第1篇 女設(shè)計師崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)me&city 女裝配飾的設(shè)計工作,主要以包和鞋為主;
2、收集國內(nèi)外流行女配飾潮流資訊,把握品牌設(shè)計風(fēng)格,進(jìn)行每季新品的款式設(shè)計;
。
任職資格:
1、服裝或配飾設(shè)計相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、對時裝有較深的造詣和領(lǐng)先的創(chuàng)意,了解國內(nèi)消費群體的特點;
3、跟蹤所設(shè)計新款樣版的制作過程,跟進(jìn)樣品能否達(dá)到預(yù)期效果;
4、有創(chuàng)新的意識,風(fēng)格獨特;能把握配飾的色彩、面料等流行趨勢;對服裝與配飾的搭配有較好的感覺;
5、具備三年以上時尚服裝品牌配飾產(chǎn)品的設(shè)計經(jīng)驗 。熟悉鞋包等配飾產(chǎn)品的工藝流程,精通面輔料的運用及工藝掌握;
6、有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,工作條理性好,責(zé)任心強(qiáng),富有團(tuán)隊合作精神,對配飾類產(chǎn)品設(shè)計工作充滿興趣;
7、熟練使用coreldraw、photoshop、illustrator等相關(guān)設(shè)計軟件;
8、優(yōu)秀的溝通能力,有良好的團(tuán)隊合作精神。
第2篇 女鞋設(shè)計師崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
崗位職責(zé):
1.收集市場信息,把握流行趨勢,依據(jù)產(chǎn)品生命周期、銷售數(shù)據(jù)對下一季度新產(chǎn)品研發(fā)提案;
2.對接外配工廠,研發(fā)出符合品牌調(diào)性和定位的產(chǎn)品,同時負(fù)責(zé)樣品制作工藝和開發(fā)進(jìn)度的把控,保證新產(chǎn)品順利達(dá)成;
3.收集整理流行元素及趨勢,根據(jù)上級安排進(jìn)行市場調(diào)研,提交調(diào)研報告;
4、根據(jù)品牌的商品定位進(jìn)行季節(jié)商品企劃,整合品牌的系列商品風(fēng)格、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、4色彩及圖案等
要素設(shè)計主題系列;
5.配合部門采購跟單人員對生產(chǎn)樣板的確認(rèn);
6.負(fù)責(zé)協(xié)助部門經(jīng)理做好全年貨品規(guī)劃工作。
崗位要求:
1.大專以上服裝/皮具/鞋類設(shè)計相關(guān)學(xué)歷畢業(yè);
2.同崗位3年以上設(shè)計工作經(jīng)驗;
3.有較強(qiáng)的手繪、電腦繪圖能力,熟練操作ai、coreidraw、photoshop等軟件;
4.具有創(chuàng)新能力,良好的審美觀及時尚敏感度;
5.了解鞋子的制造工藝及流程,有良好的溝通能力、較強(qiáng)的團(tuán)對合作能力;
6.具有較好的流行元素、面料、色彩、造型感覺,具有出色的分析能力及思維突破能力。
公司福利:
1、各類帶薪假期:年假、法定節(jié)假日等帶薪休假,長達(dá)15-20天左右的超長春節(jié)假期;
2、免費提供美味早餐、午餐,提供晚餐補(bǔ)貼和住房補(bǔ)貼;
3、提供優(yōu)美舒適的辦公環(huán)境;
4、全面的社保和公積金體系:入職即為員工購買社會保險、公積金;
5、優(yōu)厚的福利體系:每年不定期組織各類活動(晚會活動、員工大會、各類協(xié)會活動)、互助金等;
6、完善的培訓(xùn)體系:入職培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)(綜合素質(zhì)培訓(xùn)、專項技能培訓(xùn)、部門專項培訓(xùn));
7、良好的晉升機(jī)會:提供明晰的職業(yè)發(fā)展通道。
第3篇 女鞋設(shè)計崗位職責(zé)
女鞋設(shè)計總監(jiān) 1、根據(jù)公司設(shè)計風(fēng)格及產(chǎn)品定位,制定每季度設(shè)計方案和詳細(xì)的開發(fā)計劃;
2、組織市場調(diào)研與采風(fēng),分析女鞋設(shè)計潮流和流行趨勢,為產(chǎn)品研發(fā)、色系搭配、商品陳列搭配等方面提供建議與支持;
3、負(fù)責(zé)把控產(chǎn)品設(shè)計的風(fēng)格、版型,監(jiān)控產(chǎn)品開發(fā)的進(jìn)度,研發(fā)設(shè)計成本等;
4、負(fù)責(zé)女鞋設(shè)計、開發(fā)全過程,擬定制作流程工藝標(biāo)準(zhǔn);
5、負(fù)責(zé)部門日常管理,對部門人員進(jìn)行分工、培訓(xùn)、考核,以及部門的團(tuán)隊建設(shè)工作; 1、設(shè)計相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2、 五年以上女鞋研發(fā)部負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗,對于研發(fā)企劃和產(chǎn)品風(fēng)格定位有準(zhǔn)確的把握能力;
3、具有強(qiáng)大的產(chǎn)品系列整合能力,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌處理全盤貨品系列各環(huán)節(jié)工作;
4、對整個設(shè)計的工藝及流程和相關(guān)外協(xié)配合必須熟練把握與操作;
5、具有較好的潮流觸覺和時尚美感,有較強(qiáng)的繪圖能力和審美觀,具有國際化設(shè)計理念,勇于創(chuàng)新;溝通能力強(qiáng),具備良好的工作計劃,跟蹤執(zhí)行能力 1、根據(jù)公司設(shè)計風(fēng)格及產(chǎn)品定位,制定每季度設(shè)計方案和詳細(xì)的開發(fā)計劃;
2、組織市場調(diào)研與采風(fēng),分析女鞋設(shè)計潮流和流行趨勢,為產(chǎn)品研發(fā)、色系搭配、商品陳列搭配等方面提供建議與支持;
3、負(fù)責(zé)把控產(chǎn)品設(shè)計的風(fēng)格、版型,監(jiān)控產(chǎn)品開發(fā)的進(jìn)度,研發(fā)設(shè)計成本等;
4、負(fù)責(zé)女鞋設(shè)計、開發(fā)全過程,擬定制作流程工藝標(biāo)準(zhǔn);
5、負(fù)責(zé)部門日常管理,對部門人員進(jìn)行分工、培訓(xùn)、考核,以及部門的團(tuán)隊建設(shè)工作;
第4篇 女童設(shè)計師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司品牌定位,結(jié)合市場分析,獨立完成每季女童服裝的開發(fā)和設(shè)計;
2、負(fù)責(zé)出款式圖,面輔料的尋找并打樣跟進(jìn),根據(jù)部門整體規(guī)劃,完成系列工作;
3、熟悉掌握面輔料流行趨勢及供應(yīng)商資訊,熟悉工藝制作情況;
4、及時了解時尚流行資訊,掌握市場銷售情況,以開發(fā)更具市場競爭力的產(chǎn)品;
崗位要求:
1、服裝設(shè)計本科以上畢業(yè),3年以上工作經(jīng)驗,有品牌服裝經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
2、熟練運用photoshop,core1draw等繪圖軟件;
3、具有敏銳的洞察力和藝術(shù)休養(yǎng),具有對各大品牌的了解和分析能力,具有對產(chǎn)品創(chuàng)新能力和新產(chǎn)品的開發(fā)能力,在產(chǎn)品規(guī)劃框架的指導(dǎo)下,對產(chǎn)品款類、款式、面輔料、顏料進(jìn)行具體設(shè)計;
4、具有較強(qiáng)的時尚敏銳度、領(lǐng)悟能力,較強(qiáng)的創(chuàng)意、設(shè)計和項目管理能力;
5、較強(qiáng)的親和力、溝通協(xié)調(diào)能力,具備較強(qiáng)的責(zé)任感和工作熱情;
第5篇 資深女裝設(shè)計師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)品牌定位及商品企劃要求,編制并落實設(shè)計企劃案;
2、發(fā)放開發(fā)單;
3、跟進(jìn)研發(fā)進(jìn)度;
4、完成訂貨會相關(guān)工作;
5、持續(xù)實施設(shè)計改進(jìn)。
任職資格:
1、服裝設(shè)計專業(yè)本科及以上學(xué)歷,從事服裝設(shè)計專業(yè)五年以上,有知名品牌同類崗位三年以上工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、掌握設(shè)計專業(yè)知識,熟悉面輔料專業(yè)知識;
3、具備觀察創(chuàng)作能力、計劃安排能力及溝通協(xié)調(diào)能力。
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第6篇 女包設(shè)計助理崗位職責(zé)
女包設(shè)計助理 廣州包包樹網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 廣州包包樹網(wǎng)絡(luò)科技有限公司,包包樹,廣州包包樹,包包樹 崗位職責(zé) :
1、根據(jù)市場趨勢收集整理流行元素、款式;
2、完成產(chǎn)品設(shè)計工作;
3、完成計劃內(nèi)產(chǎn)品所需的輔料開發(fā);
4、確認(rèn)樣板數(shù)量及相應(yīng)的生產(chǎn)資料.;
5、負(fù)責(zé)品牌設(shè)計資料歸檔;
6、完成上級交辦的其它任務(wù)。
崗位要求 :
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,服飾及配飾專業(yè)、藝術(shù)設(shè)計等相關(guān)設(shè)計專業(yè);
2、一年以上箱包設(shè)計經(jīng)驗,優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可;
3、具有良好的溝通能力及執(zhí)行能力;
4、掌握illustrator、coreldraw、photoshop等繪圖軟件;
5、公司注重內(nèi)部培養(yǎng),優(yōu)秀者可晉升設(shè)計師。
第7篇 梭織女裝設(shè)計崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)梭織女裝產(chǎn)品的產(chǎn)品創(chuàng)意、設(shè)計以及產(chǎn)前樣品制作;
2、安排款式的設(shè)計研發(fā)工作,跟進(jìn)款式研發(fā)質(zhì)量及進(jìn)度。
任職資格:
—大學(xué)本科或以上學(xué)歷,服裝設(shè)計相關(guān)專業(yè);
—3年以上梭織類女裝設(shè)計工作經(jīng)驗,具有敏銳的時尚嗅覺和較強(qiáng)的服裝設(shè)計功底;
—具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力,良好的團(tuán)隊合作精神;
—熟練使用辦公軟件和繪圖軟件;
—可使用英語作為工作語言。
第8篇 女款設(shè)計師崗位職責(zé)
1,服裝設(shè)計、平面設(shè)計等相關(guān)專業(yè)
2,2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗
3,具有扎實的美術(shù)基礎(chǔ),色彩控制力強(qiáng),富有創(chuàng)造力
4,積極上進(jìn),吃苦耐勞
5,責(zé)任心強(qiáng),有良好溝通能力
第9篇 女裝服裝設(shè)計總監(jiān)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1:根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定公司產(chǎn)品開發(fā)戰(zhàn)略、產(chǎn)品整體規(guī)劃、產(chǎn)品策略及開發(fā)方案,并主導(dǎo)實施;
2:全面負(fù)責(zé)年度產(chǎn)品開發(fā)計劃統(tǒng)籌、組織執(zhí)行和設(shè)計總目標(biāo)達(dá)成;產(chǎn)品設(shè)計理念提煉、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整、新產(chǎn)品系列化開發(fā)設(shè)計;
3:負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計、制版和樣衣制作在各季開發(fā)進(jìn)度及效果方面的工作把控、督導(dǎo);
4:定期進(jìn)行市場調(diào)研,收集流行趨勢信息,掌握流行趨勢,了解競爭品牌,及時改進(jìn)和完善設(shè)計理念;
5:與工藝人員密切配合,調(diào)整設(shè)計效果,使設(shè)計符合生產(chǎn)條件及市場的要求;
6:負(fù)責(zé)對市場動態(tài)與銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,適時調(diào)整設(shè)計計劃;負(fù)責(zé)設(shè)計費用的管控;
崗位要求:
1:本科以上學(xué)歷,服裝設(shè)計專業(yè)畢業(yè);
2:五年以上中大型女裝品牌企業(yè)產(chǎn)品設(shè)計方面工作經(jīng)驗(知名品牌優(yōu)先);有成功的品牌女裝產(chǎn)品設(shè)計及品牌產(chǎn)品組合能力和品牌推廣管理經(jīng)驗;
3:熟悉服裝流行趨勢、風(fēng)尚;熟悉女裝面料、工藝、生產(chǎn)、品牌定位;
4:熟練操作ps/ai等平面設(shè)計軟件;
5:優(yōu)秀的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力,具有團(tuán)隊合作精神及良好的職業(yè)操守;
第10篇 品牌女裝設(shè)計總監(jiān)崗位職責(zé)
女裝品牌設(shè)計總監(jiān) 1、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃進(jìn)行市場調(diào)研,確定品牌服裝發(fā)展走向;
2、組織、帶領(lǐng)、指導(dǎo)設(shè)計團(tuán)隊進(jìn)行整體的開發(fā)工作;
3、 主導(dǎo)完成面輔料的選擇,確定工作;
4、 準(zhǔn)確把握產(chǎn)品風(fēng)格、整合每季的全盤產(chǎn)品;
5、 根據(jù)公司整體進(jìn)度安排,跟蹤樣品制作,并對樣品進(jìn)行確認(rèn);
6、 為品牌營銷推廣部門提供每季潮流咨訊、搭配方案及面料、色彩、款式賣點等相關(guān)說明資料;
7、 負(fù)責(zé)設(shè)計師團(tuán)隊的建設(shè)和管理,并做好每季的設(shè)計分工。 1、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃進(jìn)行市場調(diào)研,確定品牌服裝發(fā)展走向;
2、組織、帶領(lǐng)、指導(dǎo)設(shè)計團(tuán)隊進(jìn)行整體的開發(fā)工作;
3、 主導(dǎo)完成面輔料的選擇,確定工作;
4、 準(zhǔn)確把握產(chǎn)品風(fēng)格、整合每季的全盤產(chǎn)品;
5、 根據(jù)公司整體進(jìn)度安排,跟蹤樣品制作,并對樣品進(jìn)行確認(rèn);
6、 為品牌營銷推廣部門提供每季潮流咨訊、搭配方案及面料、色彩、款式賣點等相關(guān)說明資料;
7、 負(fù)責(zé)設(shè)計師團(tuán)隊的建設(shè)和管理,并做好每季的設(shè)計分工。
第11篇 女褲設(shè)計師崗位職責(zé)
女褲設(shè)計師 杭州夢姿秀服飾有限公司 杭州夢姿秀服飾有限公司,夢姿秀 專業(yè)女褲設(shè)計師,
5年以上服裝設(shè)計工作經(jīng)驗,
對國內(nèi)女褲品牌風(fēng)格有一定了解和對全國服裝批發(fā)市場熟悉,
對流行趨勢把握靈敏,
對女褲設(shè)計有獨立見解。
第12篇 時尚女裝設(shè)計師崗位職責(zé)
時尚主力女裝設(shè)計師 杭州韓布衣服裝有限公司 杭州韓布衣服裝有限公司,韓布衣,韓布衣 1. 收集流行資訊,包括時裝發(fā)布會,服裝流行主題,服裝流行色等; 2. 負(fù)責(zé)對當(dāng)季開發(fā)服裝及配飾等產(chǎn)品的搭配及組合方案的設(shè)計及制定; 3. 確定產(chǎn)品開發(fā)主題和設(shè)計企劃;調(diào)整并明確設(shè)計思路,繪制服裝款式圖并確定面輔料; 4. 跟進(jìn)和控制樣衣版型式樣和進(jìn)度; 5. 協(xié)調(diào)版師和樣衣工的工作;控制樣衣的工藝方法和質(zhì)量; 6. 調(diào)整樣衣版形;修改樣衣上不理想的工藝方法; 7. 把控開發(fā)產(chǎn)品的風(fēng)格方向和進(jìn)度; 8. 款式圖的審核,頭版復(fù)板的審板及調(diào)板; 9. 大貨款式的審報,審板,面料的確認(rèn)。 二、2、對服裝工藝比較熟悉,對自己在作品中期望達(dá)到的細(xì)節(jié),輪廓有把握; 3、有一定設(shè)計品類專長,對時尚比較敏感,能較準(zhǔn)確預(yù)測流行趨勢和流行色彩; 4、悟性較高,能快速從之前的風(fēng)格套路過渡到我們的風(fēng)格要求; 5、性格活潑,善交流,可以對自己的作品闡述表達(dá); 6、有一定文字功底,對自己的作品有清晰優(yōu)美描述; 7、有穩(wěn)定積極的工作心態(tài),可以帶領(lǐng)設(shè)計小組進(jìn)行創(chuàng)作。
