第1篇 技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
1.全面負(fù)責(zé)本站的技術(shù)運(yùn)作。
2.根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)組織編制檢測(cè)工藝和相關(guān)作業(yè)指導(dǎo)書。
3.對(duì)檢測(cè)工作質(zhì)量負(fù)最終責(zé)任。
4.負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室間比對(duì)或能力驗(yàn)證的組織與評(píng)審。
5.負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的評(píng)審。
6.負(fù)責(zé)分包方資格的評(píng)審。
7.負(fù)責(zé)對(duì)檢測(cè)方法進(jìn)行確認(rèn)。
8.負(fù)責(zé)外部支持服務(wù)和供應(yīng)的審核。
第2篇 安全評(píng)價(jià)技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
在公司技術(shù)總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)公司技術(shù)管理工作。
1.組織制訂、監(jiān)督實(shí)施安全評(píng)價(jià)、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)咨詢服務(wù)及審核、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估評(píng)估作業(yè)文件、隱患排查、教育培訓(xùn)等作業(yè)文件;
2..負(fù)責(zé)編制和實(shí)施公司安全評(píng)價(jià)、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)咨詢服務(wù)及審核、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估評(píng)估作業(yè)文件、隱患排查、教育培訓(xùn)等項(xiàng)目月度、季度和年度工作計(jì)劃和工作總結(jié);
3.負(fù)責(zé)安全評(píng)價(jià)、消防安全評(píng)估項(xiàng)目報(bào)告第二階段的審核;
4.根據(jù)需要,對(duì)安全評(píng)價(jià)、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)咨詢服務(wù)及審核、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估評(píng)估作業(yè)文件、隱患排查、教育培訓(xùn)工作中涉及的技術(shù)性問(wèn)題進(jìn)行解釋,并組織處理關(guān)鍵性的技術(shù)問(wèn)題。
5. 負(fù)責(zé)安全評(píng)價(jià)、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)咨詢服務(wù)及審核、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估評(píng)估作業(yè)文件、隱患排查、教育培訓(xùn)等項(xiàng)目過(guò)程控制,檢查改進(jìn),處理委托方對(duì)評(píng)價(jià)、評(píng)估質(zhì)量異議投訴,組織分析、處理安全評(píng)價(jià)、安全評(píng)估等項(xiàng)目過(guò)程中的質(zhì)量事故;
6.組織開發(fā)、學(xué)習(xí)、推廣新的評(píng)價(jià)、評(píng)估方法及應(yīng)用新的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范等文件,并定期組織技術(shù)人員培訓(xùn)教育;
7.特殊項(xiàng)目的參與;
8.負(fù)責(zé)組織收集、整理安全生產(chǎn)相關(guān)的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范等文件,為相關(guān)部門提供技術(shù)支持;
9.安全完成公司總經(jīng)理、技術(shù)總監(jiān)安全的其他任務(wù)。
任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷;
2. 安全工程、化工、機(jī)電一體化、冶金、建筑、交通運(yùn)輸、礦山等專業(yè)畢業(yè)五年以上;
3. 身體健康,有志于從事安全生產(chǎn)技術(shù)服務(wù)工作;
4. 從事安全評(píng)價(jià)、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)咨詢服務(wù)與評(píng)審、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、隱患排查等工作3年以上;
5. 具有注冊(cè)安全評(píng)價(jià)二級(jí)和注冊(cè)安全工程師資格證書優(yōu)先;
6. 具備高級(jí)及以上技術(shù)職稱。
第3篇 信息技術(shù)部負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
產(chǎn)品負(fù)責(zé)人/運(yùn)營(yíng)管理部崗/信息技術(shù)部崗 一.產(chǎn)品負(fù)責(zé)人
崗位職責(zé):
1.結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略，擬訂公司基金產(chǎn)品整體規(guī)劃，建立產(chǎn)品體系;
2.組織做好基金產(chǎn)品的發(fā)展趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)、市場(chǎng)需求等分析研究，并出具相關(guān)報(bào)告;
3.實(shí)施產(chǎn)品年度計(jì)劃，設(shè)計(jì)有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的基金產(chǎn)品;
4.組織完成基金法律文本和申報(bào)材料的起草、制作、申報(bào)、備案等工作;
5.組織產(chǎn)品文件的更新、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)、及其他與產(chǎn)品相關(guān)的日常工作;
6.與投資、市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)充分配合，協(xié)助做好產(chǎn)品需求調(diào)研，進(jìn)行產(chǎn)品創(chuàng)新及產(chǎn)品生命周期分析，對(duì)產(chǎn)品的長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略提出建設(shè)性意見。
任職資格:
1.全日制經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)碩士研究生學(xué)歷，本科為985/211院校;
2.35歲以下，金融行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉公募基金產(chǎn)品的運(yùn)作模式及法律法規(guī);
3.對(duì)公募基金產(chǎn)品具備較強(qiáng)的研究能力，熟悉金融產(chǎn)品推廣、銷售支持和后續(xù)服務(wù)流程。
二.運(yùn)營(yíng)管理部-私募基金業(yè)務(wù)崗
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)與私募基金管理人溝通，了解管理人業(yè)務(wù)需求，做好業(yè)務(wù)提示工作;
2.審核業(yè)務(wù)申請(qǐng)資料，保證管理人和私募基金滿足公司業(yè)務(wù)和合規(guī)要求;
3.跟蹤產(chǎn)品運(yùn)行情況，協(xié)調(diào)管理人、托管人、分支機(jī)構(gòu)和部門相關(guān)崗位，保證業(yè)務(wù)順利開展。
三.運(yùn)營(yíng)管理部-結(jié)算系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫(kù)管理員
崗位職責(zé):
1.擬定結(jié)算系統(tǒng)管理辦法和操作指引;
2.負(fù)責(zé)結(jié)算系統(tǒng)建設(shè)、升級(jí)、測(cè)試;
3.負(fù)責(zé)結(jié)算系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫(kù)日常維護(hù)管理;
4.負(fù)責(zé)結(jié)算系統(tǒng)定期應(yīng)急演練;
5.負(fù)責(zé)管理結(jié)算系統(tǒng)服務(wù)器設(shè)備。
四.運(yùn)營(yíng)管理部-私募服務(wù)系統(tǒng)技術(shù)運(yùn)維崗
崗位職責(zé):
1.擬定私募基金服務(wù)業(yè)務(wù)相關(guān)信息系統(tǒng)管理辦法和指引;
2.私募基金運(yùn)營(yíng)外包服務(wù)業(yè)務(wù)相關(guān)系統(tǒng)建設(shè)、升級(jí)、測(cè)試和日常運(yùn)維;
3.負(fù)責(zé)私募基金綜合服務(wù)業(yè)務(wù)相關(guān)系統(tǒng)建設(shè)、升級(jí)、測(cè)試和日常運(yùn)維;
4.負(fù)責(zé)私募基金服務(wù)業(yè)務(wù)相關(guān)系統(tǒng)超級(jí)用戶管理員和權(quán)限管理工作;
5.負(fù)責(zé)私募基金相關(guān)系統(tǒng)定期應(yīng)急演練。
五.信息技術(shù)部-系統(tǒng)運(yùn)維崗
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)系統(tǒng)的it運(yùn)維日常管理工作和故障處置，確保系統(tǒng)的安全、平穩(wěn)運(yùn)行;
2.負(fù)責(zé)監(jiān)控相關(guān)系統(tǒng)的日常運(yùn)行情況，及時(shí)維護(hù)系統(tǒng)軟件環(huán)境，確保系統(tǒng)穩(wěn)定和高效運(yùn)行;
3.負(fù)責(zé)操作系統(tǒng)、中間件、web的維護(hù)、排錯(cuò)、調(diào)優(yōu)等工作;
4.參與it運(yùn)維相關(guān)管理制度和工作流程的制定;
5.設(shè)計(jì)相關(guān)業(yè)務(wù)系統(tǒng)的it運(yùn)維監(jiān)控指標(biāo)體系，并根據(jù)系統(tǒng)的運(yùn)行狀況，提出系統(tǒng)優(yōu)化、擴(kuò)容等方面的建議。
一.產(chǎn)品負(fù)責(zé)人
崗位職責(zé):
1.結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略，擬訂公司基金產(chǎn)品整體規(guī)劃，建立產(chǎn)品體系;
2.組織做好基金產(chǎn)品的發(fā)展趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)、市場(chǎng)需求等分析研究，并出具相關(guān)報(bào)告;
3.實(shí)施產(chǎn)品年度計(jì)劃，設(shè)計(jì)有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的基金產(chǎn)品;
4.組織完成基金法律文本和申報(bào)材料的起草、制作、申報(bào)、備案等工作;
5.組織產(chǎn)品文件的更新、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)、及其他與產(chǎn)品相關(guān)的日常工作;
6.與投資、市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)充分配合，協(xié)助做好產(chǎn)品需求調(diào)研，進(jìn)行產(chǎn)品創(chuàng)新及產(chǎn)品生命周期分析，對(duì)產(chǎn)品的長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略提出建設(shè)性意見。
任職資格:
1.全日制經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)碩士研究生學(xué)歷，本科為985/211院校;
2.35歲以下，金融行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉公募基金產(chǎn)品的運(yùn)作模式及法律法規(guī);
3.對(duì)公募基金產(chǎn)品具備較強(qiáng)的研究能力，熟悉金融產(chǎn)品推廣、銷售支持和后續(xù)服務(wù)流程。
二.運(yùn)營(yíng)管理部-私募基金業(yè)務(wù)崗
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)與私募基金管理人溝通，了解管理人業(yè)務(wù)需求，做好業(yè)務(wù)提示工作;
2.審核業(yè)務(wù)申請(qǐng)資料，保證管理人和私募基金滿足公司業(yè)務(wù)和合規(guī)要求;
3.跟蹤產(chǎn)品運(yùn)行情況，協(xié)調(diào)管理人、托管人、分支機(jī)構(gòu)和部門相關(guān)崗位，保證業(yè)務(wù)順利開展。
三.運(yùn)營(yíng)管理部-結(jié)算系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫(kù)管理員
崗位職責(zé):
1.擬定結(jié)算系統(tǒng)管理辦法和操作指引;
2.負(fù)責(zé)結(jié)算系統(tǒng)建設(shè)、升級(jí)、測(cè)試;
3.負(fù)責(zé)結(jié)算系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫(kù)日常維護(hù)管理;
4.負(fù)責(zé)結(jié)算系統(tǒng)定期應(yīng)急演練;
5.負(fù)責(zé)管理結(jié)算系統(tǒng)服務(wù)器設(shè)備。
四.運(yùn)營(yíng)管理部-私募服務(wù)系統(tǒng)技術(shù)運(yùn)維崗
崗位職責(zé):
1.擬定私募基金服務(wù)業(yè)務(wù)相關(guān)信息系統(tǒng)管理辦法和指引;
2.私募基金運(yùn)營(yíng)外包服務(wù)業(yè)務(wù)相關(guān)系統(tǒng)建設(shè)、升級(jí)、測(cè)試和日常運(yùn)維;
3.負(fù)責(zé)私募基金綜合服務(wù)業(yè)務(wù)相關(guān)系統(tǒng)建設(shè)、升級(jí)、測(cè)試和日常運(yùn)維;
4.負(fù)責(zé)私募基金服務(wù)業(yè)務(wù)相關(guān)系統(tǒng)超級(jí)用戶管理員和權(quán)限管理工作;
5.負(fù)責(zé)私募基金相關(guān)系統(tǒng)定期應(yīng)急演練。
五.信息技術(shù)部-系統(tǒng)運(yùn)維崗
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)系統(tǒng)的it運(yùn)維日常管理工作和故障處置，確保系統(tǒng)的安全、平穩(wěn)運(yùn)行;
2.負(fù)責(zé)監(jiān)控相關(guān)系統(tǒng)的日常運(yùn)行情況，及時(shí)維護(hù)系統(tǒng)軟件環(huán)境，確保系統(tǒng)穩(wěn)定和高效運(yùn)行;
3.負(fù)責(zé)操作系統(tǒng)、中間件、web的維護(hù)、排錯(cuò)、調(diào)優(yōu)等工作;
4.參與it運(yùn)維相關(guān)管理制度和工作流程的制定;
5.設(shè)計(jì)相關(guān)業(yè)務(wù)系統(tǒng)的it運(yùn)維監(jiān)控指標(biāo)體系，并根據(jù)系統(tǒng)的運(yùn)行狀況，提出系統(tǒng)優(yōu)化、擴(kuò)容等方面的建議。
第4篇 工程項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)七
工程項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)(七)
一、對(duì)本工程施工中的安全、質(zhì)量、進(jìn)度等一切技術(shù)問(wèn)題負(fù)全面責(zé)任,并協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理加強(qiáng)本工程的全面管理。
二、組織項(xiàng)目部有關(guān)人員進(jìn)行施工圖自審及交底工作。
三、負(fù)責(zé)施工項(xiàng)目的技術(shù)、質(zhì)量、計(jì)量的標(biāo)化管理工作,組織學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行有關(guān)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范及質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。
四、負(fù)責(zé)與業(yè)主、設(shè)計(jì)單位洽談施工項(xiàng)目的有關(guān)技術(shù)問(wèn)題,并負(fù)責(zé)技術(shù)資料的簽證。
五、負(fù)責(zé)對(duì)重要分項(xiàng)工程和關(guān)鍵部位進(jìn)行技術(shù)交底,負(fù)責(zé)技術(shù)協(xié)調(diào)、技術(shù)難關(guān)處理,并督促落實(shí)整改措施。
六、負(fù)責(zé)審核竣工驗(yàn)收資料和組織繪制竣工圖。
七、組織推廣應(yīng)用新技術(shù)、新工藝,新材料。參與調(diào)查處理質(zhì)量事故和安全事故。
八、自覺遵守公司財(cái)務(wù)制度,加強(qiáng)自身廉正建設(shè),杜絕本工程的一切不正之風(fēng)和腐敗現(xiàn)象
作為一名施工現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)負(fù)責(zé)人,主要做好以下幾個(gè)方面的工作:
1、施工技術(shù)方案的編制。要注意要有針對(duì)性,且方案先行,審批和報(bào)審?fù)ㄟ^(guò)后才能以方案指導(dǎo)施工;
2、施工方案的技術(shù)交底工作。技術(shù)交底工作要做到全面和交底簽字,不能走形式。這很重要;
3、和設(shè)計(jì)院、監(jiān)理單位和建設(shè)單位的溝通協(xié)調(diào)工作(當(dāng)然主要是涉及設(shè)計(jì)變更和技術(shù)等方面的工作),這能很好體現(xiàn)一名技術(shù)負(fù)責(zé)人能力水平。要想提拔,這很重要!
4、和合約預(yù)算部門的及時(shí)溝通,涉及到設(shè)計(jì)變更的內(nèi)容能及時(shí)做好相應(yīng)的簽證工作;
5、工程技術(shù)資料的管理。主要控制好原材料、成品、半成品的送檢一定要符合規(guī)范和當(dāng)?shù)刭|(zhì)檢部門的要求,因?yàn)檫@部分資料等工程竣工資料最后整理時(shí)是沒法補(bǔ)充的,當(dāng)然各工序的資料的部位、時(shí)間等也要閉合;
6、新材料、新工藝、新技術(shù)的總結(jié)。每個(gè)工程完工后,這都是技術(shù)負(fù)責(zé)人要做或組織做的事情,只有總結(jié),才能有提高,才能推動(dòng)企業(yè)技術(shù)的進(jìn)步。
第5篇 建筑技術(shù)負(fù)責(zé)人的崗位職責(zé)
建筑工程公司技術(shù)負(fù)責(zé)人的崗位職責(zé)
一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)程、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)和公司技術(shù)質(zhì)量管理制度,積極引導(dǎo)項(xiàng)目部技術(shù)人員進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新,實(shí)施新材料、新工藝、新技術(shù)的推廣應(yīng)用。
二、組織項(xiàng)目部技術(shù)人員編制單位工程的施工組織設(shè)計(jì)與施工方案,并進(jìn)行審批。
三、組織并會(huì)同項(xiàng)目部技術(shù)人員進(jìn)行工程的圖紙會(huì)審工作,技術(shù)核定工作,做好變更洽商的辦理及發(fā)放工作。
四、檢查、督促項(xiàng)目部技術(shù)人員技術(shù)質(zhì)量資料的整理工作,保證資料整理的真實(shí)性、及時(shí)性、完整性。
五、幫助項(xiàng)目部技術(shù)人員解決工程當(dāng)中的技術(shù)問(wèn)題,對(duì)一般技術(shù)問(wèn)題作出處理方案,對(duì)疑難問(wèn)題上報(bào)公司工程部,由工程部作出處理意見或處理方案。
六、對(duì)關(guān)鍵、特殊工序以及易產(chǎn)生質(zhì)量通病的工序進(jìn)行技術(shù)交底,作到事前預(yù)防、事中控制、事后監(jiān)督。
七、負(fù)責(zé)審核項(xiàng)目部上報(bào)的分部或分項(xiàng)工程施工方案。
八、組織項(xiàng)目部的技術(shù)人員學(xué)習(xí)貫徹有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、堆積和建設(shè)工程強(qiáng)制性條文,貫徹執(zhí)行公司下達(dá)的各項(xiàng)管理制度。
九、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部上報(bào)的竣工資料的初審工作,初審合格上報(bào)公司技術(shù)部。
十、檢查項(xiàng)目部施工組織設(shè)計(jì)與技術(shù)交底的執(zhí)行情況,對(duì)不符合要求的提出整改措施。
十一、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目部工程技術(shù)人員與施工班組人員的定期培訓(xùn)與考核。
十二、實(shí)施質(zhì)量和環(huán)境管理體系文件,保持有效運(yùn)行。
十三、配合公司各職能部門的檢查和指導(dǎo)。
十四、項(xiàng)目部經(jīng)理交待的其他工作。
第6篇 園林技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、協(xié)助副總經(jīng)理進(jìn)行園林施工現(xiàn)場(chǎng)管理工作;
2、能獨(dú)立完成景觀園林施工技術(shù)指導(dǎo)及現(xiàn)場(chǎng)施工;
3、了解景觀土建、綠化、水電施工全面施工工藝。
第7篇 建筑工程公司電氣部技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
建筑工程公司電氣部技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
1全面負(fù)責(zé)單位工程施工技術(shù)管理工作,認(rèn)真貫徹公司管理體系文件和公司標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)行建筑施工驗(yàn)收規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),操作規(guī)程和檢驗(yàn)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)。
2負(fù)責(zé)編制電氣安裝施工組織設(shè)計(jì)方案、臨時(shí)用電施工組織設(shè)計(jì)方案、制定各項(xiàng)施工技術(shù)措施、安全技術(shù)措施。
3組織專業(yè)內(nèi)部圖紙會(huì)審,參加建設(shè)單位組織的圖紙會(huì)審,督促完成會(huì)審記錄的交底與會(huì)簽落實(shí)工作。
4在施工前,進(jìn)行技術(shù)質(zhì)量交底及安全技術(shù)交底并監(jiān)督執(zhí)行。解決施工中技術(shù)質(zhì)量存在的疑難問(wèn)題。
5及時(shí)對(duì)隱蔽工程檢查驗(yàn)收,確認(rèn)全部符合技術(shù)要求后,會(huì)同監(jiān)理單位、建設(shè)單位或監(jiān)督部門共同辦理隱蔽驗(yàn)收工作及辦理相關(guān)手續(xù)。負(fù)責(zé)組織階段驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收工作。
6按工程進(jìn)度組織做好工程技術(shù)內(nèi)業(yè)資料,工程竣工后負(fù)責(zé)組織整理技術(shù)資料和竣工圖紙,并做好移交建設(shè)單位、檔案館、公司檔案室備案工作。
7對(duì)電氣工程存在的質(zhì)量問(wèn)題及時(shí)上報(bào)公司主管部門。
8負(fù)責(zé)與監(jiān)理單位、設(shè)計(jì)單位進(jìn)行技術(shù)聯(lián)系工作,辦理技術(shù)聯(lián)系和設(shè)計(jì)變更單,認(rèn)真及時(shí)的完成監(jiān)理單位及設(shè)計(jì)變更所要求的工作。
9積極配合土建技術(shù)人員,掌握工程實(shí)際施工情況,保證工程施工的協(xié)調(diào)性和連續(xù)性。
10 負(fù)責(zé)對(duì)工程所使用材料、構(gòu)配件的出廠質(zhì)量證明文件重檢工作,進(jìn)場(chǎng)檢驗(yàn)記錄,材料二次試驗(yàn),試驗(yàn)報(bào)告整理工作。
11 參加公司組織的招投標(biāo)工作,編制投標(biāo)文件。并在招投標(biāo)規(guī)定時(shí)問(wèn)內(nèi),提交投標(biāo)文件。
12 必須嚴(yán)格按現(xiàn)行施工驗(yàn)收規(guī)范、操作規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行施工,如因技術(shù)交底失誤或因技術(shù)i.--j題出現(xiàn)質(zhì)量事故或造成大面積返工負(fù)有直接責(zé)任,負(fù)激勵(lì)200元/次。
第8篇 技術(shù)負(fù)責(zé)人總工崗位職責(zé)職位要求
崗位職責(zé)：
1.完成施工組織設(shè)計(jì)、安全文明施工方案的編制、內(nèi)部審批
2.完成施工技術(shù)方案及相關(guān)手續(xù)
3.對(duì)于危險(xiǎn)較大的分部分項(xiàng)工程編制專項(xiàng)施工方案、并進(jìn)行專家論證
4.施工技術(shù)交底
5.組織召開技術(shù)例會(huì)
6.技術(shù)變更、圖紙問(wèn)題處理
7.進(jìn)場(chǎng)材料質(zhì)量監(jiān)督
8.其它本工程技術(shù)管理工作及項(xiàng)目經(jīng)理下達(dá)其它任務(wù)
職位要求：
1、建筑類相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，持有建造師證；
2、3年以上技術(shù)總工相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉施工過(guò)程的各項(xiàng)環(huán)節(jié)和流程；
3、專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí)，熟悉國(guó)家相關(guān)政策法規(guī)、專業(yè)規(guī)范、項(xiàng)目流程
4、具備現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)調(diào)度、項(xiàng)目技術(shù)質(zhì)量、生產(chǎn)安全管控能力
5、具有很強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心；有良好的溝通、組織協(xié)調(diào)、承壓能力。
工作項(xiàng)目地址：河南省內(nèi)
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5-10年
第9篇 建筑公司技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
一、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國(guó)家頒布的施工驗(yàn)收規(guī)范、質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，組織實(shí)施項(xiàng)目質(zhì)量管理制度。
二、為本項(xiàng)目質(zhì)量經(jīng)理。是工程技術(shù)、質(zhì)量管理工作的組織者和指揮者，主管技術(shù)、質(zhì)量部門工作。
三、組織工程技術(shù)人員熟悉圖紙、組織圖紙會(huì)審。
四、組織編制項(xiàng)目施工組織設(shè)計(jì)、施工技術(shù)方案，負(fù)責(zé)授權(quán)范圍內(nèi)各類施工技術(shù)方案的審核與審批。
五、負(fù)責(zé)編制質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全文件，安全生產(chǎn)技術(shù)措施，施工作業(yè)指導(dǎo)書。
六、負(fù)責(zé)項(xiàng)目計(jì)量、試驗(yàn)、工程技術(shù)檔案資料的管理工作。
七、負(fù)責(zé)科技示范創(chuàng)優(yōu)工作，領(lǐng)導(dǎo)爭(zhēng)創(chuàng)質(zhì)量達(dá)雁塔杯目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
八、組織重大質(zhì)量事故和參與重大安全事故的調(diào)查、分析和處理。
九、組織工程中間驗(yàn)收，結(jié)構(gòu)與竣工驗(yàn)收及工程備案工作。
十、負(fù)責(zé)技術(shù)簽證、協(xié)調(diào)核算部做好經(jīng)濟(jì)簽證工作。
十一、開展新技術(shù)推廣工作，針對(duì)工程所涉及的新工藝、新技術(shù)、新產(chǎn)品、新材料編制專項(xiàng)施工技術(shù)方案。
第10篇 崗位職責(zé)說(shuō)明書：建筑技術(shù)負(fù)責(zé)人7
建筑技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)說(shuō)明書(七)
1.對(duì)施工生產(chǎn)中的安全、質(zhì)量、進(jìn)度等一切技術(shù)問(wèn)題負(fù)全面責(zé)任,并協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理加強(qiáng)本工程的全面管理。
2.組織項(xiàng)目部有關(guān)人員進(jìn)行施工圖自審及交底工作。
3.負(fù)責(zé)施工項(xiàng)目的技術(shù)、質(zhì)量、計(jì)量的標(biāo)化管理工作,組織學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行有關(guān)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范及質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。
4.負(fù)責(zé)與業(yè)主、設(shè)計(jì)單位洽談施工項(xiàng)目的有關(guān)技術(shù)問(wèn)題,并負(fù)責(zé)技術(shù)資料的簽證。
5.負(fù)責(zé)對(duì)重要分項(xiàng)工程和關(guān)鍵部位進(jìn)行技術(shù)交底,負(fù)責(zé)技術(shù)協(xié)調(diào)、技術(shù)難關(guān)處理,并督促落實(shí)整改措施。
6.負(fù)責(zé)審核竣工驗(yàn)收資料和組織繪制竣工圖。
7.組織推廣應(yīng)用新技術(shù)、新工藝,新材料。參與調(diào)查處理質(zhì)量事故和安全事故。
8.自覺遵守公司財(cái)務(wù)制度,加強(qiáng)自身廉正建設(shè),杜絕本工程的一切不正之風(fēng)和腐敗現(xiàn)象。
第11篇 機(jī)運(yùn)隊(duì)技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
1、在隊(duì)長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全區(qū)的機(jī)運(yùn)技術(shù)管理工作，按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)任務(wù)。
2、根據(jù)有關(guān)規(guī)程要求和上級(jí)文件規(guī)定，對(duì)本分管范圍內(nèi)存在的問(wèn)題及時(shí)采取技術(shù)措施或制定有關(guān)制度，以保證員工的人身安全和設(shè)備的安全運(yùn)行。
3、積極深入現(xiàn)場(chǎng)，對(duì)全區(qū)機(jī)械設(shè)備的使用、維護(hù)、檢修及運(yùn)行情況要心中有數(shù)。及時(shí)編制材料、配件計(jì)劃，并督促落實(shí)，確保設(shè)備安全運(yùn)行。
4、根據(jù)公司月度檢修計(jì)劃安排，及時(shí)編制本區(qū)的月度機(jī)械設(shè)備檢修計(jì)劃，施工任務(wù)書及安全技術(shù)措施，并做好措施的傳達(dá)工作。
5、做好編制機(jī)械設(shè)備檢修零星施工任務(wù)的安全技術(shù)措施工作。達(dá)到與現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際相符合。
6、負(fù)責(zé)本區(qū)員工的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)培訓(xùn)，并定期考核，負(fù)責(zé)聯(lián)系、落實(shí)特殊工種的培訓(xùn)、辦證工作。
7、要參加對(duì)機(jī)電、運(yùn)輸事故的分析，提出分析報(bào)告及防范措施。
8、認(rèn)真抓好分管范圍內(nèi)的設(shè)備管理、配件管理、資料管理等工作。
9、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家法律、法規(guī)和上級(jí)有關(guān)安全管理規(guī)定。
第12篇 項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
一、工作目標(biāo)
負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)施工資源的組織協(xié)調(diào)工作。
二、職責(zé)描述
(一) 負(fù)責(zé)具體工程施工計(jì)劃的落實(shí)，按照項(xiàng)目階段要求，編制月、周計(jì)劃；
(二) 負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)的管理工作；
(三) 針對(duì)施工技術(shù)、質(zhì)量、安全、資源配置問(wèn)題負(fù)責(zé)組織現(xiàn)場(chǎng)施工員與項(xiàng)目各職能部門以及業(yè)主、監(jiān)理的溝通協(xié)調(diào)；
(四) 負(fù)責(zé)組織現(xiàn)場(chǎng)施工員向勞務(wù)隊(duì)伍進(jìn)行技術(shù)安全交底工作，以及各種技術(shù)問(wèn)題的協(xié)調(diào)與處理；
(五) 負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)場(chǎng)容及文明施工日常管理，組織成品保護(hù)工作和現(xiàn)場(chǎng)垃圾清運(yùn)；
(六) 具體負(fù)責(zé)向商務(wù)部提供索賠工期、造價(jià)的現(xiàn)場(chǎng)資料；
(七) 項(xiàng)目經(jīng)理交辦的其他工作。
三、工作關(guān)系
(一) 所受督導(dǎo)：項(xiàng)目經(jīng)理（執(zhí)行經(jīng)理）、生產(chǎn)經(jīng)理
(二) 所施督導(dǎo)：工程部人員
四、任職資格
(一) 學(xué)識(shí)要求
1. 具有建筑工程等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷；
2. 具有注冊(cè)一級(jí)建造師執(zhí)業(yè)資格和中級(jí)職稱；
3. 熟悉建筑法等相關(guān)政策法律法規(guī)知識(shí)；
4. 熟悉掌握項(xiàng)目管理方法；
5. 具有一定的英語(yǔ)閱讀水平；
6. 能夠獨(dú)立操作計(jì)算機(jī)完成本職工作，能熟練使用信息化辦公平臺(tái)，完成工作任務(wù)。
(二) 工作經(jīng)驗(yàn)
1. 具有3年及以上項(xiàng)目管理工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn)
(三) 工作能力
1. 熟悉工程施工流程；
2. 具有良好的影響力、溝通能力、組織能力、協(xié)調(diào)能力以及分析判斷能力；
3. 具有良好的現(xiàn)場(chǎng)組織調(diào)度能力、計(jì)劃編制和安排落實(shí)能力。
(四) 心理品質(zhì)
1. 富有團(tuán)隊(duì)精神，務(wù)實(shí)敬業(yè)，果斷干練，善于組織、推動(dòng)、落實(shí)，合作意識(shí)強(qiáng)
(五) 年齡及健康要求
1. 身體健康
崗位要求：
學(xué)歷要求：學(xué)歷不限
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-5年
