第1篇 金融管理人才崗位職責(zé)
該崗位為管理崗位,招聘有意愿發(fā)展的年輕人,作為中國人壽未來發(fā)展的中流砥柱。
半年后晉升售后管理
主要負(fù)責(zé)崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)部門員工的培訓(xùn)
2.負(fù)責(zé)部門人才的甄選和招聘
3.負(fù)責(zé)部門系統(tǒng)的搭建及職責(zé)分配
4. 為客戶做合理的資產(chǎn)分配,做一個(gè)合格的規(guī)劃師
第2篇 咨詢顧問 - 金融行業(yè) - 信用風(fēng)險(xiǎn)管理崗位職責(zé)要求
職責(zé)描述：
1、根據(jù)商業(yè)銀行或其他金融機(jī)構(gòu)的信用風(fēng)險(xiǎn)管理實(shí)際需求的理解，參與完成商業(yè)銀行零售信貸業(yè)務(wù)信用風(fēng)險(xiǎn)解決方案；
2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)商業(yè)銀行或互聯(lián)網(wǎng)金融公司的相關(guān)需求，制定數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)據(jù)質(zhì)量相關(guān)的制度和流程，規(guī)范數(shù)據(jù)質(zhì)量管理相關(guān)程序；
3、完成金融機(jī)構(gòu)信用風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)分析工作，進(jìn)行數(shù)據(jù)清洗與校驗(yàn)，整理和完善信用風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)部評(píng)級(jí)體系建設(shè)所需的財(cái)務(wù)與非財(cái)務(wù)指標(biāo)，并進(jìn)行數(shù)據(jù)集市的搭建；
4、根據(jù)金融機(jī)構(gòu)的數(shù)據(jù)特征建立非零售和零售內(nèi)部評(píng)級(jí)模型，并基于評(píng)級(jí)模型建立相應(yīng)的業(yè)務(wù)應(yīng)用方案，包括策略、流程、監(jiān)控等；
5、對(duì)信用分析分析團(tuán)隊(duì)或大數(shù)據(jù)分析團(tuán)隊(duì)進(jìn)行管理和培訓(xùn)。
職位要求：
1、全日制普通高等院校本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、金融數(shù)學(xué)、數(shù)學(xué)與應(yīng)用數(shù)學(xué)、數(shù)據(jù)科學(xué)與大數(shù)據(jù)技術(shù)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)；
2、3年以上大數(shù)據(jù)管理或信用風(fēng)險(xiǎn)建模相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有互聯(lián)網(wǎng)金融從業(yè)經(jīng)歷、銀行業(yè)大數(shù)據(jù)開發(fā)與管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或數(shù)學(xué)建模經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、熟練掌握db2或sql server等數(shù)據(jù)庫管理與應(yīng)用，熟練使用r、python 等語言進(jìn)行數(shù)據(jù)挖掘和數(shù)據(jù)分析；
4、具有良好的商業(yè)敏感度和數(shù)據(jù)分析建模能力，具有較強(qiáng)的溝通學(xué)習(xí)能力、鉆研精神、邏輯思維和問題分析解決能力，具有一定團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
5、有互聯(lián)網(wǎng)大數(shù)據(jù)建模分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
6、有企業(yè)信用評(píng)級(jí)或個(gè)人信用貸款評(píng)分卡等設(shè)計(jì)和應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
第3篇 金融管理培訓(xùn)崗位職責(zé)任職要求
金融管理培訓(xùn)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、為客戶提供信息咨詢;
2、維系并管理客戶關(guān)系，并在此基礎(chǔ)上擴(kuò)展業(yè)務(wù)，提升售后服務(wù)滿意度。
任職資格:
1.形象氣質(zhì)俱佳;
2.有積極的進(jìn)取心、自信心、責(zé)任心和自律心，并渴望通過努力成就事業(yè);
3.有良好的溝通及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
4.有過創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。
第4篇 金融中心管理處文員崗位職責(zé)
金融中心管理處文員崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司函件、傳真收發(fā)、登記、歸檔。
2、負(fù)責(zé)公司公文格式編制、監(jiān)控和管理。
3、負(fù)責(zé)公司文件、資料打印、校對(duì)、裝訂、復(fù)印及原件歸檔、文件備份、計(jì)算機(jī)安全和保密管理。
4、負(fù)責(zé)辦公用品的計(jì)劃、申領(lǐng)和保管工作。
5、負(fù)責(zé)辦公自動(dòng)化設(shè)備的使用、維護(hù)和管理。
6、負(fù)責(zé)接聽公司電話,記錄傳遞信息,負(fù)責(zé)客戶來訪導(dǎo)引、接待。
7、負(fù)責(zé)建立、健全檔案、文件、圖書資料管理。
8、負(fù)責(zé)外來文件登記、傳閱、歸檔和管理。
9、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。
第5篇 金融風(fēng)險(xiǎn)管理崗崗位職責(zé)
(1)年齡35周歲(含)以下,全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、統(tǒng)計(jì)學(xué)、法律等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
(2)具備3年以上銀行信貸或風(fēng)險(xiǎn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),或具備1年以上互聯(lián)網(wǎng)在線融資反欺詐從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
(3)具備風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)專業(yè)知識(shí),能熟練運(yùn)用信用風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與計(jì)量的方法和工具。
(4)具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力、溝通能力和綜合協(xié)調(diào)能力。
第6篇 金融風(fēng)控管理崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、本科及以上學(xué)歷,金融、統(tǒng)計(jì)、數(shù)學(xué)等專業(yè)為佳;
2、5年以上個(gè)人信貸風(fēng)控相關(guān)工作經(jīng)歷,且有3年以上互聯(lián)網(wǎng)金融風(fēng)控政策工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉個(gè)人信貸領(lǐng)域特別是互聯(lián)網(wǎng)消費(fèi)金融領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)管理各類知識(shí),能獨(dú)立完成貸前、貸中、貸后各項(xiàng)工作;
4、熟悉sas,了解python、spss、r等優(yōu)先,具有熟練數(shù)據(jù)分析解讀經(jīng)驗(yàn);
5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),溝通能力、應(yīng)變能力、團(tuán)隊(duì)合作能力強(qiáng);具備良好的心理素質(zhì);
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,金融、統(tǒng)計(jì)、數(shù)學(xué)等專業(yè)為佳;
2、5年以上個(gè)人信貸風(fēng)控相關(guān)工作經(jīng)歷,且有3年以上互聯(lián)網(wǎng)金融風(fēng)控政策工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉個(gè)人信貸領(lǐng)域特別是互聯(lián)網(wǎng)消費(fèi)金融領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)管理各類知識(shí),能獨(dú)立完成貸前、貸中、貸后各項(xiàng)工作;
4、熟悉sas,了解python、spss、r等優(yōu)先,具有熟練數(shù)據(jù)分析解讀經(jīng)驗(yàn);
5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),溝通能力、應(yīng)變能力、團(tuán)隊(duì)合作能力強(qiáng);具備良好的心理素質(zhì);
第7篇 金融投資管理崗位職責(zé)
工作職責(zé):
? 負(fù)責(zé)金融及相關(guān)行業(yè)投資公司的日常財(cái)務(wù)監(jiān)督及預(yù)警;
? 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和推動(dòng)投資公司財(cái)務(wù)提升及優(yōu)化等需求;
? 為投資公司重組、投融資、增資等事宜提供決策支持;
? 負(fù)責(zé)派出投資公司董事決策提供支持;
? 負(fù)責(zé)建立和完善投資公司相關(guān)的管理流程和制度。
工作要求:
? 會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,具有cicpa或國際認(rèn)可的海外相關(guān)資格者優(yōu)先考慮;
? 6-7年財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),兼具四大審計(jì)及相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),以及企業(yè)財(cái)務(wù)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
? 具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)管理能力和豐富的經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的項(xiàng)目管理和團(tuán)隊(duì)管理能力和經(jīng)驗(yàn);
? 流利的英語口語和優(yōu)秀的英語溝通能力,能用英語與國外合作伙伴順暢溝通;
? 工作認(rèn)真細(xì)致洞察力強(qiáng),具備創(chuàng)新能力,適應(yīng)能力強(qiáng),好學(xué),能接受挑戰(zhàn);
? 責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,開放的心態(tài);
? 為人忠誠,具有高度職業(yè)道德;
? 有投資及投資管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
金融行業(yè)審計(jì)+投資并購;
審計(jì)+咨詢(金融行業(yè));
有投前經(jīng)驗(yàn),英文好。
工作職責(zé):
? 負(fù)責(zé)金融及相關(guān)行業(yè)投資公司的日常財(cái)務(wù)監(jiān)督及預(yù)警;
? 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和推動(dòng)投資公司財(cái)務(wù)提升及優(yōu)化等需求;
? 為投資公司重組、投融資、增資等事宜提供決策支持;
? 負(fù)責(zé)派出投資公司董事決策提供支持;
? 負(fù)責(zé)建立和完善投資公司相關(guān)的管理流程和制度。
工作要求:
? 會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,具有cicpa或國際認(rèn)可的海外相關(guān)資格者優(yōu)先考慮;
? 6-7年財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),兼具四大審計(jì)及相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),以及企業(yè)財(cái)務(wù)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
? 具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)管理能力和豐富的經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的項(xiàng)目管理和團(tuán)隊(duì)管理能力和經(jīng)驗(yàn);
? 流利的英語口語和優(yōu)秀的英語溝通能力,能用英語與國外合作伙伴順暢溝通;
? 工作認(rèn)真細(xì)致洞察力強(qiáng),具備創(chuàng)新能力,適應(yīng)能力強(qiáng),好學(xué),能接受挑戰(zhàn);
? 責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,開放的心態(tài);
? 為人忠誠,具有高度職業(yè)道德;
? 有投資及投資管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
第8篇 金融財(cái)富端管理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、對(duì)分公司及下設(shè)營業(yè)部的綜合監(jiān)管;
2、負(fù)責(zé)創(chuàng)建并管理各營業(yè)部銷售團(tuán)隊(duì),制定年度、季度、月度銷售計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行,完成公司業(yè)績目標(biāo);
3、開發(fā)不同客戶資源,對(duì)中高端客戶進(jìn)行常規(guī)業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)和溝通,維持長期良好的合作關(guān)系;
4、定期完成與總部各階段的對(duì)接及匯報(bào)工作;
5、完成管轄范圍內(nèi)各層級(jí)人力的錄用選取;
6、對(duì)各營業(yè)部團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行業(yè)務(wù)執(zhí)導(dǎo)、提供專業(yè)輔導(dǎo)與培訓(xùn);
7、完成上級(jí)交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,5年以上同行業(yè)工作背景,營銷、管理、金融等專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、具備管理經(jīng)驗(yàn)五年以上同級(jí)別工作,可帶優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)20人以上;
3、自我約束力強(qiáng),較高的邏輯分析能力和管理能力,做事嚴(yán)謹(jǐn),較高的團(tuán)隊(duì)意識(shí),工作熱情;
4、對(duì)行業(yè)內(nèi)有較深的認(rèn)識(shí),敏銳的市場(chǎng)洞察力和準(zhǔn)確的客戶分析能力;
第9篇 金融業(yè)務(wù)管理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.從事央企、市屬國企、上市公司等客戶營銷管理、經(jīng)營分析工作;
2.充分運(yùn)用投行、交易銀行相關(guān)金融產(chǎn)品服務(wù)于企業(yè)客戶。
任職要求:
1.北大、清華、人大、央財(cái)全日制碩士及以上學(xué)歷,年齡32周歲及以下;
2.具備兩年以上銀行、企業(yè)等機(jī)構(gòu)從事投融資相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) ;
3.具備卓越的組織協(xié)調(diào)、管理和營銷組織能力。
第10篇 金融業(yè)務(wù)管理崗位職責(zé)及職位要求
金融業(yè)務(wù)管理職位要求
1.國內(nèi)外重點(diǎn)院校畢業(yè)，取得碩士及以上學(xué)歷
2.金融、財(cái)務(wù)、法律、管理等相關(guān)專業(yè)；
3.熟悉資本市場(chǎng)，掌握上市、再融資、并購重組等相關(guān)業(yè)務(wù)流程和專項(xiàng)業(yè)務(wù)知識(shí)；
4.擁有五年以上金融類相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；
5.綜合素養(yǎng)出色，具備良好的邏輯思維能力、判斷與決策能力、人際溝通能力及文字處理能力；
6.具備良好的職業(yè)操守、事業(yè)心和責(zé)任感，誠實(shí)可信，抗壓能力強(qiáng)。
金融業(yè)務(wù)管理崗位職責(zé)
1.開展金融業(yè)務(wù)市場(chǎng)研究，規(guī)劃、設(shè)計(jì)集團(tuán)公司金融業(yè)務(wù)組合及下屬金融業(yè)務(wù)單位業(yè)務(wù)組合；
2.組織審核下屬金融業(yè)務(wù)單位業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、計(jì)劃和預(yù)算；
3.組織審核下屬金融業(yè)務(wù)單位重大新業(yè)務(wù)方案和投資方案；
4.協(xié)調(diào)集團(tuán)公司金融業(yè)務(wù)之間、金融業(yè)務(wù)與產(chǎn)品研發(fā)、 整車生產(chǎn)、零部件生產(chǎn)、汽車銷售、供應(yīng)鏈管理等業(yè)務(wù)之間的業(yè)務(wù)協(xié)同；
5.開發(fā)、維護(hù)與管理集團(tuán)公司與金融機(jī)構(gòu)間的關(guān)系。
第11篇 金融機(jī)構(gòu)管理會(huì)計(jì)咨詢服務(wù)經(jīng)理/高級(jí)顧問崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
職位描述
運(yùn)營咨詢服務(wù)部門，專注于解碼企業(yè)發(fā)展和轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略，優(yōu)化和提升企業(yè)運(yùn)營管理模式和組織能力，組織敏捷性轉(zhuǎn)型，提升企業(yè)績效。
提供的服務(wù)包括企業(yè)和金融機(jī)構(gòu)的運(yùn)營轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略規(guī)劃、企業(yè)運(yùn)營數(shù)字化和智能化戰(zhàn)略規(guī)劃、數(shù)字化客戶旅程體驗(yàn)優(yōu)化、敏捷性組織轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略和協(xié)助、管理會(huì)計(jì)提升企業(yè)運(yùn)營績效管理，企業(yè)外包服務(wù)策略分析、企業(yè)組織架構(gòu)設(shè)計(jì)和優(yōu)化、規(guī)劃和建立運(yùn)營共享服務(wù)中心（gbs）、財(cái)務(wù)和人力咨詢共享服務(wù)中心設(shè)計(jì)和實(shí)施等。
職位要求
- 5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，曾經(jīng)在管理咨詢公司或在金融機(jī)構(gòu)中參與過相關(guān)的管理會(huì)計(jì)咨詢項(xiàng)目的項(xiàng)目人員
- 理想的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)包括金融機(jī)構(gòu)的管理會(huì)計(jì)（多維度盈利分析框架、成本分?jǐn)?、資金轉(zhuǎn)移定價(jià)、預(yù)算管理及財(cái)務(wù)績效等）、戰(zhàn)略財(cái)務(wù)管理、智慧財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)型、財(cái)務(wù)共享服務(wù)等咨詢工作或管理會(huì)計(jì)系統(tǒng)實(shí)施經(jīng)驗(yàn)。
- 具有財(cái)務(wù)組織架構(gòu)設(shè)計(jì)，業(yè)務(wù)流程分析和再造等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)
- 大學(xué)學(xué)士學(xué)位以上，具有工商管理碩士mba學(xué)位優(yōu)先
- 中文或英文（書面和口頭）
第12篇 精英管理職金融行業(yè)崗位職責(zé)要求
職責(zé)描述：
1. 精準(zhǔn)定位客群，開拓和發(fā)展銷售市場(chǎng)
2. 和各個(gè)部門保持溝通，做行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)分析報(bào)告，明確市場(chǎng)定位
3. 完成培訓(xùn)發(fā)展部門定制的的課程并通過考核
4. 逐步發(fā)掘自己最擅長的模塊，并形成體系化課程
5. 協(xié)助崗位職責(zé)要求組建銷售團(tuán)隊(duì)
崗位要求：
1. 全日制本科及以上學(xué)歷
2. 5年以上工作經(jīng)驗(yàn)
3. 基本的英語聽說讀寫能力
4. 追求卓越
5. 快速學(xué)習(xí)能力
6. 較強(qiáng)抗壓能力
