技術(shù)崗位職責(zé)范文-（20篇范文）

第1篇 技術(shù)崗位職責(zé)范文-

1.努力學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育理論,配合教務(wù)處根據(jù)目前各科教學(xué)需要和信息中心長遠(yuǎn)建設(shè)的需要,有計(jì)劃地選購現(xiàn)代教育資料。

2.對資料進(jìn)行科學(xué)的管理,將錄像帶、錄音帶、vcd光盤、課件光盤、幻燈片等現(xiàn)代技術(shù)資料分門別類編目排號。做到一目了然,取用方便。

3.合理安排自身教學(xué)與資料出借的時(shí)間,熱忱地為廣大教師的教育、教學(xué)服務(wù)。

4.嚴(yán)格執(zhí)行借用手續(xù),資料借用須填寫借用登記簿,按時(shí)收回,嚴(yán)格檢查驗(yàn)收,如有遺失或損壞,做好追究賠償工作。

5.做好資料(包括新引進(jìn)、更新的資料)目錄編制,并及時(shí)地發(fā)布到校園網(wǎng)站,以方便廣大教師對照借用。

6.做好資料保養(yǎng)工作,對長期不用和新添置的錄像帶、錄音帶,定期倒帶、直立放置,地好防塵防磁工作。

7.配合教務(wù)處、總務(wù)處和信息中心做好其他現(xiàn)代技術(shù)資料相關(guān)的工作。

技術(shù)主管崗位職責(zé)技術(shù)崗位職責(zé)范文(2) | 返回目錄

不同的技術(shù)主管,在公司所研究試制的工作都不同,所以其崗位職責(zé)也不同。以下的技術(shù)主管崗位職責(zé)的資料,僅供參考。

1、組織公司新產(chǎn)品的研究試制工作及現(xiàn)有產(chǎn)品的改進(jìn)工作;

2、主持公司產(chǎn)品性能分析、技術(shù)可行性研究與評定工作;

3、組織制定產(chǎn)品工藝方案、編制工藝文件的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);

4、建立健全公司的質(zhì)量保證體系,組織落實(shí)公司產(chǎn)品質(zhì)量認(rèn)證準(zhǔn)備工作;

5、組織制定并監(jiān)督實(shí)施公司產(chǎn)品質(zhì)量管理制度;

6、組織公司質(zhì)量事故的分析及處理工作;

7、編制公司年、季、月度產(chǎn)品研究開發(fā)計(jì)劃,并組織實(shí)施;

8、主持編制公司年度研究開發(fā)經(jīng)費(fèi)預(yù)算,并控制經(jīng)費(fèi)的總體支出;

9、完成上級交辦的其他工作。

局長崗位職責(zé)(農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣)技術(shù)崗位職責(zé)范文(3) | 返回目錄

1.確保黨的路線、方針、政策和農(nóng)業(yè)法規(guī)的貫徹執(zhí)行;落實(shí)上級的工作部署,當(dāng)好縣委和縣政府發(fā)展農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的參謀;確保政令暢通、努力完成或超額完成本系統(tǒng)年度工作任務(wù)。

2.負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)局系統(tǒng)的全面管理工作。

3.負(fù)責(zé)干部職工教育、培養(yǎng)、考核、晉升、任用、表彰、處分、管理工作。

4.加快農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣體系建設(shè),穩(wěn)定和完善基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣機(jī)構(gòu)。

5.嚴(yán)格執(zhí)行農(nóng)業(yè)經(jīng)費(fèi)開支審批制度,并對資金的使用實(shí)行有效監(jiān)控。

6.制訂本縣農(nóng)業(yè)科學(xué)、教育、技術(shù)推廣規(guī)劃,組織有關(guān)專家審核我縣農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣、示范的方案,并組織實(shí)施。

7.組織實(shí)施農(nóng)業(yè)項(xiàng)目建設(shè),指導(dǎo)項(xiàng)目設(shè)計(jì)、檢查、驗(yàn)收。

8.組織開展農(nóng)業(yè)行政執(zhí)法工作,規(guī)范全縣農(nóng)資市場,防止假劣農(nóng)資坑農(nóng)害農(nóng),維護(hù)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)安全。抓好減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)工作,維護(hù)農(nóng)民的合法權(quán)益。

9.抓好農(nóng)業(yè)環(huán)保、農(nóng)業(yè)生態(tài)環(huán)境、植物保護(hù)、植物檢疫工作。抓好農(nóng)業(yè)科技示范,農(nóng)業(yè)教育工作,提高農(nóng)民素質(zhì)。抓好農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化工作。

10.完成縣委、縣政府和上級業(yè)務(wù)主管部門交辦的其他事務(wù)。

技術(shù)、工藝員崗位職責(zé)技術(shù)崗位職責(zé)范文(4) | 返回目錄

1.貫徹執(zhí)行公司的質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo),嚴(yán)守公司機(jī)密。

2.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)資料的收集、分析、改進(jìn)及質(zhì)量計(jì)劃的編制、審核。

3.積極參與產(chǎn)品的開發(fā)與研討,負(fù)責(zé)產(chǎn)品使用信息的收集和消化。

4.協(xié)助上司做好外加工模具設(shè)備廠家的評定,負(fù)責(zé)各項(xiàng)產(chǎn)品技術(shù)協(xié)議的起草。

5.積極參與產(chǎn)品識別與產(chǎn)品的追蹤、改進(jìn)、總結(jié),做好產(chǎn)品工藝完善工作。

6.負(fù)責(zé)產(chǎn)品現(xiàn)場制作的技術(shù)服務(wù)。

7.完成上司交辦的各項(xiàng)事務(wù)。

第2篇 表面技術(shù)工程部業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)

1.維護(hù)和提高渠道銷售量,拓展新市場。

2.對市場做實(shí)地考察并作相應(yīng)的分析報(bào)告。

3.對已有市場按規(guī)劃實(shí)施布點(diǎn)及優(yōu)化工作。

第3篇 學(xué)院物業(yè)中心園林技術(shù)員崗位職責(zé)

學(xué)院物業(yè)服務(wù)中心園林技術(shù)員崗位職責(zé)

1、嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國法、校規(guī)校紀(jì)、總公司的章程和規(guī)章以及本中心的各項(xiàng)制度。

2、樹立良好的職業(yè)道德和服務(wù)意識,愛崗、敬業(yè)、奉獻(xiàn),堅(jiān)持“管理育人、服務(wù)育人”宗旨,了解服務(wù)對象的各種需求,做到服務(wù)熱情、周到、及時(shí)、禮貌。

3、做好校園綠化工程施工方案的技術(shù)指導(dǎo)、施工過程的監(jiān)督、檢查并協(xié)助中心和甲方做好驗(yàn)收管理工作。

4、做好全校園林綠化、苗圃、花卉培育技術(shù)指導(dǎo)工作。

5、做好校園、辦公場所、會場花卉擺設(shè)工作及校內(nèi)外租(購)花卉的有償服務(wù)工作。

6、協(xié)助中心主任做好園林綠化維護(hù)管理工作。

7、做好分管崗位的考核工作。

8、完成中心交辦的其他工作任務(wù)。

第4篇 技術(shù)科科長工作崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)技術(shù)科煉鋼工藝技術(shù)的日常管理工作。

2、掌握煉鋼廠內(nèi)能源介質(zhì)、動力管線。各種原材料、合金料、鐵水、廢鋼等庫存情況。

3、負(fù)責(zé)組織制定各專業(yè)工藝技術(shù)規(guī)程、崗位操作規(guī)程。

4、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)、品種鋼技術(shù)攻關(guān)工作。

5、負(fù)責(zé)原燃材料、耐火材料技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)制定和質(zhì)量監(jiān)督。

6、負(fù)責(zé)配料方案的制定及實(shí)施監(jiān)督。

7、負(fù)責(zé)工序間質(zhì)量異議的調(diào)查與處理。

8、負(fù)責(zé)了解本行業(yè)的先進(jìn)技術(shù),組織技術(shù)革新和操作技能的培訓(xùn)工作和工藝技術(shù)培訓(xùn)工作。

第5篇 技術(shù)服務(wù)部各工作崗位職責(zé)

1、保障全館計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的正常運(yùn)行;

2、負(fù)責(zé)全館網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的管理,合理規(guī)劃圖書館各局域網(wǎng)以實(shí)現(xiàn)不同的管理功能;

3、負(fù)責(zé)圖書館局域網(wǎng)入網(wǎng)計(jì)算機(jī)ip地址的申請、分配、登記和管理等工作;

4、負(fù)責(zé)圖書館局域網(wǎng)的安全、保密管理,為網(wǎng)絡(luò)用戶設(shè)置用戶名和密碼;

5、維護(hù)館內(nèi)鏡像站點(diǎn)數(shù)據(jù),及時(shí)添加數(shù)據(jù),保證各站點(diǎn)正常運(yùn)行;

6、負(fù)責(zé)對圖書館自動化管理軟件進(jìn)行日常管理維護(hù),及時(shí)更新軟件,并負(fù)責(zé)進(jìn)行數(shù)據(jù)備份和災(zāi)難性恢復(fù);

7、不斷學(xué)習(xí)掌握最新的計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù),并應(yīng)用于實(shí)際工作;

8、完成部領(lǐng)導(dǎo)布置的其它任務(wù)。

第6篇 物業(yè)高級空調(diào)技術(shù)員崗位職責(zé)

物業(yè)項(xiàng)目高級空調(diào)技術(shù)員崗位職責(zé)

一、崗位說明

部門:工程部

崗位:高級空調(diào)技術(shù)員(領(lǐng)班)

直屬主管:工程經(jīng)理/工程主管

二、招聘要求

性別年齡:男,45歲以下

身高體重:無特殊要求

教育程度:高中或相當(dāng)學(xué)歷,最好受過全日制專業(yè)職業(yè)學(xué)校之培訓(xùn)

專業(yè)技能:在暖通空調(diào)或制冷設(shè)備的操作和維修方面具有豐富經(jīng)驗(yàn),有電器或管道維修技能更佳

工作經(jīng)驗(yàn):從事物業(yè)管理或酒店空調(diào)工作三年以上

資格證書:空調(diào)工六級以上專業(yè)證書,有鉗工、低壓或電焊操作證更佳

三、工作要求

勞動紀(jì)律:遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度

工作時(shí)間:常日班根據(jù)需要確定休息日或12小時(shí)倒班制,做一天休一天,年終無節(jié)假日

辭職申請:提前一個(gè)月

四、工作待遇

工作制服:由公司提供統(tǒng)一的工作服

員工福利:享有國家規(guī)定的各種福利待遇

試用期:三個(gè)月

可晉升職位:工程副主管

五、職責(zé)概述

在工程經(jīng)理/主管的領(lǐng)導(dǎo)下,確保整幢大樓之空調(diào)設(shè)備及系統(tǒng)處于良好動作狀態(tài),參與工程部對二次裝修督導(dǎo)及其他設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)工作。

六、崗位職責(zé)

10.服從物業(yè)工程經(jīng)/主管的工作安排,認(rèn)真完成工作任務(wù)。

11.負(fù)責(zé)物業(yè)空調(diào)設(shè)備及系統(tǒng)的日常運(yùn)行、維修保養(yǎng)和巡視檢查等工作。

12.熟悉大樓內(nèi)空調(diào)設(shè)備的情況,嚴(yán)格執(zhí)行空調(diào)設(shè)備保養(yǎng)制度和操作規(guī)程,認(rèn)真做好各項(xiàng)運(yùn)行記錄。

13.發(fā)現(xiàn)故障和問題,及時(shí)采取措施,盡快排除和解決,作好記錄并匯報(bào)上級領(lǐng)導(dǎo)。

14.及時(shí)有效地完成各項(xiàng)空調(diào)維修單修理工作。

15.做好應(yīng)急搶修工作,當(dāng)接到事故和異常情況報(bào)告后,應(yīng)立即奔赴現(xiàn)場,在工程經(jīng)理及專業(yè)工程師的安排指導(dǎo)下完成搶修工作。

16.嚴(yán)格遵守管理公司和工程部的各項(xiàng)管理制度,按時(shí)交接班,做好工作日志,不得無故離崗。

17.刻苦鉆研業(yè)務(wù),不斷提高維修技術(shù)和服務(wù)質(zhì)量,努力做到一專多能,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

18.合理使用工具、儀器和材料,愛護(hù)設(shè)備及公物,保持所管設(shè)備機(jī)房和值班室的安全和清潔工作。

19.積極參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)培訓(xùn),不斷提高業(yè)務(wù)水平。

第7篇 法務(wù)專員崗位職責(zé)-網(wǎng)絡(luò)技術(shù)部

1.起草、審核公司合同及其他法律文件。

2.處理公司所涉及的糾紛或訴訟。

3.參與項(xiàng)目評審及合同談判。

4.向公司業(yè)務(wù)部門提供法律咨詢和培訓(xùn)。

第8篇 研發(fā)技術(shù)員崗位工作職責(zé)

1.協(xié)助保持實(shí)驗(yàn)室正常運(yùn)轉(zhuǎn);

2.熟悉相關(guān)的實(shí)驗(yàn)原理和實(shí)驗(yàn)技術(shù),熟悉實(shí)驗(yàn)室各種儀器設(shè)備的使用方法;

3.完成檢測任務(wù),全面執(zhí)行、監(jiān)控從樣品接收到出具檢測報(bào)告全過程;

4.完成研發(fā)及生產(chǎn)任務(wù),確保在預(yù)定時(shí)間內(nèi)完成任務(wù);(市場調(diào)研員招聘)

5.參與實(shí)驗(yàn)室耗材、儀器采購相關(guān)的供方評審,協(xié)助確定采購價(jià)格;

6.完成官方管理機(jī)構(gòu)組織的能力驗(yàn)證、水平測試及實(shí)驗(yàn)室間比對活動;

7.遵守公司及實(shí)驗(yàn)室的各項(xiàng)規(guī)章制度,維護(hù)實(shí)驗(yàn)室環(huán)境及安全,服從調(diào)動,遵守紀(jì)律,做好本職工作;

8.負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室試劑、耗材的庫存管理及領(lǐng)用登記,協(xié)助財(cái)務(wù)進(jìn)行每月一次的盤點(diǎn);

9.完成上級交辦的其他工作。

第9篇 煤礦生產(chǎn)技術(shù)處機(jī)電組崗位責(zé)任職責(zé)范圍

一、在公司經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)煤業(yè)公司機(jī)電安全技術(shù)工作。

二、負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查公司各礦的主扇、主絞、主皮帶、壓風(fēng)機(jī)等大型設(shè)備運(yùn)行情況,確保安全運(yùn)轉(zhuǎn)。

三、負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查公司各礦的供電系統(tǒng),包括變電所、開閉所、井下電氣系統(tǒng)的運(yùn)行情況,確保正常供電。

四、負(fù)責(zé)公司各礦每月的設(shè)備、大型材料及配件計(jì)劃的技術(shù)審查。

五、負(fù)責(zé)參與公司各礦主要生產(chǎn)環(huán)節(jié)的設(shè)備選型。

六、負(fù)責(zé)落實(shí)檢查公司各礦每年兩次的停電檢修計(jì)劃。

七、負(fù)責(zé)公司各礦每季度機(jī)電質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的評比驗(yàn)收工作。

第10篇 產(chǎn)品技術(shù)工藝工程師崗位職責(zé)

1、熟練操作辦公軟件、平面制圖軟件cad、三維軟件solidworks、ug;2、能獨(dú)立的編制產(chǎn)品的加工工藝3、具有良好的表達(dá)能力、溝通能力4、能夠設(shè)計(jì)簡單的工裝夾具5、機(jī)械設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè);

第11篇 通信技術(shù)工程師崗位職責(zé)、要求以及未來可以發(fā)展的方向

通信技術(shù)工程師指從事光纖通信、衛(wèi)星通信、數(shù)字微波通信、無線和移動通信、通信交換系統(tǒng)和綜合業(yè)務(wù)數(shù)字網(wǎng)以及綜合網(wǎng)和有線傳輸系統(tǒng)的研究、開發(fā)、設(shè)計(jì)、制造、使用與維護(hù)的工程技術(shù)人員。

通信技術(shù)工程師崗位職責(zé)

1.研究、開發(fā)、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)和使用通信裝備與系統(tǒng)、光纖光纜等；

2.研究、開發(fā)、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)和維護(hù)無線和移動通信系統(tǒng)與裝備、無線尋呼系統(tǒng)、無繩電話、數(shù)字蜂窩移動通信系統(tǒng)等；

3.研究、開發(fā)、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)和維護(hù)通信交換裝備與系統(tǒng)、軟件、窄帶綜合業(yè)務(wù)數(shù)字網(wǎng)組網(wǎng)技術(shù)、傳真機(jī)等；

4.研究、開發(fā)、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)和維護(hù)綜合業(yè)務(wù)數(shù)字網(wǎng)系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)接口技術(shù)與裝配、數(shù)字終端設(shè)備、寬帶綜合業(yè)務(wù)數(shù)字網(wǎng)模型、電子數(shù)據(jù)交換系統(tǒng)等；

5.研究、規(guī)劃、施工、運(yùn)行、維護(hù)載波傳輸、數(shù)字傳輸和電、光纜傳輸通信線路；

6.負(fù)責(zé)技術(shù)平臺使用的意見反饋，客戶使用滿意度反饋，工程質(zhì)量及運(yùn)轉(zhuǎn)情況反饋，及時(shí)組織解決相關(guān)問題，對客戶的應(yīng)用提供建議。

通信技術(shù)工程師崗位要求

1.具備計(jì)算機(jī)、通信、電子等專業(yè)；

2.能使用部分編程工具編寫程序，例如delphi或c++等；

3.有扎實(shí)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)和通信基礎(chǔ)知識，對移動通信技術(shù)有所了解；

4.有建立軟件產(chǎn)品架構(gòu)的能力，具有獨(dú)立分析和處理計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)故障能力；

5.精通局域網(wǎng)的維護(hù)及網(wǎng)絡(luò)安全；

6.良好的溝通與表達(dá)能力，具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作和敬業(yè)精神及技術(shù)溝通能力；

7.英語閱讀能力強(qiáng)，英語水平大學(xué)四級以上；

8.具有較好的文字表達(dá)能力和文檔組織能力，能獨(dú)立完成全部或部分應(yīng)標(biāo)文檔制作；

9.工作踏實(shí)積極上進(jìn)肯吃苦，勇于創(chuàng)新及鉆研、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)且細(xì)心，具有較強(qiáng)的分析解決問題的能力。

通信技術(shù)工程師發(fā)展方向

1.通信技術(shù)在20世紀(jì)得到飛速發(fā)展，21世紀(jì)的通信技術(shù)將向著數(shù)字化、寬帶化、智能化、個(gè)人化的綜合業(yè)務(wù)數(shù)字網(wǎng)技術(shù)的方向發(fā)展；

2.剛?cè)肼毻ㄐ偶夹g(shù)工程師可以先從基本崗位做起，慢慢積累經(jīng)驗(yàn)，在加強(qiáng)技術(shù)學(xué)習(xí)的同時(shí)培養(yǎng)管理能力，努力向既有專業(yè)技術(shù)、又有領(lǐng)導(dǎo)能力的工程技術(shù)主管這一緊缺人才的方向發(fā)展；

3.通信工程師一般分為三級：助理工程師、工程師、通信工程師，從業(yè)者可拾級而上，不斷追求行業(yè)內(nèi)的晉升；

4.通信技術(shù)工程師還有望進(jìn)一步接受更為專業(yè)且實(shí)踐性更強(qiáng)的技術(shù)培訓(xùn)，得到跟世界頂級運(yùn)營商正面交流和接觸的工作機(jī)會，從而，逐步朝著技術(shù)經(jīng)理、it項(xiàng)目經(jīng)理等方向發(fā)展。

第12篇 實(shí)驗(yàn)室技術(shù)員崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室分析工作；

2.協(xié)助上級主管完成其他日常工作安排。

職位要求：

1.大學(xué)本科學(xué)歷；

2.做事細(xì)致且認(rèn)真負(fù)責(zé)，肯吃苦；

3.有良好的價(jià)值觀及職業(yè)精神；

4.環(huán)境相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

湖北星誠檢測技術(shù)有限公司簡稱“xct”，是一家新成立的第三方環(huán)境檢測服務(wù)機(jī)構(gòu)，公司位于湖北武漢光谷，致力于為中國環(huán)境保護(hù)事業(yè)做出貢獻(xiàn)。

公司定位為企業(yè)提供環(huán)保一站式解決方案的綜合性環(huán)保服務(wù)，業(yè)務(wù)覆蓋：環(huán)境影響與評價(jià)、環(huán)境工程、環(huán)境檢測、風(fēng)險(xiǎn)評估、風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)急預(yù)案及環(huán)保相關(guān)咨詢類服務(wù)。

xct尊重且重視人才，公司屬于朝陽發(fā)展行業(yè)，希望并努力為行業(yè)人才提供學(xué)習(xí)成長與施展才華的平臺。愿攜手檢測行業(yè)精英共同為環(huán)保事業(yè)努力奮斗。

崗位要求：

學(xué)歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1年經(jīng)驗(yàn)

第13篇 項(xiàng)目施工技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

1、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)技術(shù)政策及上級技術(shù)管理制度，對項(xiàng)目技術(shù)工作全面負(fù)責(zé)。

2、具體負(fù)責(zé)在建工程的施工管理。

3、組織或參與編制重大工程和特殊工程項(xiàng)目的施工組織。

4、參與解決生產(chǎn)過程中的重大技術(shù)難題。

5、參與有關(guān)項(xiàng)目圖紙會審及技術(shù)交底工作。

6、參與有關(guān)工程重大設(shè)計(jì)變更的會審。

7、負(fù)責(zé)工程施工特殊過程的控制管理，負(fù)責(zé)制定施工方案、編制施工工藝組織設(shè)計(jì)。

8、負(fù)責(zé)整理變更設(shè)計(jì)報(bào)告、索賠意向報(bào)告及索賠資料。

9、 參與質(zhì)量記錄的管理。

10、參加和組織的各種施工生產(chǎn)、協(xié)調(diào)會，編制年、季、月施工進(jìn)度計(jì)劃。

負(fù)責(zé)工程施工進(jìn)度、資源配置的協(xié)調(diào)工作。

11、負(fù)責(zé)主持交竣工技術(shù)文件資料的編制，參加交竣工驗(yàn)收。

12、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

第14篇 電子技術(shù)研發(fā)工程師崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

1、 負(fù)責(zé)公司研發(fā)項(xiàng)目的方案和實(shí)施。

2、 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的硬件電路設(shè)計(jì)、單片機(jī)編程、產(chǎn)品測試等工作。

3、 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

職位要求:

1、電子電路等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷， 具有一定的工作經(jīng)驗(yàn)。

2、具有相關(guān)電子產(chǎn)品、硬件的設(shè)計(jì)、開發(fā)能力，熟練運(yùn)用相關(guān)設(shè)計(jì)軟件；

3、具有產(chǎn)品開發(fā)、設(shè)計(jì)、調(diào)試測試等所有技術(shù)工作能力。熟悉模擬、數(shù)字電路以及單片機(jī)外圍線路。熟悉c語言和匯編語言編程； 熟悉常用電子元器件的功能和使用。

4、熟悉接觸器及其控制電氣回路。

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崗位要求：

學(xué)歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1-3年

第15篇 通風(fēng)區(qū)技術(shù)人員崗位職責(zé)

1、對“一通三防”范圍內(nèi)的安全工作負(fù)技術(shù)責(zé)任。

2、協(xié)助區(qū)長抓好“一通三防”工程質(zhì)量和達(dá)標(biāo)工作。

3、牢固樹立“安全第一”、“質(zhì)量第一”的思想，嚴(yán)格執(zhí)行煤礦安全規(guī)程》和技術(shù)政策。

4、負(fù)責(zé)“一通三防”全面安全技術(shù)措施的編制，組織職工對上述措施的學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

5、經(jīng)常深入現(xiàn)場，檢查“一通三防”重大隱患，了解業(yè)務(wù) 范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)狀況，及時(shí)排除隱患，防患于未然。

6、發(fā)生“一通三防”重大事故時(shí)，要親臨現(xiàn)場，是區(qū)長處理災(zāi)害事故的第一助手，參加事故處理，制定處理方案，防止災(zāi)害擴(kuò)大，并參加事故的調(diào)查處理分析，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，制定預(yù)防措施。

第16篇 工程技術(shù)員/工程師崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

一、崗位要求：

1、紡織工程/化工專業(yè)；

2、本科學(xué)歷；

3、5年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

4、很強(qiáng)的工程制程學(xué)識，分析推論技能；

5、具備很好的團(tuán)隊(duì)合作和溝通能力；

6、具備英文聽說讀寫能力。

二、工作職責(zé)：

1、1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品制程的改善；

2、負(fù)責(zé)解決制程問題；

3、持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量、提升生產(chǎn)效率和材料利用率；

4、與品保、生產(chǎn)部門合作致力于持續(xù)改善；

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。

崗位要求：

學(xué)歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：5-7年經(jīng)驗(yàn)

第17篇 客服主管非技術(shù)崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)協(xié)助做好客戶的來訪接待工作；認(rèn)真完成公司對其相應(yīng)崗位制定的目標(biāo)任務(wù)。

2.負(fù)責(zé)開發(fā)客戶資源，有意向的客戶應(yīng)立即上報(bào)部門經(jīng)理以及副總經(jīng)理或總經(jīng)理；并協(xié)助溝通談判。

3.每日認(rèn)真詳實(shí)的向部門經(jīng)理回報(bào)當(dāng)日工作情況并協(xié)助當(dāng)日工作報(bào)表的填寫。

4.負(fù)責(zé)與客戶的聯(lián)絡(luò)，根據(jù)客戶的要求和設(shè)計(jì)情況，及時(shí)準(zhǔn)確的將有關(guān)信息資料交回公司填寫好設(shè)計(jì)工單。

5設(shè)計(jì)好后的稿件應(yīng)及時(shí)準(zhǔn)確的將稿件送到客戶手中，并將客戶的改稿意見準(zhǔn)確無誤的傳達(dá)給設(shè)計(jì)人員。

6.負(fù)責(zé)客戶稿件的校對工作。（包括送稿前以及出片前、及出片后的打樣稿）

7.客戶確定稿件后，應(yīng)嚴(yán)格按照合同要求在行政經(jīng)理處填寫好生產(chǎn)通知單，并協(xié)助做好交貨任務(wù)。

8.負(fù)責(zé)做好客戶的回訪工作，隨時(shí)掌握客戶動態(tài)，保持與客戶的緊密聯(lián)系。

9.將客戶的重要情況、要求及建議要迅速上報(bào)部門經(jīng)理、副總經(jīng)理或總經(jīng)理。

10.認(rèn)真完成公司其他臨時(shí)交辦的任務(wù)。

第18篇 漆技術(shù)服務(wù)工程師崗位職責(zé)

水性工業(yè)漆技術(shù)服務(wù)工程師 山東七維新材料 山東七維新材料有限公司,山東七維新材料,七維新 主要負(fù)責(zé)對接客戶售前及售后的技術(shù)服務(wù)工作。

這是一份需要有水性工業(yè)漆技術(shù)服務(wù)相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷的工作。

需要對公司產(chǎn)品的應(yīng)用有足夠的了解與把握。

崗位職責(zé):

1.掌握所服務(wù)產(chǎn)品的性能及使用要求等信息;

2.協(xié)助銷售人員與客戶進(jìn)行售前交流,了解客戶需求及產(chǎn)品使用條件;

3.為所負(fù)責(zé)區(qū)域客戶提供售后技術(shù)支持與服務(wù);

4.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的質(zhì)量跟蹤與服務(wù),及時(shí)做好反饋溝通,高效解決問題;

5.收集整理客戶對產(chǎn)品的反饋意見,完成技術(shù)服務(wù)報(bào)告,完善技術(shù)服務(wù)流程。

崗位要求:

1.本科及以上,化學(xué)化工、涂裝等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2.3年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有水性工業(yè)漆技術(shù)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3.熟悉涂料市場及技術(shù)服務(wù)工作流程;

4.吃苦耐勞,勤奮踏實(shí),具備一定的溝通能力。

薪酬:

報(bào)酬構(gòu)成=基本薪資+績效獎金+股權(quán)激勵

1.基本薪資:具有市場競爭力的基本薪資

2.績效獎金:根據(jù)所負(fù)責(zé)產(chǎn)品的毛利潤按一定比例予以獎勵,季度發(fā)放

3.股權(quán)激勵:按照公司政策享有股權(quán)激勵及股票分紅、上市收益

發(fā)展平臺:

1.公司注重團(tuán)隊(duì)培養(yǎng),員工有充分機(jī)會參加各種會議、論壇、培訓(xùn),開闊視野,加深對行業(yè)和技術(shù)的理解。

2.工作富有挑戰(zhàn)性,團(tuán)隊(duì)優(yōu)秀,工作指導(dǎo)具體,給有能力者提供了快速成長的平臺。

3.管理扁平化,人際關(guān)系簡單,個(gè)人能力及貢獻(xiàn)清晰可見,加薪晉升速度快。

4.公司高速成長,優(yōu)秀人員機(jī)會多。

福利:

1.五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充商業(yè)意外險(xiǎn),定期員工體檢。

2.公司提供交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、探親補(bǔ)貼。

3.公司按照國家法定節(jié)假日放假。

4.團(tuán)隊(duì)活動豐富,足球、籃球、乒乓球、聚餐等,團(tuán)隊(duì)氛圍融洽。

第19篇 電子技術(shù)工程師崗位職責(zé)

職位描述:

● 參與主管產(chǎn)品的開發(fā)戰(zhàn)略研討,主管產(chǎn)品投入生產(chǎn)必備設(shè)備的技術(shù)要求;

● 實(shí)施產(chǎn)品開發(fā)、研制工作,制定開發(fā)計(jì)劃;

● 指導(dǎo)樣品的制作,并對性能指標(biāo)進(jìn)行驗(yàn)證;

● 執(zhí)行方案,并進(jìn)行產(chǎn)品鑒定,生產(chǎn)轉(zhuǎn)化,技術(shù)規(guī)范制定工作;

● 主管產(chǎn)品圖紙、文件及工藝流程的修訂及改良;

● 協(xié)助產(chǎn)品的市場推廣及銷售技術(shù)支持;

● 參與主管產(chǎn)品操作規(guī)程的制訂,參與主管產(chǎn)品所需設(shè)備的驗(yàn)收。

任職資格:

● 電子相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

● 5年以上相關(guān)低壓斷路器產(chǎn)品技術(shù)工作;

● 掌握ug、pro/e、solidworks、autocad等軟件;

● 工作認(rèn)真積極,有較強(qiáng)的責(zé)任心;溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

第20篇 技術(shù)支持與維護(hù)崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司各分支機(jī)構(gòu)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備及線路的日常監(jiān)控維護(hù)工作;

2、負(fù)責(zé)各分支機(jī)構(gòu)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)建設(shè)管理及技術(shù)支持工作;

3、負(fù)責(zé)各分支機(jī)構(gòu)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)工作標(biāo)準(zhǔn)與工作流程的制定;

4、負(fù)責(zé)各分支機(jī)構(gòu)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)定期應(yīng)急演練管理工作;

5、負(fù)責(zé)各分支機(jī)構(gòu)相關(guān)運(yùn)營商線路的申請、拆除工作。

任職資格:

1.全日制本科生及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);

2.計(jì)算機(jī)專業(yè)知識基礎(chǔ)扎實(shí),熟悉計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識;

3.具有較強(qiáng)的、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作能力;

4.具有計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)管理相關(guān)工作實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn);

5.正直勤奮,有較強(qiáng)的進(jìn)取心和責(zé)任心,工作主動性強(qiáng),耐心細(xì)致。

6.不屬于公司規(guī)定的親屬回避的對象