第1篇 事務(wù)管理崗崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)信托項目后期運作的日常管理和監(jiān)控工作;
2、出具信托項目各項管理報告,并按照信托文件的約定進行信息披露;
3、負(fù)責(zé)信托項目的會計核算工作;
4、完成與銀行之間賬務(wù)核對等工作;
5、負(fù)責(zé)會計資料歸檔及保管工作;
6、信托項目的成立劃撥審核工作;
7、信托項目的清算工作;
8、上級交辦的其他工作。
任職要求:
1.全日制本科以上學(xué)歷,會計、金融等經(jīng)濟相關(guān)專業(yè)碩士優(yōu)先;
2.兩年以上財務(wù)工作經(jīng)驗,有財稅領(lǐng)域工作經(jīng)驗,具有信托公司、其他金融機構(gòu)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先優(yōu)先;
3.品行優(yōu)良,年齡35歲以下;
4.具有會計核算、財務(wù)管理等理論基礎(chǔ)知識,熟悉財會法規(guī)及金融、信托相關(guān)知識,能熟練使用財務(wù)軟件、辦公軟件;
5. 責(zé)任心強,積極樂觀,能夠承擔(dān)一定的工作壓力,有較強的溝通能力和團隊協(xié)作精神。
第2篇 海關(guān)事務(wù)管理崗位職責(zé)
職位描述:
1、熟悉進出口報關(guān)流程以及相關(guān)報關(guān)單證的填制;
2、輔助報關(guān)員完成日常報關(guān)工作;
3、完成上級交代的其他事務(wù)。
任職資格:
1、工作細(xì)心負(fù)責(zé),性格開朗,有良好的溝通能力和團隊合作意識。
2、具備一定的報關(guān)知識。
待遇:薪金面議,轉(zhuǎn)正后購買社保,雙休
第3篇 海洋大學(xué)學(xué)生事務(wù)管理崗位職責(zé)
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹國家規(guī)定的會計制度,嚴(yán)格按照國家規(guī)定的學(xué)費標(biāo)準(zhǔn)收費,不自立收費項目或提高收費標(biāo)準(zhǔn)。
2、做好各類學(xué)生收費。包括普通?？茖W(xué)生、繼續(xù)教育類學(xué)生收費。及時與其他部門溝通,追繳學(xué)生拖欠的學(xué)雜費,保證學(xué)雜費收入的全額完成,辦理畢業(yè)生離校、學(xué)生退學(xué)、休學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)、復(fù)學(xué)手續(xù)。
3、做好學(xué)生收費系統(tǒng)的操作和維護,保證系統(tǒng)正常運行,確保收費系統(tǒng)安全。
4、與學(xué)生管理部門配合做好畢業(yè)派遣費發(fā)放工作。
5、做好學(xué)生獎學(xué)金(困難補助金、生活補貼等)等補貼的核發(fā),配合學(xué)生管理部門學(xué)生助學(xué)貸款工作。
6、認(rèn)真做好收費發(fā)放統(tǒng)計工作,運用計算機對收費和發(fā)放分類進行匯總、管理,及時整理、更新有關(guān)數(shù)據(jù),提高工作效率。
7、完成辦公室主任和領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作。
第4篇 行政事務(wù)管理崗位職責(zé)任職要求
行政事務(wù)管理崗位職責(zé)
辦公廳行政事務(wù)管理崗 中國兵器工業(yè)集團有限公司 中國兵器工業(yè)集團人才研究中心 主要職責(zé):參與制定集團公司行政事務(wù)年度工作計劃;參與相關(guān)規(guī)章制度起草修訂工作;參與總部資產(chǎn)和辦公用房管理、總部住房和集團公司住房公積金管理、總部及在京單位人民防空工作管理、集團公司公務(wù)用車管理等日常工作。
崗位基本要求:中共黨員。熟悉本崗位相關(guān)政策法規(guī)、集團公司規(guī)章制度和相關(guān)業(yè)務(wù)工作流程;具有較好的文字與語言表達能力、正確理解與快速反應(yīng)能力、執(zhí)行與溝通能力。
【招聘說明】
(一)報名時間自本公告下發(fā)之時起，截止2023年6月28日17:00。其他招聘環(huán)節(jié)具體時間另行通知。
(二)請通過兵器工業(yè)集團門戶網(wǎng)站或兵器人才網(wǎng)點擊招聘公告，按照“登錄招聘系統(tǒng)、注冊賬號、填寫個人信息、選擇意向崗位”的程序進行報名。每位應(yīng)聘人員最多可申報1個崗位。
行政事務(wù)管理崗位
第5篇 項目經(jīng)理、政府事務(wù)管理崗位職責(zé)職位要求
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)建立和維護與醫(yī)院、政府相關(guān)部門的溝通渠道和良好的互動、合作關(guān)系。
2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)及規(guī)劃，建立有建設(shè)性的、高效的醫(yī)院、政府關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，建立完善與政府機構(gòu)溝通機制。
3、制定和實施項目運營準(zhǔn)備工作執(zhí)行性計劃。
4、代表公司與相關(guān)公共事務(wù)活動，提升公司的認(rèn)知度及品牌形象。
5、負(fù)責(zé)公司對外重要活動的接待及公關(guān)工作。
6、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的講解及介紹。
任職資格：
1、1年以上相關(guān)經(jīng)驗及有人脈關(guān)系者優(yōu)先；
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，言行舉止大方得體；
3、能承受較大工作壓力，適應(yīng)加班；
4、對醫(yī)院工作了解熟悉者優(yōu)先考慮。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
第6篇 公共事務(wù)管理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、 負(fù)責(zé)公司vi視覺識別系統(tǒng)的建設(shè)、修訂與完善并培訓(xùn)推廣, 負(fù)責(zé)日常vi合規(guī)審核;
2、 負(fù)責(zé)日常創(chuàng)意設(shè)計(海報、信息圖、動圖、h5頁面等)及朋友圈營銷,提升品牌形象和粉絲親密度;
3、 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理公司與公司品牌相關(guān)的各類廣告,審核各條線產(chǎn)品廣告的品牌投入部分,配合業(yè)務(wù)部門開展品牌經(jīng)營活動;
4、 負(fù)責(zé)品宣用品設(shè)計,包括但不限于行銷輔助品、vi延展物料等;
5、 負(fù)責(zé)全轄的影像管理,拍攝工作;
6、 負(fù)責(zé)公司紀(jì)錄片、廣告片(視頻、圖片)、宣傳片的拍攝、制作;
7、 負(fù)責(zé)公司微信訂閱號、服務(wù)號、微博的排版設(shè)計及維護;負(fù)責(zé)公司大型品牌項目在新媒體上的宣傳策劃、實施與推廣,配合業(yè)務(wù)部門進行品牌經(jīng)營活動。
任職要求:
1、 本科及以上學(xué)歷,廣告、設(shè)計類專業(yè)并有三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,如有金融、保險工作背景更佳;
2、 熟練掌握word, ppt和excel 等辦公軟件,會使用illustrator, photoshop, indesign等設(shè)計工具;
3、 責(zé)任心、溝通力、理解力、執(zhí)行力強,創(chuàng)意思維活躍,有優(yōu)秀的審美能力以及一定的文字功底,有團隊精神和抗壓能力;
4、 善于學(xué)習(xí)和總結(jié),熟悉行業(yè)優(yōu)秀案例,對于品牌活動的創(chuàng)意形式和配合傳播有獨到見解,有成功設(shè)計案例者優(yōu)先
第7篇 事務(wù)管理崗位職責(zé)要求
1 協(xié)助企業(yè)經(jīng)理進行日常辦公文件的管理。
2負(fù)責(zé)實施機關(guān)日?？记诠ぷ?處理違規(guī)現(xiàn)象。
3 負(fù)責(zé)企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)化管理工作。
4推行、建立現(xiàn)代企業(yè)管理制度。協(xié)助制定企業(yè)文化創(chuàng)建活動工作計劃。
5負(fù)責(zé)公司勞動工資獎金管理,執(zhí)行工資、獎金計劃、審核、計發(fā)6 各單位工資和獎金工作。
7 管理公司后勤工作。
8 招待客戶,招待領(lǐng)導(dǎo),保持上級部門和下級單位的聯(lián)絡(luò)暢通。
9 處理公文,安排會議,搞好內(nèi)勤工作。
負(fù)責(zé)公司辦公用品的采購和管理。
第8篇 事務(wù)管理崗位職責(zé)任職要求
事務(wù)管理崗位職責(zé)
政府事務(wù)管理 中煙新商盟 中煙新商盟電子商務(wù)有限公司，中煙新商盟職位描述:
1、負(fù)責(zé)建立和維護與煙草相關(guān)部門的溝通渠道和良好的互動、合作關(guān)系，為取得政府支持，營造良好的商業(yè)運營環(huán)境;
2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)及規(guī)劃，建立有建設(shè)性的、高效的煙草關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，建立完善與煙草機構(gòu)溝通機制;
3、負(fù)責(zé)煙草申報材料編寫，跟進煙草合作項目執(zhí)行、驗收，協(xié)助與煙草相關(guān)部門溝通，協(xié)調(diào)及接待工作;
4、代表公司參與相關(guān)公共事務(wù)活動，提升公司在相關(guān)煙草層面的認(rèn)知度及品牌形象，整合公司內(nèi)部資源，獲取政策優(yōu)勢;
5、做好有關(guān)政策信息的收集，辦公會議的組織工作和會議記錄。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷，公共關(guān)系，法律相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、具有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力、豐富的臨場公關(guān)應(yīng)變能力、熟悉商務(wù)禮儀及商務(wù)活動;
3、具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)奈淖峙c口頭表達能力;
4、有相關(guān)行業(yè)政府關(guān)系經(jīng)驗者優(yōu)先;
5、接受全國性出差;
工作地:寧波。
事務(wù)管理崗位
第9篇 上海海洋大學(xué)學(xué)生事務(wù)管理崗位職責(zé)
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹國家規(guī)定的會計制度，嚴(yán)格按照國家規(guī)定的學(xué)費標(biāo)準(zhǔn)收費，不自立收費項目或提高收費標(biāo)準(zhǔn)。
2、做好各類學(xué)生收費。包括普通?？茖W(xué)生、繼續(xù)教育類學(xué)生收費。及時與其他部門溝通，追繳學(xué)生拖欠的學(xué)雜費，保證學(xué)雜費收入的全額完成，辦理畢業(yè)生離校、學(xué)生退學(xué)、休學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)、復(fù)學(xué)手續(xù)。
3、做好學(xué)生收費系統(tǒng)的操作和維護，保證系統(tǒng)正常運行，確保收費系統(tǒng)安全。
4、與學(xué)生管理部門配合做好畢業(yè)派遣費發(fā)放工作。
5、做好學(xué)生獎學(xué)金（困難補助金、生活補貼等）等補貼的核發(fā)，配合學(xué)生管理部門學(xué)生助學(xué)貸款工作。
6、認(rèn)真做好收費發(fā)放統(tǒng)計工作，運用計算機對收費和發(fā)放分類進行匯總、管理，及時整理、更新有關(guān)數(shù)據(jù)，提高工作效率。
7、完成辦公室主任和領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作。
第10篇 某管理處事務(wù)主管崗位職責(zé)
管理處事務(wù)主管崗位職責(zé)
1、協(xié)調(diào)管理處主任完成管理處的各項工作。
2、認(rèn)真完成所分管的各項工作。
3、當(dāng)主任不在時,代理主任進行工作。
4、向主任提出對下屬人員進行獎懲的建議。
5、遵照公司人事有關(guān)規(guī)定,按程序辦理管理處招、調(diào)員工的事務(wù)工作。
6、處理顧客對其分管工作范圍內(nèi)的投訴。
7、處理分管工作范圍內(nèi)的突發(fā)事件。
8、具體安排下屬人員的工作。
9、積極完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時任務(wù)。
第11篇 社會事務(wù)管理科科長崗位職責(zé)內(nèi)容
1.負(fù)責(zé)科室全面工作。
2.負(fù)責(zé)社區(qū)工作站班子組建、人員管理工作,指導(dǎo)社區(qū)工作站開展社區(qū)建設(shè)工作。
3.負(fù)責(zé)基層民政、基層政權(quán)建設(shè)工作,負(fù)責(zé)固本強基社區(qū)項目建設(shè)工作。
4.負(fù)責(zé)對臺、僑務(wù)工作。
5.完成上級部門交辦的其他工作。
第12篇 物業(yè)項目管理中心事務(wù)助理崗位職責(zé)
物業(yè)項目管理中心事務(wù)助理崗位職責(zé)
事務(wù)助理在項目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,組織領(lǐng)導(dǎo)員工對樓宇、公共設(shè)施、治安、交通、綠化、清潔等實施全面管理,并向項目經(jīng)理和住戶負(fù)責(zé)。
1負(fù)責(zé)職責(zé)范圍內(nèi)工作的策劃、指導(dǎo)、監(jiān)督、把關(guān)。
2負(fù)責(zé)每月向項目經(jīng)理提交工作計劃及工作總結(jié)。
3負(fù)責(zé)對員工進行定期、不定期考核,向項目經(jīng)理提交本部門員工的工作績效報告。
4向項目經(jīng)理提交用人計劃。
5積極參加時事政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),自覺地遵守國家和地方的法律、法令、政策以及管理中心的各項規(guī)章制度。
6堅守崗位,按時上下班,著裝整齊,持證上崗,熱情接待住戶和來訪客人,對
住戶的投訴要有耐心解釋,及時處理(一般在24小時內(nèi)處理完畢)。投訴處理率達100%。
7熟悉住宅區(qū)樓宇的結(jié)構(gòu)、樓宇的排列、單元數(shù)、戶數(shù);管線的走向;各種設(shè)備操
作方法和開關(guān)位置;樓宇和公共設(shè)施的維修養(yǎng)護要領(lǐng)和常見故障、常用維修辦法;住戶的各類、數(shù)量、居住人員情況;督促員工及時收繳管理費,收繳率達99%。
8熟悉地方有關(guān)物業(yè)、市容衛(wèi)生、綠化、治安、消防等管理規(guī)定,并能熟練運用;負(fù)責(zé)制訂住宅區(qū)管理服務(wù)工作計劃,監(jiān)督、指導(dǎo)、檢查本處維修、綠化、治安、清潔、消殺等員工做好本職工作,保證住宅區(qū)內(nèi)各項管理指標(biāo)達到市、省、國家文明住宅區(qū)要求,負(fù)責(zé)處理住宅區(qū)內(nèi)重大違章、違法、違章行為和重大突發(fā)事件;懂得發(fā)生火警、電梯困人、臺風(fēng)、治安案件時的應(yīng)急處理辦法,并且能夠有效及時地組織、安排處理。
9堅持定期詳細(xì)巡查住宅區(qū),檢查本部門及其它部門工作,發(fā)現(xiàn)存在及潛在問題,及時安排處理并改進有關(guān)工作。
10負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督建立健全員工檔案管理制度,定期查詢檔案情況,如有檔案不全或丟失情況,應(yīng)及時組織補全。
11督導(dǎo)有關(guān)員工向住戶宣傳國家的方針政策,及時傳達政府和公司的各項通知、規(guī)定,配合公安機關(guān)、居委會搞好人口管理和計劃生育工作。
12完成管理中心經(jīng)理交待的其它任務(wù)。
