第1篇 供應(yīng)鏈管理專家崗位職責
職位描述:
1.商家訂單及門店訂單審核及管理
2.庫存數(shù)據(jù)分析,控制缺貨,優(yōu)化庫存周轉(zhuǎn)。
3.門店貨品調(diào)撥及采購預(yù)算的制定
任職要求:
1、5年以上供應(yīng)鏈或物流相關(guān)方面的從業(yè)背景,對物流服務(wù)在電商行業(yè)特別快消行業(yè)的意義有基本的了解;供應(yīng)鏈管理或物流管理專業(yè)優(yōu)先;
2、了解快消行業(yè)的消費需求,有過相關(guān)行業(yè)的就業(yè)背景優(yōu)先;
3、了解電商供應(yīng)鏈體系,有過大型互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)從業(yè)背景者優(yōu)先;
第2篇 供應(yīng)鏈管理擔當崗位職責任職要求
供應(yīng)鏈管理擔當崗位職責
1、根據(jù)銷售訂單及生產(chǎn)狀況編制生產(chǎn)計劃，并經(jīng)批準后下達制造部門實施;2、根據(jù)生產(chǎn)進度及時對生產(chǎn)計劃進行調(diào)整并進行監(jiān)控，保證計劃完成率;3、參與制定新產(chǎn)品的開發(fā)計劃，合理安排試制生產(chǎn)計劃;4、生產(chǎn)計劃執(zhí)行情況分析、報告;5、銷售、技術(shù)、生產(chǎn)、供應(yīng)等環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào);
1、工業(yè)工程、電子/通信或其他相關(guān)專業(yè)，本科或以上學歷;2、具有從事生產(chǎn)計劃與產(chǎn)品制造管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先;3、熟悉生產(chǎn)制造流程、所在產(chǎn)業(yè)的生產(chǎn)狀況;4、具備較強的協(xié)調(diào)、溝通能力，處事從容果斷，具備良好的組織及協(xié)調(diào)能力;5、具備較強的邏輯思維能力、執(zhí)行能力;6、熟練office等辦公軟件的使用。
供應(yīng)鏈管理擔當崗位
第3篇 供應(yīng)鏈管理工程師崗位職責
供應(yīng)鏈管理工程師 崗位描述
1. 負責菜鳥末端智能硬件一級及二級供應(yīng)商資源的管理
2. 搭建并持續(xù)完善智能硬件的供應(yīng)商體系,滿足智能硬件開發(fā)、制造及實現(xiàn)全過程需求
3. 根據(jù)業(yè)務(wù)需求,完成一級供應(yīng)商及二級供應(yīng)商的尋源、認定及導(dǎo)入,持續(xù)豐富供方資源并實施日常管理
4. 深入了解業(yè)內(nèi)產(chǎn)品形態(tài)與發(fā)展趨勢,能夠超前儲備供方資源,提前布局
5. 掌握智能硬件的成本構(gòu)成,完成對產(chǎn)品及部件的成本分析,并對產(chǎn)品全周期實施成本管理
6. 推進一級及二級供應(yīng)商完善產(chǎn)品質(zhì)量,實施質(zhì)量改進
崗位要求
1. 7年以上大型企業(yè)工作經(jīng)驗,其中至少5年智能硬件供方資源開發(fā)工作經(jīng)驗
2. 熟練掌握硬件供方資源尋源、認定、導(dǎo)入全鏈路流程,有一定的智能硬件質(zhì)量管理與技術(shù)背景
3. 溝通能力強,靈活思變能力強,抗壓能力強
4. 團隊合作性好,情商要高,踏實,肯干,處理multiple task有經(jīng)驗
5. 良好的職業(yè)操守與敬業(yè)精神,堅持原則,嚴于自律 崗位描述
1. 負責菜鳥末端智能硬件一級及二級供應(yīng)商資源的管理
2. 搭建并持續(xù)完善智能硬件的供應(yīng)商體系,滿足智能硬件開發(fā)、制造及實現(xiàn)全過程需求
3. 根據(jù)業(yè)務(wù)需求,完成一級供應(yīng)商及二級供應(yīng)商的尋源、認定及導(dǎo)入,持續(xù)豐富供方資源并實施日常管理
4. 深入了解業(yè)內(nèi)產(chǎn)品形態(tài)與發(fā)展趨勢,能夠超前儲備供方資源,提前布局
5. 掌握智能硬件的成本構(gòu)成,完成對產(chǎn)品及部件的成本分析,并對產(chǎn)品全周期實施成本管理
6. 推進一級及二級供應(yīng)商完善產(chǎn)品質(zhì)量,實施質(zhì)量改進
崗位要求
1. 7年以上大型企業(yè)工作經(jīng)驗,其中至少5年智能硬件供方資源開發(fā)工作經(jīng)驗
2. 熟練掌握硬件供方資源尋源、認定、導(dǎo)入全鏈路流程,有一定的智能硬件質(zhì)量管理與技術(shù)背景
3. 溝通能力強,靈活思變能力強,抗壓能力強
4. 團隊合作性好,情商要高,踏實,肯干,處理multiple task有經(jīng)驗
5. 良好的職業(yè)操守與敬業(yè)精神,堅持原則,嚴于自律
第4篇 供應(yīng)鏈管理專家-dsp方向職位描述與崗位職責任職要求
工作職責：
1、建立s&op機制，梳理需求到交付的數(shù)據(jù)流轉(zhuǎn)全流程，實現(xiàn)數(shù)據(jù)可視化與可追溯
2、管理需求數(shù)據(jù)，保持更新迭代，并不斷提高預(yù)測準確率
3、管理供應(yīng)數(shù)據(jù)，形成反饋機制，對于供應(yīng)缺口及早發(fā)現(xiàn)、及早預(yù)警、啟動dsb流程
任職要求：
1、本科及以上學歷，5年以上it行業(yè)計劃、交付相關(guān)工作經(jīng)驗
2、精通it制造業(yè)的供應(yīng)鏈尤其是計劃模塊的運作方式，具備s&op流程搭建能力
3、對數(shù)據(jù)敏感，思維敏捷，執(zhí)行力強
4、具備良好的抗壓與應(yīng)變能力、溝通協(xié)調(diào)和項目推動能力
第5篇 供應(yīng)鏈質(zhì)量管理崗位職責
崗位職責:
1、負責組織團隊對生產(chǎn)加工訂單下達、訂單跟蹤、貨物驗收、貨物入庫、貨款結(jié)算等環(huán)節(jié)的運作,對執(zhí)行過程進行有序管理,保質(zhì)、保量、按時地交付產(chǎn)品;
2、參與項目關(guān)鍵物料的選型、風險評估,負責供應(yīng)商前期試產(chǎn)的質(zhì)量風險評估,采取措施預(yù)防質(zhì)量風險的產(chǎn)生;
3、負責保障供應(yīng)商所供原材料、零部件、半成品的質(zhì)量,對于下游供應(yīng)鏈產(chǎn)生的質(zhì)量缺陷要及時識別并采取有效措施進行管理;
4、負責制定進貨檢驗部門的檢驗規(guī)范及檢驗計劃,并適時對檢驗員進行培訓指導(dǎo);
5、負責oem加工廠質(zhì)量檢驗培訓,幫助oem加工廠建立質(zhì)量管控體系,提高oem加工生產(chǎn)質(zhì)量控制能力;
6、負責供應(yīng)商質(zhì)量標準的確定和初始樣品的批準;
7、對現(xiàn)有供應(yīng)商的質(zhì)量狀況進行績效管理;
8、主要負責sqe小組團隊的管理統(tǒng)籌。
任職資格(上崗條件):
1、本科及以上學歷,機電相關(guān)專業(yè);
2、5年以上sqe團隊管理經(jīng)驗;
3、具有良好的品質(zhì)原因分析及處理能力;
4、具有良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力;
5、工作積極主動、認真負責、抗壓能力強。
6、熟悉鈑金焊接加工生產(chǎn)流程,有豐富的鈑金加工供應(yīng)商管理經(jīng)驗。
第6篇 供應(yīng)鏈管理采購崗位職責
職責描述:
崗位職責:
1、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與經(jīng)營計劃,組織制定并實施供應(yīng)鏈戰(zhàn)略規(guī)劃;
2、設(shè)計、建立、改善公司供應(yīng)鏈系統(tǒng);
3、制定并完善切實可行的采購、倉儲、物流、交付等管理工作流程;
4、實施監(jiān)控和管理,確保產(chǎn)品質(zhì)量,并根據(jù)業(yè)務(wù)的變化不斷優(yōu)化;
5、建立和健全供應(yīng)商、承運商的開發(fā)、維護、跟蹤及評估體系;
6、合理控制采購及運輸成本并保證品質(zhì);
7、提升供應(yīng)鏈團隊能力,確保供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)運作規(guī)范、高效;
8、定期編制、執(zhí)行分析和動態(tài)管理供應(yīng)鏈的預(yù)算和費用,降低成本。
招聘要求:
1.本科或以上,專業(yè)不限;
2.具備5年或以上設(shè)備(大型機電&暖通設(shè)備)/集成招標采購經(jīng)驗;
3.具備房地產(chǎn)或數(shù)據(jù)中心相關(guān)行業(yè)背景優(yōu)先;
4.具備供應(yīng)商管理經(jīng)驗,熟悉市場行情;
5.具有很強的責任心;
6.具有很強的溝通能力和協(xié)調(diào)能力;
7.具有良好的團隊合作精神。
任職要求:
第7篇 供應(yīng)鏈項目管理崗位職責任職要求
供應(yīng)鏈項目管理崗位職責
崗位職責:
1、負責海外供應(yīng)鏈整體營運管理工作;
2、負責公司海外供應(yīng)鏈市場的開發(fā)，拓展新的供應(yīng)鏈渠道;
3、負責尋找海外商業(yè)律師事務(wù)所，搭建海外商業(yè)咨詢合作平臺，處理公司各類海外商業(yè)事件;
4、負責把控海外業(yè)務(wù)的風險，為公司經(jīng)營決策提供政策依據(jù);
任職資格:
1、本科及以上學歷，物流管理、供應(yīng)鏈管理或國際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、八年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，其中需要三年以上海外常駐供應(yīng)鏈管理工作經(jīng)驗，有歐洲跨境電商清關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
3、具有海外供應(yīng)商開發(fā)及管理工作經(jīng)驗，能夠熟練使用成本控制方法;
4、熟悉海外稅務(wù)政策，有一定的海外商業(yè)律師事務(wù)所資源;
5、熟悉進出口貿(mào)易業(yè)務(wù)及流程;
6、具有海外求學或工作的經(jīng)歷;
7、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、商務(wù)談判能力及獨立解決突發(fā)事件的能力;
8、能承受工作壓力，可適應(yīng)國外出差的安排;
9、有sap系統(tǒng)操作經(jīng)驗者優(yōu)先。
供應(yīng)鏈項目管理崗位
第8篇 供應(yīng)鏈管理總監(jiān)崗位職責
供應(yīng)鏈管理總監(jiān) 1、負責商品銷售預(yù)測并制定相應(yīng)的庫存流轉(zhuǎn)計劃,提升庫存水平,優(yōu)化供應(yīng)鏈各環(huán)節(jié)流程、系統(tǒng)管控相應(yīng)品類的備貨、庫存和訂單交付;
2、根據(jù)業(yè)務(wù)規(guī)劃,統(tǒng)籌制定供應(yīng)解決方案,包括備貨預(yù)測、庫存周轉(zhuǎn)管理、補貨機制、系統(tǒng)優(yōu)化等;
3、搭建和優(yōu)化商品預(yù)測產(chǎn)品體系、各倉日常的調(diào)撥和補貨系統(tǒng),進行庫存管理和控制、商品調(diào)撥管控。
1、負責商品銷售預(yù)測并制定相應(yīng)的庫存流轉(zhuǎn)計劃,提升庫存水平,優(yōu)化供應(yīng)鏈各環(huán)節(jié)流程、系統(tǒng)管控相應(yīng)品類的備貨、庫存和訂單交付;
2、根據(jù)業(yè)務(wù)規(guī)劃,統(tǒng)籌制定供應(yīng)解決方案,包括備貨預(yù)測、庫存周轉(zhuǎn)管理、補貨機制、系統(tǒng)優(yōu)化等;
3、搭建和優(yōu)化商品預(yù)測產(chǎn)品體系、各倉日常的調(diào)撥和補貨系統(tǒng),進行庫存管理和控制、商品調(diào)撥管控。
第9篇 供應(yīng)鏈管理助理崗位職責
1. 進口單據(jù)和轉(zhuǎn)口事宜
2. 訂單管理和跟蹤,客戶供應(yīng)商溝通協(xié)調(diào)
3. 部分國內(nèi)運輸安排
4. 三方對賬及相關(guān)票據(jù)處理
5. 每月盤點協(xié)助
6. 其他:
1) 協(xié)助財務(wù)付款問題
2) 提供產(chǎn)品和質(zhì)量部門的物流支持
任職要求:
1. 物流供應(yīng)鏈相關(guān)專業(yè)
2. 應(yīng)屆本科生或工作經(jīng)驗3年以下
3. 英語口語流利,可作為工作語言
4. 良好的溝通交流能力,注重細節(jié)
5. 良好的解決問題能力,自我驅(qū)動及快速學習的能力
6. 熟練運用office辦公軟件(會使用excel進行數(shù)據(jù)分析,擅長使用ppt)
第10篇 供應(yīng)鏈物流管理崗位職責
倉儲及物流管理經(jīng)理(供應(yīng)鏈管理) 101.建立并持續(xù)完善集團倉儲及物流管理的制度、流程,督導(dǎo)各單位執(zhí)行;
2.推動各經(jīng)營單位優(yōu)化庫存結(jié)構(gòu),降低積壓物資占比,提高庫存周轉(zhuǎn)率;
3.優(yōu)化物流資源,統(tǒng)籌運輸商準入及評價的管理,持續(xù)改善物流成本;
4.規(guī)范各經(jīng)營單位廢舊物資日常管理及處置程序,優(yōu)化處置成本,提升效益
任職要求:
1.本科及以上學歷,物流或倉庫管理專業(yè);
2.有5年以上大型集團化企業(yè)倉儲、配送及物流管理經(jīng)驗,有醫(yī)藥或化工工作背景優(yōu)先 101.建立并持續(xù)完善集團倉儲及物流管理的制度、流程,督導(dǎo)各單位執(zhí)行;
2.推動各經(jīng)營單位優(yōu)化庫存結(jié)構(gòu),降低積壓物資占比,提高庫存周轉(zhuǎn)率;
3.優(yōu)化物流資源,統(tǒng)籌運輸商準入及評價的管理,持續(xù)改善物流成本;
4.規(guī)范各經(jīng)營單位廢舊物資日常管理及處置程序,優(yōu)化處置成本,提升效益
任職要求:
1.本科及以上學歷,物流或倉庫管理專業(yè);
2.有5年以上大型集團化企業(yè)倉儲、配送及物流管理經(jīng)驗,有醫(yī)藥或化工工作背景優(yōu)先
第11篇 高級供應(yīng)鏈管理崗位職責
供應(yīng)鏈高級管理 金螳螂 蘇州金螳螂建筑裝飾股份有限公司,蘇州金螳螂,金螳螂,金螳螂 1、建設(shè)發(fā)展采購、倉儲管理體系,組織實際采購工作,監(jiān)督和控制采購進度并保證采購過程中,無違反企業(yè)規(guī)定的情況。
2、設(shè)計并改善公司供應(yīng)鏈系統(tǒng),制定并完善切實可行的招采流程,實施監(jiān)控和管理。
3、根據(jù)公司的需求和市場預(yù)測制定各類建筑材料的采購、分包商的選定計劃。
4、建立和健全供應(yīng)商的開發(fā)、維護、跟蹤及評估體系,最大限度地開發(fā)與整合利用資源合理控制采購成本。
5、定期對招標采購工作計劃完成情況進行總結(jié)分析,提交招采工作報告,對影響到招采推進節(jié)點計劃的風險進行預(yù)警。
任職資格:
1、大專以上學歷,6年以上供應(yīng)鏈相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗,有裝飾建材企業(yè)供應(yīng)鏈管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先(知名同類企業(yè)分公司采購經(jīng)理及以上職位任職3年以上者優(yōu)先)。
2、熟悉供應(yīng)鏈各個操作環(huán)節(jié),具備專業(yè)供應(yīng)鏈管理知識和技能。
3、具有較強的綜合談判能力和執(zhí)行力,具備良好部門內(nèi)和跨部門的組織和協(xié)調(diào)能力,良好的談判、人際溝通能力,團隊協(xié)作能力強。
4、具備高度的責任心及必需的職業(yè)素養(yǎng),可以承受高強度的工作壓力。
第12篇 供應(yīng)鏈管理主管崗位職責
崗位職責:
1.供應(yīng)商開發(fā);
2.供應(yīng)商質(zhì)量管理;
3.成本管控;
4.構(gòu)建公司的供應(yīng)鏈管理體系;
任職要求:
1.供應(yīng)鏈管理5年以上工作經(jīng)驗,其中至少3年主管及以上管理經(jīng)驗;
2.熟悉質(zhì)量管理體系,能獨立完成供應(yīng)鏈管理體系的構(gòu)建,包括供應(yīng)商開發(fā)、供應(yīng)商質(zhì)量管理和成本管控;
3.談判能力強,承壓能力強。
