第1篇 規(guī)劃設計主任崗位職責
1. 城鄉(xiāng)規(guī)劃或建筑學專業(yè)本科學歷;
2. 有大型城市新區(qū)概念規(guī)劃、旅游地產規(guī)劃、控制性詳細規(guī)劃類項目經驗;
3. 具有城市規(guī)劃相關工作5年以上工作經驗,能夠帶領項目組完成大型規(guī)劃項目的設計;
4. 具有良好的城市規(guī)劃理論素養(yǎng)和項目前期策劃能力;
5. 具有較強的方案能力和專業(yè)技能,有獨特設計理念,對規(guī)劃設計有濃厚興趣和執(zhí)著追求;
6. 具有獨立把控及匯報重大項目的能力,思維縝密、條理清晰,良好的計劃執(zhí)行能力,較強的主動性、責任心和團隊合作精神;
7. 具備較強的組織能力和內外溝通能力,善于領會客戶需求,善于與客戶及項目設計團隊溝通;
崗位職責:
1. 負責大型規(guī)劃類項目整體把握、指導與審核,并進行項目進程和進度管理;
2. 組織團隊完成項目前期策劃、定位研究及規(guī)劃方案設計;
3. 作為項目負責人,負責和甲方的溝通、聯系及方案匯報工作;
4. 作為項目負責人,負責與建筑、景觀等專業(yè)的協調配合合作。
第2篇 規(guī)劃設計經理崗位職責
崗位職責:
1. 參與城市更新拓展項目前期可行性研判及指標測算。
2. 負責城市更新單元規(guī)劃編制技術審查及計劃管控;協調各部門、設計單位等完成項目規(guī)劃設計。
3. 配合城市更新項目立項及專項規(guī)劃的審批報建工作。
4. 負責跟蹤、收集政府城市更新及規(guī)劃相關政策文件。
任職資格:
1. 本科及以上學歷,城市規(guī)劃、建筑學等相關專業(yè);
2. 5年及以上工作經驗,其中3年以上城市更新專項規(guī)劃編制經驗;
具備地產公司城市更新項目工作經歷或政府部門規(guī)劃管理工作經驗者優(yōu)先;
3. 熟悉深圳市城市更新相關政策,對城市更新策略、實施路徑及發(fā)展趨勢有獨特見解;
4. 責任心強,有良好的表達溝通能力和團隊協作能力;
5. 熟練掌握cad、photoshop、su、office辦公軟件;
第3篇 規(guī)劃設計崗位職責以及職位要求
規(guī)劃設計職位要求
1.全日制本科及以上學歷;
2.3年以上國內大型房地產企業(yè)或設計單位工作經歷者優(yōu)先考慮;
3.了解與建筑設計相關的規(guī)范、政府審批程序、成本控制知識及房地產相關政策;
4.具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德,高度的責任感,具敬業(yè)及團隊合作精神,溝通協調能力強;
5.有高端商業(yè)項目經驗或知名地產公司同崗位經驗者優(yōu)先考慮。
規(guī)劃設計崗位職責
1.負責建筑方案設計、施工圖設計的管理工作;
2.參與項目的產品定位工作;
3.參與設計管理標準化文件中建筑部分的編寫工作;
4.負責項目設計管理,協調各相關專業(yè),確保設計質量、進度和安全;
5.熟悉房地產開發(fā)流程、負責協調與項目相關的部門有效的溝通,定期分析存在的問題,及時采取措施,確保項目順利進行。
第4篇 城鄉(xiāng)規(guī)劃設計師注冊城市規(guī)劃師崗位職責職位要求
崗位職責
1、負責老舊工業(yè)園區(qū)規(guī)劃改造,對概念規(guī)劃、總規(guī)、控規(guī)、詳規(guī)、修規(guī)等有一定的見解,熟悉各階段規(guī)劃流程,有獨到理念能力;
2、具有獨立主持規(guī)劃項目能力及較強方案創(chuàng)意能力和方案表達能力,編制各階段規(guī)劃成果編制及相關進度控制計劃,并處理與城市規(guī)劃相關的各項技術類和管理類工作的專業(yè)性支持;
3、負責規(guī)劃各階段內外部溝通和協調關系(合作單位、部門),與外部咨詢公司建立合作關系;
4、負責對項目進行跟蹤和監(jiān)督,處理與城市規(guī)劃相關的各項技術類和管理類工作,提供專業(yè)性支持。
要求工作年限、工作經驗及具體專業(yè)要求
1、城市規(guī)劃與設計專業(yè),本科以上學歷,具有注冊城市規(guī)劃師資格證書,從事城市規(guī)劃相關工作8年以上的工作經驗,有大型設計院和著名公司、機構經歷者優(yōu)先;
2、熟悉相關土地政策、城市規(guī)劃政策,了解工業(yè)園區(qū)改造等開發(fā)模式,熟悉相關規(guī)劃編制及調整流程,能夠帶領項目組完成大型規(guī)劃項目的設計,獨立完成項目匯報工作;
3、具有較強的方案能力和空間形態(tài)能力,有獨特設計理念,對規(guī)劃設計有濃厚興趣和執(zhí)著追求;
4、熟悉報規(guī)流程,擁有就規(guī)劃項目與政府規(guī)劃部門溝通協調的能力,具有報規(guī)、報審的豐富經驗,具有較強的綜合協調能力和團隊管理能力。
崗位要求:
學歷要求:本科
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:5-10年
第5篇 規(guī)劃設計專家崗位職責
空間規(guī)劃設計管理高級專家 1.作為設計專家參與或直接管理現有項目改造升級與重大增量項目交付;
2.參與或主導自有園區(qū)建設階段的運營需求輸入,及承接、驗收、運營準備等工作;
3.建立項目設計品控體系;
4.梳理歷史項目,總結沉淀1.0辦公空間模式及標準;
5.結合業(yè)務特點和和行業(yè)趨勢,建立針對不同業(yè)務場景的2.0辦公空間模式和標準,主導創(chuàng)新型辦公空間的設計及實施,創(chuàng)新、產品迭代;
6.協同采購部共同建立項目類供應商的儲備、甄選、提升;
7.嚴格遵循集團內控合規(guī)要求,主動識別并規(guī)避合規(guī)風險。 1.有辦公樓宇精裝設計8年以上經驗;獨立負責設計項目或者作為設計負責人交付項目經驗者優(yōu)先;有甲方辦公空間研發(fā)經驗和規(guī)劃經驗者、創(chuàng)新型辦公空間的經驗和成功案例者優(yōu)先;
2.對辦公精裝修材料、產品市場及成本情況有較好的了解;
3.專業(yè)技術背景為建筑學或室內設計專業(yè),較為豐富的施工圖繪制經驗、較全面的材料和構造專業(yè)知識、較強的專業(yè)技術實施能力;
4.具有良好的溝通協調能力,統籌規(guī)劃能力和項目管理/交付能力;
5.主動自驅、踏實沉穩(wěn)、擁抱變化,有較強的學習能力、創(chuàng)新意識、總結沉淀能力; 1.作為設計專家參與或直接管理現有項目改造升級與重大增量項目交付;
2.參與或主導自有園區(qū)建設階段的運營需求輸入,及承接、驗收、運營準備等工作;
3.建立項目設計品控體系;
4.梳理歷史項目,總結沉淀1.0辦公空間模式及標準;
5.結合業(yè)務特點和和行業(yè)趨勢,建立針對不同業(yè)務場景的2.0辦公空間模式和標準,主導創(chuàng)新型辦公空間的設計及實施,創(chuàng)新、產品迭代;
6.協同采購部共同建立項目類供應商的儲備、甄選、提升;
7.嚴格遵循集團內控合規(guī)要求,主動識別并規(guī)避合規(guī)風險。
第6篇 cad規(guī)劃設計崗位職責
停車場平面/立體效果圖設計、藝術墻面分區(qū)設計、標識v/設計、3d效果圖設計;
車庫全景3d效果圖設計、燈箱標識牌設計;
醫(yī)院、地鐵、商場v/標識設計;
能獨立完成停車場車位以及效果圖方案設計;
所用軟件cad、3dmax、sketchup等
第7篇 地產規(guī)劃設計總監(jiān)崗位職責
地產規(guī)劃設計總監(jiān) 要求:
1、本科及以上學歷;
2、設計院建筑學專業(yè)設計經歷(有規(guī)劃設計專業(yè)并列優(yōu)先);
3、具有規(guī)模山地、坡地建筑、規(guī)劃方案設計管理經驗(遞交簡歷時,請遞交最近5年項目經歷);
4、專業(yè)知識扎實,溝通能力強,形像氣質良好
待遇面議,工作地貴州 雙休 要求:
1、本科及以上學歷;
2、設計院建筑學專業(yè)設計經歷(有規(guī)劃設計專業(yè)并列優(yōu)先);
3、具有規(guī)模山地、坡地建筑、規(guī)劃方案設計管理經驗(遞交簡歷時,請遞交最近5年項目經歷);
4、專業(yè)知識扎實,溝通能力強,形像氣質良好
待遇面議,工作地貴州
第8篇 規(guī)劃設計總監(jiān)崗位職責職位要求
職責描述:
崗位職責: 1、 負責項目的整體規(guī)劃設計工作; 2、 負責項目各業(yè)態(tài)的規(guī)劃工作; 3、 協調項目園林景觀設計; 4、 嚴格執(zhí)行設計進度計劃; 5、 審核設計圖紙,提出合理化建議; 6、 對接政府規(guī)劃部門,協助相關證照獲取。職位要求: 1、全日制城市規(guī)劃專業(yè)本科及以上學歷。具有中級職稱或國家職業(yè)職稱者優(yōu)先; 2、具有五年以上設計院工作經歷,或具有五年以上大型房地產項目經驗者; 3、熟練掌握設計工作的業(yè)務知識與系統操作,具有較強的規(guī)劃設計能力和方案審核能力,熟悉規(guī)劃設計規(guī)范; 4、30歲以上50歲以下; 5、熟練掌握cad等設計軟件。工作地點:青島
崗位要求:
學歷要求:本科
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:8-9年
第9篇 主創(chuàng)規(guī)劃設計師崗位職責
主創(chuàng)規(guī)劃設計師 1、大學城市規(guī)劃專業(yè)本科及以上學歷,從事城市規(guī)劃設計經驗5年以上。
2、碩士畢業(yè)者,從事城市規(guī)劃設計經驗2年以上。
3、具有較強的方案構思、文字整理、形態(tài)設計能力。
4、具有良好的團隊協作能力和一定的組織管理能力。
5、擅長城市設計和詳細規(guī)劃者優(yōu)先。 1、大學城市規(guī)劃專業(yè)本科及以上學歷,從事城市規(guī)劃設計經驗5年以上。
2、碩士畢業(yè)者,從事城市規(guī)劃設計經驗2年以上。
3、具有較強的方案構思、文字整理、形態(tài)設計能力。
4、具有良好的團隊協作能力和一定的組織管理能力。
5、擅長城市設計和詳細規(guī)劃者優(yōu)先。
第10篇 產品設計規(guī)劃總監(jiān)崗位職責
職位描述:崗位職責1、全面負責公司規(guī)劃設計部的歸口管理工作對其各項目標和計劃的落實執(zhí)行負責;2、領導、規(guī)范、考核直接下級的工作;3、全面負責組織完成公司開發(fā)產品的總體規(guī)劃方案審定;4、全面負責組織完成公司開發(fā)產品方案審定及初步設計;5、全面負責組織完成公司開發(fā)產品圖設計;6、產品設計的圖片能及時注冊商標并跟進推進工作正常進行;
第11篇 平面設計師崗位職責和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃
平面設計師含義
平面設計師,是指具有專業(yè)的審美、設計知識和經驗,從事具有創(chuàng)意的平面設計工作的專業(yè)人員。平面設計師不可能一蹴而就,而是需要在不斷的自我提升和進修過程中成長。
平面設計師考試
1.國外:
adobe及corel授權培訓中心,作為平面設計師培訓認證的權威部門,深受平面設計師的喜愛。
adobe公司在中國有中國認證平面設計師證書,英文名稱是adobe china certified designer,簡稱accd,adobe公司授予accd正式的認證證書。
如果你擁有accd證書,那么你可以再宣傳資料使用accd稱號和adobe認證標志,也可以在adobe和corel網絡上公布自己的個人資料,這是一本具有很高含金量的證書。
2.國內:
國家勞動和社會保障局舉辦的《平面設計師職業(yè)培訓證書》和信息產業(yè)部舉辦的《平面設計師技術資格證書》。
平面設計師應掌握的軟件
作為一名合格的平面設計師,應該掌握以下平面設計軟件,主要有ps、coreldraw、illustrator、pagemaker、ai、autocad、3dmax、dreamweaver、flash、fireworks等。
平面設計師崗位職責
平面設計師的主要工作就是進行平面設計,其崗位職責如下:
1.完成企業(yè)交給的日常工作,進行企業(yè)宣傳、策劃設計制作以及其他活動的海報設計;
2.負責公司廣告平面設計和制作,完成企業(yè)宣傳資料所需的設計與制作工作;
3.協助其他部門人員,完成設計及制作;
4.如需為其他合作單位工作,則需做好溝通協調工作;
5.負責平面設計成本的控制;
6.保證工作能按時保質完成;
7.完成其他領導交給的工作。
平面設計師職業(yè)發(fā)展
平面設計師一般在廣告公司、網絡公司等需要平面設計的公司工作,經過不斷的學習、積累,并掌握一定的管理能力,平面設計師可以朝美術設計總監(jiān)發(fā)展。
平面設計師待遇
平面設計師初入行業(yè)時工資不高,一般為2000-3000元左右,有3-4年工作經驗后,月薪會達到5000-6000左右,但是一般來說平面設計師的月薪難以上萬元,如果比較有能力可以有平面設計師成為美術設計主管或經理,做到美術設計總監(jiān)后,收入就增長很多,一般可以拿到20-40萬/年。求職者可以到好獵頭網求職,對于職位的提升和收入的增長非常有幫助。
第12篇 空間規(guī)劃設計師崗位職責
職責描述:
1、室內設計、家具設計或工業(yè)設計相關專業(yè),大專及以上學歷
2、有一定的相關工作經驗。
3、有一定的繪畫基礎和空間規(guī)劃能力,性格開朗具有良好的團隊精神
4、有很強的創(chuàng)意能力和活躍的設計思維,有良好的審美;
5、掌握atuo cad輔助設計平面圖、立面圖、結構節(jié)點圖、產品施工圖
6、操作3dmax或sketch up輔助設計場景效果圖和單個產品設計效果圖
7、軟件要求:atuo cad ,3dmax或sketch up
8、薪資:6000-8000元、年齡:25-35、人數:2人