第1篇 項目管理部長崗位職責任職要求
項目管理部長崗位職責
整車項目管理部長 要求知名主機廠(自主品牌)整車項目管理10年以上經(jīng)驗，本科以上學歷，擁有整車項目研發(fā)管理經(jīng)驗，英語水平較好，能使用英語進行工作溝通 要求知名主機廠(自主品牌)整車項目管理10年以上經(jīng)驗，本科以上學歷，擁有整車項目研發(fā)管理經(jīng)驗，英語水平較好，能使用英語進行工作溝通
項目管理部長崗位
第2篇 軟件開發(fā)項目管理崗位職責
嵌入式軟件開發(fā)&項目管理(底層,驅動) 入職后會出國培訓,需要英語口語聽說能力佳。
1. 編程語言:c語言
2. 操作系統(tǒng):qnx, linux等(跟嵌入式編程相關的操作系統(tǒng)均可,跟autosar相關的軟件使用平臺也可以,比如greenhill)
3. 偏底層、驅動方面(我們的產(chǎn)品開發(fā)主要是涉及到診斷和can通信的開發(fā))
4. 有嵌入式軟件經(jīng)驗更好
5. 開發(fā)工具:git管理工具,vector開發(fā)工具。如果有autosar相關軟件使用經(jīng)驗更好,比如davinci。
工作內容:
1. sw request 30-40%
2. sw code 30-40%
3. sw 項目管理, 質量管理,協(xié)調工作 20-40%
詳情會通過郵件發(fā)送 入職后會出國培訓,需要英語口語聽說能力佳。
1. 編程語言:c語言
2. 操作系統(tǒng):qnx, linux等(跟嵌入式編程相關的操作系統(tǒng)均可,跟autosar相關的軟件使用平臺也可以,比如greenhill)
3. 偏底層、驅動方面(我們的產(chǎn)品開發(fā)主要是涉及到診斷和can通信的開發(fā))
4. 有嵌入式軟件經(jīng)驗更好
5. 開發(fā)工具:git管理工具,vector開發(fā)工具。如果有autosar相關軟件使用經(jīng)驗更好,比如davinci。
工作內容:
1. sw request 30-40%
2. sw code 30-40%
3. sw 項目管理, 質量管理,協(xié)調工作 20-40%
第3篇 小型項目管理師崗位職責任職要求
小型項目管理師崗位職責
崗位職責:具有二級建造師證書、小型項目管理師證
任職要求:人在南京市工作的?？梢栽诒竟窘簧绫５?。
小型項目管理師崗位
第4篇 項目助理-項目管理部職位描述與崗位職責任職要求
職責描述：
利用自己的專業(yè)知識、技能、工具和方法協(xié)助項目經(jīng)理對整個項目進行成本、進度、效果等全方面的把控，最終實現(xiàn)項目的完成。
任職要求：
1.本科以上學歷，英語專業(yè)優(yōu)先；
2.英語良好，英語聽說讀寫無障礙；
3.表達能力，良好的溝通能力和邏輯思維能力；
可接受應屆生。
第5篇 對日項目管理崗位職責
本職位要求日語溝通與書寫能力
中文溝通能力強,辦事積極主動、責任心強。
1、主要職責:
(1)負責公司項目的內外項目協(xié)調工作,將客戶需求準確傳達給技術團隊
(2)例行客戶拜訪工作
(3)經(jīng)培訓后可以講解公司的軟件方案
(4)助理、文案等工作
2、優(yōu)先條件:
(1)英語/其他外語突出者優(yōu)先
(2)有項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先
第6篇 通信項目管理崗位職責
崗位職責:
1.代表公司履行指定的工程項目承包合同的責任和義務,準時參加建設方及監(jiān)理方組織的各種會議,協(xié)調與建設單位及其他工程項目相關單位的關系;對工程項目的安全、質量、協(xié)調、技術、進度、財務負全責。
2.建立和完善項目的組織機構,合理調配人員、機具、儀表、車輛等;負責管理和協(xié)調各施工隊的施工進程和人員機具調配,保障工程如期完成。
3.根據(jù)建設方的驗收要求,負責編制工程項目施工作業(yè)的詳細施工及安全計劃和作業(yè)指導書,編制需要各施工單位強制執(zhí)行的技術要求和標準。
4.負責本工程項目進度方針的制定、貫徹和實施,實現(xiàn)工程進度目標,監(jiān)督各施工隊的工程施工進度。按時向建設方和監(jiān)理方提供相關報告、報表及各種文書。積極主動配合監(jiān)理方開展監(jiān)理工作。
5.做好器材籌供并分配到位,負責組織在施工中與當?shù)叵嚓P單位的協(xié)調工作,保障工程的順利實施。
任職要求:
1.有三年以上通訊工程施工實際工作經(jīng)驗和施工管理經(jīng)驗,有在三大通信運營商工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2.工作認真負責,具有良好的團隊協(xié)作精神與外部溝通能力,勤奮努力,責任心強。
第7篇 項目拓展管理崗位職責任職要求
職責描述:
1. 主要負責萬科新項目——泊時易無人停車場的商務拓展和客戶關系維護;
2.負責各種拓展項目的實地考察與調研、信息搜集、統(tǒng)計分析;
3.開發(fā)新客戶新市場，增加業(yè)務范圍，并根據(jù)大客戶需求進行方案撰寫;
4.負責大客戶周度項目進展的匯總與統(tǒng)計工作;
5.協(xié)助進行竟品項目的分析;
任職要求:
1. 2-3年工作經(jīng)驗，有智能停車行業(yè)工作經(jīng)歷的人優(yōu)先考慮(安居寶/etcp/停簡單/速停車);
2. 有對拓展項目調研基礎與經(jīng)驗者優(yōu)先，熟練善于運用辦公軟件(尤其是powerpoint);
3. 較強的溝通協(xié)調能力、數(shù)據(jù)分析能力、抗壓能力、主動學習能力
4.認同萬科的企業(yè)文化，具備團隊精神
項目拓展管理崗位
第8篇 項目設計管理崗位職責
職責描述:
1、設計過程管理,協(xié)調業(yè)主/相關專業(yè)咨詢顧問/設計單位及施工單位的工作,保證設計進度和品質,控制成本;
2、 編寫業(yè)主設計要求和設計標準,并指導設計單位據(jù)此開展設計工作;
3、 參與設計協(xié)調會議、設計推進會議、設計問題討論會議;
4、 參與相關專業(yè)設計內容的階段審核,參與設計審核會議以及最終設計成果審核;
5、 負責設計質量的監(jiān)督審核,確保設計內容符合國家、地方及業(yè)主的相關要求,確保工程質量目標能得以實現(xiàn);
6、 協(xié)調設計單位對項目采購、施工的技術支持;
7、參與招標采購文件的技術文件編制及專業(yè)技術評標工作;
8、項目現(xiàn)場施工的專業(yè)技術支持,與項目管理、監(jiān)理和工程統(tǒng)籌人員緊密合作,互相配合,全面掌握工程技術情況。
9、 參與項目變更管理;
10、 確保項目參與單位執(zhí)行項目信息保密管理制度;
11、 完成領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、建筑、結構、電氣、暖通、弱電、給排水全日制本科及以上學歷;海歸應屆生優(yōu)先。
2、良好的溝通能力和工作責任心;良好的團隊協(xié)作能力;
3、熟悉房建、工業(yè)類項目設計流程和技術特點;
4、了解本專業(yè)的國家和地方設計規(guī)范以及越南地區(qū)相關規(guī)范,先進的設計和施工技術方法,新型材料和設備的性能參數(shù)和適用方法;
第9篇 pmo-項目管理專家職位描述與崗位職責任職要求
職責描述：
1.負責公司的項目管理工作，制定和完善項目管理流程和相關模板。
2.跟進項目的整體過程中，不斷識別項目中存在的風險并及時調動相關干系人協(xié)商屏蔽風險的措施。
3.協(xié)調項目組制定項目計劃，包括：進度計劃，項目目標拆解，交付物的質量計劃。
4.把握項目進展，保證項目組在每個時間節(jié)點交付高質量的產(chǎn)出。
5.通過正式或非正式的形式推動和組織跨部門的。
6.沉淀對項目管理的實戰(zhàn)經(jīng)驗，研究項目管理經(jīng)驗領域的課題，形成自己的項目管理特色。
7.提供項目管理的指導和咨詢，組織項目管理的經(jīng)驗討論和文化建設。
8.每周/月匯總項目進展情況并分析形成周報/月報，向領導匯報。
任職要求：
1.本科及以上學歷，至少有三年以上的互聯(lián)網(wǎng)項目管理經(jīng)驗。
2.了解敏捷開發(fā)概念并有成功的實戰(zhàn)經(jīng)驗。
3.管理過超過50人以上的研發(fā)團隊，有豐富的跨部門管理經(jīng)驗，具有靈活的應變能力。
4.具有快速的學習能力和善于總結的能力。
5.具有敏銳的觀察力，能及時反饋組織或員工在工作過程中出現(xiàn)的各種問題并及時反饋。
6.善于溝通，具有獨特的個人魅力，有親和力，有能力與公司上下級成員和諧相處。
7.有pmp、acp證書者優(yōu)先。
第10篇 資產(chǎn)管理項目助理崗位職責
崗位職責:
1、協(xié)助項目經(jīng)理完成項目發(fā)行的分析材料,推介文案,推進項目的發(fā)行工作;
2、協(xié)助撰寫立項報告、決策報告、項目審批文件等;
3、協(xié)助整合項目信息及發(fā)行數(shù)據(jù)信息,跟進項目發(fā)行及放款進度;
4、負責協(xié)助部門領導交代的相關事務性事宜:客戶信息的收集與整理、流程辦理等工作。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學歷,金融、財務管理、會計、經(jīng)濟學等相關經(jīng)管專業(yè)及法律專業(yè);
2、一年及以上金融行業(yè)實務經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、積極主動,進取心強,具有良好的團隊協(xié)作精神,良好的溝通能力及外聯(lián)協(xié)調能力,較好的文字功底。
4、品行端正,責任心強,嚴謹細致,抗壓能力強,工作效率高。
第11篇 信息技術項目管理崗位職責
崗位職責:
1、建立和完善項目管理制度、標準和流程,引入項目管理***實踐;
2、規(guī)范和標準化項目管理技術、工具、模板等;
3、建立有效的項目審核、匯報機制;
4、it項目的定期檢查并評估項目狀態(tài)和績效;
5、作為重點項目的項目經(jīng)理:管理it項目的全生命周期(啟動、計劃、執(zhí)行、監(jiān)督和控制、收尾);確保項目的關鍵要素(時間、范圍、成本、風險、質量等)滿足預訂目標;識別和采取合理措施解決項目問題,管理項目風險。
任職要求:
1、全日制大學本科及以上學歷,并獲得學士及以上學位;
2、具有8年及以上獨立項目管理經(jīng)驗;
3、有較強的邏輯思維能力,計劃分析能力,具有管理多個復雜項目的成功經(jīng)驗;
4、了解保險公司內部運作,具有保險應用系統(tǒng)項目經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
5、具有pmo管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮;有pmp/prince2認證優(yōu)先考慮。
第12篇 證券項目管理崗位職責
產(chǎn)品管理崗(資產(chǎn)證券化項目經(jīng)理) 1. 負責承接資產(chǎn)證券化、資產(chǎn)配置、資產(chǎn)負債管理等業(yè)務需求,設計交易結構、系統(tǒng)優(yōu)化等整體解決方案;
2. 設立項目,將業(yè)務方案轉化為系統(tǒng)需求,鎖定技術資源并落地需求,管理項目進度;
3. 組織、協(xié)調運營、技術、數(shù)據(jù)、財務、法務合規(guī)等部門,保持協(xié)作團隊間有效溝通,提升項目管理效率;
4. 持續(xù)評估項目風險點及業(yè)務影響,給出并實施風險緩釋方案,確保項目產(chǎn)出;
5. 協(xié)調平衡多個項目間的利益沖突,評估業(yè)務優(yōu)先級,協(xié)調引導項目進展。
崗位要求:
1.3年及以上計算機、金融工程、統(tǒng)計、數(shù)量經(jīng)濟相關專業(yè),具有1年以上的金融機構系統(tǒng)管理相關項目經(jīng)驗;
2.具備資產(chǎn)證券化、資產(chǎn)負債管理或金融同業(yè)相關系統(tǒng)開發(fā)、產(chǎn)品及項目管理經(jīng)驗,熟悉金融機構相關業(yè)務流程;
3.熱衷金融產(chǎn)品設計和項目管理,商業(yè)敏感度高,富有創(chuàng)新精神,協(xié)調能力強,善于溝通合作,內驅、激情、樂觀,抗壓性強。
1. 負責承接資產(chǎn)證券化、資產(chǎn)配置、資產(chǎn)負債管理等業(yè)務需求,設計交易結構、系統(tǒng)優(yōu)化等整體解決方案;
2. 設立項目,將業(yè)務方案轉化為系統(tǒng)需求,鎖定技術資源并落地需求,管理項目進度;
3. 組織、協(xié)調運營、技術、數(shù)據(jù)、財務、法務合規(guī)等部門,保持協(xié)作團隊間有效溝通,提升項目管理效率;
4. 持續(xù)評估項目風險點及業(yè)務影響,給出并實施風險緩釋方案,確保項目產(chǎn)出;
5. 協(xié)調平衡多個項目間的利益沖突,評估業(yè)務優(yōu)先級,協(xié)調引導項目進展。
崗位要求:
1.3年及以上計算機、金融工程、統(tǒng)計、數(shù)量經(jīng)濟相關專業(yè),具有1年以上的金融機構系統(tǒng)管理相關項目經(jīng)驗;
2.具備資產(chǎn)證券化、資產(chǎn)負債管理或金融同業(yè)相關系統(tǒng)開發(fā)、產(chǎn)品及項目管理經(jīng)驗,熟悉金融機構相關業(yè)務流程;
3.熱衷金融產(chǎn)品設計和項目管理,商業(yè)敏感度高,富有創(chuàng)新精神,協(xié)調能力強,善于溝通合作,內驅、激情、樂觀,抗壓性強。
