策略采購崗位職責(zé)（2篇范文）

發(fā)布時間：2024-11-25 查看人數(shù)：80

策略采購崗位職責(zé)

第1篇策略采購崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.了解手機(jī)行業(yè)動態(tài),負(fù)責(zé)過手機(jī)電子料或包裝配件等物料的sourcing工作,具備市場信息搜集與分析技能;

2.具備供應(yīng)商的開發(fā)和管理能力,開發(fā)極具競爭力的供應(yīng)資源,完善供應(yīng)渠道,同時現(xiàn)有供應(yīng)商進(jìn)行整核,集中供應(yīng);

3.協(xié)同研發(fā)物料選型,成本分析;

4.依照公司采購策略,在工作范圍內(nèi)完成新物料報價、季度cost down及重點項目降價任務(wù),合理控制采購成本;

5.根據(jù)公司要求,能合理制定采購策略;

6.具備供應(yīng)商績效評估能力,協(xié)助供應(yīng)商管理部門實施年度供應(yīng)商評審;

7.協(xié)同處理品質(zhì)異常及索賠談判;

任職資格:

1.全日制本科以上學(xué)歷,要求英語聽說讀寫六級及以上水平,此項是必須條件;

2.3-5年大型公司sourcing相關(guān)經(jīng)驗,熟悉手機(jī)電子物料及包裝配件的供應(yīng)商資源及成本構(gòu)成,熟悉行業(yè)的發(fā)展趨勢;

3.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有責(zé)任心,執(zhí)行能力強(qiáng),具備良好的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力;

4.具有良好的職業(yè)操守,團(tuán)隊意識強(qiáng)。

第2篇采購策略崗位職責(zé)