第1篇 財(cái)務(wù)科長(zhǎng)崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)科長(zhǎng) 1、利用財(cái)務(wù)核算與會(huì)計(jì)管理原理為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù),協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略,并主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定;
2、完善財(cái)務(wù)部門(mén),建立科學(xué)、系統(tǒng)符合企業(yè)實(shí)際情況的財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系,進(jìn)行有效的內(nèi)部控制;
3、制定公司資金運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,監(jiān)督資金管理報(bào)告和預(yù)、決算;
4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)打造和部門(mén)體系建設(shè);
5、參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策,為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)發(fā)展及對(duì)外投資等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù);
6、審核財(cái)務(wù)報(bào)表,提交財(cái)務(wù)管理工作報(bào)告。 熟練的英語(yǔ)口語(yǔ)能力,具備以英語(yǔ)為工作語(yǔ)言的能力 1、利用財(cái)務(wù)核算與會(huì)計(jì)管理原理為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù),協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略,并主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定;
2、完善財(cái)務(wù)部門(mén),建立科學(xué)、系統(tǒng)符合企業(yè)實(shí)際情況的財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系,進(jìn)行有效的內(nèi)部控制;
3、制定公司資金運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,監(jiān)督資金管理報(bào)告和預(yù)、決算;
4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)打造和部門(mén)體系建設(shè);
5、參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策,為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)發(fā)展及對(duì)外投資等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù);
6、審核財(cái)務(wù)報(bào)表,提交財(cái)務(wù)管理工作報(bào)告。
第2篇 日語(yǔ)財(cái)務(wù)科長(zhǎng)崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
工作地區(qū)： 上海，上海市，浦東新區(qū)
崗位要求： 1、33~42歲
2、本科（會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、審計(jì)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)）
3、日語(yǔ)n2或以上水平
4、有中級(jí)資格證
5、5年以上大型日企的財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上管理層經(jīng)驗(yàn)
6、熟悉會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理、相關(guān)法律規(guī)則
崗位職責(zé)： 1、嚴(yán)格執(zhí)行公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度和計(jì)劃，監(jiān)督和完善公司總部及分公司日常的財(cái)務(wù)管理活動(dòng)
2、負(fù)責(zé)總部的費(fèi)用核算、報(bào)表制作、財(cái)務(wù)審計(jì)、成本核算、資金管理等工作
3、負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào)及有效實(shí)施稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制
4、負(fù)責(zé)向日本本社制作和提交連結(jié)合并財(cái)務(wù)報(bào)表
5、根據(jù)國(guó)家財(cái)務(wù)制度和財(cái)稅法規(guī)，結(jié)合公司實(shí)際情況，協(xié)助財(cái)務(wù)部制定適用的內(nèi)控制度和財(cái)務(wù)管理辦法，在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作
6、主持財(cái)務(wù)部門(mén)工作會(huì)議，協(xié)調(diào)部門(mén)人員完成指定的工作目標(biāo)
7、協(xié)調(diào)維護(hù)銀行、稅務(wù)、審計(jì)等外部機(jī)構(gòu)合作關(guān)系并處理相關(guān)事宜，維護(hù)公司利益
崗位要求：
學(xué)歷要求：不限
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)
第3篇 財(cái)務(wù)科長(zhǎng)崗位職責(zé)電池電源公司
1.負(fù)責(zé)子分公司財(cái)務(wù)工作的全面展開(kāi)，督導(dǎo)本科室下級(jí)人員本職工作的開(kāi)展。
2.負(fù)責(zé)及時(shí)準(zhǔn)確編制子分公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表和財(cái)務(wù)分析報(bào)告。
3.負(fù)責(zé)總部對(duì)子分公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度的實(shí)施和落實(shí)。
4.根據(jù)總公司對(duì)子分公司的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，組織制定子分公司年度、季度、月度的預(yù)決算，擬訂子分公司資金措施和方案，全面平?資金，加速資金周轉(zhuǎn)，提高資金使用效果。控制資金風(fēng)險(xiǎn)。
5.負(fù)責(zé)子分公司成本核算、分析和控制。
6.負(fù)責(zé)子分公司稅務(wù)的合理籌劃，規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
7.負(fù)責(zé)及時(shí)準(zhǔn)確為總公司和子分公司各部門(mén)提供翔實(shí)的財(cái)務(wù)信息支持。
8.負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查子分公司物料倉(cāng)實(shí)物數(shù)與財(cái)務(wù)賬面數(shù)相符。
9.負(fù)責(zé)子分公司各項(xiàng)資產(chǎn)的保值增值控制。
10.負(fù)責(zé)對(duì)子分公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目的財(cái)務(wù)收支的監(jiān)控。
11.負(fù)責(zé)審核工資、獎(jiǎng)金等有關(guān)涉及財(cái)務(wù)收支的方案。
12.負(fù)責(zé)本部門(mén)財(cái)務(wù)資料、檔案的管理。
13.負(fù)責(zé)代表子分公司與銀行、稅務(wù)、工商等機(jī)構(gòu)的溝通和協(xié)調(diào)。
14.負(fù)責(zé)監(jiān)控子分公司總經(jīng)理嚴(yán)格執(zhí)行總公司財(cái)務(wù)規(guī)定，定期向總部財(cái)務(wù)總監(jiān)述職。
15.負(fù)責(zé)制定下屬的崗位說(shuō)明書(shū)和績(jī)效考核方案等人力資源管理并組織落實(shí)。
第4篇 財(cái)務(wù)科科長(zhǎng)崗位職責(zé)旅游
1.協(xié)助局長(zhǎng)搞好全局及局屬公司會(huì)計(jì)、出納的管理，經(jīng)常研究、布置、輔導(dǎo)、檢査、考核會(huì)計(jì)工作，督促全體財(cái)會(huì)人員按規(guī)章制度辦事。
2.正確及時(shí)貫徹實(shí)施各項(xiàng)會(huì)計(jì)制度，負(fù)責(zé)修訂本科的崗位責(zé)任制，提出工作目標(biāo)，總結(jié)工作成果，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)提出意見(jiàn)，并予以監(jiān)督、糾正、落實(shí)。
3.負(fù)責(zé)科內(nèi)崗位之間、與其他科室之間、與其他單位之間的會(huì)計(jì)協(xié)調(diào)工作，負(fù)責(zé)解答和處理職權(quán)范圍內(nèi)的有關(guān)問(wèn)題。
4.定期或不定期對(duì)庫(kù)存現(xiàn)金、重要空白憑證、重要物品、會(huì)計(jì)事項(xiàng)進(jìn)行檢查。
5.組織本科的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)競(jìng)賽，促進(jìn)素質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量的全面提高。
6.負(fù)責(zé)編制局會(huì)計(jì)報(bào)表，局工會(huì)會(huì)計(jì)報(bào)表，負(fù)責(zé)編制財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)分析。
7.負(fù)責(zé)辦理向外借貸手續(xù)及與財(cái)稅局聯(lián)系撥款事項(xiàng)。
第5篇 財(cái)務(wù)科科長(zhǎng)-崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)科科長(zhǎng)的工作是在財(cái)務(wù)副經(jīng)理的帶領(lǐng)下進(jìn)行的,在進(jìn)行工作之前先了解該崗位職責(zé)內(nèi)容是很重要的,下面為大家介紹了財(cái)務(wù)科科長(zhǎng)崗位職責(zé)的信息,供參考。
1、在所長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,做好本所的財(cái)務(wù)管理工作。
2、負(fù)責(zé)本部門(mén)的財(cái)務(wù)督查和管理,努力使財(cái)務(wù)工作實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理。
3、負(fù)責(zé)組織制定本科內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督管理制度及對(duì)各項(xiàng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作定期研究、建議、布置、檢查、落實(shí);對(duì)會(huì)計(jì)崗位進(jìn)行合理設(shè)置、分工并適時(shí)調(diào)整。
4、按照《會(huì)計(jì)法》的有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真貫徹有關(guān)財(cái)經(jīng)政策、法規(guī)、組織,維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律,組織會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。
5、遵守《會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德》,適時(shí)組織財(cái)務(wù)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)水平,管理和監(jiān)督各崗位財(cái)務(wù)人員履行職責(zé),對(duì)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行考核。
6、組織編制、報(bào)送單位的部門(mén)預(yù)、年度決算。
7、督促按時(shí)清理債權(quán)、債務(wù),防止拖欠,嚴(yán)格控制呆賬,加強(qiáng)對(duì)報(bào)表的審查,做到及時(shí)、準(zhǔn)確,并按時(shí)報(bào)送有關(guān)部門(mén)。
8、審核出納提請(qǐng)的財(cái)政集中支付授權(quán)憑證及用款計(jì)劃并上報(bào)省科技廳、財(cái)政廳;對(duì)二級(jí)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)進(jìn)行檢查與指導(dǎo);對(duì)密碼器的簽發(fā)實(shí)行分級(jí)限額授權(quán),以確保資金安全;
9、協(xié)助本所財(cái)產(chǎn)管理,建立建全財(cái)產(chǎn)管理、核算制度。
10、加強(qiáng)票據(jù)的日常管理,對(duì)票據(jù)的領(lǐng)取、使用、繳銷(xiāo)、結(jié)存等情況進(jìn)行專(zhuān)門(mén)登記,核對(duì)相關(guān)部門(mén)人員票據(jù)領(lǐng)用情況。
11、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其它工作。
第6篇 會(huì)計(jì)記賬員 財(cái)務(wù)科長(zhǎng) 會(huì)計(jì)主管的崗位職責(zé)
會(huì)計(jì)記賬員財(cái)務(wù)科長(zhǎng) 會(huì)計(jì)主管的崗位職責(zé)
記賬員的崗位職責(zé)是：負(fù)責(zé)部分記賬憑證的編制；明細(xì)賬的登記、結(jié)賬和對(duì)賬工作。為了有效地履行職責(zé)，對(duì)記賬員崗位的要求是：
(1)嚴(yán)格審核各種原始憑證，確保原始憑證的真實(shí)性、合理性、合法性。
(2)及時(shí)根據(jù)審核無(wú)誤的原始憑證，編制正確的記賬憑證，并根據(jù)記賬憑證及時(shí)登記各種明細(xì)分類(lèi)賬。
(3)做好有關(guān)計(jì)算和賬務(wù)結(jié)轉(zhuǎn)工作。
(4)做好對(duì)賬和結(jié)賬工作。
(5)做好其他有關(guān)工作。
財(cái)務(wù)科長(zhǎng)(會(huì)計(jì)主管)的職責(zé)是：
負(fù)責(zé)記賬憑證的復(fù)核、科目匯總表的編制、總賬的登記以及會(huì)計(jì)報(bào)表的編制工作。負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)科各種業(yè)務(wù)關(guān)系。為了有效地履行職責(zé)，對(duì)財(cái)務(wù)科長(zhǎng)崗位的要求是：
(1)全面組織財(cái)務(wù)科的會(huì)計(jì)工作，負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)科人員的分工協(xié)作關(guān)系的協(xié)調(diào)。
(2)在審核記賬憑證，確保記賬憑證無(wú)誤的基礎(chǔ)上，做好科目匯總表的編制工作。
(3)及時(shí)登記總賬，按月辦理總賬的月結(jié)工作，并將總賬及時(shí)與出納員所經(jīng)管的庫(kù)存現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬等，以及記賬員所經(jīng)管的各種明細(xì)分類(lèi)賬進(jìn)行核對(duì)。
(4)根據(jù)賬簿記錄及有關(guān)資料，于月終編制“資產(chǎn)負(fù)債表”、“利潤(rùn)表”、“現(xiàn)金流量表”等會(huì)計(jì)報(bào)表。
標(biāo)簽：會(huì)計(jì)記賬員崗位職責(zé) 財(cái)務(wù)科長(zhǎng)崗位職責(zé)
第7篇 財(cái)務(wù)科長(zhǎng)崗位工作職責(zé)
財(cái)務(wù)科長(zhǎng)的工作主要是負(fù)責(zé)部門(mén)的財(cái)務(wù)督查和管理,努力使財(cái)務(wù)工作實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理的工作,詳細(xì)請(qǐng)參考以下財(cái)務(wù)科長(zhǎng)的崗位職責(zé)資料,歡迎瀏覽。
根據(jù)公司中、長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,組織編制集團(tuán)年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn);
建立、健全財(cái)務(wù)管理體系,對(duì)財(cái)務(wù)部門(mén)的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制;
主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作,為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析,保證財(cái)務(wù)信息對(duì)外披露的正常進(jìn)行,有效地監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況以及適當(dāng)及時(shí)的調(diào)整;
對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作;
比較精確地監(jiān)控和預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量,確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu),統(tǒng)籌管理和運(yùn)作公司資金并對(duì)其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制;
對(duì)公司重大的投資、融資、并購(gòu)等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供建議和決策支持,參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和控制;
參與確定公司的股利政策,促進(jìn)與投資者的溝通順暢,保證股東利益的最大化;
與財(cái)政、稅務(wù)、銀行、證券等相關(guān)政府部門(mén)及會(huì)計(jì)師事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系;
向上級(jí)主管匯報(bào)公司經(jīng)營(yíng)狀況、經(jīng)營(yíng)成果、財(cái)務(wù)收支及計(jì)劃的具體情況,為集團(tuán)高級(jí)管理人員提供財(cái)務(wù)分析,提出有益的建議。
第8篇 財(cái)務(wù)資產(chǎn)科科長(zhǎng)崗位職責(zé)
崗位目的：根據(jù)相關(guān)規(guī)章制度，全面主持財(cái)務(wù)科各項(xiàng)工作，確保站財(cái)務(wù)工作合法、高效進(jìn)行，為站提供真實(shí)可靠的財(cái)務(wù)信息。
工作職責(zé)：
1．依據(jù)站年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，擬訂相應(yīng)財(cái)務(wù)預(yù)算，合理分配調(diào)度資金，指導(dǎo)、檢查各部門(mén)成本管理工作。
2．審核相關(guān)費(fèi)用支出憑證、報(bào)銷(xiāo)單的合理、合法性，杜絕非法經(jīng)濟(jì)行為發(fā)生。
3．負(fù)責(zé)站經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)工作，掌握各種資產(chǎn)的變動(dòng)及數(shù)量情況，定期做好各種物資的清理、盤(pán)存，建立健全固定資產(chǎn)臺(tái)帳。
4．組織財(cái)務(wù)分析，考核財(cái)務(wù)計(jì)劃執(zhí)行情況與資金使用效果，為站領(lǐng)導(dǎo)決策提供真實(shí)可靠財(cái)務(wù)信息和合理建議。
5．參與主要經(jīng)濟(jì)合同的洽談、審核，并監(jiān)督經(jīng)濟(jì)合同的履行。
工作要求：
1．確保站內(nèi)各財(cái)務(wù)活動(dòng)依法進(jìn)行。
2．及時(shí)掌握站屬各單位成本管理工作執(zhí)行情況，最大限度節(jié)約成本。
3．確保站預(yù)算、分解科學(xué)合理，賬目真實(shí)、準(zhǔn)確。
4．確保各部門(mén)費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)。
5．定期組織固定資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)，確保固定資產(chǎn)設(shè)備明細(xì)帳目真實(shí)、準(zhǔn)確。
第9篇 財(cái)務(wù)科長(zhǎng)崗位職責(zé)內(nèi)容醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)
1.在黨總支和院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本院的財(cái)務(wù)管理工作,帶領(lǐng)本科財(cái)會(huì)人員樹(shù)立為醫(yī)教研服務(wù)的思想,保證醫(yī)院各項(xiàng)任務(wù)的完成。
2.認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)方針政策和法律法規(guī),嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律和各項(xiàng)制度,對(duì)各項(xiàng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作要定期研究、布置、檢查、總結(jié)。
3.報(bào)據(jù)事業(yè)計(jì)劃,正確、及時(shí)編制年度財(cái)務(wù)預(yù)算,按照規(guī)定的統(tǒng)一收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),積極合理地組織收入,并遵守國(guó)家規(guī)定的費(fèi)用開(kāi)支范圍和開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn),精打細(xì)算,節(jié)約開(kāi)支,監(jiān)督預(yù)算資金的正確使用。
4.監(jiān)督、檢查與指導(dǎo)醫(yī)院各部門(mén)的財(cái)務(wù)收支及各物資部門(mén)的會(huì)計(jì)核算和物資管理工作,定期或不定期清查庫(kù)存,核對(duì)賬目,做到賬賬、賬物、賬卡相符。
5.督促清理債權(quán)、債務(wù),防止拖欠,嚴(yán)格控制呆賬。
6.審查或參與擬定院內(nèi)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議及其他經(jīng)濟(jì)文件。
7.負(fù)責(zé)向本單位領(lǐng)導(dǎo)和職工代表大會(huì)報(bào)告財(cái)務(wù)執(zhí)行狀況,及時(shí)向上級(jí)主管部門(mén)報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表。
8.組織會(huì)計(jì)人員學(xué)>j政治理論和業(yè)務(wù)技術(shù),負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)人員的考核,有計(jì)劃地培養(yǎng)會(huì)計(jì)人員,參與研究會(huì)計(jì)人員的任用和調(diào)配(配合人事科搞好財(cái)會(huì)人員的職稱(chēng)晉升工作)。
第10篇 主辦會(huì)計(jì)崗位職責(zé)財(cái)務(wù)科副科長(zhǎng)兼
1.按照《會(huì)計(jì)法》、《醫(yī)院會(huì)計(jì)制度》、《醫(yī)院財(cái)務(wù)制度》的規(guī)定，指導(dǎo)設(shè)備會(huì)計(jì)、財(cái)產(chǎn)會(huì)計(jì)、藥品會(huì)計(jì)正確劃分固定資產(chǎn)、低值易耗品、其他材料、庫(kù)存物資的范圍，指導(dǎo)下層設(shè)備會(huì)計(jì)、財(cái)產(chǎn)會(huì)計(jì)、藥品會(huì)計(jì)建賬和核算，并建立管理制度。
2.按照《醫(yī)院會(huì)計(jì)制度》、《醫(yī)院財(cái)務(wù)制度》的規(guī)定負(fù)責(zé)“醫(yī)療支出”、“藥品支出”、“管理費(fèi)用”等各項(xiàng)支出的明細(xì)分類(lèi)核算，根據(jù)審核無(wú)誤的原始憑證或原始憑證匯總單，按照《會(huì)計(jì)人員基礎(chǔ)工作規(guī)范》填制憑證的要求，正確使用《眾邦惠智財(cái)務(wù)核算管理系統(tǒng)》編制記賬憑證。
3.審查各項(xiàng)收支，根據(jù)國(guó)家的財(cái)政政策和法規(guī)及會(huì)計(jì)制度，逐筆審查各項(xiàng)收支，對(duì)不合規(guī)定的收支應(yīng)提出意見(jiàn)，并向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，采取措施，進(jìn)行處理。
4.對(duì)設(shè)備會(huì)計(jì)、財(cái)產(chǎn)會(huì)計(jì)、藥品會(huì)計(jì)等編制的記賬憑證，要進(jìn)行審核，復(fù)核中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和差錯(cuò)，應(yīng)通知有關(guān)人員査明更正和處理。
5.負(fù)責(zé)國(guó)有資產(chǎn)管理，辦理產(chǎn)權(quán)進(jìn)轉(zhuǎn)和變動(dòng)登記手續(xù)，管理國(guó)有資產(chǎn)管理盤(pán)存、報(bào)廢、鑒定、申報(bào)，不斷加強(qiáng)管理。
6.做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第11篇 計(jì)劃財(cái)務(wù)科科長(zhǎng)崗位職責(zé)內(nèi)容
1.負(fù)責(zé)計(jì)劃財(cái)務(wù)科日常管理工作。
2.研究提出市糧食總量平衡、品種結(jié)構(gòu)、年度收支計(jì)劃和中長(zhǎng)期規(guī)劃意見(jiàn)與建議,安排重點(diǎn)用糧計(jì)劃。
3.負(fù)責(zé)市糧食行業(yè)統(tǒng)計(jì)工作,承辦糧食流通、加工、倉(cāng)儲(chǔ)等統(tǒng)計(jì)報(bào)表的匯總上報(bào)工作。
4.配合有關(guān)部門(mén)管理地方糧食風(fēng)險(xiǎn)基金,做好糧食財(cái)務(wù)掛賬的清理和消化工作。
5.組織協(xié)同有關(guān)部門(mén)做好糧食系統(tǒng)財(cái)務(wù)管理和職工住房資金使用與管理工作。
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第12篇 財(cái)務(wù)資產(chǎn)科科長(zhǎng)工作崗位職責(zé)
崗位目的:根據(jù)相關(guān)規(guī)章制度,全面主持財(cái)務(wù)科各項(xiàng)工作,確保站財(cái)務(wù)工作合法、高效進(jìn)行,為站提供真實(shí)可靠的財(cái)務(wù)信息。
工作職責(zé):
1.依據(jù)站年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,擬訂相應(yīng)財(cái)務(wù)預(yù)算,合理分配調(diào)度資金,指導(dǎo)、檢查各部門(mén)成本管理工作。
2.審核相關(guān)費(fèi)用支出憑證、報(bào)銷(xiāo)單的合理、合法性,杜絕非法經(jīng)濟(jì)行為發(fā)生。
3.負(fù)責(zé)站經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)工作,掌握各種資產(chǎn)的變動(dòng)及數(shù)量情況,定期做好各種物資的清理、盤(pán)存,建立健全固定資產(chǎn)臺(tái)帳。
4.組織財(cái)務(wù)分析,考核財(cái)務(wù)計(jì)劃執(zhí)行情況與資金使用效果,為站領(lǐng)導(dǎo)決策提供真實(shí)可靠財(cái)務(wù)信息和合理建議。
5.參與主要經(jīng)濟(jì)合同的洽談、審核,并監(jiān)督經(jīng)濟(jì)合同的履行。
工作要求:
1.確保站內(nèi)各財(cái)務(wù)活動(dòng)依法進(jìn)行。
2.及時(shí)掌握站屬各單位成本管理工作執(zhí)行情況,最大限度節(jié)約成本。
3.確保站預(yù)算、分解科學(xué)合理,賬目真實(shí)、準(zhǔn)確。
4.確保各部門(mén)費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)。
5.定期組織固定資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn),確保固定資產(chǎn)設(shè)備明細(xì)帳目真實(shí)、準(zhǔn)確。
