第1篇 項(xiàng)目管理pmo崗位職責(zé)要求
崗位職責(zé)：
1.?負(fù)責(zé)重點(diǎn)項(xiàng)目/項(xiàng)目群的管理工作，從項(xiàng)目前期規(guī)劃到后期收尾完整的項(xiàng)目生命周期管控，用專業(yè)化的項(xiàng)目過程管理來保證項(xiàng)目目標(biāo)的達(dá)成；
2. 基于數(shù)據(jù)解讀和分析，撰寫常規(guī)項(xiàng)目管理報(bào)告，分析關(guān)鍵項(xiàng)目的完成情況并挖掘機(jī)會(huì)點(diǎn)；
3.?持續(xù)提升項(xiàng)目過程質(zhì)量、配合組織級(jí)項(xiàng)目管理需要，專項(xiàng)推動(dòng)過程改進(jìn)專項(xiàng)項(xiàng)目，并持續(xù)改進(jìn)與優(yōu)化；
4. 負(fù)責(zé)與項(xiàng)目關(guān)聯(lián)部門以及負(fù)責(zé)人保持緊密溝通，確保信息準(zhǔn)確 ；
崗位要求：
1. 全日制統(tǒng)招本科及以上，英文優(yōu)秀者優(yōu)先，海外留學(xué)背景優(yōu)先
2. 3-5年項(xiàng)目管理相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；在fmcg快速消費(fèi)品行業(yè)有trade marketing/策略規(guī)劃等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3. 熟練使用excel和基本函數(shù)，較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感度、分析能力與學(xué)習(xí)能力；
4.?具有較強(qiáng)的邏輯思維能力與觀點(diǎn)提煉能力；
5.?具有優(yōu)秀的書面表達(dá)能力以及口頭表達(dá)能力；
第2篇 廣場(chǎng)物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)及操作細(xì)則保安管理
廣場(chǎng)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)及操作細(xì)則(保安管理)
職位:項(xiàng)目經(jīng)理
工作大綱:負(fù)責(zé)整個(gè)**廣場(chǎng)保安、消防工作,包括廣場(chǎng)保安工作計(jì)劃擬定、組織落實(shí)、監(jiān)督管理及總結(jié),擬定部門規(guī)章制度,及協(xié)助處理投訴事宜。
匯報(bào)職級(jí):物業(yè)經(jīng)理
崗位職責(zé)及操作細(xì)則:
(1)全面負(fù)責(zé)保安部日常運(yùn)作管理,負(fù)責(zé)擬定和建立保安部長(zhǎng)期工作計(jì)劃及制度,貫徹執(zhí)行管理處下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù),并向物業(yè)經(jīng)理負(fù)責(zé)。
(2)在物業(yè)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下密切與公安機(jī)關(guān)配合,做好廣場(chǎng)的防火、防盜、防破壞、防治安災(zāi)害事故的綜合治理工作,維護(hù)好廣場(chǎng)治安秩序,保衛(wèi)廣場(chǎng)的安全。
(3)結(jié)合廣場(chǎng)的具體情況,根據(jù)綜合治理責(zé)任制的要求,編制培訓(xùn)課程,有計(jì)劃地對(duì)保安員進(jìn)行培訓(xùn),并對(duì)保安人員日常勤務(wù)、能力、裝備進(jìn)行檢查評(píng)估,督促執(zhí)行,認(rèn)真搞好保安部的組織管理工作。
(4)維護(hù)廣場(chǎng)內(nèi)治安秩序及周邊的治安,監(jiān)管保安員日常工作及對(duì)各崗位督導(dǎo)檢查,提供一個(gè)良好的經(jīng)營(yíng)環(huán)境。
(5)一旦發(fā)生治安災(zāi)害事件,負(fù)責(zé)組織搶救工作,保障廣場(chǎng)內(nèi)人員的生命及財(cái)產(chǎn)安全。
(6)公開招聘本部門員工,報(bào)物業(yè)經(jīng)理審批并報(bào)保安管理委員會(huì)審查、備案。
(7)培養(yǎng)訓(xùn)練保安部全體成員服從領(lǐng)導(dǎo),聽從指揮,遵守國(guó)家法律、履行保安職責(zé)。
(8)建立與完善各項(xiàng)制度,抓好保安員的思想、業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高保安隊(duì)伍整體素質(zhì)。
(9)完成管理處交付的各項(xiàng)任務(wù)。
(10)負(fù)責(zé)處理或協(xié)助處理廣場(chǎng)內(nèi)的刑事及治安案件。
(11)負(fù)責(zé)廣場(chǎng)重要部位的安全保衛(wèi)工作。
(12)負(fù)責(zé)停車場(chǎng)的保衛(wèi)工作。
(13)負(fù)責(zé)廣場(chǎng)公共設(shè)施的安全工作。
(14)負(fù)責(zé)配合場(chǎng)內(nèi)衛(wèi)生監(jiān)督工作。
(15)負(fù)責(zé)管理處組織的各項(xiàng)大型活動(dòng)的保衛(wèi)工作。
(16)為配合各業(yè)戶的遷入,提供保安建議。
(17)協(xié)助業(yè)戶做好廣場(chǎng)裝修監(jiān)管工作。
(18)耐心接待業(yè)戶或員工提出的各項(xiàng)要求,及時(shí)處理并反饋。
(19)與公安、消防等部門定期聯(lián)絡(luò),協(xié)調(diào)有關(guān)廣場(chǎng)的保安對(duì)外聯(lián)系工作。
(20)負(fù)責(zé)統(tǒng)籌及策劃整個(gè)廣場(chǎng)的消防工作,包括組織義務(wù)消防隊(duì)、安排消防演習(xí),聯(lián)系消防部門及監(jiān)督消防監(jiān)控中心,確保其順利運(yùn)作。
(21)定期按時(shí)檢查各部門落實(shí)治安消防承包制度情況,加強(qiáng)各部門的安全、消防防范工作,對(duì)重點(diǎn)部門采取一定措施,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)與有關(guān)部門聯(lián)系。
(22)如有發(fā)生突發(fā)事件,應(yīng)立即趕到現(xiàn)場(chǎng),保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng),并配合有關(guān)部門做好調(diào)查工作,同時(shí)報(bào)告物業(yè)總經(jīng)理。
(23)定期向物業(yè)經(jīng)理匯報(bào)有關(guān)廣場(chǎng)保安情況及作出建議。
第3篇 項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理人員崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、用印及證照管理:與項(xiàng)目公司相關(guān)人員共同保管三章(公章、法人章和財(cái)務(wù)專用章),做好用印登記臺(tái)賬
2、財(cái)務(wù)資金管理:保管公司網(wǎng)銀復(fù)核u盾,對(duì)項(xiàng)目資金進(jìn)出進(jìn)行管控
3、重大事項(xiàng)管理:參與該房地產(chǎn)項(xiàng)目管理及運(yùn)營(yíng),協(xié)助收集項(xiàng)目公司及項(xiàng)目建設(shè)相關(guān)信息資料
4、公司安排的其他相關(guān)工作
任職要求:
1、專科及以上學(xué)歷
2、有財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
第4篇 項(xiàng)目營(yíng)運(yùn)管理崗位職責(zé)任職要求
項(xiàng)目營(yíng)運(yùn)管理崗位職責(zé)
營(yíng)運(yùn)管理經(jīng)理(星橋項(xiàng)目) 藍(lán)郡實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司 藍(lán)郡實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司，藍(lán)郡 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各樓層的全部現(xiàn)場(chǎng)管理及商戶管理工作，包括 :商戶進(jìn)場(chǎng)裝修、資料收集、退場(chǎng)管理、樓層的開閉店管理、租費(fèi)結(jié)算等
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各樓層商戶的租金催收工作;
3、協(xié)調(diào)內(nèi)部相關(guān)部門，對(duì)商戶和顧客提供服務(wù)和支持;
4、協(xié)調(diào)解決顧客投訴，并針對(duì)客訴集中的主要問題制定整改方案;
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目樓層內(nèi)物價(jià)計(jì)量、中文標(biāo)識(shí)、商品質(zhì)量、食品安全及服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督檢查和綜合考評(píng)工作的開展，監(jiān)督商戶及時(shí)改進(jìn)提高;
6、市場(chǎng)調(diào)研，參與所轄樓層商戶促銷活動(dòng)并與招商、推廣配合;
7、對(duì)項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)收益負(fù)責(zé)，分周、月、半年和年度的經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析;
8、負(fù)責(zé)商場(chǎng)重點(diǎn)商戶及問題商戶的日常溝通，協(xié)助商戶經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)提升;
9、成領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)工作任務(wù)和公司統(tǒng)一安排的各項(xiàng)活動(dòng)。
任職資格;
1、 經(jīng)濟(jì)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、 3年以上商業(yè)綜合體營(yíng)運(yùn)管理工作經(jīng)驗(yàn)，其中兩年以上同崗位管理經(jīng)驗(yàn);
3、 熟悉當(dāng)?shù)厣倘?jīng)營(yíng)與管理情況;
4、 有組織協(xié)調(diào)能力和管理經(jīng)驗(yàn)，思維敏捷，勤奮敬業(yè)。
第5篇 項(xiàng)目管理部崗位職責(zé)
質(zhì)檢,過程管理,項(xiàng)目管理,pmo,qa,pmp
崗位職責(zé):
1、制定質(zhì)量保證計(jì)劃,項(xiàng)目計(jì)劃制定和需求管理等關(guān)鍵活動(dòng)開展;
2、負(fù)責(zé)體系培訓(xùn),為項(xiàng)目組提供項(xiàng)目管理、質(zhì)量過程活動(dòng)咨詢和指導(dǎo);
3、執(zhí)行項(xiàng)目過程監(jiān)控,跟蹤協(xié)調(diào)問題的解決,分析問題原因,提供改進(jìn)方案,匯報(bào)項(xiàng)目執(zhí)行情況;
4、收集過程數(shù)據(jù),定期發(fā)布質(zhì)量報(bào)告,進(jìn)行月度、年度度量分析,總結(jié)項(xiàng)目實(shí)施最佳實(shí)踐;
5、收集項(xiàng)目過程改進(jìn)建議,參與過程改進(jìn)工作。
6、業(yè)務(wù)線財(cái)富庫(kù)、風(fēng)險(xiǎn)庫(kù)及度量庫(kù)的管理。
7、 協(xié)助部門負(fù)責(zé)人維護(hù)并持續(xù)改進(jìn)質(zhì)量管理體系,確保其有效運(yùn)行。
職位要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷;
2、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),熟悉軟件工程、項(xiàng)目管理、質(zhì)量控制相關(guān)知識(shí),熟悉iso/cmmi/敏捷質(zhì)量管理模型;
3、2年以上質(zhì)量管理或過程改進(jìn)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),3個(gè)以上項(xiàng)目全過程跟蹤實(shí)踐。
4、熟悉常見配置管理工具、問題管理工具的使用;
5、具備較強(qiáng)的質(zhì)量策劃和數(shù)據(jù)分析能力。敏銳的觀察力,能及時(shí)發(fā)現(xiàn)流程中需要改進(jìn)的地方;在企業(yè)質(zhì)量能力提升方面有系統(tǒng)的方法和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
6、具有較強(qiáng)的溝通理解能力和協(xié)調(diào)能力,工作積極主動(dòng),良好的學(xué)習(xí)能力。
第6篇 橋頭崩塌危巖體項(xiàng)目管理部門崗位職責(zé)
1、工程技術(shù)部
（1）項(xiàng)目施工生產(chǎn)計(jì)劃，進(jìn)度工作及統(tǒng)計(jì)工作。
（2）抓好施工環(huán)境，搞好文明工地建設(shè)。
（3）現(xiàn)場(chǎng)施工的組織與管理計(jì)劃。
（4）嚴(yán)格施工的組織與管理實(shí)施。
（5）配合做好質(zhì)量、安全事故的分析與處理。
（6）對(duì)檢查、測(cè)量和試驗(yàn)設(shè)備做好送檢工作，確保工程所用器具在持有'雙證'條件下運(yùn)行。
（7）做好原材料的取樣及送檢工作。
（8）做好砼試塊、水泥試件、鋼筋、砂、石料試樣的制作及送檢工作。
（9）做好監(jiān)測(cè)工作并及時(shí)收集、整理、匯總和分析監(jiān)測(cè)資料及時(shí)向項(xiàng)目部反饋監(jiān)測(cè)信息。
2、物資設(shè)備部
（1）設(shè)備采購(gòu)計(jì)劃的編制及實(shí)施。
（2）設(shè)備的進(jìn)貨驗(yàn)證工作。
（3）設(shè)備修理。
（4）設(shè)備的歸口管理。
（5）周轉(zhuǎn)材料的采購(gòu)、維修、保養(yǎng)及租賃工作。
（6）處理好與業(yè)主、設(shè)計(jì)、監(jiān)理等單位的關(guān)系，參加工程協(xié)調(diào)會(huì)議。
（7）開展技術(shù)攻關(guān)活動(dòng)。
（8）監(jiān)督、檢查、考評(píng)各施工工段的施工質(zhì)量、進(jìn)度。
第7篇 管理教育項(xiàng)目崗位職責(zé)任職要求
管理教育項(xiàng)目崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，積極發(fā)掘k12教育行業(yè)的優(yōu)質(zhì)合作伙伴，整合社會(huì)和企業(yè)優(yōu)質(zhì)資源，促進(jìn)公司項(xiàng)目的持續(xù)發(fā)展。
2、收集所負(fù)責(zé)的細(xì)分市場(chǎng)的企業(yè)及產(chǎn)品等信息，主持建立與意向單位的合作伙伴關(guān)系。負(fù)責(zé)項(xiàng)目合作的聯(lián)絡(luò)、溝通、談判，針對(duì)不同行業(yè)、不同類型的合作伙伴制定合作方案，達(dá)成項(xiàng)目合作協(xié)議。
3、對(duì)既有合作項(xiàng)目進(jìn)行跟進(jìn)、管理和效果評(píng)估，協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部資源，有序推進(jìn)并擴(kuò)大深化合作。
4、深入了解公司渠道平臺(tái)及其用戶特點(diǎn)，對(duì)渠道的運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，共同提升渠道運(yùn)營(yíng)質(zhì)量。
5、及時(shí)分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，針對(duì)市場(chǎng)的變化和競(jìng)爭(zhēng)的需要提出應(yīng)對(duì)策略。
6、定期進(jìn)行市場(chǎng)分析并及時(shí)把握行業(yè)動(dòng)態(tài)，探索更多新的商業(yè)合作模式，對(duì)業(yè)務(wù)方向、產(chǎn)品方向提出決策建議。
7、公司和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷，3年以上互聯(lián)網(wǎng)教育產(chǎn)品及運(yùn)營(yíng)相關(guān)的工作經(jīng)歷，2年以上項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)，有良好的項(xiàng)目整合能力。
2、具備扎實(shí)的知識(shí)管理和專業(yè)素質(zhì)。能承受較大的工作壓力，具有全局觀念，較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通表達(dá)能力以及外聯(lián)接待能力。
3、熟悉和熱愛互聯(lián)網(wǎng)教育，熱愛教育事業(yè)，對(duì)在線教育有較深的認(rèn)知和經(jīng)驗(yàn)。
4、優(yōu)秀的談判技巧、良好的溝通表達(dá)能力，演講能力及管理能力;能適應(yīng)出差。
管理教育項(xiàng)目崗位
第8篇 項(xiàng)目前期管理崗位職責(zé)任職要求
職責(zé)描述:
依據(jù)產(chǎn)品研發(fā)進(jìn)度完成質(zhì)量開發(fā)任務(wù)，參與新產(chǎn)品開發(fā)實(shí)驗(yàn)的討論、評(píng)審、試驗(yàn)和驗(yàn)收，對(duì)項(xiàng)目前期質(zhì)量各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行發(fā)布、確認(rèn)、追蹤、推動(dòng)改進(jìn)。
任職要求:
職責(zé)一:負(fù)責(zé)新項(xiàng)目質(zhì)量策劃
1、 依據(jù)產(chǎn)品研發(fā)進(jìn)度完成質(zhì)量開發(fā)任務(wù)，并實(shí)施連續(xù)性檢查、測(cè)試和分析制度，確保符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)品生產(chǎn)
2、 負(fù)責(zé)獲取客戶的質(zhì)量要求，組織相關(guān)單位分析原因及對(duì)策報(bào)告，提出質(zhì)量改進(jìn)方案以改進(jìn)質(zhì)量、成本和整體效率
3、 參與新產(chǎn)品開發(fā)試驗(yàn)的討論、評(píng)審、試驗(yàn)和驗(yàn)收
4、 建立gp-12早期生產(chǎn)遏制工位
職責(zé)二:管理新產(chǎn)品質(zhì)量問題
1、 負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目前期質(zhì)量各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行發(fā)布、確認(rèn)、追蹤、推動(dòng)改進(jìn)以及對(duì)改善零件的驗(yàn)證。
2、 負(fù)責(zé)新開發(fā)的零部件、原材料的試裝試用進(jìn)行跟蹤、檢查、督促整改、監(jiān)督評(píng)價(jià)。
3、 根據(jù)開發(fā)研發(fā)過程中的問題，及時(shí)召開全面質(zhì)量分析會(huì)，提出限定時(shí)間，整改計(jì)劃，掌握整改情況
職責(zé)三:供應(yīng)商定點(diǎn)評(píng)審
1、 參與對(duì)供應(yīng)商的評(píng)審考核，并提出定點(diǎn)意見和整改
2、 對(duì)量產(chǎn)項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)供應(yīng)商做質(zhì)量提升支持，跟蹤整改措施有效性和可持續(xù)性
其他要求:
能熟練運(yùn)用各類辦公設(shè)備及軟件，熟悉常用質(zhì)量工具及應(yīng)用，熟悉汽車行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)
項(xiàng)目前期管理崗位
第9篇 項(xiàng)目管理顧問崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、 組織客戶研討會(huì),了解客戶管理需求、業(yè)務(wù)流程需求,組織項(xiàng)目模塊團(tuán)隊(duì)交付業(yè)務(wù)需求調(diào)研、差異分析報(bào)告;
2、 在項(xiàng)目范圍內(nèi),根據(jù)客戶需求,引導(dǎo)客戶并提供行業(yè)最佳實(shí)踐建議,制定相應(yīng)項(xiàng)目模塊解決方案并實(shí)施;
3、 主導(dǎo)項(xiàng)目模塊與其他模塊、與周邊外圍系統(tǒng)的集成方案的制定及實(shí)施;
4、 主導(dǎo)項(xiàng)目模塊相關(guān)系統(tǒng)配置、系統(tǒng)測(cè)試、系統(tǒng)權(quán)限設(shè)計(jì)等工作;
5、 主導(dǎo)項(xiàng)目模塊相關(guān)定制化開發(fā)需求的分析、方案制定與實(shí)施;
6、 制定項(xiàng)目模塊相關(guān)數(shù)據(jù)遷移策略,編制數(shù)據(jù)收集模板,組織相關(guān)用戶進(jìn)行業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)收集;
7、 組織項(xiàng)目模塊業(yè)務(wù)上線相關(guān)工作;
8、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目模塊用戶的培訓(xùn)工作并形成相關(guān)培訓(xùn)文檔知識(shí)庫(kù);
9、 負(fù)責(zé)跟蹤系統(tǒng)實(shí)施中的問題清單并及時(shí)分配加以解決;
10、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目模塊團(tuán)隊(duì)日常工作,把控團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目交付的質(zhì)量與進(jìn)度。
崗位要求:
1、 八年以上sap erp 項(xiàng)目模塊實(shí)施及項(xiàng)目管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
2、 至少主導(dǎo)1-2家大型油氣集團(tuán)公司sap erp系統(tǒng)建設(shè)項(xiàng)目;
3、 熟悉油氣行業(yè)上下游一體化業(yè)務(wù),熟悉油氣行業(yè)sap最佳業(yè)務(wù)實(shí)踐;
4、 具有s/4 hana項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5、 熟悉sap 項(xiàng)目模塊相關(guān)子模塊知識(shí)及業(yè)務(wù)集成點(diǎn);
6、 法語(yǔ)或英語(yǔ)溝通流利,能夠中文工作交流者優(yōu)先;
7、 良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、負(fù)責(zé)任的工作態(tài)度和高度的敬業(yè)精神;
8、 可以適應(yīng)中長(zhǎng)期國(guó)外出差。
第10篇 ba調(diào)試及工程項(xiàng)目管理蘇州崗位職責(zé)職位要求
崗位要求：
1、電氣自動(dòng)化，儀表或相近專業(yè)，大學(xué)專科或?qū)？埔陨蠈W(xué)歷。
2、能熟練使用辦公軟件，繪圖（cad)軟件，工控相關(guān)（plc，組態(tài)）軟件。
3、身體健康，善于學(xué)習(xí)，積極進(jìn)取。能適應(yīng)出差。2年以上經(jīng)驗(yàn)（同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或者在工廠生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的設(shè)備調(diào)試，安裝，plc編程等經(jīng)驗(yàn)也可以），有出差（蘇州附近）
崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)項(xiàng)目的調(diào)試、現(xiàn)場(chǎng)管理、現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)、客戶培訓(xùn)、資料制作、客戶關(guān)系維護(hù)及后期項(xiàng)目維護(hù)。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：無工作經(jīng)驗(yàn)
第11篇 動(dòng)力總成項(xiàng)目管理崗位職責(zé)任職要求
動(dòng)力總成項(xiàng)目管理崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)新能源汽車車以及各車型動(dòng)力總成采購(gòu)項(xiàng)目管理;
2.供應(yīng)商選擇計(jì)劃的制定與提案，供應(yīng)商選擇方案的制定與提案;
3.組織召開發(fā)包計(jì)劃和發(fā)包決定相關(guān)會(huì)議;
4.參加新車動(dòng)力總成展開會(huì)，協(xié)調(diào)解決開發(fā)中采購(gòu)問題;
5.動(dòng)力總成零件的追加國(guó)產(chǎn)化協(xié)調(diào)推進(jìn);
6.新能源汽車車單臺(tái)采購(gòu)成本目標(biāo)的達(dá)成及管理;
7.現(xiàn)行車動(dòng)力總成單臺(tái)采購(gòu)成本目標(biāo)的達(dá)成及管理;
8.新車動(dòng)力總成單臺(tái)采購(gòu)成本目標(biāo)的達(dá)成及管理。
任職資格:
1、英語(yǔ)cet-6 或托業(yè)600分以上，三年以上相關(guān)工作經(jīng)歷;
2、從事項(xiàng)目管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年左右;
3.具備良好的溝通及協(xié)調(diào)能力;
4.具備良好的英語(yǔ)聽說讀寫能力，會(huì)日語(yǔ)者優(yōu)先;
5.具備項(xiàng)目管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
6.具備汽車行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
第12篇 項(xiàng)目開發(fā)管理崗位職責(zé)任職要求
項(xiàng)目開發(fā)管理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
· 負(fù)責(zé)指定的塑膠類新產(chǎn)品的量產(chǎn)前所有工業(yè)化導(dǎo)入步驟
· 與產(chǎn)品開發(fā)團(tuán)隊(duì)一起合作，參與新產(chǎn)品可行性評(píng)估并主導(dǎo)生產(chǎn)端解決方案的落實(shí)
· 與工廠的研發(fā)和項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)合作，就工業(yè)化過程遇到的問題進(jìn)行有效改善，使量產(chǎn)順利進(jìn)行
· 主導(dǎo)及跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度，確保新項(xiàng)目按質(zhì)按量按時(shí)交付，并輸出有效管理文件
· 幫助工廠提高工業(yè)化導(dǎo)入的自主能力
· 把好的實(shí)踐變成標(biāo)準(zhǔn)和流程
任職要求:
· 理工科背景，本科及以上學(xué)歷，英語(yǔ)可作工作語(yǔ)言
· 二年以上新產(chǎn)品導(dǎo)入及項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，了解產(chǎn)品開發(fā)流程，熟知注塑 / 吹塑類產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝者優(yōu)先
· 活力、有激情;對(duì)新技術(shù)充滿熱情，熱愛創(chuàng)新
· 喜歡去現(xiàn)場(chǎng)解決問題
· 有好奇心，開放的心態(tài)
·客戶導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向
· 有持續(xù)改善的理念
· 較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，較強(qiáng)的溝通影響能力
項(xiàng)目開發(fā)管理崗位
