鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建2023年上半年工作總結（10篇范文）

第1篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建2023年上半年工作總結

20xx年，xx鎮(zhèn)黨委、政府按照區(qū)委、區(qū)政府工作部署，振奮精神，自我加壓，強化舉措，扎實工作，較好地完成了各項任務目標。

一、著力保障協(xié)調，重點工程推進從好從快

一是嚴格土地管控，全力拆違。不斷加大了土地管控力度，深化網(wǎng)格制度，充分調動各村巡查積極性，發(fā)現(xiàn)新增違法占地或違規(guī)建房戶，及時斷電、停工，勸說無果依法拆除，截至目前，已制止20余起新增違法占地。按照區(qū)政府指示，頂住壓力，抽調50名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，強行拆除違建35宗，拆除面積64.6畝，超額完成工作任務，受到省驗收組高度評價。同時，對確屬危房、確需分戶、確需結婚的剛性建房需求，進行嚴格把關審批。

二是交通大會戰(zhàn)全面展開。在完成各村級公路和徐新公路破損段勘探上報工作的基礎上，交通大會戰(zhàn)全面開工，總長度93公里，涉及15個村，經(jīng)過積極協(xié)調，三條路已經(jīng)完成通車，三縱三橫交通路網(wǎng)格局初步形成。

二、著力固本強基，黨建示范引領顯著增強

今年上半年，我鎮(zhèn)按照基礎工作抓規(guī)范、整體工作爭示范、難點工作求突破的工作思路，創(chuàng)新載體，夯實基礎，強化保障，以基層黨建促全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會全面發(fā)展。

一是打好了一個基礎，狠抓班子自身建設。以理論武裝頭腦，營造學習十九大精神學習氛圍，堅持了黨委中心組集中學習制度，建立了有效的管理機制，不斷完善了鎮(zhèn)黨政領導班子任期目標、年度目標和崗位目標責任，建立健全了領導班子民主生活會制度、議事程序和議事規(guī)則，班子成員在責任和擔當中，自身尊嚴和榮譽意識愈加濃烈，個人價值極大釋放，保持了班子的團結和戰(zhàn)斗力。

二是轉變一個作風。通過采取“四重”措施促作風轉變。即重統(tǒng)籌，用黨建統(tǒng)籌全局，以綱帶目;重制度，在講政治中學會珍惜;重表率，在言行中懂得自重;重服務，在履諾中踐行宗旨，干部執(zhí)行力、干群關系融洽度明顯提升。

三是采取多種方式，確保教育活動學習效果。通過片長包片、鎮(zhèn)干部包支部、支部成員包黨員層層負責制，加強“兩學一做”常態(tài)化制度化建設，組織黨員干部開展專題學習討論，撰寫心得體會。創(chuàng)新學習方式，讓“xx學習”、干部遠程教育平臺、微信公眾號、微信群成立提高黨員質素能力的“加油站”，讓每一名黨員在教育學習活動面前不落伍、不掉隊。

三、著力統(tǒng)籌推進，民生社會事業(yè)不斷加強

一是民政工作真實準確。在低保申請、醫(yī)療救助、優(yōu)撫發(fā)放和xx歲以上老人生活補貼發(fā)放等工作中，嚴格按程序辦理，讓困難群眾得到及時幫助。通過廣泛宣傳、入戶核實、召開會議、多次公示，順利完成了建檔立卡納入人員的摸底、核實、上報工作。

四、著力從嚴治黨，政治生態(tài)全面轉化

xx鎮(zhèn)以“一問責八清理”專項行動和基層“微腐敗”專項整治“回頭看”工作為契機，扎實推進全鎮(zhèn)黨風廉政建設和反腐敗工作。

一是學習了規(guī)章制度做明白人。舉辦了專題培訓2次，教育鎮(zhèn)村黨員干部在理想信念上堅決、政治立場上堅定，使全體黨員干部做到心中有戒，心中有律，自覺遵守各項規(guī)章制度，做正心、修身、律己的表率，“四個意識”持續(xù)增強。

二是履行好了職責，做聰明人。以身邊的模范榜樣事跡，教育引導黨員干部勇?lián)鷦?chuàng)新發(fā)展的硬任務，更好地服務群眾?！盀楣俨粸槠缴鷲u，有責不擔誤一方”。堅決整治不作為、亂作為、慢作為。

三是嚴格問責，做規(guī)矩人。通過對黨風廉政建設和反腐敗工作明確分工，細化“兩個責任”清單，明確了班子成員對分管工作負起管黨治黨責任。同時，教育引導鎮(zhèn)村干部嚴格按照決策科學化民主化、權力運行公開化規(guī)范化要求，依法行政，照章辦事，認真貫徹落實好黨規(guī)黨法和黨紀要求，把實事做實，把好事辦好。上半年全鎮(zhèn)共發(fā)現(xiàn)問題線索3條，對土地拆違、惠民政策落實問題查處3件，警告2人，免職1人，努力營造風清氣正、擔當實干的政治生態(tài)。

五、下半年工作計劃

1、持續(xù)穩(wěn)定局面再上新臺階。把信訪、穩(wěn)定、安全生產(chǎn)、食品藥品安全、網(wǎng)絡安全抓在手上，以“六到位、六確保”為總目標，統(tǒng)一思想，強化擔當，嚴格按照要求狠抓落實，確保下半年的暑期、汛期及各重大敏感時期平穩(wěn)度過，為經(jīng)濟社會發(fā)展營造平安、和諧、穩(wěn)定的大環(huán)境。

2、社會事業(yè)發(fā)展再上新臺階。確保扶貧攻堅、修路、大氣污染綜合治理攻堅“氣代煤”收好關掃好尾。

3、基層黨建水平再上新臺階。搞好村內調研、帶好黨員隊伍、做好示范引領、建好村級班子、做到心中有數(shù)，全力確?！皟晌睋Q屆高質量完成。

第2篇 16年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建半年總結

201x年，在縣委、政府的正確領導下在廣大干部職工的全力配合下，我鄉(xiāng)堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞黨建工作實際，以培養(yǎng)“學習優(yōu)、作風優(yōu)、素質優(yōu)”的黨員干部隊伍為重點，積極打造“基本組織保障好、基本隊伍建設好、基本活動開展好、基本制度完善好、基本保障落實好”的先進基層黨組織，使廣大黨員干部的政治素質、理論水平和業(yè)務能力得到了新的提高。各項工作也得到縣委、縣政府的充分肯定和群眾的廣泛好評，贏得了較高的社會聲譽?，F(xiàn)將我鄉(xiāng)201x年上半年黨建工作總結如下：

一、繼續(xù)加強思想建設提高黨員干部的政治理論水平。

1、抓理論學習，提高黨員干部的政治素養(yǎng)。并充分發(fā)揮黨建領導小組和讀書讀報領導小組的作用，采取靈活多樣方式，組織黨員、干部職工進行理論學習，同時大力宣傳學習的重要性，教育引導黨員干部職工牢固樹立終身學習的理念，自覺養(yǎng)成我要學習、經(jīng)常學習的良好習慣。進一步改進學習方式，創(chuàng)新學習載體，把學習與文體活動、以會代學有機結合起來，廣泛開展富有鮮明黨建特色、干部職工喜聞樂見的學習活動，促使干部職工提高學習興趣，增強學習欲望。按照理論先行、業(yè)務為主、愛好廣泛的要求，持之以恒地加強政治理論、業(yè)務技能、現(xiàn)代科技和興趣愛好知識學習的基礎上，大力倡導理論聯(lián)系實際的優(yōu)良學風，教育引導黨員干部職工善于在學習中借鑒、在學習中思考，不斷提高自身綜合素質水平和實際工作能力。

2、狠抓思想教育，提高黨性認識。大力開展社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德教育，認真落實黨內組織生活制度，經(jīng)常性開展思想教育與交心談心活動，關心干部職工的思想動態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)并解決職工工作、生活上的困難和問題，注重培養(yǎng)公道正派的思想品德，健康向上的思想情操，積極進取的人生態(tài)度，無私奉獻的精神境界。

二、加強組織建設，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力

1、組織機構健全，班子成員嚴于律已。201x年上半年，堅持民主集中制原則，把集體領導和分工負責有機結合起來，廣開言路，多方聽取群眾意見，大家出主意，想辦法，發(fā)揮了每個成員的聰明才智，較好地完成了各自分管的工作。做到了帶頭參加學習，帶頭遵守各項規(guī)章制度，帶頭參加各種扶貧幫困活動，為黨組織和黨員的戰(zhàn)斗力、凝聚力發(fā)揮起到了較好的作用。

2、按照《黨章》要求，嚴格把好發(fā)展黨員工作的各個環(huán)節(jié)。嚴格履行入黨手續(xù)，把握發(fā)展黨員工作中培訓、政審、考察、審批、轉正等各個環(huán)節(jié)。今年以來我鄉(xiāng)共發(fā)展預備黨員13名(其中：機關發(fā)展預備黨員3名、農(nóng)牧民預備黨員10名)，發(fā)展入黨積極分子62名(其中：機關入黨積極分子11名、農(nóng)牧民入黨積極分子51名)。

3、督促黨員自覺參加組織生活，完成黨組織交給的任務，按期按規(guī)定交納黨費，自覺接受黨組織的教育和培訓。并利用相關節(jié)日廣泛開展各種活動，黨員領導干部無論職務高低，都能以普通黨員的身份參加組織生活，自覺接受黨組織和黨員的監(jiān)督。

三、健全黨建機制，組織建設結碩果

1、完善了各項制度。黨的建設是一項長期工作，我們以制度建設為突破口，以健全的制度促進黨建建設，經(jīng)過認真研究和廣泛討論，積極探索建立長效的學習機制、黨員教育機制和黨員管理機制，先后制訂了《全體黨員干部職工集體學習制度》、《黨的三會一課制度》等，使黨組織的建設和黨員的行動有據(jù)可依。

2、落實黨風廉政建設責任制。結合貫徹學習《黨員領導干部廉潔從政若干準則》和《四項監(jiān)督制度》等規(guī)章制度，將黨風廉政教育具體化，進一步明確了鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子成員、各村黨支部成員和黨員在黨風廉政建設中的責任，層層簽訂了黨風廉政建設責任書。認真組織黨員干部學習廉政準則、撰寫心得體會，強化了對黨員干部的廉政教育。

3、扎實開展扶貧幫困活動。充分利用各種紀念日、主題教育活動積極組織開展慰問幫困工作，并積極幫助貧困黨員群眾解決急需解決的困難，今年以來共組織幫困慰問活動4次，受益人數(shù)達120余人，發(fā)放幫困資金15000多元。

201x年上半年的黨建工作雖然取得了一定的成績但離上級的要求還有一些差距。在下半年里我們將黨建目標管理工作與日常干部教育緊密結合起來，與學習貫徹黨的十八大精神緊密結合起來，與推進學習型黨組織建設緊密結合起來，并通過各種形式加強廣大黨員的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設，激發(fā)廣大黨員的積極性，推動我鄉(xiāng)黨委黨建工作再上新臺階，為xx鄉(xiāng)的跨越發(fā)展作出應有的貢獻。

第3篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建半年工作總結

xx鎮(zhèn)XX年的中心工作，除了有項目的村組以項目建設為中心外，全鎮(zhèn)的中心工作就是文化建設。為了配合完成這一中心工作，按照鎮(zhèn)黨委的要求，我完成了以下幾個方面的工作：

1、撰寫腳本，并協(xié)調完成了專題片《xx》的錄制和在縣臺播出，受到州、縣組織部門以及新農(nóng)隊領導和縣、鎮(zhèn)領導的關注和好評；

2、應xx鎮(zhèn)多只農(nóng)民業(yè)余文藝隊的邀請，根據(jù)鎮(zhèn)黨委和新農(nóng)隊關于借“好日子”文藝隊省臺鬧花燈之勢，加速抓好文化建設年和基層黨建年的布局，唱響“古道新曲”讓更多的人了解古今xx的巨大變化，撰寫出（并經(jīng)鎮(zhèn)四班子領導審定實施排練）花燈歌舞劇《xx》第一幕“龍飛鳳舞新xx”、第二幕“古道文化龍?zhí)ь^”、第三幕“古道新篇呈三色”、第四幕“古道新篇新法寶”、第五幕“古道新篇先鋒曲”。編寫、協(xié)調幫助好日子農(nóng)民業(yè)余文藝隊匯報演出《xx五靈葡萄甜》，并錄制成光盤上報宣傳部、組織部、文化局以及其他相關部門和有關領導。

3、被中國___新聞網(wǎng)七一社區(qū)審核通過發(fā)布網(wǎng)文6篇：xx黨建：因勢利導抓鄉(xiāng)風，聘請人才譜“新曲”

黨建：

1、立足傳統(tǒng)集散地優(yōu)勢，抓實市場橋梁建設《xxx》

2、鼓勵與導向——“好日子”文藝隊再接再厲排練《龍飛鳳舞新xx》

3、黨建抓表率，59戶無償讓地修通田間生產(chǎn)和諧路

《合力黨建抓群工，根本利益堅決辦》網(wǎng)址：

4、充分利用現(xiàn)代信息技術，開設新農(nóng)村建設指導員日記博客（http://blog.sina.com.cn/xxxx），記錄新農(nóng)村建設中的所見所想所感。

5、根據(jù)鎮(zhèn)黨委要求，完成了在xx鎮(zhèn)新農(nóng)村建設信息網(wǎng)開設《xx》欄目。

6、完成xx鎮(zhèn)、教育局、喬甸鎮(zhèn)、華僑社區(qū)等8場次6各專題的專題講座講授。

7、收集整理出古道野史傳聞2則。

從藝術的角度看，我班門弄斧撰寫出來的戲或文還有很多的不盡人意之處。但從思想內容上看，卻是積極向上的。為新農(nóng)村建設、特別是賓局鎮(zhèn)的文化建設盡了力。

第4篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建半年總結

半年來，我鄉(xiāng)以xx大精神為指導，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，按照全區(qū)組織工作會議精神，切實加強黨的執(zhí)政能力建設，黨的基層組織建設和黨員隊伍建設，不斷鞏固和提升“三級聯(lián)創(chuàng)”和“四樹五建”旗幟工程，為建設社會主義新農(nóng)村、構建社會主義和諧社會提供堅強的組織保證，現(xiàn)將半年工作情況總結如下。

一、加大政治理論培訓力度，提高農(nóng)村基層組織干部隊伍整體素質。

充分發(fā)揮黨員活動室的主陣地作用，采取多種形式，開展學習教育。一是加強理論學習，半年來，我鄉(xiāng)按照區(qū)委的安排，組織鄉(xiāng)村兩級干部扎扎實實學習xx大精神，結合新近開展的“學理論、找差距、求創(chuàng)新”新一輪解放思想大討論活動和弘揚延安精神、加強作風建設主題教育實踐活動，加強了對毛澤東、鄧小平、xx、xx等領導人的著作和講話的學習，各支部制定了學習計劃，要求黨員干部撰寫心得體會和學習筆記，推動學理論活動的開展。二是注重法律法規(guī)的教育，通過送學法律法規(guī)，增強廣大干部的法律意識，也提高了他們執(zhí)政為民的本領。三是抓好業(yè)務知識的學習，鄉(xiāng)上組織果樹、蔬菜的技術專家采取以會代訓、召開現(xiàn)場會的形式對鄉(xiāng)村兩級干部進行培訓，各村也結合本村、本單位實際組織學習實用技術，解決好服務群眾本領不強，知識缺乏，知識陳舊的問題。

二、全面開展“四樹五建旗幟工程”和 “三級聯(lián)創(chuàng)”活動。

鄉(xiāng)上成立了以黨委書記張延宏為組長的“三級聯(lián)創(chuàng)”領導小組，實行一把手負責制，分管領導具體抓，層層簽定責任狀，將任務目標分解到人，并結合我鄉(xiāng)實際，制定了操作性較強的創(chuàng)樹活動實施意見和考核標準。同時結合區(qū)委開展的“四樹五建旗幟工程”、“雙培雙帶”，樹立“黨建為民、黨建富民”的思想，鄉(xiāng)上確定了領導黨建聯(lián)系點，按照正排抓創(chuàng)樹，倒排抓整建的要求，認真做好基層班子建設，將劉里府、裴渠、石溝、小劉溝村列為創(chuàng)樹村，通過努力使村級班子整體作用發(fā)揮明顯增強，成為團結有力，奮發(fā)有為，能帶領群眾脫貧致富的堅強領導核心。將燕溝、梁村列為整建村，將不謀發(fā)展，生等靠要，不思進取的軟散班子成員進行了調整，每一個村都確定了包抓領導，指導各村開展工作。在基層組織建設工作中，我們注重把致富能力強的農(nóng)民培養(yǎng)成黨員，把黨員中的致富能手培養(yǎng)成村干部，使村干部能夠帶頭致富，帶領群眾致富。推動了“四樹五建旗幟工程”和 “三級聯(lián)創(chuàng)”活動的開展。

三、加強黨員隊伍建設

一是按照成熟一個發(fā)展一個的要求，狠抓黨員隊伍的的“入口”關，在入黨積極分子培養(yǎng)上，嚴把質量關，制定了相關制度、措施，真正把政治立場堅定、工作踏實、文化程度高、年輕有為的優(yōu)秀人員作為重點培養(yǎng)對象，確保了入黨積極分子隊伍的質量，使農(nóng)村黨員隊伍的年齡、文化結構有了明顯改善，整體素質得到逐步提高，目前全鄉(xiāng)培養(yǎng)入黨積極分子120名。在村級后備干部培養(yǎng)上，鄉(xiāng)黨委按照區(qū)委組織部的要求，每個支部確定一名村級后備干部，將入黨積極分子、后備干部納入了支部學習的范圍，進行日常管理，給他們壓擔子、挑任務，加強跟蹤管理，定期開展思想狀況和工作情況匯報，不斷壯大入黨積極分子隊伍和后備干部隊伍，建立健全后備干部的成長機制。二是做好流動黨員管理。對流出的黨員，我們經(jīng)常進行聯(lián)系溝通，并要求其就近加入當?shù)氐狞h組織，進行組織生活，對流出的79名黨員，建立專門檔案，發(fā)放流動黨員證。

四、充分發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用

為了充分發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用，鄉(xiāng)黨委要求繼續(xù)實行黨員承諾制，深入開展“設崗定責”活動，要求黨員帶頭致富并帶領群眾致富，要帶頭維護社會穩(wěn)定，帶頭加強社會治安綜合治理，帶頭加強對流動人口的管理，帶頭從嚴要求，時時處處發(fā)揮___員的先鋒模范作用，敢于讓群眾“向我看齊”。通過充分發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用，在今年四川汶川發(fā)生8.0級巨大地震后，鄉(xiāng)黨委發(fā)出倡議后，廣大黨員積極響應中組部的號召，踴躍交納“特殊黨費”支援災區(qū)人民重建家園。全鄉(xiāng)共收到37個黨支部黨員交納的“特殊黨費”21420元，

五、抓好村級組織活動場所建設

在去年的基礎上，我鄉(xiāng)繼續(xù)加大力度，今年確定了漫坪、梁村為村級組織活動場所建設的項目村，本著整潔大方、簡樸實用、布局合理的原則，開工建設。漫坪村的活動室已經(jīng)封頂，進入內部粉刷階段，梁村的活動室也已經(jīng)開工建設。同時我們對去年新建的三個活動室的內部按照“十有十上墻”的要求，進行了布置，已經(jīng)全面投入使用。為了切實提高黨員活動室的利用率，村上確定了一名管理人員，負責設備的管理，和室內外衛(wèi)生工作，充分利用電教設備，對廣大黨員和干部進行黨的方針政策、實用技術、法律法規(guī)，市場經(jīng)濟知識培訓，不斷提高黨員的整體素質，使他們成為文明戶、科技示范戶，致富帶頭人。 通過狠抓基層組織建設工作，開展“四樹五建旗幟工程”和 “三級聯(lián)創(chuàng)”活動。使我鄉(xiāng)農(nóng)村黨支部建設成為具有生機活力、能帶領群眾致富的堅強黨組織，促進全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會的健康發(fā)展，使基層組織建設與各項工作相得益彰，達到共同促進，共同發(fā)展的目的。

第5篇 2023年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建上半年工作總結

今年來，我們堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹市委_屆七次全體(擴大)會議精神和我鎮(zhèn)全年工作目標，緊緊圍繞跨越發(fā)展主題，以開展保持___員先進性教育活動為抓手，以提高黨的執(zhí)政能力為關鍵，堅持以改革創(chuàng)新的精神，全面加強和改進黨的建設，為推動我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會全面跨越發(fā)展提供堅強有力的思想保證、政治保證、組織保證、作風保證。

一、鍛煉作風，加強管理，切實提高全鎮(zhèn)廣大干部群眾的素質，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展和社會進步提供組織保證。

201_年以來，我們組織部門以“三個代表”重要思想和黨的基本路線為指導，認真貫徹市委組織部門確定的農(nóng)村基層組織建設總體思路，立足實際，突出重點，不斷增強組織工作的針對性和實效性。

(一)認真推行鎮(zhèn)黨員代表大會常任制。為認真貫徹黨的十六大、十六屆四中全會精神，堅持和完善鎮(zhèn)黨員代表大會制度，積極探索黨員代表大會閉會期間發(fā)揮代表作用的途徑和方式，加強黨內民主制度建設，充分發(fā)揮鎮(zhèn)黨員代表大會作用，根據(jù)市委組織部的統(tǒng)一要求和部署，我們和合鎮(zhèn)于5月24號召開和合鎮(zhèn)第十次代表大會第二次會議，討論通過實行和合鎮(zhèn)黨員代表大會常任制的決議，制訂了代表活動計劃，增強代表們的責任感和使命感，激發(fā)他們參與黨內事務的熱情。

(二)以開展保持___員先進性教育活動為重要內容，切實做好黨員教育工作。第二批保持___員先進性教育活動是從7月份開始的，我們認真按照市先進性教育辦公的安排部署，始終把握保持___員先進性這個主題，明確提高黨的執(zhí)政能力這個著眼點，認真堅持黨要管黨、從嚴治黨這個方針，高標準嚴要求實施好先進性教育活動的每一個階段和每一個環(huán)節(jié)，確保教育活動的質量。

(三)以先進性教育為契機，以“雙創(chuàng)”為目標，不斷優(yōu)化基層組織設置，進一步加強基層組織建設，提高黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力。我們在××村設點，成立村級黨總支部，下設三個黨支部，主要是××黨支部、××黨支部和××黨支部。其目的是加強黨員行業(yè)管理，充分發(fā)揮黨員干部某一領域內的模范帶頭作用、標桿作用，構建農(nóng)村黨建工作的新格局，同時規(guī)范考核內容，健全管理制度，充分發(fā)揮各黨支部的在農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展農(nóng)民致富方面的保證。

(四)關心弱勢群體，做好幫扶工作。一是繼續(xù)做好“三級聯(lián)動富民幫扶工程”。根據(jù)市幫扶辦的安排，今年全鎮(zhèn)5xxxx困難戶和5xxxx示范戶列入幫扶對象。通過精心組織，分頭落實發(fā)幫扶措施。同時利用學教活動，組織開展愛心傳遞活動，進行一次全面的幫扶，送資金、送技術、指導就業(yè)門路，使活動取得預期效果。二是配合市政協(xié)、市建設局做好農(nóng)村特困老黨員危房修繕工作。既解決了這兩位老黨員的實際困難，同時拉近了鎮(zhèn)黨委同基層的距離、密切了干群關系，在群眾中樹立了良好的形象。三是組織建國前入黨的無固定收入的老黨員參加好新型合作醫(yī)療，積極配合市合管辦辦理和發(fā)放了農(nóng)村新型合作醫(yī)療老黨員就診卡。

(五)順應新形勢，著力加強干部隊伍建設。今年，我們抓住市開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合配套改革之機，對鎮(zhèn)機關事業(yè)人員進行競爭上崗。通過精心部署，周密安排，堅持公正、公平、公開的原則，擇優(yōu)聘任了事業(yè)單位各崗位的人員，通過重新上崗，事業(yè)人員都加強了對自身綜合素質的提高覺悟，上下班制度、日常工作的效率都得到明顯提高，在先進性教育活動中，好人好事層出不窮。同時我們還加強村干部隊伍建設。針對臨海橋村干部職數(shù)的減少，我們按照“干部選拔任用條例”，在全鎮(zhèn)范圍內公開報名，由個人自薦、組織推薦、民主考核、組織考察的形式，公開選拔農(nóng)經(jīng)管理等崗位的xxxx同志，試用期一年。

二、弘揚時代精神，倡導文明新風，突出三大重點，腳踏實地推進宣傳工作。

(一)加強學教活動，深化理論武裝，把“三個代表”重要思想不斷引向深入。我們緊緊抓住保持___員先進性教育活動，認真深化“三個代表”重要思想的教育，十六屆四中、五中會議精神的貫徹，做到三個“抓”(一抓黨委中心組學習、二抓機關干部學習、三抓農(nóng)村基層黨員、干部、群眾學習)，三個“結合”(授課與交流相結合、典型發(fā)言與座談相結合、專題輔導與知識問答相結合)，五個“有”(有組織、有紀律、有計劃、有制度、有成效)。黨政領導、各機關工作人員、各村企事業(yè)單位黨員、干部通過學習教育活動，都認真對照“三個代表”的要求，仔細思考，結合工作，聯(lián)系實際，談體會，營造良好的學習氛圍，提高大家的理論素養(yǎng)和知識層次，扎實推進理論武裝工作。我們還開展形勢政策教育宣傳活動，邀請市委形勢政策教育宣講團來鎮(zhèn)授課。市委黨校副校長××主講的“關于加強

黨的執(zhí)政能力建設的思考”和宣傳部宣傳科××科長主講的“構建社會主義和諧社會”，使所有與會人員擴大了知識面，開拓了視野，增強了做好工作的信心。

(二)開設“富民課堂”，架起連心橋，增強農(nóng)民致富能力。我們以加強思想政治工作的陣地建設為抓手，深入開展了××特色的“富民課堂”活動，滿足了廣大干部群眾需求，贏得民心，增強農(nóng)民致富能力。所謂“富民課堂”，就是鎮(zhèn)黨委利用鎮(zhèn)黨校、文化技校等陣地，通過定期或不定期地開設多類別、多形式的課堂，讓廣大干部群眾及時了解當前的發(fā)展形勢和有關的政策法規(guī)，豐富他們的思想認識，接受新的知識、新的理念，從而讓全鎮(zhèn)干部群眾理清思路，在思想、技能、精神等方面都了有了進一步的提升，達到富民強鎮(zhèn)的一項重要舉措。今年，累計已有1500xxxx人次接受了種植、養(yǎng)殖、農(nóng)產(chǎn)品加工等實用技術的培訓，使不少農(nóng)民掌握了2種以上的專業(yè)種養(yǎng)或加工新技術。全鎮(zhèn)蔬菜種植面積達到xxxx畝，比上年增加30，蔬菜種植戶達500xxxx戶，比上年增加20，菜農(nóng)人均純收入達802xxxx。2022年7月16日，我鎮(zhèn)的形勢報告會在中央電視臺第一套新聞頻道欄目播出。

(三)圍繞“三提一創(chuàng)”，精心組織活動，扎實推進精神文明建設。

1、認真抓好創(chuàng)建工作。今年，我鎮(zhèn)被評為××市文明鎮(zhèn)，××村、××村、××村被評為××市文明村，××供電所被評為××市文明單位。目前，××鎮(zhèn)申報的省文明鎮(zhèn)、××村申報的省文明村正接受省驗收。

2、倡導文明新風、抵制封建迷信。6月24日，我們開展了“講文明、改陋習、樹新風”為主題的系列活動，一是在集貿市場開展一次別開生面的宣傳活動，分發(fā)公民道德公約、科普宣傳手冊200xxxx份，同時進行千人簽名活動;二是組織一次生動的教育座談會。24日上午在××派出所會議室，舉辦一次由黨員、干部、群眾和原封建迷信職業(yè)者參加”座談會。會上通過播放碟片，讓群眾充分認清迷信活動的把戲和其中的“奧妙”，揭露了封建迷信對社會帶來的危害;三是建立健全一支業(yè)余文化隊伍。結合農(nóng)民特點，采取群眾喜聞樂見的方式，自編自演一批豐富多彩、生動活潑的文化體育活動。

3、組織編寫革命傳統(tǒng)教育地方教材和開展宣傳教育活動。我們組織1xxxx位退休干部和退休教師整理出六份以烈士命名的鎮(zhèn)村相關資料，作為深入推進未成年人思想道德建設，進一步加強青少年愛國主義、社會主義和革命傳統(tǒng)教育的重要手段。

(三)圍繞黨委政府中心，營造濃厚氛圍，認真做好各項宣傳工作。積極配合黨委政府中心工作，利用廣播自辦節(jié)目、宣傳車對大病合作醫(yī)療、夏季收款、“二次改水”、有線電視入戶、征兵工作等各項中心工作進行廣泛宣傳發(fā)動，營造出濃厚的宣傳氛圍，為各項工作的完成起了先導作用。

三、認真履職，服務大局，狠抓黨風廉政建設和反____工作的落實，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展和社會進步提供紀律保證。

(一)責任分解、促進各項工作順利開展。年初，我們鎮(zhèn)紀委按照全市紀檢監(jiān)察工作會議的要求，結合本鎮(zhèn)實際，認真擬定了我們××鎮(zhèn)的黨風廉政建設工作計劃和方案，全面部署全鎮(zhèn)黨風廉政建設和紀檢監(jiān)察工作，制訂出臺了《××鎮(zhèn)黨風廉政建設和反____工作要點》、《××鎮(zhèn)領導班子及其成員黨風廉政建設責任制》和《××鎮(zhèn)黨風廉政建設及反____工作責任分解表》，同時與各黨支部一把手簽訂了黨風廉政建設責任狀，從而使全鎮(zhèn)黨風廉政建設和紀檢監(jiān)察工作，明確了目標，分解了任務，落實了責任，以及進一步促進了各項工作的開展。

(二)強化思想教育，提高黨員干部的素質。今年第一季度，我們根據(jù)市紀委的統(tǒng)一部署，在全鎮(zhèn)黨員干部中開展了“拒禮金、禁賭博”教育整治活動，我們專門以黨委名義下發(fā)了文件，在鎮(zhèn)自辦廣播節(jié)目中進行了專題講話，同時在1月19日召開了全鎮(zhèn)“拒禮金、禁賭博”教育整治活動動員會議，在教育整治活動中，由鎮(zhèn)紀委牽頭舉行了鎮(zhèn)全體機關干部簽名承諾儀式，鎮(zhèn)黨委領導班子成員還簽訂了承諾書，向社會公開作出承諾，接受社會監(jiān)督。

(三)硬化制度建設，規(guī)范黨員干部行為。今年，我們在認真抓好領導干部廉潔自律的各項規(guī)定貫徹執(zhí)行的基礎上，著力抓好制度的完善和落實。我們健全了《黨員干部廉潔自律“十個不準”的規(guī)定》、《關于領導干部遵守“四大紀律八項要求”的內容》、《關于實施談話誡勉制度的規(guī)定》等等，通過這些制度有效地規(guī)范了黨員干部的行為。

(四)扎實開展糾風治亂和執(zhí)法監(jiān)察工作，促進黨風廉政建設。今年來，我們仍然把整治軟環(huán)境作為一項重點工作來抓，為經(jīng)濟建設創(chuàng)造了一個寬松合適的環(huán)境。根據(jù)市紀委繼續(xù)推行黨務公開、政務公開制度的要求，我們在三、四月份更換、調整了黨務、政務公開內容。我們各部門的具體職責、服務承諾在政務公開欄進行了公示，把各個崗位的職責在各個辦公室進行了上墻張貼，接受社會監(jiān)督。我們還深入開展了“人民滿意基層站所”創(chuàng)建活動，根據(jù)時間部署，接下來就要進入測評階段。

在執(zhí)法監(jiān)察工作方面，一方面我們積極參與財務審計，上半年，我們參與了2022年以來全鎮(zhèn)各村新增債務的專項審計。另一方面，我們還參與了橋梁、道路、水利以及學校新建廁所等工程項目的招投標管理，確保了工程項目的公開、公正，避免了暗箱操作等違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生。此外，六月份我們根據(jù)市里的統(tǒng)一部屬，在全鎮(zhèn)范圍內實施了村干部廉潔工程。

(五)認真做好案件查處和來信來訪工作。今年上半年，我們鎮(zhèn)紀委克服一定的困難，對去年未能結案的三個案件和去年第四季度立案的四個案件都進行了結案。同時，根據(jù)市紀委的要求，對違反社會管理秩序的兩名黨員進行了立案、結案。在紀檢信訪工作方面，今年以來，我們對市紀委下轉的一起信訪案件進行了調查核實，及時向市紀委進行了結報。

四、引勢利導，發(fā)揮統(tǒng)一戰(zhàn)線的作用，切實維護社會的穩(wěn)定。

(一)建立臺帳，夯實統(tǒng)戰(zhàn)工作基礎。今年我們以基層黨支部為單位，按照新時期統(tǒng)戰(zhàn)工作14種對象的要求，在全鎮(zhèn)進行了深入細致的調查，并進行分類登記、匯總造冊、建立臺帳，比較全面地掌握了全鎮(zhèn)各類統(tǒng)戰(zhàn)成員的戶數(shù)和人數(shù)。

(二)完善制度，創(chuàng)新統(tǒng)戰(zhàn)工作機制。我們按照市委統(tǒng)戰(zhàn)部的統(tǒng)一部署要求，緊密結合我鎮(zhèn)的實際，不斷創(chuàng)新統(tǒng)戰(zhàn)工作機制，促進統(tǒng)戰(zhàn)工作規(guī)范化、制度化。

一是建立鎮(zhèn)黨委領導干部聯(lián)系非公有制企業(yè)制度。按照鎮(zhèn)機關黨員領導干部，每人聯(lián)系黨外代表人士或非公有制經(jīng)濟代表人士不少于xxxx的要求，鎮(zhèn)機關黨員領導干部都落實了聯(lián)系對象。

二是建立民族宗教工作目標管理責任制。不斷健全和完善鎮(zhèn)村兩級民族宗教工作管理網(wǎng)絡，層層落實民族宗教工作目標管理責任制，切實加強對民族宗教事務的管理。三月份，我們與各村簽訂了民族宗教工作目標管理責任書，并把民族宗教事務管理工作納入全鎮(zhèn)社會治安綜合治理工作計劃，列入三個文明建設的總體規(guī)劃。

(三)發(fā)揮優(yōu)勢，強化為民營經(jīng)濟服務的能力。我們統(tǒng)戰(zhàn)部門充分發(fā)揮主觀能動性，在用好、用活優(yōu)勢上下功夫，積極主動地為民營經(jīng)濟服務。在6月份開始的“人民滿意基層站所”創(chuàng)建活動中，我們組織了工商聯(lián)、無黨派代表人士積極參與了行風評議活動，促使相關職能部門進一步履行服務承諾、規(guī)范服務程序、提高服務質量。

五、精心組織，協(xié)調配合，扎實推進各項群團工作。

今年，我們認真做好鎮(zhèn)工會換屆選舉工作，選舉產(chǎn)生鎮(zhèn)第二屆工會委員。認真開展了“一辦法五條例”宣傳活動，提高了廣大職工的學法、用法的維權意識，保障職工合法權益。以培育“四有”新人為目標，通過廣播講話、宣傳櫥窗、學校思想品德課，邀請專業(yè)人士講課等形式，大力宣傳《中共中央國務院關于進一步加強和改進未成年思想道德建設的若干意見》。認真做好預防未成年人違法犯罪工作，積極構建社會、學校、家庭三級聯(lián)動的預防體系。開展“義務植樹”、“我和小樹一起成長”征文活動等豐富多彩活動，提高青少年綜合素質。圍繞經(jīng)濟建設中心，積極推進農(nóng)村“雙學雙比”競賽活動，全鎮(zhèn)3千多名婦女掌握了蔬菜新品種實用技術作為科普示范市創(chuàng)建的一個重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)，積極加強農(nóng)業(yè)標準化示范基地建設，并認真做好各項科普活動。

第6篇 2023年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建半年工作總結

2017年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建半年工作總結

上半年以來，我鄉(xiāng)在縣委組織部的正確領導下，緊緊圍繞20xx年組織工作要點，以十八大精神為指導，認真對照黨建工作目標責任制要求，結合鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委工作的實際，認真開展各項工作，現(xiàn)將xx鄉(xiāng)20xx上半年工作匯報如下：

一、發(fā)展黨員工作

我鄉(xiāng)嚴格按照xx號文件精神，制定了《xx鄉(xiāng)20xx年黨員發(fā)展工作計劃》，遵循“保持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展”的方針，嚴把黨員發(fā)展質量關，針對發(fā)展黨員工作，鄉(xiāng)黨委在7月1日舉行一次黨務工作者培訓班，進行黨員培訓。上半年發(fā)展了3名黨員，現(xiàn)還有6名入黨積極分子已到期，還在著手完善相關資料，完善后將送包片干部審閱。

二、流動黨員管理工作

通過詳細調查摸底，我鄉(xiāng)在外流動黨員共45名，其中男44名，占97.8%，女1名，占2.2%，我鄉(xiāng)大部分流動黨員分布在廣東、福建地區(qū)，在上海、浙江、江蘇三省市的流動黨員共有2名，均在浙江。我鄉(xiāng)本著有利于黨員合理流動，有利于黨組織教育管理，有利于流動黨員發(fā)揮作用的原則，積極探索，大膽實踐，努力在“管住、管好、管活”上下功夫，各村支部定期采取電話訪談、定期聯(lián)系的方式了解外出黨員生活、思想和參加組織生活情況。下一步我鄉(xiāng)將配合好相關單位在浙江組建好黨組織，并督促其按時參加組織生活。

三、黨員“先鋒創(chuàng)績”工作

我鄉(xiāng)嚴格按照縣委組織部的要求，各個黨支部開展了黨員大會，在會上每個黨員都進行了公開承諾、設崗定責，召開了以“貫徹落實八項規(guī)定，改進工作作風，密切聯(lián)系群眾”為主題的組織生活會，每名黨員對照黨章，聯(lián)系自身工作實際作出黨員“先鋒創(chuàng)績”承諾，每個支部認真做好了會議記錄并公示。對年終考核不足 60分的，連續(xù)三年定為不合格黨員;對得分40分以下的，當年亮黃牌警告，連續(xù)兩年定為不合格黨員。定為不合格的黨員予以勸退或除名。對后進黨員建立專門檔案，納入重點管理。

2017年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建半年工作總結

鎮(zhèn)20xx年黨建工作在縣委的正確領導和縣委組織部的具體指導下，以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，按照加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設的要求，圍繞構建和諧社會和建設社會主義新農(nóng)村，以健全各項制度為保障，以開展有效活動為載體，以黨員干部受教育、農(nóng)民得到實惠為切入點，以加強干部隊伍建設和鞏固發(fā)展先進性教育活動成果為重點，以建設社會主義新農(nóng)村為奮斗目標，積極探索創(chuàng)新農(nóng)村基層組織建設的新方法新途徑，進一步提高了農(nóng)村基層黨組織的整體水平，為五峰經(jīng)濟社會又快又好發(fā)展提供了強有力的組織保證。

一、以“三項”活動和鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革為契機，強化黨員干部思想教育，切實轉變工作作風。

1、扎實開展了保持___員先進性教育九個長效機制文件的學習活動。一是鎮(zhèn)黨委在認真研究制定《安排意見》和《學習計劃》的基礎上成立領導小組，嚴格實行領導干部聯(lián)片負責，包村干部全力抓落實的工作機制，切實加強對整個學習培訓活動的指導，通過活動的扎實開展，收到了較好的成效。全鎮(zhèn)共召開動員大會21次，參會黨員達650人(次)，各種座談會45次，參加人員820人(次)，辦黑板報21期，廣播宣傳26次，黨員問卷測試1次，參加測試黨員436名，機關黨員平均成績均在93分以上，農(nóng)村黨員均分在80分以上。二是廣泛征求意見，尋找差距。鎮(zhèn)黨委通過發(fā)放征求意見表、召開座談會、個別走訪等多種形式，廣泛征求各方面的意見、建議，全鎮(zhèn)共征求到各類意見建議58條，經(jīng)歸納整理為21條，對征求到的意見建議，鎮(zhèn)黨委逐一制定出了具體的整改方案，明確整改時限和責任人。保證了意見建議事事有人抓，件件有著落，截止目前，21條意見建議中已集中整改13條，其余8條正在整改中。三是公開承諾，努力為群眾辦實事、解難事。在學習培訓活動中，針對查找出的基礎設施建設步伐緩慢、招商引資力度不大等問題。鎮(zhèn)黨委、政府認真分析存在問題的原因，積極尋求解決的辦法和途徑，把黨支部和黨員承諾活動作為解決問題的有效載體，以公開承諾辦實事，解決群眾的熱點和難點問題。鎮(zhèn)黨委、政府公開承諾在年內為群眾辦十件實事。到目前，已落實6條，其中：4條可望在12月底前全面踐諾。2、結合中央和省委兩個一號文件的傳達學習，開展了“解放思想”大討論活動?；顒悠陂g，全鎮(zhèn)共召開動員大會19次，村級兩委會36次，黨員大會38次，座談會9次，群眾會18次，戶長會18次，走訪農(nóng)戶980余戶，發(fā)放宣傳材料200余份，廣播宣傳38次，發(fā)放征求意見表500份。在21條歸納的意見建議中，立行立改的4條，需要上級部門協(xié)調解決的8條。鎮(zhèn)上制定整改方案，明確整改時限和責任人，限期整改的9條，到目前為止，已整改13條，通過活動的開展，全鎮(zhèn)廣大黨員干部的整體素質進一步提高，服務“三農(nóng)”的工作熱情高漲，工作效能明顯增強，特別是鎮(zhèn)村兩級領導班子中呈現(xiàn)出團結一心干事業(yè)，齊心協(xié)力謀發(fā)展，群策群力促和諧的良好局面。3、深入開展了“作風建設年”活動。根據(jù)縣委的統(tǒng)一部署， 鎮(zhèn)黨委、 鎮(zhèn)政府在全鎮(zhèn)機關黨員干部中開展了作風建設年活動，及時成立了以黨委書記為組長的“作風建設年”活動領導小組，制定下發(fā)了《xx鎮(zhèn)機關作風建設年活動安排意見》、《學習計劃》等相關材料，召開了由全鎮(zhèn)機關干部職工參加的動員會，廣泛動員，周密安排，按照統(tǒng)一時間，集中學習的要求，以機關支部為重點，充分利用每天早、晚點名時間，集中人員，集中精力進行對重點規(guī)定篇目的學習。全鎮(zhèn)機關干部職工共撰寫學習心得120篇，記寫學習筆記近1萬字。同時，堅持開門整風，通過自己找、領導點、群眾提、相互幫、社會評等方法，廣泛征求干部群眾對機關作風建設方面的意見建議。全鎮(zhèn)共發(fā)放征求意見建議表150份，走訪群眾850人(次)、座談會6次，參加320人(次)，征求到意見建議53條，經(jīng)歸納整理為9條。鎮(zhèn)上每名黨員干部針對征求到的意見建議，結合自身存在的問題進行對號入坐，認真撰寫剖析材料，制定整改方案，明確整改時限，落實整改措施。全鎮(zhèn)機關和干部服務大局、服務意識不斷增強，從政行為、內部管理逐步規(guī)范，辦事效率、工作質量明顯提高，各項規(guī)章制度和運行機制更趨完善。

4、穩(wěn)步推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革工作。一是領導重視，安排有序，程序規(guī)范。鎮(zhèn)機構改革方案確定后，領導小組及時制定機構改革工作序列表，將每個環(huán)節(jié)的工作按日程排列出來，明確工作任務，落實工作責任，做到了該研究討論的研究討論，該公示的公示，嚴格按程序辦事，使整個改革有條不紊地進行。二是干部職工參與性高，不論是一般工作人員報崗位競職，還是主任、站長的競聘，職工們都以極大地熱情投入到機構改革工作上來。三是干部職工準備充分。競聘演講會場氣氛活躍，演講生動具體，目的明確，答辯從容自如，主體突出，答卷認真仔細，報崗聯(lián)系實際，慎重選擇。四是群眾反映好，參考測評會的村干部群眾代表普通反映鎮(zhèn)政府這樣選擇服務中心負責人是多少年末遇的，這對于轉變政府職能，培育選拔鎮(zhèn)政府中層干部是一個很好的途徑。

二、以制度建設為切入點，進一步規(guī)范干部的從政行為。

為了將黨員干部經(jīng)常性教育切實落到實處，進一步鞏固和發(fā)展先進性教育活動成果，鎮(zhèn)黨委在調查研究，認真討論的基礎上，重新制定了《干部首問責任制》、《干部過錯責任追究制》、《重大事項集體研究討論制》、《民情日記制》、《黨員承諾制》、《流動黨員管理制度》等六項制度，重新修訂完善了《黨內民主生活制度》、《黨風廉政制度》、《發(fā)展黨員責任追究制度》、《黨員聯(lián)系和服務群眾工作制度》等二十一項制度，形成了一套比較完善的制度體系，為加強黨員干部隊伍建設和基層黨建工作提供了制度保證。同時，為了進一步規(guī)范服務中心(站)和辦事大廳的科學管理，確保工作有序運轉，達到履職到位，群眾滿意的目的。鎮(zhèn)黨委、政府依據(jù)《實施方案》的要求，結合崗位職責新修訂了《xx鎮(zhèn)服務中心資產(chǎn)管理辦法》《xx鎮(zhèn)經(jīng)濟社會服務中心及人員管理辦法》《xx鎮(zhèn)經(jīng)濟社會服務中心及人員考核辦法》《xx鎮(zhèn)縣駐鎮(zhèn)單位管理辦法》《農(nóng)村經(jīng)濟社會服務中心主要職責》等十多項制度，研究制定了《xx鎮(zhèn)辦事大廳職責》《xx鎮(zhèn)公開辦事大廳工作制度》《xx鎮(zhèn)公開辦事大廳服務公約》《xx鎮(zhèn)公開辦事大廳行為規(guī)范》等，統(tǒng)一制作了制度展示牌、崗位職責顯示牌、工作程序和結構圖，為群眾印發(fā)了《xx鎮(zhèn)公開辦事大廳便民服務聯(lián)系卡》，通過建章立制，我鎮(zhèn)新整合的社會經(jīng)濟服務中心、公開辦事大廳和人口與計劃生育服務中心各項工作運作有序。全鎮(zhèn)黨員干部、職工服務大局、服務群眾的意識進一步增強，從政行為和內部管理逐步規(guī)范，辦事效率和工作質量明顯提高，為鎮(zhèn)政府職能轉變，建設責任型、服務型、法制型和廉潔高效型政府提供了組織保證。

三、以創(chuàng)新載體為突破口，全面加強了黨的基層組織建設。

1、扎實開展了“三爭”活動。鎮(zhèn)黨委把開展“爭創(chuàng)富民村支部、爭當富民村支書、爭做富民好黨員”活動作為基層組織建設的重要載體。在具體工作中做到了“六個結合”：一是把“三爭”活動與“三級聯(lián)創(chuàng)”結合起來。用“五個好”黨支部的推薦評選掛鉤，充分調動農(nóng)村廣大黨員干部參與“三爭”活動的積極性。全鎮(zhèn)確立了5個村為富民黨支部，5名富民村支書、100名富民好黨員的工作目標。并制定下發(fā)了“三爭”活動的工作安排意見，“三爭”活動爭創(chuàng)標準，“三爭”活動考核辦法，進一步深化和豐富了“三級聯(lián)創(chuàng)”活動內容。按照鎮(zhèn)上制定《關于在“三爭”活動中扎實開展主題實踐活動的通知》要求，積極開展了“十個一”主題實踐活動，為“三爭”活動的開展注入新的活力。二是把“三爭”活動與“四培雙帶”活動結合起來。鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一制作《幫帶責任卡》，由各支部黨員與幫帶農(nóng)戶簽訂《幫帶責任卡》460份，使有能力的黨員與農(nóng)戶建立了幫扶對子。三是把“三爭”活動同開展機關黨員“聯(lián)姻接對幫扶”活動結合起來。鎮(zhèn)機關27名黨員聯(lián)系貧困黨員27名、貧困群眾27戶，計生雙女戶27戶，積極開展上門“送溫暖”活動，深受廣大群眾好評。四是把“三爭”活動與無職黨員設崗定責活動結合起來。全鎮(zhèn)各支部緊密結合各自實際，結合新農(nóng)村建設和村容村貌整治工作設立了衛(wèi)生監(jiān)督崗、道路維護崗、護青保糧崗、糾紛調解崗等20類崗位，380名無職黨員對號入坐，通過設崗定責、黨員認崗、公示明崗、考核評崗和黨員公開承諾，使“三爭”活動與農(nóng)村各項工作緊密結合，取得了實實在在的效果。五是把“三爭”活動與黨員干部、職工的培訓教育結合起來。充分發(fā)揮鎮(zhèn)黨校和村級活動場所的主陣地作用，按照電教片播放月活動的安排精神，針對我鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)結構，黨員干部素質的不同，爭取多種形勢，進行分類培訓。鎮(zhèn)黨校以以會代訓的形式舉辦黨員干部培訓班7期，培訓黨員320人(次)，黨員、干部的培訓率分別達到85%和90%以上。全鎮(zhèn)共播放電教片82場次，觀看人數(shù)達3260人次，舉辦泥瓦工、電焊工、電工、民族刺繡等勞動技能培訓班4期，培訓勞務工396人(次)。同時，為了增強村干部和黨員的黨性觀念和服務意識，提高服務群眾的能力，在加強黨員干部培訓教育的基礎上，鎮(zhèn)黨委組織18名村干部到北京等地進行考察學習，使他們增長了見識，開闊了視野，為今后進一步搞好工作奠定了基礎。同時，針對農(nóng)村社會經(jīng)濟服務中心、人口與計劃。

生育服務站工作人員業(yè)務生疏，專業(yè)知識欠缺的實際，鎮(zhèn)黨委、政府及時研究制定了事業(yè)單位工作人員業(yè)務知識培訓計劃和年度實施計劃，并充分利用六月份，服務中心(站)工作人員工作相對輕松的有利時機，安排部署了服務中心(站)工作人員業(yè)務知識培訓月活動，采取請進來講，走出去學、專業(yè)知識比較豐富的工作人員親自備課授課等方式，集中時間，集中精力，強化對服務中心(站)工作人員的專業(yè)知識培訓，期間，有33名干部赴北京、江蘇等地考察學習，有4名干部進行了親自備課授課，從涉農(nóng)部門先后聘請6名講師進行了業(yè)務知識培訓。通過培訓，使服務中心(站)工作人員接受了一次涉農(nóng)知識全方位培訓，為提高服務能力和服務水平奠定了基礎，也為培養(yǎng)服務中心多面手人才扎下了根基。六是把“三爭”活動與創(chuàng)建“誠信農(nóng)戶”、“平安村”、“平安農(nóng)戶”建設活動結合起來。共建誠信村3個，誠信戶430戶，平安村18個，平安農(nóng)戶4897戶。

2、積極開展了黨組織和黨員承諾活動。首先，鎮(zhèn)黨委在認真制定安排意見和學習計劃的同時，于3月21日召開了由各支部書記、鎮(zhèn)機關全體黨員參加的動員學習大會，具體對全鎮(zhèn)黨組織和黨員中開展承諾活動進行了安排部署，統(tǒng)一了思想，明確了職責和任務目標.確定了鎮(zhèn)黨委主要領導為第一責任人職責，各黨支部書記為直接責任人的工作職責，形成了一級抓一級，層層抓落實的工作格局。同時實行鎮(zhèn)黨委成員聯(lián)片抓點責任制，黨委成員深入聯(lián)點支部開展調研，指導工作，參加動員會，負責所在支部黨組織和黨員承諾內容的修改把關。為活動的有序開展奠定了組織領導基礎。其次，全鎮(zhèn)黨組織和黨員承諾分為領導干部黨員、機關黨員干部、業(yè)務站(所)黨員和農(nóng)村黨員承諾等四個層面的承諾要求。領導干部、機關黨員結合工作業(yè)務和特長，從帶頭執(zhí)行組織紀律、工作紀律、提高工作效率、服務人民群眾和廉潔自律等方面提出有針對性和能兌現(xiàn)的承諾;農(nóng)村無職黨員從結合本人家庭情況和自己的特長，從帶頭執(zhí)行黨的政策、促進家庭和諧、調解鄰里糾紛、村容村貌整治的重點、護青、護村、護林、護路、調解糾紛、反映社情民意、社會公益活動等方面設崗定責、公開承諾。18個村黨支部圍繞建設社會主義新農(nóng)村，做出了切合本村實際、自身力所能及、讓群眾信得過的承諾。三是嚴格審核把關，認真撰寫承諾書。黨員撰寫承諾書后各支部召開支部委員會，針對承諾內容符合不符合黨支部所在單位工作實際和特點，符合不符合黨員崗位實際和自身實際，是不是體現(xiàn)了先進性的要求，是不是能真正落實兌現(xiàn)，逐人逐條進行審核把關，由支部書記或支委成員進行了審定。四是公開承諾。支部和黨員干部的承諾以支部為單位，制作出承諾書，并召開支部黨員會及群眾大會，向全體干部、職工、群眾公開承諾。廣泛接受群眾監(jiān)督，深受廣大群眾好評。從黨組織和黨員的踐諾情況來看，截止6月20日，全鎮(zhèn)各支部共許諾60件，踐諾46件;678名黨員許諾385件，踐諾286件，分別占承諾事項的77%、74%。

3、認真開展了機關黨員結對幫扶貧困工作。鎮(zhèn)黨委把黨員幫扶聯(lián)姻結對工作擺上的重要議事日程，要求鎮(zhèn)上干部及全體職工將服務重心下移，切實為廣大群眾搞好服務、排憂解難，鎮(zhèn)上統(tǒng)一為干部職工印制了民情日記，扎實開展了機關黨員干部“聯(lián)三戶”活動，即一名機關黨員聯(lián)系一戶貧困黨員，一戶特困戶，一戶計生戶。充分發(fā)揚求真務實的機關工作作風，深入貧困黨員和特困戶家中，屈膝談心，交流思想，詳細了解家庭狀況，積極為貧困黨員和特困戶想辦法，出注意，謀脫貧思路。教育和引導他們樹立信心，幫助解決生產(chǎn)生活中的困難和問題。截止目前，全鎮(zhèn)機關黨員共走訪貧困黨員和特困戶76次，160人(次)，慰問貧困黨員27人(次)、貧困農(nóng)戶27戶，計生“兩女戶”27戶，送去衣物86件、化肥12袋、科技圖書300余冊、普法教材54套、農(nóng)村政策問答54份、面粉1350公斤、提供勞務信息23條、幫助介紹16名貧困人口到外地打工。簽訂幫帶責任卡80余份。通過訪貧問苦送溫暖活動的廣泛開展，樹立了機關工作作風新形象，受到廣大群眾贊譽。

4、積極化解鄉(xiāng)村債務，保證了村級組織有效運轉。鎮(zhèn)上對“雙清”工作十分重視，把此項工作作為穩(wěn)定農(nóng)村社會，深化農(nóng)村稅費改革的重點工作來抓，統(tǒng)一安排，精心組織，在廣泛動員的基礎上，抽調26名干部職工分成兩個工作組分赴各村開展為期一個月的清收化解債務工作，清欠活動中共收回歷年各項欠款88040元，其中村提留53000元，水費35040元;各村也充分利用鎮(zhèn)上抽調清收工作組進村入戶的有利時機，大力清收各項尾欠，積極化解村級債務。如陳家臺村采用每個黨員聯(lián)10戶清收的辦法，積極清收各項尾欠，全村23365元債權已基本收清，下一村43544元債權，通過清收，現(xiàn)只下剩11000多元，后頭溝村5453元債權已基本收清。同時，在尊重群眾意愿的前提下，積極爭取群眾同意，利用糧食直補金、退耕還林(草)款發(fā)放機會，積極清收各項尾欠。通過多形式清收，全鎮(zhèn)共清收各項尾欠123060元，有效化解村級債務119040元，其中：發(fā)放歷年尾欠優(yōu)撫金2300元;支付歷年鄉(xiāng)村道路整修上沙勞務費4400元;支付歷年計劃生育宣傳費1xx元;支付歷年尾欠村干部及配套組織人員防疫員、護林員等工資34300元;上交歷年尾欠水保站水費35040元;支付村級尾欠費用31000元。

四、以月匯報制度為抓手，黨建常規(guī)工作有條不紊。今年，鎮(zhèn)上實行黨建工作月匯報制以來，各支部對黨建工作高度重視，使黨建常規(guī)工作有序開展。

1、發(fā)展黨員工作進展順利。鎮(zhèn)黨委按照“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發(fā)展”的方針，重點在農(nóng)村青年中發(fā)展黨員，不斷優(yōu)化黨員隊伍結構。注重從年紀輕、有文化，舍小家、顧大家的回鄉(xiāng)大中專畢業(yè)生、教師、復員退伍軍人和優(yōu)秀婦女、優(yōu)秀農(nóng)民工、農(nóng)村經(jīng)紀人和經(jīng)濟能人中發(fā)展黨員。上半年，全鎮(zhèn)20個黨支部中，共發(fā)展新黨員23名，其中婦女黨員4名，35歲以下的青年黨員18名。34名預備黨員按期轉正。

2、流動黨員管理工作趨于規(guī)范。按照縣委組織部關于加強流動黨員管理的通知精神，鎮(zhèn)黨委針對黨員管理中流動黨員管理難度大，流動趨向不明，流動時間長短不一的實際，在修訂完善流動黨員管理制度的同時，黨委和支部分別建立和完善流動黨員臺帳，對流動黨員的去向、聯(lián)系方式、外出時間以及返鎮(zhèn)時間進行了全面的調查。目前，全鎮(zhèn)共列出流動黨員51名，其中，婦女黨員4名，流動黨員平均年齡在39歲左右，絕大部分都能取得聯(lián)系。黨支部基本做到了“六掌握”，即：黨員基本情況掌握、外出時間掌握、從事職業(yè)掌握、流入地址掌握、聯(lián)系辦法掌握、黨費收繳情況掌握。

3、陣地建設得到加強。年內，積極爭取項目資金，對支高、興隆、倉家三個村的活動室進行了重建，截止目前，主體工程已全面完工，正在進行室內粉刷及配套設備設施籌備工作。另外利用集體一點，鎮(zhèn)上補貼一點的辦法，積極籌措資金，對后頭溝、下一、轉咀三個村的活動室進行了規(guī)范化布置，為村黨員活動室配備了電視等電教器材，使村級黨員活動室真真成了黨員學習，村民議事、教育培訓的綜合活動中心。

4、集體經(jīng)濟實體穩(wěn)中有升。繼今年北溝、石灣引進小扎板石英礦后。全鎮(zhèn)18個村村村都有集體經(jīng)濟，其中年收入在萬元以上5個，5000元—10000元的7個，xx元以上的6個，無集體經(jīng)濟空殼村，基本上解決了村上“有錢辦事”的問題。

第7篇 上半年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作總結

今年上半年，xx鎮(zhèn)黨建各項工作高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞“打基礎、興產(chǎn)業(yè)、惠民生、強黨建、構和諧”的總體工作思路，圓滿完成了各項工作任務。

（一）強化領導，落實責任

鎮(zhèn)黨委始終堅持把加強農(nóng)村基層黨組織建設作為深化農(nóng)村改革、促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展、確保農(nóng)村穩(wěn)定的基礎和關鍵，切實把加強基層黨組織建設工作作為一項長期任務常抓不懈。在工作實踐中，落實了黨委書記“第一責任”、分管副書記“具體責任”，黨員領導干部的“基本責任”，基層黨支部負責人“直接責任”的職責，建立健全了黨委定期研究基層組織建設工作制度和班子成員黨建聯(lián)系點等制度，黨政領導班子成員都能經(jīng)常深入聯(lián)系點指導黨建工作，幫助村級組織解決實際問題，形成了主要領導親自抓，分管領導具體抓，班子成員配合抓，縱橫聯(lián)動，齊抓共管的工作格局。同時，結合縣委年度黨建責任書，按照“細化、量化、科學化”的要求，合理確定黨建工作目標，全面推行目標責任書管理，建立定性與定量相結合的考核指標、考核制度，把“軟任務”變成“硬指標”，對黨建工作做到逐項落實，推動了農(nóng)村黨組織建設工作的整體發(fā)展。鎮(zhèn)黨委健全完善了《黨委議事規(guī)則》，堅持重大決定和重大事項及人事調整嚴格遵循民主集中制原則，科學決策、民主決策；堅持和完善集體領導和個人分工負責制，領導班子和班子成員的整體功能得到較好發(fā)揮。

（二）四群教育暨夜訪工作法進展情況

自開展四群教育活動以來，聯(lián)系全鎮(zhèn)2460余戶的575名市、縣、鎮(zhèn)、村干部按照聯(lián)戶名單積極主動深入到聯(lián)系戶家中，與聯(lián)系戶促膝談心、問寒問暖、幫助其解決生產(chǎn)生活中存在的實際困難和問題，共發(fā)放民情服務聯(lián)系卡2460張，建立民情臺賬2460冊。同時結合民情夜訪活動開展，全鎮(zhèn)以村為單位，實行鎮(zhèn)黨政領導“兩掛一包”和“四聯(lián)”活動?！皟蓲煲话奔袋h政領導掛鉤聯(lián)系村委會，掛鉤聯(lián)系重點工作、重點工程，同時包保1-2個村委會，“四聯(lián)”即站辦所聯(lián)系自然村、鎮(zhèn)干部聯(lián)系村民小組、鎮(zhèn)村干部聯(lián)系特困戶3-5戶、無職黨員聯(lián)系特困戶1戶。同時組建夜訪服務團17個，全鎮(zhèn)600余名鎮(zhèn)、村、組干部利用晚上的時間，深入到各自聯(lián)系點開展以“四走訪四促進四會談”為主要內容的夜訪民情懇談，共走訪各類群眾4500余戶，接待群眾上訪281次，征求群眾意見建議600余條。在活動開展中抓好四個結合。一是與產(chǎn)業(yè)發(fā)展相結合。通過訪村組干部，摸清村情、產(chǎn)業(yè)現(xiàn)狀，明確今后發(fā)展方向、重點，幫助各村堅定發(fā)展信心。二是與化解矛盾相結合。通過訪上訪戶，掌握其訴求的真實想法和意圖，對癥下藥，消除對立情緒，引導其依法依規(guī)解決問題，推動積案化解。三是與扶貧濟困相結合，對其生產(chǎn)生活中的實際困難提供必要幫助，開展有針對性的技能培訓和產(chǎn)業(yè)幫帶，變“輸血”為“造血”。四是與解決實際問題相結合，通過夜訪，廣泛征集群眾對鎮(zhèn)黨委、政府中心工作的反映和反響，對群眾關注的熱難問題現(xiàn)場釋疑解惑，對能夠解決的，明確責任人、責任單位、整改期限限時解決，對一時不能解決的做好群眾工作，推動各項政策措施在基層得到有效落實。取得的成效 ：一是增強了干部職工的群眾工作意識。通過深入學習貫徹中央、省、市、縣各級關于群眾觀點、群眾路線、群眾利益、群眾工作的文件、領導講話及學習讀本，廣大干部職工的群眾觀念、為民服務意識明顯增強。二是密切了黨群干群關系，促進了干部作風轉變。目前，全鎮(zhèn)初步形成了橫向到邊、縱向到底的包干網(wǎng)絡，12名黨政領導對應17個村（居）委會，150名鎮(zhèn)機關黨員干部對應178個村民小組，近400余名村組干部也分別對應聯(lián)系到組到戶。通過夜訪民情懇談，全鎮(zhèn)干部職工準確掌握各村組發(fā)展現(xiàn)狀、干旱情況、熱難點問題及群眾所需所盼，干部職工深入生產(chǎn)實踐，貼近農(nóng)民群眾，工作責任心大大增強，工作作風得到全面改進。三是暢通了干群聯(lián)系渠道，搭建了干群溝通交流平臺。通過開展干部直接聯(lián)系群眾、夜訪懇談活動，實現(xiàn)了重心下移和關口前移，變群眾上訪為干部下訪，減輕了群眾負擔，了解了民情、收集了民意，拉近了干群之間的距離，為新時期服務群眾構筑了寬廣的平臺。四是提升了社會管理服務水平。通過干部直接聯(lián)系群眾和夜訪民情活動開展，創(chuàng)新了農(nóng)村社會管理的思路理念和方法措施。吸納農(nóng)村黨員、社會能人參與社會管理，多途徑爭取群眾支持，各級組織凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力得到進一步增強。

（三）創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況

今年是創(chuàng)先爭優(yōu)活動最后一年，年初以來，在以往創(chuàng)先爭優(yōu)活動的基礎上，鎮(zhèn)黨委重點抓好跨越先鋒行動、公開承諾、領導點評、授旗評星三項工作。一是結合開展“我是黨員我承諾”、“爨鄉(xiāng)先鋒行動”主題活動，在黨組織和黨員中開展新一輪公開承諾，鎮(zhèn)黨委和黨政領導率先垂范，帶頭提出承諾事項，機關黨員、農(nóng)村黨員分類別分別作出承諾，逐級經(jīng)黨組織書記審核后采取多種形式向群眾公示。二是抓好領導點評，落實點評責任，明確點評內容，鎮(zhèn)黨政領導按聯(lián)系村對黨總支書記進行點評，黨總支書記對支部書記進行點評，黨支部書記負責對本支部黨員進行點評，對黨組織圍繞開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況的總體評價、取得成績、存在問題和努力方向進行點評，對黨員圍繞立足本職崗位爭創(chuàng)一流業(yè)績、履行公開承諾事項、聯(lián)系和服務群眾、發(fā)揮先鋒模范作用等情況進行點評，評議結果作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動先進基層黨組織和黨員評優(yōu)表彰的重要依據(jù)。三是推先選優(yōu),授旗評星。全鎮(zhèn)各黨組織結合建黨90周年將對工作一線、生產(chǎn)一線、教學一線、項目一線等涌現(xiàn)出先進基層黨組織和優(yōu)秀___員,逐級表彰,不斷激發(fā)全鎮(zhèn)各級黨組織和黨員干部隊伍的活力。

（四）村級組織活動場所管理、使用情況

一是根據(jù)陸組發(fā)[XX]9號文件《關于印發(fā)陸良縣》村級組織活動場所管理實施細則（試行）的通知》文件精神，鎮(zhèn)黨委將文件轉發(fā)至各村黨總支，并建立了活動場所資產(chǎn)臺賬，對房屋、遠程教育、辦公設備等固定資產(chǎn)進行詳細的登記造冊；二是按照《關于開展村級組織活動場所“星級達標”活動的實施意見》（陸組發(fā)〔XX〕21號）文件要求，對17個村（社區(qū)）進行星級達標評定，以提升村級組織活動場所的功能作用，提高農(nóng)村基層組織建設整體水平。目前，全鎮(zhèn)村級活動場所達開展了新一輪的達標升級活動，今年申報“五星級”活動場所2家、“四星級”活動場所4家，“三星級”11家，。三是充分發(fā)揮黨建工作經(jīng)費的作用，活動場所按“八有”標準和“五化”標準進行標準化建設或改造，努力使村級組織活動場所成為廣大農(nóng)村凝人心、聚人氣的“好去處”，黨員群眾學科學、長見識的“大課堂”，談發(fā)展、議致富的“大論壇”，顯身手、展才華的“大舞臺”。四是加強領導，認真組織，由黨委副書記負責，組織人事辦牽頭，相關站辦所配合，共同抓好新農(nóng)村故事會活動的開展，長湖村在全縣率先開展了學習“陸良八老”和陳家順先進事跡專題故事會專場。

（五）現(xiàn)代遠程教育站點情況

為切實發(fā)揮好現(xiàn)代遠程教育在黨員干部教育培訓中的作用，鎮(zhèn)黨委加大工作力度，由黨委副書記主抓，組織人事辦具體抓，各村明確由總支書記負總責，同時把現(xiàn)代遠程教育工作納入黨建目標管理責任制進行管理考核，與村總支書記簽定設備管理、使用目標責任書，組織人事辦加強與縣委組織部電教科的聯(lián)系協(xié)調，及時掌握各村點播情況，并有針對性地加強督查，定期考核。建立健全了現(xiàn)代遠程教育“建、管、學、用”各項機制及“四薄一冊”及站點、教學資源、設備管理使用方面的制度，制定了年度遠程教育教學計劃，確保每月10次以上收看學習活動，做到收看前點名，收看后討論，并填寫《播放收看登記簿》、《學習討論記錄簿》、《學用情況記錄簿》、《意見信息反饋薄》。做好遠程教育課件開發(fā)、站點運行維護、學用等方面意見、建議及情況的收集，并及時向電教科報告，為電教科制作課件提供有用素材、線索。 （六）基層組織建設情況

一是堅持以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以“強組織、增活力，創(chuàng)先爭優(yōu)迎十八大”為主題，以落實省第九次黨代會、市第四次黨代會、縣第十一次黨代會精神、實施“跨越發(fā)展先鋒行動”為主線，以實施“一圍五創(chuàng)”（即圍繞建強基層組織，創(chuàng)村社班子新標準、創(chuàng)基層陣地新活力、創(chuàng)先進組織新增量、創(chuàng)標桿單位新起點、創(chuàng)經(jīng)濟發(fā)展新跨越）為目標，以基層滿意、黨員滿意、群眾滿意作為評判標準，大力開展“基本體系完善、基本隊伍加強、基本陣地健全、基本制度完備、基本保障有力、基本活動有效”的“六基工程”建設活動，著力解決基層黨組織建設中的突出問題，為推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會科學發(fā)展、安全發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展提供堅強組織保證。按照黨組織分類定級要求，對全鎮(zhèn)228個基層黨組織對照標準進行了分類定級，156各基層黨組織定為好，45個黨組織定為較好，18個黨組織定為一般，9個黨組織被定為較差。二是把開展后進村集中整頓轉化工作作為深化“三級聯(lián)創(chuàng)”、加強農(nóng)村基層黨組織建設的重要抓手，在認真總結以前整頓轉化工作經(jīng)驗做法的基礎上，加強領導，集中人力、物力和財力，對列為較差的黨組織明確專人、時限進行綜合整頓幫扶、轉化晉級。三是盤活資源，不斷發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟，切實解決村級組織“無錢辦事”的問題，全鎮(zhèn)實現(xiàn)了村集體經(jīng)濟3萬元以上的達到90%。

（七）機構改革工作。

xx鎮(zhèn)深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革工作嚴格按照《中共陸良縣委、陸良縣人民政府關于深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革的實施意見》（陸發(fā)【XX】23號）和《中共陸良縣委辦公室、陸良縣人民政府辦公室關于印發(fā)陸良縣xx鎮(zhèn)機關事業(yè)單位職能配置機構設置和人員編制規(guī)定的通知》（陸辦發(fā)【XX】53號）文件精神，圓滿地完成了機構改革任務，達到了預期目的。一是統(tǒng)一思想，提高認識。及時成立了以鎮(zhèn)黨委書記劉強任組長、黨委副書記、副鎮(zhèn)長任副組長，其他黨政領導為成員的鎮(zhèn)機構改革領導小組，并下設辦公室在組織人事辦，由黨委副書記易俊峰擔任辦公室主任，并抽調了相關站辦所人員，負責日常事務開展，認真組織，有計劃、有步驟地實施各項改革工作。領導小組成立后，就對改革的有關政策和辦法及鎮(zhèn)機關人員的實際情況認真研究，反復斟酌，對改革中出現(xiàn)的問題及時研究，做出決策，增強了工作的預見性和指導性。同時，領導小組對每個階段、每個步驟、每個環(huán)節(jié)都認真分析和研究，增強了工作的預見性和指導性，安排得緊湊而又穩(wěn)妥，保證了改革按黨委的部署實施，為全面開展我鎮(zhèn)機構改革工作奠定了扎實的組織基礎。二是宣傳發(fā)動，爭取主動

利用職工會議、站辦所會議等有效形式和載體，大張旗鼓進行宣傳發(fā)動，把縣委關于深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革的重大意義、遵循的方針原則、實施方案步驟等給全面做了傳達和學習，就我鎮(zhèn)如何開展機構改革做了精心安排和嚴密部署，引導大家認真對待改革，使大家提高了認識，端正了態(tài)度，統(tǒng)一了思想，最大限度地爭取廣大干部職工的理解和支持，在全鎮(zhèn)上下營造了風清氣正的機構改革氛圍。三是聽取意見，制定方案。及時聽取相關站辦所干部職工意見和建議，并多次召開黨政聯(lián)席會議進行討論和研究，初步提出了xx鎮(zhèn)深化機構改革實施方案意見，在此基礎上，把方案內容印發(fā)到各站辦所組織干部職工進行了討論和修改，按照上級規(guī)定，結合機關的實際情況，制定成熟的改革方案，對機構設置、人員編制調整、定崗方法作出了詳細的規(guī)定，為改革取得成功奠定了基礎。四是調整優(yōu)化，轉變職能。結合鎮(zhèn)情和工作實際，xx鎮(zhèn)按照縣委的統(tǒng)一要求和安排，進一步調整和優(yōu)化了機關事業(yè)單位機構設置職能配置和人員編制，行政機關內設黨政辦公室、經(jīng)濟發(fā)展辦公室、社會事務辦公室、社會治安綜合治理辦公室“四大辦公室”，核定行政編制30名；事業(yè)單位內設農(nóng)業(yè)綜合服務中心、人口和計劃生育服務中心、文化廣播電視服務中心、國土和村鎮(zhèn)規(guī)劃建設服務中心、社會保障服務中心、財政所“五中心一所”，核定編制168名。同時，對新成立的機構分別新掛了牌子，統(tǒng)一雕刻了印章。通過改革，進上步理順了機關各部門之間的職責關系、職責范圍和權限。

（八）大學生村官情況

為激發(fā)大學生村官干事創(chuàng)業(yè)的熱情，確保他們下得去、待得住、干得好、流得動，鎮(zhèn)黨委“五強化”做好大學生村官管理工作。一是強化幫帶措施，促進角色轉變，以黨政領導、機關包村干部為“理論導師”，提高他們的理論水平；以村黨總支部書記或村主任為“工作導師”，幫助其更快適應農(nóng)村基層工作，豐富農(nóng)村工作經(jīng)驗，提高他們解決實際問題的能力。二是建立村官教育崗前培訓、例會培訓、潛能培訓和每天一篇工作日志、每月一次工作例會、每季度讀一本書、每半年一篇調查報告、每年一次述職報告的“五個一活動”教育培訓工作制度，提高綜合素質；三是強化實踐鍛煉，參與村級組織各項工作，細化工作職責，提高工作能力；四是強化考核機制，由村領導對大學生村官每天的出勤情況、工作表現(xiàn)、服務態(tài)度、思想動態(tài)等方面進行記錄，年底由鎮(zhèn)黨委對大學生村官德、能、勤、績四個方面進行全面考核；五是強化激勵，疏通村官出路。鎮(zhèn)黨委制定發(fā)展黨員規(guī)劃時，政策向大學生村官傾斜；適時向他們宣傳省、市、縣相關公務員、事業(yè)單位招考信息及大學生村官所享受的各項優(yōu)惠政策，鼓勵他們積極報考，爭取早日走上理想的工作崗位。今年通過考試解聘的大學生村官有5人、入黨4名。目前，xx鎮(zhèn)有大學生村官10名，全部在崗，無截留現(xiàn)象，食宿安全和工作均能得到保障，他們在基層工作積極主動、得到鎮(zhèn)村兩級的充分肯定。

（九）其他

一是認真做好黨員組織關系結轉工作；二是嚴格黨建專項工作經(jīng)費撥付和審批程序，加強資金監(jiān)管，按縣委組織部規(guī)定的使用范圍進行審核把關；三是認真做好困難黨員慰問金及關愛資金的發(fā)放；四是認真做好各種痕跡材料收集、整理、歸檔工作。

二、存在的問題和不足

上半年的黨建工作雖取得了一定的成效，但也還存在一些問題和不足：一是在干部工作方面，干部人事制度改革還需要進一步深化，后備干部培養(yǎng)不足、年輕干部斷層問題還比較嚴重；二是農(nóng)村基層黨組織建設面臨許多新課題，與新體制、新形勢還不適應，村級組織的整體水平較低，“無錢辦事”的問題較為突出，部分黨員不能發(fā)揮先鋒模范作用，基層黨組織凝聚力、號召力、戰(zhàn)斗力還不強，加強基層黨組織建設還有待不斷探索；三是黨員隊伍特別是基層組織的黨員隊伍嚴重老化，年齡、知識、學歷結構不合理，黨員素質也參差不齊，加強黨員隊伍建設尚需常抓不懈；四是組工干部隊伍、特別是村級組織委員整體素質有待進一步加強和提高等。

三、下步工作計劃

針對當前黨建工作中存在的問題，總結我鎮(zhèn)黨建工作的經(jīng)驗，在深入調查研究，廣泛征求聽取意見的基礎上，我們將從以下方面加強和改進黨建工作：

（一）以理論武裝為重點加強思想建設。繼續(xù)深化學習型黨組織創(chuàng)建活動，以黨委理論中心組學習為龍頭，完善學習制度，創(chuàng)新學習方法，豐富學習內容，強化黨員干部理想信念教育。堅持不懈推進思想解放，促進黨員干部開闊眼界、開闊思路、開闊胸襟，強化創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)理念。

（二）以健全民主集中制為重點加強制度建設。發(fā)揮黨委總攬全局、協(xié)調各方的領導核心作用，支持人大主席團、政府和人民團體依法開展工作。積極推進黨內基層民主建設，健全黨代表大會制度，建立黨代表提案和任期制度，完善代表參與重大決策、聯(lián)系黨員群眾等具體辦法，健全黨內事務聽證咨詢、黨員定期評議基層黨組織領導班子成員等制度，落實黨員的知情權、參與權、選舉權和監(jiān)督權。完善鎮(zhèn)、村各級黨組織議事規(guī)則和決策程序，加強黨委決策咨詢，落實重大決策報告制度，健全決策失誤糾錯改正機制和責任追究制度，提高科學決策、民主決策、依法決策水平。 （三）以提升能力素質為重點加強干部隊伍建設。堅持德才兼?zhèn)?、以德為先用人標準，按照民主、公開、競爭、擇優(yōu)方針全面推進干部人事制度改革，建立健全干部選拔任用提名、延伸考察、差額選拔等制度，把政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、人民群眾信得過的干部選拔到鎮(zhèn)、村中層領導崗位上來。健全完善干部考核、退出、交流等制度，加強關鍵崗位干部管理。抓好后備干部隊伍建設，培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部和女干部、少數(shù)民族干部、黨外干部。搞好人才隊伍建設，把各方面的力量集聚到保民生、保穩(wěn)定、保發(fā)展上中。通過強化理論學習、組織業(yè)務培訓、注重實踐鍛煉、完善考核機制、加強工作督查等一系列措施，著力提升領導班子和領導干部駕馭市場經(jīng)濟的能力、統(tǒng)攬發(fā)展全局的能力、開拓創(chuàng)新的能力、處理復雜局面的能力和做群眾工作的能力，努力造就一支政治堅定、品德高尚、學習刻苦、工作勤奮、業(yè)務精通、作風過硬、開拓創(chuàng)新、扎實苦干、清正廉潔的高素質干部隊伍。堅持“實際、實用、實效”的原則，按照“學得會、用得上、有實效”的要求，采取學歷教育與非學歷教育、集中培訓與分散培訓以及電化教育等形式多樣的方式，全面提高鎮(zhèn)、村、組干部素質。強化崗位設置，建立和完善績效工資分配制度，加大對干部職工的日常管理和工作業(yè)績登記，拉開績效分配檔次，調動干部職工工作積極性。加強組工干部自身建設，突出“講黨性、重品行、作表率”這個主題，教育引導組工干部加強理論武裝，強化黨性鍛煉，堅持公道正派，提高道德修養(yǎng)，真正把組織辦建設成為深入貫徹落實科學發(fā)展觀的模范單位，把組工干部隊伍建設成為“講黨性、重品行、作表率”的過硬隊伍，使組織工作更好地為全鎮(zhèn)工作大局服務。

（四）以夯實基礎為重點加強基層組織建設。以推進“三級聯(lián)創(chuàng)”、加強農(nóng)村基層黨組織建設為重點，以爭創(chuàng)基層組織先進鎮(zhèn)為目標，通過抓龍頭強黨委、抓領頭強支部、抓帶頭強隊伍和全力實施村干部能力建設工程、黨員素質強化工程、黨建示范點創(chuàng)建工程、農(nóng)村現(xiàn)代遠程教育工程、黨員激勵關懷工程等“五項”工程，不斷提升基層組織建設整體水平，鎮(zhèn)黨委達到“五好”標準，80%的村達到“五個好”目標。一是強化黨建工作責任制落實。認真落實黨建工作責任制，實行黨組織負責人抓黨建工作責任“雙向述職、雙向測評”制度，對評議不合格的黨組織書記堅決進行調整。二是加強村黨支部書記隊伍建設。抓好后進村和軟弱渙散黨組織的整頓轉化工作，完善考核評價辦法，形成責、權、利相一致，績、獎、懲相統(tǒng)一的激勵保障和監(jiān)督管理機制，促進村“兩委”班子正確履行職責，為2022年的村級組織換屆選舉打牢基礎。三是積極推進基層黨內民主。推進黨務公開工作，重點在公開內容、程序、時間和管理規(guī)范上下功夫，落實黨員主體地位，保障黨員民主權利。四是繼續(xù)抓好村級組織活動場所管理、使用和星級達標工作，力爭三星以上活動場所達到90%。五是扎實推進農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育。開展遠程教育“雙爭雙創(chuàng)”創(chuàng)建活動，加強遠程教育設備設施管理，發(fā)揮黨員現(xiàn)代遠程教育作用，加大對黨員的培訓教育力度，每周確保點播2次，每次2小時。六是切實加強和改進黨員隊伍建設。堅持發(fā)展黨員“四個原則”（經(jīng)常性發(fā)展黨員的原則、有領導有計劃的原則、入黨自愿的原則、個別吸收的原則）和“十六字”方針（堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展）的基礎上，嚴格程序，規(guī)范操作，認真做好黨員發(fā)展工作，努力把社會各界中的優(yōu)秀分子吸引到黨內來，擴大黨的群眾基礎;六是認真落實《陸良縣村（社區(qū)）干部教育培訓、激勵保障和監(jiān)督管理機制的意見》，健全村干部教育培訓、激勵保障和監(jiān)督管理機制，強化管理考核。七是加強流動黨員的教育、管理和服務工作，鼓勵和扶持他們在本鄉(xiāng)本村帶頭創(chuàng)業(yè)，以創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)。八是認真做好大學生村官的培養(yǎng)、管理和服務工作。九是繼續(xù)深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動。按照分類指導、典型引路、突出重點、整體推進的思路，繼續(xù)實施好“七項行動”，深化拓展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，開展好“授旗評星”、公開承諾、領導點評和優(yōu)秀___員推薦上報工作，各級黨組織和黨員在經(jīng)濟社會發(fā)展和工作實踐中創(chuàng)先進、爭優(yōu)秀。十是發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟。把發(fā)展村級集體經(jīng)濟納入鎮(zhèn)域經(jīng)濟發(fā)展中統(tǒng)籌考慮，定規(guī)劃、定項目、定措施，把任務落實到村、責任明確到人，因地制宜發(fā)展壯大集體經(jīng)濟，增強集體服務功能，提高基層黨組織的凝聚力和號召力。 （五）以提高黨性修養(yǎng)為重點加強作風建設。以“改進工作作風，提高執(zhí)政水平，促進科學發(fā)展”為主題，繼續(xù)開展“五型”機關創(chuàng)建活動，抓好干部紀律作風整頓，下功夫解決鎮(zhèn)機關領導干部“掛帥不出征、駐村不深入”等問題。認真做好新形勢下的群眾工作，深入開展以“五訪五問”民情懇談活動為載體的“四群”教育，問政于民、問需于民、問計于民，建立領導干部基層蹲點和聯(lián)系服務群眾制度，完善黨和政府主導的維護群眾權益機制和矛盾糾紛排查化解機制，及時解決合理訴求。自覺把黨的路線方針政策、上級決策部署與各自實際結合起來，積極研究解決工作中的矛盾和問題。狠抓工作落實，強化決策事中、事后督促檢查，提高工作效率。

xx鎮(zhèn)組織人事辦

2022年6月10日

第8篇 2023年上半年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作總結

xx鎮(zhèn)xx年黨建工作在縣委的正確領導和縣委組織部的具體指導下，以鄧--理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，按照加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設的要求，圍繞構建和諧社會和建設社會主義新農(nóng)村，以健全各項制度為保障，以開展有效活動為載體，以黨員干部受教育、農(nóng)民得到實惠為切入點，以加強干部隊伍建設和鞏固發(fā)展先進性教育活動成果為重點，以建設社會主義新農(nóng)村為奮斗目標，積極探索創(chuàng)新農(nóng)村基層組織建設的新方法新途徑，進一步提高了農(nóng)村基層黨組織的整體水平，為五峰經(jīng)濟社會又快又好發(fā)展提供了強有力的組織保證。

一、以“三項”活動和鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革為契機，強化黨員干部思想教育，切實轉變工作作風。

1、扎實開展了保持___員先進性教育九個長效機制文件的學習活動。一是鎮(zhèn)黨委在認真研究制定《安排意見》和《學習計劃》的基礎上成立領導小組，嚴格實行領導干部聯(lián)片負責，包村干部全力抓落實的工作機制，切實加強對整個學習培訓活動的指導，通過活動的扎實開展，收到了較好的成效。全鎮(zhèn)共召開動員大會21次，參會黨員達650人（次），各種座談會45次，參加人員820人（次），辦黑板報21期，廣播宣傳26次，黨員問卷測試1次，參加測試黨員436名，機關黨員平均成績均在93分以上，農(nóng)村黨員均分在80分以上。二是廣泛征求意見，尋找差距。鎮(zhèn)黨委通過發(fā)放征求意見表、召開座談會、個別走訪等多種形式，廣泛征求各方面的意見、建議，全鎮(zhèn)共征求到各類意見建議58條，經(jīng)歸納整理為21條，對征求到的意見建議，鎮(zhèn)黨委逐一制定出了具體的整改方案，明確整改時限和責任人。保證了意見建議事事有人抓，件件有著落，截止目前，21條意見建議中已集中整改13條，其余8條正在整改中。三是公開承諾，努力為群眾辦實事、解難事。在學習培訓活動中，針對查找出的基礎設施建設步伐緩慢、招商引資力度不大等問題。鎮(zhèn)黨委、政府認真分析存在問題的原因，積極尋求解決的辦法和途徑，把黨支部和黨員承諾活動作為解決問題的有效載體，以公開承諾辦實事，解決群眾的熱點和難點問題。鎮(zhèn)黨委、政府公開承諾在年內為群眾辦十件實事。到目前，已落實6條，其中：4條可望在12月底前全面踐諾。

2、結合中央和省委兩個一號文件的傳達學習，開展了“解放思想”大討論活動。活動期間，全鎮(zhèn)共召開動員大會19次，村級兩委會36次，黨員大會38次，座談會9次，群眾會18次，戶長會18次，走訪農(nóng)戶980余戶，發(fā)放宣傳材料200余份，廣播宣傳38次，發(fā)放征求意見表500份。在21條歸納的意見建議中，立行立改的4條，需要上級部門協(xié)調解決的8條。鎮(zhèn)上制定整改方案，明確整改時限和責任人，限期整改的9條，到目前為止，已整改13條，通過活動的開展，全鎮(zhèn)廣大黨員干部的整體素質進一步提高，服務“三農(nóng)”的工作熱情高漲，工作效能明顯增強，特別是鎮(zhèn)村兩級領導班子中呈現(xiàn)出團結一心干事業(yè)，齊心協(xié)力謀發(fā)展，群策群力促和諧的良好局面。

3、深入開展了“作風建設年”活動。根據(jù)縣委的統(tǒng)一部署， 鎮(zhèn)黨委、 鎮(zhèn)政府在全鎮(zhèn)機關黨員干部中開展了作風建設年活動，及時成立了以黨委書記為組長的“作風建設年”活動領導小組，制定下發(fā)了《xx鎮(zhèn)機關作風建設年活動安排意見》、《學習計劃》等相關材料，召開了由全鎮(zhèn)機關干部職工參加的動員會，廣泛動員，周密安排，按照統(tǒng)一時間，集中學習的要求，以機關支部為重點，充分利用每天早、晚點名時間，集中人員，集中精力進行對重點規(guī)定篇目的學習。全鎮(zhèn)機關干部職工共撰寫學習心得120篇，記寫學習筆記近1萬字。同時，堅持開門整風，通過自己找、領導點、群眾提、相互幫、社會評等方法，廣泛征求干部群眾對機關作風建設方面的意見建議。全鎮(zhèn)共發(fā)放征求意見建議表150份，走訪群眾850人（次）、座談會6次，參加320人（次），征求到意見建議53條，經(jīng)歸納整理為9條。鎮(zhèn)上每名黨員干部針對征求到的意見建議，結合自身存在的問題進行對號入坐，認真撰寫剖析材料，制定整改方案，明確整改時限，落實整改措施。全鎮(zhèn)機關和干部服務大局、服務意識不斷增強，從政行為、內部管理逐步規(guī)范，辦事效率、工作質量明顯提高，各項規(guī)章制度和運行機制更趨完善。

4、穩(wěn)步推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革工作。一是領導重視，安排有序，程序規(guī)范。鎮(zhèn)機構改革方案確定后，領導小組及時制定機構改革工作序列表，將每個環(huán)節(jié)的工作按日程排列出來，明確工作任務，落實工作責任，做到了該研究討論的研究討論，該公示的公示，嚴格按程序辦事，使整個改革有條不紊地進行。二是干部職工參與性高，不論是一般工作人員報崗位競職，還是主任、站長的競聘，職工們都以極大地熱情投入到機構改革工作上來。三是干部職工準備充分。競聘演講會場氣氛活躍，演講生動具體，目的明確，答辯從容自如，主體突出，答卷認真仔細，報崗聯(lián)系實際，慎重選擇。四是群眾反映好，參考測評會的村干部群眾代表普通反映鎮(zhèn)政府這樣選擇服務中心負責人是多少年末遇的，這對于轉變政府職能，培育選拔鎮(zhèn)政府中層干部是一個很好的途徑。

二、以制度建設為切入點，進一步規(guī)范干部的從政行為。

為了將黨員干部經(jīng)常性教育切實落到實處，進一步鞏固和發(fā)展先進性教育活動成果，鎮(zhèn)黨委在調查研究，認真討論的基礎上，重新制定了《干部首問責任制》、《干部過錯責任追究制》、《重大事項集體研究討論制》、《民情日記制》、《黨員承諾制》、《流動黨員管理制度》等六項制度，重新修訂完善了《黨內民主生活制度》、《黨風廉政制度》、《發(fā)展黨員責任追究制度》、《黨員聯(lián)系和服務群眾工作制度》等二十一項制度，形成了一套比較完善的制度體系，為加強黨員干部隊伍建設和基層黨建工作提供了制度保證。同時，為了進一步規(guī)范服務中心（站）和辦事大廳的科學管理，確保工作有序運轉，達到履職到位，群眾滿意的目的。鎮(zhèn)黨委、政府依據(jù)《實施方案》的要求，結合崗位職責新修訂了《xx鎮(zhèn)服務中心資產(chǎn)管理辦法》《xx鎮(zhèn)經(jīng)濟社會服務中心及人員管理辦法》《xx鎮(zhèn)經(jīng)濟社會服務中心及人員考核辦法》《xx鎮(zhèn)縣駐鎮(zhèn)單位管理辦法》《農(nóng)村經(jīng)濟社會服務中心主要職責》等十多項制度，研究制定了《xx鎮(zhèn)辦事大廳職責》《xx鎮(zhèn)公開辦事大廳工作制度》《xx鎮(zhèn)公開辦事大廳服務公約》《xx鎮(zhèn)公開辦事大廳行為規(guī)范》等，統(tǒng)一制作了制度展示牌、崗位職責顯示牌、工作程序和結構圖，為群眾印發(fā)了《xx鎮(zhèn)公開辦事大廳便民服務聯(lián)系卡》，通過建章立制，我鎮(zhèn)新整合的社會經(jīng)濟服務中心、公開辦事大廳和人口與計劃生育服務中心各項工作運作有序。全鎮(zhèn)黨員干部、職工服務大局、服務群眾的意識進一步增強，從政行為和內部管理逐步規(guī)范，辦事效率和工作質量明顯提高，為鎮(zhèn)政府職能轉變，建設責任型、服務型、法制型和廉潔高效型政府提供了組織保證。

三、以創(chuàng)新載體為突破口，全面加強了黨的基層組織建設。

扎實開展了“三爭”活動。鎮(zhèn)黨委把開展“爭創(chuàng)富民村支部、爭當富民村支書、爭做富民好黨員”活動作為基層組織建設的重要載體。在具體工作中做到了“六個結合”：一是把“三爭”活動與“三級聯(lián)創(chuàng)”結合起來。用“五個好”黨支部的推薦評選掛鉤，充分調動農(nóng)村廣大黨員干部參與“三爭”活動的積極性。全鎮(zhèn)確立了5個村為富民黨支部，5名富民村支書、100名富民好黨員的工作目標。并制定下發(fā)了“三爭”活動的工作安排意見，“三爭”活動爭創(chuàng)標準，“三爭”活動考核辦法，進一步深化和豐富了“三級聯(lián)創(chuàng)”活動內容。按照鎮(zhèn)上制定《關于在“三爭”活動中扎實開展主題實踐活動的通知》要求，積極開展了“十個一”主題實踐活動，為“三爭”活動的開展注入新的活力。二是把“三爭”活動與“四培雙帶”活動結合起來。鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一制作《幫帶責任卡》，由各支部黨員與幫帶農(nóng)戶簽訂《幫帶責任卡》460份，使有能力的黨員與農(nóng)戶建立了幫扶對子。三是把“三爭”活動同開展機關黨員“聯(lián)姻接對幫扶”活動結合起來。鎮(zhèn)機關27名黨員聯(lián)系貧困黨員27名、貧困群眾27戶，計生雙女戶27戶，積極開展上門“送溫暖”活動，深受廣大群眾好評。四是把“三爭”活動與無職黨員設崗定責活動結合起來。全鎮(zhèn)各支部緊密結合各自實際，結合新農(nóng)村建設和村容村貌整治工作設立了衛(wèi)生監(jiān)督崗、道路維護崗、護青保糧崗、糾紛調解崗等20類崗位，380名無職黨員對號入坐，通過設崗定責、黨員認崗、公示明崗、考核評崗和黨員公開承諾，使“三爭”活動與農(nóng)村各項工作緊密結合，取得了實實在在的效果。五是把“三爭”活動與黨員干部、職工的培訓教育結合起來。充分發(fā)揮鎮(zhèn)黨校和村級活動場所的主陣地作用，按照電教片播放月活動的安排精神，針對我鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)結構，黨員干部素質的不同，爭取多種形勢，進行分類培訓。鎮(zhèn)黨校以以會代訓的形式舉辦黨員干部培訓班7期，培訓黨員320人（次），黨員、干部的培訓率分別達到85%和90%以上。全鎮(zhèn)共播放電教片82場次，觀看人數(shù)達3260人次，舉辦泥瓦工、電焊工、電工、民族刺繡等勞動技能培訓班4期，培訓勞務工396人（次）。同時，為了增強村干部和黨員的黨性觀念和服務意識，提高服務群眾的能力，在加強黨員干部培訓教育的基礎上，鎮(zhèn)黨委組織18名村干部到北京等地進行考察學習，使他們增長了見識，開闊了視野，為今后進一步搞好工作奠定了基礎。同時，針對農(nóng)村社會經(jīng)濟服務中心、人口與計劃生育服務站工作人員業(yè)務生疏，專業(yè)知識欠缺的實際，鎮(zhèn)黨委、政府及時研究制定了事業(yè)單位工作人員業(yè)務知識培訓計劃和年度實施計劃，并充分利用六月份，服務中心（站）工作人員工作相對輕松的有利時機，安排部署了服務中心（站）工作人員業(yè)務知識培訓月

第9篇 2023上半年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作總結

20xx上半年以來，在縣委的正確領導下，我鎮(zhèn)以主題教育實踐活動為契機，認真履行了黨建工作第一責任人職責，圍繞第一要務，夯實第一責任，突出重點，強化措施，扎實抓好了黨的基層組織建設，推進了黨建工作與經(jīng)濟發(fā)展互動雙贏?，F(xiàn)將20xx上半年以來的黨建工作總結如下：

一、強化了黨管責任，切實履職盡責

一是抓帶頭示范。今年上半年以來，先后3次召開黨委會議，專題研究落實主題教育實踐活動、村級組織活動場所建設、村級集體經(jīng)濟發(fā)展、非公企業(yè)和社會組織黨建工作以及軟弱渙散黨組織等重點工作。建立黨委班子成員包村制度，10名班子成員堅持每周深入聯(lián)系村2-3次，蹲點調研、傾聽民聲、破解難題。二是抓目標管理。建立調查研究、督查指導、目標考核等制度，將黨建工作同常規(guī)工作同督查同考核，年初逐級簽訂目標責任書，并根據(jù)各村實際情況，明確工作責任，細化考核內容，做到了年初有任務。

二、堅持突出重點，加強了組織建設

1、扎實推進主題教育實踐活動。領導班子成員帶頭主動走下去，問計于民、問需于民，傾聽群眾的意見、建議，帶頭深入查擺存在的問題，堅持把自己擺進去，帶頭認真梳理分析了自己存在的不足。鎮(zhèn)村兩級班子成員及時跟進，14名黨政班子成員分析了136條不足。民主生活會和組織生活會開的比較成功。圍繞存在的問題和不足，制定了整改計劃時間表和線路圖，完善超強糾錯功能，實現(xiàn)了作風和思想的轉變，提高了為民服務意識和本領。

2、切實加強軟弱渙散村整治。我鎮(zhèn)軟弱渙散村是xx村，軟弱渙散整治工作整改到位。一是由鎮(zhèn)黨委書記xx同志任該村第一書記;二是進一步選優(yōu)配強村兩委干部;三是加大該村基礎設施建設。近600平米的村支部活動室已招標建設，9月底可建成投入使用。對村內道路進行了修復，解決了道路和用水問題;xx村建設如火如荼進行。四是聯(lián)系我鎮(zhèn)的縣領導先后2次到村調研指導整頓工作，同群眾同住同吃同勞動，把問題在一線解決。

3、加強黨員、干部隊伍建設。在黨員隊伍方面。

一是嚴把黨員'入口關'。嚴格執(zhí)行黨員發(fā)展計劃，注重從農(nóng)村致富能手、返鄉(xiāng)大學生、鎮(zhèn)直屬在職優(yōu)秀年輕工作人員等群體里發(fā)展和培養(yǎng)黨員。共培養(yǎng)入黨積極分子16名，新發(fā)展黨員4名;

二是開展基層黨員星級創(chuàng)評活動。

在抓好班子帶好隊伍方面。

一是加強鎮(zhèn)領導班子建設，強化班子成員的思想教育和黨性鍛煉，打造一支作風正派、執(zhí)行堅決、廉潔自律的戰(zhàn)斗集體。

二是加強村'兩委'干部隊伍建設，進一步選優(yōu)配強村兩委班子。

三是加強鎮(zhèn)村后備干部的培養(yǎng)。把新招錄的年輕公務員列入鎮(zhèn)級后備干部庫，重點培養(yǎng)使用。把復員退伍軍人和大學生村官納入村級后備干部隊伍，作為村兩委干部的重要來源。

4、積極推進了服務型黨組織建設

一是圍繞群眾抓黨建。建立了駐村聯(lián)戶、結對幫扶制度。每位班子成員聯(lián)系1—2 個支部，聯(lián)系3戶以上的致富能手，結對幫扶5戶困難群眾。

二是建立黨員服務奉獻社區(qū)活動。全鎮(zhèn)機關黨員定期到xx、xx兩社區(qū)開展服務群眾，每位黨員聯(lián)系10戶以上群眾，黨員服務社區(qū)的好壞接受群眾和村支部的評議。

三是圍繞民生抓黨建。結合黨的主題教育實踐活動，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，主動回應群眾最關心、最期盼解決的突出問題。要求駐村干部在工作日期間到田間地頭去，到農(nóng)戶家中去，干農(nóng)活、講農(nóng)話，傾聽老百姓的呼聲，了解群眾疾苦。通過訪貧問苦大走訪、'兩節(jié)'慰問走訪等走訪活動，走訪群眾1000余人次，看望慰問困難、殘疾311人，發(fā)放困難救助物資總價值xx萬元，累計收集問題176個，解決157個，特別是解決了精神病人xxx長期住院治療和xx爛腿癥的住院治療問題。在全鎮(zhèn)黨員干部的努力下，美好鄉(xiāng)村建設、危房改造、農(nóng)村水利道路等重點工程建設推進良好，聯(lián)系服務群眾'最后一公里'問題得到有效解決。

三、圍繞中心，促進了經(jīng)濟發(fā)展

今年上半年以來，我鎮(zhèn)黨建工作中堅持'以黨建促經(jīng)濟，以黨建促發(fā)展'為主線，加強黨委班子凝聚力、戰(zhàn)斗力。一是全鄉(xiāng)經(jīng)濟指標開創(chuàng)新局面。到x月底，預計全鎮(zhèn)完成財政收入xxx萬元、完成固定資產(chǎn)投入xx億元，人均純收入將突破xx元。二是黨員帶動效果明顯。由各村支部黨員帶頭示范，培養(yǎng)和帶動了一批種養(yǎng)大戶，先后培育了xx養(yǎng)雞、xx葡萄、xx苗木、xx養(yǎng)殖等種養(yǎng)大戶，全鎮(zhèn)的家庭農(nóng)場和專業(yè)合作社達到73家。三是狠抓產(chǎn)業(yè)發(fā)展，加大招商引資力度。立足土地資源，成功引進xx棗園、xx園林、xx果園、天?，F(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園等現(xiàn)代農(nóng)業(yè)項目，有力推進我鎮(zhèn)經(jīng)濟結構的調整。

四、落實第一責任人職責，加強了黨風廉政建設

作為第一責任人，能認真貫徹落實上級黨委政府和紀檢監(jiān)察機關有關黨風廉政建設的工作部署和要求，從思想上和認識上，筑起拒腐防變的防線，嚴格執(zhí)行'八項規(guī)定'和省市規(guī)定，強化作風建設，密切聯(lián)系群眾。在行動上廉潔自律，遵守法律法規(guī)和道德操守，不直接分管人財物等工作，全部交由副職直接分管。按照'為民、務實、清廉'的標準，嚴格要求自己。

五、抓黨建方面存在的不足

1、創(chuàng)新不夠。一是開展活動常規(guī)動作多，創(chuàng)新動作少;二是工作點子多、行動多，但是提煉少、影響小;三基層黨內組織生活缺少創(chuàng)新，存在流于形式的現(xiàn)象，吸引力和凝聚力不夠;四黨委對村干部的教育培訓不夠系統(tǒng)、不夠全面，教育內容枯燥，方式方法單一，缺乏生機和活力。

2、黨建工作經(jīng)費欠缺。鎮(zhèn)級專項黨建工作經(jīng)費有限，難以組織開展有針對性的黨建活動，一定程度上影響了黨員參與組織活動的積極性。

3、黨建與經(jīng)濟工作還是不能很好地融合促進。一是黨員領導干部思想認識仍有差距，一定程度上存在一手軟、一手硬的現(xiàn)象;二是個別村黨支部帶頭致富能力不突出，村干部服務群眾的能力還需進一步加強;三是農(nóng)村黨員科學文化素質相對較低，對村級組織建設和黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用的發(fā)揮產(chǎn)生一定影響。

六、下半年黨建工作主要努力方向

1、在加強領導上下功夫。進一步強化責任意識，特別是鎮(zhèn)村黨組織書記要樹立'抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職'的觀念，把黨建作為第一要務，鎮(zhèn)村黨組織書記要回歸主業(yè)，堅持'書記總抓、分工負責'，努力形成責任明確、領導有力、運轉有序、保障到位的基層黨建工作機制。切實做到思想認識到位、黨建工作執(zhí)行到位、理論知識學習到位、指導監(jiān)督到位。

2、在夯實基礎上下功夫，切實推進村級組織活動場所建設、村級集體經(jīng)濟發(fā)展。

3、在創(chuàng)新特色上下功夫。充分發(fā)揮黨組織、黨員作用。大力開展'六好黨委'和'五好支部'創(chuàng)建活動，充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，積極發(fā)揮'五好黨員'的作用，為黨員發(fā)揮作用提供更多平臺。

4、在保障投入上下功夫。一是加大黨建經(jīng)費的投入，建立投入增長機制和比例;二是加強黨建工作隊伍建設，進一步充實調整工作人員，讓黨建工作有人愿意干;三是加大對活動陣地的投入建設。多方爭取項目和資金，完成剩余2個支部活動室建設，配齊基本辦公設備，10個村支部活動室建設全部達標。

5、在兩手抓上狠下功夫。堅持一手抓經(jīng)濟發(fā)展，一手抓黨建，做到黨建工作、經(jīng)濟發(fā)展'兩手抓、兩不誤、互促進'。把黨建和經(jīng)濟發(fā)展放在同等的位置，用經(jīng)濟發(fā)展支撐黨建工作，用黨建工作引領經(jīng)濟發(fā)展。

6、在黨建考核上下功夫。一是把黨建列入目標考核內容;二是細化黨建考核細則;三是提高黨建考核分值;四是建立黨建工作責任追究制，特別是鎮(zhèn)村黨組織書記履行黨建職責的追究。

20xx上半年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作總結范文【二】

20xx年上半年，xx鎮(zhèn)黨委、政府按照區(qū)委、區(qū)政府工作部署，振奮精神，自我加壓，強化舉措，扎實工作，較好地完成了各項任務目標。

一、著力保障協(xié)調，重點工程推進從好從快

一是嚴格土地管控，全力拆違。不斷加大了土地管控力度，深化網(wǎng)格制度，充分調動各村巡查積極性，發(fā)現(xiàn)新增違法占地或違規(guī)建房戶，及時斷電、停工，勸說無果依法拆除，截至目前，已制止20余起新增違法占地。按照區(qū)政府指示，頂住壓力，抽調50名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，強行拆除違建35宗，拆除面積64.6畝，超額完成工作任務，受到省驗收組高度評價。同時，對確屬危房、確需分戶、確需結婚的剛性建房需求，進行嚴格把關審批。

二是交通大會戰(zhàn)全面展開。在完成各村級公路和徐新公路破損段勘探上報工作的基礎上，交通大會戰(zhàn)全面開工，總長度93公里，涉及15個村，經(jīng)過積極協(xié)調，三條路已經(jīng)完成通車，三縱三橫交通路網(wǎng)格局初步形成。

二、著力固本強基，黨建示范引領顯著增強

今年上半年，我鎮(zhèn)按照基礎工作抓規(guī)范、整體工作爭示范、難點工作求突破的工作思路，創(chuàng)新載體，夯實基礎，強化保障，以基層黨建促全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會全面發(fā)展。

一是打好了一個基礎，狠抓班子自身建設。以理論武裝頭腦，營造學習十九大精神學習氛圍，堅持了黨委中心組集中學習制度，建立了有效的管理機制，不斷完善了鎮(zhèn)黨政領導班子任期目標、年度目標和崗位目標責任，建立健全了領導班子民主生活會制度、議事程序和議事規(guī)則，班子成員在責任和擔當中，自身尊嚴和榮譽意識愈加濃烈，個人價值極大釋放，保持了班子的團結和戰(zhàn)斗力。

二是轉變一個作風。通過采取“四重”措施促作風轉變。即重統(tǒng)籌，用黨建統(tǒng)籌全局，以綱帶目;重制度，在講政治中學會珍惜;重表率，在言行中懂得自重;重服務，在履諾中踐行宗旨，干部執(zhí)行力、干群關系融洽度明顯提升。

三是采取多種方式，確保教育活動學習效果。通過片長包片、鎮(zhèn)干部包支部、支部成員包黨員層層負責制，加強“兩學一做”常態(tài)化制度化建設，組織黨員干部開展專題學習討論，撰寫心得體會。創(chuàng)新學習方式，讓“xx學習”、干部遠程教育平臺、微信公眾號、微信群成立提高黨員質素能力的“加油站”，讓每一名黨員在教育學習活動面前不落伍、不掉隊。

三、著力統(tǒng)籌推進，民生社會事業(yè)不斷加強

一是民政工作真實準確。在低保申請、醫(yī)療救助、優(yōu)撫發(fā)放和xx歲以上老人生活補貼發(fā)放等工作中，嚴格按程序辦理，讓困難群眾得到及時幫助。通過廣泛宣傳、入戶核實、召開會議、多次公示，順利完成了建檔立卡納入人員的摸底、核實、上報工作。

四、著力從嚴治黨，政治生態(tài)全面轉化

xx鎮(zhèn)以“一問責八清理”專項行動和基層“微腐敗”專項整治“回頭看”工作為契機，扎實推進全鎮(zhèn)黨風廉政建設和反腐敗工作。

一是學習了規(guī)章制度做明白人。舉辦了專題培訓2次，教育鎮(zhèn)村黨員干部在理想信念上堅決、政治立場上堅定，使全體黨員干部做到心中有戒，心中有律，自覺遵守各項規(guī)章制度，做正心、修身、律己的表率，“四個意識”持續(xù)增強。

二是履行好了職責，做聰明人。以身邊的模范榜樣事跡，教育引導黨員干部勇?lián)鷦?chuàng)新發(fā)展的硬任務，更好地服務群眾。“為官不為平生恥，有責不擔誤一方”。堅決整治不作為、亂作為、慢作為。

三是嚴格問責，做規(guī)矩人。通過對黨風廉政建設和反腐敗工作明確分工，細化“兩個責任”清單，明確了班子成員對分管工作負起管黨治黨責任。同時，教育引導鎮(zhèn)村干部嚴格按照決策科學化民主化、權力運行公開化規(guī)范化要求，依法行政，照章辦事，認真貫徹落實好黨規(guī)黨法和黨紀要求，把實事做實，把好事辦好。上半年全鎮(zhèn)共發(fā)現(xiàn)問題線索3條，對土地拆違、惠民政策落實問題查處3件，警告2人，免職1人，努力營造風清氣正、擔當實干的政治生態(tài)。

五、下半年工作計劃

1、持續(xù)穩(wěn)定局面再上新臺階。把信訪、穩(wěn)定、安全生產(chǎn)、食品藥品安全、網(wǎng)絡安全抓在手上，以“六到位、六確保”為總目標，統(tǒng)一思想，強化擔當，嚴格按照要求狠抓落實，確保下半年的暑期、汛期及各重大敏感時期平穩(wěn)度過，為經(jīng)濟社會發(fā)展營造平安、和諧、穩(wěn)定的大環(huán)境。

2、社會事業(yè)發(fā)展再上新臺階。確保扶貧攻堅、修路、大氣污染綜合治理攻堅“氣代煤”收好關掃好尾。

3、基層黨建水平再上新臺階。搞好村內調研、帶好黨員隊伍、做好示范引領、建好村級班子、做到心中有數(shù)，全力確?！皟晌睋Q屆高質量完成。

20xx上半年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作總結范文【三】

20xx上半年以來，鎮(zhèn)黨委在縣委組織部的堅強領導下，狠抓薄弱環(huán)節(jié)，提升服務能力，夯實基層基礎，努力推動基層組織建設全面從嚴、全面提升、全面過硬，為奮力開創(chuàng)畢革風情、富民強縣的新局面提供堅強組織保障?，F(xiàn)將我鎮(zhèn)20xx上半年黨建工作總結如下：

一、黨建常規(guī)工作有序推進

今年上半年以來，鎮(zhèn)黨委在做好中心工作的同時，始終將黨建日常工作擺在突出的位置抓緊抓好。

一是注重學習培訓教育。積極組織各村、社區(qū)、機關黨支部書記和非公支部書記進行了 “領頭雁”延伸培訓，重點對xxxx系列講話精神以及中央、省、市、縣會議精神進行了認真的學習貫徹，為開展工作奠定了堅實的理論基礎;以學習討論落實活動為契機，全鎮(zhèn)黨員干部廣泛開展了集中教育學習活動，并對年老體弱的黨員實行“送卡上門”送學活動;

二是抓好遠程教育。加強對全鎮(zhèn)34個遠教站點的督促、管理、維護，上半年全鎮(zhèn)遠教站點開機率較去年有大幅提升，達92%以上。各站點利用遠教站點，使廣大黨員群眾對黨的政策和實用技術進行系統(tǒng)全面學習，為富民增收提供了學習平臺。

三是嚴格黨費收繳。根據(jù)黨管科的安排，我鎮(zhèn)今年重點對機關和所轄支部的黨員應繳黨費標準進行了全面的核實，做到了按標準收繳。

四是加強黨員干部管理。一是機關干部、兩委干部和黨員實行了公開承諾和”一對一’聯(lián)戶幫扶，既縮短了黨員干部及群眾的距離，又有效的為群眾解決了實際問題，真正實現(xiàn)了為人民服務。二是加強流動黨員管理，確保無黨員游離;三是加強大學生村干部的管理，建立包村領導聯(lián)系制度，主要是協(xié)調解決大學生村官在生活、工作中遇到的困難和問題，指導大學生村官如何開展工作，定期和村支部書記、村委主任聯(lián)系，了解掌握大學生村官情況。嚴格請銷假制度，不定期進行查崗，確保他們在村里工作時間每月均達到25天以上。同時鼓勵他們創(chuàng)辦專業(yè)合作社，引導和帶動農(nóng)民脫貧致富，已建成專業(yè)合作社3個。

二、創(chuàng)新黨員管理機制，增強了黨員服務意識

建立健全黨員管理機制，增強黨員服務意識是我鎮(zhèn)當前對于黨員的標準和要求。

一是健全農(nóng)村黨員管理制度，促進富民增收。在嚴格執(zhí)行”三會一課“黨員管理制度的同時，以村企聯(lián)建、村社聯(lián)建的形式，積極吸收農(nóng)村致富能手、在外成功人士和駐村企業(yè)負責人為發(fā)展對象，壯大農(nóng)村黨員隊伍，提高農(nóng)村黨員素質。促進富民增收。

二是健全社區(qū)黨員管理制度，強化社區(qū)服務只能。社區(qū)黨組織以”一諾三動四管理”為主體，鼓勵在職黨員進社區(qū)，增強黨員服務意識。截至x月份，我鎮(zhèn)x個社區(qū)，共參加活動的單位49個，黨員583人，組織專題講座3場，活動2個。充分發(fā)揮了黨員能動性，強化了社區(qū)服務功能。同時還有2個單位為谷遠路社區(qū)提供援助。解決了該社區(qū)的黨建活動用房。

三是健全機關黨員管理制度，充分發(fā)揮黨員干部公仆作用。首先，機關黨組織圍繞“三走進三服務”及“訪、知、解”活動，用1個月的時間完成了農(nóng)村收入調查，充分了解了農(nóng)村狀況，為有效開展農(nóng)村工作提供了基礎。其次，利用黨代表工作室這個平臺，組織部分人大代表、黨代表就環(huán)境衛(wèi)生進行了一次視察調研。開展了2次黨代表接待日活動，將群眾反映的熱點、焦點、難點問題登記在案，并逐步給予解決。

三、軟弱渙散黨組織的整治工作效果明顯

為使晉位升級常態(tài)化，整頓軟弱渙散基層黨組織是黨建工作的重要內容和緊迫任務，也是加強服務型基層黨組織建設的重要基礎。我們針對一些村支部不同程度存在的問題，下大力整治軟弱渙散黨組織。經(jīng)過調查、摸底、倒排，全鎮(zhèn)共排查出xx村、xx村、xx村、xx社區(qū)4個軟弱渙散支部。主要表現(xiàn)有班子不團結、內耗嚴重、工作不能正常開展的;社會治安問題和信訪矛盾糾風集中;無固定辦公活動場所及便民服務設施;黨組織服務意識差、服務能力弱、群眾意見大等問題。通過班子集體談話、成立鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職領導帶隊的駐村工作隊、實施專項整治培育致富產(chǎn)業(yè)、解決突出問題等多種方法，提高班子在群眾中的威信和凝聚力，使全鎮(zhèn)頭疼的班子逐步的轉化升級。目前，村組織活動場所投入正常運行，黨員活動開展正常，集體經(jīng)濟收入增加，社會管理水平有了很大提高，取得了良好效果。

四、下半年工作計劃

下半年，鎮(zhèn)黨委將緊緊圍繞全鎮(zhèn)黨建工作的其他各項工作任務做好以下幾個方面：

1.圍繞xxxx系列重要講話精神，加強黨員隊伍建設。加強對村兩委干部的思想教育和農(nóng)村后備干部隊伍建設。

2.紀念建黨97周年活動豐富多彩。為隆重慶祝中國___成立97周年，在“七一”來臨之際，鎮(zhèn)黨委組織開展豐富多彩的紀念活動。一是開展走訪慰問，為我鎮(zhèn)困難黨員、老黨員送去了溫暖和救助。二是組織預備黨員、積極分子到紅色旅游圣地，緬懷先輩事跡，增強黨性修養(yǎng)。三是開展高質量的組織生活會。四是集中開展一次“解民憂、辦實事”活動。對于“訪知解”活動中提出的問題和矛盾進行一次集中解決。

3.繼續(xù)加強黨員發(fā)展工作。我們將積極完善制度、規(guī)范程序，并制訂黨委審查準則，嚴格把好發(fā)展黨員審查關。確保每發(fā)展一個都是高素質高質量的黨員。制定發(fā)展黨員工作計劃，把好發(fā)展“源頭”。保證入黨積極分子隊伍整體素質不斷提高。

20xx上半年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作總結范文【四】

XX年上半年來，我鎮(zhèn)緊緊圍繞全縣黨建工作暨基層組織建設年動員大會精神，按照“圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的總體要求，以“基層組織建設年”活動為主體，以經(jīng)濟建設為總目標，以作風建設為總抓手，持續(xù)推進“服務型黨組織”創(chuàng)建，充分發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的重要作用，全力將坡渡打造為黔北渝南經(jīng)濟合作示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

今年年初，我鎮(zhèn)黨建工作確立了“1234”工作任務：圍繞一個主題;突出兩大載體;提升三大目標;實現(xiàn)四個突破?，F(xiàn)就各項工作開展情況匯報如下：

一、圍繞一個主題：融入重慶，創(chuàng)建邊界黨建區(qū)域協(xié)作示范鎮(zhèn)。

通過充分發(fā)揮坡渡毗鄰重慶的區(qū)位優(yōu)勢、資源優(yōu)勢，按照“黨建大聯(lián)合、區(qū)域共發(fā)展”的要求，加強與周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)的連同協(xié)作，我鎮(zhèn)將在7.1建黨節(jié)與周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展黨建聯(lián)誼活動，加深雙方了解，增進雙方友誼，推動邊界黨建共創(chuàng)共建，目前，活動正在緊密籌備中。今年來，我鎮(zhèn)共組織了兩批次村干部到周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)(關壩、石林、趕水等)考察學習，主要學習了對方在抓發(fā)展、服務發(fā)展方面的經(jīng)驗和理念。還參觀學習了九鍋箐、龍鱗石海、黑山谷等旅游區(qū)開發(fā)的先進經(jīng)驗。

二、突出兩大載體：鄉(xiāng)村旅游;“1+4”農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調整。

一是把黨建工作與旅游發(fā)展相結合，打造“一圈三點一環(huán)線”坡渡旅游格局，我鎮(zhèn)成立了圣湖龍井文化旅游發(fā)展公司，通過與土地銀行相融合，對農(nóng)村土地流轉起到了較好效果，通過走公司流轉土地模式，成功解決了土地流轉過程中的很多難題，通過公司流轉土地模式我鎮(zhèn)已成功流轉土地?畝。通過鼓勵能人黨員發(fā)展鄉(xiāng)村旅館、餐飲等服務行業(yè)，加快了旅游業(yè)發(fā)展，帶動了群眾致富，我鎮(zhèn)林紫村已打造出規(guī)模鄉(xiāng)村旅館一家。

二是把黨建工作與農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調整緊密結合，突破我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化建設難題。充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和能人黨員示范帶頭作用，全力打造“1+4”農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)示范帶動項目(1個龍頭企業(yè)：桐梓縣宇強農(nóng)產(chǎn)品開發(fā)有限公司，4個農(nóng)業(yè)基地：萬畝香花生基地、萬畝蕎麥基地、萬畝薯芋基地、萬畝碗胡豆基地)。通過企業(yè)+基地+農(nóng)戶的發(fā)展模式，切實促進農(nóng)民增收致富，推動我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化不斷發(fā)展。今年來，在村支部的號召下，在廣大黨員的帶動下，我鎮(zhèn)豌胡豆基地面積突破2500畝，群眾增收近百萬元，香花生基地突破6500畝。目前，投資1500萬的桐梓縣宇強農(nóng)產(chǎn)品開發(fā)有限公司，已完成征地，正式動工建設。

三、提升三大目標：進機關看形象，著力推動創(chuàng)先爭優(yōu);進支部看表率，著力提升服務發(fā)展能力;進村莊看變化，著力提高群眾幸福指數(shù)。

(一)進機關看形象，著力推動創(chuàng)先爭優(yōu)。

今年來，我鎮(zhèn)以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，在機關黨員干部中深入開展“進機關看形象”活動。一是實施機關環(huán)境改造工程，完善機關硬件設施建設，加大環(huán)境衛(wèi)生整治力度，營造舒適溫馨的辦公環(huán)境，樹立了良好機關形象;二是通過組合部門、競爭上崗，合理整合資源，充分激發(fā)干部積極性，掀起了干事創(chuàng)業(yè)良好氛圍。結合百名干部進農(nóng)家活動，開展領導掛村、部門幫村、干部包組活動，讓干部深入群眾，了解群眾，解決群眾實際困難，得到了群眾的普遍認可。三是打造文明禮儀型機關，通過規(guī)范禮貌用語，樹立明顯標志牌，建立首問責任制，讓群眾感受到了機關的親切與熱情。

(二)進支部看表率，著力提升服務發(fā)展能力。

通過進支部看表率，著力提升支部創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。一是實施村支部晉位升級計劃，提升整體工作水平。加強林紫村、高粱村后進支部轉化率;高臺村、田埡村、酒店村一般黨支部提升率;木人臺村、坡渡村先進黨支部鞏固率。二是實施“領頭雁”培訓計劃，提升支部書記工作能力。通過集中學習、外出考察學習等方式，全面提升了支部書記執(zhí)行政策能力，加快發(fā)展能力，服務群眾能力，依法辦事能力，維護穩(wěn)定能力。三是實施黨員素質提升計劃，武裝黨員隊伍。結合“雙晉”、“三基金”活動的開展，圍繞黨性修養(yǎng)、作用發(fā)揮、宗旨意識、紀律觀念等，分類制度、分類標準評議黨員，樹立起了黨員參與發(fā)展、帶頭致富的理念。通過抓好黨員創(chuàng)業(yè)致富工作，把黨員培養(yǎng)為致富能手，把致富能手培養(yǎng)為黨員，鼓勵黨員創(chuàng)業(yè)發(fā)展，今年來共發(fā)展積極分子23名，其中致富能手13人。

(三)進農(nóng)村看變化，著力提高群眾幸福指數(shù)。

始終把提高群眾幸福指數(shù)作為黨建工作的奮斗目標，全面促進農(nóng)民生活水平的提高。通過把黨建工作與基礎設施建設相結合，與農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化結構調整相結合，與“一事一議”財政獎補相結合，與涉農(nóng)項目相結合，與提高農(nóng)民的素質技能相結合。圍繞讓農(nóng)民群眾“上得了學、治得好病、住得好房、養(yǎng)得起老、走得好路、掙得到錢”的目標，突出產(chǎn)業(yè)支撐、項目扶持，整合農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)基地建設、龍頭企業(yè)帶動、土地整治、飲水安全、農(nóng)網(wǎng)改造、道路建設、環(huán)境整治等項目，實現(xiàn)村莊硬化、亮化、綠化、凈化、美化的“五化建設”，確保農(nóng)民群眾生產(chǎn)生活條件和人居環(huán)境不斷改善，農(nóng)民幸福指數(shù)進一步提高，

四、實現(xiàn)四個突破：思想解放求突破;機制創(chuàng)新求突破;基礎設施求突破;經(jīng)濟總量求突破。

(一)思想解放求突破。不斷解放思想，敢于嘗試，擯棄落后保守、不利于發(fā)展的思維模式，我鎮(zhèn)自籌資金30萬元，將田埡村至九鍋箐公路擴寬至8米，打開了坡渡的發(fā)展通道，得到了市、縣交通局的高度評價。

(二)機制創(chuàng)新求突破。努力打造邊界黨建區(qū)域協(xié)作機制，加快融入重慶步伐，促進互惠互利、互聯(lián)互通。健全完善責任機制，增強了黨員干部責任意識。健全完善素質技能提升機制，增強了黨員干部服務發(fā)展能力。健全完善活力激發(fā)機制，營造了干事創(chuàng)業(yè)良好氛圍。

(三)基礎設施求突破。加大基礎設施建設力度，是推動坡渡經(jīng)濟發(fā)展的關鍵，通過坡渡鎮(zhèn)黨委政府的努力爭取，今年，加快桐梓縣北部鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展的座談會在我鎮(zhèn)召開，對我鎮(zhèn)乃至整個北部鄉(xiāng)鎮(zhèn)起到了很大的鼓舞作用，會議在我鎮(zhèn)召開也是對我鎮(zhèn)工作的肯定，會議為北部鄉(xiāng)鎮(zhèn)爭取到了包括基礎設施在內的多項優(yōu)惠政策。

(四)經(jīng)濟總量求突破。圍繞全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展大局，始終把促進經(jīng)濟發(fā)展作為組織工作的第一要務，以創(chuàng)新求發(fā)展，以發(fā)展求突破，積極為全鎮(zhèn)經(jīng)濟總量增長提供堅強的組織保證。今年，我鎮(zhèn)招商引資提前、超額完成任務，力爭農(nóng)民人均收入增長15%，財政收入翻一番，突破300萬，目前，財政收入完成了60%。

20xx上半年黨建工作總結范文【五】

公司20xx年上半年黨建工作以加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設為主線，圍繞垃圾無害化處理、道路清掃保潔，營造優(yōu)美市容環(huán)境的工作中心突出干部隊伍建設和“兩個”長效機制建設的重點，開拓創(chuàng)新，銳意進取，進一步提高了黨建工作整體水平，切實增強了黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力，為我公司圓滿完成各項工作任務提供了堅強有力的組織保證和制度保證?，F(xiàn)將20xx上半年黨建工作總結如下：

一、加強領導班子干部隊伍的思想、組織、作風建設，促進公司領導班子整體素質實現(xiàn)新提高

(一)加強領導班子和干部隊伍的思想政治和作風建設

1.公司黨總支本著提高領導班子、領導干部的領導水平和工作水平，不斷加強領導隊伍的作風建設，不斷提高領導班子成員“五種能力”，增強他們駕馭工作統(tǒng)領全局的能力。建立了黨建工作例會制度，每月召開一次由各支部書記參加的黨建例會，分析、總結本月黨建工作進展情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。堅持和貫徹民主集中制原則，進一步完善經(jīng)理辦公會議和議事制度，提高決策科學化、民主化水平，使班子成員在思想上保持高度團結，感情上互相信任，工作中互相支持，生活中互相幫助，班子成員配合默契，形成合力，使領導班子成為團結帶領全體干部職工開創(chuàng)環(huán)衛(wèi)建設工作新局面的堅強核心。

2.公司黨總支繼續(xù)掀起學習宣傳貫徹黨的十九大精神的熱潮，把學習宣傳貫徹黨的十九大精神作為當前和今后一個時期黨員教育的重點。

(二)貫徹民主集中制，加強組織建設。

1、貫徹民主集中制。繼續(xù)堅持完善黨建工作責任制，從服務于經(jīng)濟建設的大局出發(fā)，明確黨建工作重點和任務，增強了基層黨支部抓黨建工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性;繼續(xù)開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動。完善落實黨員責任區(qū)，增強黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。繼續(xù)堅持“三會一課”制度，提高了全體黨員干部的政治理論水平，切實增強了黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力。二是建立健全先進性教育活動長效機制。公司黨總支注重總結吸取先進性教育活動的好方法、好措施制定了先進性教育活動長效機制方案和工作方案，使長效機制有效的貫徹到實際工作中去，從根本上、制度上、機制上解決公司目前存在的問題，并制定完善了以提高思想政治素質為目標的學習培訓機制，并進一步完善了基層黨組織建設工作機制，黨員動態(tài)管理機制，以“爭先創(chuàng)優(yōu)”為載體，完善激勵黨員先進性等四個方面的保持___員先進性教育活動的長效機制，為黨的先進性建設提供了堅強的制度保證。

(三)加強干部隊伍建設，不斷提高黨員干部隊伍整體素質。

加大貫徹落實《領導干部選拔任用的工作條例》的力度，做好干部的選拔任用和監(jiān)督管理工作。按照解放思想、更新知識、提高素質、高效精簡的原則，進行了人事制度改革，擴大選人用人視野，不拘一格地把那些作風正派，綜合素質高，年輕有為的同志充實到中層干部隊伍中去。

今年，公司對中層干部進行了調整充實，以實績考核為依據(jù)，并推行了交流輪崗，有效激勵了中層干部的工作熱情。

公司加大對干部的日?？己撕投ㄆ诳己?，全面、準確的掌握干部的工作表現(xiàn)和工作實績。

二、加強基層組織建設，增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力

1、建立落實各項制度是加強組織建設的保證。一是堅持黨組織參與公司重大問題決策的有關制度，經(jīng)理辦公會議都有黨總支委員、支部書記參加，保證了黨組織按程序有效地參與重大問題的決策。建立健全了書記抓黨建責任制，做到思路、精力、工作三到位，做到黨建工作基礎扎實，成績明顯。黨總支適時召開總支委員會，研究布置工作;積極開展批評與自我批評，通過學習先進，改進工作方法等提高了黨員素質。每個黨員在自己的責任區(qū)認真做好群眾服務工作，把群眾提出的困難與問題及時向上級反映，起到了密切黨群關系的橋梁作用。

2、認真做好入黨積極分子的培養(yǎng)教育和發(fā)展新黨員工作，不斷壯大黨員隊伍

總支和支部按照“堅持標準、保證質量、改善機構、慎重發(fā)展”的方針，在年初制定了黨員發(fā)展和入黨積極分子的培養(yǎng)規(guī)劃，并有3名入黨積極份子參加了建委組織的培訓班進行學習，使非黨員積極份子不斷豐富了黨的知識，提高對黨的認識，加強了黨性鍛煉。

三、鞏固提高精神文明建設水平，深入開展了文明單位的創(chuàng)建活動

建立精神文明建設長效機制。公司在晉升為市級文明單位以來，珍惜榮譽，在原有基礎上對各單位提出更高的要求，目前各單位基礎資料健全，機械化清掃站、xx垃圾處理廠晉升為市級文明單位，環(huán)衛(wèi)監(jiān)察大隊、廢土廠已通過區(qū)級文明單位的驗收;x區(qū)收費所已通過區(qū)級文明單位復查驗收，其它單位也在積極努力，力爭進入市區(qū)兩級文明行列。公司黨總支對精神文明建設工作中取得成績和好的辦法及時進行總結。

四、制度建設與黨風廉政建設“雙管”齊下

根據(jù)《xx市環(huán)衛(wèi)產(chǎn)業(yè)公司黨建工作制度匯編》，不斷充實完善了各項制度，并抓好落實。把各基層單位黨支部制度的落實作為重點，通過召開黨建例會、民主生活會、隨機檢查等多種形式，使各項制度有效實施。同時要加強黨風廉政建設，努力營造了良好的政治環(huán)境。

五、工會共青團工作完成情況

制定了《xx市環(huán)衛(wèi)產(chǎn)業(yè)公司xx年共青團工作安排》，在青年團員中繼續(xù)開展了“青年志愿者”行動，青年文明號、巾幗建功示范崗等活動，在“三八”婦女節(jié)、“六一”兒童節(jié)開展豐富多彩活動。提高了全體青年團員的工作熱情，激發(fā)了他們樹立謀發(fā)展、求進步意識，不斷提高自身素質，進一步做好本職工作。

六、黨建工作中存在問題及下一步工作思路

(一)存在問題：公司組建短，黨員人數(shù)較少，且黨員分布不均。

(二)工作思路：今后在以下幾方面加大工作力度。

1、以經(jīng)濟建設為中心進一步加強領導班子和干部隊伍的思想政治、作風建設和組織建設。完善各項工作制度，通過強化“第一責任人”建設加強黨建工作責任制，確保“三會一課”，黨風廉政建設、民主評議、黨員教育。

2、繼續(xù)加強基層組織建設，不斷完善各項制度，做好新黨員發(fā)展工作，做到成熟一個發(fā)展一個，確保發(fā)展質量。

3、結合本單位的實際工作，鞏固提高精神文明建設水平，深入開展文明單位的創(chuàng)建活動。

4、積極推進黨風廉政建設，對反腐倡廉工作要長抓不懈，開展治理商業(yè)賄賂工作，標本兼治，從源頭上做好預防工作。

5、建立精神文明建設長效機制，深化《公民道德實施綱要》精神，圍繞環(huán)衛(wèi)各項工作著力抓好以誠信為重點的職業(yè)道德建設。繼續(xù)深入開展“講文明，樹新風”活動，全面提高公司干部職工的文明素質。

工會、共青團工作：繼續(xù)充分發(fā)揮工會、共青團組織的橋梁紐帶作用，開展豐富多彩的文體娛樂活動，開展群眾性創(chuàng)建活動，爭創(chuàng)青年文明號，巾幗文明示范崗活動，年底前準備搞2~3次文體活動，充分調動全休職工的工作積極性。

認真貫徹建委黨建工作安排，積極開展各項工作，對工作中出現(xiàn)的新情況、新問題及時與建委黨委進行反饋，推動黨建工作不斷取得新成效。公司上半年黨建工作基礎扎實、成績明顯，為下半年的黨建工作奠定了堅實的基礎。今后的工作要扎實有效，積極完成建委下達的各項任務，繼續(xù)開創(chuàng)黨建工作新局面。

第10篇 2023年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作上半年總結

2022年上半年以來，在縣委政府的正確領導下，在縣委組織部的精心指導下，我鄉(xiāng)始終把抓好基層黨建工作擺在重要位置，堅持以“把黨建優(yōu)勢轉化為各項事業(yè)發(fā)展動力、黨群攜手奔小康”為工作核心，現(xiàn)將上半年黨建工作總結如下。

一、工作進展情況

1、學習貫徹落實___參加十三屆全國人大一次會議內蒙古代表團審議時的重要講話精神情況：3月20日，xx鄉(xiāng)黨委組織全鄉(xiāng)黨員干部學習貫徹落實___參加十三屆全國人大一次會議內蒙古代表團審議時的重要講話精神，會議要求，全鄉(xiāng)干部職工要結合實際深入研究貫徹落實具體工作措施，推動重要指示要求落地生根、開花結果。會后，大家在工作中以___新時代中國特色社會主義思想為指引，積極投身到貫徹落實黨的十九大決策部署的偉大實踐中，扎實推進基層組織工作、抓黨建促脫貧等重點工作。

2、結合“兩學一做”學習教育常態(tài)化開展，利用黨建直通車開展好“三會一課”：制定全年活動開展計劃，參加全盟蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委組織委員規(guī)范化建設專題研討班后，迅速落實部署，3月23日，召開全鄉(xiāng)黨內生活全程紀實專題部署會，會議由黨委副書記和組織委員組織召開，各村書記、專職組織委員參加會議，會上重點強調此項工作開展意義和重要性，并對主題黨日活動做了安排和部署。截止目前，共開展支委會65次、黨小組會130次、“兩委”聯(lián)席會議130次、黨員大會26次、講黨課活動13次、“主題黨日”活動65次。

3、積極探討發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟：2022年全鄉(xiāng)村集體經(jīng)濟收入192萬元，30萬元以上的村2個，10萬元以上的村7個，5-10萬元以上的村3個，5萬元以下的村1個。4月4日下午，我鄉(xiāng)召開年度村集體經(jīng)濟發(fā)展座談會，13個行政村黨組織書記結合村實際均作了村集體經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃。通過半天談論謀劃了新風村村集體肉牛養(yǎng)殖、十家子村肉牛養(yǎng)殖、蓮花村榛子種植(三類村)、長春嶺村葡萄園擴建等產(chǎn)業(yè)項目5個，預計新增村集體經(jīng)濟收入20萬元。

4、重視宣傳工作：堅持全員辦信息，成立16人的網(wǎng)宣隊伍，7名后備干部全部納入，上半年發(fā)表稿件5，制作美篇宣傳文章1，進一步提升我鄉(xiāng)在縣內外的影響力和美譽度。

5、抓好村兩委換屆工作：5月4日全縣村、社區(qū)“兩委”換屆選舉工作動員培訓會開展后，我鄉(xiāng)迅速啟動換屆工作，5月7日至5月13日我鄉(xiāng)先后召開4次黨委會議，就村“兩委”換屆實施方案進行制定和細化。為保證各村換屆工作平穩(wěn)、有序、成功進行，鄉(xiāng)黨委對村兩委換屆方案進行認真、細致研究梳理，通過在村級選舉方案中寫入“確定參加第一次黨員會議的黨員應參加以后的歷次會議，如未經(jīng)本村黨組織換屆領導小組批準不參加的不計入在應到會人數(shù)內”，保障應參會人數(shù)達到三分之二以上，防止黨員無視組織紀律要求，隨意不參會，影響選舉。對13個村村情進行逐一分析，對可能發(fā)生問題進行逐一研判。

5月14日召開全鄉(xiāng)動員會部署換屆選舉工作，成立鄉(xiāng)村“兩委”換屆工作領導小組并下設辦公室，同時派出13個督查指導組，對各村換屆工作全程參與指導。目前各村均已成立換屆領導小組，對全村黨員情況完成梳理。黨組織換屆選舉方案經(jīng)黨員大會通過，上報鄉(xiāng)黨委后全部通過審核。完成黨組織書記和委員報名工作，共有66名黨員參與報名。

管好黨群心連心平臺：現(xiàn)有黨群心連心公眾號一個、村屯“黨群心連心”微信群17個、進群人數(shù)4225人，戶入群率達100%。駐村第一書記任村屯微信群的第一責任人，駐村干部、鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部、村“兩委”班子成員承擔政策的宣傳、解說、引導工作。7、“三務”公開工作：全鄉(xiāng)共上傳了620條“三務”公開內容。鄉(xiāng)鎮(zhèn)層面161條，村級層面459條。其中：村務公開239條、黨務公開124條、財務公開54條、通知公告40條。

8、積極參與“黨群心連心、攜手促脫貧”活動：在近期縣委組織部舉辦的黨群心連心、攜手促脫貧活動中，我鄉(xiāng)積極參與，在征文比賽中有兩委選手獲獎，在演講比賽中我鄉(xiāng)選手獲得二等獎的好成績。

二、存在問題

對照上級的工作要求，鄉(xiāng)黨委對黨建工作還存在以下差距和不足：一是在村干部素質提升工作方面效果不明顯。對村級后備干部的培養(yǎng)使用力度不夠。二是落實從嚴治黨的主動性還需進一步提高。主要表現(xiàn)在抓黨建的方式方法缺乏創(chuàng)新、對于失職黨組織和黨員的管理存在松、寬、軟情況，各村黨建工作不平衡等方面。三是打造“精品黨建”的品牌意識還不夠強。只滿足于泛泛的完成任務，工作中新意不新、亮點不亮，以至于全鄉(xiāng)黨建系統(tǒng)至今沒有叫得響、成品牌的工作。

三、下一步打算

建強兩支隊伍：各項工作具體落實關鍵在人，所以2022年我們著重打造鄉(xiāng)級組工干部隊伍和村級專職黨務工作者隊伍，把想干事、能干事的人吸納到組工隊伍，讓我們各項工作在落實過程中有抓手。

做好四項重點工作：一是扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，提高黨員干部素質。二是重點加強基層組織建設。深化實施黨群心連心工程，做實黨員聯(lián)系群眾活動、黨員創(chuàng)業(yè)代富工程，詳細制定各村村集體經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃，制定2022年三類村轉化升級方案，組織好村兩委換屆工作。三是做好組織工作的宣傳。及時上報組工信息，加大網(wǎng)宣力度。

鼓足一股干勁：按照縣委組織部2022年工作要點，縷清工作思路，鼓足干勁。