第1篇 合約部經(jīng)理崗位工作職責(zé)
1、組織編制項(xiàng)目各階段目標(biāo)成本。
2、組織和實(shí)施公司各項(xiàng)設(shè)計(jì)及工程類(lèi)招標(biāo)采購(gòu),組織和實(shí)施公司各項(xiàng)設(shè)計(jì)及工程類(lèi)合同簽訂及管理工作,審核各項(xiàng)非工程類(lèi)采購(gòu)和合同簽訂。
3、領(lǐng)導(dǎo)成本合約部,根據(jù)項(xiàng)目總體進(jìn)度計(jì)劃,編制項(xiàng)目招標(biāo)采購(gòu)計(jì)劃和項(xiàng)目合約規(guī)劃,并組織實(shí)施。
4、組織工程階段進(jìn)度款結(jié)算和竣工結(jié)算。
5、根據(jù)工程進(jìn)度,對(duì)工程費(fèi)用進(jìn)行實(shí)時(shí)比較,動(dòng)態(tài)控制工程費(fèi)用。
6、負(fù)責(zé)編制工料測(cè)量工作進(jìn)度計(jì)劃,組織實(shí)施計(jì)算施工圖以及變更工程量。
7、負(fù)責(zé)組織與業(yè)主和分包的工程結(jié)算。
8、.組織編制項(xiàng)目成本預(yù)測(cè)及控制計(jì)劃書(shū);協(xié)助財(cái)務(wù)部進(jìn)行預(yù)算管理和成本管理。
9、負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本的后評(píng)估工作。
第2篇 成本合約部經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
1）負(fù)責(zé)公司所屬各單位的預(yù)決算工作；
2）負(fù)責(zé)組織制定公司責(zé)任成本實(shí)施細(xì)則、制度和規(guī)定，形成有效的控制體系；
3）負(fù)責(zé)項(xiàng)目的成本評(píng)估工作，審核材料采購(gòu)、勞務(wù)承包、設(shè)備租賃等項(xiàng)目的單價(jià)；
4）建立健全責(zé)任成本管理分析制度，按時(shí)組織開(kāi)展經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，并參與、指導(dǎo)、督促各項(xiàng)目部的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析；
5）負(fù)責(zé)對(duì)施工過(guò)程中勞務(wù)單價(jià)的調(diào)整進(jìn)行審核和批復(fù)；
6）負(fù)責(zé)評(píng)價(jià)考核外部勞務(wù)隊(duì)伍；
7）負(fù)責(zé)對(duì)新項(xiàng)目進(jìn)行內(nèi)部招議標(biāo)，審核各項(xiàng)目的勞務(wù)（分包）合同，并對(duì)合同執(zhí)行情況進(jìn)行過(guò)程監(jiān)控，及做好合同存檔工作；
8）負(fù)責(zé)內(nèi)部經(jīng)濟(jì)承包、勞務(wù)承包合約的管理工作；
9）牽頭組織責(zé)任成本考核，通過(guò)日常檢查、半年考核、年度考核、竣工考核以及終結(jié)考核等，對(duì)各項(xiàng)目責(zé)任成本管理情況以及效益好壞做出評(píng)價(jià)和結(jié)論；
10）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專(zhuān)
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5-7年經(jīng)驗(yàn)
第3篇 合約部經(jīng)理崗位職責(zé)
1、制定部門(mén)年度、月度工作計(jì)劃,審核和指導(dǎo)本部各專(zhuān)業(yè)預(yù)算員相關(guān)工作計(jì)劃,并督促計(jì)劃的落實(shí)完成;
2、 參與項(xiàng)目前期的商務(wù)工作,對(duì)內(nèi)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)工程部、采購(gòu)部、設(shè)計(jì)部等相關(guān)工作交叉。并分別根據(jù)職能需求進(jìn)行商務(wù)信息、業(yè)主需求、報(bào)價(jià)側(cè)重進(jìn)行相關(guān)交底。
3、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期與過(guò)程中的成本控制與管理,制定投標(biāo)策略,審核報(bào)價(jià)書(shū)。專(zhuān)業(yè)把關(guān)最終成本及可行性投標(biāo)價(jià)格供總經(jīng)理決策。并建立內(nèi)控外控成本體系,保證公司利潤(rùn);
4、 參與項(xiàng)目前期施工圖技術(shù)交底及圖紙會(huì)審,項(xiàng)目過(guò)程及后期根據(jù)圖紙及相關(guān)簽證及時(shí)準(zhǔn)確計(jì)算工程量,并與施工單位核對(duì)確認(rèn),合理維護(hù)公司利益;
5、 做好施工分包單位等結(jié)算審核工作,與現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目經(jīng)理核實(shí)工程進(jìn)度,按工程進(jìn)度及時(shí)申請(qǐng)進(jìn)度款;
6、負(fù)責(zé)合約部的日常管理,制定和完善優(yōu)化本部門(mén)管理制度,做好部門(mén)團(tuán)結(jié)工作,對(duì)本部門(mén)同事進(jìn)行心理疏導(dǎo)。
任資資格:
1、本科及以上學(xué)歷,工程造價(jià)/預(yù)決算、土木工程、財(cái)務(wù)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2、五年及以上土建預(yù)算、安裝預(yù)算等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),三年及以上相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)。
3、了解合同法、招投標(biāo)等相關(guān)法務(wù)知識(shí);熟悉招投標(biāo)流程;熟悉工程預(yù)決算管理流程及技巧,掌握一定的財(cái)務(wù)基礎(chǔ),熟練使用辦公自動(dòng)化軟件。
4、系統(tǒng)思考能力、溝通能力、下屬培養(yǎng)能力、組織協(xié)調(diào)能力。
