自查報告及整改計劃怎么寫
1. 簡介：開篇要簡要介紹自查的目的和背景，明確自查的時間范圍和涉及的部門或項目。
2. 自查過程：詳細描述自查的步驟和方法，包括使用的工具、參與的人員、執(zhí)行的時間線等，確保讀者能理解自查是如何進行的。
3. 發(fā)現(xiàn)的問題：列出自查過程中發(fā)現(xiàn)的主要問題，可以按照問題的嚴重程度或類別進行分類，每個問題都要有具體的實例或數(shù)據(jù)支持。
4. 影響分析：對每個問題進行影響分析，解釋這些問題如何影響了工作效率、質量、成本或客戶滿意度等方面。
5. 原因分析：深入探討問題產(chǎn)生的原因，可能涉及管理、流程、技術、人員培訓等多個方面。
6. 整改措施：針對每個問題提出具體的整改措施，包括改進方案、責任人、預期完成時間以及預計效果。
7. 預防機制：討論如何建立預防機制，以防止類似問題的再次發(fā)生，可能包括改進流程、增加培訓、引入新工具等。
8. 監(jiān)控與評估：說明如何監(jiān)控整改的進度和效果，以及評估標準和周期。
開頭結尾怎么寫
開頭：
在開始部分，簡要介紹自查的必要性和本次自查的基本情況，例如："為了不斷提升我們的業(yè)務效率和客戶滿意度，我們于2024年進行了全面的自查工作，旨在識別并解決潛在的問題。以下是我們自查的結果和相應的整改計劃。"
結尾：
結尾部分，表達對整改工作的決心和對未來的展望，例如："我們堅信，通過實施這些整改措施，我們將不斷優(yōu)化工作流程，提升團隊能力，為實現(xiàn)公司的長期目標奠定堅實基礎。我們期待在接下來的時間里看到積極的變化，并將持續(xù)向您匯報進展。"
自查報告及整改計劃范文
第一篇 自查報告及整改計劃1550字
古人云：學高為師，德高為范。師者，所以傳道、授業(yè)、解惑也。德，指道德、品行、思想品質。作為一個光榮的人民教師，必須具備高深的學識和高尚的情操。
在依法執(zhí)教方面，我從教以來，認真貫徹黨的教育方針、政策，遵守國家憲法與法律，學習和宣傳馬列主義、___思想和鄧小平同志建設有中國特色的社會主義理論。學習<<教育法>;>;<<教師法>;>;等，按照<<中小學教師職業(yè)道德規(guī)范>;>;<<未成年人保護法>;>;，嚴格要求自己，奉公守法，依法執(zhí)教。把忠誠于人民的教育事業(yè)，看成最高美德，時時激勵我，要像蠟燭一樣，燃燒自己，照亮別人；工作上勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)，服從領導，不打折扣，認真、完成學校領導交給的各項工作任務。
另外，青少年時期是人思想形成的關鍵期，也是對客觀世界的認識由感性到理性的過渡期，思想的可塑性和變化都較大，他們需要也希望有人能幫助和指導自己正確認識客觀世界。世界觀、人生觀和價值觀教育是青少年健康成長的內在需求。所以日常教育教學中，我非常注重學生德育習慣的培養(yǎng)，把德育教育滲透到我任教的各學科中去，而且滲透到每堂課中。在這學期中，我重點關注學生的個性形成，關注學生的感情世界，以深入人心的情感教育使他們形成良好的思想道德品質。而且我還充分利用校內外各種活動不失時機地加強對小學生的思想教育。讓學生在實踐中，把道德認知自覺地轉化為道德行為。
在教育教學方面，我能夠比較深入地研究教材內容，結合質量評價標準，提前備好每一節(jié)課，并堅持提前一周備好課。并盡量根據(jù)不通年齡段的學生以及不同班級學生的特點，進行適合學生學習的備課方案，力求在課堂上讓每一個學生都能有所收獲。而且在本學期的青年教師展示課上還盡心制作了教學課件，讓信息技術與本學科的教學緊密結合在一起，發(fā)揮信息技術對學科教學的推動作用。但是作為青年教師，還有很多需要提高的地方，我還要繼續(xù)認真研究業(yè)務，不斷學習新知識，探索教育教學規(guī)律，改進教育教學方法，從多種角度提高教育、教學和科研水平。
而且教育無小事，教師的一言一行都是孩子關注的方面，往往起著一種潛移默化的影響作用。而這些作用又往往是通過那些看似不起眼的細節(jié)實現(xiàn)的，因為孩子眼中的教師都是具體的，而教師又是孩子心目中的“權威式人物”。所以，我要時刻銘記-——從我做起，從小事做起，從今天做起！我要以自身良好的師德形象帶動孩子。
堅持“一切為了學生，為了學生的一切”，樹立正確的人才觀，重視對每個學生的全面素質和良好個性的培養(yǎng)，不用學習成績作為唯一標準來衡量學生，與每一個學生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關系，關心每一個學生，尊重每一個學生的人格，努力發(fā)現(xiàn)和開發(fā)每一個學生的潛在優(yōu)秀品質，堅持做到不體罰或變相體罰學生。正確處理教師與學生家長的關系，在與家長聯(lián)系上相互探究如何使學生發(fā)展的方法、措施，在交往中不收禮、不吃請、不叫家長辦事，不進行有償家教，贏得了廣大學生家長的普遍贊許。
當然，通過對自己師德方面的細致自查，也發(fā)現(xiàn)了自身的不足。在以后的教育教學工作中，我要繼續(xù)嚴格要去自己。要持之以恒、堅持不懈地抓好學習，提高業(yè)務水平和治理能力。努力做到熟練把握有關教育的法律、法規(guī)和理論。在今后的工作中要從煩瑣的日常事務中跳出來，靜下心來認真研究國家的教育方針、政策和路線，提高自己的辦事效率。而且要加強政治理論學習，不斷用馬列主義、___思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，改造自己的世界觀、人生觀，不斷加強個人的道德修養(yǎng)，培養(yǎng)為人民利益甘愿做出自我犧牲的精神。在今后，要以高度的責任感、事業(yè)心，完成好各項工作。
在工作中嚴于解剖自己，認真進行自我批評，通過不斷的反思來促進自身的成長。在工作中要強化精品意識，要么不做要做就要盡最大的努力。俗話說，十年樹木，百年樹人。對人的教育是長期的、復雜的，要不斷提高自身的責任感，不能有“混”的思想，以“精”來嚴格要求自己，積極作好防微杜漸的工作。
第二篇 2024年學校開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動自查報告格式3100字
按上級要求，四團小學黨支部“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動第一階段工作已經(jīng)結束，為了把此項工作做得深入細致，取得實績成果，特將我校本階段工作總結如下：
一、抓動員，強管理。
在區(qū)教育局召開的創(chuàng)先爭優(yōu)動員會后，我們就組織召開了支委會及班子會議，認真學習領會有關會議精神，研究部署創(chuàng)先爭優(yōu)活動。成立了活動領導小組，各項工作
有具體負責人。并于8月29日下午組織召開以“強黨性重精細作貢獻求卓越”為主題的創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員大會。會上由支委宣傳委員陳紀忠組織大家學習了李源潮在縣(市、區(qū))創(chuàng)先爭優(yōu)會議上的講話精神，深刻領會開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的重要意義，提高了對本次活動的認識。黨支部書記夏軍芳結合實際，組織各位同志一起學習了我校開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的方案。她從指導思想、活動的內容、活動載體及步驟、組織領導等方面作了詳盡的闡述，并要求同志們通過積極參與活動，力爭達到“黨組織創(chuàng)先進、黨員爭優(yōu)秀、學校得發(fā)展“的目標。最后黨支部副書記、校長胡愛花對此次“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動提出三點意見，即一要統(tǒng)一思想，提高認識，切實增強推進“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的使命感和責任感;二要周密部署，精心組織，扎實推進“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動深入有效開展;三要明確任務，扎實深入地開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，確?；顒尤〉脤嵭?。報告還結合學校實際，把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的基本要求中的“五個好”“五個帶頭”作詳細解讀。結合學習實際，提出了黨員同志要帶頭樹立“五精神”“五形象”，爭當卓越黨員。“五精神”——
無私奉獻精神、刻苦鉆研精神、合作奉獻精神、精細務實精神、追求卓越精神;“五形象”——
愛對學生、禮對家長、誠對同事、嚴對自己、智慧自覺。并號召全體黨員要以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為載體，切實促進學校教育、教學、后勤各項工作的開展，促進學?？茖W協(xié)調的發(fā)展，爭創(chuàng)優(yōu)秀基層黨支部，為推動學校教育的科學發(fā)展、辦好人民滿意的學校作出更大貢獻！
二、定方案，明方向。
制定活動方案，確定活動主題和載體。結合實際，制定活動方案，提出了學?；顒又黝}：“強黨性重精細作貢獻
求卓越”具體目標是：“黨組織創(chuàng)先進、黨員爭優(yōu)秀、學校得發(fā)展”。黨員具體活動載體是：以創(chuàng)建“學習型黨組織”為活動載體，加強黨性教育;以創(chuàng)建“書香校園”為活動載體，深入開展“自我超越、實現(xiàn)跨越、追求卓越”讀書活動;以“立足崗位，追求卓越，爭當先鋒”為載體，開展“崗位技能比武”活動，;以“師德師風”建設為載體，開展第__屆感動四小十大人物評選活動;以切實解決實際問題為載體，開展“你的愿望我實現(xiàn)”服務奉獻活動。在學校黨員中開展比學習、比教學、比服務、比業(yè)績，爭創(chuàng)師德優(yōu)秀、教育教學質量優(yōu)良、育人環(huán)境優(yōu)美，讓學生家長滿意的“四比三優(yōu)一滿意”活動，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
三、抓活動，求實效。
為扎實推進我校的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，我們立足崗位，講奉獻，大力做好各項活動，取得實效。
1、志愿服務我參與。開學以來，黨員同志參與志愿者服務3次。
(1)開展除草活動。開學第二周的周三中午，我們黨員同志集中操場，對雜草進行了“_”，很多黨員手中都起泡了，但是沒有一位退縮的，尤其讓人感動的是我們有一位“準媽媽”黨員，她也參加了本次的活動，真正體現(xiàn)了一名黨員的先鋒模范作用。
(2)開展除樟巢螟蟲，美校園的活動。9月21日中午，我校全體黨員同志在夏軍芳書記的帶領下，來到學校操場開展除樟巢螟蟲，美校園的活動。
頭頂著盛夏似火的驕陽，全體同志按計劃迅速投入到清理樟巢螟蟲的勞動中。同志們分工合作，有的揮起竹竿捅下樟巢螟蟲窩，有的掃除掉落在地的樟巢螟蟲窩。大家不放過任何一個樟巢螟蟲藏身的角落。經(jīng)過近一個小時緊張的勞動，校園的樟樹枝上再也不見蟲窩，樹更綠了，校園也更美了。
(3)開展“你的心愿我實現(xiàn)”敬老院服務活動，我們每月最后一周周二中午進行為時一個小時的服務活動。每次活動將有三位黨員和三位團員青年和六位少先隊員前去，進行衛(wèi)生打掃，談心、幫助剪指甲等，奉獻我們的一片愛心。
2、教育教學工作我奉獻。
本著以人為本，立足崗位，做好本職，求實效的理念，積極組織各項教育教學活動。
(1)“敬業(yè)與精業(yè)
精細并卓越”青年教師座談會。在教師節(jié)來臨之際，我校于九月八日下午3:30在學校教工之家召開了1—3年期教師座談會。會議以“敬業(yè)與精業(yè)精細并卓越”為主題，青年教師們暢談了踏上教育工作崗位以來的感想、收獲和困惑。
在座談中，青年教師一致認為，作為一名教師應該有扎實的基本功，要以課堂教學“五環(huán)節(jié)”的精細來實現(xiàn)課堂的高效。大家暢談了與學生一起相處所感受到的快樂和溫馨。當然每個人也道出了自己的工作中的困惑。
(2)“一片丹心育桃李畢生心血獻教育”30年教齡教師座談會。
9月9日下午3：30我校在教工之家又召開了從教三十年以上教育工作者座談會。
座談會上我校十八位從教三十年以上教育工作者暢所欲言。大家的言談中既有著對過去艱苦工作條件的感慨，又有對現(xiàn)在教育工作者地位日益提高后的自豪感
。更讓人感動的是，這些教育戰(zhàn)線的老同志們紛紛表示，將繼續(xù)立足崗位，無私奉獻，用紅燭精神把自己今后的教育征程照得更亮，輝煌每一步。作為一所百年老校，老教師團隊始終是學校的寶貴財富。學校將在新一輪的發(fā)展中，一如既往地發(fā)揮好老教師團隊的作用，實現(xiàn)新三年學校發(fā)展規(guī)劃的愿景。
(3)共建單位慰問活動。中秋前夕，四團小學部分師生代表赴學校共建單位德育基地——四團消防中隊開展慰問參觀體驗活動，受到官兵們的熱烈歡迎。
(4)“共?？鞓?，共享美好”集體生日活動。2024年9月28日下午，四團小學黨政工為第三季度生日的教職工過了一次集體生日會。集體生日讓大家感受到學校大家庭的溫暖。
(5)“崗位技能比武”。組織全體教師開展每月一次的書法展示活動。每位教師注重平時的練習，并進行了展示，我們聘請相關人員進行評比考核。通過此項活動，扎實教師教學基本功。
(6)“書香校園”讀書活動。暑假中我們開展了精讀《第56號教室的奇跡》一書，開學初我們對讀書心得體會進行了評比，優(yōu)秀文章展示在學校一樓的習作展中，其中我們的黨員教師占了多數(shù)，樹立了學習的榜樣。并利用政治學習進行讀書交流，通過學習交流進一步提高教師們的人文素養(yǎng)。
(7)參加一次黨內專題討論。黨員同志積極參與網(wǎng)上討論活動，為上?！笆濉卑l(fā)展建言獻策。
四、抓宣傳，重氛圍。
創(chuàng)先爭優(yōu)活動得到全體黨員大力支持，參與的積極性高。我們利用校園網(wǎng)、學校宣傳欄等載體廣泛宣傳創(chuàng)先爭優(yōu)活動，“教工風采”報及時報道創(chuàng)先爭優(yōu)活動中的感人事跡，電子屏幕展示宣傳標語，櫥窗中張貼黨員“亮身份，樹形象，做表率”版面，讓全體教職員工都感受到了活動的氣氛，在校園里形成了良好的風氣。
五、抓，重踐行。
學校黨支部和全體黨員已按照“五個好”和“五帶頭”的要求，結合學校實際和崗位情況向教師、學生、家長及社會作出公開。黨支部在政治學習時向全體教師進行公開，黨員同志以黨小組形式進行交流。黨支部還把黨員公開在學校網(wǎng)站、宣傳櫥窗中，結合搜群眾的監(jiān)督。
六、下階段主要安排：
1、組織開展專題學習討論，召開組織生活會。
2、繼續(xù)深化“立足崗位，追求卓越，爭當先鋒”技能比賽。通過“寫好一手字(粉筆字、鋼筆字)、備好一節(jié)課、上好一堂課、寫好文章(下水文、教學案例、教育教學論文)”等活動，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
3、開展第__屆“感動四小”十大人物故事的征集和演講活動，樹良好師德形象，弘優(yōu)秀師德風貌。
4、繼續(xù)開展“你的心愿我實現(xiàn)”服務奉獻活動。切實做好學困生幫教、遠航學校師徒帶教、黨群聯(lián)系、敬老院服務等活動。努力使黨支部和黨員在服務師生中創(chuàng)先爭優(yōu)，在服務社會中取信于民。
七、努力方向。
在開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，我們收獲很多，但有很多不足之處。在今后的工作中，我們將從以下幾方面加以努力：
1、進一步加大創(chuàng)先爭優(yōu)工作的宣傳，使該活動不僅深入每個黨員的心里，更深入群眾的心里?？梢远嚅_辟一些宣傳渠道，如通過組織專題演講、報告等形式加大宣傳力度，努力形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好風氣。
第三篇 為官不為存在的問題自查報告850字
3月15日上午，國務院總理___在人民大會堂三樓金色大廳會見了采訪十二屆全國人大三次會議的中外記者并回答記者提問。在回答中央人民廣播電臺記者有關提問時，___表示，在反腐敗的過程當中，既要懲治亂作為，也反對不作為，庸政懶政是不允許的。門好進了、臉好看了，就是不辦事，這是為官不為啊，必須嚴肅問責。(來源于：3月15日，人民網(wǎng))
清代紀曉嵐在《閱微草堂筆記》中講了這樣一則寓言故事。一個官員在閻王面前自稱生時為官清廉，所到之處，只飲一杯清水，可以無愧于鬼神。閻王笑道：設官是為了興利除弊，如果不貪錢就是好官，那么在公堂中設一木偶，連水都不用喝，豈不更勝于你？
公堂木偶其實說的就是這種為官不為的干部，這些人追求的是不求有功，但求無過，在他們的字典當中，穩(wěn)是第一位的，哪怕是為了這個穩(wěn)事情不做也可以，這樣的不做事，看起來似乎是沒有什么過錯，但實際上，卻是已經(jīng)犯了不可饒恕的錯。
拿著錢不做事，這個世界上哪有這么便宜的事情，說得輕松點這叫吃空餉，說得嚴重點，這樣的情況就是對社會公平的一種打擊，要是人人都光拿錢不做事，那這樣的社會豈不是亂了套了，讓那些辛苦工作的人情何以堪？
為官不為與服務群眾的本意相背離，作為公職人員，理應牢固樹立正確的三觀，始終把群眾的利益和需求放在第一位，如果不管不顧，不僅不是合格的干部，更會影響黨委政府的形象，破壞黨和群眾之間的血肉聯(lián)系。
如果大家都為官不為，那政府的公信力將置于何處，黨的政策如何落實，群眾的問題如何解決？所以，從這個角度來看，這幾位因為為官不為而受處分的干部實屬咎由自取，也當為當?shù)氐奶幚睃c一個贊。
但是，為官不為受處分不應該是曇花一現(xiàn)，應當建立一個長效機制，一方面，必須要明確為官不為的概念和標準，也就是說，什么情況算是為官不為，什么程度算是為官不為等，要有一個明確的定義，必須要有可操作性。
還有就是，對為官不為應該有一個長效機制，不能夠處理一批干部就結束了，而是要把這樣的制度延續(xù)下去，給干部的頭上懸起一把達摩克利斯之劍，讓他們時刻警醒自己，要為官有為，真正為群眾辦好事、辦實事。
第四篇 學習中小學教師職業(yè)道德規(guī)范自查報告1550字
當前，我國教育事業(yè)已經(jīng)進入一個新的發(fā)展階段。在新的歷史起點上，在教育事業(yè)飛速發(fā)展的基礎上，人民群眾不僅要求“有學上、有書讀”，而且進一步要求“上好學、讀好書”。 新世紀要實現(xiàn)科教興國的戰(zhàn)略目標，教師的素質至關重要，而《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》是提高廣大教師素質，促進其教書育人水平的保證。通過學習新修訂的教師職業(yè)道德規(guī)范，我對教育活動有了更深入的認識。學習和反思使我更加認識到工作中的不足與差距。為了更進一步地搞好本職工作，我進行了深刻的剖析：
1、日常學習不夠，理論水平、素質能力還不能適應形勢下新教育發(fā)展的需要。首先是理論學習不夠，《未成年人保護法》、《教師法》及《教師職業(yè)道德規(guī)范》的具體內容熟視無睹，其深刻內涵更是懶得去挖掘，其次是業(yè)務知識學習不夠。新形式下新的教育理論知識學習不夠，僅停留在學過、看過、聽過，鉆研不深不透，特別是在理論和實踐相結合上做得不到位。
2、宗旨觀念不夠牢固。我有時對待學生和自己的同事不能始終保持熱情的態(tài)度，尤其當手頭工作稍多，稍忙時，存有“事不關己，高高掛起”的思想，以至自己為學生服務、為同事服務的公仆意識淡化，沒切實做到為群眾所想，為群眾所急?？傆X得自己是一個基層的普通黨員也干不了什么大事，沒有深刻理解'全心全意為人民服務”的宗旨.以至于為群眾服務意識的淡薄.“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的實質表明堅持任何時候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標準，而我卻忽略了群眾的想法，這是工作中缺乏耐心的根本原因?！耙磺袨榱巳罕姟笔且笪覀冋嬲龅饺娜鉃槿嗣穹?，拿出百分之百的熱情對待每一個學生，每一位同事，做到樹立黨員一面旗的良好形象.
3、業(yè)務知識不夠鉆研。對待工作不夠主動、積極，只滿足于完成領導交給的任務，在工作中遇到難題，不善于思考，動腦筋，常常等待領導的指示，說一步走一步。對業(yè)務知識的掌握不夠重視，缺乏一種敬業(yè)精神，認為自己已有的一些業(yè)務知識可以適應目前的工作了，在工作中遇到繁瑣、復雜的事情，會抱有可拖就拖的心態(tài)，今天不行，就等明天再說，對問題采取逃避的方法，認為“船到橋頭自然直”，不是自己力求尋找對策，而是等待辦法自己出現(xiàn)，雖然感到有潛在的壓力和緊迫感，但缺乏自信心，缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研、鍥而不舍、持之以恒的學習精神和態(tài)度。
4、平等公正對待學生，“關愛學生”是師德的靈魂。親其師，信其道。沒有愛，就沒有教育。我們必須關心愛護全體學生，尊重學生人格，平等公正對待學生。對學生嚴慈相濟，做學生良師益友。保護學生安全，關心學生健康，維護學生權益。在新形勢下我們要關心愛護每一個學生，用我們的責任心、愛心、寬容心對待每一位學生，用我們的親情去感化每一位學生，絕不能體罰或變相體罰學生。
5、嚴于律己，以身作則，“為人師表”是教師職業(yè)的內在要求。我們要堅守高尚情操，知榮明恥，在各個方面率先垂范，做學生的榜樣，以自己的人格魅力和學識魅力教育影響學生。要關心集體，團結協(xié)作，尊重同事，尊重家長。作風正派，廉潔奉公。我們要用模范的言行去熏陶、感染學生，時時處處做學生的表率，為學生的良好思想品德的形成做出榜樣。
6、“終身學習”是我們教師專業(yè)發(fā)展不竭的動力。終身學習是時代發(fā)展的要求，也是教師職業(yè)特點所決定的。在21世紀的今天，科學技術日新月異，知識更新層出不窮，我們必須樹立終身學習理念，拓寬知識視野，更新知識結構。潛心鉆研業(yè)務，勇于探索創(chuàng)新，不斷提高專業(yè)素養(yǎng)和教育教學水平，這樣才能適應時代的發(fā)展，才能滿足學生學習的需求，“要給學生一碗水，自己必須有一桶水”，我看現(xiàn)在“一桶水”也遠遠不夠了，自己必須是源源不斷長流水，否則就跟不上時代的發(fā)展，就不能適應新時期的要求，最終要被淘汰。
人民教師愛崗敬業(yè)、關愛學生，刻苦鉆研、嚴謹篤學，勇于創(chuàng)新、奮發(fā)進取，淡泊名利、志存高遠。
第五篇 關于學校秋季開學自查報告1850字
2024年秋季學期開學工作中，我校按照__市教育局《__市教育局辦公室關于開展2024年秋季學期開學工作檢查的通知》(_市教辦〔2024〕_號)和《中共水富縣教育局委員會辦公室關于開展秋季學期開學工作和群眾路線教育實踐活動專項督查的通知》精神，結合我校實際情況，做到周密安排，精心組織，及早落實，嚴格要求，確保開學的各項工作有條不紊地得到落實。現(xiàn)將我校開學工作的自查情況簡要匯報如下：
一、基本情況
全鎮(zhèn)共有完全小學7所，幼兒園1所;完全小學中村社完全小學6所，鄉(xiāng)鎮(zhèn)級完全小學1所，半寄宿制學校3所。轄區(qū)共有在校師生1942人，其中1-6年級學生1498人，學前班學生294人，幼兒園學生52人，入學率100%。在職在崗教師98人。
二、具體工作
(一)教育教學工作
1.中心學校及時制定工作歷，擬定各種計劃，及時傳達。要求各校按照課程標準開齊開足課程。
2﹒各校各科各部門及時根據(jù)教育局和中心學校2024年秋季學期相關工作計劃結合自身實際擬定相應的工作計劃，并逐步實施。
3.教師上課前必須做到“三備”，即備教材、備學生、備教法。
4﹒后勤處及時與新華書店聯(lián)系，在報名工作開始前就確定教材教輔的到位，學生教輔資料的購買學校一律不參與，由新華書店自行找人代售。
(二)安全工作
1﹒8月22日，中心學校組織全鎮(zhèn)各校園召開了開學工作會，各校在開學前必須將安全隱患排查整治提上議程，對學校的安全設施設備、校舍等進行隱患排查整治，開展好“安全周”工作。及時對學生進行開學安全專題教育。
2﹒各校以學期為單位與教師、學生、學生家長簽訂安全目標責任書，細化責任，及時完善安全工作制度等。
3.建立健全各類安全臺賬，如學生晨檢記錄、安全周周講、班級安全天天講等，并如實作好記錄。
4﹒貫徹落實_教發(fā)【2024】_號和_教辦通【2024】_號文件精神情況;
(三)德育工作
1﹒各校充分利用開學典禮、國旗下講話、班隊課、學科教學等對學生進行常規(guī)教育、養(yǎng)成教育。
2﹒辦好森林防火、校園安全、群眾路線等專欄;利用好學習園地，充分發(fā)揮少先隊的主陣地的育人功能。
(四)實施農(nóng)村義務教育學生營養(yǎng)改善計劃
嚴格落實《__市農(nóng)村義務教育學生營養(yǎng)改善計劃領導小組辦公室關于進一步規(guī)范農(nóng)村義務教育學生營養(yǎng)改善計劃管理工作的通知》(昭市學生營養(yǎng)辦〔20__〕7號)之“1345”過程管理。即實施“完善一個系統(tǒng)、健全三個臺賬、強化四個公示、落實五個記錄”。
1.建立并進一步完善學生實名制管理系統(tǒng);
2﹒健全和完善食堂食品采購入庫臺賬、出庫臺賬、食品添加劑及索證索票臺賬“三個臺賬”;
3﹒強化學生實名制信息公示、采購信息公示、食譜公示、資金結余公示“四個公示”;
4﹒落實食堂日常安全檢查記錄、食品留樣記錄、教師陪餐記錄、廚具和餐具消毒記錄、剩余物處理記錄“五個記錄”;
強化食堂環(huán)境衛(wèi)生的打掃，不留死角，食堂從業(yè)人員必須進行健康體檢，持證上崗，同時堅持每天的食堂從業(yè)人員晨檢制度并做好相應的記錄。
(五)教育收費
學校認真落實“零收費”公示并已落實，學校無違規(guī)收費行為。
(六)功能室管理
1﹒各校充分運用微機室、圖書室、實驗室、音樂室、美術室，使各功能室充分發(fā)揮各自的功能為教育教學服務，并認真做好相關記錄等。
2﹒各校充分運用網(wǎng)絡資源，下載ppt課件、音樂、教學相關視頻、課文朗誦等資源，結合電子白板為教育教學服務。
(七)群眾路線教育實踐活動
中共太平鎮(zhèn)中心學校黨總支于8月26日10：00-11：52召開了黨的群眾路線教育實踐活動專題民主生活會。水富縣教育局黨委第三督導組組長陳章金同志到會指導。
會上，中共太平鎮(zhèn)中心學校黨支書記吳麗華同志首先代表學校領導班子作了對照檢查，查擺問題，分析原因，提出整改措施辦法。隨后班子成員逐個開展批評和自我批評，班子成員都敞開心扉、暢所欲言、直面問題、深入檢查，相互開展了批評和自我批評，一是做到自我批評不護短，既找問題，又擺表現(xiàn)，真誠地把一個真實的自我展現(xiàn)在組織和同志們面前;二是相互批評不繞彎，直接談出表現(xiàn)、指出問題、提出希望;三是深挖根源觸及靈魂，聯(lián)系成長進步經(jīng)歷、聯(lián)系思想工作，從理想信念、宗旨意識、黨性修養(yǎng)等方面找出思想深處的原因，認清危害;四是認真提出整改措施，做到努力方向明確，整改措施具體。
(八)文明創(chuàng)建
1﹒對校園進行綠化、美化、凈化，師生共同努力保持干凈清爽的學習、工作環(huán)境。
2﹒及時成立新一輪文明縣城創(chuàng)建工作機構、落實具體工作人員，開展宣傳工作。
在學校領導和全體師生的共同努力下，學校各項工作已步入正軌，全體教職工以飽滿的熱情投入教育教學工作，學生認真學習，學校秩序井然。學校開學工作開創(chuàng)了一個嶄新的局面，為本學期進一步加強管理，提高教育教學質量打下了堅實基礎，我們對學校各項工作再上新臺階充滿信心。
學校秋季開學自查報告范文
第六篇 2024學校黨員教師四講四有自查報告3600字
2024學校黨員教師四講四有自查報告
通過學習黨委文件以及領導的講話精神，對照黨員誓詞以及《新時期共產(chǎn)黨員先進性標準》，按照邊整改邊完善逐步提高的整改要求，我認真學習了《努力實踐三個 代表全面建設小康社會》、《保持黨員先進性教育讀本》等有關文件及其他必讀內容，并展開討論。我圍繞保持共產(chǎn)黨員先進性教育具體內容的學習，認真對照自己平時的實際工作及思想動態(tài)，查擺了自己工作以來在理想信念、作風問題、學習問題、工作責任問題以及聯(lián)系群眾方面的問題，并對此進行認真剖析，找準原因，明確今后的整改方向，以便更好地開展工作?，F(xiàn)將從教以來的工作情況總結如下：
在政治思想方面，本人長期堅持學習，努力提高自身的思想政治素質，學習《教育法》、《教師法》，按照《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》嚴格要求自己，奉公守法，遵守社會公德。忠誠人民的教育事業(yè)，為人師表。
在教育教學過程中，不斷豐富自身學識，努力提高自身能力、業(yè)務水平，嚴格執(zhí)行師德規(guī)范，有高度的事業(yè)心、責任心、愛崗敬業(yè)。堅持一切為了學生，為了學生的 一切，樹立正確的人才觀，重視對每個學生的全面素質和良好個性的培養(yǎng)，不用學習成績作為唯一標準來衡量學生，與每一個學生建立平等、和諧、融洽、相互尊 重的關系，關心每一個學生，尊重每一個學生的人格，努力發(fā)現(xiàn)和開發(fā)每一個學生的潛在優(yōu)秀品質，堅持做到不體罰或變相體罰學生。正確處理教師與學生家長的關 系，在與家長聯(lián)系上相互探究如何使學生發(fā)展的方法、措施，在交往中不收禮、不吃請、不叫家長辦事，不進行有償家教，贏得了廣大學生家長的普遍贊許。在教育 教學過程中，利用學科特點加強對學生的思想教育，提高他們的思想政治素質，激發(fā)他們的學習積極性，努力提高教育教學質量。
經(jīng)過認真自查、深刻反思，對自己的政治業(yè)務學習、紀律作風、敬業(yè)精神、工作能力進行自我剖析，找出了自身存在的問題，現(xiàn)將自己在工作、思想、作風等方面存在的問題剖析如下：
一、存在的問題與不足
1、政治思想意識不夠強。
對黨的思想路線、方針政策的貫徹和執(zhí)行，缺乏應有的政治敏銳性和洞察力，不具有一種時不我待的使命感和危機感。不善于運用馬列主義、___思想和鄧小平理論來武裝自己的頭腦，沒有培養(yǎng)自己從政治的角度來觀察、分析問題，認識事物只停留在表面，未看本質，對事物的理解不深刻、不全面。對政治學習走過場，停于形式，敷衍了事，平時雖然經(jīng)常學習馬列主義、___思想及鄧小平理論，但思想上未引起高度的重視，學習目的不夠明確，學習時缺乏思考，只從字面上理解___思想，沒有意識其思想的精髓，更沒有掌握鄧小平同志強有力的理論武器，使自己對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指導作用，只是為了學習而學習，使學習變得形式化、教條化。
2、學習上不夠主動。沒有自覺主動的擠時間學習，跟業(yè)務無關的涉獵較少，對很多新事物、新知識的學習掌握得還不夠好，運用理論指導實踐，促進工作上還有差距。對業(yè)務知識的掌握不夠重視，缺乏一種敬業(yè)精神，認為自己已有的一些業(yè)務知識可以適應目前的工作了，在工作中遇到繁瑣、復雜的事情，會抱有可拖就拖的心態(tài)，今天不行，就等明天再說，對問題采取逃避的方法，認為船到橋頭自然直，不是自己力求尋找對策，而是等待辦法自己出現(xiàn)，雖然感到有潛在的壓力和緊迫感，但缺乏自信心，缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研、鍥而不舍、持之以恒的學習精神和態(tài)度。沒有深刻意識到業(yè)務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用：一方面，自認為是專業(yè)院校畢業(yè)，又念了這么多年的本專業(yè)，用起專業(yè)知識來會措措有余，一種自傲的情緒，不愿更深入地去鉆研;另一方面，缺乏敬業(yè)精神，在實際工作中常常得過且過，在業(yè)務方面存有依賴性，認為領導會有具體的示，我不用先急著干，害怕自己先做做不好，反而招來非議。
3、全心全意為群眾服務的宗旨觀念不夠強，思想作風抓得還不夠緊，為群眾提供信息服務做得還不夠。遇到新情況，新問題不能積極主動地想辦法解決，思想不夠解放，改革創(chuàng)新精神還不夠，而強調客觀困難居多。我有時對待學生和自己的同事不能始終保持熱情的態(tài)度，尤其當手頭工作稍多、稍忙時，存有事不關己，高高掛起的思想，總覺得自己是一個基層的普通黨員也干不了什么大事，沒有深刻理解全心全意為人民服務的宗旨。以至于為群眾服務意識的淡薄。一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去的實質表明堅持任何時候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標準，而我卻忽略了群眾的想法，這是工作中缺乏耐心的根本原因。一切為了群眾是要求我們真正做到全心全意為人民服務，拿出百分之百的熱情對待每一個學生，每一位同事，做到樹立黨員一面旗的良好形象。
4、工作作風不夠踏實，責任心不夠強，有時會放松自己。對待工作有時報有應付了事的態(tài)度，沒有做到腳踏實地，總想在工作中找到捷徑。工作時間久了，沒有新鮮事物出現(xiàn)，會有一種厭倦的情緒產(chǎn)生，對待工作有時抱有應付了事的態(tài)度，沒有做到腳踏實地，總想在工作中找到捷徑，最好不要花費太多的精力可以把事情做好。有時除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，省得惹禍上身。做事情只安于表面處理方法比較簡單，有沒有創(chuàng)新精神，工作作風還不夠扎實，對問題不作深層次的分析，思考不深刻，有時還會把工作作為負擔，卻沒有注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。
5、創(chuàng)新發(fā)展的動力不夠足，工作思路未夠開闊;未能大膽地、創(chuàng)造性地開展工作。
二、改進措施：
1、樹立終身學習理念，堅持學以致用。制定切實可行的學習計劃，做到三個落實，即學習時間落實、學習內容落實、學習效果落實，反對圖形式，走過場。把有關黨的路線、方針、政策學深學透，及時掌握新知識、新技術，努力探索工作新思想和新方法，與時俱進謀發(fā)展，開拓創(chuàng)新展形象。文化修養(yǎng)是人們?yōu)檎莆蘸瓦\用文化藝術及一般知識所進行的努力學習，以及所達到的一定素養(yǎng)或水平。我們要努力刻苦地學習科學文化知識和專業(yè)知識，使自己成為工作中的內行專家.目前對我而言，最大的問題是要加強業(yè)務學習，學習有利于提高我們的知識水平，增強做好工作的本領。只有狠下決心，提高對學習業(yè)務知識重要性和迫切性的認識，自覺、刻苦地鉆研業(yè)務，務實基礎，靈活運用合理的方法和措施，熱愛本職工作，干一行愛一行，虛心好學，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請教。同時我要加強文化藝術修養(yǎng)，使自己更全面地發(fā)展.提高創(chuàng)造力和審美能力，培養(yǎng)想象力和創(chuàng)造力。樹立起良好的道德風范。為廣大師生做出表率，切實做好教書育人工作。
2、堅定共產(chǎn)主義理想信念，強化宗旨觀念。理想信念是人安身立命的根本，作為一個共產(chǎn)黨員，特別是黨員領導干部，更應該時刻把堅定共產(chǎn)主義理想信念放在首位，把它作為自己的立身之本、奮斗動力和行為坐標，立黨為公，甘于奉獻，牢固樹立全心全意為人民服務的思想。加強政治理論學習，不斷用馬克思、恩格斯、列寧、___關于人民公仆的理論改造自己的世界觀、人生觀;重要的實踐在于認清職責，立足本職，老老實實、本本分分為群眾做實實在在的事情，真正把本職當作黨賦予每個黨員的任務和使命，按照黨員的先進性要求來實踐。正如鄧小平同志說的那樣：人民，是看實踐。我們一定要看到自己的責任，要時刻關注人民群眾對黨充滿期待和信賴的眼睛，嚴格要求自己，用自己的一言一行、一舉一動去自覺實踐三個代表這一重要思想，真正體現(xiàn)出共產(chǎn)黨員的先進性。
3、秉持高度的政治責任感，樹立踏實的工作作風。以高度的使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心，腳踏實地、勤勤懇懇的扎實工作作風完成黨和人民交辦的各項工作任務。工作中多動腦子想辦法，敢于管理，大膽管理，堅持原則，不做老好人。發(fā)揚勇于開拓創(chuàng)新、敢于勝利的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，多和同事交朋友，努力開拓工作新局面。
4、剖析自己，虛心接受，更快進步。
我知道嚴于剖析自己，需要一些勇氣和信心，但它是對自己高度負責的一種表現(xiàn)，剖析自己的過程是正確認識自己、深刻認識問題的過程，是自重、自省、自警、自勵的具體行動，也是對自己的實際考驗。我也知道正確認識自己特別是正確認識自己的缺點錯誤是很不容易的。誠如鄧小平所指出的：認識自己不是一件容易的事，人們常常是夸大自己好的一面，對于自己的弱點總是原諒的，還往往把弱點看成優(yōu)點。我覺得我不能就滯留于現(xiàn)狀，我要做到真正剖析自己，要為自己定好位。我不能把自己降低為普通老百姓，不能僅僅按老百姓的標準來要求自己，而必須牢牢把握黨員就是一面旗幟這個定義。正確地對待群眾提出的各種意見，從群眾意見中看清自己平常沒有察覺或沒有引起重視的缺點和不足，虛心接受群眾的意見和建議，解決問題，只有這樣，我才能使自己更快地進步。
在以后的工作中在面對新的要求、新的任務，自己要振奮精神，加倍努力，出色完成各項工作任務，力爭為黨為人民多作貢獻。在工作中，把邊學邊改貫穿始終，把自查工作貫穿始終，把務求實效貫穿始終，以優(yōu)異的自我成績迎接黨的考驗。
第七篇 扶貧資金自查報告1550字
根據(jù)省委辦公廳、省政府辦公廳《關于對全省民政救災、城鄉(xiāng)低保、扶貧專項資金使用情況開展集中檢查的通知》精神，我市扶貧辦財政局組織專班人員，深入各項目實施鎮(zhèn)處和村組，圍繞__年度扶貧開發(fā)項目實施和資金使用等方面，認真開展了自查。現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、20__年度扶持老區(qū)建設項目、資金執(zhí)行及落實情況
20__年，省下達我市財政扶貧、扶持老區(qū)建設項目資金151萬元，其中，基礎設施類項目7個，項目資金99萬元;生產(chǎn)發(fā)展類項目5個，項目資金43萬元;科技培訓類項目2個，項目資金9萬元。截止到__年底所有扶貧項目已全部完工，資金已全部下拔到各鎮(zhèn)處和項目建設單位，資金到位率達到100%。
二、20__年度扶貧項目資金管理使用的做法
一是強化項目監(jiān)管。省扶貧資金及項目一經(jīng)省扶貧辦備案審批下達，我們始終堅持“項目跟著規(guī)劃走” 、“資金跟著項目走”的原則，按照省辦《關于進一步改進扶貧項目管理工作的通知》精神，嚴格按下達的項目資金額度和建設內容精心組織實施。同時，市扶貧辦會同市財政局多次深入項目施工現(xiàn)場調查了解工程進展情況，督促施工單位嚴格按規(guī)劃實施方案施工，確保工程按規(guī)定的時間、進度和質量要求完工，對不符合施工要求的責成施工單位返工。在項目建設驗收合格后，將項目建設內容、資金額度等內容及時錄入湖北省財政扶貧資金管理監(jiān)測信息系統(tǒng)，使全市扶貧項目資金做到無任意調整挪項、無擅自分散使用，無“半拉子”工程現(xiàn)象發(fā)生。
二是堅持陽光作業(yè)。嚴格實行項目資金公示公告制，各鎮(zhèn)、村、項目建設責任單位充分利用鎮(zhèn)、村公開欄、宣傳單、新聞媒體等，對項目審批程序、項目名稱、實施地點、建設規(guī)模和效益、實施期限、實施單位及責任人、資金來源、資金總額等內容在公開欄進行至少為期半個月的公示公告，確保了扶貧項目和資金充分接受群眾監(jiān)督，提高了扶貧項目和資金使用的透明度。嚴格實行竣工審計驗收制，項目完工后，市扶貧辦會同市財政局及相關部門、鎮(zhèn)分管負責人、村委會負責人、施工單位按照規(guī)劃實施方案組織驗收。嚴格項目建設質量監(jiān)督評審制，各村成立了項目建設質量監(jiān)督小組，在項目驗收上，嚴格實行質量監(jiān)督小組不簽字不得評為合格項目。同時，項目主管單位對項目建設采取不定期的檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時糾正，確保把問題消滅在萌芽狀態(tài)。同時，市扶貧辦聯(lián)合市財政局、市審計局等相關單位組成的專班，深入到各鎮(zhèn)處和重點村，對__年的老區(qū)建設項目和資金進行審計檢查，對存在的問題及時進行了整改，并把檢查審計結果作為下一年度扶貧資金和項目分配的一個重要參考因素。
三是嚴格資金使用。在扶貧資金的管理上，我們嚴格按照《湖北省財政扶貧資金管理辦法》，在市財政局設立了扶貧項目資金專戶，實行全過程跟蹤管理，全封閉專戶運行，嚴格把握所有項目資金必須進入項目資金賬戶，然后履行審批手續(xù)后使用的規(guī)定。在項目申報、審批到資金下?lián)?、使用的各個環(huán)節(jié)，主動接受審計、財政、監(jiān)察部門和上級主管部門的檢查、審計和監(jiān)督，始終做到了專款專用，足額到位，無擠占、挪用、截留現(xiàn)象發(fā)生。
四是注意發(fā)揮效益。對推進實施的項目，力求效益最大化，堅持做到建設一個，達到促進一片發(fā)展的目的。20__年，維修村級主干渠5000米，改善了1000多畝的農(nóng)田灌溉難問題;硬化和改造老區(qū)村特別是重點老區(qū)村村級道路20公里，解決了5000多人的行路難問題;開展我市貧困地區(qū)貧困農(nóng)民技術培訓3000人。這些項目的實施，改變了貧困地區(qū)的面貌，為貧困地區(qū)的全面、快速、持續(xù)發(fā)展奠定了基礎，極大地改善了老區(qū)部分群眾的通行條件，使農(nóng)產(chǎn)品賣難和農(nóng)資運輸難問題得到緩解，提高了貧困農(nóng)民脫貧致富的能力，增加了老區(qū)農(nóng)民的收入，促進項目實施區(qū)的農(nóng)民年人平增加收入300元以上。
總之，我們通過自查，認為我市20__年度扶貧項目的實施符合國家、省、宜昌市相關規(guī)定，資金撥付及時，項目管理規(guī)范，發(fā)揮效益明顯。
第八篇 開展扶貧領域腐敗和作風問題專項治理自查自糾工作情況報告900字
開展扶貧領域腐敗和作風問題專項治理自查自糾工作情況報告
根據(jù)市紀委《關于開展__市20__ 年扶貧領域腐敗和作風問題專項治理自檢自查工作有關事項通知》、《關于貫徹落實_辦發(fā)〔20__〕64號文件組織開展20__年檢查抽查工作的通知》（_紀辦〔20__〕98號 ）等文件要求，我局結合扶貧領域腐敗和作風問題認真開展自查自糾，現(xiàn)將具體情況報告如下：
一、立即傳達學習，統(tǒng)一思想認識
接到市紀委《關于開展__市20__ 年扶貧領域腐敗和作風問題專項治理自檢自查工作有關事項通知》文件后，市統(tǒng)計局領導班子高度重視，立即召開會議傳達學習了文件精神，開展扶貧領域腐敗和作風問題專項治理自查自糾工作。會議要求全局干部職工堅決將市紀委有關要求落到實處，堅決按照上級要求全面做好脫貧攻堅工作。要進一步增強“四個意識”，著力解決當前扶貧領域突出問題，以零容忍態(tài)度懲治扶貧領域腐敗問題。
二、加強組織領導，壓緊壓實責任
及時成立領導小組，成立了以局長為組長，分管領導為副組長，各科室負責人為成員的市統(tǒng)計局開展扶貧領域腐敗和作風問題專項治理工作領導小組。將任務分解細化，切實履行職責范圍內的整改責任，各科室做好責任范圍內的整改工作，形成一級抓一級、層層抓落實的整改工作局面。
三、深入開展自查自糾，確保上級脫貧攻堅政策和工作要求落地生效
我局緊緊盯住脫貧攻堅中容易出現(xiàn)的腐敗和作風問題，認真細致地開展排查。一是扶貧政策落實情況。扶貧政策和本單位所承擔的幫扶任務落實是否精準到位，是否存在腐敗和作風等方面的問題；二是貧困對象認定情況。有幫扶任務的干部職工，是否協(xié)助聯(lián)系村做好貧困對象認定工作，貧困對象認定是否符合程序要求，是否存在應納未納、扶富不扶貧現(xiàn)象，是否存在腐敗和作風等方面的問題；三是扶貧資金發(fā)放管理情況。扶貧資金發(fā)放是否符合程序要求，投向是否精準，管理是否到位，是否存在腐敗和作風等方面的問題。
經(jīng)自查，我局能夠堅決貫徹執(zhí)行市委、市政府、市紀委工作要求，履行自身職責，做好聯(lián)系村幫扶工作，落實經(jīng)費，并做好經(jīng)費使用監(jiān)管；能夠嚴格落實脫貧攻堅主體責任制，落實聯(lián)系村幫扶責任，不存在腐敗和作風問題。
第九篇 2024危險廢物監(jiān)管工作自查報告3150字
1.2024危險廢物監(jiān)管工作自查報告
一、基本情況
為認真做好20__年危險廢物規(guī)范化管理考核工作，我局組織污控股和環(huán)境監(jiān)察隊聯(lián)合行動，對全縣危險廢物產(chǎn)生及經(jīng)營單位進行了篩查，重點對3家危險廢物產(chǎn)生單位，對照《工業(yè)危險廢物產(chǎn)生單位規(guī)范化管理指標及抽查表》和《危險廢物（含醫(yī)療廢物）經(jīng)營單位規(guī)范化管理指標及抽查表》進行了現(xiàn)場檢查，督促企業(yè)落實危險廢物污染防治的主體責任，對不達標內容，提出了整改要求并下發(fā)了整改通知。
二、工作開展情況
按照省環(huán)保廳《關于印發(fā)<“十三五”省危險廢物規(guī)范化管理督查考核工作方案（修訂）>的通知》（環(huán)固化發(fā)〔20__〕20號）要求，我局制定了《縣20__年危險廢物規(guī)范化管理考核工作方案》，按照《工業(yè)危險廢物產(chǎn)生單位規(guī)范化管理指標及抽查表》和《危險廢物（含醫(yī)療廢物）經(jīng)營單位規(guī)范化管理指標及抽查表》，對轄區(qū)內重點危險廢物產(chǎn)生單位及經(jīng)營單位組織開展了危險廢物規(guī)范化管理考核工作。
三、存在問題
通過對本次檢查情況進行匯總梳理，危險廢物規(guī)范化管理主要存在以下問題：
（一）部分企業(yè)未對危險廢物管理人員和從事危險廢物收集、暫存、利用等工作人員進行業(yè)務培訓。
（二）危險廢物貯存間未設置禁止無關人員進入的標識。
（三）部分企業(yè)環(huán)評文件中未對危險廢物貯存間進行評價。
（四）部分企業(yè)危險廢物貯存期超過一年，未獲相應環(huán)保部門有效批準。
（五）部分企業(yè)危險廢物產(chǎn)生、貯存、利用處置臺賬不規(guī)范
四、下一步工作打算
20__年我縣危險廢物規(guī)范化管理工作有效開展，并取得了良好的效果。今后，我縣將繼續(xù)把危險廢物規(guī)范化管理工作納入日常執(zhí)法，并組織專項執(zhí)法檢查，加大執(zhí)法檢查力度，不斷提升我縣危險廢物規(guī)范化管理水平。
（一）督促企業(yè)嚴格按照危險廢物規(guī)范化管理各項指標要求，全面落實內部管理、申報登記、建立臺帳、設置標識標志、應急預案備案、業(yè)務培訓等各項管理制度，并且不定期對企業(yè)進行檢查。
（二）組織危險廢物規(guī)范化管理工作進度緩慢的企業(yè)到危險廢物管理規(guī)范、制度完善的企業(yè)進行參觀學習，以便督促企業(yè)負責人能更有效地落實危險廢物污染防治主體責任。
（三）加強對企業(yè)的現(xiàn)場監(jiān)管，對存在問題企業(yè)及時限期整改，確保規(guī)范化管理常抓不懈。
2.2024危險廢物監(jiān)管工作自查報告
據(jù)首鋼、通鋼集團公司關于危險廢物管理工作的通知的工作要求，礦業(yè)公司結合自身實際情況下發(fā)了《危險廢物自查整改》的通知，并開展了直屬單位的自檢自查，現(xiàn)將各子公司和個直屬單位近年來的具體工作開展情況匯報如下：
一、排查危險廢物情況
礦業(yè)公司產(chǎn)生危廢單位或環(huán)節(jié)主要有化驗廢液、廢機油等，即產(chǎn)生危廢編號為hw42、hw06、hw08。還有一部分廢酸液及浮選藥品在生產(chǎn)過程中產(chǎn)生綜合處理后排入尾礦庫，尾礦庫廢水不外排循環(huán)利用。
直屬單位所產(chǎn)生的危險廢物均已委托有資質的單位收儲轉移。各單位均建立了廢機油存放點、化驗室建立了化驗廢液儲存庫，警示標志齊全完好，記錄完整，年度申報材料、管理臺帳、轉移聯(lián)單、轉移合同、培訓計劃（內容、時間、簽到表）、辨識過程說明、應急演練材料、監(jiān)督監(jiān)測材料、管理制度等均齊全完善。在2024年11月份通過東北督查中心危險廢物專項檢查。
大栗子礦業(yè)公司、塔東礦業(yè)公司產(chǎn)生化驗廢液0。5噸/年（其中含有高毒氯化汞廢液），至今僅僅進行了回收暫存，未委托有資質的單位進行回收。計劃在2024年3月30日前簽訂轉移合同，依法轉移危廢。
二、具體工作開展情況
1、制定完善規(guī)章制度與操作規(guī)程
20__年至今，礦業(yè)公司先后制訂了下發(fā)了《危險廢物管理制度》等管理規(guī)定，對公司產(chǎn)廢環(huán)節(jié)按照《危廢名錄》進行了逐一排查，確定管理重點，制定危廢管理計劃。在汛期下發(fā)了《關于汛期環(huán)保管理重點的通知》，著重要求加強汛期危險廢物的管理，并制訂環(huán)保責任制，明確各級領導職責，落實各級管理責任。在2024年各直屬單位又編制了環(huán)保操作規(guī)程，其中詳細編制了設備設施維修等所產(chǎn)生的廢機油預防與回收操作程序，為收運廢機油提供了技術保障。
2、按規(guī)定收儲和轉移危險廢物
20__年以來礦業(yè)公司直屬單位分別與吉林省藍天固廢處理有限公司、長春子秋防水材料有限公司簽訂了危險廢物轉移合同，明確了雙方義務和責任。并積極協(xié)調溝通，及時轉移危險廢物，20__年廢機油轉移5噸，廢有機溶劑0。5噸。并且做好內部記錄工作，確保不遺失半點危險廢物。安環(huán)處定期也對產(chǎn)廢單位進行檢查與核對，確保帳物真實統(tǒng)一。
3、加強宣傳教育，提高全員環(huán)保意識
由于礦業(yè)公司危險廢物管理工作起步較晚，20__年前對危險廢物管理的意識還比較淡薄，通過吉林省危險廢物監(jiān)督管理站的督導與多次培訓，在集團公司的大力關心與幫下，礦業(yè)公司的危險廢物管理才得以走上正軌，每年我們都對部分安全環(huán)保管理人員進行培訓教育，宣讀講解環(huán)保法律法規(guī)，并進行了環(huán)保操作規(guī)程考試，合格后才可上崗，今年11月4日我們特邀請吉林省環(huán)保廳法規(guī)處雙百老師對公司副科級以上干部級專業(yè)科室人員進行了新環(huán)保法培訓，通過培訓各級領導、管理人員對日益嚴格的環(huán)保形式都有了深刻認識。
4、開展應急演練，提高實戰(zhàn)能力
演練是提高應急處理能力的必要手段，是環(huán)保管理的重要管理手段，因此礦業(yè)公司直屬單位近兩年來利用公司安全生產(chǎn)應急演練集中期有針對性的開展了危險廢物的應急演練，制定演練計劃，組織員工學習與參演，總結演練的過失，提高預防能力。通過20__年的危險廢物防火與20__年的危險廢物意外丟失這兩次演練，使質檢中心的危廢預防管理提高了新的層次，員工有技能、干部有思想、傳達及時準確、演練實用有效，這為危險廢物管理提供了保障。
礦業(yè)公司通過近年的工作，危險廢物管理工作已經(jīng)步入正軌，但與管理先進的同行還是有不小差距的，尤其是通過近期對國家環(huán)保工作形勢與新環(huán)保法的學習，可以說我們的工作還不十分到位的地方，具體不足之處有如下幾點：
1、受資金影響，管理工作開展不均衡
礦業(yè)公司個別子公司受近年來資金緊缺的影響，應處理的化驗廢液僅僅統(tǒng)一回收，并沒有進行轉移處置。
2、重視程度不高，工作難開展
個別單位領導對危險廢物收儲轉移認識程度不高，總覺得倒一些埋一點就可以解決，既沒有群眾告也沒地方管，能省點錢就行。有些單位車間將廢舊機油私自販賣油販子，僅將底油泥上繳單位。只有改變舊思想根除利益鏈成為搞好危險廢物管理的關鍵。
三、下一步工作打算
1、加大宣傳教育力度，提高領導認識程度，積極主動組織相關部門做好危險廢物的收儲轉移。
2、加大對子公司監(jiān)管力度，對私排危險廢物，私賣私自轉移危險廢物的要嚴厲打擊，追究責任。
3.2024危險廢物監(jiān)管工作自查報告
為進一步加強我院危險廢物管理，防止疾病傳播，保障人體健康，根據(jù)《______傳染病防治法》、《醫(yī)療廢物管理條例》等的相關規(guī)定，結合衛(wèi)生行政管理部門對危廢管理工作的相關要求，我院狠抓醫(yī)療廢物的管理，對醫(yī)院各級各類醫(yī)療衛(wèi)生機構的一次性醫(yī)塑用品和醫(yī)療廢物加強了管理，取得了一定成效。
一、建立健全了醫(yī)療廢物管理責任制度，根據(jù)《醫(yī)療廢物管理條例》，我院成立了醫(yī)療廢物管理小組，由院長為第一負責人，制定了醫(yī)療廢物管理制度，醫(yī)療廢物暫時儲存管理制度以及醫(yī)療廢物收集運送制度等，并對所有制度在全院加強了學習，使所有工作人員都能認真執(zhí)行。
二、設置了醫(yī)院醫(yī)療廢物的監(jiān)控管理部門，醫(yī)院在院長帶領下，由院醫(yī)務科主任負責監(jiān)督、后勤負責執(zhí)行醫(yī)療廢物的收集、運送、儲存、轉運工作，制定了管理人員及運送人員的職責并參照執(zhí)行。
三、加強醫(yī)務人員和醫(yī)療廢物運送人員的知識培訓，在全院進行了醫(yī)療廢物相關法律知識及醫(yī)療廢物分類目錄的學習，對不符合要求的給予重罰，對醫(yī)療廢物分類收集運送人員進行了職業(yè)安全防護和醫(yī)療廢物收集運送流程及廢物流失、泄露、擴散上報流程知識的學習，使醫(yī)療垃圾能更加規(guī)范的在院內運送，保障人員的身體健康。
四、加強了醫(yī)療廢物收集、運送、交接管理，全院新購進了醫(yī)療廢物收集運送專用收集桶，更換了院內不符合規(guī)范的所有垃圾桶，醫(yī)療垃圾軍用黃色桶裝，利器進入利器盒，所有醫(yī)療垃圾按要求分類包裝運送并標識清楚。
第十篇 2024民主評議政風行風個人自查自糾報告3100字
根據(jù)上級及關政風行風評議的要求，自已在認真學習胡錦濤同志在抗震救災先進基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員代表座談會上的講話，宋__同志在全市進一步解放思想，推進“三創(chuàng)”動員大會上的講話和上級關于作風建設、效能建設、黨風廉政建設等方面的文件精神，認真對照“敬業(yè)為農(nóng)、優(yōu)質服務、文明執(zhí)法、廉潔高效”的行業(yè)新風，向服務對象發(fā)放《征求意見表》和個別訪談等形式征求意見，認真對照農(nóng)業(yè)局服務“三農(nóng)”十項和農(nóng)機行業(yè)的四項工作要求，認真對照市委、市政府作風建設和機關效能建設的要求，結合群眾所提的意見和個人查找的問題，剖析思想根源，制定整改措施。
一、基本情況
一年來，一是自己能認真學習黨在農(nóng)村的方針政策、政治理論、有關的法律法規(guī)和業(yè)務知識，按時參加各級組織的學習，堅持自學，做好讀書筆記，撰寫心得體會文章，努力提高自身的各方面，能力適應形勢的要求。二是認真貫徹執(zhí)行上級的各項決策和指示精神，不搞小集團主義，不因單位的困難而講客觀，努力完成上級交辦的各項工作任務。三是堅持搞好調查研究，了解農(nóng)村農(nóng)民對農(nóng)業(yè)機械化的要求，掌握基層農(nóng)機隊伍各方面的情況，發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施妥善加以解決。四是能貫徹執(zhí)行民主集中制原則，做到分工明確，及時與子成員通氣，大小事情民主決策，不搞一言堂，不獨斷，發(fā)揮一班人的作用。五是能堅持以人為本的科學發(fā)展觀，關心干部職工的工作學習生活，對待群眾的合理要求盡力而為之。六是能按照一崗雙責的要求，抓好黨風廉政建設，嚴格按照政治紀律、廉政紀律、組織紀律要求自己。
二、存在的主要問題。
1、在學習上，主要是業(yè)務知識學習不夠，針對自已工作中出現(xiàn)的問題學習不夠，對有關農(nóng)業(yè)機械化的法律法規(guī)掌握不夠全面導致自己作為一個單位的負責人應具備的領導能力、管理能力和業(yè)務知識不夠強，工作起來不夠大膽;
2、在工作作風上，滿足現(xiàn)狀的思想和行為比較突出，持別是患得患失的心理、不平衡的思想時有抬頭，總認為自己年齡近五十，負責的單位人多，既有局屬單位，又有鄉(xiāng)鎮(zhèn)四個中心，農(nóng)機的社會地位低，凡事都是給人說好話，賠不是，各方面的困難重重，對抓好農(nóng)機化事業(yè)的信心不足，同時，對領導和上級業(yè)務部門爭取力度不夠，迎難而上、銳意進取、契而不舍、艱苦創(chuàng)業(yè)的思想不強。對基層的情況掌握不是十分準確、不夠細致，對有些涉及全局的問題教育引導不夠，影響了農(nóng)機化事業(yè)創(chuàng)新與發(fā)展。
3、經(jīng)常性深入基層調查研究不夠，到鄉(xiāng)村、農(nóng)機大戶、農(nóng)機科技示范戶深入了解情況少，與基層中心人員交心談心少，有些具體問題解決也不很及時做到位; 對有思想顧慮、有問題的人和事也沒有認真地做好思想政治工作，及時化解有效解決，影響了部分干部職工工作主動性和創(chuàng)造性。
4、工作任務部置的多，但督促檢查的少。自己敢于碰硬意識不強，不敢理直氣壯地開展批評和自我批評、不能很好地嚴格按照各項規(guī)章制度去執(zhí)行，有時不了了之，導致自己整天忙于事務，工作重點不能很好抓緊，工作成效也不夠顯著。
5、對自己要求不夠嚴格，有時存在著紀律性不強，辦事效率不高的現(xiàn)象和問題。
三、產(chǎn)生上述問題的原因
主要一是平常學習不夠，沒有很好地掌握正確理論，指導自已思想和實踐。二是對自己要求不嚴，放松了思想改造，有時把自己混同為普通群眾。三是宗旨觀念淡化，服務意識不夠強。四是進取精神不強，隨著年齡的增長，工作熱情下降，影響了各項工作的展開。五是對自身存在的問題沒有認真扎實從主觀上找原因，總是避重就輕，沒有得到根本性的改變。
四、整改措施
一是要加強學習。要牢固樹立終身學習理念，做終身學習的黨員。不斷加強政治理論、黨的方針政策、法律法規(guī)、時事政治學習，還要結合自己工作實際，對農(nóng)機方面業(yè)務學習制定一個循序漸進的學習計劃，從基礎理論學習起步，從現(xiàn)行推廣應用的先進適用農(nóng)機具、新技術等開始，使自已能盡快掌握農(nóng)業(yè)機械方面基礎理論知識和適用技術，爭做懂行的領導。其次要學習中有記錄、有心得，加強積累，真正做到干一行愛一行會一行;堅持理論聯(lián)系實際學，加強調查研究，針對問題學，從實踐中學，向有經(jīng)驗懂行的同志學。通過學習不斷提高充實自己，努力增強各方面的能力，更好地為黨為人民工作。
二是進一步加強自身的作風建設，要樹立“敬業(yè)為農(nóng)、優(yōu)質服務、文明執(zhí)法、廉潔高效”的行業(yè)新風，要樹立堅定的意志和工作信心，立足自己崗位，認真扎實履行自己的工作職責。要進一步加深對科學發(fā)展觀學習認識，解放思想，針對工作中困難和問題，迎難而上，銳意進取，開創(chuàng)工作的新局面。要經(jīng)常到基層調查研究，了解情況，多傾聽群眾意見和建議，發(fā)現(xiàn)問題及時加以解決，多為群眾辦實事辦好事，爭取群眾的理解的支持。
三是要強化管理，做到工作有部署，有檢查，有落實，嚴格按照市委、市政府關于機關效建設的要求，加強各項制度建設，規(guī)范化建設，機關效能建設。加強班子團結，搞好分工合作，落實崗位責任制。
四是增強工作主動性和創(chuàng)造性，大膽地開展工作，對上加強爭取項目和資金、爭取領導的支持，對下主動與干部職工交心談心，形成和諧統(tǒng)一工作局面。
五是加強農(nóng)機推廣工作，著力培植農(nóng)機大戶、農(nóng)機科技示范戶和農(nóng)機社會化服務組織，加強新機具、新技術的引進試驗示范工作，做好農(nóng)機政策貫徹執(zhí)行，通過政策引導、示范引導、典型引導，開創(chuàng)全市農(nóng)機化工作的新局面，把農(nóng)機行業(yè)的“四項工作”全力抓落實，抓到位。
六是進一步加強黨風廉政建設，以一個共產(chǎn)黨員的身份嚴格要求自己，遵紀守法，堂堂正正做人，清清白白做事，兢兢業(yè)業(yè)工作，用自己的實際行動體現(xiàn)黨員的先進性。
教師個人行風評議自查報告
本人深入領會了《關于學校行風評議》文件精神，深刻地認識到在教育系統(tǒng)開展行風評議的重要性。行風評議不但是實現(xiàn)“三個代表”重要思想的重大舉措，也是改善教育發(fā)展環(huán)境，轉變教育系統(tǒng)工作作風的內在要求，促進教育事業(yè)健康發(fā)展的有力保證。進一步提高了加強行風建設的自覺性?，F(xiàn)從以下幾方面進行自查：
一、思想品德素質：
一個教師必備的首要條件是思想品德素質。很難設想，一個不信仰共產(chǎn)主義的人，一個不用辯證唯物主義和歷史唯物主義理論思考的人，一個沒有共產(chǎn)主義人生觀、世界觀和價值觀的人，能做好一所社會主義學校的老師。本人能熱愛教育事業(yè)，敢于承擔責任;實事求是地對待班級的每一件事、每一個學生;謙虛好學，不斷鉆研教育理論和業(yè)務;用一顆愛心去關心每一個學生，善待每一個學生;關心學校、班級，與在本班的各科教師共同協(xié)作;能嚴于律已，以身作則，為學生樹立起一個實實在在的榜樣。
二、知識素質：
孟子說：“資之深，則取之左右逢其源?！?在信息量成幾何極數(shù)增大的背景中，知覺、記憶、思維都在不斷發(fā)展的學生，往往需要接觸頻率的老師為之答疑、解惑。這就要求我們教師有深厚的社會和自然科學功底，有廣博的文化和藝術素養(yǎng)。有終身學習和不斷創(chuàng)新能力。本人能運用專業(yè)知識正確指導學生的學習，能用教育科學理論解決學生的思想、學習、行為等諸方面的問題。
三、能力素質：
能力是直接影響活動效率，使活動得以順利完成的一種心理特征。在現(xiàn)代教育實踐中，學生知識結構體系越來越龐大，思想更加活動，與此相適應的是行為方式更具有不定型性，新情況層出不窮，教師的工作能力更顯得迫切和重要。在提倡素質教育但又以學科考試結果來評價教育實績的雙重標準下，我對班級實行多要素、多層次的管理，通過聲音語言和行為語言實現(xiàn)與學生之間的溝通，根據(jù)客觀因素變化進行自我心理調節(jié)，不斷提高和人文社會中的交流溝通能力等，都是構成教師能力素質的具體元素。本人對學生了解充分，評價準確，了解學生的內心世界;在班級管理中能與學?？傮w目標協(xié)調一致;與學生交流時用規(guī)范的言詞、抑揚頓挫的語調、風趣、幽默的表情，準確的表達自己的意圖，讓學生在接受信息的同時獲得愉悅的享受。
四、心理素質：
第十一篇 2024林木種苗質量的自查報告精選1600字
為了確保我縣的苗木質量，提高造林成效和為20__年林木種苗生產(chǎn)、經(jīng)營許可證的換證工作奠定基礎，根據(jù)安順市林業(yè)局《轉發(fā)省林業(yè)廳關于部署20__年林木種苗質量抽查工作的通知》的文件要求，我局于20__年2月對20__年全縣林木種苗質量進行了自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、自查及檢測依據(jù)
（一）自查依據(jù)
《______種子法》、《林木種子質量管理辦法》、《主要林木目錄（第一批）》、《主要林木品種審定辦法》、《林木種子生產(chǎn)、經(jīng)營許可證管理辦法》、《林木種苗質量監(jiān)督抽查暫行規(guī)定》、《林木種子包裝和標簽管理辦法》、《林木種子采收管理規(guī)定》和《林木種子生產(chǎn)、經(jīng)營檔案管理辦法》等。
（二）檢測依據(jù)
《林木種子檢驗規(guī)程》、《林木種子質量分級》、《主要造林樹種苗木質量分級》、《育苗技術規(guī)程》、《容器育苗技術》等正式頒布施行的國家、行業(yè)或者地方標準和良種審（認）定公告。
二、自查內容及檢測項目
（一）自查內容
1、林木種子、苗木質量狀況；
2、林木種苗生產(chǎn)、經(jīng)營和使用檔案情況；
3、林木種苗生產(chǎn)經(jīng)營許可證、標簽制度的執(zhí)行情況；
4、縣級以上地方林業(yè)主管部門按《種子法》規(guī)定確定采種林和在林木種子采收季節(jié)向社會公告采種期的情況；
5、主要林木品種審（認）定情況；
6、林木種苗質量自檢情況。林木種苗生產(chǎn)者、經(jīng)營者對生產(chǎn)、經(jīng)營的林木種子或苗木進行質量檢驗，并向購種苗者提供林木種苗質量檢驗證書的情況；
7、林木種子來源情況；
8、林木種子產(chǎn)地情況。
（二）檢測項目
林木種子：凈度、發(fā)芽率（生活力）、含水量。苗木：地徑、苗高、根系。
三、自查結果
（一）林木種苗質量狀況。
經(jīng)過對5家苗圃場抽查，苗木苗批合格率為93%。
（二）林木種苗生產(chǎn)、經(jīng)營和使用檔案情況。
檢查的5個林木種苗生產(chǎn)單位中，已經(jīng)建立檔案的單位5個，占100%。其中，檔案內容齊全的單位5個，占100%。
（三）林木種苗生產(chǎn)經(jīng)營許可證和標簽制度落實情況。
應當具有林木種子生產(chǎn)經(jīng)營許可證的5個單位中，有林木種子生產(chǎn)經(jīng)營許可證的單位5個，占100%；在檢查的5個單位中，生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)節(jié)使用標簽的單位5個，標簽使用率達100%。
（四）縣級以上地方林業(yè)主管部門按《種子法》規(guī)定確定采種林和在林木種子采收季節(jié)向社會公告采種期的情況。
我縣對香椿、楸、冰脆李等境內鄉(xiāng)土樹種確定了采種林，并在林木種子采收季節(jié)向社會公示了采種期。
（五）主要林木品種審（認）定情況。
檢查的9個樹種（品種）中，列入主要林木目錄的'樹種（品種）4個，通過審（認）定的林木良種數(shù)不清。
（六）苗木質量自檢情況。
應當實行自檢的5個單位中，實行自檢的單位5個，占100%，5家林木種苗生產(chǎn)、經(jīng)營單位均對生產(chǎn)、經(jīng)營的林木種子或苗木進行了質量檢驗，并向購種苗者提供了林木種苗質量檢驗證書。
（七）育苗種子來源情況。
在檢查的13個苗批中，使用一般采種林種子和采穗圃穗條育苗的苗批數(shù)為13個，占100%。
四、存在的主要問題和建議
從抽查結果看，少數(shù)生產(chǎn)單位對林木種苗質量管理工作重視不夠，疏于管理，制度落實還不到位。
（一）在苗木質量方面，個別苗木生產(chǎn)單位起苗時根系受到破壞，存在人為造成苗木質量不合格現(xiàn)象；苗木分級把關不嚴，將等外苗劃入合格苗；圃地管理不善，育苗密度過大，雜草多影響苗木生長。建議加大苗木生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的管理力度，確保合格苗木上山。進年來我縣所育苗木大多為ⅱ級苗，ⅰ級苗的比重偏少，建議加強肥水管理，提高ⅰ級苗的比重。
（二）在檔案建設管理方面，檔案雖然齊全，但個別生產(chǎn)單位對檔案建設重視不夠，檔案內容記載不完整，填寫不規(guī)范；無專人管理、保存凌亂。建議各生產(chǎn)單位加強苗木生產(chǎn)經(jīng)營檔案管理，做到心中有數(shù)，有據(jù)可依。
（三）苗木標準問題，我縣屬喀斯特地貌地區(qū)，造林立地條件很差，使用gb標準苗木造林效果不好，而采用縣級標準苗木造林提高了成活率，保證造林質量。
（四）進一步加強林木種苗質量檢驗隊伍建設，提高檢驗能力。通過種苗檢驗員培訓，切實提高林木種苗質量檢驗人員的業(yè)務技能，提升林木種苗質量把關能力。
林木種苗質量的
第十二篇 2024單位紀律作風整頓自查報告6550字
20__年以來，市安監(jiān)局紀檢監(jiān)察工作在局黨組的正確領導下，在市委、市政府和市紀委、市監(jiān)察局的統(tǒng)一部署要求下，深入貫徹落實黨的十八大，十八屆三中、四中全會，十八屆中央紀委第三次全會，十屆省委第四次全會、省紀委十屆第三次全會，市委六屆八次全會、市紀委六屆五次全會精神和國家安監(jiān)總局黨組、省安監(jiān)局黨組黨風廉政建設和反腐敗工作精神，堅持“標本兼治，綜合治理，懲防并舉，注重預防”的方針，緊緊圍繞安全監(jiān)管工作中心，以學習貫徹《廉政準則》為抓手，以落實中央“八項規(guī)定”和省市“十項規(guī)定”為重點，進一步改進機關作風、提高依法行政水平、加強勤政廉政建設，踏石留印、抓鐵有痕地推動黨風廉政建設和反腐敗工作向縱深發(fā)展，努力構建具有內江安監(jiān)特色的不敢腐的懲戒機制、不能腐的防范機制、不易腐的保障機制，為實現(xiàn)全市安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉提供了有力的政治和紀律保證。根據(jù)《中共內江市紀委辦公室關于對各縣(區(qū))、市級部門有關工作開展專項督導的通知》(內紀辦[20__]12號)要求，我局黨組高度重視，立即安排部署，按照文件要求逐項進行自查清理，現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、工作完成情況
(一)“中央‘八項規(guī)定’和省、市‘十條規(guī)定’的貫徹落實情況”
為認真貫徹落實中央、省、市關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的規(guī)定，局黨組嚴格對照規(guī)定要求，認真做好各項工作，與黨的建設、廉政建設和精神文明建設同部署、同檢查、同落實、同考核，始終注重在“增強能力提績效，解決問題求實效，監(jiān)管創(chuàng)新出成效，安全發(fā)展建長效”上求突破，造就了一支作風扎實、廉潔高效的安監(jiān)隊伍，逐步形成了“廉潔、勤政、務實、高效”的機關工作機制，為推動安全生產(chǎn)監(jiān)管工作起到了積極的作用。一是加強學習型機關建設。實施“干部修身計劃” ，以 “修學、修心、修禮、修德、修廉”為主題，結合黨的群眾路線教育實踐活動第一階段要求，加強干部政治品德、職業(yè)道德、社會公德和廉潔自律教育，提高機關干部的政治素質、理論水平和創(chuàng)新工作能力，強化安監(jiān)干部公仆意識和奉獻精神。二是嚴肅工作紀律。建立健全安全監(jiān)管人員廉潔從政制度，制定了“十條廉政禁令”、“機關廉政建設‘十不準’”、“局機關領導干部‘六嚴禁’規(guī)定”、“安監(jiān)執(zhí)法人員九條紀律”等廉政制度，有效促進了政風行風建設。三是落實便民服務措施。圍繞市委市政府提出的“最短流程、最優(yōu)措施、最高效率、最少程序”的政務服務總體要求，以“精簡、統(tǒng)一、高效、便民”為原則，堅持做到“兩集中、兩到位、兩減少”，現(xiàn)場辦結率達100%、限時辦結率達100%，群眾滿意率達100%，確保了行政審批公開、公平、公正、便民、高效。四是大力改進工作作風。結合黨的群眾路線教育實踐活動，局黨組成員、局領導及安監(jiān)干部隊伍，在工作中堅持求真務實，深入群眾、深入實際，辦實事、求實效。在監(jiān)管執(zhí)法過程中，以“求真、務實、清廉”為執(zhí)法宗旨，自覺遵守法律法規(guī)，嚴格執(zhí)行工作紀律，堅持原則，不徇私情，樹立了“業(yè)務精、責任強、重廉潔”安監(jiān)干部隊伍形象。五是厲行勤儉節(jié)約。壓縮文件、簡報、宣傳資料、會議及其他日常辦公經(jīng)費開支，減少紙質公文數(shù)量，控制會議活動規(guī)模。壓縮公務接待開支，控制公務接待標準，不搞超標準接待，不準公款相互宴請，公務接待禁止飲酒，工作日禁止午間飲酒。實行出差、學習、培訓、檢查審批制度。嚴格車輛管理，實行公務派車審批制度，嚴禁私自駕車、出車，嚴禁公車私用，壓縮車輛費用開支。倡導全局干部踐行文明高尚的生活作風，節(jié)約每一度電、每一張紙、每一升油、每一滴水，不搞鋪張浪費。六是加強廉潔自律。加強道德教育，帶頭遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，注重個人品德修養(yǎng)，不出入高消費娛樂場所，不追求低級庸俗生活情趣，不組織參與賭博活動。嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制，講實話、報實情、辦實事、求實效，自覺抵制各種不正之風。實行廉政風險點分級管理，從源頭上有針對性地制定和實施相應的預警防控措施，不斷提高反腐__規(guī)范化、制度化水平。
(二)“聽取對全市在第二批群眾路線教育實踐活動中需要整治的‘四風’突出問題”
從嚴控制會議數(shù)量、會期和參加人員規(guī)模，從嚴控制各類文件簡報和內部刊物。
(三)“市委六屆八次全會、市紀委六屆五次全會精神貫徹落實情況”
及時召開全體干部職工大會，認真?zhèn)鬟_學習兩個會議精神，局黨組書記、局長袁昌德主持會議并就貫徹落實工作提出具體要求：一要正確認識、認真分析面臨的嚴峻形勢，開展有針對性的反腐__教育，深入分析本單位的不良現(xiàn)象和各種問題，采取切實有效的工作措施，深入開展示范教育、警示教育和崗位廉政教育。堅持落實學習制度，積極開展重點領域、重點崗位領導干部反腐__專題教育培訓。加強廉政教育陣地建設，進一步完善黨風廉政教育學習考核機制。二要圍繞中心、服務大局，促進安全監(jiān)管監(jiān)察工作的貫徹落實，加強對省安監(jiān)局和市委、市政府關于安全生產(chǎn)決策部署執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，把預防為主、加強監(jiān)管、落實責任落到實處，確保政令暢通。三要加強監(jiān)督工作，規(guī)范和約束權力運行。加強對重點對象、重要崗位和重點環(huán)節(jié)的監(jiān)督，著重加強對人財物管理和行政審批權、安全執(zhí)法權、事故調查權、中介機構監(jiān)管權、安全培訓權“五權”的監(jiān)督。四要嚴肅查處安監(jiān)系統(tǒng)違紀違法案件，堅決懲治腐敗行為。嚴肅查辦嚴重侵害群眾利益和安全生產(chǎn)責任事故背后的腐敗案件。在加大初核初查和立案調查力度的同時，加大組織函詢、誡勉談話、組織處理力度，發(fā)揮辦案的綜合效能。五要加強制度建設，完善懲防體系機制。加強反腐__教育制度、監(jiān)督制度、預防制度和懲治制度建設，提高制度執(zhí)行力，積極探索建立堅定有力、富有活力、內容清晰、科學有效的長效機制。六要認真落實黨風廉政建設責任制，進一步形成齊抓共管的格局。認真落實黨風廉政建設責任制“五項制度”，實行“一崗雙責”，以“三問”為抓手，繼續(xù)深化“安全生產(chǎn)年”活動。
(四)“各部門__年黨風廉政建設和反腐敗工作存在問題的整改情況及工作建議”
一是深入推進改革創(chuàng)新和制度建設，加強對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，嚴肅查處違反制度的行為，提高制度執(zhí)行力;二是嚴格落實風險排查制度，對重要崗位、重要環(huán)節(jié)，重要時段不廉潔行為易發(fā)多發(fā)的情況要制定落實管控措施，完善防控管理體系;三是建立執(zhí)法監(jiān)督、管理、辦案責任追究制度，規(guī)范執(zhí)法行為，嚴格執(zhí)行自由裁量權有關規(guī)定，促進公正廉潔執(zhí)法。
(五)“各部門__年千企萬人綜合測評中所提意見的整改情況”
針對“加強企業(yè)監(jiān)管，確保民眾安全”問題。立足于監(jiān)管規(guī)范化建設，健全完善安全監(jiān)管體系。切實加強基層安全生產(chǎn)監(jiān)管機構建設，積極推動執(zhí)法重心下移。著力充實基層安辦的力量，使鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)安監(jiān)辦真正做到“八有”，即有職能、有崗位、有人員、有牌子、有印章、有辦公場所、有工作經(jīng)費、有裝備設施，確保安全生產(chǎn)監(jiān)管要求落實到位。加快建設安全生產(chǎn)監(jiān)測監(jiān)控中心，建立市、縣、企業(yè)三級安全生產(chǎn)監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)，完善覆蓋各級安全監(jiān)管、煤礦安全監(jiān)管監(jiān)察、道路交通和水上交通、危險化學品和煙花爆竹、建筑施工和應急救援機構的信息網(wǎng)絡與基礎數(shù)據(jù)庫，實現(xiàn)對高危行業(yè)企業(yè)、職業(yè)健康嚴重企業(yè)、重大危險源等的實時監(jiān)控、預警平臺。
針對“法律法規(guī)對企業(yè)宣傳不到位”問題。積極建立完善由宣傳、安監(jiān)、教育、公安 、工會、共青團、文廣新局等部門參加的“百安活動”宣傳工作聯(lián)席會議制度，以黨的十八屆三中全會精神、中央領導同志有關安全生產(chǎn)工作的重要指示和安全生產(chǎn)法律法規(guī)為主要內容，大力宣傳科學發(fā)展、安全發(fā)展的科學內涵和以安全發(fā)展____安全生產(chǎn)理論體系。全市各級各部門充分利用手機報、城區(qū)紅綠燈led、出租車頂燈led、公交樓宇電視、交通崗亭、報刊、板報、櫥窗、宣傳車、宣傳資料等多種載體，大張旗鼓地宣傳“百安活動”和安全生產(chǎn)、安全監(jiān)管的常識，普及防事故、保安全的基本知識和臨危處理常識。在“全國安全生產(chǎn)月”活動期間，積極開展送安全知識到操作手活動，通過免費發(fā)放資料、專家講座、警示教育活動，對全市全部煤礦企業(yè)和煤系非煤礦山、道路運輸企業(yè)和水上交通船舶、部分高危行業(yè)企業(yè)和列為省、市、縣(區(qū))重點監(jiān)管企業(yè)，以及近三年來發(fā)生過生產(chǎn)安全事故的企業(yè)，列出時間表，細化到每一個企業(yè)，由相關部門和縣(區(qū))組織送安全知識到操作手，達到4個100%。即：全市事故單位100%受到教育、事故單位負責100%受教育、事故單位管理人員100%受到教育、事故單位從業(yè)人員100%受到教育，確保安全知識送到每一個操作手。
針對“執(zhí)法人員有待提高服務態(tài)度，端正位置”問題。就安監(jiān)干部自身建設問題，局黨組書記、局長袁昌德強調：一要增強責任意識，認真履行職責。全市安監(jiān)干部要切實感到肩上擔子的沉重，有如履薄冰的責任感、寢食難安的壓力感和提心吊膽的憂患感，時刻背負責任，倍加勤奮努力，切實為一方生產(chǎn)安全殫精竭慮、不遺余力。二要增強學習意識，提高工作能力。安監(jiān)隊伍的業(yè)務能力建設問題至關重要，也至關緊要。每名同志都應有一種本領危機意識，進一步增強學習的緊迫感和主動性，多學習、多思考、多鉆研，練好基本功。三要增強務實意識，樹立良好作風。各項工作務必要細心、務實，確保經(jīng)得起時間和實踐的檢驗。四要增強創(chuàng)新意識，提高工作水平。順應安全發(fā)展的新要求，把握安全生產(chǎn)的規(guī)律性，以改革的精神、創(chuàng)新的思維，不斷探索加強安全生產(chǎn)監(jiān)管的新路徑、新舉措，進一步提升做好新形勢安全生產(chǎn)監(jiān)管工作的能力和水平。五要增強自律意識，塑造廉潔形象。要常思貪欲之害、常畏法紀之嚴、常懷律己之心，做到自重自省自警自勵。同時要正確處理好執(zhí)法與服務的關系，既要鐵面無私、嚴格執(zhí)法，又要主動熱情地為基層和企業(yè)服務。通過“無情執(zhí)法”、“有情服務”，樹立安監(jiān)部門、安監(jiān)干部的良好形象。
針對“對企業(yè)罰款太多、亂執(zhí)行亂罰款”問題。一是針對各級安監(jiān)局內設機構在宏觀管理、監(jiān)察執(zhí)法、行政許可等方面“眉毛胡子一把抓”、“既當裁判員，又當運動員”的具體問題，進一步理順內設機構與執(zhí)法機構的關系，實現(xiàn)綜合監(jiān)管、行政許可與行政執(zhí)法分離，避免重復執(zhí)法、重復處罰。二是切實理順各級安監(jiān)執(zhí)法體制，加強對安監(jiān)執(zhí)法工作的領導和監(jiān)督，切實解決客觀上存在的監(jiān)察執(zhí)法機構與業(yè)務科、股(室)“分灶”、“分家”吃飯和利益分割導致扯皮推諉、溝通渠道不暢等矛盾，以推動“尺子”比得更準、“拳頭”打得更實。三是深入開展安全生產(chǎn)領域“打非治違”行動，切實規(guī)范自由裁量，堅決實施案審委分級討論體制，使其自由裁量的依據(jù)更加充分、可靠，實現(xiàn)執(zhí)法行為案卷化、執(zhí)法案卷規(guī)范化、倒查案卷合法化、履職盡責證據(jù)化“四化”目標，杜絕辦“人情案”、“關系案”和告知多、處罰少等現(xiàn)象。加強對安全生產(chǎn)執(zhí)法檢查的輿論監(jiān)督、宣傳引導工作，接受廣大人民群眾的監(jiān)督，切實提高案件的透明度和公信力。
針對“應以幫助企業(yè)改進工作，消除隱患，不要以罰代管，應加強監(jiān)管，促進改造”問題。一是建立監(jiān)管、執(zhí)法信息共享平臺和情況互通機制，堅持權責清晰、資源共享、相互協(xié)作，實現(xiàn)隱患排查整治的監(jiān)管與安全生產(chǎn)違法違規(guī)違章行為的查處“無縫”對接，形成合力，共同促進企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任全面落實到位。二是依據(jù)安全生產(chǎn)系列法律法規(guī)和相關行業(yè)標準，從執(zhí)法檢查、隱患排查、立案調查、行政處罰和案卷歸檔等方面將適用法律條文分門別類編印成冊，作為執(zhí)法人員的“工具書”，使其能準確把握“一般隱患”與“重大隱患”、“罰”與“不罰”的界定，做到依法、科學、文明、公正、公開、公平執(zhí)法，避免以罰代管、以罰款為目的的現(xiàn)象發(fā)生，真正做到“處罰只是手段，消除隱患才是目的”。三是深入開展隱患排查治理專項行動，建立安監(jiān)部門巡回查、主管部門全面查、企業(yè)自身反復查的隱患排查治理機制，強化從法律法規(guī)上、行業(yè)標準上、設計規(guī)范上對企業(yè)隱患整改的指導，采取掛牌督辦、重點督查等方式，督促企業(yè)落實隱患整改措施，提升本質安全水平。
(六)“各部門行權監(jiān)察平臺建設情況”
我局把開展行政權力依法規(guī)范公開運行平臺建設工作列入重要的議事日程，抽調了精干力量成立了行政權力依法規(guī)范公開運行平臺建設工作小組，按照行政權力的類別編制，對__年11月之前頒布的行政權力事項進行了清理。清理后的行政權力共335項，其中行政審批(行政許可)4項;行政處罰318項;行政強制5項;行政確認2項;其他行政權力6項，現(xiàn)已全面建成并正常運行。涉及的所有權力事項及流程圖均可在互聯(lián)網(wǎng)上公布。使得我局的職權目錄基本做到了分類清晰、編制科學、定位準確，工作效率明顯提高，工作作風進一步改善，各司其職、各謀其政的工作格局逐漸形成，依法執(zhí)政水平顯著增強。
(七)“各部門對基層執(zhí)法的監(jiān)督情況”
按照“權為民所用、情為民所系、利為民所謀”的要求，堅持糾建并舉、綜合治理，加強黨風政風行風建設，維護黨的紀律的嚴肅性。一是認真貫徹落實《安全生產(chǎn)法》、《行政許可法》和《公務員法》，加強對安全生產(chǎn)責任事故中玩忽職守、監(jiān)管監(jiān)察執(zhí)法過程中違法違紀問題的監(jiān)察，堅決杜絕各類違紀違法行為的發(fā)生。我局實行了科員對科長、科長對分管副局長、副調研員對分管副局長、副局長和調研員對局長，層層簽訂以黨風廉政建設責任制、規(guī)范化服務型機關及作風建設等方面的相關制度規(guī)定為主要內容的“機關作風紀律暨創(chuàng)先爭優(yōu)承諾書”。二是緊緊圍繞中心工作，全力做好安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，積極開展了安全生產(chǎn)檢查，健全了安全事故防范機制，完善了市、縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))“四級網(wǎng)絡”的安全生產(chǎn)綜合監(jiān)督管理機構，逐步建立起了基層安全生產(chǎn)長效管理機制。三是加強執(zhí)法監(jiān)察，積極探索執(zhí)法監(jiān)察的新方式、新方法。充分發(fā)揮聘請的12名政風行風監(jiān)督員的作用，定期召開政風行風監(jiān)督員座談會，主動傾聽他們對安全生產(chǎn)監(jiān)管、政風行風及軟環(huán)境方面的意見和建議，切實改進機關作風，不斷提高行政執(zhí)法效能效率，提高安全監(jiān)管執(zhí)法的公信度和執(zhí)行力，切實推進作風轉變和效能建設。今年共受理群眾安全生產(chǎn)舉報投訴8件，結案3件。
二、存在的問題
總的來說，在市委、市政府的正確領導下，我們結合安全監(jiān)管監(jiān)察實際，積極進取，扎實工作，努力開創(chuàng)黨風廉政建設新局面，取得了明顯的階段性實效。但面對嚴峻的安全生產(chǎn)形勢和復雜的行政執(zhí)法環(huán)境，我們在抓好紀檢監(jiān)察工作方面還存在一些不足，主要表現(xiàn)在：一是黨風廉政建設責任機制還需要進一步完善，特別是在履行職責、齊抓共管上落實還不平衡，一些工作還不夠細;二是糾風工作還有待在加大治理力度的同時完善監(jiān)督制約機制，在鞏固成果的基礎上，進一步深化提高;三是雖然沒有發(fā)現(xiàn)在執(zhí)法環(huán)節(jié)發(fā)生權錢交易的問題，但對權力運行的監(jiān)督制約在有些方面還不夠有力，執(zhí)行“九條紀律”不夠嚴格。四是勤政廉政考評工作方法單一，獎懲制度不健全等等。
三、工作建議
我市各級黨委、政府、紀檢監(jiān)察機關堅持反腐敗斗爭三項工作格局，不斷加大工作力度，取得了明顯效果，使各項工作逐步走向制度化和規(guī)范化的軌道，隊伍的凝聚力、感召力和戰(zhàn)斗力進一步增強，樹立了紀檢監(jiān)察干部奮發(fā)有為、團結和諧的形象，務實創(chuàng)新、勤政為民的形象，公道正派、文明嚴謹?shù)男蜗螅”M職守、清正廉潔的形象，廣大干部群眾對此給予充分肯定。但當前反腐敗斗爭所面臨的嚴峻形勢，特提出如下意見建議：一是加強反腐__建設成果宣傳，多讓人民群眾了解我市反腐__工作進展及成效;二是加強反腐制度建設，加大源頭治腐力度;三是積極采取措施，充分發(fā)揮部門紀檢組黨內監(jiān)督作用;四是紀檢部門要發(fā)揮職能作用，加強對市直部門學習貫徹落實《廉政準則》的工作指導;五是優(yōu)化工作方法，科學推進“萬人評議”取得實效。
