第一篇 ****建設局2023年上半年工作總結 750字
半年，建設系統(tǒng)廣大干部職工在縣委、縣政府的正確領導下，在縣人大、縣政協(xié)的大力支持下，在上級業(yè)務部門的關心指導下，深入貫徹黨的十六大、十六屆三中和四中全會精神，按照縣委、縣政府工作要求，緊緊圍繞“×××××”奮斗目標，團結拼搏，開拓進取，較好地完成了所承擔的目標任務，建設事業(yè)各項工作都取得了新進展。上半年，全縣共完成施工面積×××平方米，是去年同期的×××％。
一、突出重點，加快建設，城市面貌實現(xiàn)整體大變樣
上半年，我們圍繞“兩個大變樣”的工作要求，按照“高起點、高標準、高質量”、“大投入、大建設、大變樣”的原則，將城市建設與城市規(guī)劃、城市經營、城市管理有機統(tǒng)一，加快了“花園式××城市”面貌整體改觀。
一是重點項目攻堅工作全面突破，八大重點工程進展順利 二是圍繞發(fā)展需要搞好設計管理，城鄉(xiāng)規(guī)劃調控力度加大 ××村東別墅區(qū)的控制性規(guī)劃10份。
三是激發(fā)城市經營活力，城市建設招商工作實現(xiàn)新突破 四是堅持高效能管理城市，進一步樹立城市對外新形象
在抓好各項工程建設的基礎上，我們按照“建管并舉、以管為主”的思想，逐步建立起城市管理的長效機制，對城市管理采取了分片巡查、集中整治的管理模式，將城區(qū)劃分為東西兩片，實行相對集中管理。同時，積極推進城市管理綜合執(zhí)法，上半年，與公安、工商、衛(wèi)生等部門合作，對城區(qū)主要街道、城鄉(xiāng)結合部“臟、亂、差”進行了整治，著力解決了占道經營、亂設攤點、亂貼亂畫等群眾關心的熱點難點問題，共清除占道經營和店外店400多次，清理舊門頭、遮陽篷20多處，清除亂貼亂畫的xx號碼800多處，以優(yōu)美整潔的環(huán)境樹立了“花園城市”對外形象。
二、明確目標、抓好監(jiān)管，行業(yè)管理水平有效提高
按照建設局所承擔的業(yè)務職責，我們本著“加強行業(yè)管理、強化行業(yè)綜治”的原則，進一步加大了各項工作力度。
一是建筑業(yè)管理力度進一步
第二篇 司法局上半年黨風廉政建設暨黨務政務公開工作總結 3250字
一、隊伍基本情況
市、縣（區(qū)）司法局及36個司法所共有在編干部職工148名，其中：市局在編干部職工33名，內設科室7個、管理機構1個（市公證處）。全市共有15個律師事務所、執(zhí)業(yè)律師74名；市、縣公證處共有執(zhí)業(yè)公證員12名、聘用公證助理員21名；司法鑒定機構9個，從業(yè)人員123名；基層法律服務所24個，法律服務工作者66名；基層調委會387個，人民調解員1962名。市司法局XX年成立機關黨委，機關黨委下設律協(xié)總支和局機關支部、公證處支部、退休支部，共有中共黨員57名，其中律師黨員28名、機關黨員19名、公證處黨員6名、退休支部黨員4名。
各項工作情況
（一） 反腐__宣傳教育工作情況
1、注重結合，認真開展“以人為本、執(zhí)政為民”主題教育活動。結合創(chuàng)先爭優(yōu)、“改進思想作風、提高黨性修養(yǎng)”、“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”等活動，統(tǒng)籌安排，扎實推進“以人為本、執(zhí)政為民”主題教育活動。一是集中強化學習。舉辦了全市司法行政系統(tǒng)業(yè)務培訓班，重點學習了xx屆中央紀委六次全會、國務院第四次廉政工作會議和自治區(qū)紀委十屆六次全會、市紀委八屆七次全會精神。二是活化學習形式。通過舉辦演講比賽、有獎征文、知識競猜、評選優(yōu)秀黨員等，開展向身邊先進人物和典型事跡學習教育活動，組織召開了讀書精品交流會，暢談讀書心得，提高“執(zhí)政為民”意識。三是對照檢查。每名黨員認真查找自身存在的問題，撰寫書面黨性分析材料，召開支部定期黨性分析會和專題組織生活會，進行批評與自我批評。四是公開承諾。每名黨員干部認真填寫《黨員公開承諾書》，在黨員干部大會上作出承諾，并張貼在公示欄，主動接受群眾監(jiān)督。五是建章立制。研究制定了文明服務、延時服務、上門服務、預約服務、惠民服務、陽光服務等六項便民服務措施，正在起草“進一步加強和改進律師工作意見”、“律師誠信服務承諾”、“律所誠信服務公約”等制度。目前共報送了專題信息7篇。
2、抓價值認同，培育廉政文化。在局機關樓道、辦公室懸掛和張貼廉政警言警句、字畫29幅，制作“廉政風險溫馨提示牌”和廉政風險電腦顯示屏進行時時提醒，營造濃厚的廉政文化氛圍。舉辦了全市司法行政系統(tǒng)新春文藝匯演，自編自演舞蹈、小品、配樂詩朗誦等15個節(jié)目，形成積極健康向上的文化氣息。開展“貼紅旗讀好書”活動，推行“政治生日”活動，通過感恩思想?yún)R報、贈送“政治生日”賀卡和組織寄語等形式，營造黨性修養(yǎng)的良好氛圍。邀請市委黨校吳惠珍教授專題講授《黨史》（二卷），分兩批組織黨員干部職工到井崗山等地開展以“憶革命先烈、燃紅色激情”為主題的紅色教育活動，組織干部職工觀看《建黨偉業(yè)》等教育電影，扎實開展社會主義價值體系大討論活動，率先在全區(qū)司法行政系統(tǒng)提出“忠誠、誠信、熱情、實干、公道、廉潔”的司法行政價值標準，積極培育并豐富“忠誠把方向、誠信提威望、熱情促和諧、實干出成績、公道服人心、廉潔正己身”的司法行政廉政文化體系。
3、抓警示教育，推進黨風廉政建設。認真貫徹《廉政準則》，每季度上報一次領導干部重大事項報告情況，成立了由黨組書記、黨組成員、副調研員、各科室負責人組成的“局黨組理論學習中心組”，制定了XX年黨風廉政建設學習安排和學習方案，加強學習教育，不斷提高思想認識。組織全系統(tǒng)120多名干部職工到xx監(jiān)獄接受警示教育，通過實地觀看監(jiān)所教育改造現(xiàn)場、生活管理現(xiàn)場、預防職務犯罪警示展覽、警示教育片，使干部職工的心靈受到了一次“洗禮”。組織干部在市委黨校參觀廉政教育基地，通過聽講解、看專欄，闡釋廉政教育的內涵，讓干部深受教育。組織全體黨員領導干部觀看市檢察院牽頭的“全國檢察機關懲治和預防瀆職侵權犯罪專欄——xx巡展”，組織黨員干部觀看“我被13所學校開除”等典型案件警示教育專題片，協(xié)助市紀委、xx監(jiān)獄承辦了“熱血清風”--寧夏反腐__警示教育主題晚會，強化警示教育活動。
（二）黨務政務公開情況
1、虛心學習，專題研究黨務公開工作。市委關于推行黨務公開方案印發(fā)后，局黨組召開專題會議，就黨務公開的指導思想、工作原則、目標等進行了認真學習、領會，主動向市紀委請示溝通，及時吃透有關精神和要求。同時，選派干部參加市紀委組織的區(qū)內外專題考察學習活動，虛心學習借鑒外地經驗。
2、把握實質，精心設計黨務公開方案。5月中旬，研究印發(fā)了《xx市司法局黨務公開實施方案》，提出了以公開、透明、規(guī)范為目標，努力形成以公開促公正、以透明破神秘、以規(guī)范立規(guī)矩的工作氛圍，突出公開內容的最大化，注重公開形式的多樣化，體現(xiàn)公開時限的經常性、動態(tài)性、及時性，力求公開程序的有序、到位，真正做到內容、形式、時限、程序“四規(guī)范”，實現(xiàn)黨員、組織、群眾、社會“四滿意”。在公開的內容、形式、時限、程序上作了順序調整，進行規(guī)范要求。在公開內容方面，將黨務公開的相關內容系統(tǒng)分類，制定了包括班子建設、民主決策、思想建設、組織建設、作風建設、反腐__建設、制度建設、中心工作等8方面內容，涉及44個一、二級黨務公開目錄，235個三、四級黨務公開目錄，將政務內容全部納入黨務公開之中；在公開形式方面，明確了系統(tǒng)內公開、社會公開、查詢臺公開等3種形式；在公開時限方面，規(guī)定了長期、定期、逐段、隨時、及時、適時等6個時限；在公開程序方面，從制定目錄、實施公開、收集反饋、歸檔管理四個方面來落實黨員群眾的“四權”，推進決策的民主化、監(jiān)督的規(guī)范化。
3、加強領導，強力推進黨務政務公開工作。成立了黨務公開領導小組，由局主要領導擔任組長和辦公室主任，抽調辦公室和機關黨委負責人擔任專職副主任，加強力量，全力推進。提出“自降一級”抓落實，規(guī)定各科室三、四級目錄上報時限和領導小組辦室公室審核完成時限，計劃于8月份試運行。
4、先行先試，逐步健全完善黨務政務公開制度。制定了“市司法局黨務政務文化建設體系”，包括主旨、目標、用人導向、核心價值觀、團隊精神、職業(yè)理念、管理準則、公開承諾、行動口號等10個方面的內容，已于5月份上墻公開；購買了1臺電子觸摸屏，將黨務政務公開內容錄入，方面群眾查詢和監(jiān)督；在xx市普法網站開辟了“黨務公開”專欄，以媒體形式向社會公開；制定了《市司法局競爭性初始提名副主任科員人選方案》；修改完善局黨組議事規(guī)則、局長辦公會議等制度。
（三）廉政風險防范管理情況
制定了廉政風險防范管理工作實施方案、廉政風險防范管理工作體系，根據(jù)班子、科室、崗位職責，采取自己查、群眾幫、領導提、組織審的四個方法步驟，認真評查和分析班子、科室、崗位、個人在履行職責過程中存在的廉政風險點和監(jiān)管風險點，通過自查、互查、審查三個環(huán)節(jié)，全局共梳理確定了行政管理、干部任用、重大事項決策、隊伍建設、財務管理、資產管理、后勤管理、黨建工作等八個方面潛在的廉政風險點70個。對重要崗位的40個廉政風險點在xx日報公示，接受社會各界的監(jiān)督，繪制工作流程及風險提示圖、制定6項廉政風險防范管理配套制度，將廉政風險防范管理資料匯編成冊，使廉政風險防范管理規(guī)范統(tǒng)一。
（四）效能建設情況
召開了全市司法行政系統(tǒng)效能建設動員大會，籌措7萬元資金，重獎政風行風建設成效明顯的縣（區(qū)）司法局，并簽訂年度效能建設責任狀。制定了效能建設十項措施和八項規(guī)范，建立了工作目標立項考核、督查制度和“日清周結月評年考”機制，對每項工作都定人員、定責任、定時間、定進度，做到有責必問、有錯必糾、獎懲分明。通過定期召開工作推進會、周例會、碰頭會和周跟蹤、月問效等形式，確保了各項重點工作任務的落實。上半年，全市“三調聯(lián)動”共調解矛盾糾紛4410件，人民調解矛盾糾紛1450件，辦理各類法律事務1012余件，辦理各類公證事項3386件，完成自治區(qū)法律援助“為民辦實事”民生工程任務234件，開展各類宣傳活動152場次。今年以來，在全體干部職工的共同努力下，各項工作取得了明顯成效，得到了市委政府和司法廳的肯定，市司法局榮獲全國法律援助先進集體、全區(qū)政法系統(tǒng)先進基層黨組織、全市政法綜治工作先進集體、“機關黨的建設年”活動先進集體等稱號，被確定為全市機關基層黨建示范點、學習型黨組織試點、黨務公開試點，6名工作人員分別被評為全國普法先進個人、全區(qū)優(yōu)秀黨務工作者、全市優(yōu)秀共產黨員等，市依法治市領導小組辦公室被評為全區(qū)先進普法辦，xx市被評為全國“五五”法制宣傳教育先進城市。
第三篇 建設發(fā)展局上半年工作總結 5200字
一、主要工作回顧
上半年，在黨工委、管委會的正確領導和市、區(qū)各單位的大力支持下，建設發(fā)展局認真履行職責，較好地完成了各項工作任務。
1、基礎公建工程建設進展良好
認真編制并組織實施《20*年基礎公建工程建設計劃》。全年基礎公建工程建設計劃總投資14。1億元，其中：南區(qū)6。5億元，占總投資的46。3%，玉米園區(qū)計劃投資7。6億元，占總投資的53。7%。對全區(qū)133個基礎公建工程進行了分類統(tǒng)計，共計分為6大類25項工程。截至目前共計完成計劃投資5。1億元，完成全年計劃36％。
道路排水工程已全面開工建設，內環(huán)路、沿河路、規(guī)劃三路等道路已完成土基施工，中意地板場外砂石路工程已竣工；
給水工程已經全部完工。
園林綠化工程已完成工程量85%。目前正著手新增創(chuàng)城綠化和臨時綠化工程的設計和具體施工工作。
路燈工程全面開工，8月初*年路燈工程全部竣工。
交通標識工程已經全面開工，預計10月末可全部完工。
供電工程中4號二次變電所主體建設已完成，6號二次變電所、興隆山1號二次變電所正在進行設備安裝。
小區(qū)完善工程現(xiàn)已全面開工，小區(qū)綠化工程已竣工，正在進行小區(qū)方磚鋪設及蓄水池圍圈工程建設。
澳海三江用地內超高土清理工程已完工，專用產業(yè)專用園區(qū)土方平衡工程現(xiàn)已完成工程總量的35%，按照項目開工需求排出施工工序，確保了三一機械、北方工程等入?yún)^(qū)項目的開工建設。
全面開展重點工程的建設任務。長春國際會展中心大綜合館項目是省、市、區(qū)三級重點工程，總投資3。2億元。為滿足20*年東北亞第四屆博覽會使用要求，該工程計劃*年7月末完工，實際有效工期為12個月（原定18個月）。在王紹川副主任親自調度下，我局與建管中心全力投入，抽調精干力量深入施工現(xiàn)場，使得該項目在資金緊張、施工難度大、工期緊迫的情況下正常施工。目前大綜合館主體工程已基本完成，本年度累計完成投資約12800萬元；現(xiàn)已形成決戰(zhàn)態(tài)勢，大干三十天，力保工程于7月31日竣工。
政務中心建設工程現(xiàn)已全面完工投入使用，保證了5月20日管委會各部門搬遷到位。
中興汽車建設項目計劃總投資2。7億元，其中20*年計劃投資8000萬，本年度完成投資約5000萬元，計劃9月中旬完工。
2、強化服務意識，為項目單位提供高效、優(yōu)質的配套服務。
上半年共為三一機械、北方工程機械、聯(lián)塑、興隆山熱力公司等40個項目單位，提供臨時水、臨時電等配套服務，同時為鑫佳泰、恒宇力等項目單位進行土方平整1000余萬方。三一機械臨時電僅3天就給予送電，確保項目單位及時用電，有力地提升了我區(qū)的投資環(huán)境形象。
今年隨著我區(qū)招商引資工作的不斷深入，配合招商部門的基礎工作量也不斷加大；共計為溫馨鳥、萬科洋浦花園等17家招商引資項目提供了詳實的管網基礎設施資料，使招商引資工作進展順利。并定期召開入?yún)^(qū)項目配套調度會，及時了解項目配套需求。
加大力度協(xié)調省、市、區(qū)各級機關及各公用部門，為項目單位進行基礎設施配套。協(xié)調包括省、市供電公司、長電集團及其子公司、市水務集團、市天然氣公司、市煤氣公司、市網通等通訊公司在內的公用部門達15家，為項目單位解決實際困難12項。如：協(xié)調市水務集團為北區(qū)凈水工程提供服務，積極開展由市水務集團投資的北區(qū)供水主干網及加壓泵站建設，為我區(qū)節(jié)省建設資金1700余萬元；協(xié)調通訊傳輸局及部隊為良辰工業(yè)園項目用地內軍用光纜遷移提供服務。
3、配套費收繳任務做到時間過半完成任務過半
今年，管委會下達我局的商服項目配套費指標為8500萬元。我局將配套費的收繳與建筑市場監(jiān)察結合在一起，通過行政執(zhí)法和現(xiàn)場督察加大了收費力度，加快了收費進度。截止目前，已收繳7655萬元，完成全年任務的90%。收繳人防結建工程費657萬元，道路挖掘費21萬元，農民工工資保障金128萬元。
4、高質量完成基礎設施維護工作
今年，我區(qū)基礎設施維護工作改為由建設局直管。我們及時編制了基礎設施維護計劃并下達了任務書，明確規(guī)定了維護標準、維護步驟、考核和驗收標準，并將投訴事項的處理反饋和為企業(yè)服務的情況列入考核標準。上半年共完成維護工程量548萬元，完成全年計劃43。8%。對全區(qū)市政道路、邊石、方磚進行修補和維護，完成路面瀝青灌縫820000平方米，路面維護4638平方米，邊石調整12960米；對排水管線進行清掏。排水管線清掏17418米，更換井蓋67個。維護區(qū)內街路、廣場路燈燈頭33個、高壓鈉燈767個、鎮(zhèn)流器409個、觸發(fā)器1141個、節(jié)能燈3021個，保證了我區(qū)的路燈亮化率達到創(chuàng)衛(wèi)要求。對全區(qū)喬木、花灌木、綠籬、模紋、圍欄進行修剪和維護。喬木病蟲害防治、澆返青水、施肥、涂白4萬株；喬木、花灌木修剪約10。5萬株；綠籬、模紋進行修剪26萬延米；補植約8萬株；草坪除雜、修剪、澆水約120萬平方米。
認真做好路燈電費撥付工作。上半年，已撥付路燈電費192萬元，占全年計劃的42。6%。把每月路燈電費票據(jù)仔細核查，發(fā)現(xiàn)異常情況，馬上召集相關部門深入現(xiàn)場踏察，徹底杜絕私接線路問題，防止國有資產流失。
積極開展三支線治理工作，徹底根治三支線污染。成立了三支線治理工作領導小組，制定了《雨水三支線治理工作方案》。三支線治理工作從兩條線同時展開，即生物城錯接管線整改和六、七居民小區(qū)管線排查。涉及整改的企業(yè)有：西點藥業(yè)、精優(yōu)藥業(yè)、翔通藥業(yè)、力勝藥業(yè)、金財乳業(yè)等，錯接管線均已經整改完畢。在物業(yè)公司配合下，投資94萬元對六、七居民小區(qū)及世紀新居小區(qū)污、雨水管線進行整改。三支線治理工作于5月中旬完成，伊通河吐口處已沒有污水流出，治理工作效果顯著。
5、依法合規(guī)進行各項行政審批
建立綠線長效化管理機制，嚴格綠化規(guī)劃的審批與綠化工程的驗收，與規(guī)劃部門聯(lián)動，實行“綠線管理”一票否決。嚴把驗收關，確保綠地率，對未按綠化規(guī)劃實施的一律不予驗收。上半年審批綠化規(guī)劃25項，綠地率均達到國家標準要求，保證了我區(qū)的綠地率保持在40%以上；驗收綠化工程1項。
嚴格市政行政審批。認真現(xiàn)場踏查，熱心為企業(yè)服務。嚴格控制對砍伐樹木、占用綠地的審批，依法保護園林綠化成果。上半年共審批綠地占用及樹木砍伐25項，應收取費用16。4萬元，實收12。88萬元。嚴格控制道路挖掘，保障我區(qū)交通環(huán)境暢通。完善審批制度，與規(guī)劃部門聯(lián)動，嚴格審批程序。審批道路挖掘24項，應收取費用30。8萬元，實收7。93萬元。
6、建筑市場監(jiān)察管理力度加強，規(guī)范程度明顯提高
為規(guī)范建筑市場秩序，保證國家相關法律法規(guī)的落實，加強監(jiān)察管理，對無證違法施工項目下達整改通知和停工通知。通過大量艱苦細致的工作，使我區(qū)建筑市場規(guī)范程度明顯提高。上半年全區(qū)在建工地在建建筑205棟，有施工許可證的占64%?？偨ㄖ娣e為167萬平方米，有施工許可證的占70%?？偼顿Y額為26。6億元，有施工許可證的占88%。對嚴重違法施工，無任何手續(xù)的位于金川街的沈達房地產高層住宅工地，予以徹底封停。
根據(jù)按照創(chuàng)衛(wèi)工作要求，對全區(qū)已開工的52個工地進行監(jiān)督管理，重點是工地圍擋和工地外出車輛的甩泥帶土。經過檢查規(guī)范，所有工地的圍擋都已按創(chuàng)衛(wèi)要求達標，工地的出入口進行了硬化鋪裝，車輛帶泥上路現(xiàn)象基本得到遏制。工地內部現(xiàn)場管理逐步規(guī)范，宿舍、食堂、廁所、物料堆放、垃圾處理等方面達到創(chuàng)衛(wèi)要求。
7、以高度負責的態(tài)度做好城區(qū)防汛工作
為保證我區(qū)城區(qū)安全渡汛，確保人民生命財產安全，制定了我區(qū)《城區(qū)防汛工作方案》及《城區(qū)防汛預案》，立足于防大汛的思想，對城區(qū)防汛工作進行了周密部署，從物資準備、人力保證、責任分工到搶險措施都進行了細致安排，現(xiàn)在各項防汛工作正有序進行。
8、服務于民，著重解決民生問題
上半年，我局共接收12345市長公開電話投訴857件，協(xié)調、解決606件，轉其它責任部門處理251件。主要涉及房屋質量10%，物業(yè)管理10%，自來水問題35%，市政12%，小區(qū)下水井8%，產權15%，其他10%，我們都認真給予了及時處理。
積極解決產權遺留問題。在我區(qū)存在產權歷史遺留問題的房屋在我局的協(xié)調幫助下，*有5棟辦理完產權。在剩余的144棟中，1999年以前的有5棟，都已到市房地局進行登記，根據(jù)市里出臺的政策辦理相關手續(xù)。其余2000年后建設的139棟住宅都在建設局督促下積極的辦理前期手續(xù)；在市房地局已登記的有18棟。新建回遷樓有41棟，其中有9棟產權證已辦理完畢，另有4棟已辦完前期手續(xù)，已報到產權交易中心。其它28棟正在辦前期手續(xù)。手續(xù)齊全后由建管中心報到產權交易中心，辦理產權。
積極開展樂東及新開河小區(qū)維修工作。建設發(fā)展局、建設管理中心、物業(yè)公司組成聯(lián)合驗收組，將上一年維修情況進行抽查檢驗，并由老百姓簽字確認。5月中旬起，有針對性的進行小面積的外部維修?，F(xiàn)屋外保溫防水已完成12棟樓，屋內長毛處理完成戶。共完成投資25萬元。
9、逐步規(guī)范房地管理工作
物業(yè)公司管理工作向正規(guī)管理模式的方向發(fā)展。根據(jù)我區(qū)小區(qū)物業(yè)面臨的形勢和情況，我們召開物業(yè)會議，明確各物業(yè)企業(yè)管理方向，制定一年的物業(yè)管理計劃，不斷修改以往不良及錯誤的管理模式。監(jiān)督物業(yè)公司管理工作，促使物業(yè)企業(yè)軟硬件建設全面提升。指導小區(qū)開展物業(yè)達標創(chuàng)優(yōu)活動，提高物業(yè)企業(yè)服務檔次和服務水平。指導天華苑小區(qū)、啟泰臨河風景小區(qū)成立小區(qū)業(yè)主委員會，進一步完善小區(qū)物業(yè)管理體制。對于棄管樓，督促并指導其建立小區(qū)業(yè)主委員會，進行自治或選聘物業(yè)公司，盡快擺脫無人管理，小區(qū)臟、亂、差的現(xiàn)象。
加強房屋安全管理工作，嚴格依法進行住宅房屋拆改審批。認真的進行現(xiàn)場踏查，熱心為企業(yè)、個人服務，共審批住宅房屋拆改2項。對于不按規(guī)定擅自拆改者，勒令停工，接受處理。
10、加強工程質量和安全監(jiān)督工作
本著為招商引資和項目建設服務指導思想，將服務貫穿監(jiān)管過程之中，以促進監(jiān)管工作的落實和不斷深入，從而提高各方責任主體主動配合的意識，完善建設監(jiān)管程序。堅持日常巡查和專項檢查工作，強化了監(jiān)督工作的程序化、規(guī)范化、同步化。上半年，監(jiān)督項目為289項（其中續(xù)建96項），建筑面積為2442906平方米（其中續(xù)建1795481平方米）。有2項工程申報君子蘭杯。有5項工程參加“哈、長、大”建設工程安全生產文明施工三市聯(lián)檢文明工地的評比。
11、高標準開展各項行政工作
認真落實各項政務督辦工作。上半年，共接到管辦政務督辦單26張，50個子項。我們都認真進行落實處理，及時反饋，按時反饋率100%?，F(xiàn)已辦結31項，正在辦理19項。
積極開展政務公開工作。按照管委會20*年電子政務安排意見，我局加強了內外網信息管理，對空項進行填補，對不合格信息進行清理。上半年，內外網信息各發(fā)布370條，超額完成任務。
嚴格干部隊伍管理。認真履行請銷假制度及參加會議制度，積極進行思想和業(yè)務培訓，無違法違紀及有損軟環(huán)境建設問題發(fā)生。
二、存在的問題
1、建設資金不足，造成基礎設施建設進展緩慢。
今年我區(qū)受國家宏觀調控影響，致使資金缺口較大，雖經財政部門多方努力，但建設資金撥付仍不及時，致使4號二次變電所等部分基礎設施建設工程一度停滯。由于上半年我區(qū)財政資金緊張，4#、6#、興隆山1#變電所建設速度較慢。
2、南區(qū)基礎設施不完善，增加了城市承載壓力。
東環(huán)城以東、專用汽車產業(yè)園區(qū)區(qū)域因受長春市總體規(guī)劃制約及當年建設因素影響，導致污、雨水管網未形成分流排放系統(tǒng)，環(huán)保部門已對此區(qū)域提出排放水體提出質疑。
南區(qū)完善標準有待提高，南區(qū)由于規(guī)劃調整，城市功能轉變，將部分閑置和效益不好的工業(yè)企業(yè)用地更改為居住用地，這就給城市配套帶來較大壓力和挑戰(zhàn)，污水、電力、給水、道路等基礎設施急需擴容，這在短時間內很難完成，污雨水合流問題應由規(guī)劃組織并加快規(guī)劃專項設計，采取切實可行方案來解決這一問題，
3、建設手續(xù)辦理不及時，無證施工、先開工后補辦手續(xù)現(xiàn)象依然存在。
國辦發(fā)[20*]64號文件《國務院辦公廳關于加強和規(guī)范新開工項目管理的通知》，要求依法加強和規(guī)范新開工項目管理，切實從源頭上把好項目開工建設關。在這種形勢下，依法履行建設審批手續(xù)，依法依法從源頭上杜絕質量、安全事故尤為重要?，F(xiàn)在，我區(qū)新開工項目基本都是在無施工許可證的情況下開工建設的，加強施工許可證的督察辦理工作任務依然繁重。
4、小區(qū)管理問題突出。
從管理中及信訪投訴反映的情況看，我區(qū)居民小區(qū)特別是棄管小區(qū)存在較多問題，主要表現(xiàn)在：小區(qū)公用設施老化、破損，已經影響使用功能，特別是棄管樓仍存在突出問題。棄管小區(qū)配套設施不全。如沒有圍圈、沒有方磚及綠化、沒有路燈等，居民反響強烈。現(xiàn)棄管小區(qū)的保潔由環(huán)衛(wèi)處進行，其它維護管理屬于空白，房屋漏雨、下水井堵塞、井蓋丟失現(xiàn)象非常普遍，小區(qū)內管理混亂，私自拆改、私搭亂建、種田種菜現(xiàn)象較多。在此方面產生了大量投訴，影響社會穩(wěn)定。
5、城市維護的精細化管理還有待于進一步加強。
城市基礎設施絕大部分完好，但在局部精細化方面還存在著很多問題，影響了市容美觀和交通環(huán)境的舒暢。一些項目在道路挖掘審批上報件不全，存在未經批準私自挖掘現(xiàn)象。
三、下步工作打算
1、加快基礎設施建設，全面完成基礎公建計劃。
2、主動開展服務，為入?yún)^(qū)項目的各項基礎設施配套提供優(yōu)質服務。
3、抓好重點工程建設。確保會展中心大綜合館和中興汽車廠房建設按期完成。
4、提高城市精細化管理水平，打造城市新亮點
5、加大建筑市場監(jiān)察力度，進一步規(guī)范建筑市場秩序。
6、關注民生，切實解決群眾關心的熱點問題。
7、完善城市基礎設施，加強工地管理，保證創(chuàng)城任務的完成。
第四篇 城管局上半年黨風廉政建設總結 5000字
城管局上半年黨風廉政建設總結
今年以來我局黨風廉政建設和反腐敗工作堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，全面學習各級紀委全會精神，認真落實黨風廉政建設責任制，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作，努力形成拒腐防變長效機制、反腐__制度體系、權力運行監(jiān)控機制，為推進城市管理工作提供了堅強有力的政治保證和紀律保證。
一、主要工作及成效
（一）明確年度目標，認真完成懲防體系階段規(guī)劃。嚴格按照我局制定的《貫徹落實懲治和預__敗體系 年——20xx 年工作規(guī)劃的實施辦法》，明確今年廉政工作目標，即“建成懲治和預__敗體系基本框架，拒腐防變教育長效機制初步建立，反腐__法規(guī)制度比較健全，權力運行監(jiān)控機制基本形成”。為今后的黨風廉政建設提供一個1套較為完善的制度架構。
（二）強化工作部署，嚴格落實黨風廉政建設責任制。強化工作部署，一是及時調整組織領導。今年，針對我局主要領導進行調整的情況，我局及時調整黨風廉政建設領導小組成員，由局一把手任小組組長，由紀檢領導任領導小組副組長，分管局黨風廉政建設工作，黨委成員為領導小組成員。把黨風廉政建設列入重要議事日程，同單位的各項工作緊密結合，統(tǒng)一研究，統(tǒng)一部署，統(tǒng)一落實，統(tǒng)一檢查，一級抓一級，一級帶一級，層層抓落實，把黨風廉政建設和反腐敗工作的各項任務真正落到實處。年初，局黨委召開了專題會議，研究制定了《20xx 年黨風廉政建設責任制工作意見和責任目標》，對全年工作進行了精心部署。 二是抓好責任分解。把黨風廉政建設和反腐敗工作任務落實到每位班子成員，做到責任主體明確、責任范圍明確、責任內容明確，形成“一把手”對職責范圍內的黨風廉政建設和反腐敗工作負總責。領導班子其他成員對職責范圍內的黨風廉政建設負直 接領導責任的責任體系。為認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制，我局制定出臺了《20xx年黨風廉政建設工作重點》和《20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作任務分工表》，把切實維護黨的政治紀律、嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制、推進各級領導干部廉潔自律和作風建設、強化對執(zhí)法權力運行監(jiān)督以及深入開展專項治理工作等五個方面，作為今年黨風廉政建設工作的重中之重。并對具體的工作任務、要求及責任進行了細化分解，為認真負責地完成好今后的黨風廉政建設任務夯實了基礎。三是強化責任考核。認真落實廉政問責制，組織局機關各科室、各站所負責人與局黨委簽訂《黨風廉政建設責任書》，明確規(guī)定了各科室、各站所每季度對本科室、站所黨風廉政建設和反腐敗工作情況進行一次自查，發(fā)現(xiàn)苗頭性傾向性問題及時糾正，重大問題及時報告，年中和年終分別寫出貫徹落實黨風廉政建設責任制情況的書面報告。把對責任制的檢查同干部考核工作緊密結合起來，在年度考核中實行廉政建設一票否決制，對因工作抓得不力而造成嚴重后果和惡劣影響的，按照有關要求層層追究領導干部的相關責任。
（三）強化宣傳教育，黨員干部廉政自律意識明顯提高。 強化宣傳教育，一是學習了一批重要文件、資料。先后兩次組織集中學習《廉政準則》及《____同志在十七屆中央紀委第五次全會上的重要講話》，增強全系統(tǒng)黨員干部反腐__意識。 二是舉辦了一次專題廉政黨課輔導。5月9日局紀委書記以“倡導良好作風、凝聚黨心民心”為主題，給全局機關工作人員及局屬各單位班子成員進行專題輔導。 三是組織了一場《廉政準則》知識測試。四是組織機關全體干部觀看了一批警示、教育片，觀后并開展討論座談，使干部從反面典型中受到警示教育。五是啟動了“同讀廉政書籍共抒廉政情懷”的讀書教育活動。
（四）強化制度落實，黨風廉政建設長效機制不斷完善。 強化制度落實，一是學習貫徹《建立健全懲治和預__敗體系 —20xx 年工作規(guī)劃》精神。組織機關干部職工認真學習、深刻領會《規(guī)劃》 精神實質，扎實推進城管執(zhí)法部門懲治和預__敗體系建設。二是全面推行和落實首問責任制、限時辦結制、責任追究制，強化干部作風和機關效能建設，以開展思想作風紀律整頓活動為契機，不斷推進城管執(zhí)法系統(tǒng)干部職工作風和機關效能建設上新臺階。三是嚴格落實重大決策、重要工作和大額資金支出集體討論制度。落實領導干部不收受現(xiàn)金、支付憑證的規(guī)定。四是嚴格執(zhí)行財務管理規(guī)定，深化“小金庫”專項治理、抵制鋪張浪費、公款吃喝、公款旅游等歪風。5月26日，局黨委專門召開“小金庫”專項治理工作會，成立局治理“小金庫”專項整治領導小組，并與各站所負責人簽訂了治理“小金庫”承諾書，要求各單位嚴格按照我市20xx年“小金庫”專項治理工作實施方案要求做好各項工作。截止 6月底，全局公款招待比去年同期有所下降，尚未接到黨員大吃大喝、大操大辦婚喪事的舉報。 四是規(guī)范車輛管理。針對車輛管理使用上存在的問題和漏洞，進一步完善《車輛管理使用暫行規(guī)定》 ，加強管理，運用制度加以制約、規(guī) 范。 五是細化各類廉政規(guī)定。其一，落實局重大事項備案制和個人重大事項報告制。規(guī)范罰款收繳和使用管理，嚴格實行“收支兩條線”。其二，推行重大案件集體討論制度，對情況復雜的案件或者重大違法案件，由局黨風廉政領導小組集體討論決定。其三，制定了廉政談話制度，規(guī)定每年局領導與責任對象談心談話不少于 2 次，及時了解其思想及作風狀況，及時給予提醒、告誡和鼓勵。
（五）強化監(jiān)督制約機制，進一步規(guī)范領導干部的權力運行，強化監(jiān)督制約機制。一是堅持民主集中制。通過完善班子成員分工負責方式、班子議事規(guī)則和班子成員表決辦法等機制來落實集體領導和個人分工負責相結合的制度。凡屬重大決策、干部任免、重大項目安 排和大額度資金使用事項，必須嚴格按規(guī)定程序進行操作，最后由領導班子集體作出決定。切實增加權力運行的透明度。重大事項決定后，凡適宜公開的都應以適當?shù)姆绞焦_。完善決策失誤責任追究辦法，防止領導班子決策失誤和權力濫用，保證決策的科學化、民主化。二是堅持和完善民主生活會制度。進一步完善民主生活會制度，領導干部深入群眾廣泛聽取意見，找準問題之所在；經常性地開展自查自糾活動，進行嚴肅的批評和自我批評，深刻查找問題，剖析問題根源，制定整改措施；會后認真落實整改，切實提 高民主生活會的質量，增強監(jiān)督效果。三是堅持廉政報告機制。嚴格執(zhí)行領導干部個人重大事項請示報告制度，推行領導干部述職述廉，重大事項報告和廉情報告分析審核制度，堅持做到重大事項向局紀檢、局黨委如實請示報告。繼續(xù)堅持完善廉政檔案機制，將局系統(tǒng)中層以上領導干部落實責任制考核的情況作為廉政檔案的一個重要內容，記入個人廉政檔案，為廉政教育、制度防范和強化監(jiān)督提供依據(jù)。城管局領導干部全部建立了干部廉政檔案。
（六）加快政風行風建設，進一步提升為民服務水平。 加快政風行風建設，一是優(yōu)化為民服務質量。進一步深化機關效能建設，改進服務態(tài)度，堅持做到來有迎聲、問有答聲、走有送聲、有問必答、主動釋疑、耐心解釋，全心全意為民服務。堅持“八個反對”，即反對門難進、臉難看、事難辦；反對“冷、硬、頂”；反對盛氣凌人、居高臨下；反對不給好處不辦事，給了好處亂辦事；反對吃拿卡要；反對私利和權力結合；反對個人恩怨與公務掛鉤； 反對為個人私利把手中的權力用足用活。二是加強投訴和信訪工作。重視和認真辦理上級機關轉辦的信訪件，認真學習、宣傳、貫徹《信訪條例》，鼓勵和支持實名舉報和通過正常渠道來信來訪。做到有訪必接，有案必查，有查必果，有錯必究，及時辦理群眾的各類舉報投訴。通過多種渠道了解群眾的呼聲、意見和建議，切實做到關注民生、服務民生。圍繞維護群眾切身利益的問題，深入開展專項治理工作，堅持標 本兼治、糾建并舉，建立健全維護群眾利益的長效機制。截止到目前，我局信訪辦結率達100%。對每個信訪件，局領導都能親自過問跟蹤督辦，從而有效地維護了廣大人民群眾的切身利益。三是加強工作作風建設。切實轉變工作作風，深入群眾，深入實際，建立科學、高效的工作機制，切實解決好城市管理中群眾關心的熱點、難點問題。大力開展 “黨員示范崗”等創(chuàng)建活動，進一步增強干部職工的責任感和使命感，使他們樹立了敬崗愛業(yè)、勤奮工作、無私奉獻的意識。
（七）強化依法行政，展現(xiàn)城管執(zhí)法隊伍廉政風采，強化依法行政。一是開展城管執(zhí)法隊伍教育培訓活動，通過不定期的軍事訓練和業(yè)務教育培訓， 使城管執(zhí)法隊伍工作紀律得到明顯增強，工作作風得到明顯改進，精神面貌得到明顯改觀，服務水平得到明顯提高，做到思想高度統(tǒng)一，行動高度一致，有令必行，有禁必止，真正形成團結、進取、務實、創(chuàng)新、嚴謹、高效的城 管執(zhí)法隊伍，推動城管執(zhí)法工作上新水平。二是規(guī)范行政處罰自由裁量權。上半年我局對行政處罰自由裁量的行為、依據(jù)、違法程度、違法情節(jié)、處罰標準全部進行規(guī)范，對帶有自由裁量權的行政處罰行為和標準相近的進行合并，統(tǒng)一處罰標準，把彈性條款細化為具體的細則。三是組織行政執(zhí)法檢查。每月組織一次行政執(zhí)法檢查，對檢查情況進行通報，及時糾正執(zhí)法隊伍中存在的不當?shù)膱?zhí)法行為。四是建立行政執(zhí)法案件集體評議制度。對各大隊上報的重大案件由局領導、業(yè)務科室、經辦人進行集體評議，發(fā)揮集體決策的作用。
（八）強化信息公開，扎實抓好“陽光政務”工作。強化信息公開，扎實抓好“陽光政務”。一是公開的內容更加充實。對公開的范圍、公開的內容、公開的形式、公開的制度等作了進一步的明確。局系統(tǒng)根據(jù)文件精神，按照組織健全、制度嚴密、標準統(tǒng)
一、運作規(guī)范的要求，做好公開以及已公開內容的存檔備查、備案等工作。 二是公開的形式更加多樣。在充分利用好局政務公開欄等傳 統(tǒng)形式公開的基礎上，推行社會公示、網上公開等形式，切實保障群眾的知情權、參與權、表達權和監(jiān)督 權，暢通干部職工與群眾的溝通渠道，促進城管執(zhí)法工作公開、公正、公平。三是公開的時間更加及時。針對公開項目的不同情況，確定公開時間，做到常規(guī)性工作定期公開、臨時性工作隨時公開、固定性工作長期公開。經過一段時間的督促檢查，現(xiàn)大部分單位都能夠自覺、及時地進行公開。四是公開的重點更加突出。堅持把群眾最關心、最需要了解的權、錢、人、事等事項公開作為公開的重點，從信息公開、政務公開、電子政務和便民服務四個方面入手，切實加大公開力度。
二、存在的主要問題
（一）有關黨風廉政建設規(guī)章制度需要進一步完善落實。
（二）工作作風有待改進。表現(xiàn)在對執(zhí)法人員開展思想作風 紀律整頓和強化服務意識的教育不夠深入。
（三）黨內民主生活會質量有待于進一步提高。
（四）政府信息、政務、黨務公開的廣度和深度有待加強。
三、下一步工作打算
（一）強化大局意識，落實黨風廉政建設責任制。不斷完善 黨風廉政考評制度，根據(jù)責任人自查自評材料，按照量化考核標準，通過個別交談、座談討論、民主測評等方式對責任人進行考評、評定，以此來增強各級黨員干部的黨風廉政責任意識；落實責任追究制度，對不落實或不正確履行黨風廉政建設責任制有關規(guī)定的領導干部，要嚴格追究紀律責任。
（二）強化學習意識，提高自身免疫力。在領導干部中開展 以“四項紀律、八項要求”和《紀律處分條例》為主要內容的黨紀黨規(guī)教育和以《黨內監(jiān)督條例》為重點的權力觀教育，切實增強黨員先進性，拓寬教育范圍和領域。堅持開展每月1節(jié)黨課教育，抓好超前教育、警示教育，把教育經常做、提前做，使黨員干部時刻保持清醒頭腦，提高自律意識。
（三）強化監(jiān)督意識，加大黨員干部管理力度。 總的思路是：從實際出發(fā)，認真落實中央、省、市紀委有關規(guī)定，嚴格制度和紀律約束，加大對領導干部從政行為、落實廉潔自律各項規(guī)定的監(jiān)督力度，從實際出發(fā)，緊緊圍繞“四項紀律、八項要求”，重點解決各級領導干部在廉潔自律和用權行為上的突出問題。
（四）強化服務意識，規(guī)范執(zhí)法執(zhí)紀行為。針對行政執(zhí)法問 題，我局做到向社會“三個公開”：公開辦事制度、公開辦事程序、公開收費標準，方便單位和市民的監(jiān)督。實行一次性告知、一站式辦公、一條龍服務等“三個一”制度，減少辦事環(huán)節(jié)，提高工作效率。對群眾和法人的辦事請求，能夠現(xiàn)場辦理的現(xiàn)場辦理，不能現(xiàn)場辦理的，做到承諾辦理。堅持上門服務，變“坐等”為主動“出擊”，發(fā)放服務跟蹤卡，不斷改進工作。
（五）強化責任意識，全面推行政務公開。進一步推行政務 公開工作，努力把握好三個環(huán)節(jié)：一是公開內容是否公正合理；二是公開事項決策過程是否民主科學；三是公開的結果是否真實可信。認真落實政務公開責任、審議、評議、反饋、備案制度，力求政務公開內容、方式有新的突破，使政務公開制度化、規(guī)范化，使之成為我局一項常跟常抓的基本工作制度。
第五篇 糧食局上半年黨風廉政建設總結 700字
2024年上半年，我局黨風廉政建設和反****工作全面貫徹黨的十八大和十八屆歷次全會精神，深入學習貫徹___**____系列重要講話精神，按照中紀委十八屆六次全會、省紀委xx屆x次全會、市紀委x屆x次全會要求，堅持全面從嚴治黨、依規(guī)治黨，以黨章為基本尊崇，以《準則》為言行規(guī)范，以《條例》為紀律底線，嚴肅“六項”紀律，確保政令暢通，嚴防“四風”，不斷推進黨風廉政建設，為推動全市糧食流通工作創(chuàng)新發(fā)展提供有力紀律保障。一、上半年主要工作
增強政治意識，切實扛起黨風廉政建設“兩個責任”
局黨組牢固樹立抓黨風廉政建設是本職、不抓黨風廉政建設是失職的強烈意識，把加強黨風廉政建設和反****斗爭作為必須擔負的重大政治任務，長期不懈、認真細致地把“兩個責任”落到實處。一是將黨風廉政建設和反****工作列入黨組2024年工作重中之重，將廉政建設列為2024年全市糧食工作要點；二是對局班子成員工作分工重新調整細化，明確黨組書記主抓全局黨風廉政建設、其他黨組成員履行“一崗雙責”，抓好分管領域的黨風廉政建設工作、紀檢組長集中精力負責執(zhí)紀監(jiān)督、案件查辦、黨風廉政建設工作。三是建立黨組成員黨建工作聯(lián)系點制度，加強對基層黨組織黨風廉政建設和反****工作的指導和監(jiān)督，及時向下傳到工作壓力；四是召開2024年全市糧食流通暨黨風廉政建設工作會議，對2024年黨風廉政建設和反****工作進行全面部署；范文寫作五是將黨風廉政建設和反****工作列入2024年機關科室目標任務、列入直屬企業(yè)目標責任考核內容，加大廉政評分權重，實行“一票否決”。
第六篇 某局上半年黨風廉政建設活動總結 850字
按照省局紀檢組的統(tǒng)一部署，xx市氣象部門組織開展了以“學習貫徹《準則》和《條例》”為主題的黨風廉政宣傳教育月活動，通過開展專題學習、警示教育、“四風”問題集中檢查、黨內法規(guī)培訓、廉政文化、完善相關規(guī)章制度等系列活動，切實加強廣大黨員同志的黨性修養(yǎng)和拒腐防變能力，有效提高大家的憂患意識、大局意識和使命意識?，F(xiàn)將活動情況總結如下：一、加強組織領導，確?；顒尤〉脤嵭?/p>
為深入推進我局黨風廉政建設和反腐__工作，根據(jù)xx氣紀函〔2023〕x號文件精神，結合我市氣象工作實際，我局專門印發(fā)了《xx市局紀檢組關于組織開展2024年黨風廉政宣傳教育月活動的通知》，對今年x月份黨風廉政宣教月活動的主題、內容、要求等進行了詳細部署。x月xx日，市局召開黨風廉政建設工作會議，xx副局長傳達了省局落實巡視整改工作推進會精神，并就全面從嚴治黨工作進行部署。xx組長從落實巡視整改意見、開展四風問題回頭看、組織好黨風廉政宣傳月、強化監(jiān)督審計、加強廉政風險防控等方面對2024年黨風廉政建設工作提出具體要求。市局還與各市（區(qū)）局、各處室、直屬單位簽訂黨風廉政建設責任書。
二、豐富形式內容，積極開展系列活動
組織專題學習。市局通過領導班子學習會、廉政講座、支部學習會等形式，范文top100組織全體黨員集中學習了黨章、《中國******廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》，深入學習貫徹___**____系列講話精神，重點學習《___**關于嚴明黨的紀律和規(guī)矩論述摘編》和十八屆中央紀委六次全會精神以及國務院第四次廉政工作會議精神，深入學習貫徹市局黨組關于落實黨風廉政建設兩個責任的實施辦法。xx局邀請了xx市委黨校副校長xx老師為大家作了“學黨章黨規(guī)、學系列講話，做合格黨員”專題講座，并組織觀看了愛國主義主題教育電影《韓國鈞》。xx局特邀xx市紀委常委xx同志作了以“適應全面從嚴治黨新常態(tài)，爭做忠誠干凈擔當好干部”為主題的專題講座。xx局召集全體職工學習了習____《關于加強黨內監(jiān)督重要論述摘編》和《關于強化問責重要論述摘編》等。
第七篇 農業(yè)局上半年法治政府建設工作總結 1950字
一、加強組織領導，落實法治建設主體責任
(一)加強組織領導。年初，我們及時調整了法治建設工作領導小組，明確了單位主要領導作為法治建設第一責任人的職責;印發(fā)了《XX市農業(yè)局2024年農業(yè)普法依法治理工作總結》，對2024年農業(yè)法治建設工作進行了全面安排部署，細化了工作任務，明確了工作職責，強化了考核督辦，進一步夯實了工作責任。
(二)落實學法制度。堅持把增強領導干部、公務員和執(zhí)法人員的法治意識和依法辦事能力作為推進普法教育、依法治理等各項農業(yè)法治實踐的重要前提和基礎，不斷健全和完善普法教育工作機制。一是完善了領導干部學法制度。將《憲法》、《黨章》、黨內法規(guī)制度和農業(yè)法律法規(guī)知識納入黨組中心組學習的重要內容;將黨紀、黨規(guī)納入機關支部主題黨日活動，讓領導干部時時、處處受教育;將《無紙化學法用法考試》納入領導干部年度績效考評;定期邀請法律專家到局機關進行授課。上半年，局黨組中心組先后學法5次，其中，邀請了市司法局宣傳科長胡剛同志和市紀委常委周志華同志分別就《新憲法修正案》和《______監(jiān)察法》進行了專題輔導，黨員干部帶頭尊法、學法、守法、用法在農業(yè)系統(tǒng)成為常態(tài)。二是建立了執(zhí)法人員學法制度。市執(zhí)法支隊每周抽出半天時間用于學習《______行政處罰法》、《______行政許可法》、《______行政強制法》和農業(yè)相關的法律法規(guī)，結合案例、“以案說法”，定期組織學法體會交流，在學習形式上，采取“走出去、請進來”，“集中學與個人學”相結合的辦法，不斷加深執(zhí)法人員對法律法規(guī)學習和掌握。三是健全了學法考核制度。嚴格學法考勤制度，實行集中學習簽到考勤，定期督促局機關和局屬二級單位主要負責人利用無紙化學法用法平臺進行法規(guī)學習，將平時考勤與年終無紙化學法用法考試作為年度法治績效考核、評先評優(yōu)、表彰獎勵的重要依據(jù)，不斷提高農業(yè)系統(tǒng)干部職工法治思維和法治水平。
(三)法律顧問制度全面落實。根據(jù)市委、市政府的要求，市政府部門法律顧問實現(xiàn)全覆蓋。市農業(yè)局聘請了湖北文赤壁律師事務所陳俊律師為局常年法律顧問，參與局重大決策、重大項目的法律論證、法律評估，參與處置重大突發(fā)事件，提供法律咨詢，接受委托，代理訴訟、仲裁、調解活動及其它法律事務，進一步提升行政決策水平，增強領導干部及工作人員的法治觀念，充分發(fā)揮法律顧問在推進依法行政建設法治政府中的作用。上半年，法律顧問參與重大決策、提供法律咨詢服務十余次。
(四)實行農業(yè)案件案審制度。嚴格遵守案件審理程序，市執(zhí)法支隊實施農業(yè)行政處罰時，必須依法按程序報請市農業(yè)局批準立案，處罰意見由局行政執(zhí)法案件審理委員會集體討論決定，確保了案件事實清楚、程序合法、證據(jù)充分、公開透明。上半年，市執(zhí)法支隊辦理的兩起(肥料、飼料)農業(yè)行政處罰案件均通過行政執(zhí)法案件審理委員會討論通過。
二、突出工作重點，積極服務農業(yè)供給側改革
(一)深化“放管服”改革。我局12項行政審批事項，根據(jù)要求，通過“湖北省行政審批中介服務管理平臺”進行公示。制定發(fā)布了“雙隨機”抽查事項清單，建立執(zhí)法檢查人員和監(jiān)督檢查對象信息庫，構建了事中事后監(jiān)管體制，提高了監(jiān)管效能。
(二)推進誠信體系建設。與“信用XX”平臺對接，落實行政處罰、行政許可7天“雙公示”制度，公開率達到了100%。探索推行“紅黑”名單制度，開展誠信褒獎、失信懲戒，真正讓失信者寸步難行、人人喊打，如過街之鼠。
(三)加強規(guī)范性文件管理。制定了《關于印發(fā)XX市農業(yè)局行政規(guī)范性文件管理辦法的通知》，下發(fā)了《關于開展規(guī)范性文件清理工作的通知》，對全局歷年來規(guī)范性文件進行清理，并在“XX市農業(yè)信息網”上建立規(guī)范性文件專欄，對繼續(xù)有效的文件進行公示。要求起草單位，對即將失效需繼續(xù)實施的文件進行重新評估，對需要修改的進行重新制定。
(四)組織全市農資打假。我局高度重視農資打假工作，積極開展“春季農資打假保春耕行動”“夏季百日行動”，據(jù)不完全統(tǒng)計，全市農業(yè)系統(tǒng)累計出動執(zhí)法檢查人員252人(次)，檢查各類農資經營門店123家，立案查處案件12起，現(xiàn)已結案2起，有效地震攝了不法分子，凈化了農資市場，維護了農民合法權益。
(五)深入開展法治宣傳。印發(fā)了《XX市農業(yè)系統(tǒng)法治宣傳教育第七個五年規(guī)劃(2023-2024年)》，明確了工作計劃。以農業(yè)投入品管理、農產品質量安全管理、農村土地承包和農業(yè)資源環(huán)境保護等領域的法律法規(guī)為重點，通過“3.15消費者權益日”“食品安全宣傳活動”“放心農資下鄉(xiāng)”“新型職業(yè)農民培訓”等方式深入開展普法宣傳教育。上半年，累計開展各種普法活動十余場，發(fā)放各類宣傳資料1.8萬份。
(六)開展行政執(zhí)法專項治理。印發(fā)了《關于印發(fā)<農業(yè)行政執(zhí)法突出問題專項治理工作實施方案>的通知》，成立了工作專班，并通過“XX農業(yè)信息網”公布了工作方案和舉報電話進行了公開，接受群眾舉報監(jiān)督。截至目前，我局未收到省農業(yè)廳、市政府法制辦交辦的問題;也未接到群眾直接向我局反映的問題。
第八篇 環(huán)境保護局上半年自身建設工作總結 3450字
環(huán)境保護局上半年自身建設工作總結
縣四項制度工作領導小組辦：
為進一步貫徹落實科學發(fā)展觀，深入推進我局自身建設，根據(jù)《元陽縣人民政府關于印發(fā)加強政府自身建設20xx年工作方案的通知》文件要求，結合我局實際，現(xiàn)將本局政府自身建設半年工作總結如下：
一、法治政府四項制度實施情況
一是認真貫徹學習《全面推進依法行政綱要》，組織干部職工學習政治理論，深入開展職業(yè)道德，增強公仆意識，服務意識樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，解決好為誰執(zhí)法，為誰服務等問題，增強了干部職工的法律意識，建立健全部門學法用法制度，做到忠于職守，依法行政，敬業(yè)愛民，奉公守法。
二是加強政務公開，提高依法行政水平。以“政務公開、職權法定、程序合法、實用公正、節(jié)約高效、文明執(zhí)法”為標準，嚴格執(zhí)法權限，嚴格執(zhí)法程序，強化服務管理，提高行政執(zhí)法工作人員依法決策、依法行政、依法辦事的能力和水平。以嚴格執(zhí)法為核心，認真履行法律法規(guī)賦予的行政審批、行政許可等職能，增強管理服務意識，做到既不越權又不失職，各類職責范圍的行政行為在法制軌道上高效運轉。積極推行政務公開，增強了行政管理的公開性、公正性和平等性，把我部門的行政管理和行政執(zhí)法程序、辦事標準等實行公開承諾，方便相對人辦事，保障了公民對政務工作依法享用的知情權和監(jiān)督權。
二、責任政府四項制度實施情況
一是全面貫徹實施行政問責辦法、服務承諾制、首問責任制、限時辦結制的四項制度，我局根據(jù)縣委、縣政府的部署和要求，認真進行了研究，統(tǒng)一認識，對行政問責辦法等四項制度建設實行“一把手”工程，成立了以局長為組長、副局長為副組長的貫徹落實行政問責辦法等四項制度領導小組。在政府召開動員大會之后，我局及時組織召開動員會，對行政問責辦法等四項制度建設工作進行了認真動員和部署，提出了具體的要求。并根據(jù)環(huán)保工作的行業(yè)特點和實際情況，我局制定《元陽縣環(huán)保局“四項制度”的實施方案》明確了指導思想、方法步驟，提出了工作目標和任務。結合環(huán)保工作實際，從環(huán)保行業(yè)管理、機關辦事程序、行風建設等方面向社會作出公開承諾，并設立舉報電話、公開了電子信箱，自覺接受社會監(jiān)督。
二是加強系統(tǒng)督導和檢查。為加強四項制度建設工作的指導力度和督促力度，局黨支部把四項制度建設列入重要議事日程，專題研究，認真部署每個階段的工作。
三是切實轉變作風，增強服務意識，認真推行《行政機關八項工作承諾》。從實踐“三個代表”的高度，切實轉變作風。緊緊圍繞發(fā)展執(zhí)政興國的第一要務，強化大局意識、中心意識和服務意識，把管理與服務有機地結合起來，采取多種措施，認真抓好落實。
四是推進政務公開，營造優(yōu)良環(huán)境。把政務公開作為密切聯(lián)系群眾、改進工作作風、完善管理的重要手段來抓。將部門職責、辦事原則、服務承諾、審批程序等有關內容，以不同方式向社會公開，簡化工作程序，制定行為規(guī)范，明確崗位紀律，完善監(jiān)督制約措施。
五是狠抓培訓，提高隊伍素質。在抓思想政治教育的同時，重視抓好業(yè)務能力的提高，針對各類管理人員的薄弱環(huán)節(jié)，加大業(yè)務培訓，提高全局業(yè)務素質和管理水平。
三、陽光政府四項制度工作情況
（一）加強領導，明確職責。
根據(jù)縣人民政府的部署和要求，我局認真制定了四項制度工作實施方案，并按時上報了相關部門，切實把貫徹落實陽光政府四項制度列入重要工作日程，加強了組織領導，完善機制，理順關系，明確了重大決策聽證、重要事項公示、重點工作通報、政務信息查詢的責任人，由局長負總責，兩位副局長協(xié)助，負責抓好全局陽光政府四項制度的指導、協(xié)調、督促和推進工作。成立了由局長為組長，副局長為副組長，各股室負責人為成員的實施陽光政府四項制度領導組，并明確了相關工作人員的工作職責。
（二）學習宣傳、提高認識。
局機關切實加強了對陽光政府四項制度的學習宣傳，每周一進行集體學習，做到深刻領會，統(tǒng)一思想，提高認識，各股室結合本職工作抓好貫徹落實。把實施陽光政府四項制度與學習實踐科學發(fā)展觀活動有機結合起來，在學習宣傳中積極探索保護人民當家作主，促進行政權力公開透明運行的有效方式，與科學決策、民主決策結合起來，自覺做到問政于民、問需于民、問計于民，努力使黨員干部、各股室工作更加符合民心民意，與狠抓工作落實，改進機關作風，提高工作效率結合起來，進一步增強做好各項工作的緊迫感、責任感和使命感，不斷改進工作方式，提升工作質量和水平。切實增強各股室學習貫徹落實的主動性和自覺性，把思想認識統(tǒng)一到縣人民政府的重大決策部署上來。
（三）精心實施、務求實效。
按照四項制度工作實施方案的工作步驟，踏踏實實地做好每一步驟每一環(huán)節(jié)的工作，建立了互通信息，召開研究處理，上報通報事項，并設立了舉報、投訴、監(jiān)督機制，明確責任股室及負責人，確保環(huán)保局陽光政府四項制度組織有力，堅決執(zhí)行，實施得當，落實到位。同時在局內開展好宣傳學習活動，提高系統(tǒng)內陽光政府四項制度的公眾知曉率和參與度，在信息宣傳欄進行公示發(fā)布、通報、營造了良好的輿論氛圍，截止目前為止，我局共發(fā)送信息62條，其中（國家法律法規(guī)：5條、公開目錄：1條、最新公開信息：3條、機構簡介：1條、工作動態(tài)：8條、部門文件：27條、其他信息：17條）。各股室對涉及的工作、向社會公眾進行聽證、公示、通報和公開的重大決策，重要事項、重點工作、政務信息內容、服務承諾的程序、時限、方式等認真進行了梳理，把陽光政府四項制度的內容具體化、明細化。截止目前為止，我局無重大決策聽證事項，未舉行聽證;對建設項目環(huán)境影響登記表審批前公示共23項，重點工作通報6項。要求各股室切實履行好職責，合力抓好各項工作落實，及時發(fā)現(xiàn)和解決推進過程上出現(xiàn)的問題，認真負責地履行各自的工作職責。重點工作、重大決策事項都事先進行宣傳，做到真誠接受群眾監(jiān)督，努力完善各項制度，認真踏實做好每一項工作。
四、效能政府四項制度工作情況
一是結合本部門實際，研究制定了《元陽縣環(huán)保局推行行政績效管理、行政成本控制制度、行政行為監(jiān)督制度、行政能力提升制度工作實施方案》，進一步明確了工作的指導思想、工作目標、工作重點、工作步驟和工作措施。效能政府四項制度由局辦公室牽頭并組織實施，由分管領導具體抓，明確工作人員，并將責任細化分解到人，做到事事有人落實。
二是加大宣傳力度、嚴格監(jiān)督檢查。按照上級要求，我局高度重視宣傳工作對推進效能政府四項制度實施的重要作用。通過宣傳，讓大家準確領會制度的精神實質，使四項制度人人皆知、深入人心；通過宣傳，讓人大家理解、支持、參與四項制度的實施，形成推動制度落實的強大合力；通過宣傳，強化對制度落實的監(jiān)督，營造制度落實的良好氛圍。
三是積極配合審計部門搞好行政績效管理制度的落實。深入學習貫徹縣推行行政績效管理制度相關會議精神及文件，提高干部職工的思想認識。根據(jù)《元陽縣審計局關于審計元陽縣環(huán)境保護局局長唐斌同志任期經濟責任的通知》（元審通〔20xx〕12號）文件要求，我局積極配合審計部門做相關審計工作。
四是配合財政局行政成本控制制度的落實。嚴格執(zhí)行今年縣政府要求縣級行政機關做到因公出國（境）經費零增長，公務用車購置經費零增長，一律不新建樓堂館所，會議、慶典、論壇和出省考察經費壓縮20%等措施，每季度均按時向區(qū)財政局報送行政成本控制工作的執(zhí)行情況。我局大力壓縮會議經費，切實做到厲行節(jié)約、勤儉辦事。
五、存在的問題及下步整改措施
我局四項制度建設按照縣政府的工作要求統(tǒng)一部署，共同推進，各項工作取得了一些實效，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：思想認識還不夠到位、理解還不夠深入，配合程度還不夠高，宣傳工作需要加強等。在下一步工作中，我局將進一步加強督促檢查力度，把法治政府、責任政府、陽光政府和效能政府四項制度的實施有機結合，使全局的自身建設進一步得到加強和提高。
一是要按照縣政府要求，高度重視宣傳工作對推進政府四項制度實施的重要作用。加大宣傳力度，使四項制度人人皆知、深入人心，營造制度落實的良好氛圍。
二是統(tǒng)籌有序推進各項制度的落實。一方面，進一步加大政府四項制度之間以及每個制度各項任務的統(tǒng)籌協(xié)調力度，準確把握好各項制度推進的時序、尺度和進程。另一方面，要加大統(tǒng)籌力度，加強各股室之間的緊密銜接，強化股室的協(xié)調，加大督促檢查力度，確保四項制度全面推進。
三是做好我局自身建設系列制度實施的銜接工作，不斷提高機關自身建設各項制度的執(zhí)行力，確保四項制度的高效落實，鞏固、提高法治、責任、陽光、效能政府系列制度的成效，使機關自身建設系列制度進入常態(tài)化、規(guī)范化實施軌道，成為大家自覺行動，為元陽經濟社會又好又快發(fā)展提供重要環(huán)保保證。
第九篇 經信局上半年黨風廉政建設工作總結 1550字
今年以來，區(qū)經信局在區(qū)委、政府的領導下，以開展“兩學一做”學習教育活動為抓手，認真貫徹落實黨的十八屆六中全會和市、區(qū)紀委全會精神，全面落實黨風廉政建設主體責任和“一崗雙責”制度，積極構筑反腐__防范體系?，F(xiàn)將落實黨風廉政建設責任制情況總結如下：
一、加強組織領導，抓好責任落實
（一）成立領導小組，明確責任分工。成立了懲防體系建設領導小組，堅持黨組書記親自抓，分管領導具體抓，全體黨員共同抓，實行領導干部“一崗雙責制”、“誰分管，誰負責”和“管業(yè)務必須管黨風廉政建設”的原則，明確班子成員和各科室負責人的責任，形成齊抓共管的良好局面。機關支部通過季度黨風廉政建設專題會議、月度支部主題會、周工作例會，研究部署部黨風廉政建設工作，針對上級要求和存在的問題研究具體措施，明確工作責任，層層傳導壓力，確保黨風廉政建設工作落實到位。
（二）簽訂目標責任書，細化責任分解。年初下發(fā)了《區(qū)經信局落實黨風廉政建設主體責任清單》和《關于推進全面從嚴治黨向基層延伸的實施方案》，分解細化主體責任。支部書記與全體黨員簽訂了《xxxx年度黨風廉政建設責任書》，將黨風廉政建設和懲防體系建設進行細化分解，在做好業(yè)務工作的同時，也要做好黨風廉政建設工作和懲防體系建設工作。從而形成了以局領導垂范為核心，以科室責任人帶頭為主體，以普通黨員監(jiān)督為重心，形成反腐敗工作人人有責，人人抓落實的新格局。
二、注重宣教結合，筑牢思想防線
（一）加強理論學習教育。深入開展《準則》《條例》集中學習宣傳活動，在5月的“兩學一做”主題黨日活動中對《準則》《條例》進行了集中學習，黨組書記、局長劉榮靜在會上要求，全體宣傳干部要做好“三類人”（筑牢思想防線，做明白人；守住工作底線，做規(guī)矩人；織密責任網線，做監(jiān)管人）。嚴肅黨內政治生活，加強黨內監(jiān)督，認真組織開展《準則》《條例》知識測試活動，全局班子成員測試成績均為100分。
（二）開展警示教育活動。扎實開展第十八個黨風廉政建設宣傳教育月活動，組織全體干部職工集中觀看觀看時下反腐大劇《人民的名義》，并開展“廉政大家談”討論活動，進一步黨員干部增強廉潔自律意識；局領導班子積極參加市警示教育基地參觀活動，認真撰寫了參觀心得體會。
（三）簽訂《黨風廉政建設承諾書》和《家庭助廉承諾書》。黨員干部人人簽訂《黨風廉政建設承諾書》，壓實廉政責任。正科職以上黨員干部家屬簽訂《家庭助廉承諾書》，引導黨員領導干部家庭成員潔身自好、相互監(jiān)督、相互提醒，共同培育和建設清廉家風。
（四）組織開展企業(yè)黨建共建活動。5月16日，區(qū)經信局機關黨支部聯(lián)合興發(fā)園區(qū)興瑞公司第一黨支部開展了黨建結對共建活動。通過活動，進一步開闊了黨員干部的視野，增進了機關黨員和企業(yè)黨員之間的交流和友誼。
三、完善監(jiān)督機制，增強廉潔意識
（一）修改完善各項規(guī)章制度。為進一步規(guī)范領導干部和黨員干部的行為，推進了各項工作的制度化、規(guī)范化。結合宣傳部的工作實際，制定了科學民主決策制度、干部聯(lián)系群眾制度、責任追究制度、首問首辦責任制度，進一步修訂和完善了學習制度、財務管理制度、接待制度、用車制度等各項規(guī)章制度，用各項規(guī)章制度管理干部職工。進一步健全民主集中制，對于大額資金和重大項目堅持集中討論決定，堅持并落實“三重一大”集體決策、“一把手五不直接分管”規(guī)定。
（二）加強領導干部的自身建設。半年來，領導班子成員在自身建設方面敢于下功夫，深入解剖自己，進行自我批評，并正確對待別人的批評。同時對班子成員身上存在的問題、缺點和不足，敢于提出批評意見，幫助分析原因，促其改正。把黨員干部正確行使手中的權力、遵紀守法、遵守道德規(guī)范等作為監(jiān)督重點。實行首問責任制、提倡文明辦公，嚴格辦事紀律，規(guī)范服務行為。全體黨員干部都能做到秉公辦事，沒有“吃、拿、卡、要”的現(xiàn)象發(fā)生。
第十篇 某局上半年法治政府建設工作總結 750字
根據(jù)州深入推進依法行政加快建設法治政府工作領導小組辦公室《關于報送2024年上半年法治政府建設工作總結的通知》要求，現(xiàn)將我局2024年上半年法治政府建設情況匯報如下：一、基本情況
為認真貫徹落實《法治政府建設實施綱要（2023-2024年）》、《xx法治政府建設實施方案》和《xx2024年法治政府建設工作要點》精神，抓好法治政府建設部署落實工作。我局召開局領導班子依法行政工作會議，對推進依法行政和法治政府建設工作作出具體部署，同時，印發(fā)了《xx水利局2024年法治政府建設工作要點》和《xx水利局2024年法治政府建設工作要點任務臺賬》。對2024年我局政府法治政府工作任務進行了分解，明確了責任單位（科室）。各單位（科室）根據(jù)職責分工承擔并履行好本單位（科室）法治政府建設工作任務，制定工作計劃和落實方案，明確具體任務措施、時間進度安排和可檢驗成果，力爭我局2024年法治政府建設工作取得新成效。
二、2024年上半年法治政府建設成效顯著
深入推進“雙隨機一公開”工作。xxxxxxxxxxxxxxxx。
（二）大辦推進政務公開。xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。
（三）依法履行政府職能。xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。
（四）加大專項執(zhí)法檢查力度。xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。
（五）加大依法監(jiān)督力度。一是加強規(guī)范性文件監(jiān)督管理。xxxxxxx；二是加強行政復議應訴工作。xxxxxxxxxxxxxxxx。
（六）堅持嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法。xxxxxxxxxxxxxxxxxxx。
（七）加強行政綜合執(zhí)法人員培訓，不斷提高行政綜合執(zhí)法水平。繼續(xù)采取專項培訓和走出去、請進來等方法，提高執(zhí)法人員的素質，通過執(zhí)法人員能力的增強，提高行政執(zhí)法工作的質量和標準，管理范文網執(zhí)法人員做到全員培訓上崗。
三、2024年下半年工作安排
按照省水利廳與州編辦要求，做好州水利局隨機抽查事項清單相關工作，提高行政監(jiān)督、行政處罰等事項的具體執(zhí)行力。
