技術(shù)員崗位職責(zé)范本養(yǎng)殖類(lèi)（20篇范文）

第1篇 技術(shù)員崗位職責(zé)范本養(yǎng)殖類(lèi)

1.精通業(yè)務(wù),熱愛(ài)本職工作,責(zé)任心強(qiáng)。

2.負(fù)責(zé)羊群的生產(chǎn)技術(shù)管理及人員管理工作。

3.制訂生產(chǎn)計(jì)劃(選種、選配、羊群周轉(zhuǎn)、飼草詞料、人工等計(jì)劃)和技術(shù)操作規(guī)程。

4.負(fù)責(zé)配種和人工授精工作,指導(dǎo)和傳授科學(xué)養(yǎng)羊知識(shí)。

5.指導(dǎo)生產(chǎn),檢查、督促落實(shí)技術(shù)操作規(guī)程,解決實(shí)際問(wèn)題。

6.做好羊場(chǎng)生產(chǎn)記錄,定期匯總、分析,填寫(xiě)月報(bào)表,進(jìn)行年終總結(jié),及時(shí)統(tǒng)計(jì)上報(bào)學(xué)校和項(xiàng)目主管部門(mén)。

第2篇 物業(yè)高級(jí)空調(diào)技術(shù)員崗位職責(zé)

物業(yè)項(xiàng)目高級(jí)空調(diào)技術(shù)員崗位職責(zé)

一、崗位說(shuō)明

部門(mén):工程部

崗位:高級(jí)空調(diào)技術(shù)員(領(lǐng)班)

直屬主管:工程經(jīng)理/工程主管

二、招聘要求

性別年齡:男,45歲以下

身高體重:無(wú)特殊要求

教育程度:高中或相當(dāng)學(xué)歷,最好受過(guò)全日制專(zhuān)業(yè)職業(yè)學(xué)校之培訓(xùn)

專(zhuān)業(yè)技能:在暖通空調(diào)或制冷設(shè)備的操作和維修方面具有豐富經(jīng)驗(yàn),有電器或管道維修技能更佳

工作經(jīng)驗(yàn):從事物業(yè)管理或酒店空調(diào)工作三年以上

資格證書(shū):空調(diào)工六級(jí)以上專(zhuān)業(yè)證書(shū),有鉗工、低壓或電焊操作證更佳

三、工作要求

勞動(dòng)紀(jì)律:遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度

工作時(shí)間:常日班根據(jù)需要確定休息日或12小時(shí)倒班制,做一天休一天,年終無(wú)節(jié)假日

辭職申請(qǐng):提前一個(gè)月

四、工作待遇

工作制服:由公司提供統(tǒng)一的工作服

員工福利:享有國(guó)家規(guī)定的各種福利待遇

試用期:三個(gè)月

可晉升職位:工程副主管

五、職責(zé)概述

在工程經(jīng)理/主管的領(lǐng)導(dǎo)下,確保整幢大樓之空調(diào)設(shè)備及系統(tǒng)處于良好動(dòng)作狀態(tài),參與工程部對(duì)二次裝修督導(dǎo)及其他設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)工作。

六、崗位職責(zé)

10.服從物業(yè)工程經(jīng)/主管的工作安排,認(rèn)真完成工作任務(wù)。

11.負(fù)責(zé)物業(yè)空調(diào)設(shè)備及系統(tǒng)的日常運(yùn)行、維修保養(yǎng)和巡視檢查等工作。

12.熟悉大樓內(nèi)空調(diào)設(shè)備的情況,嚴(yán)格執(zhí)行空調(diào)設(shè)備保養(yǎng)制度和操作規(guī)程,認(rèn)真做好各項(xiàng)運(yùn)行記錄。

13.發(fā)現(xiàn)故障和問(wèn)題,及時(shí)采取措施,盡快排除和解決,作好記錄并匯報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。

14.及時(shí)有效地完成各項(xiàng)空調(diào)維修單修理工作。

15.做好應(yīng)急搶修工作,當(dāng)接到事故和異常情況報(bào)告后,應(yīng)立即奔赴現(xiàn)場(chǎng),在工程經(jīng)理及專(zhuān)業(yè)工程師的安排指導(dǎo)下完成搶修工作。

16.嚴(yán)格遵守管理公司和工程部的各項(xiàng)管理制度,按時(shí)交接班,做好工作日志,不得無(wú)故離崗。

17.刻苦鉆研業(yè)務(wù),不斷提高維修技術(shù)和服務(wù)質(zhì)量,努力做到一專(zhuān)多能,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

18.合理使用工具、儀器和材料,愛(ài)護(hù)設(shè)備及公物,保持所管設(shè)備機(jī)房和值班室的安全和清潔工作。

19.積極參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)培訓(xùn),不斷提高業(yè)務(wù)水平。

第3篇 法務(wù)專(zhuān)員崗位職責(zé)-網(wǎng)絡(luò)技術(shù)部

1.起草、審核公司合同及其他法律文件。

2.處理公司所涉及的糾紛或訴訟。

3.參與項(xiàng)目評(píng)審及合同談判。

4.向公司業(yè)務(wù)部門(mén)提供法律咨詢(xún)和培訓(xùn)。

第4篇 研發(fā)技術(shù)員崗位工作職責(zé)

1.協(xié)助保持實(shí)驗(yàn)室正常運(yùn)轉(zhuǎn);

2.熟悉相關(guān)的實(shí)驗(yàn)原理和實(shí)驗(yàn)技術(shù),熟悉實(shí)驗(yàn)室各種儀器設(shè)備的使用方法;

3.完成檢測(cè)任務(wù),全面執(zhí)行、監(jiān)控從樣品接收到出具檢測(cè)報(bào)告全過(guò)程;

4.完成研發(fā)及生產(chǎn)任務(wù),確保在預(yù)定時(shí)間內(nèi)完成任務(wù);(市場(chǎng)調(diào)研員招聘)

5.參與實(shí)驗(yàn)室耗材、儀器采購(gòu)相關(guān)的供方評(píng)審,協(xié)助確定采購(gòu)價(jià)格;

6.完成官方管理機(jī)構(gòu)組織的能力驗(yàn)證、水平測(cè)試及實(shí)驗(yàn)室間比對(duì)活動(dòng);

7.遵守公司及實(shí)驗(yàn)室的各項(xiàng)規(guī)章制度,維護(hù)實(shí)驗(yàn)室環(huán)境及安全,服從調(diào)動(dòng),遵守紀(jì)律,做好本職工作;

8.負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室試劑、耗材的庫(kù)存管理及領(lǐng)用登記,協(xié)助財(cái)務(wù)進(jìn)行每月一次的盤(pán)點(diǎn);

9.完成上級(jí)交辦的其他工作。

第5篇 煤礦生產(chǎn)技術(shù)處機(jī)電組崗位責(zé)任職責(zé)范圍

一、在公司經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)煤業(yè)公司機(jī)電安全技術(shù)工作。

二、負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查公司各礦的主扇、主絞、主皮帶、壓風(fēng)機(jī)等大型設(shè)備運(yùn)行情況,確保安全運(yùn)轉(zhuǎn)。

三、負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查公司各礦的供電系統(tǒng),包括變電所、開(kāi)閉所、井下電氣系統(tǒng)的運(yùn)行情況,確保正常供電。

四、負(fù)責(zé)公司各礦每月的設(shè)備、大型材料及配件計(jì)劃的技術(shù)審查。

五、負(fù)責(zé)參與公司各礦主要生產(chǎn)環(huán)節(jié)的設(shè)備選型。

六、負(fù)責(zé)落實(shí)檢查公司各礦每年兩次的停電檢修計(jì)劃。

七、負(fù)責(zé)公司各礦每季度機(jī)電質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的評(píng)比驗(yàn)收工作。

第6篇 產(chǎn)品技術(shù)工藝工程師崗位職責(zé)

1、熟練操作辦公軟件、平面制圖軟件cad、三維軟件solidworks、ug;2、能獨(dú)立的編制產(chǎn)品的加工工藝3、具有良好的表達(dá)能力、溝通能力4、能夠設(shè)計(jì)簡(jiǎn)單的工裝夾具5、機(jī)械設(shè)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

第7篇 通信技術(shù)工程師崗位職責(zé)、要求以及未來(lái)可以發(fā)展的方向

通信技術(shù)工程師指從事光纖通信、衛(wèi)星通信、數(shù)字微波通信、無(wú)線和移動(dòng)通信、通信交換系統(tǒng)和綜合業(yè)務(wù)數(shù)字網(wǎng)以及綜合網(wǎng)和有線傳輸系統(tǒng)的研究、開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)、制造、使用與維護(hù)的工程技術(shù)人員。

通信技術(shù)工程師崗位職責(zé)

1.研究、開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)和使用通信裝備與系統(tǒng)、光纖光纜等；

2.研究、開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)和維護(hù)無(wú)線和移動(dòng)通信系統(tǒng)與裝備、無(wú)線尋呼系統(tǒng)、無(wú)繩電話、數(shù)字蜂窩移動(dòng)通信系統(tǒng)等；

3.研究、開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)和維護(hù)通信交換裝備與系統(tǒng)、軟件、窄帶綜合業(yè)務(wù)數(shù)字網(wǎng)組網(wǎng)技術(shù)、傳真機(jī)等；

4.研究、開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)和維護(hù)綜合業(yè)務(wù)數(shù)字網(wǎng)系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)接口技術(shù)與裝配、數(shù)字終端設(shè)備、寬帶綜合業(yè)務(wù)數(shù)字網(wǎng)模型、電子數(shù)據(jù)交換系統(tǒng)等；

5.研究、規(guī)劃、施工、運(yùn)行、維護(hù)載波傳輸、數(shù)字傳輸和電、光纜傳輸通信線路；

6.負(fù)責(zé)技術(shù)平臺(tái)使用的意見(jiàn)反饋，客戶使用滿意度反饋，工程質(zhì)量及運(yùn)轉(zhuǎn)情況反饋，及時(shí)組織解決相關(guān)問(wèn)題，對(duì)客戶的應(yīng)用提供建議。

通信技術(shù)工程師崗位要求

1.具備計(jì)算機(jī)、通信、電子等專(zhuān)業(yè)；

2.能使用部分編程工具編寫(xiě)程序，例如delphi或c++等；

3.有扎實(shí)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)和通信基礎(chǔ)知識(shí)，對(duì)移動(dòng)通信技術(shù)有所了解；

4.有建立軟件產(chǎn)品架構(gòu)的能力，具有獨(dú)立分析和處理計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)故障能力；

5.精通局域網(wǎng)的維護(hù)及網(wǎng)絡(luò)安全；

6.良好的溝通與表達(dá)能力，具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作和敬業(yè)精神及技術(shù)溝通能力；

7.英語(yǔ)閱讀能力強(qiáng)，英語(yǔ)水平大學(xué)四級(jí)以上；

8.具有較好的文字表達(dá)能力和文檔組織能力，能獨(dú)立完成全部或部分應(yīng)標(biāo)文檔制作；

9.工作踏實(shí)積極上進(jìn)肯吃苦，勇于創(chuàng)新及鉆研、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)且細(xì)心，具有較強(qiáng)的分析解決問(wèn)題的能力。

通信技術(shù)工程師發(fā)展方向

1.通信技術(shù)在20世紀(jì)得到飛速發(fā)展，21世紀(jì)的通信技術(shù)將向著數(shù)字化、寬帶化、智能化、個(gè)人化的綜合業(yè)務(wù)數(shù)字網(wǎng)技術(shù)的方向發(fā)展；

2.剛?cè)肼毻ㄐ偶夹g(shù)工程師可以先從基本崗位做起，慢慢積累經(jīng)驗(yàn)，在加強(qiáng)技術(shù)學(xué)習(xí)的同時(shí)培養(yǎng)管理能力，努力向既有專(zhuān)業(yè)技術(shù)、又有領(lǐng)導(dǎo)能力的工程技術(shù)主管這一緊缺人才的方向發(fā)展；

3.通信工程師一般分為三級(jí)：助理工程師、工程師、通信工程師，從業(yè)者可拾級(jí)而上，不斷追求行業(yè)內(nèi)的晉升；

4.通信技術(shù)工程師還有望進(jìn)一步接受更為專(zhuān)業(yè)且實(shí)踐性更強(qiáng)的技術(shù)培訓(xùn)，得到跟世界頂級(jí)運(yùn)營(yíng)商正面交流和接觸的工作機(jī)會(huì)，從而，逐步朝著技術(shù)經(jīng)理、it項(xiàng)目經(jīng)理等方向發(fā)展。

第8篇 實(shí)驗(yàn)室技術(shù)員崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室分析工作；

2.協(xié)助上級(jí)主管完成其他日常工作安排。

職位要求：

1.大學(xué)本科學(xué)歷；

2.做事細(xì)致且認(rèn)真負(fù)責(zé)，肯吃苦；

3.有良好的價(jià)值觀及職業(yè)精神；

4.環(huán)境相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。

湖北星誠(chéng)檢測(cè)技術(shù)有限公司簡(jiǎn)稱(chēng)“xct”，是一家新成立的第三方環(huán)境檢測(cè)服務(wù)機(jī)構(gòu)，公司位于湖北武漢光谷，致力于為中國(guó)環(huán)境保護(hù)事業(yè)做出貢獻(xiàn)。

公司定位為企業(yè)提供環(huán)保一站式解決方案的綜合性環(huán)保服務(wù)，業(yè)務(wù)覆蓋：環(huán)境影響與評(píng)價(jià)、環(huán)境工程、環(huán)境檢測(cè)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)急預(yù)案及環(huán)保相關(guān)咨詢(xún)類(lèi)服務(wù)。

xct尊重且重視人才，公司屬于朝陽(yáng)發(fā)展行業(yè)，希望并努力為行業(yè)人才提供學(xué)習(xí)成長(zhǎng)與施展才華的平臺(tái)。愿攜手檢測(cè)行業(yè)精英共同為環(huán)保事業(yè)努力奮斗。

崗位要求：

學(xué)歷要求：本科

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1年經(jīng)驗(yàn)

第9篇 項(xiàng)目施工技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

1、貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)技術(shù)政策及上級(jí)技術(shù)管理制度，對(duì)項(xiàng)目技術(shù)工作全面負(fù)責(zé)。

2、具體負(fù)責(zé)在建工程的施工管理。

3、組織或參與編制重大工程和特殊工程項(xiàng)目的施工組織。

4、參與解決生產(chǎn)過(guò)程中的重大技術(shù)難題。

5、參與有關(guān)項(xiàng)目圖紙會(huì)審及技術(shù)交底工作。

6、參與有關(guān)工程重大設(shè)計(jì)變更的會(huì)審。

7、負(fù)責(zé)工程施工特殊過(guò)程的控制管理，負(fù)責(zé)制定施工方案、編制施工工藝組織設(shè)計(jì)。

8、負(fù)責(zé)整理變更設(shè)計(jì)報(bào)告、索賠意向報(bào)告及索賠資料。

9、 參與質(zhì)量記錄的管理。

10、參加和組織的各種施工生產(chǎn)、協(xié)調(diào)會(huì)，編制年、季、月施工進(jìn)度計(jì)劃。

負(fù)責(zé)工程施工進(jìn)度、資源配置的協(xié)調(diào)工作。

11、負(fù)責(zé)主持交竣工技術(shù)文件資料的編制，參加交竣工驗(yàn)收。

12、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

第10篇 電子技術(shù)研發(fā)工程師崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

1、 負(fù)責(zé)公司研發(fā)項(xiàng)目的方案和實(shí)施。

2、 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的硬件電路設(shè)計(jì)、單片機(jī)編程、產(chǎn)品測(cè)試等工作。

3、 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

職位要求:

1、電子電路等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷， 具有一定的工作經(jīng)驗(yàn)。

2、具有相關(guān)電子產(chǎn)品、硬件的設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)能力，熟練運(yùn)用相關(guān)設(shè)計(jì)軟件；

3、具有產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)、調(diào)試測(cè)試等所有技術(shù)工作能力。熟悉模擬、數(shù)字電路以及單片機(jī)外圍線路。熟悉c語(yǔ)言和匯編語(yǔ)言編程； 熟悉常用電子元器件的功能和使用。

4、熟悉接觸器及其控制電氣回路。

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崗位要求：

學(xué)歷要求：本科

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1-3年

第11篇 通風(fēng)區(qū)技術(shù)人員崗位職責(zé)

1、對(duì)“一通三防”范圍內(nèi)的安全工作負(fù)技術(shù)責(zé)任。

2、協(xié)助區(qū)長(zhǎng)抓好“一通三防”工程質(zhì)量和達(dá)標(biāo)工作。

3、牢固樹(shù)立“安全第一”、“質(zhì)量第一”的思想，嚴(yán)格執(zhí)行煤礦安全規(guī)程》和技術(shù)政策。

4、負(fù)責(zé)“一通三防”全面安全技術(shù)措施的編制，組織職工對(duì)上述措施的學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

5、經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)，檢查“一通三防”重大隱患，了解業(yè)務(wù) 范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)狀況，及時(shí)排除隱患，防患于未然。

6、發(fā)生“一通三防”重大事故時(shí)，要親臨現(xiàn)場(chǎng)，是區(qū)長(zhǎng)處理災(zāi)害事故的第一助手，參加事故處理，制定處理方案，防止災(zāi)害擴(kuò)大，并參加事故的調(diào)查處理分析，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，制定預(yù)防措施。

第12篇 工程技術(shù)員/工程師崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

一、崗位要求：

1、紡織工程/化工專(zhuān)業(yè)；

2、本科學(xué)歷；

3、5年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

4、很強(qiáng)的工程制程學(xué)識(shí)，分析推論技能；

5、具備很好的團(tuán)隊(duì)合作和溝通能力；

6、具備英文聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力。

二、工作職責(zé)：

1、1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品制程的改善；

2、負(fù)責(zé)解決制程問(wèn)題；

3、持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量、提升生產(chǎn)效率和材料利用率；

4、與品保、生產(chǎn)部門(mén)合作致力于持續(xù)改善；

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。

崗位要求：

學(xué)歷要求：本科

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：5-7年經(jīng)驗(yàn)

第13篇 客服主管非技術(shù)崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)協(xié)助做好客戶的來(lái)訪接待工作；認(rèn)真完成公司對(duì)其相應(yīng)崗位制定的目標(biāo)任務(wù)。

2.負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)客戶資源，有意向的客戶應(yīng)立即上報(bào)部門(mén)經(jīng)理以及副總經(jīng)理或總經(jīng)理；并協(xié)助溝通談判。

3.每日認(rèn)真詳實(shí)的向部門(mén)經(jīng)理回報(bào)當(dāng)日工作情況并協(xié)助當(dāng)日工作報(bào)表的填寫(xiě)。

4.負(fù)責(zé)與客戶的聯(lián)絡(luò)，根據(jù)客戶的要求和設(shè)計(jì)情況，及時(shí)準(zhǔn)確的將有關(guān)信息資料交回公司填寫(xiě)好設(shè)計(jì)工單。

5設(shè)計(jì)好后的稿件應(yīng)及時(shí)準(zhǔn)確的將稿件送到客戶手中，并將客戶的改稿意見(jiàn)準(zhǔn)確無(wú)誤的傳達(dá)給設(shè)計(jì)人員。

6.負(fù)責(zé)客戶稿件的校對(duì)工作。（包括送稿前以及出片前、及出片后的打樣稿）

7.客戶確定稿件后，應(yīng)嚴(yán)格按照合同要求在行政經(jīng)理處填寫(xiě)好生產(chǎn)通知單，并協(xié)助做好交貨任務(wù)。

8.負(fù)責(zé)做好客戶的回訪工作，隨時(shí)掌握客戶動(dòng)態(tài)，保持與客戶的緊密聯(lián)系。

9.將客戶的重要情況、要求及建議要迅速上報(bào)部門(mén)經(jīng)理、副總經(jīng)理或總經(jīng)理。

10.認(rèn)真完成公司其他臨時(shí)交辦的任務(wù)。

第14篇 漆技術(shù)服務(wù)工程師崗位職責(zé)

水性工業(yè)漆技術(shù)服務(wù)工程師 山東七維新材料 山東七維新材料有限公司,山東七維新材料,七維新 主要負(fù)責(zé)對(duì)接客戶售前及售后的技術(shù)服務(wù)工作。

這是一份需要有水性工業(yè)漆技術(shù)服務(wù)相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷的工作。

需要對(duì)公司產(chǎn)品的應(yīng)用有足夠的了解與把握。

崗位職責(zé):

1.掌握所服務(wù)產(chǎn)品的性能及使用要求等信息;

2.協(xié)助銷(xiāo)售人員與客戶進(jìn)行售前交流,了解客戶需求及產(chǎn)品使用條件;

3.為所負(fù)責(zé)區(qū)域客戶提供售后技術(shù)支持與服務(wù);

4.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的質(zhì)量跟蹤與服務(wù),及時(shí)做好反饋溝通,高效解決問(wèn)題;

5.收集整理客戶對(duì)產(chǎn)品的反饋意見(jiàn),完成技術(shù)服務(wù)報(bào)告,完善技術(shù)服務(wù)流程。

崗位要求:

1.本科及以上,化學(xué)化工、涂裝等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

2.3年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有水性工業(yè)漆技術(shù)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3.熟悉涂料市場(chǎng)及技術(shù)服務(wù)工作流程;

4.吃苦耐勞,勤奮踏實(shí),具備一定的溝通能力。

薪酬:

報(bào)酬構(gòu)成=基本薪資+績(jī)效獎(jiǎng)金+股權(quán)激勵(lì)

1.基本薪資:具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的基本薪資

2.績(jī)效獎(jiǎng)金:根據(jù)所負(fù)責(zé)產(chǎn)品的毛利潤(rùn)按一定比例予以獎(jiǎng)勵(lì),季度發(fā)放

3.股權(quán)激勵(lì):按照公司政策享有股權(quán)激勵(lì)及股票分紅、上市收益

發(fā)展平臺(tái):

1.公司注重團(tuán)隊(duì)培養(yǎng),員工有充分機(jī)會(huì)參加各種會(huì)議、論壇、培訓(xùn),開(kāi)闊視野,加深對(duì)行業(yè)和技術(shù)的理解。

2.工作富有挑戰(zhàn)性,團(tuán)隊(duì)優(yōu)秀,工作指導(dǎo)具體,給有能力者提供了快速成長(zhǎng)的平臺(tái)。

3.管理扁平化,人際關(guān)系簡(jiǎn)單,個(gè)人能力及貢獻(xiàn)清晰可見(jiàn),加薪晉升速度快。

4.公司高速成長(zhǎng),優(yōu)秀人員機(jī)會(huì)多。

福利:

1.五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充商業(yè)意外險(xiǎn),定期員工體檢。

2.公司提供交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、探親補(bǔ)貼。

3.公司按照國(guó)家法定節(jié)假日放假。

4.團(tuán)隊(duì)活動(dòng)豐富,足球、籃球、乒乓球、聚餐等,團(tuán)隊(duì)氛圍融洽。

第15篇 電子技術(shù)工程師崗位職責(zé)

職位描述:

● 參與主管產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)戰(zhàn)略研討,主管產(chǎn)品投入生產(chǎn)必備設(shè)備的技術(shù)要求;

● 實(shí)施產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、研制工作,制定開(kāi)發(fā)計(jì)劃;

● 指導(dǎo)樣品的制作,并對(duì)性能指標(biāo)進(jìn)行驗(yàn)證;

● 執(zhí)行方案,并進(jìn)行產(chǎn)品鑒定,生產(chǎn)轉(zhuǎn)化,技術(shù)規(guī)范制定工作;

● 主管產(chǎn)品圖紙、文件及工藝流程的修訂及改良;

● 協(xié)助產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣及銷(xiāo)售技術(shù)支持;

● 參與主管產(chǎn)品操作規(guī)程的制訂,參與主管產(chǎn)品所需設(shè)備的驗(yàn)收。

任職資格:

● 電子相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;

● 5年以上相關(guān)低壓斷路器產(chǎn)品技術(shù)工作;

● 掌握ug、pro/e、solidworks、autocad等軟件;

● 工作認(rèn)真積極,有較強(qiáng)的責(zé)任心;溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

第16篇 技術(shù)支持與維護(hù)崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司各分支機(jī)構(gòu)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備及線路的日常監(jiān)控維護(hù)工作;

2、負(fù)責(zé)各分支機(jī)構(gòu)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)建設(shè)管理及技術(shù)支持工作;

3、負(fù)責(zé)各分支機(jī)構(gòu)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)工作標(biāo)準(zhǔn)與工作流程的制定;

4、負(fù)責(zé)各分支機(jī)構(gòu)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)定期應(yīng)急演練管理工作;

5、負(fù)責(zé)各分支機(jī)構(gòu)相關(guān)運(yùn)營(yíng)商線路的申請(qǐng)、拆除工作。

任職資格:

1.全日制本科生及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2.計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)知識(shí)基礎(chǔ)扎實(shí),熟悉計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識(shí);

3.具有較強(qiáng)的、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作能力;

4.具有計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)管理相關(guān)工作實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn);

5.正直勤奮,有較強(qiáng)的進(jìn)取心和責(zé)任心,工作主動(dòng)性強(qiáng),耐心細(xì)致。

6.不屬于公司規(guī)定的親屬回避的對(duì)象

第17篇 項(xiàng)目部技術(shù)員崗位職責(zé)

1、男女不限,28-45歲,全日制本科及以上學(xué)歷,工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);

2、具8年以上大中型企業(yè)項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)且必須在大中型企業(yè)連續(xù)工作3年以上工作經(jīng)驗(yàn),5年以上同崗位同職務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);

3、持資料員崗位證書(shū),具備審核、檢查、指導(dǎo)、培訓(xùn)項(xiàng)目資料員的能力;熟悉建筑工程質(zhì)量安全資料的編制,有單體工程5萬(wàn)平方米以上的資料編制工作經(jīng)驗(yàn);

5、人品好,工作積極主動(dòng),原則性強(qiáng),有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力及良好的職業(yè)道德水準(zhǔn);

6、能勝任崗位工作,能履行崗位職責(zé);

7、必須持有相關(guān)專(zhuān)業(yè)崗位職稱(chēng)證書(shū);

第18篇 安裝技術(shù)學(xué)徒崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)對(duì)設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行安全檢查；

2、負(fù)責(zé)設(shè)備日常的安裝維護(hù)；

3、進(jìn)行綜合維修的日常工作；

4、為設(shè)備提供技術(shù)支持，對(duì)設(shè)備的選用提供合理的建議和修改意見(jiàn)。

第19篇 技術(shù)維護(hù)員崗位職責(zé)

機(jī)房運(yùn)維,linux,安全,監(jiān)控,helpdesk,網(wǎng)絡(luò)

崗位職責(zé):

1、維護(hù)公司及各門(mén)店網(wǎng)絡(luò)、電話、系統(tǒng)正常運(yùn)行與信息安全管理;

2、公司及門(mén)店網(wǎng)路設(shè)備維護(hù)(路由器、交換機(jī)、防火墻、監(jiān)控?cái)z象機(jī)等)以及安裝、配置調(diào)適;

3、日常網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控管理(故障排查、優(yōu)化各設(shè)備設(shè)定配置等;

4、協(xié)助架設(shè)網(wǎng)絡(luò)會(huì)議設(shè)備與辦公室打印機(jī)管理。

崗位要求:

1、大專(zhuān)以上學(xué)歷;

2、熟悉電腦基礎(chǔ)技能與設(shè)備維護(hù);

3、熟悉辦公軟件操作;

4、熟悉基本網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)與配置;

5、需依任務(wù)配合出差門(mén)店巡檢;

6、需具備良好溝通能力以協(xié)助排除操作問(wèn)題,具備獨(dú)立解決問(wèn)題能力。

公司福利:

1. 公司實(shí)行做五休二,八小時(shí)工作制;

2.入職就繳交五險(xiǎn)一金;

3.工作滿一年享有年休假;

4.享有年底十三薪;

5.享有績(jī)效獎(jiǎng)金;

6.享有三節(jié)禮金及生日禮金;

7.享有國(guó)家法定節(jié)假日,三八假。

第20篇 表達(dá)技術(shù)員崗位職責(zé)

蛋白質(zhì)表達(dá)與純化技術(shù)員 廣州復(fù)能基因有限公司 廣州復(fù)能基因有限公司,復(fù)能基因,復(fù)能 完成重組蛋白的表達(dá)、純化及檢測(cè)工作。

崗位要求:

1、生物化學(xué)、生物技術(shù)或其它相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上,有蛋白純化及分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2、熟練掌握重組蛋白的濃縮,超濾,akta純化系統(tǒng),各種蛋白純化介質(zhì)的使用方法,蛋白電泳,酶活檢測(cè);

3、具有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí),善于學(xué)習(xí)和溝通,責(zé)任心強(qiáng);

4、具有很強(qiáng)的動(dòng)手能力,熱愛(ài)實(shí)驗(yàn)室工作。