第1篇 品質(zhì)工程師崗位職責范本
1.對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的品質(zhì)問題進行及時的反饋,并負責協(xié)調(diào)各部丨、j進行制定糾正措施和監(jiān)督措施實施的結果。
2.對客戶投訴的質(zhì)量問題進行分析并尋找原因制定措施。
3.對is09000質(zhì)量體系進行維護和完善。
第2篇 品質(zhì)保證工程師崗位職責
崗位職責:
1、負責軟硬件開發(fā)項目及工程項目質(zhì)量保證工作;
2、貫徹、落實、檢查質(zhì)量管理體系,審核軟硬件開發(fā)過程及工程實施過程與規(guī)范要求的一致性、符合性;
3、編制及執(zhí)行質(zhì)量保證計劃,定期報告質(zhì)量保證體系的執(zhí)行狀態(tài),跟進不符合、糾正、預防措施實施情況,并提出改進建議;
4、參與質(zhì)量體系內(nèi)審、外審、滿意度調(diào)查的實施工作;
5、編寫研發(fā)相關的內(nèi)外審文檔。
職位要求:
1、工業(yè)自動化、電子產(chǎn)品、計算機、管理類相關專業(yè)專科以上學歷;
2、兩年以上項目管理經(jīng)驗、軟硬件設計、電子產(chǎn)品質(zhì)量保證相關工作經(jīng)驗,有pmp證書、內(nèi)審、外審員證書者優(yōu)先;
3、具備較好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力;
4、具有較強的文檔編寫能力。
第3篇 生產(chǎn)品質(zhì)工程師崗位職責
銅板/生產(chǎn)品質(zhì)部設備工程師 寧波金田銅業(yè)(集團)股份有限公司 寧波金田銅業(yè)(集團)股份有限公司,金田銅業(yè),金田集團 崗位職責:有設備管理工作經(jīng)驗,精通設備管理體系搭建、設備管理標準化制定及現(xiàn)場管理工作。
第4篇 前期品質(zhì)工程師崗位職責
1、新項目過程質(zhì)量策劃、質(zhì)量文件編制、質(zhì)量數(shù)據(jù)收集;
2、負責新項目的開發(fā)過程中的質(zhì)量控制、進度監(jiān)督;
3、負責協(xié)助新項目質(zhì)量問題的推動解決;
4、負責新項目在各階段應該出具報告的監(jiān)督和協(xié)調(diào)工作;
5、新項目在各階段向過程控制人員的培訓工作;
6、協(xié)助新項目送樣時零件確認檢查;
7、為已批量產(chǎn)品客戶投訴問題的解決提供信息支持;
8、協(xié)助新項目各分供方的布點工作以及過程中出現(xiàn)的推動解決;
9、協(xié)助新項目檢具的驗收和問題整改工作;
第5篇 品質(zhì)工程師/sqe崗位職責職位要求
職責描述：
1、負責編制進貨檢驗指導書，過程檢驗指導書及成品檢驗指導書，并對檢驗員進行培訓；
2、負責協(xié)調(diào)解決制造現(xiàn)場發(fā)生的質(zhì)量問題，分析不合格產(chǎn)品的原因，并召集有關部門制定改善措施、改善效果進行跟蹤確認；
3、負責處理質(zhì)量問題的客戶投訴解決并回復8d報告；
4、負責制造現(xiàn)場工藝執(zhí)行情況的檢查、監(jiān)督制造現(xiàn)場工藝紀律；
5、負責新產(chǎn)品開發(fā)階段的質(zhì)量策劃；
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-4年經(jīng)驗
第6篇 客戶品質(zhì)工程師崗位職責
客戶品質(zhì)工程師 易德龍 蘇州易德龍科技股份有限公司,易德龍,易德龍科技,易德龍 1.負責先期的質(zhì)量策劃,制定質(zhì)量目標,cpk,質(zhì)量關鍵點及異常預案;
2.制定檢驗標準,特性元件的檢驗標準,異常預案及抽樣計劃;
3.每個工單良率,質(zhì)量異常的統(tǒng)計分析及改進,持續(xù)改進質(zhì)量水平;
4.客戶投訴及客退品處理;
5.配合pm完成客戶審核,關閉客戶審核報告,跟進審核不符合項的對策;
6.培訓在線qc人員掌握檢驗標準。
應聘要求:
1.統(tǒng)招本科以上學歷,電子相關專業(yè),英語四級以上,具備基本的聽說讀寫能力;
2.三年以上ems行業(yè)質(zhì)量工程師工作經(jīng)驗,有汽車電子行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
3.熟悉各種電子器件的特性、檢驗標準、功能用途、規(guī)格;能閱讀電子器件datasheet英文資料;
4.pcba 失效的分析能力:熟練使用各種檢驗和分析工具,掌握有關電子、電路的工作原理;
5.熟練利用各種品質(zhì)管理工具,控制計劃、帕拉圖、fmea、8d 報告等,ppap ,spc、cpk、 6sigma等;
6.熟悉iso9001/iso14000/ts16949/as9100 /iso13485體系管理要求;
7.掌握美軍標抽檢原理、ipc標準;
8.掌握rohs 、reach 對物料要求;
9.熟悉pcba流程,smt、波峰焊、ict 等流程和工藝,掌握各種設備的功能、特性和要求;
第7篇 品質(zhì)主管工程師崗位職責
職位描述:
1. 協(xié)助經(jīng)理完成內(nèi)部質(zhì)量管理控制工作(目標設定、分解,跟蹤);
2. 參與auidt評審工作,負責質(zhì)量報告的編寫,提報;
3. 負責組織跟蹤過程質(zhì)量問題的分析、制定對策,改善;
4. 協(xié)助完成內(nèi)部控制體系的建設、運行,維護,改善;
5. 協(xié)調(diào)內(nèi)部、外部組織的信息渠道和接口組織開展質(zhì)量改善活動(qc活動,合理化建議);
6. 組織完成內(nèi)部,外部體系審核不合格項目的改進解決落實;
7. 定期組織內(nèi)部體系審核。
任職資格
1. 汽車/管理/質(zhì)量/電氣/相關專業(yè)本科以上學歷;
2. 從事總裝工藝及質(zhì)量控制等工作5年以上工作經(jīng)驗;
3. 熟練掌握總裝檢測工藝過程,總裝整車audit評審過程、評審標準;
4. 能夠熟練編制評審流程和評審文件,參與iso9001/ts16949等認證工作;
5. 具有分析問題、解決問題的能力;具有良好的溝通能力和組織能力;
6. 熟練運用autocad, office等軟件。
第8篇 品質(zhì)工程師崗位工作職責
品質(zhì)工程師崗位職責
1)企業(yè)品質(zhì)制度之訂立與實施,品管體系的建立、維持和完善.
2)品質(zhì)活動之執(zhí)行與推動.
3)制程品質(zhì)管制能力之分析,異常之改善.
4)制程品質(zhì)的巡回檢驗與控制,來料、成品、出貨檢測的控制.
5)客戶投訴與退貨之處理與調(diào)查、分析、回復改善及糾正預防措施.
6)企業(yè)品質(zhì)異常之仲裁及分析處理.
7)量規(guī),檢驗儀器之校正與管制.
8)產(chǎn)品開發(fā)與試制品質(zhì)的參與.
9)不合格品預防措施的訂立與執(zhí)行.
10)協(xié)力廠品質(zhì)能力之輔導,協(xié)力廠品質(zhì)能力與品質(zhì)管制績效的評估.
11)品質(zhì)培訓計劃的制定與推動及執(zhí)行.
12)品質(zhì)報告與成本之分析.
13)品質(zhì)資訊的收集,傳導與回復.
14)品質(zhì)保證方案的擬定并推動全面質(zhì)量管理活動的進行.
15)其他品質(zhì)管制事項的制定.
第9篇 產(chǎn)品質(zhì)量工程師工作崗位職責
產(chǎn)品質(zhì)量工程師負責的是產(chǎn)品的質(zhì)量工作。那么,一這崗位的具體工作職責是什么呢請看以下這則產(chǎn)品質(zhì)量工程師崗位職責列表。
主持部門內(nèi)部使用的監(jiān)視和測量裝置的管理與維護的具體工作;
主持部門內(nèi)部數(shù)據(jù)分析的管理工作(包括數(shù)據(jù)采集的真實性、數(shù)據(jù)分析的可靠性和數(shù)據(jù)分析的實用性);
收集和整理部門內(nèi)員工的合理化建議,并上報品質(zhì)主管(制度職責大全品質(zhì)主管)批準后組織具體實施工作;
協(xié)助上級分析、處理和解決客戶質(zhì)量問題,滿足內(nèi)、外部客戶的質(zhì)量需求,不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量滿意度;
制定新產(chǎn)品質(zhì)量管理計劃,并監(jiān)控實施,使新產(chǎn)品質(zhì)量水平達到預定目標;
及時提供消費產(chǎn)品信息和技術支持,滿足制造、服務部門的信息需求;
通過客戶體驗,掌握客戶需求,在公司內(nèi)部有效地傳遞客戶的質(zhì)量需求和產(chǎn)品質(zhì)量信息。
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第10篇 品質(zhì)工程師qa崗位職責職位要求
崗位職責：
1. 產(chǎn)品生產(chǎn)中的制程確認，并記錄各生產(chǎn)控制點
2. 采集質(zhì)量點數(shù)據(jù)，善于觀察，發(fā)現(xiàn)問題， 能有效記錄，并作出初步分析
3. 驗貨過程發(fā)現(xiàn)問題的匯報，協(xié)助推動改善
4. 跟進異常原因分析、糾正措施對策的落實
職位要求：
1. 25~35歲，大專及以上學歷；有半導體二三極管電子廠品管經(jīng)驗者優(yōu)先
2. 熟練使用辦公軟件，服從安排、有駐廠品質(zhì)相關經(jīng)驗者優(yōu)先
3. 具有較強的邏輯分析能力、執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力、良好的團隊協(xié)作精神及執(zhí)行力
工資待遇:面議
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-5年
第11篇 品質(zhì)開發(fā)工程師崗位職責
1.負責編寫測試工具,自動化測試代碼,負責測試平臺的優(yōu)化;
2.負責執(zhí)行自動化測試、接口測試,以及性能測試;
3.負責了解業(yè)務需求,制定測試策略,編寫測試用例,準確描述bug,跟進bug修復并進行驗證;
4.負責解決測試過程中的復雜技術問題。
任職資格
1.全日制本科以上學歷 ,計算機、電子、通信類等相關專業(yè)
2.1年以上自動化測試相關經(jīng)驗,熟悉常見的pc,安卓和ios自動化解決方案,至少熟練掌握一種mock平臺
3.至少熟練掌握一種編程語言,如python、java、node.js等;
4.熟悉使用測試工具,如jmeter、jenkins等;
5.有白盒測試經(jīng)驗,熟悉白盒測試用例的編寫及代碼掃描工具的配置和使用;
6.具有良好的創(chuàng)新能力,良好的溝通能力,良好的書面和口頭表達能力,較高的文檔撰寫水平;
7.思維縝密,邏輯性強,具有挑戰(zhàn)精神和前瞻性,良好的團隊協(xié)作精神 。 工作職責
1.負責編寫測試工具,自動化測試代碼,負責測試平臺的優(yōu)化;
2.負責執(zhí)行自動化測試、接口測試,以及性能測試;
3.負責了解業(yè)務需求,制定測試策略,編寫測試用例,準確描述bug,跟進bug修復并進行驗證;
4.負責解決測試過程中的復雜技術問題。
任職資格
1.全日制本科以上學歷 ,計算機、電子、通信類等相關專業(yè)
2.1年以上自動化測試相關經(jīng)驗,熟悉常見的pc,安卓和ios自動化解決方案,至少熟練掌握一種mock平臺
3.至少熟練掌握一種編程語言,如python、java、node.js等;
4.熟悉使用測試工具,如jmeter、jenkins等;
5.有白盒測試經(jīng)驗,熟悉白盒測試用例的編寫及代碼掃描工具的配置和使用;
6.具有良好的創(chuàng)新能力,良好的溝通能力,良好的書面和口頭表達能力,較高的文檔撰寫水平;
7.思維縝密,邏輯性強,具有挑戰(zhàn)精神和前瞻性,良好的團隊協(xié)作精神 。
第12篇 品質(zhì)解析工程師崗位職責
品質(zhì)保證(cqac解析)工程師 使用電特性測試設備(測試機)對器件進行測試,通過對測試結果的分析確定失效模式 ;
使用觀察顯微鏡對器件進行失效點觀察;
使用化學藥品(發(fā)煙硝酸等)等方法對器件進行加工;
使用sem等高分辨率設備對失效點進一步觀察;使用eds對失效點進行成分分析;
根據(jù)分析結果,做成8d(英文)分析報告書。
了解半導體生產(chǎn)工藝及流程;了解fa(不良解析)設備、使用方法、作業(yè)流程者優(yōu)先;
理工類本科或以上學歷;電子,材料,化學相關專業(yè)者優(yōu)先;
能夠熟練使用英語進行讀寫;具有初級日語能力者優(yōu)先;
具有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力。 使用電特性測試設備(測試機)對器件進行測試,通過對測試結果的分析確定失效模式 ;
使用觀察顯微鏡對器件進行失效點觀察;
使用化學藥品(發(fā)煙硝酸等)等方法對器件進行加工;
使用sem等高分辨率設備對失效點進一步觀察;使用eds對失效點進行成分分析;
根據(jù)分析結果,做成8d(英文)分析報告書。
了解半導體生產(chǎn)工藝及流程;了解fa(不良解析)設備、使用方法、作業(yè)流程者優(yōu)先;
理工類本科或以上學歷;電子,材料,化學相關專業(yè)者優(yōu)先;
能夠熟練使用英語進行讀寫;具有初級日語能力者優(yōu)先;
具有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力。
