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公司崗位職責(zé)及要求范本(20篇范文)

發(fā)布時(shí)間:2024-11-25 查看人數(shù):53

公司崗位職責(zé)及要求范本

第1篇 公司崗位職責(zé)及要求范本

公司崗位職責(zé)及要求范本

總經(jīng)理職責(zé)及要求

1.無私、寬容、組織、創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、計(jì)劃,完成董事會(huì)交辦的一切合理工作。

2.接受公司人員提出建議并做出正確分析;

3. 制定規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)語言、員工儀容,儀表,禮儀;

4. 熟練的計(jì)算機(jī)操作能力;

5. 主持公司的日常經(jīng)營(yíng)管理工作,組織實(shí)施公司重大決議,定期主持總經(jīng)理辦公會(huì),檢查,督促和協(xié)調(diào)各項(xiàng)工作的進(jìn)展;

6. 制定公司業(yè)務(wù)和工作流程;

7. 制定和調(diào)整適應(yīng)公司的各種制度和政策,戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,年度指標(biāo)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃;

8. 擬定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案,管理,規(guī)章制度;

9、 宏觀掌握市場(chǎng)發(fā)展方向做出重大決策;

10、 對(duì)公司財(cái)務(wù)作不定期相關(guān)審核;

11、 制定日月年工作計(jì)劃并完成,當(dāng)天工作當(dāng)天完成,特殊情況特殊處理,做到日清,日結(jié),日交;

12、 健康的身體永遠(yuǎn)學(xué)習(xí)的心態(tài)。

副總經(jīng)理工作職責(zé)及要求

1. 積極,主動(dòng),無私,寬容,溝通,會(huì)組織,能協(xié)調(diào),懂執(zhí)行;

2. 指導(dǎo)相關(guān)人員工作和接受建議并作出正確分析;

3. 熟練的計(jì)算機(jī)操作能力;

5. 深如掌握公司業(yè)務(wù)和工作流程監(jiān)督執(zhí)行;

6. 執(zhí)行公司各項(xiàng)制度和總經(jīng)理安排的各項(xiàng)工作;

7. 整理規(guī)范公司所有員工儀容,儀表,禮儀,常規(guī)用語監(jiān)督執(zhí)行;

8. 溝通和了解公司人員工作情況市場(chǎng)行情,整理規(guī)范資料報(bào)經(jīng)理決策;

9. 掌握了解國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和政策;

10. 協(xié)助總經(jīng)理一切日常相關(guān)工作,指導(dǎo)業(yè)務(wù)經(jīng)理和財(cái)務(wù)的一切工作;

11. 制定日月年工作計(jì)劃并完成 ,當(dāng)天工作當(dāng)天完成,特殊情況不得超過三天,做到日清,日結(jié),日交;

12. 健康的身體永遠(yuǎn)學(xué)習(xí)的心態(tài)。

業(yè)務(wù)部門經(jīng)理工作職責(zé)及要求

1. 積極,主動(dòng),無私,溝通,會(huì)組織,學(xué)創(chuàng)新,懂協(xié)調(diào),按計(jì)劃,照?qǐng)?zhí)行,勤思考;解決部門技術(shù)難題。

2. 配合公司相關(guān)人員一切其他工作,主動(dòng)向公司任何人提建議和接受建議并作出分析;

3. 微笑,熱情,運(yùn)用規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)語言進(jìn)行溝通;

4. 深如掌握公司業(yè)務(wù)和工作流程指導(dǎo)監(jiān)督部門人員執(zhí)行;認(rèn)真了解部門人員能力情況作合理分工。

5. 較強(qiáng)的表達(dá)溝通應(yīng)付協(xié)作開發(fā)能力,熟練的計(jì)算機(jī)操作能力;

6. 執(zhí)行公司相關(guān)各項(xiàng)制度和副經(jīng)理安排的各項(xiàng)工作;

7. 溝通和了解部門人員工作情況、市場(chǎng)行情,整理規(guī)范資料報(bào)副總經(jīng)理決策;

8. 協(xié)助副總經(jīng)理一切日常相關(guān)工作;

9. 組織部門人員定期開工作會(huì)議和學(xué)習(xí)培訓(xùn)并作會(huì)議記錄公布于微信群。

10. 認(rèn)真了解公司相關(guān)產(chǎn)品的特點(diǎn),功能,準(zhǔn)確,詳細(xì)為部門人員及客戶進(jìn)行講解;

11. 建立客戶擋案,定期對(duì)客戶消息反饋并記錄在案;

12. 制定合理的客戶信用政策,使之成為合理的優(yōu)質(zhì)客戶

13. 負(fù)責(zé)市場(chǎng)、客戶開發(fā),安排部門人員保質(zhì)、保量、按時(shí)完成工作。

14. 制定日月年工作計(jì)劃并完成,當(dāng)天工作當(dāng)天完成,特殊情況不得超過三天,做到日清,日結(jié),日交;

15. 健康的身體永遠(yuǎn)學(xué)習(xí)的心態(tài)。

業(yè)務(wù)部門副經(jīng)理工作職責(zé)及要求

1. 積極,主動(dòng),無私,溝通,學(xué)組織,學(xué)協(xié)調(diào),按計(jì)劃,照?qǐng)?zhí)行,學(xué)創(chuàng)新,多思考;

2. 配合公司相關(guān)人員一切其他工作,主動(dòng)向公司任何人提建議和接受建議并作出分析;

3. 微笑,熱情,運(yùn)用規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)語言進(jìn)行溝通;

4. 深如掌握公司業(yè)務(wù)和工作流程;

5. 較強(qiáng)的表達(dá)溝通應(yīng)付協(xié)作開發(fā)能力,熟練的計(jì)算機(jī)操作能力;

6. 執(zhí)行公司各項(xiàng)制度和業(yè)務(wù)經(jīng)理不在時(shí)安排的各項(xiàng)工作;

7. 學(xué)會(huì)溝通和了解公司生產(chǎn)工作情況、市場(chǎng)行情,整理規(guī)范資料供業(yè)務(wù)經(jīng)理參考;

8. 學(xué)會(huì)組織相關(guān)生產(chǎn)工作人員定期開工作會(huì)議和學(xué)習(xí)并作會(huì)議記錄公布于微信群;

9. 認(rèn)真了解公司所有產(chǎn)品的特點(diǎn),功能,準(zhǔn)確,詳細(xì)為員工客戶進(jìn)行講解;

10. 學(xué)習(xí)建立客戶擋案,定期對(duì)客戶拜訪并做信息反饋記錄在案;

11. 帶領(lǐng)部門生產(chǎn)工作人員按照工作流程完成任務(wù),讓初工和學(xué)員在一定時(shí)間得到相應(yīng)提升。

12. 配合部門經(jīng)理開發(fā)客戶;

13.健康的身體永遠(yuǎn)學(xué)習(xí)的心態(tài)。

業(yè)務(wù)助理工作職責(zé)及要求

1. 積極,主動(dòng),無私,溝通,學(xué)組織,聽協(xié)調(diào),按計(jì)劃,照?qǐng)?zhí)行,多思考,學(xué)創(chuàng)新,吃苦耐勞;

2. 配合公司相關(guān)人員一切其他工作,主動(dòng)向公司任何人提建議和接受建議;

3. 微笑,熱情,運(yùn)用規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)語言進(jìn)行溝通;

4. 深入學(xué)習(xí)公司業(yè)務(wù)和工作流程執(zhí)行完善自身工作;

5. 接待跟蹤相關(guān)業(yè)務(wù)交接、項(xiàng)目報(bào)價(jià)整理、采購入庫、單據(jù)交接等工作;

6. 較強(qiáng)的表達(dá)溝通、應(yīng)付協(xié)作、開發(fā)能力,熟練的計(jì)算機(jī)操作能力;

7. 學(xué)習(xí)執(zhí)行公司各項(xiàng)制度和總經(jīng)理安排的各項(xiàng)工作;

8. 配合業(yè)務(wù)經(jīng)理一切相關(guān)工作;

9. 認(rèn)真了解公司所有產(chǎn)品的特點(diǎn)、功能;準(zhǔn)確、詳細(xì)為客戶進(jìn)行講解;

10. 隨時(shí)了解客戶動(dòng)向以供總經(jīng)理決策;

11. 隨時(shí)了解本行業(yè)市場(chǎng)及時(shí)反饋供需資料給總經(jīng)理決策

12. 按照財(cái)務(wù)規(guī)定保管結(jié)交相關(guān)票據(jù);

13. 認(rèn)真監(jiān)督完成客戶服務(wù)項(xiàng)目貨款的收繳,欠款應(yīng)在公司規(guī)定范圍內(nèi)執(zhí)行,特殊情況需向公司管理層申報(bào),由公司管理層決定;

14. 制定日工作計(jì)劃并完成,當(dāng)天工作當(dāng)天完成,特殊情況不得超過三天,做到日清,日結(jié),日交;

15. 健康的身體永遠(yuǎn)學(xué)習(xí)的心態(tài)。

駕駛員工作責(zé)任制度及要求

1. 積極,主動(dòng),無私,聽組織,聽協(xié)調(diào),按計(jì)劃,照?qǐng)?zhí)行,多思考、吃苦耐勞;

2. 配合公司相關(guān)人員一切其他工作,主動(dòng)向公司任何人提建議和接受建議;

3. 微笑,熱情,運(yùn)用規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)語言進(jìn)行溝通;

4. 具備三年以上駕駛工齡;

5. 遵守國(guó)家《交通法》,做到尊章守紀(jì),杜絕人為交通事故的發(fā)生;

6. 每十日對(duì)公司車輛做一次常規(guī)檢查,發(fā)現(xiàn)的問題立即解決;

7. 購買公司車輛各種費(fèi)用和辦理各種審驗(yàn),保證行駛車輛的安全;

8. 定期安排公司車輛的保養(yǎng)和修理,確保公司正常用車;

9. 承擔(dān)汽車服務(wù)車輛移動(dòng)接待等工作,對(duì)承擔(dān)的工作全面負(fù)責(zé),做好公司臨時(shí)安排的工作,當(dāng)家作主;

10. 車輛返回后或出車前半小時(shí),駕駛員需認(rèn)真檢查車輛安全狀況(油、水、電),以確保車輛正常運(yùn)行。隨車人員不得隨意支配司機(jī)變更路線,延長(zhǎng)工作時(shí)間,增加運(yùn)營(yíng)成本。司機(jī)對(duì)超出派車單范圍內(nèi)用車有權(quán)提出自己的建議。

11. 執(zhí)行公司派車工作計(jì)劃,不得公車私用,如發(fā)現(xiàn)不良現(xiàn)象,所發(fā)生一切后果自負(fù);

12. 按照財(cái)務(wù)規(guī)定保管結(jié)交貨款和相關(guān)票據(jù);

13. 不得將公司車輛借給非本公司人員駕駛,如發(fā)生意外,承擔(dān)全部責(zé)任;

14. 客戶車輛進(jìn)入公司,要認(rèn)真檢查車輛有無破損,擦痕,漏水,漏油等現(xiàn)象。如有,要提醒車主并記錄在案,經(jīng)車主同意后方可洗車,車主離開時(shí)提醒車主貴重物品不要放在車上,以免丟失。

15. 學(xué)習(xí)執(zhí)行公司各項(xiàng)制度;

16. 健康的身體永遠(yuǎn)學(xué)習(xí)的心態(tài)。

倉庫保管員工作職責(zé)及要求

1. 積極,主動(dòng),會(huì)溝通,聽組織,聽協(xié)調(diào),學(xué)創(chuàng)新,按計(jì)劃,照?qǐng)?zhí)行,多思考,吃苦耐勞;

2. 配合公司相關(guān)人員一切其他工作,主動(dòng)向公司任何人提建議和接受建議;

3. 熟練的計(jì)算機(jī)操作能力;

4. 微笑,熱情,運(yùn)用規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)語言進(jìn)行溝通;

5. 保持貨物擺放整齊,清潔,干燥,勤查,防止損壞,同一型號(hào)產(chǎn)品集中擺放,產(chǎn)品做到先進(jìn)先出,建立物資庫存出庫和入庫臺(tái)帳。對(duì)物資庫存,出庫和入庫票據(jù),由倉庫保管人員負(fù)責(zé);

6. 嚴(yán)格按照出庫單和入庫單及相關(guān)單據(jù)收發(fā)貨物,驗(yàn)收當(dāng)天完成,大批量三日內(nèi)完成,按照財(cái)務(wù)規(guī)定保管結(jié)交相關(guān)票據(jù);

7. 隨時(shí)與公司管理層及業(yè)務(wù)員交換庫存情況,設(shè)法處理半年以上庫存商品;

8. 接到油品到庫或發(fā)貨通知后應(yīng)立即組織裝卸,確保及時(shí)正常工作;

9. 有權(quán)監(jiān)督指導(dǎo)裝卸工作,有權(quán)拒絕無關(guān)人員查閱庫存資料;

10.商品裝卸完后,應(yīng)即用工具扒清罐底及檢查油蓋是否關(guān)好,同時(shí)檢查入庫商品是否有滴、漏、缺、少狀況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)及時(shí)處理;

11.努力回收落地油、罐底油、槽邊油,保持庫內(nèi)環(huán)境整潔、整齊、安全、衛(wèi)生;

12.嚴(yán)格遵守安全制度,做好防火安全,清除易燃、易爆隱患,確保油庫安全;

13.學(xué)習(xí)執(zhí)行公司各項(xiàng)制度;

14.嚴(yán)禁非本部門人員代為操作,必要時(shí)要經(jīng)過公司經(jīng)理批準(zhǔn)

15、商品管理、工作人員加強(qiáng)防盜意識(shí),保證庫房商品不遺失;

16、制定日工作計(jì)劃并完成,當(dāng)天工作當(dāng)天完成,特殊情況不得超過三天,做到日清,日結(jié),日交;

17.健康的身體永遠(yuǎn)學(xué)習(xí)的心態(tài)。

營(yíng)業(yè)員工作職責(zé)及要求

1. 積極,主動(dòng),無私,溝通,聽組織,聽協(xié)調(diào),學(xué)創(chuàng)新,按計(jì)劃,照?qǐng)?zhí)行,多思考,吃苦耐勞;

2. 配合公司相關(guān)人員一切其他工作,主動(dòng)向公司任何人提建議和接受建議;

3. 認(rèn)真了解公司相關(guān)產(chǎn)品的特點(diǎn),功能,產(chǎn)地,規(guī)格,價(jià)格,準(zhǔn)確,詳細(xì)為客戶進(jìn)行講解;

4. 較強(qiáng)的表達(dá)溝通應(yīng)付協(xié)作開發(fā)能力,熟練的計(jì)算機(jī)操作能力,微笑,熱情,運(yùn)用規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)語言進(jìn)行溝通;

5. 商品擺放整潔,醒目,同一型號(hào)產(chǎn)品集中,產(chǎn)品先進(jìn)先出,保持柜臺(tái),商品,地面,玻璃等環(huán)境衛(wèi)生;

6. 隨時(shí)作好為顧客提供服務(wù)的準(zhǔn)備,顧客進(jìn)門時(shí)立即上去友善,真城地為其提供服務(wù);

7. 觀察銷售環(huán)境,防止商品被盜,如有可疑情況和突發(fā)事件,沉著冷靜,及時(shí)通知公司人員到場(chǎng)處理;

8. 掌握庫存情況,新產(chǎn)品及時(shí)上柜,銷售商品后及時(shí)補(bǔ)充,設(shè)法處理一年以上庫存商品;

9. 學(xué)習(xí)執(zhí)行公司各項(xiàng)制度,努力提高業(yè)務(wù)水平;

10. 上班時(shí)不得離崗,特殊情況必須委托他人;

11. 最大限度建立客戶檔案,對(duì)零售客戶定期回訪;

12. 制定日工作計(jì)劃并完成,當(dāng)天工作當(dāng)天完成,特殊情況不得超過三天,做到日清,日結(jié),日交;

13. 健康的身體永遠(yuǎn)學(xué)習(xí)的心態(tài)。

財(cái)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)及要求

1. 積極,主動(dòng),無私,溝通,組織,創(chuàng)新,協(xié)調(diào).,計(jì)劃,執(zhí)行,思考;

2. 配合公司相關(guān)人員一切其他工作,主動(dòng)向公司任何人提建議和接受建議并作出分析;

3. 微笑,熱情,運(yùn)用規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)語言進(jìn)行溝通;

4. 深如掌握公司業(yè)務(wù)和工作流程并執(zhí)行執(zhí)行公司各項(xiàng)制度和經(jīng)理安排的各項(xiàng)工作;

5. 熟悉和掌握國(guó)家相關(guān)稅法以及財(cái)經(jīng)制度;

6. 具備會(huì)計(jì)資格證書和專業(yè)的會(huì)計(jì)核算能力,熟練的計(jì)算機(jī)操作能力;

7. 服從分配,聽從指揮,嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度和相關(guān)規(guī)定;

8. 制定日月工作計(jì)劃并完成,當(dāng)天工作當(dāng)天完成,特殊情況不得超過三天,做到日清,日結(jié),日交;

9. 健康的身體永遠(yuǎn)學(xué)習(xí)的心態(tài);

10. 組織編制公司財(cái)務(wù)計(jì)劃,銀行借款計(jì)劃,經(jīng)公司經(jīng)理同意后組織實(shí)施;

11. 負(fù)責(zé)組織固定資產(chǎn)和資金的核算工作;

12. 負(fù)責(zé)按國(guó)家規(guī)定嚴(yán)格審查各類相關(guān)財(cái)務(wù)方面的事項(xiàng),并督促辦理相關(guān)手續(xù);

13. 負(fù)責(zé)審查或參與擬定經(jīng)濟(jì)合同,協(xié)議及其他經(jīng)濟(jì)文件;

14. 負(fù)責(zé)向公司經(jīng)理報(bào)告財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果,審查對(duì)外提供的會(huì)計(jì)資料;

15. 定期或不定期向公司領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支和盈虧情況,以便經(jīng)理進(jìn)行決策;

16. 參與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)會(huì)議,參與經(jīng)營(yíng)決策;

17. 在公司經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下搞好財(cái)務(wù)核算,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)開支標(biāo)準(zhǔn);

18. 負(fù)責(zé)各項(xiàng)會(huì)計(jì)事務(wù)處理,正確設(shè)置會(huì)計(jì)科目,數(shù)字真實(shí),憑證完整,裝訂整齊,字跡清晰,報(bào)帳及時(shí)、無誤;

19. 及時(shí)正確編制會(huì)計(jì)報(bào)表,帳表相符認(rèn)真分析,有情況要說明,按時(shí)上報(bào);

20. 經(jīng)常檢查收支情況,分析費(fèi)用升降原因,提合理化建議,及時(shí)向經(jīng)理反映公司經(jīng)濟(jì)活動(dòng)情況;

21. 嚴(yán)格執(zhí)行結(jié)算紀(jì)律,及時(shí)清理債權(quán)債務(wù);

22. 做好會(huì)計(jì)檔案管理工作,安全,保密;

23. 認(rèn)真貫徹執(zhí)行會(huì)計(jì)法,企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,企業(yè)財(cái)務(wù)通則及財(cái)經(jīng)紀(jì)律的有關(guān)規(guī)定。

出納工作責(zé)任制度及要求

1. 積極,主動(dòng),無私,會(huì)溝通,學(xué)組織,學(xué)創(chuàng)新,按計(jì)劃,照?qǐng)?zhí)行;

2. 配合公司相關(guān)人員一切其他工作,主動(dòng)向公司任何人提建議和接受建議并作出分析;

3. 微笑,熱情,運(yùn)用規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)語言進(jìn)行溝通;

4. 深如學(xué)習(xí)公司業(yè)務(wù)和工作流程并執(zhí)行公司各項(xiàng)制度和經(jīng)理安排的各項(xiàng)工作;

5. 熟悉和掌握國(guó)家相關(guān)稅法以及財(cái)經(jīng)制度;

6. 具備會(huì)計(jì)資格證書和專業(yè)的會(huì)計(jì)核算能力,熟練的計(jì)算機(jī)操作能力;

7. 服從分配,聽從指揮,嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度和相關(guān)規(guī)定;

8. 健康的身體永遠(yuǎn)學(xué)習(xí)的心態(tài);

9. 制定日月工作計(jì)劃并完成;

10. 嚴(yán)格按照國(guó)家有關(guān)現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算的規(guī)定,根據(jù)稽核人員審核簽章的收付憑證會(huì)計(jì)進(jìn)行復(fù)核,復(fù)核的主要內(nèi)容是:核對(duì)收付憑證與所附的原始憑證會(huì)計(jì)事項(xiàng)是否一致,金額是否相符,審核無誤后才能辦理款項(xiàng)收付;

11. 對(duì)于重大的開支,必須經(jīng)過會(huì)計(jì)或經(jīng)理審核簽章方可辦理收付款后要在收付款憑證上簽章,并蓋“收訖,付訖”財(cái)務(wù)章;

12. 庫存現(xiàn)金不得超過銀行核定限額,超過部分要及時(shí)存入銀行不得以‘白條’,有價(jià)證卷充當(dāng)庫存現(xiàn)金,更不得任意挪用坐支現(xiàn)金;

13. 禁止簽發(fā)空白支票,如因特殊情況需簽發(fā)不填寫金額的轉(zhuǎn)帳支票時(shí),必須在支票上寫明收款單位名稱款項(xiàng)用途,簽發(fā)日期,規(guī)定限額,并由領(lǐng)用支票人在專設(shè)的登記薄上簽章,在隨時(shí)掌握銀行存款余額,以防止出現(xiàn)銀行透支現(xiàn)象;

14. 現(xiàn)金和銀行存款日記帳在按規(guī)定序時(shí)記帳,按日結(jié)出余額,核對(duì)現(xiàn)金的帳面余額是否與當(dāng)日實(shí)際庫存相符,銀行存款的帳面余額要及時(shí)與銀行對(duì)帳單核對(duì),對(duì)未達(dá)帳項(xiàng)要及時(shí)查詢嚴(yán)禁將銀行帳戶出租給任何單位或個(gè)人辦理結(jié)算;

15. 對(duì)日常以往的現(xiàn)金以及當(dāng)日的庫存現(xiàn)金和各種保管的有價(jià)證卷要確保安全和完整無缺,如有短缺承擔(dān)責(zé)任,保管好保險(xiǎn)柜的秘密和鑰匙不得任意轉(zhuǎn)交他人代為保管;

16. 對(duì)所管的印章必須妥善保管,嚴(yán)格按照規(guī)定用途使用,對(duì)空白支票和空白收據(jù)必須嚴(yán)格管理,專設(shè)登記薄登記,按規(guī)定手續(xù)辦理領(lǐng)用和 注銷手續(xù);

17. 不得兼管收入費(fèi)用倆權(quán)債務(wù)帳薄的登記工作以及稽核工作和會(huì)計(jì)檔案保管工作;

18. 月末編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表,使帳面余額與銀行對(duì)帳單余額調(diào)節(jié)相符,編制日月年現(xiàn)金流量表。

美容、維修學(xué)員工作職責(zé)及要求

1.積極,主動(dòng),溝通,聽安排,多思考,吃苦耐勞;

2.具備高中畢業(yè)以上文化程度;

3.微笑,熱情,表達(dá)清楚,說話流利;

4.服從分配,聽從指揮,嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度和相關(guān)規(guī)定;

5.負(fù)責(zé)公司物資裝車卸車工作;

6.加強(qiáng)裝卸意識(shí),嚴(yán)防裝卸事故的發(fā)生,提高裝卸技術(shù),保證物資不受人為的損壞;

7.負(fù)責(zé)工作范圍衛(wèi)生清潔工作;

8.確保物資裝車?yán)喂?,避免運(yùn)輸途中損壞;

9.在中級(jí)技師和高級(jí)技師的指導(dǎo)下逐步完成工作

10.健康的身體永遠(yuǎn)學(xué)習(xí)的心態(tài)。

美容、維修初級(jí)技師工作職責(zé)及要求

1.積極,主動(dòng),溝通,聽組織,聽協(xié)調(diào),學(xué)創(chuàng)新,按計(jì)劃,照?qǐng)?zhí)行,多思考,吃苦耐勞;

2.配合公司相關(guān)人員一切其他工作,主動(dòng)向公司任何人提建議和接受建議;

3.微笑,熱情,運(yùn)用規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)語言進(jìn)行溝通;

4.服從分配,聽從指揮,嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度和相關(guān)規(guī)定;

5.負(fù)責(zé)公司物資裝車卸車工作;

6.加強(qiáng)裝卸意識(shí),嚴(yán)防裝卸事故的發(fā)生,提高裝卸技術(shù),保證物資不受人為的損壞;

7.對(duì)所承擔(dān)的工作全面負(fù)責(zé);

8.確保物資裝車?yán)喂蹋苊膺\(yùn)輸途中損壞;

9.二年以上行業(yè)工齡。

9.健康的身體永遠(yuǎn)學(xué)習(xí)的心態(tài)。

美容、維修中級(jí)技師工作職責(zé)及要求

1.積極,主動(dòng),無私,溝通,聽組織,聽協(xié)調(diào),學(xué)創(chuàng)新,按計(jì)劃,照?qǐng)?zhí)行,多思考,吃苦耐勞;

2.配合公司相關(guān)人員一切其他工作,主動(dòng)向公司任何人提建議和接受建議;

3.微笑,熱情,運(yùn)用規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)語言進(jìn)行溝通;

4.服從分配,聽從指揮,嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度和相關(guān)規(guī)定;

5.負(fù)責(zé)按時(shí)完成部門經(jīng)理安排的各項(xiàng)工作;

6.解決部門遇到的中低端技術(shù)難題

7.對(duì)所承擔(dān)的工作全面負(fù)責(zé);

8.負(fù)責(zé)指導(dǎo)帶動(dòng)提升學(xué)員和初級(jí)技師的技能。

9.具備二年以上駕齡、五年以上行業(yè)工齡。

10.健康的身體永遠(yuǎn)學(xué)習(xí)的心態(tài)。

美容、維修高級(jí)技師工作職責(zé)及要求

1.積極,主動(dòng),無私,溝通,能組織,懂協(xié)調(diào),會(huì)創(chuàng)新,按計(jì)劃,照?qǐng)?zhí)行,多思考,吃苦耐勞;

2.配合公司相關(guān)人員一切其他工作,主動(dòng)向公司任何人提建議和接受建議;

3.微笑,熱情,運(yùn)用規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)語言進(jìn)行溝通;

4.服從分配,聽從指揮,嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度和相關(guān)規(guī)定;

5.負(fù)責(zé)按時(shí)完成部門經(jīng)理安排的各項(xiàng)工作;

6.解決部門遇到的高端技術(shù)難題

7.對(duì)所承擔(dān)的工作全面負(fù)責(zé);

8.負(fù)責(zé)安排指導(dǎo)在規(guī)定時(shí)間提升學(xué)員和初級(jí)技師、中級(jí)技師的技能。

9.具備五年以上駕齡、八年以上行業(yè)工齡。

10.健康的身體永遠(yuǎn)學(xué)習(xí)的心態(tài)。

衛(wèi)生保潔員工作職責(zé)及要求

1. 積極,主動(dòng),聽組織,聽協(xié)調(diào),按計(jì)劃,照?qǐng)?zhí)行,吃苦耐勞;

2. 配合公司相關(guān)人員一切其他工作,主動(dòng)向公司任何人提建議和接受建議并作出分析;

3. 微笑,熱情,

4. 服從分配,聽從指揮,嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度和相關(guān)規(guī)定;

5. 負(fù)責(zé)公司本人工作轄區(qū)所有經(jīng)營(yíng)辦公場(chǎng)所一切保潔衛(wèi)生工作,辦公桌,沙發(fā),貨架,凳子,商品等等手不粘灰,地面腳不粘泥,廁所無臭味,無堆積物,地面無紙屑雜物;

6. 保證公司與環(huán)衛(wèi)部門簽訂的《門前三包責(zé)任制》實(shí)施到位;

7. 上班時(shí)不得離崗,特殊情況必須委托他人;

8. 健康的身體永遠(yuǎn)學(xué)習(xí)的心態(tài)。

十七、食堂炊事員工作職責(zé)及要求

1.積極,主動(dòng),聽組織,聽協(xié)調(diào),按計(jì)劃,照?qǐng)?zhí)行,多思考,吃苦耐勞;

2.主動(dòng)向公司任何人提建議和接受建議;

3.微笑,熱情,

4.服從分配,聽從指揮,嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度和相關(guān)規(guī)定;

5.負(fù)責(zé)公司全體員工就相關(guān)工作;

6.保證食堂相關(guān)地方干凈、整潔;

7.對(duì)所承擔(dān)的工作全面負(fù)責(zé);

8.健康的身體永遠(yuǎn)學(xué)習(xí)的心態(tài)。

第2篇 房產(chǎn)公司總經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé):

1、對(duì)開發(fā)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、工程、預(yù)算、營(yíng)銷、行政人事等工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,管理各部門的日常工作;

2、全面參與項(xiàng)目的可行性研究及立項(xiàng)工作;

3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目規(guī)劃、設(shè)計(jì)工作,及組織有關(guān)部門、專家審核規(guī)劃設(shè)計(jì)等方案;

4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目勘察、設(shè)計(jì)委托及管理工作;

5、負(fù)責(zé)監(jiān)督設(shè)計(jì)、監(jiān)理、工程發(fā)包、材料設(shè)備采購等招投標(biāo)工作;

6、工程項(xiàng)目成本、質(zhì)量、進(jìn)度工作的全面管理、監(jiān)督、監(jiān)控;

7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各參建單位的組織和工程施工總協(xié)調(diào);

8、全面把握工程驗(yàn)收并組織與物業(yè)交接工作;

9、負(fù)責(zé)樓盤全程的整體營(yíng)銷推廣策略,對(duì)調(diào)研、企劃、銷售、招商等全過程的管理、督導(dǎo)、推動(dòng)等項(xiàng)工作。

10、董事長(zhǎng)交辦的其他事項(xiàng)。

職位要求:

1、相關(guān)專業(yè)大專以上文憑;

2、5-10年房地產(chǎn)開發(fā)總經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);

崗位要求:

學(xué)歷要求:大專

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:8-9年經(jīng)驗(yàn)

第3篇 醫(yī)藥公司結(jié)算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

醫(yī)藥公司結(jié)算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

下面就是醫(yī)藥公司結(jié)算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)等等的介紹,希望為您帶來幫助。

1、整體研究、策劃、設(shè)計(jì)和完善公司的各個(gè)產(chǎn)品。

2、負(fù)責(zé)公司主要產(chǎn)品線策略制定、實(shí)施及產(chǎn)品生命周期管理。確認(rèn)產(chǎn)品路線圖。產(chǎn)品調(diào)研、產(chǎn)品策劃、產(chǎn)品發(fā)布。

3、綜合各方面產(chǎn)品需求和技術(shù)平臺(tái),撰寫產(chǎn)品需求書,詳細(xì)闡述產(chǎn)品功能和操作流程。綜合產(chǎn)品需求和技術(shù)平臺(tái),撰寫產(chǎn)品需求書,對(duì)產(chǎn)品的各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)指標(biāo)負(fù)責(zé)。

4、營(yíng)銷策劃和相關(guān)項(xiàng)目管理。協(xié)調(diào)產(chǎn)品經(jīng)理進(jìn)行產(chǎn)品之間的人員流動(dòng)、產(chǎn)品之間的協(xié)調(diào)等。負(fù)責(zé)產(chǎn)品部日常管理工作。對(duì)產(chǎn)品的各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)指標(biāo)負(fù)責(zé)(流量用戶數(shù)點(diǎn)擊率等)。

5、聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)與支持產(chǎn)品相關(guān)的內(nèi)部與外部人員,如技術(shù)、qa、ux(ue、ui團(tuán)隊(duì))、builder、內(nèi)容、市場(chǎng)、商業(yè)合作等。

結(jié)算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

1. 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)往來賬的明細(xì)核算,負(fù)責(zé)其他應(yīng)收款、其他應(yīng)付款、長(zhǎng)期投資、短期投資、長(zhǎng)期借款、短期借款明細(xì)賬的登記。

2. 負(fù)責(zé)債權(quán)、債務(wù)的清理、催收。

3. 應(yīng)收、付款及部分轉(zhuǎn)賬原始憑證的審核和會(huì)計(jì)憑證的填制。

4. 負(fù)責(zé)記帳憑證的裝訂。

5. 各種票證備查帳的登記。

6. 公司法定代表人印章的保管。

7. 資金預(yù)算的編制。

8. 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

出納會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)日常收支的管理和核對(duì);

2、辦公室基本賬務(wù)的核對(duì);

3、負(fù)責(zé)收集和審核原始憑證,保證報(bào)銷手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準(zhǔn)確性;

4、負(fù)責(zé)登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬

5、負(fù)責(zé)保存、歸檔財(cái)務(wù)相關(guān)資料;

6、負(fù)責(zé)開具各項(xiàng)票據(jù);

7、配合總公司財(cái)務(wù)部管理統(tǒng)計(jì)匯總報(bào)表。

成本核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本及成本相關(guān)科目的核算。

2.審核各項(xiàng)產(chǎn)品直接成本項(xiàng)目工價(jià)。

3.定期編制成本費(fèi)用報(bào)表,并對(duì)實(shí)際成本做出分析對(duì)比,提出改進(jìn)建議。

4.按要求做好編輯部門年度經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的核算工作。

5.編制成本費(fèi)用計(jì)劃,安排好資金的使用。

崗位要求 :

1、熟悉財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、稅務(wù)等法律及專業(yè)知識(shí),掌握會(huì)計(jì)核算、賬務(wù)處理等相關(guān)操作經(jīng)驗(yàn),熟悉用友財(cái)務(wù)軟件操作系統(tǒng)。

2、溝通能力強(qiáng),為人親和,擅長(zhǎng)溝通。

3、工作認(rèn)真仔細(xì)、責(zé)任心強(qiáng)、有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和服務(wù)意識(shí)。

第4篇 物業(yè)公司項(xiàng)目辦公室主任崗位職責(zé)4

物業(yè)公司項(xiàng)目辦公室主任崗位職責(zé)(4)

一、在經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹本崗位相關(guān)法律、法規(guī)和公司各項(xiàng)管理制度的實(shí)施。

二、負(fù)責(zé)住戶的入住裝修手續(xù)的辦理及檔案管理,嚴(yán)格執(zhí)行文件管理程序和文檔的分類存檔以及報(bào)刊雜志的征訂和小區(qū)業(yè)主各類郵件的發(fā)放。、

三、督促檢查辦公室人員工作,有權(quán)對(duì)違犯勞動(dòng)紀(jì)律和不能按時(shí)完成任務(wù)的員工依照制度進(jìn)行處罰,嚴(yán)格獎(jiǎng)懲與績(jī)效考核的兌現(xiàn)。

四、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查考勤制度的實(shí)施及員工三上下班簽到。

五、負(fù)責(zé)公司印章的管理和使用,嚴(yán)格執(zhí)行印章的審用規(guī)定。

六、對(duì)保潔員的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理,認(rèn)真負(fù)責(zé)及搞好小區(qū)的環(huán)境綠化和衛(wèi)生保潔工作。

七、組織召開工作例會(huì)及日常會(huì)議,撰擬相關(guān)材料并做好會(huì)議記錄。

八、加強(qiáng)對(duì)員工的培訓(xùn)學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)考核,搞好員工思想工作,廣泛吸收員工的合理化建議。

九、負(fù)責(zé)起草工作計(jì)劃和內(nèi)部各項(xiàng)管理制度的擬訂以及日常業(yè)務(wù)辦理及文件的打印工作。

十、做好財(cái)物登記與庫存管理及所需物品的購買計(jì)劃和發(fā)放,使庫存的物品存放合理,保管安全妥善。

十一、負(fù)責(zé)籌辦各種慶典及接待活動(dòng)的準(zhǔn)備工作,搞好小區(qū)文化活動(dòng)。

十二、負(fù)責(zé)辦公室全盤工作,直接對(duì)經(jīng)理負(fù)責(zé),保證完成經(jīng)理交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

第5篇 辦公司文秘崗位職責(zé)

年齡40歲以下,全日制二本及以上學(xué)歷,學(xué)士及以上學(xué)位,要求具有較強(qiáng)的文字寫作功底,思維敏捷、頭腦靈活,善于及時(shí)準(zhǔn)確地領(lǐng)會(huì)上級(jí)精神,熟練掌握各類辦公軟件的操作技能,掌握各類公文的特點(diǎn)、寫作要求和語言表達(dá)技巧,能隨時(shí)注意積累資料,不斷提高寫作水平和文字表達(dá)能力,從事過媒體工作,或者在企業(yè)及其他單位辦公室負(fù)責(zé)文字材料的工作人員優(yōu)先,其專業(yè)為文秘的,特別是在主流媒體、專業(yè)刊物上發(fā)表過報(bào)道、文章者優(yōu)先錄用。

第6篇 物業(yè)分公司崗位職責(zé)

財(cái)務(wù)助理 北京搜厚物業(yè)管理有限公司上海第五分公司 北京搜厚物業(yè)管理有限公司上海第五分公司,搜厚 一、崗位要求

1、 本科及以上學(xué)歷,1年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),32周歲以下;

2、 上海戶口;

3、 熟悉辦公軟件、辦公自動(dòng)化設(shè)備操作;

4、 有良好的客戶服務(wù)意識(shí);

5、 為人誠(chéng)實(shí)、正直,學(xué)習(xí)及溝通能力強(qiáng),工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,能承受較大工作壓力;

6、 工作認(rèn)真仔細(xì),能吃苦耐勞;

7、 儀容端莊、整潔、主動(dòng)、勤奮、性格開朗;

8、 有大中型物業(yè)行業(yè)或高端服務(wù)業(yè)(如酒店服務(wù)行業(yè)、航空業(yè))工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

如有需要,必須超時(shí)工作。

二、工作職責(zé)

1、 熟練掌握工作流程,收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),公司及部門各類發(fā)文;

2、 負(fù)責(zé)嚴(yán)格按照公司收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),監(jiān)督檢查各部門所開具的收費(fèi)通知單,核對(duì)無誤后收取各項(xiàng)費(fèi)用;

3、 負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查每日備用金,做好備用金及未完成事宜的交接工作;

4、 負(fù)責(zé)管理好各類票款及原始單據(jù),使所有開票金額與收取費(fèi)用必須相符;對(duì)退票、廢票及時(shí)處理;

5、 負(fù)責(zé)及時(shí)更新收費(fèi)信息;

6、 明確本崗位所涉及的環(huán)境因素和危險(xiǎn)源,并執(zhí)行本部門的相關(guān)要求;

7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第7篇 公司保安崗位職責(zé)

1、確實(shí)掌握安全事宜,服勤于大門前、大廳內(nèi)、后門及各指定之警衛(wèi)崗;

2、遵行保安經(jīng)理之指示,服勤安全警衛(wèi)勤務(wù),確保財(cái)產(chǎn)與顧客安全;

3、忠于職守,并做到語言文明、禮貌待人,不借故刁難,不以職謀私;

4、熟悉公司治安環(huán)境情況,熟練掌握使用治安、消防報(bào)警電話和消防設(shè)備;

5、嚴(yán)格執(zhí)行接待和會(huì)客制度,外來人員聯(lián)系工作,門衛(wèi)與人事部聯(lián)系登記后,方可進(jìn)入。

第8篇 辦公司主任崗位職責(zé)

辦公司主任 主要負(fù)責(zé)行政工作,做過文秘的做好

主要負(fù)責(zé)行政工作,做過文秘的做好

主要負(fù)責(zé)行政工作,做過文秘的做好 主要負(fù)責(zé)行政工作,做過文秘的做好

主要負(fù)責(zé)行政工作,做過文秘的做好

主要負(fù)責(zé)行政工作,做過文秘的做好

第9篇 材料工程師崗位職責(zé)電池電源公司

1.負(fù)責(zé)新材料的評(píng)價(jià):針對(duì)材料規(guī)格書內(nèi)容進(jìn)行評(píng)估,包含成本評(píng)估。

2.負(fù)責(zé)材料供應(yīng)商的考査與評(píng)價(jià)。

3.負(fù)責(zé)來料檢驗(yàn)工作。

第10篇 公司黨總支支部書記崗位職責(zé)

公司(黨總支)支部書記崗位職責(zé)

1、在礦黨委(公司黨總支)的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,負(fù)責(zé)召集支委會(huì)和支部大會(huì),組織政治理論學(xué)習(xí);結(jié)合科(院)具體情況,認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)貫徹上級(jí)決議指示;研究安排黨支部工作,將黨支部工作的重大問題,及時(shí)提交支部委員會(huì)和支部大會(huì)討論決定。

2、了解黨員、群眾的思想、工作、學(xué)習(xí)及生活情況,對(duì)黨員進(jìn)行管理和教育,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。圍繞本單位的全年奮斗目標(biāo)和中心任務(wù),做好宣傳發(fā)動(dòng)工作,發(fā)揮好黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。

3、制定支部工作計(jì)劃,檢查支部大會(huì)決議的貫徹執(zhí)行情況,按時(shí)向支部大會(huì)和上級(jí)黨委報(bào)告工作。

4、帶頭并組織黨員密切聯(lián)系群眾,關(guān)心及幫助職工群眾,及時(shí)解決他們的實(shí)際困難,做好群眾性的思想政治工作。

5、經(jīng)常與支委、科(院)長(zhǎng)取得聯(lián)系,主動(dòng)地勾通情況,研究工作,緊密團(tuán)結(jié),互相配合,互相支持做好工作。

6、充分發(fā)揮“一班之長(zhǎng)”的作用,抓好支部建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè),教育黨員干部勤政廉政,廉潔自律;督促并參與本單位的安全生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)管理。

第11篇 集團(tuán)公司財(cái)務(wù)部總務(wù)崗位職責(zé)

集團(tuán)公司財(cái)務(wù)部總務(wù)崗位職責(zé)

1、咨詢集團(tuán)各部門(商場(chǎng))所需物品價(jià)格,在保質(zhì)、實(shí)效、價(jià)格合理前提下,采購各類物品;

2、審核各部門(商場(chǎng))的自購物品價(jià);

3、協(xié)同各商場(chǎng)物業(yè)主管購買所需物品(保安制服、物業(yè)維修材料、清潔用品、印刷品等);

4、購買辦公用品及員工勞保;

5、負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查各商場(chǎng)及公司完成各類證件、資格的辦理及年審工作(營(yíng)業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證等等);

6、完成公司固定資產(chǎn)的建檔和清查;

7、負(fù)責(zé)半年公布各部門(商場(chǎng))常用品的采購和制作價(jià)格、地點(diǎn)、聯(lián)系方式;

8、負(fù)責(zé)公司重要文書檔案資料的管理。

9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事務(wù)。

第12篇 物業(yè)公司財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)15

物業(yè)公司財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)(十五)

1、根據(jù)國(guó)家財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)法規(guī),結(jié)合公司實(shí)際情況,制定使用的財(cái)務(wù)管理辦法。

2、按照國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度設(shè)置和使用會(huì)計(jì)科目。除會(huì)計(jì)制度允許變動(dòng)的以外,不得任意增減或者合并會(huì)計(jì)科目。

3、圍繞公司的經(jīng)營(yíng)發(fā)展規(guī)劃和工作計(jì)劃,負(fù)責(zé)編制公司財(cái)務(wù)計(jì)劃和費(fèi)用預(yù)算,有效地籌劃和運(yùn)用公司資金。

4、做好公司各項(xiàng)資金的收取與支出管理。

5、定期匯總管理處的經(jīng)濟(jì)運(yùn)作情況,提出合理化建議,為公司發(fā)展決策提供參考依據(jù)。

6、做好財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)和會(huì)計(jì)帳目、報(bào)表及年終結(jié)算工作,并妥善保管會(huì)計(jì)憑證,賬簿、報(bào)表和其他檔案資料。

7、定期檢查財(cái)務(wù)計(jì)劃、費(fèi)用預(yù)算執(zhí)行情況,監(jiān)督各部門的財(cái)務(wù)活動(dòng),分析存在問題,查明原因,及時(shí)解決。

8、統(tǒng)一管理公司各種票據(jù)和帳目,杜絕管理處資金流失。

9、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核監(jiān)督工作。

10、保守公司管理處機(jī)密,維護(hù)公司利益。

11、負(fù)責(zé)向公司領(lǐng)導(dǎo)及政府部門作出財(cái)務(wù)報(bào)表。

第13篇 質(zhì)檢員崗位職責(zé)內(nèi)容印刷公司

1.負(fù)責(zé)對(duì)全廠職工進(jìn)行“質(zhì)量就是生命”的宣傳教育,督促和檢查質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)行產(chǎn)品質(zhì)量抽查,建立和完善各類考核、統(tǒng)計(jì)、分析工作。

2.嚴(yán)格執(zhí)行“自檢、互檢、專檢”制度,處理生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題,次品必須經(jīng)質(zhì)檢員登記簽字方可出車間,杜絕廢品流入下道工序。出現(xiàn)廢品要協(xié)助車間

第14篇 裝飾公司:工程部經(jīng)理崗位職責(zé)

裝飾公司工程部經(jīng)理崗位職責(zé)

部門名稱:工程部

直接上級(jí):總經(jīng)理助理

管理權(quán)限:秉承總經(jīng)理之命負(fù)責(zé)工程部全面工作。

主要職責(zé):

1、嚴(yán)格按公司規(guī)定、施工管理程序進(jìn)行系統(tǒng)科學(xué)的管理;協(xié)調(diào)解決施工中出現(xiàn)的重大問題,每周定期檢查各施工現(xiàn)場(chǎng),匯總檢查結(jié)果并反饋給有關(guān)部門,重大問題上報(bào)主管經(jīng)理解決。

2、組織并參與工程圖紙、預(yù)算的會(huì)審,參與工程合同的簽訂以及合同正副本的分送與保管。

3、作為公司派駐工地代表對(duì)所屬項(xiàng)目的質(zhì)量、安全、進(jìn)度、材料成本全面負(fù)責(zé)。

4、主持項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃的編制,領(lǐng)導(dǎo)全體項(xiàng)目成員認(rèn)真實(shí)現(xiàn)公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。

5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)同甲方、監(jiān)理及各分包單位間關(guān)系,對(duì)工程中發(fā)生的有關(guān)經(jīng)濟(jì)費(fèi)用進(jìn)行審定。

6、負(fù)責(zé)組織對(duì)項(xiàng)目實(shí)施過程中的安全文明、技術(shù)質(zhì)量、材料進(jìn)度等進(jìn)行檢查和驗(yàn)收。

7、負(fù)責(zé)對(duì)重要部位施工方法、施工工藝等進(jìn)行決策。

8、負(fù)責(zé)定期對(duì)項(xiàng)目工作任務(wù)和有關(guān)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)進(jìn)行考核。

9、 負(fù)責(zé)主持部門例會(huì)。

10、負(fù)責(zé)在建工程的年度預(yù)算內(nèi)業(yè)務(wù)費(fèi)用的分解、控制和實(shí)施。

11、本部門員工的培訓(xùn)考核及工作目標(biāo)的設(shè)定、分解、督查。

12、負(fù)責(zé)對(duì)全體施工人員的安全教育培訓(xùn)。

13、工作期間,每周周六下午將“每周周計(jì)劃”(一式兩份)交一份到總經(jīng)理辦公室

本崗位職責(zé)如有未盡事宜或隨著公司的發(fā)展有些條款不適應(yīng)工作需要的,各部門可提出修改意見交總經(jīng)理辦公室研究并提請(qǐng)總經(jīng)理批復(fù)。

第15篇 公司產(chǎn)品研發(fā)部經(jīng)理崗位職責(zé)

公司產(chǎn)品研發(fā)部經(jīng)理崗位職責(zé)

1.領(lǐng)導(dǎo)分管部門制度建設(shè)并組織實(shí)施年、季、月、周度工作計(jì)劃,負(fù)責(zé)具體實(shí)施,并針對(duì)任務(wù)變化進(jìn)行階段性的調(diào)整,有效落實(shí)部門和下屬員工的各項(xiàng)業(yè)績(jī)指標(biāo),實(shí)施部門績(jī)效考核;

2.負(fù)責(zé)設(shè)定產(chǎn)品設(shè)計(jì)及相關(guān)的研發(fā)課題,指導(dǎo)并參與研發(fā)及管理工作;

3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化的制訂、發(fā)布、執(zhí)行;

4.負(fù)責(zé)指導(dǎo)倉庫和設(shè)計(jì)資源庫的建設(shè),并推進(jìn)建設(shè)進(jìn)程,促進(jìn)資源共享;

5.負(fù)責(zé)組織安排標(biāo)準(zhǔn)化、技術(shù)、制作工藝等各方面的交流、培訓(xùn);

6.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、協(xié)助、檢查、審核產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作、設(shè)計(jì)作品及相關(guān)檔案管理工作;

7.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)研發(fā)部門的制度修訂、崗位招聘申請(qǐng)、團(tuán)隊(duì)組建與提升等;

8.配合橫向部門的工作,對(duì)部門運(yùn)營(yíng)給予支持;

9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù);

第16篇 公司法律顧問工作崗位職責(zé)

作為一名公司法律顧問,其崗位職責(zé)包括哪些以下以制度職責(zé)大全法律顧問為例,為大家提供一則公司法律顧問崗位職責(zé),僅供參考。

一、 為公司決策提供法律咨詢意見和法律建議;

二、 參與公司提出規(guī)范性文件的起草、審議和修改工作;

三、受公司的委托調(diào)查和處理具體的法律事務(wù);

四、以法律顧問身份代理公司參加訴訟、仲裁等活動(dòng);

五、審查公司對(duì)外簽訂的各類合同,并提出審閱意見;

六、參與重大合同的起草、談判和簽約,并監(jiān)督其履行;

七、配合公司有關(guān)部門對(duì)員工進(jìn)行法制宣傳教育;

八、協(xié)助公司有關(guān)部門依法開展招生等重要工作;

九、 辦理公司總經(jīng)理(制度職責(zé)大全總經(jīng)理)交辦的其他法律事務(wù)。

第17篇 某公司營(yíng)銷總監(jiān)崗位工作職責(zé)

公司營(yíng)銷總監(jiān)崗位工作職責(zé)

1.貫徹企業(yè)文化,落實(shí)董事會(huì)戰(zhàn)略決策,制定年度營(yíng)銷方案;

2.審批營(yíng)銷大區(qū)人才布局和市場(chǎng)布局規(guī)劃及年度實(shí)施方案;

3.檢查營(yíng)銷大區(qū)人才建設(shè)的落實(shí)及營(yíng)銷方案的實(shí)施情況;

4.檢查市場(chǎng)品牌建設(shè)、渠道建設(shè)、服務(wù)體系建設(shè)的落實(shí)情況;

5.檢查落實(shí)公司各項(xiàng)政策、制度的落實(shí)情況,以及人員報(bào)銷的審批;

6.統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好公司各部門對(duì)銷售區(qū)域的工作支持。

7.貫徹企業(yè)文化,根據(jù)公司營(yíng)銷方案,制定大區(qū)人才布局、市場(chǎng)布局及年度實(shí)施方案。

8.加強(qiáng)人才培養(yǎng)和隊(duì)伍建設(shè),培養(yǎng)合格的省區(qū)經(jīng)理,完成公司下達(dá)的團(tuán)隊(duì)目標(biāo)和人才培養(yǎng)目標(biāo);

9.落實(shí)區(qū)域營(yíng)銷計(jì)劃與安排,完成公司下達(dá)的計(jì)劃指標(biāo)和其他經(jīng)濟(jì)指標(biāo);

10.落實(shí)公司營(yíng)銷理念,加強(qiáng)市場(chǎng)管理和服務(wù),建設(shè)良好的市場(chǎng)生態(tài)環(huán)境。

第18篇 x房地產(chǎn)公司分管工程副總經(jīng)理崗位職責(zé)

房地產(chǎn)開發(fā)公司分管工程副總經(jīng)理的崗位職責(zé)

1)對(duì)集團(tuán)下屬房地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目和建筑安裝公司的施工項(xiàng)目實(shí)施整體管理。

2)參與公司地產(chǎn)投資項(xiàng)目的調(diào)研、投資分析、投資洽商。

3)負(fù)責(zé)分管工作范圍內(nèi)發(fā)生的重大突發(fā)事件的具體處理。

4)負(fù)責(zé)協(xié)助和督促分管職能部門及項(xiàng)目部,對(duì)接收房地產(chǎn)項(xiàng)目的報(bào)批、報(bào)建、施工管理、成本控制、建筑材料管理、竣工驗(yàn)收、施工資料的管理、交房等工作的組織實(shí)施。

5)負(fù)責(zé)房地產(chǎn)公司、建筑安裝公司整體經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的制訂、執(zhí)行和監(jiān)督。

6)根據(jù)工作計(jì)劃,定期向集團(tuán)總部提交房地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目和建筑安裝項(xiàng)目工作進(jìn)度報(bào)告。

7)協(xié)助總經(jīng)理與本企業(yè)項(xiàng)目開發(fā)和施工經(jīng)營(yíng)有關(guān)聯(lián)的企業(yè)和政府機(jī)構(gòu)建立良好合作關(guān)系。

8)負(fù)責(zé)編寫月、季、年度的施工計(jì)劃和工作進(jìn)度匯報(bào)及工作總結(jié)。

9)完成總經(jīng)理交辦的其他工作事項(xiàng)。

第19篇 業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)范本廣告公司

1.利用公司現(xiàn)有資源,制定團(tuán)隊(duì)紀(jì)律,制定團(tuán)隊(duì)目標(biāo),擬訂工作計(jì)劃,快速開展工作,完成銷售目標(biāo)。

2.積極尋找和研究新型媒體和新項(xiàng)目,制定項(xiàng)目策劃書,并實(shí)施完成。

3.建立銷售團(tuán)隊(duì)和銷售目標(biāo),協(xié)調(diào)和管理團(tuán)隊(duì)完成工作任務(wù)。

4.負(fù)責(zé)與公司客戶之間前期的溝通、協(xié)調(diào)以及后期的維護(hù);負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)的開拓、客戶資源開發(fā)和管理。

第20篇 物業(yè)公司工程維修組長(zhǎng)崗位職責(zé)與職位說明書

2.35 工程維修組長(zhǎng)

2.35.1崗位職責(zé)

a)負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的公用設(shè)施、設(shè)備的運(yùn)行、維護(hù)保養(yǎng)、安全檢查等工作的安排與落實(shí);

b)負(fù)責(zé)維修人員的專業(yè)培訓(xùn),提高維修人員專業(yè)技能,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí);

c)負(fù)責(zé)工程維修費(fèi)用的年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算,編制設(shè)備備品備件采購計(jì)劃;

d)按照設(shè)備的維修保養(yǎng)計(jì)劃并組織實(shí)施;

e)檢查維修人員所做的各項(xiàng)紀(jì)錄,收集整理設(shè)備技術(shù)資料及維修保養(yǎng)紀(jì)錄,建立并完善設(shè)備臺(tái)帳;

f)負(fù)責(zé)用戶對(duì)維修工作的投訴處理,對(duì)不合格服務(wù)進(jìn)行糾正處理;

g)負(fù)責(zé)對(duì)維修人員的考評(píng)工作;

h)完成上級(jí)交辦的其它工作。

2.35.2職位說明

a)年齡50歲以下,身體健康;

b)大專以上學(xué)歷,工程類專業(yè),從事物業(yè)管理行業(yè)工作相關(guān)職位三年以上;

c)對(duì)專業(yè)有豐富的經(jīng)驗(yàn),理論水平高,操作能力強(qiáng);

d)工作認(rèn)真、負(fù)責(zé),原則性強(qiáng)、廉潔奉公。

e)工作負(fù)責(zé)范圍:負(fù)責(zé)所轄物業(yè)工程組的管理工作。

公司崗位職責(zé)及要求范本(20篇范文)

公司崗位職責(zé)及要求范本總經(jīng)理職責(zé)及要求1.無私、寬容、組織、創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、計(jì)劃,完成董事會(huì)交辦的一切合理工作。2.接受公司人員提出建議并做出正確分析;3. 制定規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)語言、員…
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