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第1篇 選礦工程師崗位職責
1.根據(jù)拓展部年度、季度、月度及周工作計劃制定與執(zhí)行技術(shù)調(diào)研計劃;
2.擬開發(fā)或收購合作項目的技術(shù)調(diào)研(包括地質(zhì)調(diào)查與運營調(diào)查兩大項,具體包括:巖石狀況、儲量、可開采性、收購項目的安全狀況、運營效率、生產(chǎn)成本、優(yōu)劣勢、產(chǎn)品質(zhì)量等方面);
3.編寫技術(shù)調(diào)研報告和技術(shù)可行性報告,根據(jù)拓展項目的實際條件和最新的開采方式編制項目初步開采方案;
4.調(diào)研取樣,下一步地質(zhì)工作開展的安排;
5.擬開拓區(qū)域內(nèi)的整體地質(zhì)資料信息收集與整理;
6.獲取其他潛在開拓區(qū)域內(nèi)的地質(zhì)資料信息和國家與地方政府的礦產(chǎn)資源規(guī)劃與其他相應(yīng)規(guī)劃信息,繪制全省開采地圖,為下一步拓展工作提供方向和依據(jù);
7.“礦山+”相關(guān)領(lǐng)域的信息收集與先進的采礦概念設(shè)計;
8.收購和合作項目中負責與對方的技術(shù)細節(jié)的溝通、對接;負責與礦業(yè)運營管理中心進行技術(shù)對接;與地質(zhì)隊等中介機構(gòu)進行技術(shù)對接。
任職資格
1.大專及以上,地質(zhì)或采礦專業(yè)優(yōu)先,英語4級以上證書優(yōu)先;
2.具備地質(zhì)知識及露天礦山開采的知識;
3.cad繪圖,3d繪圖,調(diào)研報告編制與匯報,辦公軟件應(yīng)用,車輛駕駛,邏輯表達能力;
4.適應(yīng)頻繁出差、多語言溝通(粵語、英語)。
第2篇 選礦廠總工程師崗位職責
責任人：
責任內(nèi)容：
1、 參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計劃和預算方案；
2、 研究行業(yè)最新產(chǎn)品的技術(shù)發(fā)展方向，主持制定技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃；
3、 管理公司的整體核心技術(shù)，組織制定和實施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案；
4、 領(lǐng)導分管部門制度并組織實施年度工作計劃，完成年度任務(wù)目標；
5、 研究決策公司項目科技發(fā)展路線，規(guī)劃公司產(chǎn)品；
6、 指導、審核項目總體方案，對各項目進行最后的評估；
7、 制定技術(shù)人員的培訓計劃，并組織安排公司其他相關(guān)人員的技術(shù)培訓。
第3篇 選礦廠機械工程師崗位職責
責任人：
責任內(nèi)容：
1、 負責項目部機械動力設(shè)備的正常運行、管理和維護工作。
2、 負責制定設(shè)備操作規(guī)程。
負責制訂公司所有大中型機械設(shè)備的大、中修措施計劃并參與檢修。
3、 參與組織指揮公司重點設(shè)備檢修、安裝工程，并對安裝質(zhì)量與施工安全負責。
4、 負責建立管理、維護設(shè)備臺帳和設(shè)備檔案，做好機械設(shè)備的巡視和點檢記錄。
5、 負責機電設(shè)備質(zhì)量、故障問題的解決和處理。
6、 負責礦山工程設(shè)備的技術(shù)與管理工作。
7、 負責工程設(shè)備的采購、驗收、質(zhì)量監(jiān)督和成本控制等管理工作。
