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第1篇 中學2023年上學期工作總結(jié)
XX上學期是xx中學全體教職員工工作作風不斷轉(zhuǎn)變的一期,是教學質(zhì)量全面提升的一期,是安全管理進一步規(guī)范的一期,是學校品位不斷提升的一期。我校全體師生同心同德,團結(jié)協(xié)作,在上級的正確領(lǐng)導下,著眼于課堂教學效率的提升,著力于學校的內(nèi)涵發(fā)展,全面完成了學期初制定的各項工作目標。
一 工作作風不斷轉(zhuǎn)變。行政人員擔任畢業(yè)班教學工作的有劉衛(wèi)澤,劉澤民,劉仲良,易湘平,陳冬元,肖凱波。他們的工作責任心與工作業(yè)績都堪稱教師表率,特別是劉衛(wèi)澤,他擔任188班班主任,三年來,他每天來得比學生早,回去比學生晚,風雨無阻;他多次拒絕了外面學校的高薪聘請,把全部心血撲在他的學生身上;他注重班級文化建設(shè),努力培植積極向上的班風;注意發(fā)揮家長的作用,建立了家長qq群;他努力加強德育工作,想方設(shè)法開闊學生視野,他犧牲假期休息時間,帶領(lǐng)學生上井岡,去北京,高舉著188班的班旗沿著先烈們的足跡前行,當班旗飄揚在天安門廣場上時,引來中外游客稱贊的目光。他班上的學生周思雅同學榮獲“宋慶齡獎學金”,這是全縣第一個獲得國家級獎學金的初中生。188班被評為“衡陽市優(yōu)秀班級體”。中考中,188班有42名同學考上了一中,平了xx中學的最高記錄??倓仗幐敝魅蝿⒅倭紦纹胀ò?93班班主任,他積極探索普通班的管理方法,從細微處入手,注意激發(fā)學生的自信心,注意培養(yǎng)學生的自我管理的能力,把一個普通班帶得像重點班一樣的好,該班班風正學風濃,中考中有10人考上了省市示范性高中。主管政教工作的副校長唐旭東,全期到教室訓導不下二十次,找學生談心在100人次以上,好多時候嗓子都嘶啞了,仍在竭力堅持。學生間的矛盾,家長間的糾紛在他的耐心細致的思想工作中都得到化解。他扎實的工作換來了校園的平安。副校長李春暉主持團委會工作,不辭辛苦,不怕麻煩,帶領(lǐng)新團員到羅帥銅像前宣誓,為新團員上了生動的一課。教務處主任尹詩秋工作踏踏實實,任勞任怨,“三評合一”檢查準備工作時間短、任務重,他除完成正常的教學工作和教學管理以外,不計報酬,犧牲雙休日休息時間,有時加班到深夜,對三年來的教學資料進行清理和完善,做到了資料全,數(shù)據(jù)對,質(zhì)量高,圓滿完成資料整合任務。本期各類考試多,競賽多,他認真組織,精心安排。無論是報考、組織試卷,還是監(jiān)考、閱卷安排,學生座次安排,以及考后的統(tǒng)計、分析工作,都做到了認真細致,井井有條。全體行政人員基本做到了以校為家,特別是陳水保,鄒岳云,肖凱波,陳冬元,無論是正常工作日,還是雙休上課,無論是值班還是不值班,無論是白天還是晚上,都能堅持在學校工作。192班班主任胡曉月,從教29年,當了27年班主任,形成了自己低調(diào)務實的帶班風格,他說,當班主任最難的是帶初一,初二次之,初三更次之。他注意培養(yǎng)學生好的學習慣,不斷增強學生學習自覺性,注重培養(yǎng)班干部,充分發(fā)揮學生的主動性,192班本期相當平穩(wěn),有四人考入一中實驗班,共有33人考進一中。謝惠蓮老師身體不好,醫(yī)生建議她病休,關(guān)心她的家人也要求她休假,但強烈的使命感和責任心讓她依然忘我地工作,她與任課老師緊密配合,笨鳥先飛,從早入手,親自制定計劃,親自督促學生背誦默寫過關(guān),她班上生物地理會考180分以上的超過40人,夏建群老師擔任實驗班數(shù)學教學工作,她根據(jù)班上尖子生少中等生多的實際情況,不斷改進方法,精講多練,期末考試人平達110分。楊科老師所帶的普通班206班基礎(chǔ)差,全班竟有20余人是插班生,他不嫌棄,不放棄,從早到晚堅持跟班,保證了班上井然不亂。許紅英老師擔任揚帆班班主任,這是個貧困生班,又是個寄宿生班,她是嚴師,又是慈母,既處處關(guān)心學生,又從嚴要求學生,班上紀律衛(wèi)生工作相當出色,得到了廣泛好評。武李香老師一心撲在工作上,連結(jié)婚都沒請一天假。向龍江老師擔任教師廣播體操教練工作,在父親病危期間也沒有耽誤一次訓練,每天從珍珠趕來訓練,又默默地趕回去照顧老父親,體現(xiàn)了高度的團隊意識和敬業(yè)精神。羅玉欽老師母親病重,需要他照顧,但他沒請過一天假,沒耽誤一節(jié)課。以龍春華、黃煒、譚躍躍、羅翠英、劉淵蓮等為代表的老教師繼續(xù)在教學藝術(shù)師德師風上引領(lǐng)風騷,康才云、許嬌蓮、陳細芝、丁國修、向云典等中年教師德藝術(shù)雙馨,一批年輕教師也在優(yōu)秀的校園文化氛圍中茁壯成長,胡建紅、尹菊香、董仁美、單達偉、陳艷、文廣、趙本炎、向偉杰、劉科、李劍、谷穗、劉娟娟等成為其中的佼佼者。全期全校沒有一起家教家養(yǎng)的投訴,體罰學生的現(xiàn)象得到有效的遏制。參加中心學校組織的廣播體操比賽榮獲一等獎。全體教職員工顧全大局,以學校利益為重,以學生利益為先,團結(jié)協(xié)作,不用揚鞭自奮蹄,努力工作,支撐起xx中學的希望與明天。
二 教學質(zhì)量不斷提高。今年中考,我校有70人總分超過了900分,創(chuàng)造了我校的新高。最高分陳文艷同學971.8分。生地會考有5個100分。初二信息技術(shù)會考有9個滿分??既胍恢?11人,歐陽遇16人,二中22人,五中108人,八中67人??既胍恢腥藬?shù)居全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學第一名。
三 大力開展教學教研活動,努力提高課堂教學效果。有劉衛(wèi)澤、康莉、許紅英等12位老師上了教學公開課。陳冬元老師在《少年素質(zhì)教育報·教研版??》上發(fā)表的論文《試論初中生物比較法教學》,榮獲優(yōu)秀論文一等獎。全校組織了導學案設(shè)計比賽,有12人獲得一等獎,34人獲得二等獎,33人獲得三等獎。參加教育辦舉行的導學案設(shè)計比賽,周德意獲得一等獎,易湘平、彭迎春獲得二等獎,羅曼青、向暉、周玉娟、譚遇平、王衛(wèi)華、秦秀蘭獲得三等獎。劉衛(wèi)澤、尹菊香、胡建紅、陳艷還參加縣教研室組織的送教下鄉(xiāng)活動,深受師生好評。
四 學生競賽獲獎,成績喜人:在XX年全國初中數(shù)學競賽中,陳瀟榮獲全國二等獎,萬淳卓榮獲全國三等獎,李文治榮獲市一等獎,陳朗如何市二等獎;在XX年初中生物奧林匹克競賽中,肖衡祁、胡健、劉俊威榮獲市三等獎。在XX年全國初中數(shù)理化生競賽中,xx中學榮獲衡東賽區(qū)團體總分第一名,并榮獲優(yōu)秀賽點;陳冬元、譚遇平、陳建宏、胡建紅等教師榮獲優(yōu)秀指導教師。在學校組織的物理、化學、生物、英語、改正錯別字比賽中,有超過200名同學獲獎。學校組織的第二十屆班級籃球比賽中,有六個班獲獎。在全縣中學生籃球比賽中,我校榮獲全縣第二名。
五 安全管理進一步加強。我校加強了與公安部門的聯(lián)系,爭取了他們的支持,加大了打擊的力度,杜絕了社會小混混在校門邊游蕩的現(xiàn)象。加強了護校隊的管理,在校園內(nèi),校門邊,學校入口處每天都安排了護校隊員值班,及時處理了很多偶發(fā)事件。加強了安全排查,及時消除了安全隱患,比如每周進行一次刀具清查,堅決禁止學生把刀“槍”棍棒帶入校園;更換了校門,加高了圍墻,基本杜絕了學生爬門爬圍墻出入校園的現(xiàn)象:添置了滅火器;與建設(shè)部門電力部門聯(lián)系及時解決了校門前路段蓋板破損的問題,移走了圍墻邊斷裂的電桿;停止使用到期的鍋爐。本期我校成功組織了一次消防疏散演練活動,得到了縣政府及到場觀摩領(lǐng)導的好評。更重要的是我們加強了日常的安全教育,每周的升旗儀式、周會課,每天的晨會、夕會,我們必講安全問題,學期初和中考,我們都與學生和家長簽定安全責任狀,特殊天氣和放假的時候,我們都特別提醒學生注意安全,這樣,學生的安全意識得到不斷增強,我校全期無安全事故。
六 設(shè)施進一步完善。我們爭取了鄉(xiāng)村少年宮建設(shè)項目,投入17萬元添置了健身器材,滿足了師生及附近群眾健身所需。投入7萬元建起了文化長廊,學校的文化氛圍更濃了。投入12萬元,進行食堂設(shè)備改造,使用天然氣,更換鍋爐、蒸飯柜等設(shè)施,食堂將更安全,更衛(wèi)生,更經(jīng)濟。
第2篇 2023年中學上學期教師工作總結(jié)
一期來,我校在縣教育局及羅宗武校長的正確領(lǐng)導下,堅持以偉大的鄧__理論、江__“三個代表”重要思想和“xx大”精神為指導,緊緊抓住“創(chuàng)建和諧學?!钡钠鯔C,解放思想,實事求是,與時俱進。學校行政一班子帶領(lǐng)全體師生,扎實工作,艱苦奮斗,圓滿地完成了上級各部門交給我們的各項任務,基本實現(xiàn)了與教育局簽訂的責任目標。在教育教學管理、教育質(zhì)量和辦學條件上創(chuàng)造了新的輝煌?,F(xiàn)將一期來的工作
一、主要工作與成績
㈠控流保學真抓實干
1、為改變學生流失嚴重的現(xiàn)狀,學校嚴格執(zhí)行相關(guān)制度,獎罰分明,并且為了防止有些教師把勸學行為走過場,學校寒假時就組織教師勸學,并讓教師交上押金抓保學,期末實行獎罰,這樣教師覺得學校勸學動真格了,責任重了,勸學工作也主動細致了,學生流失得到了有效的控制。
2、傾情保學,捐資助學
為了讓學生“留得住,學得好”,教師對自己的包干對象傾注關(guān)懷,關(guān)心他們的學習、生活情況,幫他們解決實際困難;為使貧困學生“進得來”,學校采取了種種措施,減免全部學雜費,設(shè)立獎學金,師生捐資助學配合國家的“寄宿生伙食補貼”,使得部分貧困學生得以重返校園。
3、實施民心工程和溫暖工程,讓學生“進得來,留得住,生活得好”。
按國家政策認真做好“寄宿生伙食補貼”工作,摸清底子,造好冊子,使“寄宿生伙食補貼”經(jīng)費切切實實用到“補充”對象身上,讓貧困學生充分享受國家大家庭的溫暖。
由于學校條件艱苦,冬天寄學生早晚用熱水又是一件令學校領(lǐng)導大傷腦筋的事,也是一件關(guān)系到學生健康成長的大事。于是(來源 范文大全)學校又從緊張的資金中擠出一點,動員各班班主任購置爐灶、銻鼎鍋,早、晚燒熱水供學生洗臉、洗腳。雖然這樣做,班主任辛苦點,但沒有任何一個班主任有怨言,因為這一溫暖工程的實施,使師生感情加深了,師生關(guān)系更密切了。這又是一項順應民心的工程,許多學生家長對學校也表示感謝和信任。
由于采取了一些切實可行的措施,本期我校的控流保學效果明顯,“普九”工作基本達標。
㈡安全工作常抓不懈
學校安全無大事。正因為學校高度重視安全工作,各項工作細致、扎實到位,確保了安全無重大事故。
1、
[page]安全教育是每次的教師會上、學生集會上、每天的班級訓話的必講內(nèi)容之一。
2、安全隱患排查工作細致、面廣、經(jīng)常。總務處、政務處、班主任經(jīng)常性地對食堂、寢室、教學樓、水井、電路、樓梯等易產(chǎn)生安全隱患的地方進行細致排查,建立排查臺帳,及時整改;教導處、教研室還經(jīng)常對音樂、體育、信息課等課堂進行巡視督促。
3、繼續(xù)實行警校聯(lián)防,尋求法律援助;繼續(xù)成立護校隊,保護師生及學校公共財產(chǎn)的安全。
4、繪制了交通安全常識噴繪圖,現(xiàn)讓學生學習了交通知識,又警示學生注意交通安全。
㈢德育工作突出主題
德育工作是學校擺在首位的重大工程,培養(yǎng)學生健全人格和優(yōu)良品質(zhì)是我校德育工作的出發(fā)點和落角點。本學期學生思想受外界影響較大,這就決定了我校本期德育工作的難度增加了。為此學校政務處組織了學生觀看愛國主義影片、錄像;讓學生參觀德育活動室,重溫唐天際將軍、唐修國副總裁等名人的豐功偉績和自強不息的奮斗精神;開展了相信科學,反對邪教活動;還針對學校實際情況召開了女生教育大會,后進學生教育會,班干部培訓會議;團支部也召集全體團員“獻愛心”活動,青年志愿者活動……由于德育教育形式多樣,主題突出,因此學校德育工作效果顯著。
㈣教研教改蔚然成風
1、在學校教研室的帶領(lǐng)下,學校教研活動開展經(jīng)常,教研教改蔚然成風。每個教研組先組織本組教師進行了教學比武,各組評出的優(yōu)秀課再在全校上觀摩課。張映麗老師參加市教育局組織的“三優(yōu)聯(lián)評”,《水調(diào)歌頭》課件、教案、反思分獲市級一等獎。
2、教師撰寫論文 積極。張映麗、蔡新德、陳湘麗等老師的論文 獲得了均獲市級一等獎;3、在“新世紀”杯全國中學生作文 大賽中唐萬麗同學獲三等獎,黃紅衛(wèi)老師獲指導獎。
㈤校園建設(shè)如火如荼
我校辦學條件差,基礎(chǔ)設(shè)施不完善,校園建設(shè)才剛剛起步,可謂百端待舉,百廢待興,而學校近幾年都是在負債運轉(zhuǎn);還要消赤減債,在這個基礎(chǔ)上辦教育,學校領(lǐng)導的確是煞費苦心,緊縮各項開支,帶領(lǐng)全體教職工勒緊褲帶過日子。
本期來,在羅校長的帶領(lǐng)下,我校進行了一系列的校園建設(shè),如教學樓前坪的美化,校園的綠化,操場的平整,新水井管道的架設(shè)等等。并且,我校爭取了“農(nóng)村中學基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)基金”63萬元,準備用于建設(shè)校園圍墻,改善學校辦學條件,美化校園環(huán)境。有了這一筆基金,相信華王中學一定能成為一個“花園式”學校。
㈥嚴格管理,穩(wěn)中求進
1、在教師管理上從嚴要求。我們經(jīng)常給教師施加壓力,使教師們把壓力變成動力,我們對教師的工作實行量化考核,期末排隊,作為評優(yōu)評先、晉升晉級、分流下崗的依據(jù)。目前,我校雖沒有下崗分流任務,可每期我們?nèi)詫δ┪徽哂枰詣褡呋螯S牌警告。在常規(guī)管理上,我們也從嚴要求,對于上課遲到、早退、缺課的
[page]教師,我們不僅有專人考勤,而且還有學生考勤。常規(guī)檢查則教研組一月一查,教導處期中期末查,學校不定期查,發(fā)現(xiàn)問題不但在會上通報批評,還要給予經(jīng)濟處罰,量化扣分。
2、實行競爭上崗。學期開學初,我們即根據(jù)上期的量化結(jié)果進行競聘上崗。我們首先競聘學校中層干部,使能者上、庸者下,其次競聘班主任,再由班主任競聘科任教師。通過競聘上崗,校行政的戰(zhàn)斗力越來越強了,班主任的工作越來越主動了,教師的工作積極性越來越高漲了。
3、狠抓早晚自習。每期開學初,我們都一再強調(diào)所有學生都必須參加早晚自習,因此,開學時我們要求離校1公里以上的同學都必須住寄學,參加早晚自習。由于所有同學都參加了早晚自習,從而既有保證了學習時間,又有利于抓校紀校風。
4、狠抓校紀校風。我校位于三南公路邊,靠近集市,學校沒有圍墻,不能實行封閉管理,因此管理難度很大,校紀校內(nèi)亟需整治。為了改變這一狀況,學校增加政務人員,加大管理力度,嚴厲打擊校外閑雜人員擾亂教育教學秩序行為,嚴肅處理校內(nèi)違紀學生,并與社會教育、家庭教育三結(jié)合,有效地改善了校紀校風。沒有圍墻,我們用管理筑起了一道堅實的“人墻”。
5、經(jīng)常性地開展各種活動。為了提高學生的學習積極性,學校及各班級經(jīng)常性地開展了各種活動,如讀書征文比賽、各種學科競賽(數(shù)學競賽、英語競賽、物理競賽等)、各種體育賽事(乒乓球比賽、跳繩比賽、校園集體舞比賽)等。同時,學校設(shè)立獎學金,獎勵優(yōu)秀學生,各個班級開展競賽,每月評一次流動紅旗,激勵學生好學上進。
㈦勤工儉學收入可觀
我校是“市勤工儉學示范?!?,本期勤工儉學基地主要種了辣椒和豆角,經(jīng)過全校師生的辛勤勞動,期末共收獲辣椒1000余斤,豆角1000余斤,總收入達3000余元。
學校養(yǎng)豬場在后勤部門的正確運作下,根據(jù)市場變化規(guī)律開展多種形
式的經(jīng)營也取得了歷史性突破:本期共出欄牲豬近30頭,收入1萬多元。
二、存在的主要問題和解決措施
1、“普九”工作困難嚴重,學生凈減率居高不下
由于本鄉(xiāng)相當部分學生家長目光短淺,孤陋寡聞,對我校持不信任態(tài)度而將子女送到外校就讀,一些民辦學校在我鄉(xiāng)哄搶生源,無序招生,致使學生大量外流;學校條件艱苦,環(huán)境差,這也是一些享受型學生流失的因素之一;新的知識無用論也誘惑了一批經(jīng)濟型學生外出打工賺錢……這些原因致使學生凈減率過高,且一直居高不下。要解決這一現(xiàn)狀,只有繼續(xù)加大勸學力度,進行傾情教育,實施民心工程和溫暖工程,徹底整治校紀校風,辦讓人民滿意放心的教育。
2、教學改革縱深推進不夠。
提高教學質(zhì)量,增強學校競爭力,教學改革刻不容緩。我們不能滿足于形式上的完成,而更需要實質(zhì)上的推進,還亟需建立一支以年青教師為主體的現(xiàn)代化教學改革人才隊伍,進行新課程的教學探討,和校本課程的教研。這將是我們下期工作的重中之重。
3、學生日常行為規(guī)范教育亟需加強
學生日常行為散漫,不太規(guī)范。學習方面,厭學現(xiàn)象嚴重,上課自習隨意遲到、早退,甚至曠課;課堂上隨意外出的現(xiàn)象時有發(fā)生;作業(yè)不做、不交的現(xiàn)象在多數(shù)班級出現(xiàn);課堂上睡覺、搞與課堂無關(guān)的事也經(jīng)??梢?;考試應付了事,隨便畫幾筆就想交卷的也大有人在。
生活方面,衛(wèi)生意識不強,亂扔果皮紙張,墻壁、欄桿上亂涂亂畫,不愛惜花草樹木,節(jié)約觀念淡薄,在食堂里亂倒飯菜,浪費現(xiàn)象嚴重。
尊師愛友方面,對部分學生不懂得尊敬
[page]老師,不尊敬老師的人格,不尊敬老師的勞動,甚至與老師發(fā)生沖突,不能與同學和睦相處,同學間經(jīng)常發(fā)生摩擦……政務處要加大對違紀學生的懲處力度,并經(jīng)常對學生進行日常行為規(guī)范教育和養(yǎng)成教育。
4、少數(shù)教師的教學行為有待規(guī)范
少數(shù)教師缺乏敬業(yè)精神,責任心不強,上課態(tài)度隨便,常規(guī)工作既不常也不規(guī),下班輔導隨便遲到、早退,甚至缺席;有的還不服從學校安排,視教學大事為兒戲,對學生極端不負責,教導處要勤督促、勤檢查、多抽查,學校要多做其思想工作。
第3篇 中學上學期工作總結(jié)
__中學xxxx年—xxxx年上學期學校工作總結(jié)
一、工作業(yè)績:
學校工作扎實有序、有條不紊, 在各級組織的檢查中,均受好評。在9月初市區(qū)組織的開學工作檢查評比中,我校開學工作迎來了良好的局面,工作平穩(wěn)、正常有序。教師到位上崗率達100 %、學生到位率在99 %以上。學校各類檔案,以其統(tǒng)一、整齊、完整、充實、規(guī)范,深受檢查組好評。我校扎實有序開展黨風廉政建設(shè)、校務公開和民主評議行風工作,在去年的區(qū)教育局統(tǒng)一檢查評比中,我校各項工作得到充分的肯定?,F(xiàn)將上學期工作做法總結(jié)如下。
(一)黨風廉政建設(shè)
本學期,我校把黨風廉政建設(shè)與學校精神文明建設(shè)相結(jié)合起來,大力營造和諧環(huán)境氛圍,把廉政文化與師德建設(shè)、理論學習、校園文化建設(shè)、領(lǐng)導班子建設(shè)、學校中心工作有機結(jié)合起來,有重點、全方位、多層次開展活動,在全校形成“廉潔從教”的良好風尚。
1、與理論學習相結(jié)合。今年通過開展學習“黨的十八大”精神活動和學____重要系列講話活動,全體黨員干部積極投入,黨員的思想境界得到進一步提升。結(jié)合活動黨支部還組織全體黨員認真學習“八項規(guī)定”、“九個嚴禁”、黨風廉政建設(shè)重要文件等。開展黨員民主評議,增強黨性觀念,以黨章來規(guī)范自己的一言一行,加強了黨風廉政建設(shè)。
2、與師德建設(shè)結(jié)合起來。為了進一步整治師德師風,我們從規(guī)范辦學行為入手,按照市、區(qū)行評工作要求,加強對中小學進校教輔材料使用管理專項整治工作,嚴格杜絕教師亂收費以及向家長索要錢物等不良教師行為,形成良好師德師風,形成“廉潔從教”的良好校園氛圍。
3、與校園文化建設(shè)相結(jié)合。為充分體現(xiàn)人文精神,發(fā)揮校園隱性育人功能,學校將創(chuàng)造良好的育人環(huán)境與精神文化建設(shè)有機的結(jié)合起來。今年,加大投入,創(chuàng)設(shè)了各種文化設(shè)施,開辟了校門口“電子視頻廣告欄”、“每周寄語”宣傳廣告欄、校門口四個大型“黨風廉政建設(shè)”墻體宣傳欄。利用櫥窗、黑板報、校務公開欄、墻體宣傳鏡框、綠化草坪廣告宣傳欄,集中展示內(nèi)容豐富的黨風廉政、反腐倡廉、師風師德、傳統(tǒng)美德等教育內(nèi)容,廣泛地在師生中進行愛崗敬業(yè)、反腐倡廉、愛祖國、愛家鄉(xiāng)、尊師重教教育。開展“廉潔文化進校園宣傳”教育活動,在廣大學生中開展了“敬廉崇潔”為主題的教育活動,為學生敬廉崇潔啟蒙教育奠定基礎(chǔ),培養(yǎng)了學生良好的思想品德和崇高理想。開展師生“廉潔文化進校園宣傳”系列書畫創(chuàng)新競賽,活躍了校園文化氛圍。重視學生個性發(fā)展,利用教室走廊展出學生書畫作品,設(shè)立班級文化展板,創(chuàng)辦了__中學“黨風廉政建設(shè)”網(wǎng)站:以滲透德育為主題,開展班級文化建設(shè),使學生親自參與自我熏陶。為學生全面健康發(fā)展搭建平臺,修建了圖書室、閱覽室、心理咨詢室等思想、心理、文化教育陣地。
4、與加強學校領(lǐng)導班子作風建設(shè)相結(jié)合。進一步加強學校班子成員的作風建設(shè),學校領(lǐng)導能夠以身作則,團結(jié)協(xié)作,勤政廉潔,重大事項集體決策,能按照“集體領(lǐng)導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則,支部書記、校長能帶頭執(zhí)行民主集中制,定期召開支委會、黨員大會。定期召開領(lǐng)導班子民主生活會,廣泛開展批評與自我批評,廣泛聽取教職工、學生、學生家長的意見和建議,認真查找學校領(lǐng)導班子和校級領(lǐng)導干部自身在思想作風建設(shè)方面存在的突出問題。認真開展教代會民主評議校長活動,教師代表參加評議聽取校長和其他校級干部的述職報告,并根據(jù)他們一年來在“德、能、勤、績”的各個方面的表現(xiàn)進行了評議打分。加強班子建設(shè),首先加強學校班子的內(nèi)部團結(jié),消除內(nèi)耗。通過加強領(lǐng)導班子的思想建設(shè)、組織建設(shè),形成一個廉潔、務實的領(lǐng)導集體。同時我們抓好中層干部的管理和教育,充分調(diào)動中層干部的積極性,努力鍛造一支能支撐學校部門工作的中層干部隊伍。校領(lǐng)導以身作則、務實的工作作風為廣大教職員工樹立了良好的榜樣,通過加強學校領(lǐng)導班子建設(shè),提高了學校領(lǐng)導班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力,形成了一支,廉潔高效、團結(jié)務實、開拓創(chuàng)新的有活力的學校領(lǐng)導班子。
5、與學校中心工作相結(jié)合。本學期,我校全體黨員能以身作則,率先垂范,有步驟地開展創(chuàng)建工作,齊心協(xié)力,同舟共濟,面對困難,迎接挑戰(zhàn),創(chuàng)造條件,樹立正確的教育觀,將規(guī)范辦學行為、促進學生全面健康成長作為推進__中學素質(zhì)教育的一項重要任務來落實,能堅持以法執(zhí)教,嚴格遵守國家教學法則,沒有出現(xiàn)辦學違規(guī)行為發(fā)生。
(二)學校教育教學
1、以“教學匯報課”為載體,深化學校的教育科研。
一學期來,我校加大教研力度,我校開展“校長推門聽課制度”,以提高課堂教學質(zhì)量為核心,理清思路,更新觀念,統(tǒng)一認識,我校健全“人人上匯報課,人人參與評課”的教研制度為此,我們開展了為期一周的“教學開放周”活動,讓每位老師都有機會上公開課、匯報課、展示課,展示自己的課堂教學水平。并且要求每位教師邊聽課邊做好聽課評析,保證聽課時認真聽、認真記,評課時人人有發(fā)言,發(fā)言有條理、有重點。在評課中,促進全體教師思想上和業(yè)務上的交流,互相學習,取長補短,從理論上和實踐上提高教師的教學水平。認真總結(jié)教學經(jīng)驗、撰寫教學論文和教后感。
2、以培養(yǎng)名師為目標,提高教師整體素質(zhì)。
本學期,我校以學習“黨的十八大”、___重要講話、“八項規(guī)定”、“九個嚴禁”精神為契機,加強師德學習,弘揚“樂育英才、無私奉獻”的師德風范,端正教育觀念。繼續(xù)實施名師培養(yǎng)工程和“新秀”工程,完善教師“以優(yōu)帶新”的輔導制度,從教師的“備、教、批、輔、查”等日常的教學工作入手,高標準嚴要求,勤指導常督促,切實抓好新教師的輔導工作,同時發(fā)現(xiàn)和確定一批教學、教改、科研綜合素質(zhì)高的教師作為重點培養(yǎng)對象,采用“走出去”與“請進來”相結(jié)合的培養(yǎng)方法,為他們的成長、成名創(chuàng)造條件。
3、以競賽活動為動力,加快學校的素質(zhì)教育步伐。
為了加快實施素質(zhì)教育的步伐,全面提高教育質(zhì)量,全面提高學生素質(zhì),體現(xiàn)“面向全體”的素質(zhì)教育精神,我校創(chuàng)造條件,為學生的發(fā)展搭建平臺,利用“國慶”、“元旦”等重大節(jié)日,積極開展各種競賽活動,如:作文競賽、寫字比賽、朗讀比賽、數(shù)學知識競賽、歌詠比賽、廣播操比賽、書法繪畫比賽等活動。從學科上來看,活動不光有語文、數(shù)學的比賽,還有體育、音樂、美術(shù)較量;從形式上看,大部分活動我們都盡量做到讓學生全員參與,體現(xiàn)活動的群眾性和基礎(chǔ)性,意在通過各種豐富多彩的活動,開發(fā)學生的潛能、發(fā)展個性特長,促進學校教育質(zhì)量的全面提高。這些活動,為特長學生提供了鍛煉的機會,讓他們在活動中展現(xiàn)自己的特長,體現(xiàn)出成功的喜悅。
4、以“全員參與管理”為理念,完善學校管理機制。
本期初,學校在選定班主任之后,又將全體教師按帶課情況分配到各班作為班級責任教師,與班主任一起共同承擔班級管理責任,工作中各有側(cè)重、又分工協(xié)作,建立集中學習制度和例會制度,集體研究、決策學校的各項工作。確立“雙主體育人”理念,即教師是教育工作的主體,學生是學習活動的主體,兩個主體在不同層面相互促進、共同發(fā)展的辦學思路,充分尊重教師和學生的人格,重視教師和學生的參與意識,為搭建雙向交互平臺,我校進行了“家長問卷調(diào)查”和“學生問卷調(diào)查”。讓師生參與學校管理,充分發(fā)揮主人翁作用。
5、以質(zhì)量監(jiān)控為依托,提高學校的教育質(zhì)量。
本學期,我校規(guī)范教師的日常教育教學工作,引導教師以新的《課程標準》和《課程計劃》為指導,形成新的教學理念,改變評價方法和評價手段,客觀全面地評價學生。學校在每次月考或全區(qū)大型的教學質(zhì)量考查考核之后,都要以年級組為單位召開教學質(zhì)量分析會,并且要求每位教師寫出質(zhì)量分析報告。分析會堅持督查和指導相結(jié)合,點與面相結(jié)合,定量評價與定性評價相結(jié)合,找出存在的問題,推廣成功經(jīng)驗,鼓勵先進、鞭策落后,幫助教師規(guī)范教學行為,提高教育教學水平,從而促進學校教育質(zhì)量的不斷提高。
6、以團隊活動為陣地,營造良好的育人氛圍。
本學期,學校的團隊工作繼續(xù)以愛國主義教育為主線,以行為規(guī)范的養(yǎng)成教育為重點,通過完善“四項評比”和“晨午檢”制度,充分發(fā)揮“廣播站”和“宣傳欄”的作用,使“升旗儀式”、“兩操”、“文明禮貌”等習慣成為學生日常的自覺行為。以團員納新為契機,我校積極開展新團員“宣誓”儀式活動,讓學生活動中,受到熱愛團隊的教育,從小樹立遠大理想。元旦,為了豐富學生的假日生活,我校特地為同學們準備了一場場精彩的比賽?!皯c元旦、迎新春”各類主題比賽,精彩紛呈,深深地吸引了同學們,讓他們度過一個難忘的節(jié)日。
7、以畢業(yè)班為龍頭,確保學校工作重點。
畢業(yè)班工作是學校工作的重中之重。為了讓每位學生順利畢業(yè)、升入高中,學校主要領(lǐng)導都蹲掛九年級畢業(yè)班把舵、保駕護航。為統(tǒng)一九年級教師的思想,期初就召開了xxxx年中考動員大會和座談會,鼓勵畢業(yè)班教師為學習教育發(fā)展做貢獻,教師的工作積極性得到充分的調(diào)動,老師們認識到:教畢業(yè)班,就意味著要犧牲更多的個人時間和利益;教畢業(yè)班,就意味著肩頭多了一份沉重的責任,因為我們要對學生、對家長負責,更要對學校的聲譽負責。
(三)學校行評及校務公開
1、學校黨政領(lǐng)導把行風建設(shè)、廉政建設(shè)擺在學校工作的突出位置,認真貫徹落實涵江區(qū)教育行風工作評議要點及要求,加強對廣大黨員和教師的理想信念、職業(yè)道德、廉潔自律、艱苦奮斗、厲行節(jié)約的教育,構(gòu)筑牢固的思想道德防線。要求教師把市、區(qū)糾風選題評議(“加強中小學進校教輔材料使用管理”和“維護招生考試公平公正”)、區(qū)糾風專題(“治理教育亂收費”)及校自查的六個問題作為開展校園行風建設(shè)的主要問題來抓好、抓實。聯(lián)系學校實際,宣傳遵紀守法、依法執(zhí)教、師德高尚、收費規(guī)范的先進典型,進行正面教育和職業(yè)道德教育,不斷增強教師職業(yè)榮譽感和社會責任感,提高職業(yè)道德水平。
2、組織全體教職員工認真學習有關(guān)省、市、區(qū)“物價、紀委、財政、教育局”頒發(fā)“關(guān)于規(guī)范各級各類教育收費管理”通知,及時傳達“全國治理中小學教育亂收費工作電視電話會議”精神。嚴格規(guī)范收費行為,嚴禁向?qū)W生強制統(tǒng)一征訂除課本之外的任何讀物、教輔資料和其他商品,實行收費向社會公示制度,隨時接受群眾監(jiān)督,堅持“一費制”收費辦法,堅決杜絕亂收費現(xiàn)象。
3、認真落實校務公開工作,按照《省校務公開工作評估標準》,規(guī)范公開內(nèi)容、公開方式,進一步提高我校政風行風建設(shè)水平。扶持家庭經(jīng)濟困難學生和殘疾學生接受義務教育,努力實現(xiàn)教育的公平公正和均衡發(fā)展。進一步加強學校經(jīng)費“收支兩條線’’管理,嚴格遵守財務制度,財務收支有透明度,經(jīng)得起審核,確保經(jīng)費專款專用。加強后勤管理,做到后勤為教學服務,為師生服務,為提高教育教學質(zhì)量服務。
(四)學校安全管理
1、加大安全管理力度,做好學校安全隱患工作。按照區(qū)教育局和有關(guān)消防安全部門的整體要求,制定了“學校安全整治活動方案”、“學校突發(fā)事件應急處理預案”。成立學?!鞍踩位顒宇I(lǐng)導小組”。落實學校各處室、各部門消防安全、校舍安全、飲食安全、交通安全、周邊環(huán)境安全和危險藥品安全等一系列安全管理責任制和責任追究制度,校長負總責,學校各部門都有專人負責,做到分工明確,責任到人,并做到每天經(jīng)常的檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,消防一切安全隱患,杜絕一切不安全事故的發(fā)生。
2、建立學校安全工作長效的管理機制,學校安全工作應擺在學校各項工作首位,建立校長、主任、學年組長、班主任、學生等層層安全責任管理機制和責任追究制度。學校安全工作做到時時有人抓,處處有人管,天天有人查,做到不留死角,不留隱患,真正做到警鐘常鳴,常抓不懈。
3、利用校園廣播、板報、墻報、張貼宣傳標語、印發(fā)宣傳材料、致學生家長一封信等形式,對全體師生進行廣泛安全常識宣傳和教育。通過舉辦消防安全實地演練,增強師生對突發(fā)事件的應對能力和自我保護能力。
存在的問題和不足:
1、學校和教師缺乏長遠的打算,工作計劃不周全。
2、少數(shù)年輕教師缺乏工作經(jīng)驗。
3、教師育人和管理觀念不新,老眼光、老方法,急待轉(zhuǎn)變。
4、校運動場還未進一步塑化,影響師生開展體育鍛煉和體育課上課質(zhì)量。
基于以上的不足,在今后的工作中,我們將通過多種培訓手段和獎勵措施引導教師不斷地學習,同時,把新課程中出現(xiàn)的問題變成科研任務,組織教師進行研究和探索。合理利用學校經(jīng)費,有的放矢加強校內(nèi)校舍維修、打造更優(yōu)雅的育人環(huán)境。
(編輯:圓圓)
第4篇 中學上學期辦公室工作總結(jié)
在學校黨支部、校委會的領(lǐng)導下,對照學校《實驗中學2022-2022學年度工作要點》和《實驗中學2022-2022學年度上學期辦公室工作計劃》,辦公室有步驟,節(jié)奏比較明晰地完成本學期工作。堅決落實“堅持、落實、創(chuàng)新、特色”這一學校工作要點的關(guān)鍵詞。以服從和服務教育教學為工作重點,以協(xié)調(diào)各處室高效完成學校中心工作為目的,為把我校打造成為“人文氣息濃郁,校園環(huán)境優(yōu)雅,教育質(zhì)量一流,辦學特色鮮明”的知名品牌學校而努力?,F(xiàn)總結(jié)如下:
一、做好接待,強化服務意識
作為學校的窗口部門,辦公室在做好日常工作的同時,精心籌劃,周密部署,盡心盡力地組織好每一個會議,協(xié)調(diào)好每一次活動,安排好每一次接待,使學校的人力和財力發(fā)揮了最大效益。辦公室的日常工作很繁雜,只有緊緊圍繞提高工作效率和服務質(zhì)量,才能在現(xiàn)有人力資源和辦公條件下,實現(xiàn)效益的最大化,從而最大限度地實現(xiàn)我們?yōu)榻虒W科研服務的工作宗旨。在實踐中學習,在學習中提高,努力提高適應新形勢和完成新任務的能力。辦公室人員也通過自學和參加各種形式的會議,加強對學校整體發(fā)展思路的理解,加深對學校領(lǐng)導工作思路的理解;通過學習,把握工作方向,開拓工作思路,執(zhí)行好學校各項重要方針政策,與學校保持高度一致。辦公室很多事務性的工作都與老師或外界往來較多,因此在工作中強化服務意識,要求辦公室的人員做到:禮貌、耐心、細心、誠心,并靈活掌握辦事的尺度,對臨時性的急件,要特事特辦,實實在在為教師和培訓學員做事,跟外界往來過程中做好橋梁作用。
二、加強組織協(xié)調(diào)能力,顧全大局,保障學校各項工作順利開展
服從服務于大局是做好辦公室工作的基本條件。我們要求每位辦公室人員必須樹立大局觀念,正確處理大局和小局,全局利益與局部利益的關(guān)系,要善于從大局的角度思考問題,使辦公室工作與學校工作大局協(xié)調(diào)統(tǒng)一。我們通過認真學習崗位職責后認識到重大會議、活動是學校辦公室各項工作的重中之重。對于會議活動組織和協(xié)調(diào),明確提出了大型活動必須做到“組織超前、服務周全、勤儉高效”的工作原則,尤其注意活動的細致性、周到性和實效性,同時更加注意各處室之間的積極合作和溝通,從而保障了各項重大活動的順利進行。
本學年學校先后組織教師觀看了全省2022年秋季開學工作視頻會議、迎接義務教育均衡國家驗收檢查、市文明單位檢查等,在此期間,學校辦公室從人會場布置、制作宣傳條幅等各個環(huán)節(jié)加強了組織協(xié)調(diào),承擔的很多工作都得到了學校領(lǐng)導的充分肯定。
三、強化責任意識,工作落實到人
辦公室工作能否創(chuàng)造出一流的業(yè)績,關(guān)鍵在于辦公室人員是否具有強烈的事業(yè)心,責任感。因此,我們積極引導辦公室同志樹立責任意識,發(fā)揚高度負責的精神,對自己工作勇于負責,敢于負責,自覺做到標準上求高,措施上求嚴,工作上求實,盡心盡力,盡職盡責,扎扎實實,創(chuàng)造性地開展工作。為此,辦公室人員進行了工作分工,責任到人,互相提醒,使得各項工作有條不紊地開展。
四、強化奉獻意識,切實做好各項工作
甘于奉獻,誠實敬業(yè)是辦公室工作人員的必備素質(zhì)。辦公室工作的無規(guī)律性,經(jīng)常加班加點,沒有無私奉獻,是難以勝任辦公室工作的。因此,我們通過學習先進使辦公室每位同志都能做到愛崗敬業(yè),不計名利,不辭勞苦,無私奉獻。本學年各項工作更加順利開展。
1、當好校長的行政助手。根據(jù)學校的實際情況,按照行政會議的精神,認真細致地做好各項工作的計劃和安排,從而使各項工作有條不紊地開展。認真做好各級各類文件、通知的收轉(zhuǎn)工作,并按文件、通知要求,協(xié)調(diào)處理好辦公室職責范圍內(nèi)的事。
2、精心組織安排會場。我校大小會議及培訓都由辦公室參與。每次會議或培訓,辦公室在會標設(shè)計、照相、新聞報道等方面,都做到科學安排、細致落實,保證了會議或培訓的順利召開。
3、做好教職工的考勤登記管理工作。學校辦公室負責教職工的考勤,要求教職工請假必須有請假條,經(jīng)校長同意簽字后交辦公室存檔,然后通知教務處調(diào)整該老師的課程。學校辦公室隨時向領(lǐng)導提供教職工的考勤情況并納入教師績效考核。
4、做好人事檔案和文書檔案的規(guī)范和管理工作。及時有序地處理上級各種文件和網(wǎng)上文件的收發(fā)、傳閱和分類歸檔整理,學校各種請示與報告的分類呈送,落實了校內(nèi)文件簽閱制,做好了校內(nèi)各部門工作總結(jié)與計劃的收集整理。
5、加強文字材料的加工工作,提高辦公室的文字處理和服務能力。協(xié)助學校領(lǐng)導針對重要工作部署以及組織擬定以學校名義發(fā)布的通知、布告等,起草或參與起草工作報告、總結(jié)、計劃等。
6、加強校務公開工作和學校宣傳工作。充分利用學校宣傳櫥窗等,對我校各方面的發(fā)展情況進行及時的宣傳和推介。
創(chuàng)新的思維加強宣傳工作,提高校園網(wǎng)站水平。改進了校園網(wǎng)版面有內(nèi)容,大力宣傳學校辦學思想,培育學校精神,營造和諧健康、積極向上的`氛圍,多利圖片、視頻的形式宣傳優(yōu)秀學生和教師風采,使校園成為師生的精神家園,校園網(wǎng)站榮獲“2022年度湖北省最佳校園網(wǎng)”。加強與新聞媒體的聯(lián)系與溝通,捕捉學校工作的亮點,及時予以宣傳報道。本學期,在各類報刊發(fā)表1學校新聞,通過教育宣傳擴大學校在社會上的影響力,提升學校品牌,讓社會和家長了解學校并參與監(jiān)督。
7、其它工作。負責接聽電話并作好電話記錄,及時將電話通知精神傳達給相關(guān)人員;做好計劃生育工作;做好教職工年度考核、年終總結(jié)等組織工作;完成學校領(lǐng)導臨時交辦的其它各種工作任務。
在今后的工作中要在學校領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,堅持以人為本的原則,圍繞學校中心工作和重點工作,建立健全公文處理、督辦等規(guī)章制度,進一步規(guī)范工作程序;繼續(xù)加強宣傳工作,強化咨詢和參謀職能;保障工作的正常開展;加強政治理論與業(yè)務理論學習和研究,加強和改進工作作風,進一步提高為校領(lǐng)導、為教師培訓服務的能力,為學??缭绞桨l(fā)展做出更大的貢獻。
下學期工作思路
盡管我們處室全體人員做了很大的努力,本學期工作開展得比較順利,但還是有很多不盡人意的地方。比如,還需要加強學習,拓展工作思路,瞻前性組織協(xié)調(diào)學校工作。
1、更加深刻地理解學校整體發(fā)展思路,加深對學校領(lǐng)導工作思路的理解,組織協(xié)調(diào)落實好學校各項重要方針政策,科學安排處室工作。
2、針對辦公室工作的難點,探尋突破口。
在提高宣傳數(shù)量的基礎(chǔ)上,力求提高宣傳檔次。
3、厲行節(jié)約,繼續(xù)堅持原則,規(guī)范用車、招待管理環(huán)節(jié)。
第5篇 2009年中學上學期體音美組工作總結(jié)
在不知不覺中又一個學期過去了,在這個學期我們學校的體育工作取得了歷史性的三個突破,當然也有些不足,現(xiàn)將本學期的總結(jié)歸納如下,并將今后努力的方向在此做個匯報:
首先是三個突破:
1、經(jīng)過體育組教師的努力,特別是來校支教的魏小甫老師的努力,我校在晉安區(qū)第28屆中小學生田徑比賽中以驕人的234分獲團體總分中學初中組第一名的好成績。在此次運動會田徑比賽場上我校運動員有四人五項破晉安區(qū)中學生同年齡組該項目的區(qū)紀錄。
2、在福州市第二屆田徑錦標賽上我校運動健兒雖在前幾天不顯山、不露水,在賽程過半后開始發(fā)揮,經(jīng)過努力,歷史性的第一次躍居福州市初中組團體第八名的佳績。讓在校師生為之一振。
3、我校本學期從集美大學師范學院分配來一位美術(shù)專業(yè)的本科生,使我校的美術(shù)教學及美術(shù)學科活動等等工作有了歷史性的開展。
三個突破之余,體育組成功舉辦校體育節(jié),校的合唱隊在區(qū)級比賽中也獲得較好成績,。
在日常教學中我們還不能夠有的放失地開展各項工作,以下是工作中的不足:
1、在場地的安排上,我們體育組還不能比較合理地利用學校的場地資源;
2、校本教研時間,不能同組進行集備(音樂、美術(shù)僅一位擔任教學任務的教師);
3、對音樂美術(shù)的指導在組內(nèi)沒能完成任務,對年青教師鞭策和提攜做得不夠;
4、體育組有兩位教師參加本學年的職稱晉級工作一人落選;可見組內(nèi)鍛煉不夠;
5、體育室被大水沖垮后,教師沒場地進行授課,只能三個年段擠占乒乓球桌進行授課,缺乏組織安排;
今后也就是下學期的一些工作思路在此也做個粗線條地安排:
1、保證每周一次的校本教研,嚴格進行校本教研的把控,力求有數(shù)量更有質(zhì)量。
2、對場地進行輪轉(zhuǎn)式安排,以更好提高每位體育教師對教材的熟悉度。
3、采用請進來、送出去的辦法,讓年青的美術(shù)老師接受外校同學科老師的點拔,以彌補校園此資源的不足,努力提高組內(nèi)年青教師的素質(zhì),以利其發(fā)展。
總結(jié)人:劉用炳
第6篇 中學上學期歷史教研組學期總結(jié)
中學上學期歷史教研組學期總結(jié)
這學期,我們歷史教研組在學校工作計劃指導下和教科室的直接領(lǐng)導下,我們11位歷史老師盡管課務繁重,但通過共同努力,堅持求真務實,改革創(chuàng)新的工作態(tài)度,發(fā)揚'團結(jié)、奉獻、進取'的工作精神,緊緊圍繞教育學改革的中心任務,堅持按新課標要求,基本上完成了學校要求的教學任務。回顧一學期來的工作簡要小結(jié)如下:
一、按照學考選考要求,加大課程改革力度,推進課改實施。
面對新課程改革的全面展開,我們積極投入新課標教學的探索和實踐活動。依據(jù)新課程改革的要求,注重學生能力的培養(yǎng),堅持以學生為主體,重視學生學習能力的培養(yǎng),改變以前教學中的以教師的教為中心的舊的教學模式,確立以學生為中心,以教會學生的'學'代替以前要求學生知道什么就行的方法。在教學中積極培養(yǎng)學生參與教學過程,變學生被動為主動。并培養(yǎng)學生合作精神和參與精神,全面提高學生的素質(zhì)。
二、強化理論學習,不斷提高自己的教學理論水平。
一學期來,我們繼續(xù)組織學習以《教學指導意見》為主的一些先進的教育教學理論等,并積極參加各級各類的培訓。如:參加高考復習培訓、參加縣組織的新課程教學研究討論會,利用教研組活動學習新課程理念,明確新教材的課標,使自己進一步領(lǐng)會新課程、學習新課程、理解新課程、走進新課程。不斷提高自己的教學理論水平,思想?yún)R報專題從而實現(xiàn)用理論支撐教師的教學行為及向培養(yǎng)學習型的教師邁進。
三、加強集體備課。
重視教學過程的反思充分發(fā)揮群體優(yōu)勢,提高了各位教師處理教材和獨立備課的能力。保證了每一課時都能在集體備課的基礎(chǔ)上各位教師再根據(jù)班級的實際情況修改教學方案,從而提高課堂教學質(zhì)量。我們采用了'統(tǒng)一定內(nèi)容,分頭準備—個人鉆研備課—個人主講,集體討論—深化吸收,形成共識'的操作程序,保證了集體備課做到有計劃、有準備、有檢查、有總結(jié)、有記錄、有效果,使每一位教師做到'心中有底'進課堂,把新課程理念和精神落實到課堂的實際教學中。同時,重視教學過程的反思工作,要求實驗教師在每一節(jié)課后應寫好教學后記或反思,及時把教學中的點點滴滴記錄下來,從更高層次思考自己的教學行為,改進教學策略。
四、堅持定期互相聽課,加強教師間的合作交流學習。
本學期我們堅持定期的開課研討制度,深入課堂教學第一線,在實際教學中不斷總結(jié),尋找問題。采取'一人開課——全組參與聽課——共同研討、反饋——發(fā)現(xiàn)問題,尋找解決對策'的形式。促進了教師間互相學習、共同交流、共同提高的目的。經(jīng)過一學期來的努力,教師們的備課、上課、評課的能力大有提高。
在一學期的教學法工作中,我們都能基本完成了教學任務,在來年的新學期中,我們會更加努力,爭取在教學工作上取得更好的成績。
總結(jié)人: 謝 益 純好總結(jié)范文網(wǎng)
2022.6.20
第7篇 實驗中學上學期工作總結(jié)
本學期,學校工作以科學發(fā)展為指導,全面落實市教育局工作要點,把立德樹人作為根本任務,把進一步提高教學質(zhì)量作為重點,把轉(zhuǎn)變工作作風作為重要保證,全面提升學校體藝水平,加強教師隊伍建設(shè),加快推進名師工程,同心同德,扎實工作,努力開創(chuàng)了實驗中學教育的新局面。
一、加大改善辦學條件力度,使我校的辦學水平再一個新臺階
加強了校園環(huán)境建設(shè),提升校園文化品位,營造溫馨的育人環(huán)境。2022年8月,對知理樓進行了裝修,9月,對校園主干道進行了刷黑,對主席臺、教學樓通道口等進行了維修和改造,加裝了電子顯示屏。做到保質(zhì)保量、精打細算。努力增添了學校的儀器設(shè)備,為教學教育服務。努力創(chuàng)建優(yōu)美、溫馨的校園環(huán)境,提升環(huán)境育人的作用。
二、提高服務意識,提升了教育教學質(zhì)量
(一)堅持德育為首,努力增強德育工作針對性和實效性
1、加強師德建設(shè),確保德育隊伍的先進性
搞好學校的德育工作,離不開一支經(jīng)驗豐富、方法獨到的德育工作者隊伍。教師要注重自身的形象,教師的言行直接對學生起著潛移默化的作用,老師必須為人師表,言傳身教,必須經(jīng)常檢查自己的言行,對學生產(chǎn)生良好的影響。我們利用暑假教師集訓,加強對教師的業(yè)務學習的同時,突出師德培訓,突出全員育人的理念。作為教育者,課堂上要在學科中滲透德育教育,課下做學生的思想工作,發(fā)現(xiàn)違紀的學生都有教育和管理的責任。
2、狠抓常規(guī)德育教育,促進良好習慣的養(yǎng)成
繼續(xù)加強班主任隊伍和班集體的建設(shè)。建立一支愛崗敬業(yè)、樂于奉獻、具有一定班級管理能力和藝術(shù)的班主任隊伍,有計劃的對班主任進行培訓。加強日常行為規(guī)范和班級日常管理的檢查、評比,積極開展“三星”評比活動。積極開展素質(zhì)教育活動及校外社會實踐活動,組織了七年級學生秋季校外軍訓,盡管有的同學身體不適,但他們?nèi)匀灰Ьo牙關(guān),堅持訓練,磨礪了意志,為新生適應初中生活奠定了基礎(chǔ)。
進一步加強了學生心理健康教育,形式多樣開展心理疏導工作。
3、扎實開展各項教育活動,促進學生良好品德的養(yǎng)成
為了培養(yǎng)學生崇高的愛國主義、集體主義信念,政教處組織開展開展了一系列形式多樣,內(nèi)容豐富,生動活潑的活動,如:演講比賽、學生ct舞隊表演等。各項活動的開展,活躍了校園氛圍,為學生提供了施展才華的平臺。
4、加強家校聯(lián)系,做好學生思想政治工作,做好學困生轉(zhuǎn)化工作
11月21日,召開了家長會,政教處針對學校、年級組情況給家長進行了集中講座,然后家長到班級與班主任進行了溝通。平時班主任通過家訪、電話聯(lián)系、請個別家長到校等方式加強家校聯(lián)系。通過聯(lián)系,加強溝通,共同研究,尋找方法,共同做好學生的思想教育工作。
繼續(xù)執(zhí)行幫教學困生制度。教師們經(jīng)常找學生談心,幫助他們解決學習上、生活上的困難,幫助他們樹立起學習的信心,教給他們做人的道理。由于學困生體會到了教師的關(guān)懷,學習的自覺性有所提高,違紀現(xiàn)象大為減少。
5、安全、法制教育緊抓不放,重點做好教育防范工作。
為貫徹落實“以人為本,安全第一,預防為主”的方針,牢固樹立了“學校安全工作無小事”的思想,創(chuàng)建平安校園,有效防止學校安全事故的發(fā)生,確保全體師生人身、財產(chǎn)、物品的安全,學校多次組織班主任會議利用班會課、廣播加強學生安全知識教育、開展了安全教育主題活動。暑期安全教育、及下發(fā)了暑期致家長一封信,通過德育例會、主題班會等形式加強學生的安全、法制意識。此外還多次組織人員進行常規(guī)安全檢查,及時對存在的'隱患進行整改。
(二)深化課程改革,提高教學科研質(zhì)量
學校工作要點強調(diào):教學質(zhì)量是學校的生命,學校始終堅持以教學為中心。提高教學質(zhì)量的關(guān)鍵在教師,教師的學術(shù)水平,治學風范,為人修養(yǎng),在潛移默化中影響著學生的成長。本學期教務處以提高新課程有效課堂教學效益為主導,嚴肅落實組織、布置、檢查、教學評價等環(huán)節(jié)管理。以教研組開展常態(tài)化教師崗位練兵活動基本實現(xiàn)校本教學快又好的發(fā)展目標。
1、落實課程要求 開齊開滿課程
嚴格執(zhí)行國家課程計劃,開足開齊全部課程。加強了體育藝術(shù)類課程、綜合實踐活動課程、地方課程以及校本課程的開設(shè),確保了師資和課時的到位??茖W合理編制全校課程表,作息時間表,確保了我校教學工作順利進行。
2、抓教學常規(guī)管理,打造高效課堂
在科學發(fā)展觀的引領(lǐng)下,實施人文教學管理,本著“做細、做實、做精”的管理思路,在全校教師的大力配合下,務本求實,開拓創(chuàng)新,圓滿的完成本學期教學工作任務。
開學期初,為了讓開學工作盡早走入正軌,狠抓了開學期間的教學常規(guī)檢查,一是檢查是否召開了第一次學科組集體備課會;二是檢查了教學計劃的制定情況;三是開展了新學期的第一次備改檢查;四是檢查了第一次聽評課活動記錄。通過這些措施,我校的開學工作迅速走入了正軌。
教學管理過程中,認真落實“日巡堂、周調(diào)閱、月檢查”。日巡堂由值班的行政人員完成;周調(diào)閱由年級主任不定期的隨機調(diào)閱;月檢查就是每月一次的教學工作檢查,由管教學的校長、教務處全體成員、及全體備課組長參與檢查。本學期改進和完善集體備課制度,教務處定期對集體備課進行督察,同時利用周調(diào)閱和月檢查對各組集體備課進行評估,有意識的增強各備課組以及各科任教師之間的競爭意識。讓各備課組能充分發(fā)揮組內(nèi)集體優(yōu)勢,形成集體合力。
認真組織考試,做好質(zhì)量分析。對期中、期末考試、月考聯(lián)考,實行交叉編排,狠抓考風、考紀,對于違紀學生進行全校通報,對違反考試紀律和隨便缺考的學生進行嚴肅處理,以警示學生。從考務安排、監(jiān)考、評卷、成績統(tǒng)計各環(huán)節(jié),盡可能減少人為因素的干擾,真正實現(xiàn)競爭的公平公正,以考風促進我校學風建設(shè)。對每次的考試都認真做好質(zhì)量分析,務實的質(zhì)量分析是我校提高教學質(zhì)量的一個有效舉措。
3、開辟學生第二課堂, 豐富校園生活
“科技小制作”提高了學生的科普意識、創(chuàng)新精神和實踐能力,營造了愛科學、學科學、用科學的良好氛圍。11月16日,化學組按教研計劃在全體九年級學生中進行了化學用語知識競賽,活動激發(fā)學生學習化學熱情,提高學生學習化學的積極性、主動性,培養(yǎng)學生拼搏精神,促進我?;瘜W教學。七八年級英語書法比賽為提高了同學們對英語書法的興趣,規(guī)范同學們的英語書寫,豐富同學們的校園文化生活,營造學校的英語學習氛圍,為同學們提供一個展示自我的舞臺。11至12月我校舉行了首屆漢字書寫比賽,七八年級全體學生參加了比賽,活動提高了學生的漢字書寫水平,減少了錯別字,提升了學生的漢字應用水平,提高了學生的語文修養(yǎng)。讓大家感悟漢字的豐富意蘊,弘揚了中華傳統(tǒng)文化。
4、開展教學比武 促進專業(yè)發(fā)展
為進一步提升我校教師整體素質(zhì),著力打造一支業(yè)務過硬的教師隊伍,大力推進建設(shè)高效課堂工程,努力形成教師“課內(nèi)比教學,課外練本領(lǐng)”的濃厚氛圍,全面提高課堂教學質(zhì)量,我校于2022年11月至2022年元月開展第五屆中青年教師教學比武活動。本次大比武系列活動,涉及到語文、數(shù)學、英語、物理、化學、思品、歷史、地理、體育、美術(shù)等10個學科。本屆中青年教師教學比武活動共有22支代表隊報名參賽,總聽課達500多人次。二十二節(jié)參與比賽的優(yōu)質(zhì)課異彩紛呈,反思到點到位,評課緊扣新課標的要求來評論比賽課的得失,評價中肯恰當,同時也提高了評課人自身把握課堂教學的能力、參與教學研究的能力。
三、深化學校體藝工作水平,促進學生全面發(fā)展
堅持分層開展豐富多彩的體育競賽活動。繼續(xù)堅持七年級乒乓球比賽、八年級足球比賽、九年級籃球比賽傳統(tǒng)體育比賽。通過這些活動展示了學生運動風采,同時,也教育學生學會與人團結(jié)協(xié)作,培養(yǎng)學生終身鍛煉意識。
9月27日-29日,在孝感市第三屆中學生乒乓球賽中,我校組隊代表漢川市參賽榮獲團體總分第一名,男子雙打第二名,女子雙打第三名,男子單打、女子單打第一名的好成績。11月1日-2日舉行的漢川市2022年第十二屆中學生田徑運動會,我校獲初中組第二名,11月28日-30日,在漢川市第三屆初中生乒乓球賽上,再獲女子甲組團體金牌。這些成績的取得充分展示了我校陽光體育發(fā)展的良好態(tài)勢。
四、努力開展課題研究,把教研興校落實到實處
教研立校、科研興校、名師理校已是當今教育界一種共識。
王丹、沈茜、何凌、胡曉峰老師的優(yōu)質(zhì)課分別獲漢川市、孝感市和湖北省一等獎。論文、課件比賽成果豐碩。充分展示我校教師在教學和教研方面扎實的功底。
課題研究蓬勃開展。本學期,國家級課題《不同家庭下學生心理健康水平的調(diào)查研究》、省級課題《初中生厭學問題分析及對策研究》、《班級文化建設(shè)與教育教學質(zhì)量的關(guān)系研究》、《班級自主管理的探討與研究》、《初中語言有效教學的課堂實施行為》、《社會主義核心價值體系融入中小學社會實踐活動的途徑和方法研究》、《社會主義核心價值觀體系教育的評價體系研究》先后開題。
教科研活動的深入開展為學校持續(xù)發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ),也為中青年教師的培養(yǎng)與成長創(chuàng)造機會,為各級名師、骨干教師的成長和展示搭建平臺。
五、充分發(fā)揮學校黨群工團組織的重要作用
充分發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗保壘作用和黨員的先鋒模范作用。充分發(fā)揮了群團組織在促進教育事業(yè)發(fā)展中的作用。開展了豐富多彩的教職工業(yè)余文化生活,組織了慶祝中國___成立72周年活動、教師節(jié)慶?;顒印⒔搪毠の璧概嘤枴h川慈善日捐資活動、教職工排球和乒乓球比賽等。豐富了教師的業(yè)余生活。
六、做好后勤保障,保證師生安全。
(一)后勤保障
1、學校固定資產(chǎn)和備品的管理
充分發(fā)揮學?,F(xiàn)有資產(chǎn)功能作用,合理有效地使用,做到物盡其用,在本學期對學校固定資產(chǎn)和備品進行一次清查,并登記入賬,還建立了相關(guān)管理制度,做到“用管結(jié)合”,責任落實到人。即班級的備品由班主任負責、學年組備品由學年組長負責、處室物品由其處室負責人負責。學校定期對備品進行檢查,定期盤點核對,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,減少了損失。
2、增收節(jié)支、勤儉辦學
堅持勤儉辦學方針,嚴格財務管理。讓有限的經(jīng)費發(fā)揮最大的效益,做到少花錢、多辦事、辦好事、辦實事,在經(jīng)費使用上,貫徹實事求是原則,從學校實際出發(fā),處處精打細算,做到合理開支。
3、明確服務宗旨,強化服務一線,服務教學意識
學校后勤工作頭緒多,涉及面廣,但服務教學是學校后勤工作的宗旨,一切本著優(yōu)先教學的原則,為師生服好務,發(fā)現(xiàn)問題及時處理、為教學創(chuàng)造了良好的環(huán)境。
本學期里,全校師生齊心協(xié)力全體教職員工明確了教育發(fā)展方向,團結(jié)一致。想法實,干勁實,效果實,成績實,以飽滿的熱情,務實的作風,勤奮的工作,
踏石有印,抓鐵留痕。本學期,學校繼續(xù)致力于教育教學質(zhì)量的提升,努力打造群眾滿意的品牌初中教育,雖然取得了一定成績,但是,與局領(lǐng)導的要求、人民群眾的期盼還有不小的距離。在下一階段工作中,我們將更加勤勉有為,在局黨組的正確領(lǐng)導下,辛勤工作,以新的成績不斷拓展學校發(fā)展新局面。
2022、1、8