第1篇 工作報(bào)告制度范文
工作報(bào)告制度(1)
(周報(bào)、月報(bào)、出差報(bào)告)
一、目的:
為加強(qiáng)公司各部門之間的日常管理,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、有效溝通并解決問題,促進(jìn)公司效率的提升,特制訂本制度。本制度適用上海瞬渺光電技術(shù)有限公司的所有員工。
1、促使員工經(jīng)常自我總結(jié),逐步達(dá)到自我管理;
2、促使上下級、各部門之間及時(shí)溝通信息,利于領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)作;
3、通過工作報(bào)告反饋,促進(jìn)準(zhǔn)確的合理分配員工的工作任務(wù),培養(yǎng)員工有計(jì)劃地安排自身工作的良好習(xí)慣,加強(qiáng)工作效率;
4、及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中的問題,以便為領(lǐng)導(dǎo)提供決策信息支持。
二、適用范圍及工作報(bào)告呈報(bào)時(shí)間:
1、周報(bào):銷售部、技術(shù)部、市場推廣部等部門員工為每周周報(bào);工作周報(bào)每周5下午5點(diǎn)30分之前以郵件形式呈報(bào);
2、月報(bào):人事部、市場部、采購部等部門員工為每月月報(bào);工作月報(bào)于每月*日下午5點(diǎn)30分之前以郵件形式呈報(bào);
3、出差報(bào)告:為總結(jié)性報(bào)告,注重時(shí)效性。請于出差結(jié)束2天內(nèi),郵件遞交出差報(bào)告給主管、總經(jīng)理、人事部;
4、年報(bào):每年春節(jié)前一個(gè)月為全體員工年報(bào)時(shí)間;郵件遞交給主管、總經(jīng)理、人事部;年報(bào)作為年度工作考核之一。
5、培訓(xùn)報(bào)告:相關(guān)工作培訓(xùn)結(jié)束后,郵件遞交培訓(xùn)報(bào)告給主管及人事部。如培訓(xùn)內(nèi)容涉及其他部門配合,需及時(shí)將培訓(xùn)知識通知到相關(guān)。
三、工作報(bào)告內(nèi)容(周報(bào)、月報(bào);出差報(bào)告;年報(bào))
1、周報(bào)、月報(bào)內(nèi)容:
1)、本周(或本月)主要工作內(nèi)容總結(jié):包括完成的工作事項(xiàng)、跟進(jìn)中事項(xiàng)的進(jìn)展情況、各項(xiàng)目的進(jìn)展情況(項(xiàng)目進(jìn)展情況需以附件形式發(fā)送在工作報(bào)告中);
2)、下周(或下月)工作計(jì)劃:工作計(jì)劃要有時(shí)間節(jié)點(diǎn)和相應(yīng)責(zé)任人;
3)、存在的問題和建議(這部分內(nèi)容為工作報(bào)告重點(diǎn)):填寫自己在工作中或者和配合中存在的問題,理清思路,提出合理化建議;
2、出差報(bào)告內(nèi)容(銷售請盡量安排附近城市多家客戶拜訪,提高客戶拜訪的工作效率、有效促進(jìn)銷售)
1)、出差信息(重要、請第一時(shí)間反饋):及時(shí)的把此次出差的客戶需求、預(yù)算反饋給主管及總經(jīng)理;第一時(shí)間收集有效信息;
2)、出差工作的概述(需詳細(xì)寫):出差期間的工作內(nèi)容、工作效果; 通過你的工作得出什么樣改進(jìn)工作意見或建議
3)、出差的經(jīng)驗(yàn)或失敗:好的經(jīng)驗(yàn)分享、傳揚(yáng);失敗的教訓(xùn)吸取、下次避免;
4)、給公司的意見和建議:對自己分析出的問題公司應(yīng)做出的改善,如能科學(xué)的預(yù)測市場需求,做出行業(yè)市場需求尤佳。
3、年報(bào)內(nèi)容:
1)、本年度主要工作內(nèi)容:理清思路,確定重點(diǎn);
2)、本年度主要問題:討論、研究突出問題并分析原因;
3)、本年度工作的感想建議:揚(yáng)長避短,提高自己的業(yè)務(wù)技能;
4)、下一年工作計(jì)劃內(nèi)容:預(yù)測未來工作可能面對的情況、問題、變化等做前瞻性的部署;
5)、下一年安排計(jì)劃行動(dòng)的進(jìn)度: 對下年度工作有效計(jì)劃時(shí)間點(diǎn)。
四、工作報(bào)告中的問題和支持:上級主管對下屬周報(bào)中反映的困難和需要的支持要及時(shí)作出回復(fù)、反饋。
五、周報(bào)匯報(bào)流程:
1、部門員工向直接上級匯報(bào)本人工作報(bào)告及工作計(jì)劃并抄送總經(jīng)理及人事部。
2、各部門主管總結(jié)部門工作情況及工作計(jì)劃并抄送總經(jīng)理及人事部。
六、工作周報(bào)的管理和監(jiān)督
1、工作報(bào)告的執(zhí)行情況將作為本人績效考核的工作之一。報(bào)告切勿拖沓、空洞。
2、工作周報(bào)由人事部負(fù)責(zé)管理。各部門在部門會(huì)議上可以組織口頭交流等。
3、如不及時(shí)交工作報(bào)告或敷衍了事的:第一次提醒;第二次扣30元;第三次扣50元。所扣款項(xiàng)記入公司活動(dòng)基金,做公司公用活動(dòng)之用。
工作報(bào)告制度(2)
工作報(bào)告制度
公司的工作報(bào)告制度如下
第一章 總 則
第1條 為了規(guī)范公司員工行為,特制訂本制度。
第2條 本制度適用于在**房地產(chǎn)公司工作的一切員工。
第二章 公司報(bào)告種類
第3條 工作報(bào)告具體由兩部分組成,即正式工作報(bào)告和非正式工作報(bào)告。
第4條 正式工作報(bào)告具體有兩種類型,即周工作總結(jié)和專項(xiàng)工作報(bào)告。
第三章 周工作總結(jié)
第5條 周工作總結(jié)記錄的內(nèi)容主要是當(dāng)事人本周工作的實(shí)際情況,由直接上級確
定具體格式。
第6條 相關(guān)人員遞交工作總結(jié)的時(shí)間,為每周五下班之前。
第7條 周工作總結(jié)應(yīng)以電子郵件的形式遞交。
第8條 相關(guān)人員在向直接上級領(lǐng)導(dǎo)遞交周工作總結(jié)的同時(shí),必須抄送給直接上級
的上一級領(lǐng)導(dǎo)。
第9條 直接上級負(fù)責(zé)對收到的周工作總結(jié)給予相應(yīng)的回復(fù)意見。
第四章 專項(xiàng)工作報(bào)告
第10條 專項(xiàng)工作的定義是需要一段時(shí)間來完成的特定工作,直接上級負(fù)責(zé)確定具體格式。
第11條 部門經(jīng)理負(fù)責(zé)對本部門專項(xiàng)工作的具體范圍進(jìn)行明確。
第12條 專項(xiàng)工作報(bào)告具體分兩部分內(nèi)容即專項(xiàng)工作計(jì)劃和專項(xiàng)工作總結(jié)。
第13條 專項(xiàng)工作計(jì)劃的遞交方式和內(nèi)容。
(1) 專項(xiàng)工作計(jì)劃的遞交方式應(yīng)以書面的形式。
(2)專項(xiàng)工作計(jì)劃的內(nèi)容包含項(xiàng)目工作名稱、目的、起始和截止的具體時(shí)間、重要程序等。
(3)直接上級負(fù)責(zé)對收到的專項(xiàng)工作總結(jié)給予相應(yīng)的回復(fù)意見。
第五章 非正式工作報(bào)告
第15條 非正式工作報(bào)告的定義是下級和上級領(lǐng)導(dǎo)隨時(shí)進(jìn)行的非正式溝通。
第16條 有以下任何一種情況,都應(yīng)采取非正式工作報(bào)告的形式。
(1)有直接上級領(lǐng)導(dǎo)在第一時(shí)間里做出決策的事情。
(2)個(gè)人向上級領(lǐng)導(dǎo)提出自己的意見和建議。
(3)在上級布置的非專項(xiàng)工作任務(wù)結(jié)束的時(shí)候。
(4)因故不能按照原來的工作計(jì)劃如期進(jìn)行。
(5)其他。
第六章 附 則
第17條 本制度沒有涉及的相關(guān)事項(xiàng),由公司行政部根據(jù)實(shí)際需要給予相應(yīng)的補(bǔ)充。
第18條 本制度于****年**月**日開始實(shí)施。
第2篇 x學(xué)校安全工作報(bào)告制度
為加強(qiáng)學(xué)校安全管理,增強(qiáng)安全事件信息通暢,確保學(xué)校財(cái)產(chǎn)及師生的人身安全,確保教育教學(xué)活動(dòng)的順利進(jìn)行,進(jìn)一步加強(qiáng)安全管理工作,特制定安全工作報(bào)告制度:
一、重大安全事故
1、 重大安全事故包括:政治性案件(如*等)、網(wǎng)絡(luò)信息安全事故、建筑質(zhì)量事故、校內(nèi)食物中毒、傳染性疾病、重大火災(zāi)、校內(nèi)意外傷亡事件、學(xué)生活動(dòng)意外傷害事故等,出現(xiàn)以上重大安全事故,學(xué)校應(yīng)當(dāng)根據(jù)現(xiàn)有條件和能力,保護(hù)事故現(xiàn)場,保全相關(guān)證據(jù),向120、110及相關(guān)單位求助,及時(shí)采取措施救護(hù)受傷害的教職員工和學(xué)生,并通知受傷害者親屬或監(jiān)護(hù)人,及時(shí)向教育主管部門報(bào)告。
2、 報(bào)告途徑:必須在第一時(shí)間報(bào)告(報(bào)告時(shí)間不得超過事故發(fā)生后四小時(shí)),校領(lǐng)導(dǎo)(含民辦學(xué)校)向教育局各塊分管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告
3、 報(bào)告內(nèi)容:事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、傷亡人數(shù)、事故簡單經(jīng)過、事故發(fā)生原因的初步判斷、事故發(fā)生區(qū)已采取的措施和事故控制情況以及報(bào)告人、報(bào)告單位。事故現(xiàn)場情況、傷亡人數(shù)發(fā)生變化后,學(xué)校應(yīng)及時(shí)進(jìn)行補(bǔ)報(bào)。事情緊急可先采取口頭報(bào)告形式,但必須在24小時(shí)內(nèi)及時(shí)呈送書面報(bào)告。
二、一般性安全事故一般性安全事故:包括學(xué)生在校外受到“清錢”、“交通事故”、斗毆傷害則在24小時(shí)內(nèi)形成書面材料報(bào)告。報(bào)告途徑、內(nèi)容同上。
三、安全隱患學(xué)校發(fā)現(xiàn)校內(nèi)建筑物安全隱患,由學(xué)校直接向教育局校安辦報(bào)告;校園周邊安全隱患,由學(xué)校向教育局分管領(lǐng)導(dǎo)書面報(bào)告。
四、學(xué)生外出活動(dòng)報(bào)告制度組織學(xué)生集體外出活動(dòng)(含社會(huì)實(shí)踐、社會(huì)調(diào)查、春游、秋游、參加公益勞動(dòng)、義務(wù)勞動(dòng)、參觀訪問等)要實(shí)行申報(bào)制度,事前應(yīng)進(jìn)行實(shí)地勘查,交通工具必須向有營運(yùn)資格證的專業(yè)運(yùn)輸部門租用、查閱相關(guān)證件、簽訂營運(yùn)合同(含保險(xiǎn)),要有安全應(yīng)急預(yù)案。中小學(xué)組織學(xué)生外出活動(dòng),必須要由校領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),并配備充足的師資、醫(yī)護(hù)人員,注意對活動(dòng)進(jìn)行全程組織和安全管理工作,由教育局局長審批。
五、責(zé)任追究發(fā)現(xiàn)安全事故和安全隱患不及時(shí)、不如實(shí)報(bào)告或者隱情不報(bào),造成后果的,將按有關(guān)法律法規(guī)嚴(yán)肅處理,直至追究法律責(zé)任。
第3篇 安全防范工作重大事項(xiàng)報(bào)告制度
(一) 報(bào)告范圍
1、凡在責(zé)任區(qū)內(nèi)發(fā)生的,并與秩序維護(hù)工作相關(guān)聯(lián),造成的社會(huì)影響或經(jīng)濟(jì)損失較大的事項(xiàng),均屬報(bào)告的范圍。
2、責(zé)任區(qū)內(nèi)發(fā)生的打架、斗毆、流氓滋事等嚴(yán)重影響顧客、服務(wù)中心正常生活、工作秩序的治安案件。
3、責(zé)任區(qū)內(nèi)發(fā)生(現(xiàn))的火災(zāi)、重大事故隱患、顧客非正常死亡情況等。
4、責(zé)任區(qū)內(nèi)發(fā)生(現(xiàn))的兇殺、強(qiáng)奸,顧客被綁架、敲詐,家庭財(cái)產(chǎn)(車輛)和公共財(cái)物被盜(搶)等惡性刑事案件以及重大案件線索。
(二)報(bào)告內(nèi)容
1、案(事)件發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn),當(dāng)事人和涉及人的姓名、性別、年齡、身份,以及過程、結(jié)果等等。
2、案(事)件處理的方法與進(jìn)度,下一步的計(jì)劃,需要提請公司協(xié)助解決的具體問題等等。
(三)報(bào)告程序
1、正常情況下的報(bào)告程序應(yīng)該是逐級上報(bào),只有在緊急情況下才可以越級直接向公司主要領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。
2、安全管理部內(nèi)部的一般報(bào)告程序是秩序維護(hù)員向領(lǐng)班報(bào)告,再由領(lǐng)班向安全部主管和經(jīng)理匯報(bào)。
3、服務(wù)中心向公司報(bào)告重大事項(xiàng)的一般程序是,由服務(wù)中心經(jīng)理向公司主管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。
(四)報(bào)告時(shí)限
1、凡接到發(fā)生重大事項(xiàng)的報(bào)告,無論哪一級都必須全力以赴,爭分奪秒,按規(guī)定予以正確處置,同時(shí)要迅速采取果斷措施,防止事態(tài)擴(kuò)展,務(wù)必將社會(huì)影響和經(jīng)濟(jì)損失降至最低限度。
2、一般的治安案件發(fā)生后,在兩小時(shí)內(nèi)必須向安全管理部或公司主管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。
3、一般的刑事案件發(fā)生后,在一小時(shí)內(nèi)必須向安全管理部或公司主管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。
4、火災(zāi)或重大刑事案件發(fā)生后,須及時(shí)向安全管理部或公司主管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。
5、事件發(fā)生后填寫《緊急事件登記表》存檔,并于事件發(fā)生后的第一個(gè)工作日填寫《緊急情況處理報(bào)告》交品質(zhì)秩序維護(hù)部。
第4篇 關(guān)于參加全省高校制度落實(shí)情況檢查工作的報(bào)告
院黨委：
根據(jù)省高校工委、教育廳要求，紀(jì)監(jiān)審辦公室李天偉同志被臨時(shí)抽調(diào)參加了省高校制度落實(shí)情況檢查工作組，于2008年5月5日至15日期間，對長春工程學(xué)院、吉林醫(yī)藥學(xué)院、吉林鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院、吉林農(nóng)業(yè)科技學(xué)院四所院校有關(guān)新建和完善制度，落實(shí)制度的情況進(jìn)行檢查。在檢查過程中了解到兄弟院校在制度建設(shè)方面一些有代表性的典型做法，經(jīng)辦公室討論研究，報(bào)告給黨委，希望為院黨委科學(xué)決策、民主決策提供參考，具體如下：
一、各高校一些具體做法
1、普遍重視財(cái)務(wù)預(yù)算，強(qiáng)調(diào)計(jì)劃性，年初認(rèn)真審查各部門經(jīng)費(fèi)預(yù)算，除劃拔各部門之外預(yù)留一部分黨委機(jī)動(dòng)經(jīng)費(fèi)，應(yīng)對計(jì)劃外支出，避免財(cái)政赤字。
2、對“小金庫”問題非常重視，走訪的各高校基本上都不設(shè)二級財(cái)務(wù)管理，各類有償收入全部納入學(xué)校大財(cái)務(wù)統(tǒng)酬，即規(guī)范財(cái)務(wù)管理，又保護(hù)了干部。工程學(xué)院還醞釀試行部門收費(fèi)統(tǒng)一上繳學(xué)校一級財(cái)務(wù)，然后按比例劃拔給部門，由學(xué)校財(cái)務(wù)、紀(jì)檢部門監(jiān)督使用的辦法（如隱瞞不報(bào)則屬違紀(jì)），借此提高干部積極性、激勵(lì)有償收入透明化，防止隱瞞不報(bào)現(xiàn)象的發(fā)生，也不失為一種思路。
3、教師招聘、人才引進(jìn)工作，采取系、校（院）兩級管理，試講過程中以差額選優(yōu)和無記名投票的方式進(jìn)行，用人部門根據(jù)人事部門審核通過的用人計(jì)劃，通過網(wǎng)絡(luò)、媒體等方式招聘，應(yīng)聘人員先到系里面試，系里組織相關(guān)學(xué)科人員聽取試講并進(jìn)行無記名投票，通過后報(bào)到校人事部門，由人事部門組織專家進(jìn)行校級試講，再進(jìn)行校級無記名投票，兩次審查過程都是差額。
4、吉林醫(yī)藥學(xué)院從部隊(duì)院校轉(zhuǎn)隸為省屬院校后，壓縮機(jī)關(guān)人員編制，所有處室不設(shè)科室建制，機(jī)關(guān)僅一個(gè)部門設(shè)副職。促進(jìn)了中層干部勤政，減少了開支。2004年以來，學(xué)院投資3.6億，全部用于采購教學(xué)物資、設(shè)備和新建教學(xué)樓、實(shí)驗(yàn)樓、學(xué)生公寓、食堂等工程項(xiàng)目上，包括院領(lǐng)導(dǎo)辦公室在內(nèi)的機(jī)關(guān)處室設(shè)在一個(gè)非常簡陋的的三層小樓內(nèi)。
5、吉林醫(yī)藥學(xué)院在大宗物資采購和基建工程中監(jiān)察工作力度很大，招標(biāo)采取先交標(biāo)書后議標(biāo)底的方式進(jìn)行。在職工建宿舍樓的過程中，由職工自己選出的代表組成代表團(tuán)直接與施工方就工程事宜進(jìn)行談判，減少了群眾的意見。
6、各校黨風(fēng)廉政建設(shè)教育經(jīng)?；⑿问蕉鄻踊?，吉林農(nóng)業(yè)科技學(xué)院組織中層干部到監(jiān)獄參觀，在干部中震動(dòng)很大，起到了很好的警示作用。
二、根據(jù)以上所述情況，對我院相關(guān)工作提出以下3點(diǎn)建議：
1、充分發(fā)揚(yáng)民主集中制，貫徹黨委領(lǐng)導(dǎo)下的院長負(fù)責(zé)制，強(qiáng)調(diào)黨委權(quán)威性。各部門堅(jiān)持遵守黨政聯(lián)席會(huì)制度，充分發(fā)揚(yáng)民主，重大事項(xiàng)民主決議，避免個(gè)別中層領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)欲膨脹，各立山頭，稱王稱霸。
2、進(jìn)一步規(guī)范財(cái)務(wù)管理，取締二級財(cái)務(wù)---“小金庫”，簽訂“廉政責(zé)任書”，組織警示教育，進(jìn)行責(zé)任追究。
3、針對個(gè)別干部“說多于做”的現(xiàn)象，提出“廉政還需勤政，不作為也是一種腐敗”的口號，誡勉干部勤政。
以上為參加此次檢查工作的基本情況及分析，由于走訪時(shí)間較短，接觸范圍有限，了解的還不夠全面，如有觀點(diǎn)不適當(dāng)?shù)牡胤剑€請批評指正，以便在今后的工作中進(jìn)一步消化、理解。
第5篇 日常工作保送和事故及時(shí)報(bào)告制度
日常工作保送和事故及時(shí)報(bào)告制度
根據(jù)國家有關(guān)部門、市教委和區(qū)教育局關(guān)于做好學(xué)校安全工作的指標(biāo)要求，進(jìn)一
步加強(qiáng)我校的校園安全工作，有效預(yù)防校園安全事故的發(fā)生，維護(hù)學(xué)校正常教育
教學(xué)秩序和社會(huì)穩(wěn)定，特制訂學(xué)校日常工作保送和事故及時(shí)報(bào)告制度如下：
1、日常安全文明工作必須層層落實(shí)反饋，每學(xué)期把工作情況上交各責(zé)任區(qū)負(fù)責(zé)
人，上報(bào)學(xué)校責(zé)任人和分管領(lǐng)導(dǎo)，學(xué)校分管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)上級教育行政部門。
2、一旦發(fā)生事故，校內(nèi)相應(yīng)部門負(fù)責(zé)人應(yīng)及時(shí)向?qū)W校校長室、安全工作責(zé)任人
和安全工作分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
3、負(fù)責(zé)報(bào)告的人員在各類事故預(yù)案中清楚寫明，落實(shí)到人。
4、特別緊急狀態(tài)下，允許各部門負(fù)責(zé)人邊匯報(bào)、邊處理或事先緊急處理后再匯
報(bào)。對不及時(shí)向上級報(bào)告而造成嚴(yán)重后果的，追究責(zé)任人不及時(shí)報(bào)告的責(zé)任，并
依相關(guān)的政策法規(guī)和學(xué)校制度進(jìn)行處理。
第6篇 重大火災(zāi)隱患報(bào)告工作制度
為及時(shí)掌握我公司重大火災(zāi)隱患情況,及時(shí)對重大火災(zāi)隱患進(jìn)行整治、消除,有效預(yù)防和減少火災(zāi)事故的發(fā)生,保障員工生命、財(cái)產(chǎn)安全,維護(hù)公司穩(wěn)定,特制定本制度。
一、各部門要按照《中華人民共和國消防法》的規(guī)定,認(rèn)真組織防火檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除火災(zāi)隱患,并按規(guī)定程序上報(bào)有關(guān)部門。
二、各部門每月要組織防火檢查,檢查之后每月5日前必須火災(zāi)隱患登記上報(bào)安全部
三、各單位對存在的火災(zāi)隱患,要及時(shí)予以消除,并報(bào)經(jīng)安全部檢查驗(yàn)收。
四、因?qū)χ卮蠡馂?zāi)隱患隱瞞不報(bào)或者遲報(bào),重大火災(zāi)隱患得不到及時(shí)有效治理,導(dǎo)致后果的,依法追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。
第7篇 選礦廠班組事故報(bào)告制度工作程序
為了加強(qiáng)和規(guī)范安全事故報(bào)告和程序,杜絕瞞報(bào)、虛報(bào)事故現(xiàn)象發(fā)生,及時(shí)高效處置事故現(xiàn)場,特制定本制度。
一、事故發(fā)生后,負(fù)傷者或事故現(xiàn)場人員應(yīng)將事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、經(jīng)過、原因等,立即報(bào)告當(dāng)班的班組長和調(diào)度(班組長或調(diào)度按程序逐級上報(bào));情況緊急時(shí),當(dāng)事人或現(xiàn)場人員可以直接報(bào)告廠主要負(fù)責(zé)人,由廠根據(jù)事故嚴(yán)重程度決定啟動(dòng)《工傷事故搶救預(yù)案》和相應(yīng)的應(yīng)急處置預(yù)案。
二、事故發(fā)生后,現(xiàn)場人員須妥善保護(hù)好事故現(xiàn)場以及相關(guān)證據(jù),任何單位和個(gè)人不得破壞事故現(xiàn)場、毀滅相關(guān)證據(jù)。因搶救人員和控制事故擴(kuò)大等原因,需要移動(dòng)事故現(xiàn)場物件的,應(yīng)當(dāng)做出標(biāo)志,繪制現(xiàn)場簡圖并做出書面記錄,妥善保存現(xiàn)場重要痕跡、物證。
三、發(fā)生輕傷事故(破皮流血)或未遂事故,由事故發(fā)生所在班組長第一時(shí)間向當(dāng)班調(diào)度和工段長匯報(bào),當(dāng)班調(diào)度應(yīng)在1小時(shí)內(nèi)向分管安全生產(chǎn)的副廠長或行政廠長報(bào)告。
四、事故發(fā)生班組班組長接到事故報(bào)告后,應(yīng)迅速組織力量趕赴事故現(xiàn)場,搶救受傷人員,同時(shí)積極采取有效措施,防止事故擴(kuò)大和減少財(cái)產(chǎn)損失。
五、因設(shè)備事故造成仃產(chǎn),班組長應(yīng)積極組織人員進(jìn)行設(shè)備搶修,要采取有效的補(bǔ)救措施盡快恢復(fù)生產(chǎn)。
六、事故報(bào)告應(yīng)當(dāng)及時(shí)、準(zhǔn)確、完整。任何班組和員工對事故不得遲報(bào)、漏報(bào)、謊報(bào)或者瞞報(bào)。
七、報(bào)告事故應(yīng)包括下列內(nèi)容:
1、事故發(fā)生概況(輕傷事故和未遂事故從略);
2、事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)以及事故現(xiàn)場情況;
3、事故的簡要經(jīng)過;
4、事故已經(jīng)造成或者可能造成的傷亡人數(shù)(包括下落不明的)、初步估計(jì)的直接經(jīng)濟(jì)損失。
5、已經(jīng)采取的措施。
6、其他應(yīng)當(dāng)報(bào)告的情況。
第8篇 同和小學(xué)安全工作報(bào)告制度
東城小學(xué)安全工作報(bào)告制度
為加強(qiáng)學(xué)校安全管理,增強(qiáng)安全事件信息通暢,確保學(xué)校財(cái)產(chǎn)及師生的人身安全,確保教育教學(xué)活動(dòng)的順利進(jìn)行,進(jìn)一步加強(qiáng)安全管理工作,特制定安全工作報(bào)告制度:
一、重大安全事故
1、重大安全事故包括:政治性案件(如*等)、網(wǎng)絡(luò)信息安全事故、建筑質(zhì)量事故、校內(nèi)食物中毒、傳染性疾病、重大火災(zāi)、校內(nèi)意外傷亡事件、學(xué)生活動(dòng)意外傷害事故等,出現(xiàn)以上重大安全事故,學(xué)校應(yīng)當(dāng)根據(jù)現(xiàn)有條件和能力,保護(hù)事故現(xiàn)場,保全相關(guān)證據(jù),向120、110及相關(guān)單位求助,及時(shí)采取措施救護(hù)受傷害的教職員工和學(xué)生,并通知受傷害者親屬或監(jiān)護(hù)人,及時(shí)向教育主管部門報(bào)告。
2、報(bào)告途徑:必須在第一時(shí)間報(bào)告(報(bào)告時(shí)間不得超過事故發(fā)生后四小時(shí)),校領(lǐng)導(dǎo)向中心學(xué)校和各塊分管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告
3、報(bào)告內(nèi)容:事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、傷亡人數(shù)、事故簡單經(jīng)過、事故發(fā)生原因的初步判斷、事故發(fā)生區(qū)已采取的措施和事故控制情況以及報(bào)告人、報(bào)告單位。事故現(xiàn)場情況、傷亡人數(shù)發(fā)生變化后,學(xué)校應(yīng)及時(shí)進(jìn)行補(bǔ)報(bào)。事情緊急可先采取口頭報(bào)告形式,但必須在24小時(shí)內(nèi)及時(shí)呈送書面報(bào)告。
二、一般性安全事故:包括學(xué)生在校外受到'交通事故'、斗毆傷害等,則在24小時(shí)內(nèi)形成書面材料報(bào)告。報(bào)告途徑、內(nèi)容同上。
三、安全隱患,學(xué)校發(fā)現(xiàn)校內(nèi)建筑物安全隱患,由學(xué)校直接向中心校校安辦報(bào)告;校園周邊安全隱患,由學(xué)校向中心校領(lǐng)導(dǎo)書面報(bào)告。
四、學(xué)生外出活動(dòng)報(bào)告制度,組織學(xué)生集體外出活動(dòng)(含社會(huì)實(shí)踐、社會(huì)調(diào)查、春游、秋游、參加公益勞動(dòng)、義務(wù)勞動(dòng)、參觀訪問等)要實(shí)行申報(bào)制度。學(xué)校組織學(xué)生外出活動(dòng),必須要由校領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),并配備充足的師資,注意對活動(dòng)進(jìn)行全程組織和安全管理工作。
五、責(zé)任追究,發(fā)現(xiàn)安全事故和安全隱患不及時(shí)、不如實(shí)報(bào)告或者隱情不報(bào),造成后果的,將按有關(guān)法律法規(guī)嚴(yán)肅處理,直至追究法律責(zé)任。
第9篇 穩(wěn)定安全信息報(bào)告工作制度
一、重要信息要早發(fā)現(xiàn)、早收集、早報(bào)送,暢開一切通道保證信息的及時(shí)傳送。
二、信息必須要實(shí)事求是,尊重客觀,符合實(shí)際,文字表達(dá)準(zhǔn)確,用詞嚴(yán)謹(jǐn),分析恰當(dāng),數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,獲取信息后領(lǐng)導(dǎo)小組及時(shí)判斷信息是否準(zhǔn)確,做到及時(shí)著手,積極應(yīng)對。
三、以服務(wù)決策,推動(dòng)落實(shí),促進(jìn)工作為原則,及時(shí)提供真實(shí)有用的情況,堅(jiān)決克服形式主義。
四、領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)信息的性質(zhì)屬于一般或重大進(jìn)行相應(yīng)的上報(bào)決定,重大事故一定要及時(shí)準(zhǔn)確,確保萬無一失的報(bào)送上級領(lǐng)導(dǎo),不得有麻痹大意思想。
五、不及時(shí)報(bào)告,延誤時(shí)機(jī)造成重大損失的,要追究有關(guān)人員的責(zé)任。
六、對重大信息謊報(bào)、漏報(bào)或拖延不報(bào)的,要視情節(jié)輕重追究學(xué)校主要負(fù)責(zé)人及分管責(zé)任人的責(zé)任。
第10篇 生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理工作制度
為進(jìn)一步規(guī)范我市生產(chǎn)安全事故的報(bào)告和調(diào)查處理工作，嚴(yán)格落實(shí)生產(chǎn)安全事故責(zé)任追究制度，有效防止和減少生產(chǎn)安全事故，現(xiàn)根據(jù)《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》（國務(wù)院第493號令），以下簡稱《條例》）有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我市實(shí)際，制定本制度：
一、生產(chǎn)安全事故的報(bào)告
第一條? 凡發(fā)生人員傷亡或經(jīng)濟(jì)損失100萬元以上事故的，事故發(fā)生單位、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門及負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的有關(guān)部門必須按照《條例》規(guī)定的時(shí)限、要求逐級報(bào)告，不得遲報(bào)、漏報(bào)、謊報(bào)或者瞞報(bào)。任何單位和個(gè)人也不得要求或指令上述單位、部門遲報(bào)、漏報(bào)、謊報(bào)或者瞞報(bào)。
第二條? 事故發(fā)生后，事故發(fā)生單位負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)首先向事故發(fā)生地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門報(bào)告。市、縣兩級安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門應(yīng)當(dāng)建立值班制度，并向社會(huì)公布事故報(bào)告值班電話，確保24小時(shí)暢通。
第三條? 危險(xiǎn)化學(xué)品運(yùn)輸、一次死亡3人以上或有重大社會(huì)影響的道路交通事故，生產(chǎn)經(jīng)營單位發(fā)生的或有重大社會(huì)影響的火災(zāi)事故，道路交通管理部門、消防部門應(yīng)當(dāng)在向政府報(bào)告的同時(shí)，通報(bào)同級安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門。
第四條? 安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門接到生產(chǎn)安全事故報(bào)告后要對信息要素進(jìn)行審核，對信息要素不完整的，迅速向有關(guān)地區(qū)和單位跟蹤、查核，并及時(shí)對生產(chǎn)安全事故的搶救和處理情況進(jìn)行跟蹤調(diào)度，及時(shí)續(xù)報(bào)，直至事故搶救工作結(jié)束。
第五條? 安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門及負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)建立與監(jiān)察機(jī)關(guān)、公安機(jī)關(guān)、勞動(dòng)和社會(huì)保障部門、工會(huì)和人民檢察院等單位的事故信息溝通機(jī)制，在事故接報(bào)后，做到及時(shí)通知和反饋。
第六條? 安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門及負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)建立事故線索舉報(bào)制度。經(jīng)對舉報(bào)核查，確屬遲報(bào)、漏報(bào)、謊報(bào)或者瞞報(bào)事故的，必須立即開展調(diào)查處理，并可以對舉報(bào)人給予一定獎(jiǎng)勵(lì)。
第七條? 任何單位和部門在向政府或上級主管部門報(bào)告事故信息時(shí)，應(yīng)當(dāng)按照《條例》規(guī)定的要求，做到客觀、準(zhǔn)確、全面。除負(fù)責(zé)事故調(diào)查的人民政府或者其授權(quán)的部門、機(jī)構(gòu)外，其他單位和部門不得對事故原因、事故性質(zhì)作出定論或推論，更不得擅自向社會(huì)公眾披露。
二、生產(chǎn)安全事故的調(diào)查
（一）關(guān)于事故調(diào)查授權(quán)
第八條? 本市范圍內(nèi)發(fā)生的一般事故，由事故發(fā)生地縣級人民政府授權(quán)本級安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門牽頭組成事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查。對市屬、駐揚(yáng)生產(chǎn)經(jīng)營單位以及未設(shè)立安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門的市政府派出機(jī)構(gòu)管轄范圍內(nèi)的生產(chǎn)經(jīng)營單位發(fā)生的一般事故，由市人民政府授權(quán)市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門牽頭組成事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查。其中，重傷3人以下或者直接經(jīng)濟(jì)損失100萬元以下的一般事故，可以由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門委托事故發(fā)生單位組織事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查。調(diào)查報(bào)告必須及時(shí)上報(bào)至實(shí)施委托的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門。生產(chǎn)經(jīng)營單位年內(nèi)重復(fù)發(fā)生事故的，安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門不得委托，應(yīng)當(dāng)直接組織事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查。
第九條? 死亡5人以下或者重傷20人以下或者直接經(jīng)濟(jì)損失2000萬元以下的較大事故，由市人民政府授權(quán)市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門組織事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查。死亡5人以上或者重傷20人以上或者直接經(jīng)濟(jì)損失2000萬元以上的較大事故，由市人民政府直接組織事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查。
第十條? 在本市轄區(qū)內(nèi)，事故發(fā)生地與事故發(fā)生單位所在地不在同一個(gè)縣級行政區(qū)域內(nèi)，由事故發(fā)生地人民政府或其授權(quán)、委托的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門組織調(diào)查，事故發(fā)生單位所在地人民政府或安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門應(yīng)派相關(guān)人員參加事故調(diào)查。事故發(fā)生地在本市管轄范圍內(nèi)，但事故發(fā)生單位所在地不屬本市管轄范圍的，由組織事故調(diào)查的單位向事故發(fā)生單位所在地縣級人民政府或安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門發(fā)出《事故協(xié)查函》。對《事故協(xié)查函》未答復(fù)或明示不派人參加的，不影響對事故的調(diào)查。
（二）關(guān)于事故調(diào)查組
第十一條? 事故調(diào)查工作由事故調(diào)查組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和組織，在事故調(diào)查組組長主持下開展工作，事故調(diào)查組所有人員應(yīng)當(dāng)服從調(diào)查組統(tǒng)一分工和安排。
第十二條? 根據(jù)事故等級不同，事故調(diào)查組組長由負(fù)責(zé)事故調(diào)查的政府分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，或由被授權(quán)的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門指定。事故調(diào)查組由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門、監(jiān)察機(jī)關(guān)、公安機(jī)關(guān)和工會(huì)等部門派人組成。根據(jù)事故具體情況，事故調(diào)查組可以通知其他相關(guān)部門參加，接到通知的部門應(yīng)當(dāng)派人參加。事故調(diào)查均應(yīng)以書面形式邀請人民檢察院派人參加；是否參加，由人民檢察院自行決定。
第十三條? 參與事故調(diào)查的人員出現(xiàn)《條例》第四十一條規(guī)定的情形的，除按照《條例》應(yīng)當(dāng)追究相關(guān)責(zé)任外，事故調(diào)查組組長有權(quán)勒令其停止參與調(diào)查，并要求派出單位及時(shí)更換人員。參與事故調(diào)查的人員在事故調(diào)查過程中發(fā)現(xiàn)應(yīng)當(dāng)回避的，應(yīng)當(dāng)主動(dòng)要求退出事故調(diào)查；不主動(dòng)退出的，事故調(diào)查組組長有權(quán)讓其停止參與調(diào)查，并要求派出單位及時(shí)更換人員。
（三）關(guān)于開展事故調(diào)查和調(diào)查報(bào)告
第十四條? 事故調(diào)查組應(yīng)當(dāng)切實(shí)履行《條例》規(guī)定的職責(zé)，查明事故發(fā)生原因、人員傷亡和經(jīng)濟(jì)損失，認(rèn)定事故性質(zhì)，確定事故責(zé)任者，提出處理建議和防范措施。
第十五條? 為確保事故調(diào)查順利進(jìn)行，事故調(diào)查組可以根據(jù)需要提請相關(guān)部門予以協(xié)助，相關(guān)部門應(yīng)當(dāng)配合。對干預(yù)或者阻擾事故調(diào)查并經(jīng)教育仍不改正的單位或人員，由公安機(jī)關(guān)依法進(jìn)行處理。
第十六條? 事故基本情況調(diào)查清楚后，由事故調(diào)查組組長指定相關(guān)人員根據(jù)事故調(diào)查組形成的意見撰寫事故調(diào)查報(bào)告。事故調(diào)查報(bào)告形成后，事故調(diào)查組應(yīng)當(dāng)召開會(huì)議，就事故調(diào)查報(bào)告進(jìn)行充分討論，并由事故調(diào)查組成員最終簽字確認(rèn)。
三、生產(chǎn)安全事故的處理
第十七條? 事故調(diào)查報(bào)告形成后，由被授權(quán)的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門附上專門請示，報(bào)送本級人民政府。政府應(yīng)當(dāng)自收到事故調(diào)查報(bào)告之日起15日內(nèi)做出批復(fù)。其中，對市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門負(fù)責(zé)調(diào)查的一般事故的批復(fù)，由市政府辦公室請示市政府分管領(lǐng)導(dǎo)同意后，代表市政府作出。政府批復(fù)主送被授權(quán)的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門，抄送有關(guān)部門和事故發(fā)生單位。
第十八條? 對市人民政府直接組織事故調(diào)查形成的事故調(diào)查報(bào)告，由事故調(diào)查組組長提交市長辦公會(huì)研究決定。政府批復(fù)直接批至有關(guān)部門，抄送事故發(fā)生單位。
第十九條? 政府批復(fù)對事故調(diào)查報(bào)告中關(guān)于事故性質(zhì)、事故責(zé)任以及處理建議和防范措施等內(nèi)容進(jìn)行審查確認(rèn)，依法決定應(yīng)由人民政府決定的行政處罰或行政處分。同時(shí)，安全生產(chǎn)監(jiān)督管理、監(jiān)察等有關(guān)行政部門應(yīng)當(dāng)按照政府批復(fù)，依照法律、行政法規(guī)規(guī)定的權(quán)限和程序，對事故發(fā)生單位和有關(guān)人員進(jìn)行行政處罰，對負(fù)有事故責(zé)任的國家工作人員進(jìn)行處分。有關(guān)部門做出行政處罰或處分決定后應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)將相關(guān)法律文書抄送給同級安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和監(jiān)察部門。
第二十條? 事故發(fā)生單位按照政府的批復(fù)，對本單位負(fù)有事故責(zé)任的人員進(jìn)行處理，同時(shí)在15日內(nèi)將處理結(jié)果報(bào)負(fù)責(zé)事故調(diào)查處理的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門備案。
第二十一條? 建立生產(chǎn)安全事故調(diào)查處理情況公布制度，由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門代表政府每年定期向社會(huì)公布生產(chǎn)安全事故統(tǒng)計(jì)以及調(diào)查處理情況，依法應(yīng)當(dāng)保密的除外。具有較大社會(huì)影響的事故調(diào)查處理情況，應(yīng)當(dāng)及時(shí)予以公布。
第二十二條? 當(dāng)事人對有關(guān)部門依據(jù)政府批復(fù)做出的行政處罰決定不服的，可以依據(jù)《行政復(fù)議法》向作出處罰決定的部門的本級人民政府或其上一級主管部門提起復(fù)議，也可以直接向人民法院提起行政訴訟。
四、其他事項(xiàng)
第二十三條? 本意見適用于全市范圍內(nèi)生產(chǎn)經(jīng)營單位發(fā)生的生產(chǎn)安全事故的報(bào)告和調(diào)查處理。
第二十四條? 本意見中所稱的“以上”包括本數(shù)，所稱的“以下”不包括本數(shù)。
第二十五條? 本意見中如有與法律、法規(guī)、規(guī)章相抵觸的，按照法律、法規(guī)、規(guī)章辦理。國家、省對事故調(diào)查處理有新規(guī)定的，從其規(guī)定。
第二十六條? 本意見由市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門負(fù)責(zé)解釋。
第11篇 z學(xué)院校園110報(bào)警服務(wù)臺(tái)工作制度報(bào)告程序
技術(shù)學(xué)院校園“110”報(bào)警服務(wù)臺(tái)工作制度及報(bào)告程序
校園“110”聯(lián)動(dòng)系統(tǒng)工作細(xì)則
為維護(hù)校園治安秩序,確保教學(xué)、科研等各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行,及時(shí)向師生提供優(yōu)良的服務(wù),提高學(xué)院綜合服務(wù)能力,校園“110”聯(lián)動(dòng)系統(tǒng)工作細(xì)則如下:
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
校園“110”聯(lián)動(dòng)服務(wù)工作是在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)下,由保衛(wèi)處牽頭,協(xié)同學(xué)生處、綜合服務(wù)處,共同組建的報(bào)警求助聯(lián)動(dòng)服務(wù)系統(tǒng)。聯(lián)動(dòng)指揮中心由保衛(wèi)處、學(xué)生處、綜合服務(wù)處的領(lǐng)導(dǎo)及其下屬的校衛(wèi)隊(duì)、水電維修人員、宿舍管理人員和接警服務(wù)員等組成?！?10”報(bào)警服務(wù)臺(tái)設(shè)在保衛(wèi)處(大門)值班室,建立24小時(shí)晝夜值班制度,實(shí)現(xiàn)全日制服務(wù)。
二、報(bào)警求助的范圍
本院師生員工在校園內(nèi)有下列情形之一者,均屬報(bào)警求助范圍:
1、人身財(cái)產(chǎn)受到嚴(yán)重威脅或不法侵害時(shí);
2、突遭意外事故時(shí);
3、發(fā)現(xiàn)治安、刑事案件時(shí);
4、正常工作、學(xué)習(xí)、生活秩序受到嚴(yán)重干擾時(shí);
5、受傷、患重病和水、電、火災(zāi)危險(xiǎn)而處于無援助狀態(tài)時(shí);
6、需求助的其他緊急事項(xiàng)。
三、接警服務(wù)的原則
校園“110”接警服務(wù)按照“有警必接,有難必幫,有險(xiǎn)必救,有求必應(yīng)”的原則,負(fù)責(zé)校園內(nèi)的所有報(bào)警求助事務(wù)的及時(shí)妥善處理。在保衛(wèi)工作范圍內(nèi)的報(bào)警求助事項(xiàng),如殺人、搶劫、強(qiáng)奸、打架、斗毆、流氓滋事、火災(zāi)險(xiǎn)情、事故危急等的求助,校園“110”值班人員在規(guī)定5分鐘內(nèi)趕到現(xiàn)場處理;對保衛(wèi)工作職能范圍以外的其他求助事項(xiàng),校園“110”提供咨詢服務(wù),并按聯(lián)動(dòng)系統(tǒng)工作要求,調(diào)動(dòng)有關(guān)部門趕撲現(xiàn)場協(xié)助處置。
四、報(bào)警電話
師生遇到急、難、險(xiǎn)情況求助時(shí),校園內(nèi)電話撥打2277110或2237715;校園外報(bào)警撥打市報(bào)警電話“110”。
校園“110”報(bào)警服務(wù)臺(tái)工作制度
一、落實(shí)24 小時(shí)值班制度,負(fù)責(zé)校園“110”報(bào)警救助服務(wù)的接受和分轉(zhuǎn)處置。
二、做好重大刑事案件、治安案件、災(zāi)害事故、突發(fā)事件的先期處置。
三、做好重大案件的現(xiàn)場保護(hù)工作。
四、制定處置突發(fā)事件的預(yù)案。
五、在校內(nèi)開展晝夜巡邏,預(yù)防各類案件的發(fā)生。
六、盤查校內(nèi)各類嫌疑人員,檢查出入證件;清除校園內(nèi)不法商販及閑散人員,并對其教育和處罰。
七、做好重點(diǎn)部位的安全保衛(wèi)工作 。
八、維護(hù)學(xué)校大型活動(dòng)的治安秩序。
九、維護(hù)校內(nèi)交通秩序,糾正違章車輛。
十、全力幫助求助者。
十一、承辦院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。
校園“110”報(bào)告程序
為強(qiáng)化報(bào)警服務(wù)規(guī)范化建設(shè),提高嚴(yán)格執(zhí)法熱情服務(wù)的能力,實(shí)現(xiàn)“有警必接,有難必幫,有險(xiǎn)必救,有求必應(yīng)”的原則,特制定本程序。
1、接警人員應(yīng)以最快速度(5分鐘內(nèi))到達(dá)發(fā)案地。接警人做好報(bào)案記錄(案發(fā)地點(diǎn)、時(shí)間、簡要案情、報(bào)警人姓名、單位或住址、電話等)。如案情重大,應(yīng)逐級上報(bào)。
2、遇到暴力案件,出警人員迅速控制局面,保護(hù)現(xiàn)場,并追捕嫌疑人,必要時(shí)應(yīng)報(bào)告濟(jì)寧市公安局110,如有人員傷亡,應(yīng)立即采取急救措施。
3、遇有一般治安案件,出警人員應(yīng)果斷制止違法行為,疏散圍觀群眾,并將嫌疑人帶到保衛(wèi)處進(jìn)行處理。
4、遇有火情時(shí),出警人員應(yīng)攜帶消防器材參與滅火,重大火災(zāi)應(yīng)及時(shí)撥打火警“119”同時(shí)保護(hù)好現(xiàn)場 。
5、遇有集群事件,應(yīng)遵循“可散不可聚,可順不可激,可解不可結(jié)”的原則,迅速疏散人員,通知有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),協(xié)助控制事態(tài)發(fā)展。
6、遇有求助者,應(yīng)熱情幫助解決,本部門無力解決的,應(yīng)向求助者耐心解釋,提供咨詢服務(wù)。
第12篇 物業(yè)工程部工作報(bào)告制度
(一)下列情況報(bào)告領(lǐng)班:
1.主要設(shè)備因故需臨時(shí)?；蜷_;
2.主要設(shè)備因故需要臨時(shí)調(diào)整;
3.設(shè)備發(fā)生故障或停抬修理;
4.零部件改造、代換或加工修理;
5.運(yùn)行人員短時(shí)間暫離崗位;
6.維修人員工作去向。
(二)下列情況必須報(bào)告主管
1.重點(diǎn)設(shè)備因故需進(jìn)行調(diào)整;
2.采用新的運(yùn)行方式;
3.主要設(shè)備發(fā)生故障或停抬檢修。
4.系統(tǒng)故障及檢修;
5.中央零部件改造、代換或加工修理;
6.領(lǐng)工具、備件、材料;
7.加班、換班、補(bǔ)休、病假;
8.外協(xié)聯(lián)系。
(三)下列情況必須報(bào)告經(jīng)理:
1.重點(diǎn)設(shè)備發(fā)生故障或停臺(tái)檢修;
2.影響管理的設(shè)備故障或停工;
3.系統(tǒng)運(yùn)行方式較大改變;
4.重點(diǎn)設(shè)備主要零部件改換;
5.系統(tǒng)主要技術(shù)改造或移位安裝;
6.系統(tǒng)及設(shè)備外協(xié)施工;
7.領(lǐng)班以上人員崗位調(diào)整及班組組織結(jié)構(gòu)調(diào)整;
8.主管病假、事假、補(bǔ)休、換班。
