目標(biāo)責(zé)任書范本集錦 篇1
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一：工作崗位目標(biāo)責(zé)任書
為進(jìn)一步強(qiáng)化內(nèi)部管理，提升“金中”的服務(wù)質(zhì)量、工作效率，樹立品牌，增強(qiáng)現(xiàn)場管理人員及員工的安全意識和服務(wù)意識，確保為客戶提供滿意的服務(wù)，根據(jù)公司實(shí)際發(fā)展情況，特與你簽定責(zé)任書如下，予以遵守。
一、工作崗位：組長(現(xiàn)場管理)
二、工作地點(diǎn)：公司生產(chǎn)區(qū)域
三、崗哨要求：1、身體健康;2、有較強(qiáng)的工作責(zé)任感;3、具有較強(qiáng)的綜合管理能力和工作協(xié)調(diào)能力;
四、工作職責(zé)及要求：
1、每日班前講安全，檢查安全，正確分析事故苗頭，把事故苗頭消滅在萌芽狀態(tài)。
2、及時貫徹、監(jiān)督、檢查、公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、通告、通知等的運(yùn)行。
3、對本班組員工工作政績考核評估，按時完成并總結(jié)。
4、不定期組織召開本班組員工工作會議。
5、每日班前、班中普查本班組員工崗位至少一次。
6、及時掌握下屬員工勞動紀(jì)律，思想狀況，勞動環(huán)境，勞動強(qiáng)度等。
7、負(fù)責(zé)監(jiān)督或指導(dǎo)本班組的記帳工作和工資核算。
8、及時加強(qiáng)落后員工思想教育，轉(zhuǎn)變落后員工思想。
9、及時協(xié)調(diào)處理管轄區(qū)域內(nèi)、外部日常事務(wù)和工作糾紛。
10、隨時掌握本班組工作進(jìn)度，并認(rèn)真按時完成單位領(lǐng)導(dǎo)(用工單位)安排的工作任務(wù)，并及時回報完成情況。
11、負(fù)責(zé)本組的全面管理工作，帶領(lǐng)本班組人員服從領(lǐng)導(dǎo)(用工單位)的工作安排。
12、出勤率月平均不得少于25天，全年累計不得少于300天。
13、認(rèn)真填寫工作記錄。
五、考核和獎勵辦法
1、工作態(tài)度不好，本單位員工(用工單位)反映較大，經(jīng)教育不悔改的;解除職務(wù)。
2、利用工作之便，侵占本單位(用工單位)及員工利益的;給予解聘。
3、管理不力，給本單位(用工單位)形象造成嚴(yán)重影響的。解除職務(wù)或解除勞動合同。
4、考核成績達(dá)不到120分以上的，解除職務(wù)。
5、因管理不力，本班組及員工違反用工單位或用人單位的規(guī)章制度、操作規(guī)程而受到經(jīng)濟(jì)處罰的，組長(現(xiàn)場管理人)承擔(dān)10%的連帶管理責(zé)任，執(zhí)行人不在處罰范圍內(nèi)。
6、出勤率月不得少于25天的，全年累計不得少于300天。解除職務(wù)。
7、90分以上者獎勵400元。
用人單位負(fù)責(zé)人：(蓋章)責(zé)任人：(簽字)
簽訂日期：____年__月__日
二：楊家浩小學(xué)德育主任目標(biāo)責(zé)任書
為了全面完成廣元市市中區(qū)教育局2024年給我校下達(dá)的各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)，突出德育的首要地位，進(jìn)一步做好育人工作，現(xiàn)與德育處簽訂工作目標(biāo)責(zé)任書如下：
一、目標(biāo)任務(wù)
1、在校長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)制定和組織實(shí)施學(xué)校德育工作計劃，審定和督促實(shí)施年級工作計劃、班主任計劃。
2、抓好班級管理工作。定期召開班主任會議，學(xué)習(xí)先進(jìn)教育理論和經(jīng)驗(yàn)，指導(dǎo)班級積極開展創(chuàng)建文明班的活動，加強(qiáng)對學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)、勞動、生活、衛(wèi)生等方面的管理。
3、抓好學(xué)生行為規(guī)范的養(yǎng)成教育，針對不同年級、不同層次、不同班級的學(xué)生特點(diǎn)，創(chuàng)造性開展學(xué)生德育工作，扎扎實(shí)實(shí)抓好“困難生”的轉(zhuǎn)化工作，建立后進(jìn)生檔案。
4、組織教職工政治學(xué)習(xí)，檢查教職工齊抓共管的德育情況，考察年級主任、班主任和其他授課教師，對他們的獎懲、考核、評職提出意見。
5、抓好學(xué)生干部工作。定期召開班干部會，大力培養(yǎng)學(xué)生干部，指導(dǎo)隊活動，充分發(fā)揮學(xué)生干部在“自我教育，自我管理”中的先鋒作用。
6、抓好學(xué)生操行量化管理工作，建立學(xué)生德育檔案，做好畢業(yè)生的政審工作;組織評選優(yōu)秀學(xué)生干部和“三好學(xué)生”。
7、組織、安排好行政領(lǐng)導(dǎo)、教師值日。
8、廣泛聯(lián)系家長和社會有關(guān)部門，充分發(fā)揮學(xué)校、家庭、社會一體化德育網(wǎng)絡(luò)的育人作用。
9、抓好安全教育工作，開展交通、消防安全教育活動。
10、加強(qiáng)德育研討，及時總結(jié)、推廣先進(jìn)事跡和經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)撰寫德育工作學(xué)期、學(xué)年總結(jié)。
11、德育副主任協(xié)助德育主任工作，并做好自己分管的工作。
二、獎懲辦法
該目標(biāo)責(zé)任書執(zhí)行結(jié)束，學(xué)校組織由校長任組長的目標(biāo)考核小組進(jìn)行認(rèn)真考核，其考核結(jié)果與年度考核和獎懲掛勾。
考核單位：市中區(qū)楊家浩小學(xué)
責(zé)任人：
___年__月
目標(biāo)責(zé)任書范本集錦 篇2
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環(huán)境保護(hù)責(zé)任書(班組)
一、總則
第一條 為貫徹落實(shí)國家《環(huán)境保護(hù)法》和地方政府《生態(tài)環(huán)境保護(hù)條例》，《環(huán)境影響報告》、《水土保持方案》及批復(fù)意見。嚴(yán)格執(zhí)行本工區(qū)的有關(guān)環(huán)保、水保設(shè)計文件、總指揮部制定的《建設(shè)期環(huán)境保護(hù)管理辦法》以及____局集團(tuán)公司對施工現(xiàn)場與自然環(huán)境保護(hù)規(guī)章制度有關(guān)規(guī)定，確保實(shí)現(xiàn)“竣工一項(xiàng)工程，美化一處環(huán)境，造福一方人民”，為祖國美好河山錦上添花。為企業(yè)的形象立一處誘人的標(biāo)志，制定本責(zé)任書。
二、環(huán)境保護(hù)責(zé)任目標(biāo)及范圍
第二條 各工班必須達(dá)到下列環(huán)境保護(hù)目標(biāo)及范圍；
1．貫徹環(huán)境保護(hù)基本國策，采用國際先進(jìn)的高速鐵路環(huán)保技術(shù)和嚴(yán)格的施工期環(huán)保水保管理措施，切實(shí)落實(shí)《環(huán)境影響報告》、《水土保持方案》及相關(guān)批復(fù)意見中提出的各項(xiàng)環(huán)保要求。
2．有效控制環(huán)境污染，節(jié)約利用土地資源，工程綠化完善美觀，水保措施落實(shí)到位。努力建成一流的資源節(jié)約型、環(huán)境友好型高速鐵路。
2．主體工程、臨時工程（施工場地、施工便道、拌和站等）及其臨近受影響的區(qū)域。
三、環(huán)境保護(hù)責(zé)任
第三條 工班班長為該施工管段環(huán)境保護(hù)第一責(zé)任人，對其施工管段內(nèi)的環(huán)境保護(hù)工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。各工班必須認(rèn)真貫徹落實(shí)國家環(huán)保方針、法律法規(guī)及總指揮部各項(xiàng)環(huán)保管理制度，全面履行環(huán)境保護(hù)職責(zé)，落實(shí)環(huán)境保護(hù)責(zé)任制。
第四條 根據(jù)工區(qū)制定的環(huán)境保護(hù)管理制度及環(huán)境保護(hù)自控體系，明確崗位環(huán)境保護(hù)責(zé)任，并認(rèn)真落實(shí)。
第五條 按有關(guān)規(guī)定配備兼職環(huán)保員。
第六條 嚴(yán)禁違章指揮、強(qiáng)令工人違反環(huán)境保護(hù)管理?xiàng)l例進(jìn)行施工，嚴(yán)格執(zhí)行國家、地方標(biāo)準(zhǔn)，按照環(huán)境保護(hù)體系運(yùn)行，杜絕偷工減料，隨意簡化施工程序和改變施工工藝、工法的行為。
第七條 認(rèn)真執(zhí)行工區(qū)對生態(tài)環(huán)境、污染防治的保護(hù)措施。
第八條 施工場地安排合理，布局緊湊，盡量減少施工對周圍植被的破壞面積，同時不發(fā)生其它形式的人為破壞。破壞如屬個人行為予以經(jīng)濟(jì)處罰。
第九條 在農(nóng)田區(qū)施工時，對既有的排灌系統(tǒng)加以保護(hù)，必要時修建臨時水渠，保證排灌系統(tǒng)的完整性。
第十條 棄土場、拌和站、施工便道等臨時用地,在施工前應(yīng)先將耕作層土壤進(jìn)行剝離，剝離厚度不少于__cm，將耕植土推到一側(cè)臨時堆放，妥善儲存，完工后覆蓋地表以利復(fù)耕。
第十一條 水土保持：施工征地范圍內(nèi)林木的砍伐要遵循審批制度，嚴(yán)禁亂砍亂伐；臨時工程修建不得切割或阻攔地表徑流。鉆機(jī)施工必備的泥漿池、沉淀池、循環(huán)槽等的布設(shè)，應(yīng)遵守“需要、方便、環(huán)保、文明”的原則。
第十二條 做好水污染的防治，對施工、生活用水嚴(yán)格管理，預(yù)防各類對水體污染事故發(fā)生。含有害物質(zhì)的施工物料不得堆放在河流、溝渠等水體附近，避免對水體的污染。施工、生活廢水經(jīng)處理后作為降塵、綠化用水。
第十三條 對施工和生活中的廢棄物，經(jīng)當(dāng)?shù)丨h(huán)保部門同意后，運(yùn)至指定地點(diǎn)或深埋。
第十四條 報廢材料或施工中返工的挖除材料應(yīng)立即運(yùn)出現(xiàn)場并進(jìn)行掩埋等處理。對于施工中廢棄的零碎配件，邊角料、水泥袋等及時收集清理并搞好現(xiàn)場衛(wèi)生，以保護(hù)自然環(huán)境與景觀不受破壞。
第十五條 各工班駐地和施工現(xiàn)場的生活垃圾，集中分類堆放，統(tǒng)一管理。
第十六條 配合工區(qū)或橋梁隊進(jìn)行環(huán)境污染事故應(yīng)急救援預(yù)案的演練，安排專人對重要環(huán)節(jié)、部位的施工進(jìn)行監(jiān)督。
第十七條 負(fù)責(zé)對工班工人的環(huán)保教育工作，堅持日常檢查制度。
第十八條 施工機(jī)械勤保養(yǎng)、勤檢查，嚴(yán)防漏油。 第十九條 控制噪聲污染，施工車輛通過城區(qū)、村莊時應(yīng)減速慢行和減少鳴笛。
第二十條 環(huán)境的恢復(fù)，對環(huán)境恢復(fù)中的工程措施和植被措施，要嚴(yán)格按照設(shè)計要求進(jìn)行施工，確保質(zhì)量和效果。
第二十一條 積極配合工區(qū)、橋梁隊開展創(chuàng)建文明工地、環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)工地的活動，以確保環(huán)境保護(hù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
第二十二條 及時如實(shí)報告環(huán)境保護(hù)事故。發(fā)生環(huán)境污染事故后要立即趕赴現(xiàn)場組織搶救，并按照國家有關(guān)規(guī)定及時上報。杜絕謊報、遲報、漏報和隱瞞不報的現(xiàn)象。
第二十三條 每周組織一次環(huán)境保護(hù)檢查，對存在的問題要定人、定責(zé)、限期整改，并做好記錄。對本工班不能解決的問題，要及時上報，發(fā)現(xiàn)危及環(huán)境、水體的緊急情況，要立即停止作業(yè)，消除隱患。
第二十四條 嚴(yán)禁在施工現(xiàn)場焚燒任何含廢棄物和會產(chǎn)生有毒有害氣體、煙塵、臭氣的物質(zhì)。
第二十五條 膨潤土等制漿材料的堆放，應(yīng)有防水、防雨和防風(fēng)措施，做到下墊上蓋，并派專人管理，防止粉塵、廢漿對環(huán)境造成污染。
第二十六條 積極配合和接受上級單位或主管部門、建設(shè)單位、設(shè)計單位及監(jiān)理單位對施工過程中環(huán)保工作的檢查指導(dǎo)，并對環(huán)境保護(hù)管理工作不斷改進(jìn)和完善。
第二十七條 施工場地使用完畢后，清除各種生活、生產(chǎn)垃圾，平整場地，并采取土地復(fù)耕措施
四、附則
第二十七條 對不能兌現(xiàn)本環(huán)境保護(hù)責(zé)任書中承諾的工班，工區(qū)將按照有關(guān)規(guī)定給予處罰。
第二十八條 本環(huán)境保護(hù)責(zé)任書有效期限至雙方完成合同之日自行作廢。本責(zé)任書一式二份，雙方各執(zhí)一份。
_________隊______隊 班 簽字：簽章：
日期：年 月 日 日期：年 月 日
目標(biāo)責(zé)任書范本集錦 篇3
閱讀小貼士：篇3共計1183個字，預(yù)計默讀時長3分鐘，朗讀需要6分鐘，中速朗讀8分鐘，在嚴(yán)肅場合朗讀需要11分鐘，本模板有112位用戶喜歡。
小學(xué)安全工作管理目標(biāo)責(zé)任書
為了樹立“隱患險于明火，防范勝于火災(zāi)，責(zé)任重于泰山”的安全意識，切實(shí)保障師生安全和學(xué)校穩(wěn)定，杜絕各類安全事故的發(fā)生，真正構(gòu)建和諧、平安校園，特與各部門、各班級負(fù)責(zé)人和各科任教師簽訂安全工作目標(biāo)管理責(zé)任書。
一、責(zé)任對象與分工：
1、部門負(fù)責(zé)人：徐宏偉
2、班級負(fù)責(zé)人：負(fù)責(zé)所在班級學(xué)生的安全教育與管理。
3、科任教師：負(fù)責(zé)當(dāng)堂學(xué)生的安全教育與管理以及所分配班級學(xué)生的路隊安全。
4、周值日教師：負(fù)責(zé)值日當(dāng)天學(xué)生的安全與監(jiān)督管理。
二、責(zé)任目標(biāo)與措施：
1、加強(qiáng)對安全管理的組織領(lǐng)導(dǎo)。學(xué)校成立安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，班級要建立安全監(jiān)督崗，對安全管理工作高度重視，常抓不懈，做到有部署、有檢查、有督辦、有整改、有總結(jié)，分工負(fù)責(zé)，各負(fù)其責(zé)，層層把關(guān)，環(huán)環(huán)落實(shí)，確保學(xué)校安全工作萬無一失。
2、共同建立健全學(xué)校安全防范體系。按照《鄭州市學(xué)校安全工作管理辦法》的規(guī)定，全面落實(shí)學(xué)校安全管理工作，完善各項(xiàng)安全工作制度和管理細(xì)則，切實(shí)加強(qiáng)學(xué)校的安全保衛(wèi)工作，積極配合公安、衛(wèi)生、綜治辦等部門加強(qiáng)對學(xué)校安全工作的監(jiān)督和指導(dǎo)，使學(xué)校安全工作制度化、經(jīng)?；⑸鐣?、努力建立起適合本校實(shí)際的安全防范體系。
3、加強(qiáng)對學(xué)生的安全管理和教育。定期組織學(xué)生學(xué)習(xí)安全知識，開展安全知識競賽，不斷增強(qiáng)學(xué)生的安全意識，提高安全防范能力。
4、加強(qiáng)對校舍、教學(xué)設(shè)備、設(shè)施的.定期檢查與維修，全面清查安全狀況，及時根除安全隱患。
5、加強(qiáng)學(xué)生飲食衛(wèi)生安全管理與監(jiān)督力度。積極配合衛(wèi)生、防疫部門對學(xué)生進(jìn)行衛(wèi)生知識教育，加強(qiáng)學(xué)生對常見病、傳染病的防治。
6、加強(qiáng)值周、值日巡查力度，確保學(xué)生課間（午休）活動安全。
7、加強(qiáng)學(xué)生集體活動的管理，集體活動做到有計劃、有秩序、有防護(hù)措施的開展，確保學(xué)生集體活動安全。
8、加強(qiáng)對課堂學(xué)生安全管理。特別是室外活動課、實(shí)驗(yàn)課、體育課、勞動課，科任教師要清點(diǎn)人數(shù)，強(qiáng)調(diào)規(guī)范操作，確保學(xué)生安全。
9、加強(qiáng)路隊紀(jì)律整頓，認(rèn)真實(shí)行路隊護(hù)送到位考勤制度，確保學(xué)生安全回家。
10、加強(qiáng)家校聯(lián)系，對接送學(xué)生車輛、有特異體質(zhì)、特殊病史、特殊情況的學(xué)生等情況定期調(diào)查摸底，并及時和家長取得聯(lián)系，共同制定安全防范措施，防患于未然。
11、加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)，堅決杜絕私自補(bǔ)課和體罰學(xué)生現(xiàn)象。
12、加強(qiáng)校園封閉管理，嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)管理制度，進(jìn)出校園認(rèn)真登記，嚴(yán)格盤查，確保校園安全。
三、獎懲規(guī)定與說明：
1、本責(zé)任書的責(zé)任目標(biāo)將作為分工中第一責(zé)任工作考核的依據(jù)，學(xué)校增設(shè)安全獎，對全期無安全責(zé)任事故的部門、班級、和個人予以獎勵。
2、對出現(xiàn)安全責(zé)任事故的責(zé)任人，嚴(yán)肅追究責(zé)任，實(shí)行評先、表優(yōu)、晉級一票否決，如造成經(jīng)濟(jì)損失還應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償。對因工作不力，出現(xiàn)重大安全事故的責(zé)任人叫上級有關(guān)部門處理。
3、本責(zé)任書自簽字之日起生效，有效期為一學(xué)期。如因責(zé)任人變動，本責(zé)任書對接替人員繼續(xù)有效。本責(zé)任書一式兩份，簽字后雙方各執(zhí)一份。
責(zé)任人簽字：
目標(biāo)責(zé)任書范本集錦 篇4
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公共衛(wèi)生服務(wù)（50分）
傳染病的防控 免疫規(guī)劃，傳染病防控信息傳達(dá)、防控藥物的發(fā)放及使用指導(dǎo)開展情況 1.有新生兒登記表和15歲以下兒童一覽表2.有疫苗運(yùn)轉(zhuǎn)計劃3.免疫接種報表齊全4.每年免疫接種6次以上，覆蓋率達(dá)100%5.對接種異常反應(yīng)有報告處理6.對受種兒童實(shí)試告知7.卡，冊，證系統(tǒng)相符率達(dá)95%8.完成麻疹，脊灰強(qiáng)化免疫工作9.肺結(jié)核病人報告，轉(zhuǎn)診率達(dá)100%，轉(zhuǎn)診到位率達(dá)80%以上10.配合上級開展對重癥精神病及癲癇病的篩查管理工作11.開展免疫規(guī)劃，傳染病，結(jié)核病，艾滋病，碘缺乏病及心血管病的宣傳教育活動12.宣傳牌內(nèi)容每年更換至少12次以上 。13.冷鏈運(yùn)轉(zhuǎn)正常，有記錄。
孕產(chǎn)婦、兒童保健 孕產(chǎn)婦、兒童保健工作實(shí)施情況 1、掌握本村孕產(chǎn)婦及7歲以下兒童分布、數(shù)量及健康狀況，各種卡冊齊全，填寫規(guī)范。2、做好孕前和孕早期增補(bǔ)葉酸的政策宣傳、藥物發(fā)放、使用指導(dǎo)工作。3、做好孕產(chǎn)婦的產(chǎn)前檢查、產(chǎn)后訪視、新生兒訪視、母乳喂養(yǎng)指導(dǎo)。4、參與 0—3歲兒童保健工作。5、健康教育宣傳資料，至少有一條永久性宣傳標(biāo)語。6、按時參加例會及培訓(xùn)。
健康教育 健康教育服務(wù)提供情況 開設(shè)健康教育宣傳欄，每年刊登健康養(yǎng)生、疾病防治、優(yōu)生優(yōu)育等基本知識不少于6次；及時發(fā)放健康教育宣傳材料。慢性病要做到4次隨訪每降低10%扣一分 7
農(nóng)村居民健康檔案 農(nóng)村居民健康檔案的建立及更新情況 宣傳建立居民健康檔案的意義，及時、準(zhǔn)確、全面收集自愿建檔農(nóng)村居民的基本情況、主要健康問題及衛(wèi)生服務(wù)記錄等信息的收集，按照國家規(guī)范建立、更新健康檔案，每月報衛(wèi)生院公共衛(wèi)生科
慢性病防治 高血壓、糖尿病防治工作開展情況 35歲以上居民每年首診測血壓，對確診的高血壓、糖尿病患者定期隨訪，詢問病情，并對用藥、飲食等進(jìn)行健康指導(dǎo)。
老年人保健 老年人保健基本工作開展情況 全面收集所在村老年人人口信息，并在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院指導(dǎo)下，認(rèn)真做好健康危險因素的調(diào)查及評估，健康指導(dǎo)、健康管理隨訪等工作。
基本醫(yī)療（20分）
基本醫(yī)療管理制度執(zhí)行情況 做到門診病人有登記，用藥開處方，書寫符合規(guī)范要求。
配備和使用基本藥物、規(guī)范、合理用藥，不濫用抗菌素、激素，藥房達(dá)到規(guī)范化要求，執(zhí)行零差率銷售 門診抗生素2聯(lián)及以上聯(lián)用處方百分比不超過20%。全部配備和使用基本藥物，執(zhí)行零差率銷售，藥房達(dá)到規(guī)范化要求。
目標(biāo)責(zé)任書范本集錦 篇5
閱讀小貼士：篇5共計622個字，預(yù)計默讀時長2分鐘，朗讀需要4分鐘，中速朗讀5分鐘，在嚴(yán)肅場合朗讀需要6分鐘，本模板有157位用戶喜歡。
社區(qū)目標(biāo)責(zé)任書__社區(qū)安全工作目標(biāo)責(zé)任書
以貫徹落實(shí)黨的兩會精神，根據(jù)__街道安全工作部署，進(jìn)一步加強(qiáng)轄區(qū)安全工作管理，強(qiáng)化安全措施，以“安全第一，預(yù)防為主”為目標(biāo)，預(yù)防和杜絕事故發(fā)生，明確安全責(zé)任，增強(qiáng)安全意識，以構(gòu)建和諧社區(qū)為主體，確保社區(qū)平安祥和。__街道__社區(qū)居委會與轄區(qū)社會單位、物業(yè)以創(chuàng)建平安和諧社區(qū)簽定安全目標(biāo)責(zé)任書：
一、堅持“安全第一，預(yù)防為主”的方針，認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的決議》及各項(xiàng)安全生產(chǎn)法、法規(guī)和上級關(guān)于安全生產(chǎn)工作的各項(xiàng)部署。
二、加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，嚴(yán)格檢查(并做好檢查記錄)及時消除安全生產(chǎn)事故隱患。
三、社會單位、物業(yè)主要負(fù)責(zé)人對區(qū)域安全工作全面負(fù)責(zé)，落實(shí)安全生產(chǎn)管理人員，明確責(zé)任，熟悉了解本單位安全情況，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時上報處理。
四、負(fù)責(zé)單位安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，做好安全防火防范工作，加強(qiáng)安全防范意識的宣傳教育，確保全年不發(fā)生重、特大安全事故。
五、認(rèn) 真完成社區(qū)居委會布置的各項(xiàng)安全生產(chǎn)檢查任務(wù)，按要求完成各項(xiàng)安全隱患整治，抓好租賃攤點(diǎn)、門面的安全防范工作。
六、積極參與相關(guān)安全生產(chǎn)事故調(diào)查處理，做好本單位內(nèi)消防安全檢查，組建專兼職應(yīng)急救援隊伍，并組織演練。
七、做好信息統(tǒng)計工作，有情況及時報告，按時參加上級部門組織召開的各類安全生產(chǎn)會議，并認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)工作部署。
八、此責(zé)任書一式兩份，有效期三年。
社會單位 __社區(qū)居委會
簽字： 簽字：
年 月 日
社區(qū)目標(biāo)責(zé)任書
目標(biāo)責(zé)任書范本集錦 篇6
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為加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)及現(xiàn)場管理，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，防止或減少各類生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，確保我公司各項(xiàng)工作順利開展，公司特與你部門簽訂_____年度安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。
一、 工作指標(biāo)
1、杜絕一般事故事故的發(fā)生，力爭不發(fā)生事故。發(fā)生一般事故以上的，一票否決，并追究相應(yīng)責(zé)任人的責(zé)任。
2、輕傷事故或財產(chǎn)損失不超過2000元的經(jīng)濟(jì)事故不超過3人次。
3、保持生產(chǎn)現(xiàn)場、管轄區(qū)域的環(huán)境清潔衛(wèi)生，做到工完、料凈、場地清。
4、安全設(shè)施和器材完好率達(dá)100％，且不隨便動用。生產(chǎn)裝置及重點(diǎn)部位不擅自動火、用電，需動火、用電時嚴(yán)格按要求辦理動火、用電手續(xù)。
5、工作崗位上嚴(yán)禁吸煙、喝酒，酒后不得進(jìn)入生產(chǎn)崗位。
6、杜絕違章指揮、違章操作、違反勞動紀(jì)律，并做到三不傷害，消除事故隱患。
7、建立健全車間安全生產(chǎn)管理制度及檔案、記錄，健全本部門安全管理網(wǎng)絡(luò)。
8、安全工作做到有計劃、有布置、有措施、有檢查、有記錄、有反饋，各種記錄資料保存齊全。
9、按時完成公司安全工作計劃，做好車間員工二級安全教育培訓(xùn)工作，積極參加公司組織的各項(xiàng)安全活動，踴躍提出安全合理化建議，不斷改善勞動、工作條件。
10、對公司查出的不安全因素和下達(dá)的隱患整改項(xiàng)目，要積極在規(guī)定的時間內(nèi)完成，在整改期間，要采取可靠、有效的措施，避免安全事故的發(fā)生。
11、崗位操作人員進(jìn)入現(xiàn)場要穿戴好相應(yīng)勞動防護(hù)用品，確保勞動保護(hù)用品穿戴率100%。
12、不斷改善塵、毒崗位的環(huán)境，塵、毒作業(yè)場所檢測合格率100%，職業(yè)病預(yù)防率達(dá)到100%。
13、發(fā)生事故及時上報，不遲報、謊報、瞞報事故，并積極組織或配合事故調(diào)查。
二、獎懲：
1、年終總評全面完成指標(biāo)的單位，給予表彰和獎勵。車間評出先進(jìn)安全工作者1名，視工作部門性質(zhì)不同，每人給予200~500元的獎勵，與年終獎一起發(fā)放。
2、達(dá)不到指標(biāo)的給予批評、處罰，直至取消安全評比資格。（重點(diǎn)考核指標(biāo)完成情況和事故率，有罰款的，罰款從年終獎中扣除，同時追究部門負(fù)責(zé)人的責(zé)任）
3、對發(fā)生事故不及時上報或隱瞞不報的，除對責(zé)任人從嚴(yán)處罰外，取消該部門獎優(yōu)評先資格。
4、接到“隱患整改通知書”不及時整改的，每項(xiàng)扣罰50元；未辦理“動火、用電許可證”擅自動火、用電的，每次扣罰100元。
5、事故發(fā)生后，擅離職守，不積極配合的，視情況給與經(jīng)濟(jì)處罰，同時建議公司給與行政處分。
6、發(fā)生生產(chǎn)安全事故時，車間應(yīng)積極組織救援并妥善處理善后事宜，事故處理費(fèi)用應(yīng)由公司先行墊付，確有必要的，可從安全生產(chǎn)風(fēng)險抵押金中支取，對于責(zé)任事故，在追究相關(guān)責(zé)任人有關(guān)責(zé)任的同時還要給予責(zé)任人一定的經(jīng)濟(jì)處罰。
7、在事故應(yīng)急救援中積極實(shí)施救援，成績突出的個人報公司給予表彰獎勵。
8、本責(zé)任書履行年度內(nèi)，如遇車間領(lǐng)導(dǎo)變動、調(diào)整，由接任者繼續(xù)履行，否則，造成事故的，除全部承擔(dān)事故責(zé)任外，取消車間獎優(yōu)評先資格，同時建議公司給與車間負(fù)責(zé)人行政處分。
以上指標(biāo)違犯后按有關(guān)規(guī)定處理處罰，超過指標(biāo)取消年終總評，并按規(guī)定處罰。
三、各部門要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹安全生產(chǎn)方針，不斷完善安全生產(chǎn)責(zé)任制，落實(shí)好車間主任是車間安全生產(chǎn)第一責(zé)任人的職責(zé)，車間主任對車間的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)，堅持不懈地做好事故預(yù)防工作，從組織、思想、管理、技術(shù)和制度等多方面采取有效措施，切實(shí)抓好車間安全工作。
公司負(fù)責(zé)人（簽字）：
生產(chǎn)主管（簽字）：
年 月 日
目標(biāo)責(zé)任書范本集錦 篇7
閱讀小貼士：篇7共計1771個字，預(yù)計默讀時長5分鐘，朗讀需要9分鐘，中速朗讀12分鐘，在嚴(yán)肅場合朗讀需要17分鐘，本模板有134位用戶喜歡。
各位家長：為了強(qiáng)化學(xué)生、家長和學(xué)校的安全意識，增強(qiáng)安全責(zé)任，保障學(xué)生的身體健康，現(xiàn)根據(jù)國家有關(guān)條款，按照職責(zé)分明，責(zé)任落實(shí)的原則，學(xué)校與家長簽訂本責(zé)任書。
一、學(xué)校方面
在實(shí)施教育教學(xué)活動中，學(xué)校有責(zé)任提供符合安全標(biāo)準(zhǔn)的教育教學(xué)設(shè)施、生活設(shè)施，保障學(xué)生的人生安全、校舍安全、食品安全和用電用水安全，嚴(yán)禁體罰和變相體罰學(xué)生。學(xué)校將依法治教，嚴(yán)格按上級規(guī)定從事教育教學(xué)工作，促進(jìn)學(xué)生的身心健康發(fā)展，若因?qū)W校或教師不當(dāng)造成的安全事故，學(xué)?；蚶蠋煂⒏鶕?jù)規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
有下列情形之一，學(xué)校行為并無不當(dāng)?shù)模怀袚?dān)責(zé)任。1、在學(xué)生自行上學(xué)、放學(xué)、返校、離校途中發(fā)生的（我校上午8時10分上課、11時30分放學(xué)，下午春秋季（5月1日—9月30日）14時20上課、16時40分放學(xué)，夏季15時20上課、17時40分放學(xué)）。2、在學(xué)生自行外出或者擅自離校期間發(fā)生的。3、在放學(xué)后、節(jié)假日放假等學(xué)校工作時間以外,學(xué)生自行滯留學(xué)?；蛘咦孕械叫０l(fā)生的,或其他在學(xué)校管理 職責(zé)范圍外發(fā)生的。
二、學(xué)生及家長方面
學(xué)生應(yīng)遵守學(xué)校制度和紀(jì)律，學(xué)生父母或其他監(jiān)護(hù)人應(yīng)依法履行監(jiān)護(hù)職責(zé)，配合學(xué)校對學(xué)生進(jìn)行安全和紀(jì)律教育，學(xué)生或其監(jiān)護(hù)人有下列情形之一造成學(xué)生傷害的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任(學(xué)校無責(zé)任)。
1、學(xué)生違反法律法規(guī)的規(guī)定，違反社會公共行為準(zhǔn)則、學(xué)校的規(guī)章制度或者紀(jì)律，實(shí)施具有危險或者可能危及他人的行為的。 2、學(xué)生行為具有危險性，學(xué)校、教師已經(jīng)告誡、糾正但學(xué)生不聽勸阻、拒不改正的。 3、家長或者其監(jiān)護(hù)人知道學(xué)生有特異體質(zhì)，或者患有特定疾病，但未告知學(xué)校的。 4、未成年學(xué)生的身體狀況、行為、情緒等有異常情況，監(jiān)護(hù)人知道或者已被學(xué)校告知，但未履行相應(yīng)監(jiān)護(hù)職責(zé)的。 5、學(xué)生請假期間、無故逃課期間所發(fā)生的意外傷害等。 6、凡在校外發(fā)生的一切事故，責(zé)任概由學(xué)生家長負(fù)責(zé)。
三、家校的配合教育工作
我校為了加強(qiáng)對學(xué)生安全工作的領(lǐng)導(dǎo)與管理，做到家校合作，分工明確，以達(dá)到減少事故，減少傷亡，減少損失的目的，家長要認(rèn)真貫徹我校下發(fā)的學(xué)生家長安全責(zé)任書，學(xué)生在校上課期間由學(xué)校負(fù)責(zé)安全的教育與管理，放學(xué)后由家長監(jiān)護(hù)，學(xué)校一概不予負(fù)責(zé)，扎扎實(shí)實(shí)將學(xué)生（子女）的安全工作抓緊、抓細(xì)、抓實(shí)，切不可有絲毫的疏忽和懈怠。學(xué)校每學(xué)期組織師生進(jìn)行安全專題講座，著重強(qiáng)調(diào)學(xué)生水上安全、交通安全、防火安全、飲食衛(wèi)生安全、治安安全、在家用電用氣用火安全、在外活動安全規(guī)定以及有關(guān)安全防范常識，不斷強(qiáng)化師生的安全意識。家長要監(jiān)護(hù)子女不抽煙、不喝酒、不賭博。同時，學(xué)校還要通過開家長會等形式加強(qiáng)跟家長的聯(lián)系，希望家長認(rèn)真做好子女的安全教育與防范工作，切實(shí)履行好監(jiān)護(hù)人的職責(zé)。
1、水上安全：我校周邊分布有水塘、河流，各家長要特別注意做好學(xué)生溺水傷亡事故的防范工作。教育子女不要私自到河、塘、堰邊戲水玩耍，學(xué)校也把它作為學(xué)生的一項(xiàng)行為規(guī)范和重要要求，進(jìn)行嚴(yán)格的約束和管理。各家長和社會有關(guān)方面要支持與配合，嚴(yán)密關(guān)注學(xué)生在節(jié)假日和學(xué)生放學(xué)離校期間私自下河、塘、堰戲水、游泳而引發(fā)事故的問題，共同做好學(xué)生的游泳安全與管理工作。
2、交通安全：我校地處公路路邊，規(guī)定以下幾點(diǎn)請家長認(rèn)真執(zhí)行：a、不準(zhǔn)騎摩托車到學(xué)校，特別不允許學(xué)生乘坐貨運(yùn)車輛和無牌無照車輛；b、有牌有照的車輛，也應(yīng)該做到所乘人員不能超過車輛的核載人數(shù)，確保學(xué)生安全萬無一失；c、注意公路行走安全，不在公路邊放風(fēng)箏、打跳、玩耍等。d、我國法律規(guī)定年齡未滿12周歲少年，禁止騎自行車上路。
3、集體活動安全：切實(shí)加強(qiáng)各種集會和校內(nèi)外集體活動的安全防范工作。對各種活動學(xué)校都應(yīng)規(guī)定嚴(yán)格報批，并將安全防范工作貫穿活動的各個環(huán)節(jié)中，做到安全教育在先，防范措施可靠，并保證層層落實(shí)，責(zé)任到人。
4、食品衛(wèi)生安全：我校將通過各種形式的宣傳和措施，進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)校衛(wèi)生管理，培養(yǎng)學(xué)生良好的飲食習(xí)慣。希望家長要求子女不準(zhǔn)到無證無照的餐點(diǎn)就餐，防止各種流行疾病的傳播，不喝生水，不吃未經(jīng)沖洗或去皮的時令水果，不吃不合格食品及霉變食品，以防止食物中毒。
5、治安安全：教育學(xué)生不進(jìn)游戲廳，嚴(yán)禁學(xué)生到網(wǎng)吧上網(wǎng)。不允許學(xué)生帶易爆、易燃物品以及刀具進(jìn)校門。不與社會上不良青年來往，各家長教育好子女認(rèn)真遵守中小學(xué)守則及規(guī)范，自己的事情自己做，別人的東西不要拿，潔身自好，自尊自強(qiáng)，做一個講文明守紀(jì)的好學(xué)生。
（此責(zé)任書一式二份，學(xué)校、家長各一份。此責(zé)任書至六年級結(jié)業(yè)前有效。）
目標(biāo)責(zé)任書范本集錦 篇8
閱讀小貼士：篇8共計3134個字，預(yù)計默讀時長8分鐘，朗讀需要16分鐘，中速朗讀21分鐘，在嚴(yán)肅場合朗讀需要29分鐘，本模板有219位用戶喜歡。
加強(qiáng)教育教學(xué)管理，提高教育教學(xué)質(zhì)量，是教育工作的核心內(nèi)容，為確保20__年學(xué)校教育各項(xiàng)工作順利推進(jìn)并達(dá)到預(yù)期效果，現(xiàn)依據(jù)《平川區(qū)教育局___年重點(diǎn)工作》、《學(xué)校工作計劃和校歷》安排，并結(jié)合我校實(shí)際情況，特制定本崗位目標(biāo)責(zé)任書：
一、教育行政管理
進(jìn)一步轉(zhuǎn)變管理觀念，創(chuàng)新管理方式，努力實(shí)現(xiàn)管理由粗放、經(jīng)驗(yàn)型向科學(xué)、精細(xì)化的轉(zhuǎn)變，做到以制度管人管事，實(shí)現(xiàn)管理的科學(xué)化、民主化、公開化和透明化。
1、執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，按章辦事，設(shè)立執(zhí)行情況記錄，并將執(zhí)行情況進(jìn)行通報或公示。
2、校領(lǐng)導(dǎo)和部門領(lǐng)導(dǎo)管理職責(zé)分工明確，按分工督查規(guī)章制度執(zhí)行情況和部門工作計劃落實(shí)情況；設(shè)立督查情況記錄，并布督查結(jié)果。
3、每月至少召開1次行政例會和部門領(lǐng)導(dǎo)例會，安排部署學(xué)校工作或部門工作，設(shè)立會議記錄。
4、制定年度學(xué)校和部門工作計劃，做到具體、實(shí)在，措施得力。避免只是空洞的理論和目標(biāo)，而沒有具體的活動載體；按照計劃工作安排表；按計劃開展工作，設(shè)立學(xué)校日志和部門領(lǐng)導(dǎo)工作日志，并定期公布工作開展情況。
5、及時傳達(dá)上級文件，認(rèn)真執(zhí)行上級的工作安排和要求，做到部署安排及時，執(zhí)行效果好。
6、教育教學(xué)秩序穩(wěn)定，無師生、家長上訪事件發(fā)生。
7、網(wǎng)絡(luò)報送信息每月至少1條。
二、“四率指標(biāo)”
1、輟學(xué)率：小學(xué)為0，初中控制在1%以內(nèi)。
2、入學(xué)率：小學(xué)適齡兒童入學(xué)率達(dá)到100%，初中達(dá)到96%以上。
3、完成率：15周歲人口中，初等義務(wù)教育完成率達(dá)到100%；17周歲人口中，初級中等義務(wù)教育完成率達(dá)到93%以上。
4、畢業(yè)率：小學(xué)畢業(yè)生畢業(yè)率達(dá)到100%，初中畢業(yè)生畢業(yè)率達(dá)到98%以上。
5、在校學(xué)生鞏固率達(dá)到98%以上。
6、“兩基”檔案規(guī)范，達(dá)到國檢要求。
三、教育教學(xué)管理
1、嚴(yán)格執(zhí)行新課程標(biāo)準(zhǔn)，開齊課程，開足課時，摒棄主、輔課程觀念，杜絕將考查科目課時挪作考試科目課時的現(xiàn)象。
2、制定教務(wù)工作計劃、德育工作計劃、德育工作計劃、黨工團(tuán)隊工作計劃、總務(wù)工作計劃、教研工作計劃等部門和個人有關(guān)工作計劃等；計劃要做到目標(biāo)明確，任務(wù)具體，措施恰當(dāng)，時限按照計劃制定工作安排表；按計劃開展工作，設(shè)立部門工作情況記錄，每月公布工作開展情況。
3、每月召開1———2次教學(xué)工作例會，總結(jié)、研究、安排教學(xué)工作。
4、教學(xué)管理人員要堅持深入課堂，實(shí)行推門聽課，聽課節(jié)數(shù)應(yīng)達(dá)到要求，并在教研組或例會上進(jìn)行集中點(diǎn)評。
5、學(xué)校要抓好教學(xué)常規(guī)的管理，按照《平川區(qū)中小學(xué)課堂教學(xué)常規(guī)》的要求，認(rèn)真落實(shí)好“四精四必”、“六認(rèn)真”。做好督促檢查，將執(zhí)行情況定期公布。
6、要嚴(yán)格執(zhí)行《平川區(qū)教育局關(guān)于進(jìn)一步減輕中小學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)緊急通知》，認(rèn)真落實(shí)《平川區(qū)小學(xué)教學(xué)措施十－條》，《平川區(qū)小學(xué)教學(xué)措施十一條》、《平川區(qū)初中教學(xué)措施13條（試行）》和《平川實(shí)施有效教學(xué)的基本要求》，切實(shí)減輕學(xué)生過重的課業(yè)負(fù)擔(dān)，“減負(fù)”措施要具體得力，具有可操作性。
7、重視德育工作認(rèn)真落實(shí)《中小學(xué)生守則》和《中小學(xué)行為規(guī)范》，每學(xué)期請法制副校長做法制報告1次，切實(shí)做好學(xué)生的心理健康教育。建立學(xué)校、家庭、社會三結(jié)合教育網(wǎng)絡(luò)，重視家訪工作，形成家校教育一致性，確保學(xué)生在校意外事故發(fā)生。
8、開展豐富多彩的文體活動，豐富師生校園文化生活，在注重學(xué)生全面發(fā)展的同時，培養(yǎng)學(xué)生的個性特長。要重視校本課程開發(fā)，結(jié)合本校實(shí)際開展各類興趣活動小組，做到計劃、有內(nèi)容有時間、有人員、有場地。
9、充分運(yùn)用多媒體等現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)備，提高課堂教學(xué)效率。
10、充分發(fā)揮校圖書室、閱覽室的作用，圖書室、閱覽室每周有固定的開放時間。學(xué)校要公布圖書目錄，辦理借書證。小學(xué)圖書年流通率達(dá)到6冊／生，中學(xué)圖書年流通率達(dá)到10冊／生。生均年增加圖書0.5冊。廣泛開展班級圖書角活動。
11、小學(xué)演示實(shí)驗(yàn)開出率達(dá)到90%以上，分組實(shí)驗(yàn)開出率達(dá)60%以上，初中演示實(shí)驗(yàn)開出率達(dá)到95％以上，分組實(shí)驗(yàn)開出率達(dá)到85%以上。
12、重視校園文化建設(shè)，努力創(chuàng)設(shè)育人環(huán)境。讓校園的一切彰顯育人功能。盡可能做到四季有綠，三季有花，環(huán)境優(yōu)美。
四、教師隊伍建設(shè)
1、加強(qiáng)教師職業(yè)道德教育，努力培養(yǎng)一支“愛崗敬業(yè)，為人師表”的教師隊伍。開展學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等師德教育活動，全年師德集中教育活動不少于4次。
2、制定教師業(yè)務(wù)考核辦法，每學(xué)期考核1次，公布考核結(jié)果與業(yè)務(wù)考核和工資掛鉤，實(shí)行績效工資。
3、制定教師校本培訓(xùn)計劃，計劃要具體、可行，避免大而空，全年利用寒暑假集中培訓(xùn)不少于15天。
4、抓好教師的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，每個教師都要制定自己的專業(yè)發(fā)展計劃，大力開展讀書交流活動。學(xué)校要對教師的讀書硬性規(guī)定并做好檢查記錄。教師政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記分別達(dá)到5000字以上。
5、鼓勵教師不斷提高業(yè)務(wù)能力和專業(yè)知識水平，積極參加課堂教學(xué)過關(guān)活動和專業(yè)知識過關(guān)考評活動；每學(xué)期撰寫工作總結(jié)，專業(yè)論文。
6、加強(qiáng)班主任隊伍建設(shè)，努力造就一支思想素質(zhì)高，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，管理水平好的班主任隊伍。要做好班主任的選拔培訓(xùn)每學(xué)期班主任經(jīng)驗(yàn)交流會議至少1次，每學(xué)年評選1次優(yōu)秀班主任。
五、教研工作
1、依據(jù)區(qū)教研室教研工作計劃制定學(xué)校教研工作計劃本校實(shí)際，計劃符合本校實(shí)際，圍繞實(shí)施有效教學(xué)提高課堂教學(xué)效率，開展豐富多彩的活動。
2、開展崗位練兵和教學(xué)評優(yōu)活動，每學(xué)年至少舉行1次教學(xué)評優(yōu)活動，學(xué)校每兩周舉行1次觀摩課或公開課，對優(yōu)質(zhì)課，觀摩課、公開課等要進(jìn)行評析，并做評析記錄。
3、選派教師參加市、區(qū)級教學(xué)評優(yōu)、示范教學(xué)等活動力。
4、教研活動的內(nèi)容要寬泛，形式要拓展，既要有聽課之后的評析，又要有對教材、課標(biāo)、教學(xué)方式方法的學(xué)習(xí)研討，還要有針對教學(xué)中的困惑的'專題研究。每學(xué)期教研活動不少于14次。
5、教研員每學(xué)期至少要做一次專題輔導(dǎo)報告。
6、抓好集體備課活動。各學(xué)科每兩周集體備課1次，充分發(fā)揮集體備課優(yōu)勢，凝聚大家智慧，備寫出高質(zhì)量的教案。
7、校長、副校長適當(dāng)兼課，全年聽課60節(jié)以上，教導(dǎo)主任、教研主任、政教主任全年聽課30節(jié)以上，教師全年聽課20節(jié)以上。
8、鼓勵教師積極撰寫、發(fā)表論文，申報、研究課題，提高教師專業(yè)水平。
六、教育質(zhì)量
1、小學(xué)畢業(yè)生質(zhì)檢綜合分值高于全區(qū)城鎮(zhèn)小學(xué)綜合分值平均值5分。
2、小學(xué)畢業(yè)生質(zhì)檢綜合評分名次力爭有所提升。
3、中考綜合分值應(yīng)高于區(qū)城鎮(zhèn)初中中考綜合分值平均值20分。
4、中考綜合評分名次力爭保持。
5、體育合格率：80%以上的學(xué)生體質(zhì)達(dá)到學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)。
七、安全工作
1、嚴(yán)格執(zhí)行《平川區(qū)學(xué)校安全衛(wèi)生工作暫行規(guī)定》，加強(qiáng)師生安全教育，提高師生防范意識，做到有預(yù)案、有計劃、有檢查。
2、把安全教育、設(shè)施設(shè)備的安全隱患排查作為安全工作的主要內(nèi)容，要層層簽訂安全責(zé)任書，安全教育演練活動每學(xué)期不少于1次，對安全隱患集中排查每學(xué)期不少于2次。
3、開設(shè)健康教育課，每周0.5課時，其中心理健康教育不少于3課時。
4、對校內(nèi)食堂進(jìn)行衛(wèi)生安全檢查每月至少2次，無群體食物中毒事件發(fā)生。
八、后勤工作
1、后勤工作本著為教學(xué)服務(wù)的宗旨，本著勤儉、節(jié)約、務(wù)實(shí)的原則，制定好計劃，做到嚴(yán)格管理，認(rèn)真負(fù)責(zé)。
2、嚴(yán)格執(zhí)行市定收費(fèi)項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)，不得增設(shè)收費(fèi)項(xiàng)目，提高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。
3、及時補(bǔ)充、保養(yǎng)、維修教學(xué)設(shè)施設(shè)備，保障教學(xué)工作正常進(jìn)行。
4、校園、教室、辦公室、宿舍等衛(wèi)生干凈、整潔；植樹種花，美化校園，優(yōu)化育人環(huán)境。
九、學(xué)籍管理
1、執(zhí)行學(xué)籍管理制度，學(xué)生入、休、復(fù)、轉(zhuǎn)學(xué)按規(guī)定辦理，檔案完整，并及時上報區(qū)教育局。
2、建立了電子學(xué)籍檔案，并及時更新。
3、執(zhí)行招生政策，不瞞報、虛報學(xué)生。
十、三項(xiàng)活動
1、依據(jù)區(qū)教育局《20__年平川區(qū)中小學(xué)開展以實(shí)施有效教學(xué)為主題的課堂教學(xué)效益年活動實(shí)施方案》、《關(guān)于在全區(qū)教育系統(tǒng)深入開展讀書活動的安排意見》和《平川區(qū)中小學(xué)教師雙過關(guān)活動安排》，制定學(xué)校實(shí)施方案，方案要具體、實(shí)用，避免空洞的口號和不切實(shí)際的目標(biāo)，避免是教育局實(shí)施方案的照抄。
2、按照方案制定工作安排表，時間具體，責(zé)任到人。
3、按方案開展工作，設(shè)立工作情況記錄，定期召開活動階段總結(jié)會并公布工作開展情況。
目標(biāo)責(zé)任書范本集錦 篇9
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為進(jìn)一步貫徹'____'重要思想和__屆四中全會精神，圍繞教育系統(tǒng)中心工作，按照'四五'普法總體規(guī)劃的要求，繼續(xù)堅持普治并舉，標(biāo)本兼治的原則，注重實(shí)效，鞏固成果，進(jìn)一步提高廣大師生的法律素質(zhì)，提高法制化管理水平，為把我校普法依法治校工作落到實(shí)處，特制定__年度全校普法依法工作目標(biāo)管理責(zé)任書。
一、目標(biāo)管理責(zé)任制的主要內(nèi)容
（一）、全面落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制
1、要把保護(hù)校園穩(wěn)定，維護(hù)師生安全作為學(xué)校工作的重要內(nèi)容來抓，黨政一把手為普法依法治校工作的第一責(zé)任人，擔(dān)任學(xué)校普法依法治校工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長；分管領(lǐng)導(dǎo)為第二責(zé)任人，擔(dān)任普法依法治校工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員，要配合抓，形成齊抓共管的良好局面。
2、層層落實(shí)《普法依法治校工作目標(biāo)管理責(zé)任書》，使之延伸到各科室、班級、班主任、科任教師、職工、學(xué)生，同時要做到任務(wù)量化，職責(zé)明確，定期考核，獎懲兌現(xiàn)。
（二）、以創(chuàng)建法制安全文明校園為載體，強(qiáng)化基層基礎(chǔ)建設(shè)
1、要把培養(yǎng)社會主義事業(yè)建設(shè)者和接班人作為工作的基本任務(wù)，加強(qiáng)對師生員工的思想政治和法制宣傳教育，加強(qiáng)對學(xué)生日常行為的教育和管理，開展多種形式、生動活潑的教育活動，完善學(xué)校內(nèi)部安全防范機(jī)制，加強(qiáng)校園內(nèi)外及周邊治安秩序的專項(xiàng)整治，努力創(chuàng)建安全文明校園。
2、強(qiáng)化防范措施和控制能力。落實(shí)管理制度，做好超前預(yù)測和預(yù)防工作，建立校內(nèi)申訴制度。重大節(jié)日、重要會議及重大活動期間，不發(fā)生任何突法治安問題，不發(fā)生群眾性集體上訪，集體越級上訪和影響較大的鬧事事件。
3、深化法制宣傳教育。引導(dǎo)全體干部、職工、學(xué)生學(xué)法、用法，依法辦事。努力完成'四五'普法任務(wù)。同時創(chuàng)辦系統(tǒng)法制教育學(xué)校，培養(yǎng)骨干隊伍。
4、上好法制課，按照教學(xué)計劃、課時、教材、師資'四落實(shí)'的要求，堅持法制教育和基礎(chǔ)教育相結(jié)合，積極開展創(chuàng)建'法制校園'活動。
5、加強(qiáng)與當(dāng)?shù)鼐C治委的聯(lián)系，積極開展校園及周邊地區(qū)治安治理工作，結(jié)合學(xué)生的年齡特點(diǎn)開展法制教育。深入開展告別四廳、創(chuàng)建四無?；顒樱袑?shí)保證師生有一個和諧、安全、健康的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。
（三）強(qiáng)化責(zé)任，實(shí)行目標(biāo)管理
1、校長是普法依法治校工作的第一責(zé)任人，要組織做好學(xué)校的治安防范和保衛(wèi)工作，實(shí)行依法治校，以德治校，為學(xué)生創(chuàng)造一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。
2、要有計劃地對在校學(xué)生進(jìn)行法制宣傳教育，堅持法制課經(jīng)常上，每周不少于課時，并建立相應(yīng)的工作制度，建立長期的青少年道德法制教育基地，學(xué)校聘請（或重新聘任）法制副校長，校外法制輔導(dǎo)員，增強(qiáng)其教育效果。
3、做好幫教工作，對違法犯罪的學(xué)生做到底數(shù)清，情況清，建立與政法、有關(guān)部門、社會、家庭'四位一體'的幫教體系，不得歧視和推向社會。
4、認(rèn)真學(xué)習(xí)法律法規(guī)，自覺遵守教育教學(xué)法規(guī)，認(rèn)真履行《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，自覺維護(hù)人民教師的崇高形象。杜絕體罰和變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象。
5、積極向?qū)W生宣傳法律知識，堅持教書育人。嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校有關(guān)規(guī)定，不向?qū)W生亂收費(fèi)，亂辦班，亂發(fā)復(fù)習(xí)資料。
6、組織學(xué)生校外活動必須有詳細(xì)的活動計劃，落實(shí)安全措施，上報學(xué)校得到同意后方可進(jìn)行。處理班級的偶發(fā)或突發(fā)事件應(yīng)與班主任教師保持聯(lián)系，必要時還需要及時向?qū)W校匯報。
二、簽訂、考核、評比、獎懲辦法
（一）此責(zé)任書由學(xué)校普法依法治校工作領(lǐng)導(dǎo)小組第一責(zé)任人與學(xué)校所有教職工簽訂，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
（二）本責(zé)任書各項(xiàng)工作、考核堅持半年初評，年終總評的辦法。
（三）年終考核合格的進(jìn)行表彰獎勵；不合格的提出警告，通報批評；情節(jié)嚴(yán)重的給予一票否決，書面向有關(guān)單位（部門）通報。
琿春市第七小學(xué)普法依法治校工作領(lǐng)導(dǎo)小組
類別：制度,措施,要求
目標(biāo)責(zé)任書范本集錦 篇10
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工程項(xiàng)目管理目標(biāo)責(zé)任書范文為了切實(shí)搞好工程項(xiàng)目的施工管理，落實(shí)以項(xiàng)目承包人為責(zé)任主體的施工項(xiàng)目管理目標(biāo)責(zé)任制度，明確公司及項(xiàng)目承包人責(zé)任、權(quán)限和利益，以確保順利完成公司與建設(shè)單位簽訂的施工合同的全部內(nèi)容，根據(jù)《建設(shè)工程項(xiàng)目管理規(guī)范》(以下簡稱《規(guī)范》)之規(guī)定，結(jié)合《建筑法》《合同法》相關(guān)條款，在平等自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)公司(以下稱甲方)與項(xiàng)目承包人(以下稱乙方)雙方充分協(xié)商，特訂立如下目標(biāo)責(zé)任書：
一、工程概述
工程名稱：大學(xué)禮堂改造工程
工程地點(diǎn)：大學(xué)
建設(shè)單位：大學(xué)
承包范圍：大學(xué)禮堂改造工程招標(biāo)文件中工程量清單包括的全部土建、安裝及鋼結(jié)構(gòu)制作安裝工程施工總承包。
質(zhì)量等級：符合國家現(xiàn)行有關(guān)施工質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范要求，并達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn)
二、甲方的權(quán)利和義務(wù)
(一)權(quán)利
1、甲方有對乙方提出建議的權(quán)利，對甲方提出的建議，乙方應(yīng)予以采納，對不予采納的建議，乙方應(yīng)當(dāng)說明理由并征得甲方的同意。
2、甲方對乙方不按要求和合同規(guī)定進(jìn)行施工的，有權(quán)要求其進(jìn)行整改，拒不整改的，給甲方造成的相關(guān)損失由乙方承擔(dān)。且甲方有權(quán)按照公司及項(xiàng)目的相關(guān)管理辦法進(jìn)行處罰。
3、在項(xiàng)目實(shí)施過程中發(fā)生的經(jīng)濟(jì)損失、安全事故等，均由乙方(或乙方的擔(dān)保人)承擔(dān)，甲方不承擔(dān)賠償責(zé)任或連帶責(zé)任，并有權(quán)要求乙方賠償因此所造成的甲方的相關(guān)損失。
4、組織相關(guān)人員對項(xiàng)目生產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任指標(biāo)定期進(jìn)行檢查，當(dāng)施工過程中發(fā)現(xiàn)乙方有嚴(yán)重違反公司制度的行為或因管理、資金等問題不能完成施工合同時，公司有權(quán)終止其乙方資格，一切經(jīng)濟(jì)損失由乙方承擔(dān)。
(二)義務(wù)
1、按照公司現(xiàn)行的規(guī)定、辦法，維護(hù)乙方在項(xiàng)目管理上的自主權(quán)。
2、督促公司相關(guān)部室，按照職責(zé)保障乙方正常開展各項(xiàng)工作，及時解決各項(xiàng)重大技術(shù)攻關(guān)等問題。
3、按約定及時支付工程款。做好項(xiàng)目范圍內(nèi)的應(yīng)由甲方承擔(dān)的相關(guān)協(xié)調(diào)配合工作并承擔(dān)責(zé)任。
三、乙方的權(quán)利和義務(wù)
(一)權(quán)利
1、參與公司進(jìn)行的該施工項(xiàng)目投標(biāo)和簽訂施工合同。
2、經(jīng)授權(quán)組建路基工程施工一隊，確定本項(xiàng)目部的組織結(jié)構(gòu)，選擇聘任管理人員，確定管理人員職責(zé)，并定期進(jìn)行考核、評價和獎懲。
3、嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理制度，建立質(zhì)量管理體系和安全管理體系并組織實(shí)施。
4、在企業(yè)財務(wù)制度規(guī)定的范圍內(nèi)，根據(jù)公司授權(quán)和施工項(xiàng)目管理的需要，決定資金的投入和使用，決定本項(xiàng)目部路基一隊的計薪辦法。
5、在授權(quán)范圍內(nèi)，有物資采購權(quán)(業(yè)主供材料和公司統(tǒng)一定購的材料除外)，采購型號、生產(chǎn)廠家需經(jīng)標(biāo)段項(xiàng)目經(jīng)理部核準(zhǔn)、備案。
6、根據(jù)公司授權(quán)或按照企業(yè)的規(guī)定選擇、使用有勞務(wù)資質(zhì)的作業(yè)隊伍。
7、主持本項(xiàng)目部路基一隊的工作，組織編定施工項(xiàng)目的各項(xiàng)管理制度，對施工項(xiàng)目自開工準(zhǔn)備至竣工驗(yàn)收實(shí)施全過程全面管理。
8、根據(jù)公司授權(quán)，協(xié)調(diào)和處理與施工項(xiàng)目管理有關(guān)的內(nèi)部與外部管理。
9、參與工程竣工驗(yàn)收，負(fù)責(zé)所有竣工資料的搜集整理，并按規(guī)定移交。準(zhǔn)備完整的結(jié)算資料，參與辦理工程結(jié)算。處理路基工程項(xiàng)目部的善后工作，接受審計。
(二)義務(wù)
1、服從甲方及甲方組建的標(biāo)段項(xiàng)目經(jīng)理部的管理，嚴(yán)格執(zhí)行《規(guī)范》中有關(guān)項(xiàng)目進(jìn)度控制、項(xiàng)目質(zhì)量控制、項(xiàng)目安全控制、項(xiàng)目成本控制、項(xiàng)目現(xiàn)場管理、項(xiàng)目合同管理、項(xiàng)目信息管理、項(xiàng)目生產(chǎn)要素管理、項(xiàng)目組織協(xié)調(diào)、項(xiàng)目竣工驗(yàn)收階段管理、項(xiàng)目考核評價、項(xiàng)目回訪保修管理等條款的相關(guān)規(guī)定。
2、全面按期完成公司與建設(shè)單位簽訂的有關(guān)該項(xiàng)目的施工合同和相關(guān)文件的全部內(nèi)容，自覺維護(hù)公司形象和信譽(yù)。
3、確保工程質(zhì)量達(dá)到合同規(guī)定的要求。杜絕重大質(zhì)量事故的發(fā)生。一旦出現(xiàn)質(zhì)量事故，應(yīng)承擔(dān)全部經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。對承包工程范圍內(nèi)的所有項(xiàng)目承擔(dān)保修責(zé)任和質(zhì)量終身責(zé)任。
4、確保安全生產(chǎn)和文明施工，文明工地要求達(dá)到合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。杜絕重大安全事故的發(fā)生。一旦發(fā)生安全事故，應(yīng)承擔(dān)其全部經(jīng)濟(jì)損失并承擔(dān)法律責(zé)任;對項(xiàng)目所使用人員的有關(guān)社保、醫(yī)保等保險，乙方應(yīng)按規(guī)定為其投保。
5、確保工期達(dá)到合同規(guī)定的要求，因工期延誤所造成的成本擴(kuò)大、業(yè)主索賠等均由乙方承擔(dān)。
6、嚴(yán)格按照責(zé)任書工程量清單進(jìn)行成本核算，產(chǎn)生節(jié)余經(jīng)由乙方自行分配，如生產(chǎn)項(xiàng)目虧損，由乙方自行承擔(dān)。
7、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目施工所形成的債權(quán)債務(wù)的清收償還，并承擔(dān)全部責(zé)任。
8、選擇有相應(yīng)資質(zhì)的勞務(wù)公司，為其完成本項(xiàng)目全部施工任務(wù)所應(yīng)承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任、安全責(zé)任等所有法律責(zé)任提供擔(dān)保。
四、民工工資保證金、計量及工程費(fèi)用撥付
1、乙方自負(fù)盈虧，以監(jiān)理、業(yè)主簽證的計量單或進(jìn)度報表(配備齊全的質(zhì)檢、變更等相關(guān)資料)為基礎(chǔ)，以甲方的審核為準(zhǔn)(對超出合同工程量或變更工程費(fèi)用，甲方不予墊付，待業(yè)主相應(yīng)計量款到位后，按相應(yīng)百分比支付)，工程進(jìn)度款按已完成目標(biāo)成本95%按月?lián)芨?竣工資料保證金、農(nóng)民工工資保證金的扣留及返還按業(yè)主的進(jìn)度同比例進(jìn)行。項(xiàng)目缺陷責(zé)任期滿后，且業(yè)主單位撥付剩余費(fèi)用后，支付剩余目標(biāo)費(fèi)用。
2、營業(yè)稅及附加等稅費(fèi)由乙方承擔(dān)，并由甲方代扣代繳，從支付給乙方的費(fèi)用中扣除。
3、缺陷責(zé)任期內(nèi)，乙方組織人員修復(fù)，其費(fèi)用由乙方承擔(dān)，如乙方不組織人員進(jìn)行修復(fù)，由甲方直接安排人員修復(fù)，其費(fèi)用從乙方剩余工程款中扣除。
五、其他
1、物價波動引起的價格調(diào)整參照甲方與業(yè)主單位簽定的主合同執(zhí)行。
2、在安全生產(chǎn)方面，雙方另簽定安全生產(chǎn)責(zé)任書，并由本責(zé)任書的擔(dān)保公司提供擔(dān)保，與本責(zé)任書具有同等效力，雙方均應(yīng)同時履行各自職責(zé)。
3、本責(zé)任書明確的甲方與乙方的責(zé)任關(guān)系為內(nèi)部承包關(guān)系，履行過程出現(xiàn)的糾紛由雙方協(xié)商解決。
5、本責(zé)任書自甲方、乙方及擔(dān)保單位簽字蓋章后生效，工程保修期滿，債權(quán)債務(wù)清理結(jié)束后終止。
甲方： 乙方：
年 月 日 年 月 日
目標(biāo)責(zé)任書范本集錦 篇11
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進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)，使黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的各項(xiàng)規(guī)定落到實(shí)處，促使領(lǐng)導(dǎo)干部切實(shí)履行好“一崗雙責(zé)”，更好地為推進(jìn)____事業(yè)的全面發(fā)展，經(jīng)縣局黨組研究，制定201_年度貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制履行“一崗雙責(zé)”責(zé)任書。
責(zé)任內(nèi)容
(一)協(xié)助正職領(lǐng)導(dǎo)干部抓緊抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，具體負(fù)責(zé)分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，檢查、督促、指導(dǎo)分管科室的黨風(fēng)廉政建設(shè)、反腐敗工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)。
(二)深入基層和分管科室調(diào)查研究，組織分析黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的情況，及時發(fā)現(xiàn)和解決苗頭性、傾向性問題，并有針對性地組織研究和制定防范措施及辦法。
(三)認(rèn)真解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，組織查處職責(zé)范圍內(nèi)的違法違紀(jì)，幫助執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機(jī)關(guān)排除干擾和障礙。
(四)對分管的干部嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時進(jìn)行批評、教育，督促其自查自糾，重大問題及時向領(lǐng)導(dǎo)班子和主要領(lǐng)導(dǎo)報告。
(五)經(jīng)常對分管的干部進(jìn)行廉政談話和誡勉談話，做到教育在前，打招呼在先，警鐘長鳴。
(六)模范遵守黨紀(jì)政紀(jì)國法，嚴(yán)格按領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定辦事，自覺接受黨員干部和群眾監(jiān)督，為黨員干部作出表率。
(七)教育和管理好配偶、子女、分管科室工作人員，防止不廉潔行為和違法違紀(jì)問題發(fā)生。
監(jiān)督檢查
要經(jīng)常對分管科室貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，采取召開科室干部座談會，聽取貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的執(zhí)行情況，了解抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的思路和方法，找分管科室負(fù)責(zé)人及黨員干部談話，了解遵守廉潔自律規(guī)定落實(shí)情況等。
責(zé)任考核
縣局副職領(lǐng)導(dǎo)干部落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制履行“一崗雙責(zé)”責(zé)任制的考核，由分局黨組進(jìn)行考核，具體考核形式和方法，由分局黨組制定。
責(zé)任追究
一、根據(jù)干部管理權(quán)限，由縣局黨組上報上級有關(guān)部門對副職領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行責(zé)任追究。
二、追究責(zé)任的形式：誡勉提示、通報批評、組織處理、紀(jì)律處分。
(一)誡勉提示，包括談話、批評教育、責(zé)令其寫出書面檢查。
(二)通報批評，通過黨內(nèi)通報的形式進(jìn)行批評。
(三)組織處理，上報上級有關(guān)部門調(diào)離、責(zé)令責(zé)任者辭職或者對其免職。
(四)紀(jì)律處分，根據(jù)有關(guān)黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)，上報上級有關(guān)部門給予相應(yīng)的黨紀(jì)政紀(jì)處分。
三、責(zé)任追究的具體內(nèi)容：
在執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制中，有下列情形之一者，分別給予誡勉提示、通報批評、組織處理或紀(jì)律處分。
(一)對縣委、政府和州局關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署、要求和法規(guī)、制度貫徹不力，不能結(jié)合本單位和分管科室實(shí)際，及時專題研究、布置安排，制定配套措施并組織實(shí)施的給予相應(yīng)的責(zé)任追究。
(二)沒有對分管科室干部廉潔從政情況及時監(jiān)督，對不廉潔行為沒有及時批評、告誡，督促其糾正;沒有把執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況作為分管科室干部廉潔自律專題民主生活會的重要內(nèi)容的，給予相應(yīng)的責(zé)任追究。
(三)沒有對分管科室黨員干部進(jìn)行有效的黨性黨風(fēng)黨紀(jì)和廉政教育，致使分管科室內(nèi)發(fā)生問題較多;協(xié)調(diào)配合查處大案要案不力，沒有及時排除辦案中的干擾和阻力，致使案件查處工作受到影響;沒有認(rèn)真解決群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，因而造成不良社會影響，給予相應(yīng)的責(zé)任追究。
(四)對直接分管科室內(nèi)發(fā)生的明令禁止的不正之風(fēng)不制止、不查處，或者對上級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)交辦的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任范圍內(nèi)的事項(xiàng)拒不辦理，或者對嚴(yán)重違法違紀(jì)、隱瞞不報、壓制不查的，給予相應(yīng)的責(zé)任追究。
(五)在反對民族分裂主義和非法宗教活動問題上，對中央和自治區(qū)有關(guān)精神執(zhí)行不力，旗幟不鮮明，立場不堅定，致使分管科室干部發(fā)生重大問題的，給予相應(yīng)的責(zé)任追究。
(六)直接分管內(nèi)發(fā)生重大案件，致使國家、集體資財科室和人民群眾生命財產(chǎn)受重大損失或者造成惡劣影響的，給予相應(yīng)的責(zé)任追究。
(七)違反《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》的規(guī)定選拔任用干部，造成惡劣影響的，給予相應(yīng)的責(zé)任追究。
(八)授意、指使、強(qiáng)令下屬人員違反財政、金融、稅務(wù)、審計、統(tǒng)計法規(guī)，弄虛作假的，給予相應(yīng)的責(zé)任追究。
(九)授意、指使、縱容下屬人員阻撓、干擾、對抗監(jiān)督檢查，或者案件查處;或者對辦案人、檢舉控告人、證明人打擊報復(fù)的，給予相應(yīng)的責(zé)任追究。
(十)對配偶、子女、分管科室人員嚴(yán)重違法違紀(jì)自古以來不管的給予相應(yīng)的責(zé)任追究。
責(zé)任人：_ue_ila
日期：20__年__月__日
領(lǐng)導(dǎo)一崗雙責(zé)目標(biāo)責(zé)任書
目標(biāo)責(zé)任書范本集錦 篇12
閱讀小貼士：篇12共計559個字，預(yù)計默讀時長2分鐘，朗讀需要3分鐘，中速朗讀4分鐘，在嚴(yán)肅場合朗讀需要6分鐘，本模板有112位用戶喜歡。
治理三亂目標(biāo)責(zé)任書
為進(jìn)一步規(guī)范辦學(xué)行為，加強(qiáng)我校教育收費(fèi)管理，維護(hù)受教育者的合法權(quán)益，根據(jù)上級有關(guān)文件精神和政策規(guī)定，特制定此治理亂收費(fèi)工作目標(biāo)責(zé)任書。
1、要認(rèn)真學(xué)習(xí)、宣傳和執(zhí)行教育收費(fèi)政策。學(xué)校每學(xué)期組織教職工對涉及收費(fèi)政策的有關(guān)文件進(jìn)行專題學(xué)習(xí)，并對學(xué)生、家長及社會各界進(jìn)行收費(fèi)政策的廣泛宣傳。各班必須按照物價、教育、財政部門規(guī)定的收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)，不得擴(kuò)大收費(fèi)范圍、提高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、擅自設(shè)立收費(fèi)項(xiàng)目。
2、任何班級不得采取強(qiáng)制或變相強(qiáng)制手段推銷或組織引導(dǎo)學(xué)生購買教輔材料、課外讀物或征訂報刊雜志等。
3、嚴(yán)禁各科教師利用雙休日、節(jié)假日或晚上放學(xué)后的時間舉辦任何形式的有償補(bǔ)習(xí)班、輔導(dǎo)班。
4、嚴(yán)格控制一年級新生入學(xué)年齡。堅決杜絕一年級新生違規(guī)收費(fèi)。
5、班主任是治理本班級教育亂收費(fèi)工作的第一責(zé)任人，任課教師是治理所教班級教育亂收費(fèi)工作的直接責(zé)任人。
6、對于無視上級指示精神違反上述規(guī)定違規(guī)收費(fèi)的責(zé)任人，將根據(jù)有關(guān)規(guī)定予以從嚴(yán)實(shí)行責(zé)任追究。教師個人有違規(guī)收費(fèi)行為的，本人本年度在評先、晉級、年度考核等方面一票否決，并視其情節(jié)給予相應(yīng)處分。各班班主任負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，本年度不得評先樹優(yōu)，并視情節(jié)給予相應(yīng)處分。同時，取消該教師本年度評選先進(jìn)單位資格。對有令不行、有禁不止、頂風(fēng)違紀(jì)者，堅決一查到底并處理到位。
責(zé)任人：
日期：20__年__月__日
目標(biāo)責(zé)任書范本集錦 篇13
閱讀小貼士：篇13共計513個字，預(yù)計默讀時長2分鐘，朗讀需要3分鐘，中速朗讀4分鐘，在嚴(yán)肅場合朗讀需要5分鐘，本模板有290位用戶喜歡。
為進(jìn)一步貫徹落實(shí)加強(qiáng)醫(yī)療安全，提高醫(yī)療質(zhì)量和誰主管、誰負(fù)責(zé)的醫(yī)療安全工作責(zé)任制，明確醫(yī)院科室主任及員工對醫(yī)療安全工作應(yīng)負(fù)的責(zé)任，有效防范杜絕醫(yī)療糾紛、醫(yī)療差錯、醫(yī)療事故的發(fā)生，保障醫(yī)療安全，維護(hù)醫(yī)療秩序，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，明確職責(zé)和工作目標(biāo)，將醫(yī)療安全工作責(zé)任制落實(shí)到人。根據(jù)醫(yī)院的部署，結(jié)合我院實(shí)際情況，特簽定醫(yī)療安全工作目標(biāo)責(zé)任書：
一、甲方對乙方有以下義務(wù)及權(quán)利：
（一）甲方有向乙方及時傳達(dá)上級黨委政府、衛(wèi)生主管部門和醫(yī)院關(guān)于醫(yī)療安全工作政策、要求、具體目標(biāo)的義務(wù)（文字形式）；
（二）甲方有按照醫(yī)院制定的各項(xiàng)規(guī)章制度為乙方的工作開展提供必要物質(zhì)基礎(chǔ)和技術(shù)支持的義務(wù)；
（三）甲方有按照醫(yī)院的規(guī)定幫助乙方解決工作中實(shí)際困難的義務(wù)；
（四）甲方有為乙方明確責(zé)任目標(biāo)的義務(wù)，且有對乙方工作進(jìn)行定期或不定期考核并據(jù)考核結(jié)果予以獎懲的權(quán)利；
（五）甲方有對乙方隨時下達(dá)臨時指令性工作的權(quán)利。
二、乙方在醫(yī)療安全工作中的任務(wù)和目標(biāo)：
（一）乙方在工作中嚴(yán)格遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度，如：首診醫(yī)師負(fù)責(zé)制、首問負(fù)責(zé)制、急危重癥病人討論制度、會診制度、轉(zhuǎn)診制度、醫(yī)療文書書寫制度、查對制度、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度、值班及交班制度等；
目標(biāo)責(zé)任書范本集錦 篇14
閱讀小貼士：篇14共計1283個字，預(yù)計默讀時長4分鐘，朗讀需要7分鐘，中速朗讀9分鐘，在嚴(yán)肅場合朗讀需要12分鐘，本模板有126位用戶喜歡。
銷售工作目標(biāo)責(zé)任書模板
根據(jù)公司20__年度的銷售目標(biāo)，按照對市場的預(yù)測，參考?xì)v史銷售業(yè)績并綜合考慮多種可能的影響因素，為充分調(diào)動銷售部營銷人員的銷售積極性，以確保公司年度銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，特制定本銷售目標(biāo)任務(wù)和相應(yīng)的激勵政策，并明確公司與責(zé)任人的權(quán)利與責(zé)任。
一、目標(biāo)銷售責(zé)任人：(以下簡稱乙方)
責(zé)任公司：武漢鈞記五金配件有限公司(以下簡稱甲方)
二、目標(biāo)銷售任務(wù)
經(jīng)公司研究決定，現(xiàn)授權(quán)銷售責(zé)任人全面負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)的五金產(chǎn)品銷售，品牌的宣傳、推廣等活動的權(quán)利。同時，完成以下年度目標(biāo)銷售任務(wù)：
1、年度銷售(以萬元;
2、年度銷售(以為主)目標(biāo)任務(wù)：萬元;
3、年度銷售(以為主)挑戰(zhàn)任務(wù)：萬元。(每月分解詳見附表：銷售計劃書)
三、完成目標(biāo)銷售任務(wù)期限：20__年3月1日——20__年1月31日
四、銷售責(zé)任人的義務(wù)
1、責(zé)任人應(yīng)在簽訂年度銷售目標(biāo)責(zé)任書后十日內(nèi)向甲方提供具體的、可操作的、可衡量的、可實(shí)現(xiàn)的、有時間性的目標(biāo)實(shí)施詳細(xì)計劃書(電子版)，在獲得公司認(rèn)可后以此作為對銷售目標(biāo)責(zé)任人進(jìn)行績效考評、市場開發(fā)活動監(jiān)督和控制的依據(jù);
2、銷售目標(biāo)責(zé)任人必須定期或不定期地按甲方要求報送以下市場開發(fā)活動有關(guān)的各項(xiàng)文字資料：
(1)提交周、月度、季度、年度各項(xiàng)工作計劃、銷售數(shù)據(jù)、市場調(diào)查的分析和總結(jié)報告，分析市場狀況，提供市場分析報告，為公司決策提高準(zhǔn)確的市場依據(jù);
(2)每月的工作計劃中包括銷售政策的實(shí)施情況、客戶跟蹤和維護(hù)的報告;
(3)公司要求提供的其它相關(guān)文字資料，如客戶信息，合同，工程資料等;
(4)考核當(dāng)月未完成計劃銷售目標(biāo)任務(wù)的，責(zé)任人須向直接上級說明未完成計劃任務(wù)的原因，并提出改進(jìn)措施。
(5)每月對各類與之相關(guān)促銷活動、員工考核、獎勵評比按時上報數(shù)據(jù)，對于舉辦活動的前期準(zhǔn)備計劃、流程，結(jié)束后需提交的客戶信息、活動分析及活動相關(guān)資料等;
(6)每日工作日志照常填寫，于每周四周日提交銷售主管進(jìn)行批閱，
3、根據(jù)公司績效考核要求，參與公司績效考核;(細(xì)則按各級考核表規(guī)定執(zhí)行);
4、加強(qiáng)部門內(nèi)部管理，不斷提高內(nèi)部管理水平;
5、接受公司對市場開發(fā)活動的檢查、監(jiān)督，并對公司市場開發(fā)管理、活動提出整改、完善意見進(jìn)而有效貫徹和落實(shí)。
6、根據(jù)公司回款的相關(guān)規(guī)定，完成年度回款計劃的95%以上，享有公司給與的銷售提成及年度獎勵的權(quán)利;
五、目標(biāo)責(zé)任人的權(quán)利
1、要求公司在責(zé)任人實(shí)施市場開發(fā)活動過程中須提供必要的資金、設(shè)備、后勤等人、財、物的支持和保障，根據(jù)責(zé)任人所提報的時間進(jìn)行商洽后1-3日內(nèi)給與回復(fù);
2、根據(jù)工作需要，對部門內(nèi)部員工工作進(jìn)行自主安排、調(diào)動;
3、具有對部門內(nèi)部員工的任免提出建議的權(quán)利，且公司將以此建議作為該部門內(nèi)部員工最終任免的重要依據(jù)。
六、薪酬規(guī)定：
銷售目標(biāo)責(zé)任人的年薪=月薪×12+業(yè)務(wù)提成+年終獎勵
七、考核辦法：
1、完成基本任務(wù)年終獎勵辦法：
2、完成目標(biāo)任務(wù)年終獎勵辦法：
3、完成挑戰(zhàn)任務(wù)年終獎勵辦法：
。
4、沒有完成基本任務(wù)年終處罰辦法：
八、附則
本責(zé)任書一式三份，總經(jīng)理一份、銷售主管一份、年度銷售目標(biāo)責(zé)任人一份。本責(zé)任書自簽訂之日起，公司和銷售目標(biāo)責(zé)任應(yīng)共同努力、攜手并進(jìn)、互勵共勉，以期順利完成目標(biāo)責(zé)任。
總經(jīng)理(簽字)：
銷售責(zé)任人(簽字)：
日期：日期：
目標(biāo)責(zé)任書范本集錦 篇15
閱讀小貼士：篇15共計1521個字，預(yù)計默讀時長4分鐘，朗讀需要8分鐘，中速朗讀11分鐘，在嚴(yán)肅場合朗讀需要14分鐘，本模板有290位用戶喜歡。
黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書任務(wù)安排情況篇為了更好貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，進(jìn)一步加強(qiáng)我村黨風(fēng)廉政建設(shè)不斷提高反腐__建設(shè)成效，現(xiàn)結(jié)合我村實(shí)際，簽訂2024年度黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書。
一、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任原則
執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制要堅持黨支部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨、政、工齊抓共管，做到黨風(fēng)廉政建設(shè)工作和其他各項(xiàng)工作同部署、同檢查、同考核。要堅持從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治政、立足教育、著眼防范。做到“一崗雙責(zé)”，堅持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則。
二、黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任及內(nèi)容
(一)組織領(lǐng)導(dǎo)(15分)
1、集團(tuán)各黨總支、直屬黨支部負(fù)責(zé)本部門和管轄范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐__工作，班子主要負(fù)責(zé)人是黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人，班子其他成員對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政工作職責(zé)。
2、按照上級黨委、__關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的部署和要求，組織、分解任務(wù)，制定黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃，明確責(zé)任范圍、并抓好落實(shí)。
(二)黨風(fēng)廉政教育工作(15分)
1、積極開展形式多樣的黨風(fēng)廉政建設(shè)教育和廉政文化建設(shè)活動。列如：組織全體黨員觀看警示記錄片等。
2、認(rèn)真組織本村黨員、學(xué)習(xí)上級有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)文件，加強(qiáng)黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育，示范教育、警示教育和崗位廉政教育，全年集中學(xué)習(xí)教育活動不少于2次，警示教育不少于4次。
3.建立學(xué)習(xí)教育考勤制度，一般黨員出席率達(dá)85%以上，干部出席率達(dá)95%以上，并有記錄、簽到。
(三)村干部廉潔自律工作(30分)
1、自覺遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律、群眾工作紀(jì)律和“八項(xiàng)要求”以及國家的法律法規(guī)。
2、嚴(yán)格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，廉政領(lǐng)導(dǎo)小組班子成員中沒有發(fā)生違反“四項(xiàng)紀(jì)律”等違紀(jì)情況，村干部作風(fēng)良好。
3、秉公用權(quán)、廉潔從業(yè)，堅持重大問題集體研究決定，未發(fā)生違背民主集中制個人說了算的情況。
4、要本著勤儉節(jié)約、從儉辦事原則，做到公務(wù)接待無高消費(fèi)娛樂活動。
5、嚴(yán)格執(zhí)行公開公示的財務(wù)制度。
(四)督促檢查工作(20分)
1、針對本村的實(shí)際，按照反腐__工作要求，建立完善管理機(jī)制和監(jiān)督機(jī)制。
2、對所屬班子成員發(fā)生的不正之風(fēng)或不廉潔行為能進(jìn)行批評教育，及時糾正，未造成較大影響。
、在抓好本村領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉潔自律工作的基礎(chǔ)上，管好部門下屬干部和工作人員，不發(fā)生違紀(jì)案件，職責(zé)范圍內(nèi)杜絕“小金庫”。
(五)廉政制度建設(shè)工作(10分)
1、開展崗位廉政風(fēng)險排查活動，針對村容易發(fā)生不廉潔行為的環(huán)節(jié)、崗位，制定具體的廉政規(guī)定、措施和要求，建立長效防范機(jī)制。
2、嚴(yán)肅和規(guī)范工作程序，嚴(yán)格按制度辦事，按程序行事，促進(jìn)管理的規(guī)范化、制度化。
3、建立村干部廉政談話制度、重大事項(xiàng)報告、禮品登記等制度，完善和健全廉政工作臺帳。
(六)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)工作(10分)
1、加強(qiáng)村干部隊伍作風(fēng)建設(shè)，改進(jìn)工作作風(fēng)和工作方法，強(qiáng)化責(zé)任意識，提高工作效率，實(shí)現(xiàn)工作效率和效益的統(tǒng)一，推動村各項(xiàng)工作的全面落實(shí)。
2、加強(qiáng)源頭治腐及糾風(fēng)治亂工作，切實(shí)糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)。
3、進(jìn)行理想宗旨教育、職業(yè)道德教育、遵紀(jì)守法教育，樹立黨員干部良好形象。
三、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任考核
(一)黨風(fēng)廉政建設(shè)小組成員應(yīng)在12月上旬以前，就執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進(jìn)行全面自查，并寫出廉政承諾書
(二)目標(biāo)責(zé)任考核實(shí)行百分制，95分以上為優(yōu)秀，85—94分為良好，75--84分為較差，70分以下為差。
四、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任處罰
(一)年終考核得分在75—84分的進(jìn)行廉政談話，扣該成員年薪總額10%。
(二)年終考核得分在70分以下的進(jìn)行誡勉談話，扣該成員年薪總額20%
五、其他事項(xiàng)
(一)本責(zé)任書年初由集團(tuán)黨委與各責(zé)任單位、部門主要負(fù)責(zé)人簽訂;責(zé)任書一式兩份，集團(tuán)__和責(zé)任單位責(zé)任人各持一份。
(二)責(zé)任書在沒有重新簽訂以前，如有人事變動，新責(zé)任負(fù)責(zé)人必須接著履行相應(yīng)的責(zé)任。
花園心村黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組
支部書記(簽字)： 責(zé)任人(簽字)：
2024年_月5日
目標(biāo)責(zé)任書范本集錦 篇16
閱讀小貼士：篇16共計2860個字，預(yù)計默讀時長8分鐘，朗讀需要15分鐘，中速朗讀20分鐘，在嚴(yán)肅場合朗讀需要26分鐘，本模板有140位用戶喜歡。
目標(biāo)管理責(zé)任書（公安）
為認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，統(tǒng)籌解決人口問題，按照黨委、政府對人口和計劃生育工作的有關(guān)要求，特簽訂本責(zé)任書。
一、負(fù)責(zé)做好戶籍人口和流動人口的登記管理和統(tǒng)計工作，向人口和計劃生育部門提供相關(guān)統(tǒng)計資料，建立和完善全員人口信息共享協(xié)作機(jī)制。
二、配合做好新生嬰兒落戶登記工作，并將當(dāng)年嬰兒落戶情況，定期通報當(dāng)?shù)厝丝诤陀媱澤块T。
三、配合有關(guān)部門共同加強(qiáng)對流動人口的計劃生育管理與服務(wù)工作，指導(dǎo)、督促基層公安機(jī)關(guān)及時查處與人口和計劃生育工作有關(guān)的治安、刑事案件。
四、在扶貧工作中要重點(diǎn)幫扶獨(dú)生子女戶、雙女結(jié)扎戶和符合政策放棄生育戶。
按人口和計劃生育年度，由鎮(zhèn)黨委、政府對責(zé)任書完成情況進(jìn)行考核。
派出所責(zé)任人：
鎮(zhèn)黨委、政府責(zé)任人：
20__年三月二十九日
20__年相關(guān)責(zé)任部門人口和計劃生育工作
目標(biāo)管理責(zé)任書（社保）
為認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，統(tǒng)籌解決人口問題，按照盟委、行署對人口和計劃生育工作的有關(guān)要求，特簽訂本責(zé)任書。
一、結(jié)合工作實(shí)際，在有條件的地區(qū)探索建立多種形式的農(nóng)村牧區(qū)養(yǎng)老保險制度時，用政府獎勵補(bǔ)貼資金為農(nóng)村牧區(qū)計劃生育家庭建立養(yǎng)老保險。
二、勞動部門在辦理勞動合同簽證時，要求勞資雙方的勞動合同書中有計劃生育的條文，并配合計劃生育部門對違反計劃生育的員工進(jìn)行處理。
三、在組織勞務(wù)輸出中（集體、零散），要對流出人員是否持有規(guī)范的《流動人口婚育證明》情況進(jìn)行登記，并及時通知當(dāng)?shù)赜媱澤块T。
四、在扶貧工作中要重點(diǎn)幫扶獨(dú)生子女戶、雙女結(jié)扎戶和符合政策放棄生育戶。
按人口和計劃生育年度，由興安盟委、行署對責(zé)任書完成情況進(jìn)行考核。
按人口和計劃生育年度，由鎮(zhèn)黨委、政府對責(zé)任書完成情況進(jìn)行考核。
社保所責(zé)任人：
鎮(zhèn)黨委、政府責(zé)任人：
20__年三月二十九日
20__年相關(guān)責(zé)任部門人口和計劃生育工作
目標(biāo)管理責(zé)任書（工商）
為認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，統(tǒng)籌解決人口問題，按照盟委、行署對人口和計劃生育工作的有關(guān)要求，特簽訂本責(zé)任書。
一、配合人口和計劃生育部門做好藥具市場的監(jiān)督管理工作。
二、在辦理營業(yè)執(zhí)照時，及時將個體流動人口和外來私營企業(yè)經(jīng)營者的計劃生育相關(guān)情況通報當(dāng)?shù)厝丝谟嬌块T。
三、配合人口和計劃生育部門做好個體工商戶和私營企業(yè)者的人口和計劃生育工作。
四、在扶貧工作中要重點(diǎn)幫扶獨(dú)生子女戶、雙女結(jié)扎戶和符合政策放棄生育戶。
按人口和計劃生育年度，由鎮(zhèn)黨委、政府對責(zé)任書完成情況進(jìn)行考核。
工商所責(zé)任人：
鎮(zhèn)黨委、政府責(zé)任人：
20__年三月二十九日
20__年相關(guān)責(zé)任部門人口和計劃生育工作
目標(biāo)管理責(zé)任書（民政）
為認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，統(tǒng)籌解決人口問題按照盟委、行署對人口和計劃生育工作的有關(guān)要求，特簽訂本責(zé)任書。
一、負(fù)責(zé)將婚姻登記和收養(yǎng)情況反饋當(dāng)?shù)厝丝诤陀媱澤块T。
二、發(fā)現(xiàn)無效婚姻和違法收養(yǎng)情況時，及時通報當(dāng)?shù)厝丝诤陀媱澤块T。
三、在實(shí)施社會救濟(jì)時，對符合救助條件的計劃生育家庭優(yōu)先救助，并在其它幫扶項(xiàng)目中予以優(yōu)先安排。
四、在扶貧工作中要重點(diǎn)幫扶獨(dú)生子女戶、雙女結(jié)扎戶和符合政策放棄生育戶。
按人口和計劃生育年度，由鎮(zhèn)黨委、政府對責(zé)任書完成情況進(jìn)行考核。
民政辦責(zé)任人：
鎮(zhèn)黨委、政府責(zé)任人：
20__年三月二十九日
20__年相關(guān)責(zé)任部門人口和計劃生育工作
目標(biāo)管理責(zé)任書（衛(wèi)生院）
為認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，統(tǒng)籌解決人口問題，按照盟委、行署對人口和計劃生育工作的有關(guān)要求，特簽訂本責(zé)任書。
一、與有關(guān)部門密切配合制定打擊“兩非”行動規(guī)劃，落實(shí)打擊“兩非”行動工作責(zé)任。
二、制定相應(yīng)的規(guī)范和制度及考核評估辦法，加強(qiáng)盟、縣及縣以下醫(yī)療機(jī)構(gòu)、個體診所“ｂ”超和性別鑒定技術(shù)、藥械、人員管理。
三、按照國家有關(guān)規(guī)定，做好證照頒發(fā)和計劃生育技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師、鄉(xiāng)村醫(yī)生、職業(yè)護(hù)士等資格的考試和注冊工作。
四、按照部門職責(zé)，做好避孕節(jié)育優(yōu)質(zhì)服務(wù)、出生缺陷干預(yù)、生殖道感染干預(yù)等工作。
五、各醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)，與人口計生部門協(xié)調(diào)配合，做好出生嬰兒登記工作，嚴(yán)禁醫(yī)生私自收留轉(zhuǎn)移遺棄嬰兒。
六、在扶貧工作中要重點(diǎn)幫扶獨(dú)生子女戶、雙女結(jié)扎戶和符合政策放棄生育戶。
按人口和計劃生育年度，由鎮(zhèn)黨委、政府對責(zé)任書完成情況進(jìn)行考核。
衛(wèi)生院責(zé)任人：
鎮(zhèn)黨委、政府責(zé)任人：
20__年三月二十九日
20__年相關(guān)責(zé)任部門人口和計劃生育工作
目標(biāo)管理責(zé)任書（計生辦）
為認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，統(tǒng)籌解決人口問題，按照盟委、行署對人口和計劃生育工作的有關(guān)要求，特簽訂本責(zé)任書。
一、對各嘎查和鎮(zhèn)直相關(guān)部門的計劃生育工作進(jìn)行協(xié)調(diào)指導(dǎo)督查考核。
二、對符合法定條件生育二、三孩的實(shí)施全程管理和服務(wù)，對外出經(jīng)商、務(wù)工暫住的人員發(fā)放《流動人口婚育證明》；對流入人員查驗(yàn)《流動人口婚育證明》。
三、建卡立冊，將流出、流入人員及發(fā)證、驗(yàn)證分別登記造冊。掌握流動人口生育、節(jié)育情況做好流動人口的流出與流入地共同管理工作，建立聯(lián)系制度。負(fù)責(zé)免費(fèi)為育齡群眾提供避孕藥具和節(jié)育技術(shù)服務(wù)。
四、負(fù)責(zé)人口和計生工作綜合治理的組織、協(xié)調(diào)和監(jiān)督。
五、在扶貧工作中要重點(diǎn)幫扶獨(dú)生子女戶、雙女結(jié)扎戶和符合政策放棄生育戶。
按人口和計劃生育年度，由鎮(zhèn)黨委、政府對責(zé)任書完成情況進(jìn)行考核。
計生辦責(zé)任人：
鎮(zhèn)黨委、政府責(zé)任人：
20__年三月二十九日
20__年相關(guān)責(zé)任部門人口和計劃生育工作
目標(biāo)管理責(zé)任書（扶貧辦）
為認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，統(tǒng)籌解決人口問題，按照盟委、行署對人口和計劃生育工作的有關(guān)要求，特簽訂本責(zé)任書。
一、貫徹落實(shí)好《內(nèi)蒙古自治區(qū)“吉祥草原惠民計生行動”實(shí)施方案》（內(nèi)政辦發(fā)[__]135號）有關(guān)要求，會同人口和計劃生育部門做好扶貧項(xiàng)目、資金的績效評估。
二、繼續(xù)堅持利益導(dǎo)向和扶貧工作相結(jié)合,制定有利于人口和計劃生育的幫扶政策和措施，使計劃生育貧困家庭優(yōu)先享受扶貧資金和項(xiàng)目的幫扶。
三、繼續(xù)做好“整村推進(jìn)”重點(diǎn)嘎查村中的計劃生育貧困家庭的幫扶工作，通過扶貧開發(fā)項(xiàng)目使之優(yōu)先得到扶持。
四、繼續(xù)堅持在勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)、勞務(wù)輸出、產(chǎn)業(yè)化扶貧、扶貧貼息貸款中對獨(dú)生子女、雙女結(jié)扎家庭實(shí)行優(yōu)先優(yōu)惠。
五、在扶貧工作中要重點(diǎn)幫扶獨(dú)生子女戶、雙女結(jié)扎戶和符合政策放棄生育戶。
按人口和計劃生育年度，由鎮(zhèn)黨委、政府對責(zé)任書完成情況進(jìn)行考核。
計生辦責(zé)任人：
鎮(zhèn)黨委、政府責(zé)任人：
20__年三月二十九日
20__年相關(guān)責(zé)任部門人口和計劃生育工作
目標(biāo)管理責(zé)任書（地稅所）
為認(rèn)真貫徹落實(shí)____、國務(wù)院《關(guān)于全面加強(qiáng)人口和計劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問題的決定》精神，綜合治理人口問題，按照旗委、政府對人口和計劃生育工作有關(guān)要求，特簽訂本責(zé)任書。
具體履行要求如下：
1、在辦理稅務(wù)登記證時，對流動人口無《流動人口婚育證明》的要告知補(bǔ)辦并負(fù)責(zé)通知當(dāng)?shù)赜媱澤块T。
2、要協(xié)助相關(guān)部門對個體納稅戶的計劃生育工作監(jiān)督檢查，嚴(yán)格控制政策外生育。
3、積極宣傳貫徹落實(shí)國家人口和計劃生育各項(xiàng)方針政策，配合相關(guān)部門依法打擊非醫(yī)學(xué)需要胎兒性別鑒定的違法行為；
4、在日常工作中要側(cè)重幫扶獨(dú)生子女戶、雙女結(jié)扎戶和符合政策放棄生育戶。
5、按時參加計劃生育部門組織的各項(xiàng)活動。
按人口計劃生育年度要求，由黨委政府對責(zé)任制的完成情況進(jìn)行考核。
地稅所責(zé)任人：鎮(zhèn)黨委、政府責(zé)任人：
20__年三月二十九日
目標(biāo)責(zé)任書范本集錦 篇17
閱讀小貼士：篇17共計1028個字，預(yù)計默讀時長3分鐘，朗讀需要6分鐘，中速朗讀7分鐘，在嚴(yán)肅場合朗讀需要10分鐘，本模板有171位用戶喜歡。
簽定教學(xué)崗位目標(biāo)責(zé)任書
學(xué)年初，學(xué)校都會根據(jù)學(xué)校管理目標(biāo)和教師簽定教師教學(xué)崗位目標(biāo)責(zé)任書，一式兩份，學(xué)校和教師各保存一份，讓教師知道新的一學(xué)年教學(xué)目標(biāo)和學(xué)校的管理措施，體現(xiàn)多勞多得的'管理模式，并與教師績效工資全面掛鉤。
主要內(nèi)容是鼓勵教師出全勤，月全勤和學(xué)期全勤都進(jìn)行30元和50元的獎勵，每天都進(jìn)行到校和離校簽到，請假（特殊假除外）扣日工資，曠工扣雙倍日工資。上課不曠工、不請假、不遲到、不早退、不拖堂、不溜堂、不打電話、不做于課堂無關(guān)的事，按學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度辦事，接受學(xué)校各項(xiàng)獎懲結(jié)果。
按教師工作手冊要求進(jìn)行教學(xué)工作。所任學(xué)科要認(rèn)真?zhèn)湔n，不打無準(zhǔn)備之仗。備課時數(shù)與教學(xué)月計劃一致，授課時可超備1-3天為宜。教案為詳案。堅持教學(xué)片斷和階段性教學(xué)反思，三分之二以上的教案要有片斷反思，每周進(jìn)行1次以上階段性教學(xué)反思。認(rèn)真批改作業(yè)。批改要及時，堅持面批和輔導(dǎo)相結(jié)合，要有教師或?qū)W生改正錯誤的痕跡，作文要有眉批和尾批。各參考學(xué)科要有課堂書面練習(xí)（可用下發(fā)練習(xí)冊，堅持全批全改），作業(yè)數(shù)量是每課一練，語文要寫字和練習(xí)作業(yè)，3-6年級還要有作文（每單元一練）。反對課堂作業(yè)課外練，作業(yè)批改做到不漏改、不錯改。
堅持按學(xué)校制定的執(zhí)課表和課程表上課，不隨意調(diào)課。全學(xué)期超工作量納入績效考核，每課時5元，托管時間（午休和課外活動）按學(xué)校規(guī)定上班。在學(xué)校巡堂中發(fā)現(xiàn)隨意空堂和安全責(zé)任事故扣20元。堅持階段性學(xué)生學(xué)習(xí)檢測和利用課余對學(xué)生進(jìn)行個別輔導(dǎo)，做好培尖補(bǔ)差記載（每周1次以上），全面提高學(xué)生學(xué)習(xí)成績，減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)。堅持隨堂聽課和課內(nèi)比教學(xué)聽課（學(xué)期聽課在10節(jié)以上），服從學(xué)校安排參加各種教研活動，不斷提高教育教學(xué)水平。教師爭取學(xué)期上一次公開課，主講校級、鎮(zhèn)級、市級、大市級、省級、國家級公開課或演講，補(bǔ)30元、50元、100元、200元、300元、400元。寫以上的教學(xué)心得或論文在各種報刊上發(fā)表，在國家、省、大市、縣市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、學(xué)?？锷习l(fā)表執(zhí)行雷公鎮(zhèn)教育宣傳信息獎勵辦法。學(xué)期末組織學(xué)生參加本地區(qū)的各種綜合檢測，獎優(yōu)罰劣。
常規(guī)教學(xué)實(shí)行月考核，學(xué)校教導(dǎo)處、教研組結(jié)合常規(guī)教學(xué)要求，利用教師月計劃、教研組檢查和教導(dǎo)處核查質(zhì)量并作定性打分，月檢查滿分每月獎100元，月檢查扣1分懲1元，扣完為止（每月結(jié)算，獎優(yōu)罰劣）。
簽定教師教學(xué)崗位目標(biāo)責(zé)任書，體現(xiàn)了學(xué)校民主和諧管理方式，更重要的是讓教師知道自己在一年中該干什么，不該干什么，愿意干什么，自己能為學(xué)校為孩子們做多大貢獻(xiàn)。目標(biāo)責(zé)任書為學(xué)校教學(xué)管理順利實(shí)施奠定了堅實(shí)的基礎(chǔ)。
目標(biāo)責(zé)任書范本集錦 篇18
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__鎮(zhèn)二00五年企業(yè)礦山安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé) 任 書
為進(jìn)一步搞好我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)管理工作，保障人民生命財產(chǎn)安全，維護(hù)社會穩(wěn)定。根據(jù)岑溪市人民政府要求，特制定如下安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書：
一、責(zé)任目標(biāo)
1、死亡重傷事故為0；
2、重大設(shè)備事故為0；
3、重大爆炸事故為0；
4、重大以上生產(chǎn)事故隱患查出率為100%；
5、安全隱患整改率達(dá)100%；
6、員工安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育持證率達(dá)100%。
二、目標(biāo)管理
1、各廠（礦）的法定代表人為安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，各車間的責(zé)任人（業(yè)主）為安全生產(chǎn)的直接責(zé)任人。
2、嚴(yán)格按照《安全生產(chǎn)法》和《勞動法》規(guī)定，抓好企業(yè)（車間）的安全生產(chǎn)工作，把安全生產(chǎn)目標(biāo)管理納入年度工作的重要議事日程，要求全體員工辦理有關(guān)安全責(zé)任保險。
3、各廠礦企業(yè)制訂具體的安全生產(chǎn)管理制度和詳細(xì)的安全生產(chǎn)操作規(guī)程，健全安全檢查制度、安全教育培訓(xùn)制度、傷亡事故報告制度，建立安全事故應(yīng)急處理預(yù)案、應(yīng)急救援系統(tǒng)和事故應(yīng)急處理中心。
4、各廠（礦）企業(yè)建立健全安全管理機(jī)構(gòu)和人員配備，符合
《安全生產(chǎn)法》規(guī)定。要有專職安全生產(chǎn)管理人員，負(fù)責(zé)督促和檢查從業(yè)人員按操作規(guī)程從事生產(chǎn)，違反規(guī)程的要嚴(yán)肅處理。
5、積極開展安全生產(chǎn)宣傳教育活動，定期或不定期邀請上級安全、公安等部門到各單位（企業(yè)）開展安全生產(chǎn)講座，提高安全意識。
6、安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書簽訂后，應(yīng)立即把安全生產(chǎn)目標(biāo)分解下達(dá)到車間，層層簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀，把安全監(jiān)管責(zé)任量化到人，并制定切實(shí)可行措施，定期檢查、督促落實(shí)。
7、應(yīng)做好安全生產(chǎn)的自查工作，重大事故隱患排查每年至少4次，同時要主動接受鎮(zhèn)安全生產(chǎn)督查組的檢查，對存在的事故隱患，及時整改。
8、各廠（礦）企業(yè)應(yīng)積極配合鎮(zhèn)政府和有關(guān)部門做好安全生產(chǎn)工作，鎮(zhèn)政府和有關(guān)部門下發(fā)的安全整改意見書，各廠（礦）企業(yè)務(wù)必嚴(yán)格執(zhí)行，實(shí)施整改，對不實(shí)施整改的，其發(fā)生事故的一切經(jīng)濟(jì)、法律責(zé)任由企業(yè)承擔(dān)。
9、應(yīng)堅持匯報制度。做到每個月（每個雙月的28日）要把本單位及屬下單位有關(guān)安全生產(chǎn)的情況和安全檢查整改等情況及時向鎮(zhèn)安全生產(chǎn)辦公室匯報。
10、發(fā)生安全事故時企業(yè)業(yè)主要迅速趕赴事故現(xiàn)場，組織搶救，并按規(guī)定的程序和時限上報事故及協(xié)助有關(guān)部門調(diào)查處理事故。
本責(zé)任狀一式二份，雙方簽字后生效。
廠礦企業(yè)（蓋章）： 主管單位（蓋章）：
法定代表簽字： 法定代表簽字：
共同簽訂日期： 年 月 日
目標(biāo)責(zé)任書范本集錦 篇19
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個人崗位的目標(biāo)責(zé)任書
為了充分發(fā)揮集團(tuán)各部門（單位）的管理職能，增強(qiáng)責(zé)任意識，提高工作績效，促進(jìn)公司管理規(guī)范化、制度化的實(shí)施，調(diào)動全體員工的工作積極性，按照__集團(tuán)公司20__年度的統(tǒng)一部署和計劃實(shí)施方案的具體要求，簽定本工作目標(biāo)責(zé)任書，確保我集團(tuán)公司的全局利益最大化。
一、考核日期：
20__年__月__日至20__年__月__日，為期__年。
二、考核內(nèi)容：
各部門（單位）根據(jù)集團(tuán)公司20__年度工作部署制定出細(xì)化的工作目標(biāo)進(jìn)度表，作為考核依據(jù)。
三、獎懲辦法：
在會議室里實(shí)行按月亮牌制度，在規(guī)定的時間內(nèi)完成工作任務(wù)的亮藍(lán)牌，在規(guī)定的時間內(nèi)不完成任務(wù)的，亮紅牌，連續(xù)三個月被亮紅牌的，免職調(diào)崗；被評為不良等級的部門（單位）將依據(jù)集團(tuán)公司的相關(guān)績效考核制度進(jìn)行處罰，但屬客觀原因造成的可酌情而定。
四、其它本責(zé)任書相關(guān)內(nèi)容分別由集團(tuán)人力資源部、審記考核部負(fù)責(zé)解釋、修訂。
本責(zé)任書由集團(tuán)董事長和下屬單位（部門）負(fù)責(zé)人簽署后即生效，并對雙方都具有約束力。
五、本責(zé)任書一式二份，集團(tuán)審記考核部和下屬單位（部門）各持一份。
董事長：_______________ 部門（單位）負(fù)責(zé)人：_____________
日期：____年___月____日 日期：______年________月_______日
目標(biāo)責(zé)任書范本集錦 篇20
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今年是實(shí)施城鄉(xiāng)富民安居
工程的第一年，是非常關(guān)鍵的一年，鎮(zhèn)黨委、政府高度重視城鄉(xiāng)富民安居工程工作，全面安排部署了實(shí)施城鄉(xiāng)富民安居工程的各項(xiàng)工作，將其納入了年度目標(biāo)考核范圍。村委會要積極努力，保質(zhì)保量地完成20__年度建設(shè)任務(wù)。為把此項(xiàng)工作落到實(shí)處，并長期貫徹下去，特與村委會質(zhì)量監(jiān)督人員簽訂此質(zhì)量目標(biāo)管理責(zé)任書。
一、充分認(rèn)識實(shí)施城鄉(xiāng)富民安居工程的重要性、緊迫性。認(rèn)真貫徹執(zhí)行自治區(qū)、地區(qū)和我縣實(shí)施富民安居工程有關(guān)政策法規(guī)和工作部署
二、建立嚴(yán)格的統(tǒng)計制度，按要求及時向鎮(zhèn)抗震辦報送統(tǒng)計報表，并保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和真實(shí)性。對弄虛作假、虛報數(shù)據(jù)的，要追究相關(guān)人員責(zé)任。要切實(shí)加強(qiáng)信息建設(shè)報送工作，每周不得少于兩篇，上報信息質(zhì)量要高。
三、加強(qiáng)補(bǔ)助資金的管理，建立資金管理辦法和審批程序，加強(qiáng)資金使用監(jiān)督。要把補(bǔ)助資金用到特困戶、貧困戶的建房上，不得挪用、滯留、緩拔、發(fā)現(xiàn)問題要及時糾正。
四、加強(qiáng)技術(shù)指導(dǎo)，加強(qiáng)工程質(zhì)量監(jiān)督。認(rèn)真落實(shí)地區(qū)各種質(zhì)量管理措施，確保工程質(zhì)量。發(fā)生重大質(zhì)量問題，要追究有關(guān)人員責(zé)任。不斷完善質(zhì)量管理體系、責(zé)任追究體系、日常監(jiān)督檢查體系、輿論監(jiān)督體系。
五、加強(qiáng)施工組織管理，維護(hù)群眾利益。認(rèn)真落實(shí)到地區(qū)關(guān)于施工組織管理的各項(xiàng)規(guī)定，不得發(fā)生損害群眾利益的行為。對施工中發(fā)生糾紛的，要向社區(qū)（村）主要負(fù)責(zé)人如實(shí)匯報，社區(qū)（村）主要負(fù)責(zé)人要及時調(diào)查、及時協(xié)調(diào)解決，對解決不力，造成群眾上訪或群體上訪的將追究社區(qū)（村）領(lǐng)導(dǎo)及干部的責(zé)任。
六、加強(qiáng)宣傳、營造氛圍。社區(qū)（村）要進(jìn)一步增強(qiáng)工作的主動性，因勢利導(dǎo)，向廣大農(nóng)牧民積極宣傳實(shí)施富民安居工程對建設(shè)社會主義新農(nóng)村的重大意義，教育群眾轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)建房觀念，增強(qiáng)防震減災(zāi)意識，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)優(yōu)惠政策，動員全社會力量，加大定點(diǎn)幫扶工作力度，多渠道籌集建房資金，強(qiáng)化技術(shù)指導(dǎo)
和服務(wù)，通過全社會的共同努力，進(jìn)一步激發(fā)群眾的建房熱情，使這項(xiàng)工作充分得到群眾的認(rèn)可，獲得群眾的支持，形成全社會積極參與富民安居工程的濃厚氛圍。
七、強(qiáng)化目標(biāo)管理，把城鄉(xiāng)富民安居工程的實(shí)施情況作為對村委會干部的考核內(nèi)容，與目標(biāo)管理考核和干部考核有機(jī)結(jié)合起來。對按要求完成目標(biāo)任務(wù)的，將給予表彰獎勵。如不能按計劃保質(zhì)保量完成年度工作任務(wù)，將取消年底評優(yōu)資格。
八、社區(qū)（村）質(zhì)量監(jiān)督員如不能按時參加抗震辦的例會或不能及時上報富民安居辦所需材料及信息和報表，鎮(zhèn)抗震辦將一一記錄，作為年底考核依據(jù)。
九、以上工作完成情況，鎮(zhèn)抗震辦將記錄在冊，年底呈報鎮(zhèn)黨委及政府，作為村委會年底評選先進(jìn)、“五好”黨支部等各項(xiàng)評選活動的主要依據(jù)之一。
十、本責(zé)任書一式兩份，鎮(zhèn)富民安居辦公室、 社區(qū)（村）各一份。
___富民安居領(lǐng)導(dǎo)小組：
村鑒定人員或工作人員：
村委會或黨支部（蓋章）：
