2024年辭職報(bào)告申請書適用范圍和分類怎么寫
一、引言（1-2段）
1. 簡單介紹自己的職位、工作年限和部門，以及向誰提交報(bào)告。
2. 表達(dá)辭職的決定，并說明這是一個(gè)經(jīng)過深思熟慮的選擇。
二、離職原因（2-3段）
1. 個(gè)人原因：如家庭情況、健康狀況、個(gè)人發(fā)展規(guī)劃等。
2. 職業(yè)發(fā)展：描述新的工作機(jī)會如何更符合你的職業(yè)目標(biāo)和興趣。
3. 工作滿意度：提及當(dāng)前工作中遇到的挑戰(zhàn)和不滿意的地方，但要保持積極和尊重的態(tài)度。
三、回顧工作經(jīng)歷（1-2段）
1. 回顧在公司的工作亮點(diǎn)，包括項(xiàng)目成果和個(gè)人成長。
2. 感謝同事和領(lǐng)導(dǎo)的支持，表達(dá)對公司和團(tuán)隊(duì)的感激之情。
四、交接安排（1段）
1. 提出愿意協(xié)助完成工作交接，確保平穩(wěn)過渡。
2. 提供具體的交接時(shí)間和方式。
五、未來的祝愿（1段）
1. 對公司未來發(fā)展的祝福，表達(dá)對同事和公司的良好祝愿。
2. 提及可能的合作機(jī)會，保持開放的心態(tài)。
六、結(jié)束語（1段）
1. 再次感謝公司和團(tuán)隊(duì)，表達(dá)對這段經(jīng)歷的珍視。
2. 保持禮貌，表示愿意隨時(shí)溝通并提供幫助。
開頭結(jié)尾怎么寫
開頭：
尊敬的上級/人事經(jīng)理的名字，
我寫這封信是為了正式通知您，我已決定從公司名稱辭職，我的最后工作日將是預(yù)計(jì)離職日期。這個(gè)決定并非輕率之舉，而是經(jīng)過深思熟慮的結(jié)果，我在此希望得到您的理解和支持。
結(jié)尾：
感謝您在我在公司名稱期間給予的指導(dǎo)和機(jī)會。我對在這里的經(jīng)歷充滿感激，也將珍視這段寶貴的記憶。我愿意盡我所能協(xié)助完成交接工作，確保一切順利進(jìn)行。盡管我即將離開，但我始終相信，公司名稱將繼續(xù)蓬勃發(fā)展，我也期待著未來可能的合作機(jī)會。
再次感謝您對我職業(yè)生涯的貢獻(xiàn)，如有任何需要我協(xié)助的地方，我將隨時(shí)待命。祝公司名稱和所有同事們前程似錦，萬事如意。
此致， 敬禮
您的名字 您的職位 您的聯(lián)系信息
2024年辭職報(bào)告申請書適用范圍和分類范文
第一篇 2024年辭職報(bào)告申請書適用范圍和分類600字
個(gè)人由于對原來的工作不滿意，而現(xiàn)在有更好的工作要做，于是向原單位領(lǐng)導(dǎo)提交辭職申請，請求批準(zhǔn)。隨著我國用人制度的改革，這類的辭職申請將會越來越多，這體現(xiàn)了我們已走出了僵化的用人用工制度，改變了過去以單位為中心而忽略人才的舊體制。
個(gè)人由于不滿意單位領(lǐng)導(dǎo)的管理方式，從而提出辭職申請，另找工作的。許多單位的領(lǐng)導(dǎo)由于不能好好的使用人才或者別的什么原因，造成了職工對領(lǐng)導(dǎo)的抵觸和不滿，而現(xiàn)今社會為每個(gè)人都提出了大量可供選擇的就業(yè)機(jī)會，這樣，由于一些簡單原因而向單位辭職的也不在少數(shù)。
由于個(gè)人在工作中造成了某種失誤或由于能力不及而無法勝任某項(xiàng)工作的也可以向單位或上級領(lǐng)導(dǎo)提出辭職申請。有些領(lǐng)導(dǎo)干部由于工作失誤造成極壞影響或造成損失的必須寫出辭職報(bào)告，請求上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)其辭職申請。
辭職申請的分類
辭職申請從提出申請的人員身份角度來看，可分為兩種。一種是一般工作人員提出的辭職申請，一種是機(jī)關(guān)干部或單位部門領(lǐng)導(dǎo)提出的辭職申請。
如果我們從辭職人員的意愿去考慮的話，辭職申請還可以分為主動提出的辭職申請和被動提出的辭職申請。
需要說明的是國家機(jī)關(guān)的各級公務(wù)員提出的辭職申請，一般要經(jīng)過相應(yīng)的形式才可獲得批準(zhǔn)，它是一種非常嚴(yán)肅的事情。而其它企業(yè)集體或較松散的組織內(nèi)人員的辭職申請則相對較隨意一些。有些單位的辭職申請可能僅僅是傳達(dá)一種信息，單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)與否可能并不重要。
第二篇 申請辭職報(bào)告的正確書寫格式1350字
勞動法第三十一條規(guī)定：勞動者解除勞動合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知用人單位。那怎么樣才能寫得正確、規(guī)范、讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的真情實(shí)意呢？下面小編帶你看下辭職信的格式吧。
辭職申請報(bào)告 通常由標(biāo)題、稱謂、正文、結(jié)語、署名與日期五部分構(gòu)成。
標(biāo)題
在辭職信第一行正中寫上辭職信的名稱。一般辭職信由事由和文種名共同構(gòu)成，即以辭職信為標(biāo)題。標(biāo)題要醒目，字體稍大。
稱呼
要求在標(biāo)題下一行頂格處寫出接受辭職信的單位組織或領(lǐng)導(dǎo)人的名稱或姓名稱呼，并在稱呼后加冒號。
正文
正文是辭職信的主要部分，正文內(nèi)容一般包括三部分。
首先要寫出書信辭職的內(nèi)容，開門見山讓人一看便知。
其次敘述遞交書信辭職的具體理由。該項(xiàng)內(nèi)容要求將自己有關(guān)辭職的詳細(xì)情況一一列舉出來，但要注意內(nèi)容的單一性和完整性，條分縷析使人一看便知。
最后要寫出自己遞交辭職信的決心和個(gè)人的具體要求，希望領(lǐng)導(dǎo)解決的問題等。
結(jié)尾
結(jié)尾要求寫上表示敬意的話此致敬禮，意思非常明白：在此給您敬禮。
此致敬禮的兩種寫法
第一種寫法：在正文之下另起一行空兩格寫此致，敬禮寫在此致的下一行，頂格書寫。要注意的是，此致后邊不加任何標(biāo)點(diǎn)，因?yàn)檫@句話未完。敬禮后加驚嘆號，以表示祝頌的誠意和強(qiáng)度。
第二種寫法：正文后緊接著寫此致(其后不加標(biāo)點(diǎn))，另起行頂格寫敬禮！
此處敬禮的頂格，呼應(yīng)于起首對收信人的稱呼，是古代書信抬頭傳統(tǒng)的延續(xù)。古人書信為豎寫，行文涉及收信人姓名或稱呼，都要把對方的姓名或稱呼提到下一行的頂頭書寫，以示尊重。它的基本做法，為現(xiàn)代書信所吸收。
落款
辭職信的落款要求寫上辭職人的姓名及遞交辭職信的具體日期。
禁忌編輯
1、不要說上司壞話。如果你認(rèn)為有必要向管理層反映一下上司的問題，要盡量以委婉的言辭口頭提出。
2、不要滿紙抱怨，抨擊公司制度。
3、不要指責(zé)同事，尤其忌諱把同事的罪行白紙黑字寫在辭職書上。
寫作要求編輯
1.態(tài)度懇切、措辭委婉。
2.不要批評對方。
3.含蓄性。
4.簡潔性。
寫作方法編輯
第一段：寫出辭職的心理(當(dāng)然不一定是真的)，你可以寫一些客套的句子。例如：經(jīng)過多方面的考慮，我打算辭掉所從事的職位，或者：因家中變故，我打算申請辭去我的工作。因此整個(gè)第一段可以這么寫：
尊敬的人力資源經(jīng)理：
您好！
經(jīng)過我的深思熟慮，我決定辭去我在公司所擔(dān)任的職位，我知道這對于您來說，是非常難以作決定的事情。
第二段：說明您自己考慮的辭職的時(shí)間(盡管您提出辭職經(jīng)公司同意后，公司的人力資源部將按照固定的離職日程辦理離職手續(xù)，但這樣說并不是畫蛇添足，大多數(shù)情況下，你都能夠爭取到提早離開的時(shí)間)。
例如：
我考慮在此辭呈遞交之后的24周內(nèi)離開公司，這樣您將有時(shí)間去尋找適合的人選，來填補(bǔ)因我離職而造成的空缺，同時(shí)我也能夠協(xié)助您對新人進(jìn)行入職培訓(xùn)，使他盡快熟悉工作。另外，如果您覺得我在某個(gè)時(shí)間段內(nèi)離職比較適合，不妨給我個(gè)建議或盡早告知我。
第三段：說明您在這個(gè)公司里的經(jīng)驗(yàn)積累，盡可能地去贊揚(yáng)公司對您的栽培(不論您有多么大的委屈和氣憤，都不應(yīng)該在辭職信里表露)。
例如： 我非常重視我在公司內(nèi)的這段經(jīng)歷，也很榮幸自己成為過公司的一員，我確信我在公司里的這段經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn)，將為我今后的職業(yè)發(fā)展帶來非常大的利益。
最后，請務(wù)必使用親筆簽名，而且簽名要盡量剛勁，并寫好日期。
第三篇 申請工作辭職報(bào)告2400字
_總：
由于以下幾點(diǎn)原因，本人申請辭職。 希批準(zhǔn)。
一，物質(zhì)原因。 _總您經(jīng)常說，出來打工為的是就是錢。我覺的說的很對。我來這里也是為了賺錢。希望養(yǎng)活自己的同時(shí)。能有少量的錢存下來。因?yàn)榧依镉心隁q已高的父母。因?yàn)槲疫€希望娶妻生子。我還需要在這個(gè)社會上生活下去。所以，錢就是我最大的需要。
我記的我在資料上填寫的目標(biāo)工資是____。我的意思是底薪____。 不過很可愛的金總您把他理解成薪水____。 然后更遺憾的是上個(gè)月我還是沒拿到我心里期望的工資，在不包吃的情況下 這點(diǎn)薪水。我實(shí)在無法安心工作。 當(dāng)然，_總您還是會說。 我們可以訂單?？梢宰龊笃?。 很遺憾，我對訂單一竅不通。 我承認(rèn)那是我的不足，我也希望自己多多改變。
然而，其他更多的因素，決定了我不想改變。 更想換一個(gè)環(huán)境。
至于后期。 我也很奇怪。 我在別的店里提成比例比這里低的多的業(yè)績卻比這里高。 我想原因是多方面的。 一個(gè)是攝影師的原因，一個(gè)是看樣人員的原因，一個(gè)是市場的原因，一個(gè)是公司流程和體制。以及市場定位的原因。 這些原因，需要各個(gè)方面的人一起好好溝通才能改變。 而不是攝影師一個(gè)人的力量所能改變的。 對于我個(gè)人而言，把自己的照片調(diào)好調(diào)漂亮是我的本職工作。不管加班到幾點(diǎn)都是理所當(dāng)然的。 當(dāng)然，這個(gè)前提是我的付出有回報(bào)。 回報(bào)分兩方面，一方面是后期的加片 ，另一方面，是心理上的滿足。 很遺憾，這兩方面我都沒有滿足。 心理上的滿足，為什么沒有得到呢。因?yàn)樵谖覀児?，從上到下。沒有人在乎照片的質(zhì)量。大家都只想著訂單。想著業(yè)績。
二，觀念原因。 如上所說。我覺的我們公司把業(yè)績放在第一位的做法是對的。換作我是老板。我肯定也希望業(yè)績做的很好。希望每個(gè)員工每個(gè)月都能完成我下達(dá)的業(yè)績指標(biāo)。但是，在這個(gè)同時(shí)。我看到是對技術(shù)的忽視，甚至是忽略。 從我進(jìn)入公司到現(xiàn)在。兩個(gè)月的時(shí)間。只開過一次技術(shù)部門之間的會議。但是關(guān)于業(yè)績的會議開了多少次。那是多么不想匹配的一個(gè)對比。 我覺的一家影樓，或者是工作室。要做好。做強(qiáng)。要長期穩(wěn)定的可持續(xù)的發(fā)展。必須是技術(shù)和營銷的兩手抓，兩手都要硬。 或者注重營銷不管照片質(zhì)量這就是我們公司一直以來的價(jià)值。但是那不是我的價(jià)值，所以我覺的我不適合我們公司。 我更向往一個(gè)重視技術(shù)的團(tuán)隊(duì)。 我更向往以個(gè)不說空話大話。但是大家是真心誠意的為公司作貢獻(xiàn)的團(tuán)隊(duì)。
并且。我個(gè)人的人生價(jià)值觀認(rèn)為人活著。不應(yīng)該只追求金錢。金錢是必須品。但是不是最高目標(biāo)。在金錢以外，還有很多有意義的值得我們?nèi)ヌ剿鞯臇|西。
我最接受不了的是每天是思想上的灌輸，我想每一個(gè)人，一個(gè)成熟的人，他都應(yīng)該有自己的人生觀價(jià)值觀世界觀。 這些東西是一個(gè)人的生活，閱歷，知識所給予的。 任何人都無法憑借他的意愿和地位來要求我做出改變。不管他是老板，老爸 ，或者_(dá)_。他必須尊重我的價(jià)值觀。尊重我的人。 我才能好好配合他做好其他工作。 我討厭被人當(dāng)幼兒園的學(xué)生那樣去對待。
當(dāng)然。我可以去配合。因?yàn)槲以跒楣竟ぷ鳎冶仨殲榇缶种?。但是我想我的忍耐能力還沒有到那個(gè)程度。 不管誰付多少錢都無法買到我的人格。 我們每天喊忠誠正直。但是很遺憾的是我們從未正直過。 我從未說過自己內(nèi)心真實(shí)的想法。 我從來都是在努力的說著自己不真實(shí)的話語。
這個(gè)配合只能在一定的限度以內(nèi)。至少不能違背一些基本的常識。
三． 體制原因，我記得我剛來的時(shí)候。你們問我有什么意見，我基本上說沒意見，因?yàn)槲矣X的一個(gè)員工最應(yīng)該做的是去適應(yīng)一個(gè)新的工作環(huán)境，而不是去把自己以前的經(jīng)驗(yàn)帶過來。因?yàn)楦淖儹h(huán)境需要改變一幫人。 改變自己只需要改變一個(gè)人。 但是后來，每次別人問我有什么意見。我還是說沒有，那卻是因?yàn)槲乙庾R到所有的意見都是很難有所效果的。
我覺的當(dāng)問題出現(xiàn)，最應(yīng)該做的就是溝通，在商業(yè)社會里，這種溝通應(yīng)該是高效的。是溝通的各個(gè)方面坦誠的，平等的，交換意見，擺出立場，然后大家找到最有利的方案去改變?nèi)?zhí)行。 我們從來不缺乏會議，但是卻缺乏真正意義上的溝通，因?yàn)樵谖覀児?，我們的會議從來都是從上往下的灌輸。 這種對話是不平等的。 當(dāng)然，因?yàn)橐恍┬聠T工的不熟悉工作。偶爾的教育是應(yīng)該的，但是，面對問題，面對癥狀的時(shí)候，我們還是一如既往的缺乏自己的語言和聲音。 我們不是缺乏獨(dú)立思考的能力，只是我們對自己話語所能產(chǎn)生的效應(yīng)已經(jīng)產(chǎn)生了深刻的懷疑。 所以，大部分人會選擇沉默。 沉默有時(shí)候不代表認(rèn)同， 只是代表了一種暫時(shí)的妥協(xié)。我就是那沉默的大多數(shù)， 這個(gè)沉默會壓抑，會爆發(fā)的。 所以我選擇辭職。
相信聽話照做的應(yīng)該是機(jī)器。而不是人，不是有獨(dú)立思想的人。
四，硬件原因。我曾經(jīng)和你提過，我們攝影部的電腦有問題。你說我們應(yīng)該先產(chǎn)生效應(yīng)再來要求老板的再次投入，我想。 這種講法是錯(cuò)誤的。因?yàn)?，假設(shè)，我們不更新硬件。 損失的最大方 依然是經(jīng)營者。 我們，最多最多，我修照片的時(shí)候電腦卡一點(diǎn)。 有時(shí)候電腦突然死機(jī)，有時(shí)候丟幾套照片。 罰款。我曾經(jīng)就因?yàn)殡娔X的問題丟過一套照片，我因此被罰款。我因?yàn)楣居布穆浜蠖I單的時(shí)候，我也在想，我應(yīng)該換一個(gè)環(huán)境。 而作為經(jīng)營者的您，損失的是什么呢？ 我想每個(gè)攝影師的工作效率的降低，從而產(chǎn)生的低效率的公司業(yè)績。長年累月的積累下來的話。 足夠買很多很多的點(diǎn)電腦了。 還有比如說引閃器啊。沒有助理啊。 種種原因，我們的大部分的時(shí)間和精力不是用來怎么好好拍照片，而是用來尋找相機(jī)引閃器。等助理，等影棚上面。 這是多么大的悲哀。
我覺的我個(gè)人來說，我們現(xiàn)在的拍攝量真的不算很大。甚至算小。但是，為什么我們就安排不了呢？
這是為什么？難道真的是我們不愿意拍，是我們拍的太慢的問題嗎？ 我個(gè)人認(rèn)為那不是的。 首先的流程的問題，然后是硬件的問題，影棚的問題。 而是不是壓迫攝影師的拍攝時(shí)間，我們從準(zhǔn)備器材，布置打光。放背景。都沒有助理的情況下，要拍好一套服裝。 所需要的時(shí)間。 實(shí)在是太長。
在這方面，我覺的我們公司可以這樣做。
第四篇 辭職報(bào)告申請書范例1000字
辭職報(bào)告申請書范例1
尊敬的__臺長，__副臺長，__責(zé)編，以及各位兄弟姐妹們：
感謝您閱讀我的辭職信！
經(jīng)過幾個(gè)月的慎重考慮，和內(nèi)心的掙扎.我決定上交這封無奈的辭職信，重新定位我的生活狀態(tài)。
首先要感謝的是這2年多工作以及來培養(yǎng)我、幫助我，支持我的各級領(lǐng)導(dǎo)和兄弟姐妹們，這份感情是無法用言語來表達(dá)的。
20__年9月9日，我又一次為了夢想闖進(jìn)了夢寐以求的電視臺大門。經(jīng)過2年多工作的磨練，這段美好的歡樂時(shí)光深深地印入了我的心里，暫且不談成敗得失，起碼和兄弟姐妹們相處是真誠的，沒有任何戒心的。
記憶猶新的是20__年年底在新聞中心開會的時(shí)候，會議內(nèi)容是讓大伙談?wù)剬ι鐣侣劦目捶?，并隨即對開播《新聞趕擺場》表態(tài)，很多老同志由于種種原因表示反對，而且還有老記者煽然淚下，用自己的事例反對開播新欄目。當(dāng)時(shí)我唯一的感受是無助、無奈、無聊，甚至已經(jīng)絕望，可回頭想想確實(shí)不然，大伙都是肉長的，誰有膽兒拿自己的前途開玩笑呢！值得慶幸的是，在領(lǐng)導(dǎo)的堅(jiān)持下，《新聞趕擺場》最終還是誕生了。
再者，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)讓我發(fā)揮了自己的優(yōu)勢，幾部可以稱為我的“實(shí)驗(yàn)”片的短紀(jì)錄片隨之誕生并上演。這些東西都是我短短20幾年的思想經(jīng)驗(yàn)，雖然幼稚、極端，但卻是我的人生態(tài)度的體現(xiàn)。擁有這樣的機(jī)會是不可多得的，甚至是得了一次少一次，我十分珍惜它，在此，再一次感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的支持。
我是個(gè)熱愛哲學(xué)的人，雖然學(xué)得淺顯，但隨時(shí)隨地都在問自己這樣的問題：你為什么活著？你活著有意思嗎？這也許就是我的人生態(tài)度：雖不盡如人意，但求無愧于我心。
往復(fù)循環(huán)的日子，同樣的工作、同樣的工作內(nèi)容、同樣的采訪對象、同樣的選題、同樣的為人處世原則、同樣的商業(yè)性質(zhì)、同樣的用酒精揮發(fā)著自己的假面、同樣的處理無端、無聊的事情、同樣的沒有時(shí)間去捫心自問：“你為什么活著？你活著有意思嗎？”
或許可笑、或許可悲，或許無知、或許無聊，但這是我作出辭職的依據(jù)。
該如何正確定位我的人生目標(biāo)呢？去年12月中旬的時(shí)候就開始考慮這個(gè)問題了，隨著時(shí)間的推移，問題迎刃而解。首先是家人的支持，其次是兄弟姐妹們的鼓勵(lì)，仔細(xì)想想，現(xiàn)在是該我離開的時(shí)候了。
不經(jīng)歷風(fēng)雨，怎么見彩虹？年輕是需要付出代價(jià)的，年輕是有希望的，年輕是銳氣的，希望當(dāng)我老的時(shí)候還能笑看這一切！
感謝所有培養(yǎng)我的人，支持我的人，感謝所有愛我、恨我的人！請領(lǐng)導(dǎo)理解并給予批準(zhǔn)！
此致
敬禮！
辭職人：___
日期：20__年__月__日
第五篇 2024辭職報(bào)告申請書簡單版450字
__：您好！
首先，非常感謝您這一年來對我的信任和關(guān)照。
這段時(shí)間，我認(rèn)真回顧了這一年來的工作情況，覺得來__工作是我的幸運(yùn)，我一直非常珍惜這份工作，這一年多來公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和教導(dǎo)，同事們對我的幫 助讓我感激不盡。在公司工作的一年多時(shí)間中，我學(xué)到很多東西，無論是從專業(yè) 技能還是做人方面都有了很大的提高，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和培養(yǎng)，對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機(jī) 會。但同時(shí)，我發(fā)覺自己從事__行業(yè)的興趣也減退了，我不希望自己帶著這種情 緒工作，對不起您也對不起我自己。真得該改行了，剛好此時(shí)有個(gè)機(jī)會，我打算試試看，所以我決定辭職，請您支持。
請您諒解我做出的決定，也原諒我采取的暫別方式，我希望我們能再有共事的機(jī)會。我會在上交辭職報(bào)告后1-2周后離開公司，以便完成工作交接。
在短短的一年時(shí)間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升！公司領(lǐng)導(dǎo)及各 位同事工作順利！
第六篇 公務(wù)員辭職申請報(bào)告500字
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
在不違反法律與道德的前提下，盡可能自由、簡單、純粹、有意義地生活，這是促使我辭職的最本質(zhì)因素。僅僅因?yàn)榕赃@一性別，便要背負(fù)來自家人、朋友、社會的三重壓力。
女孩子理應(yīng)工作安穩(wěn)的有色定性，我不甘心更不快樂。工作一年，我始終在尋找我在崗位上的存在感，我努力過，卻一再找不到方向；我妥協(xié)過，內(nèi)心深處卻始終喧囂；我抗?fàn)庍^，與母親的爭吵在這一年時(shí)間內(nèi)幾乎是我生活的主旋律，她不認(rèn)可我的追求，認(rèn)為那無謂、幼稚且不顧慮未來，我不屑她的安定，我滿心想要去更繁華的去處去接觸更寬廣的世界。
世界這么大，人生如此短，我不愿意在最美好的青春時(shí)代日復(fù)一日地枯坐辦公室，倒水、換顯示屏、偶爾打印復(fù)印。我努力讀書那么些年絕對不是為了享受這般的安逸 。
畢業(yè)已然一年有余，讀書期間尚能通過策劃、培訓(xùn)等工作養(yǎng)活自己，現(xiàn)在卻經(jīng)常性依靠家人金錢資助。能力得不到發(fā)揮，薪水太低，缺乏崗位存在感與幸福感，由此工作匱乏積極性。從活潑自信到少言寡語，不過一年時(shí)間。慎獨(dú)自省，艱難決定辭職，此后將在潛心考研的同時(shí)尋求創(chuàng)意策劃類工作，在個(gè)人感興趣的方向上不懈努力，定心如磐石。
此致
敬禮！
申請人：__
申請時(shí)間：__
第七篇 2024輔導(dǎo)員辭職報(bào)告申請500字
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
20__年5月我來到學(xué)院工作。在這一年的工作中，我勤勉工作，虛心向同事學(xué)習(xí)，完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)，對工作盡職盡責(zé)，無愧于心。首先非常感謝這一年來各位領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心及照顧，讓我學(xué)到很多也體會很多。由于本人能力有限，很多工作上的疏忽和缺陷您都能寬容我并時(shí)時(shí)教導(dǎo)我前進(jìn)，更是讓我由衷的感激諸位領(lǐng)導(dǎo)大鑒。
非常感謝學(xué)校給我提供的輔導(dǎo)員崗位的鍛煉機(jī)會，并且受領(lǐng)導(dǎo)信任，提拔我作為學(xué)生工作黨支部書記一職，感謝一年來和我一起奮斗在學(xué)生工作戰(zhàn)線的同事們，感謝海華學(xué)院同事們的敬業(yè)奉獻(xiàn)和學(xué)生干部們的辛勤付出，在各方面都給予了我很大的幫助。但現(xiàn)在還只是萬里長征的第一步，自身的知識層次和能力還有很大的空間需要提升，我還有很長的路要走。經(jīng)過反反覆覆謹(jǐn)慎的考慮，我決定辭去學(xué)院輔導(dǎo)員職務(wù)，懇請領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)為盼。
雖以請辭告終，但我在學(xué)院的這段經(jīng)歷以及我對學(xué)院的感情會是我漫長人生路中的一筆彌足珍貴的財(cái)富。最后衷心祝愿大家在以后的工作當(dāng)中收獲更多，同時(shí)也希望我們的友誼能夠地久天長。
此致
敬禮！
申請人：___
____年__月__日
20__輔導(dǎo)員辭職報(bào)告申請范文
第八篇 2024辭職報(bào)告申請書精選1200字
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
曲指算來，我到公司已有8個(gè)月了，在這段時(shí)間里，雖然我的工作算不上盡善盡美，但在您的信任與支持、同事們的幫扶、自我嚴(yán)格要求下，工作得以順利開展。憑心而論，既然加入了這個(gè)團(tuán)隊(duì)，我就打算好好干下去的，可經(jīng)過慎重考慮，最后還是決定離開。
我每天的工作如下：
一、現(xiàn)金和銀行
1.辦理現(xiàn)金支出，審核審批有據(jù)。嚴(yán)格按照國家有關(guān)現(xiàn)金管理制度的規(guī)定，必須經(jīng)過會計(jì)審核、財(cái)務(wù)經(jīng)理簽批，方可辦理款項(xiàng)收支。單筆2000元以下的零星支出才使用現(xiàn)金方式支付。
收付款后，加蓋“收訖”、“付訖”戳記。日常周轉(zhuǎn)金不得超過5000元，如有超出，需繳存銀行。不允許私自坐支收到的現(xiàn)金及支票，要及時(shí)送交銀行。不得以 “白條”抵充現(xiàn)金，更不得任意挪用現(xiàn)金。如果發(fā)現(xiàn)庫存現(xiàn)金有短缺或盈余，應(yīng)查明原因，根據(jù)情況分別處理，不得私下取走或補(bǔ)足。如有短缺，要負(fù)賠償責(zé)任。要保守保險(xiǎn)柜密碼的秘密，保管好鑰匙，不得任意轉(zhuǎn)交他人。
2.辦理銀行結(jié)算，規(guī)范使用支票。嚴(yán)格按照銀行結(jié)算制度規(guī)定，超過2000元的支付用支票或電匯方式支付。
收到支票需及時(shí)填寫支票進(jìn)帳單并送銀行，不可延期送票。
辦理匯款，注意帳號的填寫，嚴(yán)禁發(fā)生匯款錯(cuò)誤的事件。
簽發(fā)支票時(shí)應(yīng)注明收款單位、用途、金額、日期，并經(jīng)財(cái)務(wù)經(jīng)理簽批后方可使用。如因特殊情況確需簽發(fā)不填寫金額的轉(zhuǎn)賬支票時(shí)，必須在支票上寫明收 款單位名稱、款項(xiàng)用途、簽發(fā)日期，規(guī)定限額和報(bào)銷期限，并由領(lǐng)用支票人在專設(shè)登記簿上簽章。對于填寫錯(cuò)誤的支票，必須加蓋“作廢”戳記，與存根一并保存。 嚴(yán)格控制簽空白支票。支票遺失時(shí)要立即向銀行辦理掛失手續(xù)。
3.每月5日之前收取上月末對帳單，核對并編制調(diào)節(jié)表，做好后交給會計(jì)。
二、記帳和報(bào)表
1. 認(rèn)真登記現(xiàn)金和銀行存款流水賬，保證日清月結(jié)。對收到的銀行承兌匯票和支票要作好備查賬登記。
根據(jù)已經(jīng)辦理完畢的收付款憑證，逐筆順序登記現(xiàn)金和銀行存款日記流水賬，并結(jié)出余額。銀行存款的賬面余額要及時(shí)與銀行對賬單核對。對于末達(dá)賬款，要及時(shí)查詢。要隨時(shí)掌握銀行存款余額。
登記完畢將憑證轉(zhuǎn)會計(jì)處記賬。月終銀行存款與銀行對賬單核對，有關(guān)未達(dá)賬應(yīng)做好“銀行存款余額調(diào)節(jié)表”。 每星期要填報(bào)資金收入及支出的明細(xì)表。
2. 每日盤存現(xiàn)金及銀行存款，做到賬賬、賬表、賬物相符?？偨?jīng)理可派人抽查、核對資金情況。
三、其它
1.兼職公司外匯收付核銷工作;
2.學(xué)習(xí)、了解、掌握財(cái)經(jīng)法規(guī)和制度，提高自己的政策水平。維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律，執(zhí)行財(cái)會制度，抵制不合法的收支和弄虛作假行為。
就說到這里吧！我之所以在公司做了不足一年便提出辭職，是我覺的雇傭雙方不適合，在公司我拿工資應(yīng)該不算低，但我覺的自己也沒有背負(fù)起應(yīng)盡的責(zé)任，這也讓我會覺的內(nèi)疚，我希望我是能為公司帶來財(cái)富和進(jìn)步的，但我卻沒有做到，這樣持續(xù)下去只是浪費(fèi)時(shí)間，現(xiàn)在是一個(gè)雙向選擇的時(shí)代，我相信你會找到 比我更適合這份工作的人。
此致
敬禮！
辭職人：
20__年__月_日
第九篇 酒店辭職報(bào)告申請書400字
酒店辭職報(bào)告申請書篇尊敬的__：
您好！
在公司工作的這段時(shí)間里，我很榮幸得到了各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的照顧，工作上，我學(xué)到了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐技能;在生活上，得到各級領(lǐng)導(dǎo)與同事們的關(guān)照與幫助;思想上，得到領(lǐng)導(dǎo)與同事們的指導(dǎo)與幫助，有了更成熟與深刻的人生觀。工作的這段時(shí)間，將是我最珍貴的一筆財(cái)富。
隨著時(shí)間推移，越來越深感自身專業(yè)知識的薄弱，所以想自己有必要再去學(xué)點(diǎn)有關(guān)本專業(yè)的知識，請公司領(lǐng)導(dǎo)給予支持和理解，準(zhǔn)予我的辭職申請！
在這里，特別感謝公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感_總一直以來的關(guān)照、指導(dǎo)以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我?guī)椭耐聜儭?/p>
急切盼望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的辭職信，并協(xié)助我辦理相關(guān)的辭職手續(xù)，在沒離開公司只前，我還是會認(rèn)真堅(jiān)守在原來的工作崗位上。祝您身體健康，事業(yè)順心、蓬勃發(fā)展！ 祝同事們工作愉快;祝公司大展宏圖！
此致
敬禮！
辭職人：
20__年__月__日
第十篇 營業(yè)員辭職申請報(bào)告400字
尊敬的__：
自__年入職以來，我一直都很喜愛這份營業(yè)員的工作，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的信任、栽培及包容，也感謝各位同事給予的友善、幫助和關(guān)心。在這2年電腦營業(yè)員工作里，我學(xué)到了很多有關(guān)電腦產(chǎn)品的銷售技巧，自己的銷售能力又上了一層樓，這些都是我最寶貴的財(cái)富。非常感謝公司給予我這么好的機(jī)會，讓我的未來充滿了希望。
但因?yàn)槟承﹤€(gè)人的理由，我最終忍痛選擇了向公司提出辭職申請，并希望能于下個(gè)月__號正式離職。希望領(lǐng)導(dǎo)能早日找到合適的人手接替我的工作，我會盡力配合公司做好交接工作，保證銷售業(yè)務(wù)的正常運(yùn)作， 對公司，對客戶盡好最后的責(zé)任。
希望公司對我的申請予以理解并批準(zhǔn)為盼。
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第十一篇 辭職報(bào)告申請書適用范圍和分類800字
辭職申請書適用于下列一些情況：
個(gè)人由于對原來的工作不滿意，而現(xiàn)在有更好的工作要做，于是向原單位領(lǐng)導(dǎo)提交辭職申請，請求批準(zhǔn)。隨著我國用人制度的改革，這類的辭職申請將會越來越多，這體現(xiàn)了我們已走出了僵化的用人用工制度，改變了過去以單位為中心而忽略人才的舊體制。
個(gè)人由于不滿意單位領(lǐng)導(dǎo)的管理方式，從而提出辭職申請，另找工作的。許多單位的領(lǐng)導(dǎo)由于不能好好的使用人才或者別的什么原因，造成了職工對領(lǐng)導(dǎo)的抵觸和不滿，而現(xiàn)今社會為每個(gè)人都提出了大量可供選擇的就業(yè)機(jī)會，這樣，由于一些簡單原因而向單位辭職的也不在少數(shù)。
由于個(gè)人在工作中造成了某種失誤或由于能力不及而無法勝任某項(xiàng)工作的也可以向單位或上級領(lǐng)導(dǎo)提出辭職申請。有些領(lǐng)導(dǎo)干部由于工作失誤造成極壞影響或造成損失的必須寫出辭職報(bào)告，請求上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)其辭職申請。
辭職申請的分類
辭職申請從提出申請的人員身份角度來看，可分為兩種。一種是一般工作人員提出的辭職申請，一種是機(jī)關(guān)干部或單位部門領(lǐng)導(dǎo)提出的辭職申請。
如果我們從辭職人員的意愿去考慮的話，辭職申請還可以分為主動提出的辭職申請和被動提出的辭職申請。
需要說明的是國家機(jī)關(guān)的各級公務(wù)員提出的辭職申請，一般要經(jīng)過相應(yīng)的形式才可獲得批準(zhǔn)，它是一種非常嚴(yán)肅的事情。而其它企業(yè)集體或較松散的組織內(nèi)人員的辭職申請則相對較隨意一些。有些單位的辭職申請可能僅僅是傳達(dá)一種信息，單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)與否可能并不重要。
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首席執(zhí)行官人物志之___
史玉柱的團(tuán)隊(duì)管理之道 人力資源外包趨勢下 培訓(xùn)就是實(shí)施公司戰(zhàn)略 人力資源外包決策及實(shí)施中應(yīng)注意問題 理論新知:hr如何有效降低員工流失 金融危機(jī)人才全球化 hr必做六項(xiàng)修煉 可口可樂：培養(yǎng)人才是主業(yè) 生產(chǎn)飲料是副業(yè)
第十二篇 護(hù)士辭職申請報(bào)告850字
尊敬的院領(lǐng)導(dǎo)：
你們好！很遺憾在這個(gè)時(shí)候向醫(yī)院正式提出辭職，我是懷著極其復(fù)雜的心情寫下這份辭職申請的，請相信我，這并非一時(shí)沖動，而是我經(jīng)過慎重考慮所做出的決定。
來到一院已經(jīng)三年多了，正是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個(gè)學(xué)生到社會人的轉(zhuǎn)變?？梢哉f，我人生中最美好的時(shí)光是在這里度過的，三年的學(xué)習(xí)，使我對以前書本上學(xué)到的理論知識有了更深刻的理解，業(yè)務(wù)能力也在不斷提高。重要的是，在這里我學(xué)會了如何做人;一院平等的人際關(guān)系，開明的工作作風(fēng)，人性化的管理也一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作，開心的學(xué)習(xí)，在我遇到困難時(shí)，大家都能伸出援助之手并給予關(guān)懷之情。然而護(hù)理工作的毫無挑戰(zhàn)性，護(hù)士工作的乏味與機(jī)械性以及護(hù)理人員地位的極度低下，總讓自己彷徨，這是真的。由此我開始了思索，或許只有遭遇磨礪與挫折，在不斷打拼中努力學(xué)習(xí)，去尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。
我來自農(nóng)村，我是農(nóng)民的兒子，不怕吃苦也吃過很多苦，不過從小到大一直過得還算順利，這曾讓我感到很幸運(yùn)，如今卻讓自己深陷痛苦之中，不能自拔，也許人真的要學(xué)會慢慢長大。習(xí)慣了不斷努力，不斷學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步，卻很難適應(yīng)處于保護(hù)的環(huán)境之下，經(jīng)常有人會告知我的性格內(nèi)向而個(gè)性卻過于突出鮮明，這對于醫(yī)院培育人才或是我自身完善都是突破的難點(diǎn)，或許這也是我很難適應(yīng)這個(gè)環(huán)境的原因;曾想為什么要強(qiáng)迫自己適應(yīng)環(huán)境，也許這樣的環(huán)境早已不能適應(yīng)時(shí)代發(fā)展了，請?jiān)徫铱诔隹裱?！雖然我的觀念是：人需要不斷的發(fā)展、進(jìn)步、完善。其實(shí)我也一直在努力改變，變得適應(yīng)環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得真的很難，考慮了很久，我還是決定離開！
敬獻(xiàn)上辭呈兩天之內(nèi)，我就會離開醫(yī)院，離開那些曾經(jīng)同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的諄諄教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是既已決定，挽留只會讓我最終離開的時(shí)候更加難過，請領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)！謝謝！
最后，真誠祝愿醫(yī)院一如既往一路飆升！領(lǐng)導(dǎo)及各位同仁工作順利！
此致
敬禮
申請人：__
日期：__年_月_日
