第1篇 技術負責人:崗位職責說明書
技術負責人崗位職責
一、認真貫徹執(zhí)行國家有關法律、法規(guī)、規(guī)程、規(guī)范、標準和公司技術質量管理制度,積極引導項目部技術人員進行技術創(chuàng)新,實施新材料、新工藝、新技術的推廣應用,提高工程的科技含量。
二、組織項目部技術人員編制單位工程的施工組織設計與施工方案,并進行審批。
三、組織并會同項目部技術人員進行工程的圖紙會審工作,技術核定工作。
四、檢查、督促項目部技術人員技術質量資料的整理工作,保證資料整理的真實性、及時性、完整性。
五、幫助項目部技術人員解決工程當中的技術問題,對一般技術問題作出處理方案,對疑難問題上報公司技術部,由技術部會同總工程師作出處理意見或處理方案。
六、對關鍵、特殊工序以及易產(chǎn)生質量通病的工序進行技術交底,作到事前預防、事中控制、事后監(jiān)督。
七、負責審核項目部上報的分部或分項工程施工方案。
八、組織項目部的技術人員學習貫徹有關標準、規(guī)范、規(guī)程和建設工程強制性條文。貫徹執(zhí)行公司下達的各項管理制度。
九、負責項目部上報的竣工資料的初審工作,初審合格上報公司技術部。
十、組織項目部技術人員繪制竣工圖。
十一、負責工程的驗線工作,負責對每層建筑的軸線標高的核查工作。
十二、檢查項目部施工組織設計與技術交底的執(zhí)行情況,對不符合要求的提出整改措施。
十三、負責對項目部工程技術人員的考核。
十四、負責公司的收發(fā)文工作。
十五、實施質量和環(huán)境管理體系文件,保持有效運行。
第2篇 項目技術負責人崗位職責職位要求
職責描述：
一、工作目標
負責現(xiàn)場施工資源的組織協(xié)調工作。
二、職責描述
(一) 負責具體工程施工計劃的落實，按照項目階段要求，編制月、周計劃；
(二) 負責施工現(xiàn)場的管理工作；
(三) 針對施工技術、質量、安全、資源配置問題負責組織現(xiàn)場施工員與項目各職能部門以及業(yè)主、監(jiān)理的溝通協(xié)調；
(四) 負責組織現(xiàn)場施工員向勞務隊伍進行技術安全交底工作，以及各種技術問題的協(xié)調與處理；
(五) 負責施工現(xiàn)場場容及文明施工日常管理，組織成品保護工作和現(xiàn)場垃圾清運；
(六) 具體負責向商務部提供索賠工期、造價的現(xiàn)場資料；
(七) 項目經(jīng)理交辦的其他工作。
三、工作關系
(一) 所受督導：項目經(jīng)理（執(zhí)行經(jīng)理）、生產(chǎn)經(jīng)理
(二) 所施督導：工程部人員
四、任職資格
(一) 學識要求
1. 具有建筑工程等相關專業(yè)大專及以上學歷；
2. 具有注冊一級建造師執(zhí)業(yè)資格和中級職稱；
3. 熟悉建筑法等相關政策法律法規(guī)知識；
4. 熟悉掌握項目管理方法；
5. 具有一定的英語閱讀水平；
6. 能夠獨立操作計算機完成本職工作，能熟練使用信息化辦公平臺，完成工作任務。
(二) 工作經(jīng)驗
1. 具有3年及以上項目管理工作相關經(jīng)驗
(三) 工作能力
1. 熟悉工程施工流程；
2. 具有良好的影響力、溝通能力、組織能力、協(xié)調能力以及分析判斷能力；
3. 具有良好的現(xiàn)場組織調度能力、計劃編制和安排落實能力。
(四) 心理品質
1. 富有團隊精神，務實敬業(yè)，果斷干練，善于組織、推動、落實，合作意識強
(五) 年齡及健康要求
1. 身體健康
崗位要求：
學歷要求：學歷不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-5年
第3篇 公路工程技術負責人崗位職責
一、須具有6年以上從事工程施工技術管理工作經(jīng)歷;
二、須主持完成過至少2項工程業(yè)績,業(yè)績類型包括:
1、二級及以上公路;
2、橋長500米以上,單跨跨度50米以上的橋梁;
3、隧道工程;
三、具有公路工程相關中級職稱(包括公路工程、橋梁工程、公路與橋梁工程、交通土建、隧道(地下結構)工程、交通工程等);
四、具有公路工程注冊一級建造師資格優(yōu)先考慮。
第4篇 建筑公司技術負責人崗位職責
技術負責人崗位職責
一、負責貫徹執(zhí)行國家頒布的施工驗收規(guī)范、質量驗收標準，組織實施項目質量管理制度。
二、為本項目質量經(jīng)理。是工程技術、質量管理工作的組織者和指揮者，主管技術、質量部門工作。
三、組織工程技術人員熟悉圖紙、組織圖紙會審。
四、組織編制項目施工組織設計、施工技術方案，負責授權范圍內(nèi)各類施工技術方案的審核與審批。
五、負責編制質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全文件，安全生產(chǎn)技術措施，施工作業(yè)指導書。
六、負責項目計量、試驗、工程技術檔案資料的管理工作。
七、負責科技示范創(chuàng)優(yōu)工作，領導爭創(chuàng)質量達雁塔杯目標的實現(xiàn)。
八、組織重大質量事故和參與重大安全事故的調查、分析和處理。
九、組織工程中間驗收，結構與竣工驗收及工程備案工作。
十、負責技術簽證、協(xié)調核算部做好經(jīng)濟簽證工作。
十一、開展新技術推廣工作，針對工程所涉及的新工藝、新技術、新產(chǎn)品、新材料編制專項施工技術方案。
第5篇 中海項目部技術負責人崗位職責
中?；▓@項目部技術負責人崗位職責
1、熟悉設計圖紙和變更要求,檢查承建商按圖施工情況;
2、進行監(jiān)理部圖紙、變更和其他技術文件的處理、跟進;
3、參與考察并審核分包單位和材料供應商資質,報總監(jiān)審批;
4、審核并匯總施工單位提交的施工組織設計、施工方案、進度計劃等重要文件,報總監(jiān)審批;
5、負責監(jiān)理部的技術管理工作,及時組織審查圖紙和會審;
6、負責與業(yè)主有關設計管理人員溝通聯(lián)系,及時解決圖紙和設計變更中出現(xiàn)的問題,監(jiān)督落實設計變更實施情況;
7、參與工程質量缺陷與事故的調查;
8、對分部分項工程質量的驗收評定資料進行審核,報總監(jiān)審批;
9、負責整理并審核監(jiān)理檔案資料,報總監(jiān)審批;
10、處理施工單位的技術文件,并同業(yè)主設計管理人員進行溝通;
11、完成項目總監(jiān)(或代表)安排的其它工作。
第6篇 技術負責人崗位職責職位要求
職責描述：
工作職責:
1、食品、環(huán)境實驗室人員、設備管理；
2、食品、環(huán)境項目樣品分析的指導與培訓；
3、對食品及環(huán)境分析實驗室進行有效管理，做好數(shù)據(jù)、報告審核工作。
任職資格:
1、大專及以上學歷，化學、食品、環(huán)境相關專業(yè)畢業(yè)；
2、八年以上相關工作經(jīng)驗；有食品、環(huán)境領域實驗室工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
3、熟悉實驗室相關操作規(guī)程，能夠對分析實驗室進行有效管理；
4、熟練食品及環(huán)境分析，熟練操作常規(guī)化學分析儀器；
5、熟悉實驗室分析標準和方法，會使用常規(guī)分析儀器;
6、有中級職稱者優(yōu)先考慮。
崗位要求：
學歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5-7年
第7篇 項目技術負責人崗位職責內(nèi)容
1.對整個項目的技術實現(xiàn)負責,對設計成本負責。
2.負責項目組成員的協(xié)調指導與技術提升。
3.負責技術組成員的績效考核。
4.短期出差進行現(xiàn)場項目實施技術支持。
第8篇 總工程師技術負責人崗位職責
一、. 對全礦安全生產(chǎn)技術工作全面負責。對本礦井'一通三防'工作負技術管理責，負責安全技術工程項目的計劃、設計及落實。
二、 掌握和了解與本礦井田范圍相鄰煤礦的開采技術資料,防止發(fā)生超層越界違法開采行為。
三、 負責組織編寫礦井安全發(fā)展規(guī)劃、安技措工程項目計劃、礦井災害預防及處理計劃和應急救援預案。
四、負責編制組織審批礦井各項工程設計，組織審批作業(yè)規(guī)程和技術措施等。
五、負責全礦安全科研項目和技術革新活動,組織推廣安全新技術、新裝備、新工藝。
六、定期召開安全技術工作會議,研究制定防治水、火、瓦斯、煤塵、頂板、提升運輸?shù)戎卮鬄暮κ鹿实募夹g措施,并檢查落實。
七、負責礦井防治水設計、措施及防護水技術管理，主管探水隊的管理工作。
八、組織編制礦井長遠計劃、年度計劃和月度作業(yè)計劃并負責貫徹落實
第9篇 幕墻技術負責人崗位職責
1、負責施工工程質量和技術工作的總體控制;
2、解決施工現(xiàn)場的技術問題;
3、負責組織對重大質量事故的鑒定和處理、不定期對施工現(xiàn)場進行檢查,隨時監(jiān)控工程質量,發(fā)現(xiàn)問題及時召集相關人員進行處理;
4、審批招、投標工作的相關技術資料等;
5、審批項目部上報的施工組織設計、施工方案,并制定施工工藝參數(shù);
6、參加甲方組織的圖紙會審、方案論證;
7、負責對工程組織基礎、主體分部和單位工程的質量驗收;
8、負責貫徹執(zhí)行國家科技法規(guī)和政策,建立健全相應的管理制度;
9、根據(jù)施工現(xiàn)場上報的自檢數(shù)據(jù)及第三方檢測單位的初步檢測數(shù)據(jù),對工程質量進行評估,并做出相應的應急預案;
10、主持交竣工技術文件資料的編制,參加交竣工驗收、組織施工技術總結和學術論文的撰寫并負責審核和向上級報告。
第10篇 項目技術負責人工作崗位職責
一、協(xié)助項目經(jīng)理履行承包合同,實現(xiàn)工程質量目標。
二、負責公司質量體系文件在工程項目上的組織實施。
三、參與編制施工組織設計,優(yōu)化施工方案,負責落實各項技術節(jié)約措施,提供技術措施節(jié)約實物報表。
四、負責向工長進行技術交底,并按交底要求組織施工。
五、負責編制與修訂特殊過程施工方案,負責組織專人在施工中連續(xù)跟蹤,監(jiān)督和記錄施工方案的實施。
六、組織本項目部有關人員審核圖紙,并提交書面審圖意見。
七、負責本項目部質量記錄的匯總評定。
八、編制各類施工進度計劃和經(jīng)濟報表,簽發(fā)施工任務單。
第11篇 崗位職責說明書：建筑技術負責人7
建筑技術負責人崗位職責說明書(七)
1.對施工生產(chǎn)中的安全、質量、進度等一切技術問題負全面責任,并協(xié)助項目經(jīng)理加強本工程的全面管理。
2.組織項目部有關人員進行施工圖自審及交底工作。
3.負責施工項目的技術、質量、計量的標化管理工作,組織學習和貫徹執(zhí)行有關的技術標準、規(guī)范及質量檢驗標準。
4.負責與業(yè)主、設計單位洽談施工項目的有關技術問題,并負責技術資料的簽證。
5.負責對重要分項工程和關鍵部位進行技術交底,負責技術協(xié)調、技術難關處理,并督促落實整改措施。
6.負責審核竣工驗收資料和組織繪制竣工圖。
7.組織推廣應用新技術、新工藝,新材料。參與調查處理質量事故和安全事故。
8.自覺遵守公司財務制度,加強自身廉正建設,杜絕本工程的一切不正之風和腐敗現(xiàn)象。
第12篇 某試驗室主任兼技術負責人崗位職責
1、建立健全本項目部試驗室的技術、質量、安全和環(huán)保管理制度,并督促執(zhí)行。
2、組織人員編寫工程試驗檢測大綱和項目實施細則等作業(yè)指導書,組織檢測人員按檢測要求進行檢測,組織相關人員編寫、校核、簽發(fā)報告,對檢測結果的正確性核有效性負責。
3、組織本項目試驗室人員的技術培訓,負責本項目試驗室文件、資料的控制和管理。
4、擬定本項目試驗室儀器、設備的購置、更新、改造和維修、降級使用及報廢計劃,提出本項目試驗室消耗材料使用計劃,負責組織實施項目試驗室儀器設備的檢定、校準工作。
5、按要求建立本項目試驗室檢測設施、環(huán)境條件,并負責實施和維護。
6、參加或授權組織本項目試驗室各類事故調查處理工作,提出事故處理意見,并制定糾正與預防措施。
7、參加試驗室間比對和能力驗證,并對驗證結果進行分析。
8、任命和授權關鍵人員,分配職責,負責本項目試驗室人員的調配。
9、承擔本項目試驗室檢測活動中連帶責任。
