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單位自查自糾報告怎么寫十二篇

發(fā)布時間:2024-11-19 查看人數(shù):36

單位自查自糾報告

單位自查自糾報告怎么寫

一、自我評估 單位自查自糾報告的核心是對單位內(nèi)部工作進行全面而深入的審視,找出存在的問題和不足,以便改進。列出單位的主要職能和業(yè)務(wù)范圍,明確自查的領(lǐng)域。例如,財務(wù)狀況、工作效率、團隊協(xié)作、服務(wù)質(zhì)量等方面。

二、收集數(shù)據(jù)

1. 工作記錄:查閱過去的工作報告、會議記錄,了解各項任務(wù)的完成情況。

2. 員工反饋:通過匿名問卷調(diào)查或個別訪談,獲取員工對工作環(huán)境、管理方式的看法。

3. 客戶評價:收集客戶滿意度調(diào)查結(jié)果,了解服務(wù)質(zhì)量和產(chǎn)品效果。

4. 內(nèi)部流程:檢查規(guī)章制度的執(zhí)行情況,查看是否有不符合規(guī)定的行為。

三、問題分析

1. 對收集到的數(shù)據(jù)進行整理,找出普遍存在的問題,如低效的流程、不明確的責(zé)任分配、溝通障礙等。

2. 分析問題的原因,可能是制度不完善、人員培訓(xùn)不足、資源分配不合理等。

3. 判斷問題的嚴(yán)重程度,優(yōu)先解決影響最大的問題。

四、整改措施

1. 提出針對性的解決方案,如修訂工作流程、加強員工培訓(xùn)、優(yōu)化資源配置。

2. 制定實施計劃,包括責(zé)任人、時間表和預(yù)期效果。

3. 設(shè)立監(jiān)督機制,確保整改措施的執(zhí)行。

五、持續(xù)改進

1. 定期復(fù)查,評估整改措施的效果,看是否達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。

2. 鼓勵員工提出改進建議,建立持續(xù)改進的文化。

3. 針對新出現(xiàn)的問題,及時調(diào)整策略,保持單位的活力和適應(yīng)性。

開頭結(jié)尾怎么寫

開頭:

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)及同事們:

為了不斷提升我們的工作效能和服務(wù)質(zhì)量,我們單位近期進行了全面的自查自糾工作。通過對各項業(yè)務(wù)的深入剖析和員工反饋的認(rèn)真梳理,我們發(fā)現(xiàn)了若干需要改進的地方,并已制定出相應(yīng)的整改措施?,F(xiàn)將自查自糾的情況報告如下:

結(jié)尾:

我們深知,自查自糾并非一次性的任務(wù),而是持續(xù)改進和發(fā)展的過程。我們將以此為契機,不斷提高我們的專業(yè)素養(yǎng),優(yōu)化工作流程,以期為單位的長遠(yuǎn)發(fā)展打下堅實基礎(chǔ)。感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的理解和支持,讓我們攜手并進,共創(chuàng)美好未來。

單位自查自糾報告范文

第一篇 單位自查自糾報告怎么寫2200字

自查自糾活動開展以來,我認(rèn)真學(xué)習(xí)《____黨員廉潔從政若干準(zhǔn)則》,對照廉政準(zhǔn)則對照檢查,開展自查自糾,進一步明確了今后努力的方向?,F(xiàn)自查報告如下:

一、加強學(xué)習(xí),提高認(rèn)識,增強廉潔從政的自覺性和堅定性。

黨風(fēng)廉政建設(shè)和反_斗爭是關(guān)系黨和國家生死存亡的一件大事。廉潔奉公、勤政為民是各級領(lǐng)導(dǎo)干部必備的品質(zhì),也是黨和人民對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部最基本的要求。我堅持學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想,學(xué)習(xí)___同志在中紀(jì)委六次全會上的重要講話和關(guān)于樹立社會主義榮辱觀的重要論述,認(rèn)真記寫學(xué)習(xí)筆記,撰寫心得體會文章。通過學(xué)習(xí),使我更加深刻地認(rèn)識到反腐__教育的重要性和緊迫性,認(rèn)識到廉潔從政,必須從我做起,從一點一滴的事情做起,而不能僅僅停留在文件上、口頭上。牢固樹立馬克思列寧主義世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀,筑牢拒腐防變的思想道德防線。通過參加本次干部廉潔自律自查自糾活動,我深刻地認(rèn)識到:加強干部廉政勤政建設(shè),是全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會的必然要求,是適應(yīng)新形勢新任務(wù)、推進反腐__建設(shè)、全面履行司法行政職能的必然要求。充分認(rèn)識開展廉政勤政、依法行政的重要性和必要性,決心把開展廉政勤政、依法從政自查自糾作為自己當(dāng)前一項重要的政治任務(wù),切實上心入腦、認(rèn)真查找、自查自糾、抓出實效。

二、遵守紀(jì)律,廉潔從政。

進一步增強了紀(jì)律觀念,嚴(yán)格遵守了黨章和黨的紀(jì)律。通過嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律,加強黨性修養(yǎng),增強了自律意識,自覺遵守了《廉政準(zhǔn)則》和廉潔從政的各項規(guī)定,堅決地做到了在思想上、政治上、行動上與___保持高度一致,保證政令暢通。堅決糾正有令不行、有禁不止,以權(quán)謀私,不給好處不辦事,給了好處亂辦事等不正之風(fēng)。較好地做到了八小時之內(nèi)愛崗敬業(yè):捫心自問自己的行為盡到了職責(zé)了沒有?上對得起黨的要求、下不愧百姓的期望沒有?八小時之外在法律和道德的范圍內(nèi)活動:深刻反省,作為一位基層干部,“白天”能夠操守如玉,“晚上”能否依然清清白白?有效地做到了自重、自省、自警、自勵,嚴(yán)格地要求自己進一步樹立廉潔奉公的良好形象。

三、勤政踏實,敬業(yè)工作。

進一步提高了貫徹落實黨的理論和路線方針政策的能力和水平,提高推動科學(xué)發(fā)展、促進社會和諧的能力和水平,提高依法行政、依法辦事的能力和水平,把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益作為思考問題和開展工作的出發(fā)點和落腳點,切實加強勤政建設(shè)。同時把廉政建設(shè)的要求貫穿于勤政建設(shè),通過加強勤政建設(shè)促進廉政建設(shè)。不斷提高了工作效率和服務(wù)水平,在抓好落實上狠下功夫,在務(wù)求實效上狠下功夫,努力做出經(jīng)得起實踐檢驗的政績。堅決糾正辦事拖拉、推諉扯皮及群眾反映強烈的“冷、橫、硬、推”等不正之風(fēng)。做到勤奮敬業(yè)、執(zhí)政為民。

四、求真務(wù)實,開拓創(chuàng)新。

進一步樹立了科學(xué)發(fā)展觀,正確的人生觀、價值觀、權(quán)力觀和利益觀及“無功即是過”的工作理念,改進工作方法,轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)。積極發(fā)揚求真務(wù)實作風(fēng),堅持一切從實際出發(fā)。堅決糾正形式主義、官僚主義和弄虛作假行為以及工作平庸、不求進取、畏首畏尾等固步自封、小勝即安的不良作風(fēng),倡導(dǎo)開拓創(chuàng)新、勇于嘗試的敢打猛沖勁頭,切實做到以飽滿旺盛的干勁和科學(xué)求實的奮斗精神,完成好本職工作。

五、存在的問題與不足。

一是理論學(xué)習(xí)不深入不系統(tǒng)。有時忙于具體工作,學(xué)習(xí)有所放松,理論與實踐的結(jié)合還不緊密。學(xué)習(xí)是個長期的過程與積累我仍要努力,尤其是對廉潔從政的理論學(xué)習(xí)仍要加強,仍要提高廉潔從政政治理論水平,總結(jié)不足積累經(jīng)驗,分析問題與解決問題的能力不夠,把握工作的能力欠缺,導(dǎo)致出現(xiàn)有時窮于應(yīng)付,工作重點不夠突出,工作的預(yù)見性、前瞻性、創(chuàng)新性不夠,工作成效不夠突出。

二是對黨的民主集中制的理解和貫徹還不到位。表現(xiàn)在比較注重自己的工作,不是自己范圍的事考慮的少一些;開展批評與自我批評方面不夠經(jīng)常和深入。深入基層,調(diào)查研究不夠,導(dǎo)致工作的針對性不足,在解決群眾關(guān)心的熱點、難點問題上存在一定差距。

六、整改措施及下步打算。

一是對政治理論,特別是廉潔從政的知識理論要堅持做到勤學(xué)、精學(xué)、終身學(xué),做到自覺加強學(xué)習(xí),接受教育,不斷進步。要進一步加強自身的理論學(xué)習(xí),用馬克思列寧主義、___思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦,提高政治素質(zhì),提高業(yè)務(wù)素質(zhì),以適應(yīng)反腐__工作不斷發(fā)展的需要,真正體現(xiàn)與時俱進的要求。

二是切實加強理論學(xué)習(xí),提高政治素質(zhì)。正確處理工作和學(xué)習(xí)的關(guān)系,努力擺脫繁雜事務(wù),擠出更多的時間學(xué)習(xí)政治理論、市場經(jīng)濟、科技文化等各種新知識,努力充實自己,以適應(yīng)新形勢的要求,適應(yīng)本職工作的需要。要進一步加強對反腐__工作、依法從政工作特點、規(guī)律的研究,增強工作的預(yù)見性、創(chuàng)新性和有效性,把紀(jì)檢監(jiān)察工作從事后查處轉(zhuǎn)為事前查找、事中監(jiān)督為主。

三是要進一步轉(zhuǎn)變作風(fēng),徹底杜絕那種對待基層人員群眾“門難進、臉難看、事難辦”的機關(guān)老爺作風(fēng),深入基層群眾,了解基層群眾的疾苦,多為基層群眾辦好事、實事。全面貫徹黨的民主集中制,模范遵守黨的組織紀(jì)律,本著對事業(yè)負(fù)責(zé)、對同志負(fù)責(zé)的精神,勇于開展批評與自我批評。

四是要進一步振奮精神,保持積極進取的心態(tài)。學(xué)習(xí)和發(fā)揚我黨長期以來的不屈不撓,頑強堅持,決不放棄,決不拋棄、信念堅毅,以奮發(fā)向上的精神,在廉潔從政的道路上把消防工作做得更好,更出色,以實際行動抓好各項工作的落實。

第二篇 單位小金庫自查自糾報告大全1250字

根據(jù)市財政局《關(guān)于開展20__年會計監(jiān)督檢查的通知》(酒市財監(jiān)〔20__〕4號)、《關(guān)于印發(fā)<全市行政事業(yè)單位“小金庫”專項檢查工作方案>;的通知》(酒市財發(fā)〔20__〕36號)、《關(guān)于開展扶貧資金監(jiān)督檢查的通知》(酒市財發(fā)〔20__〕33號)文件精神,我局按照相關(guān)要求,認(rèn)真進行了全面的自查自糾工作,現(xiàn)將自查自糾情況匯報如下:

一、健全組織,強化領(lǐng)導(dǎo)

為確保此次專項治理工作順利進行,我局成立了由局長王紅蘭任組長,副局長張濱、戴生平任副組長的清理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由財務(wù)室具體負(fù)責(zé)此次專項治理工作。

二、提高認(rèn)識,加強宣傳

根據(jù)市財政局《關(guān)于開展20__年會計監(jiān)督檢查的通知》、《關(guān)于印發(fā)<全市行政事業(yè)單位“小金庫”專項檢查工作方案>;的通知》、《關(guān)于開展扶貧資金監(jiān)督檢查的通知》要求,我局認(rèn)真組織學(xué)習(xí),正確認(rèn)識開展此項活動的重大意義,要求大家要認(rèn)真對待專項治理工作,明確清理檢查“小金庫”和扶貧資金監(jiān)督是深入貫徹落實中央八項規(guī)定和扶貧政策的有力保障,加強會計監(jiān)督檢查保障單位資金運用合理規(guī)范,從源頭上遏制和防止腐敗,規(guī)范財務(wù)收支活動的重要舉措,是教育和保護干部的需要,做到不走過場、不留死角,及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題。

三、認(rèn)真開展自查,實施長效監(jiān)督

(一)按照《關(guān)于開展20__年會計監(jiān)督檢查的通知》要求,我局對20__年度國家相關(guān)政策的落實、財務(wù)制度以及財經(jīng)紀(jì)律執(zhí)行財政預(yù)算管理、會計核算、會計準(zhǔn)則執(zhí)行、資產(chǎn)管理、“小金庫”治理等情況進行檢查。

1.20__年我局積極學(xué)習(xí)國家政策方針,制定相關(guān)方案,積極落實,保證學(xué)透吃透,將政策學(xué)習(xí)到位不遺漏、落實到位不走樣。

2.會計核算全部按照市財政要求進行,盤活存量資金,落實專項資金使用,財務(wù)賬目清晰,預(yù)算據(jù)算全部按要求進行核算。

3.為了落實工作要求,監(jiān)管財務(wù)會計工作執(zhí)行,我單位制定了《酒泉市體育局財務(wù)管理制度》進一步落實財務(wù)管理,執(zhí)行會計準(zhǔn)則。

4.我局所有財政資金全部按照要求在國庫統(tǒng)一管理,實施國庫支付制度,固定資產(chǎn)全部按時錄入,有明細(xì)、有賬目。

(二)按照《酒泉市深入開展貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律和“小金庫”專項治理工作實施方案》的要求,我局重點對各類帳戶、帳據(jù)進行了認(rèn)真細(xì)致的清查。

1.我局財務(wù)管理均按照國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)執(zhí)行,收入、支出全部納入本單位財務(wù)部門法定帳目統(tǒng)一核算,未侵占、截留國家和單位收入,沒有私設(shè)賬戶,未設(shè)任何形式的“小金庫”。

2.我局財務(wù)部門,嚴(yán)格按照財務(wù)管理制度有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,從無設(shè)置帳外帳和小金庫以及以個人名義私存公款等違反財經(jīng)紀(jì)律的行為。

3.各類票據(jù)均管理規(guī)范,并建立相應(yīng)的備查賬薄。

4.按照財政集中支付要求,現(xiàn)金管理采取備用金制度,按照現(xiàn)金管理有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)禁設(shè)“小金庫”。財務(wù)報銷嚴(yán)格按照財務(wù)制度執(zhí)行,杜絕坐支行為。嚴(yán)格控制財政資金支出,沒有以任何形式進行私存私放。

5.清查結(jié)果在全局進行了公示。在認(rèn)真清查的基礎(chǔ)上,按照規(guī)定,認(rèn)真填報相關(guān)表格。我們將建立長效監(jiān)督機制,提高財務(wù)透明度,嚴(yán)防“小金庫”的出現(xiàn)。

(三)按照《關(guān)于開展扶貧資金監(jiān)督檢查的通知》的要求,我局重點對我局扶貧資金進行檢查。

經(jīng)檢查,我局不存在扶貧資金。

第三篇 單位四風(fēng)財務(wù)部自查自糾報告700字

根據(jù)《__市審計局關(guān)于開展20__年度財政財務(wù)收支自查自糾工作的通知》精神,我局結(jié)合自身實際情況,對本單位的財政財務(wù)收支情況進行了認(rèn)真的自查,現(xiàn)就自查情況報告如下:

一、健全組織,強化領(lǐng)導(dǎo)

為確保此次自查工作順利進行,我局成立了以紀(jì)檢書記為組長的自查自糾清查小組,積極開展自查自糾工作。

二、嚴(yán)格清查,不走過場

成立清查小組后,局領(lǐng)導(dǎo)要求認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神,對照自查內(nèi)容進行自查。做到不走過場不留死角,及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題。

三、認(rèn)真自查,及時自糾

按照《__市審計局開展20__年度財政財務(wù)收支自查自糾工作的通知》的要求,我局對本單位執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律及有關(guān)政策的情況以及內(nèi)部財務(wù)管理制度的建立健全和執(zhí)行情況進行了自查。

1、我局所有財政資金均按預(yù)算用途使用,支出真實合規(guī)。

2、嚴(yán)格專項資金管理,做到??顚S?,無截留、擠占和挪用的行為。其中某些工作性的專項資金接待支出略微偏高。

3、非稅收入征收合法合規(guī),無亂收費、亂罰款和截留非稅收入的行為。

4、認(rèn)真執(zhí)行收支兩條線的政策,無以支抵收和坐收坐支的現(xiàn)象。

5、認(rèn)真執(zhí)行規(guī)范津補貼政策,無在政策規(guī)定之外發(fā)放獎金、補貼的行為。

6、國有資產(chǎn)帳實相符,核算規(guī)范,無違規(guī)處置國有資產(chǎn)、截留處置收入的行為。

7、我局單位資金全部集中統(tǒng)一管理和核算,無賬外賬和小金庫。

8、我局根據(jù)本單位實際,建立并實施內(nèi)部監(jiān)督和控制制度,相關(guān)人員在工作過程中嚴(yán)格遵守規(guī)章制度,有效地實施了內(nèi)部監(jiān)督和控制。

通過自查,我局在某些工作性的專項資金招待費略微偏高。清查小組提出在以后的接待工作中一定要厲行節(jié)約,嚴(yán)格控制接待標(biāo)準(zhǔn)。

單位四風(fēng)財務(wù)部自查自糾報告范文

第四篇 機關(guān)單位作風(fēng)建設(shè)工作自查自糾報告1900字

機關(guān)單位作風(fēng)建設(shè)工作自查自糾報告

按照市委關(guān)于開展黨的群眾路線教育實踐活動的部署要求,為進一步加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè),__結(jié)合實際認(rèn)真開展了機關(guān)作風(fēng)建設(shè)專項整治工作,現(xiàn)將專項整治工作有關(guān)情況總結(jié)如下:

一、自查情況

(一)理論聯(lián)系實際不夠有力。存有重具體工作輕理論指導(dǎo)的思想,注重日常工作的處理,忽略理論知識的武裝,有對理論學(xué)習(xí)不夠自覺、不夠積極、不夠主動的現(xiàn)象,理論學(xué)習(xí)不夠深入,用科學(xué)理論指導(dǎo)推動國資國企改革發(fā)展做得還不夠。尤其是面對復(fù)雜的宏觀經(jīng)濟形勢,對推進國企轉(zhuǎn)型發(fā)展的政策措施研究還不夠深入,指導(dǎo)不夠有力。

(二)聯(lián)系職工群眾不夠緊密。工作中與一線職工群眾接觸的機會不多,下基層有時流于形式,蜻蜓點水、走馬觀花。在與

企業(yè)職工接觸聯(lián)系上不夠經(jīng)常,走進企業(yè)班組、走到職工身邊的次數(shù)不多,與職工群眾面對面談心談話的少,對企業(yè)一手資料掌握不夠。

(三)服務(wù)協(xié)調(diào)工作不夠主動。作為國資監(jiān)管部門,工作重點更多地放在對市屬國企的監(jiān)督管理上,更多強調(diào)出資人職責(zé),有時淡化了委機關(guān)的服務(wù)職能,主動服務(wù)意識不強,往往是針對企業(yè)需求,被動開展工作,主動掌握企業(yè)問題和為企業(yè)提供幫助指導(dǎo)不夠,對企業(yè)可能遇到的困難缺乏預(yù)見性和有效應(yīng)對方案,處置企業(yè)需求時,有時審批或決策的周期較長,強調(diào)嚴(yán)格按程序辦事,不能及時答復(fù)和解決,降低了為企業(yè)辦事效率。

二、整改措施

(一)健全工作機構(gòu),加強組織領(lǐng)導(dǎo)。成立了機關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在監(jiān)察室,具體承擔(dān)專項治理日常工作。

(二)明確工作職責(zé),狠抓工作落實。__的專項治理工作由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體負(fù)責(zé),機關(guān)各科室積極配合,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室成員按照責(zé)任分工抓落實。堅持主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)、直接抓,層層抓落實。堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭自查自糾、帶頭改進作風(fēng)、帶頭真抓實干,形成全委上下推進治理工作的強大合力。

(三)加強監(jiān)督檢查,堅持邊整邊改。堅持把監(jiān)督檢查和邊整邊改貫穿整個治理工作的全過程。堅持邊查邊改,強化整改措施和整改效果。通過邊整邊改,以整促改,以改促建,不斷解決活動中出現(xiàn)的突出問題,確保治理工作取得實效。

(四)加大宣傳力度,營造濃厚氛圍。__堅持面向群眾,開門治庸,發(fā)動群眾積極參與,主動接受群眾監(jiān)督。堅持把群眾是否滿意、是否贊成、是否高興作為衡量治理工作成效的重要標(biāo)準(zhǔn),充分發(fā)揮群眾及社會輿論的監(jiān)督作用。及時宣傳各科室在治理工作中的新思路、新舉措、新成效;大力宣傳在優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、服務(wù)基層群眾方面表現(xiàn)突出的先進典型。

三、整改成效

(一)思想作風(fēng)得以進一步轉(zhuǎn)變。深入開展政治思想教育、反腐__教育、群眾工作紀(jì)律教育,引導(dǎo)全體黨員干部強化宗旨意識、責(zé)任意識和廉政勤政意識,提高以人為本、執(zhí)政為民的使命感和責(zé)任感。深入開展真心為民服務(wù)教育,引導(dǎo)干部職工牢固樹立“機關(guān)就是服務(wù)、領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)、公務(wù)員就是服務(wù)員”的意識,把主動服務(wù)、創(chuàng)新服務(wù)、盡責(zé)服務(wù)、高效服務(wù)和廉潔服務(wù)轉(zhuǎn)變?yōu)楦刹柯毠さ淖杂X行動。

(二)服務(wù)能力得以進一步提升。以“治庸提能力、治懶增效率、治散聚合力”為工作目標(biāo),牢固樹立“作風(fēng)就是生產(chǎn)力,效能就是競爭力”的思想,進一步加強機關(guān)效能建設(shè),進一步強化黨員干部能力意識、危機意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識和奮發(fā)有為意識,形成解放思想、勇于擔(dān)當(dāng)、敢抓敢管、真抓真管的良好氛圍,做到內(nèi)容與形式、目的與效果相互融合、相互促進。

(三)制度體系得以進一步完善。一是建立完善崗位責(zé)任制。進一步明確各科室工作職責(zé),以及科室之間相關(guān)工作的銜接、續(xù)辦、配合等事項的界定。二是建立完善工作目標(biāo)考核評價制度。制定完善科室和個人工作目標(biāo)綜合考核評價辦法,建立績效考核體系。三是建立完善工作督查問責(zé)制度。建立嚴(yán)格的“問責(zé)制”,實行有責(zé)必負(fù)、失責(zé)必究。四是建立健全日常管理制度。建立健全績效記載考核、差錯管理、工作考勤以及會議、學(xué)習(xí)、值班等制度,進一步規(guī)范干部的行為,使機關(guān)保持良好的工作秩序,干部保持良好的精神狀態(tài)和工作作風(fēng)。五是建立健全密切聯(lián)系群眾、服務(wù)基層制度。建立健全服務(wù)承諾制、首問負(fù)責(zé)制、限時辦結(jié)制,構(gòu)建聽民聲、訪民情,問計于民、問政于民,排民難、解民憂,聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾的長效機制。

__在加強黨員干部作風(fēng)建設(shè)工作中,雖然取得一些成效,但__領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部始終認(rèn)為,黨員干部作風(fēng)建設(shè)是一項事關(guān)黨和人民的事業(yè)能否興旺發(fā)達(dá)、黨能夠長期執(zhí)政并永葆先進性、科學(xué)發(fā)展觀能否得以全面落實、社會主義和諧社會能否順利建成的長期而艱巨的重大政治任務(wù),必須率先垂范、堅持不懈、始終如一地搞好作風(fēng)建設(shè)。

第五篇 單位員工自查自糾報告1000字

開展的“三治三提”活動現(xiàn)已進入自我剖析階段。通過前階段的集中學(xué)習(xí)和自學(xué),使我感悟頗深、觸動很大、受益匪淺。作為電子銀行部的一名員工,結(jié)合自己在學(xué)習(xí)、思想、作風(fēng)、工作等方面的實際,有針對性地查擺、剖析自己存在的缺點和問題,以期放下包袱、振奮精神、勤奮工作、務(wù)求實效,為商丘農(nóng)行的又好又快發(fā)展作出積極的貢獻(xiàn)。

一、存在的問題

(一)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面

1、作為農(nóng)行員工自學(xué)意識不夠強,對于本崗位的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不夠,不善于用“鉆”勁和“擠”勁抓緊點滴時間用于學(xué)習(xí)其精髓。

2、學(xué)習(xí)時間、學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)效果沒有落實到位,在學(xué)習(xí)中強調(diào)客觀多、主客少。有時只注重實用主義“急用先學(xué)”,不注重金融知識的全面性與系統(tǒng)性學(xué)習(xí)。

3、學(xué)習(xí)上存在自滿情緒“淺嘗輒止”,不注重更新知識,遇到具體事情,往往是憑主觀臆斷和經(jīng)驗去分析情況、處理問題。

(二)紀(jì)律和思想作風(fēng)方面

1、精神不十分振作,焦躁和煩躁心理時有發(fā)生,遇到任務(wù)重、出現(xiàn)問題壓力大的時候容易產(chǎn)生焦躁情緒。

2、批評與自我批評開展得不好,對其他同事不愿意提出反對意見,對自己的缺點也沒有主動請其他人正面點出。

二、存在問題的主要原因

以上問題的存在,主要是自己學(xué)習(xí)不夠認(rèn)真、知識不夠豐富、思想不夠敏銳、看問題不夠準(zhǔn)確等造成的。主要有以下幾點:

1、沒有真正理解“庸”之含義。由于沒有把政治理論學(xué)習(xí)放在重要位置,放松理論學(xué)習(xí)和思想改造。在理論學(xué)習(xí)上不能掌握科學(xué)理論的精神實質(zhì)和科學(xué)體系,影響了理論學(xué)習(xí)水平的提高。

2、自我要求有所放松,忽視了自我約束、自我監(jiān)督、自我提高。

3、工作中有依賴思想,滿足于自身的知識和經(jīng)驗。

三、整改措施

隨著機關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動的不斷深入,通過對自身存在問題的排查,更加清醒地認(rèn)識到自己存在的問題,也更加增強了我改正錯誤、提高自己思想素質(zhì)的信心和決心。在今后的工作中,我決心從以下幾方面進行改進:

1、加強政治理論學(xué)習(xí)和教學(xué)能力的提升,努力提高自身素質(zhì)。 2、進一步改進工作作風(fēng)。要努力做到克服消極思維、模糊認(rèn)識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作;

3、通過自我查擺、剖析,找出了自己的“癥結(jié)”。在今后的工作中,我決心不護短、不護痛,找差距、向前進。

總之,我要以“三治三提”專項活動為著力點,在今后的工作中,時刻從自身做起,從點滴做起,提高服務(wù)質(zhì)量,提高辦事速度,提高工作效率,不斷強化宗旨意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識和效率意識,在農(nóng)業(yè)銀行的蓬勃發(fā)展中,盡職盡責(zé),盡心盡力,盡情盡理,盡善盡美!

第六篇 2024機關(guān)單位治理為官不為自查自糾報告2200字

根據(jù)省文化廳效能風(fēng)暴行動領(lǐng)導(dǎo)小組下發(fā)關(guān)于《開展不作為慢作為問題專項整治工作方案》的通知精神及相關(guān)部署,我院嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定和省委“雙十條”規(guī)定,狠抓作風(fēng)效能建設(shè),持續(xù)推進效能風(fēng)暴行動,切實解決不作為、慢作為,領(lǐng)導(dǎo)干部“為官不為”等作風(fēng)方面的突出問題,落實重點工作的責(zé)任感和使命感,現(xiàn)將我院黨員干部加強自糾自查、遵守中央八項規(guī)定、省委“雙十條”以及反對“四風(fēng)”廉政建設(shè)方面的工作落實情況做一匯報,具體內(nèi)容如下:

一、提高認(rèn)識,加強領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任

開展效能風(fēng)暴行動和黨風(fēng)廉政建設(shè)、作風(fēng)建設(shè),有利于轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),有利于優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,有利于增強服務(wù)功能,有利于密切黨群關(guān)系,意義十分重大。有簽于此,我院把進一步增強政治意識、全局意識和責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識,把貫徹落實工作作風(fēng)效能和黨風(fēng)廉政工作,以及不作為慢作為專項整治,作為促進全院管理的一項大事來抓。我院成立了由院長任組長,其他班子成員為副組長,院各部門相關(guān)工作人員為成員的省歌舞劇院“不作為慢作為專項整治”領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)此項任務(wù)的開展、督查等工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)具體部門和人負(fù)責(zé)行動溝通和情況匯總、通報等事務(wù),一把手總負(fù)責(zé),班子成員按照各自分工,切實履行“一崗雙責(zé)”,解決好分管領(lǐng)域、分管部門存在的問題,責(zé)任到人,所有黨員、干部著力解決自身存在的問題,認(rèn)真履行各項職責(zé),保證專項整治工作的正常開展。

二、改進作風(fēng),自糾自查,提高效能

本次專項整治工作,我院以鞏固和發(fā)展黨的群眾路線教育實踐活動成果,逐項對照檢查作風(fēng)轉(zhuǎn)變情況,優(yōu)化環(huán)境、提高效能、推動發(fā)展為目標(biāo),以“改進工作作風(fēng)、加強自糾自查、落實重大責(zé)任”三大攻堅戰(zhàn)為重點,堅持依靠群眾、專項治理、評改結(jié)合、公開公正、不斷創(chuàng)新的工作原則,對照教育實踐活動中作風(fēng)方面查擺出的問題,著力解決制約影響作風(fēng)的突出問題,促進院各部門進一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)和服務(wù)理念,提高服務(wù)改革、服務(wù)發(fā)展的工作水平,為省委、省政府和廳黨組決策部署的全面貫徹落實提供有力保障。

三、嚴(yán)明紀(jì)律,剛性約束,專項整治

我院全方位深入摸排權(quán)力行使、制度機制和思想道德等方面存在的廉政風(fēng)險點,劃分廉政風(fēng)險等級,制定有針對性、可操作性、具體管用和切實可行的防控措施。將重點整治四大問題:一是嚴(yán)明黨的各項紀(jì)律特別是政治紀(jì)律,著力克服有令不行、有禁不止、軟弱渙散、紀(jì)律松弛、不作為亂作為等問題,切實維護黨的紀(jì)律的剛性約束。二是嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定和省委“雙十條”規(guī)定,持之以恒反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)。著力抓好群眾路線教育實踐活動整改工作的落實,鞏固和發(fā)展教育實踐活動成果。加強監(jiān)督檢查,抓住重要時間節(jié)點,嚴(yán)肅糾正和堅決查處違反作風(fēng)建設(shè)規(guī)定的各類問題。三是嚴(yán)格執(zhí)行《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》、《黨政機關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待管理規(guī)定》和配套制度,按照廳領(lǐng)導(dǎo)小組相關(guān)實施辦法抓好具體落實。特別是嚴(yán)格“三公”經(jīng)費預(yù)算管理,加強對財務(wù)、辦公用房和車輛的管理,努力建設(shè)節(jié)約型、廉潔型院團。四是按照教育實踐活動安排,有針對性地開展文山會海、檢查評比泛濫,不作為慢作為,公款送禮、公款吃喝、奢侈浪費,超標(biāo)配備公車、公車私用,多占辦公用房,“三公”經(jīng)費開支過大等侵害群眾利益行為的專項整治,著力解決群眾反映強烈的突出問題,并設(shè)立舉報投訴電話,受理群眾投訴舉報,及時發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違法問題。

四、職權(quán)梳理,強化監(jiān)督,統(tǒng)籌推進

我院對內(nèi)部管理職權(quán)和業(yè)務(wù)行政職權(quán)進行全面清理, 進一步規(guī)范機構(gòu)設(shè)置,理順院各部門職責(zé)分工,規(guī)范決策行為,按照職權(quán)程序合法的要求,對行政職權(quán)全面梳理,明確行使權(quán)力的主體、依據(jù)、運行程序和監(jiān)督措施,努力消除職責(zé)交叉、權(quán)力邊界模糊的用權(quán)行為。配合上級部門全方位深入摸排權(quán)力行使、制度機制和思想道德等方面存在的廉政風(fēng)險點,劃分廉政風(fēng)險等級,制定有針對性、可操作性、具體管用和切實可行的防控措施。形成主要負(fù)責(zé)人親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的效能建設(shè)工作機制,切實把該項活動抓好抓實,抓出成效,堅決整改以下六項主要問題:

1、認(rèn)真查找在黨的群眾路線教育實踐活動中存在的突出問題,對查找出來的問題深入剖析原因,抓住問題實質(zhì),研究解決辦法;

2、進一步健全和完善崗位責(zé)任制度、公開辦事制度、民主決策制度、績效考核制度、責(zé)任追究制度等效能建設(shè)長效機制,用制度規(guī)范行為,靠制度管人管事;

3、堅持分工負(fù)責(zé)、責(zé)任到人。堅持班子統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),各部門積極配合,分工協(xié)作、分工負(fù)責(zé)、責(zé)任到人;形成各司其職、各負(fù)其責(zé)、人人抓落實的工作局面;

4、大力營造氛圍。主動宣傳開展不作為慢作為問題專項整治的重要意義,以及工作中的新思路、新舉措、新成效。同時,抓好反面典型的曝光,形成鼓勵先進、鞭策后進的良好輿論氛圍;

5、強化社會監(jiān)督。在加強自糾自查的同時,充分發(fā)揮效能監(jiān)督員(民評代表)、退休干部的監(jiān)督作用。通過組織集中檢查、明察暗訪、日常督查、民主評議和群眾舉報等形式,實現(xiàn)監(jiān)督檢查的經(jīng)常化和制度化;

6、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推進。把開展不作為慢作為問題專項整治與做好當(dāng)前各項工作有機結(jié)合起來,正確處理專項整治與各項工作落實的關(guān)系,把行動融入到各項工作之中,把各項工作結(jié)合到行動中來,統(tǒng)籌安排、互促聯(lián)動,真正把開展不作為慢作為問題專項整治的實際成效體現(xiàn)到全院各項工作。

第七篇 單位為官不為自查自糾報告1850字

單位為官不為自查自糾報告

最近,按照《關(guān)于開展“為官不為”問題專項整治工作實施方案》文件要求,單位嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定和省委“雙十條”規(guī)定,狠抓作風(fēng)效能建設(shè),持續(xù)推進效能風(fēng)暴行動,切實解決不作為、慢作為,領(lǐng)導(dǎo)干部“為官不為”等作風(fēng)方面的突出問題,落實重點工作的責(zé)任感和使命感,現(xiàn)將我單位黨員干部加強自糾自查、遵守中央八項規(guī)定、省委“雙十條”以及反對“四風(fēng)”廉政建設(shè)方面的工作落實情況做一匯報,具體內(nèi)容如下:

一、開展“為官不為”問題專項整治工作情況。

1、加強組織領(lǐng)導(dǎo)。迅速成立了專項整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了實施方案,部署召開了專項整治工作動員會議。

2、深入對照檢查,認(rèn)真開展自查自糾。結(jié)合本單位工作職責(zé)和個人承擔(dān)的責(zé)任,對照“為官不為”的主要表現(xiàn),逐項檢查履職盡責(zé)情況,列出詳細(xì)專項整治清單,為專項整治工作打牢了基礎(chǔ)。

3、制定整改措施,明確整改時限。對照自查自糾中發(fā)現(xiàn)的領(lǐng)導(dǎo)干部為官不作為突出問題,認(rèn)真分析原因,制定有針對性的整改措施,明確整改時限,公開整改承諾。

4、加強督導(dǎo)檢查,形成長效機制。為確?;顒尤〉脤嵭В哟髮ψ黠L(fēng)問題的檢查、整治和問責(zé)力度,積極探索加強干部作風(fēng)建設(shè)的新途徑、新舉措。把整改治理工作與完善體制機制相結(jié)合,加強督導(dǎo)檢查,制定詳細(xì)的督導(dǎo)檢查措施和辦法,認(rèn)真檢查,確保件件有結(jié)果,事事有回音,列出具體案例,形成處理意見。

5、嚴(yán)格檔案管理,建立健全專題臺賬。針對上級交辦、征求到的意見、個人自查出來的問題,對照5個整治重點:①群眾觀念淡薄;②工作執(zhí)行不力;③工作不敢擔(dān)當(dāng);④工作狀態(tài)不佳;⑤工作推諉扯皮等問題統(tǒng)一編號,納入工作管理臺賬實行動態(tài)管理。明確了專項整治責(zé)任人、整改措施、整改時限,整改結(jié)果。

二、關(guān)于對待作風(fēng)建設(shè)新的規(guī)章制度和“為官不為”等問題的檢查說明。

隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展,新的問題和矛盾不斷顯現(xiàn),作風(fēng)建設(shè)也不例外。中央、省市委針對新情況出臺了一系列的制度措施,旨在進一步加強和改進作風(fēng)。對新的規(guī)章制度,我認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會,并在工作生活中認(rèn)真貫徹落實。但在“為官不為”方面,有時也存在“遇到難事繞道走”,多一事不如少一事的現(xiàn)象,對有些工作只求過得去,不求過得硬。相應(yīng)的,對人民群眾賦予我的職責(zé)沒有做到盡善盡美,還有許多工作沒做實做好。主要原因還是黨性不強,沒有嚴(yán)格按“三嚴(yán)三實”要求對照自己,在這方面,我將認(rèn)真加以整改,履行好自己的工作職責(zé)和權(quán)利。

三、下一步努力方向和改進措施我將堅持問題導(dǎo)向,針對征求的意見建議,明確改進措施,著力解決問題,實現(xiàn)自我凈化和提高。

(一)加強學(xué)習(xí),不斷提高思想政治修養(yǎng)。一是加強理論修養(yǎng),堅定理想信念。認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》及______一系列講話精神等,并堅持收看每天的新聞聯(lián)播,系統(tǒng)掌握中國特色社會主義理論體系,堅定走中國特色社會主義道路,努力成為共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國特色社會主義共同理想的忠實踐行者。二是加強黨性修養(yǎng),增強宗旨意識。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權(quán)力觀和政績觀,及時清洗思想上的灰塵,把群眾放在第一位,問計于民、問需于民、問政于民,全心全意為人民服務(wù)。在思想上、行動上與___保持高度一致。

(二)轉(zhuǎn)變作風(fēng),進一步提高為民服務(wù)水平。進一步改進工作作風(fēng),堅持和完善調(diào)研制度和調(diào)研方式,深入群眾,把群眾的疾苦與需求真實地反映上來,尤其在解決深層次矛盾和問題上謀思路,出舉措,把調(diào)研成果有成效轉(zhuǎn)化為群眾辦實事做好事的實踐形式。對一些一時難以解決的問題,在探索和創(chuàng)新上下功夫,把解決問題做為創(chuàng)新的目標(biāo),在基層組織建設(shè)、黨員隊伍教育管理方面深入研究思考,精心制定方案,在廣泛征求基層及群眾意見的基礎(chǔ)上,探索推廣,以基層組織建設(shè)的新成效提供保障

(三)照章辦事,進一步貫徹落實中央省州市各項規(guī)定。自覺按照《黨章》要求自己,嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定和省委省政府十項規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的各項規(guī)定和《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》及我省的《實施辦法》,嚴(yán)格按制度辦事,按程序辦事,要求別人做到的,自己首先要做到,要求別人不做的,自己堅決不做。從小事做起,對照“三嚴(yán)三實”要求和焦裕祿精神,倡導(dǎo)節(jié)儉辦事,節(jié)儉生活,清清白白做事,踏踏實實做人。

在下一步的工作中,我將嚴(yán)格按照《關(guān)于開展“為官不為”問題專項整治工作實施方案》文件要求,認(rèn)真學(xué)____關(guān)于力戒“為官不為”的相關(guān)講話精神,做好本職工作。

第八篇 窗口單位作風(fēng)建設(shè)自查自糾報告1450字

窗口單位作風(fēng)建設(shè)自查自糾報告

按照省市統(tǒng)一部署,我局立即將《關(guān)于全省人社系統(tǒng)窗口單位開展工作作風(fēng)專項檢查的通知》傳達(dá)到每位干職工,全面安排部署了縣、鄉(xiāng)兩級人社部門窗口單位工作作風(fēng)專項治理與檢查,對照要求認(rèn)真開展自查自糾活動?,F(xiàn)將自查自糾情況匯報如下:

一、高度重視,精心部署

一是及時成立了以黨總支書記、局長任組長,各分管局長任副組長,各股室負(fù)責(zé)人,各窗口代表為成員的窗口單位作風(fēng)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。二是機關(guān)全體、各經(jīng)辦機構(gòu)分別召開窗口建設(shè)專題會議,傳達(dá)《關(guān)于全省人社系統(tǒng)窗口單位開展工作作風(fēng)專項檢查的通知》精神,學(xué)習(xí)省人社廳制定出臺的窗口單位《服務(wù)規(guī)范》、《紀(jì)律要求》、《文明用語》,強調(diào)窗口單位紀(jì)律要求(二十個禁止),要求各窗口工作人員務(wù)必嚴(yán)格要求自己,強化機關(guān)作風(fēng)建設(shè)。三是結(jié)合我局實際,在嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律規(guī)定的基礎(chǔ)上,出臺了《關(guān)于辦公電腦使用的管理規(guī)定》,并加強日常的督查。

二、強化措施,切實對照整改

一是健全“五制”、“四公開”、“三亮明”。五制:首問負(fù)責(zé)制、全程代理制、一次性告知制、限時辦結(jié)制、責(zé)任追究制。四公開:辦事程序公開、辦事依據(jù)公開、辦事時限公開、辦事結(jié)果公開。三亮明:亮身份、亮承諾、亮職責(zé)。二是透明公開政務(wù)信息。利用各業(yè)務(wù)經(jīng)辦機構(gòu)公示欄、顯示屏、局網(wǎng)站等多種渠道發(fā)布政務(wù)信息,將與服務(wù)事項有緊密聯(lián)系的工作職責(zé)、工作人員信息、辦事流程等信息公開發(fā)布,對各項政務(wù)信息及時調(diào)整、更新。三是規(guī)范干職工行為。全局干職工統(tǒng)一掛牌上崗,著裝整潔,儀表端莊,嚴(yán)格工作紀(jì)律,對每位服務(wù)對象,做到“三個有”(來有迎聲,問有答聲,走有送聲)、“四個不”(不把個人不良情緒帶入窗口,不推諉扯皮敷衍應(yīng)付,不為難服務(wù)對象,不與服務(wù)對象發(fā)生爭執(zhí)沖突)、“五個用心”(待人熱心、解難誠心、答詢耐心、辦事細(xì)心、工作專心)。四是整潔服務(wù)環(huán)境。服務(wù)窗口擺放盆景花卉、購置飲水機、休息椅、老花鏡等便民設(shè)施,各類用品用具放置有序,保持服務(wù)場所干凈整潔、環(huán)境優(yōu)美、秩序井然,營造溫馨宜人的氛圍。五是創(chuàng)新服務(wù)舉措。對用人單位和群眾主動上門聯(lián)系,了解服務(wù)需求,建立聯(lián)系溝通機制,拓寬服務(wù)方式,提供一對一服務(wù);通過召開座談會、發(fā)放調(diào)查問卷等方式暢通反饋渠道,搜集意見和建議,定期組織群眾代表、服務(wù)對象進行民主評議。六是加強紀(jì)律巡查,定期通報。我中心督查科定期不定期的到大廳進行紀(jì)律巡查,重點查看守崗、著裝、掛牌、玩游戲、看電影、服務(wù)態(tài)度等方面的問題,一旦發(fā)現(xiàn)問題,均記錄在案,及時通報,并作為年終考核依據(jù)。

三、真抓實干,務(wù)求實效

一是強化監(jiān)督問責(zé)機制建設(shè),加大治庸、治懶、治散力度,制定投訴程序,暢通監(jiān)督渠道,公布投訴電話及投訴范圍,組織局辦公室和聘用社會“監(jiān)督員”不定期開展明察暗訪,不間斷強化跟蹤監(jiān)督,對發(fā)現(xiàn)的問題立即著手督促整改,對頂風(fēng)違紀(jì)的嚴(yán)肅問責(zé)。

二是深入開展優(yōu)質(zhì)窗口評選活動,堅持從基層單位抓起,培育、樹立、宣傳、推廣先進典型,發(fā)揮典型示范、典型帶動的作用,以點帶面,整體推進,樹立窗口的良好形象,進一步增強干部職工文明素質(zhì)和服務(wù)意識、規(guī)范服務(wù)行為、提高工作效能。

下一步,我局將進一步強化窗口單位作風(fēng)建設(shè)力度,加強執(zhí)行力和檢查監(jiān)督,形成科學(xué)的監(jiān)督制約和考核機制;進一步完善窗口制度,推動服務(wù)水平和辦事效率的提升;進一步簡政放權(quán)、規(guī)范服務(wù),制定各窗口單位的責(zé)任清單,有效克服懶政、怠政,堅決糾正不作為和亂作為現(xiàn)象發(fā)生。

第九篇 局單位財務(wù)自查自糾報告700字

局單位財務(wù)自查自糾報告范文

根據(jù)《__市審計局關(guān)于開展20__年度財政財務(wù)收支自查自糾工作的通知》精神,我局結(jié)合自身實際情況,對本單位的財政財務(wù)收支情況進行了認(rèn)真的自查,現(xiàn)就自查情況報告如下:

一、健全組織,強化領(lǐng)導(dǎo)

為確保此次自查工作順利進行,我局成立了以紀(jì)檢書記為組長的'自查自糾清查小組,積極開展自查自糾工作。

二、嚴(yán)格清查,不走過場

成立清查小組后,局領(lǐng)導(dǎo)要求認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神,對照自查內(nèi)容進行自查。做到不走過場不留死角,及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題。

三、認(rèn)真自查,及時自糾

按照《__市審計局開展20__年度財政財務(wù)收支自查自糾工作的通知》的要求,我局對本單位執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律及有關(guān)政策的情況以及內(nèi)部財務(wù)管理制度的建立健全和執(zhí)行情況進行了自查。

1、我局所有財政資金均按預(yù)算用途使用,支出真實合規(guī)。

2、嚴(yán)格專項資金管理,做到專款專用,無截留、擠占和挪用的行為。其中某些工作性的專項資金接待支出略微偏高。

3、非稅收入征收合法合規(guī),無亂收費、亂罰款和截留非稅收入的行為。

4、認(rèn)真執(zhí)行收支兩條線的政策,無以支抵收和坐收坐支的現(xiàn)象。

5、認(rèn)真執(zhí)行規(guī)范津補貼政策,無在政策規(guī)定之外發(fā)放獎金、補貼的行為。

6、國有資產(chǎn)帳實相符,核算規(guī)范,無違規(guī)處置國有資產(chǎn)、截留處置收入的行為。

7、我局單位資金全部集中統(tǒng)一管理和核算,無賬外賬和小金庫。

8、我局根據(jù)本單位實際,建立并實施內(nèi)部監(jiān)督和控制制度,相關(guān)人員在工作過程中嚴(yán)格遵守規(guī)章制度,有效地實施了內(nèi)部監(jiān)督和控制。

通過自查,我局在某些工作性的專項資金招待費略微偏高。清查小組提出在以后的接待工作中一定要厲行節(jié)約,嚴(yán)格控制接待標(biāo)準(zhǔn)。

第十篇 單位衛(wèi)生自查自糾報告950字

根據(jù)文件要求,我局加強領(lǐng)導(dǎo),分工協(xié)作,精心組織“潔我家園、共創(chuàng)文明行動”活動。開展衛(wèi)生單位自查工作,現(xiàn)將自查情況匯報如下:

一、強化制度,健全衛(wèi)生管理

我局建立衛(wèi)生管理制度、衛(wèi)生檢查評比制度等衛(wèi)生制度,積極開展群眾性愛國衛(wèi)生活動,積極組織衛(wèi)生檢查評比工作。我局成立衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組,專門負(fù)責(zé)全館愛國衛(wèi)生工作的計劃、實施、檢查、督導(dǎo)、宣傳、考評和總結(jié)等工作,由局長任組長,副局長任副組長,各股室人員為衛(wèi)生小組成員,切實做好衛(wèi)生單位工作。

按衛(wèi)生單位評比標(biāo)準(zhǔn),第一項衛(wèi)生管理組織完善,制度健全,自評5分。

二、加強宣傳,培養(yǎng)衛(wèi)生習(xí)慣

我局采取靈活多樣、喜聞樂見的形式,大力宣傳健康教育和愛國衛(wèi)生知識,在局機關(guān)設(shè)立了無煙會議室、無煙辦公室,在醒目處張貼有衛(wèi)生保潔宣傳用語和標(biāo)志,有效地培養(yǎng)了廣大干部職工的文明衛(wèi)生習(xí)慣。

按衛(wèi)生單位評比標(biāo)準(zhǔn),第二項衛(wèi)生宣傳和健康教育措施到位,效果好,自評5分。

三、整潔有序,完善衛(wèi)生設(shè)施

我局始終把“改善辦公環(huán)境、提高辦公效率、塑好單位形象”擺在首位,堅持把日常清掃和周五大掃除結(jié)合起來,保持最佳的

工作環(huán)境。局內(nèi)設(shè)置了垃圾桶、廢紙簍、痰盂等衛(wèi)生設(shè)施,放置合理,并做到了隨時保持清潔,垃圾做到了定點傾倒每天及時清運。辦公室內(nèi)衛(wèi)生各股室一日一小掃,一周一大掃,辦公室地面、墻壁、門窗清潔無灰塵,使辦公室環(huán)境衛(wèi)生整潔有序。在辦公室內(nèi)擺放盆栽,確保定期澆水,綠化和美化辦公室環(huán)境。辦公室外公廁、庭院、樓道、綠化等設(shè)施由專人負(fù)責(zé)管理和打掃。

按衛(wèi)生單位評比標(biāo)準(zhǔn),第三項單位室內(nèi)衛(wèi)生整潔,自評15分;第四項單位外環(huán)境衛(wèi)生設(shè)施完善,整潔有序,自評20分;第五項綠化達(dá)標(biāo),環(huán)境美觀,自評15分。

四、控制“四害”,落實衛(wèi)生措施

我局配備有兼職消殺工作人員,堅持經(jīng)常性的滅蠅、蚊、鼠、蟑螂的活動。每年按市愛衛(wèi)滅會和市防疫站的安排,配合社區(qū)參加全市統(tǒng)一滅鼠消殺。及時購置了消殺器具和藥品,有效控制了蠅、蚊、鼠、蟑螂的密度。

按衛(wèi)生單位評比標(biāo)準(zhǔn),第六項“四害”控制措施落實成效顯著,自評25分。

我局愛衛(wèi)工作雖然取得了明顯成績,干部職工文明衛(wèi)生習(xí)慣得到明顯改變,機關(guān)辦公環(huán)境得到明顯改善,但仍存在一些不足和薄弱環(huán)節(jié)。今后我們將始終不渝地按照市委、市政府的統(tǒng)一部署和愛衛(wèi)辦的統(tǒng)一安排,進一步搞好文明衛(wèi)生工作,為創(chuàng)建文明衛(wèi)生城市做出新貢獻(xiàn)。

第十一篇 單位四風(fēng)問題自查自糾報告2350字

單位四風(fēng)問題自查自糾報告

一、作風(fēng)問題基本情況:

1、政治思想方面:重視自身思想政治建設(shè)。能認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會___及上級會議文件精神,與___保持高度一致自覺同,貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策。落實集團公司黨政決策部署態(tài)度堅決。

2、工作履職方面:有大局觀念,和班子一到,圍繞本單位中心工作、認(rèn)真謀劃發(fā)展思路,積極參與重大問題的決策,健全工作制度,程序工作規(guī)范,認(rèn)真履職能,務(wù)實工作,促進企業(yè)工作規(guī)范化和程序化。

3、工作作風(fēng)方面:重視加強企業(yè)黨建和思想政治工作,充分發(fā)揮黨的政治核心作用、堅持和完善中心組學(xué)習(xí)和干部隊伍建設(shè)。能夠深入班組崗位,傾聽群眾意見和呼聲,落實解決生產(chǎn)一線和職工群眾熱點難點問題,建立和完善職工訴求渠道,全力維護企業(yè)和諧穩(wěn)定局面。

4、團結(jié)民主方面:能夠認(rèn)真執(zhí)行集團公司“三重一大”制度,重大問題、決策,集體討論決定。堅持樹立“一盤棋”思想,支持總經(jīng)理依法行使職權(quán),與班子成員之間經(jīng)常溝通,相互信任、相互尊重、相互支持。

5、廉潔自律方面:自覺遵守廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真執(zhí)行政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和工作紀(jì)律,牢固樹立正確的業(yè)績觀和權(quán)力觀,不急功近利,不弄虛作假。

二、“四風(fēng)方面”存在的突出問題:

經(jīng)過初步梳理和排查,四風(fēng)方面存在以下突出問題:

(一)形似主義方面:

1、工作重形式、輕實效,突出表現(xiàn)在“以會議落實會議,以文件落實文件”,把布置當(dāng)落實,把開會當(dāng)執(zhí)行,對上級精神和部署有機械照搬照套現(xiàn)象,結(jié)合單位實際不夠,同時解決執(zhí)行過程中的解決實際問題不夠,督促檢查不嚴(yán),使工作得不到較好落實

2、對職工的關(guān)心關(guān)愛僅停留在對“困難職工慰問”層面上,注重形式,沒有真正從思想上、工作上、生活上做到關(guān)懷幫助,給職工群眾排憂解難。

(二)官僚主義方面

1、對職工群眾普遍關(guān)心的企業(yè)生存發(fā)展的重大問題,辦法少。突出表現(xiàn)在企業(yè)面臨生存發(fā)展關(guān)鍵時期,在如何破解企業(yè)生存發(fā)展難題,盡快擺脫困境方面,思路不夠,辦法不多,導(dǎo)致企業(yè)效益差,績效收入低,職工群眾不滿意。

2、存在“門好進、臉好看、話好聽,就是不辦事”現(xiàn)象。突出表現(xiàn)在對待職工群眾提出的問題,雖然我公司自身無法解決,但不能能很好地做好宣傳解釋和正面引導(dǎo)工作,使部分長期職工怨氣難消。

3、臺上馬列主義,臺下自由主義。突出表現(xiàn)在對公司規(guī)定執(zhí)行不嚴(yán),要求別人做到的,自己沒有完全做到。

(三)享樂主義方面:

1、缺乏憂患意識,突出表現(xiàn)思想上有求穩(wěn)不求進,缺乏強烈的事業(yè)心、責(zé)任感,存在船到碼頭車到站的思想。

(四)奢靡之風(fēng)方面

1、勤儉節(jié)約意識不強,對日常事務(wù)性管理松懈,費用控制不嚴(yán),存在浪費現(xiàn)象。

三、四風(fēng)問題根源剖析

通過認(rèn)真學(xué)習(xí)講話和黨的群眾路線教育相關(guān)資料學(xué)習(xí),深刻地認(rèn)識到“四風(fēng)”現(xiàn)象表現(xiàn)不一,癥狀多樣,但究其根源,思想作風(fēng)問題是存在上述所有問題的直接根源。說明在理想信念方面存在著政治信仰不堅定、理想信念模糊、為人民服務(wù)宗旨意識薄弱,導(dǎo)致自身世界觀產(chǎn)生偏差、人生觀產(chǎn)生迷失,價值觀產(chǎn)生錯位。

出現(xiàn)形式主義突出問題反映出在工作中不能以黨和事業(yè)、企業(yè)發(fā)展大局和廣大職工群眾利益為重,心浮氣躁,說到底是政績觀出了問題,個人主義在作祟,任其發(fā)展下去,會使黨的方針路線、企業(yè)的發(fā)展決策等得不到真正貫徹落實、會對黨的事業(yè),企業(yè)發(fā)展、職工群眾利益造成嚴(yán)重?fù)p害。

出現(xiàn)官僚主義現(xiàn)象反映出自己在工作中缺乏強烈的發(fā)展意識、進取精神和宗旨意識,在對待企業(yè)生存發(fā)展、維護職工根本利益上漠視現(xiàn)實,不是一心為了企業(yè),一切為了群眾,在立場上與職工利益分離,在感情上與職工群眾疏遠(yuǎn)。“臺上馬列主義,臺下自由主義”表明不能用_員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,表里不一。這些都是黨的宗旨意識淡薄,政治信仰不堅定和黨性不強的表現(xiàn)。

出現(xiàn)享樂主義現(xiàn)象,主要反映出個人對工作缺乏熱情、激情,拘泥于過得去、應(yīng)付差事。表明放松了對崇高理想的追求,理想信念發(fā)生動搖,精神懈怠,價值觀發(fā)生變化。

出現(xiàn)奢靡之風(fēng)現(xiàn)象,反映出艱苦奮斗精神淡化,工作中只求過得去,不求過得硬,嚴(yán)重背離了_人艱苦奮斗的政治本色,與黨和群眾的要求格格不入。

四、下一步整改思路

1、認(rèn)真進行理論學(xué)習(xí),特別是學(xué)深學(xué)透黨的報告、中國特色社會主義理論體系、習(xí)關(guān)于黨的群眾觀點和群眾路線的重要論述,自覺加強黨性修養(yǎng),牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨,建立正確的世界觀、人生觀、價值觀,切實筑牢思想防線。

2、“善禁者,先禁其身而后人”。作為負(fù)責(zé)人,要在這次活動中起模范帶頭作用,抓好聽取意見、擺查問題、落實整改三個環(huán)節(jié),通過群眾提、自己找、上級點、同事提,繼續(xù)深挖自己身上存在的的“四風(fēng)”突出問題,深入剖析問題產(chǎn)生根源,著解決作風(fēng)建設(shè)突出問題,努力去除和改變一切不能適應(yīng)工作的做法,實實在在把工作重點落實到推進企業(yè)生存發(fā)展,保障廣大員工根本利益上來,確保在作風(fēng)建設(shè)上取得實際成效和改觀,提高職工群眾的滿意度。

3、把教育活動與公司當(dāng)前的中心工作相結(jié)合,和班子一到認(rèn)真深入基層調(diào)查研究,認(rèn)真聽取群眾呼聲,拓寬工作思路,積極探索和尋找破解公司存發(fā)展難題,并落實到各項工作中去,切實轉(zhuǎn)變作風(fēng),真抓實干,務(wù)求實效。使公司盡快走出目前困境,確保廣大職工群眾的根本利益不受影響。

4、進一步增強宗旨意識,進一步增強對黨的事業(yè),當(dāng)前工作的責(zé)任感、危機感和使命感,要以敬畏之心對待肩負(fù)的責(zé)任,要以進取之心對待從事的事業(yè),要以真誠之心對待職工群眾,始終保持保持積極向上的精神狀態(tài)。不斷創(chuàng)新工作思路和方法,認(rèn)真履職,以身作則,堅決抵制形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)。密切黨群干群關(guān)系,和班子一到團結(jié)和帶領(lǐng)干部員工公司發(fā)展,隊伍穩(wěn)定做出貢獻(xiàn)。

第十二篇 最新單位小金庫自查自糾報告1050字

按照《學(xué)優(yōu)市區(qū)關(guān)于在黨政機關(guān)和事業(yè)單位及社會團體開展小金庫專項治理工作的實施方案》的通知(牧紀(jì)【】58號),區(qū)交通局認(rèn)真開展了治理小金庫工作,現(xiàn)將自查自糾情況總結(jié)如下:

一、健全組織,強化領(lǐng)導(dǎo)

為確保此次專項治理工作順利進行,我局成立了由局長組長、副局長任副組長的治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由財務(wù)科具體負(fù)責(zé)此次專項治理工作。

二、提高認(rèn)識,加強宣傳

小金庫專項治理后,我局迅速召開了專題會議,傳達(dá)學(xué)習(xí)《學(xué)優(yōu)區(qū)關(guān)于在黨政機關(guān)和事業(yè)單位及社會團體開展小金庫專項治理工作的實施方案》的通知精神,要求大家正確認(rèn)識開展此項活動的重大意義,要認(rèn)真對待專項治理工作,明確清理檢查小金庫是深入貫徹落實黨的十七大精神,加強廉政建設(shè),從源頭上遏制和防止腐敗。要求大家,對照七種表現(xiàn)形式認(rèn)真自查自糾,做到不走過場、不留死角,及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題。

三、落實舉報制度,加強工作監(jiān)督

我局治理小金庫工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)立并公布了舉報電話,建立了舉報登記和工作保密制度。由財務(wù)科長具體負(fù)責(zé),確保件件有交待、事事有著落。既營造了濃厚的工作氛圍,又保證了此項工作有效開展。

四、認(rèn)真開展自查,實施長效監(jiān)督

按照《學(xué)優(yōu)市區(qū)關(guān)于在黨政機關(guān)和事業(yè)單位及社會團體開展小金庫專項治理工作的實施方案》的通知(牧紀(jì)【】58號)要求,我局重點圍繞專項治理中的七項內(nèi)容開展清查活動,對各類帳戶、帳據(jù)進行了認(rèn)真細(xì)致的清查。

1、我局均按照國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)執(zhí)行,收入、支出全部納入本單位財務(wù)部門法定帳目統(tǒng)一核算,未侵占、截留國家和單位收入,沒有單獨帳戶,未設(shè)任何形式的小金庫。

2、我局財務(wù)科嚴(yán)格按照制度有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,從無設(shè)置帳外帳和小金庫以及以個人名義私存公款等違反財經(jīng)紀(jì)律的行為。

3、各類票據(jù)均管理規(guī)范,并建立相應(yīng)的備查薄。

4、按照財政集中支付要求,現(xiàn)金管理采取備用金制度,按照現(xiàn)金管理有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)禁設(shè)小金庫。財務(wù)報銷嚴(yán)格按照財務(wù)制度執(zhí)行,杜絕坐支行為。嚴(yán)格控制財政資金支出,沒有以任何形式進行私存私放。

5、清查結(jié)果在局全體職工大會上進行了通報,并在公開欄予以公示。在認(rèn)真清查的基礎(chǔ)上,按照規(guī)定,認(rèn)真填報相關(guān)表格。我們將建立長效監(jiān)督機制,提高財務(wù)透明度,嚴(yán)防小金庫的出現(xiàn)。

雖然我局目前尚未發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象,但通過清理檢查小金庫,進一步嚴(yán)肅了財經(jīng)紀(jì)律,加強了法制教育,強化了財務(wù)管理,確保了資金的合理使用。今后,我局將進一步完善相關(guān)財務(wù)制度,加強從源頭上防治腐敗的力度,力爭做到清理工作不留死角,反腐敗工作能有更大提高。

單位自查自糾報告怎么寫十二篇

自查自糾活動開展以來,我認(rèn)真學(xué)習(xí)《____黨員廉潔從政若干準(zhǔn)則》,對照廉政準(zhǔn)則對照檢查,開展自查自糾,進一步明確了今后努力的方向?,F(xiàn)自查報告如下:一、加強學(xué)習(xí),提高認(rèn)識,增強廉潔從政的自覺性和堅定性。黨風(fēng)廉政建設(shè)和反*斗爭是關(guān)系黨和國家生死存亡的一件大事。廉潔奉公、勤政為民是各級領(lǐng)導(dǎo)干部必備的品質(zhì),也是黨和人民對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部最基本的要求。我堅持學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想,學(xué)習(xí)胡*同志在中紀(jì)委六次全會上的重要講話和關(guān)于樹立社會主義榮辱觀的重要論述,認(rèn)真記寫學(xué)習(xí)筆記,撰寫心得體會文章。通過學(xué)習(xí),使我
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