辦事處述職報告怎么寫
1. 簡介：以一段簡短的開場白開始，概述述職報告的目的和重要性，例如：“2024年度辦事處的工作歷程充滿了挑戰(zhàn)與機遇，本報告旨在全面回顧我們的成就，分析存在的問題，并提出改進策略。”
2. 工作總結：接下來，詳細闡述辦事處在過去一年的主要工作內容，包括完成的任務、達成的目標，可以使用數(shù)字和具體事例來增強說服力。例如：“我們成功處理了200余項客戶請求，滿意度提升至95%，并推動了3個重大項目落地?！?/p>
3. 成效與挑戰(zhàn)：列出主要的成果，同時誠實地面對遇到的困難。例如：“我們的團隊協(xié)作能力顯著提高，但項目進度管理仍有待加強?！?/p>
4. 分析與反思：對工作中的問題進行深入分析，探討原因，如：“延誤主要源于溝通協(xié)調不足，我們需要優(yōu)化內部流程?！?/p>
5. 改進措施：提出針對問題的解決辦法，包括具體的行動計劃。例如：“我們將引入新的項目管理工具，強化團隊培訓，以提高效率?！?/p>
6. 展望未來：描述辦事處對下一年的期望和計劃，保持積極和務實的態(tài)度。例如：“我們設定的2025年目標是實現(xiàn)10%的業(yè)績增長，并提升客戶滿意度至98%?！?/p>
開頭結尾怎么寫
開頭：
“尊敬的領導，親愛的同事們，大家好。我在這里向大家匯報2024年度辦事處的工作情況，這一年我們共同經(jīng)歷了風雨，也共享了成功的喜悅?！?/p>
結尾：
“回顧過去，我們充滿感激；展望未來，我們滿懷信心。讓我們攜手共進，以更高的標準和更實的舉措，迎接新的一年，共創(chuàng)輝煌。感謝各位的關注和支持，期待在2025年，我們能共同見證更多的成長與進步。”
以上就是撰寫2024年辦事處述職報告的詳細教程，注重內容的清晰性和邏輯性，確保每個部分都緊密相連，形成一個完整的敘述。在整個過程中，始終保持專業(yè)且真誠的語氣，展現(xiàn)辦事處對工作的認真態(tài)度和對未來的積極展望。
辦事處述職報告范文
第一篇 辦事處述職報告2250字
時間一晃而過，彈指之間，20__年已接近尾聲，過去的一年在總公司領導和同事們的悉心關懷和指導下，__辦事處以降庫存、清庫存方面主要方針為目標，積極完成總部下達的各項銷售目標與指示，使原有庫存(截止4月1日)6767.346噸(1555件)下降到目前2629.134噸(621件)，共計消化老庫存1765.332噸386件(08年127.732噸27件，09年1020.378噸228件，10年的617.222噸131件)并優(yōu)化了現(xiàn)有庫存結構。綜合全年__市場銷售情況以及貨物監(jiān)管情況，先將工作總結如下;
市場現(xiàn)狀分析：
回顧20__年，隨著國際形勢與經(jīng)濟環(huán)境的衰退疲軟，下半年歐債危機的蔓延，國內經(jīng)濟也出現(xiàn)較大考驗，經(jīng)銷商在受到需求萎縮、市場低迷、價格倒掛、銷售不暢等大環(huán)境影響外，還受到鋼廠直銷模式的沖擊。
今年天津市場彩涂板銷售情況較為復雜;全年銷售量相對減少，其原因就是因為20__年天津市場總體需求量的減少，4月過后由于國家出臺的房屋購買政策牽動全國整個的鋼材市場一路低迷，整個市場觀望氣氛濃重不敢輕易進貨，整體市場需求不足。此時市場庫存較大，使整個市場處于惡性競爭狀態(tài)，市場價格不斷下調。而我們全年的總體銷售價格偏高，價格維持在__主流鋼廠的前列。(競爭對手新亞特的銷售策略就是以‘價格低廉’占有市場，流速較快，資源相對不多，報價都處于__市場的，給我們的銷售造成很大的困擾)對銷售量也多少造成了一定的影響，在價格不穩(wěn)，市場需求不旺的情況下中鋼彩板銷售受阻，__辦事處的銷售業(yè)績也是微幅縮水，所以在這段期間我和辦事處的同事主要進行的是對家老客戶的維護工作及建立起新客戶檔案家。定期走訪客戶了解市場行情。
20__年__市場內勤工作情況;
全年做好了銷售內勤的基本工作，整理并幫助業(yè)務員跑客戶時收集到的相關材料一一歸檔。
(1)客戶資料：包括公司全稱、聯(lián)系人總經(jīng)理或業(yè)務主管領導、采購部相關人員的聯(lián)系方式)、聯(lián)系電話及傳真、聯(lián)系地址等基本情況。
(2)生產(chǎn)情況：包括生產(chǎn)線數(shù)量、其它輔助設備數(shù)量、生產(chǎn)規(guī)模、主要用工時段。
(3)用板規(guī)格、按照散戶、一般、重點，進行備注、待攻關客戶分類篩選客戶。
(4)積極搜集其它銷售彩板廠家或經(jīng)銷商的報價表。及時掌握了彩板市場價格以及上游產(chǎn)品的市場銷售價格，為銷售提供了支持，并做好了上下協(xié)調工作。為公司合理定價提供基礎。
(5)做好辦事處日常管理工作，各項公司決策的執(zhí)行和單據(jù)報銷工作。
20__年全年監(jiān)管業(yè)務情況;
隆庫：
截止20__年12月31日結余庫存為3219.2噸，1327支。(管坯1015.14噸149支，無縫管2204.06噸1178支)，在日常工作中根據(jù)總公司指令發(fā)貨，認真核對每天倉庫入庫及出庫的各個單據(jù)，做好臺賬，與月月潮負責人及倉庫負責人核實，并上報給本部郭靜，跟據(jù)提單余額實行總量控制，規(guī)避風險，月末積極三方對賬盤點及出報表回傳給總公司，季末出報表給商務部，規(guī)避風險，由于月月潮在天津地區(qū)的采購項目今年已經(jīng)終止，截止4月1號所有監(jiān)管物資根據(jù)公司指令已全部出庫，銘滬帳上也為零庫存。圓滿的完成了工作任務。
鋼廠方面：
積極和鋼廠項目負責人核對我司在鋼廠賬目上往來數(shù)據(jù)，鋼廠每日交貨交貨數(shù)量并呈報給孔征，為公司各項決策提供依據(jù)。
成套庫：
截止今日本年入庫噸，出庫噸，
彩涂板入庫后查驗貨物，并錄入規(guī)格，尺寸明細車號及時向總部郭靜匯報，并與倉庫下達入庫通知單。再根據(jù)倉庫回聯(lián)作入庫處理，及時向本部及金聯(lián)小胡通報及核對所掌握的信息。
根據(jù)公司指令發(fā)貨，建立好銷售發(fā)貨明細臺賬，在出庫裝車過程中要實行監(jiān)裝，主要檢查是否按照要求吊裝，襯墊，固定及苫蓋，發(fā)現(xiàn)問題的同時要及時糾正。
積極負責每日與倉庫和本部核對單據(jù)，做到賬賬、賬實相等，做好臺賬，每月1日前將盤點后的庫存表郵寄到總公司趙艷娜及商務部進行再核對。
時刻保持良好的工作態(tài)度，積極配合我公司商務部到天津來檢查工作，對上級領導所提出的意見和建議虛心接受并積極改正。不斷完善工作流程不出紕漏。
存在問題：
(1)由于八月份正值汛期，在例行迅庫的過程中發(fā)現(xiàn)有11個彩卷噸，由于前天下雨時屋頂漏雨遭到雨水浸泡，我馬上給本部朱姐匯報，并與倉庫方核實積極協(xié)調，劃分責任規(guī)避我司風險。
(2)老庫存的銷售問題，目前的價格定位對我?guī)斓膸齑嫦嬖谝欢ǖ碾y度，截止今日我?guī)?0__年6月15日之前的貨物噸，件，占全部的庫存的%，大大降低了我?guī)斓闹苻D率，且占用了大批資金，希望領導加以重視，及時回籠資金創(chuàng)造效益。
(3)貨物安全入庫問題，11月19日有一車彩涂卷在運輸過程中由于司機大意沒有蓋遮雨棚而遭到雨淋，我及時上報給朱姐，并和倉庫溝通協(xié)調，最后司機愿意承擔銷售時的風險。
問題不是一個人的，團隊的力量遠遠大于一個單獨的優(yōu)秀人才的力量，公司的進步是依靠大家的共同努力。對于領導安排的每一項工作，無論大小都要在第一時間內認認真真的去完成，不能有絲毫的馬虎懈怠。不放過任何一個細小的差錯。
20__年工作計劃展望;
(1)1;積極做好辦事處的工作，認真落實上級領導交付的任務，繼續(xù)加強思想、業(yè)務知識的學習，努力提高辦公室整體人員的素質;本著厲行節(jié)約、增收節(jié)支的原則，加強物業(yè)管理工作，努力做個好“管家”;進一步提高辦事效率和服務質量。提高強烈的事業(yè)心、高度的責任感和求真務實的工作態(tài)度。
(2)貨物監(jiān)管方面遵循先進先出的原則，嚴格根據(jù)公司指令做好本質工作。我們資信狀況良好，資金流充裕能夠吸引鋼廠和下游企業(yè);我們積極創(chuàng)新，自我生存意識強，市場風險意識強，市場開發(fā)能力強。我們通過服務創(chuàng)造價值。終端配送業(yè)務、市場業(yè)務、倉儲業(yè)務及其質押監(jiān)管業(yè)務互相促進和支撐，只有從供應鏈角度考慮問題，協(xié)同系統(tǒng)內各部門資源，同心協(xié)力才能尋覓到商機，尋找新的經(jīng)濟增長點，使企業(yè)從容面對挑戰(zhàn)。
20__年__月__日
第二篇 2024年7月辦事處主任述職報告4150字
在黨組織的關心、培養(yǎng)下，本人于2002年2月任___街道黨工委副書記、辦事處主任一職，任職來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，本人堅持以鄧小平理論為指針，認真貫徹“三個代表”重要思想，努力學習，勤奮工作，大膽實踐，勇于開拓，廉潔自律，扎實若干，工作上取得了一定的成績。各方面都得到了鍛煉和提高。
下面，我將本人任職以來的工作、學習情況述職如下，請大家評議。
一、努力學習，及時適應新的崗位。
學習是明確政治方向，提高能力水平的重要途徑，更是適應新形勢、新環(huán)境的必然要求。對我而言，從團區(qū)委書記任上轉崗到街道主任，完成的是從團的干部到黨政領導的重大轉變。面對嶄新的工作內容，工作環(huán)境，我深感責任重大，唯恐辜負組織的培養(yǎng)和群眾的信任，更加自覺刻苦地學習政治理論和業(yè)務知識，努力提高自身政治水平和各種能力，及早地適應新的工作崗位。一是認真學習馬列主義、___思想和小平理論，特別是認真學____同志的“三個代表”重要思想，明確“三個代表”的科學內涵，理解“三個代表”的精神實質，用“三個代表”的思想武裝自己的頭腦，指導各項工作。同時，認真學習黨的路線、方針、政策，尤其是黨的十六大精神，掌握其精神實質，并將其內化為自己的自覺行動。二是認真學習業(yè)務知識。利用參加市委組織部舉辦的新任鄉(xiāng)鎮(zhèn)長培訓班和區(qū)委舉辦的“各類專題知識講座”，以及平時的自學，努力掌握擔任街道主任所必備的專業(yè)知識。特別加強了財務知識和稅務知識的學習，補上自己比較薄弱的一面。訂閱了《城市街區(qū)通迅》、《浙江民政》等雜志，從中學習上級的工作意見、政策法規(guī)，借鑒外地的工作經(jīng)驗，增長自己的工作能力。三是學習領導科學和方法藝術。認真學習有關領導方法藝術方面的書籍，對《領導科學》雜志每期必精讀，從中學習決策方法，組織協(xié)調、執(zhí)行藝術、領導藝術，從而增強自己的領導能力。在理論學習的同時。虛心地向一些老同志學習，學習他們良好的工作方法和扎實的工作作風。并做到學以致用，把學到的本領運用到工作之中，通過學習改進了工作方法，提高了工作效率，為較好地履行職務打下良好的基礎取得了一些成果，今年我結合社區(qū)工作撰寫的《論學習型社區(qū)的創(chuàng)建》一文在《衢州日報》理論?？习l(fā)表，參加市里組織的副縣級領導雙推雙考也取得較好成績，名列第五。
二、勤奮工作，盡力做好本職工作。
任職以來，勇于實踐，大膽開拓，全力做好本職工作，主要做到“三抓”。
1、抓調研，形成工作思路。2月份到位以后，深入到17個居委會和街居的2家企業(yè)，開展調查研究，摸清家底，并根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府的要求，結合本街道的實際，形成了“以三個代表重要思想為指導，抓住舊城改造、社區(qū)規(guī)劃調整這一契機，以社區(qū)黨建為核心，社區(qū)服務為重點，作風建設為動力，抓好發(fā)展稅源經(jīng)濟一條主線，做到社區(qū)體制改革，社區(qū)運行機制二個到位，實現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展水平，社區(qū)建設水平干部隊伍素質三個提高，全面提升街道工作水平”的工作思路。并將工作思路細化，制定出年度的工作方案，下發(fā)到居委會和街道干部手中。
2、抓落實，確保完成各項任務。
(1)促進街居經(jīng)濟發(fā)展。一年來，我們以發(fā)展稅源經(jīng)濟為街道經(jīng)濟工作的生命線。以招商引資工作為抓手，解放思想狠抓落實，使街道經(jīng)濟保持了良好的運行態(tài)勢。一是確保稅收任務完成：由于舊城改造，轄區(qū)內縣西街、北門街等主要商業(yè)街大面積拆遷，稅源大副度減少，發(fā)展空間受到限制，使今年本來就偏重的稅收任務更難以完成。面對這一現(xiàn)狀，我沒有消極悲觀，而是采取積極的措施，建立健全協(xié)稅護稅組織，舉辦街居干部稅務知識培訓，開展稅法宣傳，組織進行轄區(qū)內個私企業(yè)經(jīng)營戶大調查，堅持“以挖、聯(lián)、引、查”四者并舉的稅收方針，以“不求階有，但求所在”的思路和“工作到位，服務到家”的作風，積極扶持幫助民營經(jīng)濟發(fā)展，想方設法開辟新的稅源，經(jīng)過上述努力，到11月底完成地稅的95%，國稅任務的91%，預算全年稅收任務可以完成。二是規(guī)范資產(chǎn)管理。按照“統(tǒng)一登記、統(tǒng)一建帳、統(tǒng)一合用樣本、統(tǒng)一對外洽談”的四統(tǒng)一規(guī)定，規(guī)范了集體資產(chǎn)的管理。集體資產(chǎn)的租賃、轉讓一律實行公開招標，杜絕了暗箱操作，有效地防止了資產(chǎn)流失，保證了街道集體資產(chǎn)的管理有章可循，有據(jù)可依，使資產(chǎn)效益最大化。今年投資6萬多元，與宏宇公司結清新橋街街中街的房款，辦理了房產(chǎn)證;同時，補辦了辦公樓五樓的房產(chǎn)證，確保了集體資產(chǎn)的保值增值。三是完成招商引資任務。建立招商引資工作領導小組，層層分解招商引資工作任務，加大招商引資宣傳力度，出臺招商引資獎勵政策，營造了全民招商的格局。目前共洽談招商引資項目12個，資金5900萬，到位資金550萬。
(2)加強社區(qū)組織建設。進行社區(qū)規(guī)模調整，按照便于管理服務，便于社區(qū)資源合理配置，便于居民自治的原則，把17個居民區(qū)調整為9個社區(qū)。通過競爭上崗的方式，擇優(yōu)選用34名居委會干部。建立健全了社區(qū)黨支部、社區(qū)居委會等社區(qū)組織，完善了保障服務等五個工作機構。圍繞“五個明顯”進一步鞏固和完善了以街道黨工委為核心，社區(qū)黨的組織為基礎，社區(qū)全體黨員為主體，社區(qū)單位黨組織共同參與的社區(qū)黨建工作新格局。堅持社區(qū)黨建聯(lián)席會章程的各項制度，定期通報情況、征詢意見、交流經(jīng)驗、協(xié)調工作。在各個社區(qū)成立了社區(qū)黨建協(xié)調小組，形成了區(qū)、街、居三級縱向聯(lián)動，社區(qū)內各類組織橫向互動的共建格局。在社區(qū)全體黨員中開展了“為黨旗添光彩、為社區(qū)作奉獻”主體活動。通過組建黨員志愿者隊伍、黨員責任區(qū)、黨員扶貧幫困基金會等形式，充分發(fā)揮了黨員在社區(qū)建設、服務、管理中的先鋒模范作用。以黨建帶團建，健全團工委組織，充分發(fā)揮先進青年群眾組織及黨的后備軍作用。
(3)提高社區(qū)服務水平。加大對服務中心的投入，擴大服務隊伍，為下崗或無業(yè)人員提供再就業(yè)機會。舉辦了護理服務、家政服務等培訓班，提高服務人員的服務技能和服務水平。以街道社區(qū)服務中心為主陣地，以社區(qū)居民群眾需求作為服務出發(fā)點、立足點，打造“藍色天使”品牌效應。實現(xiàn)社區(qū)服務網(wǎng)絡化，在每個社區(qū)成立了社區(qū)服務站，為居民提供家政、醫(yī)療、健康、法律、計劃生育、就業(yè)培訓等各種方便快捷的服務。啟動實施“星光計劃”，辦好“老年公寓”，為老人提供生活照料和護理服務，拓展尊老、敬老服務，發(fā)展老齡事業(yè)。
突出做好城市居民最低生活保障工作，及時調查核實，做到應保盡保，維護社會穩(wěn)定;開展扶貧幫困和“幫一增千”活動，街道成立了“扶貧幫困基金會”，增強社區(qū)幫困實力。全街黨員干部共籌集資金33209元，走訪慰問164個困難戶。發(fā)動街居干部、群眾參加“8.15”抗洪救災，共捐款1.6萬元，捐物6000余件。
(4)、提升社區(qū)文化品位。為進一步繁榮社區(qū)文化，在11月14日—11月23日，街道舉辦了“喜迎十六大”首屆社區(qū)文化藝術節(jié)。順利開展了一系列豐富多彩的專項文化活動。各個社區(qū)根據(jù)自身實際情況共舉辦了九場精彩的特色文藝專場，各專場精彩紛呈、溫馨健康、氣氛熱烈、生動活潑。在藝術節(jié)中，全街道共有兩萬余名群眾參與了活動，其中演員3000余人，創(chuàng)作、演出了各類文藝作品300余個，其中自創(chuàng)作品280余個。社區(qū)文化藝術節(jié)的開展進一步促進了我街道居民素質、群眾生活質量和社區(qū)文明程度的提高。同時還努力營造文化氛圍，豐富文化生活，每個社區(qū)都有一處文體活動室、一處健身場地、一個宣傳櫥窗、一支文體活動隊。以市民學校、社區(qū)學校、青少年之家為陣地，廣泛宣傳《公民道德建設實施綱要》，深入開展社會公德、職業(yè)道德、家庭美德宣傳教育，扎實開展“四五”普法教育活動，進一步提高公民道德素質和法律素質。
(5)維護社區(qū)穩(wěn)定。積極開展“創(chuàng)平安年”活動，從強基固本入手，建立依法治街管理機制、安全小區(qū)創(chuàng)建機制、社區(qū)消防工作機制、治安防范運作機制、社會矛盾調解機制、“__功”對象長效管理機制、兩勞幫教和禁毒反毒機制，形成“預防、控制、化解”于一體的社會治安綜合治理體系，為居民營造安全有序的治安環(huán)境。
(6)促進社會事業(yè)發(fā)展。今年來，計生辦依法推行計劃生育，宣傳和貫徹《人口與計劃生育法》，健全計劃生育服務網(wǎng)絡，全面開展計劃生育優(yōu)質服務、婚育新風進萬家活動，建立和完善流動人口計劃生育管理機制，在各社區(qū)設點進行生殖健康檢查，舉行《人口與計劃生育法》知識競賽，創(chuàng)立計生宣教一條街，制作計生專題片。街道計生協(xié)會被評為省級先進，并吸引了省內外同行前來觀摩、考察。大力整治環(huán)境衛(wèi)生，開展創(chuàng)“文明衛(wèi)生樓道、文明衛(wèi)生街巷、文明衛(wèi)生庭院”等活動，花大力氣做好新馬路、講舍街等地的環(huán)境衛(wèi)生整治，改善了居民的居住環(huán)境，提高了居民的生活質量。婦聯(lián)進行了街道婦聯(lián)換屆選舉，每個社區(qū)成立了婦女聯(lián)合會。婦聯(lián)、文書檔案、殘聯(lián)等各項社會事業(yè)得到了發(fā)展。
3、抓隊伍，促進干部素質提高。
大力開展“作風建設年”活動，通過以途徑達到了干部作風的根本轉變。(1)立制度：完善學習教育制度干部考核制度、財務管理制度、效能監(jiān)察制度、值班制度、辦事承諾制度、公務接待制度等。(2)強職能：以機構改革為契機，建立“四科一室”(即計劃生育管理科、經(jīng)濟管理科、城市管理科、社會事業(yè)科、黨政綜合辦公室)，明確了各科室的職能。(3)抓培訓：加大了對街居干部教育、培訓的力度，加強干部素質建設，健全有關管理、學習制度，每周五為街道干部的學習日，每月15日為居民區(qū)支部的學習日，每季舉辦一次專題培訓班。(4)轉作風：在街居全體干部中弘揚“串百家門，知百家情、暖百家心”的光榮傳統(tǒng)，及時掌握社區(qū)居民群眾所想、所盼、所求，做到“民有所求，我必有應”。繼續(xù)開展“為民辦實事”和“幫一增千”活動。遵守勞動紀律，發(fā)揚奉獻精神，20余名街居干部踴躍參加無償獻血。
三、清正廉潔，樹立良好形象。
作為一名年輕干部，我時常提醒自己，要按照共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，努力加強黨性鍛煉，樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀，始終堅持馬克思主義信仰，堅定社會主義信念，牢記黨的宗旨，聽從黨的召喚，服從黨的安排，顧全大局，堅決執(zhí)行區(qū)委區(qū)政府的決策和戰(zhàn)略部署，以高度的事業(yè)心和責任感對待黨的事業(yè)。
嚴格遵守法律、法規(guī)，遵守各項紀律，發(fā)揚艱苦奮斗的光榮傳統(tǒng)，反對奢侈浪費行為，厲行節(jié)約，嚴格財務管理，嚴格按章辦事，精減一切不必要的應酬，大力控制公務接待的支出。在具體工作中，以職責為已任，不借工作之便向基層吃、拿、卡、要，不以權謀私。
能正確地定位，處理好同志間的關系。做到大事講原則，小事講風格，自覺維護班子的團結。做到民主決策，科學管理，關心下屬，團結同志，樂于助人，弘揚正氣，樹立一名街道干部的良好形象。
第三篇 街道辦事處黨務委員述職報告述職報告3400字
各位領導同志們：
2001年10月，我由濱湖區(qū)委組織部提拔交流至中橋街道辦事處，任黨務專職委員，分管組織、紀檢、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)、老干部工作，兼黨政辦主任和衛(wèi)生所的分管領導。新環(huán)境、新人員、新工作，給了我全新的學習和鍛煉機遇。中橋街道有20余年的建街史，歷任領導為地區(qū)兩文明建設創(chuàng)造了較好的基礎。作為新班子一員，傳承和發(fā)揚“永不滿足，爭創(chuàng)一流”的中橋精神是責無旁貸的使命。一年來， 現(xiàn)任班子領導團結、廉潔、開拓、奉獻，個個是我工作中的指導老師，街道中層干部及社居家委干部工作中給予我全力支持，機關全員成了我工作中的益友。在這個團結友愛的集體中，激發(fā)了我最大的工作熱情，堅決不負領導和群眾的厚望，恪守勤、實、誠、廉。積極為班子挑擔分憂，為集體爭光，為基層盡職服務是我的工作目標。
勤：一是勤于學習，善于思考。作為黨務干部必須有堅定的政治立場，有敏銳的觀察力，有無私的奉獻精神，有廉潔自律的覺悟，有精通業(yè)務的能力。具備識才造才、綜合協(xié)調、決策調研的能力。加強學習，是提高素質能力的根本途徑。我一方面向書本學，堅持每天2小時自學黨報黨刊、理論著作、法律法規(guī)；一方面向身邊的領導、同事學，學習其好的工作方法，做思想工作的藝術，協(xié)調處理問題的決策思維。二是勤于實踐，善于研究。在基層的實踐中全面調查，不斷探索，進行研究。一年來，結合本街道流動預備黨員的管理特點，撰寫了“加強社區(qū)流動預備黨員教育管理的有益探索”，刊發(fā)在《無錫黨建》02年第6期；并獲無錫市委宣傳部、組織部、紀律檢查委員會黨員教育論文三等獎。結合街道精神文明建設和社區(qū)工作調查，分別完成了：“與時俱進創(chuàng)新機制，切實加強社區(qū)黨建”和“擴大基層民主，推進社居委居民自治的調查與思考”兩篇調研文章。的確，學習—思考—實踐—再思考，是一個循環(huán)鏈，要做好基層的各項工作，學習、實踐、思考是一個永恒的課題。因而，我將立終身學習之志，做到與時俱進，創(chuàng)新思維理念，廣博深學，創(chuàng)新工作方法。將勤政務實作為立身之本。
實：一是工作務實，辦事踏實求實效。我們新班子到任第一項工作任務是進行機關機構改革，完成“三定”方案的實施，按區(qū)委區(qū)政府機構改革的總體要求，進一步調整優(yōu)化機關人員結構，實行精簡，定崗定編定職能。結合中橋街道實際，我們黨工委認真分析討論，制定了街道機構改革實施意見，成立了“三定”紀檢督查小組，設立機構改革意見箱，全程工作堅持公開、公平、公正的原則。實際操作中，我和勞動人事工作人員，首先認真分析核查全街75名行政事業(yè)及掛靠人才事業(yè)人員的性質，梳理確立了參與改革的人員范圍，為班子決策提供翔實的一手資料。其次，經(jīng)民主測評、民主推薦等形式，形成“三定”的參考依據(jù)。再次組織考察談話，人員分流，任前公示，定編公示，充分體現(xiàn)“集體領導，民主集中，個別醞釀，會議決定”決策精神。全街行政定編11名，事業(yè)定編27名，三科一室科長、四助理公示后發(fā)文任職，順利完成街道“三定”方案的實施?？崎L助理任職一年后又進行了公開述職和民主測評。
二是作風樸實，重實情，說實話，辦實事。隨著我街道行政區(qū)域的調整，加盟南長，促進發(fā)展，我們在認識上、組織上、工作上全面到位，縮短磨合，學習城區(qū)兄弟街道的先進經(jīng)驗。我先后組織了社居干部、機關中層干部30余人赴清揚、長街、通揚、迎龍橋等街道參觀學習，跳出中橋看中橋，找自己的差距與不足，目標定位，強化考核。第一，從街道的制度規(guī)范著手，由我執(zhí)筆，將街道18項規(guī)章制度整理匯編經(jīng)領導審閱定稿下發(fā)，供全街道人員遵循。第二從目標考核著手，我們將經(jīng)濟與精神文明建設同步推進，強調兩手抓，使工作模式貼近大南長，貼近中橋實際。為此，在街道精神文明建設中，我們注重了創(chuàng)辦一個服務基地、二個宣傳園地、三支隊伍。
一個基地，即街道的社區(qū)志愿服務基地。我們在開展便民利民的服務項目基礎上，專門成立了幫困助學志愿分隊，倡導“大手拉小手，在助知成才的路上送一程”。通過廣泛宣傳，細致調查，目前已結成50個困難學生幫扶對子，加入助學分隊的有區(qū)街領導、離退休干部、黨團員、機關、社居干部、派出所干警、議政督查員、企業(yè)家，新學期開學前，助學資金達一萬余元。
二個宣傳園地，即《中橋信息》、社區(qū)“公民道德窗”，在黨政辦惠國榮、管翼波等同志支持下，《中橋信息》02年3月與基層見面，開設了為經(jīng)濟競賽、工作交流、社區(qū)服務、文明創(chuàng)建、道德楷模、法律知識之窗，每月一期，各社區(qū)及機關部門信息源源不斷，現(xiàn)已成為基層工作交流的主陣地。“公民道德窗”用社區(qū)的人和社區(qū)的事，教育引導，正氣示范。對外宣傳與交流，社區(qū)效應強。
三支隊伍，即一為宣傳通訊員隊伍。半年來，組織了兩次專業(yè)培訓，結合學“七一”、“5·31”講話，“wto知識講座”，寫作知識等，提高了通訊員捕捉信息的敏銳力。二為議政督查員隊伍。他們察民情，解民憂，獻良策，深受居民百姓的愛戴，架溝了百姓與街道的橋梁。每兩個月召開工作例會，互通情況，答復議題，形成了規(guī)范運作。由于督查員熱情高，在社區(qū)對居民熱點問題：失業(yè)安置、最低保障、老年人健身場地與器材缺乏等反映及處理中，黨工委重視，解決效果好，居民滿意，無錫電視臺《金色夕陽》欄目作了專題采訪轉播。三為志愿服務隊伍。除幫困助學分隊外，還建有便民利民服務隊、醫(yī)療衛(wèi)生志愿分隊、文藝宣傳特色分隊，各志愿隊在“五進社區(qū)”活動中，展示了團隊風采，引領道德風尚，弘揚了團結文明健康奮發(fā)的主旋律。志愿隊想百姓之所想，急居民之所急，學講話，重落實，將人民需不需要、滿意于否、答應于否作為衡量自我工作的標準。
三是深入社區(qū)，聯(lián)系實際，扎實指導。對于新任職干部更需要深入社區(qū)，掌握第一手資料，我經(jīng)常與蹲點社居干部談心，分析情況，協(xié)調解決難題。同時，也常與社居總支書記交流、策劃宣傳與活動。一年來，我赴中南、中聯(lián)、翠園、金城、新中北等為社區(qū)黨員講課，交流學習“三個代表”、“公民道德建設實施綱要”、“學習十六大報告”的體會，剖析社會民風，弘揚先進典型，激發(fā)黨員們奉獻社區(qū)的先鋒模范意識。還親自指導了一村、新中北、三村社區(qū)黨組織對流動預備黨員的考察轉正。去年7月份配合主職領導進行了9個社區(qū)的全面調研，完成了42名社居干部的基層測評。收集書面建議104條，座談共性議題24個，并組織社總支書記、機關科長及派出所領導對議題進行專題答復通報會。此舉得到社居議事協(xié)商會主任、議政督查員和居民代表的一致贊同，拉近了干部與百姓的距離。
四是深入居民，依據(jù)實情，為民解難。我街道人口密集，老年人員多，下崗失業(yè)人員多，翠園社區(qū)的居民看病治療難，去醫(yī)院路程遠。我作為分管衛(wèi)生的領導，認真思考總結衛(wèi)生進社區(qū)的特點，并利用星期天專程到翠
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園考察休息日的人流情況，為方便居民，利用地區(qū)資源，爭取到上級政策的支持，指導開設了翠園社區(qū)衛(wèi)生服務門診，而今熱情規(guī)范的服務贏得了眾多居民的美譽。
五是組建統(tǒng)戰(zhàn)網(wǎng)絡，認真培訓，調查翔實。為做好統(tǒng)戰(zhàn)工作，先后多次召開臺僑與少數(shù)民族聯(lián)誼小組會議，聽取建議，調整建立了社區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)干部網(wǎng)絡，進行了統(tǒng)戰(zhàn)工作方針、任務的培訓，進行全街道統(tǒng)戰(zhàn)對象的核查，整理了統(tǒng)戰(zhàn)對象基礎臺帳，經(jīng)常與臺僑、少數(shù)民族聯(lián)誼組人員互通情況，春節(jié)組織各界人士學習了十六大文件，走訪了有困難的少數(shù)居民家庭。
誠：是我人生中的座右銘，對事業(yè)誠，對領導同志誠，嚴于律己，寬以待人。一年來，本人努力配合街道黨工委認真貫徹區(qū)委區(qū)政府兩文明工作總體目標。首先，以系列教育為形式，抓干部班子建設。自己參與起草了“加強作風建設，實踐三個代表”的干部專題冬訓講課材料、“黨工委中心組學習計劃”、“黨工委爭創(chuàng)‘團結、廉潔、高效、開拓’ 好班子活動意見”、“街道黨風廉政責任制”、“創(chuàng)好班子干部廉政責任公約”、“黨員干部談心談話制度”、“街道對全體干部進行告誡教育的暫行規(guī)定”、“街道機關工作人員重大失瀆職行為處理的暫行規(guī)定”、“社區(qū)黨建與宣傳工作的實施意見”、“街道開展‘雙增’主題教育意見”、“二校一室教育指導意見”等文稿。有針對性地抓好社總支書記工作例會，注重調動和發(fā)揮各社區(qū)工作積極性，開闊思路，創(chuàng)新工作。還以座談民主測評為形式，完善各類干部的考核測評，街道年輕區(qū)管后備干部的民主推薦測評、團員青年的測評，結合調研與相關人員談心談話，誠意交流，溝通思想。其次，以社區(qū)單位為資源，抓社區(qū)黨建工作的拓展。通過登門走訪，請進來誠商，廣泛征求社區(qū)黨建協(xié)調委員會成員意見，使地區(qū)12個社居(家)委與轄區(qū)單位共同制訂了“奉
第四篇 2024年街道辦事處主任嚴以自律述職報告2400字
街道辦事處主任述職報告
__活動開展以來，我和處村干部以“四個干”機制的落實，促進黨的群眾路線教育實踐活動深入開展。在具體工作中，按照戰(zhàn)略式思維、戰(zhàn)役式攻堅、戰(zhàn)斗式推進方式，采取“一線指揮、兵團作戰(zhàn)、宣傳造勢、攻心為上、以人為本、明責加壓”等措施，強力推動重點工作實現(xiàn)大突破。
一、前五個月工作開展情況
1.106國道市區(qū)段改造提升拆遷工作。通過四十天的努力，按規(guī)定時間完成違建拆除及有證戶協(xié)議簽署，涉及拆遷戶__戶，商戶__戶，拆遷面積36073平方米。在中心線50米拆遷的基礎上，完成兩側200米的摸底，按確定項目，配合完成入戶評估，以及土地組卷工作。
2.大廣高速南引線征地拆遷工作。涉及我處__三個村__畝(__戶)土地、青苗及地上物補償款已發(fā)放到位，拆除地上建筑物總面積___方米，其中違建4620平方米，征地拆遷工作圓滿結束。在此基礎上，我們繼續(xù)深入配合高速南引線工程順利推進，清明節(jié)前完成34座墳頭的遷移工作。
3.成立辦事處現(xiàn)代服務培訓中心。結合__新城和任丘新區(qū)建設中急需大量勞動力的狀況，我們成立了現(xiàn)代服務培訓中心，3月11日上午，__路辦事處成功舉辦第一期職業(yè)技能(家政服務員)培訓班，經(jīng)一個月的培訓，共計34人獲取全國通用資格證書。
4.__路西伸工程。涉及__路辦事處83戶，拆遷面積___方米，需遷墳__座。在工作的開展中，我們全面結合黨的群眾路線教育實踐活動，以拆遷任務的落實為平臺，鍛煉黨員干部，增強黨員干部的戰(zhàn)斗力、凝聚力、創(chuàng)造力、影響力。從2月23日開始至3月21日，全部簽訂協(xié)議，實現(xiàn)和諧拆遷。目前，施工隊伍已順利入場。
5.__水廠及周邊征地拆遷。根據(jù)__的村情和村班子戰(zhàn)斗力較強的特點，辦事處不派一兵一卒，對村干部明責加壓，遇到難題直接找書記、主任。__村兩委迎難而上，全面研究政策，征集村民意見，召開代表會議，通過廣播和入戶宣傳，得到了黨員、村民代表以及全體村民的理解支持，7天時間將198.78畝(121戶)土地及地上物補償款100%發(fā)放到位、建筑物拆除完畢，并將以前的遺留問題徹底解決，清明節(jié)前完成遷墳工作。__村__水廠征地任務的圓滿完成，充分體現(xiàn)了基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用的發(fā)揮，充分體現(xiàn)了基層黨組織同群眾的血肉關系。
6.__路繞城線征地拆遷。按指揮部要求，完成__路繞城線__畝征地范圍內的地上物清登、摸底和71座墳頭的遷移工作。根據(jù)放線情況，對涉及我處__村的土地進行逐戶丈量。
7.城中村改造。結合實際，制定了我處舊城改造三年規(guī)劃。2024年，結合106國道市區(qū)段改造提升工程，對南五里鋪村改造進行調整，對一期工程進行招拍掛，重點解決該村改造工作中遺留的問題，剩余戶的拆遷工作近期完成。__村正在進行方案設計，處村工作隊員征求改造范圍內住戶意見，留取影像資料;根據(jù)《任丘市舊城改造房屋征收補償辦法》，辦事處出臺項目的實施方案和補償辦法，進入征求意見階段，根據(jù)意見進行修改。
8.__新城建設項目(一期)征地拆遷。市政府已發(fā)布公告對相應地塊進行控制;當前，已完成前期摸底、影像資料留存和地上物清登，待評估后，及時進行地上物整理;清明節(jié)前后，遷墳1334座。
9.北站路改造提升拆遷工作。北站路改造提升拆遷工作。涉及商戶17家，目前12家已簽訂協(xié)議，地上物全部拆除并已補償?shù)轿?。所?戶，已有4戶同意，剩余1戶正在入戶開展工作。
10.__游園和__游園的前期工作。租地款及地上物補償款基本發(fā)放完畢，3361平方米建筑物(9戶)全部拆除，119座墳頭于清明節(jié)前全部遷移，土地方面的歷史遺留問題正在妥善處理，施工單位已進場。
11.農(nóng)村面貌改造提升工作。在深入鞏固“四清”、“五化”成果，狠抓長效機制的同時，切實抓好村莊周邊和國、省、縣、鄉(xiāng)、連村道路兩側的環(huán)境衛(wèi)生;__、__、長洋淀、__四個精品村的各項工作扎實推進;抓住春季綠化時機，在國省干道兩側及各村栽種毛白楊、速生楊、國槐、木槿、山楂等3萬余株(865畝)。
12.重點項目建設和“雙百工程”。
任丘市第六中學項目已進場施工，今年9月底完成主體工程，明年5月投入使用。
碧桂園集團開發(fā)項目擬建地址墳頭基本遷完，清表工作完成80%。
東星國際家居建材城項目已完成選址、勘測、可研報告，正在與投資方商討相關協(xié)議。
“雙百”工程。2024年擬入統(tǒng)企業(yè)3家，分別是：__汽車部件有限公司、__塑業(yè)有限公司、____材料有限公司。成長型企業(yè)3家，分別是：萬通橡膠制品有限公司、銀豐機械制造有限公司、____助劑有限公司。
13.基層組織建設和信訪穩(wěn)定。以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，不斷增強自身的戰(zhàn)斗力、凝聚力、創(chuàng)造力和影響力，以工作深入開展為載體，錘煉黨員干部，進一步增強破解難題的能力;對小于莊、大于莊村班子軟弱渙散情況，經(jīng)過多次走訪黨員干部、認真細致的思想工作、請“明白人”輔助等多項措施，推選出了小于莊村黨支部書記，派后備干部到大于莊村任職，有效提升了兩個后進村班子的戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力;狠抓“三議四辦”機制的落實，保障村務公開透明運行;實行雙向承諾制度，根據(jù)承辦項目情況，對村“兩委”兌現(xiàn)獎懲;在__村建立黨員聯(lián)系戶制度，該村黨員作出“一句話”承諾，以此履職踐諾，促進黨員模范作用的發(fā)揮，并以__村為示范，在全處逐步推廣。
在信訪穩(wěn)定工作中，一是抓好初信初訪工作，把矛盾和問題解決在萌芽狀態(tài);二是妥善處置、有效化解了許多因征地拆遷引發(fā)了群體訪;三是通過解決問題或耐心細致的思想工作，使部分老上訪戶息訴罷訪或實現(xiàn)重大進展。
二、履職盡責發(fā)揮作用情況
作為辦事處主任，我全力做好以下幾個方面：
(一)準定位、勇?lián)?，迎難而上強推進
主任既要在黨委班子中當好副手，又要獨擋一面抓好政府性工作。書記、主任是否精誠團結、同頻共振，關系著辦事處穩(wěn)定與發(fā)展，也直接影響到整個干部隊伍的團結與否。我在全局性工作中全力配合書記、不等不靠，在政府性工作中勇于擔當、盡職盡責，遇到急、難、險、重的任務主動上位、絕不推諉，重大事項及時向書記匯報、溝通。
第五篇 街道辦事處述職報告樣本4300字
20__年，縣城區(qū)街道辦事處在縣委、縣政府的正確領導和大力支持下，深入貫徹落實黨的__大和__屆_中、_中全會精神，緊緊圍繞縣委、縣政府的工作部署，突出“兩個重點”，抓住“三個關鍵”，全力推進“五個一”工程建設，努力做好“六項工作”，使街道社區(qū)工作繼續(xù)持續(xù)了健康發(fā)展的好勢頭，全面完成了縣委、縣政府下達的各項考核目標，組織建設、社區(qū)服務、精神禮貌、計劃生育、招商引資等各項工作均取得較大進展，初步實現(xiàn)了街道社區(qū)工作上臺階的既定目標。
（一）狠抓“三規(guī)范一推進”，社區(qū)基層組織建設邁上新臺階。為提高社區(qū)工作知名度，增強居委會和社區(qū)黨支部的凝聚力、號召力，在進一步完善基層組織網(wǎng)絡的基礎上，重點加強了社區(qū)組織“三規(guī)范一推進”建設，即規(guī)范居委會辦公模式、規(guī)范社區(qū)工作制度、規(guī)范社區(qū)檔案管理，推進社區(qū)工作有效落實。辦事處專門召開了動員會，統(tǒng)一部署，細化要求，逐項督導，并舉辦社區(qū)檔案規(guī)范化管理培訓班，聘請縣檔案局的同志講解文件歸檔、管理的有關知識，使各居委會普遍做到了坐班辦公、制度健全、檔案規(guī)范，計生、民調、治保、武裝等職責明確，各項工作逐步納入了規(guī)范化軌道。同時，加大社區(qū)工作的宣傳力度，各居委會分別在轄區(qū)顯著位置設置了公示欄，宣傳居委會工作職責和居民行為規(guī)范，公開各居委會轄區(qū)范圍、辦公地點、主任姓名和服務電話，各居民區(qū)統(tǒng)一懸掛了樓院長公示牌，既方便了居民辦事，又宣傳了社區(qū)工作，“有困難找居委會”正逐步成為廣大居民的共識。此外，部分社區(qū)還在樓院長選配方式上進行用心探索，健康北大街居委會率先在磷肥廠家屬院民主選舉樓院長，推進了居民自治，居組干部的職責心和管理服務職能明顯加強。
（二）籌建社區(qū)服務中心，社區(qū)服務網(wǎng)絡化建設實現(xiàn)新突破。堅持以“居民的需要就是我們的工作”為核心，圍繞居民的需要拓寬服務領域，重點從網(wǎng)絡建設、社區(qū)巡防、勞動就業(yè)、社會穩(wěn)定和惠民利民五個方面加強了工作。一是加快社區(qū)服務網(wǎng)絡建設，組織各居委會多形式創(chuàng)辦服務實體，新建神童雙語幼兒園、高血壓聯(lián)盟通府街網(wǎng)站、壇山崗老年文體活動中心等社區(qū)服務網(wǎng)點1____，環(huán)衛(wèi)、民調、公民道德宣傳等各類社區(qū)志愿者隊伍13支，個性是9月份成立的東環(huán)北路社區(qū)服務中心，以社區(qū)志愿者隊伍為骨干，吸收社會服務人員和服務實體加盟，為居民帶給家政、維修、保潔、中介、鐘點工等全方位服務。目前，中心已有加盟攤點數(shù)十家，服務人員近百人，服務范圍覆蓋全城并開始向周邊輻射，走出了一條網(wǎng)絡化建設、市場化運作、實體化經(jīng)營之路。二是抓好社區(qū)巡防，繼去年建成12支義務巡防隊之后，繼續(xù)擴充巡防隊伍，擴大巡防范圍，采取巡防和義務巡防相結合的方式，又成功組建了藥材公司家屬院等7支巡防隊，并對機械廠、鐵廠、蝎子崗等大雜片進行了初步整治，部分社區(qū)的治安狀況明顯好轉。十月份，壇山崗居委會在巡防過程中成功抓獲一名入室盜竊分子，震懾了犯罪，鼓舞了人心。三是強化再就業(yè)服務，充分發(fā)揮勞動保障事務所的職能，搞好社區(qū)勞動力資源的登記、統(tǒng)計和信息服務，介紹、加強與就業(yè)局及外地用人單位的聯(lián)系，登記求職人員13____人，推薦2____下崗職工和閑散勞動力實現(xiàn)了就業(yè)和再就業(yè)。四是用心開展矛盾糾紛排查、調處，嚴格落實縣委、縣政府關于穩(wěn)定工作的安排部署，堅持常年排查和定期上報信息，進一步完善了社區(qū)民事調解室和民事調解隊伍，調處解決南街村民在蝎子崗居民區(qū)旁建豬場、絲綢廠家屬院欠費停電、郵電局家屬院低改線路等各類糾紛2____起，并嚴格落實對“______”人員的幫教、監(jiān)控，化解了社會矛盾，維護了社會穩(wěn)定，一年來未出現(xiàn)一齊越級上訪事件。五是用心開展惠民實事活動，對縣城迎賓線槐泉路段兩側門牌全部進行更新，派駐專人參與抓好居民區(qū)城網(wǎng)改造，免費為社區(qū)育齡婦女帶給生殖健康服務，向社會的各項惠民實事全部得到了落實。此外，還按照上級要求，全力抓好禽流感防治工作，認真清查摸底，嚴格計劃免疫；關注弱勢群體，對____社區(qū)孤兒進行了救助，聯(lián)系有關部門為____白內障患者免費手術，切實維護了居民利益。
（三）多形式開展建立活動，精神禮貌建設取得新進展。為全面提高居民素質，改善縣城環(huán)境，廣泛組織開展了以“除陋習，樹新風”為主題的“雙創(chuàng)”（即建立禮貌縣城、建立禮貌樓院）、“雙評”（即評選禮貌公民、評選尊老家庭）、“雙簽字”（即居民道德和“白絲帶”簽字）活動。在建立和評選工作中，組織力量，深入社區(qū)開展宣傳，動員居民自覺遵守居民行為規(guī)范，維護公共衛(wèi)生和公共秩序，爭做禮貌公民，組織近千人參加了反對家庭暴力的“白絲帶”簽字活動，各居委會與300____戶居民簽訂了道德書。配合建立禮貌縣城，對縣城迎賓線槐泉路段兩側2____單位、26____居戶和店鋪門牌，全部按國家標準進行了規(guī)劃和更新；組織居民對部分樓院衛(wèi)生進行了整治，參加禮貌樓院建立單位的墻體全部進行了粉刷。繼續(xù)開展禮貌樓院建立活動，指導各部門、家屬院建立愛衛(wèi)組織，健全管理制度，宣傳居民行為規(guī)范，開展環(huán)境整治，新評選禮貌樓院____，禮貌公民10____，尊老家庭2____。還將建立活動與豐富群眾文體生活相結合，指導各居委會組建12支業(yè)余文體隊伍，健康北大街老年秧歌隊、通府街老年舞蹈、育新街羽毛球隊、龍橋街戲曲班等各類文體組織遍布社區(qū)，社區(qū)文體活動蜂擁而起，豐富了居民業(yè)余生活，成為社區(qū)文化的一道靚麗風景。
（四）強化服務經(jīng)濟意識，招商引資工作實現(xiàn)了新跨越。透過脫貧致富奔小康大討論，不斷解放思想，立足城區(qū)優(yōu)勢加強了招商引資。一是加強宣傳聯(lián)系，透過召開座談會、發(fā)放“連心卡”、“服務卡”等形式，加強與外來、涉外人員的溝通，宣傳我縣的優(yōu)惠政策，動員有關人士介紹親朋好友到贊皇投資；二是切實搞好服務，與相關單位協(xié)調，切實幫忙外來人口解決一些實際困難，如_、子女入學等。經(jīng)過用心努力，年內共引進客商1____家，引進資金29____元，超額完成了縣里下達的任務。
（五）創(chuàng)新管理手段，計劃生育工作開創(chuàng)了新局面。今年以來，我們堅持以規(guī)范強管理，以服務查漏洞，街道計生工作明顯加強。一是以理順計生管理渠道為重點，全面開展社區(qū)育齡婦女調查摸底和流動人口清理活動，完善了社區(qū)育齡婦女和流動人口檔案，使我縣社區(qū)計生體系從無到有，流動人口管理得到加強，建立社區(qū)計生管理服務平臺的基礎工作基本就緒。二是以技術創(chuàng)新嚴格管理，與網(wǎng)絡開發(fā)公司合作，在全省首家開發(fā)、試用了生殖健康服務系統(tǒng)計算機軟件，利用視頻采集技術和指紋識別技術，透過電子攝像和指紋錄入，對育齡婦女的基本信息進行全面管理，進一步堵塞了管理漏洞，提高了工作效率。三是按照市、縣統(tǒng)一部署，集中開展了出生人口漏報清理活動，活動中，起草印發(fā)了縣城區(qū)清理活動實施意見，張貼、懸掛宣傳標語20____條，制作舉報箱3____，營造了濃厚的輿論氛圍。同時，協(xié)調縣公安、衛(wèi)生等部門取得相關數(shù)據(jù)，借以發(fā)現(xiàn)線索，對2024年10月以來出生漏報人口進行了大面積清理，規(guī)范了計生工作秩序。
（六）加強干部隊伍建設，班子執(zhí)政潛力得到了新加強。為全面推進年度工作目標落實，我們始終把班子建設抓在手上，不斷加強干部思想作風建設。堅持集中學習制度，加強政治學習和業(yè)務培訓；深入地開展脫貧致富大討論，并以此為契機，不斷解放思想，完善思路，開展紀律和思想作風大整頓；大力倡導團隊精神，堅持民主集中制，增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，鍛造了一支業(yè)務精、作風硬、團結戰(zhàn)斗的街道社區(qū)干部隊伍；加強制度建設，在統(tǒng)一思想基礎上，研究制定社區(qū)工作年度考核目標，提出社區(qū)工作“五個一”要求，明確啟動時間、完成時限，在全機關構成了抓落實的合力。
此外，辦事處其他工作也都取得了可喜成績。低保工作統(tǒng)一規(guī)范了申報程序，加大了對低保對象及申請戶家庭狀況的調查核實力度，使這項工作逐步走上了規(guī)范化軌道；工青婦武等項工作也全部到達了目標要求；宣傳信息工作走在了全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門前列。
一年來，我們的工作雖取得必須成績，但發(fā)展中也還存在不少困難和問題：一是思想有待進一步解放，街道、社區(qū)干部參與經(jīng)濟建設的主動性不夠強。二是社區(qū)黨建共駐共建工作進展不快，合力尚待構成。三是居民群眾對社區(qū)工作的認可度和參與率還比較低，隨著勞動保障、計劃生育等多項職能向社區(qū)延伸，社區(qū)建設的任務依然十分艱巨。四是應對社區(qū)工作這一新事物，一些干部的整體素質與社區(qū)建設任務還不適應。五是地域上與城五街“插花”嚴重及居民整體素質的偏低加大了工作的難度。在新的一年里，街道社區(qū)工作總的指導思想是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實黨的__大和__屆__全會精神，緊緊圍繞縣委、縣政府工作部署，以發(fā)展為主線，從打造品牌社區(qū)入手，突出“兩個重點”（組織建設、社區(qū)服務），抓住“兩個關鍵”（提高執(zhí)政潛力、完善工作機制），強化“三種意識”（發(fā)展意識、服務意識、創(chuàng)新意識、），做好“六項工作”（干部隊伍建設、管理服務網(wǎng)絡建設、社會治安綜合治理、計劃生育、城區(qū)管理和社區(qū)服務），推動我縣街道社區(qū)工作再上新臺階。
1、打造“四型”干部隊伍，加強黨的執(zhí)政潛力建設。以開展黨的先進性教育和“穩(wěn)定、學習、整頓、提高”教育活動為契機，加強班子思想、紀律、作風整頓，打造和發(fā)揚團隊精神，全面提高干部素質，努力建設服務型、學習型、創(chuàng)新型、務實型機關干部隊伍。
2、樹立“兩個典型”，抓好“兩項建設”，進一步完善基層組織功能。開展“五好”社區(qū)居委會和優(yōu)秀樓院長評選活動，強化居、組職能，調動居、組干部用心性。進一步抓好居委會、黨支部班子建設，提高干部業(yè)務素質，切實增強其職責意識和創(chuàng)新意識。探索建立民營經(jīng)濟黨組織，將社區(qū)黨建延伸到最基層。
3、建好“三支隊伍”，強化社區(qū)服務。進一步發(fā)展和壯大社區(qū)巡防隊伍、志愿者隊伍和文體宣傳隊伍，逐步擴充社區(qū)服務網(wǎng)點，完善服務網(wǎng)絡，拓寬服務領域，提高服務質量和水平。繼續(xù)謀劃大雜片整治工作，抓好社區(qū)巡防，維護社會穩(wěn)定。要強化品牌意識，堅持長眼光、大手筆、出精品的指導思想，明確各居委會發(fā)展重點，打造特色社區(qū)，力爭在項目建設上有所突破。
4、抓好“三個延伸”，推進各項職能業(yè)務的開展。要抓好計生、低保、勞動保障向社區(qū)延伸工作，設立社區(qū)勞動保障服務站，做好離退休人員和下崗職工的社會化管理和服務；進一步完善街道社區(qū)組織對低保對象的管理服務機制，動員低保對象自覺參與社區(qū)建設；開展計生服務進社區(qū)活動，建好社區(qū)計劃生育服務平臺，集中開展社區(qū)育齡婦女生殖健康免費檢查，推進計生工作社區(qū)化、規(guī)范化管理，提高管理服務水平。
5、加強居民素質教育，建設良好的人文環(huán)境。繼續(xù)開展“除陋習、樹新風”宣傳教育活動，引導居民自覺遵守社會公德，遵紀守法，誠實守信，愛護環(huán)境，美化家園，增強城市意識，使居民素質逐步與縣城建設和經(jīng)濟發(fā)展相適應。探索加強社區(qū)環(huán)境治理的有效途徑，改善管理機制，推進共駐共建，努力打造我縣改革開放的第一張“明片”，為街道、社區(qū)工作的全面發(fā)展創(chuàng)造條件。
第六篇 2024上半年辦事處主任四風廉潔述職報告1850字
辦事處主任述職報告
__活動時間近半，在過去的五個月里，我始終堅持勤政廉政，務實為民的工作理念，取得了階段性成果。
一、項目建設推進情況
(一)市政建設項目
1.圓滿完成會戰(zhàn)道南伸、__道南伸工程拆遷工作
兩道拆遷涉及四個村、_多戶群眾，我和拆遷隊員一起，入戶做群眾思想工作，對工作中的難點問題，及時上下溝通，商討解決辦法。嚴格按照時間節(jié)點要求，圓滿完成了征地拆遷工作，會戰(zhàn)道南伸工程涉及房屋_處，共拆除建筑面積17302.44平方米，__道南伸工程涉及房屋_處，共拆除建筑面積____方米，“兩道”共涉及征地_畝。
2.__繞城線、北站路東伸、__道南伸工程動工
__繞城線工程涉及__路辦事處_個村，需拆除房屋_處，采伐樹木_棵，遷移墳墓_座，征地487畝;北站路東伸、__道南伸涉及_個村，需拆除房屋_處，采伐樹木_棵，征地_畝。市政府拆遷通告下達后，立即組織拆遷隊員和村干部逐一對征地拆遷范圍內的土地和建筑進行測量、確定權屬、核準地類，對地上建筑及附著物進行評估，在工作中我多次到現(xiàn)場勘查，了解情況，走訪住戶，對工作開展提出具體要求。目前，已全部完成遷墳工作，__繞城線征收范圍內部分住戶已自拆房屋，大部分林木已經(jīng)采伐、移栽，北站路東伸、__道南伸征收范圍內的林木和建筑物已采伐、拆除完畢。
3.兩個公園建設。楓林園占地129.1畝，涉及到林莊村每一戶，錦園占地100畝，涉及到蔣莊村每一戶。組織處、村干部深入到村民家中宣傳創(chuàng)建“省級園林城市”的重要性，講解拆遷政策，由于部分農(nóng)戶對征地補償存在疑問，我多次到村做農(nóng)戶的思想工作，取得了村民的理解和支持，目前兩個公園的征地拆遷工作圓滿結束，保證了公園建設的順利進行。
(二)民營經(jīng)濟項目
1.園區(qū)建設。利用白墳磚廠舊址，建設了__工業(yè)園區(qū)，一期占地300畝，二期占地1000畝，總投資約5.5億元。園區(qū)內兩條水泥路已修建完成，新打吃水井一眼，正安排電力增容，目前已有中泰人防設備有限公司、安安門業(yè)有限公司等4家企業(yè)簽訂了入駐協(xié)議。
2.項目建設。在服務企業(yè)發(fā)展中，我深入一線，積極為企業(yè)發(fā)展排憂解難。今年投資5000萬以上開工項目5個，總投資_億元。新建項目主要有華燁精密機械、任南金盾擴建項目、中泰人防設備等;續(xù)建項目2個，主要有萬福康泰老年公寓、永基智能住宅項目。投資_萬以上謀劃項目6個，總投資_億元，主要有華北__職工改善房項目、華北石化職工改善房項目、安安門業(yè)有限公司新建項目、康濟醫(yī)院擴建和養(yǎng)老中心建設項目。推進“雙百工程”，抓好企業(yè)提檔升級，促進宏源輪業(yè)、華燁機械、萬慶勘探等三家企業(yè)規(guī)下轉規(guī)上。
(三)民生保障項目工程
__中學擴建項目，投資__萬元，施工單位正在緊張施工，預計9月底完成教學樓和宿舍樓主體建設;__路小學配套操場建設，已制定出方案，并做好前期準備工作，預計7月底建成投入使用;__路幼兒園遷址新建工程，現(xiàn)已完成選址、測量，目前正在辦理審批手續(xù)。
二、農(nóng)村面貌改造
(一)精品片區(qū)和明星村莊建設
在對__村-__-__村精品片區(qū)進行深入調研的基礎上，確定了“優(yōu)路網(wǎng)、促長效、抓綠化、樹新風”的創(chuàng)建工作思路。一是堅持長效機制。實行保潔員績效工資制度，和保潔任務掛鉤，實現(xiàn)了“戶集中、村收集、處轉運、市處理” 的處理模式，垃圾及時清運、及時處理。二是做好綠化工作。對去年冬季植樹進行管護，組織春季植樹6475棵、苗圃55畝，_村在主街道兩側播種三葉草草籽。落實專人對樹木進行施肥、澆水等管護工作。三是組織創(chuàng)建活動。倡導文明村風，繪制廉政文化墻120平米，廣泛開展“美麗家庭示范戶”評選活動，以村為單位組建文藝隊伍，每天組織廣場舞、戲曲等文藝活動。
(二)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展
__牧業(yè)有限公司是XX年農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭項目，項目占地面積30畝，計劃投資2600萬元，主要以大耳山羊種羊繁殖、養(yǎng)殖為主，目前羊圈基本建成，引進波爾山羊等品種， 9月底前形成養(yǎng)殖規(guī)模。茂源冬棗專業(yè)合作社完成2個大棚建設，實行棗樹與蔬菜間作，9月底前完成7個大棚建設。
(三)連村路橋建設
__至__路連村公路改造工程和柿莊橋改造工程，已列入市支持改造項目。目前連村公路改造工程正在編制可行預算、評審和招投標工作;柿莊橋改造已進入施工階段，預計5月底前建成通車。
三、下一步工作安排
(一)增強為民服務本領。學習理論知識、政策知識，在工作中學習，在學習中工作，更好的履職盡責，讓群眾滿意。
(二)扎實做好重點工作。推進__繞城線、_路東伸工程征拆工作順利完成。按照全市規(guī)劃，做好蔣莊村舊改工作。努力促進謀劃項目落地，在建項目完工，投產(chǎn)項目達效。努力在農(nóng)村面貌、環(huán)境整治、民生改善、社會管理上謀跨越。
(三)深入踐行群眾路線，做好包聯(lián)幫工作，做好北村的后進村轉化工作。
第七篇 街道黨委辦事處述職報告1700字
回顧一年的工作，街道黨委辦事處領導求真務實，在工作上、生活上采取人性化管理，為我們創(chuàng)造了舒心的環(huán)境，為我們做好工作奠定了基礎。在全體機關干部的支持配合下，自己感覺無論從思想境界上還是從工作能力上，都有很大的提高。主管和分管的工作都蒸蒸日上，雖然取得了一定的成績但距上級的要求，還有很大的差距?，F(xiàn)將自己__年工作總結和10年的工作計劃匯報如下，以便在以后的工作中揚長避短，為桃園辦事處發(fā)展做出自己應有的更大的貢獻。
一、加強學習，不斷提高自己理論水平和自身素質。
認真學習十七大報告精神，深入貫徹落實'三個代表'的重要思想，不斷提高思想水平。通過認真學習，深刻領會了十七大報告中提出的一系列新思想、新觀點、新論斷，增強了貫徹'三個代表'重要思想的自覺性，堅定了工作的信心和決心。
二、以身作則，注重實效，不斷提高工作水平，促進工作再上新臺階。
基層工作千頭萬緒，為做好工作，自己以扎實的工作作風、較強的組織紀律觀念、飽滿的精神狀態(tài)投入到工作中，做到密切聯(lián)系群眾，處事依靠群眾。各項工作都有條不紊的開展，并取得一定的成績。主管的魏莊片工作：①在今春的林業(yè)生產(chǎn)工作中，我們片重點搞了四溝沿線的魏莊、大馬、欒莊等村莊的林業(yè)生產(chǎn)，共植樹4000多株，村內綠化樹800多棵。使村內達到了綠化、美化。②在“三小”車輛養(yǎng)路費征收工作中，我們片多次召開會議，統(tǒng)一基層干部的思想。深入農(nóng)戶，做耐心細致的工作，全片12個村莊都基本完成征收任務，共上繳養(yǎng)路費款42318元，實現(xiàn)了工作爭第一的目標。在黃水費征收過程中，由于宣傳到位，在辦事處召開征收動員會以前就有9個村莊全面完成了任務，除前街村有部分尾欠外，其他村莊都做到了村結戶清，沒有一個遺留戶。達到了工作創(chuàng)一流的要求。③建立健全了村兩委班子，大膽起用年輕干部，結合村兩委換屆先后調整了后路、前街、小馬、欒莊、大馬、大岳等村的兩委班子，任命群眾基礎好，工作能力強的干部為支部書記。改變了前街村多年無干部的歷史，使各村村級班子形成一個戰(zhàn)斗集體，從而為較好地完成各項任務奠定了基礎。④民營經(jīng)濟工作重點抓了欒莊理想牧業(yè)的擴大再生產(chǎn)，在原有飼料加工的基礎上又投資100多萬元新上孵化廠一處；占地70畝投資800萬元的德州艷陽天農(nóng)業(yè)科技有限公司落戶欒莊村，將通過特色種植、養(yǎng)殖的推廣，將帶動周圍群眾的致富積極性。大馬陶瓷廠在原有兩個車間開工的基礎上，今年又新上車間兩棟，現(xiàn)吸收剩余勞力110多人，工人人均月收入1000多元，該廠做為辦事處三個觀摩點之一迎接了全縣經(jīng)濟工作觀摩會的觀摩，受到與會領導的好評。⑤新農(nóng)村建設工作重點搞了后街、后路、前街三個村莊的村內道路硬化，共硬化路面3000多米，徹底解決了群眾的出行難問題。后街村今冬清挖溝渠600多米，解決了遠高難地塊的澆水問題。⑥新農(nóng)合籌資工作利用兩天的時間全片達到了100%。分管的工作為抓好計劃生育，與站上一起到村檢查安排人口學校和計生服務室等，做到查漏補缺。通過計生站全體人員的共同努力，在全縣檢查評比中，取得半年檢查第三名，年終評比第二名的好成績。
三、改進工作作風
在工作中，理清思路，創(chuàng)造性的開展工作，做好近期計劃和長遠規(guī)劃，拋去臨時觀點。在工作中，切實提高對執(zhí)行力的認識，加強執(zhí)行力建設，養(yǎng)成了果敢硬朗、求真務實、雷厲風行的作風，不折不扣地將上級政策貫徹落實到位。
四、2024年工作計劃
一、要加強學習。一定要認真學習“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀等新的理論成果，努力做到融匯貫通，不斷提高理論水平。要不斷學習衛(wèi)生、計劃生育等項工作的業(yè)務知識，努力學習市場經(jīng)濟、法律等基本知識，不斷提高駕馭市場經(jīng)濟的能力和依法辦事的能力。
二、要突出工作重點努力完成辦事處下達的招商引資任務和民營經(jīng)濟發(fā)展任務。
三、完成村級建設建立健全村級班子建設，真正做到有人干事，而且能夠干成事的原則，在配好班子的基礎上，幫助他們解決村里的遺留問題，10年徹底消滅空白村。
四、按照辦事處的要求做好新農(nóng)村建設工作，完成“一村一企，一村一區(qū)、一片一園”的工作要求。努力實現(xiàn)三里村的肉食雞和育肥豬的養(yǎng)殖上規(guī)模，后路村的絹花項目的落實，和大岳村的肉雞孵化廠的建設。
五、進一步抓好自己分管的文教、衛(wèi)生、計劃生育、群團等工作，使各項工作再上新水平。
第八篇 街道辦事處主任度述職報告1800字
2024年，我在區(qū)委、區(qū)政府和街道黨工委的正確領導下，在街道班子成員、街道各部門及各社區(qū)居委會人員的共同支持下，認真履行職責，全面完成了區(qū)委、區(qū)政府下達的各項目標任務?，F(xiàn)將一年來的學習和情況如下：
一、學習方面
隨著城市重心的不斷下移，國有企業(yè)改制的不斷深入，街道和社區(qū)承載的任務也不斷增加，服務對象也在向多方面擴展，服務對象對我們質量的要求也越來越高，街道和社區(qū)的重要性日益顯現(xiàn)。為了提高自身的素質和形象，更好地適應的要求，在平時的和生活中，我始終注意自己的學習，一是注意學習黨和國家的路線、方針、政策以及其他的一些理論知識，不斷提高自己的理論修養(yǎng)；二是注意學習與有關的業(yè)務知識，不斷提高自己的能力；三是注意學習其他同志，特別是一些老同志的經(jīng)驗，不斷提高自己的實踐水平，盡量不走或少走彎路。我的學習方法主要是在中邊做邊學，但是我總感覺這樣學是不夠的，特別是在解決一些具體問題時，缺乏一些必要的.法律知識和相關的政策知識，有時還感覺到學習缺乏系統(tǒng)性，這些都需要在今后的中加以改進，要爭取做到靜下心來把一些必要的法律法規(guī)以及相關的知識學懂學透，切實做到學有所獲，學以致用。
二、方面
一年來，我和街道、社區(qū)的同志一起圍繞街道黨工委“以經(jīng)濟建設為中心，以城市管理和社區(qū)建設為重點，全力推進街道各項社會事業(yè)向前發(fā)展”的思路，明確重點，分工到人，狠抓落實，圓滿完成了全年的目標任務。
一是認真抓好街道基礎性的經(jīng)濟。這是街道的中心，也是做好其他的基礎。街道的經(jīng)濟主要是抓緊抓好經(jīng)濟收入，嚴格控制費用支出。在收入方面我們做到了在基礎項目上應收盡收，在其他項目上想方設法爭取多收，去年在創(chuàng)建商業(yè)示范社區(qū)、螞蝦街商業(yè)啤酒廣告、大舞臺社區(qū)建設等項目上爭取了十幾萬元的收入。在控制支出方面，我能堅持做到該支的支，不該支的堅決不支。通過大家的共同努力，從而保證了全年職工的工資、福利和正常的運轉。
二是下大力氣抓好招商引資、協(xié)稅護稅和土地出讓金的征收。2024年，我們把招商引資作為一件大事來抓，這主要是因為它不僅是一項任務，還是一項能為街道增加收入的項目。我們把任務和壓力層層分解，最終通過街道和社區(qū)同志的共同努力，我們完成了將近5000萬（年初區(qū)政府下達的目標任務是1560萬元）的招商引資任務，遠遠超過年初的目標任務，在全區(qū)40多家目標任務單位中名列第一。協(xié)稅護稅和土地出讓金的征收也取得了很好的成績，在橫向比較中名列前茅。
三是認真抓好計劃生育。這項在去年上半年是我直接分管的，這是一項一票否決的，任務繁重，責任重大，市計生委對各區(qū)、各街道又實行“末位否決”的制度，一經(jīng)否決全盤否決，這給從事計劃生育的同志帶來了更大的壓力，在這種情況下，我們變壓力為動力，從最基礎的做起，首先是加大對協(xié)管員的業(yè)務培訓，提高她們的能力；其次是要求協(xié)管員必須定期入戶核對相關信息并及時輸入微機；再次是每季度去社區(qū)檢查一次，以督促她們提高質量，同時也提高她們的迎查能力。通過大家的共同努力，去年上半年我們圓滿完成了目標任務。下半年的計劃生育是吳主任分管的，我個人的付出相對要少多了，但是壓力和責任是一樣的。下半年我們的計生取得了很好的成績，去年底在計生檢查中成績很好。
四是認真履行職責，抓好其他各項行政。如第五屆社區(qū)居委會換屆選舉、社區(qū)建設、勞動保障、城市管理、安全生產(chǎn)等多方面的。
三、廉潔方面
一年來，我能夠認真貫徹落實廉正建設責任制，并嚴格按要求去做，平時自己也非常注意學習廉潔從政的有關規(guī)定，不斷提醒自己要“廉”字當頭，堅持按原則辦事，按規(guī)定辦事，如房租價格的洽談與敲定，自管市場的收費問題，街道的開支問題等，我都能堅持做到集體研究、部門經(jīng)辦、分管主任把管審核制度，從源頭上嚴格要求自己，注意樹立自己良好的形象。
現(xiàn)在我已經(jīng)結束了在青年街道五年的時間，在這五年的時間里，我學到了很多，也得到了很多。我學到的是最基層的經(jīng)驗和方法，了解了最基層的實際情況。我得到了青年街道領導和同志們的信任和支持，得到了很多的朋友，這是我一生的財富。盡管現(xiàn)在我已經(jīng)到了一個新的崗位上，但我會永遠關注青年街道，因為這里有我五年的成長歷程。也希望你們在我今后的和生活中繼續(xù)給我關注和支持。
總之，一年來，我始終抱著虛心學習、努力的心理，盡職盡責，不敢有絲毫懈怠。但由于受個能力和水平的限制，在中還存在一些不足之處，與區(qū)委、區(qū)政府的要求和街道、社區(qū)同志們的
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第九篇 街道辦事處黨務委員述職報告5200字
2001年10月，我由濱湖區(qū)委組織部提拔交流至中橋街道辦事處，任黨務專職委員，分管組織、紀檢、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)、老干部工作，兼黨政辦主任和衛(wèi)生所的分管領導。新環(huán)境、新人員、新工作，給了我全新的學習和鍛煉機遇。中橋街道有20余年的建街史，歷任領導為地區(qū)兩文明建設創(chuàng)造了較好的基礎。作為新班子一員，傳承和發(fā)揚“永不滿足，爭創(chuàng)一流”的中橋精神是責無旁貸的使命。一年來， 現(xiàn)任班子領導團結、廉潔、開拓、奉獻，個個是我工作中的指導老師，街道中層干部及社居家委干部工作中給予我全力支持，機關全員成了我工作中的益友。在這個團結友愛的集體中，激發(fā)了我最大的工作熱情，堅決不負領導和群眾的厚望，恪守勤、實、誠、廉。積極為班子挑擔分憂，為集體爭光，為基層盡職服務是我的工作目標。
勤：一是勤于學習，善于思考。作為黨務干部必須有堅定的政治立場，有敏銳的觀察力，有無私的奉獻精神，有廉潔自律的覺悟，有精通業(yè)務的能力。具備識才造才、綜合協(xié)調、決策調研的能力。加強學習，是提高素質能力的根本途徑。我一方面向書本學，堅持每天2小時自學黨報黨刊、理論著作、法律法規(guī)；一方面向身邊的領導、同事學，學習其好的工作方法，做思想工作的藝術，協(xié)調處理問題的決策思維。二是勤于實踐，善于研究。在基層的實踐中全面調查，不斷探索，進行研究。一年來，結合本街道流動預備黨員的管理特點，撰寫了“加強社區(qū)流動預備黨員教育管理的有益探索”，刊發(fā)在《無錫黨建》02年第6期；并獲無錫市委宣傳部、組織部、紀律檢查委員會黨員教育論文三等獎。結合街道精神文明建設和社區(qū)工作調查，分別完成了：“與時俱進創(chuàng)新機制，切實加強社區(qū)黨建”和“擴大基層民主，推進社居委居民自治的調查與思考”兩篇調研文章。的確，學習—思考—實踐—再思考，是一個循環(huán)鏈，要做好基層的各項工作，學習、實踐、思考是一個永恒的課題。因而，我將立終身學習之志，做到與時俱進，創(chuàng)新思維理念，廣博深學，創(chuàng)新工作方法。將勤政務實作為立身之本。
實：一是工作務實，辦事踏實求實效。我們新班子到任第一項工作任務是進行機關機構改革，完成“三定”方案的實施，按區(qū)委區(qū)政府機構改革的總體要求，進一步調整優(yōu)化機關人員結構，實行精簡，定崗定編定職能。結合中橋街道實際，我們黨工委認真分析討論，制定了街道機構改革實施意見，成立了“三定”紀檢督查小組，設立機構改革意見箱，全程工作堅持公開、公平、公正的原則。實際操作中，我和勞動人事工作人員，首先認真分析核查全街75名行政事業(yè)及掛靠人才事業(yè)人員的性質，梳理確立了參與改革的人員范圍，為班子決策提供翔實的一手資料。其次，經(jīng)民主測評、民主推薦等形式，形成“三定”的參考依據(jù)。再次組織考察談話，人員分流，任前公示，定編公示，充分體現(xiàn)“集體領導，民主集中，個別醞釀，會議決定”決策精神。全街行政定編11名，事業(yè)定編27名，三科一室科長、四助理公示后發(fā)文任職，順利完成街道“三定”方案的實施。科長助理任職一年后又進行了公開述職和民主測評。
二是作風樸實，重實情，說實話，辦實事。隨著我街道行政區(qū)域的調整，加盟南長，促進發(fā)展，我們在認識上、組織上、工作上全面到位，縮短磨合，學習城區(qū)兄弟街道的先進經(jīng)驗。我先后組織了社居干部、機關中層干部30余人赴清揚、長街、通揚、迎龍橋等街道參觀學習，跳出中橋看中橋，找自己的差距與不足，目標定位，強化考核。第一，從街道的制度規(guī)范著手，由我執(zhí)筆，將街道18項規(guī)章制度整理匯編經(jīng)領導審閱定稿下發(fā)，供全街道人員遵循。第二從目標考核著手，我們將經(jīng)濟與精神文明建設同步推進，強調兩手抓，使工作模式貼近大南長，貼近中橋實際。為此，在街道精神文明建設中，我們注重了創(chuàng)辦一個服務基地、二個宣傳園地、三支隊伍。
一個基地，即街道的社區(qū)志愿服務基地。我們在開展便民利民的服務項目基礎上，專門成立了幫困助學志愿分隊，倡導“大手拉小手，在助知成才的路上送一程”。通過廣泛宣傳，細致調查，目前已結成50個困難學生幫扶對子，加入助學分隊的有區(qū)街領導、離退休干部、黨團員、機關、社居干部、派出所干警、議政督查員、企業(yè)家，新學期開學前，助學資金達一萬余元。
二個宣傳園地，即《中橋信息》、社區(qū)“公民道德窗”，在黨政辦惠國榮、管翼波等同志支持下，《中橋信息》02年3月與基層見面，開設了為經(jīng)濟競賽、工作交流、社區(qū)服務、文明創(chuàng)建、道德楷模、法律知識之窗，每月一期，各社區(qū)及機關部門信息源源不斷，現(xiàn)已成為基層工作交流的主陣地。“公民道德窗”用社區(qū)的人和社區(qū)的事，教育引導，正氣示范。對外宣傳與交流，社區(qū)效應強。
三支隊伍，即一為宣傳通訊員隊伍。半年來，組織了兩次專業(yè)培訓，結合學“七一”、“5·31”講話，“wto知識講座”，寫作知識等，提高了通訊員捕捉信息的敏銳力。二為議政督查員隊伍。他們察民情，解民憂，獻良策，深受居民百姓的愛戴，架溝了百姓與街道的橋梁。每兩個月召開工作例會，互通情況，答復議題，形成了規(guī)范運作。由于督查員熱情高，在社區(qū)對居民熱點問題：失業(yè)安置、最低保障、老年人健身場地與器材缺乏等反映及處理中，黨工委重視，解決效果好，居民滿意，無錫電視臺《金色夕陽》欄目作了專題采訪轉播。三為志愿服務隊伍。除幫困助學分隊外，還建有便民利民服務隊、醫(yī)療衛(wèi)生志愿分隊、文藝宣傳特色分隊，各志愿隊在“五進社區(qū)”活動中，展示了團隊風采，引領道德風尚，弘揚了團結文明健康奮發(fā)的主旋律。志愿隊想百姓之所想，急居民之所急，學講話，重落實，將人民需不需要、滿意于否、答應于否作為衡量自我工作的標準。
三是深入社區(qū)，聯(lián)系實際，扎實指導。對于新任職干部更需要深入社區(qū)，掌握第一手資料，我經(jīng)常與蹲點社居干部談心，分析情況，協(xié)調解決難題。同時，也常與社居總支書記交流、策劃宣傳與活動。一年來，我赴中南、中聯(lián)、翠園、金城、新中北等為社區(qū)黨員講課，交流學習“三個代表”、“公民道德建設實施綱要”、“學習十六大報告”的體會，剖析社會民風，弘揚先進典型，激發(fā)黨員們奉獻社區(qū)的先鋒模范意識。還親自指導了一村、新中北、三村社區(qū)黨組織對流動預備黨員的考察轉正。去年7月份配合主職領導進行了9個社區(qū)的全面調研，完成了42名社居干部
的基層測評。收集書面建議104條，座談共性議題24個，并組織社總支書記、機關科長及派出所領導對議題進行專題答復通報會。此舉得到社居議事協(xié)商會主任、議政督查員和居民代表的一致贊同，拉近了干部與百姓的距離。
四是深入居民，依據(jù)實情，為民解難。我街道人口密集，老年人員多，下崗失業(yè)人員多，翠園社區(qū)的居民看病治療難，去醫(yī)院路程遠。我作為分管衛(wèi)生的領導，認真思考總結衛(wèi)生進社區(qū)的特點，并利用星期天專程到翠
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園考察休息日的人流情況，為方便居民，利用地區(qū)資源，爭取到上級政策的支持，指導開設了翠園社區(qū)衛(wèi)生服務門診，而今熱情規(guī)范的服務贏得了眾多居民的美譽。
五是組建統(tǒng)戰(zhàn)網(wǎng)絡，認真培訓，調查翔實。為做好統(tǒng)戰(zhàn)工作，先后多次召開臺僑與少數(shù)民族聯(lián)誼小組會議，聽取建議，調整建立了社區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)干部網(wǎng)絡，進行了統(tǒng)戰(zhàn)工作方針、任務的培訓，進行全街道統(tǒng)戰(zhàn)對象的核查，整理了統(tǒng)戰(zhàn)對象基礎臺帳，經(jīng)常與臺僑、少數(shù)民族聯(lián)誼組人員互通情況，春節(jié)組織各界人士學習了十六大文件，走訪了有困難的少數(shù)居民家庭。
誠：是我人生中的座右銘，對事業(yè)誠，對領導同志誠，嚴于律己，寬以待人。一年來，本人努力配合街道黨工委認真貫徹區(qū)委區(qū)政府兩文明工作總體目標。首先，以系列教育為形式，抓干部班子建設。自己參與起草了“加強作風建設，實踐三個代表”的干部專題冬訓講課材料、“黨工委中心組學習計劃”、“黨工委爭創(chuàng)‘團結、廉潔、高效、開拓’ 好班子活動意見”、“街道黨風廉政責任制”、“創(chuàng)好班子干部廉政責任公約”、“黨員干部談心談話制度”、“街道對全體干部進行告誡教育的暫行規(guī)定”、“街道機關工作人員重大失瀆職行為處理的暫行規(guī)定”、“社區(qū)黨建與宣傳工作的實施意見”、“街道開展‘雙增’主題教育意見”、“二校一室教育指導意見”等文稿。有針對性地抓好社總支書記工作例會，注重調動和發(fā)揮各社區(qū)工作積極性，開闊思路，創(chuàng)新工作。還以座談民主測評為形式，完善各類干部的考核測評，街道年輕區(qū)管后備干部的民主推薦測評、團員青年的測評，結合調研與相關人員談心談話，誠意交流，溝通思想。其次，以社區(qū)單位為資源，抓社區(qū)黨建工作的拓展。通過登門走訪，請進來誠商，廣泛征求社區(qū)黨建協(xié)調委員會成員意見，使地區(qū)12個社居(家)委與轄區(qū)單位共同制訂了“奉獻社區(qū)，服務群眾”的服務區(qū)，依據(jù)各自特色，開展社區(qū)黨建工作。轄區(qū)明達電器有限公司建立了首家民營企業(yè)社區(qū)工作委員會，公司王總親自部署，帶頭與中南社區(qū)服務區(qū)開展“五個一”具體共建項目，育一片綠地，建一支志愿服務隊，辦一個圖書室，創(chuàng)一支文藝特色團隊，結一批幫困助學對子，單位職工與社居民參與率較高。
對老干部工作，以忠誠服務為主導。我街道現(xiàn)有離退休老干部24名，工作中要體現(xiàn)黨政領導的關懷，對兩個待遇的落實，尤其是異地安置的離休老干部，對個別原單位特需費不到位、拖欠醫(yī)藥費等，我們據(jù)情及時上報呼吁材料，請上級主管部門協(xié)調敦促盡快解決。對于生病的老干部及時走訪，送去組織上的關懷。老干部支部學習等經(jīng)常參與，02年始支部老干部還與地區(qū)兩名困難學生結對助學，發(fā)揮了老干部集體的奉獻作用。
廉：作為黨員干部，廉是本色，是為官從政的首決條件、最起碼的要求。廉反映了黨風、政風與作風，也是個人道德境界、思想品質的體現(xiàn)。社會的轉型、市場經(jīng)濟的沖擊波、形形色色的誘惑，抵御的堤防就是思想、人格、品質。作為從事黨務工作的我，務必筑牢思想防線，耐得住寂寞與清貧，要多關注身邊的弱勢群體，多想想人民群眾，多回顧我黨革命史，多看看當代的楷模。為此，把好“三權”樹好“三觀”是根本，慎言慎行當好表率是行動。在黨工委領導下，一是加強與議政督查員的聯(lián)絡，廣泛收集社情民意。做到及時反饋，及時處理。二是加強來信來訪的督辦，重調查、重事實。認真調查，不循私情。在街道紀檢工作方面，虛心接受區(qū)紀委的指導，堅持黨性原則，堅持黨管干部，嚴肅黨紀，對街道基層兩例社區(qū)黨員違紀，認真做思想、教育、引導工作，立案處理，開除1名，黨內警告處分1名，既教育了當事人，也警示了支部的其他黨員，收到預期效果。
綜述任職來的所分管的工作，02年度區(qū)兩文明考核給予了較好評價，這些成績離不開班子領導的傳幫帶，更離不開大家的幫助與支持。任職來的工作對我是學習的過程，也是思想作風提高改進的過程，我從原來重專業(yè)技術知識轉變?yōu)橹貙W習政治理論、黨的`方針政策、法律法規(guī)，進一步增強了理論聯(lián)系實際、身體力行的自覺性。能忠誠黨的事業(yè)，有堅定的政治信念，有一定的政治敏銳性，在大是大非問題上有鮮明的政治態(tài)度，工作作風求實務實，堅持講團結，講大局，講穩(wěn)定。光明磊落，公道正派，廉潔自律，以行動履行“三個代表”要求，努力實踐黨的宗旨，做到深入基層，服務基層。
面對新世紀干部標準，自身也存在明顯不足：
一是政治理論功底不足，思考問題淺顯，自覺缺乏底氣。原因是沒有深學博學，沒有潛下心鉆研。
二是開拓創(chuàng)新意識不足，求進快進節(jié)奏不強，缺乏總設計師的風范，品牌工作培育滯后，社區(qū)單位服務區(qū)推進面不理想。原因是礙于單位領導工作忙，沒能緊緊跟蹤。
三是工作方略缺乏預見性、前瞻性思考，忙于一般事務，發(fā)揮的參謀作用不夠。
今后工作設想：
在黨工委領導下，一要帶頭認真學習黨的十六大報告，以“三個代表”重要思想為指導，勤于學習，善于思考，進一步提高理論水平和自身黨性修養(yǎng)。
二要解放思想，觀念創(chuàng)新，進一步提高領導和工作水平。以與時俱進的方法打破因循守舊的觀念；以爭創(chuàng)一流的精神沖破競爭束縛的羈絆；以開拓探索的實踐創(chuàng)新工作途徑；以務實的領導作風樹立為民服務的公仆形象；以科學求實、理論與實際相結合的理性思考提高自我工作與領導水平。
三要思路清、目標明，進一步提高工作成效。圍繞貫徹落實區(qū)委區(qū)政府各項目標任務，樹立強烈的責任意識和全局意識，發(fā)展意識和競爭意識，服務意識和創(chuàng)新意識，以十二分的精力投入到當前和今后的工作中，領導
更應具有旗幟作用，應達到：其身正，不令而行的境界。作為黨建、精神文明工作，我們的目標是：要建立出高素質干部隊伍、高標準的基層組織、高質量的黨員隊伍，為街道物質文明、精神文明和政治文明的新一輪發(fā)展提供堅強有力的組織保證。
今年工作措施：
(一) 突出爭先創(chuàng)優(yōu)。
一是黨工委班子與社區(qū)黨總支聯(lián)動爭創(chuàng)“團結、廉潔、開拓、高效”好班子，社區(qū)黨總支開展創(chuàng)“堡壘黨總支”活動。二是機關和社區(qū)繼續(xù)開展優(yōu)秀志愿分隊的服務活動。通過系列爭創(chuàng)，為街道中心工作、重點工作營造環(huán)境，提高工作成效。
(二) 突出項目探索創(chuàng)新。
一是社居委職能深化，擴大社居民主自治，增強居民自治意識，創(chuàng)造氛圍，發(fā)揮社居委議事協(xié)商會職能，探索重大事項聽證制。
二是社區(qū)規(guī)范化建設。深化“五進社區(qū)”活動，提升思想道德建設，推行居務公開，居委干部(小巷總理)公開述職、民主評議，重大事項討論公示制。
三是強化社區(qū)黨員的先進性。探索
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第十篇 xxxx年4月港口辦事處述職報告1700字
尊敬的各位領導、同事們：
大家好！
時間一晃而過，彈指之間，____年已接近尾聲，過去的一年在領導和同事們的悉心關懷下，通過自身的不懈努力，我在工作上取得了一定的成果，當然也存在著諸多的不足。值此新舊交替之際，我將總結____年的成果和不足，展望____年的工作，為以后的工作打下堅實的基礎。
____年4月份我光榮的成為了__集團的一份子，在港口辦事處領導和同事們的帶領下，通過三個月的試用期，我完全的融入到了港口辦事處的大家庭之中，并能較好的完成港口辦事處的各項工作內容，現(xiàn)將我的工作情況做出總結如下：
1、 企業(yè)文化建設方面。通過半年多的對企業(yè)文化的學習和體會，我意識到了企業(yè)文化的重要性和必然性，并已經(jīng)將__的企業(yè)文化漸漸的融入到了我的日常生活和工作中。
2、 接車工作方面。我能及時的掌握列車的批裝情況及到車情況等信息，并準確的和調度進行車次、接卸場地、車號等情況的核對，順利的保障了接車工作有序的進行。但在點菜單困難時和調度進行協(xié)調方面還有待欠缺。
3、 裝船工作方面。我能在船舶報港之前準備好相關材料，第一時間完成船舶的報港任務，同時對船舶信息、與商檢協(xié)調及裝船過程的盯控都有一定的成果。在與客戶、船長及大幅的溝通方面也有一定的成績，每次裝船都保證了不讓任何一噸，為公司的利益做了貢獻。
4、 內勤工作方面。各類報表均能在第一時間完成并及時上報，在了解到第一手相關的煤炭信息后能及時的反饋給相應的領導。但是有時候會對細節(jié)有所疏忽，造成部分報表的錯誤，對各類日常報表的創(chuàng)新也有所不足，這兩方面目前已經(jīng)大大的有所改觀，基本已不會出現(xiàn)雷同的錯誤。
回顧____年，我在工作方面的不足可以概括為三個方面——溝通能力、創(chuàng)新能力、細節(jié)問題。在溝通能力方面，雖然在參加港口辦事處的工作后有了一定的提高，但是仍有所不足。我計劃加強這方面的訓練，平時多向溝通能力較強的同事學習，增加自己的閱讀量以便能有更多共同的話題，并多和身邊的人溝通，在日常生活中提升溝通能力。在創(chuàng)新能力方面，我并不是沒有創(chuàng)新的意愿和思路，只是很多想法往往止于想法而未付諸于實踐，以后我會勤加思考，并把自己的想法進行實施和報告給領導。在細節(jié)問題上，我已經(jīng)開始要求自己每次工作都進行多次的檢查和核對并對沒有把握的數(shù)據(jù)不進行統(tǒng)計，現(xiàn)在已經(jīng)在細節(jié)方面有所改觀，但是要把這種方法養(yǎng)成習慣還需要一段時間，我會在后面的工作中繼續(xù)按這樣的條件要求自己。
展望____年，我對未來的工作有以下幾點想法。首先在日常工作方面，在完成本職日常工作的前提下對工作方法和模式進行創(chuàng)新，并深入學___企業(yè)文化，同時向其他單位學習相關工作經(jīng)驗，做到取長補短。其次在與其他部門的溝通方面，不在單純的進行一對一的電話和oa聯(lián)系，要及時進行信息的傳播，讓其他同事第一時間得到相關信息，以免造成信息的延誤或重復詢問。最后我計劃定時對港口發(fā)運數(shù)據(jù)進行總結和分析，同時多分析市場信息，提升自己的判斷能力和大局觀。
港口辦事處的工作內容要求我們有較強的溝通能力和責任心，所以我們應該擰成一股繩為公司的利益而努力工作。另外，我建議公司能在原有erp軟件系統(tǒng)的功能上開發(fā)更多的工作模塊。例如通過軟件集裝站能錄入集裝站庫存情況和請車、批車、列車信息等要素，而港口辦可以依據(jù)集裝站錄入的信息進行點車和列車到港的跟進;港口辦可以將場存情況、船舶信息、列車軌道衡和化驗報告、考勤表、月報、周報等信息錄入系統(tǒng)，方便煤炭公司和集裝車查閱。這樣不但能加強不同部門的溝通能力，使公司辦公數(shù)據(jù)能長時間保存和集中分析，還能使公司實現(xiàn)內部辦公“無紙化”。
我是一個責任心強和態(tài)度積極的人，同時很注重別人的想法和看法，學習理解能力和適應能力都比較強，工作上比較喜歡在創(chuàng)立了一個固定程序后按標準做事，溝通能力有待提高。我理想中的職業(yè)定位是管理型，雖然在人際協(xié)調能力上有所欠缺，但是我正在通過學習來改善。我個人計劃通過5到7年的學習來完善自己的基礎，在這期間成為中層管理人才，然后再用__年的時間來擴寬視野，在40歲之前成為高層管理人才。
以上是我____年的述職報告，請各位領導和同事們審查。____年在我們的努力奮斗下已經(jīng)走到了結尾，____年在我們的團結奮進中一定會是個豐收年！
第十一篇 街道工委、辦事處2024年述職報告5800字
同志們：
XX年，在區(qū)委、區(qū)政府的正確指導下，××街道工委、辦事處以學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機，認真貫徹落實黨的__屆四中全會和市委九屆六次全會精神，堅持解放思想、真抓實干、團結進取、勇爭一流，帶領廣大干部群眾努力拼搏，各項工作取得了協(xié)調發(fā)展，呈現(xiàn)出經(jīng)濟運行良性發(fā)展，社會事業(yè)全面進步，社會環(huán)境和諧穩(wěn)定的良好局面。先后獲得“全國社區(qū)共建共享先進街道”、“全國精神文明建設工作先進工作單位”等國家級和市、區(qū)級榮譽。現(xiàn)將黨工委、辦事處領導班子XX年度工作情況報告如下，請同志們評議。
一、全面加強我街黨的建設
以深入學習科學發(fā)展觀為契機，加強科學理論建設
為期半年的學習實踐科學發(fā)展觀活動受到黨政班子的高度重視，活動中，黨政班子全面貫徹中央和市委精神，緊密結合我街實際，加強理論武裝，以堅定思想信念為重點，不斷增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性，在調研中查找了問題，在學習中提高了認識，在調研中理清了思路，在實踐中鍛煉了本領，班子的理論水平、凝聚力和戰(zhàn)斗力得到了不斷加強。通過理論學習，增強了班子及成員貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的自覺性，提高了領導班子和黨員、干部的政治思想水平和政策理論水平，提高了黨的執(zhí)政能力，提高了領導班子和黨員干部的__防變能力。
2、以健全民主集中制為重點，加強領導科學發(fā)展執(zhí)政能力
為充分發(fā)揚民主，強化集體的智慧，我們堅持貫徹民主集中制原則，凡重大、重要工作決策都堅持集體研究，集思廣益，有效地增強了決策的科學性、準確性。堅持黨工委會議制度、重大問題集體討論制度、民主生活會制度，在討論研究工作時，注重發(fā)揚民主，堅持做到不定調子，不堵言路，不強行拍板，堅決避免“一言堂”、“家長式”工作作風，在充分發(fā)揚民主的基礎上，對重大問題堅決做到有主見不主觀，能果斷不武斷，正確的處理好集體領導和個人分工負責的關系，積極推進黨務、政務公開工作，通過制發(fā)文件，安裝公開欄等形式，進一步拓展溝通渠道、營造和諧氛圍。通過建立健全各項制度，明確分工、落實責任，使黨工委、辦事處總攬全局、協(xié)調各方的能力明顯增強，為實現(xiàn)××街道又好又快發(fā)展提供了堅實的政治保障。新增補李秀忠、冷桂成2名同志為工委委員，使班子戰(zhàn)斗力進一步得到加強。
3、以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，加強領導班子和黨員干部思想建設
我們堅持把學習實踐科學發(fā)展觀活動引向深入，積極組織黨員、干部學習探討科學發(fā)展觀、__大、__屆四中全會精神，認真按照上級黨委的要求參加區(qū)委專題理論學習，抓好中心組專題學習和科學發(fā)展觀學習調研活動，深入基層進行調研，用理論指導實際工作。積極選派領導干部、入黨積極分子、年輕干部參加市、區(qū)級的專題培訓學習。派出2名青年干部、4名科級干部、1名處級干部參加培訓，10余名干部參加學歷教育。認真組織開展基層黨員“六講”活動，按照區(qū)委指導組要求全面完成規(guī)定動作和自選動作，真正實現(xiàn)了“要取得實效”、“成為群眾滿意工程”的目標。
4、以科學發(fā)展觀為指導，切實加強黨的組織建設
一是加大科級干部選拔任用力度。在對全街干部隊伍進行認真研究分析的基礎上，本著“在工作推進中鍛煉隊伍，在鍛煉隊伍過程中推進工作”的原則，加強重點科室人員配置，逐步改善干部隊伍結構，在全街進行了大規(guī)模的干部調配工作，為實現(xiàn)××街可持續(xù)發(fā)展奠定了基礎。一年來，提拔5名科級干部，2名科長退出現(xiàn)崗，2名科長進行輪崗交流，選配3名優(yōu)秀年輕干部擔任科室臨時負責人，極大地增強了干部隊伍活力，干部隊伍精神面貌和工作狀態(tài)極大提升，圍繞大局、服務群眾意識得到進一步增強。但是，在干部調整選拔中也暴露出了一些問題，今后工委將有針對性地進行深入研究，采取更加穩(wěn)妥的方式進行處理。
二是做好黨員發(fā)展、教育、管理工作。全年發(fā)展3名預備黨員，有3名預備黨員按期轉正?！捌咭弧毕盗谢顒又?，分別組織機關在職、離退休黨員去西柏坡等地進行革命傳統(tǒng)教育，強化黨員宗旨意識。繼續(xù)對黨員服務中心建設進行探索，非公黨建覆蓋面有所加大，發(fā)展1名新黨員，6名企業(yè)管理人員提出入黨申請。加強黨費收繳管理，按要求完成黨費的收繳工作。
三是以“強基創(chuàng)先”為宗旨加強社區(qū)黨建工作。順利完成社區(qū)黨組織、居委會換屆工作，以此為契機，對社區(qū)黨組織班子進行了充實調整，總支副書記、專職黨務優(yōu)化組合，為加強社區(qū)黨建奠定了堅實的組織基礎。10個社區(qū)開展各具特色的組織活動，社區(qū)黨員成為活躍在社區(qū)建設中的骨干力量，展示了街道社區(qū)黨建的旺盛活力。水上公寓社區(qū)創(chuàng)建為市級社區(qū)黨建示范點，復康里社區(qū)創(chuàng)建為市級先進社區(qū)黨組織。組織、宣傳合力選樹的先進典型老黨員李新環(huán)的感人事跡受到主流媒體關注，在全區(qū)引起巨大反響。
5、全面落實黨風廉政建設責任制，為推動科學發(fā)展提供保障
我街黨工委、辦事處始終高度重視黨風廉政建設工作，做到分工明確，責任落實，逐步健全和完善教育、制度、監(jiān)督并重的預防和懲治腐敗體系，緊緊圍繞街道工作中心，嚴格執(zhí)行 黨風廉政建設責任制，突出工作重點，加大工作力度，不斷推進反腐__工作深入開展。全街處級領導和科級領導干部層層簽訂黨風廉政責任狀，一級抓一級，一級包一級，形成上下聯(lián)動、科室聯(lián)動、任務分解、責任到人的工作格局。黨工委堅持定期聽取黨風廉政建設工作匯報和定期研究制度，深入扎實有效開展反腐__宣傳教育。加強黨內、黨外監(jiān)督，全面推行黨務、政務、居務公開制度，增強了工作透明度和群眾參與度。觀園里廉政文化示范社區(qū)得到不斷鞏固提高，申報市級廉政文化示范社區(qū)近期有望順利通過。狠抓規(guī)范化服務型政府建設，大家心往一處想，勁往一處使，團結拼搏、真抓實干，機關干部作風有了明顯好轉，服務社區(qū)居民群眾水平不斷提升，社區(qū)服務中心(大廳)保持一級服務大廳等級。
二、全面落實市、區(qū)重點工作
1、“保、渡、上”活動取得實效，全年各項經(jīng)濟指標圓滿完成
我們將“保增長、渡難關、上水平”工作成果作為檢驗深入學習實踐科學發(fā)展觀活動成效的重要標準，通過學習實踐活動增強科學發(fā)展意識，堅定信心勇氣，提高素質能力，形成發(fā)展合力，在學習實踐活動中認真分析當前面臨的有利和不利形勢，深入查找制約經(jīng)濟發(fā)展難題，努力突破瓶頸，提高“保增長、渡難關、上水平”的能力和水平。緊緊圍繞“應對新挑戰(zhàn)、搶抓新機遇、建設新水上”的主題，分別深入到36家重點企業(yè)和28家中小企業(yè)走訪調研，服務企業(yè)，采取切實有力措施，加大對企業(yè)幫扶力度，支持重點企業(yè)加快發(fā)展，幫助困難企業(yè)走出困境，扶持潛力企業(yè)盡快成長，加快新一批重點項目建設，培育新的經(jīng)濟增長點，為克服金融危機影響起到了重要推動作用。通過“保增長渡難關上水平”活動，營造了良好的經(jīng)營環(huán)境，增強了街域招商實力，形成了協(xié)稅護稅服務企業(yè)長效機制，保持了我街經(jīng)濟處于上升期的良好趨勢，形成又好又快發(fā)展的強大合力，實現(xiàn)了我街XX年經(jīng)濟又邁新臺階的大好形勢。截至11月底，共引進企業(yè)40戶，完成招商引資協(xié)議額41804萬元;實際到位額31609萬元，完成全年任務的1264。截止到11月，零散稅源征收額735萬元;截至10月底，完成協(xié)稅額6028.87萬元，完成計獎目標224.46，工作目標101.44，沖刺目標94.25。在稅源整頓工作中，共清查2205戶，登記造冊525戶，據(jù)報30戶，本地經(jīng)營戶428戶，異地戶97戶。在樓宇經(jīng)濟方面，走訪了27棟樓宇，造冊592戶，異地96戶，已有3家企業(yè)正在辦理遷入，清查樓宇空房21間、面積4000多平米。以建立幫扶企業(yè)發(fā)展長效機制為目標創(chuàng)建的××街企業(yè)服務中心，在南開區(qū)街道系統(tǒng)尚屬首家，為我街今后持續(xù)發(fā)展繼續(xù)了能量。用統(tǒng)計數(shù)據(jù)為街域經(jīng)濟發(fā)展提供可靠的數(shù)據(jù)支持。今年共完成了16項統(tǒng)計項目的調查，重點完成了全國第二次經(jīng)濟普查正式登記填報、審核、錄入、上報、數(shù)據(jù)反饋核對及國家級、市級檢查工作及評優(yōu)工作。共清查、正式登記企事業(yè)單位852個，個體戶2168個。收回、審核、微機錄入普查報表頁次達10000余張。由于成績顯著，我街被評為經(jīng)濟普查市級先進集體。
2、打贏環(huán)境治理的硬仗，市容面貌得到新改善
以迎接建國60周年為契機，結合新一輪市容“環(huán)境綜合治理大干150天”活動，對四個舊樓區(qū)進行了重點改造，整體面貌進一步改善，居民居住環(huán)境更加優(yōu)化，形成了天藍、地綠、水清、空氣新的優(yōu)美自然環(huán)境。集中對8家餐館排污及甬道進行了整修治理，拆除違章懸掛物376余處;完成了31個工建單位的外部粉刷和整改任務;清理了213個樓門內外雜物、堆物340處、800余噸;清違章60余間、800余平米;在社區(qū)廣泛開展“認領綠地”、“志愿者護綠”活動;清理馬路餐桌及夜間燒烤20處，組織了75輛衛(wèi)生便捷早點車，方便了社區(qū)居民生活，大大改善了市容面貌，建立了社區(qū)考評機制及長效管理制度，實現(xiàn)了社區(qū)衛(wèi)生環(huán)境及城市衛(wèi)生環(huán)境管理工作的新突破。
3、維護社會和諧穩(wěn)定
為了確保全國“兩會”以及慶祝建國60周年活動順利進行，按照區(qū)有關部門的安排部署，在兩會、國慶60年前夕開展重點人排查工作，制定預案、強化工作措施，確保安全度過兩會及國慶。領導干部深入一線，傾聽民聲，定期分析群眾關心的熱點、難點問題，與派出所、居委會密切配合，有效的控制了越級上訪和集體上訪。以“關愛生命，安全發(fā)展”為主題，開展安全生產(chǎn)宣傳教育活動。與此同時，認真貫徹《信訪條例》，牢固樹立穩(wěn)定壓倒一切的思想，把矛盾解決在基層，化解在萌芽狀態(tài)，扎實做好群眾來信來訪和突發(fā)應急處置工作。全年共接待群眾來信32封，市轉件3件;群眾來訪86起。其中集體訪20次，重復訪6件次;接群眾熱線110余次，辦結率98。在確?！叭珖鴥蓵奔敖▏?0周年活動的召開和舉辦的同時，重點在降低越級上訪，降低重復信件，控制集體上訪，穩(wěn)定信訪老戶，暢通信訪渠道和維護社會穩(wěn)定上下功夫，年內未出現(xiàn)進京、越級上訪事件，受到區(qū)信訪辦和區(qū)有關部門的肯定，確保了各項重點工作的順利進行。
4、加大依法行政力度，大力發(fā)展電子政務
為進一步深化政務公開工作，推進街道工作法制化、信息化建設的步伐，對照國家法律、法規(guī)和相關政策，對我街有關職能科室的行政職權進行全面梳理，共整理出行政權力84項，其中，對18項權力編制了權力運行流程圖，以區(qū)行政權力公開運行網(wǎng)為載體進行公開，使行政權力的行使逐步做到公開、透明，提高了政府行政效能的公信度。
為使政府工作更快速、便捷、有效的開展，方便居民辦事，加強了我街政府信息網(wǎng)站工作，開設了信息公開、網(wǎng)上辦事、與民互動三大欄目及若干小版塊，從街辦事處和社區(qū)不同角度，將我街最新工作動態(tài)及群眾需要的便民信息及時向外發(fā)布，截止目前網(wǎng)站訪問量已達64006次，從而加快了建設網(wǎng)上政府的步伐，提高了辦事效率和投資環(huán)境，為我街經(jīng)濟工作和社區(qū)服務提供有力保障。
三、全面推進各項社會事業(yè)發(fā)展
與貫徹落實科學發(fā)展觀活動相結合，牢固樹立群眾第一的觀點、民生為重的意識、工作至上的信念，不斷加大對社會事業(yè)的投入，把更多的資金投向公共服務領域，社會文明建設成效顯著，社會保障體系不斷完善，社會治安滿意度提升，社區(qū)文化日漸豐富，社區(qū)服務精彩紛呈，轄區(qū)內呈現(xiàn)出經(jīng)濟與社會協(xié)調發(fā)展的良好局面，切實讓廣大居民群眾充分享受到發(fā)展的成果。
1、加大社區(qū)建設力度
我們不斷完善社區(qū)建設領導體制，為社區(qū)建設提供堅實的組織保障。今年通過社區(qū)居委會換屆建立了“一居一站”的工作新模式，現(xiàn)我街一居一站的管理模式已經(jīng)全面覆蓋轄區(qū)內10個社區(qū)，實現(xiàn)了社區(qū)黨組織書記和社區(qū)居委會主任、社工站站長“一肩挑”，社區(qū)黨組織領導班子成員與社區(qū)居委會(工作站)中的黨員成員實行交叉任職。繼續(xù)深化“一居一特色”的創(chuàng)和諧社區(qū)活動，社區(qū)居委會的為民服務意識及居民參與創(chuàng)建和諧社區(qū)活動意識普遍增強，“社區(qū)建設服務全覆蓋，品牌個性化”的為民活動已初見成效。為不斷完善社區(qū)管理體制，增強社區(qū)服務功能開辟了新思路。按照民政部要求，開展征集社區(qū)志愿者活動，目前兩千多名志愿者活躍在社區(qū)，為社區(qū)服務、社區(qū)建設起了很好很大的作用。
2、不斷完善勞動保障和扶貧助困服務體系
以“促進就業(yè)、幫弱救困、創(chuàng)新工作、優(yōu)質服務”作為工作的著眼點，大力推進就業(yè)再就業(yè)工作，實現(xiàn)對十種困難群體“一幫一”扶助，著力解決“4050”人員和低齡人員的再就業(yè)問題。截至11月份全街崗位推薦1121人次，與30家用工單位簽定《再就業(yè)用工聯(lián)盟》協(xié)議書;舉辦招聘會3次，咨詢人員420人次，達成就業(yè)意向112人;為538人次進行了網(wǎng)上求職推薦登記，企業(yè)登記53家。為196人進行特困申報，實現(xiàn)100幫扶就業(yè);按照有關政策落實了發(fā)放失業(yè)保險、老年人生活補貼及城居醫(yī)保工作。
不斷深化扶貧助困長效機制，完善居家養(yǎng)老服務保障體系。做到應保盡保，分類施保，使困難群眾得到切實有效的生活幫助。截至11月底，對135戶低保家庭、19戶困難家庭和48戶低收入家庭進行了現(xiàn)金及實物慰問，合計20余萬元。認真組織核查換發(fā)第二代殘疾人證、開設老年人日間照料站，為老服務開拓了新途徑，實現(xiàn)老有所養(yǎng)、老有所樂。
3、開展豐富多彩的社區(qū)文化活動
以建國60周年為重要契機，結合“雙學”、“看成就、談變化、促發(fā)展”理論征文及全國英雄、道德模范評選等活動，廣泛開展形式多樣的愛國主義教育，水上公寓社區(qū)申報為市級愛國主義教育基地。為了更好的滿足人民群眾的文化需求，不斷提升社區(qū)群眾的文化品位，進一步完善了社區(qū)終身教育體系，舉辦了形式多樣、健康向上的文體娛樂活動。各社區(qū)分別開展了以“科學發(fā)展在我身邊”為主題的實踐活動，廣泛普及科學知識。聯(lián)合××醫(yī)院舉辦了健康義診活動，組織百余人參加健康知識講座。積極響應天津市紅十字會等單位聯(lián)合發(fā)起的醫(yī)療救助進社區(qū)活動，實實在在地將溫暖送到困弱人群身邊。我街紅十字會被授予全國社區(qū)紅十字服務示范單位的榮譽稱號。結合南開區(qū)“情暖四季和諧同行”流動人口計劃生育服務年活動，以轄區(qū)內流動人口聚集地臨園里社區(qū)為中心建立了流動人口服務基地，定期開展素質培訓、法律咨詢、青春期教育、生殖健康指導、心理咨詢等活動，形成了綜合的打包式特色服務，受到流動人口和用工單位的歡迎，連續(xù)2年保持了100的政策生育率。
4、社會事業(yè)管理服務工作穩(wěn)中有升
通過建立困難職工幫扶站，豐富完善了街道工會組織的職能作用，受到企業(yè)廣泛好評，得到市總工會的高度評價。共青團廣泛開展共建活動，吸引服務機關、大專院校和企事業(yè)團員青年各項活動成效明顯。街婦聯(lián)不斷鞏固提升“半邊天家園”創(chuàng)建工作，在婦女兒童維權和陽光關愛弱勢群體工作上發(fā)揮了重要作用。武裝部以規(guī)范制度建設為基礎，在民兵編組、應急保障、雙擁共建、冬季征兵等方面取得較好成績。
同志們，XX年即將結束，總結過去，有成績也有不足，希望大家今天認真評議，街道黨工委、辦事處將認真吸取各方面意見建議，團結帶領全體黨員、干部、群眾，繼續(xù)發(fā)揚“解放思想、真抓實干、團結進取、勇爭一流”的精神，為××街道今后快速發(fā)展繼續(xù)努力奮斗！
第十二篇 街道辦事處述職報告范例5550字
20__年，在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導下，桂園街道堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領工作全局，認真踐行“三個代表”，緊緊圍繞迎辦大運中心工作，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，加快推進國際消費中心和民生幸福城區(qū)建設，想干敢干快干，提速提質提效，圓滿完成各項目標任務，街道工作實現(xiàn)“六大提升”，進一步開創(chuàng)了基層工作新局面。
一、2024年工作總結
一年來，街道上下團結一致，奮力拼搏，各守其職、盡心盡責，在保障轄區(qū)平安穩(wěn)定的基礎上，優(yōu)化干部作風，提升城區(qū)環(huán)境，創(chuàng)新黨建思路，加大民生投入，繁榮群眾文化，把街道各項工作繼續(xù)推向前進，以嶄新的面貌迎接大運會的舉辦，向世人展現(xiàn)了不一樣的精彩?？偟膩碚f，2024年是干部作風持續(xù)提效的一年，是城區(qū)環(huán)境整體提升的一年，也是民生幸福城區(qū)建設全面提速的一年。2024年1－9月，轄區(qū)人均可支配收入為28920元，同比增長12.7%；規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值1.61億元，固定資產(chǎn)投資額18.25億元；社會消費品零售總額56.99億元，同比增長17.4%。截至2024年6月30日，轄區(qū)有基本單位4243家，其中法人單位2987家、產(chǎn)業(yè)活動單位1256家，比2024年底增加17.9%。
（一）圍繞迎辦大運工作，提升辦賽事辦城市水平。樹立“全民辦大運、大運惠民生”的理念，采取多種方式廣泛宣傳，動員轄區(qū)一切社會力量以主人翁的精神、東道主的熱情，全身心投入到“綠色出行”、“志愿服務”、“市容環(huán)境提升”、“內外賓接待”等工作中，營造了“全民動員、全民支持、全民參與”的良好氛圍。一是強化組織協(xié)調，做好市容環(huán)境提升工作。堅持短期工程與長遠效益、品質品位與廉潔節(jié)約相結合，組織協(xié)調轄區(qū)企業(yè)、單位大力開展外墻裝修、綠化提升、衛(wèi)生清潔、燈光工程改造、社區(qū)公園建設、戶外廣告整治、街道家具清洗和“七亂”（亂擺、亂賣、亂停、亂放、亂拉、亂貼、亂掛曬）整治等市容環(huán)境提升工作，組織機關科室人員周六到掛點社區(qū)協(xié)助開展市容環(huán)境提升工作，推進城市精細化管理，促進轄區(qū)繁榮發(fā)展，讓老街道煥發(fā)新容貌，讓老百姓得到真實惠。二是強化職責落實，做好安全保障工作。以高度的職責感、使命感推動大運安全保衛(wèi)、應急處置和綜治信訪維穩(wěn)工作，加強警民聯(lián)防，以嚴密的措施、超常的手段確保了轄區(qū)平安穩(wěn)定。大運會期間轄區(qū)發(fā)生刑事警情17宗，同比下降83.3%，實現(xiàn)了大運會開、閉幕式期間零警情，在警情防控方面列全區(qū)第一，創(chuàng)造了有史以來安保工作成績。4個大運接待場所，均實現(xiàn)了零發(fā)案、零投訴。街道列管重點人員得到有效穩(wěn)控，實現(xiàn)了零失控、零上訪。三是強化服務意識，做好迎大運促發(fā)展工作。機關科室、社區(qū)工作站轉變工作作風，增強服務意識，強化民生服務，開展了志愿者再行動、大運u站服務、“綠色出行、停用少用機動車”、共建綠色家園、迎大運健康行、趣味運動會等一系列便民、惠民、利民活動。同時招募大運會社會志愿者1253名、大運會城市志愿者220名，開展各類志愿服務活動260余次。
（二）圍繞轄區(qū)安全穩(wěn)定，提升城區(qū)防控穩(wěn)控水平。牢記安全維穩(wěn)第一職責，舉街道之力，集各方之智，建立三大工作機制，全力以赴保平安，為轄區(qū)建設和發(fā)展營造良好環(huán)境。一是建立綜治聯(lián)動機制。創(chuàng)新工作思路，與桂園派出所聯(lián)合建立流動人口和出租屋綜合管理捆綁運作模式，完善出租屋隱患信息處置機制，并依托街道綜治信訪維穩(wěn)中心、社區(qū)綜治信訪維穩(wěn)工作室和社區(qū)平安綜合例會三個平臺，凝聚派出所、綜治、信訪、司法、民政、勞保、社區(qū)及轄區(qū)重點單位、部門等各方力量，構成了多部門聯(lián)勤聯(lián)動的調處格局，增強了調處力度，有效控制事態(tài)發(fā)展，把社會影響降到最低程度。一年來，受理調處各類民間糾紛1924宗，調解成功率95%；維穩(wěn)矛盾糾紛344宗，勞資糾紛78宗，化解率100%。其中登品素食府員工猝死賠償糾紛、兩家蘭州拉面館經(jīng)營區(qū)域糾紛、涉軍群體上訪事件等多起重大矛盾糾紛都得到了妥善處置。二是建立維穩(wěn)防控機制。依據(jù)每周綜治信訪維穩(wěn)中心工作例會平臺，研判轄區(qū)維穩(wěn)形勢，加強排查工作，強化重點時期和敏感期穩(wěn)控措施，將不穩(wěn)定因素消滅在初萌狀態(tài)。全年共核查出租屋信息6萬多條，排查出租屋3萬間（套），排查治安重點地區(qū)100余次，穩(wěn)控各類特殊群體重點人員82人次，納入管理的社區(qū)矯正和安置幫教對象共20人。三是建立安絡機制。定崗定職定人，完善安全生產(chǎn)網(wǎng)格化管理制度，扎實開展安全生產(chǎn)排查和專項整治行動，舉行文化娛樂場所火災事故應急救援演習，提高應急處置水平。作為今年全區(qū)的火災隱患重點地區(qū)整治街道，辦事處大力推進火災隱患重點地區(qū)整治工作，抓組織保障、抓督查指導，加強宣傳教育、加強聯(lián)合整治，完善消防設施，建立消防隊伍，落實消防職責。全年共排查生產(chǎn)經(jīng)營單位2200家，其中“三小”場所1900家，高層樓宇114棟，公共聚集場所140家，發(fā)現(xiàn)隱患443起，隱患整治完成率100%。一年來，城區(qū)運轉和諧有序，安全生產(chǎn)形勢平穩(wěn)，沒有發(fā)生重特大安全生產(chǎn)和食品安全事故。
（三）圍繞國際消費中心建設，提升城市建設管理水平。以城市裝修和城市更新為抓手，透過“政府主導、企業(yè)主體、市場化運作”機制，加快基礎設施建設，推進精細化城市管理，營造良好的國際消費環(huán)境。一是強化環(huán)境的升級。協(xié)調各方力量，加快項目建設進度，改造了155棟建筑外立面485097平方米，完成了解放路、桂園路綠化提升工程，新建社區(qū)公園16個，實施城中村消防安全綜合整治工程，立項金額達1.5億元。透過大干快干，進一步完善、優(yōu)化了轄區(qū)市容環(huán)境，提升了城區(qū)功能，增強了發(fā)展主動權。二是強化管理的優(yōu)化?？茖W管理，智慧執(zhí)法，做精做細城市管理，為國際消費中心建設帶給良好市容市貌。街道整合城市管理力量，建立捆綁式城市管理工作模式，與派出所、交警、工商等多部門開展聯(lián)合執(zhí)法，透過凝聚合力，強化巡查密度，提升管理實效。個性是在全市首創(chuàng)了公安城管聯(lián)防防治“牛皮癬”工作模式，得到上級領導和居民群眾的高度評價。一年來，開展環(huán)境衛(wèi)生及“六亂”整治大行動9次，清理亂擺賣4萬多宗，拆除違法搭建近3千平方米，拆除非法戶外廣告3617塊共26720平方米。透過管理和環(huán)境的共同提升，老城區(qū)舊貌換新顏，城市形象更亮麗，群眾生活更舒心。整治后的寶麗大廈、嘉賓花園等物業(yè)租金比整治前上升了30%以上，世紀海翔投資集團總部簽約入駐桂園，由舊村改造而成的深圳第一高樓京基100大廈順利封頂成為深圳的新地標。蔡屋圍股份公司全年總收入到達1億6千多萬元，比上一年增長37.3%，股民分紅增長31%，上繳稅款1730萬元，增長了36.5%。
（四）圍繞干部隊伍建設和黨建工作，提升隊伍服務水平。重視政治理論和業(yè)務知識的學習培訓，以制度建設為抓手，進一步加強班子建設和干部隊伍建設，推進區(qū)域化黨建工作，努力打造一支政治堅定、紀律嚴明、作風優(yōu)良、業(yè)務過硬、清正廉潔的黨員干部隊伍。一是以紀律教育月活動為載體，推進廉政勤政建設。組織學習《廉政準則》、《關于實行黨風廉政建設職責制規(guī)定》和《行政監(jiān)察法》，觀看教育片，落實領導干部勤政廉政談話制度，開展工程建設、公務用車問題專項治理和重點崗位科室人員“三紀”教育。二是以“雙百”（百優(yōu)處室和百優(yōu)處室?guī)ь^人）競賽活動、廉潔禮貌窗口建設為契機，樹立服務型政府形象。班子成員開展基層接訪、約訪、下訪和回訪活動，走進社區(qū)協(xié)助開展市容環(huán)境提升行動，走進企業(yè)排憂解難。機關科室、社區(qū)工作站公開服務，美化窗口環(huán)境，優(yōu)化工作作風，改善服務態(tài)度，提高辦事效率，提升服務潛力。一年來，先后上門為30多家企業(yè)辦理了就業(yè)登記、計生服務、居住證辦理、組織關系轉接等業(yè)務，為152名離退休人員辦理指紋驗證。目前街道共有巾幗禮貌崗12個，其中省級3個，市級4個。三是推進依法行政，加強法治政府建設。健全行政決策機制，努力提高依法科學民主決策水平。全面推進政務公開，加強電子政務建設，增加政府工作透明度。加強行政執(zhí)法隊伍建設，完善行政執(zhí)法程序，規(guī)范行政執(zhí)法行為，保障權力正確行使。四是開展黨代表、人大代表換屆選舉工作，嚴肅換屆紀律，確保風清氣正。成立領導小組，制定方案措施，加強宣傳培訓，加大協(xié)調溝通力度，構成強大工作合力，嚴格按照法律法規(guī)和選舉程序有序推進工作，營造風清氣正的換屆環(huán)境，確保了選舉工作的順利完成。五是以創(chuàng)先爭優(yōu)為契機，強力推進區(qū)域化黨建工作。8個社區(qū)全部建立了社區(qū)綜合黨委，59個黨組織全部采取“雙直選”的方式完成換屆選舉工作，得到廣東省委督查組的好評。街道將轄區(qū)30多個重點單位聘為社區(qū)綜合黨委兼職委員，創(chuàng)立了素質共育、民困共助、多方共建等載體，壯大資源，服務群眾。深入開展雙培養(yǎng)活動，鼓勵黨員參與基層選舉工作，將民意帶頭人培養(yǎng)發(fā)展為黨員，黨員透過擔職參與社區(qū)事務，發(fā)揮表率作用。60名居委委員中，培養(yǎng)了24名黨員骨干，有33名企業(yè)骨干被培養(yǎng)成社區(qū)黨組織委員。透過雙向培養(yǎng)，實現(xiàn)了社區(qū)各類組織中黨員的全覆蓋。建立社區(qū)黨員網(wǎng)格化管理制度，由在職黨員“亮證”服務社區(qū)，掛點到棟，組建各種黨員服務隊，設立了18個黨員示范崗，組建黨員技術攻關小組，讓黨員的良好服務形象根植于群眾心中。整合各級行政資源，完善“兩代表一委員”（黨代表、人大代表及政協(xié)委員）工作室，讓民意與各級黨政部門無障礙溝通，增強社區(qū)黨組織解決群眾困難、服務社區(qū)居民的潛力。今年以來，市區(qū)黨代表開展各類接訪18次，走訪困難群眾30多戶，為群眾解決實際問題28條，得到了居民的廣泛好評。戴北方部長還專程到桂園調研，對街道的區(qū)域化黨建做法給予好評。
（五）圍繞打造民生幸福城區(qū)，提升社會建設水平。堅持以人為本，以民為先，加強社區(qū)建設和管理，深入推進民計民生、基層基礎工作，改善民生、服務百姓，努力營造幸福和諧家園。一是做好居委會換屆選舉和業(yè)委會組建換屆工作，提高社區(qū)自治水平。12個社區(qū)居委會歷時3個多月，順利完成第__屆換屆選舉工作，選民登記5659人，登記率為40%，參加投票5497人，投票率為89.6%。組建5個業(yè)主委員會，完成9個業(yè)主委員會的換屆選舉工作。在辦事處、社區(qū)工作站的指導下，社區(qū)居委會、業(yè)委會、老年協(xié)會、計生協(xié)會、義務巡邏隊、志愿服務隊、義工站等各類自治組織自我管理、自我服務、自我監(jiān)督水平不斷提高，初保、健教、殘疾人事業(yè)健康發(fā)展。二是實施關愛行動，心系民生，情暖百姓。開展結對幫扶，轄區(qū)又有13家企業(yè)與21家困難戶結成對子互相交換了“愛心聯(lián)系卡”，并為困難家庭送上了20多萬元關愛資金，目前轄區(qū)有30多家愛心企業(yè)獲頒“桂園愛心企業(yè)”牌匾；開展對口幫扶，街道黨員干部與河源市澗頭鎮(zhèn)樂源村181戶困難家庭掛點到戶，進行項目扶持、經(jīng)濟扶持、助學扶持、文化扶持、醫(yī)療扶持等活動，已落實幫扶資金170萬元，舉辦文化扶持活動3次，醫(yī)療援助行動2次；開展就業(yè)幫扶，充分依托就業(yè)基地、轄區(qū)企業(yè)，舉行“送崗位進社區(qū)”失業(yè)人員現(xiàn)場招聘會，幫忙群眾就業(yè)，一年來社區(qū)登記失業(yè)人員總數(shù)1160人，其中有就業(yè)愿望886人、無就業(yè)愿望274人，促進就業(yè)人數(shù)882人，“零就業(yè)家庭”繼續(xù)持續(xù)動態(tài)歸零，8個社區(qū)均到達充分就業(yè)社區(qū)標準；開展醫(yī)療幫扶，組織困難家庭獨生子女、下崗待業(yè)育齡婦女、單親貧困母親、優(yōu)撫對象等群體免費體檢；開展特殊幫扶，為52戶低保家庭、41戶臨時救助家庭以及重大疾病困難家庭、特困家庭送去幫扶資金140多萬元，舉行捐款扶貧月活動，發(fā)動干部職工及轄區(qū)群眾捐款近4萬元，另外為單位患病困難職工捐款7萬多元。三是開展居家養(yǎng)老服務，為老年人帶給優(yōu)質服務。用心推進“沒有圍墻養(yǎng)老院”服務模式，營造和諧、快樂的社區(qū)養(yǎng)老環(huán)境，目前已享受居家養(yǎng)老服務的老人達321人，帶給就業(yè)崗位56人，到達了服務老人與解決就業(yè)的雙贏局面。四是建立區(qū)域性職代會，維護企業(yè)職工合法權益。2024年新建工會167家，發(fā)展會員2294人，簽訂群眾合同1295家，重點企業(yè)簽訂群眾合同15家，均超額完成上級下達的工作任務。五是建立流動人口區(qū)域協(xié)作“點對點”服務，為轄區(qū)流動人口帶給特色服務。在人民橋社區(qū)開設羅湖區(qū)河南籍流動人口計生服務管理工作室，建立集人口計生宣傳教育、技術服務、計生_和河南籍流動人口“點
對點”工作“四位一體”服務管理模式，受到群眾的稱贊。六是開展“擁軍優(yōu)屬、擁政愛民”系列活動，軍政軍民團結進一步加強。慰問轄區(qū)部隊、參戰(zhàn)老兵、傷殘軍人、退伍軍人，發(fā)放各類慰問金130多萬元。七是開展便民講座和宣傳服務，提高居民群眾素質。與深圳廣播電視大學聯(lián)合成立“社區(qū)人口文化學院”，開設“三優(yōu)”大講堂，舉辦生育健康講座、“青春健康”知識講座；依托社區(qū)教育中心、學生校外活動室，舉辦“講英語、學禮儀”講座、禮儀知識宣講、“大手拉小手”活動、普法宣傳、安全知識宣傳、勞動法律法規(guī)學習班和暑假學生輔導班等。
（六）圍繞促進文化大發(fā)展大繁榮，提升文化建設水平。根據(jù)“文化立市”戰(zhàn)略部署，以“弘揚特區(qū)文化、繁榮社區(qū)文化、服務企業(yè)文化、打造精品文化、塑造區(qū)域文化”為主題，以轄區(qū)文體協(xié)會為紐帶，加大文化產(chǎn)品的供給，豐富居民的精神文化生活。一年來，共開展小型廣場文化38場，觀眾人數(shù)約2萬余人。一是繼續(xù)擦亮桂園白領快樂大本營、都市大舞臺、登樓比賽等文化品牌，引領主流文化創(chuàng)新發(fā)展。以“政府搭臺、企業(yè)和文化團隊唱戲、群眾得實惠”的運作模式，打造時尚白領文化，強化對員工8小時外的情感關愛，為轄區(qū)發(fā)展帶給強大的文化支持和精神動力。二是培養(yǎng)高素質文藝隊伍，壯大群眾文體力量。加強對文體社團的投入和扶持，打造舞飛揚藝術團、greenma_舞團、華聲愛樂管樂團、辛之寬魔術團等文體核心社團，極大豐富了社區(qū)文化生活。三是在服務社區(qū)的基礎上，努力打造精品文化。充分發(fā)揮文體協(xié)會的專業(yè)優(yōu)勢，加強文藝創(chuàng)作，用心參加國家、省、市、區(qū)舉辦的文藝匯演活動，共獲得各項獎項37個，其中獎項8個，市級獎項6個，區(qū)級獎項23個，含金獎7個、銀獎4個、銅獎11個、組織獎12個、風采獎3個。
一年來，人大、政協(xié)、僑務、工青婦、人武部、計生、統(tǒng)計、關工委、機關事務等工作，也根據(jù)上級統(tǒng)一部署扎實推進，在各種考核中均取得良好成績，圓滿地完成了年度預定目標。街道獲市、區(qū)表彰16次，科室、社區(qū)獲得各項榮譽23項。其中，街道榮獲市人口與計劃生育工作先進單位、市防范和處理邪教工作先進群眾、市城中村綜合整治先進單位、市第一次全國污染源普查工作先進群眾和市迎大運市容環(huán)境提升行動先進單位等榮譽，人民橋社區(qū)被評為全省宜居社區(qū)。
