- 目錄
第1篇 發(fā)展黨員工作總結及計劃怎么寫
為適應新形勢的要求，進一步加強我公司發(fā)展黨員工作，使發(fā)展黨員工作有領導、有計劃地進行，確保新發(fā)展黨員的質量，按照將軍路街工委的部署，制定本計劃
一、指導思想
嚴格按照黨章和細則的要求，遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展”的方針，堅持“自上而下、自下而上、上下結合”的程序，嚴把黨員隊伍入口關，堅持黨員標準，保證黨員質量，堅持成熟一個，發(fā)展一個，把質量第一放在發(fā)展的首位，決不把那些不具備黨員條件的人吸收到黨內來。堅持統(tǒng)籌兼顧和數(shù)量均衡的原則。
二、嚴格組織程序，確定發(fā)展對象
_____年計劃發(fā)展黨員____名，對____年入黨積極分子培養(yǎng)教育，考察情況以及程度進行全面分析，廣泛聽取黨內外群眾意見，按結構比例要求發(fā)展黨員，新黨員中要求必須是一線骨干、年齡在35歲以下、高中以上文化程度，使年青黨員在黨員隊伍中的比例逐年穩(wěn)中有升，黨員隊伍結構逐年改善，黨員隊伍的整體素質逐年提高。結合___公司實際，重點培養(yǎng)一些專業(yè)帶頭人，把專業(yè)帶頭人逐步吸收到黨員隊伍中來，并發(fā)揮他們的輻射作用。
三、明確措施，不斷壯大申請入黨積極分子隊伍
黨支部要把發(fā)展黨員工作列入工作目標，至少培養(yǎng)1-2名做出突出成績的各類優(yōu)秀人才，向組織提出入黨申請。建立并不斷壯大入黨積極分子隊伍，也是發(fā)展黨員工作的一項重要基礎工作：一是黨支部要抓好學習，加強對黨外同志的教育，激發(fā)他們的入黨熱情，通過有計劃地組織積極分子學習黨史、黨章，黨的路線、方針、政策和黨的基本知識，加深他們對黨的了解，要做好深入細致的思想政治工作，宣傳優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的模范事跡，提高他們的政治覺悟，利用黨員與入黨積極分子結對子的幫教方法，定期談話，端正入黨動機，促使他們積極向黨組織靠攏。二是堅持對發(fā)展對象進行短期集中培訓制度和公示制度、全程聯(lián)名推薦制度。通過培訓使他們懂得黨的知識，明確黨員應具備的條件，增強黨性觀念。三是沒有經(jīng)過培訓和公示的不能發(fā)展入黨。四是黨支部嚴格組織考察、定期分析研究，針對存在的問題，提出進一步培養(yǎng)教育的意見并認真負責地填寫培養(yǎng)考察表。五是入黨積極分子要定期向黨組織遞交思想?yún)R報，向組織匯報自己的學習工作情況。六是入黨積極分子必須由團內進行推優(yōu)，切實把好發(fā)展黨員每個環(huán)節(jié)的質量關。
四、幾點要求
1、黨支部要確定重點培養(yǎng)對象和發(fā)展對象，發(fā)展黨員工作列入支部年終目標考核的重點之一。
2、黨支部要抓好入黨積極分子的培訓。通過上黨課、
集中培訓和黨員與入黨積極分子結對子的方法，加強對入黨積極分子的培養(yǎng)教育。
3、要嚴格遵守發(fā)展黨員的程序、有關紀律和發(fā)展黨員全程聯(lián)名推薦制度、公示制度，廣泛征求黨內外群眾的意見。
第2篇 發(fā)展黨員工作總結和計劃
一、20xx年發(fā)展黨員工作總結
20xx年，學院黨委認真執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則（試行）》，嚴格遵循“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發(fā)展”的方針，扎實做好發(fā)展黨員工作，在學院各級黨組織和廣大基層黨務工作者的共同努力和大力支持下，取得了明顯成效。現(xiàn)將近一年來發(fā)展黨員工作總結如下：
（一）基本情況
20xx年全院共發(fā)展新黨員85名，其中：學生黨員83名，占發(fā)展總數(shù)97.65%；發(fā)展教職工黨員2名，占發(fā)展總數(shù)2.35%。
（二）主要做法
1、黨委高度重視，各級組織認真落實，不斷把發(fā)展黨員工作提高到新水平
學院黨委堅持把黨建工作擺上重要議事日程，以“三個代表”重要思想為指導，狠抓黨的基層組織建設和黨員隊伍建設，并把發(fā)展黨員工作作為黨建的工作重心來抓。貫徹《中共xx職業(yè)技術學院黨員發(fā)展工作規(guī)劃》，制訂年度組織工作要點，對發(fā)展黨員工作進行規(guī)劃部署，提出目標要求。各總支、支部根據(jù)積極分子的培養(yǎng)情況提出年度發(fā)展計劃。組織部堅持定期到支部對發(fā)展黨員工作進行檢查，針對檢查中發(fā)現(xiàn)的一些尚不規(guī)范的問題，規(guī)范了黨員發(fā)展工作流程。
為了使各總支、支部發(fā)展黨員工作更加規(guī)范，以保證黨員質量，學院黨委注重黨務干部隊伍建設，通過政治學習、研討會等形式，提高黨務干部的思想政治素質。專門舉辦了新任黨支部書記培訓，著重對發(fā)展黨員的業(yè)務工作進行了具體培訓。通過培訓，新任黨支部書記的政治素質和業(yè)務水平得到普遍提高。
2、堅持標準，嚴格把關，確保發(fā)展黨員工作規(guī)范化
一年來，我院認真貫徹發(fā)展黨員工作的十六字方針，積極、穩(wěn)妥地做好發(fā)展黨員工作。為了保質保量做好發(fā)展黨員工作，我們力求使關口前移，做到“早播種、早選苗、早教育、早培養(yǎng)”，對新進教工和新生，我們及時在其工作、學習中發(fā)現(xiàn)好的典型，了解他們的入黨愿望，幫助他們向黨組織靠攏，并把教育和培養(yǎng)工作貫穿于發(fā)展黨員工作的始終，在具體工作中，堅持做到嚴把“四關”：
（1）嚴把培訓關，加深入黨積極分子對黨的基本理論的理解 一是通過理論培訓，解決“思想上”入黨問題。學院業(yè)余黨校全年舉辦四期入黨積極分子培訓班，培訓入黨積極分子585人。每期培訓時間均不少于20學時，組織入黨積極分子系統(tǒng)地學習黨的基本理論和基本知識、《中國共產(chǎn)黨章程》和毛澤東、鄧小平等同志關于黨建的重要論述。使積極分子更加了解黨的歷史，加深對黨的認識。二是通過實踐鍛煉，解決“行動上”入黨問題。主要采取交任務、壓擔子的辦法，根據(jù)每個積極分子的特點，分配一定的工作，如讓教工承擔更多的教學、科研或行政工作，讓學生擔任學生干部、組織學生參加青年志愿者等社會公益活動。讓每位入黨積極分子都能在實際工作中得到鍛煉，增強黨性修養(yǎng)。
（2）嚴把考察關，加強對入黨積極分子的培養(yǎng)考察
堅持考察與培養(yǎng)相結合，做到培養(yǎng)有目標、考察有內容、結果有登記。一是為每位入黨積極分子指定2名工作性質相關的培養(yǎng)考察聯(lián)系人，經(jīng)常了解積極分子的思想和學習、工作情況，向黨組織反映他們的愿望和要求，鼓勵和幫助他們端正入黨動機。二是開展定期談話，一般要求每三個月培養(yǎng)人要找入黨積極分子談話一次，并經(jīng)常向黨支部、黨小組匯報入黨積極分子的成長情況，根據(jù)入黨積極分子的思想認識和實際表現(xiàn)，在《入黨積極分子考察表》中填寫考察意見并指出存在不足和努力方向。三是要求入黨積極分子主動向黨組織匯報思
想，主動交心，匯報自己在政治思想上、在日常學習工作生活中的感受和體會，特別是重大政治問題上的立場和態(tài)度等。四是在入黨積極分子具備入黨條件時，及時向黨支部提出將其列為發(fā)展對象的建議。
（3）嚴把發(fā)展關，做到成熟一個、發(fā)展一個
我院嚴格按照發(fā)展黨員工作程序，嚴把發(fā)展關。堅持要“符合六個條件”：一是考察時間滿一年，二是學習（工作）成績優(yōu)良，三是思想?yún)R報真實可信、言之有物，四是發(fā)展材料齊全，五是參加學院業(yè)余黨校培訓結業(yè)考試成績合格，六是政治審查無問題。在程序上堅持“過好六個關”：一是團組織推優(yōu)關，二是群眾民主評議和測評關，三是輔導員審核推薦關（學生），四是支部大會討論吸收關，五是組織部審查合格關，六是黨委討論審批關。使發(fā)展黨員工作真正做到成熟一個、發(fā)展一個，確保做到“雙合格”，既要政治素質好，又要學習成績好，工作表現(xiàn)出色，從源頭上防止把不合格的對象吸收入黨。
（4）嚴把轉正關，做到發(fā)展一個，帶動一批
我院堅持把預備黨員的跟蹤培養(yǎng)作為發(fā)展黨員的一個重要環(huán)節(jié)來抓，在研究預備黨員轉正時，堅持做到考察不走過場，程序不簡化，標準不降低，討論有依據(jù)，確保了新黨員的質量。同時，采取專題講座、看主題電影、參觀等形式，對預備黨員進行理論教育，增強預備黨員的理想、信念、宗旨、作風、紀律等觀念，增強預備黨員的黨性修養(yǎng)。如對學生預備黨員加強理論教育的同時，緊緊圍繞創(chuàng)建“文明校園”活動，對學生黨員實行掛牌管理，加強他們的自我約束意識，通過建立學生黨員督導隊，設立黨員示范宿舍、示范床等，加強對預備黨員的自我教育。
3、健全機制，狠抓落實，確保發(fā)展黨員工作制度化
為了使發(fā)展黨員工作制度化、規(guī)范化，我院根據(jù)上級要求和學院實際，從工作機制上入手，黨委組織部制定和完善了一系列發(fā)展黨員工作制度。
一是“推優(yōu)”制：凡是28周歲以下的優(yōu)秀青年申請入黨前應先入團，并經(jīng)過團組織“推優(yōu)”后才作為入黨積極分子進行培養(yǎng)。二是測評制：對列入近期發(fā)展計劃的入黨積極分子和近期轉正的預備黨員，應召開群眾意見征求會，在廣泛征求黨內外群眾意見的基礎上，進行民主測評，并將測評結果作為討論的一項重要依據(jù)。三是培養(yǎng)考察制：由黨支部指定兩名比較了解培養(yǎng)對象的同志作為培養(yǎng)人，每三個月對入黨積極分子進行一次培養(yǎng)考察，并填寫考察意見，時間一般為一年，根據(jù)培養(yǎng)對象的實際情況，也可延長培養(yǎng)期。四是公示制：在黨員發(fā)展支部大會討論表決之前，對確定為發(fā)展對象的入黨積極分子及其它需要公示的對象進行公示，廣泛征求意見。五是預審制：支部在討論吸收新黨員之前，必須將發(fā)展對象的材料報黨委組織部審查，重點查看條件是否成熟、材料是否齊全、程序是否合法，經(jīng)審查通過后才能提交支部大會討論通過。六是預備黨員考察制：支部建立《預備黨員考察表》，由入黨介紹人每三個月考察一次預備黨員的情況，特別是了解該同志入黨時存在的不足是否改正，并填寫考察意見，黨支部書記簽署支部意見，考察期一般為一年，考察結果作為預備黨員預備期滿轉正的重要依據(jù)。七是票決制：討論吸收預備黨員和預備黨員轉正時，支部大會應在集體充分討論的基礎上，采取無記名投票方式進行表決，在表決過程中要堅持逐個討論逐個表決的原則，票決結果作為黨支部形成決議的依據(jù)。
（三）存在的問題
在取得成績的同時，我們也清楚地看到，我們的工作離上級黨組織的要求還有一定的差距和不足，有待在今后的工作中不斷加以研究和改進。一是個別基層黨組織的發(fā)展黨員材料中有填寫不規(guī)范、填寫漏項等現(xiàn)象。二是為保證發(fā)展黨員工作質量，要進一步落實發(fā)展黨員工作失誤責任追究制度。三是對教工新黨員的繼續(xù)教育力度不夠，存在前緊后松現(xiàn)象。
（四）改進的措施和建議
今后，我們將從以下幾個方面入手，努力克服工作中存在的缺點和不足，進一步規(guī)范工作程序，切實抓好發(fā)展黨員工作：
1、加強黨務工作者隊伍建設。建立一支素質好、作風硬、業(yè)務精的黨務工作者隊伍是做好發(fā)展黨員工作的關鍵，要繼續(xù)對黨務工作者進行發(fā)展黨員工作業(yè)務知識的培訓，主要內容包括發(fā)展黨員工作程序、發(fā)展黨員應注意的問題等方面，提高黨務工作者的業(yè)務素質，為做好發(fā)展黨員工作打下基礎。
2、加強發(fā)展黨員工作的檢查考核。建立學生黨員、入黨積極分子考核制度。黨委組織部根據(jù)學院黨委的統(tǒng)一部署，組織和實施發(fā)展學生黨員工作檢查考核，考核結果作為評選先進基層黨組織的重要依據(jù)。
3、優(yōu)化黨員隊伍結構。在今后的黨員發(fā)展工作中，我們要確保學生發(fā)展黨員質量，進一步加大在青年骨干教師中發(fā)展黨員的力度，優(yōu)化黨員隊伍結構。早引導、早教育、早培養(yǎng)，努力擴大入黨積極分子隊伍，加強他們對黨的認識，端正入黨動機，按照成熟一個發(fā)展一個的原則，把優(yōu)秀大學生、優(yōu)秀青年骨干教師及早地發(fā)展到黨員隊伍中來。
二、20xx年發(fā)展黨員工作計劃
為全面貫徹落實黨的xx大、xx大會議精神，進一步做好20xx年發(fā)展黨員工作，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》、《中共xx職業(yè)技術學院黨員發(fā)展工作規(guī)劃》，結合我院實際，現(xiàn)制定20xx年發(fā)展黨員工作計劃如下：
第3篇 發(fā)展黨員工作總結和計劃書
一、高度重視，加強領導
公司黨支部對發(fā)展黨員工作十分重視，始終把此項工作列入黨支部工作的重要議事日程。黨支部認為，公司作為國有企業(yè)，要與時俱進，就必須保持黨的先進性和戰(zhàn)斗力，就必須不斷地把優(yōu)秀的青年知識分子吸收到黨的隊伍中來，增強黨員隊伍的活力。一是加強黨支部的學習。公司黨支部召開黨員大會認真學習《中國共黨章程》(20xx年11月14日通過)、《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》(20xx年印發(fā))，明確了新時期發(fā)展黨員工作的指導思想和方針，發(fā)展黨員的原則、程序及紀律等，為發(fā)展黨員工作奠定了堅實的理論基礎。二是制定了發(fā)展黨員工作計劃。把發(fā)展黨員工作列入公司黨支部重要議事日程，做到定期討論研究，年初有計劃、半年有檢查、年終有總結。三是結合開展黨的群眾路線教育實踐活動，抓好了對黨員的教育、管理和監(jiān)督，增強了公司黨支部的凝聚力和吸引力，為發(fā)展黨員工作創(chuàng)造良好環(huán)境。
二、嚴把程序，慎重發(fā)展
能否嚴格執(zhí)行發(fā)展黨員工作的程序，對于確保黨員隊伍的先進性和純潔性至關重要。在黨員發(fā)展中我公司黨支部嚴格履行發(fā)展程序，按照控制總量、優(yōu)化結構、提高質量、發(fā)揮作用的總要求，堅持黨章規(guī)定的黨員標準，始終把政治標準放在首位，堅持慎重發(fā)展、均衡發(fā)展，有領導、有計劃地進行，堅持入黨自愿原則和個別吸收原則，成熟一個，發(fā)展一個。并認真聽取黨內外群眾意見，嚴格黨員入口關。
三、狠抓培養(yǎng)，保證質量
公司黨支部把發(fā)展黨員工作的著力點放在入黨積極分子的培養(yǎng)教育上。一是重視發(fā)揮黨組織自身的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，增強對非黨員群眾的感召力和吸引力。二是發(fā)揮共青團的后備軍作用。不斷加強對公司共青團的領導，把培養(yǎng)、推優(yōu)作為一項重要任務來抓。三是抓好教育，發(fā)展黨員。公司黨支部今年確定了2名同志為入黨積極分子、1名預備黨員如期轉正。對入黨積極分子的培養(yǎng)、教育和考察都制定了具體的計劃和嚴格的制度，除指定黨員經(jīng)常培養(yǎng)教育外，還推薦入黨積極分子參加場政工辦組織的集中培訓學習。
四、明年發(fā)展黨員計劃
公司黨支部明年計劃發(fā)展預備黨員2名、確定2名同志為入黨積極分子。
總之，一年來，公司黨支部認真開展了發(fā)展黨員的工作，特別是做好了黨員、預備黨員、入黨積極分子的思想教育工作。帶領他們認真學習了黨的十八大精神、新黨章、中央八項規(guī)定、兵師場會議精神等，提高了黨員干部整體的思想政治覺悟和理論水平，為發(fā)展黨員工作奠定了堅實的思想基礎。
