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策劃項(xiàng)目崗位職責(zé)(十二篇)

發(fā)布時(shí)間:2024-11-25 查看人數(shù):53

策劃項(xiàng)目崗位職責(zé)

第1篇 策劃項(xiàng)目崗位職責(zé)

房地產(chǎn)開發(fā)/策劃/銷售/項(xiàng)目管理 深圳市微友家園科技有限公司 深圳市微友家園科技有限公司,微友 招聘信息:

招聘房地產(chǎn)開發(fā)/策劃/銷售/項(xiàng)目管理 師父

1. 在微信“拜師有道”公眾號(hào)平臺(tái)擔(dān)任房地產(chǎn)開發(fā)/策劃/銷售/項(xiàng)目管理 師父;

2. 填寫完善個(gè)人工作經(jīng)歷和資質(zhì)證明(工作證業(yè)績(jī)獲獎(jiǎng)證書發(fā)表的作品業(yè)績(jī)展示等);

3. 薪酬:徒弟的拜師學(xué)費(fèi)即是師父的薪酬,由師父根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)周期等自定拜師學(xué)費(fèi);

4. 師父可自選培養(yǎng)方式:1).在師父提供的工作中指導(dǎo)(可招為助理在工作中指導(dǎo));2).線下約定時(shí)間指導(dǎo);3).線上教學(xué);4).顧問咨詢指導(dǎo);5).其他方式。

5. 師父按約定周期約定方式根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)內(nèi)容對(duì)徒弟進(jìn)行一對(duì)一的教學(xué)服務(wù);

6. 師父為徒弟傳道受業(yè)解惑,努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事房地產(chǎn)開發(fā)/策劃/銷售/項(xiàng)目管理等工作。

任職資格

1、3年以上從事房地產(chǎn)開發(fā)/策劃/銷售/項(xiàng)目管理等工作經(jīng)驗(yàn);

2、有較強(qiáng)語言表達(dá)與溝通能力,善于講解;

3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能解決學(xué)生的各種疑問;

4、有較強(qiáng)的責(zé)任心、有熱心幫助他人的師者精神。

第2篇 房地產(chǎn)項(xiàng)目策劃助理崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé):

1、協(xié)助策劃經(jīng)理對(duì)項(xiàng)目的整體運(yùn)作;

2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷售全過程的各項(xiàng)策劃報(bào)告與方案;包括多項(xiàng)具體方案內(nèi)容的策劃、撰寫與ppt表現(xiàn)。

3、負(fù)責(zé)與相關(guān)合作單位對(duì)接,項(xiàng)目周報(bào)、月報(bào)的擬寫和匯報(bào);

4、負(fù)責(zé)進(jìn)行市場(chǎng)跟蹤調(diào)查,對(duì)項(xiàng)目銷售及策劃進(jìn)度進(jìn)行動(dòng)態(tài)掌控;

5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目交辦的其它策劃工作。

職位要求:

1、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),參與過1個(gè)以上房地產(chǎn)項(xiàng)目;

2、熟悉房地產(chǎn)相關(guān)政策,熟練運(yùn)用辦公軟件;熟悉策劃報(bào)告寫作及策劃工作流程,掌握、跟蹤市場(chǎng)發(fā)展動(dòng)態(tài);

3、具備一定的文字功底、有規(guī)劃、組織、策劃、方案執(zhí)行能力;

4、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。

崗位要求:

學(xué)歷要求:大專

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:1-3年

第3篇 崗位職責(zé)說明書:地產(chǎn)項(xiàng)目策劃經(jīng)理

地產(chǎn)項(xiàng)目策劃經(jīng)理崗位職責(zé)說明書

崗位基本信息

崗位名稱項(xiàng)目策劃經(jīng)理所屬部門營(yíng)銷中心崗位職等

直接上級(jí)項(xiàng)目營(yíng)銷策劃部經(jīng)理直接下屬策劃專員

崗位概要:負(fù)責(zé)組織開展指定項(xiàng)目的產(chǎn)品策劃及管理工作

職責(zé)描述

重點(diǎn)工作

1.計(jì)劃管理:根據(jù)項(xiàng)目開發(fā)總體規(guī)劃、項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃,組織擬訂和審核市調(diào)計(jì)劃、品牌推廣計(jì)劃、物業(yè)招標(biāo)計(jì)劃和策劃費(fèi)用、物業(yè)管理費(fèi)用預(yù)算;

2.組織領(lǐng)導(dǎo):根據(jù)職能分工和部門工作計(jì)劃,明確下屬崗位職責(zé)和任務(wù)要求,并組織、指導(dǎo)下屬開展工作;及時(shí)處理工作中出現(xiàn)的問題,確保本部門各項(xiàng)工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);根據(jù)公司考核管理制度,負(fù)責(zé)及時(shí)做好對(duì)下屬績(jī)效考核管理工作;

3.市場(chǎng)分析:參與擬投資項(xiàng)目可行性研究;參與投資項(xiàng)目的總體規(guī)劃和開發(fā)計(jì)劃的擬訂;根據(jù)項(xiàng)目總體規(guī)劃和開發(fā)計(jì)劃,組織開展市場(chǎng)調(diào)查,審核項(xiàng)目策劃報(bào)告及產(chǎn)品調(diào)整建議等資料;組織開展收集、整理所在區(qū)域的政治、經(jīng)濟(jì)、市場(chǎng)等房地產(chǎn)相關(guān)資料,撰寫市場(chǎng)分析報(bào)告;

4.企劃管理:根據(jù)總體規(guī)劃、市調(diào)計(jì)劃,及時(shí)組織對(duì)計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行檢討;根據(jù)營(yíng)銷策略及品牌推廣計(jì)劃,組織開展產(chǎn)品策劃和品牌推廣,并及時(shí)組織對(duì)計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行檢討,對(duì)推廣效果進(jìn)行評(píng)估;組織開展房產(chǎn)中介的選擇和評(píng)價(jià)工作,協(xié)調(diào)與相關(guān)單位、部門之間的關(guān)系;

5.物業(yè)管理:根據(jù)招投標(biāo)管理制度及招標(biāo)計(jì)劃,審核招標(biāo)文件,組織開展物業(yè)招標(biāo)工作,審核物業(yè)管理合同;組織物業(yè)管理單位參與項(xiàng)目的前期策劃,為后物業(yè)管理優(yōu)質(zhì)服務(wù)提供保障;

6.溝通協(xié)調(diào):協(xié)調(diào)各策劃專員在策劃中發(fā)生的各類問題;協(xié)調(diào)處理策劃過程中與項(xiàng)目(部)公司等相關(guān)部門之間的關(guān)系;定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作;

一般工作

1.制度建設(shè):參與擬訂和修改公司營(yíng)銷管理制度及客戶服務(wù)管理制度,建立和完善營(yíng)銷業(yè)務(wù)流程,并負(fù)責(zé)制度及流程的宣導(dǎo)、落實(shí)及監(jiān)督檢查工作;

2.其他事項(xiàng):完成上級(jí)交給的其他臨時(shí)性工作任務(wù);

主要責(zé)任

1.保證本部門制訂的計(jì)劃程序規(guī)范性和策劃方案的可行性;

2.保證所提供的市場(chǎng)調(diào)查資料在一定置信區(qū)間內(nèi)的真實(shí)性及可靠性,保證所提供的營(yíng)銷實(shí)際信息資料的及時(shí)性和準(zhǔn)確性;

3.根據(jù)公司制度,在本職工作范圍內(nèi)對(duì)下屬工作進(jìn)行調(diào)配、檢查、考核的權(quán)力,并對(duì)下屬的工作和行為提出獎(jiǎng)懲建議的權(quán)力;

4.保證本部門各項(xiàng)工作按制度正常、高效運(yùn)作,無重大違規(guī)行為;

5.妥善處理營(yíng)銷管理工作中出現(xiàn)的各種異常問題;

崗位權(quán)力

1.根據(jù)部門工作需要,提出本部門崗位、人員配置和部門費(fèi)用預(yù)算要求的權(quán)力;

2.依據(jù)公司相關(guān)制度,要求各公司和各部門對(duì)所轄部門工作予以合理配合的權(quán)力;

3.根據(jù)公司制度,在本職工作范圍內(nèi)對(duì)下屬工作進(jìn)行調(diào)配、檢查、考核的權(quán)力,并對(duì)下屬的工作和行為提出獎(jiǎng)懲建議的權(quán)力;

4.根據(jù)公司制度有關(guān)規(guī)定,接受培訓(xùn),享受薪酬和各項(xiàng)福利政策的權(quán)力;

5.在部門職能與權(quán)力范圍內(nèi),按制度自主開展本職工作的權(quán)力;

6.按公司制度享有的其他權(quán)力;

任職資格

資歷:建筑、設(shè)計(jì)、營(yíng)銷、新聞、廣告等相關(guān)專業(yè),??萍耙陨蠈W(xué)歷或中級(jí)及以上職稱,具有三年以上的營(yíng)銷從業(yè)經(jīng)驗(yàn);

能力:較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力、分析能力、團(tuán)隊(duì)管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力和文字表達(dá)能力;

品質(zhì):對(duì)企業(yè)忠誠(chéng)、對(duì)工作敬業(yè),對(duì)人真誠(chéng);

知識(shí)結(jié)構(gòu):具有較深營(yíng)銷理論知識(shí)及豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),具有一定的經(jīng)濟(jì)管理、財(cái)務(wù)管理及人力資源管理基礎(chǔ)知識(shí);

關(guān)鍵指標(biāo):計(jì)劃目標(biāo)達(dá)成率、資料提供及時(shí)性、資料提供準(zhǔn)確性性、重大失誤或違規(guī)次數(shù)

第4篇 項(xiàng)目策劃崗位職責(zé)

房地產(chǎn)開發(fā)/策劃/銷售/項(xiàng)目管理 深圳市微友家園科技有限公司 深圳市微友家園科技有限公司,微友 招聘信息:

招聘房地產(chǎn)開發(fā)/策劃/銷售/項(xiàng)目管理 師父

1. 在微信“拜師有道”公眾號(hào)平臺(tái)擔(dān)任房地產(chǎn)開發(fā)/策劃/銷售/項(xiàng)目管理 師父;

2. 填寫完善個(gè)人工作經(jīng)歷和資質(zhì)證明(工作證業(yè)績(jī)獲獎(jiǎng)證書發(fā)表的作品業(yè)績(jī)展示等);

3. 薪酬:徒弟的拜師學(xué)費(fèi)即是師父的薪酬,由師父根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)周期等自定拜師學(xué)費(fèi);

4. 師父可自選培養(yǎng)方式:1).在師父提供的工作中指導(dǎo)(可招為助理在工作中指導(dǎo));2).線下約定時(shí)間指導(dǎo);3).線上教學(xué);4).顧問咨詢指導(dǎo);5).其他方式。

5. 師父按約定周期約定方式根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)內(nèi)容對(duì)徒弟進(jìn)行一對(duì)一的教學(xué)服務(wù);

6. 師父為徒弟傳道受業(yè)解惑,努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事房地產(chǎn)開發(fā)/策劃/銷售/項(xiàng)目管理等工作。

任職資格

1、3年以上從事房地產(chǎn)開發(fā)/策劃/銷售/項(xiàng)目管理等工作經(jīng)驗(yàn);

2、有較強(qiáng)語言表達(dá)與溝通能力,善于講解;

3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能解決學(xué)生的各種疑問;

4、有較強(qiáng)的責(zé)任心、有熱心幫助他人的師者精神。

第5篇 商業(yè)項(xiàng)目策劃部經(jīng)理崗位職責(zé)2

商業(yè)項(xiàng)目策劃部經(jīng)理崗位職責(zé)(二)

直屬部門:策劃部

直屬上級(jí):公司總經(jīng)理

崗位職責(zé):

1、規(guī)化企業(yè)整體的發(fā)展戰(zhàn)略、目標(biāo)、新店的籌備及規(guī)化、并組織安排落實(shí)具體實(shí)施方案和相應(yīng)的公關(guān)策略。

2、設(shè)計(jì)百貨、超市的整體經(jīng)營(yíng)架構(gòu),包括賣場(chǎng)區(qū)域分布、賣場(chǎng)裝飾、商品的規(guī)范陳列等。

3、節(jié)假日/季節(jié)性促銷活動(dòng)策劃、制定、實(shí)施、執(zhí)行、管控、評(píng)估。

4、計(jì)劃并組織廣告宣傳計(jì)劃、階段目標(biāo)及效果評(píng)估。

5、控制公司支出的廣告費(fèi)用/日常管理費(fèi)用,并執(zhí)行廣告/制作費(fèi)用的預(yù)算和總結(jié)。

6、進(jìn)行行業(yè)/顧客服務(wù)市場(chǎng)調(diào)研,了解同行動(dòng)態(tài)/消費(fèi)者的心理狀態(tài),從而調(diào)整商場(chǎng)經(jīng)營(yíng)方式/顧客滿意服務(wù)及促銷活動(dòng)。

7、負(fù)責(zé)年度、季度廣告策略及預(yù)算、媒體計(jì)劃、廣告執(zhí)行及品質(zhì)管控、媒體廣告投放及效果評(píng)估、商場(chǎng)發(fā)展規(guī)劃。

8、定期回顧商場(chǎng)在本地及周邊市場(chǎng)的表現(xiàn),包括商品銷售、商品價(jià)格、商品陳列、商品質(zhì)量、顧客服務(wù)、活動(dòng)促銷的進(jìn)展并提出建議。

9、對(duì)下屬人員進(jìn)行工作指導(dǎo)和工作考核。

能力描述:

1、大專以上學(xué)歷,五年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)。

2、了解零售商品的流通渠道,熟悉零售業(yè)的運(yùn)作及商品銷售和樓面管理。

3、有項(xiàng)目策劃、投資分析及信息搜集經(jīng)驗(yàn)。

4、有商場(chǎng)包裝設(shè)計(jì)、市場(chǎng)方位、促銷與銷售渠道的策劃能力。

5、富有創(chuàng)新意識(shí)并具有良好的組織、判斷、決策、協(xié)調(diào)溝通能力及運(yùn)作、表達(dá)、市場(chǎng)分析能力。

6、有談判、溝通能力,可跟進(jìn)企業(yè)戰(zhàn)略性計(jì)劃,營(yíng)銷戰(zhàn)略,并可妥善處理與各供貨商、廣告商關(guān)系。

7、有制定管理制度和措施能力、并進(jìn)行管理。

8、懂各類廣告設(shè)計(jì)、企業(yè)cis形象設(shè)計(jì)。

第6篇 項(xiàng)目投資策劃崗位職責(zé)

項(xiàng)目策劃崗 (投資分析崗) 廣州永龍建設(shè)投資有限公司 廣州永龍建設(shè)投資有限公司,永龍 1.學(xué)歷職稱:金融相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷或中級(jí)職稱或以上,熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)建設(shè)流程,及其相關(guān)法律法規(guī)、行業(yè)動(dòng)態(tài)。

2.經(jīng)驗(yàn):3年以上工程投融資管理工作經(jīng)驗(yàn);參與過一項(xiàng)以上大中型項(xiàng)目建設(shè)。

3.掌握項(xiàng)目投融資方式;認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn),較強(qiáng)的組織投資分析及管理能力。

第7篇 策劃開發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、獨(dú)立撰寫報(bào)告,對(duì)項(xiàng)目各重要節(jié)點(diǎn)進(jìn)行時(shí)間把控;

2、組織策劃報(bào)告方案思路討論、提綱擬定和修改完善;

3、提報(bào)方案并對(duì)開發(fā)商的要求做出及時(shí)調(diào)整;

4、定期參加與開發(fā)商、設(shè)計(jì)公司及相關(guān)單位的項(xiàng)目研討會(huì),向上級(jí)報(bào)告工作進(jìn)展情況;

5、負(fù)責(zé)培養(yǎng)和督導(dǎo)下級(jí)并配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理;

任職資格:

1、房地產(chǎn)、建筑、市場(chǎng)營(yíng)銷、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理類等相關(guān)專業(yè);

2、3年以上房地產(chǎn)策劃經(jīng)驗(yàn);

3、具備撰寫營(yíng)銷報(bào)告的能力;

4、有較強(qiáng)的市場(chǎng)與產(chǎn)品分析能力,策劃指導(dǎo)和組織能力;

第8篇 項(xiàng)目創(chuàng)意策劃崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、根據(jù)公司品牌項(xiàng)目的需求,承擔(dān)撰寫公司品牌、形象定位、產(chǎn)品、案例、主題、活動(dòng)和視頻等內(nèi)容創(chuàng)意,確保所撰寫的文案符合整體創(chuàng)意思路,調(diào)性以及形式切合品牌和活動(dòng)調(diào)性,并滿足獨(dú)特、新穎、突破和可執(zhí)行的要求;

2、對(duì)公司內(nèi)外部動(dòng)態(tài)進(jìn)行采訪報(bào)道,并做同步立體傳播;

3、定期維護(hù)公司品牌傳播內(nèi)容,對(duì)內(nèi)外進(jìn)行發(fā)布;

4、不斷收集非視覺創(chuàng)意類素材和資源,定期進(jìn)行分享;

5、完成上級(jí)指派的其他任務(wù)。

任職資格:

1、本科以上學(xué)歷,廣告、中文、傳媒相關(guān)專業(yè),通過英語專業(yè)4級(jí)優(yōu)先;

2、具有較高的文案策劃能力及敏銳的市場(chǎng)感受能力,能夠準(zhǔn)確捕捉產(chǎn)品亮點(diǎn),把握需求和定位;

3、具備創(chuàng)意思維和深厚的文案功底,有較強(qiáng)的邏輯思維能力和創(chuàng)新、創(chuàng)意能力,能夠獨(dú)立撰寫創(chuàng)意文案,有英文寫作習(xí)慣優(yōu)先;

4、熟悉office辦公軟件,熟練運(yùn)用各類網(wǎng)頁和h5后臺(tái)編輯器,包括不僅限于:日常網(wǎng)頁、微信公眾平臺(tái)和易企秀等,能簡(jiǎn)單處理日常用圖;

5、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),工作積極主動(dòng),具高度責(zé)任感和工作執(zhí)行力,良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能承擔(dān)一定工作壓力。

第9篇 旅游項(xiàng)目策劃主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)文旅項(xiàng)目考察調(diào)研工作,分析市場(chǎng)發(fā)展現(xiàn)狀、旅游消費(fèi)市場(chǎng)趨勢(shì)、自然人文資源優(yōu)勢(shì)、規(guī)劃發(fā)展方向等。

2、負(fù)責(zé)文旅項(xiàng)目開發(fā)前期策劃的工作,如項(xiàng)目定位分析、投資收益分析、產(chǎn)品布局建議等,形成策劃報(bào)告。

3、負(fù)責(zé)完成行業(yè)專題分析、政策解讀,為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供支撐。

任職資格:

1、具有開拓性思維,總結(jié)能力較強(qiáng),能夠綜合運(yùn)用及查閱相關(guān)學(xué)科知識(shí),運(yùn)用于策劃創(chuàng)意和產(chǎn)品定位。

2、具有良好的歷史地理文化知識(shí)儲(chǔ)備,對(duì)政策、歷史、人文、自然、社會(huì)、經(jīng)濟(jì)等知識(shí)有比較全面的掌握,善于研究挖掘。

3、文字表達(dá)能力強(qiáng),能夠清晰有效表達(dá)出項(xiàng)目發(fā)展訴求;溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),傳遞有效信息,形成良性互動(dòng)。

4、能在項(xiàng)目策劃定位中獨(dú)立承擔(dān)多項(xiàng)重要內(nèi)容,有一定的理論研究水平和解決問題的能力,能充分實(shí)現(xiàn)并表達(dá)項(xiàng)目理念和設(shè)計(jì)內(nèi)容。

5、熟練運(yùn)用辦公軟件,尤其是ppt制作能力,數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力等。

6、人文地理、旅游策劃、旅游規(guī)劃、旅游管理、景觀規(guī)劃、區(qū)域經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),本科及以上學(xué)歷,碩士?jī)?yōu)先,2年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),敬業(yè)踏實(shí)、認(rèn)真負(fù)責(zé),有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

第10篇 展會(huì)項(xiàng)目策劃崗位職責(zé)

畢業(yè)生要求英語專業(yè)八級(jí),熟練商務(wù)應(yīng)用文書,熟練運(yùn)用各類辦公軟件,待遇按公司規(guī)定(起薪5000元),業(yè)績(jī)考核后績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)上不封頂。

第11篇 項(xiàng)目策劃與推廣崗位職責(zé)

1.崗位職責(zé):根據(jù)部門業(yè)務(wù)需求,進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)的推廣及拓展;負(fù)責(zé)協(xié)助各類項(xiàng)目在實(shí)施過程中的資源配置,及時(shí)反饋項(xiàng)目進(jìn)程;對(duì)項(xiàng)目合同進(jìn)行有效管理;開展標(biāo)準(zhǔn)化項(xiàng)目研究以及標(biāo)準(zhǔn)編寫工作。

2.崗位要求:具有碩士或以上學(xué)位;具有管理學(xué)、文秘、情報(bào)學(xué)、國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策等相關(guān)知識(shí);具有較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力和較高的英語水平。

第12篇 項(xiàng)目策劃崗位職責(zé)、要求以及未來可以發(fā)展的方向

項(xiàng)目策劃是新保險(xiǎn)產(chǎn)品的具體實(shí)施者,利潤(rùn)測(cè)試,制定產(chǎn)品條款,向保監(jiān)會(huì)報(bào)送產(chǎn)品報(bào)備資料等前期工作以及再保聯(lián)系,系統(tǒng)管理和業(yè)務(wù)處理等后續(xù)工作都由開發(fā)專員處理。同時(shí)他們也可以設(shè)計(jì)符合法律法規(guī)和公司戰(zhàn)略的人身保險(xiǎn)產(chǎn)品。

項(xiàng)目策劃崗位職責(zé)

1.擬定新產(chǎn)品費(fèi)率,進(jìn)行利潤(rùn)測(cè)試;

2.制定產(chǎn)品條款,向保監(jiān)會(huì)報(bào)送產(chǎn)品報(bào)備資料;

3.核定大額業(yè)務(wù)價(jià)格以及產(chǎn)品上線系統(tǒng)準(zhǔn)備;

4.編制經(jīng)驗(yàn)數(shù)據(jù)分析報(bào)告,追蹤產(chǎn)品的損失率,續(xù)保率等;

5.編制監(jiān)管單位要求的各類報(bào)告;

6.開展再保聯(lián)系、系統(tǒng)管理及業(yè)務(wù)處理。

項(xiàng)目策劃崗位要求

1.保險(xiǎn)精算、金融數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè);

2.具有財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)公司總部5年以上產(chǎn)品開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)或同等任職資歷;

3.具有中國(guó)保監(jiān)會(huì)認(rèn)可的財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)精算師資格;

4.對(duì)財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)公司產(chǎn)品開發(fā)、償付能力評(píng)估、風(fēng)險(xiǎn)控制有深刻的系統(tǒng)的理解,精通實(shí)務(wù);

5.有一定領(lǐng)導(dǎo)和管理能力。

項(xiàng)目策劃發(fā)展方向

可向保險(xiǎn)產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)理方向發(fā)展。

策劃項(xiàng)目崗位職責(zé)(十二篇)

房地產(chǎn)開發(fā)/策劃/銷售/項(xiàng)目管理 深圳市微友家園科技有限公司 深圳市微友家園科技有限公司,微友 招聘信息:招聘房地產(chǎn)開發(fā)/策劃/銷售/項(xiàng)目管理 師父1. 在微信“拜師有道”公
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