第1篇 項目管理工程師東莞職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
1.建立與維護(hù)良好的客戶關(guān)系，開拓與發(fā)展業(yè)務(wù)。
2.對自動化行業(yè)及其應(yīng)用有獨到的認(rèn)知，并且有很強(qiáng)的專案管控能力。
3.主導(dǎo)團(tuán)隊研究探討客戶的rfp，并向客人提供dfm，緊密跟蹤、檢討并且啟動專案開發(fā)。
4.在專案開發(fā)的每個階段，要密切與客戶溝通，了解客戶需求，追蹤檢討送樣結(jié)果，以及樣品改善方案，確保順利量產(chǎn)。
5.能及時準(zhǔn)確的傳達(dá)客戶的要求和信息給團(tuán)隊，合理調(diào)配專案資源、管理相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)文件，很好的掌控整個專案開發(fā)的全過程。
6.在p1，p2，evt，dvt，mp各階段及時發(fā)送日生產(chǎn)報表給客戶。
7.配合客戶開發(fā)schedule及地域不同配合出差進(jìn)行on site support。
8.產(chǎn)權(quán)管理，售后服務(wù)以及維護(hù)管理。
任職要求：
1.具備自動化領(lǐng)域的相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
2.擁有工程問題相關(guān)方面的問題分析經(jīng)驗。
3.擁有項目管理經(jīng)驗技能者優(yōu)先（pmp)。
4.有3到5年項目管理、市場以及技術(shù)銷售方面的工作經(jīng)驗。
5.溝通能力佳，同時有較強(qiáng)的客戶導(dǎo)向能力。
6.擁有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作能力，引導(dǎo)促進(jìn)團(tuán)隊不斷進(jìn)步。
7.擁有較好的分析、創(chuàng)新能力，以及市場敏銳性。
8.能在緊急生產(chǎn)交期下，作出合理有效的工作安排。
9.能配合工作及客戶地域不同出差。
10.形象好氣質(zhì)佳，為人正直誠信。
11.英文讀寫說流利。
12.大學(xué)本科學(xué)歷或者更高，擁有自動化/電子工程師背景優(yōu)先
第2篇 項目與質(zhì)量管理崗位職責(zé)任職要求
項目與質(zhì)量管理崗位職責(zé)
產(chǎn)品質(zhì)量追溯技術(shù)研究與項目管理 中國物品編碼中心 中國物品編碼中心，物品編碼 主要負(fù)責(zé)物聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用示范工程項目實施與管理;參與產(chǎn)品質(zhì)量安全追溯技術(shù)研究及平臺應(yīng)用推廣;參與特種設(shè)備關(guān)鍵零部件追溯關(guān)鍵技術(shù)研究;承擔(dān)科研項目管理相關(guān)工作;承擔(dān)科研項目對外協(xié)調(diào)等工作。
任職要求:
1、理工類專業(yè)碩士研究生及以上學(xué)歷，英語cet-6級。
2、善于學(xué)習(xí)，良好的英語表達(dá)和讀寫能力，有良好的文字和語言表達(dá)能力，較好的對外協(xié)調(diào)與服務(wù)和溝通能力;
3、有一定的吃苦精神，能適應(yīng)定期加班和外地出短差的工作要求;
4、具備科研項目申報、項目管理經(jīng)驗、具備國家標(biāo)準(zhǔn)制修訂工作經(jīng)驗;具備公關(guān)協(xié)調(diào)政府部門工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。
項目與質(zhì)量管理崗位
第3篇 項目管理處檔案員崗位職責(zé)
項目管理處檔案員崗位職責(zé)
一、忠于職守,嚴(yán)格遵守檔案法規(guī)及本管理處檔案管理制度,積極開展工作。
二、負(fù)責(zé)收集、接收本管理處經(jīng)營、管理、科技檔案資料,作好積累、補(bǔ)充、配套、保管和提供查閱。
三、及時立卷歸檔,編制總目錄、卷內(nèi)目錄及檔案形成說明書,編排入柜;要熟悉管理的檔案,協(xié)助查閱檢索。
四、熟練掌握計算機(jī)數(shù)據(jù)庫軟件系統(tǒng)的操作和運用。
五、妥善管理檔案。嚴(yán)格執(zhí)行借閱制度,建立借閱登記,對借出資料按期催還。
六、定期清查、鑒定檔案。每年進(jìn)行全部檔案的清理核對和保管質(zhì)量檢查,作到帳物相符,及時修補(bǔ)和復(fù)制已破損或變質(zhì)的檔案。
七、嚴(yán)守機(jī)密,確保檔案安全,對檔案庫要做好防火、防盜、防高溫、防潮、防有害氣體、防塵、防蟲的'七防'工作,保持檔案庫房整齊清潔。
八、完成上級分派的其他工作任務(wù)。
第4篇 項目管理部總監(jiān)崗位職責(zé)任職要求
項目管理部總監(jiān)崗位職責(zé)
工作職責(zé):
01、負(fù)責(zé)擬定部門年度工作目標(biāo)、管理制度和工作流程，并組織實施。
02、負(fù)責(zé)管理層提供公司項目管理發(fā)展策略的專業(yè)建議以及新項目決策的專業(yè)建議;
03、負(fù)責(zé)建立、實施和維護(hù)公司的項目管理流程、制定項目管理流程中的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和模板;
04、招聘、培養(yǎng)、考核項目管理人員;
05、及時為項目經(jīng)理和項目團(tuán)隊成員提供項目管理方面的技術(shù)支持和咨詢;
06、負(fù)責(zé)建立和維護(hù)項目管理信息系統(tǒng)，開發(fā)和引進(jìn)項目管理工具;
07、負(fù)責(zé)參與重要項目的關(guān)鍵里程碑審查會議、質(zhì)量審計會議、最終驗收等，提供專業(yè)建議;
08、負(fù)責(zé)對已立項項目組織制定項目目標(biāo)和項目計劃;
09、負(fù)責(zé)對項目進(jìn)度進(jìn)行跟蹤控制，準(zhǔn)確把握項目管理動態(tài)和分管部門的工作情況，并協(xié)調(diào)溝通項目中出現(xiàn)的問題，形成項目進(jìn)度報告(月度、季度、年度)并及時向分管上級匯報并提出建議;
10、協(xié)助建立研發(fā)項目的質(zhì)量管理，并監(jiān)督實施;
11、根據(jù)公司績效考核工作統(tǒng)一要求，協(xié)助擬定并組織實施項目參與人員的績效考核辦法，并按照考核辦法對承擔(dān)項目任務(wù)部門進(jìn)行考核優(yōu)化考核機(jī)制;
12、通過項目任務(wù)人員需求預(yù)估，協(xié)助人力資源部門控制項目人力成本;
13、制定、完善項目檔案管理制度，根據(jù)管理規(guī)定組織進(jìn)行項目文件的歸檔工作。
任職要求
學(xué)歷專業(yè):碩士及以上學(xué)歷，生物醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)。
工作經(jīng)理:5年以上研發(fā)企業(yè)項目管理等經(jīng)驗或5年以上新藥研發(fā)項目經(jīng)理相關(guān)經(jīng)歷。
培訓(xùn)背景:接受過項目管理的系統(tǒng)培訓(xùn)、醫(yī)藥企業(yè)研發(fā)項目管理、新藥注冊法規(guī)的系統(tǒng)培訓(xùn)。
基本素質(zhì):1、誠信、敬業(yè)，有強(qiáng)烈的責(zé)任感和良好的職業(yè)道德;
2、容易溝通，扎實認(rèn)真，具有一定的個人魅力。
綜合能力:
1、熟悉新產(chǎn)品從立項至研發(fā)的全過程，熟悉醫(yī)藥行業(yè)發(fā)展和市場動態(tài)，對關(guān)鍵技術(shù)節(jié)點識別及風(fēng)險控制具有前瞻性。
2、良好的內(nèi)外部研發(fā)資源關(guān)系，保證研發(fā)項目的資源優(yōu)化配置。
3、熟悉企業(yè)研發(fā)、知識產(chǎn)權(quán)、法規(guī)及技術(shù)要求，具有豐富的經(jīng)驗;
4、具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力和組織、協(xié)調(diào)、激勵團(tuán)隊的能力，能夠帶動所屬人員持續(xù)進(jìn)步;
5、能夠熟練應(yīng)用英文，查閱外文獻(xiàn)。
4、具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力和組織、協(xié)調(diào)、激勵團(tuán)隊的能力，能夠帶動所屬人員持續(xù)進(jìn)步;
5、能夠熟練應(yīng)用英文，查閱外文獻(xiàn)。
項目管理部總監(jiān)崗位
第5篇 管理運營管理項目崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.自動化、智能化運營服務(wù)項目日常管理
2.網(wǎng)廳、微信等移動自助服務(wù)渠道的建設(shè)與推廣
3.協(xié)助用戶進(jìn)行新技術(shù)項目需求的梳理工作
4.新技術(shù)應(yīng)用項目跟蹤協(xié)調(diào)、匯總分析工作;
5.新技術(shù)應(yīng)用中監(jiān)管、稽核、合規(guī)問題的跟蹤落實工作。
崗位要求:
1.全日制本科及以上學(xué)歷,國家重點211大學(xué)優(yōu)先;
2.計算機(jī)、信息技術(shù)、工程、通訊、保險等相關(guān)專業(yè);
3.有一定的保險或相關(guān)行業(yè)it工作經(jīng)驗,具有良好的項目管理經(jīng)驗;
4.熟練運用office辦公軟件;
5.一定的中文寫作及口頭表達(dá)能力;
6.良好的團(tuán)隊協(xié)作精神,嚴(yán)密的邏輯分析能力,愛崗敬業(yè),善于學(xué)習(xí),工作認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng)。
第6篇 項目主管腳手架安全管理副經(jīng)理崗位職責(zé)
1）．負(fù)責(zé)腳手架安全管理體系的日常工作，代表項目經(jīng)理管理好腳手架安全文明使用；
2）．負(fù)責(zé)布置腳手架日常管理工作，定期的腳手架安全使用交底工作，代表項目經(jīng)理監(jiān)督檢查腳手架管理體系的工作質(zhì)量，協(xié)助項目經(jīng)理組織定期的腳手架安全使用大檢查；
3）．負(fù)責(zé)組織操作人員上崗前的三級教育和技術(shù)、安全知識的培訓(xùn)工作；
4）．負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)好各分包單位安全、文明使用腳手架交底工作；
5）．在腳手架安全使用上有否決權(quán)，獎罰權(quán)；監(jiān)督腳手架的整改工作執(zhí)行情況；
6）．向監(jiān)理例會、政府主管部門、上級主管部門匯報腳手架的安全使用情況；
7）．負(fù)責(zé)腳手架安全管理資料的完整、標(biāo)準(zhǔn)、及時歸檔工作，負(fù)責(zé)提供地方政府行政主管部門對腳手架安全管理的規(guī)定。
第7篇 項目管理宣發(fā)職位描述與崗位職責(zé)任職要求
工作職責(zé)：
?協(xié)助項目宣發(fā)規(guī)劃、進(jìn)度跟蹤；
?整合內(nèi)部資源、協(xié)調(diào)排期；
?保證項目質(zhì)量，優(yōu)化項目流程。
工作要求：
?有較強(qiáng)的執(zhí)行力、抗壓能力，推動項目進(jìn)度；
?有較強(qiáng)的溝通能力，能夠建立良好的合作氛圍；
?有較強(qiáng)的責(zé)任心，善于從細(xì)節(jié)中發(fā)現(xiàn)問題；
?有較強(qiáng)的總結(jié)能力，發(fā)現(xiàn)問題，優(yōu)化解決方案；
?有直播或游戲項目管理經(jīng)驗者，優(yōu)先考慮。
第8篇 廣告項目管理崗位職責(zé)任職要求
廣告項目管理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品廣告策略、組織廣告創(chuàng)意的開發(fā)設(shè)計與執(zhí)行，廣告宣傳配合品牌及發(fā)展策略與成長
2.負(fù)責(zé)組織整體廣告策劃方案的起草并審核，負(fù)責(zé)廣告預(yù)算的編制及廣告預(yù)算控制工作
3. 負(fù)責(zé)廣告創(chuàng)意的評審和匯報，管理端到端的創(chuàng)意執(zhí)行，時間點控制及風(fēng)險控制
4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品廣告文案的審核、廣告物料的制作
5. 負(fù)責(zé)與公司內(nèi)部上下游部門的配合、溝通及資源協(xié)調(diào)，并負(fù)責(zé)對全球各區(qū)域的創(chuàng)意溝通和培訓(xùn)
6.負(fù)責(zé)與外部廣告公司各業(yè)務(wù)對接，維護(hù)供應(yīng)商資源
崗位要求:
1.具有6-8年以上廣告創(chuàng)意領(lǐng)域項目管理工作經(jīng)驗，能夠進(jìn)行靜態(tài)(平面類)和動態(tài)(電視廣告類)包裝，需附有優(yōu)秀的設(shè)計案例;有4a agency或全球性/跨區(qū)域性 agency工作經(jīng)驗優(yōu)先
2.有項目管理經(jīng)驗，較強(qiáng)的宣講能力，良好的溝通技巧與協(xié)調(diào)能力
3.具有較強(qiáng)的廣告創(chuàng)意專業(yè)知識，創(chuàng)新思維和國際視野;有良好的文字基礎(chǔ)和敏稅的廣告創(chuàng)意洞察能力
4.良好的儀表， 出色的資源整合協(xié)調(diào)能力
5.有較強(qiáng)的承壓能力
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品廣告策略、組織廣告創(chuàng)意的開發(fā)設(shè)計與執(zhí)行，廣告宣傳配合品牌及發(fā)展策略與成長
2.負(fù)責(zé)組織整體廣告策劃方案的起草并審核，負(fù)責(zé)廣告預(yù)算的編制及廣告預(yù)算控制工作
3. 負(fù)責(zé)廣告創(chuàng)意的評審和匯報，管理端到端的創(chuàng)意執(zhí)行，時間點控制及風(fēng)險控制
4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品廣告文案的審核、廣告物料的制作
5. 負(fù)責(zé)與公司內(nèi)部上下游部門的配合、溝通及資源協(xié)調(diào)，并負(fù)責(zé)對全球各區(qū)域的創(chuàng)意溝通和培訓(xùn)
6.負(fù)責(zé)與外部廣告公司各業(yè)務(wù)對接，維護(hù)供應(yīng)商資源
崗位要求:
1.具有6-8年以上廣告創(chuàng)意領(lǐng)域項目管理工作經(jīng)驗，能夠進(jìn)行靜態(tài)(平面類)和動態(tài)(電視廣告類)包裝，需附有優(yōu)秀的設(shè)計案例;有4a agency或全球性/跨區(qū)域性 agency工作經(jīng)驗優(yōu)先
2.有項目管理經(jīng)驗，較強(qiáng)的宣講能力，良好的溝通技巧與協(xié)調(diào)能力
3.具有較強(qiáng)的廣告創(chuàng)意專業(yè)知識，創(chuàng)新思維和國際視野;有良好的文字基礎(chǔ)和敏稅的廣告創(chuàng)意洞察能力
4.良好的儀表， 出色的資源整合協(xié)調(diào)能力
5.有較強(qiáng)的承壓能力
廣告項目管理崗位
第9篇 項目客戶管理崗位職責(zé)任職要求
項目客戶管理崗位職責(zé)
客戶項目管理 1. 接受公司分派的項目任務(wù)，并根據(jù)客戶要求。編制項目進(jìn)度計劃;
2. 根據(jù)客戶的項目節(jié)點要求、控制項目的進(jìn)度;
3. 負(fù)責(zé)控制項目的質(zhì)量。監(jiān)督設(shè)計研發(fā)、采購、內(nèi)部制造、裝配、調(diào)試各個環(huán)節(jié)的實施過程;
4. 充分吸收和理解客戶的需求，確立項目交付標(biāo)準(zhǔn)，并按客戶需求組織項目組工作，提高客戶滿意度;
5. 評估項目實施過程中的風(fēng)險，確立相應(yīng)的行動計劃，控制項目開發(fā)質(zhì)量;
6. 有效的控制項目實施全過程的成本;
7. 負(fù)責(zé)公司內(nèi)各部門之間的溝通協(xié)調(diào)，負(fù)責(zé)代表公司面對客戶、與客戶保持有效的溝通，維系良好的客戶關(guān)系。
1. 接受公司分派的項目任務(wù)，并根據(jù)客戶要求。編制項目進(jìn)度計劃;
2. 根據(jù)客戶的項目節(jié)點要求、控制項目的進(jìn)度;
3. 負(fù)責(zé)控制項目的質(zhì)量。監(jiān)督設(shè)計研發(fā)、采購、內(nèi)部制造、裝配、調(diào)試各個環(huán)節(jié)的實施過程;
4. 充分吸收和理解客戶的需求，確立項目交付標(biāo)準(zhǔn)，并按客戶需求組織項目組工作，提高客戶滿意度;
5. 評估項目實施過程中的風(fēng)險，確立相應(yīng)的行動計劃，控制項目開發(fā)質(zhì)量;
6. 有效的控制項目實施全過程的成本;
7. 負(fù)責(zé)公司內(nèi)各部門之間的溝通協(xié)調(diào)，負(fù)責(zé)代表公司面對客戶、與客戶保持有效的溝通，維系良好的客戶關(guān)系。
項目客戶管理崗位
第10篇 管理咨詢項目經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1) 參與管理咨詢項目前期的服務(wù)工作,為客戶提供預(yù)案,參與項目的合約談判;
2) 負(fù)責(zé)帶領(lǐng)項目組完成咨詢項目的設(shè)計、規(guī)劃,組織團(tuán)隊成員完成全部項目方案設(shè)計,并嚴(yán)格執(zhí)行公司咨詢項目工作流程及管理規(guī)定;
3) 負(fù)責(zé)項目整體管控,為項目的進(jìn)度、質(zhì)量、成本負(fù)責(zé),保障項目順利進(jìn)行;
4) 負(fù)責(zé)解決項目關(guān)鍵技術(shù)難點,并對項目技術(shù)問題提供支持;
5) 負(fù)責(zé)配置使用項目人力資源,并進(jìn)行績效管理;
6) 負(fù)責(zé)跟蹤咨詢方案的具體實施及組織客戶培訓(xùn);
7) 根據(jù)客戶需求,組織咨詢方案的實施。
任職要求:
1) 本科、研究生學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳;
2) 具備兩年以上項目管理經(jīng)驗;
3) 在戰(zhàn)略管理、績效管理、精益六西格瑪、信息化管理、物流與供應(yīng)鏈管理等一個或多個領(lǐng)域具有豐富的經(jīng)驗及一定的見解;
4) 在能源行業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)有深入研究者優(yōu)先;
5) 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀的分析判斷能力以及解決復(fù)雜問題的能力;
6) 熟練使用power point/excel等office辦公軟件;
7) 具有強(qiáng)烈合作和進(jìn)取精神;工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,具責(zé)任心和敬業(yè)精神;
8) 刻苦耐勞,能夠勝任出差。
第11篇 工程管理項目總監(jiān)崗位職責(zé)
adas項目管理總監(jiān)/高級工程師 adas項目總監(jiān),稅 前一百 萬 以內(nèi)
adas項目高級工程師,稅 前 五十萬 以內(nèi)
adas項目工程師, 稅 前 三十 萬以內(nèi)
任職要求:
本科,5年以上項目管理經(jīng)驗。
具備整車開發(fā)項目經(jīng)驗。
具備智能駕駛、自動駕駛相關(guān)項目經(jīng)驗。
熟悉整車電子相關(guān)知識。
具備廣度知識結(jié)構(gòu),能與跨部門高效溝通。 adas項目總監(jiān),稅 前一百 萬 以內(nèi)
adas項目高級工程師,稅 前 五十萬 以內(nèi)
adas項目工程師, 稅 前 三十 萬以內(nèi)
任職要求:
本科,5年以上項目管理經(jīng)驗。
具備整車開發(fā)項目經(jīng)驗。
具備智能駕駛、自動駕駛相關(guān)項目經(jīng)驗。
熟悉整車電子相關(guān)知識。
具備廣度知識結(jié)構(gòu),能與跨部門高效溝通。
第12篇 物業(yè)項目管理中心事務(wù)助理崗位職責(zé)
物業(yè)項目管理中心事務(wù)助理崗位職責(zé)
事務(wù)助理在項目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,組織領(lǐng)導(dǎo)員工對樓宇、公共設(shè)施、治安、交通、綠化、清潔等實施全面管理,并向項目經(jīng)理和住戶負(fù)責(zé)。
1負(fù)責(zé)職責(zé)范圍內(nèi)工作的策劃、指導(dǎo)、監(jiān)督、把關(guān)。
2負(fù)責(zé)每月向項目經(jīng)理提交工作計劃及工作總結(jié)。
3負(fù)責(zé)對員工進(jìn)行定期、不定期考核,向項目經(jīng)理提交本部門員工的工作績效報告。
4向項目經(jīng)理提交用人計劃。
5積極參加時事政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),自覺地遵守國家和地方的法律、法令、政策以及管理中心的各項規(guī)章制度。
6堅守崗位,按時上下班,著裝整齊,持證上崗,熱情接待住戶和來訪客人,對
住戶的投訴要有耐心解釋,及時處理(一般在24小時內(nèi)處理完畢)。投訴處理率達(dá)100%。
7熟悉住宅區(qū)樓宇的結(jié)構(gòu)、樓宇的排列、單元數(shù)、戶數(shù);管線的走向;各種設(shè)備操
作方法和開關(guān)位置;樓宇和公共設(shè)施的維修養(yǎng)護(hù)要領(lǐng)和常見故障、常用維修辦法;住戶的各類、數(shù)量、居住人員情況;督促員工及時收繳管理費,收繳率達(dá)99%。
8熟悉地方有關(guān)物業(yè)、市容衛(wèi)生、綠化、治安、消防等管理規(guī)定,并能熟練運用;負(fù)責(zé)制訂住宅區(qū)管理服務(wù)工作計劃,監(jiān)督、指導(dǎo)、檢查本處維修、綠化、治安、清潔、消殺等員工做好本職工作,保證住宅區(qū)內(nèi)各項管理指標(biāo)達(dá)到市、省、國家文明住宅區(qū)要求,負(fù)責(zé)處理住宅區(qū)內(nèi)重大違章、違法、違章行為和重大突發(fā)事件;懂得發(fā)生火警、電梯困人、臺風(fēng)、治安案件時的應(yīng)急處理辦法,并且能夠有效及時地組織、安排處理。
9堅持定期詳細(xì)巡查住宅區(qū),檢查本部門及其它部門工作,發(fā)現(xiàn)存在及潛在問題,及時安排處理并改進(jìn)有關(guān)工作。
10負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督建立健全員工檔案管理制度,定期查詢檔案情況,如有檔案不全或丟失情況,應(yīng)及時組織補(bǔ)全。
11督導(dǎo)有關(guān)員工向住戶宣傳國家的方針政策,及時傳達(dá)政府和公司的各項通知、規(guī)定,配合公安機(jī)關(guān)、居委會搞好人口管理和計劃生育工作。
12完成管理中心經(jīng)理交待的其它任務(wù)。
