第1篇 市場營銷策劃總監(jiān)崗位職責
崗位職責:
1.協(xié)助組織對新投資項目進行(或委托進行)可行性研究,提出項目的市場定位策略,指導地塊研判及指導前期定位報告撰寫;
2.協(xié)助制定總體營銷策略和計劃,并統(tǒng)籌計劃的實施,組織擬定項目銷售價格方案;
3.統(tǒng)籌案場日常銷售及策劃事宜;
4.協(xié)助組織收集房地產行業(yè)土地市場的供求信息,定期制定公司土地儲備,中長期發(fā)展規(guī)劃和投資價值分析,為公司項目投資決策提供依據(jù);
5.組織進行房地產市場調查研究,并形成專題研究報告上報主管領導和公司領導;
6.協(xié)助橫向各部門的溝通以及部門內部管理工作。
任職資格:
1.全日制第一批本科及以上學歷,市場營銷、經(jīng)管、房地產開發(fā)相關專業(yè);
2.年齡:30-35歲,6年以上房地產營銷管理經(jīng)驗,2年以上同等崗位工作經(jīng)驗;
3.具有較強的計劃組織、溝通協(xié)調、統(tǒng)籌管控能力。
第2篇 市場/營銷/拓展總監(jiān)崗位職責職位要求
崗位職責：
1、負責所在區(qū)域渠道資源開發(fā)、維護、管理；
2、與各渠道建立并保持良好關系；
3、負責輔助當?shù)亟?jīng)銷商業(yè)務開展；
4、負責渠道客戶問題的收集、反饋、解決；
5、對潛在客戶進行定期跟蹤，定期提交需求報告；
6、負責活動的策劃、監(jiān)控、效果反饋，促成項目的合作。
7、負責本部門招商指導、追蹤、洽談、談判、簽約與客戶關系維護；
8、負責研究和分析不同區(qū)域市場，適時調整、拓展和開發(fā)招商渠道。
崗位要求：
1、在當?shù)赜幸欢ǘ悇贞P系資源者優(yōu)先；
2、有大量稅務行業(yè)資源者優(yōu)先。
3、30歲以上，大學?？埔陨蠈W歷，有與政府合作經(jīng)歷；
4、對微營銷和網(wǎng)絡建設有相關認知；
5、有一定市場營銷和渠道管理方面的知識和經(jīng)驗；
6、思維清晰而有條理，有獨立思考能力與創(chuàng)新精神；
7、具有敏銳的市場洞察力，有一定的創(chuàng)造性思維及策劃能力
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-4年
第3篇 留學市場營銷崗位職責
留學市場營銷總監(jiān) 1.根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標,制定整體市場運營方案與市場預算,搭建互聯(lián)網(wǎng)與新媒體營銷平臺,制定品牌年度推廣策略;參與制定公司主要產品的市場定位、品牌戰(zhàn)略規(guī)劃、新產品設計和市場推廣策略等;
2.負責線下市場部門(包括品牌公關、新媒體營銷、線下活動、渠道拓展、社群營銷等部分)的團隊建設、業(yè)務計劃、指導與日常監(jiān)督、管理工作,執(zhí)行公司市場營銷策略,確保市場部門整體工作目標的達成;
3.負責媒體合作項目的策劃、洽談、監(jiān)督執(zhí)行工作,保證媒體宣傳力度,進行品牌推廣的效果評估,提出改進方案;負責大型的,全國性品牌和市場營銷活動策劃和執(zhí)行;
4.定期對市場環(huán)境、目標、計劃、業(yè)務活動等進行調查分析,綜合分析競爭對手的產品及行業(yè)情況,及時提出調整營銷策略和計劃的建議,適時調整競爭策略和營銷通道,確保完成營銷目標和營銷計劃;
5.根據(jù)公司的內、外部資源,帶領團隊進行市場推廣業(yè)務規(guī)劃與開拓,以及負責新媒體運營模式的研究和應用;
6. 制定所管轄各業(yè)務組的績效考核目標,并跟蹤、監(jiān)督、分析目標的達成情況以及及時修訂,并提出改進績效的意見與建議;
協(xié)調部門內外部關系,及時解決內部各類爭議與沖突,營造積極向上的內部文化氛圍。
1.統(tǒng)招本科以上教育背景,有海外留學或教育培訓行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.具有市場營銷領域 3年以上相關工作經(jīng)驗,以及至少2年以上管理工作經(jīng)驗;
3.有留學教育領域同行經(jīng)驗者優(yōu)先,或者具有開拓國際高中、國際學校等市場經(jīng)驗者優(yōu)先;
4.具備的戰(zhàn)略思維與團隊管理能力,具有較強領導魅力,具備敏銳的市場洞察力,嚴密的分析能力以及出色的危機處理能力;
5.能夠獨立組建團隊并帶領團隊完成經(jīng)營目標,能夠統(tǒng)籌市場的經(jīng)營與運作,具有強烈的事業(yè)心和責任心、高度的敬業(yè)精神和創(chuàng)新意識;
6.具備市場活動策劃與組織能力,以及渠道開拓能力;良好的書面與口頭表達能力,有較強的營銷文案撰寫能力;
7.熟悉品牌公關、新媒體營銷,對新興營銷模式有敏銳的嗅覺和洞察力,執(zhí)行力強; 1.根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標,制定整體市場運營方案與市場預算,搭建互聯(lián)網(wǎng)與新媒體營銷平臺,制定品牌年度推廣策略;參與制定公司主要產品的市場定位、品牌戰(zhàn)略規(guī)劃、新產品設計和市場推廣策略等;
2.負責線下市場部門(包括品牌公關、新媒體營銷、線下活動、渠道拓展、社群營銷等部分)的團隊建設、業(yè)務計劃、指導與日常監(jiān)督、管理工作,執(zhí)行公司市場營銷策略,確保市場部門整體工作目標的達成;
3.負責媒體合作項目的策劃、洽談、監(jiān)督執(zhí)行工作,保證媒體宣傳力度,進行品牌推廣的效果評估,提出改進方案;負責大型的,全國性品牌和市場營銷活動策劃和執(zhí)行;
4.定期對市場環(huán)境、目標、計劃、業(yè)務活動等進行調查分析,綜合分析競爭對手的產品及行業(yè)情況,及時提出調整營銷策略和計劃的建議,適時調整競爭策略和營銷通道,確保完成營銷目標和營銷計劃;
5.根據(jù)公司的內、外部資源,帶領團隊進行市場推廣業(yè)務規(guī)劃與開拓,以及負責新媒體運營模式的研究和應用;
6. 制定所管轄各業(yè)務組的績效考核目標,并跟蹤、監(jiān)督、分析目標的達成情況以及及時修訂,并提出改進績效的意見與建議;
協(xié)調部門內外部關系,及時解決內部各類爭議與沖突,營造積極向上的內部文化氛圍。
1.統(tǒng)招本科以上教育背景,有海外留學或教育培訓行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.具有市場營銷領域 3年以上相關工作經(jīng)驗,以及至少2年以上管理工作經(jīng)驗;
3.有留學教育領域同行經(jīng)驗者優(yōu)先,或者具有開拓國際高中、國際學校等市場經(jīng)驗者優(yōu)先;
4.具備的戰(zhàn)略思維與團隊管理能力,具有較強領導魅力,具備敏銳的市場洞察力,嚴密的分析能力以及出色的危機處理能力;
5.能夠獨立組建團隊并帶領團隊完成經(jīng)營目標,能夠統(tǒng)籌市場的經(jīng)營與運作,具有強烈的事業(yè)心和責任心、高度的敬業(yè)精神和創(chuàng)新意識;
6.具備市場活動策劃與組織能力,以及渠道開拓能力;良好的書面與口頭表達能力,有較強的營銷文案撰寫能力;
7.熟悉品牌公關、新媒體營銷,對新興營銷模式有敏銳的嗅覺和洞察力,執(zhí)行力強;
第4篇 市場/營銷專員崗位職責職位要求
崗位職責
1、專業(yè)人員職位，在上級的領導和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨立處理和解決所負責的任務；
2、協(xié)助上級管理、協(xié)調市場，跟蹤并監(jiān)察各項市場營銷計劃的執(zhí)行；
3、協(xié)助對公司產品的市場調研活動；
4、負責公司的廣告定期制作及宣傳工作；
5、收集市場同行業(yè)信息，參與策劃有關公司產品的發(fā)布、展會等活動。
任職資格
1、大專以上學歷，營銷、管理類專業(yè)為佳；
2、熟悉婚慶行業(yè)，有銷售和管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、具備思維活躍、有積極進取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格；
4、為人誠實、正直，性格開朗、責任心強，擅長與人溝通；
5、有一定的組織協(xié)調能力，能承擔和突破工作壓力，是很好的時間管理者和自我任務驅動者。
崗位要求：
學歷要求：中專/中技
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
第5篇 高級市場營銷專員崗位職責
崗位職責:
1、 負責順豐優(yōu)選品牌在區(qū)域內的推廣,制定公司整體的營銷方案規(guī)劃,統(tǒng)籌調配整體營銷資源,根據(jù)市場活動推進落地效果;
2、 負責公司整體會員管理,通過制定營銷策略,提升整體的會員拉新數(shù)量、會員復購率兩大關鍵指標。
3、 利用公司現(xiàn)有資源,制定相應促銷、體驗活動,提升現(xiàn)有的客單量、客單價水平。
4、 主導開展異業(yè)合作聯(lián)盟,通過與大型公司、門店周邊不同業(yè)態(tài)進行異業(yè)商務合作如流量互換、優(yōu)惠互換等,提升整體銷售水平。
5、線上線下推廣,在線下通過開展地推、品鑒會、顧客體驗等活動進行品牌宣講;在線上進行微信營銷、社區(qū)營銷。
6、與總部進行對接,將總公司的市場計劃進行落地。
崗位要求:
1、 本科以上學歷,要求3年以上的互聯(lián)網(wǎng)/020/零售市場營銷經(jīng)驗,具有較強的用戶分析經(jīng)驗、營銷推廣經(jīng)驗,熟悉crm管理系統(tǒng)為佳;
2、 有綜合的會員管理(crm)經(jīng)驗,對會員全生命周期進行監(jiān)控介入,有管理過百萬級別會員經(jīng)驗優(yōu)先;
3、 熟悉活動策劃、營銷技巧,尤其是線上營銷計劃并有成功案例;同時對于線下社區(qū)小店業(yè)態(tài)有一定理解;
4、 過往工組中有較好的異業(yè)合作經(jīng)驗是加分項;
5、 有較好的溝通技巧、細心、抗壓能力較強,有良好的團隊合作精神;
第6篇 市場營銷策劃經(jīng)理崗位職責內容
1.負責起草、實施與合作商戶或代理網(wǎng)點的營銷計劃及方案。
2.與合作商戶或代理網(wǎng)點保持定期溝通和良好的維護交流。
第7篇 市場營銷拓展專員崗位職責
崗位職責:
1、團隊意識強;對工作熱情,能吃苦耐勞;
2、具有良好的溝通表達與分析能力,對家裝市場敏感、有一定的洞察力;
3、有無經(jīng)驗均可
第8篇 商業(yè)地產市場營銷策劃崗位職責職位要求
崗位職責：
1、負責拓展與維護市場渠道，做好渠道資源的數(shù)據(jù)匯總和分析；
2、負責深入挖掘市場的需求及競爭對手的調研，制定符合市場需要的產品及宣傳手段；
3、結合公司發(fā)展，制定營銷策略、品牌策略和公關策略與產品宣傳投放策略，并實施推廣執(zhí)行；
4、推動公司銷售業(yè)務，推廣公司產品，組織完成公司整體業(yè)務計劃；
5、負責公司對外戰(zhàn)略合作品牌的協(xié)調、策劃、組織與合作實施工作；
6、負責部門的日常管理工作，確保部門工作的有序運行。
職位要求：
1、營銷、管理類相關專業(yè)本科以上學歷；
2、5年以上工作經(jīng)驗，3年以上高級管理經(jīng)驗；
3、2年以上房地產行業(yè)經(jīng)驗，并必須過往工作當中有房地產成功營銷經(jīng)驗；
3、出眾的領導管理才能和良好的商業(yè)理念，有資源整合平臺工作經(jīng)驗；
4、具有很強的團隊協(xié)作精神、組織及策劃能力和良好的溝通技巧；
5、能與政府、企業(yè)高層人士廣泛接觸，并深入溝通；較強的邏輯思維能力；
6、辦事認真嚴謹；追求成功，精力充沛，可以承受較大工作壓力。
崗位要求：
學歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
第9篇 市場營銷專員崗位職責職位要求
職責描述：
根據(jù)從市場部，平臺或其他部門接收到的潛在銷售線索名單打cold call，并進行初步篩選，然后錄入或更新進公司 crm 系統(tǒng)
1）按照優(yōu)先級別，電話不同來源的潛在銷售線索名單的客戶，介紹并推廣公司產品，以達成產品銷售的目的；
2）撥打cold call以挖掘潛在銷售線索的業(yè)務機會，盡可能多地挖掘潛在銷售機會給到銷售團隊；
3）及時準確地更新sfdc系統(tǒng)；
4）定期跟進并作相應的分析報告。
職位要求：
大專及以上學歷，2年以上電話銷售經(jīng)驗或相關行業(yè)經(jīng)驗；
責任心強，口頭表達能力強，具有良好的客戶溝通能力；
性格開朗，能承受較大工作壓力；
熟悉crm軟件并熟練使用office辦公軟件；
英語佳或熟悉物流&電商行業(yè)者優(yōu)先。
崗位要求：
學歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：無工作經(jīng)驗
第10篇 市場營銷區(qū)銷售代表崗位職責
1、負責公司產品的銷售及推廣;
2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標;
3、開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加產品銷售范圍;
4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務;
6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
1、大專及以上學歷，市場營銷等相關專業(yè);
2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，業(yè)績突出者優(yōu)先;
3、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力;
4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識;
5、有責任心，能承受較大的工作壓力;
6、有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
第11篇 市場營銷部助理崗位職責
某股份制銀行-市場營銷部副總經(jīng)理/助理總經(jīng)理(公司業(yè)務) 思竹咨詢 上海思竹企業(yè)咨詢有限公司,思竹咨詢,思竹培訓,思竹 職位描述: 根據(jù)總行制定的營銷策略規(guī)劃及分行制定的公司業(yè)務營銷部署,帶領團隊完成年度業(yè)績指標。
應聘條件: 1、年齡在45周歲及以下;
2、六年及以上銀行業(yè)相關工作經(jīng)驗;具備較豐富的市場營銷管理經(jīng)驗;
3、具有一定的組織管理能力、溝通協(xié)調能力、市場應變能力;
4、有豐富的負債業(yè)務資源者優(yōu)先。
第12篇 市場營銷副總監(jiān)崗位職責
工作職責:
1、識別目標客戶,承擔所轄區(qū)域項目業(yè)務市場拓展責任指標;
2、 主導項目評標,提供整體解決方案及策略;
3、 調動協(xié)調公司各方資源實現(xiàn)項目競標;
4、 供應商關系管理及大客戶關系維護及中心制度、操作標準和服務方案的編制等;
任職資格:
1、教育背景:本科以上學歷;
2、工作經(jīng)歷:4年以上市場拓展、商務合作等bd相關經(jīng)驗,有物業(yè)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
3、業(yè)務與知識要求:有豐富的人脈、敏感的嗅覺,對市場有足夠的沉淀;
4、能力素質要求:優(yōu)秀的商務談判及整體策劃能力。
工作職責:
1、識別目標客戶,承擔所轄區(qū)域項目業(yè)務市場拓展責任指標;
2、 主導項目評標,提供整體解決方案及策略;
3、 調動協(xié)調公司各方資源實現(xiàn)項目競標;
4、 供應商關系管理及大客戶關系維護及中心制度、操作標準和服務方案的編制等;
任職資格:
1、教育背景:本科以上學歷;
2、工作經(jīng)歷:4年以上市場拓展、商務合作等bd相關經(jīng)驗,有物業(yè)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
3、業(yè)務與知識要求:有豐富的人脈、敏感的嗅覺,對市場有足夠的沉淀;
4、能力素質要求:優(yōu)秀的商務談判及整體策劃能力。
