第1篇 工業(yè)工程經(jīng)理崗位職責
工作職責:
1、工廠技改、ie組織架構規(guī)劃,工廠生產(chǎn)信息化工作規(guī)劃與推動。
2、智能制造整體規(guī)劃實施,工廠智能物流的規(guī)劃與實施。
3、年度設備采購規(guī)劃,組織規(guī)劃自動化設備導入。
4、技改目標制定,達成跟蹤,項目評比,標準產(chǎn)能制定和管理工作推進。
5、生產(chǎn)工藝流程優(yōu)化改善。
6、精益生產(chǎn)管理工具的導入及工廠精益成熟度評價。
7、設備綜合效率提升管理。
8、工廠布局規(guī)劃、工廠工程基建方案規(guī)劃和實施、后勤、物流、重要電力設施管理 。
任職資格:
1、知名制造企業(yè)背景,有ie和精益管理、推動經(jīng)驗,有電子、小家電行業(yè)背景優(yōu)先。
2、有成功的智能制造、自動化項目實施經(jīng)驗。
3、工作作風務實,認同企業(yè)文化,優(yōu)秀的溝通協(xié)調及團隊管理能力。
第2篇 工業(yè)工程部經(jīng)理崗位職責
崗位職責:
1、年度部門組織架構規(guī)劃,工廠技改/ie組織架構規(guī)劃
2、工廠及部門自動化專業(yè),ie,機電等專業(yè)人才培養(yǎng)制度的完善與培養(yǎng)、考核工作落實
3、工廠生產(chǎn)信息化工作規(guī)劃與推動
4、智能制造整體規(guī)劃實施
5、工廠智能物流的規(guī)劃與實施
6、組織規(guī)劃自動化設備導入
7、年度設備采購規(guī)劃
8、技改目標制定,達成跟蹤,項目評比
9、標準產(chǎn)能制定和管理工作推進
10、生產(chǎn)工藝流程優(yōu)化改善
11、精益生產(chǎn)管理工具的導入及工廠精益成熟度評價
12、設備綜合效率提升管理
13、工廠布局規(guī)劃
14、工廠工程基建方案規(guī)劃和實施
15、后勤、物流、重要電力設施管理
崗位要求:
1、本科或以上學歷,40歲以下,具備大型臺企、民企、外企相關工作經(jīng)驗
