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2024年班主任教育實習調查報告十二篇

發(fā)布時間:2024-11-19 查看人數:42

2024年班主任教育實習調查報告

2024年班主任教育實習調查報告怎么寫

1. 實習背景:簡要介紹2024年的教育環(huán)境,包括政策變化、教育技術的發(fā)展,以及班主任角色的新要求。

2. 實習目標:明確實習的目的,例如提升教學技能、了解班級管理策略、增進師生互動經驗等。

3. 實習學校與班級:描述實習所在的學校,班級的基本情況,如學生年齡、人數、學習水平等。

4. 教學實踐:詳細記錄教學活動,包括課程設計、教學方法、課堂管理等方面,可以舉例說明。

5. 班級管理:分享班級管理的經驗,如組織活動、處理學生問題、家長溝通等。

6. 學生反饋:收集并分析學生對實習教師的反饋,反映教學效果。

7. 自我反思:實習生對自身表現的評價,包括優(yōu)點、不足及改進計劃。

8. 實習收獲:總結實習期間的主要學習成果和感悟,以及對未來教學工作的展望。

開頭結尾怎么寫

開頭:

在2024年的教育改革背景下,我有幸在xx學校進行了為期一個學期的班主任教育實習。這次實習不僅讓我深入理解了教育的新趨勢,也讓我在實踐中磨煉了自己的教育教學能力。以下是我對實習經歷的全面回顧和分析。

結尾:

通過這次實習,我深刻認識到班主任工作的重要性和復雜性。我將帶著這些寶貴的經驗和教訓,繼續(xù)努力提升自己的專業(yè)素養(yǎng),以期在未來的工作中更好地服務于學生,促進他們的全面發(fā)展。教育之路任重道遠,我將以更加堅定的步伐前行,為培養(yǎng)新一代的接班人貢獻自己的一份力量。

2024年班主任教育實習調查報告范文

第一篇 2024年班主任教育實習調查報告4450字

“教育是植根于愛的。”愛是教育的源泉,教師有了愛,才會用伯樂的眼光去發(fā)現學生的閃光點,對自己的教育對象充滿信心和愛心,才會有追求卓越的精神和創(chuàng)新的精神。

一、樹立正確的優(yōu)秀班主任工作理念。

一個集體的輿論非常的重要,它會影響一集體的發(fā)展方向,所以必須要建立良好的輿論體系,而在這個點上優(yōu)秀的班主任必須讓每一位同學清楚本班的集體精神是:尊重每一個人,互愛、團結、求知好學。對我而言,我的工作理念是:關注每一位學生!

要關注每一位學生的全面發(fā)展。教育學生明確學習目的,端正學習態(tài)度,掌握正確學習方法,養(yǎng)成良好學習慣,增強創(chuàng)新意識和學習能力。了解和熟悉每一位學生的特點和潛能,善于分析和把握每一位學生的思想、學習、身體、心理的發(fā)展狀況,科學、綜合地看待學生的全面發(fā)展,及時發(fā)現并妥善處理可能出現不良后果的問題。注意傾聽學生的聲音,關注他們的煩惱,滿足他們的合理需求,有針對性地進行教育和引導,為每一位學生的全面發(fā)展創(chuàng)造公平的發(fā)展機會。

二、優(yōu)秀班主任的自身素質教育方面。

素質教育呼喚高素質的教師,呼喚真正的教育主體,一個有知識、有人格魅力、善于組織教學、懂得學生身心發(fā)展規(guī)律和接受特點的教師對于學生成長成才所起的作用是怎樣評價都不為過的,反之,一個不稱職的教師對學生的負面影響卻是不可低估的。素質教育涉及學校的各個部門、各個學科,全校教師要不失時機地加強對學生進行素質教育,“不僅要教好書,更要育好人”,各方面都要為人師表,不僅會教,還要樂教、善教、教好、教活。做學生成長的引路人,不能僅滿足于做技術嫻熟的教書匠,要爭做教育家,要樹立正確的教學觀、課程觀,認真研究教學內容,處理好知識傳授與能力提高的關系,以及科學文化素質與思想道德素質的關系,做人與成人的關系等,努力提高學生的思想道德素質、科學文化素質、藝術素質、身心素質、創(chuàng)新素質等綜合素質。

三、優(yōu)秀班主任教學質量方面。

樹立強烈的教育質量意識,樹立健康的教育質量觀。以文化素質____全面、和諧發(fā)展的質量觀,并力爭學校教育有特色學生發(fā)展有特長。樹立以人為本的思想,為培養(yǎng)適應社會、時代發(fā)展需求的健康的幸福的新人打下堅實的基礎。同時集中力量抓‘六認真’教學工作。以教學六認真工作為中心,明確任務,加強管理,務求高效。積極宣傳并促進每一個教師把好教學六認真關,堅持天天清,周周清,段段清,月月清。組織教學六認真工作自查、互查、抽查,嘗試平時查與突擊查,不遺余力地將六認真工作抓得實在有效。在全體教師心中牢固樹立新形勢下教學六認真工作的重要地位,認識基礎是備課,重點是上課,落實是輔導,將六認真工作和諧統(tǒng)一于平時的日常教學工作去。明確六認真工作各項工作的要求與目標,并能堅決、堅持、深入貫徹執(zhí)行。

四、通過調查總結優(yōu)秀班主任日常工作十二條要求。

班主任老師是本班學生主要管理者,在班級管理中擔當著多方面的角色,承擔著監(jiān)督檢查教育學生遵規(guī)守紀和學生養(yǎng)成教育的重要使命。班主任管理水平的提高必將推動學校整體管理的優(yōu)化和向前發(fā)展,為此,總結出優(yōu)秀班主任日常工作特有如下十二條要求:

1.學校放假,班主任教師要認真講清楚學生離校的時間和開學返校日期,囑咐學生路上注意安全,嚴格按學校規(guī)定去做去辦,安全到家,準時返校。

2.開學日班主任要提前到崗,一面安排學生對學習環(huán)境、住宿環(huán)境的衛(wèi)生清掃,一面督促學生按時交費注冊,防止丟失和被盜,掌握假期中學生家庭出現的特殊情況,及早將特困生向學校匯報。

3.學生在校期間,無論是走讀生還是住校生,要嚴格請銷假制度,并認真做好登記,對假滿未歸的學生一定要和家長聯系,弄清原因,發(fā)現有特殊情況及時向政教處或有關領導匯報。

4.對學生敏感的問題或有可能傷及學生人格、名譽、自尊等問題,要虛心向有經驗的班主任教師請教,并及時報告給政教處或有關領導,必要時采取減壓、緩沖、迂回等方法處置,嚴防學生出走或發(fā)生其他處我傷害事故。

5.學生違犯校規(guī)校紀,班主任要敢于嚴肅認真的批評教育,需要家長配合的,不要讓學生本人回家去叫,最好用通訊設備聯系或派班干部去請,對嚴重違紀學生,要向家長當面講清楚學校的有關規(guī)定和意見,必要時親自交于家長監(jiān)護。

6.學生會、團委會以及其它處室組織的學生活動,明確要求班主任參加的一定要積極參與,沒有明確要求的,要認真關注或指定專人負責,出現問題能及時掌握,妥善處理。

7.教育學生發(fā)奮學習,刻苦努力,樹立正確的交友觀、友情觀;敢于嚴肅批評那些不務正業(yè),經常出入“三室一廳一吧”的學生;對那些不接受勸說教育,非要談情說愛,影響極壞的學生,可以報學校同意除名,讓其家長領回。

8.經常組織學生開展有益的豐富多彩的活動,增強學生集體榮譽感,形成團結好學、奮發(fā)向上的良好班風;在與學生的交往接觸中,要做好學生的知心朋友,真誠、平等、熱情;不諷刺、挖苦、辱罵、體罰學生;不護短、不偏袒學生;為師要正、誠、公、明。

9.班主任在日常班級管理中,除了學校的要求和規(guī)定外,要多到教室聽聽、多到宿舍轉轉、多到操場看看,和學生談談聊聊,發(fā)現問題及早腰采取措施,維護良好的教學秩序,從而激發(fā)達到學生的學習興趣,提高他們的學習成績。

10.按時參加各類班主任會議,樂于接受任務,工作積極主動,并結合本班全體具體情況布置、檢查、落實學校的各項工作,以求達到學生、家長、學校三滿意。

11.要有良好的心態(tài),飽滿的工作熱情,在學生面前,班主任老師是“集體的領導者”、“知識的傳授者”、“長者”、是“家長的代言人”,不可隨便亂說、隨便指責、隨便發(fā)脾氣,要言傳身教、以身作則,要上進務實、開拓創(chuàng)新。

12.在班主任工作中提倡多講奉獻、少談索取;提倡實干、真干,反對虛假、空踐喊;提倡面向全體學生、反對極端片面,人人講大局,相互比貢獻。

五、優(yōu)秀班主任注重對中下生進行心理輔導,消除心理障礙。

對學生多一分關懷,少一分責備是打開學生心門的一把鑰匙。特別是對待后進生更應采取安撫、激勵等方法教育他們。我一般是先對他們進行心理輔導,然后才是學業(yè)輔導。首先,根據學生的實際情況提出要求,只要他們達到了要求就適當減少他們的作業(yè)量,他們嘗到了“甜頭”就會很用心去復習基礎知識以求達到我的要求,周而復始,他們的知識漏洞就會慢慢縮小,自信心也會隨著成績的提高而逐漸恢復。其次,頒布各項激勵措施,用鼓勵的方法代替強迫性的要求,讓學生有學習的動力。并適時地找學習有困難的同學談心,用關懷的話語取代責備,了解他們的實際困難,引導他們尋找學習英語的最佳方法。然后,在中下生中找準突破點,即找一些本來天資聰穎,但由于好玩懶惰而造成成績低下的同學做個別輔導,了解他們的喜好,做他們的知心朋友,在得到他們的信任后再及時幫他們補學習上的缺漏,并針對他們愛表現的特點多表揚他們的進步,幫助他們在班里樹立形象。這些同學在后進生的群體里起了很好的表率作用,其他中下生也向他們靠攏,這樣就能起到輻射的作用,班上良好的學習風氣逐漸形成,缺交作業(yè)的情況大大減少,班級學習風氣也大幅度提高。

總的來說,對中下生的輔導要保證輔導的時間、保證輔導的內容安排

保證學生的情緒,你肯學了,我才教你。在輔導中不能操之過及,得一對一輔導,能提高一點是一點,在課堂上多表揚他們。老師心中關愛中下生,這樣才會自覺的培養(yǎng)他們的學習興趣,才有可能是中下生向好的方面轉變。

六.優(yōu)秀班主任關注評價形式。

在班主任實踐的過程中我還發(fā)現有必要改變以往的評價形式,這樣對學生更有利。起先我比較重視學生的成績,而往往忽視了學生的努力,如表揚和獎勵測驗成績92分以上的同學而忽略了取得了10分進步的同學,結果讓中下生失去了努力學習的動力,認為無論怎樣做都無法達到92分以上。后來反思了自己的做法后,特意表揚進步大的同學,使他們明白到老師和同學都為他們的進步感到自豪和高興,并鼓勵他們朝著更高的目標努力學習。同時,我也改變了評價學生的標準和形式,讓學生意識到平時成績與考試成績同樣重要,并且讓他們知道考試成績的高低并不是評價他們學業(yè)好壞的唯一標準,老師更在乎的是平時他們的表現,這些包括了上課的發(fā)言情況和紀律情況,還有就是交作業(yè)的情況和背書的情況,最后是綜合各方面的情況來評定他們的平時成績。只要學生牢記這點就會在平時認真學習。

七.優(yōu)秀班主任與家長聯系,協(xié)調統(tǒng)一。

各方面教育要求和影響協(xié)調統(tǒng)一,并連續(xù)持之以恒的施加影響,才能形成一股強大的教育力量 ,才能促使他們改過自新。因此,轉差工作的開展必須得到家長的信任和配合。我很珍惜每一次家長會,把孩子們在學校的情況和我的一些設想如實地告訴家長,并共同探討對策;向家長說出新的教學目標和要求,誠懇地向家長們提出了一些建議,并盡可能地給各位家長派“帽子”,讓他們覺得孩子的成績和他們的付出是成正比的。家長也很樂意帶這頂“帽子”,并在以后的日子里更愿意配合我的工作。另外,通過“給家長的一封信” 在最短的時間內得到家長的反饋意見,及時調整教學策略。

同時,本次教育實習階段開展了很多班主任工作,通過調研發(fā)現要成為一個優(yōu)秀的班主任還應具備以下素質:

1、要有愛心

有愛心是轉化教學工作優(yōu)質核心和基礎的前提條件,對待學生要滿懷熱情地去關心他們,愛護他們。 要做好學生內心的轉化工作,首先應多關心他們、理解他們、尊重他們,多從他們的角度去體驗他們的心理。本著這個突破口,我首先做到了充分尊重、信任他。有時候會讓他們?yōu)槲易鲆恍┦?,比如收卷子,整理同學們的考試成績,提醒我不要忘了找同學訂正作業(yè)。這些看似很平常的工作讓他們興奮不已,他們感覺到自己受到重視了,從而總是非常認真的完成每一項任務!于是他們開始喜歡專業(yè)課了,不再對課程的學習厭煩了。正所謂“親其師,信其道”,師生之間互尊互敬,關系融洽,心理相融,情感相通,樂于交流,易于溝通,各種教育如涓涓細流流進學生心田。學生對老師尊重、愛戴、感激、信任,會傾心于老師,樂于接近老師,向老師打開心靈的窗戶,愉快地接受老師的教育,作為班主任,讓學生樂于接近才是關鍵,只有這樣才能成為學生信任的班主任。

2、要有信心。

信心是學生進步的動力,只有讓學生看到了自己身上的力量,自身的價值,對未來懷有信心、懷有希望,才有利于他們的成長。 而學生普遍缺乏自信心,他們往往以為老師和同學、家長看不起他們,即使做了好事,別人也不會說好,因而缺乏動力,自暴自棄。 如何給學生以自信心呢?經過一段時間的了解,我發(fā)現同學有這樣一些特點:(1)頭腦較靈活,記憶比較快。(2)有些虛榮心,好表現,喜歡讓學生表揚。(3)有一定的毅力等。發(fā)現這些特點后,我就有針對性地對他們進行幫助,從而總結經驗,取得了很好的成效。

3、要有細心。

搞好學生工作是一項復雜的、艱巨的、細致的工作,需要我們教師細心地去觀察,持之以恒,對癥下藥。

總之,只要我們共同努力,堅定信心,科學教育,把轉化學生作為素質教育的一個重要方面和教師義不容辭的責任,這些花朵將開得更加絢麗,更加燦爛。學生的素質和品德的優(yōu)良呈現就體現了一個優(yōu)秀班主任的風采。

綜上所述,通過不斷總結研究得出:一個優(yōu)秀的班主任應該具備這些優(yōu)良素質。

第二篇 小學班主任工作模式的研究開題報告2350字

一、 題目:小學班主任工作模式的研究

二、 本課題研究的目的和意義

素質教育就是以全面提高全體學生的基本素質為根本目的,促進學生個性健康發(fā)展。素質教育的根本任務就是教會學生學習,學會做人,學會生活。班主任是學校教育工作中全面負責班級學生思想品德、學習、生活和身心健康的工作者;班主任肩負著為社會培養(yǎng)全面發(fā)展的人才的歷史使命;承擔著促進和指導學生德、智、體、美、勞及身心健康等方面綜合發(fā)展的重任。特別是在實施“科教興國”全面推進素質教育的進程中,在為祖國培養(yǎng)人才這一千秋大業(yè)中,班主任工作發(fā)揮著極其巨大和不可替代的作用。學生身心發(fā)展有著共同的特點,但是在應試教育的消極影響,樹立素質教育的新觀念。

我國的改革開放建設,促進了社會經濟和現代化戰(zhàn)略目標的發(fā)展,培養(yǎng)和造就面向世紀的一代新人,班主任的工作辛苦而繁雜,較之常規(guī)的班主任工作,在學生身心發(fā)展規(guī)律,在教育管理,思維方式,工作模式等方面都有了根本的變化,所以,要求新時期的班主任,工作要有思維和變革,要在工作中不斷探索學生的精神領域,要有敏銳的眼光和積極的思考,以“開放性”、“多樣性”、“民主性”、“ 專業(yè)性”的教育方法,引導學生學會獨立思考和判斷,學會比較和選擇,學會自我管理,自我服務,使學生具備創(chuàng)新意識,自律精神和社會責任感,并在工作中不斷尋求科學的教育方法,關注全體學生的共同進步。

學校的管理是宏觀的,更具體的工作由班主任來做,班主任和班委會干部要以身作則,影響和塑造學生的行為規(guī)范,以班主任為典范,帶動學生干部的風范,以學生干部的風范帶動學生的規(guī)范;建立制度,規(guī)范管理,針對學生的年齡弱點、難點、特點、亮點,在廣泛討論得的基礎上,組織學生研究制定各種班規(guī)制度,把嚴格的制度和規(guī)范的管理結合起來,有效培養(yǎng)學生的行為習慣。

新時期社會發(fā)展對人的素質提出了更高的要求。我們要實現現代化其核心是實現人的現代化。而現代化的 人是有其素質標準的。即(1)高度的民主意識、民主行為;(2)高度的法律意識法制觀念;(3)終身 學習的觀念和能力;(4)開放的心態(tài);(5)人與自然和諧相處的意識;(6)合作與競爭意識;(7)責 任與質量意識;(8)效率和效益觀念;(9)創(chuàng)新意識和實踐能力;(10)崇尚真理,不迷信權威。這是 新時期社會發(fā)展對人的素質要求,也是我們對班主任提出的具體培養(yǎng)目標。 為適應市場經濟,特別是知識經濟的挑戰(zhàn),教育改革勢在必行。隨著教育改革的不斷深入,要求教師要培 養(yǎng)學生的自主性、主動性和創(chuàng)造性。要建立新型的師生關系,轉變教師角色,教學生學會求知,學會做事 ,學會與人交往,學會生存發(fā)展,做學生的引導者、心靈導師。 小學作為基礎教育階段,在教育公平、教育民主化思想及全納教育理論的影響下,要求教師要面向全體學 生,了解每一名學生的教育需求,滿足不同學生的教育需求,關注每一名學生的發(fā)展,整合教育資源(學 校、家庭、社區(qū)等),為學生的發(fā)展服務。 小學生的模仿性、依賴性強,獨立性差,可塑性強,是培養(yǎng)良好行為習慣的關鍵期。教師的一言一行,對 事物的好惡及人生觀、價值觀等直接影響學生對事物的認識,因此,班主任工作便顯得更為重要。 面對當今小學生缺少生活體驗,心理健康問題明顯增加,抗挫折能力弱等現象,以及由于社會飛速發(fā)展導 致人的認識能力存在差異、價值取向多元化,出現教師與學生家長教育價值取向的溝通問題……為此,我們需要運用現代教育理論,指導班主任工作,以'為學生一生負責'為教育宗旨,開展此項研究,探索小學階段班主任工作模式,總結概括其特點,以增強班主任工作的針對性、目的性、實效性,切實提高班主任工作水平。

三、 開展此項研究的條件分析

對此課題的研究,我們已具備了比較成熟的條件: 本課題組主持人從事多年班主任工作,有較豐富的班主任工作經驗和育人理念,現如今又擔任本學校的德育工作,又有很好的條件為課題的研究收集材料。另外,主持人又參加過多項科研課題的研究工作,有多篇科研論文在國家、省、市級的刊物上發(fā)表和獲獎,有豐富的科研能力。

四、 前期的準備工作:

學校一直圍繞著以人為本促進學生主動健康全面發(fā)展的育人理念,對教師進行培訓,所以課題組成員通過學習,討論交流,查閱大量相關資料等形式,對班主任進行了較系統(tǒng)的學習。目前課題組主持人已對'人本理論''多元智能理 論''情緒管理理論''全納教育思想''人的現代化理論'等現代先進教育理念有了較深刻的認識,并通過學習和教育實踐不斷深入領會到:新時期班主任工作要從物化走向人化,要承認學生是具有獨立人格的人,是完整的人,是能動的、創(chuàng)造性的人。要充分尊重學生的興趣和需要,尊重學生人格,尊重學生權利,關懷學 生的成長。對學生的教育要由強制性的單項灌輸轉向雙向的平等對話。使班主任的教育工作成為兩代人的相互影響,共同參與,教學相長,品德共進,相互理解、相互悅納、相互勉勵、相互啟發(fā)、相互涌動、相互創(chuàng)生、共同發(fā)展、共享快樂的過程。認識到德育本身應當是一個整體,作為班主任應該把德育工作融合到整體的教育中去,融合到學生的學習生活中去。

五、 研究步驟

(一)實施步驟設計

1、準備階段(__.12---__年.5)

(1)學習內容:國內外現代教育理論,國內外優(yōu)秀班主任教育工作的研究理論。

(2)采用方法:通過查閱文獻,了解有關情況。

2、實施階段(__年.6---2024.7)

通過對課題進行深入的行動研究,不斷總結新時期班主任工作的模式。

(1) 調查分析階段(__年.6---__年.10)

(2) 策略設計階段(__年.11---2024.8)

(3) 對比實驗階段(2024.8 ---2024.6)

3、總結成果階段(2024. 7 ---2024.9)

對第二階段研究工作中提出的班主任工作模式的典型案例等教育材料進行收集整理。對各種材料進行整理分析,優(yōu)化策略,將各種策略系統(tǒng)歸類,撰寫研究報告、論文等形式,進行成果交流。

第三篇 2024年大學畢業(yè)生班主任實習工作報告1300字

一、教學工作:進行趣味教學,引導學生專心聽課。

在實習期間我的教學工作每走一步都是腳踏實地的,從沒有絲毫的放松過。除了備課,上課以外,我還堅持每天幫助老師批改學生的家庭作業(yè),做到批改后讓學生及時改錯誤。我們班的學生很多任課教師都說,紀律不是很好,學生的聽課狀態(tài)也是一般,也很不怎么愛發(fā)言。三年級學生由于年齡小,自控力差,上課的時候經常都會出現紀律渙散現象。我所接管的三(4)班更是如此,聽一些老師說,我們班是全級最調皮的學生,那些學生誰都不怕,只怕班主任,根據我所了解和觀察,確實只這樣。因為我去聽他們原來的不是班主任的語文老師上語文課,一聽果然不出所料,紀律真的不怎么好,除了很多不聽課開小差,還有一兩個同學經常都插嘴,妨礙老師教學。一開始,我也遇到了其他老師所遇到的問題,但是后來我慢慢意識到他們的心理,大多是因為課堂枯燥,對老師講的內容沒什么興趣,所以上課注意力不集中,也就對老師提的問題不怎么搭理了。根據這個特點,我在教學設計上地趨向趣味性,加入了很多猜字謎,玩游戲,當小老師等等,更注重運用他們喜歡的教學方式。在語文課堂上進行趣味教學,盡量吸引學生的注意力,組織好學生的紀律。漸漸地,在我的課堂上,學生的發(fā)言總是絡繹不決,爭先恐后,連一些差生的表現也積極了很多。

二、給予學生的耐心,要公平地對待每一位學生.

課間的時候,經常都會有很多學生來級室告狀,誰拿了我的筆,誰打了一下我,誰說我的壞話等等,一些無足輕重的小事。剛開始覺得他們好煩,那么小的事情也值得他們,天天地跑來級室告狀。但是我看見那里的老師都很耐心地給每一個同學來解決他們的小矛盾,覺得真是佩服他們,天天為這些小事來費口舌。后來問老師,老師很認真地跟我說,這些小事在我們看來是小事,但是在小學生看來卻不是一件小事。如果他們知道老師是不管這些小事,他們之間就私下解決,解決不了就打架,打傷了人就不是小事了,我們要耐心地給他們解決這些小事。聽了老師的話才恍然大悟,看來這些小事真的不小,后來有一些學生向我告狀的時候,我不再是說:“你不要理他就行了?!边@句話了。而是,更詳細地了解他們之間發(fā)生矛盾的詳細情況,并公正地給他們判斷誰對誰錯,給他們講一些道理,讓他們心服口服,并要求錯的同學給另一個同學道歉。

三、關心愛護每個學生

作為一名教師,我愛班上的優(yōu)等生,更愛班級的后進生。在學習中,不讓一個學生掉隊。如我班黃可同學,每次上課發(fā)呆,不肯做作業(yè),每次叫他做作業(yè),他總是說不會。我沒有放棄他,而是手把手的教他寫字,抓住他的點滴進步,不斷鼓勵他,在學生面前夸獎他是個聰明的孩子。課堂上,我也經常都會叫他來回答問題,并在課堂上盡可能地表揚他。漸漸的,他不但能完成作業(yè),而且成績也有了很大的進步。每天早讀前,我都會提前檢查他的作業(yè),看到有錯的地方,就幫他指出并改正。在一些主題班會上,我也盡量爭取機會讓他上臺表演,以增強他對自己的信心。一段時間后,我明顯感到他進步了很多,上課比以前愛聽課了,作業(yè)也完成得越來越好了,看到他的進步,心里真的感到很高興。我們班的學生下課后或上課前,總愛跑到我這里跟我說話、聊天,也有問學習上的問題,感覺跟學生們的距離拉近了好多。

第四篇 班主任2024年上半年述職報告1100字

我于__年畢業(yè)被分配到句容市實驗小學,至今在教育崗位上工作了6年,并且一直擔任班主任工作。自踏入教育這個崗位以來,我始終以勤勤懇懇、踏踏實實的態(tài)度來對待我的工作,以“師德”規(guī)范自己的教育教學工作,以“腳踏實地、大膽創(chuàng)新”作為自己工作的座右銘,嚴格要求自己。在這6年中,我忙碌著,也快樂著,向著自己追求的目標不斷努力和邁進。__年被評定為小學一級教師?,F將任現職以來所做的工作和主要成績做簡單總結:

一、在思想工作方面:

我忠誠黨的教育事業(yè),熱愛本職工作,關心熱愛學生,有強烈的事業(yè)心和責任感,認真學習并領會黨的“__大”精神,不斷提高自己的思想覺悟。我深知要育人,教師必須言傳身教、為人師表,以自己的人格、行為去感染學生。我積極獻血,積極參加學校的各項活動,被評為“工會積極分子”。

二、在工作業(yè)務方面:

首先,在教學業(yè)務方面:我一直主要擔任一個班的班主任和數學教學任務。面對新課程改革,面對著首次接觸的新教材,工作中確實感受到了巨大的壓力,作為一個年輕的教師,在教學中,我認真鉆研新課標、吃透教材,積極開拓教學思路,把一些先進的教學理論、科學的教學方法及現代化的教學手段靈活運用于課堂教學中,努力培養(yǎng)學生的合作交流、自主探究、勇于創(chuàng)新的能力,指導學生的多篇小作文在各類報紙發(fā)表。同時,虛心向同組老師請教,使年輕的自己在教學方面能夠有所進步,多次研究課受同事好評。

其次,在教育工作中:我擔任班主任工作以來,兢兢業(yè)業(yè),盡職盡責。時時以“愛心、耐心、細心”貫穿始終,去關心每一位學生,去搞好班級的每一次活動。經過努力所帶的班級學生在精神面貌、行為習慣上有了很大轉變。所帶班級多次被評為“優(yōu)秀中隊”和“文明班級”。在郭莊鎮(zhèn)中心小學支教期間,積極配合學校布置的工作,任勞任怨,認真完成,受到老師的好評,也被評為?!跋冗M教工”。

三、在綜合素質方面:

作為一名教師都知道這樣一個道理:要給學生一桶水,教師得有長流水,因此作為一名教師必須要有深厚的文化底蘊,雖然自己本科畢業(yè),但我深知文憑并不等于能力,我在以后的工作中仍要加強自己理論儲備。為了適應現代化的教學,我于__年參加了職稱計算機的考試,并順利通過。

我在實踐的同時,也不忘時刻反思自己的教學行為,把點滴的教改經驗提升到系統(tǒng)化的研究。有兩篇論文獲鎮(zhèn)江市教科所案例評比二等獎,兩篇案例獲“藍天杯”二等獎,多篇案例獲“藍天杯”三等獎。

回首我所走過的路及自己努力所獲得的成績,有些欣慰,但我也清楚地認識到,教育是一門高難度的藝術,要真正做好它,十分不易。在今后的歲月里,我愿意用我的全部智慧、熱情和能力,做出更好的成績,也希望得到學校領導和同事的誠懇支持!謝謝!

第五篇 班主任教育實習調查報告4300字

一、樹立正確的優(yōu)秀班主任工作理念。

一個集體的輿論非常的重要,它會影響一集體的發(fā)展方向,所以必須要建立良好的輿論體系,而在這個點上優(yōu)秀的班主任必須讓每一位同學清楚本班的集體精神是:尊重每一個人,互愛、團結、求知好學。對我而言,我的工作理念是:關注每一位學生!

要關注每一位學生的全面發(fā)展。教育學生明確學習目的,端正學習態(tài)度,掌握正確學習方法,養(yǎng)成良好學習慣,增強創(chuàng)新意識和學習能力。了解和熟悉每一位學生的特點和潛能,善于分析和把握每一位學生的思想、學習、身體、心理的發(fā)展狀況,科學、綜合地看待學生的全面發(fā)展,及時發(fā)現并妥善處理可能出現不良后果的問題。注意傾聽學生的聲音,關注他們的煩惱,滿足他們的合理需求,有針對性地進行教育和引導,為每一位學生的全面發(fā)展創(chuàng)造公平的發(fā)展機會。

二、優(yōu)秀班主任的自身素質教育方面。

素質教育呼喚高素質的教師,呼喚真正的教育主體,一個有知識、有人格魅力、善于組織教學、懂得學生身心發(fā)展規(guī)律和接受特點的教師對于學生成長成才所起的作用是怎樣評價都不為過的,反之,一個不稱職的教師對學生的負面影響卻是不可低估的。素質教育涉及學校的各個部門、各個學科,全校教師要不失時機地加強對學生進行素質教育,“不僅要教好書,更要育好人”,各方面都要為人師表,不僅會教,還要樂教、善教、教好、教活。做學生成長的引路人,不能僅滿足于做技術嫻熟的教書匠,要爭做教育家,要樹立正確的教學觀、課程觀,認真研究教學內容,處理好知識傳授與能力提高的關系,以及科學文化素質與思想道德素質的關系,做人與成人的關系等,努力提高學生的思想道德素質、科學文化素質、藝術素質、身心素質、創(chuàng)新素質等綜合素質。

三、優(yōu)秀班主任教學質量方面。

樹立強烈的教育質量意識,樹立健康的教育質量觀。以文化素質____全面、和諧發(fā)展的質量觀,并力爭學校教育有特色學生發(fā)展有特長。樹立以人為本的思想,為培養(yǎng)適應社會、時代發(fā)展需求的健康的幸福的新人打下堅實的基礎。同時集中力量抓‘六認真’教學工作。以教學六認真工作為中心,明確任務,加強管理,務求高效。積極宣傳并促進每一個教師把好教學六認真關,堅持天天清,周周清,段段清,月月清。組織教學六認真工作自查、互查、抽查,嘗試平時查與突擊查,不遺余力地將六認真工作抓得實在有效。在全體教師心中牢固樹立新形勢下教學六認真工作的重要地位,認識基礎是備課,重點是上課,落實是輔導,將六認真工作和諧統(tǒng)一于平時的日常教學工作去。明確六認真工作各項工作的要求與目標,并能堅決、堅持、深入貫徹執(zhí)行。

四、通過調查總結優(yōu)秀班主任日常工作十二條要求。

班主任老師是本班學生主要管理者,在班級管理中擔當著多方面的角色,承擔著監(jiān)督檢查教育學生遵規(guī)守紀和學生養(yǎng)成教育的重要使命。班主任管理水平的提高必將推動學校整體管理的優(yōu)化和向前發(fā)展,為此,總結出優(yōu)秀班主任日常工作特有如下十二條要求:

1.學校放假,班主任教師要認真講清楚學生離校的時間和開學返校日期,囑咐學生路上注意安全,嚴格按學校規(guī)定去做去辦,安全到家,準時返校。

2.開學日班主任要提前到崗,一面安排學生對學習環(huán)境、住宿環(huán)境的衛(wèi)生清掃,一面督促學生按時交費注冊,防止丟失和被盜,掌握假期中學生家庭出現的特殊情況,及早將特困生向學校匯報。

3.學生在校期間,無論是走讀生還是住校生,要嚴格請銷假制度,并認真做好登記,對假滿未歸的學生一定要和家長聯系,弄清原因,發(fā)現有特殊情況及時向政教處或有關領導匯報。

4.對學生敏感的問題或有可能傷及學生人格、名譽、自尊等問題,要虛心向有經驗的班主任教師請教,并及時報告給政教處或有關領導,必要時采取減壓、緩沖、迂回等方法處置,嚴防學生出走或發(fā)生其他處我傷害事故。

5.學生違犯校規(guī)校紀,班主任要敢于嚴肅認真的批評教育,需要家長配合的,不要讓學生本人回家去叫,用通訊設備聯系或派班干部去請,對嚴重違紀學生,要向家長當面講清楚學校的有關規(guī)定和意見,必要時親自交于家長監(jiān)護。

6.學生會、團委會以及其它處室組織的學生活動,明確要求班主任參加的一定要積極參與,沒有明確要求的,要認真關注或指定專人負責,出現問題能及時掌握,妥善處理。

7.教育學生發(fā)奮學習,刻苦努力,樹立正確的交友觀、友情觀;敢于嚴肅批評那些不務正業(yè),經常出入“三室一廳一吧”的學生;對那些不接受勸說教育,非要談情說愛,影響極壞的學生,可以報學校同意除名,讓其家長領回。

8.經常組織學生開展有益的豐富多彩的活動,增強學生集體榮譽感,形成團結好學、奮發(fā)向上的良好班風;在與學生的交往接觸中,要做好學生的知心朋友,真誠、平等、熱情;不諷刺、挖苦、辱罵、體罰學生;不護短、不偏袒學生;為師要正、誠、公、明。

9.班主任在日常班級管理中,除了學校的要求和規(guī)定外,要多到教室聽聽、多到宿舍轉轉、多到操場看看,和學生談談聊聊,發(fā)現問題及早腰采取措施,維護良好的教學秩序,從而激發(fā)達到學生的學習興趣,提高他們的學習成績。

10.按時參加各類班主任會議,樂于接受任務,工作積極主動,并結合本班全體具體情況布置、檢查、落實學校的各項工作,以求達到學生、家長、學校三滿意。

11.要有良好的心態(tài),飽滿的工作熱情,在學生面前,班主任老師是“集體的”、“知識的傳授者”、“長者”、是“家長的代言人”,不可隨便亂說、隨便指責、隨便發(fā)脾氣,要言傳身教、以身作則,要上進務實、開拓創(chuàng)新。

12.在班主任工作中提倡多講奉獻、少談索取;提倡實干、真干,反對虛假、空踐喊;提倡面向全體學生、反對極端片面,人人講大局,相互比貢獻。

五、優(yōu)秀班主任注重對中下生進行心理輔導,消除心理障礙。

對學生多一分關懷,少一分責備是打開學生心門的一把鑰匙。特別是對待后進生更應采取安撫、激勵等方法教育他們。我一般是先對他們進行心理輔導,然后才是學業(yè)輔導。首先,根據學生的實際情況提出要求,只要他們達到了要求就適當減少他們的作業(yè)量,他們嘗到了“甜頭”就會很用心去復習基礎知識以求達到我的要求,周而復始,他們的知識漏洞就會慢慢縮小,自信心也會隨著成績的提高而逐漸恢復。其次,頒布各項激勵措施,用鼓勵的方法代替強迫性的要求,讓學生有學習的動力。并適時地找學習有困難的同學談心,用關懷的話語取代責備,了解他們的實際困難,引導他們尋找學習英語的方法。然后,在中下生中找準突破點,即找一些本來天資聰穎,但由于好玩懶惰而造成成績低下的同學做個別輔導,了解他們的喜好,做他們的知心朋友,在得到他們的信任后再及時幫他們補學習上的缺漏,并針對他們愛表現的特點多表揚他們的進步,幫助他們在班里樹立形象。這些同學在后進生的群體里起了很好的表率作用,其他中下生也向他們靠攏,這樣就能起到輻射的作用,班上良好的學習風氣逐漸形成,缺交作業(yè)的情況大大減少,班級學習風氣也大幅度提高。

總的來說,對中下生的輔導要保證輔導的時間、保證輔導的內容安排

保證學生的情緒,你肯學了,我才教你。在輔導中不能操之過及,得一對一輔導,能提高一點是一點,在課堂上多表揚他們。老師心中關愛中下生,這樣才會自覺的培養(yǎng)他們的學習興趣,才有可能是中下生向好的方面轉變。

六.優(yōu)秀班主任關注評價形式。

在班主任實踐的過程中我還發(fā)現有必要改變以往的評價形式,這樣對學生更有利。起先我比較重視學生的成績,而往往忽視了學生的努力,如表揚和獎勵測驗成績92分以上的同學而忽略了取得了10分進步的同學,結果讓中下生失去了努力學習的動力,認為無論怎樣做都無法達到92分以上。后來反思了自己的做法后,特意表揚進步大的同學,使他們明白到老師和同學都為他們的進步感到自豪和高興,并鼓勵他們朝著更高的目標努力學習。同時,我也改變了評價學生的標準和形式,讓學生意識到平時成績與考試成績同樣重要,并且讓他們知道考試成績的高低并不是評價他們學業(yè)好壞的標準,老師更在乎的是平時他們的表現,這些包括了上課的發(fā)言情況和紀律情況,還有就是交作業(yè)的情況和背書的情況,最后是綜合各方面的情況來評定他們的平時成績。只要學生牢記這點就會在平時認真學習。

七.優(yōu)秀班主任與家長聯系,協(xié)調統(tǒng)一。

各方面教育要求和影響協(xié)調統(tǒng)一,并連續(xù)持之以恒的施加影響,才能形成一股強大的教育力量 ,才能促使他們改過自新。因此,轉差工作的開展必須得到家長的信任和配合。我很珍惜每一次家長會,把孩子們在學校的情況和我的一些設想如實地告訴家長,并共同探討對策;向家長說出新的教學目標和要求,誠懇地向家長們提出了一些建議,并盡可能地給各位家長派“帽子”,讓他們覺得孩子的成績和他們的付出是成正比的。家長也很樂意帶這頂“帽子”,并在以后的日子里更愿意配合我的工作。另外,通過“給家長的一封信” 在最短的時間內得到家長的反饋意見,及時調整教學策略。

同時,本次教育實習階段開展了很多班主任工作,通過調研發(fā)現要成為一個優(yōu)秀的班主任還應具備以下素質:

1、要有愛心

有愛心是轉化教學工作優(yōu)質核心和基礎的前提條件,對待學生要滿懷熱情地去關心他們,愛護他們。 要做好學生內心的轉化工作,首先應多關心他們、理解他們、尊重他們,多從他們的角度去體驗他們的心理。本著這個突破口,我首先做到了充分尊重、信任他。有時候會讓他們?yōu)槲易鲆恍┦?,比如收卷子,整理同學們的考試成績,提醒我不要忘了找同學訂正作業(yè)。這些看似很平常的工作讓他們興奮不已,他們感覺到自己受到重視了,從而總是非常認真的完成每一項任務!于是他們開始喜歡專業(yè)課了,不再對課程的學習厭煩了。正所謂“親其師,信其道”,師生之間互尊互敬,關系融洽,心理相融,情感相通,樂于交流,易于溝通,各種教育如涓涓細流流進學生心田。學生對老師尊重、愛戴、感激、信任,會傾心于老師,樂于接近老師,向老師打開心靈的窗戶,愉快地接受老師的教育,作為班主任,讓學生樂于接近才是關鍵,只有這樣才能成為學生信任的班主任。

2、要有信心。

信心是學生進步的動力,只有讓學生看到了自己身上的力量,自身的價值,對未來懷有信心、懷有希望,才有利于他們的成長。 而學生普遍缺乏自信心,他們往往以為老師和同學、家長看不起他們,即使做了好事,別人也不會說好,因而缺乏動力,自暴自棄。 如何給學生以自信心呢?經過一段時間的了解,我發(fā)現同學有這樣一些特點:(1)頭腦較靈活,記憶比較快。(2)有些虛榮心,好表現,喜歡讓學生表揚。(3)有一定的毅力等。發(fā)現這些特點后,我就有針對性地對他們進行幫助,從而總結經驗,取得了很好的成效。

3、要有細心。

搞好學生工作是一項復雜的、艱巨的、細致的工作,需要我們教師細心地去觀察,持之以恒,對癥下藥。

總之,只要我們共同努力,堅定信心,科學教育,把轉化學生作為素質教育的一個重要方面和教師義不容辭的責任,這些花朵將開得更加絢麗,更加燦爛。學生的素質和品德的優(yōu)良呈現就體現了一個優(yōu)秀班主任的風采。

第六篇 高二班主任學期工作總結報告1000字

高二(27)班,文科班。帶了五年文科,感受很多,其實沒什么經驗。

這個班女生比男生多。但多不了多少,不過他們還是很聽話。只是不想學習,紀律還是很遵守的。其中一個男生因打架,而后有犯了錯誤,被學校勸自動退學。其他男生還是很好管理的。

這學期我的感受最深的是:與他們做朋友。多年來我一直在體會這個問題。

今年帶的學生多是90后,的和我相差13歲。從來沒想過有這么大的差距??!開始我還很難去走近他們。他們排斥我這個80后的老師。我想大多數是這樣老師有這樣的感受。

也許是性格決定了我,以前和學生關系一直走得很近,但是卻管理不好他們。今年我好像少了些親近,只有個別學生和我說得來話。我覺得應該走進他們的內心,才能明白他們所想的。

我當班主任都是先走近那些中下層生,喜歡進教室就往教室后面奔。那些多數是不愛學習的男生居多。其實不然,他們還是想學習的,只是基礎差,有的是不想學習。但他們還是會聽話的。

比如有個學生叫李章耀,僑中正取生,開學第二天家長就來學校找我,是河南人。從家長那我了解到高一以來,成績不怎么好,心不在學習,但是人很聰明。只有稍微再努力點,成績還是有進步的。也許我們不應從成績看學生,他們也有可取的一面。我一直都在和他交流,但是總無法走進他的內心。

還有一個學生叫陳梓釗,性格比較內向,也可以說孤僻吧。成績也不怎么好。在班里很少與別人說話,一種拒人于千里之外的感覺。但是其實我發(fā)現,他還是個幽默感的人,只要你肯走進他,相信一定會有很多話可以聊的

班長方鴻程,比較內向,但成績很穩(wěn)定。三次月考都在本科,只是有波動,我想這就是潛力所在。他管班很積極,雖然沒當過班長,但是在不斷的學習。三次月考結束,我都有找他談,從中我可以感受到他是多么想進步,這對于我來說,就很知足了。希望他在下學期有更大的進步。

其實,回憶這過去的一個學期,回憶現在的這些學生,我無法一一說來,有的只有藏在心底。他們和我都知道。

我明白了:只要我們做班主任的,想與學生主動交流,就要走近他們。盡管有時他們沒大沒小,盡管有時他們很讓人生氣,但回過頭來想想,只要他們長大了,懂事了,就足夠了。

現在的學生是90后,個性張揚,只要和他們真誠的交朋友,我想沒什么辦不到的。課上是師生,課后是朋友。和他們一起學習,一起進步,讓他們快樂的度過高二,這就足夠了!

以上就是我這學期的總結,話尤未盡。來年再做總結。

第七篇 班主任教育個人實習報告2650字

實習即將結束,靜下心來回想,雖然日子忙碌,但在自己的努力實踐中和指導老師幫助下我覺得在實習過程中受益匪淺。

__年10月12日至11月20日,本人在寶雞斗雞中學進行教育實習。通過實習,使得自己對教師職業(yè)有了許多認識,提高了自身素質,掌握了一些教學技能,并展示了各自的個人風采,受到實習學校領導的一致好評。

教育實習是我們師范生即將踏上漫漫人生征途的標志,對我們的生涯規(guī)劃有著重要的意義。短短六個禮拜的實習生活轉瞬即逝,在這收獲的季節(jié)里,取得了意想不到的成績,獲得了寶貴的經驗,由于經驗不足,實習過程中也存在一些問題,現就本次實習總結如下:

我于10月12日到斗雞中學報到,正式開始了實習生活,實習年級為高二年級。在六個禮拜的實習生活中,作為一名實習老師,我以一名正式教師的標準嚴格要求自己,以高度的責任心、積極的態(tài)度投入到課堂教學中。

教學方面,先聽兩周的課,第三周開始正式上課,在聽課過程中,我不再是聽老師講了些什么,為什么,而是聽他如何講解如何分析,以及這樣安排教學內容等。我還積極去聽學校其他老師的課,如本實習隊所有數學實習老師,還有斗中最為有名氣的老師的課都一有空就爭取去聽,做好聽課記錄,和老師交流,學習老師們的長處和豐富的教學經驗。

正式上課期間,每節(jié)課都能聽從任課老師的指導,認真學習教學大綱,根據大綱要求,鉆研教材,備好每一節(jié)課,編寫好教案,并在交予指導老師審閱后進行試講。學校給我們安排的課不是很多,共十二節(jié),這使我有充分的時間細心琢磨教材,與隊友組成的數學備課組一起討論教法、例題、習題設計等內容,進行集體備課,詳細寫教案,每一樣都是緊緊結合教學目標和學生的學習情況改了有改,盡量讓學生在課堂上都能聽懂,很好地吸收相關知識,讓課堂效率達到。

在批改作業(yè)和批改試卷的工作中,及時了解學生的學習情況,存在的突出問題,并做好記錄。對學生做法不大肯定時,虛心地向老師請教后再批改。同時,在評卷中,學會了如何酌情給分。此外還參與了一次大型的月考和期中考試的評卷、統(tǒng)卷工作,學會了如何使用軟件進行統(tǒng)計、排名。

為了盡量給學生更多的課后輔導,每天兩節(jié)晚自修,我都會到班上進行答疑。同學們學習數學的熱情都較高,課上聽不懂的地方、作業(yè)、練習冊遇到的問題都紛紛舉手提問。經常在一個班一答疑就是一節(jié)課,根本抽不了空到另一個班去。為了公平,只能一節(jié)課去一個班。從學生的問題中,我發(fā)現他們的課堂效率很低,課堂上重復了好幾次的題型,還是不會做相同類型的作業(yè),如不等式最值問題,至今仍有好一部分學生是不懂的。學習方式也存在較大問題,沒有養(yǎng)成課后及時復習的習慣,該記的公式、定理、知識點還沒記好就做作業(yè)?!扒蓩D難為無米之炊”,導致作業(yè)無從下手或亂造公式。一節(jié)課甚至整個晚自修就做幾道數學作業(yè)題,學習效率非常低。針對這個問題,答疑時,我會讓這種類型的學生先復習書上的相關知識再做作業(yè),若還是不懂,再給他們講解,避免讓他們太過依賴老師,培養(yǎng)他們獨立思考的習慣。

班主任工作實習方面,我擔任高二理科5班的班主任,首先我通過指導老師較快地了解了整個班的情況特點和個別好動生的基本情況,同時了解班級地一些日常工作。其次,我通過與學生多接觸溝通,細心觀察的方法較快地熟悉和掌握學生的情況。每天晨檢和午檢我都會去教室,慢慢地融入了這個班集體。學生也很喜歡實習老師,能像朋友一樣和我聊天,一些調皮的學生也能虛心聽取我的教導,努力改正,和學生相處得非常融洽。

在六周的時間里,我更多的是抓學生的學習,紀律和衛(wèi)生,每天早上都很早到教室,巡視早讀情況,監(jiān)督打瞌睡,發(fā)呆或趕寫前天晚上作業(yè)的同學,提高早度效率。登記好遲到的同學,進行時間觀念教育。

學生的紀律方面,理科8班的學生較為活躍,部分學生很調皮,自修自習課常有討論問題的現象,影響到安靜學習的同學。根據觀察,問題主要出在那幾個學生身上,只要管理好那幾個學生,整個班就可以正?;?。因此我采取各個擊破的方法。首先向班主任指導老師了解了那幾個學生的一些情況,如學習情況,入學以來的一些表現等。然后在平時的早晚讀、自修時間對他們重點觀察,對他們不良習慣進行約束。抓住的教育時機對他們進行個別教育。

個別教育時,首先讓他們作自我評價,看他們那是否認識到自己的缺點和不足。學生對自己的缺點還是有一定認識的,有些還是清楚地認識到,但約束不了自己去改正。認識得不到位的,我再以“老師發(fā)現,老師覺得……你覺得是不是呢?”這種方式與學生對話,給學生辯解的機會,避免對學生的片面了解而傷了學生的自尊,甚至造成逆反心理。學生雖然很調皮,但他們都有一個共同特點,就是服理、重事實,容不得老師半點夸大;但,是就是,能勇敢承認。這時,再對他們進行指導教育,學生才能放下防備武器,真正從心里接受老師的教育,認真思考老師的教誨,真正去努力改進。

學生較喜歡踢足球,在實習期間,很慶幸在陽光體育活動上有機會觀看了一場學生自行組織的班賽,為他們吶喊加油的投入中,理解了學生對籃球的熱愛。但學生還是學生,對事情的度把握得不好,組織班賽過于頻繁,心思都放在足球賽的組織和開展上了,很難投入到學習,老師對踢足球采取了硬管理:近期不允許組織班賽,讓學生先投入到學習中來,順利完成初中到高中的轉變。

在實習期間,我也有了一些收獲:通過實習,對中學的現狀有個更為感性的認識,對學生的學習有個更為恰當的了解,對教師的工作有個更為真實的體驗,這些都有利于在今后的工作中能夠更快地適應新的工作環(huán)境。我還掌握了一些基本的教學方法和師范技能,提高了教學效果和教學水平,通過實習,增強了教師的責任感和榮譽感。教師承擔著“教書育人”和培養(yǎng)祖國未來人才的重任,每當上課時,這些都是激勵自己上好每節(jié)課的前提,左邊是收獲,右邊是不足,在實習中,也發(fā)現了一些不足,在上室內課時,面對學生時卻口不順心,有時難以表達透徹,面對學生“打破沙鍋問到底”卻無法從容應付,這些讓我看到了自己的不足,在今后的學習中,更要加強這方面的學習。

兩個月的教育實習結束了,它是師范院校的一門重要的綜合實踐必修課程,既是對師范生思想上的訓練,也是對師范生心理、思想、能力及知識等各種因素的全面檢驗和提高,它在形成師范生合理的知識結構、能力結構以及幫助我們增強對社會、國情、高中教育的了解具有特殊的功能,在以后的日子里我會在更好的學習專業(yè)知識的同時,更多的了解有關中學教育的理論知識,以便更好的運用于日后的教學中,希望將來能成為一個合格的中學教師。

第八篇 大學??瓢嘀魅喂ぷ饔媱潏蟾?50字

一、了解班級學生基本狀況:

1、排出特殊學生名單(家庭貧困學生、單親家庭學生、學習成績差的學生、自控力差的學生等),對這些學生多關心、多幫助。

2、合理安排班級干部,增強班級凝聚力,也便于掌握班級同學現狀。

二、加強道德教育:

1、規(guī)范升旗儀式,發(fā)揮學生的自主管理,增強學生的愛國主義責任感,熟悉“五旗知識的教育內容,加強歌頌____領導的教育。

2、開展以“自主與責任”教育,以學生發(fā)展為本,培養(yǎng)學生認真負責的態(tài)度和情感以及把事情做好的行為和能力,并努力依據校計劃,從五個途徑(認識自我,對自己負責、對小事負責、自我評價、自我教育)加強“自主與責任”教育.

3、 創(chuàng)設良好的文化氛圍:充分利用板報、宣傳欄、主題班會――本學期依據目標開展“如何正確對待男女生交往”、“誠實守信”、“學習經驗交流”、“我的理 想”、“給父母一份滿意的答卷”、“考場上的我”等主題教育活動,讓學生樹立遠大理想,培養(yǎng)“我能行,我一定能行”的自信精神,做到班級無空地,班級無空 時,處處時時教育人。

三、學風建設:

1、經常與各門學科的任課教師進行溝通,了解學生情況,做好協(xié)調工作。

2、做好后進生轉化工作。

3、加強對學生綜合能力的培養(yǎng),積極培養(yǎng)學生的創(chuàng)造精神,利用班會開展形式多樣的活動,如知識競賽,讀書交流會,辯論會等。

4、加強學生早自修,午自修等時段的自主管理。

四、加大家庭學校聯系力度:

平時多與家長多溝通,家校攜手,共譜教育教學新篇章:關鍵時期,更應充分利用家長力量,讓他們了解學生,關心學生,關注學生的學習及生活、思想的變化,及時解決學生存在的問題,充分利用親情這一“法寶”的重大作用。

五、具體安排:

1、每周二七八節(jié)主題班會。

2、開創(chuàng)值日班長制度,好人好事堅持天天記,天天通告制度。

3、培養(yǎng)良好的衛(wèi)生習慣。

4、加強對兩操的監(jiān)督。

5、對期終考試進行分析總結,對有進步的同學要表揚、鼓勵,對成績不理想的同學,要調整他們的學習方法,提高他們的學習興趣。此外,對學生進行集體主義教育,積極參加校園藝術節(jié)活動,為班級爭光添彩。

新學期新氣象,相信經過努力我們的班級會以一個全新的面貌展現在大家面前,加油!

第九篇 中職班主任述職報告1900字

班主任的工作是一件十分繁瑣,但卻是很重要的工作。班主任工作其實是一門藝術,一項技巧;不僅僅是教書,還要育人;不僅僅是老師,還要是朋友?;仡欉@這幾年的班主任工作,作如下小結:

一、親近學生愛護學生展現自我樹立威信是班主任工作的基礎。

“誰愛學生,學生就會愛他,只有用愛才能教育學生?!蔽艺J為班主任要善于接近學生,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和'愛'。這是班主任順利開展一切工作的基礎。所以,我也是這么做的,經常一到下課我就來到班級,融入學生當中,與他們聊天,和他們交流,在這過程中,我用眼睛去觀察,用耳朵去傾聽,用心去體會,耐心、細心、真心、熱心地干好各項學生工作。在與學生的交流過程中,逐漸建立了良好的班風、學風;了解班級及班級學生主要的優(yōu)缺點并分析其原因所在,了解學生家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點;同時還研究學生的個性特征(包括潛力、氣質、性格、愛好等),了解學生個人的生活環(huán)境等,以便使我更好地對癥下藥地教育每一個學生。

“桃李不語,下自成蹊”,在我的教育工作中,我一向堅信這一點。我要以自己的人格魅力來影響我的學生們。在親近與研究學生的過程中,我努力展現自身的文化素養(yǎng)與道德情操,使學生對你'既親近又崇拜',既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威信,使我的教育取得事半功倍的效果。

二、教書育人德育先行是班主任工作的前提和準則。

加強學生的思想道德品質修養(yǎng)是我們的最首要任務.它直接關系到學生未來的發(fā)展方向,影響他的一生,因此,我首先抓思想教育.

1、新生到校,我要求學生認真學習校紀和班規(guī),從小事著手,不染頭發(fā),不戴首飾……不因為成績好而放下對其嚴格要求。

2、公平寬容地對待每一個學生,不計較過去。對后進生,不急不躁,以一顆真誠的心,感化他們,激勵他們,安排他們與好學生一齊坐,互相幫忙,共同進步.

3、圍繞《中職學生十不準》制定了較細的班規(guī),要求學生自覺遵守.并且成立五人小組管理班務,培養(yǎng)自管潛力.學生基本能遵守各方面的紀律,如午睡紀律、課間紀律、和集會紀律等。

4、開學不久,我就開始家訪,主要是電話家訪。家訪近10位同學,密切與家長聯系,共同管理學生,注意其發(fā)展的動向,及時帶給幫忙,向良性發(fā)展.

5、經常與學生談話,了解班中的發(fā)展趨勢,及時予以調整.做好學生的思想工作.

6、努力培養(yǎng)班干部管理潛力,多談心,多討論,放手讓他們去管理,增強個人的獨立潛力和管理潛力.

三、組織健全樂觀向上班干隊伍是良好班風的保證

建立良好的班風,很大程度上是由班干決定的。班干對班群眾有著'以點帶面'和'以面帶面'的作用,我稱他們是'班主任的左右手。'所以唯有慎重地選拔和培養(yǎng)干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與簡單。

當選的干部應具有較強的號召力和自我管理潛力。班干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任務必精心培養(yǎng):其一,要大力表揚干部優(yōu)點,宣傳他們的先進事跡,幫忙班干部樹立威信;其二,在鼓勵班干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求班干部個人在知識、潛力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即'以點帶面';其三,培養(yǎng)班干部團結協(xié)作的精神,要能夠透過班干部這個小群眾建立正確、健全的輿論,帶動整個班群眾開展批評與自我批評,構成群眾的組織性、紀律性和進取心,亦即“以面帶面”。

除了選準班干以外,班級分為五個組,以自然座位為準,每組設立一個組長,由學生推選,組長全權負責各組的各項事務。尤其是早晨,堅決杜絕遲到現象,保證班級準時進入早讀狀態(tài)。在處理遲到問題時,由各組組長自行負責。在學校制度震懾下,再加上班級規(guī)定的約束和組長自覺帶動,各組表現出空前的團結和競爭潛力,使各組無論是衛(wèi)生、出勤,還是學習熱情方面都有了極大的改善。這恰恰驗證了魏書生的那句話:“學生能夠管學生的,班主任不要插手?!苯o學生更大的自由空間,充分發(fā)揮他們的自律性,他們真的能給班主任一個很大的驚喜。

四、良好的學習慣是學生成績進步的關鍵

學生的天職是學習,因此班主任如何抓好學生們的學習才是最重要,也是最難的。因此,我對學生提出了“真聽、多做、好問、求精”口號,以此激發(fā)學生學習熱情,鼓勵他們既能夠勤奮好學又樂于互相討論精益求精,從而養(yǎng)成樂學好問的學習慣。并且還按學科分層次組建8個學習小組,努力營造一種良好的學習風氣。對于個別差生還針對性提出“改變自己什么時候都不晚”的口號,以此激發(fā)他們學習的自信心,并鼓勵他們用心參加特長生的培訓,揚長避短,發(fā)揮自己優(yōu)勢。目前有2個同學參加了美術特長生,4個同學參加了體育特長生。

第十篇 高中年級主任兼班主任學期述職報告2800字

高中年級主任兼班主任學期述職報告

尊敬的各位領導、各位老師:

大家下午好,現將我本學期的工作向大家做一下匯報,有不到之處請大家諒解,本次匯報我將分別從擔任三個方面工作來匯報:

首先是擔任10級級部主任來說。一學期來,在學校領導的關心和指導下, 在其他處室部門領導的大力支持下,在級部全體老師的共同努力下,我們級部各方面工作的開展順利,取得了一定的成績,多次被評為優(yōu)勝級部。具體有三個方面:

一、注重實效,腳踏實地,合力共建。

1、把注重實效作為各項工作的出發(fā)點和落腳點。

明確職責,責任到人 “誰的崗位誰負責”,各班采用班級管理員制度,班主任制定好崗位,讓每個學生參與到班級管理中來真正成為班級的主人,做到人人有事做,事事有人管,真正樹立起班級主人翁的意識,讓習慣成為一種必然

設立級部學生會崗,全天候督察學生的行為習慣,紀律、衛(wèi)生、作息、集會等全方位展開,對自制力較差的學生加以約束,規(guī)范學生行為,糾正學生錯誤。由于學生干部的積極參與,一學期來,學生行為習慣在逐步好轉,教學區(qū)、生活區(qū)環(huán)境整潔,打掃徹底,學生在督察的過程中增進對學校管理的理解,督察結果作為班級考評、班主任考核的重要依據,收效顯著。

2、“虛”事“實”做,把抽象的德育化為一個個具體的實踐活動,踏踏實實地做好。

九月份的體育活動月,學生的體育才華得到展示,課余生活得到豐富,特別是班主任、學生干部在活動中組織協(xié)調能力得到提高,各班的精神面貌、集體主義感進一步增強,在學校運動會中,我們級部共有6個班級獲得精神文明班集體 。十月份組織學生“走遍淄博,探尋齊魯文化”校本課程實踐活動,讓學生們真正感受家鄉(xiāng)身后歷史文化底蘊。十一月配合團委開展了喜迎十八大班歌比賽和書畫展比賽,十二月積極配合開展校園文化藝術節(jié)活動

3、打造團隊精神,發(fā)揮集體優(yōu)勢,實現合力共建。

“一支獨秀不是春,百花齊放春滿園?!眻F隊合作在現代教育中正顯示出無可替代的作用,我們級部高度重視團隊建設,從制度上保證、輿論上引導、行動上落實,努力打造合作精神、集體意識。本學期,在學習借鑒別人成功做法的基礎上,我們嘗試實行“班組管理”的管理形式,組團管理,既能增強合作意識,又減輕了班主任的壓力,同時能保證管理沒有空擋,可謂一舉多得。

二、擔任附中10級2班班主任

班主任工作是比較瑣碎的,雖然比較辛苦但讓我引以自豪的是教室門前的32張獎狀以及全部的18次文明示范班級,我想用兩點來簡單解釋自己的付出

1、表揚和鼓勵是孩子們前進的'動力 每周我都會為學生買很多的獎品,利用班會為獲得每周之星、優(yōu)勝小組、上課回答問題活躍之星頒獎。通過獎勵調動學生們的積極性,比如我們班孫奉佐,以前的成績是一塌糊涂,而通過我為他寫日志,在班上經常性的表揚他,上次考試物理、化學均進入級部前50名,呂孝通從小患有小兒癲癇,性格比較內向,嚴重的時候,怕影響其他同學只好呆在家里,父母為了治好他的病,跑了很多大醫(yī)院,但效果都不明顯,當我了解情況后,先是談心、鼓勵當他有一點進步,全班的同學都會為他鼓掌,慢慢的他的抽動不見了,性格變得活潑起來,現在是我們班的攝影師,用他的父母一句話:王老師用他的獨特方式治好了我們的孩子。

2、用心去做每一件事

我想舉一個例子來,我們班有一部分學生特別是住校生數學成績比較差,每次考試都是數學拉了很多分,作為班主任的我非常的著急,于是我就想找時間輔導一下她們,但是對于我來說,下午第四節(jié)課還要帶領特長生訓練,根本就沒有時間,這時我就想到了利用中午的時間,原先的時候我很少在這學校吃飯,但為了孩子們能夠提高一點成績,我現在幾乎中午不回家,吃完飯后就和孩子們一起在教室里一起研究數學,從最基本講起,我相信本次的期末考試將會是收獲的時刻

三、擔任學校業(yè)余體育訓練工作

當12月9號淄川區(qū)校園足球比賽初中女子組的哨聲結束,今年的比賽終于結束了,從暑假開始我?guī)缀蹙蜎]休息,作為一名基層教練員,比賽是最好的展示,當比賽來臨的時候我們會毫不猶豫的全力以赴。假期、周末在別人的眼中是最幸福的時候,而我是最忙碌的時候,除了假期、周末的訓練還要參加各種比賽從7月的淄博市田徑聯賽、到8月的淄博市田徑錦標賽、9月的山東省足球錦標賽、淄川區(qū)田徑運動會、10月的淄博市足球錦標賽、11月淄川區(qū)校園足球聯賽。本學期我校的體育工作又上了一個臺階,校園足球開展成為全市一個窗口,連續(xù)三年獲得全區(qū)第二名,田徑成績捷報頻傳,在今年的區(qū)運會上我校獲得了歷史性突破,團體總分第四名,在淄博市田徑錦標賽中我校運動員為淄川區(qū)獲得了4.5枚金牌,成為全區(qū)獲得金牌數最多的學校。當然成績的取得離不開自己的付出,我想用一個叫李昕徽的孩子來講述自己的付出,這個孩子是磁村鎮(zhèn)車峪口村,從鎮(zhèn)上到她的家里開車要至少半個小時的路程,而且道路非常崎嶇,村子坐落在一個山腳下。在2024年4月份的區(qū)運會上發(fā)現她的,當時她只上四年級,就獲得了淄川區(qū)800米、1500米兩個冠軍,于是我就想這樣的孩子能來我們學校多好啊,當她上了五年級,我就買了點東西跑到她的家里去了,與她的父母說明來意,從那之后我?guī)缀趺恐芏紩儐柡⒆拥那闆r,她的父母被我的真誠打動了,最終同意來我們學校,2024年一放暑假,我就又跑到她的家里爭得她的父母同意,包括自己的對象同意把李昕徽接到我們家里來,目的就是更方便的讓她能夠跟著我們學校參加假期訓練,(因為她的家離得比較遠,來回趕是不現實的),當然我也很感謝我的對象,在那段時間,她不光要照顧我們全家還要照顧李昕徽。來到我們家之后,我怕她不習慣,經常領著她出去玩,熟悉一下淄川的環(huán)境并專門為她買了田徑鞋,所有的費用都是我自己出的,沒有問學校要過一分錢。一分耕耘一分收獲,最終在8月份的淄博市田徑錦標賽中,李昕徽戰(zhàn)勝了所有的對手,為我們學校獲得了兩枚金牌,在這當中還有一個小的插曲,暑假當中實驗中學老師包括分管副校長也曾經去李昕徽家好幾次,并且開出了很優(yōu)惠的條件讓她去實驗中學,然而她的父母回絕了他們,用他父母的話來說,“王老師提前一年就和我們聯系,他這個人很實在,孩子交給他我們很放心?!睘榇藢嶒炛袑W的那個體育老師一直耿耿于懷。也許有人會問我,你這樣做到圖個啥,作為一名體育老師,不帶訓練隊就不是一名合格的體育老師,既然選擇了干,就要干好。

截止到現在我送出去的學生張艷茹代表淄博市參加山東省足球錦標賽獲得冠軍,李昌朕本周三已經與魯能足校正式簽約,韓志坤被市體校相中現在正在備戰(zhàn)山東省23屆。今年淄博市的要舉行第16屆運動會,本次運動會4年一屆,是淄博市的“奧運會”,我校第一次承擔淄川區(qū)的田徑金牌任務,作為教練員,深知責任重大,決心要用自己的實際行動完成學校交給我的任務,為我校體育工作創(chuàng)造新的輝煌。

最后,我引用當代詩人徐敬亞的一首小詩《既然》,代表我對工作的態(tài)度——

既然,前不見岸,后也遠離了岸;既然,腳下踏著波瀾,又注定終身戀著波瀾;既然,能托起安眠的礁石已沉入海底;既然,離彼岸尚遠,隔一海滄天,那么,便把一切都交給海吧,交給前方尚未標出的航線!

謝謝大家!

第十一篇 xxxx年實習報告班主任個人年度實習報告700字

在學習上,同學們都能朝著明確的目標去努力。為了星期六的書法比賽,同學們都能充分利用課余時間去練習,在星期四晚上學習委員還特意進行了賽前指導,功夫不負有心人,在此次比賽中,我們班的同學取得了非常優(yōu)秀的成績:其中一等獎獲得者有吳軍容同學,二等獎有歐金輝、甘良等兩位同學,三等獎有石琳琳、龐福明、李王琴、江飛琴等四位同學,還有黃春梅等五位同學獲得了優(yōu)秀獎。此次比賽本著公平公正公開的原則,通過河池學院書法協(xié)會的兩位嘉賓和政法系學生會宣傳部的三位嘉賓的初次篩選出三十幅作品后,再通過我們的書法老師吳懷民的認真仔細點評后最終誕生了上面獲獎的作品。在此次比賽中,我們不僅看到了我們同學好的一面也知道了我們同學不足的方面,清楚了自己存在的缺陷,并決心要在以后的學習練習中改正過來。同時,在本周我們班也有些同學為了挑戰(zhàn)更好的普通話成績,除了每天練習以外還虛心向同學們請教,這是值得表揚的。目標有短期也有長期的,我們班的同學都能正確地認識到這點,每天除了上課還不忘英語四級的長期備戰(zhàn)。相信不少同學都在心里暗暗下決心要把英語給過了。(這從同學們的日常晨讀和隨身攜帶的英語資料中可以看出)

在生活上,同學們都能做到勤儉節(jié)約,團結同學,關心同學。平時都能積極地去鍛煉身體。身體是革命的本錢,有了健康的體魄,革命前途才會光芒四射。同時,系運會也準備來臨了,我們的運動健兒們不忘去鍛煉。為我們班繼續(xù)爭光,繼續(xù)發(fā)揚我們班的拼搏奮斗精神。

總之,在這短短的七天里,我們班的同學不管學習還是其他方面都能做得很好,在此,希望我們班同學都能夠一如既往,繼續(xù)努力。

第十二篇 2024六年級班主任工作計劃報告樣本1200字

一、基本情況

本學期繼續(xù)擔任本班的班主任,本班共有40多名學生,其中有1多名同學學習認真,各方面表現突出。有3名同學聰明伶俐,學習比較努力,學習成績優(yōu)良。有20來名同學能按時完成作業(yè),但學習方法不夠靈活,學習成績良好。有10來名同學學習不夠努力,缺乏學習自覺性學習成績差。

二、指導思想

以黨的__大精神和鄧小平同志的“三個面向”為指導,遵循教育教學規(guī)律,根據少年兒童的特征及心理特點進行因材施教,圍繞學校和政教處的工作計劃展開工作。把學生培養(yǎng)成有理想、有道德、有文化、有紀律的一代新人,做一位合格的社會主義建設者和接班人。

三、本學期基本工作要點

1、向學生進行思想品德教育,要求學生嚴格遵守學校規(guī)章制度,端正學習態(tài)度,明確學習目的。提高學習興趣,使學生主動學習,提高學習成績。

2、鼓勵學生大膽創(chuàng)新,勇于探索,積極進取,力爭上游。鼓勵他們在學好功課的同時,多參加校內外活動,把班級氣氛搞得更活躍。

3、向學生進行行為習慣養(yǎng)成教育,使學生成為有禮貌、講文明、守紀律、講衛(wèi)生的好孩子。

4、積極參加學校組織的各項活動,使學生在活動中受到教育。

5、健全班委會,明確分工,提高學生的管理能力。

6、做好弱勢學生工作。我班弱勢學生主要對象是對學習不重視和有智力障礙的學生,在這方面我準備多與他們的家長聯系,雙方共同來督促其認真學習,培養(yǎng)其積極向上的學習態(tài)度,培養(yǎng)學差生的自尊心和自信心。

四、具體措施

1、充分利用班會向學生進行思想教育。抓好班級一日常規(guī),杜絕遲到曠課現象,抓好自習課紀律,提高效率。

2、發(fā)揮小干部的作用,師生共同管理班級。提高板報、墻報質量,營造良好的學習氛圍,構建良好的班級文化。

3、利用班級刊物對學生進行思想教育,發(fā)揮學生的主觀能動性,激勵學生。

4、通過組織班級活動培養(yǎng)學生的集體觀念,增強班級凝聚力。組織學生積極參與學校的各項活動,力爭在各項活動中取得好成績。

5、定期開展學習活動,培養(yǎng)學生良好的學習態(tài)度和方法。

6、開展有益的文體活動,促使學生的身心健康發(fā)展。

7、定期與學生談心交流,了解學生的思想動態(tài),及時疏導解決學生的問題。

8、每月組織一次學習《守則》和《規(guī)范》活動,要求結合本班實際學習,并且以主題班會、討論、談話等多種形式,并且相關資料的保存。

9、教育學生熱愛勞動,班級衛(wèi)生每天堅持二小掃,一周一大掃。

五、班級主要活動內容

1、制定計劃,注冊、典禮、安全教育

2、搞好校園衛(wèi)生及食品安全教育。

3、學習《守則》《規(guī)范》教師節(jié)活動,“文明禮貌”教育活動

4、心理健康教育及法制教育,社會實踐活動

5、班級文體活動,秋季傳染病預防教育

6、開展主題活動

7、普法學習

8、班級文體活動,

9、衛(wèi)生知識講座,心理健康教育

10、關協(xié)及家長學?;顒?/p>

11、班級文體活動,學習《守則》《規(guī)范》

12、文藝匯演活動

13、開展主題活動

14、安全教育活動,學習《守則》《規(guī)范》

15、班級文體活動

16、慶“元旦”活動

17、資料整理,寫好總結

2024年班主任教育實習調查報告十二篇

“教育是植根于愛的?!睈凼墙逃脑慈?,教師有了愛,才會用伯樂的眼光去發(fā)現學生的閃光點,對自己的教育對象充滿信心和愛心,才會有追求卓越的精神和創(chuàng)新的精神。一、樹立正確的優(yōu)秀班主任工作理念。一個集體的輿論非常的重要,它會影響一集體的發(fā)展方向,所以必須要建立良好的輿論體系,而在這個點上優(yōu)秀的班主任必須讓每一位同學清楚本班的集體精神是:尊重每一個人,互愛、團結、求知好學。對我而言,我的工作理念是:關注每一位學生!要關注每一位學生的全面發(fā)展。教育學生明確學習目的,端正學習態(tài)度,掌握正確學習方法,養(yǎng)成良好學習習慣,增
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