第1篇 技術主管工作崗位職責
技術主管應負責技術部的日常事務,以下是技術主管崗位職責,供各位參考,希望大家從中領略到這一崗位的崗位責任制。
組織公司新產品的研究試制工作及現有產品的改進工作;
主持公司產品性能分析、技術可行性研究與評定工作;
組織制定產品工藝方案、編制工藝文件的技術標準;
建立健全公司的質量保證體系,組織落實公司產品質量認證準備工作;
組織制定并監(jiān)督實施公司產品質量管理制度;
組織公司質量事故的分析及處理工作;
編制公司年、季、月度產品研究開發(fā)計劃,并組織實施;
主持編制公司年度研究開發(fā)經費預算,并控制經費的總體支出;
完成制度職責大全經理交辦的其他工作。
第2篇 工程信息技術主管工作崗位職責
直接上級:工程部經理、主任工程師
直接下級:領班
崗位職責:
a.將經理下達的各項任務分配給領班,監(jiān)督各領班嚴格執(zhí)行操作規(guī)程,負責管轄下屬各個領班的統(tǒng)一指揮、管理,橫向與工程技術主管聯系。
b.安排組織本專業(yè)人員實施月度、季度、年度維修保養(yǎng)計劃,并做好全面記錄。
c.協(xié)同其他專業(yè)完成規(guī)模較大的維修工作,協(xié)助完成應急和日常維修任務。
d.督導本專業(yè)人員遵守各項規(guī)章制度,努力學習本專業(yè)技術業(yè)務知識。
e.熟悉本專業(yè)管理范圍內設備性能運轉情況和有關技術資料,保證各種設備處于良好的工作狀態(tài)。
f.努力改善設備的使用狀態(tài),充分發(fā)揮技術人員的積極性和創(chuàng)造性。
g.每月最后一星期向工程部上交下月計劃和本月總結。
第3篇 安全技術主管工作崗位職責
單位:生產部安全環(huán)保室
崗位名稱:安全技術主管編制數:1
工作任務:
1、在室主任領導下,負責主持安全技術組日常工作。
2、負責組織日常安全大檢查及專業(yè)性、季節(jié)性安全檢查工作,立足生產現場,查找生產過程中存在的安全隱患,深化執(zhí)行國家安全技術標準,并組織落實各項隱患整改工作。
3、負責組織適用于公司的先進安全技術研究、改善、推廣及應用。
4、負責新建、改建、擴建項目“三同時”工作,組織建設項目開展安全、衛(wèi)生預評價及驗收評價,監(jiān)督施工中安全技術措施的實施,并負責組織項目竣工后的安全驗收。
5、負責組織特種設備、危險設備及防雷接地系統(tǒng)新增、改造、大修項目中安全防護裝置的審查及驗收,并按國家法規(guī)定期組織對特種設備、防雷接地系統(tǒng)、安全用具、絕緣用具及特殊防護用品的可靠性、實用性、安全性進行有效的檢查、檢驗與監(jiān)督。
6、制定安全環(huán)保投資項目計劃并組織實施;負責項目的后期使用維護管理及效果評價。
7、負責公司安全生產標準化機械類、熱工燃爆類、電氣類設備設施的標準化評審工作。
8、負責公司從事有毒有害作業(yè)人員的職業(yè)健康管理。
9、負責組織環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系文件的修訂和完善,收集適用的安全法規(guī)、標準,并對公司生產經營活動進行法規(guī)符合性評價。
10、完成領導交辦的其它工作。
權力與責任:
1、對現場安全生產和隱患整改有檢查權,對安全管理的規(guī)范性、合理性負責;
2、對危及人身安全的重大隱患有權停止生產,對重大安全隱患整改的及時性負責;
任職條件:
文化程度--大學本科及以上學歷。
專業(yè)知識--具有安全生產技術方面的相關知識。
工作經驗--具有五年以上安全生產相關工作經歷。
職業(yè)道德--具有良好的思想道德修養(yǎng),嚴格要求自己,愛崗敬業(yè),團結協(xié)作,保密意識強。
其它條件--身體健康,具有較強的組織協(xié)調能力,有較好的文字寫作能力,能熟練應用計算機完成本職工作。
第4篇 美容技術主管崗位工作職責
1、負責美容部的消耗目標達成和完成上級下達的工作任務;
2、嚴格要求自已,必須具備豐富的專業(yè)知識,嫻熟的操作技能,做好上傳下達的各部門的工作(包括通告、培訓、開會);
3、對于公司新開發(fā)的項目,每個系列、每支產品都要有專業(yè)性的口述表達并形成文字形式(一個星內必須完成),監(jiān)督在每天的例會上重復培訓、檢查、考核,并做好產品、項目銷售的專業(yè)知識工作;
4、按時按量(每周每人考核一個項目并做評估報告遞交管理部)抽查考核在職美容師的專項手法,儀器操作,理論知識是否達到公司所規(guī)定的要求和標準,對學習較慢或操作不夠規(guī)范或下牌的員工進行輔導、糾正、激勵,力求整個部門人員的能力達到平衡水準,具體工作和組長進行溝通、分配;
5、安排并實施新員工、學生的培訓工作及時培訓(美容師全程培訓:理論+實操),顧問理論、學生全程教導(不需分配美容師),考核公司最新推出的新產品(三天內考核進行第一次考核,第七天進行第二次考核)、新儀器、新手法、理論及技能,并加以督導及輔助更好的加以運用;
6、對于突發(fā)性的投訴問題(如操作、產品、療程)而產生的皮膚敏感,要冷靜、專業(yè)及設身處地為顧客處理解決問題,第一時間上報總經理,超過24小時上報所造成的損失自行負責;
7、熟練掌握全店產品,項目的單價、成份、配料、操作流程和不同的折扣點,熟練進行全店的禮儀,操作模式指導、考核。(總經理不定期抽查);
8、負責安排每月2次技術并實行考核,專業(yè)知識比賽并用文字形式匯報;
9、配合總經理增加員工的團結,愛崗,進步精神;
10、負責美容部的整體衛(wèi)生情況,執(zhí)行區(qū)域責任制;
11、負責店內的水電、煤氣等安全使用,并節(jié)約每滴水、每度電;
12、監(jiān)督、檢查美容師安全操作規(guī)范,確保安全服務,杜絕安全事故。(每服務1位客人必須進房間咨詢了解情況1次以上)
13、負責監(jiān)督、檢查美容院內所有設備的日常維護和保養(yǎng)工作。(每星期進行1次檢查,隨時跟進反饋儀器的使用情況)
14、用心服務好每一位操作的客人,對美容部的消耗負責,每月消耗不能低于75%,所有目標分解到每位美容老師;
15、定時檢查美容師的儀表、儀容、指甲、儀態(tài),指導大家避免不雅的言話和行為,提高專業(yè)美容師的素質和道德修養(yǎng),隨時檢查員工的工作表現和妝容、禮認、服務素質進行檢查。
16、檢查及安排員工進行各房間的布置與衛(wèi)生清潔,與營運部一起安排好輪休人員,調班人員衛(wèi)生工作的交接工作,合理配合安排員工排休、上班安排加班、補鐘、ot、請假、休假事宜。
17、每日清查員工有否在通告本上或例會本上簽名,了解是否理解當日會議內容,通告內容,經?？己藛T工,了解內容的清晰度。
18、完成上級安排的其他工作。
第5篇 技術主管崗位職責工作內容及任職資格要求
技術主管工作職責
技術主管是職位名稱，職責是組織公司新產品的研究試制工作及現有產品的改進工作。
崗位職責：
1、組織公司新產品的研究試制工作及現有產品的改進工作。
2、主持公司產品性能分析、技術可行性研究與評定工作。
3、組織制定產品工藝方案、編制工藝文件的技術標準。
4、建立健全公司的質量保證體系，組織落實公司產品質量認證準備工作。
5、組織制定并監(jiān)督實施公司產品質量管理制度。
6、組織公司質量事故的分析及處理工作。
7、編制公司年、季、月度產品研究開發(fā)計劃，并組織實施。
8、主持編制公司年度研究開發(fā)經費預算，并控制經費的總體支出。
9、完成上級交辦的其他工作。
企業(yè)對技術主管要求
以下內容來自制度大全企業(yè)對技術主管的職責要求
崗位職責及任職資格a
崗位職責：
1. 負責團隊的人員管理、團隊建設；
2. 負責本地研發(fā)產品的優(yōu)化與改進；
3. 本地技術團隊的架構設計、技術指導工作；
4. 負責產品開發(fā)與其他部門之間的溝通協(xié)調，并提出解決方案。
任職資格：
1. 計算機科學、電子等相關專業(yè)本科以上學歷；
2. 熟悉web編程，有使用java語言進行web開發(fā)的經驗，熟悉html，javascript；
3. 熟悉jsp，servlet，java bean，jdbc，ibatise，struts2，spring開發(fā)，熟悉j2ee規(guī)范，熟悉各種常用設計模式；
4. 熟悉mysql/oracle中任一種數據庫；
5. 熟悉linux系統(tǒng)者優(yōu)先考慮；
6. 有互聯網開發(fā)相關經驗者，優(yōu)先考慮
崗位職責及任職資格b
職位描述
1、根據客戶需求，設計軟件流程，并在與客戶的溝通過程中進行改進；
2、與多媒體制作人員和硬件工程師進行溝通，進行系統(tǒng)聯調；
3、軟件制作過程當中，與客戶溝通，整理客戶的反饋，進行軟件改進；
4、協(xié)助部門負責人完成其他工作。
5、至少熟悉openframeworks cinder wpf u3d html5canvas之一
6、熟悉opencv opengl，做過互動桌、踩吧，者優(yōu)先
任職條件
1、計算機軟件及相關專業(yè)，英語良好，3年及以上工作經驗；
2、3年以上相關互動開發(fā)與交互制作經驗；
3、c和c++.net等環(huán)境（有其他熟悉語言方向也可）；
4、良好的專業(yè)素養(yǎng) ， 具有團隊意識，能夠適應快節(jié)奏的工作，能承受較大的工作壓力；
崗位職責及任職資格c
技術主管是職位名稱，職責是組織公司新產品的研究試制工作及現有產品的改進工作。
崗位職責：
1、組織公司新產品的研究試制工作及現有產品的改進工作。
2、主持公司產品性能分析、技術可行性研究與評定工作。
3、組織制定產品工藝方案、編制工藝文件的技術標準。
4、建立健全公司的質量保證體系，組織落實公司產品質量認證準備工作。
5、組織制定并監(jiān)督實施公司產品質量管理制度。
6、組織公司質量事故的分析及處理工作。
7、編制公司年、季、月度產品研究開發(fā)計劃，并組織實施。
8、主持編制公司年度研究開發(fā)經費預算，并控制經費的總體支出。
9、完成上級交辦的其他工作。
