裝飾公司項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求（20篇范文）

第1篇 裝飾公司項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

性別：不限

崗位職責(zé):

崗位職責(zé)：1、組織設(shè)計(jì)和制訂工程建設(shè)計(jì)劃；2、配合相關(guān)部門(mén)做好設(shè)備安裝的設(shè)計(jì)、概算、招標(biāo)工程量審核、安裝調(diào)試等工作；3、配合施工單位按照相關(guān)管理制度、安裝圖紙、操作規(guī)范和進(jìn)度要求完成土建和設(shè)備安裝任務(wù)；4、及時(shí)處理工程管理中發(fā)生的異議和投訴，不斷提高服務(wù)滿意度；5、對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)督管理，做好安全與現(xiàn)場(chǎng)管理工作；6、建立土建施工等進(jìn)度記錄和臺(tái)賬，做好與施工單位的設(shè)備安裝圖紙等資料的交接存檔工作；7、對(duì)土建、設(shè)備安裝作業(yè)量等相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和報(bào)表分析，根據(jù)分析數(shù)據(jù)建議對(duì)策并向部門(mén)經(jīng)理反饋。任職資格：1、大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，建筑、土木、工民建類相關(guān)專業(yè)；2、5年以上工程管理工作經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)行業(yè)工程管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、熟悉工程項(xiàng)目前期資料申報(bào)和施工證照、工程報(bào)建報(bào)裝等辦理工作，熟悉項(xiàng)目招標(biāo)和施工監(jiān)理工作，能夠進(jìn)行圖紙審查和協(xié)調(diào)工作；4、熟悉國(guó)家相關(guān)政策法規(guī)，具備與崗位所需的相關(guān)專業(yè)知識(shí)，熟練使用辦公軟件和cad制圖軟件，具有核算統(tǒng)計(jì)技能；5、具有很強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心。6、持有北京市二級(jí)建造師證書(shū)及安全員b本證書(shū)者優(yōu)先錄取。

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：經(jīng)驗(yàn)不限

第2篇 裝飾公司:工程部經(jīng)理崗位職責(zé)

裝飾公司工程部經(jīng)理崗位職責(zé)

部門(mén)名稱:工程部

直接上級(jí):總經(jīng)理助理

管理權(quán)限:秉承總經(jīng)理之命負(fù)責(zé)工程部全面工作。

主要職責(zé):

1、嚴(yán)格按公司規(guī)定、施工管理程序進(jìn)行系統(tǒng)科學(xué)的管理;協(xié)調(diào)解決施工中出現(xiàn)的重大問(wèn)題,每周定期檢查各施工現(xiàn)場(chǎng),匯總檢查結(jié)果并反饋給有關(guān)部門(mén),重大問(wèn)題上報(bào)主管經(jīng)理解決。

2、組織并參與工程圖紙、預(yù)算的會(huì)審,參與工程合同的簽訂以及合同正副本的分送與保管。

3、作為公司派駐工地代表對(duì)所屬項(xiàng)目的質(zhì)量、安全、進(jìn)度、材料成本全面負(fù)責(zé)。

4、主持項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃的編制,領(lǐng)導(dǎo)全體項(xiàng)目成員認(rèn)真實(shí)現(xiàn)公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。

5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)同甲方、監(jiān)理及各分包單位間關(guān)系,對(duì)工程中發(fā)生的有關(guān)經(jīng)濟(jì)費(fèi)用進(jìn)行審定。

6、負(fù)責(zé)組織對(duì)項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中的安全文明、技術(shù)質(zhì)量、材料進(jìn)度等進(jìn)行檢查和驗(yàn)收。

7、負(fù)責(zé)對(duì)重要部位施工方法、施工工藝等進(jìn)行決策。

8、負(fù)責(zé)定期對(duì)項(xiàng)目工作任務(wù)和有關(guān)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)進(jìn)行考核。

9、 負(fù)責(zé)主持部門(mén)例會(huì)。

10、負(fù)責(zé)在建工程的年度預(yù)算內(nèi)業(yè)務(wù)費(fèi)用的分解、控制和實(shí)施。

11、本部門(mén)員工的培訓(xùn)考核及工作目標(biāo)的設(shè)定、分解、督查。

12、負(fù)責(zé)對(duì)全體施工人員的安全教育培訓(xùn)。

13、工作期間,每周周六下午將“每周周計(jì)劃”(一式兩份)交一份到總經(jīng)理辦公室

本崗位職責(zé)如有未盡事宜或隨著公司的發(fā)展有些條款不適應(yīng)工作需要的,各部門(mén)可提出修改意見(jiàn)交總經(jīng)理辦公室研究并提請(qǐng)總經(jīng)理批復(fù)。

第3篇 裝修裝飾公司預(yù)算員崗位職責(zé)-2

裝修裝飾公司預(yù)算員崗位職責(zé)(二)

裝飾公司預(yù)算員的日常工作是裝飾項(xiàng)目的預(yù)算、設(shè)計(jì)施工圖預(yù)算,裝飾工程招投標(biāo)、成本控制,施工階段的工程跟蹤,設(shè)計(jì)概算,施工項(xiàng)目增減項(xiàng)預(yù)算,完工后的結(jié)算決算。裝修公司日常管理的預(yù)算員崗位職責(zé)基本是:

1、遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,恪守職業(yè)道德,絕不泄漏公司商業(yè)機(jī)密。

2、積極參與業(yè)務(wù)培訓(xùn),努力提高業(yè)務(wù)水平。

3、根據(jù)客戶心理價(jià)位及用材檔次高低,以及圖紙?jiān)O(shè)計(jì)的合理性與設(shè)計(jì)師溝通定稿,減少裝修預(yù)算更改率,使預(yù)算有說(shuō)明力,客戶易于接受。

4、依據(jù)圖紙進(jìn)行概算與預(yù)算,在客戶不變更原設(shè)計(jì)及用材的情況下,保證預(yù)決算之間差異不超過(guò)5%。

5、努力學(xué)習(xí)與了解公司各工序的基本知識(shí),以及裝飾材料損耗,垃圾外運(yùn),材料搬運(yùn)等費(fèi)用,以便預(yù)算更為精確及無(wú)遺漏。

6、及時(shí)完成裝飾預(yù)算工作,保質(zhì)保量,確保其他工序的順利進(jìn)行。

7、預(yù)算必須要詳細(xì)編制說(shuō)明(用材料說(shuō)明,施工說(shuō)明等)。

8、做好預(yù)算的內(nèi)控和保密工作,確保公司所設(shè)定利潤(rùn)完成率。

9、收到設(shè)計(jì)圖紙后2天內(nèi)必須完成預(yù)算。完成上級(jí)交辦的其它工作。

第4篇 裝飾公司設(shè)計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé)二

裝飾公司設(shè)計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé)(二)

1、裝修裝飾公司設(shè)計(jì)部經(jīng)理要積極開(kāi)拓業(yè)務(wù),努力完成公司下達(dá)的任務(wù),提高自己的業(yè)務(wù)精神。

2、努力組織設(shè)計(jì)師開(kāi)展業(yè)務(wù),有計(jì)劃、有措施、有檢查、有改進(jìn)地安排好設(shè)計(jì)工作。

3、樹(shù)立以客戶為中心的設(shè)計(jì)服務(wù)理念,認(rèn)真做好與客戶的交流溝通。

4、設(shè)計(jì)部經(jīng)理要努力做好團(tuán)隊(duì)建設(shè),積極開(kāi)展團(tuán)隊(duì)設(shè)計(jì),充分發(fā)揮每位設(shè)計(jì)師的特長(zhǎng)。

5、公司設(shè)計(jì)部經(jīng)理要認(rèn)真按照“設(shè)計(jì)控制程序”開(kāi)展設(shè)計(jì)工作,組織如“設(shè)計(jì)評(píng)審”工作,確保設(shè)計(jì)質(zhì)量。

6、積極組織設(shè)計(jì)師做好設(shè)計(jì)交底及跟單服務(wù),做好與施工人員協(xié)作配合,做好客戶的服務(wù)。努力提高企業(yè)品牌形象。

7、積極做好設(shè)計(jì)師的考核,做好工作環(huán)境的建設(shè),努力提高設(shè)計(jì)師的工作積極性。

8、努力引進(jìn)先進(jìn)設(shè)計(jì)理念、設(shè)計(jì)方法,加強(qiáng)對(duì)設(shè)計(jì)師的培訓(xùn),建設(shè)一支高素質(zhì)的設(shè)計(jì)師隊(duì)伍。

9、裝修裝飾公司設(shè)計(jì)部經(jīng)理要認(rèn)真執(zhí)行設(shè)計(jì)師例會(huì)制度,運(yùn)用互動(dòng)培訓(xùn),強(qiáng)化訓(xùn)練設(shè)計(jì)師。及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)設(shè)計(jì)部的工作,認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)的指示。

第5篇 裝飾公司店面經(jīng)理店長(zhǎng)崗位職責(zé)

建筑裝飾公司店面經(jīng)理(店長(zhǎng))崗位職責(zé)

一、完成店面當(dāng)月的業(yè)績(jī)指標(biāo)及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)所交辦的各項(xiàng)任務(wù)。

二、了解企業(yè)文化,遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度。

三、嚴(yán)格審查設(shè)計(jì)師所簽署的合同。

四、組織店面人員專業(yè)、技術(shù)培訓(xùn),落實(shí)新人傳、幫、帶工作。

五、指導(dǎo)設(shè)計(jì)師進(jìn)行業(yè)務(wù)談判。

六、協(xié)調(diào)店面內(nèi)小組之間的關(guān)系,協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)師與客戶間的關(guān)系,協(xié)調(diào)店面與公司各部門(mén)的關(guān)系,協(xié)調(diào)店面與所在市場(chǎng)的關(guān)系。

七、增強(qiáng)員工的凝聚力,營(yíng)造良好的團(tuán)隊(duì)精神。樹(shù)立企業(yè)形象。

八、負(fù)責(zé)收集同行業(yè)其他家裝公司的薪酬標(biāo)準(zhǔn)、營(yíng)銷動(dòng)態(tài)。

九、建立、調(diào)整店面的營(yíng)銷小組,激發(fā)內(nèi)部的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。

十、指導(dǎo)、檢查店面員工填寫(xiě)《工作流程》相關(guān)表格,并按規(guī)定交至相關(guān)部門(mén)。

十一、配合市場(chǎng)部,爭(zhēng)取客源。

十二、每月月末例會(huì)將本月工作總結(jié),所有員工的工作總結(jié)及下月工作計(jì)劃交至總經(jīng)理。

十三、配合公司企劃部進(jìn)行媒體監(jiān)控并及時(shí)反饋。

十四、與公司企劃部密切合作炒作小區(qū)及參加大型展會(huì)。

十五、及時(shí)解決店面突發(fā)事件。

十六、公司文件的上傳下達(dá)且積極、客觀、公正的解釋公司的每一項(xiàng)決定。

十七、培養(yǎng)人才,推薦人才。挖掘設(shè)計(jì)師的潛能。配合公司完成設(shè)計(jì)師的招聘考核工作。

十八、組織本部門(mén)員工培訓(xùn)工作,提高設(shè)計(jì)師各項(xiàng)技能。月底報(bào)《培訓(xùn)總結(jié)及計(jì)劃》及《述職報(bào)告》

第6篇 裝飾公司出納人員崗位職責(zé)

裝飾公司出納人員崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)本項(xiàng)目銀行和現(xiàn)金的收付工作。

2.負(fù)責(zé)做好各項(xiàng)成本、費(fèi)用的報(bào)銷工作,原始單據(jù)必須審核無(wú)誤、簽批手續(xù)齊全。

3.負(fù)責(zé)根據(jù)國(guó)家《支付結(jié)算辦法》規(guī)定辦理銀行存款收付業(yè)務(wù),及時(shí)登記支票使用簿。不準(zhǔn)簽發(fā)無(wú)收款單位支票、空頭支票和遠(yuǎn)期支票,不準(zhǔn)套取現(xiàn)金、公款私存。

4.負(fù)責(zé)登記現(xiàn)金日記賬,及時(shí)提出備用金并妥善保管,做到日清月結(jié),月底及時(shí)結(jié)出余額與總賬核對(duì)相符。

5.負(fù)責(zé)登記銀行存款日記賬,及時(shí)與銀行對(duì)賬,編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表,及時(shí)清理未達(dá)賬項(xiàng),月底結(jié)出余額與核對(duì)相符。

6.負(fù)責(zé)做好各種原始單據(jù)的整理和移交,原始單據(jù)要每天移交給會(huì)計(jì)人員,并辦理好移交手續(xù)。

7.負(fù)責(zé)保管有關(guān)出納財(cái)務(wù)資料。

第7篇 裝飾公司設(shè)計(jì)員崗位職責(zé)

裝飾公司設(shè)計(jì)員崗位職責(zé)

1、在部門(mén)主任領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)本部門(mén)的施工設(shè)計(jì)工作。

2、愛(ài)崗敬業(yè),務(wù)實(shí)創(chuàng)新,開(kāi)拓進(jìn)取。遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。

3、努力完成公司下達(dá)的各項(xiàng)設(shè)計(jì)任務(wù)。應(yīng)主動(dòng)向設(shè)計(jì)師請(qǐng)教學(xué)習(xí),逐步提高設(shè)計(jì)水平。

4、與客戶保持密切聯(lián)系及時(shí)了解掌握客戶的設(shè)計(jì)要求和意圖,力求準(zhǔn)確無(wú)誤地設(shè)計(jì)出使客戶滿意的施工設(shè)計(jì)圖。

5、努力學(xué)習(xí)與鉆研,不斷提高自己的思想覺(jué)悟及業(yè)務(wù)水平。

6、作好本部的周工作計(jì)劃與小結(jié),不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)管理方法,以提高工作效率。

7、完成上級(jí)交賦的其他工作。

第8篇 裝修裝飾公司會(huì)計(jì)崗位職責(zé)二

裝修裝飾公司會(huì)計(jì)崗位職責(zé)(二)

裝修裝飾公司會(huì)計(jì)工作崗位職責(zé):

1、裝飾公司會(huì)計(jì)應(yīng)該積極參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),努力提高崗位技能。恪守職業(yè)道德,遵守公司經(jīng)營(yíng)管理制度。

2、編制和審核記賬憑證,建立各類明細(xì)賬簿,總分類賬簿,做到賬賬相符、賬證相符、賬表相符、賬實(shí)相符。

3、裝修裝飾公司會(huì)計(jì)負(fù)責(zé)匯總分支機(jī)構(gòu)的經(jīng)營(yíng)報(bào)表。

4、建立規(guī)范的會(huì)計(jì)檔案管理,會(huì)計(jì)憑證裝訂成冊(cè)。

5、做好會(huì)計(jì)部門(mén)的保密工作,任何財(cái)務(wù)憑證和財(cái)務(wù)資料不得外借。不得隨意給他人翻閱,如要借閱,必須經(jīng)總經(jīng)理同意。

6、按時(shí)審報(bào)稅務(wù)報(bào)表,掌握稅務(wù)信息。

7、裝修裝飾公司會(huì)計(jì)員要加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他財(cái)務(wù)類日常工作。

第9篇 裝飾公司出納員崗位職責(zé)五

裝飾公司出納員崗位職責(zé)(五)

裝修裝飾公司出納員崗位職責(zé):

1、服從公司使命,積極配合其它部門(mén)開(kāi)展工作。

2、裝飾公司出納員要積極參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),努力提高崗位技能。

3、處理報(bào)銷事項(xiàng),認(rèn)真審核原始憑證,報(bào)銷發(fā)票必須由經(jīng)辦人、總經(jīng)理二人以上簽字,簽字用鋼筆,不可用圓珠筆,必須對(duì)原始憑證的合法性、有效性負(fù)責(zé)。

4、保管好庫(kù)存現(xiàn)金,記好現(xiàn)金日記賬,銀行日記賬,及時(shí)清點(diǎn)庫(kù)存現(xiàn)金,做好銀行調(diào)節(jié)表,做到賬款相符,賬表相符。

5、裝修裝飾公司出納員要及時(shí)填寫(xiě)收支、存款日?qǐng)?bào)表并報(bào)財(cái)務(wù)部經(jīng)理。

6、裝飾公司出納員負(fù)責(zé)現(xiàn)金收付并對(duì)現(xiàn)金安全負(fù)責(zé)。

7、對(duì)憑證進(jìn)行月結(jié),月結(jié)后的憑證及時(shí)交會(huì)計(jì)留存。

8、裝飾公司出納員需每日將現(xiàn)金存入銀行,定期對(duì)賬。

9、掌管保險(xiǎn)柜及鑰匙并做好保密工作。

10、協(xié)同項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行上門(mén)收款,保證公司裝飾項(xiàng)目款項(xiàng)的安全性。

11、裝飾裝修公司出納員要加強(qiáng)服務(wù)意識(shí),無(wú)論對(duì)外的材料商、廣告公司等,還是對(duì)內(nèi)的所有同仁,均應(yīng)以禮相待、友善相處。

第10篇 裝飾公司客戶部經(jīng)理崗位職責(zé)

裝飾公司客戶部經(jīng)理崗位職責(zé)

1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下全面主持客戶部工作,主管公司各項(xiàng)工程業(yè)務(wù)洽談與客戶咨詢服務(wù)工作,愛(ài)崗敬業(yè),務(wù)實(shí)創(chuàng)新,開(kāi)拓進(jìn)取。

2、貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)決議,并帶頭遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。

3、團(tuán)結(jié)本部員工努力完成公司下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)洽談任務(wù),作好客戶的咨詢服務(wù)和協(xié)調(diào)聯(lián)系工作,準(zhǔn)確、及時(shí)地將客戶的施工要求與意見(jiàn)反饋給設(shè)計(jì)部、工程部以便按客戶要求予以施工。

4、工程完工后須及時(shí)通知客戶現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收,如有不符合客戶施要求的地方,應(yīng)及時(shí)通知工程部安排工人整改。對(duì)客戶新增施工內(nèi)容應(yīng)配合工程部追加工程款。

5、按照施工合同規(guī)定及時(shí)催收工程進(jìn)度款,工程竣工經(jīng)客戶驗(yàn)收合格后,應(yīng)及時(shí)收取工程尾款。

6、努力學(xué)習(xí)與鉆研,不斷提高自己的思想覺(jué)悟及業(yè)務(wù)水平和管理水平。

7、作好本部的周工作計(jì)劃與小結(jié),不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)管理方法,以提高工作效率。

8、完成總經(jīng)理交賦的其他工作。

第11篇 裝飾公司:預(yù)算員崗位職責(zé)

裝飾公司預(yù)算員崗位職責(zé)

裝飾公司預(yù)算員的日常工作是裝飾項(xiàng)目的預(yù)算、設(shè)計(jì)施工圖預(yù)算,裝飾工程招投標(biāo)、成本控制,施工階段的工程跟蹤,設(shè)計(jì)概算,施工項(xiàng)目增減項(xiàng)預(yù)算,完工后的結(jié)算決算。裝修公司日常管理的預(yù)算員崗位職責(zé)基本是:

1、遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,恪守職業(yè)道德,絕不泄漏公司商業(yè)機(jī)密。

2、積極參與業(yè)務(wù)培訓(xùn),努力提高業(yè)務(wù)水平。

3、根據(jù)客戶心理價(jià)位及用材檔次高低,以及圖紙?jiān)O(shè)計(jì)的合理性與設(shè)計(jì)師溝通定稿,減少裝修預(yù)算更改率,使預(yù)算有說(shuō)明力,客戶易于接受。

4、依據(jù)圖紙進(jìn)行概算與預(yù)算,在客戶不變更原設(shè)計(jì)及用材的情況下,保證預(yù)決算之間差異不超過(guò)5%。

5、努力學(xué)習(xí)與了解公司各工序的基本知識(shí),以及裝飾材料損耗,垃圾外運(yùn),材料搬運(yùn)等費(fèi)用,以便預(yù)算更為精確及無(wú)遺漏。

6、及時(shí)完成裝飾預(yù)算工作,保質(zhì)保量,確保其他工序的順利進(jìn)行。

7、預(yù)算必須要詳細(xì)編制說(shuō)明(用材料說(shuō)明,施工說(shuō)明等)。

8、做好預(yù)算的內(nèi)控和保密工作,確保公司所設(shè)定利潤(rùn)完成率。

9、收到設(shè)計(jì)圖紙后2天內(nèi)必須完成預(yù)算。完成上級(jí)交辦的其它工作。

第12篇 裝飾公司施工員崗位職責(zé)七

裝飾公司施工員崗位職責(zé)(七)

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家、行業(yè)的有關(guān)法律、法規(guī)和企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度。

2、努力學(xué)習(xí)、了解和掌握企業(yè)內(nèi)部各工種的施工規(guī)范,施工工藝,驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)及與行業(yè)有關(guān)的相關(guān)知識(shí)。

3、嚴(yán)格按公司圖紙、預(yù)算審核制度去審核圖紙和預(yù)算,根據(jù)工程量計(jì)算規(guī)則及說(shuō)明,合理套用工程項(xiàng)目。

4、認(rèn)真編制施工方案(施工組織設(shè)計(jì)),認(rèn)真做好施工交底工作。正確管理和指導(dǎo)一線工人工作,協(xié)調(diào)處理好施工中發(fā)生的各種問(wèn)題。

5、負(fù)責(zé)向客戶催繳工程款,實(shí)事求是做好與客戶之間的工程核對(duì)等結(jié)算工作,堅(jiān)決杜絕多算、漏算、多收、漏收及私下交易等情況發(fā)生。

6、做好與客戶的溝通工作,全面了解客戶的需求,做好客戶的服務(wù),努力提高客戶的滿意度。

7、設(shè)計(jì)變更、工程整改等重要事項(xiàng)應(yīng)與業(yè)主及時(shí)做好雙方的簽字確認(rèn)工作,全面做好工作記錄。

8、把好材料進(jìn)場(chǎng)和施工質(zhì)量關(guān),做好自查與自評(píng)工作并負(fù)責(zé)和監(jiān)督落實(shí)各項(xiàng)整改工作。

9、負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)施工現(xiàn)場(chǎng)的清潔衛(wèi)生、材料堆放、成品保護(hù)等各項(xiàng)形象管理工作,杜絕工地出現(xiàn)臟、亂、差現(xiàn)象發(fā)生。

10、關(guān)心一線工人的工作和生活,做好新員工的安全教育,做好一線工人的培訓(xùn)工作,努力推廣新技術(shù)、新工藝、新材料。

11、負(fù)責(zé)對(duì)一線員工的安全防范意識(shí)教育,落實(shí)安全生產(chǎn)措施,做好施工現(xiàn)場(chǎng)的安全生產(chǎn)管理。

12、加強(qiáng)成本核算,在保證質(zhì)量的前提下,盡可能降低成本,減少浪費(fèi)。

13、配合工程部、質(zhì)檢部做好各項(xiàng)工作,做好各項(xiàng)工程結(jié)束時(shí)的總結(jié)工作。

14、阻止外來(lái)人員、不明人員對(duì)工地進(jìn)行攝像,禁止未經(jīng)公司允許接受新聞媒體采訪。

15、完成上級(jí)交辦的臨時(shí)性工作。

第13篇 裝飾公司人力資源部經(jīng)理崗位職責(zé)二

裝飾公司人力資源部經(jīng)理崗位職責(zé)(二)

裝修裝飾公司人力資源部經(jīng)理崗位職責(zé):

1、加強(qiáng)公司團(tuán)隊(duì)建設(shè),積極配合其它部門(mén)開(kāi)展工作。

2、積極參加裝飾業(yè)務(wù)培訓(xùn),努力提高崗位知識(shí)技能。

3、嚴(yán)格執(zhí)行人員錄用的篩選工作,積極配合其它部門(mén)崗前的培訓(xùn)和考評(píng)工作。

4、擬定部門(mén)年度、月度工作計(jì)劃,并提前報(bào)批,務(wù)必做好落實(shí),執(zhí)行和檢查工作。

5、裝飾公司人力資源部經(jīng)理負(fù)責(zé)公司人事工作。

6、負(fù)責(zé)企業(yè)培訓(xùn)工作,對(duì)新進(jìn)公司的裝飾設(shè)計(jì)師、項(xiàng)目經(jīng)理、營(yíng)銷人員進(jìn)行公司管理制度,日常工作流程等各方面的培訓(xùn)。

7、負(fù)責(zé)企業(yè)勞資工作,合理架構(gòu)公司員工薪資組成標(biāo)準(zhǔn)。

8、負(fù)責(zé)裝飾企業(yè)設(shè)計(jì)師、營(yíng)銷人員的績(jī)效考評(píng)工作。

9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其它工作任務(wù)。

第14篇 裝飾公司設(shè)計(jì)部主任崗位職責(zé)

裝飾公司設(shè)計(jì)部主任崗位職責(zé)

1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下全面主持設(shè)計(jì)部工作,主管公司各項(xiàng)工程的施工設(shè)計(jì)及廣告設(shè)計(jì)工作。愛(ài)崗敬業(yè),務(wù)實(shí)創(chuàng)新,開(kāi)拓進(jìn)取。

2、貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)決議,并帶頭遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。

3、團(tuán)結(jié)本部員工努力完成公司下達(dá)的各項(xiàng)設(shè)計(jì)任務(wù)。應(yīng)與客戶保持密切聯(lián)系及時(shí)了解掌握客戶的設(shè)計(jì)要求和意圖,力求準(zhǔn)確無(wú)誤地設(shè)計(jì)出使客戶滿意的施工設(shè)計(jì)圖。

4、應(yīng)有全新的思維與理念,要求所設(shè)計(jì)的施工圖紙既規(guī)范又有創(chuàng)意;既經(jīng)濟(jì)又具檔次;既符合傳統(tǒng)文化又具有現(xiàn)代風(fēng)采,不僅要使客戶稱心滿意,而且亦能反映我名度風(fēng)格。

5、努力學(xué)習(xí)與鉆研,不斷提高自己的思想覺(jué)悟及業(yè)務(wù)水平和管理水平。

6、作好本部的周工作計(jì)劃與小結(jié),不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)管理方法,以提高工作效率。

7、完成總經(jīng)理交賦的其他工作。

第15篇 裝飾公司庫(kù)管員崗位職責(zé)

裝飾公司庫(kù)管員崗位職責(zé)

1、在部門(mén)經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作,負(fù)責(zé)施工工程的材料、機(jī)具的保管與維護(hù)工作。

2、遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從安排,愛(ài)崗敬業(yè),誠(chéng)信務(wù)實(shí)。

3、工作以服從于施工需要為準(zhǔn)則,想施工之所想,急施工之所急,吃苦耐勞,辦事認(rèn)真,堅(jiān)持材料機(jī)具的簽字領(lǐng)出與驗(yàn)收入庫(kù)制度。

4、應(yīng)有高度的工作責(zé)任心,材料入庫(kù)必須認(rèn)真清點(diǎn)數(shù)量,若發(fā)現(xiàn)不合格、有質(zhì)量問(wèn)題的材料堅(jiān)決不能入庫(kù)。大宗材料(如鋼材、型材等)不能直接入庫(kù)的,庫(kù)管員必須到現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收或由現(xiàn)場(chǎng)主管代為驗(yàn)收,并填寫(xiě)材料入庫(kù)單,及時(shí)登帳。

5、努力學(xué)習(xí)與鉆研,不斷提高自己的思想覺(jué)悟及業(yè)務(wù)水平。

6、努力完成上級(jí)交賦的其他任務(wù)。

第16篇 裝飾公司:設(shè)計(jì)部崗位職責(zé)

裝飾公司設(shè)計(jì)部崗位職責(zé)

部門(mén)名稱:設(shè)計(jì)部

直接上級(jí):設(shè)計(jì)部經(jīng)理

主要職責(zé)

1、設(shè)計(jì)師應(yīng)全面了解工程的基本情況,確定裝修級(jí)別、設(shè)計(jì)風(fēng)格、主要材料并做好相應(yīng)的記錄。

2、安排好現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量的時(shí)間。

3、測(cè)量中要做到認(rèn)真細(xì)致,標(biāo)注上下水管、暖氣、衛(wèi)生間、等設(shè)施的準(zhǔn)確位置;認(rèn)真填寫(xiě)測(cè)量記錄單,正常情況下三日內(nèi)出圖及粗報(bào)價(jià),有約定按約定時(shí)間執(zhí)行。

4、測(cè)量后三日內(nèi),按照公司設(shè)計(jì)規(guī)范制作平面圖、吊頂圖。

5、正式開(kāi)工前應(yīng)做出全套施工圖紙:包括總平面圖、總吊頂圖、剖面圖、節(jié)點(diǎn)大樣圖、墻面展開(kāi)圖(家具立面圖)。

6、施工圖紙?jiān)瓌t上采用a3圖幅;市場(chǎng)有特殊要求時(shí),應(yīng)同時(shí)執(zhí)行所在市場(chǎng)規(guī)定。

7、報(bào)價(jià)時(shí),應(yīng)嚴(yán)格按公司統(tǒng)一報(bào)價(jià)做工程項(xiàng)目報(bào)價(jià),如有不清楚的項(xiàng)目應(yīng)向公司工程預(yù)算部門(mén)及時(shí)咨詢,不得擅自改動(dòng)規(guī)定報(bào)價(jià)。

8、設(shè)計(jì)師簽定的合同、圖紙、報(bào)價(jià)單,必須有設(shè)計(jì)師、審核、甲方簽字方能生效,沒(méi)有甲方簽字的合同、圖紙、報(bào)價(jià)單,公司行政主管有權(quán)不予蓋章,領(lǐng)用已蓋好章的合同由責(zé)任人承擔(dān)。

9、設(shè)計(jì)師必須在交底前天將工程全套圖紙交給工程部負(fù)責(zé)人;由設(shè)計(jì)師依照?qǐng)D紙向工程人員詳細(xì)介紹設(shè)計(jì)理念、表達(dá)效果,工程人員向設(shè)計(jì)師提供簽字認(rèn)可后的交底單;

10、設(shè)計(jì)人員、工程人員如有一方未按照流程操作,或者文件不齊,另一方可拒絕在交底單上簽字,并上報(bào)公司,所造成的損失,由責(zé)任方負(fù)責(zé)。

11、設(shè)計(jì)師應(yīng)在工程開(kāi)工至竣工期間內(nèi),與工程部相關(guān)人員保持密切的聯(lián)系,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)協(xié)調(diào)、處理,消除投訴。

本崗位職責(zé)如有未盡事宜或隨著公司的發(fā)展有些條款不適應(yīng)工作需要的,各部門(mén)可提出修改意見(jiàn)交總經(jīng)理辦公室研究并提請(qǐng)總經(jīng)理批復(fù)。

第17篇 裝飾公司電話營(yíng)銷員崗位職責(zé)-5

裝飾公司電話營(yíng)銷員崗位職責(zé)(五)

1、認(rèn)真貫徹國(guó)家相關(guān)法律、法規(guī)及行業(yè)、公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。

2、樹(shù)立良好的心態(tài),以積極熱情的態(tài)度堅(jiān)定的信心去投入工作,要有良好的敬業(yè)精神。

3、使用規(guī)范的、標(biāo)準(zhǔn)的語(yǔ)言開(kāi)展電話營(yíng)銷工作,在

第18篇 裝飾公司:總經(jīng)理職責(zé)崗位職責(zé)

裝飾公司總經(jīng)理職責(zé)崗位職責(zé)

1.1處理公司內(nèi)部的日常行政工作的管理。

1.2統(tǒng)籌安排公司各個(gè)部門(mén)的工作并下達(dá)工作指令單,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)部門(mén)之間的工作配合。

1.3負(fù)責(zé)組織和落實(shí)裝飾工程項(xiàng)目的工作開(kāi)展并監(jiān)控裝飾工程項(xiàng)目的總體施工質(zhì)量。

1.4負(fù)責(zé)裝飾工程材料采購(gòu)及相關(guān)資金表格的審核,及對(duì)材料采購(gòu)價(jià)格的審批。

1.5負(fù)責(zé)審核《預(yù)結(jié)算書(shū)》、《裝飾工程施工合同》、《裝飾設(shè)計(jì)委托合同》等。

1.6負(fù)責(zé)審核圖紙,包括方案圖、施工圖、竣工圖及設(shè)計(jì)變更。

1.7負(fù)責(zé)落實(shí)各部門(mén)經(jīng)理的工作安排。

第19篇 裝飾公司設(shè)計(jì)師助理崗位職責(zé)

1、配合主案設(shè)計(jì)師談單,記錄客戶需求信息,完成相關(guān)數(shù)據(jù)收集;

2、配合主案設(shè)計(jì)師完成設(shè)計(jì)提案的完成;

3、按照主案設(shè)計(jì)師要求繪制施工圖;

4、配合主案設(shè)計(jì)師編制預(yù)算;

5、配合主案設(shè)計(jì)師完成施工現(xiàn)場(chǎng)設(shè)計(jì)交底及相關(guān)技術(shù)支持。

6、根據(jù)項(xiàng)目要求適當(dāng)出差。

崗位職責(zé):

1、大專以上學(xué)歷,室內(nèi)設(shè)計(jì)或藝術(shù)設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè);

2、有1年以上公裝設(shè)計(jì)助理工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)公裝施工圖繪制規(guī)范、施工工藝熟悉,;

3、熟練操作cad軟件,會(huì)ps、coreldraw、草圖大師等軟件優(yōu)先考慮

4、有駕駛證者優(yōu)先考慮

第20篇 裝飾公司業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)

建筑裝飾公司業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)

一、嚴(yán)格遵守國(guó)家法律及公司的規(guī)章制度;

二、每一位業(yè)務(wù)員必須把每日搜集到的客戶名單及客戶與設(shè)計(jì)師溝通的情況如實(shí)上報(bào)給相關(guān)負(fù)責(zé)人。

三、每日了解自己提供給營(yíng)銷組長(zhǎng)的反饋情況;

四、日常工作管理

1、展品

(1)每一位業(yè)務(wù)員拿取小區(qū)內(nèi)展品必須在市場(chǎng)部進(jìn)行登記,已便做好物品控制工作;

(2)每日檢查自己分管小區(qū)內(nèi)的布展品(條幅、展板、資料、桌椅等)如有損壞、丟失等現(xiàn)象,要調(diào)查原因,并及時(shí)上報(bào)部門(mén)經(jīng)理;

2、工程部管理

(1)業(yè)務(wù)員每天到小區(qū)內(nèi)巡查施工現(xiàn)場(chǎng);

(2)每一位業(yè)務(wù)員有權(quán)利對(duì)施工隊(duì)的施工現(xiàn)場(chǎng)(施工進(jìn)展、施工質(zhì)量等)進(jìn)行監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)指出并上報(bào),積級(jí)打造企業(yè)的品牌形象;

3、設(shè)計(jì)師管理

(1)業(yè)務(wù)員在把客戶介紹給設(shè)計(jì)師,要把所了解的客戶裝飾傾向及主旨提前提供給設(shè)計(jì)

(2)每日監(jiān)督小區(qū)內(nèi)設(shè)計(jì)師的到崗時(shí)間,必須監(jiān)督設(shè)計(jì)師與客戶承諾的見(jiàn)面時(shí)間,對(duì)遲到現(xiàn)象要追究原因,并上報(bào)區(qū)域經(jīng)理;

4、小區(qū)管理

保證小區(qū)內(nèi)的衛(wèi)生(早晚要打掃一次,保證小區(qū)干凈),保護(hù)小區(qū)內(nèi)擺放的公司展品及宣傳資料完好無(wú)損。

5、業(yè)主溝通

(1)業(yè)務(wù)員在與業(yè)主接觸的時(shí)候,由于信息來(lái)源渠道不同,一定要注意溝通的方式;

(2)簽定合同后施工完工期間,業(yè)務(wù)員一定要隨時(shí)與客戶保持聯(lián)系,隨時(shí)溝通,尊重客戶提出的意見(jiàn),及時(shí)上報(bào)區(qū)域經(jīng)理,要為業(yè)主提供最完善,最優(yōu)質(zhì)的服務(wù),感動(dòng)客戶獲得信任轉(zhuǎn)介紹。

6、物業(yè)

(1)與售樓物業(yè)部保持良好的、長(zhǎng)期的友情關(guān)系,了解物業(yè)信息(入住時(shí)間、入戶須知手冊(cè)等);

(2)隨時(shí)搜集小區(qū)內(nèi)的信息,如物業(yè)人員變動(dòng),有幾家競(jìng)爭(zhēng)公司進(jìn)入、同行業(yè)信息等。

7、工程信息

(1)加強(qiáng)商務(wù)寫(xiě)字樓、辦公、娛樂(lè)等工程信息搜集;

(2)房產(chǎn)公司集體購(gòu)房,充分發(fā)揮貸款裝修優(yōu)勢(shì)、擴(kuò)大公司知名度

8、嚴(yán)格遵守公司考勤制度,不遲到,不早退,不無(wú)故曠工,如有違反,按30元/次扣罰。

9、不得向外傳播不利于公司形象負(fù)面消息。違者扣罰相應(yīng)的工資或提成,情節(jié)嚴(yán)重者予以除名,并追究其法律責(zé)任。

10、不私自提供客戶相關(guān)資料給其它相關(guān)行業(yè),對(duì)客戶資料的來(lái)源(買(mǎi)名單)要保護(hù)好提供人,如有違規(guī)操作立即警告或除名。

11、每天確保訪問(wèn)至少兩個(gè)樓盤(pán)(前期),保證工作的飽和性,如實(shí)填寫(xiě)工作日志并上繳主管,由主管檢查完整性后上繳經(jīng)理,由經(jīng)理根據(jù)分組情況確定區(qū)域劃分。

12、著裝整齊,配帶胸牌;

13、對(duì)態(tài)度誠(chéng)懇的客戶要主動(dòng)預(yù)約,或登門(mén)拜訪意向客戶。

14不承諾客戶無(wú)法兌現(xiàn)的服務(wù),如有疏忽,此單的業(yè)務(wù)提成全無(wú)。

15、不誤導(dǎo)客戶消費(fèi),正確引導(dǎo)客戶消費(fèi)、尊重客戶個(gè)性主張,不干涉客戶家裝風(fēng)格(除非客戶要求予以合理化建議)。

16、專職業(yè)務(wù)人員不得代理其他家裝公司業(yè)務(wù),一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即除名。

17、對(duì)樣板工程實(shí)行售前,售中,售后的全程關(guān)注,定期或不定期約見(jiàn)客戶在工地見(jiàn)面,及時(shí)了解客戶的心態(tài),通過(guò)客戶發(fā)展業(yè)務(wù)。

18、設(shè)點(diǎn)人員每天認(rèn)真填寫(xiě)客戶資料表,收集定向客戶資料并及時(shí)更進(jìn),并反映其他裝飾公司情況(簽單、客流量、方案等)

19、業(yè)務(wù)人員不得帶同一個(gè)客戶到一個(gè)以上的店面,以免造成設(shè)計(jì)師之間的報(bào)單現(xiàn)象。

20、業(yè)務(wù)人員的意向客戶設(shè)計(jì)方案需由主管安排相應(yīng)的設(shè)計(jì)師設(shè)計(jì),不得自行聯(lián)系設(shè)計(jì)師,但可以建議主管要求專門(mén)的設(shè)計(jì)師。

21、每月30日必須寫(xiě)本月工作總結(jié)及下月工作計(jì)劃,制定目標(biāo)任務(wù)并于30交到經(jīng)理處。

22、嚴(yán)禁業(yè)務(wù)人員之間的調(diào)單現(xiàn)象,串單一律無(wú)提成。

23、市場(chǎng)部人員每月至少帶8個(gè)客戶到公司,并協(xié)助設(shè)計(jì)師與客洽談,如未達(dá)到目標(biāo),當(dāng)月考核工資將受到影響。如當(dāng)月一個(gè)單未簽,按600元的工資領(lǐng)取。