崗位職責(zé)職位要求專(zhuān)員/行政助理崗位職責(zé)職位要求（20篇范文）

第1篇 崗位職責(zé)職位要求專(zhuān)員/行政助理崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

崗位職責(zé)職位要求專(zhuān)員崗位職責(zé)

1.協(xié)助崗位職責(zé)職位要求主管完善崗位職責(zé)職位要求體系;

2.根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)、部門(mén)人才需求計(jì)劃以及發(fā)展情況制定企業(yè)人才崗位職責(zé)職位要求計(jì)劃;

3.負(fù)責(zé)崗位職責(zé)職位要求信息的起草和崗位職責(zé)職位要求廣告的發(fā)布工作;

4.進(jìn)行應(yīng)聘人員的簡(jiǎn)歷甄別、篩選、聘前測(cè)試、初試等相關(guān)工作;

5.負(fù)責(zé)應(yīng)聘人員資料庫(kù)的建立和維護(hù)工作;

6.負(fù)責(zé)辦理人才錄用的相關(guān)手續(xù)等工作;

7.尋求與人才市場(chǎng)、崗位職責(zé)職位要求機(jī)構(gòu)的合作，并與其保持良好的合作關(guān)系。

崗位職責(zé)職位要求專(zhuān)員應(yīng)具備的能力

1.具備崗位職責(zé)職位要求相關(guān)知識(shí)和能力，熟悉崗位職責(zé)職位要求相關(guān)流程以及崗位職責(zé)職位要求渠道;

2.具備較強(qiáng)的分析判斷能力;

3.具備良好的語(yǔ)言表達(dá)能力以及溝通交流能力;

4.具備良好的計(jì)劃以及安排能力;

5.具備親和力和應(yīng)變能力。

崗位職責(zé)職位要求專(zhuān)員任職條件

1.人力資源、勞動(dòng)與社會(huì)保障、勞動(dòng)關(guān)系相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;

2.具有1年以上崗位職責(zé)職位要求相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

3.具備崗位職責(zé)職位要求方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，熟知崗位職責(zé)職位要求工作流程以及崗位職責(zé)職位要求渠道，熟悉國(guó)家關(guān)于勞動(dòng)合同、人力資源管理方面的法律法規(guī);

4.具備良好的溝通交流能力;

5.具有親和力，能妥善安排應(yīng)聘面試工作;

6.工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)，善于學(xué)習(xí)。

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專(zhuān)

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1-3年

第2篇 行政銷(xiāo)售助理崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé)：

1.協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理完成各類(lèi)信息的收集、錄入、統(tǒng)計(jì)、分析工作。

2.負(fù)責(zé)匯總各類(lèi)銷(xiāo)售數(shù)據(jù)報(bào)表的收集整理并統(tǒng)計(jì)分析，匯報(bào)給銷(xiāo)售經(jīng)理。

3.負(fù)責(zé)對(duì)銷(xiāo)售訂單的審核工作，同時(shí)開(kāi)據(jù)出庫(kù)單。

4.負(fù)責(zé)部門(mén)的文件收發(fā)工作及資料的檔案管理工作。

5.負(fù)責(zé)對(duì)寄件、發(fā)貨、開(kāi)票等管理。

6.負(fù)責(zé)日常材料的復(fù)印、費(fèi)用結(jié)算工作。

7.負(fù)責(zé)客戶(hù)檔案的分類(lèi)建立和保管，負(fù)責(zé)各類(lèi)政策合同、銷(xiāo)售合同、數(shù)據(jù)資料的保管等工作。

職位要求：

1.全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷，2年以上銷(xiāo)售、行政助理工作優(yōu)先。

2.具有敏銳的市場(chǎng)洞察力，責(zé)任心強(qiáng)，良好的語(yǔ)言表達(dá)能力，擅長(zhǎng)與人溝通，較強(qiáng)的服務(wù)精神。

3.性格積極樂(lè)觀，注重工作細(xì)節(jié)，富有團(tuán)隊(duì)精神。

4.熟練的電腦軟件操作能力。

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專(zhuān)

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限

第3篇 水果采購(gòu)助理崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

公司主要經(jīng)營(yíng)進(jìn)出口水果及國(guó)內(nèi)水果批發(fā)貿(mào)易 技能要求: 熟悉水果采購(gòu)渠道，了解水果含其特點(diǎn)，有長(zhǎng)期水果采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)，其他補(bǔ)充: 試用期工資4000元，轉(zhuǎn)正后具體可根據(jù)經(jīng)驗(yàn)與業(yè)務(wù)量，報(bào)酬可議。 工作地點(diǎn)：徐家匯路打浦橋面 試 地 點(diǎn)：徐家匯路550號(hào)寶鼎大廈7樓d-1座（地鐵9號(hào)線打浦橋站2號(hào)口出站左轉(zhuǎn)100米民生銀行隔壁寶鼎大廈上樓）電話51078806 范老師 面 試 地 點(diǎn)：徐家匯路550號(hào)寶鼎大廈7樓d-1座（地鐵9號(hào)線打浦橋站2號(hào)口出站左轉(zhuǎn)100米民生銀行隔壁寶鼎大廈上樓）電話51078806 范老師

崗位要求：

學(xué)歷要求：不限

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：3-4年

第4篇 銷(xiāo)售行政助理海南崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

1. 對(duì)接公司相關(guān)部門(mén)辦理經(jīng)銷(xiāo)商各項(xiàng)工作（合同簽訂及流轉(zhuǎn)、返利及補(bǔ)損等核銷(xiāo)）;

2. 對(duì)接公司相關(guān)部門(mén)及銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，提交網(wǎng)點(diǎn)資料、冰柜資料、固定資產(chǎn)資料等相關(guān)工作;

3. 整理銷(xiāo)售數(shù)據(jù)并提供報(bào)表;

4. 對(duì)接公司營(yíng)運(yùn)部和財(cái)務(wù)部整理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的行政費(fèi)用及相關(guān)報(bào)銷(xiāo)。

職位要求：

1. 大專(zhuān)或以上學(xué)歷，能熟練使用辦公軟件運(yùn)用（ppt/excle/word)；

2. 有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，良好的溝通技巧 ;

3.能遵守公司規(guī)章制度，積極主動(dòng)完成各項(xiàng)工作。

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專(zhuān)

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)

第5篇 項(xiàng)目助理崗位職責(zé)要求

職位描述：

（1）根據(jù)項(xiàng)目要求，參與項(xiàng)目相關(guān)咨詢(xún)模塊工作

（2）與客戶(hù)、項(xiàng)目成員內(nèi)部進(jìn)行良好溝通及協(xié)作

（3）根據(jù)項(xiàng)目要求，參與相應(yīng)項(xiàng)目成果的培訓(xùn)及實(shí)施跟蹤

1、學(xué)歷：國(guó)內(nèi)重點(diǎn)碩士及以上學(xué)歷

2、專(zhuān)業(yè)：企業(yè)管理類(lèi)、人力資源管理類(lèi)、房地產(chǎn)及建筑類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)等

3、年齡：25－30，性別不限

4、形象：五官端正，形象職業(yè)，氣質(zhì)良好

5、經(jīng)驗(yàn)：具有咨詢(xún)經(jīng)驗(yàn)或房地產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先

6、能力：具備較為系統(tǒng)的分析、邏輯推理、溝通和項(xiàng)目推動(dòng)能力，具有高度的責(zé)任感、事業(yè)心、良好的心理素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)合作精神，能迅速融入公司文化與團(tuán)隊(duì)氛圍；做事嚴(yán)謹(jǐn)、踏實(shí)、仔細(xì)、認(rèn)真；具備較好的口頭表達(dá)、書(shū)面表達(dá)能力及演講演示水平；具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，能承受較大的壓力和挑戰(zhàn)；能熟練操作電腦，精通powerpoint、word、excel、internet等辦公軟件

第6篇 區(qū)銷(xiāo)售行政助理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)管理、辦公用品采購(gòu)及勞保用品的管理工作，避免公司資產(chǎn)流失和浪費(fèi);

2、負(fù)責(zé)書(shū)刊資料印刷、快遞、物流及辦公室的其他事情;

3、負(fù)責(zé)對(duì)外聯(lián)絡(luò)與接待工作包括聯(lián)系各種場(chǎng)地等;

4、為公司所有部門(mén)提供必要的辦公設(shè)施及其他后勤支持，積極協(xié)調(diào)各部門(mén)關(guān)系;

5、認(rèn)真完成上級(jí)主管交辦的各項(xiàng)工作。

1、1年以上銷(xiāo)售助理工作經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉行政工作流程，積極向上，熱愛(ài)學(xué)習(xí);

3、較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力，較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題能力;

4、熟練使用辦公軟件和辦公自動(dòng)化設(shè)備。

第7篇 教務(wù)助理/繪本導(dǎo)讀員崗位職責(zé)職位要求

崗位要求：

1、性格外向，善于溝通；

2、有一定英語(yǔ)基礎(chǔ)；

3、有一定少兒教育經(jīng)驗(yàn)；

4、多才多藝、能很好的與少兒進(jìn)行全方位互動(dòng)者優(yōu)先；

5、師范專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

崗位職責(zé)：

1、線下組織現(xiàn)場(chǎng)少兒讀書(shū)類(lèi)社會(huì)活動(dòng)（以英文繪本教育推廣為主），引導(dǎo)少兒進(jìn)行繪本閱讀學(xué)習(xí)；

2、線上組織繪本閱讀活動(dòng)，及互聯(lián)網(wǎng)社群營(yíng)銷(xiāo)工作；

3、根據(jù)需要，參與繪本的遴選、編輯工作。

崗位要求：

學(xué)歷要求：不限

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限

第8篇 行政人事專(zhuān)員/助理崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

●崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)員工崗位職責(zé)職位要求、培訓(xùn)、入職離職調(diào)動(dòng)等手續(xù)，建立人事檔案，負(fù)責(zé)社保公積金、工資、扣稅、考勤等相關(guān)事務(wù)；

2、負(fù)責(zé)公司費(fèi)用的計(jì)劃和記錄、辦公用品采買(mǎi)及管理，固定資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)及管理；

3、組織安排公司會(huì)議、活動(dòng)，做好會(huì)議記錄，整理會(huì)議記要；

4、建立和執(zhí)行公司人事行政相關(guān)規(guī)章制度；

5、辦公室的維護(hù)、接待等日常人事行政事務(wù)處理，以及其他上級(jí)交辦事項(xiàng)。

●職位要求：

1、大專(zhuān)或以上學(xué)歷，具備人事行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

2、熟悉人力資源基礎(chǔ)知識(shí)及行政工作的操作流程，對(duì)相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)有了解；

3、能熟練使用office辦公軟件，溝通協(xié)調(diào)、組織策劃和學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)；

4、工作主動(dòng)積極、善思考、行動(dòng)快、親和力強(qiáng)、有責(zé)任心、耐心細(xì)致。

●其他：

月薪4-6k，五險(xiǎn)一金，根據(jù)業(yè)績(jī)情況有績(jī)效獎(jiǎng)和年終獎(jiǎng)/雙薪。

崗位要求：

學(xué)歷要求：不限

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)

第9篇 動(dòng)漫設(shè)計(jì)師助理崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé)：

1、協(xié)助完成設(shè)計(jì)師完成相關(guān)設(shè)計(jì)及營(yíng)銷(xiāo)方案執(zhí)行，及日常相關(guān)活動(dòng)；

2、完成設(shè)計(jì)師安排的其他工作任務(wù)。

職位要求：

1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷，18-28周歲；

2、會(huì)ps、ai表格制作等軟件優(yōu)先；

3、積極性強(qiáng)，熱愛(ài)計(jì)算機(jī)設(shè)計(jì)行業(yè)；

4、有上進(jìn)心，公司提供學(xué)習(xí)平臺(tái)，可以轉(zhuǎn)設(shè)計(jì)師崗位。

福利待遇：

1、五險(xiǎn)一金及商業(yè)保險(xiǎn) ；

2、年終獎(jiǎng)，定期調(diào)薪等；

3、公司提供良好的發(fā)展平臺(tái)，完善的培養(yǎng)體系和升遷機(jī)制 ；

4、帶薪休假（年假、婚假、喪假、病假、培訓(xùn)假） ；

5、豐富的集體活動(dòng)（定期的拓展、旅游、體育比賽、年會(huì)等）；

崗位要求：

學(xué)歷要求：中專(zhuān)

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)

第10篇 水電設(shè)備工程師與助理崗位職責(zé)

1、熟悉各種配套管線的施工做法及路由走向，掌握土建工程的工程進(jìn)度。搞好水電安裝與土建專(zhuān)業(yè)協(xié)調(diào)配合，保證單位工程整體質(zhì)量。在施工階段，針對(duì)土建與水電設(shè)計(jì)矛盾的地方，予以解決，避免出現(xiàn)被動(dòng)施工；定期召開(kāi)土建與水電專(zhuān)業(yè)工程協(xié)調(diào)會(huì)，使兩個(gè)專(zhuān)業(yè)在施工方法、交叉作業(yè)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等各個(gè)方面進(jìn)行充分的協(xié)調(diào)配合，確保結(jié)構(gòu)工程的質(zhì)量和使用功能；以土建施工為主，水電安裝的管線與孔洞等預(yù)留、預(yù)埋工程隨土建進(jìn)度及時(shí)跟上。

2、對(duì)配套工程質(zhì)量、安全負(fù)全面責(zé)任，正確處理進(jìn)度與質(zhì)量、安全的關(guān)系，確保項(xiàng)目總體進(jìn)度按計(jì)劃進(jìn)行：全面負(fù)責(zé)防雷與電地極質(zhì)量工程控制；電氣配線質(zhì)量工程控制；給排水管道安裝質(zhì)量控制；設(shè)備安裝質(zhì)量控制。在確保工程質(zhì)量、安全符合規(guī)定的前提下，合理安排工序和科學(xué)組織協(xié)調(diào)，使之與項(xiàng)目進(jìn)度總計(jì)劃相結(jié)合。

3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各配套專(zhuān)業(yè)施工單位，與土建施工組一道合理安排施工現(xiàn)場(chǎng)及施工順序。

4、負(fù)責(zé)檢查配套施工過(guò)程中的重要部位及隱蔽工程的驗(yàn)收，以及施工工藝標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況。

5、收集管理配套施工過(guò)程的各種原始記錄、隱蔽工程資料的簽字，及時(shí)交接資料員存檔。

6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

第11篇 游戲編輯助理崗位職責(zé)

崗位要求:1、熟悉網(wǎng)絡(luò)游戲,有12款網(wǎng)絡(luò)游戲1年以上經(jīng)驗(yàn)2、為人熱情,樂(lè)于溝通3、有網(wǎng)站和論壇內(nèi)容運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先工作職責(zé):1、每日發(fā)布專(zhuān)區(qū)的日常資訊內(nèi)容2、協(xié)助高級(jí)專(zhuān)區(qū)編輯制作深度內(nèi)容欄目

第12篇 初級(jí)軟件開(kāi)發(fā)助理崗位職責(zé)

崗位職責(zé): 入職要求: 1、有計(jì)算機(jī)基礎(chǔ) 2、想長(zhǎng)期從事it行業(yè)發(fā)展,喜歡計(jì)算機(jī)編程,手機(jī)游戲開(kāi)發(fā)的人員。 3、大專(zhuān)或者以上學(xué)歷的應(yīng)往屆畢業(yè)生。 招聘要求: 1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷,應(yīng)往屆畢業(yè)生,有志于在計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)行業(yè)發(fā)展;接受轉(zhuǎn)行。 2、計(jì)算機(jī)(網(wǎng)絡(luò))、電子信息、軟件工程、(電氣)自動(dòng)化、測(cè)控、生儀、機(jī)電等理工科類(lèi)專(zhuān)業(yè); 2、熱愛(ài)軟件開(kāi)發(fā)行業(yè),善于學(xué)習(xí)和總結(jié)分析; 3、做事認(rèn)真、細(xì)心、負(fù)責(zé),能夠?qū)Ｐ膶W(xué)習(xí)技術(shù); 4、有良好的工作態(tài)度和團(tuán)隊(duì)合作精神; 5、優(yōu)秀的應(yīng)往屆畢業(yè)生可適當(dāng)放寬條件;

第13篇 按揭助理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、協(xié)助辦理合同簽約審核、客戶(hù)確認(rèn)、銀行按揭、辦理房產(chǎn)備案、預(yù)告、抵押等工作;

2、協(xié)助辦理項(xiàng)目樓盤(pán)的相關(guān)證照工作;

3、客戶(hù)關(guān)系的建設(shè)、客戶(hù)檔案管理及關(guān)系維護(hù)等工作;

4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。

任職資格:

1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,同崗房地產(chǎn)客服經(jīng)驗(yàn)2年以上;

2、熟悉銀行按揭、辦理房產(chǎn)備案、預(yù)告、抵押等流程;

3、執(zhí)行力強(qiáng),具備較強(qiáng)的溝通能力,抗壓性強(qiáng)。

第14篇 軟裝助理崗位職責(zé)

1.對(duì)相關(guān)設(shè)計(jì)素材進(jìn)行收集整理歸檔;

2.根據(jù)公司定位客戶(hù)需求,整合軟飾產(chǎn)品資源并建立產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫(kù)。

3.協(xié)助主案設(shè)計(jì)師及設(shè)計(jì)師完成方案設(shè)計(jì)工作;

4.負(fù)責(zé)軟裝現(xiàn)場(chǎng)擺設(shè)及成品拍攝工作;

5.按時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的臨時(shí)事務(wù);

6.協(xié)助創(chuàng)作部設(shè)計(jì)師及軟裝設(shè)計(jì)師對(duì)軟裝飾材料選樣制版。

任職資格:

1.設(shè)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科及以上學(xué)歷;

2.了解軟裝設(shè)計(jì)流程,精通cad、photoshop及office等相關(guān)軟件;

3.一年以上樣板房、酒店等商業(yè)空間大型項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn);

4.了解國(guó)際國(guó)內(nèi)軟裝品牌、家具尺寸比例概念,對(duì)藝術(shù)品有基本涉獵;

5.對(duì)流行色彩,軟裝搭配有較高的敏感度和良好的審美眼光;

6.為人態(tài)度誠(chéng)懇,善于與業(yè)主溝通,吃苦耐勞,適應(yīng)異地出差。

第15篇 外貿(mào)產(chǎn)品助理崗位職責(zé)

研究周邊產(chǎn)品及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的熱銷(xiāo)產(chǎn)品,分析其賣(mài)點(diǎn)、與特質(zhì);

通過(guò)國(guó)外社交論壇的反饋,分析客戶(hù)需求,關(guān)注流行趨勢(shì)及新品熱點(diǎn),開(kāi)發(fā)有市場(chǎng)潛力的產(chǎn)品;

跟進(jìn)新產(chǎn)品上線情況,及時(shí)對(duì)產(chǎn)品的圖片、描述、庫(kù)存等進(jìn)行調(diào)整;

熟悉外貿(mào)電商產(chǎn)品開(kāi)發(fā),對(duì)產(chǎn)品生命周期與價(jià)格有較為準(zhǔn)確的趨勢(shì)判斷與預(yù)測(cè);

維護(hù)好供應(yīng)商渠道,了解供應(yīng)商的實(shí)時(shí)情況。

職位要求:

1、本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,英語(yǔ)四級(jí)及以上水平;

2、1-2年產(chǎn)品開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),做過(guò)跨境電商產(chǎn)品相關(guān)的工作優(yōu)先,應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生亦可;

3、超強(qiáng)執(zhí)行力;

4、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)意識(shí)和學(xué)習(xí)意識(shí);

5、良好的溝通能力和責(zé)任心,有一定的價(jià)格談判能力。

公司福利:

1、公司提供富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇;

2、各種宣傳費(fèi)用公司全力支持;

3、月度不定期聚會(huì)、生日會(huì)、外出聚會(huì)活動(dòng)、出國(guó)旅游、年度餐會(huì)、評(píng)選優(yōu)秀員工、年度獎(jiǎng)勵(lì)等。

◆晉升機(jī)制:年度考核-就員工當(dāng)年度績(jī)效對(duì)其職位及薪資進(jìn)行年審核。

◆培訓(xùn)安排:新員工培訓(xùn)、產(chǎn)品培訓(xùn)、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)等。

◆其他福利:社保、節(jié)日禮品、生日禮品、團(tuán)隊(duì)旅游、年假、全勤獎(jiǎng)等

第16篇 廣告客服助理崗位職責(zé)

銷(xiāo)售助理/客服/ae/ 廣告客戶(hù)專(zhuān)員 廣州市倍兒行科技有限公司 廣州市倍兒行科技有限公司,倍兒行,倍兒行 1、負(fù)責(zé)跟進(jìn)廣告合同的履約和執(zhí)行情況,遇到問(wèn)題及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并反饋,并定期回訪維護(hù);

2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、解決執(zhí)行工作過(guò)程出現(xiàn)的各類(lèi)問(wèn)題,跟進(jìn)落實(shí);

3、負(fù)責(zé)相關(guān)資料文檔的有效歸檔、整理、管理;

4、協(xié)助招商、策劃的各項(xiàng)工作開(kāi)展,文件、報(bào)告的制作提交等;

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。

建議要求:

1、專(zhuān)科以上學(xué)歷,有親和力,具有良好的溝通表達(dá)能力、思維協(xié)調(diào)能力和解決問(wèn)題能力;

2、服務(wù)意識(shí)強(qiáng),具有強(qiáng)烈的工作責(zé)任感,工作積極主動(dòng);

3、熟悉常用辦公軟件,有客服中心經(jīng)驗(yàn),或廣告、母嬰、互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

第17篇 零售營(yíng)運(yùn)助理崗位職責(zé)

1. 與品牌經(jīng)理、營(yíng)運(yùn)經(jīng)理及各家店鋪的店經(jīng)理進(jìn)行良好的勾通并按照品牌經(jīng)理的指導(dǎo),進(jìn)行有效的貨品管理,包括貨品調(diào)配,培訓(xùn),補(bǔ)充;

2. 每月一次完成缺口表;每半月一次完成調(diào)貨貨值表;每旬一次完成by image的訂銷(xiāo)存分析表(抽查是否有提前出貨情況);殘品匯總;及時(shí)下載tess、ref并發(fā)給店鋪,以便及時(shí)掌握貨品售賣(mài)情況,進(jìn)行合理的調(diào)貨、補(bǔ)貨工作;

3. 負(fù)責(zé)查收廠家關(guān)于贈(zèng)品、工服的通知,按照品牌經(jīng)理的指導(dǎo)進(jìn)行訂貨。包括品牌及國(guó)內(nèi)訂購(gòu)部分;

4. 每旬一次提供單款分析表,并根據(jù)所選款式進(jìn)行培訓(xùn)資料核查(如果發(fā)現(xiàn)遺漏,則聯(lián)系貨品部提供)、貨品知識(shí)考核。并及時(shí)更新到共享文件;

5. 監(jiān)督各家店鋪的貨品管理工作是否有效,并向品牌經(jīng)理、營(yíng)運(yùn)經(jīng)理及時(shí)反應(yīng)所發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題激勵(lì)員工的銷(xiāo)售熱情,協(xié)助各店鋪達(dá)成每月的銷(xiāo)售指標(biāo),當(dāng)指標(biāo)有困難時(shí),運(yùn)營(yíng)經(jīng)理有義務(wù)直接參與銷(xiāo)售,幫助店鋪指標(biāo)達(dá)成;

6. 根據(jù)數(shù)據(jù)部提供的by class、by collection、by module、comparison、日?qǐng)?bào)、月報(bào),及時(shí)了解貨品銷(xiāo)售情況,向品牌經(jīng)理提出貨品管理建議,為調(diào)貨提供方向;

7. 跟進(jìn)到貨情況,如果發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)與ift溝通,并告知品牌經(jīng)理、運(yùn)營(yíng)主管、運(yùn)營(yíng)總監(jiān)完成各類(lèi)報(bào)表,數(shù)據(jù)分析匯總等工作;

8. 季初向各家店鋪提供各個(gè)系列的order,輔助跟進(jìn)店鋪對(duì)于貨品培訓(xùn)資料方面的補(bǔ)充需求協(xié)調(diào)、管理運(yùn)營(yíng)支持團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的各種項(xiàng)目與活動(dòng)。觀察、收集門(mén)店日常經(jīng)營(yíng)中的不足,以幫助運(yùn)營(yíng)支持經(jīng)理制定有效的建議從而優(yōu)化門(mén)店運(yùn)營(yíng)流程,達(dá)到提升門(mén)店經(jīng)營(yíng)水平的提升。

任職資格:

1.英文書(shū)寫(xiě)熟練,口語(yǔ)熟練,能看懂聽(tīng)懂,有專(zhuān)業(yè)的商務(wù)英語(yǔ)能力最好。

2.表格能力要優(yōu)秀,至少excel,word,ppt能夠熟練應(yīng)用(例如:vlookup,函數(shù)公式,透視,圖表制作,售賣(mài)分析能力)

3.要有服裝、鞋品公司辦公室營(yíng)運(yùn)工作經(jīng)驗(yàn)的(例如:服裝零售助理,零售經(jīng)理助理,營(yíng)運(yùn)專(zhuān)員,營(yíng)運(yùn)助理或貨品專(zhuān)員等相關(guān)職位經(jīng)驗(yàn))

4.較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析、銷(xiāo)售分析能力,要知道基礎(chǔ)營(yíng)運(yùn)的工作流程和內(nèi)容。

5.學(xué)習(xí)能力、適應(yīng)抗壓能力要強(qiáng)。

6.穩(wěn)定性要強(qiáng)。

7.有團(tuán)隊(duì)責(zé)任感,愿意付出。

第18篇 倉(cāng)儲(chǔ)物流助理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、 操作倉(cāng)儲(chǔ)系統(tǒng),查詢(xún)倉(cāng)儲(chǔ)物流數(shù)據(jù);

2、 制作倉(cāng)儲(chǔ)表格,處理倉(cāng)儲(chǔ)物流數(shù)據(jù);

3、 準(zhǔn)備發(fā)貨物資;

4、 盤(pán)點(diǎn)每日庫(kù)存;

5、 處理/跟進(jìn)快遞疑難件。

崗位要求:

1、 做事細(xì)心認(rèn)真,有責(zé)任感;

2、 熟悉電腦操作,熟悉excel辦公軟件;

3、 學(xué)歷大專(zhuān)以上。

第19篇 音效助理崗位職責(zé)

1.設(shè)計(jì)游戲中的聲音事件,并且制作聲音文件;

2.對(duì)送達(dá)的聲音需求提出專(zhuān)業(yè)的意見(jiàn)反饋;

3.協(xié)助策劃和程序員實(shí)現(xiàn)游戲中的聲音表達(dá);

4.檢查游戲中的聲音問(wèn)題,反復(fù)調(diào)試到完美;

5.維護(hù)好游戲聲音資源,平衡聲音包的品質(zhì)和體積;

6.制作簡(jiǎn)單的音樂(lè)。

任職資格

1.年輕有活力,追求console game;

2.大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷;

3.具有基本聲學(xué)及樂(lè)理知識(shí);

4.富有想象力;

5.關(guān)心行業(yè)動(dòng)態(tài);

6.會(huì)使用nuendo、wavelab等軟件;

7.會(huì)使用wwise、unity等引擎;

8.能夠接受重復(fù)性大的工作;

9.懂禮貌守紀(jì)律做人老實(shí)做事細(xì)心。

第20篇 電影制片助理崗位職責(zé)

協(xié)助制片人做好電影攝制的籌備工作:具體包括電影項(xiàng)目選題、融投、招商、攝制組管理、外聯(lián)協(xié)作等。

這是一項(xiàng)具有挑戰(zhàn)性的工作。

要求有一定的文學(xué)功底、熱愛(ài)電影。能夠隨時(shí)出差。

對(duì)待新入行的朋友,有一個(gè)月的學(xué)習(xí)期。