財(cái)務(wù)副總崗位工作職責(zé)（20篇范文）

第1篇 財(cái)務(wù)副總崗位工作職責(zé)

1. 嚴(yán)格制定并遵守國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)、公司財(cái)務(wù)管理制度和公司相關(guān)制度,執(zhí)行公司各項(xiàng)管理?xiàng)l例,保障公司合法經(jīng)營(yíng)。

2. 利用財(cái)務(wù)核算與會(huì)計(jì)管理原理為公司決策提供依據(jù),協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略,主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定。

3. 建立完善財(cái)務(wù)部門,建立科學(xué)、系統(tǒng)、符合企業(yè)實(shí)際情況的財(cái)務(wù)預(yù)算、核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系,進(jìn)行有效的內(nèi)部控制。

4. 提出對(duì)公司財(cái)務(wù)人員工作調(diào)動(dòng)、任免、晉升建議,對(duì)部署工作業(yè)績(jī)考核、處罰等(任免、調(diào)動(dòng)、晉升報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后進(jìn)行)

5. 編制公司年、季度成本、利潤(rùn)、資金、費(fèi)用等有關(guān)的財(cái)務(wù)指標(biāo)計(jì)劃,定期檢查考核計(jì)劃執(zhí)行情況。制訂公司的資金運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,監(jiān)督資金管理報(bào)告,和落實(shí)預(yù)決算方案。

6. 籌集公司運(yùn)營(yíng)所需資金,保證公司戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求,審批公司重大資金流向。

7. 對(duì)公司投資項(xiàng)目所需要的資金籌措方式進(jìn)行成本計(jì)算,并提供最為經(jīng)濟(jì)的融資、籌資方案。

8. 主持對(duì)重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制。

9. 協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系,維護(hù)公司利益。

10. 參與公司的重要事項(xiàng)分析決策,為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)發(fā)展及對(duì)外投資等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù)。

11. 定期召開財(cái)務(wù)人員會(huì)議,組織學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)知識(shí),解決財(cái)務(wù)核算中存在的問題,提高財(cái)務(wù)人員工作水平,同時(shí)加強(qiáng)職業(yè)道德和廉政方面的培訓(xùn)。

12. 根據(jù)各部門計(jì)劃利潤(rùn)、掛鉤指標(biāo)實(shí)績(jī)和財(cái)務(wù)制度管理規(guī)定,監(jiān)督各部門降低消耗、節(jié)支、增收,提高經(jīng)濟(jì)效益。

13. 協(xié)調(diào)處理財(cái)務(wù)部門與其他各部門的工作關(guān)系,定期向總經(jīng)理匯報(bào)所分管的工作,并完成其交辦的其他工作。

第2篇 酒店行政財(cái)務(wù)副總經(jīng)理崗位職責(zé)

行政/財(cái)務(wù)副總經(jīng)理崗位職責(zé)

1、 負(fù)責(zé)工作計(jì)劃、報(bào)告、總結(jié)、通知等文件的起草、審核、批閱工作;

2、 負(fù)責(zé)組織管理人事調(diào)配、勞動(dòng)合同簽訂、勞動(dòng)紀(jì)律、工資福利、考核獎(jiǎng)懲工作;

3、 負(fù)責(zé)企業(yè)固定資產(chǎn)、低值易耗品、辦公用品的購置、調(diào)配和管理工作;

4、 負(fù)責(zé)企業(yè)各種稅費(fèi)使用的審核工作;

5、 負(fù)責(zé)組織、檢查、管理企業(yè)的安全、保衛(wèi)、消防、防汛工作和商品防損、防盜工作;

6、 負(fù)責(zé)組織、管理企業(yè)的基建工程和水、電、暖及商業(yè)設(shè)備設(shè)施的購置、安裝、維護(hù)保養(yǎng)工作;

7、 負(fù)責(zé)督促、檢查企業(yè)公共衛(wèi)生、員工后勤保障的管理工作;

8、 負(fù)責(zé)非經(jīng)營(yíng)性對(duì)外聯(lián)系、接待的組織安排。

第3篇 財(cái)務(wù)中心副總經(jīng)理崗位職責(zé)

1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格優(yōu)先考慮;

2、8年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),具有資本運(yùn)作、融資管理經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)法律法規(guī)及企業(yè)財(cái)務(wù)制度和流程;

4、出色的財(cái)務(wù)分析、融資和營(yíng)運(yùn)資金管理能力,使公司的營(yíng)運(yùn)資金高效周轉(zhuǎn);

5、精通公司內(nèi)部財(cái)務(wù)核算和財(cái)務(wù)管理方法;

6、具備出色的溝通能力和應(yīng)變能力、良好的職業(yè)道德。 任職資格:

1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格優(yōu)先考慮;

2、8年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),具有資本運(yùn)作、融資管理經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)法律法規(guī)及企業(yè)財(cái)務(wù)制度和流程;

4、出色的財(cái)務(wù)分析、融資和營(yíng)運(yùn)資金管理能力,使公司的營(yíng)運(yùn)資金高效周轉(zhuǎn);

5、精通公司內(nèi)部財(cái)務(wù)核算和財(cái)務(wù)管理方法;

6、具備出色的溝通能力和應(yīng)變能力、良好的職業(yè)道德。

第4篇 財(cái)務(wù)審計(jì)副總經(jīng)理崗位職責(zé)

財(cái)務(wù)審計(jì)副總經(jīng)理 深圳市頤安投資集團(tuán)有限公司 深圳市紅荷庭苑房地產(chǎn)開發(fā)有限公司,深圳市頤安投資集團(tuán)有限公司,紅荷庭苑 1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)實(shí)施財(cái)務(wù)日常審計(jì)和專項(xiàng)審計(jì),對(duì)集團(tuán)內(nèi)部的資產(chǎn)、負(fù)債和損益、財(cái)務(wù)收支情況、資金管理等進(jìn)行審計(jì);

2、負(fù)責(zé)對(duì)集團(tuán)及各子公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)進(jìn)行審計(jì),對(duì)審計(jì)結(jié)果做出相應(yīng)的評(píng)價(jià);

3、負(fù)責(zé)對(duì)各項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行審計(jì),對(duì)審計(jì)結(jié)果提出處理評(píng)價(jià)與建議;

4、協(xié)助對(duì)集團(tuán)各級(jí)授權(quán)管理的實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)察;

5、協(xié)助對(duì)管理信息系統(tǒng)控制的規(guī)范性進(jìn)行監(jiān)察;

6、協(xié)助對(duì)集團(tuán)重大會(huì)議的決策程序進(jìn)行監(jiān)察;

7、協(xié)助會(huì)同相關(guān)部門對(duì)違規(guī)違紀(jì)等事項(xiàng)進(jìn)行專項(xiàng)監(jiān)察工作;

8、其它上級(jí)交辦的工作。

第5篇 財(cái)務(wù)總監(jiān)副總裁崗位職責(zé)

財(cái)務(wù)總監(jiān)/副總裁 負(fù)責(zé)投資公司在成都某項(xiàng)目的財(cái)務(wù)核算工作,上海成都兩地辦公,項(xiàng)目結(jié)束轉(zhuǎn)做投后管理工作,該職位有廣闊的發(fā)展前景,希望候選人可以踴躍投遞簡(jiǎn)歷,要求英語能作為工作語言。 負(fù)責(zé)投資公司在成都某項(xiàng)目的財(cái)務(wù)核算工作,上海成都兩地辦公,項(xiàng)目結(jié)束轉(zhuǎn)做投后管理工作,該職位有廣闊的發(fā)展前景,希望候選人可以踴躍投遞簡(jiǎn)歷,要求英語能作為工作語言。

第6篇 財(cái)務(wù)總監(jiān)副總監(jiān)崗位職責(zé)

1.監(jiān)督酒店各項(xiàng)財(cái)務(wù)政策及程序的建立和執(zhí)行,并監(jiān)控其有效性;

2.執(zhí)行酒店日常費(fèi)用報(bào)銷及采購的審批,確保財(cái)務(wù)發(fā)生的真實(shí)性、及時(shí)性、合法性;

3.做好酒店財(cái)務(wù)與集團(tuán)公司總部財(cái)務(wù)的協(xié)調(diào)及配合;

4.監(jiān)督管理方完成年度預(yù)算的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo);

5.重點(diǎn)監(jiān)控酒店各項(xiàng)合同、協(xié)議的簽訂;

6.代表酒店與當(dāng)?shù)劂y行、稅務(wù)、保險(xiǎn)、工商等部門保持良好合作關(guān)系;

7.加強(qiáng)酒店資產(chǎn)管理,維護(hù)酒店的資產(chǎn)安全,確保資產(chǎn)風(fēng)控最低化;

8.及時(shí)向公司總部匯報(bào)日常工作總存在的問題,并提出解決建議。

職位要求

1. 大專以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)背景 。

2. 5年以上國(guó)際品牌高星級(jí)酒店財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上高星級(jí)酒店財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn)。

3. 會(huì)計(jì)初級(jí)職稱,中級(jí)會(huì)計(jì)師資格以上者優(yōu)先。

4. 熟悉國(guó)際酒店財(cái)務(wù)信息管理系統(tǒng),具備嫻熟的會(huì)計(jì)核算、預(yù)決算管理、財(cái)務(wù)分析、采購管理等財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)熟悉國(guó)家財(cái)政、稅務(wù)、工商、審計(jì)等經(jīng)濟(jì)法規(guī)與政策,熟悉《酒店統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度》;

5. 熟練運(yùn)用辦公軟件和酒店財(cái)務(wù)軟件

6. 具備良好的中、英語書寫與口語溝通能力 工作內(nèi)容

1.監(jiān)督酒店各項(xiàng)財(cái)務(wù)政策及程序的建立和執(zhí)行,并監(jiān)控其有效性;

2.執(zhí)行酒店日常費(fèi)用報(bào)銷及采購的審批,確保財(cái)務(wù)發(fā)生的真實(shí)性、及時(shí)性、合法性;

3.做好酒店財(cái)務(wù)與集團(tuán)公司總部財(cái)務(wù)的協(xié)調(diào)及配合;

4.監(jiān)督管理方完成年度預(yù)算的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo);

5.重點(diǎn)監(jiān)控酒店各項(xiàng)合同、協(xié)議的簽訂;

6.代表酒店與當(dāng)?shù)劂y行、稅務(wù)、保險(xiǎn)、工商等部門保持良好合作關(guān)系;

7.加強(qiáng)酒店資產(chǎn)管理,維護(hù)酒店的資產(chǎn)安全,確保資產(chǎn)風(fēng)控最低化;

8.及時(shí)向公司總部匯報(bào)日常工作總存在的問題,并提出解決建議。

職位要求

1. 大專以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)背景 。

2. 5年以上國(guó)際品牌高星級(jí)酒店財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上高星級(jí)酒店財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn)。

3. 會(huì)計(jì)初級(jí)職稱,中級(jí)會(huì)計(jì)師資格以上者優(yōu)先。

4. 熟悉國(guó)際酒店財(cái)務(wù)信息管理系統(tǒng),具備嫻熟的會(huì)計(jì)核算、預(yù)決算管理、財(cái)務(wù)分析、采購管理等財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)熟悉國(guó)家財(cái)政、稅務(wù)、工商、審計(jì)等經(jīng)濟(jì)法規(guī)與政策,熟悉《酒店統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度》;

5. 熟練運(yùn)用辦公軟件和酒店財(cái)務(wù)軟件

6. 具備良好的中、英語書寫與口語溝通能力

第7篇 副總監(jiān)財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、目前擔(dān)任項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,開發(fā)并完成股權(quán)投資項(xiàng)目,主投消費(fèi)升級(jí)方向

2、促進(jìn)投資團(tuán)隊(duì)與行業(yè)的交流

3、未來建立并領(lǐng)導(dǎo)消費(fèi)升級(jí)投資團(tuán)隊(duì),管理專項(xiàng)基金

4.負(fù)責(zé)投資業(yè)務(wù)的規(guī)劃、計(jì)劃、預(yù)算制定與組織實(shí)施

5.依據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃負(fù)責(zé)組織制定海內(nèi)外投資幵購業(yè)務(wù)短中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃

6.依據(jù)投資幵購業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃負(fù)責(zé)指導(dǎo)下屬部門制定年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃與預(yù)算幵監(jiān)督實(shí)施

7.負(fù)責(zé)組織對(duì)下屬部門目標(biāo)計(jì)劃的分解、執(zhí)行監(jiān)督與考核評(píng)價(jià)工作,促進(jìn)目標(biāo)達(dá)成

8.負(fù)責(zé)組織指導(dǎo)財(cái)務(wù)管理、法律、證券、信息管理等制度、流程的制定與優(yōu)化工作

9..負(fù)責(zé)組織對(duì)各類管理制度、流程執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督落實(shí)

10.負(fù)責(zé)組織本單元人才梯隊(duì)的建設(shè)與培養(yǎng),持續(xù)提升核心人員的素質(zhì)能力

11.負(fù)責(zé)組織本單元團(tuán)隊(duì)氛圍的打造,傳導(dǎo)正能量,傳承公司優(yōu)秀文化

12.負(fù)責(zé)組織集團(tuán)的全面預(yù)算管理,組織進(jìn)行審核、分析和評(píng)價(jià)

13.負(fù)責(zé)組織開展集團(tuán)的資金管理

14.負(fù)責(zé)組織集團(tuán)內(nèi)控合規(guī)體系的建設(shè)與管理

15.負(fù)責(zé)組織集團(tuán)稅收的整體籌劃與管理

16.負(fù)責(zé)組織上市項(xiàng)目計(jì)劃書的編制與實(shí)施工作

17.負(fù)責(zé)組織開展上市股權(quán)重組、資產(chǎn)重組相關(guān)工作

18.負(fù)責(zé)組織開展公司治理、市值管理、投資者關(guān)系管理工作

19.負(fù)責(zé)組織建立集團(tuán)法律合規(guī)體系

20.負(fù)責(zé)組織開展集團(tuán)國(guó)內(nèi)外法律事務(wù)的管理

21.負(fù)責(zé)組織開展集團(tuán)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理

第8篇 房地產(chǎn)財(cái)務(wù)副總崗位職責(zé)

房地產(chǎn)公司財(cái)務(wù)副總崗位職責(zé)

1、組織房地產(chǎn)公司或房地產(chǎn)項(xiàng)目的會(huì)計(jì)核算與報(bào)表編制;

2、擬定房地產(chǎn)公司財(cái)務(wù)管理制度與監(jiān)督執(zhí)行;

3、組織房地產(chǎn)項(xiàng)目的投資分析;

4、組織房地產(chǎn)公司的財(cái)務(wù)分析并提供專業(yè)意見;

5、稅務(wù)申報(bào)繳納與籌劃;

6、財(cái)務(wù)工作督導(dǎo);負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)稅務(wù)、金融等部門; 負(fù)責(zé)向提供財(cái)務(wù)報(bào)表和相關(guān)財(cái)務(wù)信息; 組織制訂公司年度財(cái)務(wù)預(yù)決算建議方案,實(shí)施年度預(yù)算制管理。

7、地產(chǎn)項(xiàng)目的融資工作。

1)主持日常財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)及稅務(wù)管理工作,管理監(jiān)督基礎(chǔ)財(cái)務(wù)的工作質(zhì)量;

2)建立公司的會(huì)計(jì)核算體系,制定會(huì)計(jì)核算制度及財(cái)務(wù)管理制度,并監(jiān)督執(zhí)行;

3)編制實(shí)施企業(yè)預(yù)決算、財(cái)務(wù)收支和資金籌措計(jì)劃,負(fù)責(zé)成本核算和控制;

4)定期組織資產(chǎn)清查盤點(diǎn),保證財(cái)產(chǎn)安全;

5)確保資金的有效管理,加速資金周轉(zhuǎn),考核資金使用效果,規(guī)避資金和債務(wù)風(fēng)險(xiǎn);

6)完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)結(jié)算、會(huì)計(jì)核算,上報(bào)財(cái)務(wù)執(zhí)行情況,為管理層提供分析數(shù)據(jù);

7)定期清理往來帳戶,及時(shí)催收和清償款項(xiàng),做好帳務(wù)核對(duì),組織審計(jì)工作;

8)負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)及員工培養(yǎng),制定財(cái)務(wù)內(nèi)部相關(guān)指標(biāo),做好績(jī)效考核管理;

9)全面負(fù)責(zé)帳務(wù)問題處理及稅務(wù)的協(xié)調(diào)工作,維系好與銀行及稅務(wù)機(jī)關(guān)的關(guān)系。

第9篇 財(cái)務(wù)部副總經(jīng)理崗位職責(zé)

財(cái)務(wù)部副總經(jīng)理 一、擁有大型地產(chǎn)公司集團(tuán)化財(cái)務(wù)管控經(jīng)歷,不限定擅長(zhǎng)業(yè)務(wù)類型;

二、遵循財(cái)務(wù)規(guī)范下的靈活處理經(jīng)驗(yàn)和能力;

三、對(duì)各類數(shù)據(jù)敏感,透過數(shù)據(jù)分析企業(yè)運(yùn)營(yíng)狀況及財(cái)務(wù)各類風(fēng)險(xiǎn)防控;

四、需求量2名(如有擅長(zhǎng)處理外聯(lián)關(guān)系的財(cái)務(wù)副總也可再行設(shè)置1名);

五、形象端正,溝通表達(dá)能力優(yōu)秀;

六、學(xué)歷要求:第一學(xué)歷全日制本科(優(yōu)質(zhì)背景適當(dāng)放開專續(xù)本); 一、擁有大型地產(chǎn)公司集團(tuán)化財(cái)務(wù)管控經(jīng)歷,不限定擅長(zhǎng)業(yè)務(wù)類型;

二、遵循財(cái)務(wù)規(guī)范下的靈活處理經(jīng)驗(yàn)和能力;

三、對(duì)各類數(shù)據(jù)敏感,透過數(shù)據(jù)分析企業(yè)運(yùn)營(yíng)狀況及財(cái)務(wù)各類風(fēng)險(xiǎn)防控;

四、需求量2名(如有擅長(zhǎng)處理外聯(lián)關(guān)系的財(cái)務(wù)副總也可再行設(shè)置1名);

五、形象端正,溝通表達(dá)能力優(yōu)秀;

六、學(xué)歷要求:第一學(xué)歷全日制本科(優(yōu)質(zhì)背景適當(dāng)放開專續(xù)本);

第10篇 地產(chǎn)財(cái)務(wù)副總崗位職責(zé)

財(cái)務(wù)副總(地產(chǎn)公司) 1、執(zhí)行集團(tuán)財(cái)務(wù)規(guī)劃,建立和完善財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算和監(jiān)控等體系,有效執(zhí)行與控制。

2、組織協(xié)調(diào)企業(yè)財(cái)務(wù)資源與業(yè)務(wù)規(guī)劃的匹配運(yùn)作,公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定與實(shí)施。

3、負(fù)責(zé)制定公司利潤(rùn)計(jì)劃、投資計(jì)劃、財(cái)務(wù)規(guī)劃、開支預(yù)算或成本費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)。

4、建立健全公司內(nèi)部核算的組織、指導(dǎo)和數(shù)據(jù)管理體系,以及會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理的規(guī)章制度。

5、建立企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)和內(nèi)控制度,完善財(cái)務(wù)治理、公司財(cái)務(wù)控制和會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu),對(duì)會(huì)計(jì)人員實(shí)施有效管理。

6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)下屬項(xiàng)目公司的財(cái)務(wù)管理工作。 1、執(zhí)行集團(tuán)財(cái)務(wù)規(guī)劃,建立和完善財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算和監(jiān)控等體系,有效執(zhí)行與控制。

2、組織協(xié)調(diào)企業(yè)財(cái)務(wù)資源與業(yè)務(wù)規(guī)劃的匹配運(yùn)作,公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定與實(shí)施。

3、負(fù)責(zé)制定公司利潤(rùn)計(jì)劃、投資計(jì)劃、財(cái)務(wù)規(guī)劃、開支預(yù)算或成本費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)。

4、建立健全公司內(nèi)部核算的組織、指導(dǎo)和數(shù)據(jù)管理體系,以及會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理的規(guī)章制度。

5、建立企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)和內(nèi)控制度,完善財(cái)務(wù)治理、公司財(cái)務(wù)控制和會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu),對(duì)會(huì)計(jì)人員實(shí)施有效管理。

6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)下屬項(xiàng)目公司的財(cái)務(wù)管理工作。

第11篇 計(jì)劃財(cái)務(wù)部副總經(jīng)理崗位職責(zé)

1.計(jì)劃管理:擬訂公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,監(jiān)控、分析公司及部門經(jīng)營(yíng)計(jì)劃執(zhí)行情況,編制經(jīng)營(yíng)績(jī)效報(bào)告。

2.資金管理:擬訂公司融資計(jì)劃及融資方案,根據(jù)公司融資安排組織落實(shí),負(fù)責(zé)資金投放計(jì)劃管理與資金成本核算,管理公司流動(dòng)性及項(xiàng)目流轉(zhuǎn)。

3.金融資產(chǎn)市值管理:組織開展資金市場(chǎng)監(jiān)測(cè)及項(xiàng)目動(dòng)態(tài)財(cái)務(wù)管理,定期組織實(shí)施金融資產(chǎn)估值,提出優(yōu)化資源配置方案及建議。

4.項(xiàng)目投資財(cái)務(wù)評(píng)審:對(duì)擬投資項(xiàng)目進(jìn)行財(cái)務(wù)可行性研究及財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)分析評(píng)價(jià),參與優(yōu)化投資方案。

5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

其他項(xiàng):

1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,第一學(xué)歷是重點(diǎn)財(cái)經(jīng)類大學(xué);

2、5年以上股份制商業(yè)銀行,券商等金融機(jī)構(gòu)經(jīng)驗(yàn);

3、具有投融資;銀行;資產(chǎn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;具有投融資成功項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);

4、具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力;預(yù)算管理;融資;資金管理;成本核算;財(cái)務(wù);投融資;核算;資產(chǎn)管理;計(jì)劃管理能力優(yōu)先;

5、中級(jí)以上職稱,或cpa,acca等相關(guān)證書優(yōu)先,英文聽說讀寫熟練優(yōu)先。 主要職責(zé):

1.計(jì)劃管理:擬訂公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,監(jiān)控、分析公司及部門經(jīng)營(yíng)計(jì)劃執(zhí)行情況,編制經(jīng)營(yíng)績(jī)效報(bào)告。

2.資金管理:擬訂公司融資計(jì)劃及融資方案,根據(jù)公司融資安排組織落實(shí),負(fù)責(zé)資金投放計(jì)劃管理與資金成本核算,管理公司流動(dòng)性及項(xiàng)目流轉(zhuǎn)。

3.金融資產(chǎn)市值管理:組織開展資金市場(chǎng)監(jiān)測(cè)及項(xiàng)目動(dòng)態(tài)財(cái)務(wù)管理,定期組織實(shí)施金融資產(chǎn)估值,提出優(yōu)化資源配置方案及建議。

4.項(xiàng)目投資財(cái)務(wù)評(píng)審:對(duì)擬投資項(xiàng)目進(jìn)行財(cái)務(wù)可行性研究及財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)分析評(píng)價(jià),參與優(yōu)化投資方案。

5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

其他項(xiàng):

1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,第一學(xué)歷是重點(diǎn)財(cái)經(jīng)類大學(xué);

2、5年以上股份制商業(yè)銀行,券商等金融機(jī)構(gòu)經(jīng)驗(yàn);

3、具有投融資;銀行;資產(chǎn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;具有投融資成功項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);

4、具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力;預(yù)算管理;融資;資金管理;成本核算;財(cái)務(wù);投融資;核算;資產(chǎn)管理;計(jì)劃管理能力優(yōu)先;

5、中級(jí)以上職稱,或cpa,acca等相關(guān)證書優(yōu)先,英文聽說讀寫熟練優(yōu)先。

第12篇 酒店賓館飯店行政、財(cái)務(wù)副總經(jīng)理崗位職責(zé)

酒店(賓館、飯店)行政、財(cái)務(wù)副總經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)工作計(jì)劃、報(bào)告、總結(jié)、通知等文件的起草、審核、批閱工作;

2、負(fù)責(zé)組織管理人事調(diào)配、勞動(dòng)合同簽訂、勞動(dòng)紀(jì)律、工資福利、考核獎(jiǎng)懲工作;

3、負(fù)責(zé)酒店固定資產(chǎn)、低值易耗品、辦公用品的購置、調(diào)配和管理工作;

4、負(fù)責(zé)酒店各種稅費(fèi)使用的審核工作;

5、負(fù)責(zé)組織、檢查、管理酒店的安全、保衛(wèi)、消防、防汛工作和商品防損、防盜工作;

6、負(fù)責(zé)組織、管理酒店的基建工程和水、電、暖及商業(yè)設(shè)備設(shè)施的購置、安裝、維護(hù)保養(yǎng)工作;

7、負(fù)責(zé)督促、檢查酒店公共衛(wèi)生、員工后勤保障的管理工作;

8、負(fù)責(zé)非經(jīng)營(yíng)性對(duì)外聯(lián)系、接待的組織安排。

第13篇 財(cái)務(wù)部副總經(jīng)理崗位職責(zé)范本

1.負(fù)責(zé)按照財(cái)政部下發(fā)的《保險(xiǎn)企業(yè)會(huì)計(jì)制度》和《金融保險(xiǎn)企業(yè)財(cái)務(wù)制度》進(jìn)行日常內(nèi)部管理。

2.負(fù)責(zé)監(jiān)督日常賬務(wù)處理,嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、稅金、費(fèi)用等相關(guān)制度執(zhí)行。

3.負(fù)責(zé)監(jiān)督并指導(dǎo)財(cái)務(wù)部員工的各項(xiàng)工作,制定部門內(nèi)部正確合理的工作流程、崗位制度,保證財(cái)務(wù)部工作的及時(shí)性、準(zhǔn)確性、真實(shí)性,支持財(cái)務(wù)人員依法行使職責(zé)。

4.負(fù)責(zé)主持編制本公司的計(jì)劃預(yù)算工作,并按預(yù)算執(zhí)行制度監(jiān)督預(yù)算的執(zhí)行情況。

5.負(fù)責(zé)組織財(cái)務(wù)收支預(yù)算的實(shí)施,對(duì)費(fèi)用支出進(jìn)行審批,有效控制成本費(fèi)用。

6.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)表和財(cái)務(wù)分析報(bào)告及年終決算的主要工作,保證及時(shí)、真實(shí)上報(bào)財(cái)務(wù)報(bào)表和財(cái)務(wù)分析報(bào)告。

7.負(fù)責(zé)審核各項(xiàng)支出標(biāo)準(zhǔn)是否符合公司規(guī)定,對(duì)違反國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)和公司規(guī)定的有權(quán)制止或糾正。

第14篇 崗位職責(zé)說明書：房地產(chǎn)集團(tuán)財(cái)務(wù)副總

房地產(chǎn)集團(tuán)財(cái)務(wù)副總崗位職責(zé)說明書

崗位基本信息

崗位名稱:財(cái)務(wù)副總

所屬部門

崗位職等

直接上級(jí):總經(jīng)理

直接下屬:財(cái)會(huì)部經(jīng)理

崗位概要:組織、領(lǐng)導(dǎo)下屬履行財(cái)會(huì)部的各項(xiàng)職能

職責(zé)描述

重點(diǎn)工作

1.組織領(lǐng)導(dǎo):規(guī)劃部門人員編制,明確下屬崗位職責(zé)和任務(wù)要求,協(xié)調(diào)解決下屬工作中出現(xiàn)的問題,處理工作中發(fā)生的緊急情況;根據(jù)人力資源管理制度,對(duì)部屬進(jìn)行考核并決定相應(yīng)的獎(jiǎng)懲,建立財(cái)務(wù)人才梯隊(duì);

2.計(jì)劃制訂:根據(jù)費(fèi)用預(yù)算,審核資金需求計(jì)劃和融資方案;根據(jù)公司計(jì)劃管理制度,領(lǐng)導(dǎo)財(cái)會(huì)部門做好年(月)度工作計(jì)劃的制訂及工作總結(jié)的匯報(bào)、檢討工作;

3.預(yù)算管理:參與擬投資項(xiàng)目的投資分析研究;根據(jù)項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃、公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和費(fèi)用實(shí)際支出狀況,組織編制和審核公司年度、季度、月度財(cái)務(wù)預(yù)算、決算,并組織部屬進(jìn)行差異分析;

4.財(cái)務(wù)管理:領(lǐng)導(dǎo)財(cái)會(huì)部開展財(cái)會(huì)工作,指導(dǎo)財(cái)務(wù)報(bào)告、財(cái)務(wù)分析報(bào)告、經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警報(bào)告編寫工作,針對(duì)存在的問題提出相應(yīng)的改進(jìn)建議,為公司決策層提供決策依據(jù);領(lǐng)導(dǎo)部屬開展稅收策劃,以達(dá)稅收優(yōu)惠政策;

5.資金管理:協(xié)助總經(jīng)理助理組織開展資金籌措活動(dòng),負(fù)責(zé)公司資金的統(tǒng)一調(diào)度和財(cái)務(wù)的統(tǒng)一控制,監(jiān)督各項(xiàng)目公司的資金投放和使用情況;

6.監(jiān)督檢查:組織監(jiān)督、檢查公司各部門和項(xiàng)目公司對(duì)財(cái)務(wù)管理制度、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃和資金籌措計(jì)劃以及財(cái)務(wù)預(yù)算的執(zhí)行情況,做好對(duì)各部門和項(xiàng)目公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)完成情況的考核;

7.公司理財(cái):根據(jù)資本使用情況,組織擬訂理財(cái)計(jì)劃,領(lǐng)導(dǎo)部屬開展公司短期投資等理財(cái)活動(dòng);

一般工作

1.制度建設(shè):組織擬訂和審核財(cái)務(wù)管理制度,并做好制度的宣傳解釋和貫徹落實(shí)工作;

2.信息管理:審核和簽認(rèn)公司各類報(bào)表、合同、會(huì)計(jì)憑證及公司大額資金的支付;根據(jù)集團(tuán)公司發(fā)展需要,負(fù)責(zé)組織財(cái)務(wù)信息化建設(shè);

3.資產(chǎn)管理:根據(jù)公司的資產(chǎn)管理制度,領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督公司資產(chǎn)的帳務(wù)管理及投保工作,協(xié)調(diào)處理資產(chǎn)盤點(diǎn)工作,以保證公司資金的安全性和資產(chǎn)的完整;

4.溝通協(xié)調(diào):做好與財(cái)政、金融、稅務(wù)、保險(xiǎn)等單位建立良好的合作關(guān)系,協(xié)調(diào)所轄部門與集團(tuán)各部門、項(xiàng)目公司各部門之間的關(guān)系,并根據(jù)公司各部門的工作需要,組織做好對(duì)各部門的配合與服務(wù);

5.其他事項(xiàng):總經(jīng)理交待的其他臨時(shí)性任務(wù);

主要責(zé)任

1.保證資金的有效調(diào)度和不斷提高資金使用有效性;

2.保證公司財(cái)務(wù)各項(xiàng)計(jì)劃及管理制度內(nèi)容的合規(guī)性和可行性;

3.保證正確、及時(shí)地反映公司財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果;

4.確保公司財(cái)產(chǎn)、資金的安全性和完整性;

5.保證公司各類合同的財(cái)務(wù)合規(guī)合理性;

崗位權(quán)力

1.根據(jù)所轄部門工作需要,審查本部門崗位設(shè)置、人員配備、費(fèi)用預(yù)算的權(quán)力;

2.根據(jù)工作需要,協(xié)調(diào)各部門按財(cái)會(huì)部門要求及時(shí)、準(zhǔn)確地提供進(jìn)行資金預(yù)算、計(jì)劃、決算、分析所需要的各類信息的權(quán)力提供相關(guān)信息、資料的權(quán)力;

3.督促各部門和項(xiàng)目公司貫徹落實(shí)公司財(cái)務(wù)管理手冊(cè)情況,對(duì)重大財(cái)務(wù)違規(guī)違紀(jì)行為提出相應(yīng)處理建議的權(quán)力和一般財(cái)務(wù)違規(guī)違紀(jì)行為的處分權(quán);

4.對(duì)公司各類合同進(jìn)行財(cái)務(wù)審核并提出相應(yīng)審核意見的權(quán)力;

5.根據(jù)公司人力資源管理制度,對(duì)下屬工作進(jìn)行調(diào)配、檢查、考核并提出獎(jiǎng)懲建議的權(quán)力;

6.根據(jù)公司制度有關(guān)規(guī)定,接受培訓(xùn),享受薪酬和各項(xiàng)福利政策的權(quán)力;

7.在部門職能與權(quán)力范圍內(nèi),按制度自主開展本職工作的權(quán)力;

5.按公司制度享有的其他權(quán)力;

任職資格

資歷:會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)、審計(jì)類相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷或具有中級(jí)以上會(huì)計(jì)技術(shù)職稱,5年以上房地產(chǎn)相關(guān)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);

能力:對(duì)數(shù)字較敏感,有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)統(tǒng)籌能力、領(lǐng)導(dǎo)組織能力、財(cái)務(wù)分析能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

品質(zhì):廉潔奉公,有較強(qiáng)的責(zé)任心和紀(jì)律性,對(duì)工作認(rèn)真、細(xì)致、有耐心,并具有較強(qiáng)的保密意識(shí);

知識(shí)結(jié)構(gòu):掌握豐富的會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理學(xué)知識(shí),有一定的管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ),精通國(guó)家財(cái)稅法規(guī)和相關(guān)政策,熟悉財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)分析、財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)等業(yè)務(wù);掌握一定的房地產(chǎn)知識(shí);

關(guān)鍵指標(biāo):計(jì)劃目標(biāo)達(dá)成率、費(fèi)用控制率、重大差錯(cuò)和違規(guī)行為發(fā)生次數(shù)

第15篇 財(cái)務(wù)副總經(jīng)理工作崗位職責(zé)

1 參與公司重大決策。

2 公司管理財(cái)務(wù)工作。

3 負(fù)責(zé)北京辦事處工作。

4 對(duì)公司資本融資與運(yùn)作。

5 成本控制與資金周轉(zhuǎn)。

6 協(xié)助實(shí)施績(jī)效考核。

7 信息化建設(shè)。

第16篇 集團(tuán)財(cái)務(wù)副總監(jiān)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)事業(yè)部?jī)?nèi)部日常財(cái)務(wù)管理工作;

2、健全和完善財(cái)務(wù)管理制度、流程、建立與集團(tuán)管控一體的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范體系,監(jiān)督下屬企業(yè)做好管理制度、流程執(zhí)行;

3、在集團(tuán)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,全面預(yù)算管理工作,負(fù)責(zé)跟蹤分析下屬企業(yè)財(cái)務(wù)指標(biāo),預(yù)算完成情況;

4、監(jiān)督指導(dǎo)公司財(cái)務(wù)部門工作,確保及時(shí)、準(zhǔn)確的完成各類月度、季度、年度報(bào)告;

5、結(jié)合行業(yè)政策,與政府、稅務(wù)、銀行做好溝通;

6、統(tǒng)籌管理各個(gè)子公司運(yùn)營(yíng)資金,并對(duì)其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制;

7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職資格:本科以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè),8年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。

第17篇 財(cái)務(wù)副總經(jīng)理崗位職責(zé)范本

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家關(guān)于財(cái)經(jīng)方針、政策、法律,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。

2、組織或監(jiān)督所轄部門對(duì)員工進(jìn)行財(cái)會(huì)技能及財(cái)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),提高員工的理財(cái)、用財(cái)意識(shí)。

3、定期召開財(cái)務(wù)例會(huì)、組織財(cái)務(wù)檢查,嚴(yán)格落實(shí)財(cái)務(wù)部門的“三鐵一器”,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)督促整改,并抓好落實(shí)。

4、負(fù)責(zé)對(duì)各資金口的檢查、督導(dǎo)工作,確保票據(jù)、資金安全。

5、負(fù)責(zé)審核各類事故的處理費(fèi)用支出,納入公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)分析匯總。

6、嚴(yán)格落實(shí)“四不放過”原則,按照公司規(guī)定組織處理財(cái)務(wù)事項(xiàng)。

第18篇 x房地產(chǎn)公司分管行政財(cái)務(wù)副總經(jīng)理的崗位職責(zé)

房地產(chǎn)開發(fā)公司分管行政財(cái)務(wù)副總經(jīng)理的崗位職責(zé)

1)是總經(jīng)理處理日常行政工作的助手。

2)負(fù)責(zé)辦公室、人力資源部、財(cái)務(wù)部、保安部日常工作管理和工作協(xié)調(diào)。

3)協(xié)助總經(jīng)理開展公關(guān)業(yè)務(wù)。

4)對(duì)集團(tuán)固定資產(chǎn)、低值易耗品、非開發(fā)建設(shè)投入性物資的管理和調(diào)配。

5)集團(tuán)及下屬企業(yè)人力資源配置方案的研究分析。

6)集團(tuán)及下屬企業(yè)檔案管理體系的建立。

7)其他總經(jīng)理交辦的事項(xiàng)。

第19篇 集團(tuán)財(cái)務(wù)副總崗位職責(zé)

集團(tuán)財(cái)務(wù)副總 管理集團(tuán)財(cái)務(wù),包括地產(chǎn)、學(xué)校、物業(yè)。

要求本科畢業(yè),財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)。

有集團(tuán)公司財(cái)務(wù)副總或總監(jiān)管理工作經(jīng)歷,年齡42-50歲。

要求有房地產(chǎn)行業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。 管理集團(tuán)財(cái)務(wù),包括地產(chǎn)、學(xué)校、物業(yè)。

要求本科畢業(yè),財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)。

有集團(tuán)公司財(cái)務(wù)副總或總監(jiān)管理工作經(jīng)歷,年齡42-50歲。

要求有房地產(chǎn)行業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。

第20篇 財(cái)務(wù)中心副總監(jiān)崗位職責(zé)

1、本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理或其相關(guān)專業(yè),中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱或注冊(cè)會(huì)計(jì)師

2、10年以上大中型制造業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),其中5年以上管理經(jīng)驗(yàn),外資企業(yè)有限;從業(yè)經(jīng)歷上未有重大失信行為

3、精通財(cái)經(jīng)法規(guī),良好的溝通、協(xié)調(diào)以及解決實(shí)際問題的能力,持續(xù)的學(xué)習(xí)精神和能力,執(zhí)行力強(qiáng),文筆流暢

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)協(xié)助制定公司財(cái)務(wù)運(yùn)行規(guī)劃;協(xié)助財(cái)務(wù)中心人事管理及制度建設(shè);協(xié)助財(cái)務(wù)中心管理目標(biāo)的設(shè)定

2、負(fù)責(zé)兄醫(yī)全面預(yù)算管理的實(shí)施及執(zhí)行控制;負(fù)責(zé)兄醫(yī)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度的建設(shè)及實(shí)施,推進(jìn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的標(biāo)準(zhǔn)化、制度化和流程化;負(fù)責(zé)兄醫(yī)信用風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警及管理

3、負(fù)責(zé)兄醫(yī)產(chǎn)品陳本方案的審核、閱讀改善情況的跟蹤;負(fù)責(zé)兄醫(yī)產(chǎn)品未來三個(gè)月財(cái)務(wù)成本預(yù)警的審核、預(yù)警數(shù)據(jù)實(shí)施情況的跟蹤

4、負(fù)責(zé)完善兄醫(yī)財(cái)務(wù)考核體系,確保其財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作合規(guī)運(yùn)行

5、入職制定兄醫(yī)年度計(jì)劃、月度滾動(dòng)計(jì)劃,并跟蹤其實(shí)施及后續(xù)改善

6、負(fù)責(zé)兄醫(yī)資金的規(guī)劃、計(jì)劃管理;負(fù)責(zé)兄醫(yī)財(cái)務(wù)對(duì)外協(xié)調(diào);負(fù)責(zé)督導(dǎo)各財(cái)務(wù)管理工作及權(quán)限內(nèi)的審批工作

7、負(fù)責(zé)參與公司集團(tuán)重大投資、交易活動(dòng);負(fù)責(zé)辦理財(cái)務(wù)中心總監(jiān)交辦的其他工作