上半年扶貧工作總結（15篇范文）

第1篇 上半年扶貧工作總結

通過上半年的努力，有力地促進了當?shù)禺a業(yè)結構的調整，進一步加快了當?shù)亟洕鷱摹拜斞毙拖颉霸煅毙偷霓D變，有效地提高了農民的素質和當?shù)氐淖晕野l(fā)展能力，較好地實現(xiàn)了農業(yè)增效、農民增收的目標；進一步加快了當?shù)馗黜検聵I(yè)的建設步伐，群眾的'生產、生活條件得到了較大的改善；同時通過對村級組織的辦公場所進行全面修建，豐富了幫扶內涵，進一步提高了農村基層黨組織的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力， 敦實了黨的執(zhí)政基礎。

二、主要工作

一是進一步統(tǒng)一了思想，加大了對幫扶工作的領導。街道黨工委、辦事處把幫扶工作列入重要議事日程，多次召開專題會議研究部署幫扶工作，進一步明確街道主要領導作為幫扶工作的第一責任人，并明確分管領導，落實職能科室和具體人員，確定幫扶目標，完善幫扶機制，做到決心不變、熱情不減、工作不松。同時在多次會議上強調幫扶工作的重要性和緊迫性，使街道廣大干部群眾真正認識到幫扶工作是實踐“三個代表”重要思想的具體行動，是推進黨的先進性建設的具體表現(xiàn)，是保持社會穩(wěn)定，構建和諧社會的重要舉措，也是我們街道廣大干部群眾的應盡義務。

二是進一步突出幫扶重點，落實各項幫扶措施。針對當?shù)剞r民收入主要來自農業(yè)，但農業(yè)產業(yè)化進程緩慢、主導產品規(guī)模有限、農產品加工企業(yè)規(guī)模較小的現(xiàn)狀，按照即定幫扶目標，重點抓好產業(yè)幫扶，發(fā)展當?shù)夭铇I(yè)、板栗等特色產業(yè)，進一步扶持和壯大龍頭企業(yè)。同時大力推進素質幫扶。進一步加大對當?shù)剞r民的素質和技能培訓，增強他們的就業(yè)能力，讓更多的農村剩余勞動力從農業(yè)轉移到二、三產業(yè)中去，直接增加勞務收入。并且及時落實承諾的幫扶資金，確保幫扶資金及時足額到位，防止出現(xiàn)因幫扶資金滯后導致幫扶項目停頓的情況發(fā)生。__年，街道共落實幫扶資金 萬元。同時對實施項目多次通過電話和實地走訪進行了解和檢查，確保了幫扶項目保質保量地完成。

三是進一步加強與幫扶對象的聯(lián)絡和交流。通過電話、實地考察等形式，街道和結對村干部群眾經常進行聯(lián)絡和互訪交流。街道主要領導和相關人員在區(qū)委、區(qū)政府等領導帶領下，多次到結對村走訪，了解情況，對扶貧項目進行可行性研究和充分論證，共同研究探討發(fā)展對策。結對村班子領導也多次來我街道進行考察，學習交流發(fā)展經驗。同時兩地積極開展互幫互學活動。如今年年初，街道得知結對村有一在外打工的村民有計劃外二胎孕育的事后，馬上與該村民的暫住地政府取得聯(lián)系，及時幫助樹下村處理了此事。街道還積極宣傳結對干部群眾艱苦創(chuàng)業(yè)、吃苦耐勞的精神，用這種精神激勵街道廣大干部群眾樹立再創(chuàng)古蕩新輝煌的決心。同時也與結對村的黨員干部多次進行思想上、意識上的交流和溝通，鼓勵他們樹立克服困難、加快發(fā)展的信心和決心

__街道辦事處

二○○六年六月十六日

第2篇 2023年上半年扶貧干部工作總結

____年，長豐村為實踐“三個代表”重要思想，貫徹黨中央關于“進一步解決好困難群眾生產生活問題”的指示精神，積極響應工業(yè)區(qū)武裝部扶貧幫困工作會議有關精神，開展了一系列扶貧幫困工作?，F(xiàn)將長豐村____年扶貧幫困工作總結如下。

一、工作思路

1、加強領導，成立幫扶工作小組。為了加大我村對扶貧幫困工作的力度，全面做好幫扶工作，我村專門成立了由支部書記任組長，村二委班子成員為組員的幫扶工作小組，幫扶小組具體負責扶貧幫困工作。通過設立幫扶小組，為我村的幫扶工作提供了強有力的組織保證。

2、提高認識，增強責任意識。搞好村的幫扶工作，統(tǒng)一工作小組的思想認識是關鍵，我們組織工作小組，落實科學發(fā)展觀的精神，增強對人民負責和事業(yè)負責的責任心，胸懷百姓，心系村民，立足崗位，奮發(fā)進取，扶貧幫困工作提供了思想保證。

3、明確目標，扎實開展幫扶工作。我村根據自身特點，著眼于本村現(xiàn)實的資源條件，按照科學發(fā)展觀要求，制定工作計劃，落實工作措施，明確工作目標。在調整村集經濟發(fā)展模式，健全民主管理制度，建設和諧文明新農村上下功夫，切實開展幫扶工作，為農民增收、鄉(xiāng)風文明、生活和諧做努力。

二、開展工作

根據長豐村的實際情況，我村除在資金方面給予扶持外，在充分調研的基礎上，通過分析研究確定了幫扶重點，主要是在以下幾個方面給予力扶持：

1、科技文化幫扶。我村根據自身優(yōu)勢，積極向村民群眾宣傳黨的思想政策;用鮮活的事例宣傳農村致富典型，結合新農村建設宣傳農村致富新思路，同時為他們牽線搭橋，提供技術咨詢、各類供需信息，做好各項服務工作。

2、支部建設幫扶。為進一步充分發(fā)揮村黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，領導干部們就后備干部培養(yǎng)、民主決策、樹立黨員形象等問題進行了深入的探討。通過村委班子會議，統(tǒng)一思想，協(xié)調意見，振奮精神，加強班子的思想建設、作風建設、組織建設，增強班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力。

三、下一步幫扶計劃

1、發(fā)揮黨校教育培訓優(yōu)勢，為村干部隊伍建設出力，通過科技文化宣傳，改善村風村貌，提高村民素質。

2、幫扶培植發(fā)展集體經濟。

3、推進科技文化活動建設，活躍村民文化生活，提高村民科技文化素質。

通過一年來的用心幫扶，我們長豐村，在對新農村建設有了更深的了解和體會。在今后的工作中，我們將繼續(xù)保持對工作的一片熱情，加強新農村建設;繼續(xù)投入對工作的誠摯感情，幫民致富，為民解憂，為壯大村集體經濟，改善農民生活做出自己的貢獻。

第3篇 xxxx年扶貧移民局半年工作總結

xxxx年上半年，我局在縣委、縣政府的正確領導下，按照國家、省新十年扶貧開發(fā)《綱要》和片區(qū)區(qū)域發(fā)展與扶貧攻堅規(guī)劃的部署和要求，較好開展了扶貧和移民工作，各項目標任務實現(xiàn)了“雙過半”?，F(xiàn)將半年工作總結如下：

一、上半年工作取得的成效

（一）民生工程實現(xiàn)“雙過半”

1、農村扶貧解困。xxxx年省、市下達我縣農村扶貧解困民生工程目標任務13050人，目前已完成7500人，占省、市下達目標任務的57.47%。

2、整村推進扶貧項目。xxxx年省、市下達我縣民生工程目標任務實施整村推進扶貧項目10個，全部項目已啟動實施，目前已完成項目總投資的52%。

3、連片扶貧開發(fā)項目。xxxx年省、市下達我縣民生工程目標任務實施連片扶貧開發(fā)項目1個，是xxxx年參加全省pk成功，在枧槽苗族鄉(xiāng)跨年度實施的連片扶貧開發(fā)項目。計劃完成項目總投資6310.84萬元，現(xiàn)已完成投資3779.7萬元，占計劃總投資的59.89%。

（二）重點項目任務過半

今年我局牽頭負責的重點項目為：全面完成枧槽苗族鄉(xiāng)連片扶貧開發(fā)項目建設任務。項目計劃總投資6310.84萬元，其中財政專項扶貧資金1000萬元，規(guī)劃發(fā)展養(yǎng)殖枧槽豐巖烏骨雞10.9萬只和實施公路硬化、水利等基礎實施項目。目前已完成投資3779.7萬元，占計劃總投資的59.89%。目前專合社已發(fā)放雞苗5萬余只，縣扶貧和畜牧部門對項目村村社干部、貧困農戶集中開展了養(yǎng)殖技術培訓，并編印《縣林下養(yǎng)雞實用技術》手冊1000份發(fā)給養(yǎng)殖戶。

（三）六期外資扶貧項目準備工作順利開展

按進度完成世界銀行第六期扶貧項目（即貧困片區(qū)產業(yè)發(fā)展試點示范項目）正式評估準備工作，包括《可研報告》修改、《社評》、《環(huán)評》、《少數(shù)民族發(fā)展計劃》、《移民安置政策框架》和《病蟲害管理計劃》等資料的修定與公示。編制完成《18個月采購計劃和世行支付比例》和《先導工程計劃》，爭取在9月份通過正式評估后在年底啟動該項目實施。

（四）片區(qū)扶貧攻堅規(guī)劃實施及“八大扶貧攻堅行動”取得新突破

一是省政府已批準片區(qū)實施規(guī)劃及xxxx年年度實施計劃，全年計劃完成片區(qū)區(qū)域發(fā)展與扶貧攻堅項目總投資22億元以上；目前已完成項目總投資11.26億元，占51.18%；二是繼續(xù)強力推進基礎設施建設、新村建設、特色產業(yè)培育、能力提升、公共服務、生態(tài)建設、基層組織建設、專項扶貧“八大扶貧攻堅行動”，計劃完成項目總投資16億元以上，目前已完成項目總投資8.37億元，占52.31%。

（五）扶貧開發(fā)建檔立卡工作順利開展

根據中央、省、市文件要求，我縣開展了扶貧開發(fā)建檔立卡工作，目前已完成全縣90個貧困村的識別、公示、上報工作。

（六）移民工作按程序順利推進

1、按時上報各類監(jiān)測表、統(tǒng)計表，完成移民基本情況、移民后期扶持規(guī)劃實施情況、基礎設施建設和經濟發(fā)展規(guī)劃實施情況、后期扶持相關資金收支情況、建設征地補償和移民安置情況等統(tǒng)計年度報表，并通過全國水庫移民后期扶持管理信息系統(tǒng)錄入上報。協(xié)助監(jiān)測評估機構完成了xxxx年移民后期扶持政策實施情況的監(jiān)測評估工作；

2、按進度完成黃桷壩水利工程蓄水驗收相關準備工作。包括移民資金補助情況清理、庫底清理、專業(yè)項目規(guī)劃變更設計等工作。

3、配合倒流河工程指揮部開展倒流河水庫工程建設征地資金補償、移民安置資金補償補助發(fā)放、移民安置點建設等相關移民安置工作。

（七）爭資爭項成效顯著

上半年，我局積極向上爭取到位專項財政扶貧項目資金2759萬元，具體包括：整村推進扶貧項目（10個村）資金1000萬元；連片扶貧開發(fā)項目資金800萬元；產業(yè)扶貧項目資金200萬元；村道扶貧項目資金55萬元；勞務扶貧培訓項目資金80萬元；農戶貸款貼息項目資金50萬元；新寨項目資金574萬元?，F(xiàn)除新寨外，其他項目已啟動實施。

二、主要工作亮點

（一）機關建設呈現(xiàn)新局面。

我局領導班子堅持以服務發(fā)展、服務群眾、服務民生為中心，認真開展群眾路線教育實踐活動，努力創(chuàng)建學習型、服務型、創(chuàng)新型黨組織；認真落實黨風廉政責任，不斷完善機關各項管理制度，強化責任分工和工作的落實，切實轉變和提高全局職工工作作風、工作效率和工作水平，努力形成全局“和諧、奮進、務實、高效”的工作氛圍。

（二）連片扶貧開發(fā)項目建設取得新成效。

一是全面完成了摩尼鎮(zhèn)、赤水鎮(zhèn)連片扶貧開發(fā)項目建設任務；二是枧槽苗族鄉(xiāng)連片扶貧開發(fā)項目（重點項目）進展順利，目前已完成投資3779.7萬元，占計劃總投資的59.89%；三是完成黃坭鄉(xiāng)連片扶貧開發(fā)項目的項目實施方案規(guī)劃、資金計劃下達及項目啟動工作。項目計劃總投資3285.44萬元,其中專項財政扶貧資金800萬元，整合部門資金1358.96萬元,自籌(含投勞折資)1126.48萬元。

（三）精準扶貧上取得新突破。

今年開展了貧困村和貧困戶的建檔立卡工作，已完成全縣90個貧困村的識別、公示、上報，現(xiàn)正在開展10.23萬貧困人口的識別，村、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）公示等工作，將對貧困戶重新建檔立卡，做到戶建卡、村造冊、鄉(xiāng)立薄、縣歸檔，并完善貧困戶信息系統(tǒng)，針對致貧原因逐村逐戶制定幫扶措施，實行精準扶貧、“精確滴灌”、動態(tài)管理，確保扶貧資金到村到戶。

三、存在的問題和困難

（一）完成扶貧項目資金爭取目標任務有難度。今年縣上按30%的增幅測算我局今年應完成扶貧資金爭取6345.3萬元，由于我局去年資金爭取基數(shù)墊得高，達到4881萬元，已是歷史之最，而今年上級又是采用因素測算法安排財政扶貧資金，再加之國家轉移支付壓縮等因素，今年要完成目標任務確有困難。

（二）國家片區(qū)區(qū)域發(fā)展與扶貧攻堅規(guī)劃啟動實施力度不夠，離貧困地區(qū)發(fā)展需求和群眾愿望有較大差距。

（三）根據精準扶貧的要求，今年開展了扶貧開發(fā)建檔立卡工作，重新識別了90個貧困村和10.23萬貧困人口。而上級要求在7月25日前縣級人民政府要統(tǒng)籌安排有關幫扶資源，研究提出對貧困村的結對幫扶方案，落實結對幫扶單位，鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府要提出對貧困戶的結對幫扶方案，明確結對幫扶關系和幫扶責任人。這項工作時間緊，涉及面廣，再加上由市上統(tǒng)籌安排的上一輪掛包幫時間還沒到，所以我縣要按時落實單位結對幫扶新識別的貧困村難度大。

（四）部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村對項目建設工作重視不夠，部分項目不能按期完成。

四、下半年工作計劃及工作措施

（一）下半年主要工作計劃

1、加強對接匯報，積極爭取上級專項財政扶貧資金支持，并爭取竹漿項目列入國家扶貧金融合作貸款試點項目，幫助企業(yè)申請政策性貸款。

2、繼續(xù)抓好農村扶貧解困、整村推進、連片扶貧開發(fā)等民生工程，提前完成目前任務。

3、按上級部署和要求做好世行第六期扶貧項目正式評估的準備工作，爭取在年底啟動實施。

4、按時完成全縣90個貧困村的結對幫扶，10.23萬貧困人口的識別、公示公告、結對幫扶、制定計劃、填寫手冊和數(shù)據錄入等工作。

5、指導全縣30個扶貧互助社開展好退出工作。

6、加強對中央、省、市定點幫扶工作對接，積極開展社會扶貧工作。

7、繼續(xù)抓好黃桷壩水利工程、倒流河水庫工程、納坪水庫工程和龍洞水庫工程移民安置等一系列工作。

（二）工作措施

1、加強組織領導。一是堅持班長帶班子，班子帶隊伍，全局促發(fā)展的管理思路；二是堅持局長統(tǒng)管，副職分管，工作到股室，責任到人的管理模式，切實加強領導，保證全局工作規(guī)范有序開展。

2、加強項目資金監(jiān)管力度。一是加強對項目運行的跟蹤管理。二是加強扶貧項目資金使用督導檢查。三是監(jiān)督檢查項目申報資料和實際情況對比，以及項目概、預算執(zhí)行情況，資金投入與實際完成工作進度的匹配情況，工程質量及效益等情況。

3、加大扶貧調研宣傳力度。帶領干部職工多下基層，深入調研扶貧工作，多出調研成果，為扶貧開發(fā)提供理論指導。同時，積極多角度宣傳新階段扶貧開發(fā)戰(zhàn)略部署、政策措施等，營造全社會關心扶貧、參與扶貧、支持扶貧。

4、加大項目資金爭取力度。今年爭取專項扶貧資金達到6000萬元以上。

5、加大管理和服務力度。一是認真落實規(guī)劃，嚴格操作規(guī)程，做到計劃管理、資金管理、項目管理、后續(xù)管理規(guī)范、科學；二是切實轉變工作作風，加強機關作風建設、效能建設、廉政建設，認真開展黨的群眾路線教育實踐活動，堅持“服務發(fā)展、服務群眾、服務民生”，以“勤政、廉潔、務實、高效”為目標，全面落實和完成各項工作任務。

第4篇 2023年扶貧干部上半年工作總結1000字

20xx年以來，按照縣委、縣政府關于開展駐村聯(lián)戶扶貧工作的工作要求，我工作小組創(chuàng)新思路，強化措施，積極動員縣__局、縣__干部職工深入開展包村聯(lián)戶工作，努力為___鎮(zhèn)___村辦好事、做實事、解難事?，F(xiàn)將今年的工作情況總結如下：

一、高度重視，強化組織領導

為切實加強對駐村聯(lián)戶包扶工作的組織領導，__局與___將包扶工作列為重要議事日程，周密籌劃，扎實推進。成立了____村駐村聯(lián)戶扶貧包扶工作領導小組，其組成人員如下：

組 長：___ ____

副組長：___ ____

___ ___

成 員：___ ____

___ ____

___ ____

____村駐村聯(lián)戶扶貧包扶工作領導小組負責統(tǒng)一領導、安排部署、組織協(xié)調全局包村聯(lián)戶工作。小組辦公室設在縣 辦公室，負責處理小組工作的日常事務。

二、認真細致，做好包村工作

(一)加強調度，做好包村工作。

建立健全包村聯(lián)戶工作調度機制，領導小組領導定期對工作推進中出現(xiàn)的新情況、新問題，采取召開調度會議、聽取部門匯報、深入基層走訪等形式，認真研究，及時解決。

(二)深入基層，做好聯(lián)戶工作。

堅持把包村聯(lián)戶工作作為密切黨群、干群關系的重要途徑，重心下移、關口前移，及時了解群眾所需、所急、所盼，對群眾反映的問題千方百計幫助解決。本著辦一件實事，暖一片人心，結合我工作小組工作特點，主動為農民解決生產、生活中的實際困難。

(三)駐村蹲點，做好幫扶工作。

為積極響應上級的號召，我小組共安排兩名技術骨干到____村駐村蹲點，主動為群眾排憂解難、真幫實促，努力做好村民的貼心人。按照精準幫扶工作要求，結合黨的群眾路線教育實踐活動和基層組織服務體系建設工作，結合我工作小組的實際情況，從___局、__共抽調_ 名幫扶人員，要求每個幫扶責任人每周至少到村到戶1次，認真摸清幫扶貧困戶基本情況，找準幫扶辦法，制定幫扶脫貧計劃，按照“不脫貧不收隊”的工作要求進行幫扶。通過扶貧工作隊進行實地調研、進村入戶走訪、分析致貧原因并找準幫扶突破口，結合實際認真制定出了具有可操作性的工作方案。

(四)真抓實干，為包扶村做實事。

20xx年以來，我工作組嚴格按照規(guī)模分解、初選對象、公示公告、結對幫扶、制定計劃、填寫手冊、數(shù)據錄入、聯(lián)網運行、數(shù)據更新等九個步驟，按照相應的時間節(jié)點，完成____村_戶_人和建檔立卡工作。

今年以來____局已向____村發(fā)放村委會維修改造費用__元;添臵價值_元辦公桌椅_套;過節(jié)期間，前往____村慰問貧困戶并發(fā)放慰問品。現(xiàn)已將____村_組、____村_組 、____村_ 、____村_組 納入 規(guī)劃當中，日后將結合 具體情況逐步實施。

機關工委今年已向____村發(fā)放干雜果建設費用__元;村容村貌政治費用__元;為____村發(fā)放科技讀物、報刊__余份;慰問該村困難戶并發(fā)放慰問品;在村內開展黨務工作培訓3次。

三、20xx年工作打算

20xx年，我局將立足本職，加大投入，真抓實干地開展好包村聯(lián)戶包扶扶貧工作，讓所包扶村和所聯(lián)系貧困戶充分感受到黨和政府的關懷和溫暖。

(一)要加大投入力度，搞好技術服務。

我局將堅持促農增收、富民優(yōu)先，進一步加大包村聯(lián)戶的投入力度，強化先進技術扶持，跟蹤幫扶貧困戶的生產生活，以實際行動做好包村聯(lián)戶工作，深入推進包村聯(lián)戶工作有序開展。

(二)要注重實際成效，建立督查機制。

強化效能督查，落實考評制度，將督查考評結果作為干部評先評優(yōu)的重要依據，逐步構建“事事有人抓、件件有督促、層層抓落實”的工作格局

第5篇 2023年扶貧辦上半年履行黨風廉政建設監(jiān)督責任工作總結

一、年度履行職責情況

(一)認真落實監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”。堅持抓早抓小，防微杜漸。一是開展黨風廉政建設約談。制定約談方案，對市扶貧辦機關黨員領導干部、區(qū)縣扶貧辦主要領導和班子成員開展廉政約談，分析查找廉政風險點，指出存在的問題，提出廉潔守紀有關要求，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)性的監(jiān)督工作。二是開展經常性黨風廉政教育。認真?zhèn)鬟_上級有關黨風廉政建設會議和文件精神，及時組織學習典型案例通報。印制《重慶市扶貧辦機關黨風廉政建設制度匯編》160余冊，購買《中國___廉潔自律準則》、《中國___紀律處分條例》160余本，組織黨員干部認真學習。三是抓好重點時節(jié)監(jiān)督檢查。堅持在節(jié)假給每個干部職工發(fā)送廉政短信，提醒廉潔自律注意事項。編寫《紀檢監(jiān)察信息》3期，用扶貧系統(tǒng)違法違紀典型案例進行警示教育。春節(jié)元旦、五一端午等重大節(jié)假日下發(fā)廉潔守紀通知，提出廉潔過節(jié)要求，并檢查落實情況。

(二)深入推進“兩個責任”落實。按照市紀委要求，持續(xù)推進黨風廉政建設黨組的主體責任和紀檢組的監(jiān)督責任的落實。一是認真學習貫徹上級會議精神。及時召開全市扶貧系統(tǒng)黨風廉政建設工作會議，根據中央紀委和市紀委全會精神，結合脫貧攻堅工作實際，紀檢組長關力安排部署了新年度黨風廉政建設和反腐敗工作，黨組書記劉戈新對抓好新年度黨風廉政建設和反腐敗工作提出了明確要求。二是簽訂黨風廉政建設責任書。按照“一把手”負總責、誰主管誰負責的原則，除了市扶貧辦內部按要求層層簽訂黨風廉政建設責任書以外，市扶貧辦黨組還與各區(qū)縣扶貧辦簽訂了黨風廉政建設責任書。三是督促領導干部落實主體責任。按照《市紀委關于進一步推動“兩個責任”落實有關工作的通知》要求，不斷傳導壓力，把落實主體責任的清單壓到崗位、壓到人頭、壓到日常，推動主體責任各項工作落到實處。

(三)強化脫貧攻堅監(jiān)督檢查。緊緊圍繞脫貧攻堅中心工作，加強對扶貧資金、作風建設、“三重一大”等工作的監(jiān)督檢查。一是加強作風建設監(jiān)督檢查。持續(xù)加強對中央八項規(guī)定和市委實施意見的監(jiān)督檢查，以《廉潔自律準則》、《紀律處分條例》等黨內新法規(guī)頒布實施為契機，組織學習宣傳，并抓好執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。二是加強扶貧資金的監(jiān)督檢查。督促區(qū)縣嚴格落實扶貧資金監(jiān)管“十項制度”，加強義務監(jiān)督員的培訓和使用，組織力量對整村扶貧、扶貧移民、扶貧培訓、鄉(xiāng)村旅游等大項工作進行檢查督導，對發(fā)現(xiàn)的問題下發(fā)整改通知，責令限期整改。三是發(fā)揮各部門職能作用加強扶貧資金監(jiān)管。建立健全扶貧資金投入和監(jiān)管工作聯(lián)席會議制度，按照“誰主管，誰負責”的原則，督促扶貧開發(fā)領導小組各成員單位各司其職、各負其責。定期召開財政、審計、檢察等部門參加的聯(lián)席會議，互通情況，對扶貧資金監(jiān)管的形勢進行分析研判，研究制定加強監(jiān)管對策措施。四是加強“三重一大”的監(jiān)督檢查。認真參加市扶貧辦的黨組會議、行政會議，尤其是對扶貧資金分配、干部任免和財務事項等嚴格履行監(jiān)督職責。對市扶貧辦的思想建設、組織建設、作風建設，尤其是黨風廉政建設和反腐敗工作提出思路、想法，并組織實施。對辦機關物資采購、人員招聘、招投標工作進行嚴格監(jiān)督。上半年市扶貧辦調整使用干部4名，做到了公正公平。

(四)認真做好信訪工作。積極督促駐在部門轉變工作作風，端正服務態(tài)度，提高服務質量。一是積極參與“陽光重慶”節(jié)目。按照市政府和市紀委要求，上半年參與《陽光重慶》節(jié)目2次，辦理群眾訴求17件，問題解決率、群眾滿意率達100%。二是認真辦理群眾來信來訪。在扶貧公眾信息網上公布舉報和征求意見的電話和電子郵箱，認真辦理群眾述求，上半年收到各類信訪232件，25件正在督辦，其余的已全部辦結。三是對重點信訪件進行督辦。上半年，先后到6個重點貧困區(qū)縣，開展信訪工作檢查調研，并對5件重點信訪件進行督辦，有效化解了矛盾，防止了群體性上訪事件發(fā)生。

二、存在的主要問題

上半年年，我們雖然在履行黨風廉政建設監(jiān)督責任方面取得了一定成績，但與扶貧攻堅面臨的新形勢、新任務、新要求以及人民群眾的期盼還有很大差距，也存在一些問題和薄弱環(huán)節(jié)。一扶貧資金的監(jiān)督需要進一步加強。隨著扶貧攻堅的持續(xù)深入，財政投入用于扶貧開發(fā)的資金數(shù)量越來越大，如何確保扶貧資金用在刀刃上，真正惠及廣大貧困群眾，扶貧資金監(jiān)管的方法還需要進一步創(chuàng)新，手段還需進一步加強。二是落實監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”需要進一步加強。監(jiān)督執(zhí)紀這“四種形態(tài)”，體現(xiàn)的是紀檢工作方式的轉變和責任擔當，改變要么是“好同志”、要么是“階下囚”的狀況，做到懲前毖后、治病救人，在這方面，還要進一步加大力度。

三、下步打算

一是按照監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”的要求，繼續(xù)加大對市扶貧辦機關黨員干部和區(qū)縣扶貧辦班子成員的廉政約談，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)。二是配合審計、檢察機關加強對扶貧資金的監(jiān)督檢查，堅決整治扶貧領域的不正之風，確保扶貧資金真正用于廣大貧困群眾，發(fā)揮最大效益。

第6篇 街道扶貧作風治理半年工作總結

按照《關于開展扶貧領域作風問題專項治理的實施方案的通知》要求，現(xiàn)將工作開展情況總結如下：

一、加強領導，落實責任

成立了以黨工委書記為組長，分管副主任為副組長、各科室負責人為成員的專項整治工作小組，認真組織傳達了上級有關開展專項整治的文件精神，制定了《集中開展扶貧領域突出問題專項整治方案》，細化分解工作任務，進一步嚴明工作紀律，嚴格落實工作責任。

二、任務明確，突出重點

鄉(xiāng)村位于市區(qū)西南城鄉(xiāng)結合部位，與市區(qū)街、街接壤，該村下轄、、、4個自然屯，6個村民小組。轄區(qū)總面積373公頃，耕地面積271公頃，全村總人口379戶、1179人。從xxxx年開始到現(xiàn)在，村有建檔立卡52戶、105人，其中三星戶6戶、14人，二星戶20戶、32人，一星戶27戶、59人，通過精準扶貧，落實5個項目、2個托管項目，其中種植大棚6棟、養(yǎng)兔1戶、養(yǎng)羊1戶、養(yǎng)雞1戶、養(yǎng)豬5戶、大戶養(yǎng)雞托管21戶、大戶養(yǎng)羊托管12戶，使47戶脫貧。目前，還有10戶建檔立卡貧困戶尚未脫貧，這10戶貧困戶均按照1121程序進行包保，在兩年的包保過程中生活水平有較大程度的提高，有望在xxxx年底實現(xiàn)脫貧。整治小組在走訪過程中，多次深入貧困戶家中幫助謀劃致富項目，對沒有勞動能力的，協(xié)助土地流轉、養(yǎng)殖大戶托管的方式實施幫扶，逢年過節(jié)對一些老弱病殘，生活十分困難的貧困戶進行走訪慰問送溫暖。

三、強化責任，自查自糾

深入村屯，對照查擺問題，查擺出的問題建立問題臺賬，逐一制定整改措施，明確完成時限，確保嚴格按照上級要求將扶貧各項工作落到實處，截至目前，駐村扶貧工作中未發(fā)現(xiàn)有腐敗和作風問題。包保領導、第一書記以及駐村工作隊員都能夠嚴守工作紀律和工作職責，認真負責開展幫扶工作。

四、舉一反三，建立長效

在整治工作過程中，我街積極樹立防范意識，舉一反三，認真梳理，積極認真研判，查找漏洞，建章立制，從源頭上防控，進一步完善“事前預防、事中監(jiān)督和事后查處”的監(jiān)督制約機制，努力確保實現(xiàn)監(jiān)督執(zhí)紀問責長效運行。

通過扶貧領域突出問題專項整治，我街未發(fā)現(xiàn)有涉及扶貧領域政策、項目、資金違紀違規(guī)的現(xiàn)象發(fā)生。通過開展自查專項整治工作，提高了全街干部職工反腐拒變的能力，脫貧攻堅紀律、服務群眾意識進一步增強，擔當責任意識得到進一步強化，切實轉變了機關干部作風，提升了工作效能，有力的促進了全辦黨風廉政建設工作的深入開展和“兩個責任”的全面落實，有力的推動了工作開展。

第7篇 扶貧攻堅半年工作總結

20xx年我局緊扣“扶貧2.93萬人、退出130個貧困村，貧困發(fā)生率降至0.91%，鄉(xiāng)鄉(xiāng)有標準中心校、達標衛(wèi)生院、便民服務中心，實現(xiàn)貧困縣整體摘帽”的扶貧減貧任務，按照市委“扶貧攻堅是天大的事，要盡天大的責、使天大的力”的要求，傾注工匠精神，下足繡花功夫，認真貫徹落實好縣委、縣政府決策部署，扎實推進全縣扶貧攻堅工作?，F(xiàn)就20xx年上半年扶貧攻堅工作總結如下：

一、主要做法及成效

(一)聚焦戶扶貧，夯實摘帽基礎。一是住房安全保障。抽派精干力量成立農村住房保障指揮部，采取出臺缺勞戶住房“代改建”實施辦法、預撥付啟動資金等舉措全力推進住房安全建設。今年計劃投入資金8億元，將貧困戶土坯房全部納入改造計劃，并在省補資金的基礎上，縣財政按2萬元、0.95萬元、0.5萬元三個檔次進行再補助，同時將20xx年、20xx年易地搬遷建設任務提前到今年實施，全面解決安全住房問題，目前4529戶14034人易地扶貧搬遷和9980戶危房改造建設已全部開工。二是政策兜底保障。組織人員再次核實建檔立卡貧困對象家庭收入情況，對家庭經濟確實困難但未納入低保兜底的按政策規(guī)定納入，做到應保盡保，并對不能達標的低保兜底戶進行全額補差，實現(xiàn)兩線合一;組織醫(yī)護人員對不能到醫(yī)療機構進行殘疾人鑒定的500余名貧困對象上門鑒定，及時發(fā)放護理補貼。三是入學教育保障。完成12271名貧困學生信息公示上報和7200名貧困大學生20xx年助學貸款預申請工作，并配套資金5760余萬元，啟動16849名貧困住校生生活補貼發(fā)放工作，確保義務教育階段學生無一例因貧輟學。四是醫(yī)療衛(wèi)生保障。嚴格執(zhí)行中省市規(guī)定，加大政策宣傳力度，確保貧困戶縣域內住院報銷比例不低于90%;按150元/人·年的標準為58122名貧困群眾代繳了醫(yī)療保險，確保每一個貧困群眾治病醫(yī)療有保障。五是穩(wěn)定增收保障。全面啟動了130個扶貧奔康產業(yè)園建設，積極引導貧困戶入園，通過務工、入股等方式持續(xù)增收;對9806余戶貧困戶發(fā)放到戶產業(yè)發(fā)展資金20xx余萬元;新增公益性崗位846個總共達1119個，緩解貧困戶短期收入問題;對20xx余個貧困勞動力進行技能培訓，實現(xiàn)貧困戶在河西工業(yè)區(qū)、當?shù)乇伎诞a業(yè)園等就近就地務工增收。

(二)聚焦村退出，加快項目建設。一是通村硬化路達標。全縣計劃新建通村水泥路479公里，徹底解決96個村硬化路未達標和130個擬退出貧困村道路新建問題;修訂《扶貧項目實施監(jiān)管辦法》，下調群眾自籌標準，確保指標下得了，資金籌得起，道路修得通，目前絕大部分道路硬化已接近尾聲，預計6月底前將全面完工。二是寬帶網絡達標。在今年計劃退出的130個貧困村中，已完成98個貧困村寬帶網絡維護新建工作，余下的32個村建設任務將于6月中旬前完成。三是文化室達標。采取維修與新建相結合的方式解決74個村文化室硬件不達標問題，其中62個已經全面竣工。同時啟動了130個貧困村文化陣地建設，已完成108個農家書屋書籍補充更新工作。四是衛(wèi)生室達標。簡易維修及功能改造的25個村衛(wèi)生室已經全面完工，新建的48個衛(wèi)生室主體已經完工。并對285個貧困村村醫(yī)進行5次集中培訓，提高鄉(xiāng)村醫(yī)生業(yè)務水平。五是集體經濟達標。成功申報為省級扶持村集體經濟試點縣，在黎明等10個村開展試點工作，爭取試點資金1000萬元，結合試點工作下發(fā)了全縣集體經濟發(fā)展指導意見，對摸排出不能達標的或壓線達標的45個貧困村進行解剖“麻雀”。

(三)聚焦縣摘帽，補齊攻堅短板。一是緊盯“一低”目標，增調減貧任務。針對“漏評率和貧困發(fā)生率之和必須低于3%”的要求，將原扶貧20800人的年度減貧計劃調整為29341人，調增8541人，預計年末貧困發(fā)生率將降至0.91%。二是緊扣“三有”任務，加快硬件建設。全面啟動未達標“三有”建設任務，目前18個便民服務中心已全部動工建設，并同步進行了辦公設備集中采購掛網工作。3所學校、22個衛(wèi)生院改擴建工作正在進行主體施工，需配置的494臺電腦已進入招標采購程序。三是瞄準“四好”工作，做好群眾教育。在計劃退出的130個貧困村開展免費體檢達2萬余人次，7000余貧困戶簽約了家庭醫(yī)生服務，進村集中開展健康知識、衛(wèi)生常識、法制講座200余場次，每月開展了1次“擺順掃干凈”集中環(huán)境整治。1–5月共評選出四好星級農戶2300余戶，為四好村創(chuàng)建奠定了良好基礎。

(四)聚焦長效發(fā)展，培育奔康產業(yè)。一是拓展產業(yè)布局。在去年“3311”產業(yè)布局基礎上，新增22個縣級示范村，130個扶貧攻堅產業(yè)園，輻射帶動2萬余貧困戶扶貧增收。二是抓實載體培育。培育業(yè)主大戶、專合組織等新型經營主體，引進海升、溫氏集團等龍頭企業(yè)，打造歸雁經濟產業(yè)園、電商孵化中心，構建縣鄉(xiāng)村三級快遞物流配送體系，在淘寶、郵樂網開設“德鄉(xiāng)儀隴”館，實現(xiàn)120余種本地農特產品上線銷售，銷售總額達3500萬元，帶動入網貧困群眾人均增收350元。三是強化機制創(chuàng)新。積極引導貧困戶發(fā)展家庭種養(yǎng)業(yè)，開展技能培訓，支持貧困戶就業(yè)、創(chuàng)業(yè)，解決近期扶貧問題;出臺激勵政策，引導龍頭企業(yè)(業(yè)主大戶)與貧困戶結成利益共同體，深化和創(chuàng)新“三收三分”(勞務收入、租金收入、經營收入，固定分紅、效益分成、保底分紅)利益聯(lián)結機制，解決長效增收問題。

(五)聚焦落實落地，掃清摘帽障礙。一是堅持問題導向。建立“四個類別(戶扶貧、村退出、鄉(xiāng)達標、縣摘帽)摸排匯總、三個層面(鄉(xiāng)村層面、縣級層面、上級層面)研究解決、兩個月為一周期”的“432”問題解決機制，今年3月和5月分別開展了一次問題摸排，共梳理住房安全、產業(yè)培育等21個方面2088個問題，對其中136個帶共性的問題，由縣委、縣政府主要領導研究形成條款式處理意見，召開鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門主要領導、分管領導、第一書記大會，逐條解讀，逐一整改銷號，掃清摘帽障礙。二是深化結對幫扶。開展“萬人幫萬戶”活動，將全縣教職員工、醫(yī)護人員、公安干警納入幫扶主體，增加結對幫扶責任人6000余名;按照“6542”(縣級領導幫扶6戶、科級領導幫扶5戶、一般干部幫扶4戶、其他職工幫扶2戶)的結對要求，實現(xiàn)每戶貧困戶都有一名公職人員幫扶，杜絕“窮幫窮、弱幫弱”現(xiàn)象。三是嚴格督查督辦。建立“劃片包干、定時回訪、責任倒查”的督查考核機制，成立11個片區(qū)督導組，逐月細化督導內容，嚴格督查考核，倒逼工作落實。把扶貧攻堅作為主戰(zhàn)場，出臺《重獎重懲扶貧攻堅一線干部十條規(guī)定》，重獎重用成績突出的干部，重罰重懲不作為、慢作為、亂作為干部。今年以來，全縣有2個鄉(xiāng)鎮(zhèn)分別受到紅牌黃牌警告、2名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政“一把手”受到誡勉處理、2名黨委書記被停職檢查。

(六)聚焦持續(xù)用力，鞏固扶貧成效。一是扎實開展“回頭看”“回頭幫”工作。按照習xx“防止返貧和繼續(xù)攻堅同樣重要”指示精神，對20xx—20xx年6.33萬已扶貧人口和55個已退出村再次對標核實、建好臺賬，分類制定鞏固提升計劃，按照缺啥補啥的原則，全力保障穩(wěn)定扶貧，扎實開展“四好”創(chuàng)建、“農民夜?！焙汀叭蠼逃钡然顒?，引導貧困群眾自食其力、感恩奮進，珍惜扶貧成果。二是用好用活四項基金。今年通過上級補助、本級投入、社會捐助等方式整合資金2.1億元，出臺基金使用管理細則，加強源頭管控，實行封閉運行，推行縣村戶三級聯(lián)控，探索形成了“自主創(chuàng)業(yè)、入股分紅、集資興業(yè)”等多種模式用好用活四項基金。三是出臺政策激發(fā)貧困群眾內生動力。出臺貧困戶就業(yè)創(chuàng)業(yè)和發(fā)展種養(yǎng)業(yè)增收獎補辦法，按戶人均增收情況給予600-1000元的獎勵，全力支持貧困戶通過勞動增收致富，今年將投入到戶獎補資金3500萬元左右。出臺貧困戶贍養(yǎng)老人激勵政策，對積極履行贍養(yǎng)義務的給予100-300元獎勵，營造“自覺盡孝、人人盡孝”濃厚氛圍。

二、存在的主要問題

上半年，通過全縣上下的共同努力，扶貧工作取得了階段性成效，但與上級的要求和貧困群眾的期盼還存在一定差距。主要體現(xiàn)在以下幾個方面。

(一)個別鄉(xiāng)村干部政策不夠熟悉。鄉(xiāng)村換屆后，市縣組織了基層干部培訓，縣扶貧攻堅指揮部辦公室印發(fā)了《扶貧攻堅結對幫扶工作手冊》，較好地提升了鄉(xiāng)村干部扶貧攻堅業(yè)務能力。但仍還存在個別干部不夠注重學習，對扶貧攻堅系列政策不夠熟悉，尤其表現(xiàn)在上級檢查時說不清楚，具體工作中時有走樣，對扶貧攻堅造成了一定影響。

(二)個別已扶貧對象扶貧質量不高。我縣堅持嚴格執(zhí)行戶扶貧“一超六有”、村退出“一低五有”的標準，95%以上扶貧戶、絕大多數(shù)退出貧困村能夠穩(wěn)定扶貧、退出。但因為個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村在作扶貧安排時，家底不清、工作不細，導致個別退出村存在集體經濟收入水平低、與“四個好”目標尚有差距，個別已扶貧戶、特別是20xx、20xx年扶貧戶收入雖能超過當年貧困線，仍存在住房保障水平低、政策兜底不到位、因殘因病等問題，存在返貧風險。

(三)存在幫扶工作不夠扎實的問題。我縣在幫扶工作想了很多辦法，較好地實現(xiàn)了“五個一”全覆蓋和所有貧困戶均由公職人員幫扶，有力地推動了幫扶工作。但在個別地方仍存在著村第一書記履職到位不夠，工作不深入、不扎實;少數(shù)農技人員專業(yè)不對口、指導力度不夠;個別幫扶責任人幫扶時間少、幫扶手段少、幫扶質量不高等問題。

(四)個別地方項目推動不力。在項目推動中，縣扶貧攻堅指揮部辦公室研究出臺了監(jiān)督管理辦法、建立了項目庫、整合了資金，有序推動了扶貧攻堅項目建設。但仍有極個別地方項目推動不力，進度較為緩慢;不夠公開透明，群眾參與度低;建設質量不高，甚至出現(xiàn)了違規(guī)違紀現(xiàn)象。

三、下半年工作打算

緊緊圍繞“扶貧2.93萬人、退出130個村、貧困縣摘帽”的年度目標，添過硬措施，建嚴格制度，強督查督辦，突出重點，攻克難關。

(一)加大干部教育培訓。落實分級培訓扶貧攻堅政策制度，強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部、村第一書記、村支部書記三個重點群體的政策培訓，提升干部能力水平;充分運用督查考核指揮棒，將是否熟悉扶貧攻堅政策，是否嚴格按政策抓扶貧攻堅工作作為平時督查暗訪、年終工作考核的重要內容，促進各級干部精通政策、熟練運用政策，有序推動扶貧攻堅工作。

(二)著力培育增收產業(yè)。大力實施農業(yè)產業(yè)“3351”戰(zhàn)略，依托海升、溫氏、中味等龍頭企業(yè)，建成5萬畝柑桔產業(yè)園、302個生豬托養(yǎng)場、6.5萬畝加工型蔬菜產業(yè)園。大力發(fā)展立縣支柱產業(yè)，引導龍頭企業(yè)與貧困戶結成利益共同體，形成“三收三分”等利益聯(lián)結機制，帶動2.1萬戶貧困戶扶貧增收。積極培育村主導產業(yè)，建成扶貧奔康產業(yè)園185個，引導0.8萬名貧困勞動力入園務工。投入到戶產業(yè)資金20xx萬元，新增公益崗位846個，全力支持貧困戶通過發(fā)展家庭種養(yǎng)業(yè)和公益崗位就業(yè)增收。

(三)不斷鞏固扶貧成效。對20xx—20xx年6.33萬已扶貧人口和55個已退出村再次對標核實、建好臺賬。出臺貧困戶就業(yè)創(chuàng)業(yè)和發(fā)展種養(yǎng)業(yè)增收獎補辦法，投入增收獎補資金3500萬元，按戶人均增收情況給予600-1000元的獎勵，全力支持貧困戶通過勞動實現(xiàn)增收。扎實開展四好村創(chuàng)建活動，開辦農民夜校，引導貧困群眾自食其力、感恩奮進。出臺貧困戶贍養(yǎng)老人激勵政策，積極履行贍養(yǎng)義務的給予100-300元獎勵，營造“自覺盡孝、人人盡孝”濃厚氛圍。

(四)切實加大群眾教育。在計劃退出的130個村中，深入開展“遵法守法、習慣養(yǎng)成、感恩奮進”為主題的“五學十評兩創(chuàng)”群眾的教育活動。計劃創(chuàng)建縣級“四好村”200個、(貧困村100個)，在縣級“四好村”的基礎上創(chuàng)建市級“四好村”150個(貧困村70個)，在市級“四好村”基礎上創(chuàng)建省級“四好村”130個(貧困村50個)，評選“四好星級農戶”7602戶，達到貧困戶總戶數(shù)的30%。

(五)嚴格督辦重獎重懲。一是責任包干到片。抽派11名部門分管領導與376名第一書記組建11個片區(qū)督導組，實行分片包干、蹲點督導。二是內容細化到月。分階段、分行業(yè)制定督導方案，6月前重點督導項目推進情況，7-9月重點督導“兩不愁、三保障”落實情況，10-12月重點開展模擬評估。三是問效落實到人。推行第一書記“五帶五強”工作法，出臺《重獎重懲扶貧攻堅一線干部十條規(guī)定》，重獎重用成績突出的干部，重罰重懲不作為、慢作為、亂作為干部，倒逼工作落實。

扶貧攻堅半年工作總結【二】

半年來，鄉(xiāng)扶貧辦在縣扶貧辦和縣相關部門的指導下，在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導以及全鄉(xiāng)干部群眾的積極支持配合下，通過鄉(xiāng)扶貧辦工作人員的求真務實、真抓實干、辛勤努力，圓滿完成年初扶貧計劃，扶貧工作取得了階段性進展，現(xiàn)將半年來扶貧攻堅工作總結如下：

一、半年來項目實施情況

全鄉(xiāng)轄五個村兩廠100個村民小組共12789人，上半年扶貧項目覆蓋五個村八個小組，受益農戶657戶。實施項目有：道路建設、產業(yè)扶持、新建文化室、解決人畜飲水、新建廁所。

(一)重點扶持村項目總投資112.77萬元，其中省財政投入資金90.94萬元，其它資金10萬元，群眾投工投勞折資11.83萬元。

1—2月份，完成未完成的重點村項目建設，總投入資金44.43萬元，其中省財政撥入資金42.09萬元，群眾投工投勞折資2.34萬元。

3—6月份實施四個重點村項目，總投入資金68.34萬元，其中省財政資金48.85萬元，其他資金10萬元，群眾投工投勞折資9.49萬元，現(xiàn)已完成82%。

上半年資金使用情況：基礎設施建設方面76.81萬元。一是修建水泥硬化路2條1013.5m，總投資38.32萬元，財政補助35.32萬元，農戶投工投勞折資3萬元;二是修建砂石路1條150m，總投資2.7萬元，財政補助2萬元，農戶自籌0.7萬元;三是修建3座儲水池，鋪設引水管道7000m，總投資17萬元，財政投入14萬元，農戶自籌3萬元;四是新建廁所四間，建筑面積108㎡，財政投入4.35萬元。

在產業(yè)扶持方面21.93萬元：新建豬圈161間，建筑面積1170㎡，財政扶貧補助16.8萬元，農戶自籌5.13萬元;

在社會公益建設方面28.47萬元：新建文化室3間，建筑面積200㎡，財政補助9.6萬元。新建文化活動場4塊，建筑面積1712㎡，總投資18.87萬元。

(二)專項安居工程

扶貧專項安居工程項目總投資24萬元，覆蓋貧困農戶60戶224人，每戶補助4000元，該項目正在實施當中。

(三)世界銀行與英國政府混合貸款項目

該項目共有三筆計33.75萬元的大農業(yè)貸款通過審批下放，重點扶持我鄉(xiāng)茶葉項目開發(fā)。受益茶農達到243戶。

二、確立扶貧工作指導思想

我鄉(xiāng)扶貧工作以鄧小平理論“三個代表”主要思想為指導，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，以扶貧開發(fā)統(tǒng)攬工作大局，緊抓農民增收，環(huán)境衛(wèi)生改善為目標。實行山、水、村、田、路、電綜合治理，整村推進，綜合開發(fā)依次規(guī)劃，分年實施。

三、主要做法

(一)合力攻堅抓扶貧，強化領導

我鄉(xiāng)基礎薄弱，勞動者素質低，經濟發(fā)展滯后。依靠自身力量，很難徹底解決農村貧困人口的脫貧問題。實施扶貧開發(fā)整村推進戰(zhàn)略，給我們帶來了難得的歷史機遇。扶貧辦因地制宜為農民謀發(fā)展，工作做法主要體現(xiàn)在以下三點：一是在工作做法上堅持五個“結合”，就是堅持發(fā)展村級經濟與扶貧開發(fā)相結合;扶貧與扶智結合全面考慮物質需求與精神需求;解決當前實際困難與謀求可持續(xù)發(fā)展相結合;政府領導與社會參與相結合。按照工作到村，扶貧到戶的原則整體規(guī)劃，分批實施整村推進。二是在工作部署上，堅持以扶貧開發(fā)為中心。把扶貧開發(fā)與經濟發(fā)展一起研究，分項目召開會議，研究解決具體問題。舉全鄉(xiāng)之力搞好扶貧開發(fā)工作，重點扶持綠色產業(yè)，促進經濟又好又快發(fā)展。

三是在領導體制上，明確職責。鄉(xiāng)抓調控，統(tǒng)籌規(guī)劃;扶貧辦為主體，具體實施;部門搞配合，拾遺補缺。在推進機制上，落實責任。對扶貧工作認為和目標逐級分解，落實到人;層層簽訂分批開發(fā)責任書，一級抓一級，限期達標。對落實不力的追究責任。半年來，由于體制健全和廣大干部的積極參與，想方設法傾盡所能，不但促進了問題的加快解決，也贏得了群眾的信任，密切了黨群干群關系。

(二)項目實施

項目建設是扶貧工作的主要載體，是脫貧解困的關鍵環(huán)節(jié)，一、項目點的選擇，堅持以人為本，因地制宜。在村情調查，項目選擇和實施等環(huán)節(jié)上，廣泛聽取人民群眾的心聲，認真考慮全村現(xiàn)實需要以及長遠發(fā)展，發(fā)動群眾廣泛參與，把項目的選擇權、參與權、知情權、監(jiān)督權交給群眾。因地制宜，重點傾斜，堅持覆蓋大多數(shù)，真正使群眾得到實惠，自身參與扶貧規(guī)劃的實施。

二、項目建設過程中，工作人員狠抓落實，嚴格把關，監(jiān)督到位，嚴格驗收程序，保證所有的扶貧建設工程都質量優(yōu)越。三、扶貧專項資金管理上，跟蹤審計，資金專戶管理，專項調度，封閉運行，確保專款專用。四、后續(xù)管理工作落實到位，項目的后續(xù)管理關系到所實施項目是否能長久發(fā)揮作用，我們專門針對項目所在點的實際情況以及所實施項目的特點制定了一系列切實有效的《后續(xù)管理辦法》，并指定由村組領導落實管理，我辦工作人員不定期進行抽查。

四、取得的成績和存在的問題

(一)取得的成績

一是通過扶貧項目工程的實施改善村、組道路建設提高交通安全;

二是改變農村過去“臟、亂、差”環(huán)境衛(wèi)生條件;

三是豐富了農村文化生活，加強農民群眾學科學，愛科學和運用科技的能力和意識;

四是豬圈改建后使過去放養(yǎng)、亂養(yǎng)現(xiàn)象杜絕，縮短了出欄時間，大大提高出欄率，增加農民經濟效益。

五是人畜飲水實施改善人民群眾生產生活用水難的問題，讓人民群眾用上了衛(wèi)生水、放心水。改善了村容村貌，促進了鄰里團結互助互愛;增強黨群干群關系。

通過扶貧項目的實施，群眾切實體會到了黨和國家對邊疆貧苦群眾的關心與支持，樹立了他們迎難而上脫貧致富的信心。

(二)存在的問題

一是扶貧資金投入量不足，財務報賬不及時;

二是農民群眾普遍文化水平低，思想觀念落后，脫貧致富的意識淡薄，不積極主動抓機遇。

扶貧攻堅半年工作總結【三】

我辦在縣委、縣人民政府的正確領導和州扶貧辦的指導幫助下，認真貫徹落實省、州扶貧開發(fā)工作會議精神，堅持以解決和鞏固貧困群眾溫飽為目標，以改善貧困地區(qū)群眾生產生活條件為重點，按照“一體兩翼”的扶貧開發(fā)戰(zhàn)略，團結協(xié)作，真抓實干，在扶貧整村推進、易地扶貧、產業(yè)扶貧項目工程建設以及小額信貸、農村富余勞動力培訓轉移等方面做了大量的工作，取得了一定的成效，做到時間過半，計劃任務完成過半。

一、重點工作完成情況

(一)上半年工作開展的情況

1、突出重點，強化措施，狠抓扶貧項目建設工作。一是全面完成了69個整村推進項目工程建設任務。投入財政扶貧資金135萬元，項目工程已于20xx年3月底全面完工。通過項目的實施，項目村農田水利、人畜飲水、交通、電力等基礎設施得到進一步夯實，農業(yè)抵御自然災害的能力得到增強，3182戶12124人的生產生活條件得到較大改善，為百年未遇的抗旱救災工作夯實基礎;同時，全面完成了20xx年度第一批9個省級扶貧整村推進項目。

第一批爭取實施的省級扶貧整村推進項目涉及4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)8個村民委員會9個自然村，受益農戶497戶1297人。項目總投資428。91萬元，其中省級補助資金135萬元，群眾投勞折資77。8萬元，整合部門資金216。83萬元。二是加強與上級對接溝通，積極協(xié)調爭取項目資金。通過對接協(xié)調，省州初步確定20xx年度下達我縣實施產業(yè)扶貧項目1個，國家補助資金8萬元;易地扶貧搬遷項目1個，財政扶貧資金15萬元，搬遷安置特困農戶3人;第二批省級整村推進項目26個;農村安居房改造1萬元;貧困村互助資金1萬元。

2、扶貧到戶貸款工作成效明顯。一是按期全額收回發(fā)放的17萬元小額貼息到戶貸款;二是爭取并及時發(fā)放20xx年度第一批小額貼息到戶貸款資金15萬元;三是爭取20xx年度第二批小額貼息到戶貸款資金萬元，使20xx年度的小額貼息到戶貸款資金達到35萬元以上，創(chuàng)歷年新高。四是創(chuàng)新小額信貸工作機制，使我縣的小額信貸工作在全州成為亮點，工作經驗被其他縣市借鑒推廣。

3、加強勞動力轉移培訓，提高勞動技能，為勞務輸出奠定基礎。20xx年計劃完成勞動力轉移培訓4人次。上半年爭取到20xx年第一批農村富余勞動力轉移培訓資金3萬元。目前已組織完成引導性培訓12期15人次。

4、社會掛鉤扶貧不斷深入，“大扶貧”工作格局正在形成。一是各級掛鉤扶貧單位高度重視扶貧工作。今年，我縣共有1家中央單位、2家省級單位、15家州級單位、79家縣級單位參加掛鉤扶貧和4名廳級領導聯(lián)系我縣貧困地區(qū)掛鉤扶貧工作。半年來，各級掛鉤扶貧單位和領導積極為貧困村出謀劃策，向貧困地區(qū)捐款31。5萬元，捐物折資46萬元，協(xié)調爭取項目資金182萬元，有力地支援了貧困地區(qū)發(fā)展。在掛鉤扶貧工作中，很多單位都比較重視，掛鉤扶貧工作開展比較扎實。例如，掛鉤扶貧縣的中智公司為支援我縣抗旱捐款4萬元。

州人大會副主任楊靜到趙家店打苴基指導扶貧工作。副州長左榮貴親臨扶貧點三臺鄉(xiāng)黃家灣調研指導扶貧開發(fā)工作。州民委領導到扶貧聯(lián)系點趙家店鄉(xiāng)打苴基村委會走訪慰問貧困農戶，捐贈4元。州機關事務管理局領導到扶貧點灣碧鄉(xiāng)高坪子村委會，損贈現(xiàn)金15元，捐贈電教設備1套價值元，共計17元。州統(tǒng)計局為扶貧點三臺鄉(xiāng)黃家灣村委會捐款1元。州民族藝術劇院為扶貧點金碧鎮(zhèn)澗水村委會捐款元，捐贈被子2床，并到金碧、三岔河等鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展送劇下鄉(xiāng)活動。二是積極爭取社會各界幫扶項目。通過協(xié)調，爭取到中國扶貧基金會“愛心包裹”項目一件，為我縣27所小學和5329名小學生爭取到價值66。79萬元的“愛心包裹”。

5、“xx”扶貧開發(fā)規(guī)劃編制工作按期完成。通過廣泛調研，實地查看，按照實事求是、因地制宜、科學規(guī)劃的要求，充分尊重貧困地區(qū)群眾的真實意愿，圍繞全縣經濟社會發(fā)展的總體目標，統(tǒng)籌安排，精心組織，順利完成了“xx”扶貧開發(fā)規(guī)劃編制工作?！皒x”期間，我辦將針對不同貧困類型，采取不同的扶貧方式。對有勞動能力的貧困人口實行開發(fā)式扶貧，對缺乏生存條件地區(qū)的貧困人口實行搬遷扶貧和勞動力轉移培訓扶貧。在今后的5年中，將重點推進以下四大工程促進貧困地區(qū)脫貧致富。

一是計劃在7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)完成6個整村推進項目，在5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)實施整鄉(xiāng)推進項目，幫助群眾改善基礎設施;二是在產業(yè)方面，大力培育和發(fā)展特色優(yōu)勢產業(yè)。計劃發(fā)展優(yōu)質核桃5萬畝，葡萄3萬畝。每年發(fā)放小額信貸到戶貸款25萬元，五年共計125萬元。爭取扶持農業(yè)龍頭企業(yè)15家，每家貼息貸款8萬元;三是爭取實施易地扶貧搬遷項目5個，就地就近安置貧困群眾4人。實施危房改造15戶，茅草房拆除重建3675戶;五是完成貧困地區(qū)勞動力引導性培訓15人，技能性培訓45人。

6、加強項目資金監(jiān)管，發(fā)揮資金最大效益。我辦嚴格按照財政扶貧資金管理的有關規(guī)定，切實加強扶貧項目資金的管理。財政扶貧資金堅持專戶運行、專帳核算，專人管理，封閉運行，嚴格執(zhí)行縣級財政報帳制。嚴格按省、州批復的項目組織實施，做到資金到項目、管理到項目、核算到項目、檢查到項目，按項目實施進度核拔資金，確保資金及時足額到位，確保項目按時按質按量完工。

7、各項中心工作落實到位。一是按縣委政府的安排和要求，切實抓好烤煙、核桃、黨建、扶貧掛點聯(lián)系工作，掛點聯(lián)系的各項工作進展順利。二是認真落實好抗旱救災工作。面對百年未遇的特大旱災，我辦度高度重視，全力以赴，千方百計幫助受災農戶解決實際困難，安排多名工作人員駐村幫扶，組織干部職工捐款，落實包保責任制，投入抗旱經費21元，確保所包掛的龍街鄉(xiāng)鼠街村委會抗旱與春耕生取得階段性勝利。三是普法與依法治理、平安單位創(chuàng)建、信訪維穩(wěn)、檔案管理等各項工作穩(wěn)步推進。

(二)采取的主要措施

1、統(tǒng)一思想，完善措施，切實加強扶貧開發(fā)工作的領導。

一是進一步統(tǒng)一思想，提高認識，把扶貧工作作為貫徹落實科學發(fā)展觀、幫助貧困地區(qū)和貧困群眾創(chuàng)業(yè)致富的一項重要舉措來抓好落實。

二是調整充實了縣鄉(xiāng)扶貧開發(fā)領導小組，由主要領導擔任領導小組組長，建立和完善了黨政主要領導扶貧工作責任制，切實加強對扶貧開發(fā)工作的領導。

三是建立工作責任和績效考評制度，把扶貧工作納入年度目標考核的主要內容，將扶貧開發(fā)工作落實到單位，明確到項目，考核到個人，形成主要領導親自抓、分管領導具體抓、相關部門配合抓、全縣上下共同抓的工作格局。

四是縣委政府督查室把扶貧開發(fā)工作開展情況列入了督查內容之一，定期進行督查。

五是完善了掛鉤扶貧工作機制，把掛鉤扶貧工作情況作為領導干部為民辦實事和績效考核的重要內容，促進扶貧開發(fā)工作的順利開展。

2、全面推行貧困村首扶制度，增強扶貧開發(fā)工作的針對性和有效性。根據農村扶貧工作不斷變化的新情況，在國家扶貧開發(fā)方針政策的指導下，按照“收縮戰(zhàn)線、集中力量、突破難點，切實加快貧困人口的脫貧步伐”的工作要求，瞄準貧困地區(qū)和貧困自然村，以貧困農戶為扶持對象，把扶貧整村推進、易地扶貧等項目安排在最貧困的村，增強扶貧開發(fā)工作的針對性和有效性。

3、嚴格管理制度，加強項目資金管理。以優(yōu)化財政扶貧資金效益為著力點，按照《財政扶貧資金管理辦法》的有關要求，規(guī)范扶貧項目資金管理。

一是規(guī)范項目申報和審批程序。

二是嚴格實行資金項目公示制。在項目村設立扶貧項目永久性公示牌，對項目建設內容、資金性質、資金額度等進行公示，實行陽光操作，有效遏制了截留、挪用扶貧資金現(xiàn)象，確保了扶貧資金真正用到扶貧項目上。

三是嚴格實行財政扶貧資金專戶儲存、專人管理、封閉運行和縣級回補報帳制，嚴防出現(xiàn)資金滯留、挪用、虛列支出現(xiàn)象，確保了資金運行安全。

四是實行項目建設承包合同和廉政合同“雙合同”管理制度。

五是實行項目定期檢查和竣工驗收制度。在項目建設中組織人員定期檢查項目建設進度和工程質量，按照項目建設進度撥付資金。項目建設結束后，實行縣鄉(xiāng)兩級竣工驗收制度。

六是完善扶貧資金分配方式。在以貧困規(guī)模、貧困程度等因素對扶貧資金進行分配為主的同時，引入以獎代補機制，對扶貧工作成效明顯的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，在資金投入等方面優(yōu)先予以支持;對扶貧工作成績不明顯的鄉(xiāng)鎮(zhèn)減少投入，將扶貧資金的分配與扶貧的績效掛起鉤來，逐步建立以績效為導向的扶貧資金分配激勵機制。七是切實加強項目后續(xù)管理，健全完善項目建后管理制度，保證了項目效益。

4、實行掛點聯(lián)系制度，調動干部職工的主動性和積極性?？h扶貧辦干部職工分片聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)，建立了一整套科學合理、操作性強的扶貧開發(fā)責任制，將所聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)的各項扶貧工作納入年終考核內容進行量化考核，根據考核結果兌現(xiàn)獎懲。

(三)取得的主要成效

通過整村推進、易地扶貧、科技產業(yè)扶貧、小額信貸、富余勞動力培訓轉移、社會掛鉤等扶貧工作的開展，扶貧開發(fā)取得了顯著成效。一是基礎設施建設不斷加強，貧困村生產生活條件明顯改善。二是農業(yè)產業(yè)結構進一步優(yōu)化，促進農民增收。三是整治村容村貌，村風民風明顯提升。四是切實解決民生問題，促進了農村和諧穩(wěn)定。半年來，通過扶貧項目的實施，解決了。7萬人貧困人口的溫飽問題，完成全年計劃數(shù)1。5萬人的47%。五是扶貧項目和扶貧資金的及時投入在今年的大旱中發(fā)揮了明顯的作用和效益。

今年3月底完工的69個整村推進項目復修壩塘2件，畜水6萬立方米，新建三面光溝56千米，水池126個，畜水24898立方米，架管59千米，設u型槽537米，復修水井1口。今年4月中旬發(fā)放的15萬元小額信貸資金為1886戶貧困農戶春耕生產提供資金支持。這些扶貧項目和資金的投放使項目村的用水得到有效緩解，有力地促進了抗旱救災和春耕生產。

二、存在的主要問題和困難

一是我縣貧困人口多，貧困面大，貧困程度深，貧困地區(qū)的基礎設施極為薄弱，投入的資金相對不足，無法從根本上解決貧困問題，遇到自然災害時返貧率高，扶貧難度越來越大，扶貧形勢依然十分嚴峻。據調查測算，我縣農民人均純收入低于1196元的貧困人口還有153793人，占全縣農業(yè)總人口的57%，特別是今年又遭遇特大旱災，使我縣的扶貧攻堅任務更加艱巨。

二是個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)和單位對扶貧工作認識不到位，工作責任心不強，存在重項目爭取、輕項目建設和項目管理的現(xiàn)象，單位掛鉤扶貧工作開展不扎實，落實不到位。

三是群眾廣泛參與的力度還需要不斷加大。要加大宣傳力度，充分尊重群眾意愿，發(fā)動群眾參與選擇項目、參與實施項目、參與監(jiān)督管理項目。

四是扶貧資金投入相對不足。由于扶貧資金投入有限，每個貧困村僅投入15萬元，許多貧困村沒有從根本上解決制約經濟發(fā)展的“瓶頸”問題，貧困村缺乏持續(xù)發(fā)展的后勁，特別是在一些產業(yè)發(fā)展上，沒有形成規(guī)模。到目前為止，全縣共實施整村推進項目252個，占1919個村組的13%，扶貧投入與需求的矛盾仍然比較突出。

五是資源整合有差距，典型示范作用不明顯。由于各部門的項目資金有不同的投向，整合項目資金，集中力量幫扶貧困村的難度較大，整合的力度還不夠，扶貧項目的亮點不突出，示范作用不明顯。

六是扶貧工作人員相對不足。隨著國家對貧困地區(qū)投入力度的加大，近年來，我縣每年爭取的各扶貧資金在5萬元以上，資金項目覆蓋面廣點多，工作量大，扶貧任務艱巨，現(xiàn)有工作人員編制難以滿足工作需要。我辦現(xiàn)有在編人員12人，其中一名副主任至今抽調到招商局任副局長，剃除駕駛員1人、新農村工作隊員1人，實際從事扶貧業(yè)務工作的僅9人。

三、下步主要工作計劃

(一)認真落實好效能政府四項制度建設工作。按照縣委、政府的總體部署和要求，在提高法制政府四項制度落實水平、強化責任政府四項制度貫徹落實、鞏固陽光政府四項制度實施成效的基礎上，認真開展在縣扶貧辦推行行政績效管理、行政成本控制、行政行為監(jiān)督、行政能力提升為主要內容的效能政府四項制度建設工作，加強機關效能建設，切實轉變工作作風，努力把我縣扶貧開發(fā)工作推上一個新的臺階。

(二)認真做好相關項目規(guī)劃編制和組織實施工作。

1、做好整村推進項目的規(guī)劃編制和組織實施工作。一是做好省級第二批26個扶貧整村推進規(guī)劃評審，爭取在7月初批復實施;二是做好第三批州級扶貧整村推進規(guī)劃，爭取實施2個左右，使20xx年度的整村推進項目達到5個以上，比年初計劃的4個凈增1個以上;三是對爭取的整村推進項目按要求組織實施好，確保按質按量按時完工。

2、做好20xx年度易地扶貧搬遷項目的規(guī)劃編制和組織實施工作，爭取扶貧資金15萬元，搬遷安置農戶3人。

3、做好20xx年度產業(yè)扶貧項目規(guī)劃編制工作，爭取投入財政扶貧資金8萬元以上。

4、爭取并組織實施好1萬元的貧困村互助發(fā)展資金項目。

5、爭取并組織實施好1戶農村安居房改造工程。

(三)創(chuàng)新機制，認真落實好20xx年度小額信貸資金的發(fā)放、跟蹤、管理等各項工作。嚴格按照小額信貸管理的有關規(guī)定，結合我縣實際，在有效控制風險的基礎上，大膽創(chuàng)新，制定切實可行的小額信貸資金放貸方案，抓緊落實放貸工作。今年，計劃爭取并及時發(fā)放小額信貸資金35萬元以上，對發(fā)放的資金加強跟蹤問效和管理，確保資金安全運行的同時真正發(fā)揮應有的效益。

(四)總結經驗，穩(wěn)步推進農村富余勞動力培訓輸出工作。堅持不懈地把貧困地區(qū)農村勞動力轉移培訓輸出作為扶貧開發(fā)的一項重點工作來抓，加大引導性的技能培訓力度，力爭在20xx年1月前完成36人農村富余勞動力培訓輸出和4人技培訓轉移工作。

(五)強化黨員干部隊伍建設，健全考核獎勵機制，抓實黨風廉政建設。

一是要加強對干部職工特別是黨員干部的培訓教育，開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，培養(yǎng)后備干部和入黨積極分子，加強黨組織建設，全面提高干部職工的政治理論素質和業(yè)務技能水平，增強干事創(chuàng)業(yè)的責任感、緊迫感和使命感。

二是要進一步健全考核激勵機制。科學制定工作考核獎勵辦法，鼓舞先進，激勵后進，形成全縣扶貧干部勇于爭先創(chuàng)優(yōu)的良好局面。

三是要抓實黨風廉政建設工作。強化對責任、權力、利益的管理，加強教育引導與監(jiān)督檢查，牢固樹立扶貧系統(tǒng)干部的廉潔從政意識，從制度上、思想上、行為上筑牢反腐倡廉防線，切實把黨風廉政建設責任制落到實處。

個人扶貧工作總結范文(四)

今年來，鄉(xiāng)在縣委、縣政府的正確領導下，在幫扶單位的關心和支持下，我鄉(xiāng)以科學發(fā)展觀為指導，全面貫徹黨的十九大會議精神，按照縣扶貧工作要求，認真組織實施我鄉(xiāng)扶貧工作，創(chuàng)新機制，強化措施，狠抓落實，扶貧工作取得了一定成效，現(xiàn)將一年來的工作情況總結如下：

一、基本情況

鄉(xiāng)轄5個行政村，7個自然村組，共300戶，1305人。其中，兩個貧困村——xx村、xx村。xx村20xx年全村退出，xx村20xx年全村退出，全鄉(xiāng)建檔立卡貧困戶57戶，223人。

去年退出村村，由2個村民小組組成，共有村民124戶，445人，屬藏漢雜居村寨，受多種因素影響，全村的經濟發(fā)展較為緩慢，村民的經濟收入主要來源于外出務工，在家務農和上山挖藥等。目前，共有精準識別貧困戶21戶81人。

今年退出村村鄉(xiāng)村是鄉(xiāng)貧困村之一，建檔立卡貧困戶為16戶60人;其中20xx年脫貧3戶12人，20xx年脫貧1戶6人，20xx年脫貧3戶13人，20xx年脫貧8戶28人，20xx年脫貧1戶1人，20xx年全面鞏固提升;村20xx年貧困戶“兩不愁、三保障”、一超六有和貧困村一低五有均已達標;貧困戶人均純收入超過3300元，不愁吃穿，義務教育、基本醫(yī)療、安全住房、安全飲用水、生活用電及廣播電視均有保障;貧困村貧困發(fā)生率低于0.3%，村衛(wèi)生室、文化室、通村公路、通訊網絡及集體經濟均達標。

二、主要開展的工作

1.自身發(fā)展脫貧。積極調整產業(yè)結構，引導和扶持1家養(yǎng)殖企業(yè)和17家農村專業(yè)合作社，鼓勵本地致富帶頭帶動貧困戶脫貧致富。全鄉(xiāng)養(yǎng)殖藏香豬760余頭，虹鱒魚40000余尾，中蜂1100余桶，肉牛1500余頭;種植靈芝5畝，天麻10畝，羊肚菌7畝，豬苓7000余窩，青脆李60畝，改良核桃20xx株。

2.落實政策脫貧。開展農民實用技術培訓，落實“兩免一補”、新農合補助和醫(yī)療救助政策，及時發(fā)放五保金、低保金、撫恤金和救濟物資，及時兌現(xiàn)農資綜合補貼、退耕還林、公益林保護、草原生態(tài)補助等政策性資金，幫扶脫貧。

3.宣傳教育脫貧。堅持宣傳引導，強化脫貧意愿，開展新村風貌繪畫宣傳，編寫發(fā)放各類脫貧相關宣傳資料千余份。開展農技旅游等實用技能培訓5期，參訓人員240人次。全面調研鄉(xiāng)學生基本情況，逐個掌握貧困學生貧困原因和幫扶需要，積極爭取幫扶單位以及社會、個人捐助資金幫扶困難學生。

4.精細走訪，調準扶貧策略。充分發(fā)揮黨組織力量，認真開展黨員干部包貧困戶。村兩委所有干部全部參與包貧困戶，并經常入戶走訪，了解戶情。每位黨員干部踏實走訪貧困戶，了解家庭基本情況，分析致貧原因，認真填寫扶貧手冊，科學制定脫貧計劃，使每個貧困戶既感受到組織關懷，又對未來充滿希望。全鄉(xiāng)形成了濃烈的扶貧攻堅氛圍。

5.精準發(fā)力，全面落實政策。認真落實“五個一批、六個精準”，確保貧困戶脫貧取得實效。根據本鄉(xiāng)實際制定了脫貧攻堅任務、干部包戶、責任落實、脫貧人口、扶貧措施等“六項清單”，各村根據本村實際制定了脫貧攻堅作戰(zhàn)圖(即脫貧任務清單、責任包保清單、項目到戶清單、村級扶貧項目清單)，做到掛圖作戰(zhàn)，目標明確、任務清楚。

6.精心歸檔，規(guī)范軟件資料。按照兩次現(xiàn)場會會議精神要求，組織全體包保干部和村兩委成員年去鎮(zhèn)參觀學習兩次，深入了解扶貧資料的整理要求。統(tǒng)一購買檔案柜、檔案盒、扶貧包，保證做到一戶一檔，資料詳實，能夠很好的掌握貧困戶發(fā)展狀況和脫貧成效。同時對村級扶貧資料做到規(guī)范完善，對扶貧資金的使用、扶貧項目的安排、貧困戶幫扶的措施都留存資料以備查閱。

三、存在的問題

1.群中認識不夠高。部分貧困戶等靠要思想嚴重，不想通過自身努力來脫貧，只想等著救濟和幫扶，整天想著不勞而獲，此類貧困戶脫貧任務艱巨，需要打通思想，通過“扶智、扶志”來解決思想上的根本問題。同時還存在群眾相互攀比現(xiàn)象，形成新的不穩(wěn)定因素。

2.長效機制不夠細。今年以來全鄉(xiāng)自上而下制定各項責任機制，壓實扶貧工作，但對于貧困戶而言，如何做到穩(wěn)定脫貧，降低返貧的發(fā)生，仍然是一個重要的問題，機制不夠細、措施不到位，這都將是脫貧攻堅路上的“隱患”。

四、下一步打算

1.堅持精準扶貧到戶。根據前期干部包戶情況進一步弄清貧困戶致貧原因，逐戶制定脫貧計劃，結合產業(yè)發(fā)展、大病救助、危房改造、雨露計劃等政策，因戶施策，確保到戶項目、脫貧效果精準，務必完成年度脫貧任務。

2.充分發(fā)揮黨的核心力量。結合當前“兩學一做”活動精神，充分發(fā)揮黨組織和黨員在扶貧工作中的核心力量，把扶貧攻堅作為衡量黨組織戰(zhàn)斗能力和黨員帶頭引領力量的試金石，通過黨員干部包戶，落實干部包戶責任等方式，壓實每個黨組織和黨員干部責任，通過扶貧攻堅來進一步樹立黨的形象和鞏固黨在基層的執(zhí)政基礎。

3.緊跟脫貧目標任務不放松。舉全鄉(xiāng)之力而為之，嚴格落實各項清單任務，把每個貧困戶、每個項目、每個政策落實到每一位黨員干部、每個相關單位的身上，緊盯目標，壓實責任，認真履行向區(qū)委政府作的莊嚴承諾。

4.力求實效，讓群眾滿意。明確做到以下三點：一是底子準，確實窮;二是窮的有理，群眾服;三是政策不過激，可以讓社會和他人承受。既讓那些真正無助的貧困戶享受到政策的溫暖，也不能在農村縱容安貧、守貧的惡習，更不能因此形成了民意對立，引發(fā)新的不穩(wěn)定因素。

在全力推進鄉(xiāng)精準扶貧工作的同時，我鄉(xiāng)也認識到鄉(xiāng)既面臨重大機遇，又面臨重大挑戰(zhàn)，我鄉(xiāng)一定不辜負各級領導的重托、各幫扶單位的關心支持，將一定凝心聚力，克難攻堅，力爭解決扶貧項目上的“救急錢”，基礎改造上的“發(fā)展錢”，提高村民生活質量的“民生錢”。以實際行動推進鄉(xiāng)的精準扶貧工作，助力全村群眾在全縣率先過上“三好兩富”的新生活。

個人扶貧工作總結范文(五)

根據上級的安排，我于20XX年X月調入X村進行扶貧定點工作聯(lián)系隊員。在這段時間里，讓我鍛煉了許多，也開拓的為的視野，增強了工作的責任心，對于農業(yè)的政策理論管理也有一定程度的提高。此外，在與其他駐村工作隊員及村民的朝夕相處中，增進了理解與交流，建立了深厚的情誼，學到了許多工作方法，并從他們身上感受到了強烈的進取精神和發(fā)展意識，真切感受到基層鍛煉的價值與益處。現(xiàn)將半年來的工作情況總結如下：

一、加強學習，充分認識建整扶貧工作的重要性

我認為，建整扶貧工作的主要任務，就是要打牢農業(yè)農村發(fā)展基礎，增強農村發(fā)展后勁，促進農民增收，逐步使廣大農村和農民群眾“生活富起來、精神樂起來、生態(tài)好起來、村容美起來、班子強起來”。要做一個合格的建整扶貧工作隊隊員，就必須認真學習有關農村政策、規(guī)章制度和各種會議精神，不斷豐富自己的理論水平，充分的認識與理解建整扶貧工作的重要性。因此，在工作中，我注重學習，認真思考，不恥下問，并結合實際和工作需要，一直堅持學習相關的理論，不斷豐富自己的知識，增長工作才能，增強自己的工作自信心，逐漸提高了自身的素質和綜合能力，以幫助自己更好地完成各項工作任務。

二、深入基層，踏踏實實為群眾服務

1、進村調研，制定規(guī)劃.x月x日和其他工作隊員進駐點村后，首先是通過走訪群眾、座談、召開村民代表大會和村組干部會等多種方式開展調查研究，了解民情，熟知村民的要求與愿望，仔細分析與研究，掌握好第一手材料，做到心中有數(shù)。其次是按照“生產發(fā)展、生活富裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”的總體要求，緊緊圍繞實現(xiàn)農業(yè)特色優(yōu)質化、道路房屋整潔化、村風民俗文明化、社會秩序和諧化的目標，科學合理的規(guī)劃xx村的建設項目，起草了《xx年發(fā)展規(guī)劃》、《xx年工作計劃》、《xx建整扶貧工作項目建設計劃書》等資料的初稿撰寫工作。

再次是按照農村黨支部“五個好”的要求，采取以舉辦講座、集中培訓、專家示范、外出參觀等形式，著力提高村級組織和農村黨員執(zhí)行政策、依法辦事的能力，科學發(fā)展、富民強村的能力，協(xié)調利益、促進和諧的能力，起草和完善了《黨員民主生活會制度》、《民主評議黨員干部制度》、《培訓黨員干部制度》、《村民代表大會制度》、《村務公開制度》、《“三會一課”制度》及《村干部崗位責任制考核辦法》等制度。

2、進村做好宣傳，營造良好的工作氛圍。在做好調研，制定好規(guī)劃后，就是要做好宣傳工作，讓群眾充分了解建整扶貧工作的主要目標。為此，我和其他工作隊員，一方面組織黨員干部認真學習建整扶貧工作的具體內容、任務和目標;另一方面是召開群眾大會，向群眾反復宣講建設內容、規(guī)劃項目、建設實施方案、過程、步驟。通過宣傳，提高了群眾主動參與新農村建設的積極性，更為建設項目的實施打下堅實的群眾基礎。

3、分步組織項目建設，用心為群眾解決好實際問題。按具體制定的xx個項目建設中，現(xiàn)正組織分步實施。在椪柑產業(yè)項目實施中，工作進度緩慢，還有部分群眾“等、靠、要”思想嚴重，認為“種糧為糊口、養(yǎng)豬為過年、養(yǎng)雞為買鹽”，適應市場經濟的能力較弱，滿足于日出而作、日落而息的自給自足的生產生活方式，自身脫貧致富的能力較差等情況，我和另外一名工作隊員經請示隊長同意之后，于x月x日住到村里開展工作，白天組織村民進行xx開溝撩壕并測量，早晚深入村民家中走訪并做思想工作。

三、存在的問題及今后努力的方向

半年來，我雖然取得了一些成績，但在思想和工作上還存在著許多不足，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

一是基層工作經驗缺少，工作新局面還待打開。本人雖然以前在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作多年，但真正深入農村一線工作很少，農村工作經驗缺乏，對農村工作自身獨創(chuàng)性開展不夠，工作新局面有待進一步打開。

二是政策理論水平低，不能很好為群眾服務。由于本人對農村政策理論掌握不夠，對市場經濟知識了解不多，缺少經濟操作實踐經驗，加上駐點村經濟條件所限，駐村工作半年來，在發(fā)展當?shù)亟洕ぷ鞑豢袄硐?，還有待進一步提高。

三是科技知識缺乏，不能很好地為群眾提供技術指導。四是工作力度不大，主要表現(xiàn)為觀念更新不夠，抓實事、大事不夠，高效做事不夠。五是工作上欠主動性，膽子不夠大。六是協(xié)調能力不強等。

針對上述存在的諸多問題，我將認真反思與總結，并在今后的實際工作中，加強學習，勇于實踐，牢固樹立全心全意為人民服務的思想。帶著責任、帶著問題、帶著任務、帶著情感真正深入基層，深入實際，把黨在農村的各項方針政策落實好，我有決心、有信心圓滿完成各項工作任務。

四、體會和收獲

經過近半年的駐村開展工作，每天都與村民朝夕相處，并肩工作，村民的純樸、善良、勤勞，深深的感染了我，使我的思想受到了極大的觸動。通過這半年的基層鍛煉，我對農村工作的開展和存在的問題有了進一步的認識，對今后的工作有了很大的幫助和指導作用。工作中，我也深切體會到做好農村基層工作，必須與村民群眾融為一體，放下架子，虛心待人，耐心聽取群眾意見，加強與村民的交流溝通，并從他們的利益出發(fā)，才能求得理解與支持，更要依靠和爭取村干部的支持與幫助。

現(xiàn)在我更深刻的體會到了，只有扎根群眾，才能了解群眾;只有深入群眾才能服務群眾;只有勤于實踐，才能盡快成長。同時，駐村工作給我在政策水平、業(yè)務能力、思想作風上的提高使我終生受益，工作隊領導教給我的工作方法、思想方法、解決問題的方法等，永遠都將是我今后學習、工作的一筆寶貴財富。

第8篇 2023年上半年精準扶貧工作總結

2022年，我縣的扶貧工作繼續(xù)實施抓黨建帶扶貧、抓產業(yè)促扶貧的戰(zhàn)略部署，緊緊圍繞五個一批的工作要求，以精準幫扶為主要手段，以建檔立卡人口貧困對象為主要對象，以駐村幫扶為主要依托，大力推動九大扶貧攻堅行動的各項工作開展，取得了不俗的業(yè)績，向黨和人民交出了一份滿意答卷。

一、圍繞精準扶貧，不斷強化組織保障

縣委、縣政府高度重視扶貧工作，主要領導除了親自抓以外，還在財力、人力、物力上對扶貧工作予以保障。

1、縣委常委會、縣政府常務會議多次開會研究扶貧工作。在對《嘉禾縣精準扶貧四年(2022-2022年)攻堅行動》進一步完善的基礎上，以兩辦的名義行文下發(fā)到各相關單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)以及各貧困村，并對2022年的精準扶貧工作進行了精心的部署和安排。特別是對全省的2022年脫貧效果核查工作，主要領導親自調度，確保核查工作順利進行，并且取得了全省前茅的好成績。

2、駐村幫扶工作進一步夯實。除了向33個省、市貧困村派駐扶貧工作隊外，還明確了由縣直機關單位的副科級以上的干部擔任貧困村第一支部書記，一個貧困村確定一個處級干部聯(lián)系幫扶。2022年擬脫帽村確定由縣委常委直接聯(lián)系，全縣副科級以上領導每人2戶以上貧困對象，實現(xiàn)了駐村幫扶和貧困戶結對幫扶全覆蓋。今年上半年，已落實駐村幫扶資金570萬元，落實貧困戶結對幫扶資金95萬元，明確了縣委書記、縣委及四大家分管領導聯(lián)系的扶貧點為扶貧工作示范點，從資金、人員等方面予以保證，擬把這些點打造成示范效果好、帶動作用強的典型。

3、進一步強化了財力保障?？h里在去年本級財政投入530萬元的基礎上，按照每個貧困村20萬元的標準列進了縣財政年度預算，并且要求每個貧困村的后盾幫扶單位每年的結對幫扶資金不少于10萬元。

4、加強了扶貧機構建設?？h扶貧辦編制人員由原來的2人增加到4人，從鄉(xiāng)鎮(zhèn)調進了2名副科級干部到縣扶貧辦任職，并且由從民政、住建、發(fā)改、教育等部門抽調了4名工作人員到扶貧辦參與扶貧攻堅工作，大大加強了扶貧的工作力量。縣扶貧辦機構由原來掛靠縣農辦調整到縣政府辦下屬機構，縣扶貧辦主任由縣政府辦副主任兼任，調劑了五間辦公室給縣扶貧辦，縣扶貧辦的辦公環(huán)境大大改善。

5、九大扶貧攻堅行動工作機制逐步建立。我縣根據中央、省、市扶貧工作五個一批、六個精準的工作要求，創(chuàng)建性地將脫貧攻堅任務分解為九大扶貧攻堅行動，即建強組織扶貧攻堅行動、發(fā)展產業(yè)扶貧攻堅行動、危改及易地扶貧搬遷攻堅行動、兜底保障全覆蓋攻堅行動、醫(yī)療救助扶貧攻堅行動、助學扶智攻堅行動、就業(yè)技能培訓扶貧攻堅行動、基礎設施補短板攻堅行動、社會幫扶攻堅行動。明確了牽頭縣級領導、牽頭單位、責任單位、工作目標、具體措施，分年度細化量化工作任務。目前，各攻堅行動的工作機制已逐步建立，各工作已逐步開展起來。

二、瞄準貧困村和貧困人口，扎實開展各項扶貧工作

(一)以扶貧產業(yè)發(fā)展為核心，建立完善貧困利益連結機制，著力助推貧困村集體增收，貧困人口增收。

我縣利用列進省扶貧重點產業(yè)縣的機會，緊緊咬住扶貧產業(yè)這個核心，著力按照四跟四走的產業(yè)發(fā)展路子，著力探索合作社+基地+農戶的扶貧模式，發(fā)展扶貧產業(yè)。2022年，我縣依托省級貧困村珠泉鎮(zhèn)白石塘村，引進了三葉油茶合作社，委托珠泉鎮(zhèn)政府以外包服務的方式，建立了面積達2200畝油茶的嘉禾縣扶貧產業(yè)園，該產業(yè)園采用資產收益型扶助方式，將珠泉鎮(zhèn)所有的4300個扶貧對象納入扶持范圍，按照產業(yè)經營權貧困戶、村集體、企業(yè)6:1.5:2.5的比例確權到貧困對象，為珠泉鎮(zhèn)的脫貧工作注入了強大的活力。今年，我縣按照統(tǒng)一經營、集中管理、效益到人、利益共享的模式，在貧困村龍?zhí)舵?zhèn)馬家坪村、木嶺村、大泉村，廣發(fā)鎮(zhèn)云里村，珠泉鎮(zhèn)石田村，晉屏鎮(zhèn)宅侯村等發(fā)展扶貧產業(yè)5270畝，為全縣2022年的穩(wěn)定脫貧打下了堅實的基礎。

(二)以增強貧困對象造血功能為目的，大力開展扶貧對象技能培訓。

縣扶貧工作領導小組組建了由縣農業(yè)局、縣林業(yè)局、縣畜牧水產局等單位的專家組成的扶貧講師團，根據各地貧困對象的實際情況，對全縣的貧困群眾進行差異化培訓，全縣按照貧困村組織貧困對象集中到村里培訓，非貧困村到鄉(xiāng)鎮(zhèn)集中培訓的方式，半年來，講師團共深入到鄉(xiāng)鎮(zhèn)培訓70期，培訓的貧困對象達7000多人次?？h扶貧辦還先后舉辦了貧困村扶貧資金管理業(yè)務培訓班、扶貧致富帶頭人業(yè)務培訓班等，大大增強了貧困地區(qū)的干部和貧困群眾對科學致富能力和扶貧政策的認識。半年來，扶貧培訓投入的資金達60多萬元。同時，我們還與縣勞動就業(yè)局、縣職業(yè)學校合作，為全縣農村貧困家庭子女免費技能培訓1320人，成功介紹農村貧困人口就業(yè)1000人，跨地區(qū)有組織勞動輸出貧困人口37人。

(三)利用金融撬動作用，為發(fā)展扶貧產業(yè)注入強大動力。

我縣創(chuàng)新金融產業(yè)扶貧的工作方式方法，以發(fā)展扶貧產業(yè)，促進貧困戶增收為主要目的，以資金安全為重要保障，積極穩(wěn)妥地推進扶貧信貸工作，全縣半年累計共發(fā)放扶貧貸款1358萬元，受益貧困群眾達3000多戶。我縣引進的省級龍頭企業(yè)三味食品有限公司、市級龍頭企業(yè)佳禾米業(yè)公司、宅侯貢米公司等企業(yè)，采用企業(yè)受信貸款扶持的方式，企業(yè)除正常的技術培訓、土地分工、勞務收入外，還為參與信貸的貧困戶每戶每月提供5公斤以上的大米或其它物資扶持，每年可直接增加扶持戶每戶500元以上的收入，扶貧效果相當明顯。

(四)扶貧系統(tǒng)平臺管理工作正?；?。

由于我縣扶貧沒有專門的系統(tǒng)平臺信息管理員，對于全縣整個扶貧系統(tǒng)的操作工作缺乏系統(tǒng)性、連續(xù)性，數(shù)據缺乏邏輯性，給全縣的貧困人口管理工作帶來很大的隱患。今年5月份，我縣除聘請了專門的信息管理員外，還到鄉(xiāng)鎮(zhèn)聘請了兩名扶貧專干作為兼職信息員，共同管理全縣的扶貧人口信息網。為了提高信息管理員的素質，縣扶貧辦多次派他們赴省、市學習。由于解決了人員的問題，四類人員清理工作、20xx年和2022年脫貧標識工作、平臺系統(tǒng)的貧困人口動態(tài)管理等后續(xù)工作正在平穩(wěn)推進。

(五)精準扶貧的其他工作陸續(xù)開展。

貧困戶危房改造工作，縣住建部門完成了160戶，扶貧部門正在對2022年、2022年符合扶貧危房改造的補助對象進行比對。產業(yè)扶貧、基礎設施建設、醫(yī)療救助、民政兜底兩線合一都已由攻堅行動的牽頭單位召集責任單位召開了工作部署會，正在對照上級政策制定相關的精準幫扶方案;易地扶貧搬遷，多次召開調度會，確定2022年易地搬遷290戶，現(xiàn)在已啟動搬遷戶160戶，占總任務的57%。

(六)層層傳導壓力，全力抓目標任務的落實。

為了確保2022年全縣10個貧困村摘帽，6686名貧困對象脫貧，縣、鄉(xiāng)、村層層簽訂脫貧責任狀，傳導扶貧工作壓力。縣里以縣政府的名義召開2022年預脫貧人口動員會，對全縣自動申報的10個脫帽村、2148戶、6841名脫貧對象全部建立臺帳進行精細管理，并且細化為九大扶貧攻堅行動的主要任務，將指標分解到各單位，確保脫貧效果，讓脫貧人口真正得到實惠。

三、強化制度保障，構筑精準扶貧的安全防線

縣扶貧辦充分利用兩學一做和雁過拔毛式腐敗問題專項整治活動開展的機會，大力開展糾四風、治陋習作風整頓活動。通過建立完善各項制度，來規(guī)范扶貧辦工作人員的工作行為、扶貧資金的管理行為、違法違紀的處置行為等。

一是出臺了《嘉禾縣扶貧系統(tǒng)開展雁過拔毛式腐敗問題專項整治工作方案》。對全縣扶貧領域雁過拔毛式腐敗問題的整治目標、工作重點、工作步驟、工作要求予以明確。在2022年6月17日，召開了整治工作動員大會，組織全縣扶貧工作隊隊員、貧困村的第一支部書記和文書、鄉(xiāng)鎮(zhèn)信用社主任、鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所所長，就相關扶貧資金的管理等工作進行了專門的業(yè)務培訓，為全縣的扶貧領域雁過拔毛式腐敗問題的整治工作奠定了思想基礎，并且配合湖南省嘉禾縣委書記、縣長責任審計工作組和郴州市扶貧資金專項開作督查組，對全縣2022-2022年的扶貧資金管理工作進行了一次全面梳理，對被檢查的兩個村發(fā)現(xiàn)的資金管理混亂的問題進行了追查，明確了整改時限，對發(fā)現(xiàn)的扶貧辦培訓資金挪用的問題正在組織專人整改，力爭把各類苗頭性問題處置在萌芽狀態(tài)，確保扶貧資金的安全，確保貧困人口的利益不受損害。

二是完善了精準扶貧工作調度機制。由縣精準扶貧工作領導小組實行一月一調度、一季一通報、半年一考核、一年一評估四個一工作機制，以抓實日常工作和開展階段調度統(tǒng)籌推進精準扶貧工作。

三是建立了扶貧工作考核評價體系。制定出臺《嘉禾縣2022年縣級領導黨建工作四聯(lián)四包考核辦法》、《嘉禾縣2022年縣直單位精準扶貧工作目標管理考核辦法》、《嘉禾縣2022年扶貧工作隊目標管理考核辦法》、《嘉禾縣2022年鄉(xiāng)鎮(zhèn)精準扶貧工作考核辦法》等考核評價體系文件。將精準扶貧工作納入對縣級領導、縣直單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、黨員干部綜合績效考評內容，作為干部選拔任用和評先評優(yōu)的重要依據。

四是建立健全《嘉禾縣扶貧專項資金管理辦法》。將扶貧專項資金的審批權下放到鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府，明確扶貧專項資金的使用范圍、申報程序和管理措施以及違反規(guī)定的處理辦法，為維護扶貧資金安全提供了有力的保障。

2022年上半年的工作雖然取得了一定的成績，但是由于縣扶貧辦工作人員少，業(yè)務不熟，扶貧工作的機制還不順暢，或多或少的影響了全縣扶貧工作的大局。一是數(shù)據不實，特別是扶貧人口信息平臺的數(shù)據還需進一步修改完善;二是扶貧小額信貸工作進度太慢，特別是企業(yè)結對幫扶貧困村、扶貧貸款四方協(xié)議扶持貧困人口的幫扶模式的落實工作還沒有實質性進展;三是產業(yè)發(fā)展的一些機制體制未落實，如嘉禾縣扶貧產業(yè)園的信貸投入、利益連續(xù)機制的手續(xù)資料等由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)人事更替，還未落實好;四是九大扶貧攻堅行動的部門配合、資金投入都還處于研究討論階段，特別是易地扶貧搬遷工作壓力相當大。對于以上問題的存在，我縣扶貧工作領導小組進行了認真研究，分析了問題，明確了目標，確定了措施，爭取在下半年工作中嚴格按照中央、省市關于脫貧攻堅工作的安排部署，堅持以黨建工作為引領，以完成全年目標任務為導向，以6686名2022年預脫貧人口脫貧為主要靶向，進一步創(chuàng)優(yōu)機制、強化舉措、真抓實干，奮力推進九大扶貧攻堅行動，加快脫貧攻堅步伐和全面小康進程。

1、加強組織領導。堅持把脫貧攻堅作為第一民生工程來抓，強化各級黨委的主體責任和黨組織書記第一責任人責任，進一步完善駐村幫扶工作、扶貧資金監(jiān)管、廉政建設和限期脫貧責任制等工作機制，以務實高效的舉措推進精準扶貧工作健康有序發(fā)展，努力實現(xiàn)年度10個貧困村摘帽、6686名貧困人口脫貧，力爭2022年前實現(xiàn)全部貧困村摘帽、貧困人口按要求退出扶貧人口行列。

2、加大經費投入。在加大縣本級資金投入的基礎上，充分整合各職能部門資金，按要求投入到精準脫貧工作當中，特別是要發(fā)揮金融產業(yè)扶貧貸款的撬動作用，大力推行實體企業(yè)+基地電商+貧困戶的產業(yè)扶貧利益聯(lián)結模式，通過發(fā)揮基層黨組織和脫貧致富帶頭人作用，實施好一鄉(xiāng)一業(yè)、一村一品產業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，促進貧困戶穩(wěn)步增收、村集體經濟持續(xù)增長。

3、全面落實九大扶貧攻堅行動。大力實施九大扶貧攻堅行動，致力為貧困戶脫貧創(chuàng)造良好的外部環(huán)境，重點保證易地扶貧搬遷和危房改造、兜底保障、醫(yī)療救助、教育助學、基礎設施建設等各項扶持政策落實落地，推動精準扶貧精準脫貧工作取得明顯成效。

4、強化督查考核。充分發(fā)揮督查考核指揮棒作用，抓住扶貧攻堅重點工作、關鍵環(huán)節(jié)，切實強化督查調度。進一步完善月調度、季通報、半年考核、年終評估工作機制，確保各項工作有部署、有考核、有問責、有成效。及時調整年度綜合績效考評方案，突出實績考核，加大扶貧考核權重，實行績效考核與獎懲問責并舉，進一步激發(fā)各級黨委政府和縣直單位的工作積極性，真正考出實績、考出動力、考出導向。

2022年上半年精準扶貧

第9篇 市扶貧辦上半年工作總結

上半年,在市委、市政府的正確領導下，在上級扶貧部門的指導下，市扶貧辦全面貫徹落實上級扶貧開發(fā)工作會議精神，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領扶貧開發(fā)工作全局，以解決貧困人口脫貧致富為目標,以整村推進為平臺，大力實施產業(yè)扶貧、安居扶貧、搬遷扶貧、科技扶貧及創(chuàng)業(yè)信息扶貧，努力提高扶貧開發(fā)水平，加快推進扶貧開發(fā)事業(yè)的發(fā)展，順利實現(xiàn)既定目標任務。

一、主要工作成效及措施

(一)制定了扶貧開發(fā)目標任務

一是分解了全年扶貧開發(fā)任務。年初，爭取市政府以辦公室1號文件下發(fā)了我市《XX年全市扶貧開發(fā)工作要點》(都政辦發(fā)[XX]1號)，市扶貧辦開發(fā)領導小組也下發(fā)了1號文件即《市扶貧開發(fā)領導小組關于申報XX年扶貧(老區(qū))項目的指導意見》(都扶組發(fā)[XX]1號)。按照兩個1號文件精神和要求，全市扶貧系統(tǒng)積極分解目標，齊心合力、強化責任，狠抓落實。在鄢家沱村、天平山村、新橋河村、望佛橋村、王家坪村、潘家灣村、雙河橋村、江家灣村、紙坊沖村等9個重點貧困村、老區(qū)重點村啟動新一輪的整村推進工作，并確定當年完成80%的項目實施進度。扶持貧困地區(qū)新發(fā)展經濟作物3000畝左右，實施扶貧安居工程39戶，完成XX年度生態(tài)移民20戶70人，啟動XX年度生態(tài)移民70人。減少貧困人口2617人，實施科技扶貧到戶400戶，并分解到鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實到村。以大扶貧為依托，以大項目為載體，在9個重點貧困村推行整村推進項目，每村預算財政扶貧資金投入額度達40萬元，創(chuàng)歷史新高。以產業(yè)扶貧為重點，在全宜昌市率先建立“脫貧創(chuàng)業(yè)項目庫”，實施創(chuàng)業(yè)信息脫貧工程，指導有意愿的困難群眾創(chuàng)業(yè)脫貧。

二是申報了省級扶貧(老區(qū))項目。根據《市扶貧開發(fā)領導小組關于申報XX年扶貧(老區(qū))項目的指導意見》要求，對XX年扶貧(老區(qū))項目申報工作及時做出了指導。在2月至3月，組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村及時申報了XX年扶貧(老區(qū))項目，并匯同有關部門人員到村進行現(xiàn)場辦公，落實查看，篩選了可行性強的38個省級財政扶貧和老區(qū)建設項目，經市政府領導同意，上報省、市扶貧辦，資金投入總額達783.5萬元，其中申報上級扶貧老區(qū)資金274萬元,本級配套資金150萬元。

(二)狠抓了扶貧開發(fā)工作落實

1、扎實開展了扶貧項目整村推進。一是及時申報項目。對今年7個重點扶貧整村推進村申報項目，經過到項目實施地落實查看，確定項目30個：其中27個項目申請省級扶貧資金183萬元，現(xiàn)已上報宜昌市辦與省辦，項目正在批復之中，本級配套資金77.5萬元;3個項目申報本級配套資金19.5萬元，現(xiàn)已經市政府領導簽字同意。二是指導編制《項目實施方案》。針對省級項目批復未到，而項目實施要搶季節(jié)的情況，市扶貧辦不等不靠，按照申報的扶貧項目資金，指導村編制《項目實施方案》，并及時核批，并上報宜昌市辦備案。三是加強項目實施程序的監(jiān)管。對扶貧項目實施程序嚴格要求，須進行招投標或議標，進行監(jiān)督，并委托鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委全程參與招投議標過程，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委書記簽字后實施，須公開公示的，檢查公開公示情況，對程序不到位的，督促整改。四是認真組織項目實施。7個整村推進村按照項目實施方案和扶貧程序要求，不等不靠迅速組織項目的實施，目前，所申報的項目實施進度超過50%。

2、繼續(xù)開展了科技扶貧。一是認真開展了科技承包服務到戶工作。上半年，我辦共為XX年9個整村推進村以及聯(lián)點村小河村聘請40名技術員，幫帶400個貧困戶及示范戶，為他們上門開展柑桔、茶葉、生豬等農業(yè)技術指導。及時將幫扶的貧困戶、示范戶與技術員情況登記建檔，組織市扶貧辦、鄉(xiāng)鎮(zhèn)與村，技術員與村，技術員與貧困戶、示范戶層層簽訂承包服務協(xié)議，明確各自職責，嚴促幫帶的落實。二是認真開展了科技培訓。4月下旬，市扶貧辦組織全市聘請的40名技術員和10名鄉(xiāng)鎮(zhèn)扶貧專干在市職業(yè)教育中心開展了扶貧業(yè)務科學技術培訓。今年科技扶貧培訓班所有開設的課程全部為生產一線的實踐經驗和技術總結，技術更加成熟，操作性更加突出，針對性更加明確，力求貼近農村實際，務求培訓實效。

3、組織實施了生態(tài)移民。上半年，我辦組成生態(tài)移民督察專班，對XX年度的生態(tài)移民工作已完工的項目進行了督辦。專班家家到，戶戶查，核對戶口簿、林權證以及土地使用證，嚴格確保生態(tài)移民搬遷戶符合政策要求。待項目全部完工后，聯(lián)合相關部門進行驗收兌現(xiàn)。目前，已開始啟動XX年度生態(tài)移民70人，正在組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村對對象進行摸底認證。

(三)創(chuàng)新扶貧到戶安居工程模式

1、確定方案政策。針對“xx”期間實施了扶貧搬遷、生態(tài)移民、危房改造后，依然存在著很多貧困戶沒有足夠的能力進行危房改造和搬遷建房的困境，為解決貧困戶不能“安居”的現(xiàn)狀，市扶貧辦結合全市實際，安排項目資金在整村推進村中對有意愿要求且無能力新建的危房貧困戶實施安居工程建設。每戶補助標準不低于1萬元。由各村統(tǒng)一建房圖紙設計，整合對口幫扶力量，基本解決危房現(xiàn)狀。

2、申報核實情況。上半年，我們組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)按政策申報安居工程項目對象39戶126人。市扶貧辦安排專人到39戶對象戶家中一一進行了摸底確認，均符合政策要求。同時實行村民代表大會決議，并將對象戶在村里進行公示，確保此項工程落到實處。

3、干部包戶組織實施?？紤]到貧困戶能力較弱，我們組織項目村干部對安居工程貧困戶采取干部包戶的方式，解決建房中的困難，以促進“安居工程”順利實施。村干部每人包1-2名貧困戶，負責幫助所包貧困戶在建房中解決困難，做好服務，確保順利將新屋建好。

4、助力推進紅花套鎮(zhèn)“暖春工程”。紅花套鎮(zhèn)大溪村是全市面積最大人口最少的省級貧困村，是宜都的“西藏”。全村還有不少60年代興建的土坯危房，目前只有留守老人居住，存在嚴重安全隱患，看病購物也極為不便。今年初，紅花套鎮(zhèn)政府首先在大溪村4組啟動貧困戶“暖春工程”——整體搬遷移民。由鎮(zhèn)統(tǒng)一圖紙設計、統(tǒng)一施工建造、統(tǒng)一水電設施、統(tǒng)一完工交住。市扶貧辦給予了“暖春工程”的大力支持，領導班子多次到實地調查走訪，查看進度質量，向上爭取，盡最大努力籌措資金84000元，助力“暖春工程”。6月15日，鎮(zhèn)政府舉行了“交鑰匙”竣工典禮，9戶28人統(tǒng)一搬進了集體新居，每戶不僅有80㎡的新居，還有2分田的自留地。

(四)率先開辟 “脫貧創(chuàng)業(yè)項目庫”專欄

在全宜昌市率先開辟的宜都市“脫貧創(chuàng)業(yè)項目庫”專欄。用好載體，動態(tài)更新、規(guī)范建設，提高服務質量。

1、項目庫的內容貼近基層群眾。項目庫的建設結合我市貧困戶生產生活條件項目涉及種養(yǎng)產業(yè)、特種養(yǎng)殖業(yè)、加工產業(yè)、服務產業(yè)等多領域的項目、品種、技術、銷售、商貿產品及市面選擇等，實際操作性強。易學易懂，是最新，最實用，最具操作性的，最符合我市農業(yè)資源開發(fā)的應用。

2、項目庫更新的載體豐富。自專欄建設工作啟動后，一月更新一期，全年共發(fā)布10期，每期10個項目?，F(xiàn)已發(fā)布4期。采用三種載體使“脫貧創(chuàng)業(yè)項目庫”的公開影響和宣傳范圍最大化。一是開辦業(yè)務培訓和科技培訓，在培訓會上宣講項目庫項目。二是依托宜都市政府門戶網站，利用網絡宣傳傳播范圍廣、不受時空限制，只要具備上網條件，任何人，在任何地點都可以閱讀;具有可重復性和可檢索性，可供貧困農戶主動檢索，重復查看資源的優(yōu)勢，將項目庫最大化的進行資源共享與傳播。三是編印“脫貧創(chuàng)業(yè)項目庫”手冊按期發(fā)到技術員和扶貧干部手中，人手一冊，到村到戶進行宣傳指導。

3、脫貧創(chuàng)業(yè)重點更加突出。項目從相關權威報刊和資料中摘錄而來，適合在我市貧困農民經濟條件以及生活環(huán)境下發(fā)展，對我市貧困農戶脫貧創(chuàng)業(yè)具有很強的針對性。

4、挖掘典型，樹立先進。要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)處在扶貧開發(fā)工作中，注意發(fā)掘貧困戶“脫貧創(chuàng)業(yè)”典型，及時掌握動態(tài)，隨時回饋信息和建議，年底各鄉(xiāng)鎮(zhèn)重點推薦1-2名利用“脫貧創(chuàng)業(yè)項目庫”實施項目脫貧的先進典型。全市總結推廣1-2個最具帶動意義的典型，并給予表彰，鼓勵貧困戶自強自立，積極脫貧致富。

(五)加強了老區(qū)建設調研工作

1、狠抓了老區(qū)整村推進。上半年，安排中央、省級老區(qū)建設資金54萬元對2個重點村實施整村推進，確定并上報宜昌市、省項目8個，現(xiàn)項目正在批復之中;配套市本級資金26萬元。因省級項目批復未到，而項目實施要搶季節(jié)的情況，市扶貧辦與項目村不等不靠，按照申報的老區(qū)項目資金，迅速編制項目可行性的實施方案，扶貧辦負責人對方案進行了仔細審核與研究討論，并提出了適當完善和修改意見，并對扶貧項目實施程序提出了嚴格要求，并予以監(jiān)督，組織實施。

2、繼續(xù)抓好老區(qū)思源回報工程建設。為了進一步抓好“思源回報”工程——紙坊沖村花椒基地建設，市扶貧辦與市老促會一道繼續(xù)支持村發(fā)展花椒產業(yè)。2月21日，市扶貧辦全體班子成員與市老促會會長一起到村召開了產業(yè)發(fā)展專題辦公會，市扶貧辦確定將紙坊沖村納入今年整村推進村。安排資金40萬元用于花椒產業(yè)和基礎設施建設。其中，花椒產業(yè)發(fā)展項目資金20萬元，主要用于新發(fā)展花椒300畝，補植補造500畝，育苗20萬株。截至6月底，村已完成新定植地的荒山荒坡開墾300畝，補植補造400畝，育苗20萬株并完成假植15萬株。

3、積極募集扶貧基金。市扶貧辦與市老促會一道積極開展了扶貧基金募集工作，上半年共有15家企事業(yè)單位及機關向老區(qū)貧困地區(qū)捐贈資金52萬余元。XX年6月，市老區(qū)建設促進會第8次收到華新水泥(宜昌)有限公司捐贈水泥XX噸，這些水泥被用于全市26個重點老區(qū)村和貧困村公路硬化，排洪溝整治，安全飲水以及村級衛(wèi)生室等基礎設施建設項目。

(六)強化了扶貧系統(tǒng)自身建設

1、制定各項制度。修訂完善機關工作制度，制定黨風廉政建設責任制，簽訂了黨風廉政責任書，做出黨員承諾，并積極落實;印發(fā)了《XX年機關效能建設考核評價細則》，每季對照檢查考核。

2、落實扶貧責任制考核。嚴格按照《湖北省地方黨政主要負責同志扶貧工作責任制考核辦法》，做好了市黨政主要負責同志扶貧工作責任制的落實及迎接考核。5月10日我市作為全市插花貧困地區(qū)接受了宜昌市紀委帶隊的考評組的考核評價,省考評組對宜都市扶貧開發(fā)工作給予了高度肯定，我市黨政主要負責同志扶貧責任制考核被評定為優(yōu)秀。并為宜昌、省插花貧困地區(qū)扶貧開發(fā)工作提供了經驗。

3、加強扶貧干部學習教育。采取各種有效的教育

培訓方式，大力提高扶貧系統(tǒng)干部職工素質。深化宗旨觀念和服務意識，改進工作方法，提高行政效率，讓貧困戶得到更多的實惠。結合治庸問責以及本單位實際，給黨員干部上了《動真情、扶真貧，管好扶貧項目用好扶貧資金》的學習課，相互監(jiān)督，增強服務職能。組織集中學習《廉政準則》和《〈廉政準則〉實施辦法》。

4、抓好機關黨建工作。緊密結合全市“萬名干部進萬村入萬戶”活動，深入推進“城鄉(xiāng)互聯(lián)、統(tǒng)籌共建”活動，組織全體黨員干部到小河村進行下鄉(xiāng)入戶走訪。黨員干部走到基層，走進農戶家中，通過調查研究走訪了解農村農業(yè)農民發(fā)展情況和國家惠農政策落實情況，通過訪民聽民問民了解民心民情，宣傳解讀政策，聽取意見建議，幫助解決問題。今年為村爭取產業(yè)項目資金3萬元，扶持產業(yè)發(fā)展300畝，聘請4名技術員幫帶40名貧困戶，進行技術服務。

二、存在的困難和問題

半年來，我們的工作雖然取得了一定成績，但也還存在一些問題和困難，主要表現(xiàn)在：一是扶貧項目資金少，想辦的實事難于實現(xiàn)。如我們通過調研，全市貧困村中，因自身能力問題沒有納入搬遷、危房改造項目中，但又急需進行重建的農戶，每村至少有15戶，我們XX年雖然開展了貧困戶安居工程，但僅能解決28戶的問題。二是扶貧辦人員少，但各項工作量大，有許多工作疲以應付，致使本職工作無法正常開展工作。三是有些村申報的項目多，想辦的事情多，但因缺乏科學性和連續(xù)性，導致項目效果不明顯，有的甚至重復建設。這些問題都有待于在下半年的工作中加以解決。

三、下半年工作打算

下半年，我們將按照市委市政府的要求和上級業(yè)務部門工作安排，圍繞全年工作目標狠抓工作落實，重點抓好以下幾項工作：

一是強化項目爭取。針對今年省級項目至今沒有批復的情況，本辦將安排人員勤跑省和宜昌市，加大爭取力度，確保省級扶貧資金和老區(qū)建設資金額度不低于上年。

二是抓好當年扶貧項目的實施。在做好對上爭取的同時，不等不靠，抓緊組織還沒有開工的基礎設施建設和產業(yè)發(fā)展項目盡早開工，并做好項目實施的檢查督辦工作。

三是抓好安居工程貧困戶房屋的修建。確保39戶年內建設到位;做好扶貧搬遷戶和生態(tài)移民戶的搬遷工作，確保年內搬完驗收完。

四是繼續(xù)抓好各項工作的落實。按照“各司其職，各負其責，有條不紊，程序規(guī)范”的要求，加強和完善扶貧崗位目標責任考核制、工作學習制度、黨風廉政崗位責任制等制度建設，做到勤政廉潔、高效務實。繼續(xù)深入開展機關效能建設，抓好扶貧干部隊伍的政治思想教育和業(yè)務培訓，加強思想作風建設，加大扶貧部門的工作協(xié)調力度，認真履行黨委、政府賦予的協(xié)調扶貧開發(fā)工作的職責，充分發(fā)揮扶貧部門的作用，真正成為艱苦奮斗、廉潔從政、動真情、扶真貧、真扶貧的扶貧隊伍，努力提高服務水平和服務質量，盡力完成上級交給的各項工作任務，加快全市貧困地區(qū)脫貧致富進程，促進全市經濟社會的和諧發(fā)展。

第10篇 xxxx年健康扶貧工作半年工作總結

xxxx年，全面貫徹落實十九大會議精神，采取力度更大、針對性更強的政策舉措，以“三個一批”為重點，以實施分類救治為主要抓手，加大工作力度，把健康扶貧落實到人、精準到病，保障農村貧困人口享有基本醫(yī)療衛(wèi)生服務，防止因病致貧、因病返貧。

一、工作目標

面向全市建檔立卡貧困人口與農村符合條件的民政救助對象，鎖定建檔立卡“因病致貧、因病返貧”人員，進一步組織實施“一人一策”分類救治，確保農村貧困人口看得好?。粓猿诸A防為主，進一步開展健康促進與疾病防控等工作，確保貧困人口少生病。

二、工作措施

（一）有效控制醫(yī)療費用，切實減輕農村貧困人口就醫(yī)費用負擔。

一是結合城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險“六統(tǒng)一”工作，擴大新農合政策范圍內藥品目錄、診療項目目錄和衛(wèi)生材料目錄。加強新農合定點醫(yī)療機構監(jiān)督管理，堅決控制貧困人口政策范圍外檢查項目和藥品耗材使用，以醫(yī)療機構為單位，貧困患者目錄外費用不得超過總費用10%，超出部分，由醫(yī)療機構自行承擔。二是全面實施縣域內農村貧困人口先診療后付費制度，取消貧困人口住院預付金，加強部門間協(xié)作，以部門間信息共享為支撐，實現(xiàn)基本醫(yī)療保險、大病保險、醫(yī)療救助通過同一窗口結算，實現(xiàn)“一站式”結算，貧困患者只需在出院時支付自負醫(yī)療費用，方便貧困患者。三是進一步推進醫(yī)保支付方式改革，建立以按病種付費為主，按人頭付費、按服務單元付費等復合型付費方式，截止到目前全市公立醫(yī)院按病種付費不少于100種。

（二）進一步精準對象，按照“一人一策”原則明確診療方案，全面開展分類救治工作。進一步做好因病致貧因病返貧人員信息核準工作。截止到目前已對我市建檔立卡貧困人口12627人，通過xxxx年入戶摸底調查，因病致貧人數(shù)3963人，其中患大病人數(shù)134人，患慢病人數(shù)3787人，已經核準患病情況的，實行掛圖作戰(zhàn)，分期分批安排救治；新發(fā)生的因病致貧因病返貧農村貧困人口，已納入健康扶貧管理數(shù)據庫統(tǒng)一管理并安排救治。組織開展健康扶貧工程“三個一批”行動計劃，將健康扶貧落實到人、精準到病。

（三）建立農村貧困人口醫(yī)療兜底保障機制。鼓勵民營醫(yī)療機構建立醫(yī)療扶貧基金，對貧困患者就醫(yī)給予兜底保障，我市國文醫(yī)院已經建立國康基金募集資金1000萬，四六二醫(yī)院正在建立四六二精準扶貧普濟基金注冊基金200萬。玉軒中醫(yī)醫(yī)院籌資300萬元用于貧困人口救治，龍宇醫(yī)院對我市貧困人口住院，自費部分全免，實現(xiàn)縣域內貧困人口住院費用全免。

（四）建立貧困人口醫(yī)療補償保險。為我市貧困人口交納醫(yī)療補償保險，每年為貧困戶交納180元醫(yī)療補償保險，貧困戶可獲得新農合報銷和大病救助二次報銷之后的第三次報銷補償，1000元起付線以上部分全額報銷，封頂15萬元，意外醫(yī)療補償5000元，意外身故補償20000元。

三、目前開展脫貧攻堅工作存在的問題和下一步工作計劃

1、新農合和大病保險的保障水平還有待提高，醫(yī)療救助制度兜底線能力還要進一步增強，大病保險制度與醫(yī)療救助、大病救助制度之間，在對象、程序、標準、信息等方面缺乏有效的銜接機制，政策的合力尚未形成；

2、縣級醫(yī)院治療大病的能力不強，縣域外轉診率高，地方病、傳染病防治任務依然較重，慢病患者逐年增多。

3、進一步精準對象，按照“一人一策”原則明確診療方案，全面開展分類救治工作。對已經核準患病情況，實行掛圖作戰(zhàn)，分期分批安排救治，組織開展健康扶貧工程“三個一批”行動計劃，將健康扶貧落實到人，精準到病，繼續(xù)開展萬名醫(yī)師健康扶貧巡回醫(yī)療活動，發(fā)揮多層次醫(yī)療聯(lián)合體作用，有組織、有計劃的組織市直醫(yī)療機構的醫(yī)生深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村屯、繼續(xù)幫助和指導基層為貧困患者提供精準醫(yī)療服務。

第11篇 扶貧和移民上半年工作總結

xxxx年上半年，我辦始終堅持以科學發(fā)展觀和黨的十八大精神為指導，深入貫徹落實國務院《若干意見》，穩(wěn)步實施《縣農村扶貧開發(fā)規(guī)劃（xxxx年-2022年）》，強力推進《縣xxxx年扶貧開發(fā)工作方案》，為全面完成我縣今年年初制定的扶貧和移民各項目標任務打下了堅實的基礎?，F(xiàn)將我辦xxxx年上半年的工作情況及下半年的工作思路匯報如下。

（一）扶貧和移民工作情況

1、完成情況

（1）扶貧攻堅示范鎮(zhèn)、村綜合試點工作情況

按照市創(chuàng)建革命老區(qū)扶貧攻堅示范區(qū)工作領導小組關于印發(fā)《市創(chuàng)建革命老區(qū)扶貧攻堅示范區(qū)xxxx年工作計劃》的通知要求，我辦于4月底制定并啟動了鎮(zhèn)扶貧攻堅示范鎮(zhèn)綜合試點工作方案及鎮(zhèn)村、鎮(zhèn)水邦村、鎮(zhèn)天花村三個扶貧攻堅示范村綜合試點工作方案。

（2）整村推進扶貧開發(fā)工作情況

xxxx年上半年，省級共下達我縣省級貧困村整村推進扶貧開發(fā)項目資金470萬元，目前，全縣25個省級貧困村整村推進扶貧開發(fā)項目的申報工作已經完成，全縣26個縣級貧困村資金項目計劃已下達各鎮(zhèn)實施。此外，我辦已向34個市級貧困村下達了《關于申報xxxx年市級貧困村整村推進扶貧開發(fā)項目的通知》，目前各鎮(zhèn)已經開始著手項目的申報工作。

（3）移民工作情況

xxxx年上半年，省辦已批復我縣今年的移民搬遷計劃559人，其中深山區(qū)移民搬遷計劃382人，生態(tài)移民搬遷計劃177人。目前，我辦已完成了我縣xxxx年移民搬遷計劃項目建議書的編制及上報工作，同時，鎮(zhèn)村二區(qū)安置點、鎮(zhèn)村安置點、鎮(zhèn)市場安置點等3個移民搬遷集中安置點的移民搬遷對象調查摸底工作已基本完成；xxxx年上半年，省級共下達我縣大中型水庫移民直補資金105.945萬元，目前我辦已通過“一卡通”賬戶向移民戶發(fā)放直補資金105.945萬元。此外，我辦還向省、市扶貧和移民辦申報了我縣xxxx年經濟發(fā)展規(guī)劃項目及應急補助資金項目17個,涉及資金127萬元。

（4）產業(yè)扶貧工作情況

xxxx年上半年，省級共下達我縣產業(yè)化扶貧專項資金1000萬元，目前，我辦已完成了1000萬元產業(yè)化扶貧專項資金項目的申報工作。此外，我縣xxxx年500萬元中央彩票公益金支持革命老區(qū)扶貧開發(fā)創(chuàng)試點項目已完成審核匯總工作。

（5）“雨露計劃”培訓工作情況

xxxx年上半年，省級已下達我縣今年的“雨露計劃”培訓項目資金18.5萬元，目前，我縣xxxx年度的“雨露計劃”培訓項目計劃已上報并得到了省、市扶貧和移民辦的批復，此外，25個省級貧困村的職業(yè)教育培訓招生宣傳工作也已經展開。

（6）社會扶貧工作情況

xxxx年上半年，根據縣委、縣政府中心工作的需要，我辦完成了對我縣部分xxxx年市（縣）直定點扶貧單位的調整工作，并以縣委辦、縣政府辦的名義下發(fā)了《關于開展xxxx年度領導干部掛點扶持貧困鎮(zhèn)村及縣直（駐縣）單位定點扶持貧困村工作的通知》（定辦字[xxxx年]76號），我縣69個貧困村的定點扶貧工作將在7月份全面展開。

2、存在問題：雖然我辦上半年的扶貧和移民工作完成情況總體較好，但仍存在一些問題，如上級對xxxx年度的扶貧和移民工作綜合及單項考評工作主要集中在上半年，這在一定程度上影響了我縣xxxx年度扶貧和移民工作計劃的開展，此外，市級貧困村整村推進扶貧資金目前尚未下達，這不利于我縣市級貧困村整村推進扶貧開發(fā)工作的開展。

（二）中心工作情況

1、完成情況：xxxx年上半年，我辦較好地完成了縣委、縣政府下達的各項中心工作任務。目前，我辦已完成了農業(yè)科技園核心區(qū)主干道征地拆遷面積46.736畝，占全年任務的71.9%；我辦駐鎮(zhèn)忠誠村“三送”工作隊積極為該村爭取到15萬元修橋項目和3萬元坍塌路基維修項目，幫助解決了駐點村村民出行不便的問題。同時，他們還在駐點村舉辦了一期土坯房改造工匠培訓班，培訓工匠50多人，有效緩解了駐點村土坯房改造工匠緊缺的問題；此外，3月份，我辦在縣富田工業(yè)園成功引進了年產女鞋360萬雙項目，該項目由深圳耀群實業(yè)有限公司投資，總投資1.45億元，占地120畝，分兩期建設，主要生產經營品牌女鞋，目前一期建設已投資到位并投產。

2、存在問題：雖然上半年我辦各項中心工作總體進展順利，但仍面臨一些困難和挑戰(zhàn)，主要是隨著蘇區(qū)振興工作的深入開展，我辦業(yè)務工作量也隨之增加，使得投入到各項中心工作中的同志難以做到兩頭兼顧。

（三）上半年工作的特色亮點

1、“三送”工作廣受好評

xxxx年上半年，我辦駐鎮(zhèn)忠誠村“三送”隊堅持以民生為本，把解決駐點村村民最急迫的民生問題作為“三送”工作的首要目標。截止6月底，我辦“三送”工作隊已累計為駐點村籌資21萬多元，為該村修建橋梁一座、坍塌路基一處、培訓土坯房改造工匠50多人、購買魚苗15萬尾。以上惠民舉措受到了駐點村干部群眾及縣委“三送”辦的一致肯定和好評。

2、招商引資任務提前超額完成

xxxx年3月份，我辦在縣富田工業(yè)園成功引進了年產女鞋360萬雙項目，該項目由深圳耀群實業(yè)有限公司投資，總投資1.45億元，提前超額完成了今年縣委、縣政府下達我辦的招商引資任務。

3、工作創(chuàng)成效初顯

為避免出現(xiàn)往年前松后緊的工作狀態(tài)，確保年初制定的各項工作目標有計劃地推進，我辦根據各分管領導及業(yè)務股室的工作職責，將年度工作目標進行了層層分解，做到周周有計劃，周周有落實，周周有小結，月月有通報，半年有總結。通過這一工作創(chuàng)，細化了每一位干部職工的工作任務，增強了干部職工工作的緊迫感，有效推動了我辦各項工作任務的開展。

4、扶貧宣傳工作成果豐碩

截止xxxx年6月底，我辦已在省辦網發(fā)表扶貧工作宣傳報道40篇，在市辦網、市辦簡報發(fā)表扶貧工作宣傳報道55篇，在《老區(qū)建設》雜志發(fā)表專題文章2篇，在省辦簡報發(fā)表扶貧宣傳報道1篇，在省、市扶貧和移民辦前兩個季度的扶貧宣傳工作通報中，我縣的扶貧宣傳報道分列全省第10名和全市第2名。

第12篇 2023年扶貧辦綜合股上半年工作總結

在一年工作中，本人主要負責扶貧辦綜合股(辦公室)日常工作。今年初，適逢省委開展加強基層建設年活動，選派干部下基層駐村工作。作為單位的年輕工作人員，有幸成為該活動駐村工作三人小組成員之一，按上級以及我縣基層建設年活動領導小組要求，脫離本單位工作業(yè)務，吃住在村，于今年2月13號開始駐扎到扶貧開發(fā)工作重點村白水村工作(任期一年)。在領導的關心和同事的協(xié)助下，無論在單位還是在村里，都在工作崗位上比較圓滿地完成了自己所承擔的各項工作任務，在政治思想覺悟和業(yè)務工作能力等方面都取得了一定的進步，為今后的工作和學習打下了良好的基礎，現(xiàn)將一年來工作情況總結如下：

一、加強自身學習，提升個人素質

第一、認真加強思想政治學習，不斷提高政治理論水平。在工作中認真學習領會黨的關于全面建成小康社會的重要思想，在思想上、政治上、行動上始終同扶貧辦機關支部、扶貧辦保持一致，堅定不移地貫徹執(zhí)行黨在基層的路線、方針政策，積極參加上級和本單位組織的各種學習活動，把永葆黨員先進性與提升自身思想政治素質有機結合起來，堅持“學中改，改中學”。通過一系列的學習，提高了黨性認識、增強了自身政治素質、改進了工作作風。

第二、繼續(xù)加強專業(yè)知識學習，不斷充實扶貧開發(fā)業(yè)務知識。進入扶貧部門工作后，沖鋒在消除貧困的第一線，能夠更加直接地為廣大貧困群眾服務;特別是駐村工作一年間，深入到群眾中間，與老百姓面對面，手拉手，同吃同住同勞動。具體到日常工作上，為了能盡快適應環(huán)境，更好地開展工作，本人堅持“向群眾學、向書本學”的學習型適應思路：一方面，虛心向領導和其它同事請教;另一方面，繼續(xù)學習有關扶貧開發(fā)方面的書籍雜志，努力使自己的扶貧業(yè)務知識有一個全面的提升。

二、認真履行職責，積極開展工作

第一、立足扶貧開發(fā)重點村，為扶貧項目的盡快落實和老百姓的脫貧致富盡心盡責。本人緊緊圍繞扶貧辦工作部署，充分利用扶貧開發(fā)這個平臺，抓住開展基層建設年活動的契機，深入基層、走訪田間、聆聽聲音，掌握大量反映我們縣貧困現(xiàn)狀的數(shù)據資料，總結在推進“三農”問題作出的積極探索及積累的寶貴經驗。經過本人與扶貧辦其它同事的共同努力，我縣當年的扶貧工作取得了一定成績。

第二、統(tǒng)籌兼顧，配合主管領導做好辦公室日常工作。一年的工作盡職盡責、任勞任怨，努力做好服務工作，當好參謀助手：

(一)綜合股工作。可以說綜合辦公室工作是完全服務性質的工作，既要對外服務，也對內服務，工作中要做到“三勤”即嘴勤、手勤、腳勤：在接待群眾來訪辦事時，都能主動詢問是否有需要辦理的事，遇到辦不了的證明材料時能耐心向其解釋清楚，或幫其聯(lián)系駐村干部、經辦人，幫其查看檔案資料等，使群眾能盡快辦好手續(xù)，樹立好政府窗口的形象;在收文發(fā)文時，總是用最短的時間把文件送達到各辦公室，并及時把領導批閱文件收回歸檔或傳閱到其他辦公室，從來沒有遺漏掉一份文件;在收集整理資料時，全面、準確地了解各方面工作的開展情況，及時總結、匯總，向領導匯報或讓領導備查，及時認真完成領導交付的任務。同時在組織會務、后勤管理、打字復印等工作上盡職盡責，力爭不留下任何紕漏。

(二)扶貧業(yè)務工作。我主要負責資料整理、報告材料起草、各類報表數(shù)據統(tǒng)計。數(shù)據處理工作任務重、責任大、專業(yè)性強，需要錄入的各種資料很多。成立調查、協(xié)查隊，召開全縣扶貧統(tǒng)計工作會議，及時完成了全縣xx規(guī)劃全部扶貧開發(fā)重點村的基期監(jiān)測數(shù)據上報工作。

三、珍惜鍛煉機會，服務基層群眾

省委八屆會議和河北省加強基層建設年活動動員會議決定從20xx年2月中旬起，組織開展加強基層駐農村活動，我被組織安排到西未莊鄉(xiāng)白水村工作。下基層駐農村后，本人十分珍惜這次難得的鍛煉機會，全身心地服務當?shù)鼗鶎尤罕?，駐村半年來，本人主要做了如下工作：

第一、認真搞好調查研究，摸清村情民意。自從2月13號第一天進駐村委會后，本人通過與村委會兩委干部座談、與群眾交朋友、拉家常等形式了解村委會的基本情況，并把村民反映的問題逐一進行記錄，整理出村委會存在著的一些問題，慢慢找準今后工作的著力點和突破口。對全村的村情戶情進行一線調查，將掌握的數(shù)據上報縣農工委和縣加強基層建設年活動領導小組辦公室。

第二、認真維護好農村社會穩(wěn)定。本人協(xié)助村委會干部積極預防和妥善處置信訪突出問題及群體性事件，維護農村社會穩(wěn)定。本人深入農戶，聆聽心聲，能夠及時地了解決老百姓所盼所愿，滿足老百姓的合理利益訴求;耐心向他們解釋有關的法律法規(guī)，引導他們按照法律程序，通過和好協(xié)商解決問題，避免問題激化造成越級上訪事件。

第三，圓滿完成“十方面實事”。 強化堡壘作用，修繕村、工作隊辦公室;實施修路硬化街道項目，徹底解決行路難;實施打井項目，解決群眾澆地難問題;實施扶貧到戶工程，增加群眾收入;實施衛(wèi)生室建設項目，解決群眾看病難問題;大力實施危房改造工程，確保安全居住;建立垃圾處理制度，改善群眾生活環(huán)境;集中整改線路，保證安全用電;大力實施資源共享工程，提高群眾生活質量;搞好農村綜合治理，規(guī)劃社會主義新村建設。今年基層建設年活動結束后，縣扶貧辦駐西未莊鄉(xiāng)白水村工作組因圓滿完成了省委、省政府交辦的“十方面實事”，先后被評為縣級、市級先進工作組，我個人也被市委、市政府表彰為“全市基層建設年優(yōu)秀駐村工作組員”。

回顧一年來的工作，我在思想上、學習上、工作上都取得了很大的進步，成長了不少，但也清醒地認識到自己的不足之處：首先，在理論學習上遠不夠深入，尤其是將理論運用到實際工作中去的能力還比較欠缺;其次，在工作上，工作經驗尚淺，尤其是在辦公室呆的時間多，一旦深入到村里，感覺調研不夠，情況了解不細，給工作帶來一定的影響，也不利于盡快成長;再次，在工作中主動向領導匯報、請示的多，相對來說，為領導出主意、想辦法的時候少，獨立性、靈活性及創(chuàng)造性地完成工作的能力還很不足。

在今后的工作中，我一定會揚長避短，克服不足、認真學習、發(fā)奮工作、積極進取、盡快成長。一定會緊跟縣扶貧大局工作思路，積極配合扶貧辦各部門，認真貫徹落實全面建成小康社會的重要思想，與時俱進，爭當時代先鋒!

第13篇 xxxx年上半年個人扶貧工作總結

半年來，在辦領導的悉心指導下，本人兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨，較好地履行了崗位職責，為全辦工作順利推進、圓滿完成任務起到了積極作用?，F(xiàn)將半年來工作情況總結如下：

一、主要做法

1、加強學習，提高認識，切實加強思想道德修養(yǎng)。學習是永無止境的。半年來，我始終將學習放在首位，用心學習國家方針政策，學習扶貧政策法規(guī)，學習辦文、辦會、辦事新要求，學習為人處世之道，不斷充實完善自己，以適應新時期扶貧開發(fā)工作要求，以更好地服務機關、服務領導、服務群眾。

2、以學促干，以干強能，在實踐中不斷提高能力水平。秘書股作為綜合性部門，每天必須面對紛繁復雜的綜合事務工作，但我沒有退縮，而是將此作為進一步成長和提高的基石，迎難而上，積極主動向領導請示，虛心向同事求教，在此期間，我認真學習了綜合科職能職責、新黨政機關公文處理條例等材料，迅速掌握了工作需要的基礎知識，及時地轉變了工作角色，較快進入了工作狀態(tài)，使綜合科的工作得以平穩(wěn)順利推進。

3、遵規(guī)守紀，認真履職，責任心事業(yè)心不斷增強。較強的工作責任心和事業(yè)心是做好本職工作的前提。半年來，本人上下班嚴格遵守作息時間，從未出現(xiàn)上班時間打游戲、看電影、炒股等違紀行為。加班加點積極主動、任勞任怨、不計得失，工作態(tài)度端正、工作表現(xiàn)積極，工作責任心和事業(yè)心都在勤懇工作中得到了加強。

4、踏實進取，務實創(chuàng)新，秘書股各項工作順利推進。通過不斷學習、不斷探索、不斷進取，秘書股的各項工作得以順利平穩(wěn)推進，為全辦工作任務的完成起到了積極的作用。半年來，認真起草撰寫領導講話、情況匯報、簡報信息、總結計劃；順利迎接了省市對我縣xxxx年度扶貧開發(fā)工作考核及績效考評；按時完成了政務信息公開、計劃生育、黨風廉政建設、綜治維穩(wěn)等工作任務；成功舉辦了兩次全縣扶貧系統(tǒng)工作會議；按時上報相關材料，認真完成領導交辦的具體事務工作。

5、厲行節(jié)約，廉潔自律，點滴之中牢筑拒腐防變防線。

雖然自己只是一名普通的干部，手中無權無勢，但在工作和生活中，我始終牢記“不以善小而不為、不以惡小而為之”、“千里之堤潰于蟻穴”的道理，深入學習《廉政準則》和領導干部廉潔從政各項規(guī)定，時刻給自己敲響廉潔自律的警鐘，不敢有絲毫的懈怠和放松，始終堅持厲行節(jié)約和廉潔自律各項規(guī)定，時刻謹記立身為民。在公務接待中，堅持“節(jié)儉不失禮，得體不浪費”的原則，做到了接待上級領導得體但不鋪張，做到了盡量少花一分錢，多辦一些事，杜絕鋪張浪費。

二、存在問題

1、在本職工作中還不夠認真負責，崗位意識還有待進一步提高。不能嚴格要求自己，工作上存在自我放松的情況。

2、對工作程序掌握不充分，對自身業(yè)務熟悉不全面，對工作缺少前瞻性和責任心，致使自己在工作中偶爾會遇到手忙腳亂的情況，甚至會出現(xiàn)一些不該出現(xiàn)的錯誤。

3、工作主動性有待進一步加強，主動參與其他科室工作、積極主動向領導提意見建議不夠，領導安排的工作不會創(chuàng)造性開展。

三、下步打算

1、加強學習，不斷充電。在今后的工作中，我將進一步加強學習黨的路線方針政策、扶貧開發(fā)綱要和秘書工作知識，進一步加強辦文、辦會、辦事知識的學習提高自己的履職水平，進一步加強項目方面的法律法規(guī)、業(yè)務知識的學習提高自己的綜合能力。

2、扎實工作，盡心履職。一是加強文字材料的撰寫工作，多向各位領導求教，嚴謹工作態(tài)度，認真撰寫好各種材料、使自己的文字工作邁出步伐，讓領導少操心。二是積極主動找事做，主動地參與到其他科室的項目工作中，為其他科室分擔工作任務。

第14篇 就業(yè)扶貧半年工作總結

為更好促進全縣貧困家庭社會就業(yè)人員轉移就業(yè)和加強貧困勞動力技能培訓工作，為決勝xxxx年“縣摘帽、村退出、戶脫貧”脫貧攻堅工作，全面完成“培訓一人、就業(yè)一人、脫貧一戶”目標，對標“時間過半，任務過半”要求，我局緊緊圍繞“全域旅游+就業(yè)”工程，通過公益崗位安置一批、務工就業(yè)轉移一批、和養(yǎng)產業(yè)解決一批、自主創(chuàng)業(yè)帶動一批，進一步拓寬困難群眾增收渠道，全面助力脫貧攻堅取得實效?，F(xiàn)將xxxx年上半年開展就業(yè)扶貧工作開展情況總結如下。

一、工作推進情況

（一)推進民生工程。截止6月，全縣城鎮(zhèn)新增就業(yè)384人，完成目標任務340人的120%；城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)19人，完成目標任務10人的126.67%；就業(yè)困難人員再就業(yè)11人，完成目標任務10人的110%；下崗失業(yè)人員再就業(yè)18人，完成目標任務15人的120%；認定高校畢業(yè)生就業(yè)見習基地3個；完成目標任務3個的100%；開發(fā)公益性崗位57個，完成目標任務50個114%；針對性開發(fā)公益性崗位67個，完成目標任務7個的957.14%；公益類崗位開發(fā)124個；xxxx年級藏區(qū)“9+3”學生初次就業(yè)率達95%。（二）公益性（類）崗位開發(fā)。截止6月初，我局共開展公益類崗位100個，用于安置全縣55個貧困村，特別是預脫貧的27個貧困村就業(yè)困難人員；為部門開發(fā)公益性崗位5個，共計105個，全部安置精準扶貧戶。崗位設置多為環(huán)衛(wèi)工、保潔員、機關后勤等。完成xxxx年公益崗位開發(fā)任務188個的65.96%。根據縣委主要領導批示，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對各部門開發(fā)的公益性（類）崗位進行調整，原則上所以公益崗位全部調整用于安置建檔立卡貧困勞動力，以保證全縣1266戶建檔立卡貧困中至少每戶有一個公益崗位人員。對于調整后仍有的未就業(yè)的貧困家庭，我局將針對性開發(fā)公益類崗位進行兜底安置，確保公益崗位開發(fā)目標任務全額完成。（三）貧困家庭技能培訓。截止6月6日，我局在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展“送培訓下鄉(xiāng)”活動，分別開展“旅游服務+廚師技能”、“摩托車、拖拉機維修”、“木工加工”、創(chuàng)業(yè)+技能培訓等共計19期，參加培訓人員814人，其中建檔立卡貧困戶417人。完成目標任務450人的92.66%（其中對接“一幫一”學校開展“電工技能培訓班1期，培訓貧困勞動力30人）。6月中旬后將按計劃開展勞務品牌培訓和民族地區(qū)技能培訓8期，覆蓋全縣所有貧困村、380余人（其中貧困勞動力不少于50%）。（四）籌備現(xiàn)場招聘會。按照州委州政府和州人社局部署，將于今年7月在我縣舉辦1期就業(yè)扶貧現(xiàn)場招聘會。我局高度重視，積極向縣委政府主要領導匯報，并廣泛宣傳動員，對接援建市縣和相關單位，力爭舉辦一次出色有效的就業(yè)扶貧現(xiàn)場招聘會。（五）農村勞動力統(tǒng)計。結合勞動力培訓工作和進村入戶開展“貧困勞動力培訓全覆蓋統(tǒng)計”工作，準確掌握全縣貧困勞動基本情況和培訓需求，全縣匯總來的貧困勞動力（16-60歲）為2196人，有培訓需求的為1096人。我局針對性制定了培訓計劃19期，基本完成了貧困勞動培訓全覆蓋，對于確實沒有培訓需求和文化水平低的貧困勞動力，將適時開展“技能+語言”、“技能+禮儀”等培訓。（六）督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)專項工作。從4月開始，結合縣人大、縣政協(xié)督導小組綜合檢查各鄉(xiāng)鎮(zhèn)精準脫貧工作和我局檢查就業(yè)扶貧專項工作結果，要求6月底全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)完善“貧困家庭技能培訓和就業(yè)促進專項”專卷歸檔、“一庫五名單”、貧困勞動力培訓全覆蓋“三個清單”等的印裝冊；“就業(yè)扶貧掛圖作戰(zhàn)圖”上墻等工作。（七）開展創(chuàng)業(yè)擔保貸款前期工作。同縣財政局、農行縣支行召開會議，討論安排xxxx年上半年創(chuàng)業(yè)擔保貸款資料收集、資格審核、現(xiàn)場考察等相關事宜，預計6月中旬完成材料審核，6月下旬完成貸款發(fā)放。（八）開就業(yè)服務宣傳活動。利用qq群、微信公眾平臺、州招聘網等廣泛開展就業(yè)政策宣傳和崗位信息發(fā)布；積極同對口援建地和州局籌集崗位，及時籌備各類招聘會活動；積極做好企業(yè)用工調查，了解企業(yè)用工的需求量及崗位。在此基礎上，今年3月借助“春風行動”活動，會同縣婦聯(lián)、團縣委、縣總工會等部門廣泛開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)咨詢服務。

二、存在的問題

（一）培訓時間受限。我縣貧困家庭技能培訓需要錯開群眾蟲草、松茸采挖季節(jié)和旅游接待高峰期，安排培訓時間較為被動，培訓空檔期長，培訓安排較為密集。（二）勞務輸出不多。我縣農村勞動力普遍文化素質不高，就業(yè)擇業(yè)觀念保守陳舊，技能水平差，達不到用工要求，不能適應就業(yè)市場需求，直接影響農村勞動力的轉移。（三）部分群眾無培訓需求。一部分貧困勞動力內生動力不足，不愿意參加培訓，制約了其發(fā)展生產和提高生活水平能力。

三、下一步工作打算

一是繼續(xù)加強貧困家庭技能培訓工作。二是籌備好就業(yè)扶貧現(xiàn)場招聘會工作。三是繼續(xù)完善農村勞動力實名制管理工作。四是加強用工求職信息管理工作。五是繼續(xù)做好大學生服務工作。六是做好困難群眾就業(yè)服務工作。七是加大公益性（類）崗位開發(fā)。八是加大勞務輸出工作。九是適度增加創(chuàng)業(yè)擔保貸款。十是繼續(xù)加強同對口援建市縣對接工作。

第15篇 學校扶貧上半年工作總結

學校黨支部、校長室按照調xx縣教育局的扶貧幫困工作部署，堅持構建和諧校園的科學發(fā)展觀，開展多種幫困活動，深入探索扶貧工作的新路子，做到不讓一名學生因為家庭貧困而影響學習，現(xiàn)將上半年工作總結如下。

一、學校領導重視，全體教師積極響應

為了切實抓好扶貧幫困工作，學校上半年成立了扶貧幫困工作領導小組，下設了辦公室。由荊xx校長任組長，王xx副校長任副組長，教務處、政教處、團委、總務處、工會、各班主任、廣大教師積極響應。各年級先后開展貧困生摸底工作多次，摸清貧困生家庭狀況，做好貧困生建檔工作，明確助學思路，有計劃有步驟地實施。

二、制定幫困措施，扎實推進幫困工作

我校根據調xx縣教育局扶貧幫困工作安排，認真學習了文件并根據文件精神制定了《學習有困難學生幫困措施》和《學習有困難學生幫困計劃》。根據措施和計劃做好宣傳和布置工作，在教師例會、班主任工作會等各種會議上做好動員，發(fā)動廣大教師參與到這一活動中來，爭當扶貧幫困的積極分子，共同搞好扶貧幫困工作，構建和諧校園。

三、工作落實到人，溫暖送進家庭

學校對貧困學生的幫扶工作落實到各班、各部門、各責任人，做到每個貧困生都有人關愛，每個貧困家庭都能感受學校的溫暖。通過第一階段摸底工作我校確定本部千xx等9名同學為2022年度扶貧幫困結對對象，由校長、副校長、各處室負責人等一一結對。平時經常與這些學生談心，幫助他們克服生活、學習上的困難，努力學習，爭取有更出色的成績立足于競爭激烈的社會之中。

四、延伸幫困意義，形成幫困“人文化”

組織了多次扶貧幫困活動后，學校發(fā)現(xiàn)全體師生的熱情很高，出手大方，這為我校的“人文幫困文化”——學校另一種文化的形成提供了契機。我校提出了“人文幫困”的理念，要進一步發(fā)揮幫困的育人作用，除了物質幫困，還更需要人文幫困，以及整個幫困活動的人文化。這是幫助貧困學生在物質幫助之外的另一層次需求，包括如何克服貧困家境帶來的自卑心理、如何更快融入集體生活環(huán)境、如何正確規(guī)劃自己的未來發(fā)展，對貧困學生這些需求的滿足，有時比提供物質幫困更重要，因為物質幫困只能解決生存的問題，而人文幫困，則關系到貧困學生的身心健康成長。為此，學校成立了“心靈驛站”，定期或不定期地為這些學生作心靈溝通，幫助他們端正思想、樹立信心、確立自己的崇高理想。

扶貧幫困關系到千家萬戶，關系到寒門學子的未來，關系到和諧社會的創(chuàng)建，任重而道遠，我校力求在各級部門的領導下，在社會熱心人士的幫助下，將這項工作做得更完善，讓每一位同學都能感受集體的溫暖，社會的關愛。