業(yè)務代表崗位工作職責（20篇范文）

第1篇 業(yè)務代表崗位工作職責

職責一:業(yè)務代表崗位職責

1. 遵守公司一切管理規(guī)章制度,通知,通告,辦法和工作程序。

2. 維護公司利益,樹立公司形象,在于客戶交往中保持誠實可靠,不亢不卑的態(tài)度。

3. 義務實誠信的工作態(tài)度從事本職工作,認真及時完成公司領導和銷售部經(jīng)理(主管)下達的任務和計劃。

4. 根據(jù)銷售部經(jīng)理(主管)整體工作安排和銷售計劃,科學,合理制定每月,每周,每日工作和銷售計劃,努力實現(xiàn)和超越預定目標,并及時做好相應工作總結,以便改善下一階段工作。

5. 嚴格按照銷售部經(jīng)理(主管)制定的拜訪頻率走訪客戶與客戶保持良好的客情關系,在工作中不斷提高自身業(yè)務水平和談判技巧。

6. 根據(jù)銷售部經(jīng)理(主管)要求積極開拓新市場,縮小產(chǎn)品覆蓋的盲區(qū),不斷完善產(chǎn)品的銷售網(wǎng)絡。

7. 在銷售部和經(jīng)理(主管)規(guī)定的時間內,將產(chǎn)品銷入所轄區(qū)域各級市場,各種渠道,并深度分銷。

8. 密切關注所轄區(qū)域客戶的經(jīng)營狀況和資訊情況,并及時采取有效的防范措施,最大限度地降低公司經(jīng)營風險和供應商風險。

9. 做好所轄區(qū)各級市場的維護工作,按照上級要求做好產(chǎn)品陳列工作,并根據(jù)產(chǎn)品銷售狀況和客戶回款狀況控制好發(fā)貨數(shù)量。

10.明確所轄區(qū)域商場對賬,結款流程和賬期,并將變更情況及時反饋給供應商,準時對賬,結款,做到準確無誤,避免供應商出現(xiàn)少款現(xiàn)象。

11.與客戶簽訂合同時要謹慎,不要因出現(xiàn)文字上的漏洞而造成不必要的合同損失。

12.在與客戶洽談業(yè)務時,應嚴格遵循公司價格政策,不得自作主張超越公司制定的標準,以免出現(xiàn)市場價格混亂和沖貨現(xiàn)象。

13.根據(jù)市場情況向經(jīng)理(主管)提出促銷申請和方案,在得到批準后,認真做好促銷的執(zhí)行和管理工作,以免造成公司營銷資源的浪費。不折不扣的完成公司和區(qū)域促銷計劃,并把效果反饋給上司。

14.嚴格執(zhí)行《營銷部財務管理規(guī)定》,做好營銷費用的使用和管理,嚴禁弄虛作假。

15.按財務規(guī)定和合同要求收集,保管營銷費用原始票據(jù),航天等資料,并準時上交做好營銷費用的核銷工作,嚴禁私自到經(jīng)銷商處借款。

16.不得泄露和出賣公司業(yè)務機密。

17.業(yè)務代表工作向本區(qū)域經(jīng)理(主管)負責。

職責二:業(yè)務代表崗位職責

1.定期了解經(jīng)銷商庫存實際數(shù)量,協(xié)助經(jīng)銷商及時訂貨。

2.在區(qū)域經(jīng)理和經(jīng)銷商的指導下做好終端維護工作和傳統(tǒng)流通渠道的產(chǎn)品推廣工作(每月鋪貨時間不少于15天),協(xié)助經(jīng)銷商完成銷售指標。

3.定期拜訪終端客戶,了解終端客戶需求,執(zhí)行銷售政策和促銷政策。

4.搜集終端客戶詳細資料,建立終端客戶拜訪計劃并上報區(qū)域經(jīng)理。

5.進行日工作總結,制定日工作計劃,定時向區(qū)域經(jīng)理匯報,接受經(jīng)銷商和區(qū)域經(jīng)理的工作指導。

6.關注經(jīng)銷商,競爭品牌、終端客戶的市場動向、及時將市場信息反饋至公司。

7.服從上級領導,及時完成下達的銷售任務及工作指標。

8.協(xié)助并監(jiān)督價格體系及經(jīng)銷商區(qū)域內的鋪貨率,嚴禁竄貨。

9.遵守職業(yè)道德,保守公司商業(yè)秘密。

職責三:業(yè)務代表崗位職責

一、業(yè)務代表工作職責

1、服從上級領導,及時完成下達的銷售任務及工作指標。

2、在區(qū)域經(jīng)理和經(jīng)銷商的指導下做好終端維護工作和傳統(tǒng)流通渠道的產(chǎn)品推廣工作(每月鋪貨時間不少于15天),協(xié)助經(jīng)銷商完成銷售指標。

3、定期拜訪終端客戶,了解終端客戶需求,執(zhí)行銷售政策和促銷政策。

4、搜集終端客戶詳細資料,建立終端客戶拜訪計劃并上報區(qū)域經(jīng)理。

5、進行日工作總結,制定日工作計劃,定時向區(qū)域經(jīng)理匯報,接受經(jīng)銷商和區(qū)域經(jīng)理的工作指導。

6、關注經(jīng)銷商,競爭品牌、終端客戶的市場動向、及時將市場信息反饋至公司。

7、定期了解經(jīng)銷商庫存實際數(shù)量,協(xié)助經(jīng)銷商及時訂貨。

8、協(xié)助并監(jiān)督價格體系及經(jīng)銷商區(qū)域內的鋪貨率,嚴禁竄貨。

9、遵守職業(yè)道德,保守公司商業(yè)秘密。

二、每日、每旬、每月的工作日程安排

1、每天登記經(jīng)銷商的庫存與銷售報表1次,并每5天向公司匯報一次。

2、與重點終端客戶理貨員或兼職促銷人員電話聯(lián)系業(yè)務,督促經(jīng)銷商送貨(做到每3天聯(lián)系1次,并做好電話記錄)。

3、走訪所有重點終端客戶,并填報走訪記錄,每月不得少于1次,并將發(fā)現(xiàn)問題上報區(qū)域經(jīng)理。

4、走訪次重點終端客戶,了解市場情況,每月不得少于3次,每次不得少于10家,并填報市場調查記錄,上報區(qū)域經(jīng)理。

5、每旬與經(jīng)銷商分析一次市場形勢,檢查資金到位情況,制定發(fā)貨計劃,上報公司銷售內勤,并抄報區(qū)域經(jīng)理。

6、每月編寫當月工作總結及市場情況以及銷售計劃匯總報告,上報區(qū)域經(jīng)理。

7、及時處理質量問題,分管區(qū)域市場質量投訴必須在8小時內進行處理,并以書面形式上報公司銷售內勤。

職責四:業(yè)務代表崗位職責

1、服從上級領導,及時完成下達的銷售任務及工作指標。

2、在區(qū)域經(jīng)理和經(jīng)銷商的指導下做好終端維護工作和傳統(tǒng)流通渠道的產(chǎn)品推廣工作(每月鋪貨時間不少于15天),協(xié)助經(jīng)銷商完成銷售指標。

3、定期拜訪終端客戶,了解終端客戶需求,執(zhí)行銷售政策和促銷政策。

4、搜集終端客戶詳細資料,建立終端客戶拜訪計劃并上報區(qū)域經(jīng)理。

5、進行日工作總結,制定日工作計劃,定時向區(qū)域經(jīng)理匯報,接受經(jīng)銷商和區(qū)域經(jīng)理的工作指導。

6、關注經(jīng)銷商,競爭品牌、終端客戶的市場動向、及時將市場信息反饋至公司。

7、定期了解經(jīng)銷商庫存實際數(shù)量,協(xié)助經(jīng)銷商及時訂貨。

8、協(xié)助并監(jiān)督價格體系及經(jīng)銷商區(qū)域內的鋪貨率,嚴禁竄貨。

9、遵守職業(yè)道德,保守公司商業(yè)秘密。

第2篇 產(chǎn)品銷售業(yè)務代表崗位職責

崗位職責:

1、負責山東省區(qū)域農(nóng)業(yè)項目開發(fā);

2、鞏固與政府大客戶的合作伙伴關系,創(chuàng)造性地向政府客戶推銷檢測相關服務。

3、有效管理大客戶合同簽訂及價格調整,協(xié)調服務執(zhí)行方案;

4、擴充目標客戶清單,按時提交各類管理報告;.

5、制定、推行、并發(fā)展政府大客戶銷售戰(zhàn)略;

任職條件:

1、全日制本科學歷及以上,農(nóng)業(yè)/食品科學等相關專業(yè)優(yōu)先考慮;

2、具備第三方銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先,優(yōu)秀應屆碩士生畢業(yè)生優(yōu)先考慮;

3、熟悉農(nóng)業(yè)三品一標,有相關工作經(jīng)驗優(yōu)先;

4、優(yōu)秀的團隊合作精神、具備出色的項目管理能力和溝通技巧;

5、具備發(fā)展和推行大客戶銷售項目的能力;

6、英語書寫流利并具備良好英語口語溝通、表達和談判技巧。

第3篇 銷售業(yè)務銷售代表崗位職責

銷售業(yè)務代表 紅牛 紅牛維他命飲料有限公司,redbull,紅牛,紅牛公司,紅牛維他命 一、崗位職責:

1、負責公司產(chǎn)品的當?shù)厥袌銮篱_拓與銷售工作.

2、與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求。為客戶及時提供協(xié)助.

3、維護和開拓新的銷售渠道和新客戶,自主開發(fā)及拓展客戶,尤其是終端客戶。

4、收集當?shù)叵M信息和客戶反饋問題,對公司產(chǎn)品改進等提出參考意見。

二、崗位要求:

1、正規(guī)學歷,有銷售及渠道開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先。

2、熱愛銷售工作、有市場開拓精神;具有獨立的分析和解決問題的能力。

3、工作認真、積極,有高度的責任心,具有敏銳的市場眼光和良好的職業(yè)操守,有明確的個人規(guī)劃能力。成熟的溝通技巧及良 好的團隊合作精神。

第4篇 保險業(yè)務銷售代表崗位職責

崗位職責:

1、負責提供給客戶和保險公司事故車的報價;

2、負責與保險公司在維修事故車前的條款和狀況談判;

3、負責與服務顧問之間的交流來跟蹤事故車的維修狀況;

4、在事故車完工3天之前負責通知保險公司和客戶。

任職資格:

1、良好的溝通能力、理解說明資料和信息的能力;

2、善于學習并運用新信息、新工具和新工藝而無需花費過多資源和時間。

第5篇 阜陽業(yè)務代表崗位職責

崗位描述:

1、負責區(qū)域性大型賣場、連鎖超市的業(yè)務維護、客情維護、經(jīng)銷商管理;

2、負責促銷活動的執(zhí)行落實,促銷人員的招聘與管理;

3、協(xié)助完成ka系統(tǒng)及門店的業(yè)績提升和效益管控;

4、負責促銷團隊的日常管理,帶動團隊氣氛及安排跟進促銷活動

5、負責跟進阜陽華聯(lián)系統(tǒng)單品促銷檔期活動提報及維護。

任職資格:

1、大專以上學歷,1年以上日化行業(yè)銷售經(jīng)驗,或者連鎖超市工作經(jīng)驗;

2、心態(tài)積極,具有較強的執(zhí)行能力和良好的溝通能力,能承受一定工作壓力;

3、熟悉當?shù)劁N售市場與銷售渠道;

4、熟練運用office辦公軟件:excel、word、ppt

第6篇 銷售代表業(yè)務精英崗位職責

我們的銷售特點: 公司會在各網(wǎng)站做推廣獲取意向投資客戶電話資源,分給銷售人員電話資源,不用像其他快速消費品等業(yè)務員那樣上門推銷,工作環(huán)境舒適,不用外出陌生拜訪!如果你期待突破自己,讓自己找到一個專業(yè)穩(wěn)定的發(fā)展平臺,您可以致電咨詢并參加我們的面試,相信您一定會有一個新的事業(yè)起點。

第7篇 電信業(yè)務代表工作崗位職責

電信營業(yè)廳或電信服務公司,對于其業(yè)務人員電信業(yè)務代表有哪些工作的規(guī)定呢具體的崗位職責是怎樣的呢以下制度職責大全人才網(wǎng)整理了幾點電信業(yè)務代表崗位職責資料,僅供參考。

1、負責各類電信業(yè)務的銷售及推廣;

2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標;

3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;

4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;(制度職責大全業(yè)務員招聘)

5、負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務;

6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

第8篇 雅安業(yè)務代表崗位職責

1、協(xié)助經(jīng)銷商負責區(qū)域市場內客戶的開發(fā)與維護;

2、按照公司相關要求進行市場建設

3、市場推廣活動的安排與落實;

4、商超活動的安排;

5、導購的管理

第9篇 外埠業(yè)務代表崗位職責

崗位描述:

1、完成公司下達的年度、月度銷售計劃;

2、按公司下達任務量進行單一市場銷售進度分解,并拿出相應方案;

3、發(fā)掘并選擇經(jīng)銷商;

4、市場調研、考察;

5、制訂經(jīng)銷商拜訪計劃,售后服務;

6、搜集市場信息和競品情況,分析并及時反饋;

7、深入了解掌握、經(jīng)銷商的網(wǎng)絡及售點狀況;

崗位要求:

1、35歲以下

2、適應長期出差(月出差25天);

2、具有一定抗壓能力,有較強的市場開拓和銷售能力;

第10篇 餐飲渠道業(yè)務代表崗位職責

工作職責:

負責區(qū)域內經(jīng)銷商開發(fā)、終端酒店開發(fā)、客情關系維護。

職位要求:

1、年齡32歲以下,大專以上學歷;

2、有調味品、糧油等快消行業(yè)餐飲渠道銷售工作經(jīng)驗3年以上;

3、熟悉當?shù)夭惋嬊?有經(jīng)銷商及酒店終端客情資源。

第11篇 ka渠道銷售業(yè)務代表崗位職責職位要求

職責描述：

崗位職責：1.ka渠道門店的基礎陳列維護

2.ka渠道促銷活動談判和執(zhí)行

3.按路線拜訪門店，與門店溝通訂貨事宜

職位要求：1.年齡35歲以下

2.學歷高中以上

3.吃苦耐勞，愿意與客戶進行主動的溝通

4.熟悉合肥市區(qū)的交通，必須要有自備的交通工具

4.有快消品工作經(jīng)驗的優(yōu)先錄取

福利待遇：1.公司提供績效獎金

2.每月補助交通費和電話費，餐補和滿勤獎

3.滿半年的員工公司給員工交保險

4.工作穩(wěn)定后的員工公司可提供住宿

崗位要求：

學歷要求：不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限

第12篇 業(yè)務工程師/銷售代表崗位職責職位要求

職責描述：

崗位職責：

1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣；

2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標；

3、開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍；

4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；

5、負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務；

6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

任職資格：

1、大專及以上學歷，市場營銷等相關專業(yè)；

2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，業(yè)績突出者優(yōu)先；

3、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；

4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；

5、有責任心，能承受較大的工作壓力；

6、年齡在22以上—30歲以下，戶籍不限，、皆可；

7、外語水平良好

崗位要求：

學歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1年經(jīng)驗

第13篇 鄭州業(yè)務代表崗位職責

業(yè)務員/銷售代表—鄭州 上海東龍服飾有限公司 上海東龍服飾有限公司,東龍 1、負責區(qū)域新客戶開拓、產(chǎn)品銷售、貨款回收等工作

2、與其他部門溝通協(xié)調,解決地區(qū)客戶的抱怨和投訴

3、負責收集地區(qū)市場、行業(yè)、競爭對手相關信息

任職條件

1、高中及以上學歷,1年以上工作經(jīng)驗;

2、形象較好,有較強的理解能力、言語表達能力及溝通能力;

3、責任心強,能吃苦;

4、有強烈的企圖心和責任心,抗壓性強;

第14篇 外貿(mào)業(yè)務代表崗位職責

外貿(mào)業(yè)務代表 廣州夢幻島游樂設備有限公司 廣州夢幻島游樂設備有限公司,廣州夢幻島,夢幻島 我們要做非常厲害的公司,所以我們要非常厲害的業(yè)務精英,

如果你是,我們會讓你魚入大海,龍出生天!

如果你不是非常牛的那位,那我希望你是那個非常有學習力和悟性的那位!

如果你仍不是,那我希望你是非常勤奮努力的那位!

【初步了解】

1、公司:工貿(mào)結合,內外貿(mào)同步,追求質量與創(chuàng)新;

2、產(chǎn)品:兒童充氣城堡、充氣水上樂園、卡通廣告模型等等

3、平臺:國內外展會、阿里巴巴國際、google開發(fā)、淘寶、誠信通、百度等;

3、同事: 互相幫助,共同脫單,升職加薪,走上人生巔峰

你的工作職責是:

1、銷售崗位,在所提供的平臺上進行產(chǎn)品詢盤的回復與客戶跟進,并竭力成單;

2、負責平臺下賬號的產(chǎn)品發(fā)布以及優(yōu)化更新,提高所負責產(chǎn)品的曝光量與詢盤量;

3、多渠道獨立開發(fā)客戶、跟進,并竭力成單;

4、參與國內外展會,介紹優(yōu)勢,跟進客戶,并竭力成單;

5、與團隊伙伴互相幫助,共同成長,適當帶領外貿(mào)小組;

6、有能力、有擔當,負責其他外貿(mào)相關工作。

我們希望你可以具備:

1、一年以上工作經(jīng)驗,氣模行業(yè)相關經(jīng)驗的業(yè)務銷售優(yōu)先考慮,校優(yōu)秀應屆生酌情考慮。

2、熟悉國際貿(mào)易或對國際貿(mào)易充滿興趣,踏實上進

3、英語口語表達流暢,可以成段成句表達,書面表達優(yōu)秀;

4、代表公司參加各項展會,并能夠主動與各國友人交流溝通,侃侃而談

5、好學好強,可承受作為一名銷售的工作壓力。

6、有執(zhí)行力和客戶談判溝通能力,有團隊和責任意識。

我們可以提供:

致力于打造一個舒適、輕松的辦公環(huán)境,為員工提供一個廣闊的發(fā)展平臺:

1、有競爭力的薪酬制度和激勵機制,業(yè)內較高的提成制度,全勤獎等;

2、豐富的員工活動:員工交流會,部門聚餐以及各式活動;

3、貼心的保障服務:購買社保,節(jié)假日大禮包等;

4、各種帶薪節(jié)假日:年假、婚假、國家法定節(jié)假日、病假、喪假等;

5、完善的培訓系統(tǒng),以及公平公正的晉升渠道及人性化的管;

用我三生煙火,“聘”你一世迷離!

——只為不辜負你的青春,我的伙伴!期盼你的加盟!

ps:公司有不定時組織活動、員工生日會;

上班時間:9:00-18:00,大小周

第15篇 區(qū)域銷售業(yè)務代表崗位職責

任職條件:

1、30-40歲,男女不限,有蘇果業(yè)務經(jīng)驗,有從事百貨日雜,或快消品領域銷售經(jīng)驗者優(yōu)先:

2、居住江寧、城南、橋北附近者優(yōu)先;

3、善于溝通,折行力強。

工作職責:

1.蘇果門店的陳列維護,銷售分析。

第16篇 醫(yī)藥代表業(yè)務經(jīng)理崗位職責

高級醫(yī)藥代表/專員/業(yè)務發(fā)展經(jīng)理 ? 本科或以上學歷,醫(yī)學、藥學或相關專業(yè)優(yōu)先,

? 一年以上外資制藥公司銷售經(jīng)驗,有大客戶管理,腫瘤等特藥及?？飘a(chǎn)品推廣相關經(jīng)驗優(yōu)先

? 既往業(yè)績優(yōu)秀,良好的溝通能力及團隊合作能力

? 熱愛銷售工作,富有責任心,能承受工作壓力,對自身職業(yè)發(fā)展有所訴求

? 勤奮,有較好的執(zhí)行力,能完成一定客戶群的覆蓋

? 本科或以上學歷,醫(yī)學、藥學或相關專業(yè)優(yōu)先,

? 一年以上外資制藥公司銷售經(jīng)驗,有大客戶管理,腫瘤等特藥及?？飘a(chǎn)品推廣相關經(jīng)驗優(yōu)先

? 既往業(yè)績優(yōu)秀,良好的溝通能力及團隊合作能力

? 熱愛銷售工作,富有責任心,能承受工作壓力,對自身職業(yè)發(fā)展有所訴求

? 勤奮,有較好的執(zhí)行力,能完成一定客戶群的覆蓋

第17篇 業(yè)務代表/銷售代表電子元器件、連接器崗位職責職位要求

崗位職責：

1、連接器銷售，面向終端設備制造商及行業(yè)客戶； 2、開拓新市場，發(fā)掘新客戶，開發(fā)產(chǎn)品應用新行業(yè)，完成公司銷售目標； 3、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；

4、負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行；

5、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

任職資格：

1、大專及以上學歷，市場營銷等相關專業(yè)或者有理工科背景；

2、2年以上電子元器件行業(yè)銷售工作經(jīng)驗，比較熟悉手機，平板和無人機等新興消費電子產(chǎn)品中任一行業(yè)，有連接器銷售相關經(jīng)驗者優(yōu)先；

3、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；

4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；

5、有責任心，能承受較大的工作壓力；

6、有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。

工作時間：大小周末制（特殊情況具體協(xié)商）

崗位要求：

學歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1-3年

第18篇 微信支付寶業(yè)務代表崗位職責職位要求

崗位職責：

1.負責開拓市場，完成公司指定任務。

2.根據(jù)支付寶公司的補貼活動，負責提供、維護商家的活動。

3.執(zhí)行力強，策劃力強，根據(jù)公司要求，負責完成團隊任務。

4.可選就近區(qū)域開展工作，工作時間不限。

職位要求：

1.親和力強，善于溝通，語言表達能力強，能吃苦耐勞，工作積極。

2.有能力應對大客戶問題，大客戶簽約完成2-5萬不等獎金。

3.執(zhí)行力強，團隊合作力強，有管理能力，按月季完成任務指標量，能力突出者，每月有機會晉升業(yè)務經(jīng)理。

崗位要求：

學歷要求：不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限

第19篇 高級業(yè)務代表崗位職責

職責描述:

1、按公司/上級制定的計劃和步驟,完成銷售目標;

2、定期按路線拜訪客戶,宣導公司的各項政策,并按公司要求進行產(chǎn)品陳列及形象維護;

3、根據(jù)各渠道特性,積極開拓新客戶,建立完善渠道網(wǎng)點客戶開發(fā)及管理;

4、檢查售點庫存,做好貨齡管理,積極促成訂單;

5、調查、收集轄區(qū)內的客戶資料,確保線路資料真實準確并及時更新,維護良好客情;

6、常規(guī)物料及冷凍設備的投放和跟蹤維護;

7、按公司的要求與客戶協(xié)商促銷活動,計劃、監(jiān)督并執(zhí)行促銷活動方案,并做好費用管理;

8、維護市場整體品牌形象,了解競品動態(tài),及時反饋市場信息;

9、處理客戶投訴并及時反饋客戶投訴信息。

崗位要求:

1) 90后,大專及以上學歷,專業(yè)不限,市場營銷、工商管理相關專業(yè)優(yōu)先。

2) 豐富的客戶資源、具有強勢的市場開拓能力、具備良好的個人溝通技巧,積極進取,考慮問題全面和良好的獨立處理問題的能力。

3) 1年以上快消品客戶管理經(jīng)驗,有一定的渠道建設及維護經(jīng)驗。有高端啤酒、高端牛奶客戶經(jīng)理經(jīng)驗者優(yōu)先。

第20篇 業(yè)務精英代表崗位職責

職責描述:

1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣;

2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標;

3、開拓鄭州市及郊縣市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;

4、負責市場信息的收集及競爭對手的分析;

5、負責公司銷售活動的執(zhí)行,完成銷售任務;

6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

任職資格:

1、中專以上學歷,責任心強,思維敏捷;

2、一年以上銷售經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先;

3、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧;

4、有建材、裝修相關銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,也可。

公司福利:

1、薪酬福利:為員工提供富有競爭力的薪酬體系并每年對員工進行年度薪酬調整。

2、帶薪假期:正式員工享有帶薪產(chǎn)假(陪)、婚假、喪假、病假等帶薪假期。

3、社會保險:(養(yǎng)老、工傷、生育、失業(yè)、醫(yī)療)

4、晉升機制:公司設立良好的晉升機制并提倡內部晉升、職位輪換機會。

5、成長與職業(yè)發(fā)展:人力資源部為所有崗位建立了成長模式和職業(yè)發(fā)展通道,并以顧問形式為員工提供成長建議。

6、節(jié)日賀禮:公司在傳統(tǒng)佳節(jié)派發(fā)節(jié)日禮品以增添節(jié)日氣氛。

7、員工鍛煉:公司不定期組織各項體育比賽活動,如籃球、羽毛球、乒乓球等。

8、旅游及拓展培訓:公司會組織安排旅游或拓展培訓項目,以提高同事間的凝聚力。

溫馨的辦公環(huán)境,優(yōu)秀的管理團隊,任人唯賢的選才原則,和諧的工作氛圍,期待和你一同成長!

河南省姚氏實業(yè)有限公司