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系統(tǒng)工程師崗位職責(zé)汽車(chē)公司(2篇范文)

發(fā)布時(shí)間:2024-11-25 查看人數(shù):76

系統(tǒng)工程師崗位職責(zé)汽車(chē)公司

第1篇 系統(tǒng)工程師崗位職責(zé)汽車(chē)公司

1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目報(bào)價(jià)階段的技術(shù)方案的制定。

2.協(xié)助銷(xiāo)售人員與顧客進(jìn)行必要的技術(shù)溝通。

3.負(fù)責(zé)雨刮器系統(tǒng)設(shè)計(jì)。

4.按照法雷奧項(xiàng)目管理體系和iso/ts16949的要求,負(fù)責(zé)相關(guān)文件的編制和更新。

5.按照項(xiàng)目進(jìn)度進(jìn)行產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)和驗(yàn)證。

6.負(fù)責(zé)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程中與客戶的溝通。

7.負(fù)責(zé)解決產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程中的質(zhì)量問(wèn)題。

第2篇 某百貨公司主管系統(tǒng)工程師崗位職責(zé)

百貨公司主管(系統(tǒng)工程師)崗位職責(zé)

(1)在工程部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)管理本系統(tǒng)的員工和所轄設(shè)備。

(2)制定本系統(tǒng)員工的職業(yè)道德教育、安全教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施。

(3)確保所管轄系統(tǒng)設(shè)備的安全運(yùn)行,負(fù)責(zé)制訂系統(tǒng)的最佳運(yùn)行方案,報(bào)上級(jí)審批后組織貫徹實(shí)施,力圖節(jié)省能源消耗。負(fù)責(zé)制定本系統(tǒng)的操作要求和工作指令。

(4)負(fù)責(zé)對(duì)所管轄范圍的能源消耗、設(shè)備運(yùn)行、工時(shí)利用、員工分配、材料消耗等各項(xiàng)指標(biāo)提出分析報(bào)告,提高工作效率。

(5)負(fù)責(zé)制定本專(zhuān)業(yè)員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃,使員工的專(zhuān)業(yè)技能不斷提高。

(6)監(jiān)督下屬員工嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程及《員工手冊(cè)》,堅(jiān)持周而復(fù)始的設(shè)備維修保養(yǎng)制度。按三干凈:設(shè)備干凈、機(jī)房干凈、工作場(chǎng)地干凈,四不漏:不漏水、不漏電、不漏氣、不漏油,五良好:使用性能良好、密封良好、潤(rùn)滑良好、緊固良好、調(diào)整良好的標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格檢查督導(dǎo)下屬。

(7)提出本系統(tǒng)的備品備件采購(gòu)計(jì)劃,協(xié)助采購(gòu)專(zhuān)業(yè)性較強(qiáng)的工具或零件。

(8)負(fù)責(zé)本系統(tǒng)的外委項(xiàng)目 (含外委工程、代維工程以及儀表、工具送檢)的洽談審定,監(jiān)督并驗(yàn)收施工。

(9)負(fù)責(zé)與相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門(mén)進(jìn)行業(yè)務(wù)聯(lián)系。

(10)負(fù)責(zé)本系統(tǒng)各類(lèi)圖紙和資料的收集、分類(lèi)。

(11)負(fù)責(zé)室內(nèi)二次裝修的初審及組織進(jìn)行巡視檢查。

(12)每周對(duì)本系統(tǒng)設(shè)備進(jìn)行巡視,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)采取糾正措施。

(13)設(shè)備發(fā)生故障及時(shí)組織維修,保證所管轄系統(tǒng)設(shè)備始終處于優(yōu)良的技術(shù)狀態(tài),

并針對(duì)發(fā)生的故障做出故障分析報(bào)告并提出預(yù)防性措施。

(14)對(duì)各項(xiàng)工作提出表?yè)P(yáng)批評(píng),負(fù)責(zé)填寫(xiě)過(guò)失單,對(duì)于不服從工作安排及工作中的違章、違例事件有權(quán)在請(qǐng)示部門(mén)經(jīng)理后做出各種處罰決定。

(15)每天填寫(xiě)工作日志。

系統(tǒng)工程師崗位職責(zé)汽車(chē)公司(2篇范文)

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