第1篇 車工程師崗位職責
崗位職責:
1、從事電動車整車開發(fā)、車架開發(fā)、五金件開發(fā)、車身開發(fā)、工藝設定、整車測試等工作;
2、負責整車、零件結構二維、三維圖型的繪制與確認并交付打樣;
3、樣件、樣車的試制、試裝、測試、封樣;
4、小批試產的跟蹤與解決問題;
5、零部件標準化、通用化。
任職資格:
1.大專及以上學歷,機電、機械、模具類相關專業(yè),至少一種三維設計軟件精熟;
2.從事電動車、摩托車開發(fā)相關技術工作5年以上;
3.在電動交通工具技術工作某一方面有專長,能獨立發(fā)展發(fā)現問題、提出問題、解決問題;
4.持續(xù)關注行業(yè)發(fā)展趨勢與設計開發(fā)走向,持續(xù)學習,專業(yè)精進;
5.沉穩(wěn)務實,潛心鉆研技術,勤于思考,動手能力強。
第2篇 半掛車設計工程師崗位職責
工作責任:
1、負責組織掛車組日常訂單設計、產品改進和新產品開發(fā)
2、負責設計復雜掛車產品和解決生產中技術疑難問題
3、負責對公司及直接上級反饋、報告
4、負責對技術文件的審核
5、對掛車產品工藝裝備和生產工藝質量控制流程提出建議。
工作目的:
做好生產工藝技術保障,保障生產技術和質量合格。
職務要求:為人大方、作風正派、具有敬業(yè)精神、對企業(yè)忠誠
知識和技能要求:
1、機械或車輛類專業(yè)、?？埔陨?/p>
2、精通繪圖設計軟件
3、熟悉專用車結構和生產工藝,中級(工程師)或以上職稱
4、三年以上汽車或專用車技術工作經驗,一年以上基層小組管理經驗
6、原則性強,為人正直,有良好的職業(yè)道德
7、有良好的溝通協(xié)調能力,一定的組織協(xié)調能力,很強的判斷解決問題能力和技術創(chuàng)新能力
8、能獨立開展工作
9、工作細心、認真
第3篇 列車制造工程師崗位職責、要求以及未來可以發(fā)展的方向
列車制造工程師是指從事車輛的設計、制造、研究與開發(fā)的專業(yè)技術人員。
列車制造工程師崗位職責
1.現代列車的設計和制造；
2.列車維護領域的技術開發(fā)；
3.車輛制造工程實踐和工程管理；
4.應用計算機和現代測試技術解決工程實際問題
列車制造工程師崗位要求
1.車輛制造、工程力學等相關專業(yè)；
2.了解制造工程和車輛制造的基本理論和知識；
3.熟悉車輛制造的方針政策與法規(guī)；
4.了解現代列車制造技術的發(fā)展動態(tài)和發(fā)展趨勢；
5.具有創(chuàng)新思維能力和較強的計算機應用能力，敬業(yè)踏實，有團隊合作精神。
列車制造工程師發(fā)展方向
列車制造工程師可以往管理方向發(fā)展，比如：車輛制造主管。
第4篇 整車標定工程師崗位職責
整車標定工程師 負責整車動力三電系統(tǒng)標定以及整車開發(fā)過程問題處理
負責整車動力三電系統(tǒng)標定以及整車開發(fā)過程問題處理
負責整車動力三電系統(tǒng)標定以及整車開發(fā)過程問題處理 負責整車動力三電系統(tǒng)標定以及整車開發(fā)過程問題處理
負責整車動力三電系統(tǒng)標定以及整車開發(fā)過程問題處理
負責整車動力三電系統(tǒng)標定以及整車開發(fā)過程問題處理
第5篇 車輛結構分析工程師崗位職責
工作職責:
1.規(guī)劃設計真空管道列車的整車結構;
2.仿真分析列車在靜載、動載下的受力變形情況;
3、負責列車運行穩(wěn)定性、平順性、懸架動力學等仿真分析及優(yōu)化、改進工作。
4、 進行整車動力學相關試驗與模型的校驗工作,提出改進方案。
崗位要求:
1、本科或以上學歷,汽車、機械相關專業(yè),碩博士優(yōu)先。
2、掌握汽車動力學方面的專業(yè)理論知識,3年以上工作經驗,5款以上車型的車輛動力學性能仿真分析經驗 。
3、熟練運用ansys hypermesh或其他仿真分析軟件。
4、較強的溝通、協(xié)調和人際交往能力,團隊協(xié)作精神。
5、具備懸架和轉向系統(tǒng)設計者優(yōu)先
第6篇 車輛動力學工程師崗位職責
車輛動力學主任工程師 1. 八年以上整車nvh cae分析相關工作經驗。
2.負責整車級和子系統(tǒng)的nvh性能目標設定。
3.獨立完成各子系統(tǒng)白車身以及內飾車身模型搭建。
4.負責整車及子系統(tǒng)nvh仿真分析,包括ntf/vtf/ipi/模態(tài)/靜剛度等
5.負責nvh結果的優(yōu)化,報告撰寫及匯報
6.支持設計部門解決相關問題。
7. 有扎實的結構力學及有限元理論基礎,對nvh cae分析技術有透徹的理解與掌握。
8. 有一定的工程管理經驗,能夠有效的組織協(xié)調nvh cae仿真團隊高效工作。 1. 八年以上整車nvh cae分析相關工作經驗。
2.負責整車級和子系統(tǒng)的nvh性能目標設定。
3.獨立完成各子系統(tǒng)白車身以及內飾車身模型搭建。
4.負責整車及子系統(tǒng)nvh仿真分析,包括ntf/vtf/ipi/模態(tài)/靜剛度等
5.負責nvh結果的優(yōu)化,報告撰寫及匯報
6.支持設計部門解決相關問題。
7. 有扎實的結構力學及有限元理論基礎,對nvh cae分析技術有透徹的理解與掌握。
8. 有一定的工程管理經驗,能夠有效的組織協(xié)調nvh cae仿真團隊高效工作。
第7篇 汽車質量工程師崗位職責
職位描述:
工作經歷:
1.質量管理2年以上工作經驗,
2.2年以上汽車行業(yè)背景;
3.能熟練運用qc七大手法、5w2h、8d等工具分析處理質量異常;
4.熟練運用ts五大工具,有vda6.3、6.5資質證書者優(yōu)先;
5.有良好溝通、語言表達能力。
崗位職責:
1.負責制定、監(jiān)督、落實產品質量標準;
2.負責制程、客訴質量異常處理,并按要求提交整改報告;
3.負責客戶要求的ots、ppap相關資料的提交;
4.協(xié)助體系工程師開展一方、二方、內審等相關工作的開展;
5.部門其他事情的開展配合
第8篇 車身附件工程師崗位職責
車身附件工程師 領途汽車 領途汽車有限公司,領途 1、本科及以上學歷,有3年以上整車企業(yè)車身附件設計工作經驗;
2、能熟練操作相關專業(yè)軟件;
3、熟悉汽車開發(fā)流程和現代化制造工藝,具備車身附件開發(fā)設計能力;熟悉本崗位所承擔零部件的最新技術和相關法規(guī)的要求,并熟練掌握相關產品標準。
4、良好的人際溝通、口頭及書面表達能力。
第9篇 汽車發(fā)動機工程師崗位職責
負責汽車發(fā)動機鏈系統(tǒng)的設計與開發(fā),薪酬待遇面議.
熟悉汽車發(fā)動機的構造與原理.二年以上相關工作經驗.
第10篇 汽車零部件設計工程師崗位職責
汽車內飾零部件設計工程師 1、負責汽車內飾零部件產品的結構設計,并完成3d數模及2d圖紙的cad操作;
2、配合助理工程師檢查產品的工藝設計,控制總成設計成本
要求:
1、從事汽車內飾設計相關工作3年以上;
2、熟練使用catia軟件;
3、有副中控(console)或者ip的設計經驗,完成2個以上相關項目;
4、年齡26~30歲之間,男女不限,滬籍為宜。
1、負責汽車內飾零部件產品的結構設計,并完成3d數模及2d圖紙的cad操作;
2、配合助理工程師檢查產品的工藝設計,控制總成設計成本
要求:
1、從事汽車內飾設計相關工作3年以上;
2、熟練使用catia軟件;
3、有副中控(console)或者ip的設計經驗,完成2個以上相關項目;
4、年齡26~30歲之間,男女不限,滬籍為宜。
第11篇 汽車電路工程師崗位職責
職責描述:
develop automotive sensor products based on customer requirements following china/global automotive engineering policies, procedures and guidelines; build and test product prototypes; implement correction loop where applicable; write product specifications and test reports with objective of documenting product designs; conduct feasibility study for new sensor products
responsibilities
- electronic design for automotive sensor products development;
- fabricate product samples/prototypes;
- generate engineering documentation, e.g. product specifications, application specifications, test specifications, teaching procedures, dfmea, bom, etc.
- execute or guide functional/performance tests, reliability test, emc tests, etc.
- support product transfer from abroad or research teams;
- perform/coordinate failure analysis;
- support mass production in plants and customers.
qualifications
-bachelor degree with 4+ years’ experience or master degree in related areas;
-target majors: electronics, electro-mechanical electronics, automotive, or other equivalent major;
- bilingual: english and mandarin; good in writing, reading and oral communication; cet-4 is necessary, cet-6 is preferred;
-a team player with positive, proactive and professional attitude;
- be studious, and willing to take challenges and work under pressure;
-strong knowledge on electronic circuits, pcba debugging, and electronics handling/testing is a must;
-experience on magnetic hall-based technologies or other sensors is desired;
-be capable of using ecad tools for circuit design, pcb layout, etc. altium designer series is preferred;
- labview skill is desired;
- automotive industrial experience is preferred.
第12篇 汽車電控工程師崗位職責
崗位要求:
1、具汽車電氣或電控系統(tǒng)軟件或硬件2年以上工作經驗,對電氣電子、電控興趣濃厚.(優(yōu)秀者可不限汽車行業(yè)經驗);
2、熟練使用相應的設計開發(fā)工具(cad/catia或protel/ mentor或 matlab、simulink、c等)。
'
崗位職責:
1、新能源高低壓電氣系統(tǒng)技術開發(fā)及管理;
2、新能源汽車電控系統(tǒng)軟/硬件技術開發(fā)及管理;
3、新能源電氣系統(tǒng)測試驗證、分析。
崗位要求:
1、具汽車電氣或電控系統(tǒng)軟件或硬件2年以上工作經驗,對電氣電子、電控興趣濃厚.(優(yōu)秀者可不限汽車行業(yè)經驗);
2、熟練使用相應的設計開發(fā)工具(cad/catia或protel/ mentor或 matlab、simulink、c等)。
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崗位職責:
1、新能源高低壓電氣系統(tǒng)技術開發(fā)及管理;
2、新能源汽車電控系統(tǒng)軟/硬件技術開發(fā)及管理;
3、新能源電氣系統(tǒng)測試驗證、分析。
