人員安全培訓(xùn)教育考核制度（十二篇）

第1篇 人員安全培訓(xùn)教育考核制度

1.1 目的和范圍

通過對員工進行安全崗位教育培訓(xùn)工作,提高理論知識和提升安全操作技能,逐步提高員工認(rèn)知和技術(shù)素養(yǎng)水平,培養(yǎng)出一支懂專業(yè)知識、技能操作水平一流的隊伍。

本制度適用于公司各部門

1.2 職責(zé)

1.2.1 員工安全崗位教育培訓(xùn)由公司安全生產(chǎn)部主要負(fù)責(zé),部門領(lǐng)導(dǎo)為第一責(zé)任人,負(fù)責(zé)新進員工與在職員工進行安全崗位教育培訓(xùn)工作。

1.2.2 綜合辦公室負(fù)責(zé)該制度的實施、監(jiān)督、落實與考核;

1.2.3 財務(wù)部根據(jù)安全培訓(xùn)計劃申請培訓(xùn)費用,確保培訓(xùn)資金足額到位;

1.2.4 企管部全面負(fù)責(zé)員工技術(shù)技能提高專業(yè)培訓(xùn),申購專業(yè)培訓(xùn)教材、資料;組織行業(yè)、行政部門要求的專業(yè)專項安全培訓(xùn);

1.3 培訓(xùn)內(nèi)容

1.3.1 堅持每月召開一次員工安全崗位教育例會。要求部門領(lǐng)導(dǎo)、技術(shù)人員和全體員工參加。

1.3.2 制定員工安全崗位教育年度工作計劃和全年授課計劃包括課時、授課內(nèi)容、授課教師。

1.3.3 采取內(nèi)部講座、以會代訓(xùn)、學(xué)習(xí)交流等靈活多樣的形式。

既要重視派人參加行業(yè)組織的各類培訓(xùn),又要積極組織好本單位的培訓(xùn),內(nèi)外結(jié)合,培訓(xùn)與自學(xué)結(jié)合。

1.3.4 舉辦理論和操作技術(shù)業(yè)務(wù)知識專題講座,請專家或?qū)I(yè)技術(shù)人員講課,也可以采取業(yè)務(wù)部門輪流講課的辦法。

1.3.5 為了保證培訓(xùn)效果,每次培訓(xùn)結(jié)束,都要認(rèn)真地進行一次考核。

1.3.6 對于員工外出參加專業(yè)安全崗位培訓(xùn),返回公司后必須寫培訓(xùn)總結(jié),培訓(xùn)資料統(tǒng)一交于公司管理使用;

1.3.7 要編制具體員工安全崗位教育培訓(xùn)工作計劃,按計劃逐步實施到位

1.3.8 切實加強監(jiān)督和指導(dǎo),對員工安全崗位教育培訓(xùn)工作要列入全年工作考核內(nèi)容,作為評先的內(nèi)容之一。

1.3.9 新進員工的安全崗位培訓(xùn)

1.3.9.1 公司新員工入職后,綜合辦公室應(yīng)對其進行公司相關(guān)管理規(guī)章制度學(xué)習(xí)、讓其了解公司經(jīng)營狀況;

1.3.9.2 新員工辦理入職手續(xù)后,公司應(yīng)對其進行安全教育培訓(xùn)(三級安全教育),并經(jīng)安全考試合格后方可上崗;

1.3.9.3 安全生產(chǎn)部對新員工進行專業(yè)知識培訓(xùn),讓其掌握工藝流程、設(shè)備工作原理、設(shè)備參數(shù)、設(shè)備操作規(guī)程等;

1.3.9.4 公司應(yīng)對新員工進行設(shè)備性能、操作流程、工作規(guī)范、應(yīng)急措施、生產(chǎn)報表記錄填寫等培訓(xùn);

1.3.9.5 新員工應(yīng)經(jīng)過系統(tǒng)全面安全崗位培訓(xùn)。經(jīng)公司安全、技術(shù)等部門考核合格后方能進入工作崗位實習(xí)操作;

1.3.10 特種作業(yè)人員安全崗位培訓(xùn)

1.3.10.1 滿足特種作業(yè)崗位人員要求,加強相應(yīng)崗位專業(yè)知識培訓(xùn);

1.3.10.2 特種作業(yè)人員必須參加行政部門、行業(yè)機構(gòu)所要求的專項培訓(xùn),并取得特種作業(yè)人員操作證;

2.安全生產(chǎn)例會制度

2.1目的和范圍

為認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī),有效防范安全生產(chǎn)事故的發(fā)生,結(jié)合本單位實際,特制定本制度。

本制度適用于公司所屬各部門。

2.2 職責(zé)

企管部是安全生產(chǎn)例會管理程序的歸口管理部門,負(fù)責(zé)公司級的安全生產(chǎn)例會的組織、學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作。

2.3管理內(nèi)容

2.3.1 每月召開一次安全生產(chǎn)工作例會,會議時間應(yīng)相對固定。

2.3.2 安全生產(chǎn)例會的參會對象為單位領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)人、站長等。

2.3.3 會議主要內(nèi)容

2.3.3.1 傳達貫徹國家、行政主管部門各種文件精神;通報分析安全生產(chǎn)形勢,研究部署安全生產(chǎn)工作,制定安全生產(chǎn)工作計劃。

2.3.3.2 各部門上報安全生產(chǎn)工作月總結(jié)(上月例會工作任務(wù)完成情況總結(jié),包含采取措施、先進經(jīng)驗和典型做法等)。

2.3.3.3 結(jié)合本部門工作實際,提出工作重點,安排下一步工作任務(wù)。

結(jié)合各部門實際情況,按事故預(yù)案方案,制定年度事故演練計劃。

2.3.3.4 參會人員須做到

2.3.3.4.1 按時參加會議并匯報工作,同時上報主要工作任務(wù)情況的文字材料;

2.3.3.4.2 匯報工作時間不超過10分鐘;

2.3.3.4.3 文字材料500字內(nèi);

2.3.3.4.4 認(rèn)真聽會并做好會議記錄,備有安全生產(chǎn)工作專用記錄本;

2.3.3.4.5 參會人員原則上不得請假,如有特殊情況,須向單位負(fù)責(zé)人請假。

2.3.3.5 遵守會議紀(jì)律

2.3.3.5.1 參會人員必須提前10分鐘到場,不得遲到或早退;

2.3.3.5.2 開會時必須將手機設(shè)置為關(guān)機或震動狀態(tài):

2.3.4 考核

安全生產(chǎn)例會工作內(nèi)容、完成任務(wù)情況、會議記錄將列入年度考核內(nèi)容,與相關(guān)人員獎金掛鉤。

2.3.5 相關(guān)文件

2.3.5.1 《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》

2.3.5.2《山東省安全生產(chǎn)管理條例》

3.安全獎懲實施細(xì)則

3.1 目的和范圍

為落實公司安全生產(chǎn)責(zé)任制度,貫徹公司管理體系的正常運行,體現(xiàn)“獎罰分明”的原則,使全體員工齊心協(xié)力共同搞好安全工作,實現(xiàn)公司的安全責(zé)任目標(biāo),特制定本規(guī)定。

本細(xì)則適用于公司各部門班組及全體員工。

3.2 職責(zé)

3.2.1 安全管理小組會負(fù)責(zé)提出獎懲意見,報總經(jīng)理審批。

3.2.2 財務(wù)部負(fù)責(zé)在工資中發(fā)放/扣除安全獎懲的扣款。

3.3 管理內(nèi)容

3.3.1 班組hse記錄、交接班記錄不全違反一次扣10-50點、巡回檢查記錄不齊全、不規(guī)范,違反一次扣10-50點。影響安全生產(chǎn)的扣100-200點。

3.3.2 崗位職工熟悉本崗位的崗位職責(zé)、操作規(guī)程和管理制度,不合格者扣10-50點。班組每周進行1次有針對性的hse活動并如實記錄。無記錄的一次扣20點。

3.3.3 開好班前、班后會,并做過好記錄。無記錄一次扣10點。

3.3.4 按規(guī)定時間、線路進行巡回檢查,并準(zhǔn)確記錄各點參數(shù)。假報表,影響正常生產(chǎn)者一次扣50-100點。

3.3.5 班組每月的上旬和下旬進行一次全站的hse隱患查找,對形成的問題當(dāng)月必須整改完畢。未及時整改的,一次扣責(zé)任人50-100點。

3.3.6 杜絕串崗、脫崗和酒后上崗、違章指揮、違章操作等 “三違”現(xiàn)象及其他違反《安全生產(chǎn)禁令和規(guī)定》的行為。發(fā)現(xiàn)一次扣100-200點。

3.3.7 作業(yè)時工作流程切換正確,重要流程切換有人監(jiān)護,重要工藝管閥掛警示牌,違反一次扣責(zé)任人50-100點。

3.3.8正確使用防護用具、監(jiān)測儀器;在有毒氣體場所作業(yè)時必須穿戴防毒面具和防護服。發(fā)現(xiàn)一次扣50-100點

3.3.9 職工上崗前正確穿戴勞保護品禁止在爆炸危險場所更換衣服、脫帽子,進入生產(chǎn)區(qū)域巡檢時長發(fā)女工必須佩戴防護帽。違反者,每發(fā)現(xiàn)一次扣責(zé)任人10-50點。

3.3.10 嚴(yán)格執(zhí)行“八不充裝”規(guī)定和氣瓶充裝制度,不得超量充裝。違反一次扣責(zé)任人50-100點。

3.3.11充裝車輛進站必須佩戴防火帽。檢查充裝車輛的“五證”,即:駕駛證、車輛營運證、槽車使用證、危險化學(xué)品準(zhǔn)運證,押運員證。無證人員及車輛禁止入內(nèi)違反一次扣50-100點。

3.3.12罐車進入充裝點時,要停車熄火,接好靜電接地,正常裝車作業(yè)時,裝車人不準(zhǔn)離開崗位,司機不得遠離車輛,汽車不得任意發(fā)動,違反一次扣10-50點。裝車工要記錄好車號、單位、時間、氣瓶余壓、裝車人等,無記錄一次扣10-50點。

3.3.13 在檢查、維修變壓器、電動機、配電柜等配用電設(shè)備及線路時要斷開電源總開關(guān)或挑下變壓器零克。雨雪天氣禁止挑零克和檢查維修室外用電設(shè)備及線路。違反一次扣50-100點。

3.3.14 在操作、檢查、維修變壓器、電動機、配電柜等具有金屬外殼的配用電設(shè)備及線路時,斷開電源總開關(guān)或挑下變壓器零克后,還要用驗電器(試電筆)進行驗電,嚴(yán)禁不斷電拖動配電柜、電焊機等電氣設(shè)備。違反一次扣50-100點。

3.3.15 生產(chǎn)中電氣設(shè)備、配電柜設(shè)置“當(dāng)心觸電”標(biāo)志;配電閘刀掛“運行”“檢修”“禁止合閘”等標(biāo)牌?？刂乒瘛⒃O(shè)備啟動開關(guān)前應(yīng)配有鋪絕緣膠墊,無配備一次扣10-50點。

3.3.16 用火作業(yè)、臨時用電、高處作業(yè)、起重作業(yè)、高溫作業(yè)、施工作業(yè)、進入受限空間作業(yè)等特種作業(yè)工作票證審批、安全監(jiān)督(監(jiān)護)及完工驗收程序符合有關(guān)規(guī)定,票證完好、齊全。無證作業(yè)發(fā)現(xiàn)一次扣100-200點。

3.3.17 生產(chǎn)設(shè)備的潤滑油的油位在上下限之間,油號對,油質(zhì)無異常,溫度在使用范圍內(nèi),且無震動、無雜音、無“跑、冒、滴、漏現(xiàn)象。發(fā)現(xiàn)一次扣10-50點。

3.3.18 清潔設(shè)備使用專用清洗工具,不得用汽油易揮發(fā)溶劑清洗設(shè)備和零部件。違反一次扣10-50點。

4.消防安全管理制度

4.1 目的和范圍

為了預(yù)防和減少火災(zāi)事故危害,保護員工人身及財產(chǎn)安全, 特制定本規(guī)定。

本規(guī)定適用于公司消防安全管理。

4.2 職責(zé)

4.2.1 組織貫徹消防法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行公司有關(guān)消防安全制度,在操作規(guī)程中要編制相應(yīng)的消防操作內(nèi)容。

4.2.2 確定所屬各部門、崗位的消防安全責(zé)任人,并在各級安全生產(chǎn)責(zé)任制中明確防火安全責(zé)任。

4.2.3 針對本部門的特點對員工進行消防安全宣傳教育。

4.2.4 組織防火檢查,及時消除火災(zāi)隱患。

4.2.5 按照國家有關(guān)規(guī)定配置消防設(shè)施和器材,設(shè)置消防安全標(biāo)志,并定期組織檢驗、維修,確保消防設(shè)施和器材完好、有效。

4.2.6 保障疏散通道、安全出口及專用消防通道的暢通,并設(shè)置符合國家規(guī)定的消防安全疏散標(biāo)志。

4.2.7 定期分析本部門消防安全情況,研究解決實際問題。

4.3 管理內(nèi)容

4.3.1 管理要求

貫徹“預(yù)防為主,防消結(jié)合”的消防工作方針,全面落實“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的消防管理原則,落實消防安全責(zé)任制,實施多層次、全方位的消防監(jiān)督檢查與管理。

4.3.2 公司實行消防安全第一責(zé)任人制度

4.3.2.1 技術(shù)負(fù)責(zé)人是本部門消防安全第一責(zé)任人,全面負(fù)責(zé)本部門的消防安全工作。

4.3.3 應(yīng)當(dāng)按照統(tǒng)一要求建立防火檔案,消防檔案應(yīng)當(dāng)包括消防安全基本情況和消防安全管理情況。消防檔案應(yīng)當(dāng)詳實,全面反映部門消防工作的基本情況,并附有必要的圖表,根據(jù)情況變化及時更新。

4.3.4 應(yīng)當(dāng)將消防布局、消防泵站、消防供水、消防通信、消防通道、消防裝備等內(nèi)容的消防規(guī)劃納入部門總體規(guī)劃,保證消防經(jīng)費。消防設(shè)施、消防裝備不足或者不適應(yīng)實際需要的,應(yīng)當(dāng)增建、改建、配置或者進行技術(shù)改造。

4.3.5 生產(chǎn)、儲存易燃、易爆危險化學(xué)品的裝置、壓縮機房、充裝點等應(yīng)符合防火防爆要求,安放明顯的安全標(biāo)志,嚴(yán)禁攜帶火種和無關(guān)人員、車輛入內(nèi)。

4.3.6應(yīng)當(dāng)保障疏散通道、安全出口暢通,并設(shè)置符合國家規(guī)定的消防安全疏散指示標(biāo)志和應(yīng)急照明設(shè)施,保持防火門、消防安全疏散指示標(biāo)志、應(yīng)急照明、機械排煙送風(fēng)、火災(zāi)事故廣播等設(shè)施處于正常狀態(tài)。

4.3.7 應(yīng)當(dāng)每日進行防火巡查,并確定巡查的人員、內(nèi)容、部位和頻次。巡查的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括

4.3.7.1 有無違章情況。

4.3.7.2 疏散通道是否暢通,安全疏散指示標(biāo)志、應(yīng)急照明是否完好。

4.3.7.3 器材和消防安全標(biāo)志是否在位、完好。

4.3.7.4 門是否處于關(guān)閉狀態(tài),防火卷簾下是否堆放物品影響使用。巡查人員應(yīng)當(dāng)及時糾正違章行為,妥善處置火災(zāi)危險,無法當(dāng)場處置的,應(yīng)當(dāng)立即報告。發(fā)現(xiàn)初起火災(zāi)應(yīng)當(dāng)立即報警并及時撲救。

4.3.8對于消防監(jiān)督部門查出的火險隱患,要逐項登記,凡是部門能夠整改的,要定責(zé)任人、定措施,限期整改。凡部門難以解決的重大隱患,必須采取臨時措施,保證安全,并上報公司主管部門解決。重大火險隱患,要建立臺帳,對消防監(jiān)督部門發(fā)出的火險隱患整改通知書,要及時向主管領(lǐng)導(dǎo)報告,并報公司主管部門備案。

4.3.9 加強對現(xiàn)有消防設(shè)施、器材的管理,確保各種消防設(shè)備、設(shè)施、裝置、器材完整好用。

4.3.10 認(rèn)真開展經(jīng)常性的消防宣傳活動,將員工消防培訓(xùn)教育納入到本單位安全教育培訓(xùn)中,充分利用宣傳媒體、宣傳手段,宣傳消防法規(guī),普及消防知識,剖析火災(zāi)案例。結(jié)合119宣傳日、重點節(jié)日及季節(jié)特點,加大宣傳力度,提高員工消防安全意識和防滅火技能。宣傳教育和培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括:

4.3.10.1 有關(guān)消防法規(guī)、消防安全制度和保障消防安全的操作規(guī)程;

4.3.10.2 本部門、本崗位的火災(zāi)危險性和防火措施;

4.3.10.3 有關(guān)消防設(shè)施的性能、滅火器材的使用方法;

4.3.10.4 報火警、撲救初起火災(zāi)以及自救逃生的知識和技能。

4.3.10.5 對新入廠及轉(zhuǎn)崗員工和進入生產(chǎn)區(qū)的各類人員進行安全教育時,應(yīng)有相應(yīng)的消防安全知識內(nèi)容。

4.3.11 應(yīng)當(dāng)按照滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案,進行演練,并結(jié)合實際,不斷完善預(yù)案。消防演練時,應(yīng)當(dāng)設(shè)置明顯標(biāo)識并事先告知演練范圍內(nèi)的人員。

4.3.12發(fā)現(xiàn)火警時,任何部門和個人都應(yīng)迅速準(zhǔn)確地報警,講清起火單位、地點、燃燒物等有關(guān)情況,迅速組織撲救,并派人接應(yīng)消防車,有關(guān)單位和個人必須給報警人提供方便,任何單位和個人均不得謊報、瞞報和撬延報告火警。

4.3.13發(fā)生火災(zāi)的部門必須立即組織義務(wù)消防隊控制和撲救火災(zāi),組織其他人員疏散,避免造成不必要的人員傷亡。

4.3.14在組織和指揮火災(zāi)現(xiàn)場撲救時,應(yīng)及時設(shè)立臨時滅火指揮部,由安全生產(chǎn)小組負(fù)責(zé)人或上級負(fù)責(zé)人任總指揮。滅火總指揮有權(quán)根據(jù)撲滅火災(zāi)的需要,決定下列事項

4.3.14.1 使用滅火器撲滅或控制火情。

4.3.14.2 截斷電、可燃?xì)怏w的輸送。

4.3.14.3 劃定警戒區(qū),實行局部交通管制。

4.3.14.4 利用臨近建筑物和有關(guān)設(shè)施。

4.3.14.5 為防止火災(zāi)蔓延,拆除或破損毗鄰火場的建筑物、構(gòu)筑物。

4.3.14.6 向供水、供電、醫(yī)療救護、交通運輸?shù)扔嘘P(guān)單位請求滅火救援。向鄰近公安消防部門請求增援。

4.3.14.7 災(zāi)事故的報告統(tǒng)計執(zhí)行公司事故管理有關(guān)規(guī)定。

4.3.14.8 安全生產(chǎn)部按照安全生產(chǎn)獎懲制度等對本規(guī)定的執(zhí)行情況進行考核。

4.4相關(guān)文件

4.4.1《中華人民共和國消防法》

5.安全檢查管理制度

5.1 目的

為加強公司安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查,明確安全檢查工作的組織領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)一檢查內(nèi)容和要求,提高檢查效果,逐步實現(xiàn)檢查工作的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化,特制定本制度。

5.2 適用范圍

本制度適用于公司各部門、班組。

5.3 術(shù)語

安全生產(chǎn)檢查是生產(chǎn)單位對安全生產(chǎn)狀況進行實地察看、檢測、分析、評估等活動。其目的是為了督促各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度的貫徹落實,揭露和排除事故隱患,防止從業(yè)人員傷亡事故和職業(yè)病的發(fā)生,避免公司生產(chǎn)設(shè)施、設(shè)備的損壞和財產(chǎn)損失,保證公司安全生產(chǎn)的順利進行。

5.4職責(zé)

5.4.1公司綜合安全生產(chǎn)檢查工作由安全生產(chǎn)總經(jīng)理負(fù)責(zé),由企管部組織實施,有關(guān)部門負(fù)責(zé)人組成檢查組,每月對公司進行一次檢查。

5.4.2各部門主管負(fù)責(zé)組織實施專業(yè)范圍內(nèi)的安全專項檢查,由相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員組成檢查組,每季度至少進行一次專項檢查。

5.4.3班組長每日進行崗位安全巡視檢查,檢查整改情況及時向當(dāng)日值班相關(guān)負(fù)責(zé)人匯報,各班組認(rèn)真進行巡檢和交接班。

5.4.4公司各級安全管理人員應(yīng)就職責(zé)范圍內(nèi)進行日常巡檢,并有巡檢記錄。

5.4.5企管部是隱患整改工作的監(jiān)督部門,負(fù)責(zé)對公司存在的隱患進行登記,發(fā)現(xiàn)重大隱患及時上報給當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門,負(fù)責(zé)對隱患整改情況進行監(jiān)督、檢查。

5.5 控制程序

5.5.1安全生產(chǎn)檢查主要內(nèi)容:

5.5.1.1 檢查各級職能部門是否認(rèn)真貫徹執(zhí)行相關(guān)法規(guī)制度,檢查安全生產(chǎn)管理制度是否健全和安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全管理制度等修訂完善情況以及各項管理制度、安全基礎(chǔ)工作落實情況。

5.5.1.2 檢查各級領(lǐng)導(dǎo)和管理人員的安全法律法規(guī)教育和安全生產(chǎn)管理的資格教育是否達到要求,員工的安全意識、安全知識教育以及特種作業(yè)的安全技術(shù)知識教育是否達標(biāo)。

5.5.1.3 按照工藝、設(shè)備、儲運、電氣、儀表、消防、檢維修、職業(yè)健康等專業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、制度等,檢查生產(chǎn),施工現(xiàn)場是否落實,是否存在安全隱患;

5.5.1.4 檢查公司各級機構(gòu)和個人的安全生產(chǎn)責(zé)任制是否落實,檢查員是否認(rèn)真執(zhí)行各項安全生產(chǎn)紀(jì)律和操作規(guī)程;

5.5.1.5 檢查生產(chǎn)、檢修、施工等直接作業(yè)環(huán)節(jié)各項安全生產(chǎn)保證措施是否落實。

5.5.2 安全檢查分外部檢查和內(nèi)部檢查,外部檢查是指按照國家職業(yè)安全健康法規(guī)要求進行的法定監(jiān)督、檢測、檢查和政府部門組織的安全督查;內(nèi)部檢查是集團公司、公司內(nèi)部根據(jù)生產(chǎn)情況開展的計劃性和臨時性自查活動,主要分為綜合性檢查、日常檢查、季節(jié)性檢查和專項檢查等形式。

5.5.2.1 綜合性檢查:即對公司各部門的安全生產(chǎn)管理、安全生產(chǎn)行為、安全生產(chǎn)狀態(tài)進行全面檢查、考核或評價。

5.5.2.2 日常檢查:日常檢查包括班組、崗位員工的交接班檢查和班中巡回檢查,認(rèn)真執(zhí)行設(shè)備定時翻牌制度。負(fù)責(zé)人和工藝、設(shè)備、安全等專業(yè)技術(shù)人員的經(jīng)常性檢查,發(fā)現(xiàn)問題并做好記錄。

5.5.2.3 季節(jié)性檢查是根據(jù)各季節(jié)特點開展的專項檢查。根據(jù)我公司所處的地理情況和氣候特點,重點進行以防暑降溫、防洪防汛、防雷電為重點的夏季安全大檢查。

5.5.2.4 專業(yè)性檢查主要對壓力容器、電氣設(shè)備、機械設(shè)備、安全裝備、檢測儀器、危險物品、運輸車輛等系統(tǒng)分別進行的專業(yè)檢查,及在裝置開、停車前、新裝置竣工及試運轉(zhuǎn)等時期進行的專項安全檢查。

5.5.3 安全生產(chǎn)檢查的依據(jù)

5.5.3.1 國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn);

5.5.3.2 公司及上級主管部門的安全生產(chǎn)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、制度;

5.5.3.3 各專業(yè)和工種的安全技術(shù)規(guī)程和要求;

5.5.3.4 安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程、守則;

5.5.4 認(rèn)真對待各種形式的安全檢查,正確處理內(nèi)、外部安全檢查的關(guān)系,堅持綜合檢查、日常檢查和專項檢查組相結(jié)合的原則,做到安全檢查制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、經(jīng)?；?。

5.5.5安全生產(chǎn)檢查要編制安全檢查表,按照安全檢查表科學(xué)、規(guī)范地開展檢查活動,檢查情況,檢測數(shù)據(jù)要如實記錄,檢查評價結(jié)論要通知被查部門,檢查結(jié)束后應(yīng)向上級寫出書面報告,落實安全獎懲,做好安全檢查總結(jié),并按要求報安全環(huán)保處。

5.5.6隱患整改應(yīng)本著“四定“的原則進行。即:定整改措施、定整改期限、定負(fù)責(zé)人、定整改資金。

5.5.7對發(fā)現(xiàn)的隱患,檢查人員要盡快通知隱患所在單位,指出隱患部位,內(nèi)容及影響,提出整改意見及整改期限并進行登記,對于重大隱患,檢查人員要以書面的形式發(fā)出《隱患整改通知書》及時送達隱患所在部門。

5.5.8公司各職能部門、班組是隱患整改工作實施的責(zé)任單位,在實施整改中要堅持分級管理,分級管理的“四定原則”。

5.5.9排除隱患所需費用,可根據(jù)項目的內(nèi)容,分別列入大修、基建、技改和隱患整改費用中解決。

5.5.9.1 隱患所在單位接到隱患整改通知后,必須對隱患進行整改,不得拖延;

5.5.9.2 對當(dāng)時不能整改的,必須定出計劃,在大修期限內(nèi)限期整改,同時采取必要的預(yù)防措施和特殊管理辦法,報總經(jīng)理批準(zhǔn),實行現(xiàn)場監(jiān)護。

5.5.9.3 整改措施實施后必須通過相關(guān)部門的檢查、驗收、認(rèn)可。

5.5.9.4 單位和個人在安全生產(chǎn)巡檢中發(fā)現(xiàn)安全隱患應(yīng)及時上報有關(guān)部門,對隱患報告人應(yīng)給予相應(yīng)獎勵。

第2篇 施工人員個人安全防護用品管理制度

為認(rèn)真貫徹實施《勞動法》、《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》和《勞動防護用品監(jiān)督管理規(guī)定》等法律、法規(guī)的規(guī)定,預(yù)防、控制和消除職業(yè)危害,保護員工在生產(chǎn)過程中安全和健康,確保安全生產(chǎn),特制定本制度。

勞動防護用品,是保護員工在勞動生產(chǎn)過程中職業(yè)安全健康的一種預(yù)防性輔助措施,是保護員工健康安全的最后一道防線。是指發(fā)給員工穿戴和使用的各類著裝、用品、用具和器材。公司各部門安全負(fù)責(zé)人、管理人員和和項目管理人員要認(rèn)真執(zhí)行防護用品管理制度,指導(dǎo)、督促員工在作業(yè)時正確使用防護用品。

本制度適用于公司內(nèi)負(fù)責(zé)個人防護用品實施計劃、采購、驗收、保管、發(fā)放的部門和使用人員。

一、安全防護用品管理職責(zé)

1、安全部門負(fù)責(zé)審查進入本公司的外部勞動防護用品生產(chǎn)廠家及生產(chǎn)經(jīng)營單位的資質(zhì)認(rèn)可工作。制定防護用品的購置計劃,審批防護用品的發(fā)放,負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查防護用品的質(zhì)量、發(fā)放及使用管理,并對購進的防護用品進行驗收。

2、物資采購部門根據(jù)防護用品的購置計劃,負(fù)責(zé)防護用品的采購,保管和發(fā)放,購買防護用品必須到有《定點生產(chǎn)證》、《經(jīng)銷許可證》的單位購買,對特種防護用品必須具有職業(yè)健康安全許可證,產(chǎn)品合格證和安全鑒定證,安全防護用品安全標(biāo)志證。

3、財務(wù)部門負(fù)責(zé)提供購買防護用品的資金,對購置防護用品經(jīng)費須憑安全部簽署的報銷憑證列支報銷。

4、各分公司負(fù)責(zé)對佩戴個人防護用品人員、數(shù)量、種類的進行統(tǒng)計上報。按照公司的要求領(lǐng)用個人防護用品并發(fā)放到員工。對員工佩戴個人防護用品進行指導(dǎo)、督促正確佩戴。

5、工會是防護用品的監(jiān)督部門,有權(quán)對勞動防護用品的質(zhì)量、發(fā)放、使用進行監(jiān)督。

6、安全部每年定期或不定期對公司內(nèi)防護用品進行抽查與檢查,需要技術(shù)鑒定的送國家授權(quán)的防護用品檢驗站檢驗。

二、安全防護用品的采購

1、安全防護用品的采購計劃由項目部提出,經(jīng)項目經(jīng)理審核后,由項目部材料員統(tǒng)一購買。采購的特種勞動保護用品質(zhì)量必須達到國家或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求的合格標(biāo)準(zhǔn),并在項目部入庫、建賬。

2、安全防護用品采購前,材料員應(yīng)向安全部提供生產(chǎn)和經(jīng)營安全防護用品單位的營業(yè)執(zhí)照及產(chǎn)品質(zhì)量證明文件,安全部簽字認(rèn)可。采購發(fā)票復(fù)印件應(yīng)在安全部備案,加強安全部在采購過程中的監(jiān)督作用。

3、采購的安全防護用品應(yīng)是取得安全防護用品安全標(biāo)志(“l(fā)a”標(biāo)識)的產(chǎn)品。安全防護用品安全標(biāo)志證書由國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局監(jiān)制,加蓋安全防護用品安全標(biāo)志管理中心印章。

4、特種勞動保護用品的采購必須在專門從事勞保用品生產(chǎn)經(jīng)營的廠家或商家處采購,經(jīng)營商家必須在市級以上工商行政管理部門備案,并辦理正規(guī)合法的供購手續(xù)。

5、項目部租賃的舊安全防護用品必須是合格品,并具有齊全、合格的質(zhì)量證明文件。

6、所購買勞動防護用品必須符合國家或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),必須有“三證”,即生產(chǎn)許可證、安全鑒定證和產(chǎn)品合格證,由安全部門驗收后方可入庫。

7、安全部負(fù)責(zé)及時收集已取得安全防護用品安全標(biāo)志證書的安全防護用品供方名錄,及時傳遞給相關(guān)部門和管理人員,作為他們采購的參考依據(jù)。

三、安全防護用品的驗收

1、施工項目部負(fù)責(zé)安全防護用品進場的驗收,新采購或租賃的安全防護用品應(yīng)質(zhì)量合格,質(zhì)量證明文件齊全、有效。

2、特殊勞動防護用品實行安全標(biāo)志管理,安全防護用品安全標(biāo)志包括安全防護用品安全標(biāo)志證書和安全防護用品安全標(biāo)志標(biāo)識(“l(fā)a”標(biāo)識)兩部分。

3、為了保證安全防護用品質(zhì)量,安全防護用品廠家應(yīng)提供合格的質(zhì)量證明文件。合格的質(zhì)量證明文件必須有生產(chǎn)許可證、安全鑒定證書、產(chǎn)品合格證、型式檢驗報告和安全防護用品安全標(biāo)志證書,在產(chǎn)品的明顯位置應(yīng)有安全防護用品安全標(biāo)志標(biāo)識。

4、安全部負(fù)責(zé)對安全防護用品的檢驗過程和合格性進行監(jiān)督、檢查。

5、公司工會對安全防護用品管理的違法行為有權(quán)要求糾正,并對糾正情況進行監(jiān)督。

四、安全防護用品的保管

1、檢驗驗收合格后的安全防護用品方可辦理入庫手續(xù)。

2、各部門、項目部對所有合格入庫的安全勞動防護用品,遵循產(chǎn)品說明書或廠商建議,妥善保管,注意防潮、變質(zhì),做到先進先出的原則,防止過期的勞動防護用品發(fā)放到勞動者手中。

五、安全防護用品的配發(fā)和使用

1、施工項目部嚴(yán)格按照《勞動防護用品選用規(guī)則》(gb11651)和國家有關(guān)的勞動防護用品配備標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)規(guī)定,為從業(yè)人員配發(fā)安全防護用品;

2、安全防護用品的專項經(jīng)費從“安全、文明措施費”中提取,嚴(yán)禁以貨幣或其他物品代替按規(guī)定配發(fā)的安全防護用品;

3、施工現(xiàn)場為從業(yè)人員提供的安全防護用品,必須符合國家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),不得超過使用期限使用:

4、從業(yè)人員在作業(yè)過程中,必須按照安全生產(chǎn)規(guī)章制度和特種勞動用品使用規(guī)則,正確佩戴和使用勞動防護用品,未按規(guī)定佩戴和使用安全防護用品的,不得上崗作業(yè):

5、現(xiàn)場安全管理人員和使用人員應(yīng)根據(jù)勞動防護用品相關(guān)檢驗標(biāo)準(zhǔn)和說明書的使用期限及實際使用情況,定期對其進行檢驗和外觀檢查,并保存相關(guān)記錄,發(fā)現(xiàn)不符合使用要求的應(yīng)及時進行維修、更換或報廢。

6、安全部門負(fù)責(zé)勞動防護用品的綜合管理。統(tǒng)一建立管理臺帳,實行每人一卡制,詳細(xì)記錄姓名、工種、品名、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)、領(lǐng)用時間等事項。發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行國家或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),不得降低標(biāo)準(zhǔn)或減少勞動防護用品種類。 同時應(yīng)建立相應(yīng)的管理臺帳,管理臺帳保存期限不得少于兩年,以保證勞動保護用品的質(zhì)量具有可追溯性。

六、安全防護用品的更換或報廢

1、根據(jù)安全防護用品國家標(biāo)準(zhǔn)和使用說明書的使用期限及實際使用情況及時進行更換、報廢。對于安全防護用品性能明顯下降,不能滿足使用要求時,或檢定不合格,又無法修復(fù)和無修復(fù)價值的,由使用單位填寫報廢申請表,經(jīng)安全部、材設(shè)部批準(zhǔn)后報廢,并且在安全防護用品臺賬中注消。

2、由材設(shè)部負(fù)責(zé)集中收集破損、過期的勞動防護用品,不準(zhǔn)隨便亂丟,按規(guī)定集中進行報廢處理,并建立報廢臺賬。

3、公司安全部應(yīng)加強對勞動保護用品使用情況的檢查和監(jiān)督,對超期,失效或不能繼續(xù)使用的勞保用品,應(yīng)當(dāng)予以報廢。

第3篇 醫(yī)療廢物工作人員職業(yè)衛(wèi)生安全防護制度

1. 從事醫(yī)療廢物收集、運送、貯存、處置等工作的人員,必須掌握相關(guān)法律和專業(yè)技術(shù)、安全防護以及緊急處理等知識。

2. 從事上述工作的人員必須配備必要的防護用品。防護用品破損時,應(yīng)當(dāng)及時予以更換。

3. 在接觸醫(yī)療廢物時,必須穿戴工作衣、口罩、帽子、手套、膠鞋等防護用品。防止醫(yī)療廢物接觸身體。

4. 進行清洗和消毒工作時,必須加穿防水飯單、袖套。

5. 每次工作結(jié)束后,應(yīng)當(dāng)及時按規(guī)定對污染防護用品和手進行消毒和清洗。

6. 所有接觸醫(yī)療廢物的工作人員自覺做好個人防護。

第4篇 財會人員崗位安全防范防火制度

一、工作中要時刻保持高度警惕性,牢固樹立防火、防盜、防詐騙和防破壞的意識,保證在自己的工作范圍內(nèi)不發(fā)生火災(zāi)事故和刑事案件,確保國家財產(chǎn)安全。

二、要嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)政策、法規(guī)以及益元百貨的財會制度,遵守財經(jīng)紀(jì)律,不得徇私舞弊。

三、認(rèn)真做好現(xiàn)金的收付、取送和保存工作,嚴(yán)格執(zhí)行益元百貨的取送款制度和保險柜安全管理制度,確?，F(xiàn)金在管理方面不出現(xiàn)問題,不存在漏洞。

四、嚴(yán)格支票管理和使用手續(xù),不得開具空頭支票,支票要當(dāng)日使用,當(dāng)日領(lǐng)取,對于當(dāng)天未使用的支票,會計應(yīng)負(fù)責(zé)追回。

五、現(xiàn)金和各種信用卡要按有關(guān)規(guī)定收付使用,不越權(quán)借支、挪用。

六、要嚴(yán)格審查各種原始憑證,不得受理不符合規(guī)定的。已受理的憑證要加蓋戳記,各種票據(jù)和有關(guān)印鑒要妥善保管,嚴(yán)防遺失。

七、及時辦理結(jié)算業(yè)務(wù),防止錯結(jié)、漏結(jié)和遲結(jié),要積累各協(xié)議、合同單位的資信情況和結(jié)算中的問題,向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報,防止帳務(wù)錯誤和債務(wù)糾葛發(fā)生。

八、要嚴(yán)格管理發(fā)貨票和內(nèi)部收據(jù),不得遺失轉(zhuǎn)借。

九、工資和獎金要當(dāng)日取,當(dāng)日發(fā),如遇特殊情況,當(dāng)日未發(fā)完,必須存入保險柜內(nèi),同時向保衛(wèi)人員報告。

十、嚴(yán)格遵守益元百貨的各項防火防范制度,熟練掌握“四懂四會”知識,愛護有關(guān)安全設(shè)施,注意技術(shù)保密和財務(wù)保密。

十一、每天下班時要清點當(dāng)日錢款票據(jù),將票證、實物收據(jù)和應(yīng)留的現(xiàn)金鎖入保險柜,關(guān)閉門窗、電源。

十二、上班時仔細(xì)檢查辦公環(huán)境,發(fā)現(xiàn)異常情況要注意保護現(xiàn)場,并及時匯報,協(xié)助有關(guān)部門進行調(diào)查。

十三、遵守執(zhí)行科長、科員安全防火防范崗位責(zé)任制的其它規(guī)有關(guān)規(guī)定。

第5篇 特種作業(yè)人員安全教育管理制度

一、從事電氣、焊接、氧化工藝操作等特種作業(yè)人員必須按照有關(guān)法律法規(guī)由上級有關(guān)部門進行安全技術(shù)培訓(xùn)，考核合格取得作業(yè)證后，方可上崗作業(yè)。

二、特殊工種人員要按有關(guān)規(guī)定做好年檢和培訓(xùn)工作。

三、員工違章以及重大事故責(zé)任者，由所屬單位或安全環(huán)保部門根據(jù)情節(jié)提出處理意見，同時進行安全教育。重大事故責(zé)任者離崗復(fù)工時必須經(jīng)公司安環(huán)部進行復(fù)工安全教育。

四、發(fā)生重大事故和惡性未遂事故時，安全環(huán)保部門要組織有關(guān)人員進行事故現(xiàn)場教育，吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，防止類似事故發(fā)生。

第6篇 從業(yè)人員安全培訓(xùn)和教育學(xué)習(xí)制度

第一條 為強化從業(yè)人員的安全意識，加強駕駛員、押運員管理，不斷提高公司安全工作的質(zhì)量，確保所有員工具備遵章守紀(jì)的高度自覺性，避免或減少安全事故的發(fā)生，特制定本制度。

第二條 從業(yè)人員安全教育工作在安全領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下由車技部具體負(fù)責(zé)。

第三條 新入職從業(yè)人員應(yīng)接受上崗培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括公司安全管理制度、危險品運輸相關(guān)法律法規(guī)、所承運危險貨物的理化特性、急救應(yīng)急措施、應(yīng)急預(yù)案等。

第四條 安全教育的內(nèi)容：主要是學(xué)習(xí)國家相關(guān)安全工作的法律、法規(guī)，安全工作的重要意義、職業(yè)道德規(guī)范、交通規(guī)則、安全基本常識、安全規(guī)章制度，安全行車經(jīng)驗教訓(xùn)，安全評比條件、典型交通事故案例分析，與崗位對應(yīng)的安全操作規(guī)程，常運危險化學(xué)品的特性及應(yīng)急措施，防護用品的管理或使用方法，對應(yīng)的崗位職責(zé)，對應(yīng)崗位的經(jīng)驗教訓(xùn)或特別注意事項。

第五條 安全教育組織計劃：車技部每年初要有全年安全教育計劃，每月要有安全教育安排，并負(fù)責(zé)組織落實。安全教育每月應(yīng)進行一次，每次不得少于一天。每年的12月底召開年終安全工作分析會，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，制定新年度工作計劃。

第六條 安全教育的形式：開安全例會、出車前進行安全囑咐，安全知識測試、觀看錄像、辦安全專欄、發(fā)送gps短信等。

第七條 做好安全教育記錄和考勤工作，嚴(yán)禁遲到、早退或缺席，出車在外或有特殊情況不能趕到或確需請假的，應(yīng)提前請假，并安排時間補課。未經(jīng)批準(zhǔn)不按時參加學(xué)習(xí)教育的，第一次處罰100元，第二次處罰300元，三次以上的解除與公司的勞動關(guān)系。

第7篇 安全生產(chǎn)特種作業(yè)人員持證上崗制度

安全生產(chǎn)管理制度:特種作業(yè)人員持證上崗制度

為加強特種作業(yè)人員持證上崗,保證安全生產(chǎn)順利進行,特制定本制度。

一、所有特種作業(yè)人員必須經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn),經(jīng)考試合格后,持證上崗;

二、所有特種作業(yè)人員的證件,不得任意涂改,如發(fā)現(xiàn)涂改,吊銷其特種作業(yè)人員作業(yè)證;

三、所有特種作業(yè)人員的證件,不得轉(zhuǎn)借他人,如轉(zhuǎn)借他人出現(xiàn)問題,由其承擔(dān)全部責(zé)任,并吊銷其特種作業(yè)人員作業(yè)證;

四、特種作業(yè)人員作業(yè)證,如發(fā)現(xiàn)缺損等情況,應(yīng)通知安全主管部門申請換發(fā);

五、特種作業(yè)人員作業(yè)證如發(fā)現(xiàn)被盜、丟失,應(yīng)通知安全主管部門登報申明作廢,還應(yīng)申請補發(fā);

六、特種作業(yè)人員必須在規(guī)定的作業(yè)范圍內(nèi)作業(yè),嚴(yán)禁混用;

七、特種作業(yè)人員操作證,必須在規(guī)定的時間內(nèi)進行復(fù)審。

第8篇 化工外來人員安全管理制度

1、目的

1.1、加強對供應(yīng)商的管理,確保采購的原料、包裝材料、勞動保護用品及設(shè)備、零部件等符合相關(guān)要求,從源頭上加強安全生產(chǎn)管理和控制。

1.2、加強對為本公司承運貨物的運輸車輛的安全管理、減少因運輸問題對本公司造成的危害。

1.3、為加強外來人員(包括政府工作人員、外來參訪者、外包工程施工人員、土建工程工作人員)進入公司生產(chǎn)區(qū)的管理,確保安全。

2、 管理職責(zé)

相關(guān)方管理由以下部門負(fù)責(zé):生產(chǎn)部、供應(yīng)部、行政部、安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組。

3、管理程序

3.1、供應(yīng)商的管理

3.1.1、 供應(yīng)商必須有相關(guān)的資質(zhì)證明,且有穩(wěn)定的供貨能力。

3.1.2、公司應(yīng)與合格供方簽訂采購合同,采購合同中除應(yīng)有一般的采購信息和標(biāo)準(zhǔn)要求外,還應(yīng)增加安全管理要求的條款。

3.1.3、 供應(yīng)部建立合格供方檔案,每年一次識別與采購有關(guān)的風(fēng)險。

3.1.4、供應(yīng)部每年對供應(yīng)商進行一次評價,并形成記錄歸入供應(yīng)部原材料合格供方檔案中。

3.1.5、供應(yīng)部在對供應(yīng)商跟蹤過程中發(fā)現(xiàn)的不符合項,應(yīng)聯(lián)系供應(yīng)商,要求供應(yīng)商限期整改,對不落實整改措施的應(yīng)取消其供貨資格。

3.1.6、經(jīng)考核評價,供應(yīng)商各方面都達標(biāo)的,特別是質(zhì)量和安全生產(chǎn)管理及售后服務(wù)較好的供應(yīng)商予以繼續(xù)保持合作關(guān)系,并列入下年度合格供方名單。

3.2、貨物運輸?shù)墓芾?/p>

3.2.1、凡承擔(dān)本公司貨物運輸?shù)呢涍\公司或個人必須具有相關(guān)的資質(zhì)證明和道路運輸許可證。

3.2.2、經(jīng)預(yù)審合格的運輸公司或個人須與本公司簽訂承運合同,并在承運前對相關(guān)人員培訓(xùn)本企業(yè)產(chǎn)品相關(guān)知識,以便了解本企業(yè)產(chǎn)品的性能和運輸及裝卸過程中的安全注意事項及應(yīng)急措施等。

3.2.3、銷售部及倉庫管理人員對運輸公司的作業(yè)過程和人員行為進行監(jiān)督,如發(fā)現(xiàn)有違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為,應(yīng)及時限令其進行整改,并跟蹤檢查,對安全措施不予落實的,應(yīng)取消其承運資格。

3.2.4、為確保運輸公司或個人的安全管理符合本企業(yè)的要求,公司每年對運輸公司或個人進行評價和考核,對評價結(jié)果合格的才考慮繼續(xù)合作。

3.2.5、對合格的運輸公司或個人應(yīng)建立名錄,完善檔案,作為下一年的合格運輸方。

3.3、外包工程與外來人員安全管理

3.3.1、各類外包合同中,必須訂有明確具體的安全內(nèi)容和要求。

3.3.2、外包單位人員進入生產(chǎn)區(qū)作業(yè)前,須由負(fù)責(zé)外包部門及外包單位負(fù)責(zé)人對其進行以安全方面的規(guī)章制度、管理規(guī)定等為主要內(nèi)容的安全教育,并按規(guī)定進行登記。

3.3.3、我公司與外包單位屬于甲方、乙方關(guān)系,按有關(guān)規(guī)定,乙方在施工中發(fā)生事故,責(zé)任自負(fù)。

3.3.4、外來人員進入生產(chǎn)區(qū)必須遵守本公司各項有關(guān)規(guī)定。

3.3.5、 外包單位工作時間按我公司作息制度執(zhí)行,如果要提早或推遲下班,經(jīng)安全保衛(wèi)部門同意。

3.3.6、外來人員中的電焊工、電工、管子工等特殊工種必須持證操作,其他專業(yè)工種也要有合格的業(yè)務(wù)水平,有一定的安全基礎(chǔ)知識,普工、雜工等一律不得從事技術(shù)性的工作。

3.3.7、外包單位在場區(qū)施工,運輸行車路線必須按公司交通安全管理制度執(zhí)行,時速不得超過每小時10公里。

3.3.8、從事起重、吊裝、搬運作業(yè)時,外包單位要設(shè)有安全監(jiān)護人和明顯的安全標(biāo)志,嚴(yán)禁利用公司管道、電桿、機電設(shè)備和建筑物等作為吊裝錨點。

3.3.9、外包單位所用的木工圓鋸等噪音設(shè)備,不能超過九十分貝,以免影響正常的生產(chǎn)和工作。

3.3.10、 外包單位沒有安全防護裝置機電設(shè)備,不得在生產(chǎn)區(qū)使用。

3.3.11、 外包單位使用本公司電源時,必須事先向公司負(fù)責(zé)外包部門提出申請,再由外包部門按照規(guī)定辦理,不得自行其事。

3.3.12、 外包單位的露天機電設(shè)備,使用后必須及時切斷電源,并有封管措施。

3.3.13、 嚴(yán)禁非焊工動火、焊接工具不得轉(zhuǎn)借無合格證人員使用。

3.3.14、氣焊工的乙炔瓶、氧氣瓶、明火點三者之間的距離,電焊作業(yè)的二次線、接地線搭掛,都必須符合安全操作規(guī)程規(guī)定。

3.3.15、外包單位焊工動火和其它明火使用時,須按本公司制度規(guī)定辦理動火手續(xù)。

3.3.16、外包單位人員須進入容器(包括坑、釜、井、貯槽)作業(yè)時,必須嚴(yán)格執(zhí)行化工部四十一條禁令中進入容器設(shè)備的八個必須,作好各項安全防范工作,報經(jīng)行政部批準(zhǔn)后,方可入內(nèi)工作。

3.3.17、外包單位人員進行高空、起重吊裝、動土打樁等危險性較大的作業(yè)時,須報行政部門審批,經(jīng)批準(zhǔn)后方可進行作業(yè)。

3.3.18、施工現(xiàn)場的各種防護設(shè)施,如護欄、設(shè)備預(yù)留口的蓋板、跳板、安全網(wǎng)繩、地溝、電葫蘆、樓梯、操作臺板等,未經(jīng)本公司行政部門同意,不得移動或拆除。

3.3.19、 外包工程施工過程中,如遇與合同不同處或合同中難以包括的具體問題須經(jīng)雙方妥善商定有關(guān)安全注意事項后,方可進行。

3.3.20、外來人員在作業(yè)中,不準(zhǔn)將化工原料桶隨意拿來當(dāng)腳手架,以免中毒、爆炸。多工種上下層交叉作業(yè)要采取可靠的安全兼顧措施,以防發(fā)生事故。

3.3.21、外包單位人員在施工過程中,要注意保證施工現(xiàn)場道路和通道暢通。每項施工作業(yè)完后,必須及時清理現(xiàn)場,否則不予辦理工程結(jié)算。

3.3.22、外來人員要遵守本公司禁煙制度,違反者按本公司制度處理。

3.3.23、外包人員在裝卸化工原料及氣瓶時,須作到輕放輕卸、文明裝卸,嚴(yán)格遵照“危險貨物運輸規(guī)則”。

3.3.24、外來人員未經(jīng)有關(guān)負(fù)責(zé)人同意,不得隨意進入與作業(yè)無關(guān)的生產(chǎn)區(qū)域,不準(zhǔn)動用生產(chǎn)工具、原料、設(shè)備、車輛、設(shè)施等。

3.3.25、因外包單位人員在生產(chǎn)區(qū)引起事故而造成的我公司各項損失及其后果,全部責(zé)任應(yīng)由外包單位負(fù)責(zé)。

3.3.26、本公司對外包單位及施工人員負(fù)責(zé)監(jiān)督管理。

3.3.27、 外來人員進入生產(chǎn)區(qū)發(fā)生事故進行急診或須用救護車輛時,我公司有關(guān)部門應(yīng)大力支持。

第9篇 x小學(xué)租車駕駛?cè)藛T安全管理制度

揚州路第一小學(xué)租車駕駛?cè)藛T安全管理制度

1、駕駛?cè)藛T應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行交通法規(guī)和各項安全管理制度,違反

交通法規(guī),造成事故者,負(fù)一切經(jīng)濟法律責(zé)任。

2、駕駛?cè)藛T必須證、照齊全,嚴(yán)禁無證駕駛。駕駛?cè)藛T應(yīng)積

極參加交通部門召開的安全教育例會和有關(guān)活動。

3、駕駛?cè)藛T對所開車輛,出車前必須認(rèn)真進行安全性能檢查

,嚴(yán)禁車輛“帶病”行駛。

4、駕駛員嚴(yán)禁酒后開車,不開賭氣車、情緒車。駕駛?cè)藛T有

病、睡眠不足不得開車。

5、駕駛?cè)藛T不得將車輛轉(zhuǎn)借給他人駕駛,違規(guī)借用造成事故

的由當(dāng)事人和車輛駕駛員負(fù)一切經(jīng)濟法律責(zé)任。

第10篇 安全管理機構(gòu)設(shè)置人員任命管理制度怎么寫

1目的

根據(jù)《安全生產(chǎn)法》的規(guī)定,設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)或配備足夠的專職或兼職安全生產(chǎn)管理人員,專門負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作,并規(guī)范安全生產(chǎn)管理機構(gòu)設(shè)置與人員任命工作。

2適用范圍

本制度規(guī)定了焦化廠各級安全管理生產(chǎn)人員、各部門安全生產(chǎn)職責(zé)。

本制度適用于焦化廠各級安全生產(chǎn)管理人員。

3. 安全管理機構(gòu)設(shè)置的原則3.1相應(yīng)性原則:與本廠行政機構(gòu)相匹配,根據(jù)年度機構(gòu)調(diào)整情況對安全管理機構(gòu)作相應(yīng)調(diào)整。

3. 2分級設(shè)立的原則:設(shè)立的安全管理機構(gòu)為廠級、車間級、班組(工段)(工段)級。

3. 3首長負(fù)責(zé)制原則:各級安全管理機構(gòu)的第一責(zé)任者,即各部門負(fù)責(zé)人。

3. 4設(shè)立常務(wù)管理機構(gòu)的原則:一般設(shè)立專門的安全辦、或由專業(yè)管理部門作為兼管的常務(wù)管理機構(gòu)。

3. 5職能全面的原則:即企業(yè)安全管理機構(gòu)設(shè)置應(yīng)覆蓋包括廠內(nèi)的所有工種、部門及崗位。

4安全管理機構(gòu)的設(shè)置要求

4.1安全管理機構(gòu)的配置應(yīng)滿足安全生產(chǎn)管理的需要,能夠有效解決安全生產(chǎn)問題。

4.2安全管理機構(gòu)成員必須接受安全生產(chǎn)培訓(xùn),并考核合格。

4.3安全管理機構(gòu)要每月召開兩次安全專題會議,審查安全工作進展和確定方案,協(xié)調(diào)解決存在的安全問題。

4.4安全專題會議內(nèi)容必須有專門的會議記錄。

5安全管理機構(gòu)設(shè)置構(gòu)成

5.1根據(jù)安全管理機構(gòu)設(shè)置的原則和焦化廠實際情況,分級配置安全管理人員。

5.1.1廠安全領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)為焦化廠安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組。

5.1.2廠安全管理機構(gòu)為安環(huán)科。

5.1.3部門負(fù)責(zé)人和車間主任為本部門的安全第一責(zé)任人。

5.1.4各班組(工段)(工段)長為本班組(工段)(工段)的安全第一責(zé)任人。

5.2廠安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組人員構(gòu)成

焦化廠安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組組長應(yīng)由廠主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任,副組長應(yīng)由廠主管安全負(fù)責(zé)人擔(dān)任,安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組成員應(yīng)至少包含各部門(車間)主要負(fù)責(zé)人。

6安全管理機構(gòu)的職責(zé)

6.1廠安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組的職責(zé)是落實國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī),組織廠內(nèi)各種安全檢查活動,主動發(fā)現(xiàn)事故隱患,監(jiān)督安全責(zé)任制的落實等,專門從事安全生產(chǎn)工作的計劃與布置、監(jiān)督與檢查、總結(jié)與考核。

6.2安環(huán)科的職責(zé)

6.2.1 宣傳貫徹、執(zhí)行黨和國家及地方政府有關(guān)安全生產(chǎn)、環(huán)境保護、職業(yè)衛(wèi)生、防震減災(zāi)、消防等方針政策、法律法規(guī)及規(guī)章制度,在分管安全環(huán)保副廠長的領(lǐng)導(dǎo)下開展安全、環(huán)保、消防管理和監(jiān)督工作。

業(yè)務(wù)上受公司安環(huán)處指導(dǎo)。

6.2.2 組織制定或修訂全廠安全、環(huán)保、消防、綠化、職業(yè)衛(wèi)生等管理制度,并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。

6.2.3 負(fù)責(zé)編制全廠年度、中長期、月、旬安全生產(chǎn)、環(huán)境保護、職業(yè)衛(wèi)生、防震減災(zāi)、消防、綠化等計劃,并按計劃實施開展工作。

6.2.4 組織全廠安全、環(huán)保、消防、綠化檢查。

協(xié)調(diào)和督促有關(guān)部門對查出的隱患制定防范措施和整改計劃,并監(jiān)督檢查隱患整改工作的完成情況。

6.2.5 負(fù)責(zé)對新入職的員工進行廠級安全教育;

負(fù)責(zé)組織檢查全廠各單位、各層次安全教育培訓(xùn)。

6.2.6 負(fù)責(zé)各類事故匯總、統(tǒng)計上報工作,參加各單位上報的各類事故的調(diào)查、處理和工傷認(rèn)定工作。

負(fù)責(zé)環(huán)境污染事故的調(diào)查、分析與處理。

6.2.7 參與新建、改建、擴建項目及大修、技改技措項目的勞動防護設(shè)施“三同時”審查、驗收,保證符合職業(yè)健康安全要求。

6.2.8 負(fù)責(zé)做好職業(yè)衛(wèi)生管理工作,定期對接觸有毒有害物質(zhì)的職工進行崗前、崗中、崗后體檢,并建立職工職業(yè)健康檔案。

6.2.9 對全廠重點危險源(點)的安全運行進行監(jiān)督檢查,深入現(xiàn)場進行安全監(jiān)督,檢查安全管理制度執(zhí)行情況,糾正違章;

督促并協(xié)調(diào)解決有關(guān)安全生產(chǎn)的重大問題,遇有危及安全生產(chǎn)的緊急情況有權(quán)責(zé)令其停止作業(yè),并立即報告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

6.2.1 0對各單位安全生產(chǎn)工作進行考核評比,組織開展安全生產(chǎn)活動,及時總結(jié)交流安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗,開展安全技術(shù)研究,推廣安全生產(chǎn)科研成果、先進技術(shù)及現(xiàn)代化安全管理辦法。

6.2.1 1負(fù)責(zé)審核各單位編制的應(yīng)急預(yù)案,并組織開展應(yīng)急演練活動。

6.2.1 2對鍋爐、壓力容器、起重設(shè)施等特種設(shè)備及各類安全 進行安全監(jiān)督檢查,并監(jiān)督檢查有關(guān)單位搞好安全技術(shù)裝備的維護保養(yǎng)和管理工作。

6.2.1 3建立健全安全管理網(wǎng)絡(luò),加強安全工作基礎(chǔ)建設(shè),建立各項安全管理臺賬;

定期召開安全工作會議,指導(dǎo)基層安全工作。

6.2.1 4負(fù)責(zé)組織全廠環(huán)境綠化及管護工作,并監(jiān)督檢查各單位環(huán)境綠化管護工作。

6.2.1 5負(fù)責(zé)環(huán)境保護宣傳教育,總結(jié)推廣環(huán)境保護管理的先進經(jīng)驗及污染物防治管理。

6.2.1 6負(fù)責(zé)全廠環(huán)境監(jiān)測工作的監(jiān)督、檢查,監(jiān)督各生產(chǎn)單位廢氣、廢水等污染物達標(biāo)排放,并實行清潔生產(chǎn)。

6.2.1 7貫徹落實“預(yù)防為主,防消結(jié)合”的工作方針,并對各生產(chǎn)單位和部門防火安全情況進行日常性巡查,一旦發(fā)現(xiàn)問題及時采取糾正和預(yù)防措施,減少或避免火災(zāi)事故。

6.2.1 8本單位費用指標(biāo)的控制。

6.3部門(車間)負(fù)責(zé)人的職責(zé)

6.3.1 貫徹執(zhí)行廠安全生產(chǎn)管理制度,全面領(lǐng)導(dǎo)本部門(車間)安全生產(chǎn)工作。

6.3.2 落實部門(車間)安全生產(chǎn)目標(biāo),開展具體的實施工作。

6.3.3 參與廠召開的各類安全會議,向本部門(車間)員工傳達廠安全指示精神;

組織召開部門(車間)安全會議。

6.3.4 協(xié)助、配合廠安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組進行安全工作檢查,落實安全整改措施。

6.3.5 組織部門(車間)開展、參與安全培訓(xùn)。

6.3.6 組織開展部門(車間)的隱患排查工作,并落實整改情況。

6.3.7 完成上級部門臨時布置的安全工作任務(wù)。

6.4班組(工段)(工段)長職責(zé):

6.4.1 貫徹執(zhí)行廠安全管理制度。

6.4.2 負(fù)責(zé)班組(工段)(工段)日常安全生產(chǎn)的監(jiān)督檢查工作。

6.4.3 負(fù)責(zé)日常安全檢查,實施對安全隱患的整改。

6.4.4 負(fù)責(zé)落實本班組(工段)(工段)所屬設(shè)備(含安全設(shè)施)的維護、保養(yǎng)工作。

6.4.5 組織參與廠各類安全培訓(xùn)與安全學(xué)習(xí)。

6.4.6 組織開展班組(工段)(工段)安全文明生產(chǎn),保持作業(yè)現(xiàn)場整潔、安全。

6.4.7 及時報告本班組(工段)(工段)安全情況。

6.4.8完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他安全工作任務(wù)。

7人員的任命

7.1依據(jù)特點書面任命專職安全管理人員、消防負(fù)責(zé)人、應(yīng)急救護隊員、事故調(diào)查員等。

7.2被任命的人員必須理解并履行其職責(zé)與義務(wù),并有任命書。

7.3被任命的人員必須接受參加安全生產(chǎn)培訓(xùn),并考核合格。

培訓(xùn)內(nèi)容包括:

7.3.1 安全生產(chǎn)管理培訓(xùn)。

7.3.2 標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)評價培訓(xùn)。

7.3.3 危險源辨識和風(fēng)險評價培訓(xùn)。

7.3.4 安全生產(chǎn)崗位職責(zé)培訓(xùn)。

7.3.5 事故、事件調(diào)查技能培訓(xùn)。

第11篇 從業(yè)人員安全教育培訓(xùn)考核制度

為了認(rèn)真貫徹執(zhí)行“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,加強安全生產(chǎn)管理。使安全工作實現(xiàn)全員管理,做到警鐘常鳴,提高安全為了生產(chǎn),生產(chǎn)必須安全的意識,實現(xiàn)安全生產(chǎn)管理目標(biāo),須制定安全教育制度。

1、對新進廠的員工必須按照國家的規(guī)定進行企業(yè)、車間、班組三級安全教育,學(xué)時不得低于72小時,經(jīng)考核合格后方能上崗。并建立安全教育臺帳,認(rèn)真做好培訓(xùn)記錄。

2、變換工種或崗位的員工,上崗前必須進行崗位工種操作規(guī)程的教育學(xué)習(xí),并按新進廠員工的要求進行三級安全教育。

3、企業(yè)每年對所有從業(yè)人員進行一次安全培訓(xùn),學(xué)習(xí)不少于20小時。

4、特種作業(yè)人員必須按規(guī)定參加專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)并取得相應(yīng)操作證后,方可從事本崗位操作。每年必須接受有針對性的安全培訓(xùn),并按規(guī)定參加復(fù)審。

5、企業(yè)法定代表人、管理人員、技術(shù)人員每年接受安全培訓(xùn)的時間不得少于國家有關(guān)規(guī)定的學(xué)時。

6、各隊、班組可根據(jù)實際情況舉辦不同形式的安全教育活動。

7、隊長、車間主任每周進行不少于一次的安全講話。

8、企業(yè)負(fù)責(zé)人每月進行不少于一次的安全講話。

9、各班組每天上班前對班組成員進行10分鐘的安全教育,增強員工自我保護意識。

10、上級各部門下發(fā)的有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章、規(guī)定、政策、文件必須及時組織員工學(xué)習(xí),傳達到每一個員工。

第12篇 實驗中學(xué)校園臨時施工人員安全管理制度

州泰實驗中學(xué)校園臨時施工人員安全管理制度

1、在校園內(nèi)臨時施工的單位、人員必須執(zhí)行學(xué)校的有關(guān)規(guī)章制度，服從學(xué)校的安全管理。

2、施工單位使用人員，必須嚴(yán)格審查身份證件，并由施工單位負(fù)責(zé)逐個造冊（附身份證復(fù)印件）報學(xué)校保衛(wèi)部門或總務(wù)處備案。

3、施工場地要有護欄物隔離，并有明顯的非施工人員不得入內(nèi)的標(biāo)志，預(yù)防發(fā)生意外事故。

4、施工單位內(nèi)部必須建立嚴(yán)格的安全生產(chǎn)管理制度，加強對建設(shè)物資的看管，有專門的值班巡邏人員，防止發(fā)生失竊事件。

5、施工單位人員要統(tǒng)一到學(xué)校保衛(wèi)部門或總務(wù)處辦理《臨時出入證》，服從門衛(wèi)管理，攜帶物資出門，施工單位應(yīng)簽發(fā)出門證，否則，門衛(wèi)有權(quán)暫扣查詢。

6、施工車輛進入校區(qū)不準(zhǔn)鳴號，應(yīng)減速慢行，注意行人，沙、石、土不得散落校園，影響校園環(huán)境衛(wèi)生。