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大學校長述職述廉報告模板十二篇

發(fā)布時間:2024-12-03 查看人數:88

大學校長述職述廉報告

第一篇 大學校長述職述廉報告模板3400字

尊敬的領導、各位教職工:

本人任校長兼黨委副書記,學校行政工作,協(xié)助書記黨委工作。,在、市的和省教育廳的下,以精神為指針,科學發(fā)展觀,市__屆人大四次會議審議的《工作報告》“支持__醫(yī)專申辦本科院?!钡木?,在班長的帶領下,和班子團結一心,理解,支持,以教育教學質量為,辦學條件,內涵建設,扎實辦好名副其實的??茖W校,申辦本科院校,學校發(fā)展,圓滿了任務。現述職述廉:

一、教育教學質量,辦學

1.“申本”工作。

“申本”工作是__市工作,年初,在、市的支持下,教育部申辦本科院校標準,我和班子一道帶領全校教工籌備,內涵建設,在辦學規(guī)模、專業(yè)建設、師資隊伍建設、教科研等已申辦條件。新校區(qū)征地910畝已獲省批文,正在辦理征地手續(xù);新校區(qū)一期規(guī)劃、設計建筑圖紙審查工作完畢;向銀行__分行申請貸款1.46億元,市、學校融投資6000萬元已;消防審查正在。工程監(jiān)理招標已,市已將新校區(qū)工程施工納入__市城市建設與中建七合作項目之中,工程建設合作模式bt模式,計劃月底前開工。

2.辦學條件。

在抓新校區(qū)建設的,了老校區(qū)4萬平方米教學實驗大樓和1.2萬平方米兩棟學生宿舍樓建設,總投入近8000萬元。已建成并于9月投入使用;新購儀器設備總值近1000萬元,現儀器設備總值5500余萬元,注重醫(yī)學基礎實驗室建設,實驗室標本條件和都有,是“生命科學館”收藏標本1500多件,全省一流;新增圖書17萬冊,現有圖書83萬冊。地了辦學條件,了教科研需要。

3.“人才強?!睉?zhàn)略。

我和學校班子“申本”和人才培養(yǎng)模式改革需要,人才引進和培養(yǎng)。轉評、晉升中、高級職稱110人,副教授24人,全校教授、副教授人員達105人,提前一年“百名教授工程”。共引進碩士生和副高職稱33名。師資隊伍培養(yǎng),學術技術帶頭人、青年骨干教師及培養(yǎng)55人,“雙師素質”教師77人;59人攻讀在職碩士生,派送教師外出培訓、進修255人。

4.創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,教科研工作。

教育部16號文件精神和學校人才培養(yǎng)、行業(yè)基層需求,帶領教學管理團隊“校院(企)合作”辦學模式和“工學”人才培養(yǎng)模式,各專業(yè)人才培養(yǎng)內涵建設,臨床專業(yè)“1+2m”人才培養(yǎng)模式改革,臨床專業(yè)學生年在校學習基礎理論知識,年在教學醫(yī)院、附屬醫(yī)院教學、實驗實訓,年在各實習醫(yī)院實習,最后月衛(wèi)生院實習,為衛(wèi)生院和畢業(yè)生就業(yè)雙選搭建平臺。是就業(yè)工作貫穿于人才培養(yǎng)全過程的創(chuàng)新體現。

護理專業(yè)創(chuàng)建并被省教育廳定為河南省專業(yè),口腔醫(yī)學專業(yè)創(chuàng)建并被省教育廳定為河南省高等教育示范性實訓基地;廳教學獲獎9項,省級2項。獲省級“__”規(guī)劃課題2項,獲批市廳級科研、教改項目19項,獲市廳級科技獎勵41項,發(fā)表論文51,核心期刊13。在醫(yī)學會公布的全國42所高職高專醫(yī)學院校教育教學論文發(fā)表上排名。

5.就業(yè)機制,基層就業(yè)率。

的就業(yè)工作思路是把健全的畢業(yè)生就業(yè)市場體系、就業(yè)結構工作。主題、內容、多樣的宣傳、教育工作,鼓勵畢業(yè)生面向基層就業(yè),開拓就業(yè)市場,已與26家縣市衛(wèi)生局、320余家用人穩(wěn)定的用人合作關系;就業(yè)渠道,舉辦大型招聘會3場和專場招聘會15場,就業(yè)崗位3700余個;與5家醫(yī)學類兄弟院校結業(yè)聯盟,就業(yè)信息共享;就業(yè)服務,就業(yè),畢業(yè)生就業(yè)教育貫穿三年教育全過程,對就業(yè)學生有性地“一對一”就業(yè)和幫扶,應屆畢業(yè)生就業(yè)率95.26%,基層就業(yè)率62%,比12個百分點,62名學生參加__年度志愿服務“西部計劃”、“三支一扶”服務“貧困縣”活動,并有71名學生光榮入伍。

6.職教攻堅項目,“教育服務年”活動。

高等醫(yī)學院社會服務職能和資源優(yōu)勢,依托本校級、省級示范性實訓基地和豫健高職教育集團,服務醫(yī)院企業(yè),人才培養(yǎng)和社會服務相,依托行業(yè)辦學,面向基層,緊密崗位培養(yǎng)人才;職業(yè)技能培訓和再就業(yè)培訓,無償培訓醫(yī)療衛(wèi)生人員1萬余人,了學校與行業(yè)之間資源共享、優(yōu)勢互補的步伐,拓展和了融教學、職業(yè)技能培訓于一體的實訓基地,為__及周邊地市基層衛(wèi)生人才隊伍的培養(yǎng)、基層衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展了強的支持。

以豫健醫(yī)藥衛(wèi)生高等職業(yè)教育集團為平臺,對人才培養(yǎng)和課程設置,科技服務與合作項目29項,集團內部安置畢業(yè)生就業(yè)407人,“校院一體,融合雙贏”辦學,了學辦學和醫(yī)院、企業(yè)辦院(企)“雙”。護理、臨床醫(yī)學、藥學和口腔醫(yī)學四個專業(yè)實訓基地建成校內實訓室118個,儀器總值2402萬元,為實踐教學改革奠定了基礎,高職集團資源共享平臺,突揮出區(qū)域輻射和社會服務能力。在全省評估檢查中,檢查組評價。

7.思政工作,資助工作榮獲“雙優(yōu)”。

大學生思想政治工作,“輔導員培訓月”,經驗交流座談會、素質拓展訓練、專題報告會、演講比賽等,輔導員、班主任隊伍綜合能力和管理。慶祝建國60周年,以“我愛我的祖國”為主題的征文、攝影、歌詠、演講等系列活動,激發(fā)學生的愛國主義熱情?!案袆有@十佳學子”評選、青年志愿者服務活動。實踐活動,大學生的綜合能力和競爭力,多名學生在河南省屆大學生藝術展演活動、全國大學生英語競賽河南賽區(qū)比賽及河南省第__屆“挑戰(zhàn)杯”大學生課外學術科技作品競賽等比賽中獲獎。

助學貸款工作連續(xù)4年在全省本??聘咝?己酥袃?yōu)秀等次,資助工作在教育廳首次考核中優(yōu)秀等次。發(fā)放助學貸款460.9萬元,發(fā)放獎、助學金546.3萬元。選派26名學管人員分赴我省18個地市對貧困學生家訪。

8.附屬醫(yī)院軟硬件建設。

二附院以創(chuàng)建三級甲等醫(yī)院為,醫(yī)療質量萬里行活動,為患者服務,醫(yī)患關系,省文明驗收;醫(yī)院門診量為12萬人次,收入7000余萬元,基礎設施建設,1.12萬平方米的新門診大樓建至5層砌體,醫(yī)院的辦院。

三附院醫(yī)療質量萬里行活動,服務創(chuàng)新,管理創(chuàng)新,拓展了醫(yī)療服務市場,了醫(yī)院整體形象,醫(yī)院門診量1.67萬人次,同比增長15%,收入500萬元。加入120急救網絡,接診救治率100%。

附屬醫(yī)院臨床教學工作,教學管理,對實習生的實習帶教工作,實習生的臨床實踐能力?!霸褐杏行!钡慕虒W模式,一、二附院接收二年級臨床專業(yè)學生在醫(yī)院上課、見習、實訓,醫(yī)學人才培養(yǎng)質量。

9.“以人為本”創(chuàng)建平安、校園。

防甲流控工作,每班配備紅外線測溫儀,三人配備一支體溫計;并啟動應急預案,晨檢制度和缺勤隨訪制度;強甲流防控知識的宣傳、教育,使全體師生預防;醫(yī)學院校優(yōu)勢,自制中藥,預防,防止甲流傳播。

安全防控能力,消防、法制、安全等的教育,消防演練和應急演練,大學生的安全意識,培養(yǎng)學生自我安全管理能力。安全規(guī)章制度,細化管理。拉網式排查,點面,明暗、輕重,預防不安全因素的。門衛(wèi)管理,憑證出入制度。無重大事故,被評為市綜合治理先進、人防教育先進、內保先進。

招生工作錄取??粕?310人,普通??粕?614人,均創(chuàng)招生歷史新高。組織多種活動教職工生活。精神文明創(chuàng)建、綜合治理、全民創(chuàng)業(yè)、老干部、信訪、計劃生育、大學生村干部等都地工作,學發(fā)展。

二、勤政廉政,“一崗雙責”

1.“一崗雙責”,廉正責任制。

本人學習《中共關于健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防_體系實施綱要》和省、市廉正建設的規(guī)定,注重制度建設,了考核、處罰和責任追究措施,了對職責范圍內工作的監(jiān)控,開創(chuàng)學校黨風廉政建設和反_斗爭新。黨風廉政宣傳教育,反腐__教育的制度化和經?;??!傲幕隆被顒?,廉政文化進學校、進課堂、進家庭活動,筑牢思想__線。監(jiān)督制約機制,源頭治腐工作。學?!叭匾淮蟆?、校務公開等制度的修訂和,在學校干部任免、基建、招生、設備購置、大宗物資采購、職稱晉升等,民主監(jiān)督范圍。把黨風廉政建設責任制的與工作緊密起來,“一崗雙責”的工作格局。拒腐防變、廉潔從政的自覺性,把廉正建設與職責范圍內的責任制工作一起、安排、督查,經常分析行政的廉正建設情況,解決問題。職責范圍內的工作,以解決全校師生反映的問題為,作風效能建設,黨風廉政建設責任制,堅決糾正不正之風,全校無一例違反廉政規(guī)定的案件。在全省高校反腐__建設工作檢查考核中,考核組的好評。

2.廉潔自律,自覺廉政勤政。

省委廉潔從政12條規(guī)定要求,本人《__醫(yī)專黨委關于作風建設的八個帶頭五項的規(guī)定》,不謀取任何不正當利益,廉潔從政,講黨性、重品行。本人住房為愛人集資的住房;愛人在__市三院任黨委書記,兒子大學畢業(yè)已在外地就業(yè)。按標準接待和公務往來,高消費場所活動。不在任何企業(yè)兼職領取報酬和獎金。

3.民主建校,的監(jiān)督。

本人遵守黨紀政紀;遵守黨風廉政建設責任制規(guī)定。自覺監(jiān)督,批評與自我批評,權力觀、地位觀和利益觀,牢記全心全意為服務的宗旨,_員的先進性。職代會、工會參政議政作用,吸納民主黨派和黨外人士意見,廣開民主建言獻策渠道。發(fā)展勞動關系這條主線,健全校務公開工作責任制,校務公開工作的質量。

在今后的工作中,我決心以更高的標準要求,同班子一道帶領全校教職員工辦好滿意的教育,為__市地發(fā)展應。

述職人:___

20__年__月__日

第二篇 大學校長2024年終述職報告1700字

2024年的工作思路是以校黨委、校行政的工作要點為指針,制定藝術學院年度工作計劃,全面理順藝術學院各項工作,健全學院各項規(guī)章制度,強化藝術學院行政執(zhí)行力,規(guī)范藝術學院管理機制,確保管理、教學、科研、學生工作、社會服務等工作的正常運行,充實各專業(yè)內涵,全力推進課程及考試方式的改革,切實做好人才隊伍建設,把實踐教學、課內外一體化、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等工作落到實處,全面提升教學質量。具體工作開展是依據年度目標責任書中的工作點開展的。作為部門負責人,全面負責藝術學院的建設與發(fā)展。一方面深入學習黨的十九大會議精神,嚴格遵守黨政聯席會議工作制度,充分發(fā)揮教學骨干在教學、管理中的職能,充分保證社會主義辦學方向,一方面全面充實專業(yè)內涵,助推教科研工作和課程教學改革,大力開拓校外教學基地,將學校課堂教學與企事業(yè)教學結合起來。下面就一年來的工作按德、能、勤、績、廉等五個方面予以總結匯報。

過去的一年里,本人自覺學習黨的十九大會議精神,積極參加學校、政協(xié)、學院及各級機構組織開展的政治學習,自主學習高校管理工作的相關知識及管理中涉及的學科知識,不斷提高自身的政治理論素養(yǎng)和業(yè)務素養(yǎng),確保在政治上與___保持高度的一致,業(yè)務上和各專業(yè)的無間隙。自覺致力于學校一流學院、一流專業(yè)及碩士點申報的準備工作,以雙一流建設和申報碩士點工作為契機,進一步致力于專業(yè)內涵建設,以專業(yè)內涵建設促進應用性人才培養(yǎng)目標的達成。工作中恪盡職守,為人師表,不斷強化自己的道德修養(yǎng)和為人素養(yǎng),嚴格執(zhí)行黨政聯席會議制度,作風民主,團結同事,自覺維護班子的團結,樂于奉獻,樂于合作。

在組織管理中,堅持兩周一次的黨政聯席會議,堅持三周一次的政治與業(yè)務學習,堅持兩周一次的全體教師例會,堅持每周一的管理人員碰頭會,不定期的與管理人員商討具體業(yè)務問題、與社會行業(yè)及學校各部門間協(xié)調各項工作,堅持每周教學檢查制度,堅持財務公開制度,堅持公開、公示、透明的工作原則,自覺接受大家的監(jiān)督與批評。為更好的做好藝術學院各專業(yè)的建設與發(fā)展工作,本學年先后成立了藝術學院教學工作小組、各系工作小組、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作小組、導師導學制工作小組、實踐技能訓練工作小組、人才建設工作小組,各小組不定期的舉行會議,探討具體工作問題。

2024年先后制定了“藝術學院師資共同體實施辦法”、“藝術學院申報教育碩士授權單位2024-2024年建設目標任務”、“藝術學院教學運行經費使用辦法”、“藝術學院系部工作小組職責”、“藝術學院教學委員會工作職責”、“藝術學院人才工作實施辦法”等十多個文件;組織教師學習人才培養(yǎng)方案,探討核心能力培養(yǎng)與課程間的關系;組織其他學院為藝術學院承擔公共課程的教師,如何將通識課程與藝術專業(yè)實際結合起來的途徑;和藝術專業(yè)教師探索課程實踐環(huán)節(jié)的教法;聯系社會各部門建立實習實訓合作平臺;扶持學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作;聯系石泉、漢陰、紫陽、漢濱等縣域,開展教師、學生社會調研工作;聯系__科技大學、__師大、西安音院、西安美院、__建筑科技大學、西安理工大學,商討博士生引進及教師學歷提升等工作;聯系扶貧戶四次。

本年度,藝術學院舉行了首屆教科研工作研討會;舉辦了第二屆藝術文化月活動;參與陜南畫院成立各項工作;全年畫展、設計展30余次,各類演出20余場次;社會服務9次(含扶貧);外出社會調查4次;外聘專家講學、指導5次;外聘教師18人;建立實習實訓基地6個。全面提升師資隊伍教學水平:師資隊伍水平提升是專業(yè)內涵建設的重點。我們從教師的學識與技能素養(yǎng)、教師職業(yè)道德與責任感、教師對專業(yè)核心課程與人才培養(yǎng)的核心能力的關系的認識、及如何做好實踐環(huán)節(jié)教學等四個方面充實各專業(yè)的基本內涵。

同時完成了音樂學、美術學引導評估的各種資料。

本年度本人沒有曠過一次工(請假是例外),工作勤勉,不辭勞苦。為教師、學生報告各兩次。指導班子成員二人,輔導教師考研2人,指導學生論文20余人次,指導課程改革5人次,指導教師申報課題、組建團隊、開展實踐訓練多次。

沒有任何不廉潔行為。

存在問題:

1.藝術學院的管理工作執(zhí)行力還不是充分到位,應進一步堅強制度執(zhí)行力,做好制度執(zhí)行監(jiān)督機制建設。

2.進一步加強自己的科研工作,為教師做好表率。

第三篇 大學校長2024年述職報告2600字

2024年度,本人深入學習貫徹黨的十八屆五中、六中全會和黨的十九大及______系列重要講話精神,學習貫徹落實學校第三次黨代會精神,深入實施“十三五”發(fā)展規(guī)劃,以立德樹人為根本任務,圍繞基層黨組織標準化建設、“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化和“講重作”專題教育活動開展情況,全面增強基層黨組織的創(chuàng)造力凝聚力戰(zhàn)斗力;同時認真學習相關業(yè)務知識,不斷提高自己的理論水平和綜合素質,愛崗敬業(yè),恪盡職守,在全院教職工的積極幫助和共同努力下,我院黨建、思想政治工作、弘揚社會主義核心價值觀以及在維護校園安全穩(wěn)定方面發(fā)揮了積極的作用。下面我分別就2024年的各項工作一一作小結并簡要匯報,請各位領導和同仁予以批評指正!

一、落實黨建工作責任制,履行好黨建第一責任人職責,為進一步完善學院基層組織建設和制度建設努力工作

1、本人始終在思想上、政治上、行動上與校黨委、校行政保持高度一致,認真貫徹執(zhí)行中央和上級黨委關于基層黨建工作的決議、決定和指示,研究制定基層黨建工作計劃和措施,安排部署年度工作任務,并組織實施;把為師生服務作為自覺追求的基本職責,帶頭深入教研室、教室、宿舍,了解師生思想狀況,了解師生的訴求,解決實際問題和困難,帶頭抓好黨建工作的落實。

2、及時做好總支及支部換屆工作,嚴格落實黨建工作責任制和黨風廉政建設“一崗雙責”制度,建立健全崗位職責和各項規(guī)章制度,完善黨務、院務公開制度和黨風廉政建設責任制。

3、堅持黨總支中心組理論學習制度,完善黨總支例會制度、民主生活會制度,黨支部“三會一課”制度,健全黨內民主生活制度,嚴格開展黨的組織生活。

4、按照校院兩級管理要求加強自身能力建設。堅持和完善黨政聯席會議制度和分工負責制,進一步增強班子的號召力和凝聚力。加強班子成員勤政廉政建設,增加工作透明度,明確崗位職責,配合學校做好管理和考核工作。

二、注重理論學習,加強思想建設,加強個人的品質塑造

1、在平時的工作中努力提升自身思想政治水平和道德品質素養(yǎng),切實保持黨員干部的先進性。積極參加校內外組織的各項學習活動,能夠按照黨員的標準嚴格要求自己,規(guī)范自己的言行,努力追求甘于奉獻不計較個人得失的道德情操。

2、維護學院黨政班子的領導,團結合作、相互支持。并針對本職工作特點,認真學_______系列講話和黨的十八大、十九大會議精神,不斷提高政治素質和增強做好本職工作的自覺性,提高認識問題,分析問題,解決問題的能力。努力在工作中發(fā)揚勤奮扎實、嚴謹細致、勇于擔當的工作作風,政治責任感有了進一步提高。

3、抓學習,提升黨員干部政治素質。以“兩學一做”專題教育為契機,結合學院實際,制定具體的學習規(guī)劃,通過采取集中學習討論、下發(fā)資料自學、集中收看___講話等多種方式,組織黨員干部加強政治理論學習。

三、在校黨委、紀委及相關職能部門的領導下積極開展廉政風險防控工作及“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化和“講重作”專題警示教育活動

1、認真學習貫徹落實《準則》和《條例》具體要求,認真學習和執(zhí)行上級黨風廉政建設的一系列文件規(guī)定,遵紀守法,在廉潔自律上嚴格要求自己,在平時的工作、生活中嚴格落實八項規(guī)定精神,積極反對四風,真實向黨組織匯報自己的生活狀況、經濟收入等,無任何違規(guī)違紀現象。

2、切實抓好總支中心組、黨支部和教職工政治理論學習,注重理論武裝,加強意識形態(tài)領域建設,堅持正確的政治方向以學習貫徹___系列講話精神、十八屆六中全會以及十九大會議精神,以“十三五規(guī)劃”為重點,落實好“學黨章黨規(guī)、學系列講話,做合格黨員”活動;結合推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化,在全院黨員干部中,組織開展了“講政治、重規(guī)矩、作表率”專題教育活動。

3、以廉政知識競答、辯論賽等為切入點,在廣大師生中開展弘廉__踐廉活動,取得良好效果。

四、注重黨內政治生活建設,深入開展 “兩學一做”學習教育各項活動

1、經常性的開展黨內民主生活會,從黨內政治生活抓起,按照黨內政治生活準則和黨的各項規(guī)定辦事;增強黨員黨性意識,發(fā)揮黨員在發(fā)展改革中先鋒模范作用;在基層黨組織和領導干部中設黨員示范崗;實施黨員干部聯系班級制度、指導素質拓展及科研創(chuàng)新活動。

2、落實意識形態(tài)工作責任制。結合學院實際,在師生中廣泛開展了弘揚社會主義核心價值觀、傳播正能量宣傳教育, 進一步推動教職工師德師風建設,提高了育人效果;落實了“爭做‘四有’好學生、‘四有’好老師,爭創(chuàng)黨員示范崗”等活動。

五、注重基層組織建設,提高黨建育人工作科學化水平

1、加強基層黨組織建設,落實達標工作責任制。

2、注重校企合作黨建工作,在實習學生中設流動黨支部和入黨積極分子學習小組。

3、認真做好2024年黨員發(fā)展轉正工作,2024年發(fā)展學生黨員63人;加強黨校建設,舉辦積極分子培訓班2期。

4、加強輔導員隊伍建設和學生黨員骨干隊伍建設。組織輔導員認真學習學生工作考核指標體系,組織輔導員積極參加輔導員技能大賽,以此為契機,提高素質,推進工作;和兄弟學院開展了輔導員能力提升素質拓展、學生工作經驗交流等活動,邀請了有關專家和有經驗的老師對學生骨干進行集中培訓,提高辦事能力和素質。

六、加強宣傳,尋求方法,踏實做好思想政治工作

1、堅持黨務院務公開,加大宣傳力度,營造良好的輿論環(huán)境, 提升黨建工作教育實效。利用當前社會特點和新媒體特征,結合當前使用網絡程度不斷提高的狀況,尋求新的黨建工作宣傳手段和方式,利用微信、qq等平臺開展思想政治工作;學院黨員干部微信易信、安徽先鋒網微信、安徽紀檢監(jiān)察微信微博訂閱率達到90%以上;2024年我院有多篇新聞報道被推薦至安徽教育網,取得了良好的反響。

2、做好學院新聞報道和形象宣傳。重點宣傳師生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成果、先進人物事跡和自強不息典型,開展紅色文化教育系列活動;持續(xù)抓好道德講堂建設,帶頭走上道德講堂,為師生開展講座。

3、深入一線,開展思想交流。任職以來分別主持召開了博士座談會、黨外人士思想交流會、青年教師座談會、學生干部工作交流會、輔導員工作交流會、個別談心等活動,和他們就學院的各項事業(yè)發(fā)展等進行了深入的溝通,并和他們對生活、工作、學習等方面的問題進行了積極的探討,努力營造團結輕松向上的工作氛圍。

回顧一年來的工作,既有做好工作的信心和完成任務后的喜悅,同時又覺得自己的工作還存在許多不足,如思想觀念不夠解放,學習不夠扎實深入,理論水平不高,工作中還有一些急躁情緒等,在今后的工作中,本人將努力總結經驗、克服不足,發(fā)揚任勞任怨的精神,繼續(xù)保持堅定的信心、強烈的責任心完成各項工作任務,為學校的發(fā)展貢獻自己的一份力量。

第四篇 2024年大學校長年終述職報告1950字

一、理論學習

扎實開展“兩學一做”學習教育,按要求參加校院中心組學習、支部學習、普法教育、自主網絡學習,將學習和工作有機結合,提升理論素養(yǎng)和業(yè)務水平。

二、組織領導

1、學院黨政領導給予學生工作大力支持和指導,形成群策群力的良好風氣;

2、加強班主任、年級輔導員、學生干部、黨員隊伍建設;

3、完成第十八屆分團委學生會換屆選舉,發(fā)揮群團組織的紐帶作用和“三自功能”。

三、大學生思想政治教育工作

1、扎實開展調查研究,通過座談會、專題調研深入分析,改進學生教育管理服務水平;

2、做好學生的思想動態(tài)調查,重點關注家庭困難、學業(yè)警告、心理困難學生的思想狀況,及時反饋正確引導;

3、開展民族團結教育,承辦學?!暗谖鍖妹烧Z演講比賽”,關注關心民族生的學習生活;

4、按照學校的總體部署,精心組織2024年暑期社會實踐活動,繼續(xù)申報國家級項目,直屬隊中標團中央“紅色基因代代傳·長征精神永放光”2024年暑期大學生貴州遵義實踐活動50支實踐隊之一,赴湖南省、貴州省開展社會實踐,獲得校級、自治區(qū)級暑期社會實踐優(yōu)秀直屬隊和全國大學生社會實踐“鏡頭中的三下鄉(xiāng)”活動優(yōu)秀團隊獎;

5、開展校紀校規(guī)、法制安全教育,學習《學生違紀處分規(guī)定》,安排92名違紀學生參加校園聯防,為符合條件的18名違紀學生撤銷處分;通過多種形式增強學生安全意識;

6、協(xié)調各教研室共同做好新生專業(yè)思想教育,分專業(yè)舉辦專業(yè)介紹會,鞏固專業(yè)思想。

四、學風建設

1、全員形成合力,學風建設常抓不懈,推進考勤“三聯動”、規(guī)范課堂紀律等基礎文明建設,為良好學風、班風的形成和維護正常教學秩序奠定堅實基礎;隆重召開2024年學風建設表彰暨2024年學風建設動員大會,學風建設表彰動員會,表彰班級、宿舍、個人和科技創(chuàng)新指導教師;

2、在教務處、學院大力支持下,積極籌措經費開展科技創(chuàng)新,鼓勵學生參加各級各類科技競賽,營造科研氛圍,提升工科學生的科研水平,組隊參加自治區(qū)、全國性各類科技創(chuàng)新競賽,獲得國家級一個冠軍、三個二等獎,自治區(qū)級一二三等獎各兩個,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)作品獲得國賽一個銅獎、區(qū)賽兩金一銀三銅;

3、工作重心調整至對班級后1/3學生的全過程幫扶和精細化管理上,推進以宿舍內務衛(wèi)生、課堂秩序紀律為主的基礎文明行為建設,定期反饋及時整改;加強班集體建設,鼓勵資助班級開展班團日活動;

5、采取切實措施落實校黨委提出的“兩提高一降低”,對班級后1/3學生實施全過程幫扶和精細化管理,輔以4月份學院實施的學業(yè)預警,調動集體的能動性,增強班級凝聚力;

6、在全院學生中開展考風考紀專題教育活動,組織動員誠信考試工作,“誠信考試”參與率99%,嚴肅考風考紀。

五、心理健康

1、院心理輔導站積極參與心理文化月活動,組織開展心理健康知識講座,常態(tài)化排查心理隱患同學,建立心理檔案;

2、發(fā)揮四級體系的作用,關注心理危機學生的學習生活,配合家長、校心理輔導服務中心開展工作。

六、學生公寓教育管理

發(fā)揮班主任、年級輔導員、班級的主動性,全面推進“星級文明宿舍創(chuàng)建”活動加強學生基礎文明建設,將星級文明宿舍創(chuàng)建與學生評獎評優(yōu)、困難生資助、發(fā)展黨員及預備黨員轉正等方面掛鉤,作為班級評比、班主任考核重要指標。

七、規(guī)范貧困生的資助和教育工作

班主任、輔導員牽頭,班級成立困難生認定小組、獎助學金評定小組和綜合測評小組,嚴格工作流程,最大化體現認定、評審的透明度和公平公正,順利完成2024年困難生認定、國家獎助學金、勵志獎學金評選工作和企業(yè)獎學金的評定、發(fā)放工作。

八、黨校和黨支部建設

1、成立學生黨支部負責人為主的工作機構,分支部推進畢業(yè)生黨員組織關系排查工作,全面排查2024—2024屆近1500名畢業(yè)生黨員組織落實情況,協(xié)調組織部為25名能落實組織關系的正式黨員出具新的組織介紹信;

2、結合“兩學一做”學習教育,支持學生黨支部開展知識競賽、騎行參觀多松年同志紀念館、“1+2”共建支部聯合黨日活動,提升活動的效果和教育意義;

2、以《機電工程學院發(fā)展黨員工作實施細則》為準則,堅持標準,全方面考察,注重現實表現、各類材料的把握和全過程管理,發(fā)展新黨員68人,黨員轉正49人,延期6人,取消預備黨員資格3人;

3、加強分黨校的軟硬件建設,辦好入黨積極分子培訓班、畢業(yè)生黨員培訓班、重點對象培養(yǎng)班,全年共培訓入黨積極分子194人、重點培養(yǎng)對象69人。

九、拓寬就業(yè)渠道

把握行業(yè)現狀拓展就業(yè)渠道,邀請優(yōu)秀校友返校作報告(利豐集團董事長馮大慶和北京萬振控股有限公司總經理趙振華),推進創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,鼓勵支持學生參加各級各類科技競賽,提升畢業(yè)生就業(yè)指導工作力度;我院2024屆畢業(yè)生以85%以上的就業(yè)率圓滿完成學校下達的就業(yè)目標;完成2024級畢業(yè)生就業(yè)質量報告,系統(tǒng)分析各專業(yè)就業(yè)狀況和潛在的機遇和困難,為業(yè)已開始的2024級就業(yè)工作做充分的準備。

十、校園文化碩果累累

根據學院的特色,依托分團委學生會、班級開展豐富多彩的校園文化活動,促進一二課堂協(xié)同聯動。

第五篇 大學副校長2024年度述職報告4600字

從XX年1月到現在,我任××師范大學副校長,分管學校的教學工作.分管的部門有:教務處,學生處,設備處,圖書館,軍事教研室,招生辦公室,評估辦公室,就業(yè)中心,電教中心,大學生申訴中心等十個部門.另兼:××省十屆人大常委,省部共建細胞分化調控國家重點實驗室主任,××省生物工程重點實驗室主任.現將XX年的工作匯報如下:

一,思想政治方面

熱愛黨,熱愛祖國,遵紀守法,貫徹執(zhí)行黨的各項路線,方針和政策,積極參加政治學習,中心組學習和各級領導部門組織的學習,努力提高政治理論水平和思想覺悟.為及時了解黨和國家的法律法規(guī),大政方針和政策,堅持認真閱讀每期的中國高等教育雜志,每日的中國教育報,參考消息等雜志,報刊,堅持看新聞,今日說法,焦點訪談等.以全心全意為人民服務為宗旨,努力做好本職工作,腳踏實地地為學校發(fā)展盡力.

二,工作作風方面

求真務實,埋頭苦干,雷厲風行,講究實效,不擺架子,不講究形式,不推諉扯皮;注重學習,調查研究和思考分析,做到辦事說話有的放矢;為人正派,言行一致,暢所欲言,不隱瞞自己的觀點,做到知無不言,言無不盡;能夠理論聯系實際,學以致用;能夠自覺地把%26quot;一個中心,兩個基本點%26quot;思想貫徹到學校的具體工作中去,學生工作高揚%26quot;以學為主%26quot;主旋律,教師工作高揚教學,科研主旋律,學校工作高揚%26quot;以教學為中心%26quot;主旋律.

三,管理方面

1,加強政策理論學習和管理業(yè)務學習.中華民族正處在偉大復興時期,各項工作突飛猛進,新思想,新觀念,新機制層出不窮,科學技術和社會發(fā)展日新月異,因此,只有與時俱進,不斷學習才能跟上時代的步伐.到副校長崗位至今,除加強政治理論學習外,還堅持認真學習與所分管各塊工作有關的規(guī)章制度,法律法規(guī)及其它有關文件,并能理論聯系實際,謀學校,特別是分管工作的改革和發(fā)展;謀專業(yè),特別是分管的教學和所在學科的發(fā)展方向.

2,深入實際,抓大放小,做好管理工作.為做好分管的工作,經常聽取分管部門領導匯報,深入分管部門了解情況,站在改革和發(fā)展的高度與有關部門同志認真討論工作和發(fā)展規(guī)劃,在使各部門了解了自己的思路和工作要求的基礎上,敢于放手讓各部門領導大膽開展工作,創(chuàng)造性地完成各項任務.在放手的同時,積極地出主意,想辦法,解決分管部門遇到的困難和問題,這樣,我分管的這些部門不僅按學校要求完成了各項任務,而且做了很多創(chuàng)新性工作.總之,我所分管的部門上上下下風氣正,團結好,干勁足,決心為學校發(fā)展多做貢獻.

3,分工協(xié)作,當好校長的助手.在書記,校長和其他領導幫助,示范下,雖然是副校長,也能從全校大局考慮問題,積極為學校發(fā)展出主意,想辦法,知而不言,言而不盡,主動為校長負責和分憂,做好校長參謀助手.同時,積極參加學校的各項重大活動,努力與其他領導配合,分工協(xié)作,團結一致,互相補臺,促進師大發(fā)展.

四,廉政方面

作為領導干部,能夠以身作則,嚴格按照黨和國家的清正廉潔要求辦事,沒有違紀,違規(guī)行為.

五,具體工作方面

回首XX年,一個字:忙.

忙什么呢

XX年是學校博士單位取得突破的一年,也是生科院動物學博士學位授權點取得突破的一年;

XX年是我校準備%26quot;評建創(chuàng)優(yōu)%26quot;的關鍵年;

XX年是新的大學生管理條理制定和開始實施的第一年;

XX年是我校開始實施完全學分制的第一年;

XX年是學校就業(yè)工作接受省檢的一年;

XX年是我校設立大學生申訴委員會的第一年;

XX年是學校教學秩序井然,教學成績裴然的一年;

XX年是我校論證,采購儀器設備任務最重的一年;

XX年是省部共建細胞分化調控國家重點實驗室申報建設%26quot;國家生物信息平臺%26quot;的一年;

XX年是我在專業(yè)方面取得了一定成績的一年;

XX年也是各種社會工作比較集中的一年;

……

XX年是學校博士單位取得突破的一年,也是生科院動物學博士學位授權點取得突破的一年.我除積極支持和投身于這一學校的重中之重工作外,我還作為申報動物學博士學位授權點的第一學術帶頭人和申報生物學一級學科碩士學位授權點的第一學術帶頭人,與其他同志共同努力,一次次審較申報材料,一輪輪拜訪專家,一天跑兩,三個省市是常有的事,心血和汗水難以言表.好在終于成功地獲得了動物學博士學位點授予權和生物學一級碩士學位點授予權.

XX年是我校準備%26quot;評建創(chuàng)優(yōu)%26quot;的關鍵年.評估是事關學校生存的大事.評建創(chuàng)優(yōu)辦公室(簡稱評估辦)是我校新組建的單位,我和原評估辦的領導以學校評建創(chuàng)優(yōu)大局為重,克服評估辦主要領導崗位人員不穩(wěn)定的困難,有效地組織和領導了學校評建創(chuàng)優(yōu)準備工作.今年下半年,我們又論證,整合,調整,充實了評估辦的力量,制定了下一段評估辦工作規(guī)劃,明確了工作目標,強化了工作責任.并細化我校迎評工作內容,指導和推動學校評建工作有序開展,為實現我校的%26quot;評建創(chuàng)優(yōu)%26quot;目標奠定了基礎.

XX年是新的大學生管理條理制定和開始實施的第一年.按照省教育廳的統(tǒng)一部署,本年度我會同有關部門著重抓了新的大學生管理條例的制定工作.從動員,布置,調研,起草,研討,審核,定稿,頒布和實施整整忙了大半年,使學校形成了一套含九個文件的,符合國家政策的,適應新形勢要求的大學生管理體系,使學校的大學生管理工作更加規(guī)范和適應時代要求.

XX年是我校開始實施完全學分制的第一年.實施完全學分制,是國家的要求,也是我校教學改革,發(fā)展的需要.圍繞完善和深化學分制改革,本年度我會同有關部門著重抓了實施學分制所需的七個管理文件的起草,論證,審批,宣傳工作,并精心組織,狠抓落實,使一個個文件付諸于實施.

實施完全學分制后,學生注冊,網上選課,查閱資料等都需要計算機網絡保障.為此,我多方調研,多次協(xié)調,并親臨各有關單位檢查,督辦,使有關問題得以順利解決,有力地保障了我校完全學分制的實施.

XX年是學校就業(yè)工作接受省檢的一年.就業(yè)工作是今年花力氣很多的一年.新的就業(yè)辦成立后,面臨從組織,機構,管理,人力,辦公條件,開展工作,接受評估,進行整改等一大堆任務.通過與有關部門一年的努力,大部分工作基本有了著落,也取得了學生一次就業(yè)率名列全省前列的好成績.

XX年是我校設立大學生申訴委員會的第一年.設立大學生申訴中心是依法治校,維護學生利益的具體體現,也是新的大學生管理條例的重要內容.當然,大學生申訴中心的工作是最麻煩,最出力不討好的工作.我接受組織的安排,與有關部門一起,承擔了從中心組建到制定工作規(guī)則,從受理大學生申訴到以法處理有關事宜,既保障了學校的穩(wěn)定,又維護學生的合法權利.

XX年是學校教學秩序井然,教學成績裴然的一年.教與學工作是學校的中心工作.我們通過有效地監(jiān)控招生,就業(yè),教學質量和學生管理的各個環(huán)節(jié),使學校的教與學秩序井然,既維護了學校和職工(子女)的利益,又確保了學校的大局穩(wěn)定.我們還通過與兄弟院校合作辦學的方式,既使學校有很大收益,又支持了兄弟院校的發(fā)展,深受兄弟院校稱道,實現了雙贏.

另外,在新專業(yè)建設,名牌專業(yè)建設,網絡課程建設,精品課程建設,課程體系改革,教風學風建設等方面做了大量創(chuàng)新性工作,使我們學校的考研率,英語四,六級考試通過率,教改成果獲獎率等名列全省前茅.特別是今年我校獲得了國家教學成果二等獎,是我校有史以來第二次獲此殊榮.

XX年是我校論證,采購儀器設備任務最重的一年.XX年,學校在儀器設備方面投入了大額資金.為使投入的效益最大化,我不怕麻煩,與設備處一起召開十多次座談會,論證會,研討儀器設備和實驗室建設方案和儀器設備論證,采購,管理,使用的規(guī)則.另外,我與電教中心等部門論證,規(guī)劃了學校的多媒體教室與微格教室共建的方案,并利用有限的評估經費做好了這方面工作,使學校的現代化教育教學手段大大提高,經費投入大大減少.

XX年是省部共建細胞分化調控國家重點實驗室申報建設%26quot;國家生物信息平臺%26quot;的一年.我作為%26quot;省部共建細胞分化調控國家重點實驗室%26quot;主任,在XX年完成%26quot;省部共建細胞分化調控國家重點實驗室%26quot;建設,驗收任務的基礎上,XX年實驗室側重于兩個方面工作:(1)完成與肝再生有關基因的鑒定任務;(2)努力爭取承建國家生物信息平臺.前一項任務已克服困難按期完成,在世界上首次證實肝再生涉及到7768個基因,其中3133個基因是尚未報導過的新基因!承建國家生物信息平臺的申請已獲國家批準,并獲得了400萬元專項建設經費(已于今年12月初到學校帳上).應該說明的是,實驗室目前尚無專職人員,給實驗室開展工作帶來了難以想象,甚至難以克服的困難.也正因為如此,實驗室取得上述成績實屬不易.

XX年是我在專業(yè)方面取得了一定成績的一年.(1)科研項目方面:XX年完成一項省重點科技攻關項目(前幾天剛通過驗收)和一項省高校杰出人才項目.尚有二個國家自然科學基金項目和一個國家生物信息平臺建設項目在研.XX年爭取到的科研,建設經費470多萬元.(2)科研論文方面:XX年共發(fā)表論文7篇,作為第一作者在中國科學上發(fā)表論文兩篇(一篇中文,一篇英文),在影響因子3以上的sci源期刊上發(fā)表兩篇論文.(3)學術著作方面:XX年出版《英漢分子細胞生物學詞匯》一部,含單詞或詞組7.2萬余條,其中本人撰寫2萬余條.(4)學術活動方面:XX年在校內外作學術報告7次;參加全國學術會議5次;主持全國會議1次.(5)講課方面:XX年給研究生講授了《肝臟再生的分子機理》和《生物信息學》方向課.(6)帶研究生方面:XX年新招收3名博士生,5名碩士生,送4名碩士生畢業(yè).現共指導著18名在讀博士生和碩士生.(7)其他方面:XX年當選為國家教學指導委員會委員,填補了我校這方面的空白.

我覺得,專業(yè)工作能促進做好管理工作.它有助于及時了解國內外科技,教育發(fā)展動態(tài),跟上時代前進步伐.有利于與專家,同行交流,及時獲得知識,信息和管理經驗.

應該說明的是,我雖然是省動物學重點學科第一學科帶頭人,細胞生物學碩士學位授權點負責人,博士生導師,重點實驗室主任,盡職盡責地做好了相關工作,但因為我是副校長,不享受上述津貼,所以,上述工作就變成了盡義務.

XX年還是各種社會工作比較集中的一年.XX年除了副校長工作和實驗室主任工作外,還完成了教育部,科技部,國家自然科學基金委,中國動物學會和中國細胞生物學會,省委省政府,省人大常委會,省發(fā)改委,省教育廳,省科技廳,六個學報及兄弟院校,兄弟實驗室等交給的各項任務.如:參加了教育部的國家教學成果獎評審,本科教學水平評估;參加了科技部的國家%26quot;___%26quot;科技發(fā)展調研;參加了國家自然科學基金的項目評審;參加了兩個月一次的省人大常委會會議和有關活動;參加了省級領導干部保持共產黨員先進性教育活動;參加了中央統(tǒng)戰(zhàn)部和省統(tǒng)戰(zhàn)部組織的活動;參加了發(fā)改委牽頭的××省%26quot;___%26quot;社會,經濟發(fā)展規(guī)劃制定;參加了省教育廳的高校教師資格考試;參加了省科技廳的省級重點實驗室論證;…….通過這些參與,使我了解了國家,省,兄弟單位的許多信息和情況,也宣傳了我們學校.

六,不足方面

1,有時用自己的認識水平和接受程度謀發(fā)展,促改革,但對平均認識水平和接受程度缺乏周密考慮.

2,我校的在全國各類體育,文化,科技,技能等大賽中的成績有待進一步提高,作為負責教學和文體工作的副校長,我應該進一步抓好這方面工作.

3,因為擔負的學校和社會工作較多,常有工作重疊,甚至有拉不開栓的現象,給大家的工作帶來了不便,在感謝大家的理解,支持的同時,也誠懇接受大家批評.

七,努力方向

任何事業(yè)的成功都是成千上萬人團結奮斗的結果.以上成績的取得,是各級領導和相關部門支持,配合和幫助的結果,成績歸功于大家.就我所分管,聯系的單位來說,領導們都十分肯干,也十分會干,知道什么是大局,知道應在什么地方下功夫.我真誠地感謝他們.今后,我要繼續(xù)發(fā)揚長處,克服不足,謙虛謹慎,調動方方面面的積極性,把各項工作做的更好.

謝謝大家.

第六篇 xxxx年大學校長述職報告2600字

在各級領導的關懷和同志們的幫助下,我兢兢業(yè)業(yè)做事,踏踏實實做人,竭盡所能做好各方面工作?,F將個人____年履行崗位職責情況向組織匯報,接受組織考察和監(jiān)督。

一、加強學習,不斷提升政治理論水平和管理水平

1、本人認真學習黨的十九大精神和____系列講話,努力提高政治理論水平。積極參加校黨委中心組擴大學習會和學院中心組學習,積極主動參加“兩學一做”學習教育,常態(tài)化、制度化,積極參加“講政治、重規(guī)矩、作表率”專題教育工作和黨風廉政建設教育實踐活動,鞏固“三嚴三實”實踐教育成果,深挖自身存在的 “四風”方面問題,增強服務師生的主動性,不斷提升自身的政治理論水平。

2、認真學習高校教育教學管理理論,認真落實一崗雙責,堅持黨政聯席會議制度,班子碰頭會常態(tài)化,嚴肅管理和審批院管經費,嚴格執(zhí)行“三重一大”決策制度,不濫用職權,注意聽取和采納班子成員的意見和建議,保持良好的工作作風和生活作風。學院領導班子團結協(xié)作,提高了駕馭全院工作的能力。

二、專業(yè)特區(qū)建設成效彰顯,教學工作規(guī)范、有新成效

3、以“專業(yè)特區(qū)”建設為契機,積極推進校地、校企、學科交叉等多樣化協(xié)同育人機制,繼續(xù)推進應用型人才培養(yǎng)模式改革。在學校____年教學工作會議上以“校企合作,協(xié)同育人”主題展出相關成果,并以特區(qū)專業(yè)的人才培養(yǎng)模式改革參加學校優(yōu)秀成果展,效果良好。

4、以專業(yè)評估為契機,積極推進專業(yè)建設。啟動____年人才培養(yǎng)方案修訂的調研工作,以專業(yè)特區(qū)、卓越人才培養(yǎng)、專業(yè)綜合改革試點、特色專業(yè)為抓手,大力推進專業(yè)建設。對標梳理了專業(yè)評估自評工作。完成電子信息科學與技術專業(yè)的高水平建設檢查工作。

5、校企校地合作育人項目建設成績突出,建立了皖西學院-北京普開數據產學研合作協(xié)同育人校企合作實踐教育基地、皖西學院-蘇州高博產學研合作協(xié)同育人校企合作實踐教育基地;與北京照瀾院教育、達內集團合作,獲批教育部____年第一批產學合作協(xié)同育人項目2項。

6、推動質量工程項目建設。制定質量工程實施計劃,推進質量工程項目建設。積極開展教學數字資源建設工作,建設精品資源庫課程2門,試題庫2份,mooc課程3門,新開選修課2門,教學改革與示范課程2門。成功申報了校級教學名師,校級教學成果獎一、二等獎各1項。

7、以三期教學檢查為抓手,規(guī)范各個教學環(huán)節(jié),充分發(fā)揮學院教學督查工作,全年無教學事故發(fā)生。

8、完成了學院牽頭組織安徽省ab類賽事,繼續(xù)開展大學生素質拓展計劃和能力提升計劃,提高學生實踐能力。據統(tǒng)計,學生參加ab類賽事獲獎數達69項,其中國家一等獎1項,二等獎2項,三等獎3項,省一等獎9項?;ヂ摼W+大賽最終我院在官網參賽報名項數達85項,最終經過學院選拔,有28組進入校賽,有9組獲校賽獎項,其中金獎1項,銀獎4項,最終獲省賽銅獎2項。

三 、搶抓機遇,科研工作邁上新臺階

9、為充分發(fā)揮我院區(qū)位、政策和專業(yè)技術優(yōu)勢,學院于____年4月14日簽訂《安徽省劉先林院士工作站建站合作協(xié)議》,引入劉先林院士創(chuàng)新成果,支撐并促進學科專業(yè)的發(fā)展。目前省科技廳已發(fā)布皖西學院安徽省院士工作站備案通知。院士辦公室及項目組辦公室改建工作目前也已基本完成。以院士工作站為平臺的相關工作正陸續(xù)開展。

10、做好重點學科建設推進工作,加強碩士聯合培養(yǎng)落實工作,與安徽工程大學聯合培養(yǎng)碩士生6名,已完成開題工作,目前進入學位論文撰寫指導工作階段。

11、學科建設特色更加鮮明、綜合實力顯著提高,在學科隊伍、人才培養(yǎng)質量、科研水平、服務地方經濟建設的能力等方面邁上新臺階。本年度獲批縱向科研項目4項,其中國家級1項,校級3項;本年度簽訂橫向科研項目合同 1項,合同經費40萬元;聘請中科大、東南大學、武漢大學、國防科大等高校專家及企業(yè)行業(yè)專家,來校作學術報告8場。專利授權12項,其中發(fā)明專利授權1項。

四、多措并舉,師資隊伍建設有新提升

12、注重青年教師的培養(yǎng)與提高,落實青年教師導師制工作,積極組織選派教師赴企業(yè)學習或掛職鍛煉。____年,1位青年教師攻讀博士學位,50余人次參加各種教學和科研研討會,1位教師獲批____年年度國內外訪學等項目立項,2位老師在學校第14屆青年教師課堂教學評優(yōu)賽中榮獲一等獎和三等獎。1位老師在校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)比賽中榮獲一等獎,1位老師在安徽省第二屆應用型本科高校聯盟青年教師教學競賽中榮獲工科組二等獎。

13、引進中國科學技術大學和南京理工大學2位博士,1位老師晉升教授職稱,2位青年老師晉升講師職稱,師資隊伍數量和質量得以新提升。

14、暑期學院共有22人次參加了各種類型的單科進修和專業(yè)培訓。

五、 堅持廉潔自律,求真務實,清清白白做人

15、旗幟鮮明與___保持高度一致,嚴格遵守《____廉潔自律準則》的有關規(guī)定,自覺維護學校黨委的集體領導,堅持民主集中制。在人、財、物以及關系到教職工利益的事情上,以學校及學院有關規(guī)定為原則,不徇事情、不謀私利,無違紀現象。在辦公條件等其他方面,本人堅持以身作則、不搞特殊化、不搞奢侈浪費。

16、對照《廉政準則》要求,本人嚴格要求自己,沒有出現利用職務之便謀取不正當利益的現象;沒有出現以婚喪嫁娶、喬搬履新、就醫(yī)出國等名義,收受下屬以及有利害關系的單位或個人的禮金情況;沒有出現出入私人會所、公款旅游現象;沒有出現利用公款贈送節(jié)禮、違規(guī)消費等情況。本人嚴格要求自己和家屬,沒有任何利用權力謀求不正當利益的現象。

六、學院各項工作穩(wěn)步扎實推進

17、堅持和落實學院的安全工作,構建學院安全工作保障體系和責任架構,層層落實安全工作責任制,健全學院安全工作預警機制,建立教育和治理相結合的綜合治理制度,增強學生的安全意識和自我防護能。____年,學院學生管理和實驗室管理安全零事故。

18、____年3月和9月圓滿完成了2次全國計算機等級考試工作。

七、 存在的主要問題和努力方向

一年來,自己在工作中能夠做到盡職盡責,學院的各項工作取得了一定的成績。但是,要做好全校學生數第一大院的工作,使學院科學發(fā)展、辦出特色,本人還存在一些問題和不足,如:由于經驗不足,工作繁雜,有時處理事情顯得急躁;存在實際工作按部就班進行,創(chuàng)新的思路和措施較少等。

針對以上不足,在今后的工作中,我會認真思考、不斷改進,勇于批評和自我批評。

取得的成績離不開學校領導的正確指導和幫助,離不開學院整個領導班子成員的相互協(xié)作,也離不開學院每個教職員工的辛勤工作。

在學校各級領導的領導下,積極進取,努力工作,為我校我院的發(fā)展貢獻自己的微薄之力。最后,向對我支持和幫助的各級領導、老師表示衷心的感謝,并希望在今后的工作中繼續(xù)對我嚴格要求。

第七篇 2024年上半年大學校長個人述職報告2250字

根據__農業(yè)大學黨委關于201_年年終述職述廉測評工作的有關精神安排,現將201_年履行崗位職責和廉政情況報告如下。

一、 加強理論學習,增強理論功底

201_年,在校黨委、校行政的正確領導下,在學院班子成員以及廣大黨員干部的支持配合下,作為基層黨委書記,嚴格執(zhí)行中央和省委、高校工委關于履行黨風廉政建設主體責任的規(guī)定,認真落實“第一責任人”的職責,強力推進黨風廉政建設。

本著“工作思路抓創(chuàng)新、基礎工作抓規(guī)范、重點工作抓特色、責任機制抓完善”的原則,緊緊圍繞“夯實基礎、提高水平、培育亮點、突破難點”的黨建工作思路,切實履行黨建“第一責任人”的職責。深入學習貫徹______系列重要講話精神,認真落實省委“五句話”總要求和省委十屆七次全會精神,著力鞏固拓展黨的群眾路線教育實踐活動、學習討論落實活動和“三嚴三實”專題教育成果,學習貫徹十八屆六中全會精神,深入推進“兩學一做”學習教育活動,引導廣大黨員進一步增強看齊意識、黨性意識、規(guī)矩意識,立足崗位履職盡責。

本年度認真參加學校黨委組織的集體學習和干部培訓,通過專題講座的學習,對十八大以來黨的方針政策進行了系統(tǒng)地、深入地學習,不斷提高自身的思想政治素質、政策理論水平和黨性修養(yǎng)。

二、取得較好成績的幾項工作

(一)黨員組織關系集中排查方面

我院黨委在排查中認真核查畢業(yè)生黨員花名冊,將2024年至2024年畢業(yè)生黨員全部核查登記造冊,建立排查檔案,依照花名冊,逐一排查核實黨員信息以及黨組織關系情況,并做好記錄。從2024年畢業(yè)生黨員查起,共有學生畢業(yè)生黨員734名,教工黨員35名,經排查,學生畢業(yè)黨員中23人沒有聯系到,其中1人已經去世,1人疑似傳銷,排查出5名“口袋黨員”(其中有一名2002級“口袋黨員”不在本次排查范圍內,經黨委組織部研究決定,同意將其納入本次“口袋黨員”處理范圍),有1名“口袋黨員”根據本人意愿自愿td,另外4名“口袋黨員”學院黨委經研究同意他們重新開具黨員組織介紹信,學校黨委組織部同意他們的申請。此外,按照學校要求,按時上交了各種排查情況表格。

(二)“兩學一做”’工作方面

我院黨委結合實際情況,制定了切實可行的活動方案,并及時召開了全體黨員大會,安排部署了“學黨章黨規(guī),學___系列講話,做合格黨員”主題教育活動的開展工作。院黨委認真組織學習相關文件,向全體黨員傳達了“兩學一做”活動的具體要求,細化責任落實,分解工作任務,切實確保每一位黨員都能深刻領會到開展“兩學一做”活動的精神內涵,將思想嚴格統(tǒng)一到校黨委開展“兩學一做”活動的中心上來,使每一位黨員教育都能從“兩學一做”活動中受益,都能從具體的學習中成長,堅定理想信念,為教育發(fā)展奠定堅實的思想基礎。并且針對所學內容,組織全體黨員師生進行了黨課考試,成績理想,學習成效顯著。

(三)參加各級各類大學生競賽方面

參加“第九屆高教杯全國大學生先進成圖技術與產品信息建模創(chuàng)新大賽”,獲團體一等獎1項,個人一等獎3項。二等獎2項,三等獎3項。

參加 “第四屆全國大學生農業(yè)建筑環(huán)境與能源工程相關專業(yè)創(chuàng)新設計競賽”,獲一等獎1項,二等獎2項,三等獎1項。

參加中國農業(yè)機械學會、中國農業(yè)工程學會、教育部高等學校農業(yè)工程類專業(yè)教學指導委員會組織的“第二屆“東方紅”杯全國大學生智能農業(yè)裝備創(chuàng)新大賽”,獲二等獎1項。

參加 “第七屆全國大學生機械創(chuàng)新設計大賽(__賽區(qū))”,獲一等獎2項,三等獎1項。

參加“第七屆全國中、高等院校學生斯維爾杯建筑信息模型(bim)應用技能大賽”,獲專項二等獎4項,全能三等獎4項。我校獲優(yōu)秀組織獎。

(四)組建大學生航模團隊,開展農用航空技術的應用和示范。

江西昌久世紀飛防有限公司贈送我校5架植保無人機,價值10萬多元。假期學生參加當地飛防作業(yè)共計3萬多畝,產生了良好的經濟和社會效益。

三、 不太滿意、需要改進和加強的工作

在開展“兩學一做”學習教育活動中,存在敷衍塞責,學習消極怠慢,學習中不能嚴格要求自己,學習效果不明顯;學習形式、手段過于傳統(tǒng),不能創(chuàng)新學習形式,開發(fā)更豐富的學習平臺;理論與實踐的結合不夠。除此之外,對失聯黨員排查不夠仔細展。究其根本,既有客觀的原因,更有主觀的原因。

四、 黨風廉政建設責任完成情況

作為院黨委書記,在年初及時召開會議,研究部署年度黨風廉政建設和反腐敗工作,明確院黨委、基層單位黨支部、機關各股室的黨風廉政建設工作的目標任務,制定黨風廉政建設責任制,嚴格按照“一崗雙責”的要求,將院領導班子成員分工和職責落實,按照主要領導負總責、分管領導抓各線、一級抓一級、層層抓落實的原則,確保全院黨風廉政建設工作的有序開展,與此同時強化督查考核即將黨風廉政建設責任制考核納入院年度目標管理績效考核,將考核結果作為各系、辦公室室和黨員干部職工評先評優(yōu)的重要依據。在年中、年末聽取專題匯報,分析研究部署黨風廉政建設工作,并組織力量定期、不定期開展督查,發(fā)現問題及時糾正,有力維護黨風廉政建設責任制的嚴肅性?;仡?024年的廉政建設工作,雖然取得了一定的成績,但還存在著不足的地方。主要是:一是制度的執(zhí)行力度還需加大,有的制度有了,但執(zhí)行不夠,落實不夠,還需加強監(jiān)督檢查。二是廉政文化建設和對師生的廉政教育還不夠深入,形式還需多樣化,以增強教育的針對性和實效性。三是需進一步加強對全體職工的教育,強化監(jiān)督機制。四是需進一步發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用。

針對自己在實際工作中存在的問題,在今后的工作中,扎實落實黨風建設責任制,牢固樹立馬克思主義的群眾觀,全心全意為人民服務,勤政務實,開拓進取,從自身做起,從小事做起,扎實做好每一項工作,每一件事,提高自身綜合素質。

以上是我的述職報告,請同志們評議。

第八篇 大學副校長述職報告4000字

根據學校黨政分工安排,2024年1月至10月中旬,本人協(xié)助校長分管科研、科技開發(fā)和產業(yè)工作,分管部門為科技處(含學報)、校產管理委員會辦公室(校資產經營有限公司)、支農中心。同時,在魏遠安副校長在國外工作期間,代管發(fā)展規(guī)劃、“211工程”建設、對口支援、重點學科重點實驗室工作及相關部門。2024年10月中旬至12月,協(xié)助書記、校長分管安全穩(wěn)定、離退休、后勤、基建、保衛(wèi)、綜治和產業(yè)工作。分管部門:后勤管理中心,基建處,保衛(wèi)處,校產管理委員會辦公室(校資產經營有限公司)。現將2024年度本人分管工作簡要報告如下:

一、堅持理論學習,不斷提高思想境界

一年來,我在政治思想上從嚴要求自已,認真學____思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀等中國特色社會主義理論;認真學習領會___、國務院、自治區(qū)黨委、自治區(qū)政府重要會議精神;認真參加深入學習實踐科學發(fā)展觀活動;通過閱讀《人民日報》、《光明日報》、《科技日報》、《廣西日報》等報刊雜志,盡快了解、熟悉國家政策的最新情況和國情、區(qū)情的發(fā)展變化,把認真貫徹執(zhí)行黨和國家的方針政策與個人分管部門工作結合起來,不斷提高自己理論聯系實際的實事求是、開拓創(chuàng)新能力和政治理論與業(yè)務水平。

一年來,我能團結同事,積極投入自己分管的工作,虛心接受他人的建議和意見,勤奮努力,講求實效,不圖形式,不走過場。對分管部門工作嚴格要求,要求他們既要充分發(fā)揮主動性、積極性,創(chuàng)造性地開展工作,又要求真務實,苦干實干;既要在工作上作出成績,又要在作風上成為表率。

二、努力工作,分管工作取得新進展

2024年,在校黨委、校行政的正確領導下,1月至10月中旬,本人協(xié)助校長分管科技、發(fā)展規(guī)劃、對口支援、校辦產業(yè)、支農中心、學報等工作;10月中旬至12月,協(xié)助書記、校長分管安全穩(wěn)定、離退休、后勤、基建、保衛(wèi)、綜治和校辦產業(yè)等工作,與分管部門同志一起努力,做了一些力所能及的工作,也取得了一些新進展。

(一)科技綜合實力繼續(xù)提升

按照“營造良好氛圍,凝練研究方向,匯聚科研團隊,建設科研平臺,提升科技實力”的工作思路,2024年學校的科研工作取得新的進步。

據科技處統(tǒng)計,截止2024年12月31日,全校獲得科研總經費1.7512億元,第一次突破了1.5億元大關(注:目前學校公布的科研總經費1.6505億元,是指截止到11月20日的統(tǒng)計數據)。其中全校獲得縱向項目合同總經費為11324萬元(其中2024年到??偨涃M為8110萬元),比2024年增長60%(2024年獲得縱向項目合同總經費為7075萬元);計劃內橫向項目到??偨涃M為4485萬元, 比2024年增長112%(2024年計劃內橫向項目到校總經費2112萬元);計劃外橫向項目經費為4918萬元。

2024年,全校獲得國家級項目70項,合同經費2959萬元,其中國家自然科學基金項目44項(合同經費1101萬元),國家社科基金項目12項(合同經費119萬元)。獲得其他省部級、廳局級縱向科研項目329項(合同經費7989萬元)。簽署計劃內橫向項目合同405項(合同經費6518萬元)。

2024年,獲中華農業(yè)科技獎一等獎1項,廣西科技進步獎二等獎4項,三等獎14項;申請專利95件,獲得授權19件;申請軟件著作權登記5件,獲得登記證2件;通過鑒定的科技成果共31項(其中鑒定為國際先進水平6項,國內領先水平11項,國內先進9項,廣西先進1項);通過廣西農作物品種審定委員會審定的農作物新品種8個;成功轉讓了“上流式多級處理厭氧反應器”專利(獲轉讓費180萬元);2024年學校有720篇(次)論文被sci、ei及istp三大索引收錄(2024年數據明年上半年才能準確統(tǒng)計)。

2024年全校先后承辦了國家自然科學基金委員會有關學部主辦的4次重要會議及其他國際、全國性的學術會議15次,其他各類學術會議10次。這些會議的舉辦,對活躍校園學術氛圍,提高我校學術影響力,拓展我校師生的學術視野起到了重要作用。

2024年簽訂校市科技對接合作項目33項(比2024年增長35%),到校經費473.5萬元;受市(區(qū))企業(yè)委托的橫向項目180項,合同經費3078.1萬元(比2024年增長128%);與各市(區(qū))企業(yè)聯合申報獲得的項目34項,到校經費1239.7萬元(比2024年增長了81%)。

(二)扎實推進學科建設、對口支援工作

2024年,我圍繞學校緊緊抓住“211工程”建設不放松,以建設高水平學科和培育學科標志性成果為目標,扎實推進學科建設。組織開展了“動物遺傳育種與繁殖”、“結構工程”2個國家重點學科及“微生物學”國家重點(培育)學科自評工作;啟動了廣西理工科學實驗中心建設工作,開展了籌建廣西農學科學實驗中心、廣西經濟管理發(fā)展研究中心的前期準備工作;“工程防災與結構安全”教育部重點實驗室通過了驗收,“纖維素處理實驗室”、“熱化學實驗室”等2個實驗室成為科技部“國家非糧生物質能源工程技術研究中心”實驗室。

按照“重點突出,重心下移”的原則,深化、細化、規(guī)范化了我校對口支援管理工作,對口支援工作取得新進展。一是不斷推進華南理工大學對口支援我校的各項工作,“名師廣西行”活動成效明顯。同時,我校開展了對口支援欽州學院的各項工作,欽州學院10位教師獲聘我校兼職教師。二是承辦了教育部2024年西南地區(qū)受援高校調研座談會,教育部高教司與西南地區(qū)九所高校分管領導參加了會議。

(三)力爭提高學報辦刊質量

在《廣西大學學報(自然科學版)》和《廣西農業(yè)生物科學》被收入北京大學圖書館出版的2024年版“中文核心期刊要目總覽”的基礎上,經過深入調查研究和反復討論協(xié)商,《廣西大學學報(自然科學版)》和經國家新聞出版總署批準由《廣西農業(yè)生物科學》更名的《基因組學與應用生物學》,自2024年起實行工作目標管理責任制和執(zhí)行主編負責制。從2024年的編輯出版情況上看,這兩種刊物在編輯質量上有了新的提高。

(四)加強校辦產業(yè)規(guī)范化管理

2024年3月,農藥化工廠在扶綏縣渠黎鎮(zhèn)“中國-東盟青年產業(yè)園”的新廠建成投產,并改制成立了新公司--“廣西農大生化科技有限責任公司”;食品廠改制方案在落實中,待大學科技園新廠房建成后實施改制;設計院改制方案已在報批中;對撤銷的4個企業(yè)(貿易公司、方園房地產公司、教育科技開發(fā)公司、農藥化工廠)進行了財務審計;同時,進一步建立和完善校辦產業(yè)各項規(guī)章制度。

經過克服房地產市場波動的不利影響,改制后的房地產有限責任公司開發(fā)的鳳嶺名園項目一期工程已經順利封頂。2024年資產經營公司歸還學校貸款6000萬元(2024年已經歸還8000萬元,尚有1XX萬元在2024年歸還)。

(五)積極推進支農開發(fā)工作

繼續(xù)做好“高大韌”雜交水稻的選育工作,2024年3月有兩個新品種(特優(yōu)359、博優(yōu)359)通過了自治區(qū)品種審定委員會的審定;測359于2024年11月獲農業(yè)部品種保護辦公室保護權。

莫永生研究員主持完成的項目――“野栽型恢復系系列組合的選育及其超億畝應用”獲農業(yè)部中華農業(yè)科技獎一等獎(2024年全國共10個一等獎),為下一步申報國家科技進步獎奠定了基礎。

努力克服資金不足的困難,推廣新品種博優(yōu)359超過3萬畝,由于該品種的抗性、米質、產量優(yōu)于當地品種,得到種植戶的歡迎,為下一步推廣打下了良好的基礎。

(六)認真應對甲型流感疫情,努力推進基建、后勤、安全保衛(wèi)等工作

10月中旬校領導分工調整后,面對甲型h1n1流感在社會廣泛流行,及時落實《廣西大學防控甲型h1n1流感疫情工作應急預案》,組織校醫(yī)院增設發(fā)熱門診,設立隔離病房,及時監(jiān)測與處理,確保發(fā)病人員得到有效治療。

努力推進基建、后勤工作,留學生宿舍樓已經動工;新聞出版基地大樓于12月30日開標;1080套教職工高層住宅建設繼續(xù)推進,已經進入準備招標階段。積極組織向建設部申報“廣西大學節(jié)約型校園能耗監(jiān)測平臺建設項目”,獲得補助經費400萬元(2024年行健文理學院地源熱泵熱水-空調工程應用示范項目獲得建設部補助經費796萬元)。

進一步加強校園綠化和美化,實施學生宿舍熱水工程,加強食堂和學生公寓管理規(guī)范化建設,順利通過教育廳標準化學生食堂和學生公寓的評估驗收。認真組織開展校園環(huán)境整治,進一步推進安全穩(wěn)定工作,治安綜合治理工作取得較好成效。

三、加強業(yè)務學習,不斷提高個人學術水平

2024年,我在做好分管行政工作的同時,還盡可能加強業(yè)務學習,努力開展學術研究:

主持承擔的科研項目有――國家社科基金項目1項(廣西北部灣經濟區(qū)城市群資源整合與協(xié)調發(fā)展研究,批準號:09bjl020),經費10萬元;廣西科學基金項目1項(廣西北部灣經濟區(qū)城市整合協(xié)調發(fā)展及其與資源環(huán)境關系研究,編號:桂科自0991050),經費5萬元;廣西哲學社會科學規(guī)劃項目1項(基于和諧社會建設的廣西城鄉(xiāng)住房保障制度研究,批準號:08bjl001),經費2.5萬元;橫向項目6項,40萬元。2024年主持承擔科研總經費57.5萬元。

主持完成的科研項目有――國家軟科學研究計劃項目1項(廣西北部灣經濟區(qū)城市群可持續(xù)發(fā)展對策研究,編號:XX年g_q4d181,自籌經費5萬元);廣西軟科學研究計劃項目1項(泛北部灣經濟區(qū)城市群職能體系與空間體系實證研究,編號:桂科軟0799001-19,經費5萬元);北海市科學研究與技術開發(fā)項目1項(北海市城市可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略研究,編號:20100157,經費2.8萬元)。

出版專著1本(中國財政經濟出版社,第一作者),公開發(fā)表論文12篇(其中《中國軟科學》1篇;國際研討會3篇,會議承諾將被istp或ei收錄)。在廣西大學、桂林電子科技大學共指導區(qū)域經濟學、行政管理、管理科學與工程專業(yè)全日制碩士研究生15人。

同時,為了更好地開展學術研究工作,組建成立了“廣西房地產及住宅研究會”并出任會長,組建成立了依托商學院的院級研究所――“廣西大學城市發(fā)展研究所”并兼任所長。

四、廉潔自律,嚴格要求自己

本人自覺遵守關于領導干部廉潔自律的各項規(guī)定,不搞權錢交易,不以權謀私,不貪污受賄,不違法亂紀,不干有損于黨和人民利益的事,勤勤懇懇做事,清清白白做官,踏踏實實做人。始終以一名共產黨員的標準嚴格要求自己,清正廉潔,勤政為民,談泊名利,勤儉節(jié)約,甘做一名合格的高校教師和管理工作者。

綜上所述,回顧2024年,我努力做了一些力所能及的工作,但離組織的培養(yǎng)和同事們的期望還有較大的差距,工作中還存在不少問題。在新的一年里,我一定克盡職守,盡心盡力,在校黨委、校行政的領導下,協(xié)助書記、校長做好分管工作,為學校的發(fā)展作出自己的努力和貢獻。

第九篇 述職報告中北大學副校長2000字

肖忠良

在過去的2024年里,在校黨委的領導下,作為副校長,我協(xié)助校長主要分管學??萍?、產業(yè)和出版工作。認真實踐“三個代表”重要思想,始終保持黨員的先進性,在這次黨員教育活動中,我積極主動的學習和鞏固黨的理論知識,堅持以人為本,以觀念、機制、制度和管理的創(chuàng)新,推進科技工作有突破、學術有創(chuàng)新。通過完善激勵機制、效益機制,創(chuàng)建了優(yōu)良的科研環(huán)境,加強了基礎研究和技術創(chuàng)新力度,加速了成果應用與轉化,著力培育了自然科學和社會科學等研究領域新的科研生長點,使各項科技工作取得新的進展。

下面就我分管的工作向大家作一匯報。

一、政治修養(yǎng)方面

加強政治學習,堅持黨性,提高執(zhí)政能力,堅持勤政廉政。作為一名黨員領導干部、學校班子中的一員,能夠認真學習實踐三個代表的重要思想,堅持有利于學校發(fā)展、有利于我??萍脊ぷ鞯膭?chuàng)新、有利于師生員工利益的工作原則,以為人師表的職業(yè)道德和以人為本的思想,任勞任怨,努力做好每一件工作。在工作中嚴格要求自己,在行動上做出表率。圍繞學校的中心任務,強化責任意識;堅持把落實黨風廉政建設責任制同自己的各項工作緊密結合,充分發(fā)揮黨風廉政建設責任制的作用。能夠從學校發(fā)展大局出發(fā),相互協(xié)作、相互支持,自覺維護領導班子的團結,珍惜學校目前的良好的發(fā)展形勢。能夠自覺按照干部組織原則要求自己,認真落實好黨委、行政確定的各項任務,盡力做好副手。堅持實事求是,光明磊落,不隱諱自己的觀點,敢于對工作負責和承擔責任。

廉政不是高要求,而是基本的人生準則問題。作為教育部門的領導干部,特別是高校,要有自我教育的能力,要常敲警鐘。在人生的道路上,每走一步,除了把工作干好外,都要保持自己的清白。要自覺設禁區(qū),劃紅線,堅決做到絕不越雷池一步,經受住面臨的各種挑戰(zhàn)和考驗,一定要嚴格信守承諾,在職責范圍內履行好廉政建設的責任,樹立正氣,凝聚人心,帶好隊伍,向黨和人民交一份滿意的答卷。

廉政建設是關系到黨的生死存亡的大事,黨員干部樹立好自身形象,應當從一點一滴做起,這也是反映了黨員干部的思想道德情操。保持共產黨人勤儉樸實的作風,才能保持黨的先進性。

二、科技工作方面

2024年我校的科技工作在開展保持共產黨員的先進性活動中,強化服務意識、團結奮斗,與全??萍脊ひ坏?,圓滿完成了年初制定的科技發(fā)展目標,科研經費連年增長,基礎研究能力得到很大提高,國家基金項目、科研經費、sci論文、科技獎勵、專利授權等都再創(chuàng)歷史新高。并實現了三個突破,四個進展,一個提高,為“十一五”發(fā)展奠定了基礎。

2024年獲得了山西省教育廳科技管理先進單位和太原市科技管理先進單位(山西省高等院校唯一單位)。全??蒲锌偨涃M1.2億元,其中縱向項目經費7643萬元,橫向項目經費4355萬元,申請項目總數1000余項,獲得贊助542項,發(fā)布其中軍品“十一五”指南項目211余項, 2024年進一步完善了科技管理體系、初步建立了我校教師科技工作檔案,對我校的基礎研究、軍工科技和人文社科加大支持力度,2024年資助校基金項目經費60萬元。

(一)歷史性突破

2024年在科研總經費、國家級基礎研究、sci論文等成果三個方面取得歷史性突破。

1、2024年科研總經費1.2億,科研總經費達到了“十五”規(guī)劃2.4倍。

2、2024年國家自然科學基金取得有史以來的最好成績,學科分布更加合理,總項目數11項,是我校歷年來獲得國家基金項目總和,總經費453萬元,我校2024年以前獲得國家自然科學基金總經費的2倍,項目分布在工程與材料學部、信息科學部、數理學部和化學學部。

國家自然科學基金重點項目、國防重點基金項目分別實現了零的突破,2024年獲得2項國家自然科學基金重點項目,總經費250萬元,2項國防重點基金項目,總經費280萬元。

2024年基礎研究項目數和經費有了重大突破,基礎研究項目總經費超過2000萬元,其中國家級基礎研究總項目19個,國家級基礎研究總經費865萬元,這表明我校的基礎研究能力得到進一步的提升和國內同行專家的認可。

2024年我校申報全國博士點基金5項,獲得支持3項,支持率是達60%,是全國平均支持率17%的3倍。

3、2024年高水平的學術論文有了重大進展,sci收錄論文4,其中國外期刊發(fā)表論文1,是我校建校以來sci收錄論文總和。出版學術專著4部,ei收錄14(其中,ei光盤版收錄4,網絡版收錄10),istp收錄350篇,發(fā)表一級學術論文11。獲得專利7項,申報專利27項,是歷年來申報最多的一年。

(二)2024年科技工作取得的新進展

2024年我校在科技獎勵、平臺建設、科研渠道、軍工產品質量管理體系認證四個方面取得新的進展。

1、國家和省部級獎勵取得新的進展,2024年我校獲得各種科技獎勵21項,其中國家科技進步二等獎1項,山西省科技進步一等獎1項,省部科技進步二等獎9項,省部科技進步三等獎8項,其他2項。

2、科研平臺和創(chuàng)新人才建設取得一定的成績,2024年我校申報成功2個山西省工程中心,分別是“高分子復合材料工程技術研究中心”、“鑄造新工藝工程技術研究中心”;完成了“山西省動態(tài)測試技術重點實驗室”和“山西省先進制造技術重點實驗室”的評估工作,我校的實驗室建設得到了專家的肯定和認可。

第十篇 大學校長述職報告實用1450字

大學校長述職報告實用范文

各位領導、各位老師,大家好!

根據縣教育局要求,我代表中心校將一年來五星鄉(xiāng)教育工作完成情況向縣教育局領導和各位老師作以匯報,不當之處,敬請指正。

一年來,在縣教育局領導的關心和支持下,在全鄉(xiāng)廣大教職員工的共同努力下,我們堅持解放思想,更新觀念,與時俱進,開拓創(chuàng)新。切實做到:明重點,破難點,培亮點。工作中認真履行職責,按照上級部署,我和中心校班子成員、廣大教職員工一道,促進了我鄉(xiāng)教育協(xié)調、健康發(fā)展。

一、首先,匯報一下我個人的思想工作情況

本人任現職以來,能全身心地投入學校教育工作,時時處處以身作則,帶領中心校一班人勤奮工作。在工作中,能夠平等待人,團結班子成員,集思廣益,集體決策;在學校管理上,努力做到恪盡職守,踏踏實實做好每一項工作;牢固樹立一切為教師、為學生、為家長服務的意識。

二、主要的工作做法

一是對上級安排的工作堅決不折不扣地執(zhí)行,并且嚴要求、高質量的完成。為確保領導安排的工作順利完成,在工作中,我們嚴格實行目標責任制,對中心校每位工作人員進行責任分工,細化工作臺帳,充分調動中心校一班人的工作積極性,常言說的好:“一個好漢三個幫、眾人拾柴火焰高”,一個人的能力再大,沒有大家的共同努力,“再好的戲也出不來”。(本文出自范文先.生.網)在大家的共同努力下,五星鄉(xiāng)近兩年在標準化學校創(chuàng)建、非法辦學清理整頓、校車治理等重點、難點工作中都取得了很好的成績。在__年、__年兩年中,我們在縣教育局的正確領導下,已順利完成了4所標準化學校創(chuàng)建任務,全鄉(xiāng)標準化學校已達到了50%。在非法辦學清理整頓工作中,截止目前,五星鄉(xiāng)已全部關停了所有非法民辦教育機構,極大的消除了安全隱患,為各級領導解除了眾多后顧之擾。

二是在加強未成年人思想道德建設方面。我們創(chuàng)新德育工作途徑,已連續(xù)兩年在全鄉(xiāng)學校開展“孝道教育”活動,進行了兩屆“十佳孝星”評選,開展了“孝道論文”評選,近20篇優(yōu)秀征文被中國文明網采用。我們在全鄉(xiāng)學校大力宣揚愛老、敬老的傳統(tǒng)美德,目前,孝道文化教育已成為五星鄉(xiāng)教育的一張新名片。

三是在本單位教職工的穩(wěn)定工作上。首先我們要求各單位都要搞好內部團結,我從自身做起,在日常生活與工作中,都要做到嚴于律己、寬以待人、與人為善、誠懇待人,多發(fā)現別人身上的優(yōu)點,少看別人的缺點。其次,在涉及教職工利益的重大問題上,如職稱評聘、評先評優(yōu)、績效工資發(fā)放都要做到按規(guī)章辦事、客觀公正、結果透明,在教師隊伍中形成了一股正氣,確保了五星鄉(xiāng)教育內部團結,大局穩(wěn)定。

四是在學校的安全工作上。師生的生命財產安全是一把利劍,為此,我們在涉及師生安全的工作中,力求做到最嚴最細,尤其是在校車安全治理中,鄉(xiāng)中心校成立了專項工作組,不定期開展突擊檢查,嚴禁非法校車上路、嚴禁校車超載,積極爭取鄉(xiāng)黨委、政府的大力支持,在鄉(xiāng)直有關部門的配合下,五星鄉(xiāng)已杜絕了非法校車上路,全鄉(xiāng)已有11輛正規(guī)校車,確保了師生交通安全,截止目前,五星鄉(xiāng)未發(fā)生一例安全責任事故。

五是在學校管理中。我們嚴格財經紀律,節(jié)儉辦公開支,少給學校增加經濟負擔。對待學校校長,在工作中,充分發(fā)揮他們的主觀能動性,放開手腳,讓他們自己主動去想辦法管理學校,中心校極少干預他們的正常教學秩序,各學校自主管理,鼓勵他們形成各自的辦學特色。如鄉(xiāng)一中的“英語會話表演”特色課程,鄉(xiāng)二中的舞蹈興趣特長班,五星中心小學的孝道文化建設,明德中心小學的帝舜故里歷史文化傳統(tǒng)教育,馬寨、張灣小學的勵志教育,謝店、呂寨小學狠抓教學常規(guī)管理等等。

第十一篇 大學校長個人工作述職報告2000字

大學校長個人工作述職報告

尊敬的各位領導,老師們:

大家好!

一年來,我校認真落實上級政策,依據綱領以法治校,以人為本構建和諧,狠抓質量追求卓越。下面從德、能、勤、績、廉五個方面向上級領導作如下述職:

一、德:

這一年,對照《教師職業(yè)道德規(guī)范》的要求,堅持“誠心對人,真心做事”做人做事的準則。“誠心對人”就是多為他人著想,將心比心。這不但團結了同志,而且團結了校園的班子成員,因此增強了我們校園這個大團隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力?!罢嫘淖鍪隆本褪菄栏褚笞约?,要別人做到的首先自已做到。作為校長,要毫不動搖地擁戴黨的領導,始終帶領全體教職工認真貫徹黨的教育方針,努力創(chuàng)辦人民滿意的教育。

二、能:

這一年,校園工作總體上穩(wěn)中有進,領導班子和全體教師分工清楚,職責明確,在抓常規(guī)管理的基礎上,著力突出以下的工作:一是進一步明確了校園的成長思路,那就是“立足自身,搶抓機遇,充實,提升品位”逐步豐富校園文化內涵,努力建立四地校園;二是加強對學生行為規(guī)范養(yǎng)成的系列教育,依據《__小學生在校-日常規(guī)要求》,開展了德育序列化教育,努力使學生養(yǎng)成良好的生活習慣,來到達“樹德啟智養(yǎng)習慣,以人為本育全人”的辦學目標。三是繼續(xù)加強隊伍建設。首先創(chuàng)設良好的工作環(huán)境,帶給公平竟爭的平臺,讓老師們工作生活的舒暢。其次為全體老師帶給學習培訓的機遇,讓他們的業(yè)務素質得到提高;四是加強教育教學活動,依據教改模式,改革課堂滿堂講的舊習,倡導先學后教的課堂結構,認真組織了聽評課活動,教學技能比賽等促師生全面成長;五是著力改善環(huán)境和辦學條件,營造良好育人環(huán)境。在工作的同時,我也沒放松業(yè)務學習。一年來,我深入到教學第-線,參加聽、評課活動50佘節(jié)。

三、勤:

我能切實地遵循校園的各項規(guī)章制度,作為校長,力爭能成為全體教職工的榜樣,因此做到了小事、小病不請假,堅持出勤、出滿勤,因公開會,學習都提前向值班同志報告。平日里,勤于和班子成員、教師開展思想溝通,并多次與教師個別談心。一年來,我和全校每位教師都有過多次交流。我想“兼聽則明”,多聽取大家的意見肯定會對校園的工作有好處,事實也證明了這點。日常工作里我還勤于動手,上課、寫材料、技能訓練等我都身體力行,這樣能使是我個人的素質得到提升。

四、績:

在校園全體教職工的鼎力支持下,主要做了以下一些工作。

1、投入八萬余元,創(chuàng)設幼兒園環(huán)境,購置多媒體兩套,電鋼八臺,組合柜則八套,桌凳配備4個幼兒班。新建樓內廁所一處,解決了糼兒陰雨天空上廁所問題。投資-萬余元改善了辦公條件,為教師工作帶給了便利。投資三萬余元維修校門、圍墻,排除了校園安全隱患,為師生學習生活帶給了安全保障。

2、制定了《__小學獎勵性績效工資分配方案》、《__小學班主任工作細則》等規(guī)章制度。這些規(guī)章制度的出臺都經過了自上而下自下而上反復的研究討論,廣泛聽取意見,最后經過教職工代表大會表決透過的。

3、開展了教研課改活動,構成__小學“問題引學后教”的課堂教學模式,并深入課堂實踐;變傳統(tǒng)抄教案的備課方式,實施群眾備課方式,即同班同科教師提前研究怎樣備課上課,分主輔備課并注重個性修改,然后打印成章。

4、抓了四地校園建設,重點開展了以讀書活動為載體的書香校園建設,個性抓了學生“讀經典文化內容、點亮學生人生”的“二讀一解”活動,養(yǎng)成學生“到校進室,進室讀書”的良好習慣。校園組織專人每周評出“書香班級”,以資鼓勵讀書成果,并和班級工作統(tǒng)籌。強化學生書法潛力,做到課堂引路課后練習,每周評出優(yōu)秀書法作品展覽,供全體師生參閱。

5、扎實開展了安全工作。校園抓安全管理的隊伍配套完善,專人管,安全應急預案、方案、制度齊全,全校配置滅火器和防火工具,各重點部位落實了安全職責人,簽訂安全職責書,落實一崗雙責制度,實行安全職責追究制。此外經常開展安全教育,進行安全檢查、演練,確保校園、教師、學生的人身安全,安全管理措施到位,校園安全工作已構成齊抓共管的局面。

五、廉:

我嚴格執(zhí)行上級政策,不搞“三亂”活動,能嚴格要求自己,執(zhí)行財務制度,做到凡是校園有大型支出或重大項目,都要在教職工會上通報校委會成員研究決定之后執(zhí)行,嚴格按教育系統(tǒng)反腐__制度規(guī)定規(guī)范自己的做法,校園全體教師均能廉潔從教,無犯法違紀狀況出現。

本年度,校園總體工作穩(wěn)中有進,取得了長足的發(fā)展,但也存在一些問題:管理方面還不夠精細,校本課程開發(fā)不夠,研究性學習方面投入的力度不夠。在今后的工作中,我們要用心爭取上級領導的支持,加強師資配備,并且要有計劃、有步驟的開發(fā)校本課程,加強學生的研究性學習指導。針對上述問題,改善措施:搞好校內教研教改,抓住城郊教學 聯合體教研的機遇,“請進來,走出去”,繼續(xù)加強教研教改工作,提高課堂師生效率,為一流質量奠基。

在全校教職員工的的鼎力支持下,我會帶領校委成員和全體師生迎難而上,不說空活務實肯干,為__小學的發(fā)展貢獻出自己的力量。

謝謝大家!

第十二篇 大學校長任期述職報告3950字

恍惚之間,一年又過去?;仡欉^去一年,作為學校校長,既有工作開展順利取得成功時的喜悅和成就感,也有遇事不順難事纏身時的困惑和憤懣,但總的說來,我還是比較稱職地履行的工作職責。過去的一年,教師進修學校繼續(xù)取得了事業(yè)發(fā)展,局面穩(wěn)定,政通人和的良好局面,全年非學歷培訓3000人次以上,學歷培訓近千人次(其中新招本??茖W員157人);固定資產投資和設備維修費支出5萬元以上,全年財政收支保持了平衡;沒出現一起安全責任事故。在省、市師訓系統(tǒng)取得了較高的知名度,并被評為“湖南省教師信息技術培訓與測試先進單位”。想我個人,只是做了我份內應做的事情,單位取得的成績,主要是上級的正確領導、大家鼎力相助的結果,在這里,我感謝各位班子成員一年來給我的大力支持和幫助,感謝全體教職員工對我工作的理解和維護。現將一年來履職情況報告如下,請大家審議。

做明白人,切實履行好與崗位身份相稱的職責

首先是抓師德教育沒放松。我認為,一個單位,思想導向必須明確,是非標準應該分明。在人的教育上,我覺得持之以恒的思想政治教育確實能達到潤物細無聲的效果。在工作中,一是虛功實做,建立內部督察機制,全面落實政治工作的各項制度和措施,不搞形式主義。如政治學習,規(guī)定學習內容和學習數量,每季度檢查一次,檢查后要詳細通報情況;六年來年年如此,效果是明顯的。象其它的學習制度、黨內生活制度,根據單位實際情況合理安排,抓落實,注重過程,不走過場,不搞形式,要么不提,提出了就要落實好。如開展黨員扶貧助學和訪貧問苦活動,不是要求捐點錢了事,而是帶到現場去感受,去受教育。二是講究方式方法,不失時機地開展對教工的教育。以集體開會教育的形式防微杜漸,滅苗頭,打預防針,每周的教工例會我是很重視的,除了安排工作,另一個重要的任務就是針對周工作和生活情況做評價,一定讓教師明確學校提倡什么,反對什么;以個別談心教育的形式處理具體的人和事,做到尊重人和教育人想結合。教工工作和生活上有什么差錯,必先個別交流,求得個人的認同。(黨支部書記述職報告)

其次是抓活動融洽人際關系。全方位的校內活動可以融洽人際關系,但應該目的明確。單位開展集體活動,是一種很好的教育方式,應該目的明確,不能為活動而活動,應該精心設計,通過活動有針對性地解決問題。作為校長,每開展一項活動,我都思考為什么開展這個活動,要解決什么問題。如為了進一步融洽關系,增強了解,組織開展了家庭廚藝比賽等活動,休息日到每個教工家里玩一天??h里和教育局組織的文體活動,我們從不因人少而放棄,總是積極參與,通過參與活動,培養(yǎng)集體意識,增強單位凝聚力。在活動中,原來隔閡的人際關系融洽了,單位的凝聚力增強了,氣順了,心齊了。

第三是腳踏實地,開拓創(chuàng)新。我認為作為學校領頭人,既要做好眼前的工作,保證每一個工作人員能安居樂業(yè),又要認真謀劃單位的可持續(xù)發(fā)展,形成與時俱進的發(fā)展動力。__年年,學校新招本科學生157人,在生源日緊的條件下,取得這樣的成績是不容易的,作為個人,我完成了招生任務。教師培訓方面,除了繼續(xù)進行普通話和信息技術培訓,還舉行了小學骨干教師培訓班2個、音體美短缺學科教師培訓3個班、新課程理論研討班3個、新教師培訓班一個、第三輪繼續(xù)教育培訓班5個,協(xié)助組織中學教師繼續(xù)教育培訓班6個,全年非學歷培訓達3000人以上。為了使全縣校本培訓有一個良好的開端,我們還協(xié)助教育局召開了全縣中小學教師校本培訓現場大會,無論會務的組織還是材料的準備,可以說我們傾注了主要精力,這次會議進一步推動和規(guī)范了校本教育培訓,從現在的情況看,來勢良好。對于建設新的教師學習與資源中心,在局領導及縣委相關領導的大力支持下,取得了實質性進展。

第四是抓業(yè)務的拓展。今年進一步在擴大函授站的服務職能上下功夫,加強了和中央電大、湖南文理學院工作聯系,不斷拓展函授學歷覆蓋面。進一步落實教職工年度招生獎勵制度,任務到人,充分調動學校教職工的積極性,發(fā)動教職工下到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各縣直單位,走村串戶,深入開展招生宣傳,在成人教育生源日漸減少情況下,完成了年初招生計劃,新招本、??茖W員157人(中央電大開放本科96人,文理學院???1人)。另外繼續(xù)開展了面向社會的培訓。引進了興湘職校,一增強了人氣,二增加了收入。還和財政局、網絡公司等單位開展了計算機實用技能培訓。

做好學的人,確保與履職相適宜的學識和能力水平學校是教書育人的地方,教工的素質必須保持高標準。專業(yè)追求要保持精益求精的境界,一刻也不應放松業(yè)務要求對教師的專業(yè)提升,首先是明確標準,提出要求。其次是給壓力,促其提升。三是給條件,支持提升。要求,在職教師上課要用普通話、用多媒體,每年至少寫出高質量的教學研究論文,每個季度要完成規(guī)定任務的業(yè)務學習任務,一季度檢查通報一次。今年,我們還取消了專職打字員,所有文件資料(material)要求教工都必須自己打印,目的就是要促進學習。今年,學校把專任教師掌握信息技術作為我們必備的基本功,加大了培訓隊伍自身現代教育技術培訓的力度。從打字、上網到多媒體課件的制作、還專門組織全體教師進行了為期兩周的flash動畫制作,全體教師認真學習,較快地掌握了基本操作程序,12月份還進行全體教師的多媒體課件的制作競賽?,F在已實現了全體教師都能夠自由上網查閱有關資料(material),全體教師都能夠用多媒體課件上課,大部分教師都能制作多媒體課件,使現代教育技術在我校廣泛應用,在語數骨干教師培訓班中收到了較好的效果。加大教師隊伍自身建設的力度,除組織教師進行計算機知識學習外,還先后4次派出20多人次參加了省市舉辦的各種培訓,赴成都,走西安,上長沙,去常德等地培訓、學習、參觀、訪問,大大擴大了教師的視野。學校還利用培訓工作的空擋時間帶領教師到新關、蒙泉鎮(zhèn)的各完小和教學點進行聽課評課活動,人人下鄉(xiāng)聽課都在20節(jié)以上,為開展各類培訓工作積累了許多感性材料。教師把學習所獲融會貫通于教學之中,經教育局在學員中測評,我校教師的教學普遍受到學員的好評。

在業(yè)務上創(chuàng)新求精,我也從不放松對自己的要求,我覺得校長必須是一個好學的人,只有好學才能不說外行話,只有好學才能在業(yè)務上帶頭。每次辦班,我都敢于擔當主干課程教學任務,不怕上課,在今年的骨干教師培訓培訓、幼兒教師培訓、小學教師第三輪繼續(xù)教育培訓、新教師培訓班上,我都是擔當課程任務較重的科目教學,很多課程內容都是我以前不熟悉的,為了把課上好,每一門課我都精心準備,多方查資料(material),力求最前沿的知識,要求有課件的,都是自己向懂的老師請教,自己制作,每一分教案都打印得工工整整,全年上課的教案我都裝訂了厚厚的一本。

做能樹標桿的領頭人,注意隨時保持與身份一致的言行規(guī)范,我認為領導成員特別是校長率先垂范是搞好管理的前提,校長應該始終當好標桿。在學校管理中,我特別注重班子建設和骨干隊伍建設。一是辦事公開,按制度按程序辦事,制度未定的,集體研究,不搞個人說了算。我曾經說過,在進修學校,沒有什么是不能對老師說的,學校的大小事教工都有權知道。我們也確實是這樣做的,大到單位財經預決算,小到一個接待,都要定期向教工做說明。二是領導帶頭。我們的口號是在教學上要成為骨干,在生活上要成為模范。在進修學校,班子成員和二層股室主任都是教學骨干,都是上課最多的人,業(yè)務上要求教師做到的,領導首先帶頭;在待遇上,我們沒有任何特殊待遇,作為校長,我們沒有校長津貼,不比教師拿得多;在遵守制度上,沒有特權,因為管事多,往往受處理做檢查的時候多,班子成員還曾每人都被扣過錢。幾年來,進修班子在教工中樹立起了威信,有了號召力。

帶頭遵守制度。我覺得制度管人能帶來公平、公正和規(guī)范,應持之以恒。在學校日常管理上,我堅持的理念就是“制度管人”和“個人自主管理”,一個單位,必須把人放在第一位,注意維護個人的尊嚴和權益,注意每一個成員的自我完善。作為進修學校,單位不大,事情不是很復雜,但可以這樣說,事情應該怎樣不能怎樣都是有制度規(guī)定的,作為校長,我的職責就是提醒每一個工作人員注意修正言行,理順內部關系,在管理過程中做到以人為本,充分相信每一個工作人員能覺遵守制度,能自覺主動完成自己的工作。一個單位靠一兩個人是搞不起來的,只有人人都盡力才能興旺。從__年開始,我們在廣泛征求教工意見的基礎上,在教工大會上通過了《教師進修學校行事規(guī)則》,將學校所有日常公務盡可能用《規(guī)則》進行了明確,每年開學之初召開教工大會進行修訂。六年來我們都持之以恒地用這個規(guī)則進行規(guī)范,不搞新花樣,什么事怎么做,我們大家都比較清楚了大學校長述職報告大學校長述職報告。對違反制度的事,不管是誰,包括我自己,制度面前人人平等,對事不對人,嚴格兌現政策。

帶得起頭,才能說得起話。我始終認為,當一個稱職的好領頭人,不僅要說得好,更重要的是要做得好,時時處處當得好標桿。在進修學校,無論是工作還是生活上,我都盡可能做到給別人一個示范,堅決不玩群眾的尾巴。我覺得,“領導班子爭五好,領導干部爭先進”,作為班長,要帶好頭。在工作紀律上,全年我都能堅持按時上下班,沒有一次請假和曠工,每天上班,只要不外出,我都堅持提前趕到辦公室,在別人上班前搞好衛(wèi)生,每天下班,我都是最后離開的幾個人之一;要求教職工不在學校打牌賭博,我首先做到,決不在學校開這個先例;要求教師在業(yè)務上創(chuàng)新求精,我也從不放松對自己的要求。在廉潔自律上,我能做到自加壓力,主動爭取監(jiān)督,在學校人、財、物的管理上,做到決策和執(zhí)行分開,管錢和管物分開,特別是我自己,只當決策者,決不當經辦人,從不為自己的親戚在學校介紹什么事;有時因特殊情況由我個人經手的費用,都按程序由紀檢員審核,常務校長簽報。每次報帳,我都是主動將來龍去脈向相關人員講清楚。

大學校長述職述廉報告模板十二篇

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