結(jié)合,以培育和弘揚社會主義核心價值觀為中心,通過身邊人講身邊事、身邊人教身邊事的形式,傳遞了明理知恥、崇德向善的精神,得到了地方黨委的好評。

(二)問題導(dǎo)向,集中整頓軟弱渙散基層黨組織。一是把脈會診,找準(zhǔn)病因。采取召開座談會、問卷調(diào)查、走訪了解等形式,圍繞黨組織班子是否團(tuán)結(jié)、整體戰(zhàn)斗力強(qiáng)不強(qiáng),組織制度是否健全完善,黨員先鋒模范作用發(fā)揮好不好,黨務(wù)、財務(wù)、政務(wù)公開和民主管理是否科學(xué)等問題,對基層黨組織現(xiàn)狀進(jìn)行了深入細(xì)致的調(diào)查摸底,對存在的問題進(jìn)行集中會診,并建立了軟弱渙散黨組織整頓工作臺賬,基本做到了底數(shù)清、情況明。一年以來,共走訪企業(yè)50余戶,召開座談會10場次,發(fā)放征求意見函28份,發(fā)放征求意見表200余份,發(fā)放調(diào)查問卷1000份,征求到各類意見建議58條。二是對癥下藥,壯骨強(qiáng)筋。針對干部群眾提出的 專題研究黨建工作少、 機(jī)關(guān)支委及個別支部委員職能作用發(fā)揮不好、重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)輕黨建培訓(xùn)等問題,縣局黨組每個季度召開一次專題會議研究黨建工作;選拔1名政治修養(yǎng)好、思想政治工作水平高的年輕干部擔(dān)任支部書記;定期組織黨務(wù)干部參加黨建工作培訓(xùn),組織全體黨員干部參加紅色革命基地學(xué)習(xí)教育培訓(xùn),組織全局干部職工參加十八大精神培訓(xùn),解決了黨員干部反映的熱點難點問題。三是強(qiáng)化提升,強(qiáng)基固本。將整頓工作和教育實踐活動、便民辦稅春風(fēng)行動等活動結(jié)合起來,開展了服務(wù)稅戶、三清三察三審、整治不合格黨員等活動,使黨組織作用得以有效發(fā)揮。

(三)突出服務(wù),有效推進(jìn)基層黨組織建設(shè)。一是提升站位服務(wù)發(fā)展大局。在經(jīng)濟(jì)發(fā)展壓力大、稅源基礎(chǔ)薄弱的不利形勢下,攻堅克難,多措并舉抓征管,依法治稅抓收入,截至12月17日,縣局共組織入庫稅款11395.7萬元,同比增長18.3%,為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供了財力保障;今年1至12月,累計為納稅人減免增值稅、企業(yè)所得稅608.75萬元,為納稅人減輕了稅收負(fù)擔(dān),增強(qiáng)了發(fā)展動力。二是主動擔(dān)當(dāng)服務(wù)困難群眾。主動扶貧濟(jì)困,助力同步小康。由縣局選派熱心三農(nóng)的黨員干部扎根農(nóng)村開展聯(lián)鄉(xiāng)、駐村工作,主動開展幫扶工作,如從與丫他鎮(zhèn)浪田小學(xué)留守兒童結(jié)成愛心小組進(jìn)行長期幫扶;擠出1萬余元經(jīng)費資助丫他鎮(zhèn)田坎村村委加強(qiáng)辦公基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè);積極籌措資金5000元幫助丫他小學(xué)共建亮麗工程,解決了田坎村特困群眾在溫飽方面的現(xiàn)實困難,為困難群眾做了大量實事、好事。三是發(fā)揮職能服務(wù)納稅人。在辦稅服務(wù)廳設(shè)置黨員示范崗,開展黨員技能比武、學(xué)雷鋒、優(yōu)質(zhì)服務(wù)之星等評比活動,不斷牢固宗旨意識,提升服務(wù)質(zhì)效;組織黨員干部積極開展便民辦稅春風(fēng)行動,今年以來,累計推出便民辦稅措施28條,減輕了納稅人的辦稅負(fù)擔(dān),比如增設(shè)了布依語、漢語雙語服務(wù)窗口,開通政務(wù)官方微博和微信,開通便民公務(wù)車,建立納稅人實體學(xué)校,特別是大力支持民族特色產(chǎn)業(yè)和農(nóng)業(yè)發(fā)展,幫助涉農(nóng)納稅人用活稅收政策,實現(xiàn)了減負(fù)、增收、擴(kuò)產(chǎn)、拉動就業(yè)的良好效果,推出的各項服務(wù)獲得納稅人的廣泛好評,受到了劉遠(yuǎn)坤副省長的高度肯定。

(四)解放思想,不斷提升黨員干部隊伍素質(zhì)。一是抓理論武裝。圍繞學(xué)習(xí)貫徹十八大精神、群眾路線怎么走、改進(jìn)作風(fēng)怎么辦、優(yōu)秀干部怎么做等專題深入開展理論學(xué)習(xí),開展各類主題黨課活動 40余場,受教育干部群眾1000余人次。二是抓素質(zhì)提升。開展向焦裕祿同志學(xué)習(xí)、向文朝榮同志學(xué)習(xí)活動,開展最美國稅人評比活動,從干部職工中推選出群眾認(rèn)可的最美國稅人,引導(dǎo)黨員干部見賢思齊。三是抓全面覆蓋。以冊亨納稅人學(xué)校為平臺,舉辦黨員干部培訓(xùn)班,以經(jīng)驗交流、專家講座、紅色教育等方式著力提高全體黨員的黨建工作能力。

(五)注重實效,全力破解基層組織建設(shè)難題。一是建立駐村幫扶工作機(jī)制。選派1名少數(shù)民族干部常駐幫扶點,切實加強(qiáng)駐村幫扶工作,劃撥專項經(jīng)費1萬余元用于駐村幫扶點開展黨建活動。二是開展送溫暖活動。組織黨員干部向困難地區(qū)、困難群眾及災(zāi)區(qū)捐款捐物,為困難群眾募得善款2000余元,向16戶特困戶發(fā)放大米46袋,為留守兒童購買價值4000余元的文具和6000元助學(xué)金。三是抓實黨建扶貧工作。結(jié)合幫扶需要,專題研究制定了我局聯(lián)村幫戶聯(lián)系點丫他鎮(zhèn)丫他村、田坎村、八窩村對口幫扶方案,落實項目建設(shè)資金2萬余元,從補助特困群眾、改造水電等公共基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、恢復(fù)灌溉管道等生產(chǎn)生活條件、組織勞動技能培訓(xùn)和勞動力輸出等4個方面,實施9個幫扶項目,助力困難群眾早日脫貧致富。

二、緊扣主線,黨建服務(wù)稅收實現(xiàn)共贏

(一)以提高隊伍素質(zhì)為主線。一是每年制定黨員干部政治理論培訓(xùn)計劃。把政治思想教育和業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)緊密結(jié)合起來,通過集中學(xué)習(xí)和科室自學(xué),長期堅持每周二學(xué)習(xí)制度,依網(wǎng)上稅校和實體納稅人學(xué)校等教育平臺,深入開展崗位能手競賽、理論答題和業(yè)務(wù)測試活動,完善激勵機(jī)制,充分調(diào)動了大家的學(xué)習(xí)積極性,切實提高了干部隊伍的整體素質(zhì)。二是堅持三會一課制度。結(jié)合黨員干部隊伍思想實際和稅收工作形勢,認(rèn)真開好黨總支民主生活會、黨員大會和支委會,組織黨員干部上好每一次黨課,定期組織觀看電教片,進(jìn)行黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、愛國主義、廉政自律等方面的教育,增強(qiáng)黨員干部政治素養(yǎng)。三是開展多形式的主題實踐活動。積極開展?fàn)巹?chuàng)學(xué)習(xí)型黨組織、爭當(dāng)學(xué)習(xí)型黨員讀書活動,發(fā)放學(xué)習(xí)讀本,印制讀書筆記,開設(shè)黨員文化課堂,撰寫心得體會文章;邀請黨校老師開展專題講座;舉辦黨建知識競賽;開展講正氣、樹形象、比貢獻(xiàn)主題活動;通過評選黨員模范崗和優(yōu)質(zhì)辦稅先鋒崗,培樹典型,充分發(fā)揮黨員模范帶頭作用,積極營造創(chuàng)先爭優(yōu)、崗位建功的良好氛圍,不斷豐富國稅文化建設(shè)內(nèi)涵,激發(fā)黨員干部和職工熱愛國稅、奉獻(xiàn)國稅的主動性和創(chuàng)造性,推動國稅事業(yè)健康和諧發(fā)展。

(二)以提升國稅形象為主旨。一是按照建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化辦稅服務(wù)廳的要求,加大硬件投入,制作預(yù)約服務(wù)卡、監(jiān)督服務(wù)卡和首問責(zé)任登記簿,設(shè)立納稅服務(wù)平臺等多項便民設(shè)施。二是充分利用電子顯示屏,在滾動播放最新稅收政策、法規(guī)的同時,結(jié)合管戶繳稅情況,制作納稅戶欠稅比對表進(jìn)行公示,極大方便了納稅人繳稅,營造了和諧的征納環(huán)境。三是結(jié)合稅收宣傳月活動,在辦稅服務(wù)廳的每個窗口和宣傳欄擺放各類稅收宣傳資料,方便納稅人查看,提高納稅人的稅法遵從度。四是不斷加強(qiáng)制度建設(shè),在辦稅服務(wù)廳實行局領(lǐng)導(dǎo)帶班制、黨員帶頭制、服務(wù)承諾制、政務(wù)公開制和一崗多責(zé)制,全力推行限時服務(wù)、提醒服務(wù)、預(yù)約服務(wù)、延時服務(wù)、一窗式服務(wù)和陽光辦稅服務(wù),形成了人人爭當(dāng)楷模,人人爭做標(biāo)兵的濃厚氛圍,積極推動了機(jī)關(guān)黨建和納稅服務(wù)工作的兩促進(jìn)、兩提高。

(三)以加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)為主題。一是大力開展廉政教育活動,做好預(yù)防職務(wù)犯罪工作。每年邀請紀(jì)委進(jìn)行廉政教育專題講座,組織觀看預(yù)防職務(wù)犯罪圖片展和廉政警示教育專題片,撰寫觀后感,有效引導(dǎo)了廣大黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,樹立反腐必勝的信心,從思想上筑牢拒腐防變防線,推動政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)。二是強(qiáng)化內(nèi)部管理。認(rèn)真執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督條例,強(qiáng)化兩權(quán)監(jiān)督,通過制作黨風(fēng)廉政月報表,設(shè)立個人廉政檔案,在門戶網(wǎng)站開辟政務(wù)公開專欄的方式,規(guī)范執(zhí)法程序,完善執(zhí)法細(xì)節(jié),營造和諧執(zhí)法環(huán)境,確保稅收工作順利開展。同時,聘請義務(wù)監(jiān)督員,定期組織召開監(jiān)督員會議,征求意見和建議,制定有效措施,認(rèn)真整改落實。

三、明確方向,科學(xué)謀劃基層黨建工作

按照圍繞中心抓黨建,抓好黨建促發(fā)展的工作思路,結(jié)合新形勢下的黨建工作要求,立足冊亨國稅黨建工作實際,經(jīng)研究分析,我們擬在下一步黨建工作思路和方向。

一是深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會精神,持續(xù)打造學(xué)習(xí)型黨組織。按照省、州局黨組的工作要求,圍繞稅收工作本職,制定學(xué)習(xí)方案,加強(qiáng)督促檢查,充分利用黨組中心組學(xué)習(xí)、周二例會、專題輔導(dǎo)等方式及時組織全體黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)十八屆三中全會和四中全會精神,正確認(rèn)識全面深化改革和推進(jìn)依法治國的重要意義,教育、引導(dǎo)基層黨員干部做深化改革、推進(jìn)法治的堅定擁護(hù)者和積極踐行者。

二是圍繞稅收工作職能,繼續(xù)深化服務(wù)型黨組織。進(jìn)一步提升基層黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的思想站位,增強(qiáng)大局意識,責(zé)任擔(dān)當(dāng),從地方經(jīng)濟(jì)大局抓稅收,主動為地方黨政領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀助手。進(jìn)一步豐富黨建活動載體,引導(dǎo)黨員干部立足崗位優(yōu)化服務(wù),認(rèn)真做好落實《納稅服務(wù)規(guī)范2.0版》的準(zhǔn)備。繼續(xù)加大力度、豐富措施扶持民族特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展。要組織好、規(guī)劃好、建設(shè)好老年活動中心這一陣地,為離退休黨員干部服好務(wù)。在黨建扶貧工作中積極轉(zhuǎn)變思路,由單純的物力幫扶重點轉(zhuǎn)向智力、物力相結(jié)合的幫扶方式轉(zhuǎn)變,主動幫助幫扶對象找到脫貧致富的發(fā)展路子。

三是加強(qiáng)干部隊伍建設(shè),著力打造創(chuàng)新型黨組織。要繼續(xù)加大創(chuàng)新力度,不斷深化干部人事制度改革,完善干部任用、教育培訓(xùn)、考核評價、管理監(jiān)督機(jī)制,提高選人用人公信力,努力打造一支政治堅定、能力過硬、業(yè)務(wù)熟練、群眾信任、堪當(dāng)重任的高素質(zhì)黨務(wù)隊伍;要落實人才優(yōu)先發(fā)展的要求,不斷完善各項人才政策,營造干事創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)先爭優(yōu)的濃厚氛圍,選拔任用熱愛黨務(wù)工作,有較強(qiáng)的責(zé)任心,講政治、懂政策、會管理,一專多能的年輕同志充實到黨務(wù)干部隊伍中,不斷推進(jìn)創(chuàng)新型黨組織建設(shè)。

四是扎實開展作風(fēng)建設(shè)鞏固深化拓展主題活動。繼續(xù)深入整治黨員干部隊伍中存在的四風(fēng)問題,進(jìn)一步加強(qiáng)教育懲處,運用績效管理手段保持作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化,保持黨員隊伍的純潔性和示范性,切實維護(hù)廣大納稅人和干部群眾根本利益。

第三篇 局黨委書記抓基層黨建工作述職報告5000字

局黨委書記抓基層黨建工作述職報告范本

20__年,市公司黨委在省公司黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,不斷加強(qiáng)思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè),提高黨建水平,為__電務(wù)改革與發(fā)展增添了動力,有力保證了企業(yè)年度主要目標(biāo)的順利實現(xiàn)。下面,按照省公司黨組關(guān)于基層黨組織書記抓黨建工作述職的要求,我就20__年市公司黨建工作作如下述職,請各位黨員和職工代表評議。

一、抓好理論學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高黨員干部的政治理論水平

(一)帶領(lǐng)黨員、干部加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。黨委始終把思想建設(shè)放在黨的建設(shè)首位,以黨的理論宣貫和學(xué)習(xí)指導(dǎo)實踐工作,開展了多種形式的教育活動。一是加強(qiáng)思想政治理論學(xué)習(xí)。堅持黨委中心組學(xué)習(xí)制度,結(jié)合政治和經(jīng)濟(jì)發(fā)展上的重點,明確學(xué)習(xí)重點,制訂了年度學(xué)習(xí)計劃,要求黨群部門組織學(xué)習(xí)活動,全年組織中心組學(xué)習(xí)12次。各支部也開展了學(xué)習(xí)活動。邀請黨校教授為領(lǐng)導(dǎo)班子、中層干部授課,組織交流活動,就學(xué)習(xí)黨的群眾路線教育實踐活動和黨的十八屆四中全會精神,職能部室、專業(yè)、區(qū)分局等部門負(fù)責(zé)人分別作了發(fā)言,談了依法治企、作風(fēng)建設(shè)等方面的認(rèn)識和體會。

(二)抓好黨員、干部業(yè)余時間學(xué)習(xí)。黨員、干部不僅利用上班時間學(xué),“八小時”以外的理論學(xué)習(xí)也是必要的。20__年,公司黨委下發(fā)了《關(guān)于開展電力職工讀書活動和“書香飄進(jìn)電力來”職工讀書月活動的通知》,明確了《改革熱點面對面》、《改革是中國最大的紅利》、《科學(xué)發(fā)展主題案例》等10本推薦書目。建立了電力職工電子書屋,搭建員工網(wǎng)上學(xué)習(xí)平臺。購買100冊《______系列重要講話讀本》,分發(fā)到各黨支部,組織全體黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)。

(三)嚴(yán)格要求自己堅持理論學(xué)習(xí)。作為公司黨委書記,我嚴(yán)格要求自己,讓下屬學(xué)習(xí)的,首先自己帶頭學(xué),不必要的應(yīng)酬盡量不去,抽出更多的時間學(xué)習(xí),不斷完善自我,進(jìn)一步提升把握全局和方向的能力,提高理論指導(dǎo)實踐的能力。20__年,我參加了省電力公司組織的“學(xué)____一系列重要講話精神”遠(yuǎn)程學(xué)習(xí),參加了集團(tuán)公司組織的“企業(yè)文化專題培訓(xùn)”,參加了市委組織部組織的“企業(yè)經(jīng)理人高端講壇”。

(四)健全學(xué)習(xí)機(jī)制,推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。為保證學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)取得實際成效,20__年,公司黨委出臺了《___電力公司員工學(xué)習(xí)積分管理辦法》,完善了《___電力公司員工職業(yè)生活培養(yǎng)計劃》《___電力公司員工素質(zhì)提升實施意見》等機(jī)制,并將員工學(xué)習(xí)培訓(xùn)納入各單位領(lǐng)導(dǎo)班子績效考核。設(shè)立培訓(xùn)經(jīng)費,??顚S?。

二、以組織建設(shè)為重點,提升基層黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力

一是加強(qiáng)班子建設(shè),突出黨委在轉(zhuǎn)型發(fā)展中的核心作用。班子成員從我開始,加強(qiáng)自身修養(yǎng),從嚴(yán)要求自己,堅持以身作則。帶頭深入基層、深入群眾,大興調(diào)查研究之風(fēng),努力提高決策水平和經(jīng)營管理水平。堅持職代會述職評議制度,傾聽職工和會員代表意見建議。堅持民主集中制,嚴(yán)格落實“三重一大”制度。

二是加強(qiáng)支部建設(shè),突出戰(zhàn)斗堡壘作用。結(jié)合市公司實際,對原有黨支部進(jìn)行調(diào)整,重新設(shè)置10個黨支部,按程序選舉產(chǎn)生了支委成員及支部書記。開展了支部“達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)”活動,整頓軟弱渙散黨支部。緊密聯(lián)系企業(yè)重點工作,建立了黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)測評體系,開展先進(jìn)黨支部、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員評選活動。

三是加強(qiáng)黨員干部隊伍建設(shè),突出先鋒模范作用。實行黨員干部測評制度,20__年經(jīng)支部與職工群眾測評,無不合格黨員。嚴(yán)格干部提拔任用管理,落實民主決策、任職公示等制度,對中層管理人員進(jìn)行了職業(yè)生涯規(guī)劃,在供電站、所等多種崗位開展競聘上崗。

四是落實黨委主體責(zé)任,突出抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。落實“第一責(zé)任人”責(zé)任,與二級部門和區(qū)局簽訂目標(biāo)責(zé)任書,分解落實黨風(fēng)廉政責(zé)任。落實廉政談話制度,由黨委成員對擬任職干部進(jìn)行廉政談話。落實關(guān)鍵崗位輪崗制度,實行誡勉談話。針對黨風(fēng)廉政工作中的苗頭性、傾向性問題,組織召開專題會議研究,及時化解問題,解決矛盾。

三、抓好作風(fēng)建設(shè),深入踐行黨的群眾路線教育實踐活動

從今年2月份起,全區(qū)電力深入開展了黨的群眾路線教育實踐活動?;顒娱_展以來,全區(qū)上下堅決貫徹中央和中國電力集團(tuán)總公司黨組、市委、省電力公司黨組要求,把開展教育實踐活動作為重大政治任務(wù)切實抓緊抓好。各級黨組織和廣大黨員、干部,積極響應(yīng)中央號召,高度重視、踴躍參與,達(dá)到了預(yù)期目標(biāo),進(jìn)一步轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)。

(一)廣泛聽取員工群眾意見。市電力公司及各縣(區(qū))局黨委牢牢把握“問題導(dǎo)向”原則,始終堅持群眾提、自己找、上級點、互相幫,做到全方位、全覆蓋征集基層對班子及成員的意見和建議,通過召開座談會、發(fā)放征求意見表、開展談心談話等方式,真正把群眾和職工關(guān)心關(guān)注的問題找出來,真正把影響企業(yè)發(fā)展的問題找出來,累計發(fā)放征求意見函320份,收到意見和建議116條。

(二)嚴(yán)肅認(rèn)真召開專題民主生活會及組織生活會。市公司及各縣(區(qū))局黨委班子成員做到了自己動手撰寫對照檢查材料,一把手嚴(yán)格把關(guān)。在撰寫對照檢查材料過程中,各成員能按照“衡量尺子嚴(yán)、查擺問題準(zhǔn)、原因分析深、整改措施實”的要求,找深查透,確保不虛、不偏、不空。5月—11月,市公司及各縣(區(qū))局黨委先后召開了專題民主生活會,每位黨委成員結(jié)合自身的思想實際、個人成長經(jīng)歷、工作實際,著重圍繞“四風(fēng)”問題對個人進(jìn)行了對照檢查,深刻剖析原因,并提出了努力方向和具體的整改措施。通過開展批評與自我批評,達(dá)到了“出汗排毒、加油鼓勁”的效果。7月下旬,全區(qū)電力 55個黨支部全部召開了組織生活會。目前,民主評議黨員工作正在進(jìn)行。

(三)建立了長效機(jī)制。市公司及各縣(區(qū))局黨委進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致地研究,作為黨委書記,我做到了全程參與,逐項分析確定整改的努力方向和重點任務(wù),全部制定了群眾路線教育實踐“兩方案一計劃”。在整改落實過程中,注重通過做好規(guī)章制度的“廢、改、立”工作,全區(qū)新建或修訂完善了49項規(guī)章制度,以制度形式鞏固活動成果。

四、踐行群眾路線,探索解決服務(wù)群眾“最后一公里”問題

電力是為人民群眾提供服務(wù)的行業(yè)。電力的良好信譽和口碑是我們電力最大的財富。探索解決服務(wù)群眾“最后一公里”問題,是深入推進(jìn)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)的、鞏固黨的群眾路線教育實踐活動成果的重要抓手。

(一)關(guān)愛弱勢群體,打造“光明工程”品牌。20__年,我親自督導(dǎo),在全區(qū)進(jìn)一步規(guī)范“光明工程”推進(jìn)運行。每名投遞員幫扶1-2名年齡偏大、兒女不在身邊、生活不便的老人。主要為關(guān)愛對象做好三件事情:一是當(dāng)好“義務(wù)勞動員”。為關(guān)愛對象做些家務(wù)、干些農(nóng)活,解決關(guān)愛對象的后顧之憂。二是當(dāng)好“便民服務(wù)員”。為關(guān)愛對象捎帶一些日常用品,幫助維修家電、代繳水電費等,為關(guān)愛對象提供便利。三是當(dāng)好“心理疏通員”。兒女不在身邊,老人都比較孤獨,通過與他們聊聊天、拉拉家常等進(jìn)行溝通,使他們在精神上感到溫暖。目前已結(jié)對幫扶248名關(guān)愛對象,今年以來,收到表揚電話和信件150余次、錦旗26面。“光明之路”先進(jìn)事跡先后被中央和省市級媒體報道10余次。

(二)真情服務(wù)三農(nóng),筑牢“便民利民平臺”。自2024年9月以來,我?guī)ьI(lǐng)公司干部員工在全省電力率先開展打造“農(nóng)村電力綜合服務(wù)平臺”工作。在每個縣(區(qū))建立“鄂電便民服務(wù)點”,在各行政村建立分點,為農(nóng)民免費提供用電咨詢服務(wù)。今年下半年,在做好這項工作的同時,我們在每個行政村建設(shè)一個電力便民服務(wù)站,目前已建成187個,為農(nóng)民提供家電維修、電力安全咨詢、電話購買等服務(wù),探索解決服務(wù)百姓“最后一公里”問題,深受百姓歡迎。7月,張培啟副市長調(diào)研電力工作,評價平臺建設(shè)“百姓點贊”;8月,市政府下發(fā)了《關(guān)于印發(fā)___市電力便民服務(wù)站建設(shè)實施方案的通知》。“電力便民服務(wù)點”列入今年“全市政府為民辦十件實事項目”。

(三)深入基層做好幫扶工作。20__年,我?guī)ь^參加了“在職黨員回社區(qū)、黨代表回選區(qū)”、“三進(jìn)三幫”等活動。結(jié)對幫扶新村社區(qū),組建了黨員進(jìn)社區(qū)志愿特色服務(wù)隊——___電力志愿者服務(wù)總隊,通過進(jìn)社區(qū)義務(wù)勞動、幫扶困難家庭等活動,做好黨員干部基層幫扶工作。

五、強(qiáng)化服務(wù),推進(jìn)服務(wù)型黨組織建設(shè)

一是實行周例會和公司領(lǐng)導(dǎo)基層調(diào)研制度。黨委班子成員每季至少一次參加分管部室的周例會,了解分管部門的具體情況,現(xiàn)場解決和指導(dǎo)工作。我也帶頭深入基層,聽取基層員工在工作、生活中的困難,幫助解決員工的實際問題,提升為員工服務(wù)的針對性。粗略統(tǒng)計,20__年我到基層單位調(diào)研超過100天。

二是發(fā)揮先鋒模范作用。積極為黨員成才成長、發(fā)揮先鋒模范作用搭建平臺,開展了三大工種技能大賽以及“雙爭雙創(chuàng)”等活動。全區(qū)有2個支部榮獲全省電力“雙爭雙創(chuàng)”先進(jìn)基層黨組織稱號,4名同志榮獲優(yōu)秀共產(chǎn)黨員稱號,3名同志榮獲敬業(yè)奉獻(xiàn)好青年稱號。同時,不斷完善黨內(nèi)關(guān)懷機(jī)制,在傳統(tǒng)節(jié)日期間開展慰問困難職工、勞模和離退休老同志活動,調(diào)動全體黨員的積極性。

三是推進(jìn)黨建帶團(tuán)建工作。組織青年拓展訓(xùn)練、希望工程圓夢助學(xué)以及學(xué)生參觀電力等。公司團(tuán)委被評為武漢市“五四紅旗團(tuán)委”,被授予“武漢市希望工程貢獻(xiàn)獎”稱號,營銷分理處、漢口分部被評為市級“青年文明號”。

六、恪守“三嚴(yán)三實”,不斷加強(qiáng)黨員、干部隊伍的黨性修養(yǎng)

作為___電力公司黨委書記,我時刻用“三嚴(yán)三實”對照自己的一言一行,不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、道德修養(yǎng)和作風(fēng)修養(yǎng),進(jìn)一步提升共產(chǎn)黨人的思想境界,在公司中樹立榜樣,做好引領(lǐng)。堅持自重、自省、自警、自勵,以身作則,言行一致。正確使用手中的權(quán)力,嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國法,嚴(yán)格按制度和程序辦事,嚴(yán)格管理自己的親屬和身邊工作人員,深化“三重一大”決策和廉潔自律各項制度,自覺接受各方面的監(jiān)督。4月,組織班子及全體中層到中共“五大”會址紀(jì)念館接受一次警示教育。6月,組織班子成員和全體中層干部觀看了《焦裕祿》、《生死牛玉儒》、《楊善洲》三部教育紀(jì)錄以及《蘇聯(lián)亡黨亡國20年祭》、《權(quán)力的迷途》等教育片。7月,親自主持開展了關(guān)鍵崗位人員廉政談話活動。

雖然一年來在抓黨建方面取得了一些成績,但必須清楚地看到,在落實黨建工作方面還存在不小的差距,主要的有:一是理想信念、宗旨教育力度還不夠。平時在調(diào)查研究中發(fā)現(xiàn),當(dāng)前還存在部分黨員思想認(rèn)識有所“淡化”、組織作用有所“弱化”、組織活動有所“虛化”等問題。二是黨建工作創(chuàng)新能力不強(qiáng)。如何提升黨建科學(xué)化水平等方面研究不夠,往往局限于傳統(tǒng)的方式方法,雖然開展了一系列活動,但總體還存在“求穩(wěn)”現(xiàn)象,將黨建工作與企業(yè)經(jīng)營齊抓共管,更好發(fā)揮黨建在經(jīng)營、管理中的作用等工作上辦法不多。三是服務(wù)型黨組織建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng),服務(wù)群眾本領(lǐng)有待提高,服務(wù)的廣度和深度有待進(jìn)一步拓展,黨員模范的先鋒作用以及黨組織的凝聚作用沒有完全彰顯。

在今后工作中,我將進(jìn)一步增強(qiáng)管黨治黨意識、落實管黨治黨責(zé)任,與黨委班子一道,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全市電力干部員工,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央和集團(tuán)公司、省公司的要求,推進(jìn)基層黨建工作再上新臺階。

一是認(rèn)真抓好黨的思想理論學(xué)習(xí)工作。持續(xù)深入學(xué)_______的系列講話精神,學(xué)習(xí)十八屆四中全會重要精神,進(jìn)一步加強(qiáng)黨員干部的理想信念教育和黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育,不斷提升黨員干部的品行修養(yǎng)。

二是不斷創(chuàng)新推進(jìn)基層黨建工作。修訂完善《黨建工作百分制考評機(jī)制》,修訂《黨支部管理工作手冊》,強(qiáng)化過程檢查督導(dǎo),引導(dǎo)各黨支部形成黨建工作的長效機(jī)制。制定實施黨建工作要點,強(qiáng)化“三會一課”等黨建基礎(chǔ)工作,提高黨建的規(guī)范化水平。

三是鞏固和拓展教育實踐活動成果,持續(xù)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。切實抓好“兩方案一計劃”的落實工作,鞏固和拓展教育實踐活動成果,建立長效機(jī)制,切實改進(jìn)工作,增強(qiáng)服務(wù)意識,提高電力服務(wù)能力。

四是注重做好員工思想工作。制定實施《構(gòu)建思想政治工作大格局實施意見》,建立分級負(fù)責(zé)的工作機(jī)制,推進(jìn)思想政治工作創(chuàng)新、有效地開展。注重結(jié)合企業(yè)改革發(fā)展實際,梳理熱點難點問題和年度重要工作任務(wù),及時準(zhǔn)確地了解員工的思想動態(tài),有針對性地研究、組織、開展好企業(yè)的思想政治工作。

謝謝大家!

第四篇 工委書記抓基層黨建工作述職報告2750字

今年以來,在區(qū)委、區(qū)政府的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在街道黨工委班子成員以及廣大黨員干部的大力支持和積極配合下,作為街道黨工委書記,我始終嚴(yán)格要求自己當(dāng)好黨建工作“第一責(zé)任人”,堅持“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”的工作思路,以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機(jī),多措并舉,扎實推進(jìn)黨建工作,為推動各項工作的順利開展提供了堅強(qiáng)的組織保障。

一、帶頭落實黨建工作責(zé)任制,建立黨建工作聯(lián)動共管機(jī)制在黨建工作管理上。一是實行目標(biāo)管理。年初街道黨工委與各村及各科室簽定目標(biāo)管理責(zé)任書,將重點項目、具體工作落實到部門,責(zé)任落實到人,強(qiáng)化了干部責(zé)任意識。二是明確職責(zé)分工。在班子內(nèi)部,實行黨建工作分工負(fù)責(zé),黨委書記對全街道黨建工作負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)直接責(zé)任,班子其他成員結(jié)合分工抓好分管工作范圍內(nèi)的黨建工作。三是抓好督促落實。街道黨工委建立了領(lǐng)導(dǎo)干部黨建工作聯(lián)系點制度,要求每個班子成員每月到各自包掛村支部檢查指導(dǎo)工作不得少于2次,街道黨工委每月至少召開一次專題會議,聽取班子成員的黨建工作情況匯報,研究解決重要問題,從而形成了黨工委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局。

在具體黨建工作中,我作為“第一責(zé)任人”,努力做到“四個堅持”:一是堅持重點工作親自部署。年初討論制定本年度黨建工作計劃,明確本街道黨建工作重點,深入群眾、了解民情、調(diào)解重大矛盾,抓村級黨組織換屆工作,對“創(chuàng)先爭優(yōu)”等重大活動親自安排部署,做到認(rèn)真及時組織修訂方案,召開經(jīng)驗總結(jié)會、黨工委專題會,對活動進(jìn)行周密安排,強(qiáng)化督促檢查。二是堅持長效工作常抓不懈。堅持不懈地抓好“三爭一促”、“雙培雙帶”、“田間地頭走訪”、結(jié)對互幫、黨員制、無職黨員“設(shè)崗定責(zé)”等各項黨性實踐活動,形成了“黨員經(jīng)常受教育,群眾長期得實惠”長效機(jī)制。三是堅持服務(wù)發(fā)展創(chuàng)新思路。堅持把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),實施產(chǎn)業(yè)富民戰(zhàn)略緊密結(jié)合起來,提出“七個突破、打開局面”的工作新思路。全街積極推進(jìn)石溝新農(nóng)村建設(shè)、白道坪項目的建設(shè)落成,謀劃“城北新區(qū)”規(guī)劃和產(chǎn)業(yè)布局,全面推進(jìn)“城鄉(xiāng)一體化”建設(shè),為群眾增收奠定了堅實的基礎(chǔ)。四是堅持班子建設(shè)毫不放松。認(rèn)真開展村級兩委班子換屆工作,街道黨工委結(jié)合實際統(tǒng)一制定換屆選舉實施方案,堅持嚴(yán)格程序、“一村一策”,保證了換屆選舉工作的順利進(jìn)行。目前,全街道9個村黨支部班子換屆工作已全部結(jié)束,共選舉產(chǎn)生黨支部書記7名,任命黨支部負(fù)責(zé)人2名,各村工作順利交接,各項工作穩(wěn)步推進(jìn),圓滿完成村黨支部換屆工作。

二、加強(qiáng)街道黨工委自身建設(shè),充分發(fā)揮核心作用

一年來,始終堅持“班長抓班子,班子帶隊伍,隊伍促發(fā)展”的思路,嚴(yán)格按照“五個好”的目標(biāo)要求,不斷探索加強(qiáng)街道黨工委自身建設(shè)的新途徑、新方法,提高駕馭農(nóng)村全局工作的能力,努力通過“五抓”,實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)“五個促進(jìn)”:一是抓學(xué)習(xí),促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子思想素質(zhì)上水平。二是抓作風(fēng),促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子適應(yīng)新形式的要求。三是抓培養(yǎng),促進(jìn)人才工程順利實施。四是抓民主,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)。五是抓制度,促進(jìn)了監(jiān)督激勵機(jī)制的健全和落實。與此同時,加強(qiáng)村干部的民主集中制教育,有針對性地解決兩委班子中存在的問題,進(jìn)一步理順了黨支部與村委會的關(guān)系,全面推廣實施“四議兩公開”工作法,規(guī)范了重大問題決策程序,班子運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào),職能作用得以充分發(fā)揮,有效地提高了街道黨工委的執(zhí)政能力。

三、強(qiáng)化基層組織建設(shè),發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用

黨的基層組織是黨聯(lián)系廣大群眾的基本紐帶。我們始終把支部建設(shè)作為一項基礎(chǔ)工作來抓。除了年初與各黨支部簽訂了黨建工作責(zé)任書,明確了黨支部的工作目標(biāo)外,街道黨工委進(jìn)一步完善黨工委專題研究黨建工作制度,支部定期分析研究制度和黨建督查指導(dǎo)制度,分管領(lǐng)導(dǎo)每月對各支部黨建工作落實情況進(jìn)行督查和指導(dǎo),幫助支部理清工作思路,規(guī)范支部建設(shè)。一年來,各村黨支部按照街道黨工委的要求,認(rèn)真落實“三會一課”等各項黨建規(guī)章制度,扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)等活動,顯現(xiàn)了支部的活力,提升了黨支部的號召力。

四、嚴(yán)格黨員培養(yǎng)發(fā)展、教育管理,發(fā)揮先鋒模范作用一年來,不斷地強(qiáng)化黨員的政治理論學(xué)習(xí),努力提高黨員政治素質(zhì),嚴(yán)把“入口關(guān)”,本年新發(fā)展黨員12名,轉(zhuǎn)正8名,截至目前,全街共有黨員317名,大專學(xué)歷以上學(xué)歷黨員61名,占黨員總數(shù)的19.2%,較去年提高2.3%,女性黨員61名,占黨員總數(shù)19.2%,較去年提高2.8%,努力吸收農(nóng)村致富帶頭人加入黨組織,占到黨員總數(shù)15%,黨員隊伍整體結(jié)構(gòu)趨于年輕化、知識化、能力化,農(nóng)村基層黨組織的活力戰(zhàn)斗力得到增強(qiáng)。

此外,還立足于促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展,邀請相關(guān)部門舉辦各類技能培訓(xùn)班,提高黨員服務(wù)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)、服務(wù)群眾、“雙帶”致富的能力,努力使每名黨員能夠掌握1-2門以上的實用技術(shù)。在黨員的管理上,我們歷來堅持“嚴(yán)”字當(dāng)頭,認(rèn)真落實黨員管理相關(guān)規(guī)定,對黨員進(jìn)行量化考核和民主評議,有力的促使了廣大黨員先鋒模范作用的有效發(fā)揮。充分利用農(nóng)村黨員農(nóng)閑時機(jī),適時進(jìn)行集中培訓(xùn)、座談交流,開展黨員冬訓(xùn)活動,學(xué)習(xí)區(qū)委第十次黨代會和兩會精神、學(xué)習(xí)黨的__屆__全會精神。通過一系列行之有效的措施,形成了黨組織與流動黨員密切聯(lián)系、教育和管理有機(jī)統(tǒng)一的工作機(jī)制,農(nóng)村黨員整體素質(zhì)明顯提高。

五、積極轉(zhuǎn)化黨建成果,服務(wù)社會主義新農(nóng)村建設(shè)

在堅持不懈抓好農(nóng)村黨建工作的同時,積極轉(zhuǎn)化黨建成果,服務(wù)全街道新農(nóng)村建設(shè)。黨建工作整體水平的進(jìn)一步提高,有力促進(jìn)了全街經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展。20__年,街道黨工委、辦事處以“加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展、構(gòu)建和諧青白石”為目標(biāo),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),理清工作思路,明確工作任務(wù),突出工作重點,狠抓工作落實,實現(xiàn)了全街經(jīng)濟(jì)和社會事業(yè)又好又快發(fā)展。

20__年我街經(jīng)濟(jì)保持了健康發(fā)展、穩(wěn)步增長的良好態(tài)勢,完成和超額完成了全年的目標(biāo)任務(wù),全年實現(xiàn)農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值7895萬元,農(nóng)業(yè)增加值4880萬元,農(nóng)民人均純收入達(dá)到13145元,較上年度提高1715元;累計完成固定資產(chǎn)投資49960萬元,引進(jìn)資金29600萬元;在“蘭洽會”期間成功簽約“青白石石溝村災(zāi)害治理土地整理及新農(nóng)村建設(shè)”項目,目前已經(jīng)完成一期土地整理和新農(nóng)村住房建設(shè)任務(wù);發(fā)展農(nóng)民專業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織1個。教育、衛(wèi)生等社會事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展,社會保障體制不斷完善,惠農(nóng)政策全面落實,治安秩序明顯好轉(zhuǎn)。全街社會和諧穩(wěn)定,人民群眾安居樂業(yè)。

我街道黨建工作取得的成績是區(qū)委、區(qū)政府正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,是街道黨工委、辦事處以及廣大黨員干部職工共同努力的結(jié)果,是廣大人民群眾支持的結(jié)果。在今后的黨建工作中,我將繼續(xù)完善自己,努力彌補自己的不足,在此基礎(chǔ)上,充分履行好街道黨工委書記的職責(zé),圍繞“五好”目標(biāo),團(tuán)結(jié)黨委班子成員,改進(jìn)工作方法,進(jìn)一步落實黨建工作責(zé)任制,完善制度,創(chuàng)新機(jī)制,強(qiáng)化黨員教育管理,積極探索黨員服務(wù)群眾長效工作機(jī)制,大力推進(jìn)黨的基層組織先進(jìn)性建設(shè)工程,切實增強(qiáng)黨的基層組織服務(wù)社會主義新農(nóng)村建設(shè)的能力,為實現(xiàn)城關(guān)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

第五篇 2024年鎮(zhèn)黨委書記抓基層黨建工作述職報告2800字

我于2024年3月,任后河鎮(zhèn)黨委書記,幾年來,緊緊圍繞“抓黨建促發(fā)展”的工作思路,以鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)為著眼點,以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為切入點,以“三級聯(lián)創(chuàng)”為載體,抓黨建促發(fā)展,全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會事業(yè)實現(xiàn)跨越式發(fā)展。2024年綜合工作考評,已連續(xù)4年名列前茅;財政收入連年翻番,2024年比2024年增長6倍;被市委、市政府授予“經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展最快鄉(xiāng)鎮(zhèn)”;被省委、省政府確定為“省級中心示范鎮(zhèn)”,榮獲“河南省十佳名鎮(zhèn)”、“河南省奔小康科技示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)”,受到縣委、縣政府的通令嘉獎;被市委授予“五個好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委。下面,我就一年來履行黨建工作的職責(zé)情況,述職如下:

一、抓學(xué)習(xí),強(qiáng)素質(zhì),用科學(xué)理論武裝廣大黨員干部

學(xué)習(xí)是一個領(lǐng)導(dǎo)干部必備的素質(zhì),也是黨對領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求。所以,我始終把學(xué)習(xí)放在重要位置。一是加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)。把學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)的基本功,加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),增強(qiáng)黨性修養(yǎng);注重全面學(xué)習(xí),提高整體素質(zhì)。堅持在實踐中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中實踐,理論聯(lián)系實際,不僅改造了主觀世界,而且有力地推動了工作。二是抓好班子學(xué)習(xí)。以領(lǐng)導(dǎo)班子為主體,廣泛開展“五個一”活動,即:每個班子成員每季度講一個專題,每月寫學(xué)習(xí)體會或讀書筆記,每周舉辦一次學(xué)習(xí)知識講座,每周召開一次學(xué)習(xí)工作匯報會,每天寫民情日記。有效推動了學(xué)習(xí)的深入,使廣大干部用科學(xué)理論武裝豐富了頭腦,增強(qiáng)了為人民服務(wù)的宗旨意識,提高了為人民服務(wù)的本領(lǐng)。三是抓好農(nóng)村黨員干部培訓(xùn)。以 培養(yǎng)“雙強(qiáng)”支部書記為切入點,充分利用“三會一課”、農(nóng)村遠(yuǎn)程教育、黨校培訓(xùn)等方式,深入開展黨員先進(jìn)性教育和農(nóng)村實用技術(shù)培訓(xùn),做到理論灌輸與技術(shù)培訓(xùn)并重,切實提高了廣大農(nóng)村干部的素質(zhì),強(qiáng)化了廣大黨員的宗旨意識,增強(qiáng)了廣大農(nóng)村干部特別是農(nóng)村支部書記的致富帶富能力。

二、抓班子,帶隊伍,認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)

班子強(qiáng)不強(qiáng),關(guān)鍵在班長。抓班子、帶隊伍是黨委書記最基本的職責(zé)。所以,我堅持從我做起、做好表率,團(tuán)結(jié)干事、求真務(wù)實、改革創(chuàng)新、廉潔自律,努力為班子成員樹好標(biāo)桿、當(dāng)好榜樣,要求別人做的,自己首先做到,要求別人不做的,自己首先不做。一是帶頭干事創(chuàng)業(yè),模范執(zhí)行“五天四夜”工作制。堅持深入基層、深入群眾,帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng),無論是項目征地,還是其他重要工作,都堅持在一線指揮、在一線工作、在一線解決矛盾,切實解決了群眾的實際困難和問題。二是帶頭廉潔自律,管好家屬、管好身邊的工作人員。嚴(yán)禁家屬和身邊工作人員參與工程建設(shè),自覺遵守廉政準(zhǔn)則,嚴(yán)格要求每個班子成員,勤奮敬業(yè)、干事創(chuàng)業(yè),嚴(yán)于律己、拒腐防變。在鎮(zhèn)紀(jì)委設(shè)立了廉政帳戶,形成了團(tuán)結(jié)務(wù)實、開拓創(chuàng)新、廉潔高效、勤政為民的作風(fēng)。三是加強(qiáng)制度建設(shè),以制度約束人、靠制度去管人。印制了《干部規(guī)范化管理手冊》,制定了20多項機(jī)關(guān)管理制度,認(rèn)真落實“兩官”管理制度,從制度上規(guī)范了干部隊伍建設(shè)。全面推行了中層競爭上崗,完善了干部激勵、獎懲機(jī)制。通過一系列行之有效的制度,嚴(yán)肅了工作紀(jì)律,加強(qiáng)了干部管理,轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng),增強(qiáng)了黨員干部的事業(yè)心、責(zé)任感。四是帶頭落實黨建責(zé)任制,嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)班子聯(lián)系點制度。堅持把黨建工作放在首位,納入年度目標(biāo)考核。對落實情況定期考核、具體指導(dǎo),每周深入聯(lián)系點走訪調(diào)查,解決實際問題。每季度召開一次專題會,聽取班子成員黨建工作聯(lián)系點情況匯報,研究解決工作中出現(xiàn)的新情況和新問題,形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、班子分工負(fù)責(zé)、一級抓一級的黨建工作格局。

三、抓基礎(chǔ),建陣地,切實加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè)

“基礎(chǔ)不牢,地動山搖”?;鶎咏M織建設(shè)是黨建工作的基礎(chǔ),是黨在農(nóng)村工作的全部,關(guān)系到黨的威信和形象,是鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委工作的總綱。所以我們始終把基層組織建設(shè)放在重中之重的位置。一是狠抓基層組織整頓,加強(qiáng)村級干部隊伍建設(shè)。以“雙強(qiáng)”為標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)后進(jìn)村支部整頓,宣傳引導(dǎo)群眾選好自己的“當(dāng)家人”,把一批有文化、有理想、有能力、懂市場的年輕黨員充實到農(nóng)村干部隊伍中,雙強(qiáng)干部比例達(dá)到90%。積極做好發(fā)展黨員工作,使一批優(yōu)秀青年加入到黨組織,圓滿完成“一村一年一黨員”的目標(biāo),村級組織煥發(fā)出新的生機(jī)和活力。二是以創(chuàng)先爭優(yōu)為抓手,全面提升黨建工作活力。以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為切入點,不斷深化“三級聯(lián)創(chuàng)”,開展“黨員示范工程”和“一學(xué)五比六帶頭”活動。充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用,全面啟動了鄉(xiāng)村環(huán)境衛(wèi)生整治工作,號召黨員帶頭、干部率先、全民參與,從我做起、從自身做起,清潔家園、清理街道,搞好街道環(huán)境衛(wèi)生整治。截止目前,已有9個村對街道環(huán)境進(jìn)行了清理整治,鄉(xiāng)村環(huán)境衛(wèi)生得到較大改善。通過開展一系列活動,涌現(xiàn)出了一批黨員干部創(chuàng)業(yè)標(biāo)兵,形成了一名黨員一面旗幟,充分發(fā)揮了黨員先鋒模范作用。三是全面推行“四議兩公開”和“三資代理”工作。積極推行“四議兩公開”,有效地規(guī)范了村級決策程序,促進(jìn)了村級決策民主化、科學(xué)化,減少了干群之間不必要的猜疑,群眾滿意了,干部工作好做了,農(nóng)村社會穩(wěn)定了。同時,加強(qiáng)農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè),全面實行“三資代理制度”,全鎮(zhèn)31個村全部選舉產(chǎn)生了村務(wù)監(jiān)督委員會,規(guī)范了農(nóng)村財務(wù)管理,推動了農(nóng)村工作民主化,促進(jìn)了農(nóng)村大局穩(wěn)定。四是以村級活動場所建設(shè)為切入點,全面推行基層組織建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化。多方籌措資金80余萬元,對所有村室進(jìn)行更新改造,對原標(biāo)準(zhǔn)較高的重點進(jìn)行抓規(guī)范,對原標(biāo)準(zhǔn)較差的實施搬遷改造,實現(xiàn)了村村有標(biāo)準(zhǔn)化村室目標(biāo)。投入100余萬元建成平安創(chuàng)建視頻監(jiān)控中心,鄉(xiāng)村交通要道、各主要路口、重點部位等處安裝286個攝像頭,極大提升了群眾的安全感和治安滿意度,增強(qiáng)了基層黨組織的凝聚力、號召力。五是站在鞏固農(nóng)村執(zhí)政基礎(chǔ)的高度,突出抓好“兩官”管理工作。堅持對“兩官”從嚴(yán)管理,日常抓考勤,突擊抓檢查,平時抓教育。督促指導(dǎo)“兩官”繪制村情民意圖,精心組織“兩官”搞好入戶調(diào)查,填寫入戶登記表,并將農(nóng)戶登記表輸入電腦,形成“三位一體”村情民意系統(tǒng),實現(xiàn)了村情戶情信息化管理。積極動員“兩官”參加支部書記、村委會主任競選,其中8名“兩官”當(dāng)選支部書記、村委會主任,不僅優(yōu)化了農(nóng)村黨員干部隊伍結(jié)構(gòu),而且有效地提高了農(nóng)村干部隊伍素質(zhì)。廣大“兩官”吃在農(nóng)戶、住在農(nóng)村,積極為發(fā)展建言獻(xiàn)策,千方百計為群眾辦實事,成為黨聯(lián)系群眾的紐帶和鄉(xiāng)村干部隊伍的中堅力量。

第六篇 2024年市委書記抓基層黨建工作述職報告1650字

一年來,我認(rèn)真履行黨建工作“第一責(zé)任人”的職責(zé),團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全市廣大黨員干部,抓基層、打基礎(chǔ),帶隊伍、謀發(fā)展,努力使黨建工作成為推動義馬市經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)健康發(fā)展的強(qiáng)大動力和有力保障。

一、求真務(wù)實,全面落實基層黨建工作責(zé)任制。一是做好示范帶頭。經(jīng)常聽取黨建工作情況匯報,帶頭到分包社區(qū)和黨建聯(lián)系點調(diào)研,幫助基層解決實際困難。完善穩(wěn)定的投入保障機(jī)制,為基層黨建工作提供強(qiáng)有力的人財物支持。二是突出責(zé)任落實。年初,市委與全市15個黨(工)委簽訂目標(biāo)責(zé)任書,各級黨組織層層簽訂黨建目標(biāo)責(zé)任書,建立了“一級抓一級,一級帶一級,層層抓落實”的工作制度。三是注重機(jī)制創(chuàng)新。完善《市委常委會議事規(guī)則》、《重大事項集體決策》等制度,制定《縣級干部工作手冊》、領(lǐng)導(dǎo)班子成員“三聯(lián)系一接訪”等制度,使工作推進(jìn)程序更加規(guī)范、責(zé)任更加明確。

二、著眼基層,有效推進(jìn)黨的基層組織建設(shè)。一是抓好陣地建設(shè)。全市涉農(nóng)社區(qū)組織活動場所面積均達(dá)到200平方米以上,33個社區(qū)全部建立了便民服務(wù)大廳,完善了“一廳六室”建設(shè)(便民服務(wù)大廳,群眾工作室、綜治警務(wù)室、遠(yuǎn)程教育室、醫(yī)療衛(wèi)生室、居民活動室、圖書閱覽室)。二是力促作用發(fā)揮。在機(jī)關(guān)開展“五型機(jī)關(guān)”創(chuàng)建活動,在涉農(nóng)社區(qū)創(chuàng)新設(shè)置行業(yè)黨組織,在城市社區(qū)積極開展樓院黨建工作,在“兩新組織”抓好示范點建設(shè),有效激發(fā)了各領(lǐng)域黨組織的活力。三是提升服務(wù)能力。打造“五大服務(wù)體系”(垂直便民服務(wù)體系、服務(wù)保障體系、服務(wù)組織體系、服務(wù)爭先體系、服務(wù)考評體系),完善社區(qū)“1+5”工作模式(即便民服務(wù)大廳+黨員信息庫、黨員志愿者服務(wù)隊、黨員服務(wù)熱線、便民服務(wù)卡、黨員服務(wù)窗口),在全市形成了機(jī)關(guān)服務(wù)社區(qū)、社區(qū)服務(wù)黨員、黨員服務(wù)群眾、黨建服務(wù)大局的良好局面。

三、解放思想,不斷提升黨員干部隊伍素質(zhì)。一是抓理論武裝。圍繞“學(xué)習(xí)貫徹十八大精神”、“中原經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)”、“四大一高戰(zhàn)略”等專題深入開展理論學(xué)習(xí),開展各類主題黨課活動 100余場,受教育干部群眾3000余人次。二是抓素質(zhì)提升。組織科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部,在清華大學(xué)舉辦兩期“領(lǐng)導(dǎo)干部高級研修班”,到山東臨沂、河南鶴壁等地的優(yōu)秀產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)實地考察學(xué)習(xí);以“清風(fēng)”為平臺邀請多位國內(nèi)知名專家教授為科級干部作專題報告。三是抓全面覆蓋。舉辦社區(qū)干部培訓(xùn)班,邀請濮陽市西辛莊村黨支部書記李連成為全市黨員干部作報告;開展“萬名農(nóng)村中青年黨員技能培訓(xùn)”工程,40%的培訓(xùn)對象取得了資格證書。

四、轉(zhuǎn)變作風(fēng),著力打造為民務(wù)實執(zhí)政環(huán)境。一是深入基層“接地氣”。結(jié)合基層組織服務(wù)年,持續(xù)抓好抓實“萬名干部進(jìn)農(nóng)家”活動,強(qiáng)化督促,力求服務(wù)基層有實效。二是完善制度“抓落實”。推行項目指揮長負(fù)責(zé)制,每名縣級干部對分包重點項目運作中出現(xiàn)的問題實行一攬子包干、一抓到底。推行“半天工作法”,要求全市機(jī)關(guān)干部半天在機(jī)關(guān)處理日常工作,半天在項目和基層一線落實工作、解決問題,工作效能明顯提高。三是狠抓作風(fēng)“樹正氣”。在全市黨員干部中大力弘揚“明理誠信,善做善成”的三門峽精神和“講千言萬語,走千山萬水,想千方百計,吃千辛萬苦”的“四千精神”,積極開展“十杰人物”評選活動,通過示范引領(lǐng),典型帶路,為全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展凝聚強(qiáng)大正能量。在黨建工作的強(qiáng)力帶動下,全市項目、產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)建設(shè)等重點工作成效明顯,煤化工產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)被評為全省2024 年度“十強(qiáng)”產(chǎn)業(yè)集聚區(qū),綜合經(jīng)濟(jì)實力繼續(xù)保持全省第一,被省委評為全省20個創(chuàng)先爭優(yōu)活動先進(jìn)縣(市、區(qū))黨委之一。

下一步,將以黨的群眾路線教育實踐活動為新起點,扎實開展“萬名干部進(jìn)農(nóng)家”、“三治三促”等活動,切實解決存在的突出問題,進(jìn)一步提高全市基層黨建工作水平,為實現(xiàn)義馬經(jīng)濟(jì)社會健康快速發(fā)展提供堅強(qiáng)的組織保證。

第七篇 公司黨委書記抓基層黨建工作述職報告2050字

這次兩級黨委書記抓基層黨建工作述職評議考核工作,是按照中央組織部和黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組要求開展的,是落實黨要管黨、從嚴(yán)治黨要求的實際行動,也是貫徹___關(guān)于“四個全面”戰(zhàn)略布局的重要舉措。通過述職,總結(jié)回顧去年以來的黨建工作,有利于鞏固和拓展教育實踐活動成果,推動鐵路企業(yè)黨的建設(shè)。

今天,我們花一天時間,聽取每個鐵路局黨委書記去年一年抓基層黨建工作情況的匯報,目的就是要表明我們堅定落實全面從嚴(yán)治黨要求,突出強(qiáng)調(diào)抓黨建必須抓責(zé)任制、抓責(zé)任制必須抓責(zé)任人、抓責(zé)任人首先要抓黨委書記這個第一責(zé)任人。同時,也是樹立一個導(dǎo)向,就是要聚精會神抓黨建,堅持不懈地抓好基層黨建工作,切實打牢鐵路深化改革、創(chuàng)新發(fā)展的基礎(chǔ)。

按照總公司黨組部署要求,各鐵路局黨委都高度重視這次抓基層黨建工作述職評議考核工作。在此之前,各單位都組織開展了所屬單位黨委書記抓基層黨建工作述職,進(jìn)行了評議考核。志國同志還專門聽取了總公司16家直屬單位黨委書記抓基層黨建工作述職,并進(jìn)行了點評。今天這次述職報告會,是在此前工作基礎(chǔ)上召開的,由鐵路局黨委書記向總公司黨組報告黨建工作??傮w上感到,大家對這次述職十分重視,作了認(rèn)真準(zhǔn)備,集中體現(xiàn)在組織有序、匯報緊湊上,體現(xiàn)在對基層黨建工作認(rèn)真總結(jié)、深入分析上,既客觀總結(jié)取得的成績又深刻分析存在的問題。

下面,在大家述職基礎(chǔ)上,我作個點評,并就抓好下一步基層黨建工作,講4點意見。

一、各鐵路局黨委書記認(rèn)真履行職責(zé),圍繞抓好基層黨建做了大量富有成效的工作

鐵路黨建工作具有優(yōu)良傳統(tǒng),組織體系健全,工作部署安排和推進(jìn)落實有序有力有效。但新形勢下也出現(xiàn)了很多新情況,從某種意義上說,鐵路黨的建設(shè)和黨組織作用發(fā)揮都亟待進(jìn)一步加強(qiáng)。近年來,黨組始終強(qiáng)調(diào)鐵路黨的建設(shè)的重要性,強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)黨建工作,強(qiáng)調(diào)充分發(fā)揮企業(yè)黨組織政治核心作用,強(qiáng)調(diào)鐵路局黨委書記、局長和領(lǐng)導(dǎo)班子對企業(yè)發(fā)展共同負(fù)責(zé)。各鐵路局黨委認(rèn)真貫徹黨組部署要求,鐵路局黨委書記認(rèn)真履職盡責(zé),切實負(fù)起了黨建工作第一責(zé)任人的責(zé)任。突出表現(xiàn)在,各位黨委書記帶頭學(xué)習(xí)貫徹______系列重要講話精神,用講話精神武裝頭腦、指導(dǎo)實踐,并組織開展大規(guī)模輪訓(xùn)工作,著力提高各級干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治素質(zhì);扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動,集中整治“四風(fēng)”,嚴(yán)肅了黨內(nèi)政治生活;扎實推進(jìn)運輸一線黨支部建設(shè)三年基礎(chǔ)工程,深化黨員“創(chuàng)崗建區(qū)”和黨內(nèi)品牌創(chuàng)建、“三無”競賽等活動,引導(dǎo)廣大黨員立足崗位創(chuàng)先爭優(yōu)。應(yīng)該講,各鐵路局黨委書記主責(zé)意識不斷增強(qiáng),堅持圍繞中心工作抓黨建,做了大量富有成效的工作。

一是能夠把第一責(zé)任扛在肩上,認(rèn)真履行抓基層黨建工作職責(zé)。在述職中,大家講的最多的是“責(zé)任”兩個字,都能夠把抓好黨建作為第一責(zé)任,既掛帥又出征,很好履行了黨建工作第一責(zé)任人責(zé)任。主要反映在兩個方面,首先是具有擔(dān)當(dāng)精神。近年來,我們工作中確實遇到了許多新問題新課題,包括黨建工作,也包括鐵路改革和安全生產(chǎn)、運輸經(jīng)營、鐵路建設(shè)等,但大家敢于擔(dān)當(dāng)、勇于負(fù)責(zé)。在這個過程中,沒有聽到哪位鐵路局黨委書記說這個責(zé)任是行政的,或是別人的。其次是具有開拓進(jìn)取 精神。各單位黨建工作的抓法雖然各有特色,但都能體現(xiàn)一個共性特征,就是想辦法解決問題、創(chuàng)新發(fā)展。面對一些在傳統(tǒng)做法中找不到答案的黨建工作難題,大家都能夠結(jié)合新形勢新特點,采取新措施新辦法去解決,也用上了新手段新媒體,比如“手機(jī)報”“網(wǎng)上職工家園”等,這些做法都非常好。

二是能夠著眼鐵路改革發(fā)展全局,認(rèn)真謀劃基層黨建工作思路。鐵路政企分開之后,鐵道部轉(zhuǎn)為總公司,實行企業(yè)化經(jīng)營,我們清晰地界定了鐵路局市場主體的職能職責(zé),提出了走向市場的新要求。大家針對這些新情況新問題,主動開動腦筋,認(rèn)真思考黨建工作如何適應(yīng)新形勢新要求,自覺把基層黨建工作放到深化企業(yè)改革發(fā)展中來謀劃,堅持在鐵路改革發(fā)展實踐中來推進(jìn)。這一點,無論在日常工作中還是這次述職中,反映得都非常突出。

三是能夠堅持統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、相互促進(jìn)、相得益彰,全力推進(jìn)基層黨建工作。去年,全路黨建工作有兩個重點任務(wù),就是第二批教育實踐活動全面展開,運輸一線黨支部建設(shè)三年基礎(chǔ)工程啟動實施。各鐵路局黨委堅持從加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)入手,扎實推進(jìn)教育實踐活動,并以過硬作風(fēng)推動三年基礎(chǔ)工程。通過開展教育實踐活動,加強(qiáng)各級黨組織作風(fēng)建設(shè),為推進(jìn)三年基礎(chǔ)工程提供了強(qiáng)大動力,產(chǎn)生了很大的引領(lǐng)和推動作用。推進(jìn)三年基礎(chǔ)工程,又為深入開展教育實踐活動提供了很好的實踐載體。這兩項工作深入聯(lián)系在一起、融合在一起,二者既各有突破,又做到了整體推進(jìn)。

四是能夠結(jié)合實際創(chuàng)新抓基層黨建工作方法和靈活運用各種載體。這方面在大家述職中都有反映,有的還很生動。同志們能夠緊密結(jié)合實際,查找本單位黨建工作難點熱點問題,既注重繼承發(fā)揚鐵路黨建工作優(yōu)良傳統(tǒng),又積極探索新形勢下做好黨建工作的有效途徑,充分運用各種新的方式和新的載體,做了許多帶有創(chuàng)新性的工作。在各位黨委書記述職中有大量這樣的事例,大家可以相互學(xué)習(xí)借鑒。

第八篇 2024黨委書記抓基層黨建年度工作述職報告900字

一、探索鎮(zhèn)黨委權(quán)力公開,完善基層服務(wù)體系

安文鎮(zhèn)為發(fā)展黨內(nèi)民主、推進(jìn)民主政治建設(shè),一直以來高度重視黨務(wù)公開工作,把推進(jìn)黨務(wù)公開、規(guī)范權(quán)力公開透明運行作為基層黨建的一項重要抓手。在工作實踐中,我鎮(zhèn)認(rèn)真研究、科學(xué)確定黨務(wù)公開的內(nèi)容,做到標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一、內(nèi)容全面。編寫了《安文鎮(zhèn)黨委權(quán)力公開資料匯編》,厘清了黨委、政府職權(quán),構(gòu)建了風(fēng)險防控體系,明確了議事范圍和議事程序,編制了各項工作辦理流程圖,并在鎮(zhèn)365便民服務(wù)中心公開。同時聘請6名黨代表、人大代表、政協(xié)委員擔(dān)任社會監(jiān)督員,對黨委、政府的各項工作進(jìn)行全方位、全過程監(jiān)督,確保鎮(zhèn)黨委權(quán)力在陽光下運行,進(jìn)一步增強(qiáng)了安文鎮(zhèn)黨委的公信力和凝聚力。

二、開展社區(qū)民主監(jiān)督建設(shè),不斷完善基層服務(wù)平臺

隨著政府對民生投入的加大,涉及社區(qū)的背街小巷、庭院改善等工程的增多,社區(qū)居務(wù)也日趨繁忙,建立一個針對日常居務(wù)方面工作的監(jiān)督機(jī)構(gòu)已經(jīng)成為勢在必行的趨勢。在此情況下,安文鎮(zhèn)于2024年3月份在8個社區(qū)成立了居務(wù)監(jiān)督委員會,并通過民主選舉,選出了第__屆居務(wù)監(jiān)督委員會。社區(qū)居務(wù)監(jiān)督委員會的構(gòu)建及其監(jiān)督制度安排,規(guī)范了社區(qū)“自我監(jiān)督”自治功能的對應(yīng)機(jī)構(gòu),強(qiáng)化了社區(qū)民主監(jiān)督、創(chuàng)新了社區(qū)居民自治載體、社會管理方式、城市社區(qū)基層黨風(fēng)廉政建設(shè),發(fā)揮了城市社區(qū)居民群眾自我服務(wù)、自我教育、自我管理、自我監(jiān)督的“四自”功能,增強(qiáng)了居民的自治意識,切實維護(hù)了居民的利益和權(quán)力。

三、狠抓黨員隊伍建設(shè),不斷提高黨員整體素質(zhì)

一直以來,始終把黨員隊伍建設(shè)擺到突出位置,堅持不懈地提高黨員隊伍的整體素質(zhì)。在開展農(nóng)村黨員“五星”管理的基礎(chǔ)上,嚴(yán)把發(fā)展黨員入口關(guān),推行“兩推薦兩票決兩預(yù)審”制度,做到條件成熟一個發(fā)展一個,重點關(guān)注了長期未發(fā)展黨員的村,將黨員發(fā)展工作列為這些村年度目標(biāo)考核的重要內(nèi)容之一,經(jīng)過一年的努力,全鎮(zhèn)所有長期未發(fā)展黨員的村已經(jīng)培養(yǎng)了入黨積極分子,尤其是13年未發(fā)展黨員的小嶺村,已吸收了一名預(yù)備黨員,據(jù)統(tǒng)計全鎮(zhèn)共吸收預(yù)備黨員26名,按期轉(zhuǎn)正38名,延長預(yù)備期1名。同時嚴(yán)格按照《黨章》和《關(guān)于推行純潔黨員隊伍公約制度的意見》等要求,加大對不合格黨員的處置力度,去年共勸退3人。

第九篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓基層黨建工作述職報告20243850字

今年以來,在縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全鎮(zhèn)干部和廣大黨員群眾的積極配合和大力支持下,我以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機(jī),認(rèn)真履行“第一責(zé)任人”職責(zé),始終堅持“抓好黨建是本職,抓不好黨建是不稱職,不抓黨建是失職”的黨建工作理念,領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)結(jié)我鎮(zhèn)廣大黨員干部群眾真抓實干、務(wù)求實效,扎實推進(jìn)各項黨建工作,為我鎮(zhèn)社會經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展提供了強(qiáng)有力的組織保證。

按照會議安排,我就履行黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)抓基層黨建工作的情況作如下述職。

一、履職情況

(一)抓班子、帶隊伍,認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)。

我自任黨委書記以來始終認(rèn)為書記是抓黨建工作的第一責(zé)任人,抓黨建工作是當(dāng)書記的“責(zé)任田”、“自留地”。我重點做到了“四抓”。

一是抓責(zé)任落實。堅持把黨建工作同中心工作同安排共部署,全年共主持召開4次黨委會、2次全鎮(zhèn)黨建工作會議、3次黨建工作專題會議研究部署黨建工作,與各村簽訂黨建工作目標(biāo)責(zé)任書,把黨建工作作為干部績效考核和評選、評優(yōu)的重要內(nèi)容。

二是抓班子建設(shè)。以黨的群眾路線教育實踐活動為契機(jī),突出鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和村“兩委”班子思想作風(fēng)和工作作風(fēng)建設(shè),健全完善班子議事規(guī)則和工作制度14個,在班子內(nèi)部大興“民主、團(tuán)結(jié)”之風(fēng),實行重大事項、重點工程、重要資金、人事問題召開黨委會決策制度,努力協(xié)調(diào)好和班子成員之間的工作關(guān)系,打造了一個團(tuán)結(jié)的、有戰(zhàn)斗力的、能夠切實為人民服務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)班子;在理論學(xué)習(xí)方面,較好地堅持了中心組學(xué)習(xí)制度,組織鎮(zhèn)黨政班子集中學(xué)習(xí)12次、專題討論學(xué)習(xí)2次,使我自身和其他班子成員的政治理論水平和業(yè)務(wù)水平都有了明顯提高;在開展黨的群眾路線教育實踐活動中,組織開展民主生活會和民主評議活動,帶頭通過開展批評和自我批評,客觀地審視不足,切實改進(jìn)工作方式方法;在用人方面,堅持發(fā)揮每一名領(lǐng)導(dǎo)干部和工作人員的特長,根據(jù)其特點調(diào)到最適合的工作崗位上,做到人盡其才。

三是抓干部管理。結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動,從治理干部職工“慵、懶、散”入手,下大力氣整治干部作風(fēng),完善了《機(jī)關(guān)干部職工管理辦法》、《鎮(zhèn)村干部管理考核辦法》、《干部職工服務(wù)群眾工作制度》等規(guī)章制度,實行機(jī)關(guān)上班干部簽到簽退,駐村干部定量考核,考核結(jié)果與獎懲掛鉤的管理機(jī)制,扭轉(zhuǎn)了干部職工“干和不干一個樣,干好干壞一個樣”的不良風(fēng)氣。

四抓黨員隊伍建設(shè)。在發(fā)展黨員工作上,我們嚴(yán)格按照“堅持標(biāo)準(zhǔn),改善結(jié)構(gòu),保證質(zhì)量,慎重發(fā)展”的工作方針,積極培養(yǎng)農(nóng)民中創(chuàng)業(yè)致富典型,注重培養(yǎng)35歲以下大專以上的青年人才,為后備干部隊伍建設(shè)和鄉(xiāng)土人才隊伍建設(shè)打好基礎(chǔ)。今年,全鎮(zhèn)共培養(yǎng)入黨積極分子27名,發(fā)展預(yù)備黨員18名,如期轉(zhuǎn)正20名;以黨的群眾路線教育實踐活動為契機(jī),全鎮(zhèn)52個黨總支、支部召開了專題組織生活會,并嚴(yán)格做好民主評議黨員工作,民主測評872名黨員,其中,評議為“好”的567名、占65%;“一般”的226名、占26%,“差”的79名、占9%;建立外出務(wù)工流動黨員信息卡,加大流動黨員管理力度。

(二)抓基礎(chǔ),建陣地,切實加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè)。

農(nóng)村基層黨組織是黨在農(nóng)村全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),我鎮(zhèn)始終狠抓陣地建設(shè),使黨在農(nóng)村的執(zhí)政基礎(chǔ)得到進(jìn)一步夯實,村級組織規(guī)范化建設(shè)得到有效促進(jìn)。

一是狠抓軟弱渙散黨組織整頓,加強(qiáng)村級干部隊伍建設(shè)。我鎮(zhèn)長安村黨委副書記、瓦石村黨總支書記一職空缺了一段時間,導(dǎo)致村兩委班子松散,鎮(zhèn)黨委通過深入考察,及時配備長安村黨委副書記和瓦石村黨總支書記,保證了班子戰(zhàn)斗力;嚴(yán)肅查處1名違紀(jì)違法村干部,震懾了全鎮(zhèn)黨員干部,純潔了干部隊伍。

二是整合資源,提高村級活動場所使用化。各村級組織活動場所的建設(shè)工作嚴(yán)格按照上級的要求做到“一室多用”,有力推進(jìn)村級活動場所成為村級黨組織、村委會和其他村級組織活動的主陣地。今年,積極爭取資金8萬元,完成了瓦石村活動場所加固維修工程,修建村委食堂、廁所各一座,解決了瓦石村長期無食堂和廁所的問題。廁所的修建既改善了村兩委環(huán)境衛(wèi)生,同時也解決了瓦石村趕集群眾如廁難的問題。

三是開展“合作股份”試點,探索集體經(jīng)濟(jì)。依托掛鉤扶貧單位啟動資金3萬元,引導(dǎo)8名黨員群眾參加入股,成立瓦石村生態(tài)養(yǎng)魚合作社,承包魚塘2畝,開展生態(tài)養(yǎng)魚。目前,已投放以鯉魚為主的魚苗9000余尾,預(yù)計年底可實現(xiàn)年收入2萬余元;利用長安村在集鎮(zhèn)的優(yōu)勢,多次考察論證后,依托扶貧單位啟動資金8萬元,新建門面房1間出租,租金作為村集體經(jīng)濟(jì)收入,預(yù)計年收入租金6000元。

四是落實黨建經(jīng)費,保障工作開展。全年共投入黨建工作經(jīng)費5萬余元,并保證上級財政撥付到村的資金全部撥付到位,按時足額兌現(xiàn)村組干部新增補貼23.58萬元。

(三)抓服務(wù),建機(jī)制,加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織創(chuàng)建。

為深入貫徹落實黨的__大提出的“以服務(wù)群眾、做群眾工作為主要任務(wù),加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)”要求,按照《縣委辦公室關(guān)于創(chuàng)建基層服務(wù)型黨組織的實施意見》的通知精神,扎實開展基層服務(wù)型黨組織創(chuàng)建工作。

一抓服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè),構(gòu)建服務(wù)平臺。高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)鎮(zhèn)、村、組三級服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。爭取上級投資100余萬元,建成了鎮(zhèn)便民服務(wù)中心,為確保鎮(zhèn)服務(wù)中心有效開展服務(wù),把涉及服務(wù)群眾較多的新農(nóng)合辦、民政所、財政所涉農(nóng)辦理等單位作為常設(shè)窗口,把國土、林業(yè)、畜牧、計生、農(nóng)業(yè)等部門作為定期服務(wù)窗口,實行趕集天集中辦公,并專設(shè)一個值班綜合服務(wù)窗口,負(fù)責(zé)對中心運行管理和對定期窗口辦理事項進(jìn)行收交分流轉(zhuǎn)辦,在此基礎(chǔ)上制定了首問責(zé)任制、考勤考核、責(zé)任追究等制度,實現(xiàn)了群眾辦事有人在、有人辦、即時辦;完成了長安村服務(wù)型黨組織示范點建設(shè)并逐步向全鎮(zhèn)拓展,實行平時專人值班辦公和五天一集中辦公的運行模式,并實行站前服務(wù)與上門代辦服務(wù)的工作制度,有效解決了群眾辦事找人難、辦事難的情況。

二抓服務(wù)隊伍建設(shè),提升服務(wù)水平。圍繞“能服務(wù)、服好務(wù)”的要求,一方面著力加強(qiáng)村組干部隊伍建設(shè),選齊配強(qiáng)村“三委”班子,健全完善了村“三委”干部為農(nóng)服務(wù)的一系列制度,努力提高為民服務(wù)水平。另一方面,從鎮(zhèn)村黨員干部中抽調(diào)人員組建4支黨員志愿服務(wù)隊伍,不定期深入村組,圍繞健康檢查、優(yōu)生優(yōu)育、農(nóng)技咨詢、法律援助等開展服務(wù)活動,更好地解黨員群眾之憂。

三抓服務(wù)機(jī)制建立,優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量。一是推廣“綏江經(jīng)驗”,全面落實黨員干部直接聯(lián)系群眾制度,實行黨政領(lǐng)導(dǎo)包村、鎮(zhèn)村干部包組、黨員包戶的“三包”責(zé)任制,發(fā)放聯(lián)系卡,建立民情臺賬。二是建立干部服務(wù)質(zhì)量投訴機(jī)制,在鎮(zhèn)、村設(shè)立意見箱,公布投訴電話,切實解決服務(wù)群眾不到位的問題。三是建立鎮(zhèn)村干部下訪制度,確保各村矛盾糾紛有人管、有人調(diào)。四是認(rèn)真落實“四議兩公開”,全面開展黨務(wù)、村務(wù)全透明公開工作,進(jìn)一步加強(qiáng)了村級民主管理。

四抓服務(wù)載體落實,拓展服務(wù)內(nèi)容。開展三項活動,即開展黨員素質(zhì)提升活動,提升黨員群眾致富技能。今年,已聘請省內(nèi)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在本鎮(zhèn)開展了5期400余人的電工、焊工、廚師工等技能培訓(xùn);開展黨員創(chuàng)業(yè)幫扶活動,對有致富意愿無資金技術(shù)的黨員盡可能提供資金技術(shù)幫扶。今年,發(fā)放“紅色信貸”資金200萬元,已扶持43戶黨員發(fā)展種養(yǎng)殖業(yè)。開展貧困黨員關(guān)愛活動。對全鎮(zhèn)貧困黨員進(jìn)行建檔立卡,多方籌措貧困黨員關(guān)愛資金3萬余元,用于解決特殊貧困黨員的實際困難,形成了黨員互幫互助的工作格局。

二、存在問題和原因分析

(一)思想認(rèn)識不到位。還存在主抓經(jīng)濟(jì)建設(shè)次抓黨建工作的思想,對基層黨建工作的重要性認(rèn)識不夠,認(rèn)為黨建工作是務(wù)虛不務(wù)實,存在“說起來重要、抓起來次要、忙起來不要”的現(xiàn)象,履行責(zé)任制的內(nèi)在動力不足,自覺性、主動性不強(qiáng),安排部署多,真抓實干少,沒有按照職責(zé)要求及時研究、謀劃、部署、推動黨建工作。

(二)精力投入不夠。沒有花更多的時間和精力去思考基層黨建工作,沒有自上而下地樹牢“抓好黨建是政績”的理念,導(dǎo)致個別村級組織黨建工作與中心工作“兩張皮”,抓“票子”、不抓班子,管經(jīng)濟(jì)、不管思想;對黨員年齡結(jié)構(gòu)老化、男女結(jié)構(gòu)失衡、文化結(jié)構(gòu)偏低等問題研究不深不透,沒有拿出切實有效的辦法,弱化了農(nóng)村基層干部隊伍建設(shè);村組干部后備人才不足,面臨后繼乏人的危機(jī)。

(三)工作創(chuàng)新有差距。對基層黨建中存在的問題、出現(xiàn)的情況研究不深,習(xí)慣于用老經(jīng)驗、老辦法、老套路抓工作。對如何發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)重視不夠、招數(shù)不多,局限于常規(guī)思維和小打小鬧,沒有更切合實際的新思路;部分村“三委”班子結(jié)構(gòu)不優(yōu)、活力不強(qiáng)、后繼乏人等問題,沒有認(rèn)真加以解決;對黨員干部的教育、管理和監(jiān)督失之于軟、失之于寬,以致少數(shù)基層黨員干部做群眾工作意識淡薄、能力不強(qiáng)、作風(fēng)不實;對流動黨員和老、弱、病、殘黨員的教育管理缺乏針對性和實效性。

三、下步工作打算

(一)認(rèn)真履職,把黨建工作作為“第一要務(wù)”來抓。一是認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé),時刻把黨建工作放在心上、抓在手上,堅持親自抓、經(jīng)常抓,把黨建工作與中心工作同謀劃、同檢查、同考核,杜絕“一手硬、一手軟”。每月至少用10天以上時間深入村組檢查指導(dǎo)工作,幫助解決黨建工作中遇到的困難和問題。二是層層落實責(zé)任,傳導(dǎo)壓力。形成自己對黨建工作總體抓,分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓,班子其他成員配合抓,各黨組織負(fù)責(zé)人具體抓的黨建工作格局,每月召開一次黨委會議,每季度召開一次專題會議,總結(jié)成績,查找不足,解決問題,促進(jìn)工作,真正把黨建工作轉(zhuǎn)化為推動長安發(fā)展的內(nèi)在動力。

(二)突出重點,著力加強(qiáng)隊伍建設(shè)。一是加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)。通過專題培訓(xùn)、制度落實等方式,嚴(yán)管鎮(zhèn)村干部隊伍,多渠道培養(yǎng)村級后備干部隊伍。管好用好常務(wù)書記、新農(nóng)村指導(dǎo)員和大學(xué)生村官這三支隊伍,充分調(diào)動其積極性,發(fā)揮優(yōu)勢為所駐村辦好事實事。二是加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)。嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)發(fā)展黨員,逐步改善黨員隊伍結(jié)構(gòu),努力探索流動黨員和老、弱、病、殘黨員管理和作用發(fā)揮的措施辦法。

第十篇 2024年基層黨組織書記抓基層黨建工作述職報告2550字

__年,我鎮(zhèn)黨建工作在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣委組織部具體指導(dǎo)下,堅持以馬列主義、___思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),全面落實科學(xué)發(fā)展觀,為推動我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會全面發(fā)展提供堅強(qiáng)有力的組織保證。

一、以制度建設(shè)為重點,強(qiáng)化黨建工作各項措施的落實。

鎮(zhèn)黨委將黨建納入中心工作,黨建經(jīng)費采取實報實銷,同時堅持定期召開黨建會議6次,建立領(lǐng)導(dǎo)黨建工作聯(lián)系點制度,對發(fā)現(xiàn)的問題及時整改,積極推廣好的做法和典型經(jīng)驗,進(jìn)一步落實了黨建工作責(zé)任制度,年初制定黨建工作意見,明確了黨委書記是黨建工作第一責(zé)任人,各黨組織負(fù)責(zé)人為黨建工作直接責(zé)任人,層層分解目標(biāo)任務(wù),將黨建納入年終綜合目標(biāo)考核中。

二、以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為載體,強(qiáng)化黨的基層組織和黨員隊伍建設(shè)。

1、基層黨組織和黨員深入開展“六大行動”和“七大活動”,開展先進(jìn)事跡報告會、到企業(yè)宣講__屆五中全會精神、創(chuàng)先爭優(yōu)圖片展等活動,以“亮身份、強(qiáng)黨性、做貢獻(xiàn)”為主題的黨性教育活動,引導(dǎo)基層黨組織和黨員。

2、進(jìn)一步加強(qiáng)“兩新”組織黨建工作。鎮(zhèn)黨委找準(zhǔn)關(guān)鍵,通過實施村企聯(lián)建、企業(yè)聯(lián)建等把雙方的優(yōu)勢和需要進(jìn)行了有效的結(jié)合和互補。全鎮(zhèn)共有24個非公有制企業(yè)、1個新社會組織建立了黨組織。

三、以換屆選舉為契機(jī),抓好班子隊伍建設(shè)。

為確保村(社區(qū))兩委換屆工作順利進(jìn)行,鎮(zhèn)財政拿出專項資金,村(社區(qū))也配備了相應(yīng)的資金,保證每名黨員40元,每位選民5元的經(jīng)費。全鎮(zhèn)各支部全年實行“公推直選”。按照規(guī)定程序選舉產(chǎn)生了新一屆村(社區(qū))黨組織,平均年齡比上一屆下降了2.3歲,大中專以上學(xué)歷8人,比上一屆多5人,進(jìn)一步提高了村級領(lǐng)導(dǎo)班子整體素質(zhì),為推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展奠定了堅強(qiáng)的人才基礎(chǔ)。

結(jié)合各村及大學(xué)生村官自身實際,率先在古堰、義和、天宮三村試點大學(xué)生村官任實職,進(jìn)一步優(yōu)化了村級班子年齡結(jié)構(gòu)。目前我鎮(zhèn)支部換屆選舉中高票選出2名大學(xué)生村官任支部委員,在村委換屆中,有1名大學(xué)生村官當(dāng)選為村主任。

堅持以黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)為主線,以加強(qiáng)理論武裝、提高能力素質(zhì)、改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)、增強(qiáng)機(jī)關(guān)活力,全面推進(jìn)機(jī)關(guān)黨員的思想、組織、制度、作風(fēng)和反腐__建設(shè),確保機(jī)關(guān)黨建走在前列。

四、以發(fā)揮作用為導(dǎo)向,加強(qiáng)黨員干部隊伍建設(shè)。

一是完善黨員發(fā)展工作機(jī)制。嚴(yán)格把好黨員入口關(guān),積極探索在青年農(nóng)民、致富能手等能人中發(fā)展黨員,積極探索在“兩新”組織中發(fā)展黨員。__年,新發(fā)展黨員10名,35歲以下9名,高中以上8名,其中女黨員3名,培養(yǎng)農(nóng)村入黨積極分子19名。同時,加強(qiáng)黨員的管理和黨費收繳的規(guī)范,全年上繳黨費8112元。二是對黨員資料、信息進(jìn)行了再梳理和整理,保證了黨員資料的真實性和完整性。三是強(qiáng)化黨員“生老病死慰問”制度。開展重大節(jié)日走訪慰問活動,全年共走訪慰問30人次,發(fā)放慰問金4800元,做到了機(jī)關(guān)黨員全參與,貧困黨員全結(jié)對,互助內(nèi)容全開展。

五、以和諧發(fā)展為指導(dǎo),推進(jìn)基層民主法制建設(shè)。

認(rèn)真落實《縣、鎮(zhèn)黨代表大會代表任期制工作的實施意見》、《普通黨員旁聽基層黨委會議制度》、《進(jìn)一步加強(qiáng)黨務(wù)公開的實施意見》等文件精神,全面推行“四議兩公開一監(jiān)督”工作法,加強(qiáng)對村(社區(qū))工作特別是財務(wù)和其他重大事項的監(jiān)管,為從源頭上預(yù)__敗、所有村(社區(qū))財務(wù)由鎮(zhèn)紀(jì)委簽字后方可入賬。指導(dǎo)監(jiān)督村(社區(qū))干部依法治村(社區(qū)),切實解決影響發(fā)展穩(wěn)定的突出問題和群眾關(guān)注的熱點、難點問題,維護(hù)民情穩(wěn)定,推動和諧發(fā)展。

六、以干事創(chuàng)業(yè)為平臺,抓好大學(xué)生村官管理工作。

大學(xué)生村官是加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)和推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)的重要力量。為使大學(xué)生村官“下得去、待得住、干得好、流得動”,我鎮(zhèn)制定了一系列大學(xué)生村官管理制度。如每月發(fā)包干經(jīng)費450元,年終測評每分獎勵20元等;每名黨委成員結(jié)對幫扶一名大學(xué)生村官,積極開展金融春雨行動,鼓勵大學(xué)生村官自主創(chuàng)業(yè),楊俊儀合伙興辦的白砂加工廠每年分紅。

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七、以推動農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化進(jìn)程為著力點,進(jìn)一步推進(jìn)人才開發(fā)工作。

通過遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò),組織農(nóng)村黨員適時進(jìn)行學(xué)習(xí)培訓(xùn),組織全體鎮(zhèn)干部學(xué)習(xí)《條例》、《辦法》、“四項監(jiān)督制度”等法規(guī)。嚴(yán)格按照干部任用選拔條例配備干部,切實做好各類人才統(tǒng)計工作,抓好各類人才的培訓(xùn)和管理。

注重在工作實踐中培養(yǎng)青年干部的創(chuàng)新意識,注重在急難險重中提高青年干部的工作水平;注重在活動策劃中增長青年干部的才干。

八、以標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為目標(biāo),加強(qiáng)村級組織活動場所建設(shè)。

繼續(xù)加強(qiáng)村級組織活動場所標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),進(jìn)一步完善組織配套功能,著力抓好第二輪村級組織活動場所建設(shè)。今年我鎮(zhèn)新建村級組織活動場所1個,實現(xiàn)村級組織活動場所全覆蓋,每個場所在100㎡以上,天宮村列入省屬項目村,古堰村被縣委組織部評為“三星級”示范村級組織活動場所,村級陣地面貌煥然一新。

遠(yuǎn)程教育站點全覆蓋,“五防”措施到位,六項制度和各項標(biāo)識牌均規(guī)范上墻,四薄一冊記錄完整,資料存檔規(guī)范。每周開啟一次,村級管理員操作熟練。

九、以轉(zhuǎn)變作風(fēng)為先導(dǎo),加強(qiáng)自身建設(shè)。

班子成員自覺遵守廉潔從政有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真貫徹執(zhí)行了兩個《條例》,認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。對信訪舉報事件及時調(diào)查處理了結(jié),對違法違紀(jì)案件積極查處。結(jié)合學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)、學(xué)習(xí)型組織、學(xué)習(xí)型黨員干部的創(chuàng)建活動,認(rèn)真開展了班子成員的理想信念教育、警示教育、激勵教育和黨風(fēng)廉政建設(shè)教育活動,使廉潔自律各項工作落到了實處。

認(rèn)真開展“掛、包、幫”活動,市安監(jiān)局,市環(huán)保局幫扶的鎮(zhèn)義和村扶貧新村建設(shè)正有效開展,縣水務(wù)局、縣經(jīng)信局,縣史志辦幫扶的鎮(zhèn)雙石村,天宮村養(yǎng)殖業(yè)已見成效,縣史志辦下派干部廖天清、縣水務(wù)局下派干部黎彥,市安監(jiān)局干部陳琪的工作有序進(jìn)行。認(rèn)真抓好組織工作滿意度測評,滿意率在90%以上。

十、以創(chuàng)建“四好”班子為目標(biāo),增強(qiáng)團(tuán)結(jié)共事能力。

鎮(zhèn)黨委認(rèn)真開展“四好”班子創(chuàng)建和“講黨性、重品行、作表率”活動,做到年初有計劃,年終有總結(jié),及時完成各項階段工作。通過民主生活會,進(jìn)一步找準(zhǔn)了鎮(zhèn)黨委及黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在思想、工作方面存在的不足,增強(qiáng)黨群、干群關(guān)系,不斷增強(qiáng)班子成員的宗旨意識,強(qiáng)化班子成員的服務(wù)意識。

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第十一篇 2024年終黨委書記抓基層黨建工作述職報告3450字

今年以來,特別是教育實踐活動開展以來,在中央和省市區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我與區(qū)審計局黨組一班人精心謀劃推進(jìn)基層黨建工作,并取得了一定成效。現(xiàn)述職如下:

一、履職工作特色和亮點

(一)健全制度,增強(qiáng)黨建工作合力。在具體抓黨建工作中,我作為“第一責(zé)任人”, 年初就召開班子會議深入分析研討,將黨建作為工作重點,列入重要議事日程。局黨組首先把黨建目標(biāo)任務(wù)進(jìn)一步細(xì)化、量化,制定詳細(xì)的《黨建目標(biāo)責(zé)任書》,并就黨建工作履行情況做出公開承諾,廣泛接受監(jiān)督。一是完善兩個例會制度,即黨建例會制度、黨建協(xié)調(diào)會制度,每月召開一次,探索黨建工作的新思路,好舉措。二是落實扎根蹲點、結(jié)對聯(lián)戶、“三解三促五掛鉤”、“鏈千家、系萬戶”等制度,對口幫扶連島街道沙灣村、贛榆班莊鎮(zhèn)河洼村,要求聯(lián)系黨員領(lǐng)導(dǎo)定期進(jìn)村入戶,開展調(diào)查研究,幫助村居理清工作思路,制定黨建工作計劃,協(xié)調(diào)解決具體困難和問題,年內(nèi)共協(xié)調(diào)項目資金近20萬元,資助困難學(xué)生及家庭4000多元。三是建立分級負(fù)責(zé)的責(zé)任體系,局內(nèi)層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書,立下組織工作“軍令狀”,形成上下聯(lián)動,一級抓一級,一級促一級,層層抓落實的良好格局。

(二)強(qiáng)化教育,夯實思想政治基礎(chǔ)。為了更好地提高黨員干部的思想政治素質(zhì),局黨組以“提高素質(zhì),增強(qiáng)黨性”為目標(biāo),采取行之有效的措施,力求取得實效。專門組織12次中心組專題學(xué)習(xí)會,重點學(xué)習(xí)《____章程》、中國特色社會主義理論體系、黨的十八大和十八屆

三中全會精神、______系列重要講話精神、省市區(qū)委全會和省市區(qū)委主要領(lǐng)導(dǎo)同志講話精神及《黨的群眾路線教育實踐活動學(xué)習(xí)文件選編》、《論群眾路線重要論述摘編》、《厲行節(jié)約、反對浪費重要論述摘編》、《損害群眾利益典型案例剖析》等教育實踐活動規(guī)定篇目,集中觀看《周恩來的四個晝夜》、《信仰》、《蘇共亡黨亡國20年祭》等影像資料,組織參觀贛榆縣抗日山、連島“鄧小平和人民在一起”廣場等革命教育基地。對照區(qū)委“3456”工作要求和“實力連云、魅力連云、生態(tài)連云和幸福連云”四項目標(biāo),開展學(xué)習(xí)弘揚焦裕祿精神、“我是誰、為了誰、依靠誰”、 “明機(jī)遇、查短板,轉(zhuǎn)作風(fēng)、增動力”大討論和踐行“三嚴(yán)三實”專題教育活動,共撰寫學(xué)習(xí)心得體會2次。

(三)示范引領(lǐng),充分發(fā)揮班子龍頭作用。過硬的黨組班子是黨建工作的一面旗幟。我堅持把黨組班子自身建設(shè)作為黨建工作的首要任務(wù)來抓。

一是強(qiáng)化責(zé)任,班子成員牢固樹立只爭朝夕的緊迫感和使命如山的責(zé)任感,增強(qiáng)大局意識,按照各自分工和職責(zé),身先士卒,靠前指揮,對分管的審計項目和重點工作一項一項督促落實,有的班子成員直接擔(dān)任審計組長,帶領(lǐng)審計組深入一線進(jìn)行審計,不論碰到什么問題,不論遇到多大困難,都竭盡全力,不折不扣地保證完成。

二是作風(fēng)民主,認(rèn)真執(zhí)行民主集中制原則,凡重大工作部署、大額資金使用、大宗物資采購以及涉及全局性的問題,都堅持“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則,由領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定,積極維護(hù)和保持班子的團(tuán)結(jié)協(xié)作,大事勤商量,小事常溝通,補臺不拆臺,分工不分家,在政治上互相尊重,在思想上互相信任,在生活上互相關(guān)心。三是公開透明,積極推進(jìn)黨務(wù)政務(wù)公開,全面公開職能職責(zé)、服務(wù)承諾、辦事指南等內(nèi)容,同時公開重大工程、干部任免、評先評優(yōu)、資金財務(wù)等信息,自覺接受群眾監(jiān)督。

(四)創(chuàng)先爭優(yōu),真抓實干以黨建促審計。發(fā)揮基層黨組織先鋒堡壘作用,真正把黨組織和黨員干部的創(chuàng)先爭優(yōu)的積極性和創(chuàng)造性發(fā)揮出來,黨建工作與促進(jìn)審計“人、法、技”建設(shè)相結(jié)合,寓黨建工作于審計工作的實踐中,有力地促進(jìn)了審計工作不斷取得新的更大成績。全年共促進(jìn)財政收入入庫955萬元,增收節(jié)支1.34億元,提交各類審計報告和專項審計調(diào)查報告1次、審計建議36條。順利實施了土地出讓收支及耕地保護(hù)審計、海濱大道(連云區(qū)承擔(dān)段)跟蹤審計、連云港老街工程審計、后云臺山開發(fā)工程審計、2024年度區(qū)本級預(yù)算執(zhí)行審計、領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計等一批重大審計任務(wù)。審計在服務(wù)改革發(fā)展、嚴(yán)肅財經(jīng)法紀(jì)、推進(jìn)依法行政、維護(hù)群眾利益、促進(jìn)廉政建設(shè)等方面發(fā)揮了積極作用。

兩個專項說明:2024年我局黨組嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制,沒有發(fā)生違反黨的政治紀(jì)律的情況。

二、存在的主要問題及原因

回顧今年以來的工作,我局黨建工作取得的成績是區(qū)委正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,是我局黨員干部職工共同努力的結(jié)果。拋開成績,冷靜反思,我局黨建工作還存在不少問題和不足:

一是重視程度仍然不平衡。部分黨員干部沒有充分認(rèn)識到基層黨建工作對經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的重要保證作用,對黨建工作仍存在片面認(rèn)識,“說起來重要、抓起來次要、忙起來不要”,導(dǎo)致履行責(zé)任制的內(nèi)在動力不足,自覺性、主動性不強(qiáng),不能按照職責(zé)要求,投入足夠的時間和精力去研究、謀劃、部署、推動基層黨建工作。

二是監(jiān)督措施不完善、考核運用不充分。圍繞履行黨建工作責(zé)任制,雖然建立健全了一系列制度,但在實際運行過程中,對制度落實不到位、職責(zé)履行不到位等問題,缺乏及時有效的監(jiān)管的制約手段,激勵問責(zé)機(jī)制不夠完善,存在強(qiáng)考核、弱問責(zé)的情況,獎勵主要停留在精神褒獎層面,問責(zé)還沒有真正起到應(yīng)有的警示和威懾作用??己私Y(jié)果運用的不夠充分,獎懲措施還顯得不夠有力。

三是對基層黨建工作缺乏創(chuàng)新。部分黨員干部對新形勢下落實好黨建工作責(zé)任制觀念不新、辦法不多、措施不力。工作標(biāo)準(zhǔn)不高,不能認(rèn)真分析研究新情況、新問題,不能以創(chuàng)新的思路、有效的措施抓深抓實基層黨建工作。

四是黨員干部教育管理“虛化”。沒有很好地堅持“三會一課”制度,存在著行政會、業(yè)務(wù)會與支部會兼顧開的情況。有的黨員干部從未經(jīng)過系統(tǒng)的培訓(xùn),黨務(wù)知識懂得不多,對黨員的教育管理手段比較落后,管理缺乏力度,存在政策理論水平不夠高等問題和不足。

產(chǎn)生問題的原因主要體現(xiàn)在三個方面:一是對黨建工作的認(rèn)識存在偏差。往往把行政業(yè)務(wù)工作開展得好壞,作為評價全年工作成績的主要依據(jù),而對政治表現(xiàn)、自身綜合素質(zhì)等難以實施準(zhǔn)確的評價考核。黨建工作不能一以貫之地堅持嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)的措施,以“釘釘子”精神抓黨建的意識不足。二是抓黨建措施力度還不足夠。由于審計業(yè)務(wù)工作特別繁重,不能完全按計劃、有步驟、分階段開展黨建工作,使黨建工作措施和目標(biāo)配套不能完全落實,特別是黨建長效機(jī)制建設(shè)還不足。三是黨建工作缺少總結(jié)提高。沒有形成回顧、認(rèn)真分析、集體研究、系統(tǒng)總結(jié)以往黨建工作的做法和經(jīng)驗的良好機(jī)制,黨建工作經(jīng)驗化、零星化,缺乏對黨建工作好做法好經(jīng)驗以及先進(jìn)典型的宣傳,沒有完全釋放基層黨建的正能量。

三、2024年度基層黨建工作思路、主要措施、公開承諾

為認(rèn)真履行基層黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé),切實為基層組織辦實事、解難題,根據(jù)中央和省市區(qū)委對基層黨建工作的部署要求,結(jié)合我局實際,現(xiàn)作出如下承諾:

(一)工作項目及目標(biāo)任務(wù)

1.抓好“為民務(wù)實清廉”為主題的教育實踐活動整改落實,加強(qiáng)對基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo),確保取得實效。

2.抓好黨建人才隊伍建設(shè)。建立選拔、使用、考核、激勵、保障機(jī)制,努力造就一支結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的黨建工作人才隊伍。

3.抓好服務(wù)型黨組織創(chuàng)建。通過健全服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、拓展服務(wù)功能、提升服務(wù)水平、搭建服務(wù)平臺,建立健全黨組織直接聯(lián)系與服務(wù)群眾工作機(jī)制,整合各項惠民政策,聯(lián)系幫扶解決實際困難,提高基層黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力。

4.大力推進(jìn)黨建示范創(chuàng)建工作,注重發(fā)現(xiàn)和培植典型,著力打造黨建示范品牌。

(二)落實措施及完成時限

1.抓部署謀劃。帶頭履行“一崗雙責(zé)”,年初就履行責(zé)任制實行公開承諾,專題召開黨建工作會部署全年工作,抓好重點工作立項和責(zé)任分解。(2024年1月3月)

2.抓責(zé)任落實。一是專題研究,堅持每月召開一次黨建工作專題調(diào)研,局黨組定期對黨建工作進(jìn)行專題研究;二是召開一次述職會,代表局黨組報告一次抓基層黨建專項述職,并接受全局測評;三是年底組織一次黨建工作檢查考評。(2024年全年)

3.抓統(tǒng)籌推進(jìn)。在整體推進(jìn)各項工作任務(wù)的同時,重點抓好三個方面工作:一是全面推進(jìn)我局黨的組織建設(shè)工作,進(jìn)一步擴(kuò)大黨的組織和工作覆蓋面;二是完善直接聯(lián)系服務(wù)群眾機(jī)制,建立審計干部“三在”工作機(jī)制;三是按照省市委基層黨建工作規(guī)范的要求,加大黨建經(jīng)費保障水平。(2024年全年)

以上承諾請全局黨員干部和各界群眾監(jiān)督。

2024年終黨委書記抓基層黨建工作述職報告

第十二篇 交通運輸局黨委書記抓基層黨建工作述職報告1700字

各位同志、各位領(lǐng)導(dǎo):

大家好

今年根據(jù)我省黨委組織部、交通運輸廳黨委關(guān)于開展基層組織建設(shè)的安排部署,黨委書記作為黨建工作第一責(zé)任人,認(rèn)真履行職責(zé),不斷改進(jìn)黨建工作方法,創(chuàng)新工作思路,自覺把管黨治黨、從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任落到實處,取得了一定成效。下面我來匯報工作:

一、履職情況

(一)建強(qiáng)責(zé)任促帶動。作為黨委書記,我一直堅持把黨建工作作為自己的主要工作職責(zé),建立黨委班子成員績效黨建清單、支部黨建目標(biāo)考核責(zé)任制,形成一級抓一級,層層抓落實的黨建工作格局。先后召開4次黨委班子會議,深入研究黨組織設(shè)置不規(guī)范、后進(jìn)支部轉(zhuǎn)化提升等3項黨建難題,制定全年基層黨建工作計劃和推進(jìn)表,并將目標(biāo)責(zé)任分解到班子每名成員,對四類支部書記進(jìn)行了約談。

(二)夯實基礎(chǔ)抓落實。以'兩學(xué)一做'學(xué)習(xí)教育為牽引,積極搭建學(xué)習(xí)講堂,以'晨學(xué)半小時'、書記講黨課等形式,狠抓'三會一課'制度落實,選樹2個示范點,組織其他支部進(jìn)行觀摩交流,確保'三會一課'執(zhí)行規(guī)范化。以普通黨員身份參加組織生活制度,帶頭參加學(xué)習(xí)先進(jìn)人物及結(jié)合反面典型大討論2場次。嚴(yán)格落實黨員黨性實踐鍛煉,積極開展黨員承諾100余件,實現(xiàn)承諾兌現(xiàn)率達(dá)95%以上。

(三)強(qiáng)化服務(wù)促提升。局黨委以'三聯(lián)共建'為載體,開展結(jié)對幫扶、到社區(qū)報到、環(huán)境衛(wèi)生整治、宣傳服務(wù)等活動,認(rèn)領(lǐng)實現(xiàn)微心愿_個。'訪惠聚'工作期間,狠抓惠民生項目建設(shè),投資_萬元實施9個村道路工程。組織黨員干部結(jié)對認(rèn)親11家,其中,我認(rèn)領(lǐng)完成2戶幫扶任務(wù)。結(jié)合本單位業(yè)務(wù)工作實際,在出租車、客運行業(yè)開展'文明交通行動'志愿者服務(wù)活動,形成了任務(wù)有分工、責(zé)任有主體、工作有落實的局面。

二、存在的主要問題和原因

一是落實抓黨建主體責(zé)任不到位。在日常工作中說的多做的少,虛的多實的少,會議、文件安排多,具體督促落實少,對抓黨建工作多是開會部署,黨建工作督查時,沒有親自抓,未進(jìn)行實時指導(dǎo)監(jiān)督,存在'一手硬一手軟'的問題,檢查督導(dǎo)時發(fā)現(xiàn)了問題也沒有嚴(yán)厲的問責(zé)和督促整改,黨建工作沒有做到抓常、抓細(xì)、抓長。二是組織黨員干部學(xué)習(xí)教育不經(jīng)常。'三會一課'制度落實不到位,基層黨組織存在重工作、輕學(xué)習(xí)的現(xiàn)象,沒有把學(xué)習(xí)同單位實際和個人思想改造相結(jié)合,缺乏對業(yè)務(wù)基本技能、法制理念、文化素養(yǎng)的教育,導(dǎo)致部分黨員干部業(yè)務(wù)理論一知半解,工作水平和能力平平,宗旨意識有所淡化。三是抓黨建工作思路窄、辦法少。對黨建工作出現(xiàn)的新情況、新問題研究的不深,創(chuàng)新的辦法不多,沒有充分調(diào)動起基層抓黨建工作的積極性和創(chuàng)造性,沒有形成業(yè)務(wù)工作與黨建工作的互促雙贏,習(xí)慣于用老經(jīng)驗、老辦法做事,致使一些基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不充分,黨員的先鋒模范作用不明顯。

產(chǎn)生問題的原因:一是落實組織制度不嚴(yán)??傉J(rèn)為抓業(yè)務(wù)是硬杠杠,其他工作都是軟指標(biāo),把主要精力放在業(yè)務(wù)工作上,忽視了黨的工作。二是抓黨建工作缺少恒心。從思想深處分析,是本身功利思想、浮躁心理在作祟,政績觀存在偏差。三是主動思考研究黨建工作不夠。不能經(jīng)常清理自己的思想,反思自己的措施,'兩手抓'與'抓兩手'的認(rèn)識模糊,深入研究黨建工作的主動性不強(qiáng)。

三、下一步工作思路

(一)落實抓黨建主體責(zé)任。從我做起,認(rèn)真履行基層黨建'第一責(zé)任人'職責(zé),進(jìn)一步完善黨建考核制度,強(qiáng)化督查督辦,嚴(yán)格激勵問責(zé),通過逐級定期抓書記黨建履職和考核,引導(dǎo)各基層黨組織書記進(jìn)一步強(qiáng)化黨建責(zé)任意識,切實增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

(二)夯實黨建基礎(chǔ)工作。抓好黨委班子自身建設(shè),建立黨委班子《黨委聯(lián)席會議制度》,嚴(yán)格落實'三會一課'制度,帶頭學(xué)習(xí)好黨的十八屆六中全會、自治區(qū)一系列重要會議精神,年內(nèi)帶頭講黨課不少于2場次,按照小事'點題'、大事'必議'的原則,抓好班子成員學(xué)習(xí)制度的落實,形成按制度辦事、靠制度管人的長效機(jī)制。

(三)發(fā)揮黨員先鋒模范作用。深化出租車、客運行業(yè)'文明交通行動'志愿者服務(wù)活動,做足在職黨員干部到社區(qū)報到、認(rèn)領(lǐng)微心愿,到包聯(lián)村開展'民族團(tuán)結(jié)一家親'等活動,大力營造學(xué)先進(jìn)、爭先進(jìn)的良好氛圍。在'三八'、'七一'等重大節(jié)點開展黨員服務(wù)日活動,通過訪貧問苦送溫暖,進(jìn)一步發(fā)揮黨員干部先鋒模范作用。

謝謝大家

述職人:___

20__年__月__日

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