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第1篇 現(xiàn)場(chǎng)安全崗位職責(zé)任職要求
職責(zé)描述:
1.統(tǒng)籌公司安全生產(chǎn)管理工作，組織編制本公司安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度、安全技術(shù)操作規(guī)程，履行安全生產(chǎn)監(jiān)督指導(dǎo)工作職責(zé);
2.主持制定公司安全管理目標(biāo)，部署安全生產(chǎn)工作;
3.組織傳達(dá)上級(jí)單位有關(guān)安全生產(chǎn)的文件，組織報(bào)送公司隱患排查工作、安全生產(chǎn)總結(jié)等有關(guān)資料;
4.組織制定公司安全生產(chǎn)工作計(jì)劃，組織實(shí)施公司安全生產(chǎn)宣傳;
5.組織建立和管理公司安全生產(chǎn)檔案;
6.負(fù)責(zé)安全事故的匯報(bào)、搶險(xiǎn)指揮、輿情控制以及事故的調(diào)查、處理等事宜;
7.定期向公司安委會(huì)匯報(bào)公司安全管理工作。
任職要求:
1.全日制本科及以上學(xué)歷，安全工程、工程管理、土木工程、工民建等相關(guān)專業(yè)，45歲以下;
2.5年以上施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理工作經(jīng)驗(yàn)(其中至少1年安全管理崗位經(jīng)驗(yàn))，具有大型施工項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)安全管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.熟知安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、建筑、施工管理等方面的知識(shí)，熟練掌握施工現(xiàn)場(chǎng)腳手架、施工機(jī)械設(shè)備、施工用電等安全監(jiān)督管理流程;
4.具備施工現(xiàn)場(chǎng)組織指導(dǎo)能力，具備良好的溝通與理解能力;
5.取得注冊(cè)安全工程師執(zhí)業(yè)資格證書(shū)。
第2篇 現(xiàn)場(chǎng)安全員崗位職責(zé)任職要求
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)安全管理，對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的安全問(wèn)題負(fù)責(zé);
2、貫徹執(zhí)行國(guó)家地方有關(guān)主管部門關(guān)于安全的方針政策、規(guī)范、制度的規(guī)定;
3、認(rèn)真檢查督促施工現(xiàn)場(chǎng)的安全生產(chǎn)的勞動(dòng)保護(hù)及各項(xiàng)安全規(guī)定的落實(shí);
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目常規(guī)安全檢查活動(dòng)，并做好檢查記錄，協(xié)助落實(shí)獎(jiǎng)懲措施，對(duì)違章現(xiàn)象進(jìn)行制止，對(duì)一般事故作出處理和記錄;
5.對(duì)進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)的新工人進(jìn)行安全教育及日常生產(chǎn)的安全教育工作。
任職要求:
1、3年及以上施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理工作經(jīng)驗(yàn)，且持有對(duì)應(yīng)的安全c證;
2、有駕駛證，能熟練駕駛小型車輛;
3、有良好的溝通能力、踏實(shí)肯干、有良好的團(tuán)隊(duì)工作精神;能吃苦耐勞;具有良好的現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)和解決現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題能力;
4、能獨(dú)立編制審核施工組織設(shè)計(jì)中的安全條款及審查重大施工項(xiàng)目的安全施工方案、措施，實(shí)施過(guò)程中組織檢查、督促，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)提出整改措施并監(jiān)督執(zhí)行。
5、能獨(dú)立編制項(xiàng)目安全施工危險(xiǎn)源、應(yīng)急源并檢查其落實(shí)情況，做好臺(tái)帳記錄。
第3篇 施工現(xiàn)場(chǎng)安全員崗位職責(zé)
1、積極宣傳和認(rèn)真貫徹國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)以及公司、礦山部相關(guān)安全制度,推動(dòng)公司、礦山部的安全生產(chǎn)工作順利開(kāi)展。
2、經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全檢查,發(fā)現(xiàn)危及員工人身安全的隱患,有權(quán)采取必要防范措施,令其停止作業(yè)并及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,有權(quán)制止“違章作業(yè)”,有權(quán)糾正“違章指揮”。
3、負(fù)責(zé)對(duì)新員工和年度、日常全員安全教育培訓(xùn)工作,指導(dǎo)班組安全教育,抓好員工復(fù)工及變換工種教育。
4、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)重要危險(xiǎn)部位的警示、安全標(biāo)語(yǔ)牌的制作和宣傳工作。
5、參加礦山部安全生產(chǎn)會(huì)議,定期匯報(bào)安全生產(chǎn)工作,提出安全生產(chǎn)方面的建議和要求,按時(shí)上報(bào)安全生產(chǎn)各類報(bào)表。
6、對(duì)礦山部施工的全過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)展定期和不定期的安全檢查,對(duì)查出的問(wèn)題進(jìn)行登記、上報(bào),并督促按期解決。
7、參加工傷事故和未遂事故的調(diào)查、分析、處理,提出防范措施,并將事故及時(shí)、真實(shí)地統(tǒng)計(jì)上報(bào)。
8、督促檢查員工勞動(dòng)防護(hù)用品正確使用和防護(hù)用品及時(shí)發(fā)放。
9、建立健全安全管理內(nèi)業(yè)資料和職業(yè)安全健康及環(huán)境危害因素識(shí)別臺(tái)賬,準(zhǔn)確及時(shí)上報(bào)各種報(bào)表和反饋事故隱患整改情況。
10、檢查各項(xiàng)管理方案、應(yīng)急預(yù)案和組織機(jī)構(gòu)、資源配備的落實(shí)情況,協(xié)助礦長(zhǎng)實(shí)施演練,并做好記錄。
11、負(fù)責(zé)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)粉塵、有毒有害氣體、噪音等主要環(huán)境因素控制措施情況的檢查與糾正。
第4篇 現(xiàn)場(chǎng)安全員崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1. 每日監(jiān)督并檢查現(xiàn)場(chǎng)員工的安全行為。
2.在管理層授予的職責(zé)范圍內(nèi)管理安全設(shè)備。
3.根據(jù)管理層指示參與事故報(bào)告跟進(jìn)過(guò)程。
4.參與內(nèi)部安全檢查并處理與安全相關(guān)的事故。
5.聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)的其他工作安排。
任職要求:
大專以上學(xué)歷,化工或安全相關(guān)專業(yè)。
大學(xué)英語(yǔ)四級(jí),英語(yǔ)讀寫(xiě)熟練。
第5篇 現(xiàn)場(chǎng)安全崗位職責(zé)
生產(chǎn)經(jīng)理(機(jī)加工方向) 上海阿為特精密機(jī)械股份有限公司 上海阿為特精密機(jī)械股份有限公司,阿為特 1. 根據(jù)當(dāng)月主計(jì)劃合理地做好生產(chǎn)計(jì)劃安排和組織生產(chǎn)工作,并檢查/指導(dǎo)生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行情況,采取有效措施,按時(shí)按質(zhì)按量地完成生產(chǎn)任務(wù),確保交期。
2. 隨時(shí)掌控本部門的生產(chǎn)進(jìn)度、產(chǎn)品質(zhì)量狀況、物料供應(yīng)情況、生產(chǎn)效率/料耗、工裝夾具/設(shè)備狀態(tài)及人員動(dòng)態(tài)等,對(duì)其存在的異常狀況,及時(shí)分析原因、協(xié)調(diào)/溝通處理,確保生產(chǎn)運(yùn)作順利正常。不斷改善生產(chǎn)效率,完成部門工作目標(biāo)。
3. 確?，F(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)進(jìn)行符合公司質(zhì)量體系程序要求。
4. 確保生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)無(wú)安全隱患。易燃油品其他化學(xué)品(如果有)安全存放和使用。
5. 積極推行“5s”目視管理活動(dòng),做好現(xiàn)場(chǎng)“5s”管理工作,確保工作環(huán)境清潔、整齊有序,一切物品需分類標(biāo)識(shí)清楚/擺放整齊,做到安全、文明生產(chǎn),提升企業(yè)形象。
6. 嚴(yán)格控制和降低廢品、廢料的產(chǎn)生,和ncr發(fā)生頻率。不斷降低生產(chǎn)成本。
7. 與班組長(zhǎng)溝通,及時(shí)了解員工思想,幫助班組長(zhǎng)解決問(wèn)題。
8. 制訂員工的培訓(xùn)計(jì)劃,并按計(jì)劃對(duì)各級(jí)員工進(jìn)行崗前技能培訓(xùn)、技術(shù)培訓(xùn)、質(zhì)量培訓(xùn)、管理培訓(xùn)、制度培訓(xùn)、“5s”培訓(xùn)、消防/安全知識(shí)培訓(xùn)等,不斷提升員工的整體素質(zhì),提高其工作質(zhì)量和工作效率。
9. 對(duì)各級(jí)員工進(jìn)行公正的績(jī)效考核,推動(dòng)公司激勵(lì)機(jī)制,充分調(diào)動(dòng)各級(jí)員工的工作積極性。
10.直接對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé),向其匯報(bào)工作,服從其工作安排和管理。
